第一篇：信息科工作匯報

鹽城市一院信息科近期工作匯報

鹽城市第一人民醫院領導:

自三級醫院復核評審以后，無論是評審專家意見，還是醫院領導的希望，都對信息科的工作提出了更高的要求。按照要求我們信息科積極開展工作，醫院的信息化建設又取得了一定成績，同時也存在許多問題。現將信息科近二個月的工作匯報如下：

一、對現用的HIS軟件存在的重點問題進行了逐個解決

1、門診醫保死機的問題

天健工程師進行了幾天現場跟蹤，發現與市醫保中心的網絡通訊有“掉包”現象，初步判斷是網絡線路或醫保辦服務器響應的問題。由于這一客觀現象存在，我們也只能暫時認同天健工程師的意見。建議醫院有關部門與電信公司或市醫保辦聯系，改造網絡線路。等解決“掉包”問題后再進行觀察。如再有問題，天健公司必須承擔解決問題的全部責任。

2、病區檢驗條碼的打印

結合檢驗科創省重點的要求，對病區的檢驗系統接口進行了較為徹底的完善，打印的條碼基本滿足了病區檢驗工作的需要，不再需要紙質申請單。目前已在病房大樓的一至七樓的10個病區全面使用，效果良好。

建議對條碼格式再進一步完善，在全院推廣使用病區檢驗條碼的打印。

3、血庫管理系統的對接

天健工程師完善了輸血申請接口，醫生在工作站上開具輸血申請，血庫可以直接看到申請信息，并做相應的處理。

瑞美公司的血庫管理系統，還需要進一步完善。血庫和信息科正在整理需求，以便向瑞美公司提交軟件修改意見。

4、積極解決醫務科統計報表的問題

醫務科統計報表中數據不準確的問題一直沒有得到很好的解決，這

次我們作為重點向天健公司提出了交涉。天健公司提供了最新的病案首頁及統計軟件，并按我院的要求正在進行針對性的改造。爭取在這個月較為徹底地解決問題。

其他對現用軟件的完善工作，將在近期逐步開展。

二、信息化建設的重心向醫療管理傾斜

1、醫院信息系統（HIS）與電子病歷（EMR）信息同步

為了解決醫院信息系統（HIS）與電子病歷（EMR）信息同步的問題，同時也是避免醫生護士、病案室工作人員在二個系統上重復輸入數據，信息科在與雙方交涉無果的情況下，自行開發了HIS與EMR信息同步軟件。改軟件的使用，提高了許多部門的工作效率，提高了數據的準確性和一致性。目前正在醫務科使用，效果良好。

2、電子病歷（EMR）信息的多方面應用

由于EMR的數據采用了加密格式，不能被其他系統直接應用。為此，我們與無錫曼陀羅公司溝通開發了EMR數據自動轉換軟件，在每天下午6點，將新編輯的電子病歷信息轉換成可識別的數據格式，存放到一個查詢數據表中。供其他系統調閱。我們在各種交班記錄或統計中已經能應用這些信息。以后還要進一步擴大使用范圍。

3、開發了醫生電子交班和護士電子交班軟件

在完善護理部總值班交班軟件后，信息科又開發了病區的醫生電子交班軟件，在婦產科和血液科使用情況良好的基礎上，已向全院推廣使用。新近又開發了病區護士電子交班軟件，目前在婦科試用。建議擴大使用范圍。

