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第一篇：安保科匯報

安全促發(fā)展，保校園平安

安全保衛(wèi)科工作匯報

科室職責

安全保衛(wèi)科是校園安全、社會綜合治理工作的職能部門，全面負責校園安全保衛(wèi)及安全教育工作，在校長、分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下，接受上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)，依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和學校的有關(guān)管理制度，組織開展學校安全教育、管理及綜合治理的日常工作。

工作匯報

一、加強門衛(wèi)管理，規(guī)范師生出入

鑒于學門口人員往來比較頻繁，我們對門衛(wèi)和保安進一步明確了工作職責和崗位要求，重申門衛(wèi)工作要求，劃分了詳細的職責分工，明確了值班職責，要求著裝上崗，維持好外來車輛和人員的出入登記，盤查驗證。每周對門衛(wèi)值班情況一次匯總，及時公布各值班組的值班情況。

二、加強安全教育，人人參與安全

定期組織召開安全主題班會，推廣校園安全知識和自救自護技能；發(fā)動學生全員參與安全建設(shè)，人人排查安全隱患，爭做校園安全小主人；師生共同制定安全整改措施，并及時匯報學校處理；由全體師生、家長對學校安全建設(shè)提出合理化的建議，共同參與安全管理。

三、加大值班督查，及時公布通報

安全科堅持對校園值班情況進行抽查，內(nèi)容涉及樓層、餐廳、公寓值班，校園巡查，校舍設(shè)施檢查等各個方面。還不時進行安全隱患大排查，查除管制刀具等不安全因素。并把安全抽查情況及時在學校的郵箱公布，以起到監(jiān)督作用。

四、普及安全知識，明確全員職責

安全科利用《牽手報.安全專刊》和安全教育展板，對全體師生進行安全知識宣傳，讓每一位教師明確自己的安全職責；在學生中堅持利用安全教育課和廣播、舉辦安全板報展評等形式進行安全知識的教育，提高同學們的安全防范意識。組織全體教職工參加安全知識達標測試，增強安全責任意識。

五、組織校園值班，加強校園防護

組織安排日常校園值帶班，安排了清明節(jié)、勞動節(jié)等特殊時段的假期值班，做到每天對校園進行實時監(jiān)控。劃分了學校值帶班和級部值帶班區(qū)域和職責，雙管齊下，平行管理，有效預(yù)防了校園安全事件的發(fā)生。

加大對學校周邊環(huán)境安全排查。重點對文體中心和校園東圍墻加強了巡查，對于發(fā)現(xiàn)的一些社會青年未經(jīng)許可進校打球、玩耍等不利于學校安全的問題及時進行處理。

六、定期安全演練，提高避險能力

定期組織安全疏散演練，提高學生的安全應(yīng)急避險能力。并把這種演練活動常態(tài)化，每周由各級部自行組織一次，學校最少間周組織一次全校范圍內(nèi)的演練，及時總結(jié)演練中存在的不足，并制定整改措施，使全體師生警鐘長鳴，做到快速反應(yīng)，提高防范意識，真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救的基本方法，提高抵御和應(yīng)對緊急突發(fā)事件的能力。

七、宣傳報道

學校在安全管理中的做法，在臨朐教育網(wǎng)上得到報道，受到上級的肯定。

校園安全關(guān)系學校師生的安危，是社會廣泛關(guān)注的焦點話題。在學校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在全體部門和師生的配合下，我校得到了平安穩(wěn)定的健康發(fā)展，實現(xiàn)了“校內(nèi)傷害零死亡，在校學生零犯罪”，這就是對我們安?？谱畲蟮闹С趾涂隙āＮ覀儗⒁蝗缂韧淖龊眯@安全保衛(wèi)工作，積極爭創(chuàng)平安校園。

今年以來，安全保衛(wèi)科在縣局(分公司)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞全年目標任務(wù)，繼續(xù)深化落實安全生產(chǎn)責任制，強化目標考核管理，狠抓企業(yè)整頓規(guī)范，切實抓好安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、安全宣傳教育培訓(xùn)、體系有效運行和隱患排查治理等工作。在全體員工的共同努力下，各項工作穩(wěn)步推進，全年無一起安全事故發(fā)生，為企業(yè)各項工作順利開展和經(jīng)濟運行質(zhì)量穩(wěn)步提升起到了較好地保駕護航作用。現(xiàn)將安?？?015年工作總結(jié)及下一年工作打算匯報如下：

