第一篇:工廠保安計(jì)劃政策
工廠保安計(jì)劃/政策
1.目的為了符合C-TPAT 反恐安全要求以及便于各行業(yè)去推行實(shí)施C-TPAT,由海關(guān)及商貿(mào)業(yè)界聯(lián)合制訂了有關(guān)保安指引涵蓋范圍包括:
a.信息保安
b.監(jiān)控現(xiàn)場(chǎng)保安
c.人事保安
d.教育及培訓(xùn)
e.出入管制
f.貨運(yùn)程序
g.倉(cāng)庫(kù)保安
2.要求:
為了符合C-TPAT 保安指引,公司建立了相應(yīng)的安全管理系統(tǒng),主要內(nèi)容有:
2.1.為了確保C-TPAT 安全系統(tǒng)在公司內(nèi)的貫徹執(zhí)行,公司指定C-TPAT管理總指揮去負(fù)責(zé)在公司內(nèi)推行C-TPAT 安全系統(tǒng)。具體見(jiàn)《人事任命授權(quán)書(shū)》。
2.2.公司指定C-TPAT 的保安隊(duì)長(zhǎng)或設(shè)置電子監(jiān)控去監(jiān)察公司執(zhí)行C-TPAT 的情況,例如實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)的安全狀況、檢查貨物/車輛/人員的出管制,在收發(fā)和付運(yùn)過(guò)程中車輛和貨物的安全遷移,在人事保安以及人員培訓(xùn)等方面的情況。
2.3.為了能夠更好地貫徹落實(shí)C-TPAT 安全系統(tǒng)在公司內(nèi)的執(zhí)行,在質(zhì)量總監(jiān)的策劃下,公司編制了本C-TPAT 防恐安全手冊(cè)作為運(yùn)作指導(dǎo)文件,手冊(cè)中根據(jù)C-TPAT 要求制訂了一系列的安全評(píng)估和運(yùn)作程序,界定了負(fù)責(zé)C-TPAT 的人員以及其職責(zé),并編制實(shí)施以下運(yùn)作程序:
1)實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)保安程序
a.出入管制程序:人員/車輛/貨物的出入管制。
b.人事保安程序:人員的招聘、錄用、解雇程序。
c.教育及培訓(xùn)程序:?jiǎn)T工的安全意識(shí)教育培訓(xùn)。
d.運(yùn)輸工具保安程序:按規(guī)定區(qū)域停放,追蹤和驗(yàn)證貨柜、拖車等密封條。
e.貨運(yùn)程序:包括監(jiān)察貨物之進(jìn)入和移動(dòng),適當(dāng)標(biāo)記、秤重、核點(diǎn)和貨物、設(shè)備的驗(yàn)證須符合付貨運(yùn)清單;追查和報(bào)告貨物的短缺和盈余,處理貨物進(jìn)出的過(guò)多、短缺識(shí)別以及不能付運(yùn)或者違規(guī)的貨物等內(nèi)容;有程序去指引簽署、調(diào)換、記錄貨物在廠房?jī)?nèi)外遷移流通的監(jiān)控。
f.工廠設(shè)置電子監(jiān)控與計(jì)算機(jī)的安全信息的存??;電腦信息的安全維護(hù)存檔等。
2.4.如存在異常或不合規(guī)定的行為時(shí),一般會(huì)由負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)日常C-TPAT的監(jiān)控組(監(jiān)控室/保安室)向公司C-TPAT 管理總指揮進(jìn)行報(bào)告;同時(shí),還可以通過(guò)定期的內(nèi)部審核去查核存在的問(wèn)題,并向公司C-TPAT 管理總指揮進(jìn)行報(bào)告。當(dāng)需要時(shí),也會(huì)及時(shí)通報(bào)適當(dāng)?shù)暮jP(guān)或者相關(guān)執(zhí)法部門(mén)。
2.5.為了搞好區(qū)域治安,公司與當(dāng)?shù)貓?zhí)行法規(guī)的部門(mén)維持緊密的工作聯(lián)系,包括不定期的見(jiàn)面交流有關(guān)治安秩序、員工的生活保安等方面的情況。
2.6.公司已建立有效的內(nèi)部和外部聯(lián)絡(luò)系統(tǒng),以便在出現(xiàn)安全意外事件時(shí),能夠以最快的速度通知負(fù)責(zé)內(nèi)部安全應(yīng)急人員以及與執(zhí)法機(jī)關(guān)(例如公安、海關(guān)等)進(jìn)行聯(lián)絡(luò)。
2.7.行政保安負(fù)責(zé)對(duì)安全方面(工業(yè)/消防/人員和貨物以及交通工具的出入管制)的運(yùn)作執(zhí)行定期內(nèi)部審核;C-TPAT 管理總指揮負(fù)責(zé)對(duì)C-TPAT的運(yùn)作執(zhí)行定期的內(nèi)部審核或者評(píng)估。
2.8.公司根據(jù)內(nèi)/外部審核結(jié)果決定應(yīng)該采取的改善措施,擬訂具體改善計(jì)劃,以界定所有C-TPAT 安全方面的弱點(diǎn)和落實(shí)有關(guān)改善事宜的安排。
2.9.對(duì)于分包商的運(yùn)輸車輛、承運(yùn)公司的運(yùn)輸?shù)绕渌?wù)公司要求其了解實(shí)行C-TPAT 的意義以及一些基本要求,如送貨到本廠需注意和遵守的事項(xiàng)、按區(qū)域停靠車輛等。
2.10.另外,應(yīng)實(shí)際安全需要,公司還執(zhí)行一些其他有關(guān)安全方面的控制與培訓(xùn)宣傳。例如委派值班保安對(duì)出入廠員工需要識(shí)別身份,有無(wú)攜帶危險(xiǎn)金屬物品,工作時(shí)間進(jìn)出需放行批準(zhǔn);規(guī)定不能攜帶違禁物品進(jìn)入公司等等。
2.11.同時(shí)建立現(xiàn)有輔助性文件,根椐需要進(jìn)一步完善和補(bǔ)充。
a. 人員出入控制程序
b.人員 招聘、錄用、離職控制程序
c.倉(cāng)庫(kù)貨物盤(pán)點(diǎn)程序
d.廠區(qū)安全工作程序
e. 計(jì)算機(jī)、電子監(jiān)控程序
f. 車輛出入控制。
2.12工廠現(xiàn)場(chǎng)保安按照C-TPAT 反恐安全要求編制實(shí)施以下工廠現(xiàn)場(chǎng)之保安要求。
1. 公司的廠房必須安裝必需的消防警報(bào)和滅火系統(tǒng),以便能夠及時(shí)監(jiān)測(cè)、報(bào)告和撲滅火險(xiǎn)。
2. 公司所有建筑物所用的材料以及其建造結(jié)構(gòu)能夠抵抗非法的進(jìn)入和外界的侵?jǐn)_:即不允許使用臨時(shí)替用物料(例如用繩或木頭),不允許有敞開(kāi)未封閉或輕易可以打開(kāi)的門(mén)窗等。
