第一篇：組工干部如何做好組工信息工作

組工干部如何做好組工信息工作

一）要堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的宗旨。信息是領(lǐng)導(dǎo)決策的基礎(chǔ)這一性質(zhì)，不僅決定了信息工作在黨政機(jī)關(guān)工作中所處的地位十分重要，而且也決定了信息工作本身只有在發(fā)揮好輔佐決策的作用之后，才會(huì)獲得應(yīng)有的地位。因此，開展信息工作，必須要把為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)作為根本宗旨和目的，把不斷提高信息工作為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的質(zhì)量作為努力方向。堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的宗旨，必須以提高信息質(zhì)量總攬信息工作全局，把反映新情況、新問題和新經(jīng)驗(yàn)作為重點(diǎn)。一條信息價(jià)值大小，關(guān)鍵看它是否被用于領(lǐng)導(dǎo)決策。能作為領(lǐng)導(dǎo)決策的基礎(chǔ)和依據(jù)的信息，并不是一般化的信息，而是能留住領(lǐng)導(dǎo)目光、啟發(fā)領(lǐng)導(dǎo)同志作出某項(xiàng)決策的高質(zhì)量信息。這類信息往往具有全局性、典型性和傾向性，能反映出組織工作的內(nèi)在規(guī)律。同時(shí)還要認(rèn)識(shí)到，領(lǐng)導(dǎo)決策對(duì)信息的需要，并不是多多益善，而是能否從中發(fā)現(xiàn)新的確定性，如果你反映的信息不含有某種新的確定性，它就不會(huì)被用于決策。所以，信息一定要反映新情況、新問題和新經(jīng)驗(yàn)。這里所說的“新”，主要有這樣幾層含義：前所未有的；人無我有的；以前存在又有新的發(fā)展的；突破了常規(guī)做法的等。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策而言，真正有價(jià)值的是這些信息。那些僅僅反映表面現(xiàn)象和常規(guī)做法的信息，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策不會(huì)產(chǎn)生任何有益的影響，起不到為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的作用，因此還是寧缺勿濫為好。堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的宗旨，還要注意處理好為本部門領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和為下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)之間的關(guān)系，做到“三個(gè)服務(wù)”相統(tǒng)一。從組織工作內(nèi)容的一致性和各級(jí)組織部門領(lǐng)導(dǎo)決策目的的一致性來說，“三個(gè)服務(wù)”是辯證統(tǒng)一的整體，不但不可偏廢，而且完全應(yīng)當(dāng)做到互相兼顧、相輔相成。因此，在具體工作中，既不能只重視向上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送信息，忽視為本級(jí)和下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，也不能只為本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供信息服務(wù)，而忽視為上級(jí)和下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。只有這樣，信息工作才能充分發(fā)揮其為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的作用。

（二）要緊緊圍繞全黨工作大局和組織部門的中心任務(wù)提供信息。堅(jiān)持組織路線為政治路線服務(wù)，是組織部門工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。因此，組織工作必須服從服務(wù)于全黨工作大局。大局就是黨在一個(gè)時(shí)期工作的總方針、總?cè)蝿?wù)、總目標(biāo)。圍繞大局開展組織部門信息工作，就是在了解全黨工作大局的基礎(chǔ)上，從組織工作的角度總結(jié)維護(hù)大局的經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)組織工作中存在的與大局不相適應(yīng)的情況和問題，提出改進(jìn)組織工作的意見和建議。在立足大局的前提下，還必須緊緊圍繞組織工作的中心任務(wù)反映信息。組織工作的中心任務(wù)，就是一個(gè)時(shí)期組織工作的重點(diǎn)和領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的問題，信息服務(wù)是否有力和有效，取決于所報(bào)信息與中心工作任務(wù)的貼近程度。只有根據(jù)一個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)和工作進(jìn)程，及時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)需要了解的情況反映上來，才能提高信息工作為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的有效性。

（三）提供信息要做到全面、準(zhǔn)確、及時(shí)、適用。組工信息工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治工作，直接影響著組織工作決策的制定和實(shí)施，必須強(qiáng)調(diào)報(bào)送信息的全面性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性和適用性，以防止決策滯后或決策失誤。全面，就是要反映組織工作的整體面貌，使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作有個(gè)宏觀的把握。一是收集每一條信息都要做到內(nèi)容完整，來龍去脈清楚；二是要從正反兩方面收集，做到喜憂兼報(bào)；三是拓寬收集信息的領(lǐng)域，著眼于全黨工作大局，把信息觸角伸展到黨的建設(shè)和組織工作的方方面面。四是著眼于領(lǐng)導(dǎo)決策和開展工作的全過程，分階段、全方面地反映情況。準(zhǔn)確，就是搜集的信息必須是客觀存在，實(shí)事求是，經(jīng)得起歷史和實(shí)踐檢驗(yàn)。不能道聽途說，捕風(fēng)捉影，添枝加葉。真實(shí)是信息的生命所在。及時(shí)，就是在信息的收集、寫作、傳遞、編輯的各個(gè)環(huán)節(jié)都要搶速度。特別對(duì)于突發(fā)性事件、工作中的重大情況和重要工作動(dòng)態(tài)等，要即發(fā)即報(bào)，確保時(shí)效性。適用，就是提供信息要注意分層次。根據(jù)中央、?。▍^(qū)、市）、市（地、市、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗）等不同層次組織部門領(lǐng)導(dǎo)決策的需要，有選擇地反映信息。

貫徹上述幾條原則，重點(diǎn)要解決好報(bào)憂難，尤其是重大問題性信息報(bào)送難的問題?，F(xiàn)在，一些地方怕“報(bào)憂得憂”，不愿反映問題。其實(shí)，敢于大膽揭露矛盾，向上級(jí)反映問題，是堅(jiān)持黨的實(shí)事求是思想路線的表現(xiàn)，也是作風(fēng)深入，思想敏銳，政治鑒別力和政治責(zé)任感強(qiáng)的表現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)一些信息作出批示，是為了讓大家引起對(duì)有關(guān)問題的重視，及時(shí)采取措施加以解決，避免給黨的事業(yè)造成更大的危害。還必須看到，能否如實(shí)向上級(jí)組織反映情況是個(gè)黨性原則問題。發(fā)生重大突發(fā)事件，要及時(shí)、如實(shí)地向中央報(bào)告，這是我們加強(qiáng)和維護(hù)黨的紀(jì)律一個(gè)十分重要的方面，也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部是否真正執(zhí)行黨的紀(jì)律的一個(gè)重要檢驗(yàn)。所以，從事信息工作一定要以對(duì)黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，講實(shí)情，說實(shí)話，組織部門的領(lǐng)導(dǎo)同志要支持從事信息工作的同志實(shí)事求是地向上級(jí)組織部門反映情況。當(dāng)然，反映問題要真實(shí)可靠，核實(shí)清楚。要用辯證唯物主義的觀點(diǎn)分析問題，善于抓住事物的本質(zhì)，不要以偏概全在反映問題的同時(shí)，還要注意提出解決問題的意見，給領(lǐng)導(dǎo)決策提供預(yù)案。

（四）要嚴(yán)格遵守保密規(guī)定。組工信息內(nèi)容往往涉及黨和國(guó)家機(jī)密，有些雖不在機(jī)密范圍，但也不宜公開傳播。這就要求組工信息工作人員一定要強(qiáng)化保密意識(shí)，嚴(yán)格按照保密工作的有關(guān)規(guī)定和程序辦事。要把保密工作貫穿于信息工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，對(duì)保密信息要通過機(jī)要通信或密碼傳真報(bào)送，要嚴(yán)格按規(guī)定范圍分送，并及時(shí)歸檔或核銷，防止找失泄密的發(fā)生。