一、2015年主要工作開展情況

（一）企業(yè)管理工作

1.強化績效考核管理，促進各項目標完成

為確保全面完成2015年兩煙生產(chǎn)工作任務(wù)，推行目標責任制，安?？浦匦率崂砹烁鲉挝唬ú块T）的工作任務(wù)，具體詳細的制定出各單位（部門）的經(jīng)營目標責任書。在2015年工作會上，各單位（部門）負責人簽訂并提交了目標責任書。4月份，結(jié)合縣局（分公司）實際情況，進一步細化制定了目標管理考核辦法，制定了《洛寧縣局（分公司）績效考核辦法》，并通過認真測算，進一步提高文件的覆蓋性、符合性和可操作性，切實做到體系“好用、實用、管用”。

2.組織月度、季度考核，嚴格落實績效考核辦法。

建立嚴格的月檢查、季考核制度，由安?？茽款^，組織人事勞資科、財務(wù)科、紀檢監(jiān)察科和煙葉科等相關(guān)科室人員，組成考核組對各

煙葉工作站、機關(guān)各科室進行績效考核。煙站績效考核通過召開會議、聽匯報、查資料、看現(xiàn)場的方式，分別對各煙站進行公正、公平、公開的考核評分，匯總整理并在縣局（分公司）網(wǎng)站公布考核成績?？冃Э己苏{(diào)動了全體員工的積極性和創(chuàng)造性，增強了企業(yè)發(fā)展的活力，全面提升了企業(yè)競爭力，為保證各項目標任務(wù)的順利完成提供了有力保障。

3.創(chuàng)新工作方法，認真組織月度工作匯報會。

為了搞好企業(yè)管理，明確工作目標，我們改進工作方法，量化目標管理，在月初召開工作匯報會，各部門負責人總結(jié)上個月工作情況、安排本月工作計劃，黨組成員對各部門的工作情況和工作安排進行點評，會后形成會議紀要并上傳到縣局（分公司）網(wǎng)站，使全體人員對本部門的工作安排做到心中有數(shù)，及時完成各項工作，取得了較好的效果。

（二）安全生產(chǎn)工作

今年，在縣局（分公司）的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針和“誰主管、誰負責”工作原則，落實安全工作責任制。我們主要做了以下幾方面的做法： 1.多渠道開展安全培訓(xùn)，增強全員安全意識

一是深入組織開展全國“安全生產(chǎn)月”活動。6月份，深入組織開展了“安全生產(chǎn)月”活動，活動緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產(chǎn) ”的主題，舉行消防安全專題培訓(xùn)并進行了消防疏散逃生演練。通過內(nèi)容豐富的活動，強化了安全宣傳，營造了安全氛圍。二是深化安全管理隊伍建設(shè)。5月份，邀請市局（公司）注冊安全工程師為全

體安全員進行教育培訓(xùn)，培訓(xùn)從交通安全、消防安全、基建安全監(jiān)督管理、電氣安全、安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理等六個方面，結(jié)合新《安全生產(chǎn)法》中對生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理人員的職責要求，并列舉了大量安全生產(chǎn)事故案例，為安全員進行了一場內(nèi)容豐富、又有實用意義的培訓(xùn)。三是做好冬季安全知識教育培訓(xùn)工作。12月份，為進一步加強冬季安全生產(chǎn)，落實各級崗位安全責任制，提高安全生產(chǎn)的執(zhí)行力，近日，邀請縣安監(jiān)局培訓(xùn)股股長為全體干部職工進行冬季安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。通過培訓(xùn)進一步提高了全員安全生產(chǎn)責任意識，為今后更好地落實安全生產(chǎn)工作起到了積極推動作用。2.簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，實行責任追究

為了真正落實安全生產(chǎn)目標責任，結(jié)合縣局工作實際，縣局（分公司）更細致地修訂了安全目標責任書，各煙葉工作站、機關(guān)各科室負責人是各單位的第一責任人，按照“誰主管、誰負責”的原則進行責任追究，凡是任何單位出現(xiàn)責任事故的取消評先資格，性質(zhì)嚴重的移交有關(guān)部門處理。