3. 公司大門(mén)的出入鐵閘在沒(méi)有車輛進(jìn)出時(shí)必須關(guān)閉,人員行走的通道鄰近在駐守大門(mén)的保安,以便檢查其身份證件。
4. 廠房外部和內(nèi)部所有的門(mén)窗、大門(mén)和圍欄都需要關(guān)閉(有足夠的高度/防護(hù)裝置),所有進(jìn)出廠房的通道門(mén)口安排保安人員駐守、驗(yàn)證和監(jiān)控進(jìn)出的車輛、人員,以防止從這些地方非法侵入。
5. 非裝貨汽車不允許停靠在貨運(yùn)作業(yè)區(qū)域。
6. 公司的廠房周圍裝設(shè)至少6 尺(2 米)高以上堅(jiān)固的圍欄和圍墻或圍欄和圍墻的頂端裝設(shè)尖銳的鐵絲,以防止外來(lái)非法侵入。公司的圍墻和門(mén)戶的結(jié)構(gòu)堅(jiān)固,足能防止或阻擋武力侵入。
7. 在需要時(shí),公司的外圍受控區(qū)域和保安室裝有防止非法侵入的監(jiān)視畫(huà)面、紅外警報(bào)系統(tǒng)去防護(hù),且具有可靠的可用12 小時(shí)的備用電池以便能夠進(jìn)行每周7 天,每天24 小時(shí)的監(jiān)控,保安員每月進(jìn)行測(cè)試和維護(hù)是否正常。
8. 所有門(mén)窗或者在貨倉(cāng)內(nèi)的一些打開(kāi)的門(mén)窗中裝設(shè)的鐵網(wǎng)都必須安全、能夠預(yù)防偷竊。貨倉(cāng)或者儲(chǔ)存區(qū)域的門(mén)和通道需要安全管制。當(dāng)無(wú)人在內(nèi)工作(例如收發(fā)貨)時(shí)可以上鎖,有專責(zé)倉(cāng)務(wù)人員負(fù)責(zé)進(jìn)出控制。
貨倉(cāng)四周為封閉式、有圍欄或圍墻可以上鎖,非授權(quán)人士不能進(jìn)入、非本倉(cāng)人士的進(jìn)出需要獲批準(zhǔn)和登記、貨物進(jìn)出需要憑有效單據(jù)和登記等。
9. 危險(xiǎn)易燃物品必須儲(chǔ)存在一個(gè)隔離、安全、包圍起來(lái)的區(qū)域。這些儲(chǔ)存危險(xiǎn)易燃物品的倉(cāng)庫(kù)必須有消防和安全防護(hù)措施,必須封閉上鎖,24 小時(shí)抽風(fēng)抽氣,內(nèi)設(shè)的電器設(shè)備必須能夠防爆,裝設(shè)有足夠消防/防護(hù)設(shè)備等。危險(xiǎn)物品由專人管理且有攝像頭監(jiān)控,其它未授權(quán)人員不可接近危險(xiǎn)隔離區(qū)。
10. 為了安全起見(jiàn),廠房外部安裝足夠的燈光照明,其照明范圍包括停車區(qū)域、貨倉(cāng)、裝卸貨位、園區(qū)主干通道和出入口,以及廠房后面周圍地帶;另外在廠房?jī)?nèi)部、樓梯間、通道或出入口,均已安裝足夠的照明燈以及應(yīng)急燈。
11. 所有的管制的門(mén)/窗戶/開(kāi)放的地方都需要上鎖,或者裝設(shè)一些攝像頭和警報(bào)器進(jìn)行監(jiān)控,或者安排保安崗位駐守,以預(yù)防未被授權(quán)的人進(jìn)入廠房;同時(shí),還可以通過(guò)裝設(shè)一些監(jiān)控裝置,例如通過(guò)設(shè)立保安崗?fù)せ蛘唠娮颖O(jiān)測(cè)控制系統(tǒng)去進(jìn)行每天24 小時(shí)/每周7 天的侵?jǐn)_防護(hù)/夜賊警報(bào)防衛(wèi)。
12. 公司設(shè)立可操作的有監(jiān)控和記錄功能的閉路電子報(bào)警系統(tǒng)去監(jiān)測(cè)公司的裝卸貨位、所有通道和出入口,包括在裝卸貨位的內(nèi)部和外部進(jìn)行裝卸,??亢蛢?chǔ)存的貨柜/貨車,緊急出口或者某些客戶指定需要裝設(shè)的存貨倉(cāng)位。
如果采用閉路電子報(bào)警系統(tǒng),則該系統(tǒng)的記錄能力需要提供至少30天的高質(zhì)素畫(huà)面和需要配備備
用的應(yīng)急發(fā)電機(jī)或可用12 小時(shí)的備用電池(每周7 天,每天24 小時(shí))。這個(gè)閉路電子報(bào)警系統(tǒng)和記錄必須安全地存放和非授權(quán)人員不能接近。閉路電子報(bào)警系統(tǒng)的預(yù)防維護(hù)至少每個(gè)月進(jìn)行一次。
13. 為了公司和員工的安全,公司設(shè)置和張貼了足夠的安全警告標(biāo)志:例如嚴(yán)禁攜帶火種入廠、嚴(yán)禁攜帶利器入廠、廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、廠區(qū)內(nèi)車輛需要限速行駛(時(shí)速不超過(guò)5公里)、廠房?jī)?nèi)/上落樓梯時(shí)不得互相追趕或推拉扯。
14. 車輛和人員出入控制程序
a. 車輛、人員進(jìn)出廠房出入口,貨運(yùn)裝卸位,保安崗?fù)さ葝徫?,需要配備專職保安人員駐守進(jìn)行出入管理控制,或者可以配備電子出入控制系統(tǒng),有限度的進(jìn)入/訪問(wèn)只能是授權(quán)資格的工作的人員。出入管制系統(tǒng)的最低要求是保存至少60天的記錄。
b. 所有職員在出入廠房時(shí),都需要出示/配戴貼有本人相片的識(shí)別廠牌,獲批準(zhǔn)的訪客需要出示證件以顯示其訪客的身份;所有訪客都必須進(jìn)行來(lái)訪登記,獲得授權(quán)人士的認(rèn)可或陪同,方能進(jìn)入廠區(qū)相關(guān)范疇。
c. 對(duì)于出入控制中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為(例如未能出示有效證件而試圖非法/強(qiáng)行進(jìn)入廠房等)需要予以記錄和報(bào)告上司處理。
d. 人員/車輛進(jìn)入廠區(qū)具體運(yùn)作可參閱員工/來(lái)賓出入控制、公司貨物/車輛出入控制以及車輛出入控制等相關(guān)文件規(guī)定。
15.公司建立內(nèi)部、外部的通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)去指導(dǎo)內(nèi)部安全人員或者當(dāng)?shù)卣块T(mén)(在顯眼處張貼電話號(hào)碼)。公司在廠大門(mén)設(shè)立保安室,主要負(fù)責(zé)日常保安和秩序巡查以及緊急事故之應(yīng)變處理等工作。