三、組工信息收集、寫作和編輯的基本方法

（一）關(guān)于組工信息的收集。組工信息收集的主要任務(wù)，就是按照信息工作應(yīng)遵循的基本原則，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)同志制定決策和指導(dǎo)工作的需要，通過各種途徑收集組織工作中的各種情況以及與組織工作相關(guān)的情況，為撰寫信息作好準(zhǔn)備。

組工信息的收集主要從三個(gè)方面：一是組織工作業(yè)務(wù)內(nèi)的情況。包括黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、干部人事制度改革、干部教育培訓(xùn)、黨的知識(shí)分子工作、社會(huì)主義企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者隊(duì)伍建設(shè)、老干部工作、干部審查與監(jiān)督工作、組織部門自身建設(shè)等。二是黨的建設(shè)中與組織工作有關(guān)的重要情況。如黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨的思想理論建設(shè)方面的情況。三是與黨的建設(shè)、組織工作有關(guān)的重要社情民意和突發(fā)性事件等。搜集信息要著眼全局，拓寬視野，有些信息雖然不是組織工作的直接內(nèi)容，但只要這些情況對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)同志把握全局，分析和認(rèn)清黨的建設(shè)、組織工作所面臨的形勢(shì)和任務(wù)，增強(qiáng)決策的系統(tǒng)性、全局性和工作指導(dǎo)的針對(duì)性，預(yù)見性具有重意義，就要認(rèn)真搜集報(bào)送。

收集組工信息主要有以下渠道：一是通過各級(jí)組織部門建立的組工信息工作網(wǎng)絡(luò)收集信息。這是收集組工信息的主渠道。二是通過直接開展調(diào)查研究活動(dòng)來收集信息，獲得第一手材料。這樣收集來的信息可靠性最強(qiáng)。三是從黨的建設(shè)和組織工作有關(guān)會(huì)議中收集信息。四是從組織部門每天收到的大量文件、書刊、報(bào)告等公文材料中收集信息。五是從組織部門的來信來訪中收集信息。六是從廣播、電視、報(bào)刊和互聯(lián)網(wǎng)等大眾傳播媒介中收集與黨的建設(shè)和組織工作相關(guān)的、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策具有較大參考價(jià)值的信息。

第二篇：如何做好組工信息工作心得

如何做好組工信息工作心得五篇

【篇一】

組織部門是黨委抓黨建工作的重要部門，組工干部是推進(jìn)黨的建設(shè)這個(gè)偉大工程的重要施工力量。在這個(gè)崗位，我受益匪淺，對(duì)如何做一名合格的基層組工信息員有了幾點(diǎn)感悟。

一、忠于初心，要不怕寫、要想寫、更要愛寫?！疤斓厣耍幸蝗水?dāng)有一人之業(yè)；人生在世，生一日當(dāng)盡一日之責(zé)?！币粋€(gè)人無論從事什么職業(yè)，都應(yīng)該做到干一行愛一行。作為組工信息員更應(yīng)該踏踏實(shí)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，努力在信息崗位這個(gè)“小舞臺(tái)”上干出一番“大事業(yè)”。有高度的責(zé)任感。組工信息功能可概括為四句話：領(lǐng)導(dǎo)決策的“參謀部”、掌握工作進(jìn)度的“顯示屏”、把握大局趨勢(shì)的“晴雨表”、發(fā)現(xiàn)和處理問題的“預(yù)警器”。因此，我們必須充分認(rèn)識(shí)到，從事組工信息工作是組織對(duì)我們工作的認(rèn)可，更是對(duì)我們能力的培養(yǎng)，我們一定要以講政治的高度擔(dān)起這個(gè)擔(dān)子，做好信息工作，不辜負(fù)組織的信任。有濃厚的興趣感?！疤焯於唐娇欤昴犟R拉松”是對(duì)組工信息員的真實(shí)寫照。若對(duì)信息工作沒有興趣感，那將是枯燥的，甚至是痛苦的。這需要我們擺正心態(tài)，變壓力為動(dòng)力，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力，在一次次的進(jìn)步中，不斷發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)造趣味，找到“安專迷”的工作狀態(tài)。有強(qiáng)烈的榮譽(yù)感。組工信息是展示本單位黨建和組織工作的重要窗口。當(dāng)我們所寫的信息被媒體刊發(fā)、被領(lǐng)導(dǎo)重視、被社會(huì)認(rèn)可，我們內(nèi)心一定是自豪的，心情一定是喜悅的，所有的付出是值得的。在一次次滿足中，我們也就把“冷板凳”坐成了“熱炕頭”。

二、貫以恒心，養(yǎng)成學(xué)習(xí)、思考的習(xí)慣，學(xué)思相長(zhǎng)。學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆。我們作為組工信息員，同時(shí)也是基層工作人員，學(xué)思結(jié)合、學(xué)思相長(zhǎng)的能力必不可少。堅(jiān)持向基層學(xué)，豐富思考主題。我們深知基層是實(shí)踐的“主戰(zhàn)場(chǎng)”，更是信息來源的“主渠道”。只有深化自我參與，切身把準(zhǔn)基層黨建工作體制機(jī)制的運(yùn)行脈搏，聚焦當(dāng)下全面從嚴(yán)治黨、社區(qū)治理、鄉(xiāng)村振興等時(shí)代主題，才能不斷積累鮮活素材，做到信息有的放矢。堅(jiān)持向精英學(xué)，創(chuàng)新思考角度。橫看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同。和照相一樣，信息寫得好不好，角度選擇很重要。黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、專家、模范等精英能手在基層摸爬多年，看事情的維度廣、視角新，往往能一針見血，給我們直接啟發(fā)，教會(huì)我們有角度、有側(cè)重、有深度地挖掘梳理，真正把先進(jìn)做法、有益探索凝練。堅(jiān)持向書籍學(xué)，強(qiáng)化思考深度。“書籍是人類進(jìn)步的階梯”是亙古不變的真理。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨報(bào)黨刊、黨務(wù)專著、文史哲學(xué)等書籍，開拓思維、固本強(qiáng)基、長(zhǎng)效堅(jiān)持，在不斷提升理論基礎(chǔ)上，深入思考本單位黨建和組織工作的特色亮點(diǎn)，做到有深度地反映本單位在落實(shí)中央和上級(jí)黨委重大戰(zhàn)略部署的情況。

三、秉承匠心，練就立意高遠(yuǎn)、不落俗套、短小精悍的寫作本領(lǐng)?！按筇幹?，小處著筆?！边@是信息寫作的重要要求和寫作技巧。黨建和組織工作包羅萬(wàn)象，但我們只能“一文一主題”慢慢寫來，力求以小見大，發(fā)揮“四兩撥千斤”的力道。從領(lǐng)導(dǎo)視角出發(fā)?！吧碓诒唬貫閹浿\”“當(dāng)一回不是領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)”這是對(duì)如何拔高信息立意的經(jīng)驗(yàn)，更是一種要求。作為一名組工信息人員，就是要始終不忘當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“耳目”，替他們?nèi)タ?、去聽、去了解各方面發(fā)生的事情，使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)把握黨的建設(shè)和組織工作各個(gè)方面的情況，并從領(lǐng)導(dǎo)的角度去思考、去撰寫，力求信息高屋建瓴，統(tǒng)攬全局。從突出個(gè)性出發(fā)。練就信息“窺一斑見全豹”的展現(xiàn)力，通過個(gè)性反映共性，是信息寫作的一個(gè)主要模式。若提煉的主題忽視個(gè)性，信息就沒有鮮明感、就難以博人眼球、就缺乏可讀性。要靈活運(yùn)用比較法，將本單位與其他單位相對(duì)比，在橫向中找視角、在縱向中找差距，讓所寫信息切入點(diǎn)“準(zhǔn)”、焦點(diǎn)“新”、落腳點(diǎn)“實(shí)”，實(shí)現(xiàn)人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新。從傳播信息出發(fā)。組工信息服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)職能科室、服務(wù)社會(huì)大眾，若寫得“裹腳布”一般，不免讓人抓不住主題、分不清東西、甚至不堪卒讀。積極對(duì)素材加工錘煉，多些“咬文嚼字”的較真勁，做到結(jié)構(gòu)完整、主題突出、措辭扼要，既完整表達(dá)內(nèi)容，又讓人一目了然。如此，便有利于達(dá)到“靈、準(zhǔn)、快”的傳播效果。