3.完善安全制度，嚴格安全考核

針對安全值班中存在的問題，修改了《安全值班管理辦法》，明確了值班要求、值班重點、監(jiān)管責任及責任追究，各單位值班情況與值班人員工資和部門績效考核掛鉤，確保了安全值班不脫崗、漏崗；重新修訂了《2015年安全工作考核辦法》，把機關(guān)考核也納入重點工作，每月對機關(guān)安全進行考核并通報。通過一系列的制度實施，使全局全年沒有任何安全責任事故。

4.嚴查安全隱患，堅決整改到位

在今年的安全檢查中，我們采取每月檢查，隨機抽查的辦法，對每個單位進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時要求整改，保證了安全生產(chǎn)的各項工作的落實。5月份，縣局（分公司）對各站所、兩煙倉庫和機關(guān)辦公樓的消防器材進行一次全面的檢查，統(tǒng)計報廢的滅火器數(shù)量、需要加藥的滅火器數(shù)量、需更換的消防帶和其他消防器材的數(shù)量，及時上報維修計劃，目前消防器材已發(fā)放到各站所。針對市局（公司）元月份、4月份、7月份和11月份安全檢查中查出的安全隱患，我們及時督促整改，并上報了隱患整改報告。通過全面細致的工作，有效地促進了安全工作的開展，保證了安全生產(chǎn)的各項工作的落實。

（三）信息化方面工作

2015年，根據(jù)洛寧縣局信息化資產(chǎn)管理現(xiàn)狀，制定《洛寧煙草專賣系統(tǒng)信息化資產(chǎn)管理辦法》，規(guī)范了信息化資產(chǎn)的購置、領(lǐng)用、維護、轉(zhuǎn)移、處置和報廢程序，強化管理責任追究，提高了資產(chǎn)使用效能；根據(jù)市公司要求結(jié)合縣公司計算機實際情況，嚴格執(zhí)行市局的“三禁止”規(guī)定，采用定期檢查和不定期檢查的方法，保證計算機網(wǎng)絡(luò)的安全；8月份，組織維修人員對全縣16個煙站128個監(jiān)控點進行維修、維護，確保視頻監(jiān)控系統(tǒng)正常運行，提高煙葉收購監(jiān)督檢查效率；縣局（分公司）于收購前、年底兩次對信息化設(shè)備進行盤點，嚴格信息化資產(chǎn)管理，建立管理檔案，有效地掌握了公司信息化資產(chǎn)狀況，確保了信息化資產(chǎn)賬物一致，使信息化管理工作上了一個新臺階。

（四）工程項目管理工作

2015年項目類投資工三個，分別是購置交流干部生活用房項目、新建生產(chǎn)物資倉庫項目和新建小界中心煙站項目。

購置交流干部生活用房項目，項目批復(fù)文號為洛煙?2014?91號，總投資金額240萬元。6月份，采用詢價采購的方式購置四套單元房和兩個車庫，成交價是1954456元，其中：每套房金額43.96萬元，面積139.56平方米；每個車庫9.8萬元。9月份支付維修基金和契稅共13.07萬元。采用競爭性談判方式對裝修工程工程進行招標，目前裝修工程已竣工驗收完畢，市局委托第三方審計機構(gòu)進行了決算審計，審定金額為30.97萬元。本項目發(fā)生費用合計為：239.48萬元，沒有超出批復(fù)預(yù)算。

新建生產(chǎn)物資倉庫項目批復(fù)文號為洛煙?2015?25號，批復(fù)內(nèi)容為：原城關(guān)煙站院內(nèi)新建生產(chǎn)物資倉庫，總投資金額控制在90萬元以內(nèi)。因土地性質(zhì)不同，縣規(guī)劃辦不同意在原城關(guān)煙站院內(nèi)規(guī)劃建設(shè)生產(chǎn)物資倉庫，不予辦理規(guī)劃許可證，導(dǎo)致建成后房屋產(chǎn)權(quán)證無法辦理，故終止生產(chǎn)物資倉庫建設(shè)項目。