16.在廠區(qū)大門(mén)口駐守的保安,除了負(fù)責(zé)監(jiān)控、查驗(yàn)出入廠區(qū)的車輛、人員之外,還需要引導(dǎo)進(jìn)入廠區(qū)的車輛正確停泊在指定區(qū)域,杜絕亂停亂靠現(xiàn)象。裝卸位,貨物收發(fā)處必須與車輛的停放處進(jìn)行隔離。
17.保安隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)指派白天和夜晚的巡邏保安員,定期定時(shí)執(zhí)行巡邏,查驗(yàn)廠區(qū)內(nèi)外有無(wú)異?,F(xiàn)象(主要檢查內(nèi)容包括:門(mén)/窗/鎖/圍欄/圍墻有無(wú)損壞、有無(wú)不安全隱患、有無(wú)可疑人員等)。
有關(guān)巡邏情況應(yīng)記錄在巡邏登記簿上,如有突發(fā)、異常的事件,則須即時(shí)報(bào)告上司處理。
18.為了防止公司之財(cái)物損失以及確保員工沒(méi)有攜帶違禁物品(包括利器、危險(xiǎn)品等)進(jìn)出廠房,公司會(huì)在廠房的出入口設(shè)立保安確認(rèn),工作時(shí)間需查驗(yàn)外出放行條。
19.保安采取適當(dāng)?shù)拇胧┮灶A(yù)防未被授權(quán)物品的遷移和出入。
20.各員工在廠區(qū)內(nèi)需要配戴廠證以供識(shí)別,在廠房?jī)?nèi)則需要穿工衣和配戴廠證以供識(shí)別,進(jìn)出
廠房上下班都需要打卡。
21.為預(yù)防未被授權(quán)的人員接近電腦系統(tǒng),各部門(mén)必須妥善管理自己的電腦,在暫停操作時(shí)退出自己使用的用戶或者關(guān)閉電腦。保守電腦密碼,定期或不定期更新電腦密碼和查殺病毒。
22.各部門(mén)需要編制值班安排表,安排好每天上下班負(fù)責(zé)開(kāi)門(mén)、鎖門(mén)、關(guān)窗、關(guān)水電的負(fù)責(zé)人。同時(shí),在下班后,這些負(fù)責(zé)人需要按照規(guī)定一絲不茍地認(rèn)真執(zhí)行值班事宜。
夜班巡邏保安應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)察各值班人員有無(wú)做好值班工作(下班關(guān)閉門(mén)、窗、水、電氣等),如有疏忽職守的,會(huì)予以警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)等處罰。
相關(guān)記錄:
《防恐安全管理代表授權(quán)書(shū)》
東街五金機(jī)械有限公司
第二篇:工廠保安計(jì)劃
工廠保安計(jì)劃 2 3 目的
為了提高我司的反恐安全水平以滿足C-TPAT的要求,特制定以下保安計(jì)劃。適用范圍
本程序適用于與本公司C-TPAT反恐安全有關(guān)的設(shè)施及活動(dòng).程序 3.1 實(shí)體安全
3.1.1 公司相關(guān)場(chǎng)所由能夠抗拒非法入侵的材料制成(如:鋼、混凝土或石料); 3.1.2 公司所有的場(chǎng)所要由圓周形柵欄、內(nèi)外門(mén)、窗戶、大門(mén)及柵欄,鎖具和充足的燈光照明,以防止恐怖活動(dòng)有機(jī)可承。
3.1.3 安裝足夠的門(mén)鎖,所有窗戶必須(由內(nèi))上鎖,防止有人從外打開(kāi)窗戶。建筑物內(nèi)無(wú)人時(shí),門(mén)窗必須上鎖。
3.1.4 所有出入口和一樓窗戶必須整天保持充分照明。
3.1.5 公司安排24小時(shí)安全警衛(wèi)巡邏值勤(如裝卸區(qū)域、布料儲(chǔ)存庫(kù)、成品倉(cāng)庫(kù)和車輛停放地等)
3.1.6 對(duì)所有人員到訪均使用訪客證或貴賓證、并護(hù)送訪客或貴賓至相關(guān)部門(mén)或相關(guān)人員和對(duì)所有人員的進(jìn)出狀況進(jìn)行登記日志來(lái)監(jiān)控來(lái)訪者或職員的通行狀況。
3.1.7 在全公司重點(diǎn)安全位置設(shè)立24小時(shí)監(jiān)視錄像系統(tǒng),監(jiān)視數(shù)據(jù)至少保存45天以備隨時(shí)查閱。
3.1.8 公司各廠區(qū)建立健全安全報(bào)警系統(tǒng),固定每月一次的定期檢查。
3.1.9 廠區(qū)的安全設(shè)施由保安人員負(fù)責(zé)進(jìn)行巡檢,如有異常報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行維修。3.1.10 要求所有入場(chǎng)的駕駛員必須佩帶貼有本人照片的識(shí)別證,并限制他們進(jìn)入工廠其它區(qū)域。
3.1.11 裝/卸貨區(qū)域必須保持清潔及燈光明亮,并用圍墻或柵欄與工廠其它區(qū)域分開(kāi),各車間及倉(cāng)庫(kù)必須加鎖并由專門(mén)的管理人員進(jìn)行保管確保安全。3.1.12 包裝和裝貨區(qū)與工廠的其它區(qū)域必須隔離, 以提供安全出入的限制。3.1.13 外銷、內(nèi)銷和危險(xiǎn)貨物上必須打印上標(biāo)記,并隔離存放在工廠倉(cāng)庫(kù)內(nèi)安全的、有隔離及封密的、有柵欄的或其它獨(dú)立的區(qū)域內(nèi)。
3.1.14 停車場(chǎng)必須具有照明設(shè)備,私人車輛必須發(fā)運(yùn)/裝貨區(qū)隔開(kāi)。
3.1.15 工廠必須配備適當(dāng)?shù)膬?nèi)部通信系統(tǒng),以便聯(lián)系保安人員和/或當(dāng)?shù)貓?zhí)法機(jī)構(gòu)。3.2 出入控制
3.2.1 所有的公司職員進(jìn)出公司必須佩戴公司工作證方可進(jìn)出;
3.2.2 針對(duì)外來(lái)人員要進(jìn)出公司必須先到保安室進(jìn)行登記,保安人員向公司相關(guān)部門(mén)及責(zé)任人確認(rèn)后發(fā)給外來(lái)人員訪客證及登記,并派保安陪同及護(hù)送訪客至相關(guān)部門(mén)及相關(guān)責(zé)任人處,待會(huì)客結(jié)束后由公司相關(guān)部門(mén)或責(zé)任人通知大門(mén)保安,由大門(mén)保安護(hù)訪客離廠; 3.2.3 所有公司職員及外來(lái)人員要帶物品進(jìn)出工廠必須接受大門(mén)保安的檢查,待保安檢查合格后方可進(jìn)出公司;