【篇二】

進(jìn)入組織部工作已三月有余，雖然時(shí)間不長(zhǎng)，但在堅(jiān)持不懈的觀察學(xué)習(xí)、屢敗屢戰(zhàn)的磨煉打擊以及部門領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教下，對(duì)信息寫作算是有了一些膚淺的認(rèn)識(shí)。周末在家掌勺之余，細(xì)細(xì)一想，信息寫作與做菜居然有著諸多相通之處，隨將個(gè)中感悟梳理成稿，與諸君分享共勉。

買菜即為收集素材，見多識(shí)廣方能胸有成竹。做菜之前要先買菜這個(gè)道理大家都懂，但在信息寫作之前要先收集素材卻是常常被忽略的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。在信息寫作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)這種現(xiàn)象，題目擬好之后就無從下筆，盯著題目絞盡腦汁甚至抓耳撓腮都不知道該寫些什么，這正是因?yàn)闆]有搜集素材從而導(dǎo)致手中沒有可用的信息。正如我們?cè)谙牒米鍪裁床酥缶鸵讲耸袌?chǎng)買菜一樣，為了破解信息寫作中“巧婦難為無米之炊”的窘境，我們?cè)诔浞至私?、知曉、掌握寫作意圖、寫作要求之后一定要本著“磨刀不誤砍柴工”的心態(tài)，沉心靜氣地通過各種途徑、方法來廣泛、充分地收集與信息寫作有關(guān)的各種素材，確保信息寫作取得一個(gè)良好的開端。

配菜即為擬定提綱，謀而后動(dòng)方能下筆有神。做菜的第二步是將買回來的菜按菜品所需進(jìn)行洗漱、打理并切整成想要的樣子備用。信息寫作的第二步也是打點(diǎn)，即對(duì)收集的素材分門別類進(jìn)行歸納整理，進(jìn)而著手?jǐn)M定信息提綱。在此環(huán)節(jié)中要注意，正如我們?cè)诔床酥耙认牒眠@道菜該怎么做才能動(dòng)手一樣，信息寫作同樣注重思考。本著“七分思考、三分寫作”的根本方法，在擬定提綱時(shí)一定要對(duì)文章的整體框架、邏輯結(jié)構(gòu)、文章體裁等進(jìn)行充分的思考，要反復(fù)琢磨領(lǐng)導(dǎo)要求和寫作意圖，進(jìn)而想好這篇文章該怎么寫、要寫成什么樣子，下筆時(shí)才有方向、有思路，不至于“眉毛胡子一把抓”。實(shí)踐不斷證明，思考成熟之后再動(dòng)筆往往有著事半功倍之效。

下鍋即為形成初稿，勤加練習(xí)方能得心應(yīng)手。做菜的第三步就是將配好的材料按照先后順序放入鍋中進(jìn)行翻炒。信息寫作也同樣如此，在思考好文章的框架、邏輯之后，便按照文章結(jié)構(gòu)將歸納整理的素材分別裝入各個(gè)段落，形成初稿。當(dāng)然，下鍋炒菜這個(gè)環(huán)節(jié)中最重要的是要準(zhǔn)確的掌握火候，信息寫作同樣需要火候，只是這里面的火候并不是真正的火，而是對(duì)語(yǔ)言文字的駕馭能力，在文章中用什么樣的詞、造什么樣的句往往就是決定這篇文章質(zhì)量高低的關(guān)鍵。當(dāng)然，正如炒菜的火候需要勤加鍛煉才能熟練掌握一樣，對(duì)語(yǔ)言文字的駕馭能力也不是一蹴而就的，需要我們把功夫下在平時(shí)，在多讀、多看、多記中去積累，通過量變來引發(fā)質(zhì)變。

起鍋即為修改打磨，一絲不茍方能完美收官。做菜的最后一步是對(duì)菜品的味道進(jìn)行調(diào)整之后起鍋裝盤。同樣如此，文稿寫作的最后一步也是調(diào)整，即對(duì)文字初稿進(jìn)行修改打磨，直至最終定稿。修改打磨看似是最輕松的一個(gè)環(huán)節(jié)，但卻是信息寫作整體流程中不可或缺的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。在形成初稿的過程中，為了文章整體語(yǔ)言結(jié)構(gòu)的前后對(duì)仗、互相呼應(yīng)，亦或是因?yàn)閷?duì)某些字、詞用法的一知半解，導(dǎo)致文章中出現(xiàn)一些不合語(yǔ)境、不合邏輯甚至斷章取義的語(yǔ)句，這就需要我們反復(fù)琢磨、仔細(xì)推敲初稿里的用詞用語(yǔ)、引經(jīng)據(jù)典甚至是標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，從而以確保整篇信息中沒有字詞用語(yǔ)等方面的硬傷和低級(jí)錯(cuò)誤。

【篇三】

“小信息、大作用”組工信息是組織工作的“顯示屏”和“警報(bào)器”，是組織部門實(shí)現(xiàn)科學(xué)決策、提高工作水平的重要手段。寫好組工信息，重在“精勤準(zhǔn)新”四字上下功夫。

一要在“精”字上下功夫。一是業(yè)務(wù)精通。做好信息工作本身沒有什么“捷徑”可走，必須強(qiáng)化“功練平時(shí)”的意識(shí)，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，提升自身理論功底和信息寫作能力，真正做到功底實(shí)、政策通、法規(guī)熟、工作進(jìn)展清。二是要出精品。有情況、有分析、有建議的信息是高層次信息的重要特點(diǎn)，觀點(diǎn)正確、見解獨(dú)到、實(shí)踐性強(qiáng)、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策有重要價(jià)值的高層次信息則是信息中的精品?！盀橐饕粋€(gè)字，捻斷數(shù)莖須”，只有堅(jiān)持質(zhì)量第一的指導(dǎo)思想，對(duì)各類初級(jí)信息進(jìn)行歸納綜合、反復(fù)提煉和深加工，字斟句酌，精益求精，把最能反映事實(shí)真相的材料準(zhǔn)確地表達(dá)出來，才能最大限度地發(fā)揮其深層次價(jià)值，實(shí)現(xiàn)信息“增值”。

二要在“勤”字上下功夫。一是勤下基層。要“眼觀六路、耳聽八方”，做一個(gè)處處留心、事事留意的細(xì)心人，經(jīng)常深網(wǎng)入基層，通過及時(shí)了解基層方面的新舉措、新進(jìn)展，了解廣大黨員干部和群眾思想上的新變化、新要求，多角度、多渠道、多層次地開發(fā)信息源，力爭(zhēng)在第一時(shí)間內(nèi)抓住有價(jià)值的信息。二是筆耕不輟。要以“守土有責(zé)”的責(zé)任心，通過多寫、多練，找到寫好信息、提高錄用率的心得;要“耐得住寂寞、守得住‘退稿’、抵得住‘低谷’”，辛勤耕耘，止于至上，才能做好信息工作。

三要在“準(zhǔn)”字上下功夫。一是摸清“下情”。要深入基層、深入群眾進(jìn)行調(diào)研，時(shí)刻關(guān)注和研究基層工作動(dòng)態(tài)和基層情況，掌握第一手資料，充分利用各種信息資源，抓住關(guān)系全局的情況和問題進(jìn)行深度挖掘;同時(shí)變被動(dòng)為主動(dòng)，采取約稿、組稿、筆會(huì)、專題研究等多種形式，提高基層上報(bào)信息的質(zhì)量和層次。二是瞄準(zhǔn)“上情”。要時(shí)刻關(guān)注上級(jí)部門關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的部署、要求，關(guān)注上級(jí)部門最新編發(fā)的信息，主動(dòng)加強(qiáng)與上級(jí)從事信息工作同志的溝通聯(lián)系，及時(shí)掌握上級(jí)組織部門工作意圖和工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，準(zhǔn)確把握信息需求點(diǎn)，增強(qiáng)信息的針對(duì)性。只有學(xué)會(huì)吃透“兩頭”，在上下結(jié)合點(diǎn)上捕捉信息，按“需”寫稿，才能做好信息工作。