新建小界中心煙站項目批復(fù)文號為豫煙?2015?241號，批復(fù)總投資1540萬元。目前，正在進行初步方案設(shè)計。

2015年非項目類投資共4個，分別是馬店、楊坡煙站散煙收購房改造項目，復(fù)烤廠倉庫房頂維修項目和羅嶺煙站辦公樓裂縫地基基礎(chǔ)加固處理項目，批復(fù)投資分別為79萬元、78萬元、30萬元、40萬元。非項目類投資均委托招標代理公司進行了公開招標，嚴格按照市局要求進行管理，四個非項目類投資均竣工驗收完畢，并委托第三方審計機構(gòu)進行了決算審計。

在2015年的工作中，通過大家的共同努力，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但是也有許多不足之處，與兄弟科室相比，我們的工作還有

很大的差距，我們一定在以后的工作中加以克服，為洛寧煙草的發(fā)展做出更大的貢獻。

二、2016工作打算：

1.嚴格績效考核，認真落實機關(guān)科室月考核、煙站每季度兩次考核制度，做好績效考核工作。

2.做好安全檢查、安全培訓(xùn)、整改安全隱患各項工作，加強日常監(jiān)管，狠抓安全責任落實，加大事故隱患排查整改力度，確保全年不發(fā)生安全責任事故。

3.做好辦公網(wǎng)絡(luò)的維修、維護工作，確保網(wǎng)絡(luò)暢通。

4.做好小界中心煙站開工前準備工作和其他非項目類投資的招投標、施工、驗收等各項工作。

5、做好綜合管理體系建設(shè)，按照新的體系標準，加大培訓(xùn)力度，確保每名員工都熟知本崗職責、工作標準、工作流程，并能熟識應(yīng)用體系文件。

6.做好煙葉收購期間的安全生產(chǎn)工作。收購前，對各煙站進行一次安全排查，及時整改清除安全隱患。收購期間對各個煙站進行安全督察，確保煙葉收購期間不發(fā)生安全事故。

7.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作。

二0一五年十二月十日

第三篇：安?？乒ぷ骺偨Y(jié)

安?？乒ぷ骺偨Y(jié)

學校安?？普J真貫徹落實上級有關(guān)文件精神，在維護校園安全方面做了大量的工作，確保了校園的安全和穩(wěn)定。一年來學校未發(fā)生過安全責任事故，全校師生無犯罪記錄，學生在校能夠遵守紀律，遵守常規(guī)，在社會上能夠遵紀守法，現(xiàn)將一年來學校安全保衛(wèi)工作總結(jié)如下：

一、主要工作

1．認真做好安全常規(guī)工作。一是繼續(xù)抓好夜間護送學生隊伍；二是認真落實值日教師值日制度；三是抓好安全員常規(guī)檢查評比；四是落實節(jié)假日值班和門衛(wèi)管理；五是每月安全一檢查并做好記錄；六是學生外出活動均有保衛(wèi)人員參與；七是各階段有針對性地開展安全教育；八是做好學生保險索賠工作。

2．出色完成各級部門檢查。平安校園、綜治、食品安全、道路交通安全、校園周邊治理等各項檢查十余次。各檢查組對學校的安全工作給予了充分的肯定。

3．認真落實安全工作責任制，建立了健全的安全管理體制，組織機構(gòu)健全。開學第一次全體教師會議，溫校長親自布置安全工作，下發(fā)新學年工作意見。學校適時召開年級長、班主任工作會議，專門提出學生安全問題工作意見，責成有關(guān)人員具體抓好落實。

4．實行安全工作定期檢查制度。經(jīng)常進行安全工作檢查，每學期初要組織專項檢查。落實安全月檢查制度。同時根據(jù)不同季節(jié)和特殊情況不定期組織檢查。通過檢查達到健全制度，落實措施，清除隱患。

5．針對性地對學生進行課間安全、食品安全、乘車安全、游泳安全、雨天防滑安全、用電安全、防詐騙、防踩踏等專項教育，并做好安全育記錄，做到有章可循。

6．做好學校飲食管理和衛(wèi)生防疫工作。保衛(wèi)科、總務(wù)處和衛(wèi)生室組織相關(guān)人員對校園周邊的食雜店的衛(wèi)生情況進行深入了解，檢查食品衛(wèi)生，杜絕“三無”產(chǎn)品流入校園，并積極配合衛(wèi)生部門做好校園及周邊商店的食品衛(wèi)生檢查。本學度無發(fā)生食物中毒現(xiàn)象。