3.2.4 對(duì)于本公司人員要帶物品出公司必須有相關(guān)主管開(kāi)具物品放行條后經(jīng)保安檢查合格后方可帶離公司;
3.2.5 所有入場(chǎng)的駕駛員必須佩帶貼有本人照片的識(shí)別證,并限制他們進(jìn)入工廠其它區(qū)域;
3.2.6 進(jìn)入卸貨區(qū)域的人員僅限于工作相關(guān)人員及卡車駕駛員;
3.2.7 工廠制定對(duì)于在公司廠區(qū)活動(dòng)的不明身份的人員或未被授權(quán)之人員進(jìn)行檢查的程序;
3.2.8 對(duì)所有工廠雇員的身份背景進(jìn)行有效的調(diào)查及當(dāng)雇員離辦廠時(shí)有一個(gè)工廠身份被收回的程 序。
3.3 倉(cāng)庫(kù)管制
3.3.1 所有成品、半成品存、原材料放在單獨(dú)的,安全的區(qū)域(不使用時(shí)須上鎖)鑰匙有專人保管。
3.3.2 倉(cāng)庫(kù)必須有保安監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控;3.3.3 保證倉(cāng)庫(kù)有一個(gè)照明良好,整潔有序的裝卸環(huán)境;3.3.4 檢查原材料裝卸是否有超裝或短裝現(xiàn)象, 3.3.5 防止未被授權(quán)的材料輸入公司,要有對(duì)材料的來(lái)源狀況要進(jìn)行查核的機(jī)制。3.4 出貨管制
3.4.1 船務(wù)準(zhǔn)備每天出貨安排給保安、倉(cāng)管各一份,數(shù)據(jù)包括出貨批次、箱數(shù)、車號(hào)、司機(jī)姓名、貨(柜)車資料、運(yùn)輸公司名稱等。
3.4.2 船務(wù)人員必須清點(diǎn)當(dāng)天出貨是否有超裝及短裝的現(xiàn)象,如果有要及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。
3.4.3 船務(wù)人員及成品倉(cāng)出貨人員必須核對(duì)裝箱單(箱數(shù),核對(duì)外箱標(biāo)簽、總箱數(shù))與包裝箱是否一致, 直到完全一致時(shí)才能出貨。
3.5 程序安全
3.5.1 貨物裝入車輛/集裝箱發(fā)往集運(yùn)人/承運(yùn)人/貨運(yùn)代理人時(shí),必須由工廠警衛(wèi)進(jìn)行監(jiān)督。進(jìn)行已核準(zhǔn)的工廠整柜裝載時(shí),保安負(fù)責(zé)人有責(zé)任在裝貨前檢查集裝箱,核實(shí)其是否安全和已經(jīng)清空。若發(fā)現(xiàn)異常,管理人員必須在發(fā)運(yùn)前進(jìn)行復(fù)查。
3.5.2 制定相關(guān)程序,確保成品從工廠準(zhǔn)時(shí)運(yùn)抵承運(yùn)人/集運(yùn)人/貨運(yùn)代理人。如有異常,必須通知客戶和當(dāng)?shù)貓?zhí)法機(jī)構(gòu)。
3.5.3 在貨物的裝卸過(guò)程中,工廠必須制定相關(guān)程序,確保實(shí)際產(chǎn)品數(shù)目與隨附貨運(yùn)文件相符。管理人員必須對(duì)所有差異進(jìn)行檢查,方可放行有問(wèn)題的貨物。3.5.4 制定相關(guān)程序,查驗(yàn)集裝箱、拖車以及軌道車上的封條。
3.5.5 卡車司機(jī)和其助手不得參與貨物裝載。進(jìn)行整柜裝載時(shí),裝貨過(guò)程完成前,司機(jī)及其助手不可進(jìn)入裝貨區(qū)。不過(guò),卡車司機(jī)可以進(jìn)行最終檢查。3.5.6 采納所有C-TPAT安全標(biāo)準(zhǔn),制定正式的書(shū)面安全程序。
3.5.7 已裝貨集裝箱如非立即運(yùn)走,必須存放在安全區(qū)域。未裝貨的集裝箱必須以安全方式存放。
3.5.8 若發(fā)現(xiàn)或懷疑有非法活動(dòng)或可疑行為發(fā)生,工廠必須通知當(dāng)?shù)貓?zhí)法機(jī)構(gòu)。3.5.9 制定適當(dāng)?shù)臋z核程序,確保所有貨物均已正確地貼上標(biāo)簽、加上標(biāo)記、稱重、清點(diǎn)和記錄。
3.5.10 制定適當(dāng)?shù)某绦颍3謹(jǐn)?shù)據(jù)的完整性,防止未獲授權(quán)人員違規(guī)更改。3.6 人員安全
3.6.1 工廠應(yīng)對(duì)所有待聘員工(包括合同工和臨時(shí)工)進(jìn)行雇用前篩選。所有員工都應(yīng)填寫(xiě)一份申請(qǐng)表以便存檔。
3.6.2 對(duì)所有待聘員工進(jìn)行入職前背景調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容包括其家庭背景、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、有無(wú)犯罪記錄等,對(duì)保安、司機(jī)、財(cái)務(wù)、倉(cāng)管等重點(diǎn)崗位工作人員還將每年定期調(diào)查。
3.6.3 工廠必須復(fù)印政府核發(fā)的員工身份證明文件,并將之納為標(biāo)準(zhǔn)的雇用程序。此一程序亦適用于臨時(shí)工。
3.6.4 工廠通過(guò)使用防火墻、員工密碼以及防病毒軟件,保護(hù)其 IT 系統(tǒng)免被非法使用和進(jìn)入。3.6.5 工廠定期將數(shù)據(jù)備份。
3.6.6 工廠制定相應(yīng)的程序,確保員工定期更改密碼。3.6.7 工廠制定政策,決定哪些員工有權(quán)進(jìn)入其 IT 系統(tǒng)。3.7 教育和培訓(xùn)
3.7.1 對(duì)所有的新進(jìn)職員及保安進(jìn)行安全意識(shí)教育訓(xùn)練公開(kāi)講述如何識(shí)別與通報(bào)內(nèi)部與外來(lái)的陰謀破壞活動(dòng)。
3.7.2平常對(duì)所有公司員工進(jìn)行反恐怖活動(dòng)的安全教育活動(dòng),并且有相關(guān)的培訓(xùn)記錄。
3.7.3 積極鼓勵(lì)全公司人員積極檢舉各種恐怖活動(dòng),并制定出相關(guān)的措施對(duì)那些積極參與和舉報(bào)有功的人進(jìn)行物質(zhì)或精神方面的獎(jiǎng)勵(lì)。
第三篇:工廠保安計(jì)劃
東莞永輝輕膠制品有限公司
工廠保安計(jì)劃
第一章、總則
第一條