四要在“新”字上下功夫。一是標(biāo)題“搶眼”?！翱磿瓤雌?看報(bào)先看題?！币黄玫男畔?首先要有一條引人注目的標(biāo)題。上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)同志接觸到的信息材料很多,不可能對(duì)每篇都逐句閱讀,往往先通過看標(biāo)題了解內(nèi)容,判斷價(jià)值,因此只有標(biāo)題新穎，才能做到“萬(wàn)綠叢中一點(diǎn)紅”。二是立意要新。即選題角度要獨(dú)特，要有地方特色。組工信息工作不能走別人走過的老路。要及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念，開拓思路，結(jié)合工作實(shí)際和新情況、新問題，捕捉工作新“亮點(diǎn)”，將信息寫出特色、寫出新意，提出富于啟發(fā)性和挑戰(zhàn)性的獨(dú)到見解和觀點(diǎn)，增強(qiáng)信息工作的活力，給人耳目一新的感覺，提高信息價(jià)值。三是創(chuàng)新機(jī)制。要從完善落實(shí)信息工作目標(biāo)管理考核辦法入手，建立健全定期通報(bào)、溝通交流、全員參與等相關(guān)制度，充分發(fā)揮群體優(yōu)勢(shì)，形成上下協(xié)調(diào)、科室聯(lián)動(dòng)、人人參與、全員動(dòng)手的大信息工作格局，真正實(shí)現(xiàn)“以工作帶信息，以信息促工作”。

“天天短頻快、年年馬拉松”是信息工作的節(jié)奏，不進(jìn)則退。只有保持“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”的良好心態(tài)，舍得耗在信息上，有吃苦精神，學(xué)會(huì)苦中作樂，才會(huì)有“那人卻在燈火闌珊處”的豁然開朗。

【篇四】

做好組工信息工作，必須勤學(xué)苦練不斷堅(jiān)持，才能對(duì)信息工作游刃有余，結(jié)合實(shí)際工作，淺談粗淺看法。

一、要有工作熱情和不怕吃苦的敬業(yè)精神

常言道“干一行愛一行”，愛崗才會(huì)敬業(yè)。只有對(duì)工作充滿激情，才會(huì)積極主動(dòng)探索干好工作的方法和措施。作為一名組工信息員，應(yīng)時(shí)刻保持一種高昂的斗志、旺盛的精力和對(duì)工作極端負(fù)責(zé)的態(tài)度，來認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)。

二、善于收集和梳理信息資料

組工信息是為組織部門領(lǐng)導(dǎo)工作、領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的，如何收集和梳理信息資料就顯得非常重要。首先，要把握信息來源。一是多留心組織部門下發(fā)的文件；二是通過信息員自己直接開展調(diào)查研究活動(dòng)來收集信息，譬如參加鄉(xiāng)里的會(huì)議，詢問領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)前工作等，獲得第一手材料；三是利用網(wǎng)絡(luò)和電視新聞，我每天就利用半個(gè)小時(shí)的時(shí)間去瀏覽各地的黨建網(wǎng)。其次，要把握信息內(nèi)容。主要涉及到本鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)縣委有關(guān)黨的建設(shè)和組織工作重要決策的反映，以及貫徹落實(shí)的思路、部署和措施；再有就是各項(xiàng)組織工作中的新情況、新問題、新

經(jīng)驗(yàn)以及組織工作方面的先進(jìn)典型等；再次，要把握信息儲(chǔ)存。也就是說，信息員要學(xué)會(huì)“備材”。

三、要有勤于學(xué)習(xí)和練筆習(xí)慣

要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，要熟悉組織工作業(yè)務(wù)，要苦練基本功，勤于練筆。俗話說“好文章都是改出來的”。一篇高質(zhì)量高水平的信息材料，往往都不會(huì)一蹴而就、一氣呵成的，需要不厭其煩地反復(fù)推敲。作為一名組工信息員，除具備強(qiáng)烈的信息意識(shí)，較高的文字表達(dá)能力外，還應(yīng)經(jīng)常地、不間斷地撰寫信息材料，做到筆耕不輟。只有這樣，才會(huì)“火到豬頭爛，功到自然成”。

四、要有創(chuàng)新思維和提煉能力

一是標(biāo)題“搶眼”?！翱磿瓤雌?看報(bào)先看題?！币黄玫男畔?首先要有一條引人注目的標(biāo)題。上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)同志接觸到的信息材料很多,不可能對(duì)每篇都逐句閱讀,往往先通過看標(biāo)題了解內(nèi)容,判斷價(jià)值,因此只有標(biāo)題新穎，才能做到“萬(wàn)綠叢中一點(diǎn)紅”。二是立意要新。要善于捕捉工作新“亮點(diǎn)”，將信息寫出特色、寫出新意。三是角度要新。角度優(yōu)選的最佳著力點(diǎn)是“上情”與“下情”的結(jié)合點(diǎn)，既要選取那些符合黨的路線、方針、政策，上級(jí)的重要部署，又反映本地實(shí)際，最能反映本地工作特色的信息。這樣的信息，也往往是最有用的信息。

【篇五】

組工信息30年，凝聚了多少新老組工干部的辛勤與汗水，迸發(fā)出了多少熱血青年的熱血與激情，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)著組工干部的愛崗敬業(yè)，“愛崗敬業(yè)”首先反映在心理特征上，然后體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。所謂“愛”是一種情感，“敬”是一種態(tài)度。敬業(yè)就是盡心，敬業(yè)就是盡力，敬業(yè)就是盡職，敬業(yè)就是盡責(zé)。做好枯燥而辛苦的信息工作，更要始終堅(jiān)持“四心”。

一要忠心，忠于黨、忠于人民、忠于事業(yè)、忠于職守。美國(guó)現(xiàn)代作家卡萊基定了三條座估銘：忠誠(chéng)、勤奮和專心，他把忠誠(chéng)放在第一。我們選擇了事業(yè)，就像選擇了愛人，要忠、要專一。忠體現(xiàn)在愛上，落實(shí)在誠(chéng)上。

二是要專心，古書上有兩篇文章集中論述“專”，《孟子.告子上》中，提到專和恒，“一曝十寒”是不行的，任何事物都要恒，荀子在《勸學(xué)》中提到“不積跬步無以至千里，不積細(xì)流無以成江河”，也是講恒，講專心。《孟子.告子上》中還講到弈秋教兩個(gè)人學(xué)下棋，一個(gè)專心致志，一個(gè)心不在焉，結(jié)果專心致志的學(xué)會(huì)了，而另一個(gè)一無所獲。孟子得出結(jié)論“不專心致志者不得焉”。荀子講“蚓無爪牙之利，筋骨之強(qiáng)，上食埃土，下飲黃泉，用心一也；蟹六跬而兩螯，非蛇蟮之穴無可寄托者，用心躁也。”通過舉這樣的例子，說明志向不專一，不能干成大事業(yè)；不專一，很難建立功業(yè)。

所以，想干成事業(yè)，心思必須歸結(jié)于一個(gè)方面。儒家思想集大成者朱熹說：“敬業(yè)者，專心致志得也”。

三要細(xì)心，細(xì)心主要是說精細(xì)、仔細(xì)、細(xì)致、周密、精心，我們平時(shí)講精心組織、周密布署、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、一絲不茍就是講細(xì)心。組工干部要養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，不能粗枝大葉。粗心是對(duì)事業(yè)的不敬，粗心最誤事、最害事，粗心不可能敬業(yè)。