7．學校組織的各種外出集體活動嚴格執(zhí)行審批制度和安全事故報告制度，并堅持就近、徒步的原則。在教育教學計劃內(nèi)安排的整年級、整班外出社會實踐、參觀等活動，都有書面報告送教育局批準。社會實踐、參觀等活動都有精心策劃，組織嚴密，領(lǐng)導(dǎo)帶隊，保衛(wèi)科人員一同參與組織工作，為師生外出參加活動的安全提供了保障。全學外出集體活動中無發(fā)生任何安全事故。

8．開學初，學校與班主任、科任教師、學生家長簽定安全責任書，還召開了班主任安全工作專題會議，把安全工作落實到崗、到位、到人，做到了橫向到邊，縱向到底，不留死角，形成一級抓一級，一級對一級負責的格局。

9．加強體育課、體育活動、周三實踐課和勞動活動的管理，事先做好安排，事先做好準備，對運動場地、器械經(jīng)常進行檢查，沒有使用質(zhì)量低劣有危險的體育器械，保持運動場地的平整和清潔，合理地劃分活動區(qū)域和設(shè)置警戒標志，創(chuàng)造安全鍛煉的良好環(huán)境。全年學生在進行體育活動時，無因設(shè)施或器材問題發(fā)生意外傷害事故。

10．加強課間秩序管理，規(guī)范學生的行為習慣。禁止學生把對學習無關(guān)的而有危險、不文明的玩具帶進校園。不允許在校內(nèi)進行具有危險性的游戲活動。每月進行一次專項安全教育，并加強對值日教師課間值崗的檢查力度。

11．節(jié)假日安全。一是校園安全：每個假期前對學校都能進行一次安全隱患排查，并安排好教師值班，校領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，保證校園平安。二是學生安全：放假前對學生進行一次假期安全教育，并發(fā)放《致學生家長的一封信》5次，共發(fā)放9000多份，與家長一同共同保證學生的假期安全。

二、其它工作

一年來，學校還組織全校師生進行了一次突發(fā)事件應(yīng)急逃生演練；開展了 “防災(zāi)減災(zāi)宣傳周”、“安全教育周”、“珍愛生命遠離火災(zāi)”、“12.4”法制宣傳日等宣傳教育活動。

三、完善制度

完善了各項安全工作制度和安全工作預(yù)案，各項規(guī)章制度有落實、有檢查。

四、存在問題

1．對店面的食品安全檢查力度不夠大，偶爾有出售“三無”食品。2．對學生的安全教育仍有不足之處。例如：學生上下樓道偶有發(fā)生推擠現(xiàn)象。

3．營業(yè)性電子游戲機室、網(wǎng)吧、書刊影視對學生的負面影響，不可低估。由于生源分布廣泛，這方面工作仍比較難做，學生自覺性不夠。

第四篇：安?？乒ぷ骺偨Y(jié)

2013年春安全管理工作總結(jié)

本學期，在學校校長指導(dǎo)下，認真貫徹落實上級關(guān)于安全工作的文件精神，切實加強校園治安治理工作，把防范、教育、管理作為推行“校園綜合治理、整頓內(nèi)部秩序，開展警校共育，創(chuàng)建平安校園”活動的主要工作手段，著力提高內(nèi)部安全防控，全力維護師生人身、財產(chǎn)安全及穩(wěn)定的教育教學秩序，認真開展貧困、留守、問題學生的幫教、幫扶活動，有效地減少學校學生違紀違規(guī)行為，開展“強化安全管理，優(yōu)化育人環(huán)境，創(chuàng)建平安校園”的學校安全管理。