和平與發(fā)展是當(dāng)今社會(huì)的兩大主題,但是局部的動(dòng)蕩依然存在,恐怖分子仍然蓄意破壞目前團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,尤其是美國(guó)9.11事件以后,更加大了各國(guó)打擊恐怖活動(dòng)的決心和力度;
第二條 為了響應(yīng)美國(guó)海關(guān)-貿(mào)易商反恐伙伴關(guān)系(C-TPAT)倡議,主旨在于創(chuàng)立美國(guó)海關(guān)和邊境保護(hù)局(CBP)、進(jìn)口商以及它們的供應(yīng)鏈之間的伙伴關(guān)系,以加強(qiáng)貨物的安全保證,同時(shí)促進(jìn)貿(mào)易流通以及保證公司財(cái)產(chǎn)及人員生命安全,特制定此反恐計(jì)劃書(shū);
第三條 第三條
此反恐保安計(jì)劃書(shū)的具體實(shí)施責(zé)任人為梁志泉,其主要職責(zé)為保證相關(guān)的保衛(wèi)安全政策在各個(gè)部門(mén)或單位落實(shí)并實(shí)施;督導(dǎo)并檢查所有安保設(shè)施完好無(wú)損并能達(dá)到安全保衛(wèi)的目的;加強(qiáng)全公司保安的訓(xùn)練及培訓(xùn)工作以達(dá)到公司對(duì)保安的素質(zhì)要求,嚴(yán)格執(zhí)行并實(shí)施公司所有的保安政策/措施及門(mén)禁制度;
第二章、場(chǎng)所安全
第四條 公司相關(guān)場(chǎng)所由能夠抗拒非法入侵的材料制成(如:鋼、混凝土或石料);
第五條 公司所有的場(chǎng)所要由圓周形柵欄、內(nèi)外門(mén)、窗戶、大門(mén)及柵欄,鎖具和充足的燈光照明,以防止恐怖活動(dòng)有機(jī)可乘;
第六條 公司安排24小時(shí)安全警衛(wèi)巡邏值勤(如裝卸區(qū)域、布料儲(chǔ)存庫(kù)、成品倉(cāng)庫(kù)和車輛停放地等)
第七條 對(duì)所有人員到訪均使用訪客證或貴賓證、并護(hù)送訪客或貴賓至相關(guān)部門(mén)或相關(guān)人員和對(duì)所有人員的進(jìn)出狀況進(jìn)行登記日志來(lái)監(jiān)控來(lái)訪者或職員的通行狀況。
第八條 在全公司重點(diǎn)安全位置設(shè)立24小時(shí)監(jiān)視錄像系統(tǒng),監(jiān)視數(shù)據(jù)做至少保存三個(gè)月以備隨時(shí)查閱;
第九條 公司各廠區(qū)建立健全安全報(bào)警系統(tǒng),固定每月一次的定期檢查,并將檢查結(jié)果記錄在案; 第十條 廠區(qū)的安全設(shè)施由保安人員負(fù)責(zé)進(jìn)行巡檢,如有異常報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行維修; 第十一條 要求所有入場(chǎng)的駕駛員必須佩帶貼有本人照片的識(shí)別證,并限制他們進(jìn)入工廠其它區(qū)域;
第十二條 裝/卸貨區(qū)域必須保持清潔及燈光明亮,并用圍墻或柵欄與工廠其它區(qū)域分開(kāi),各車間及倉(cāng)庫(kù)必須加鎖并由專門(mén)的管理人員進(jìn)行保管確保安全;第十三條 在主管及工人中成立保安領(lǐng)導(dǎo)小組長(zhǎng),并列名他們的組織架構(gòu)圖及工作職責(zé),并對(duì)他們進(jìn)行日常的培訓(xùn)教育;第三章、人員進(jìn)出管制
第十四條 所有的公司職員進(jìn)出公司必須佩戴公司工作證方可進(jìn)出; 第十五條 針對(duì)外來(lái)人員要進(jìn)出公司必須先到保安室進(jìn)行登記,保安人員向公司相關(guān)部門(mén)及責(zé)任人確認(rèn)后發(fā)給外來(lái)人員訪客證及在〈人員進(jìn)出登記表上進(jìn)行登記〉,并派保安陪同及護(hù)送訪客至相關(guān)部門(mén)及相關(guān)責(zé)任人處,待會(huì)客結(jié)束后由公司相關(guān)部門(mén)或責(zé)任人通知大門(mén)保安,由大門(mén)保安護(hù)訪客離廠;
第十六條 所有公司職員及外來(lái)人員要帶物品進(jìn)出工廠必須接受大門(mén)保安的檢查,待保安檢查合格后方可進(jìn)出公司;
第十七條 對(duì)于本公司人員要帶物品出公司必須有相關(guān)主管開(kāi)具物品放行條后經(jīng)保安檢查合格后方可帶離公司;
第十八條 所有入場(chǎng)的駕駛員必須佩帶貼有本人照片的識(shí)別證,并限制他們進(jìn)入工廠其它區(qū)域; 第十九條 進(jìn)入卸貨區(qū)域的人員僅限于工作相關(guān)人員及卡車駕駛員;
第二十條 公司制定對(duì)于在公司廠區(qū)活動(dòng)的不明身份的人員或未被授權(quán)之人員進(jìn)行檢查的程序; 第二十一條 對(duì)所有公司雇員的身份背景進(jìn)行有效的調(diào)查及當(dāng)雇員離廠時(shí)有一個(gè)公司雇員身份被收回的程序; 第四章 成品倉(cāng)庫(kù)管制
第二十二條 所有成品、半成品存放在單獨(dú)的,安全的區(qū)域(不使用時(shí)須上鎖)鑰匙有專人保管,必須列出鑰匙保管人員名單,如果保管人員離廠必須更換鑰匙及門(mén)鎖;第二十三條 成品倉(cāng)必須有保安監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控;第二十四條 保證成品倉(cāng)有一個(gè)照明良好,整潔有序的裝卸環(huán)境;第五章 原材料倉(cāng)庫(kù)管制
第二十五條 所有原材料存放在單獨(dú)的,安全的區(qū)域(不使用時(shí)須上鎖)鑰匙有專人保管,必須列出鑰匙保管人員名單,如果保管人員離廠必須更換鑰匙及門(mén)鎖;第二十六條 原材料倉(cāng)必須有保安監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控;第二十七條 保證原材料倉(cāng)有一個(gè)照明良好,整潔有序的裝卸環(huán)境;第二十八條 檢查原材料裝卸是否有超裝或短裝現(xiàn)象, 第二十九條 防止未被授權(quán)的材料輸入公司,要有對(duì)材料的來(lái)源狀況要進(jìn)行查核的機(jī)制;第六章 出貨安全管制
第三十條 船務(wù)準(zhǔn)備每天出貨安排給保安、倉(cāng)管各一份,數(shù)據(jù)包括出貨批次、箱數(shù)、車號(hào)、司機(jī)姓名、貨(柜)車資料、運(yùn)輸公司名稱等。