四要盡心，做到盡心盡力，盡職盡責(zé)，竭盡全力，盡其全部，鞠躬盡瘁。當(dāng)代作家李敖講，什么叫失職，什么叫偉大：一個(gè)人有十分力氣用了九分，就是“失職”；能做一份工作，干了兩分，就叫偉大。這就是盡心盡力，不做任何懈怠，竭盡全力干好自己的工作。惟盡心才可服人，盡心才能無愧。

第三篇：如何做好組工信息工作心得

如何做好組工信息工作心得

組工信息，凝聚了多少新老組工干部的辛勤與汗水，迸發(fā)出了多少熱血青年的熱血與激情，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)著組工干部的愛崗敬業(yè)，“愛崗敬業(yè)”首先反映在心理特征上，然后體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。所謂“愛”是一種情感，“敬”是一種態(tài)度。敬業(yè)就是盡心，敬業(yè)就是盡力，敬業(yè)就是盡職，敬業(yè)就是盡責(zé)。做好枯燥而辛苦的信息工作，更要始終堅(jiān)持“四心”。

一要忠心，忠于黨、忠于人民、忠于事業(yè)、忠于職守。美國(guó)現(xiàn)代作家卡萊基定了三條座估銘：忠誠(chéng)、勤奮和專心，他把忠誠(chéng)放在第一。我們選擇了事業(yè)，就像選擇了愛人，要忠、要專一。忠體現(xiàn)在愛上，落實(shí)在誠(chéng)上。

二是要專心，古書上有兩篇文章集中論述“?！保睹献?告子上》中，提到專和恒，“一曝十寒”是不行的，任何事物都要恒，荀子在《勸學(xué)》中提到“不積跬步無以至千里，不積細(xì)流無以成江河”，也是講恒，講專心?！睹献?告子上》中還講到弈秋教兩個(gè)人學(xué)下棋，一個(gè)專心致志，一個(gè)心不在焉，結(jié)果專心致志的學(xué)會(huì)了，而另一個(gè)一無所獲。孟子得出結(jié)論“不專心致志者不得焉”。荀子講“蚓無爪牙之利，筋骨之強(qiáng)，上食埃土，下飲黃泉，用心一也；蟹六跬而兩螯，非蛇蟮之穴無可寄托者，用心躁也?！蓖ㄟ^舉這樣的例子，說明志向不專一，不能干成大事業(yè)；不專一，很難建立功業(yè)。所以，想干成事業(yè)，心思必須歸結(jié)于一個(gè)方面。儒家思想集大成者朱熹說：“敬業(yè)者，專心致志得也”。

三要細(xì)心，細(xì)心主要是說精細(xì)、仔細(xì)、細(xì)致、周密、精心，我們平時(shí)講精心組織、周密布署、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、一絲不茍就是講細(xì)心。組工干部要養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，不能粗枝大葉。粗心是對(duì)事業(yè)的不敬，粗心最誤事、最害事，粗心不可能敬業(yè)。

四要盡心，做到盡心盡力，盡職盡責(zé)，竭盡全力，盡其全部，鞠躬盡瘁。當(dāng)代作家李敖講，什么叫失職，什么叫偉大：一個(gè)人有十分力氣用了九分，就是“失職”；能做一份工作，干了兩分，就叫偉大。這就是盡心盡力，不做任何懈怠，竭盡全力干好自己的工作。惟盡心才可服人，盡心才能無愧。

第四篇：如何做好組工干部

如何做好新形勢(shì)下的組工干部

隨著改革開放大潮的不斷深入、以及社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，社會(huì)的經(jīng)濟(jì)成分、組織的各種形式、利益關(guān)系、就業(yè)及分配方式越來越多樣化、復(fù)雜化。我們黨的歷史責(zé)任、黨員隊(duì)伍狀況自然也經(jīng)歷著重大變化、面臨諸多考驗(yàn)。作為承擔(dān)黨的組織工作任務(wù)的具體實(shí)施部門——組織部，肩負(fù)著管理干部、管理黨員、吸納并有效利用人才的重要職責(zé)。做好新形勢(shì)下的組織工作，在推進(jìn)黨的偉大工程——建設(shè)具有中國(guó)特色的社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)這一總目標(biāo)中正發(fā)揮著積極作用。所以在新形勢(shì)下，就如何才能做好一名政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬、堅(jiān)持原則、富有開拓精神的組工干部我結(jié)合自身學(xué)習(xí)淺談一下幾點(diǎn)體會(huì)。

一是要與時(shí)俱進(jìn)虛心學(xué)習(xí)、在成長(zhǎng)中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。只有不斷虛心學(xué)習(xí)才能提升自己的業(yè)務(wù)水平。組工干部是從事黨的組織工作的主體，是從事黨員教育管理、干部選拔、考核管理的黨員干部。因此，組工干部的言行舉動(dòng)代表著我黨的整體形象。他的影響直接關(guān)系到干部群眾對(duì)黨組織的看法。而要想適應(yīng)時(shí)代發(fā)展，做好這一政治性、政策性、原則性很強(qiáng)的工作，則需要組工干部俯下身來認(rèn)真學(xué)習(xí)。對(duì)待組織工作要用心去分析、不斷探索研究，學(xué)會(huì)換位思考，開闊新視野、開辟新途徑、打開新局面。不斷實(shí)踐、不斷總結(jié)、不斷提升自身整體

素質(zhì)。首先，要學(xué)習(xí)理論知識(shí)，因?yàn)槔碚撌切袆?dòng)的先導(dǎo)?！皩W(xué)無止境”學(xué)習(xí)是一個(gè)人增長(zhǎng)知識(shí)提高能力的重要途徑?！肮び破涫卤叵壤淦鳌?，組工干部要想適應(yīng)時(shí)代發(fā)展，更好的為黨為人民服務(wù)只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)?！皩W(xué)海無涯”我們要學(xué)的東西很多。尤其在當(dāng)今這樣的信息時(shí)代、知識(shí)爆炸的時(shí)代，知識(shí)的更新速度更是日新月異。這就需要我們謙虛起來，真正認(rèn)識(shí)自身的不足做到“學(xué)而不厭”。再者要善于把理論的知識(shí)實(shí)踐化。縮短知識(shí)與能力的差距。當(dāng)然，恒心也是關(guān)鍵，“冰凍三尺、非一日之寒”。豐富的文化底蘊(yùn)是在日積月累中逐步實(shí)現(xiàn)的。另外興趣是最好的老師，只有把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種愛好，才會(huì)主動(dòng)自覺地學(xué)習(xí)。而最終成為熟悉黨務(wù)的“政策通”，熟悉人頭的“活字典”、熟悉各項(xiàng)工作的“多面手”組工干部的學(xué)習(xí)既包括必備的組工業(yè)務(wù)知識(shí)，還需要學(xué)習(xí)相關(guān)的信息技術(shù)、寫作能力、法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)。另外歷史、科技、時(shí)事、數(shù)學(xué)、哲學(xué)等方面也要廣泛涉獵，厚積薄發(fā)。只有這樣才能體現(xiàn)組工干部的先進(jìn)性，才能更好地為經(jīng)濟(jì)工作服務(wù)和增強(qiáng)社會(huì)實(shí)踐本領(lǐng)，更好的承擔(dān)起黨組織交給的任務(wù)。另外，組工干部在學(xué)習(xí)時(shí)應(yīng)牢記“學(xué)習(xí)理論要深、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)要精、學(xué)習(xí)政策要透”以便在分析解決問題時(shí)能有精辟的見解。讓自己成為具有多方面知識(shí)素養(yǎng)和工作能力的“復(fù)合型”人才。