一、認真學習，強化宣傳，營造良好氛圍

堅持組織師生認真學習黨的十八大會議精神和相關(guān)法律、法規(guī)，深刻理解上級各種安全文件及安全會議精神。在師生中認真開展“警校共育、創(chuàng)建平安校園”，學?！碍h(huán)境整治”及“校風建設(shè)”“感恩教育”等活動。利用宣傳欄、黑板報、各種集會、班會、團隊活動和升旗儀式等開展了行之有效的教育宣傳活動。加強未成年人思想道德教育，教育學生學法、知法、懂法、守法、依法行事，自覺維護社會的穩(wěn)定，遵守社會公德。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視，機構(gòu)健全，確保管理有序落實學校領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全穩(wěn)定工作，將安全穩(wěn)定工作列入了學校工作考核目標，始終把安全穩(wěn)定作為學校工作第一要務(wù)，落實了一把手負總責的工作機制。學校成立了“學校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，由校長任組長，副校長任副組長，有關(guān)處室負責人為成員。建立了學校義務(wù)護校隊、消防隊、巡邏隊、未成年人思想道德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、平安創(chuàng)建及維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、德育工作網(wǎng)絡(luò)以及學校突發(fā)事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組。安全管理責任落實到部門、個人的每個工作環(huán)節(jié)。學校與各部門負責人、年級部長、各班班主任，各科任教師，班主任與學生家長都落實安全管理目標，簽訂安全目標管理責任書，制訂各類突發(fā)安全事故應(yīng)急預(yù)案。做到責任明確，形成人人頭上有目標，個個肩上有擔子的局面。充分調(diào)動全體教職員工積極性，形成了人人參與，齊抓共管的良好態(tài)勢。認真落實專人抓安全工作檢查、督促、落實情況，注重工作的每個環(huán)節(jié)，強化過程管理，結(jié)合部

門實際，制定了“安全目標管理考核辦法”，對部門、班級、教職工實行目標管理，強化責任追究制，做到考核到位，獎懲兌現(xiàn)。

三、措施到位，狠抓落實

1、認真開展隱患排查工作

開學前，安監(jiān)室組織相關(guān)人員對校園進行拉網(wǎng)式安全隱患排查，定期一周一小查、一月一大查的專項檢查和每日防火巡查相結(jié)合，對安全隱患的查處有記錄，有報告。發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，消除安全隱患。配合有關(guān)職能部門加強對校園及周邊環(huán)境進行專項檢查，就存在的安全隱患，及時與派出所、衛(wèi)生執(zhí)法大隊、鎮(zhèn)政府等部門進行聯(lián)合整治。動員全校教職工力量齊抓共管，形成合力，使校園及周邊治安環(huán)境的凈化，取得了階段性的效果，較過去有明顯好轉(zhuǎn)。

2、加強開學安全教育，印發(fā)學校編制的《校園安全簡報》，由班主任組織學習。上好安全教育第一課，第一周班主任工作重點就是對學生進行安全教育，全面清查管制器械和排查安全隱患。

3、召開安全工作例會。每周星期一學校集中對學生進行安全教育，安監(jiān)室在每周的周日將下周《校園安全簡報》印發(fā)到各班，班主任利用周日安全課時間，結(jié)合工作要點和本班實際，進行安全教育，提出安全管理要求。星期五下午例會，分管副校長針對工作的薄弱環(huán)節(jié)和存在的安全隱患，認真分析安全情況，強調(diào)安全工作的針對性和實效性。安監(jiān)室人員每月一次例會，各自總結(jié)本質(zhì)工作，學習上級安全工作文件，布置近期工作。

4、認真開展“警校共育、創(chuàng)建平安校園”工作。開展了法制教育和道路交通安全教育，集中全體學生進行法律知識和消防安全、道路交通安全、治安安全、衛(wèi)生安全及如何預(yù)防青少年違法犯罪等專題講座，“問題學生”心理健康知識講座及誡勉談話等警示教育。通過系列培訓(xùn)，增強了師生校園安全、遵紀守法、安全責任意識。

5、狠抓日常安全管理，加強內(nèi)部安全保衛(wèi)工作。保衛(wèi)人員定點、定責任、定時段巡查，加強重點時段、重點環(huán)節(jié)、重

要部位、重要人群的安全保衛(wèi)。著力營造安全教育氛圍，注重家校結(jié)合、社區(qū)民警配合對學生進行安全教育。在校園內(nèi)樓道、過道等顯著的位置制作安全警示標語。嚴格門衛(wèi)值班和學生宿舍管理，把好入口第一關(guān)，嚴格門衛(wèi)登記準入制度。加強了周末及節(jié)假日學生的管理，建立了留校和離校學生登記。