第三十一條 船務(wù)人員必須清點(diǎn)當(dāng)天出貨是否有超裝及短裝的現(xiàn)象,如果有要及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理;第三十二條 船務(wù)人員及成品倉(cāng)出貨人員必須核對(duì)裝箱單(箱數(shù),核對(duì)外箱標(biāo)簽、總箱數(shù))與包裝箱是否一致, 直到完全一致時(shí)才能出貨;第七章 人員教育自覺(jué)與培訓(xùn)
第三十三條 對(duì)所有的新進(jìn)職員及保安進(jìn)行安全意識(shí)教育訓(xùn)練公開(kāi)講述如何識(shí)別與通報(bào)內(nèi)部與外來(lái)的陰謀破壞活動(dòng);第三十四條平常對(duì)所有公司員工進(jìn)行反恐怖活動(dòng)的安全教育活動(dòng),并且有相關(guān)的培訓(xùn)記錄;第三十五條 積極鼓勵(lì)全公司人員積極檢舉各種恐怖活動(dòng),并制定出相關(guān)的措施對(duì)那些積極參與和舉報(bào)有功的人進(jìn)行物質(zhì)或精神方面的獎(jiǎng)勵(lì);要求保安程序文件化的政策
為了符合C-TPAT之保安指引(Security guidelines),工廠建立了相應(yīng)的安全管理系統(tǒng),主要內(nèi)容有:
1.為了確保C-TPAT安全系統(tǒng)在工廠內(nèi)的貫徹執(zhí)行,工廠指定品管部主管作為C-TPAT管理代表去負(fù)責(zé)在工廠內(nèi)推行C-TPAT安全系統(tǒng)。
2.工廠指定C-TPAT的安全負(fù)責(zé)人去監(jiān)察工廠執(zhí)行C-TPAT的情況,例如實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)的安全狀況、檢查貨物/車輛/人員的出管制,在收發(fā)和付運(yùn)過(guò)程中車輛和貨物的安全遷移,在人事保安以及人員培訓(xùn)等方面的情況。
3.為了能夠更好地貫徹落實(shí)C-TPAT安全系統(tǒng)在工廠內(nèi)的執(zhí)行,在C-TPAT管理代表的策劃下,工廠編制了本C-TPAT手冊(cè)作為運(yùn)作指引,手冊(cè)中根據(jù)C-TPAT要求制訂了一系列的安全政策和運(yùn)作程,介定了負(fù)責(zé)C-TPAT的人員以及其職責(zé),并編制實(shí)施以下運(yùn)作程序: ? 實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)保安程序
? 出入管制程序:人員/車輛/貨物的出入管制。? 人事保安程序:人員的身份背景調(diào)查等。? 教育及培訓(xùn)程序:員工的教育培訓(xùn)。
? 運(yùn)輸工具保安程序:按規(guī)定區(qū)域停放,追蹤和驗(yàn)證貨柜、拖車等密封條。
? 貨運(yùn)程序:包括監(jiān)察貨物之進(jìn)入和移動(dòng),適當(dāng)標(biāo)記、秤重、核點(diǎn)和貨物、設(shè)備的驗(yàn)證須符合付貨運(yùn)清單。追查和報(bào)告貨物的短缺和盈余,處理貨物進(jìn)出的過(guò)多、短缺識(shí)別以及不能付運(yùn)或者違規(guī)的貨物等內(nèi)容。有程序去指引簽署、調(diào)換、記錄貨物在廠房?jī)?nèi)外遷移流通的監(jiān)控。? 程序或運(yùn)作上的安全:信息的傳遞,電腦信息的安全維護(hù)等。
4.如存在異常或不合規(guī)定的行為時(shí),一般會(huì)由負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)日常C-TPAT的安全負(fù)責(zé)人(貨倉(cāng)部主管/保安隊(duì)長(zhǎng))向工廠C-TPAT之管理代表進(jìn)行報(bào)告;同時(shí),還可以通過(guò)定期的內(nèi)部審核去查核存在的問(wèn)題,并向工廠C-TPAT之管理表進(jìn)行報(bào)告。當(dāng)需要時(shí),也會(huì)及時(shí)通報(bào)適當(dāng)?shù)暮jP(guān)或者相關(guān)執(zhí)法部門(mén)。5.為了搞好區(qū)域治安,工廠會(huì)一直與當(dāng)?shù)貓?zhí)行法規(guī)的部門(mén)維持緊密的工作聯(lián)系,包括不定期的見(jiàn)面交流有關(guān)治安秩序、員工暫住證等方面的情況。
6.工廠會(huì)建立有效的內(nèi)部和外部聯(lián)絡(luò)系統(tǒng),以便在出現(xiàn)安全意外事件時(shí),能夠以最快的速度去適當(dāng)?shù)赝ㄖ?fù)責(zé)內(nèi)部安全防護(hù)人員以及與執(zhí)行法規(guī)的部門(mén)(例如公安、海關(guān)等)進(jìn)行聯(lián)絡(luò)。? 內(nèi)部安全防護(hù)電話:保安部:218,人事部:219,行政部106; ? 外部安全部門(mén)電話:匪警(110),交警(112),火警(119),急救(120)7.人事及行政部負(fù)責(zé)對(duì)安全方面(工業(yè)/消防/人員和貨物以及交通工具的出入管制)的運(yùn)作執(zhí)行定期內(nèi)部審核;系統(tǒng)稽核部責(zé)對(duì)C-TPAT的運(yùn)作執(zhí)行定期的內(nèi)部審核或者評(píng)估。
8.工廠會(huì)根據(jù)內(nèi)/外部審核結(jié)果去決定應(yīng)該采取的改善措施,擬訂一份改善計(jì)劃,以介定所有C-TPAT安全方面的弱點(diǎn)和落實(shí)有關(guān)改善事宜的安排。
9.采購(gòu)部對(duì)于分包商的運(yùn)輸,以及船務(wù)部和貨倉(cāng)部對(duì)于運(yùn)輸公司的運(yùn)輸?shù)绕渌?wù)也需提供一些C-TPAT方面的文件化的最低安全要求(了解實(shí)行C-TPAT的意義以及一些基本要求,如送貨到本廠需注意和遵守的事項(xiàng)、按區(qū)域停車輛等)。
另外,因應(yīng)實(shí)際安全需要,工廠還會(huì)執(zhí)行一些其他有關(guān)安全方面的控制。例如委派值班保安使用手持式金屬探測(cè)器探測(cè)出入廠員工有無(wú)攜帶異常金屬物品,免費(fèi)提供工衣制服給;員工明確張貼告示/免費(fèi)派發(fā)《員工手冊(cè)》規(guī)定不能攜帶違禁物品進(jìn)入廠房。10.現(xiàn)有輔助程序文件
工廠貨物/車輛出閘之處理程序 ?