二是凈化心靈、提高警惕、堅(jiān)定立場(chǎng)、克己慎行、注重自身形象。組工干部履行著監(jiān)督審查考核干部的職責(zé)。工作中難

免會(huì)遇到諸多考驗(yàn)，“權(quán)利、金錢、人情”夾雜著“糖衣炮彈”的襲擊，有時(shí)會(huì)使黨的一些干部失節(jié)落馬榮譽(yù)俱損。尤其新形勢(shì)下組工干部已成為社會(huì)上一些別有用心者的重點(diǎn)“攻關(guān)”對(duì)象。為此作為組工干部要時(shí)刻保持清醒頭腦，正確處理責(zé)任、權(quán)利的關(guān)系，明辨是非，在考察推薦干部中決不能夾雜著個(gè)人情感。淡泊名利、寧?kù)o以致遠(yuǎn)，不放縱欲望，給心靈留下一方凈土，加強(qiáng)自我約束。始終堅(jiān)守“財(cái)賄不以動(dòng)其心，爵祿不以移其志”的品行。嚴(yán)于律己、要以“千里之堤潰于蟻穴”的憂患意識(shí)堅(jiān)守公正法則、道德底線，緊把“關(guān)口”?！拔鹨詯盒《鵀橹薄⒖思荷餍小＝M工干部要把立黨為公執(zhí)政為民的理念化為持之以恒的自覺行動(dòng)；組工干部要常思貪欲之害，牢記《廉政準(zhǔn)則》保持高風(fēng)亮節(jié)、提升拒腐防變的能力。

三是審時(shí)度勢(shì)、開拓創(chuàng)新、在發(fā)展中培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。有人說過“這個(gè)世界唯一不變的就是不斷在變”。在當(dāng)今風(fēng)云突變的新形勢(shì)、新情況、新任務(wù)的要求下，組工干部要必須敢于沖破一切妨礙發(fā)展的思維桎梏，敢于改變束縛發(fā)展的陳規(guī)陋習(xí)，必須學(xué)會(huì)用不斷發(fā)展的眼光謀劃組織工作，培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)。把黨和國(guó)家的政策方針不折不扣落到實(shí)處，拓寬思路、投入精力讓創(chuàng)新成果跟上新形勢(shì)的發(fā)展。積極進(jìn)取增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，因?yàn)樨?zé)任心和進(jìn)取心是做好一切工作的首要條件。一定要克服不思進(jìn)取、得過且過的心態(tài)。

新形勢(shì)下的組工干部對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)決不能用保守封閉的眼光去

衡量、從而降低自我要

求，相反要以飽滿的工作熱情，昂揚(yáng)的戰(zhàn)斗姿態(tài)投入到工作中。認(rèn)真履行職責(zé)絕不能消極應(yīng)付敷衍塞責(zé)。要有攻堅(jiān)克難的工作銳氣、進(jìn)而培養(yǎng)自己駕馭黨建工作的實(shí)際操作能力。做好新時(shí)期的黨建工作，要求我們學(xué)會(huì)開動(dòng)腦筋、審時(shí)度勢(shì)、勤于思考以制定出解決問題的最佳方案，從而把握大局，用聯(lián)系的、發(fā)展的、系統(tǒng)的觀點(diǎn)處理問題，就事論事科學(xué)的開展組織工作。

四是團(tuán)結(jié)協(xié)作、提高執(zhí)行力。要做好新形勢(shì)下的組工干部，還要擁有團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)。任何一個(gè)部門、一個(gè)單位的任何一項(xiàng)工作都不可能靠一己之力單獨(dú)完成。于是組建一個(gè)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)通力合作的堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)隊(duì)是我們貫徹實(shí)施上級(jí)政策、協(xié)調(diào)溝通做好本職工作的前提。積極主動(dòng)與班子成員，同事之間密切合作，做到互相信任、互相支持、互相補(bǔ)臺(tái)、齊心協(xié)力打造和諧團(tuán)結(jié)、優(yōu)質(zhì)高效的執(zhí)行團(tuán)隊(duì)。促成強(qiáng)大的工作合力、進(jìn)一步提高工作執(zhí)行力。工作執(zhí)行力又體現(xiàn)為工作態(tài)度和精神狀態(tài)上。我們也常說態(tài)度決定工作能力，要想做好新形勢(shì)下的組工干部工作需要先端正工作態(tài)度。要做到全心全意忠誠(chéng)于黨的事業(yè)，積極進(jìn)取履行職責(zé)、腳踏實(shí)地嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，提高工作效率、辦事雷厲風(fēng)行、不靠不拖。牢固樹立“責(zé)任重于泰山”的理念。組工干部作為組織工作的具體實(shí)踐者、推動(dòng)者，要明白如果沒有強(qiáng)大的執(zhí)行力和責(zé)任感，即使有好的制度、好的政策、好的措施也很難抓出成效。組織工作是服務(wù)性工作、組工干部要圍繞地方經(jīng)

濟(jì)、社會(huì)發(fā)展大局做好服務(wù)工作，不斷提高執(zhí)行力。

總之要做好新形勢(shì)下的一名合格的組工干部，就要用正確的思想武裝自己的頭腦，加強(qiáng)紀(jì)律觀念，不斷學(xué)習(xí)、深入分析當(dāng)前組織工作面臨的新情況、新問題進(jìn)而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做好探路的排頭兵，牢記宗旨，踐行使命，在發(fā)展中創(chuàng)新、再創(chuàng)新中提高。

第五篇：組工信息

組工信息范文合集

組織部門是黨委抓黨建工作的重要部門,組工干部是推進(jìn)黨的建設(shè)這個(gè)偉大工程的重要施工力量。

組工信息范文篇一

20**年我委機(jī)關(guān)黨建工作，要圍繞把本委機(jī)關(guān)打造成“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬”的精英團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，按照“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”的總要求、市直機(jī)關(guān)第十八次黨的工作會(huì)議精神和本委黨組《關(guān)于市發(fā)改委2010年黨建工作計(jì)劃》明確的任務(wù)和要求，結(jié)合黨員隊(duì)伍實(shí)際，圍繞中心、突出重點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)本委機(jī)關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，使機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)有新加強(qiáng)、黨員隊(duì)伍素質(zhì)有新提高、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)有新改進(jìn)、黨員干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新有新成果，為開創(chuàng)發(fā)展改革工作新局面提供強(qiáng)有力的保證。

一、抓學(xué)習(xí)，切實(shí)提高黨員理論素養(yǎng)

1.突出重點(diǎn)抓好黨員的理論武裝。堅(jiān)持用黨的最新理論成果武裝黨員頭腦，指導(dǎo)工作實(shí)踐，推動(dòng)工作落實(shí)。重點(diǎn)要抓好“三個(gè)方面”的學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)：認(rèn)真抓好黨的十七大和上級(jí)有關(guān)重要會(huì)議、重要文件精神的學(xué)習(xí)貫徹;深入開展“學(xué)黨章、用黨章”活動(dòng);深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。積極引導(dǎo)黨員把學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法規(guī)緊密結(jié)合起來，不斷改善知識(shí)結(jié)構(gòu)、提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。

2.創(chuàng)新形式增強(qiáng)黨員的學(xué)習(xí)實(shí)效。以機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日和機(jī)關(guān)黨組織“三會(huì)一課”制度為主要載體，結(jié)合黨員的思想和工作實(shí)際，采取“委領(lǐng)導(dǎo)帶頭講、中層干部輪流講、聘請(qǐng)專家重點(diǎn)講”，組織觀看教育影視片，舉辦主題征文、主題演講、知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)和組織外出考察學(xué)習(xí)等多種形式，增強(qiáng)全委黨員學(xué)理論、學(xué)黨章、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法規(guī)、學(xué)典型的實(shí)效。