4、增加了住院病人重要事件上報模塊

根據護理部的要求，在病區護理交班軟件上增加了重要事件上報功能，護理部或其他管理部門可以及時看到上報信息。

該功能是護理部要求增加的，信息科也已經開發好，但目前沒有使用。對此，信息科不能理解。希望醫院領導加以重視。

5、開發了門診電子病歷監察軟件

醫務科或有關部門可以隨時監察門診醫生有無使用門診醫生工作

站，檢查門診電子病歷的書寫質量。

但目前沒有得到很好的應用。

三、新增軟件系統

1、護理系統

天健公司已經將護理系統軟件調試完畢，并在5個病區安裝了軟件。該軟件系統的功能能很大程度上滿足護理管理工作的需要，可以解決護理部經常提出的管理要求。

但該系統至今沒有使用。

2、手術麻醉系統

手術麻醉系統的前期調研工作已經結束，有關設備的改造需求已提交設備科。我們正在等待設備科的答復。

3、公用平臺管理系統

我院采用了多家公司的不同軟件，基礎信息的同步是一個很重要的問題。信息科正在逐步建立一個公用平臺，以保證基礎信息的一致性。目前，已經做到HIS、EMR、PACS、LIS、成本核算系統（HBOS）以及護理系統之間的科室信息同步、人員信息同步、病人基礎信息同步等。簡單地說，就是科室的增加、人員的增加、人員的調動等，由自行開發的平臺統一完成，不再由各系統自行增加或調整。

4、業務網絡安全管理系統

為了加強醫院網絡的安全，信息科按照醫院領導的指示，對安全管理軟件進行了全面考察和技術上的洽談，有關材料正在提交醫院領導審定。

四、存在問題

信息科與各業務科室的溝通仍然存在問題。信息科本身已經逐步改善服務態度，能禮貌地對待所有科室提出的需求，能解決的問題，立即解決；不能解決的問題，能給予說明。但有些科室還是不理解信息科的工作，尤其是不站在全院的角度上看問題，片面強調本部門的利益。有些事情辦完事后或直接找院長批準后再告訴信息科，信息科就很難辦了。

部分科室不尊重信息科的勞動，許多需求是科室提出的、領導同意的，信息科花費很大精力辦到了，但有擱置不用，真的讓人寒心。信息科自身人員的業務水平和工作態度有待進一步提高。許多工作集中在少數人技術能力較強的同志身上，工作量不均衡。少數人技術能力較差，工作不積極。

信息科的成績是在醫院領導支持和各部門協助下取得的，存在的問題許多是信息科的管理缺陷造成的。我們相信在醫院黨委的正確領導下，醫院的信息化工作會越來越好。

謝謝！

信息科2011-6-15

第二篇：信息科

一、信息科；

直接上級：信息部；

部門性質：信息收集、開發和管理；

管理權限：受信息部委托，行使對各類信息全過程的管理權限，并承擔執行公司管理規章制度、管理規程及工作指令的義務；

管理職能；合理地組織公司各類信息管理，并積極開展工作；

主要職責：

1。服從信息部的統一指揮，嚴格執行工作指令，一切管理行為向信息部負責；

2．嚴格遵守公司的各項管理制度，認真行使給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發生；

3．制訂本科的工作計劃和目標；

4．負責建立信息搜集網絡；

5．負責對各類信息的搜集、整理工作；

6．負責對各類信息分析、處理、歸類、歸檔等工作；

7．負責對處理、匯總后的各類信息傳遞工作；

8．及時做好對各類信息的反饋；

9．健全信息管理制度。使信息工作程序化、規范化、確保信息工作的正常運行；

10．負責信息檔案管理工作；

11．負責調查、分析、研究國內外有關經濟政策及信息；

12．負責組織分析、研究同行業的經濟信息；

13．負責組織對市場前景的預測、分析工作；

14．負責組織對有關人員進行考核、評比；

15．協助做好對獻計獻策虐信息網絡的管理工作；

16．完成公司臨時交辦的其他工作

第三篇：督查信息科 青年文明號創建工作匯報

青春獻全營 文明創和諧

以青年文明號為載體推進全鎮新聞宣傳工作

今年初，在鎮黨委的堅強領導與鎮團委的大力支持下，將督查信息科推薦作為“青年文明號”創建科室。創建中，科室全體工作人員將創建工作按照系統工程來抓，使其成為我鎮實施“生態宜居城鎮、活力產業新區、特色高效農業”發展戰略的重要載體，以此提升科室干部綜合素質能力水平，提高科室執政能力建設。一年來，督查信息科緊緊按照“青年文明號”創建標準及創建思路，提出“青春獻全營 文明創和諧”的創建口號，以服務領導決策為宗旨，堅持對內信息服務領導，對外宣傳服務百姓的工作理念，為全鎮經濟社會協調發展營造了良好的輿論環境，弘揚了政府機關科室的文明新風尚,樹立我鎮良好新形象。新聞宣傳工作始終處在全區前列，04年至今連續5年始終被區委、區政府授予信息宣傳先進集體等榮譽稱號。