6、認真開展師生日常安全教育活動，提高師生的自我防范和自救能力。加強了學生飲食衛(wèi)生安全教育，禁止學生購買“三無”食品、腐爛變質(zhì)食品以及涼拌食品。學校食堂由專人負責食品衛(wèi)生安全。加強學生禁毒、防邪教育，嚴禁學生染毒。教育學生崇尚科學、反對邪教、珍愛生命。

7、細化工作過程。從細處著眼，小處著手，加強安全工作的前瞻性和主動性，變事后的查處為事前積極防范。實行學校行政牽頭，安監(jiān)室人員、國防教育班學員參與值周工作。完善值周制度，做到課余、星期六（日）無管理空檔。

8、建立學校安全意外事故處理預(yù)案制度：結(jié)合學校本身的實際，制定校內(nèi)突發(fā)事件工作預(yù)案、地震應(yīng)急疏散預(yù)案、火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案、預(yù)防與控制傳染病應(yīng)急預(yù)案，做到人員職責明確，信息渠道暢通，程序科學，實施便捷。

9、落實安全考核。本學期，班級管理100分中安全管理占30分，每一周安監(jiān)室根據(jù)《學校班級安全考核制度》對班主任進行安全考核，將考核結(jié)果由德育處匯總，與班主任津貼掛鉤，極大的促進了班主任在班級安全管理的主動性。

四、存在問題

1、我校承擔了“9+3”教育，民族學生管理難度大。

2、學生差異大，學生間突發(fā)事件多。

3、車輛進出校園頻繁，前校門口車輛亂停，無證車輛載客等現(xiàn)象嚴重，存在嚴重的道路交通安全隱患。

4、學生正處于生理、心理急劇變化的特殊時期，個別學生遇事極易沖動，惹事生非，法制觀念淡薄，守法意識不強，是非辨別能力差。

5、學校實施封閉式管理，學生管理難度大，無假外出和翻越圍墻現(xiàn)象嚴重。

6、校園周邊“黑網(wǎng)吧”較多，影響學校學生的課休管理。

五、下期工作思路

1、進一步抓好各項安全責任和措施的落實，做到每一項工作都有人管，有人抓，隱患有人查，并及時報告、整改。

2、進一步做好學校內(nèi)部安全保衛(wèi)工作。重點是門衛(wèi)、學生宿舍、巡邏制度的落實，特別是重要地點、重要環(huán)節(jié)、重要時段和重要人群的安全保衛(wèi)工作，確保單位內(nèi)部穩(wěn)定。

3、進一步加強綜合治理，鞏固成果。繼續(xù)深入開展“警校共育”活動，加強校園及周邊治安秩序?qū)ｍ椫卫?，讓社會、師生和學生家長滿意。建立長效機制，整治校門口車輛隨意停放等現(xiàn)象。

4、抓好學校飲食衛(wèi)生、消防、交通、防邪、禁毒等安全教育管理工作，防止校內(nèi)惡性事件的發(fā)生。

5、進一步做好未成年人思想道德建設(shè)工作，抓好新生入學的安全教育、管理工作。

6、進一步落實安全管理責任制，完善安全考核機制。

本期來，學校的安全工作為學校的教育改革和發(fā)展創(chuàng)造了安定的環(huán)境。實現(xiàn)了全年無安全責任事故，無火災(zāi)、無交通事故、無治安事件和學生食物中毒事件發(fā)生，無個人和群體性上訪，無參與邪教人員等現(xiàn)象。同時，我們將加大工作力度，并保持清醒的頭腦，始終繃緊“安全無小事、安全工作警鐘長鳴”這根弦，工作克服厭戰(zhàn)情緒，特別是在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和工作中的薄弱環(huán)節(jié)，責任到人，按要求、按時限進行整改。繼續(xù)堅持行之有效的安全工作管理模式和工作機制，進一步排除隱患、注重防范、嚴格管理、狠抓落實，不斷把我校安全工作向前推進。