二、重創(chuàng)建，力推四個(gè)方面再上臺(tái)階

3.牽頭力推機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上層次。按照委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，聚精會(huì)神地牽頭抓好本委黨組《關(guān)于20**年“深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”的實(shí)施方案》的貫徹落實(shí)。全委黨員要在本委開展的促一項(xiàng)成果轉(zhuǎn)化、抓一件特色工作、破一個(gè)發(fā)展難題的“三個(gè)一”活動(dòng)中起好示范和引領(lǐng)作用。

4.牽頭力推“文明機(jī)關(guān)”創(chuàng)建再上水平。圍繞全市市級(jí)機(jī)關(guān)兩年一評(píng)的“文明機(jī)關(guān)”創(chuàng)建工作，進(jìn)一步完善創(chuàng)建工作機(jī)制，健全組織、強(qiáng)化責(zé)任，明確任務(wù)、豐富內(nèi)涵，創(chuàng)新辦法、提升水平。各支部要組織黨員帶頭參與“文明機(jī)關(guān)”創(chuàng)建工作。深入開展“雙千萬(wàn)結(jié)對(duì)幫助工程”活動(dòng)，做好一年3次以上的走訪慰問工作，進(jìn)一步探索新途徑、新方法，努力幫助困難群眾、困難黨員解決實(shí)際問題;進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)共建，每個(gè)黨員要積極參加居住地社區(qū)活動(dòng)，適當(dāng)解決困難，及時(shí)了解情況，為建設(shè)“平安湖州”、構(gòu)建和諧社會(huì)作貢獻(xiàn)。

5.牽頭力推“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)再顯特色。深入開展“創(chuàng)建先進(jìn)黨支部”、“爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀黨員”和“榜樣就在身邊”活動(dòng)。有重點(diǎn)地培養(yǎng)、推薦和宣揚(yáng)一批先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，營(yíng)造崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

6.參與力推“六型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建再顯成效。以鞏固擴(kuò)大“三創(chuàng)”(創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨員)工作成果為目標(biāo)，圍繞本委黨組提出的努力把市發(fā)改委機(jī)關(guān)建設(shè)成“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效能型、服務(wù)型、節(jié)約型、廉潔型”機(jī)關(guān)的總體要求，深入調(diào)研、掌握情況，創(chuàng)新思路、提出對(duì)策，圍繞職能、抓好落實(shí)。

三、強(qiáng)組織，切實(shí)發(fā)揮四個(gè)方面作用

7.強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨委自身建設(shè)。按照“學(xué)習(xí)、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、廉潔”的要求，認(rèn)真抓好機(jī)關(guān)黨委的全面建設(shè)，切實(shí)使機(jī)關(guān)黨委成為落實(shí)市直機(jī)關(guān)工委和委黨組關(guān)于加強(qiáng)黨建方面要求的堅(jiān)定的協(xié)助力量，成為委黨組抓基層黨支部建設(shè)的得力助手。

8.強(qiáng)化基層黨支部建設(shè)。按照愛黨務(wù)、當(dāng)表率、精操作、甘奉獻(xiàn)的要求，堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)，采取以會(huì)代訓(xùn)、交流體會(huì)、典型引導(dǎo)等方式，進(jìn)一步增強(qiáng)黨支部書記和委員及黨小組長(zhǎng)做好黨務(wù)工作的使命感和責(zé)任感，進(jìn)一步提高他們做黨務(wù)工作的能力和水平，確保解決黨員隊(duì)伍中的小問題不出黨小組、一般問題不出黨支部。努力使各基層黨支部在推動(dòng)發(fā)展改革工作任務(wù)中，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

9.強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照“勤學(xué)、善謀、創(chuàng)新、實(shí)干”的要求，造就一支“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬”的黨員隊(duì)伍。各黨支部對(duì)黨員要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，做到“六管齊下”即管思想、管學(xué)習(xí)、管工作、管作風(fēng)、管廉潔、管生活，使全委黨員在推進(jìn)和完成發(fā)展改革工作任務(wù)中切實(shí)當(dāng)好“四個(gè)表率”，即勤學(xué)善謀的表率、改進(jìn)作風(fēng)的表率、攻堅(jiān)克難的表率、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的表率。同時(shí)，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，嚴(yán)把“培養(yǎng)”、“發(fā)展”、“轉(zhuǎn)正”關(guān)，切實(shí)做好新形勢(shì)下黨員的發(fā)展工作。

10.強(qiáng)化對(duì)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步發(fā)揮好機(jī)關(guān)工會(huì)和團(tuán)支部的作用，支持他們圍繞職能、會(huì)員要求、團(tuán)員青年特點(diǎn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作，發(fā)揮他們?cè)凇八膫€(gè)文明”建設(shè)中的作用，指導(dǎo)他們開展必要的文體活動(dòng)，以及參加市直機(jī)關(guān)工委組織的有關(guān)公益事業(yè)和體育項(xiàng)目活動(dòng)，營(yíng)造健康向上的機(jī)關(guān)文化氛圍。

四、求突破，努力在四個(gè)方面見成效

11.力求在機(jī)關(guān)黨建規(guī)范上有新突破。積極探索和努力做到機(jī)關(guān)黨建工作“五個(gè)有”，即有工作要點(diǎn)、有月度工作安排、有月度工作小結(jié)、有半年工作總結(jié)、有工作回顧。各黨支部和黨小組要有工作計(jì)劃，豐富黨員政治生活。機(jī)關(guān)各級(jí)黨組織嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，切實(shí)做到每季召開一次機(jī)關(guān)黨委會(huì)議，每月不少于一次支部黨員大會(huì)和一次黨小組會(huì)議，支委會(huì)一般每月召開一次，每次會(huì)議有記錄，隨時(shí)經(jīng)得起檢查。編印《機(jī)關(guān)黨建工作人員業(yè)務(wù)操作手冊(cè)》，以便大家開展工作和對(duì)照落實(shí)。機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日有學(xué)習(xí)計(jì)劃，每月有安排，每次學(xué)習(xí)有考勤、有記錄、有情況上報(bào)。

12.力求在思想政治工作上有新突破。積極探索做好經(jīng)常性思想政治工作的有效辦法，積極做好“三個(gè)結(jié)合”，即教育黨員與管理黨員相結(jié)合、抓黨員學(xué)習(xí)教育管理與做群眾思想工作相結(jié)合、解決黨員群眾思想認(rèn)識(shí)問題與解決黨員群眾實(shí)際問題相結(jié)合。充分發(fā)揮各黨支部和黨小組的作用，深入開展談心活動(dòng)，掌握黨員群眾的思想問題和實(shí)際困難，并依靠組織的力量為黨員群眾解決一些實(shí)際困難，增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的凝聚力。

13.力求在機(jī)關(guān)黨建研究上有新突破。按照委調(diào)研課題安排，堅(jiān)持邊實(shí)踐邊思考、邊調(diào)查邊研究，重點(diǎn)做深做精做實(shí)《在新形勢(shì)下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作有效途徑的思考》這一課題，各支部可根據(jù)實(shí)際安排人員開展1-2個(gè)課題的研究，并將研究成果及時(shí)運(yùn)用到本委機(jī)關(guān)黨建工作中去，推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建工作的創(chuàng)新和發(fā)展。

14.力求在機(jī)關(guān)黨建宣傳上有新突破。在注重創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作的同時(shí)，及時(shí)挖掘、總結(jié)、提煉和向上級(jí)報(bào)送本委機(jī)關(guān)黨建方面的特色做法與工作亮點(diǎn)，力求有一批成果被上級(jí)有關(guān)部門的宣傳刊物采用和推廣。

組工信息范文篇二

中共平邑縣委黨校總支部,下屬2個(gè)基層黨支部,共有38名黨員,其中在職在崗黨員23人,退離休黨員15名，無外出流動(dòng)黨員和下崗職工黨員。近年來，縣委黨校支始終按照“突出重點(diǎn)、分類指導(dǎo)、不斷創(chuàng)新、整體推進(jìn)”的工作思路，以先進(jìn)性教育為契機(jī)，以創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織為目標(biāo)，全面推進(jìn)基層組織建設(shè)，黨員干部隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)，黨員素質(zhì)得到明顯提高，基層民主政治建設(shè)得到提升，基層黨組織的凝集力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，基層滿意率達(dá)到100%。