招聘管理程序
成品驗(yàn)貨、入倉(cāng)、走貨及貨物搬運(yùn)程序 ?
收貨程序 ?
貨倉(cāng)周結(jié)程序 ?
物料進(jìn)口程序 ?
利器檢查 ?
車輛出入控制
編制:
審核 :
批準(zhǔn):
第四篇:工廠保安管理制度
保 安 員 職 責(zé)
1、服從命令,聽(tīng)從指揮,能嚴(yán)格按照公司規(guī)定要求,認(rèn)真做好各項(xiàng)安保工作落實(shí)。
2、具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心,能擔(dān)負(fù)起公司的門(mén)衛(wèi),守護(hù)和巡邏崗位的執(zhí)行檢查。能靈活應(yīng)變,切實(shí)負(fù)起責(zé)任。
3、對(duì)出入公司區(qū)域的人員,客戶車輛及所攜帶、裝載的物品,按規(guī)定進(jìn)行詢問(wèn)、驗(yàn)證和檢查,并做好詳細(xì)的登記。對(duì)無(wú)法提供和證實(shí)本人信息和被訪人相關(guān)信息的,未經(jīng)被訪人許可一律謝絕進(jìn)入。
4、落實(shí)防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故的“四防”措施,發(fā)現(xiàn)執(zhí)勤區(qū)域的治安隱患,立即報(bào)告隊(duì)長(zhǎng)和公安機(jī)關(guān),并積極協(xié)助處置。
5、對(duì)發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域的刑事案件,治安案件和治安災(zāi)害事故,及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)和公司領(lǐng)導(dǎo),采取措施保護(hù)案發(fā)現(xiàn)場(chǎng),維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序。
6、積極協(xié)助公安機(jī)關(guān),做好預(yù)防和打擊各種違法犯罪活動(dòng)。
7、嚴(yán)于律己,寬以待人,搞好禮節(jié)禮貌,加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí),做到文明執(zhí)勤依法執(zhí)勤。
8、做好公司賦于和其他工作任務(wù)。
保衛(wèi)部工作人員崗位職責(zé)
1、在保衛(wèi)部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助部長(zhǎng)做好科室工作。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,協(xié)助有關(guān)單位及部長(zhǎng)單位經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全、保密防范教育工作,宣傳法律法規(guī),搞好安全防范工作,加強(qiáng)防范措施,保衛(wèi)正常工作秩序。
3、協(xié)助部長(zhǎng)維護(hù)內(nèi)部治安秩序,加強(qiáng)治安管理。
4、協(xié)助部長(zhǎng)配合有關(guān)部門(mén)做好要害部門(mén)人員的政審工作。
5、協(xié)助部長(zhǎng)做好日常內(nèi)部一般案、事件的偵破工作,協(xié)助公安機(jī)關(guān)偵破內(nèi)部發(fā)生的重大案、事件。
6、協(xié)助有關(guān)部門(mén),監(jiān)督、檢查、建立健全各項(xiàng)安全管理制度,開(kāi)展安全大檢查,會(huì)同有關(guān)部門(mén)查處重大事件。
7、協(xié)助做好保衛(wèi)部的內(nèi)勤工作,及時(shí)將上級(jí)文件、材料轉(zhuǎn)遞單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部長(zhǎng)批閱,辦理各類報(bào)表的登記工作及各類文件、材料、函件的分類建檔管理工作。
內(nèi)部治保組織職責(zé)任務(wù)
1、協(xié)助做好企業(yè)內(nèi)部矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查化解工作;
2、按照公安分局內(nèi)保外用“五統(tǒng)一”的要求,組織保安力量維護(hù)企業(yè)內(nèi)外區(qū)域正常的工作、生產(chǎn)、生活秩序。認(rèn)真落實(shí)門(mén)前治安責(zé)任“三包”;
3、組織開(kāi)展“防搶、防盜、防火、防破壞、防事故”為主要內(nèi)容的“五防”安全保衛(wèi)工作,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范,確保不發(fā)生惡性案件和治安災(zāi)害事故;
4、協(xié)助做好流動(dòng)人口和出租屋服務(wù)管理、禁毒、防范邪教、打擊走私等工作;
5、協(xié)助公安機(jī)關(guān)保護(hù)案件現(xiàn)場(chǎng),發(fā)動(dòng)企業(yè)員工積極向公安機(jī)關(guān)提供破案線索,勸阻和制止違反治安管理行為;
6、做好法律、平安創(chuàng)建、安全生產(chǎn)、交通管理、消防管理等宣傳教育工作;
7、全面掌握企業(yè)內(nèi)部員工思想動(dòng)態(tài)和安全形勢(shì)。積極向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出工作建議;
8、健全和落實(shí)各項(xiàng)工作制度,做好資料收集和檔案管理工作。
保衛(wèi)部工作制度
1、工作例會(huì)制度。每月召開(kāi)一次內(nèi)保工作例會(huì),年終總結(jié)一次工作,重點(diǎn)是評(píng)估分析單位內(nèi)保形勢(shì),組織學(xué)習(xí)政策、法律法令、治保業(yè)務(wù)和傳達(dá)上級(jí)文件,研究布置下一步工作。
2、安全檢查制度。經(jīng)常進(jìn)出安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向上級(jí)部門(mén)報(bào)告,認(rèn)真解決。每周五為“四防”(防特、防盜、防火、防治安災(zāi)害事故)隱患檢查日。
3、考核評(píng)比制度。每年年終開(kāi)展一次內(nèi)保工作評(píng)先評(píng)優(yōu),表彰鼓勵(lì)先進(jìn),推進(jìn)工作。
4、教育培訓(xùn)制度。每月一次以會(huì)代訓(xùn),每半年開(kāi)展一次專題教育培訓(xùn)。
5、溝通聯(lián)絡(luò)制度。經(jīng)常向社區(qū)治保會(huì)、派出所、街道維穩(wěn)及綜治委反映單位內(nèi)保工作情況,遇重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。
6、接受職工監(jiān)督制度。經(jīng)常聽(tīng)取職工意見(jiàn),接受職工監(jiān)督,定期向職工匯報(bào)工作,不斷改進(jìn)工作。
第五篇:工廠保安評(píng)估
工廠保安評(píng)估2 級(jí)
22.是否由保安員監(jiān)控廠內(nèi)限制區(qū)的出入情況?