一是圍繞中心，注重加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)。

縣委黨校圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的目標(biāo)要求，充分發(fā)揮在“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中的理論陣地教育作用，明確“抓班子、帶隊(duì)伍、強(qiáng)素質(zhì)、創(chuàng)一流”的工作思路，制定并堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨建工作任務(wù)目標(biāo)，明確黨建創(chuàng)建目標(biāo)和措施，積極對(duì)全縣農(nóng)村基層黨組織進(jìn)行教育培訓(xùn)。

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。通過定期召開黨總支會(huì)議，研究部署黨建工作，把鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)成果、創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織、堅(jiān)持政務(wù)公開制度。建立健全了《中心組學(xué)習(xí)簽到制度》、《民主生活會(huì)制度》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度》、《黨風(fēng)廉政制度》等有關(guān)規(guī)章制度。黨校黨總支把每個(gè)星期的星期五作為學(xué)習(xí)日，組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部干部進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常教育的意見》和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性六個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件，不斷提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素質(zhì)和執(zhí)行政策水平。有力地促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)和整體功能的發(fā)揮，為各項(xiàng)工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力為建設(shè)新農(nóng)村提供組織保障。縣委黨校認(rèn)真履行職責(zé)，圍繞中心、服務(wù)大局意識(shí)不斷強(qiáng)，堅(jiān)決執(zhí)行民主集中制原則，做到?jīng)Q策科學(xué)民主。轉(zhuǎn)變了干部作風(fēng)，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系，理清了發(fā)展思路，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。

3、開拓創(chuàng)新不斷進(jìn)取，努力在勤政務(wù)實(shí)上下功夫。縣委黨校不斷加強(qiáng)對(duì)干部的管理力度，激發(fā)干部的工作熱情，讓想干事的人有機(jī)會(huì)，能干事的人有舞臺(tái)，干成事的人有待遇。同時(shí)協(xié)調(diào)各方面的因素，注重工作創(chuàng)新，搶抓發(fā)展機(jī)遇，促進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展。

4、落實(shí)黨建工作責(zé)任制，努力發(fā)揮好黨員帶頭表率作用。縣委黨校健全和完善了領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，期深入到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作，幫助解決基層實(shí)際存在的問題，加強(qiáng)與群眾的溝通互動(dòng)，及時(shí)了解群眾的所想所盼，有針對(duì)性地解決幫扶點(diǎn)所存在的實(shí)際問題。二是突出重點(diǎn)，注重加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。

1、認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)開展以來，我們按照中央、省、市、縣委的要求，組織廣大黨員干部深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，通過開展先進(jìn)性教育活動(dòng)，全體黨員普遍受到了一次較為深刻的馬克思主義理論教育，密切了黨群干群關(guān)系，全體黨員牢固樹立了執(zhí)政為民、為民辦好事實(shí)事的宗旨意識(shí);把“人民群眾是否歡迎，人民群眾是否滿意”作為衡量我們工作的標(biāo)尺，在工作中自覺實(shí)踐為民服務(wù)的宗旨，多為人民群眾辦好事實(shí)事。活動(dòng)開展的扎扎實(shí)實(shí)，不走過場(chǎng)，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，圓滿完成了各個(gè)階段的各項(xiàng)任務(wù)，取得了很好的效果。

2、堅(jiān)持黨的組織生活制度。通過定期召開民主生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員活動(dòng)，使黨員深刻剖析自己。校黨總支開展談心活動(dòng)、討論活動(dòng)達(dá)10多次，堅(jiān)持“以人為本”的原則，采取不擺成績(jī)，只查問題和不足，廣泛開展了黨員之間深入細(xì)致的談心活動(dòng)，整個(gè)活動(dòng)嚴(yán)肅認(rèn)真，實(shí)實(shí)在在，既有針對(duì)性，又有實(shí)效性，每位黨員從思想上、認(rèn)識(shí)上受到了很大觸動(dòng)，整個(gè)活動(dòng)開展的扎實(shí)有效。

3、加強(qiáng)教育培訓(xùn)力度。按照培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部定期開展教育培訓(xùn)活動(dòng)，思想素質(zhì)有了明顯提高，干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到明顯提高。積極做好了黨員發(fā)展工作，認(rèn)真執(zhí)行發(fā)展黨員公示制度和全程聯(lián)名推薦制度，制定并印發(fā)了20xx黨員發(fā)展工作計(jì)劃，在發(fā)展黨員工作中堅(jiān)持“十六字”方針，做到成熟1個(gè)，發(fā)展1個(gè)，做到發(fā)展新黨員結(jié)構(gòu)合理，手續(xù)完備，確保了發(fā)展黨員的質(zhì)量。

4、加強(qiáng)制度建設(shè)。縣委黨校充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，使各項(xiàng)工作逐步走上了規(guī)范化、制度化。在先進(jìn)教育活動(dòng)的基礎(chǔ)上相繼建立了學(xué)習(xí)制度、財(cái)務(wù)管理制度、廉潔自律制度、政務(wù)公開等制度，建立健全了長(zhǎng)效機(jī)制，黨員教育、培訓(xùn)、管理、黨費(fèi)收繳、黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)等制度都落到了實(shí)處。部門內(nèi)各項(xiàng)管理制度健全配套，工作措施落實(shí)有力，行為規(guī)范，運(yùn)轉(zhuǎn)有序。

三是明確目標(biāo)，深入開展“五個(gè)好”創(chuàng)建活動(dòng)。

縣委黨校積極圍繞全縣中心工作，創(chuàng)造性地開展工作，將爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)好”基層黨組織擺上重要議事日程，建立創(chuàng)建工作機(jī)制，制定工作計(jì)劃和措施。黨總支書記認(rèn)真履行基層組織建設(shè)的職責(zé)，有較強(qiáng)的中心意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，堅(jiān)決執(zhí)行民主集中制原則，決策科學(xué)民主。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)，有凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極推行競(jìng)爭(zhēng)、競(jìng)聘上崗，嚴(yán)格遵守干部人事工作紀(jì)律，干部選任工作公開、公正。全體教職員工愛崗敬業(yè)，廉潔勤政，精神狀態(tài)良好，黨員的教育、培訓(xùn)、管理、黨費(fèi)收繳、黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)等制度都落到了實(shí)處。征求意見是校黨總支和每位黨員撰寫黨性分析材料的基礎(chǔ)，黨總支和黨員之間廣泛征求意見，黨總支向全體黨員和職工征求了意見，向上級(jí)主管部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各單位征求了意見，開通了熱線電話，對(duì)外發(fā)放征求意見函近100份，通過歸納、梳理，對(duì)黨總支和黨員個(gè)人分別拉出單子，基層群眾滿意率達(dá)到100%。通過“五個(gè)好”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，黨總支和領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)，班子成員廉潔自律，無違法違紀(jì)案件。計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理、信訪工作均達(dá)到上級(jí)規(guī)定的要求。

四是善始善終，腳踏實(shí)地的做好選派幫扶工作。

縣委黨校積極參與“千村幫扶”和選派機(jī)關(guān)干部到村任職工作，落實(shí)好責(zé)任目標(biāo)，工作成效明顯。在實(shí)際工作中，要求選派干部參加領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議，每個(gè)季度進(jìn)行一次定期匯報(bào)選派工作開展情況。黨校領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極關(guān)心支持選派干部的工作，經(jīng)常深入到選派村了解情況，為他們解決實(shí)際問題。同時(shí)對(duì)選派干部加強(qiáng)管理，建立健全了對(duì)選派干部的監(jiān)督管理制度，幫助和指導(dǎo)選派村選擇村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目，開展好各項(xiàng)工作。