23.新員工在入職培訓(xùn)時(shí)已獲明確告知在廠內(nèi)需時(shí)刻佩帶員工證?
24.新員工在入職培訓(xùn)時(shí)已獲明確告知如若發(fā)現(xiàn)身份不明的人員、違反使用電腦安全 守則及內(nèi)部員工不法勾當(dāng)之行為時(shí),需向廠方匯報(bào)?
25.是否已要求新員工若發(fā)現(xiàn)保安設(shè)施出現(xiàn)保安問(wèn)題(如門(mén)鎖、窗及廠房設(shè)施損壞)時(shí)需進(jìn)行匯報(bào)?
26.工廠內(nèi)是否有編制畫(huà)面的保安意識(shí)課程并對(duì)全體員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)?
27.是否有建議制度或設(shè)置服務(wù)熱線以鼓勵(lì)員工報(bào)告違規(guī)行為、可疑活動(dòng)及違反保安 規(guī)定的情況?
28.是否將保安規(guī)章制度在廠內(nèi)以海報(bào)或公告板的形式加以公布? 廠房保安:
29.廠房?jī)?nèi)是否安裝了入侵廠區(qū)監(jiān)測(cè)器或警報(bào)系統(tǒng)? 30.是否存有員工領(lǐng)取鑰匙、員工證或密碼的記錄? 31.廠內(nèi)限制區(qū)是否裝置了由鑰匙或門(mén)禁卡開(kāi)啟的門(mén)鎖?
32.員工離職時(shí)是否已歸還了鑰匙/門(mén)禁卡/員工卡或是否已更改密碼設(shè)置?
33.是否制定了相關(guān)制度在員工離職或轉(zhuǎn)職后立即取消其出入權(quán)限? 34.是否每季度將所有獲發(fā)出入限制區(qū)權(quán)限之員工名單提交給管理層?
35.所有廠房建筑物使用的建筑材料是否可防止非法進(jìn)入?廠房是否修葺完好? 36.如適用,廠區(qū)周邊是否安裝了鏈?zhǔn)綎艡凇⑹瘷?、鋼制圍墻或其它類似圍欄以有?阻止非法進(jìn)入?
37.是否每周巡查廠區(qū)的周邊環(huán)境,以視察是否有圍欄/圍墻有否損毀、試圖非法進(jìn) 入及需維修之情況?
38.是否有相鄰/倒掛之建筑物或樹(shù)葉阻擋視線,導(dǎo)致可在非法及監(jiān)測(cè)不到的情況下 進(jìn)入廠區(qū)?
39.與廠區(qū)相連的地下位置(如電纜管道、設(shè)備管道、污水管道)是否已采取保安措 施以阻止非法進(jìn)入?
40.是否僅授權(quán)保安主管及指定的廠方管理人員持有廠門(mén)鑰匙或出入廠門(mén)控制權(quán)? 41.晚間或天色昏暗時(shí),整個(gè)廠區(qū)及周邊圍墻的照明設(shè)施是否亮著? 42.運(yùn)貨/出貨區(qū)是否配備了照明設(shè)施? 工廠保安評(píng)估2 級(jí)
71.將貨物提交給供應(yīng)鏈下一環(huán)節(jié)時(shí)是否再次核對(duì)集裝箱封條號(hào)的準(zhǔn)確性? 72.進(jìn)出貨停車場(chǎng)是否與其它停車場(chǎng)分開(kāi)?
73.是否禁止訪客及員工將車輛停放在貨物運(yùn)輸車附近?
74.訪客及員工停車場(chǎng)是否由保安員進(jìn)行監(jiān)控并與工廠其它出入口隔離? 75.工廠周邊圍欄區(qū)是否禁止停放車輛?
76.訪客車輛停泊區(qū)是否有識(shí)別(使用不同彩色的泊車線、泊車帶、車窗標(biāo)示牌)? 77.是否采取了措施預(yù)防貨物在生產(chǎn)、組裝及包裝過(guò)程中被干擾?
78.是否采取了措施以檢測(cè)并匯報(bào)貨物在裝入集裝箱時(shí)發(fā)生數(shù)目不符的情況? 存取信息之控制:
79.是否制定了書(shū)面規(guī)章制度以識(shí)別哪些員工獲準(zhǔn)操作自動(dòng)化系統(tǒng)? 80.是否制定了相關(guān)制度以挑選哪些員工可接觸船務(wù)文件?
81.是否制定了相關(guān)制度以挑選哪些員工可查閱貨柜出貨運(yùn)輸資料? 82.是否制定了相關(guān)制度以識(shí)別哪些員工獲準(zhǔn)接觸高度保安封條? 83.是否采取了保護(hù)信息系統(tǒng)密碼的措施? 84.只有相關(guān)員工才獲編配個(gè)人電腦系統(tǒng)賬戶?
85.是否強(qiáng)制定期更改電腦密碼?電腦密碼在數(shù)次輸入錯(cuò)誤后是否失效? 86.是否制定了相關(guān)制度以調(diào)整及解除電腦的使用權(quán)? 87.是否有一指定的系統(tǒng)管理員負(fù)責(zé)開(kāi)立電腦使用者賬戶? 88.是否對(duì)未經(jīng)授權(quán)使用電子資訊系統(tǒng)的情況進(jìn)行調(diào)查及記錄? 89.是否將電腦信息儲(chǔ)存于備用系統(tǒng)?是否制定了在電腦故障時(shí)如何恢復(fù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的 計(jì)劃? 運(yùn)輸資料之控制:
90.是否指定員工負(fù)責(zé)提供出貨產(chǎn)品之準(zhǔn)確資料?
91.是否有指定員工已接受了關(guān)于出貨到美國(guó)所需資料之培訓(xùn)? 92.是否保存所有的出貨記錄? 93.工廠是否有進(jìn)行季檢或突擊抽查以確保出貨資料得到妥善的保存? 貨物儲(chǔ)存及配送: 工廠保安評(píng)估2 級(jí)
116.國(guó)內(nèi)運(yùn)輸服務(wù)合同中是否有訂明需將運(yùn)輸途中發(fā)生的保安違規(guī)情況向廠方管理層 匯報(bào)?
117.廠方是否定期進(jìn)行保安突擊抽查以確保運(yùn)輸保安合同已經(jīng)履行? 118.保安檢查紀(jì)錄需保存 12 個(gè)月。