一、強化組織保障，為成功創建奠定堅實基礎

督查信息科負責全鎮宣傳信息化建設工作，是由一支知識型、能力型、活力型的年輕隊伍組成，是一支默默奉獻、團結進取、開拓創新的青年集體?？剖椰F有人員4人，平均年齡28歲，全部為本科學歷，黨員2人，團員1名。自科室申報青年文明號以來，始終把創建“青年文明號”活動作為凝聚青年、團結青年、帶領青年建功立業的有效形式，確立了“創新型”、“學習型”、“服務型”的創建思路，以青春和智慧讓“青年文明號”在宣傳信息化建設工作中大放異彩，提高了新聞信息宣傳工作質量,科室人員的文明水平得到了全面提升，為成功創建奠定了堅實基礎。(一)加強組織，注重整體爭創。自申報青年文明號以來，鎮黨委政府領導高度重視。一是成立了黨委副書記為組長，團委書記為副組長，科室負責人為成員的創建領導小組，下設辦公室，具體負責創建工作的計劃制定、監督檢查和考核獎懲，做到了創建工作同步規劃、同步落實、同步發展，形成了主要領導親自抓、分管領導專門抓、科室成員共同抓、全體人員積極參創的新格局。二是通過召開科室專題會議，對創建工作進行積極部署，讓科室人員真正從內心理解青年文

明號的內涵，知道創建的意義目的，為創建工作奠定堅實的思想基礎。

(二)明確分工，注重整體目標。依照科室職責分工，督查信息科負責政府政務督查、信息新聞宣傳和精神文明創建工作。我們結合爭創青年文明號的目標，對科室職能實施精細化管理，科室工作做到了“三明確”，即：人員分工明確、工作標準明確、職責任務明確，工作基本做到了對內協調統一，對外目標一致。

(三)強化學習，注重整體素質。內修素養，外樹形象，提高干部素質，塑造干部形象，是提高創建水平的根本保證。按照創建的總體要求，始終把提升提高干部整體思想政治和業務技能水平與創建相結合，在提升科室業務能力方面，結合工作特點，我們科進一步健全了科室學習制度。一是建立學習制度，采取定期與不定期相結合，制定學習計劃，堅持做到政策必學、領導講話必學、文件必學、政治理論必學的“四必學”工作機制，只有牢牢把握學習重點，與時俱進做好學習規劃，才能作好宣傳工作。二是時刻注意加強自身學習，堅持每天以筆記的形式歸納總結工作規律及常見問題，使自己盡快適應了環境，保持了良好工作狀態。三是做好科室其他部門傳幫帶工作，通過加強溝通交流，加強信息共享平臺建設，共同研究探討信息工作，促進宣傳工作有力開展。

二、制定創建規劃，為創建提供堅強保障

督查信息科自開展創建“青年文明號”活動以來，在上級相關部門及鎮黨委的正確領導下，通過全體人員的共同努力，團結拼搏，在“青年文明號”創建活動中,制定“青年文明號”創建方案，目的是通過“青年文明號”創建工作，推動科室各項工作上新臺階。

(一)明確創建思想。科室認真貫徹關于創建“青年文明號”的精神，緊密結合踐行“三個代表”重要思想，認真落實科學發展觀；緊密結合“服務經濟，服務社會，服務百姓”，提升整體形象，推動科室工作健康、有序發展。本著“創先爭優，盡我所能，為您服務”的服務宗旨，爭創2010順義區“青年文明號”。

(二)明確創建理念?？剖胰藛T緊緊圍繞創建“青年文明號”目標，結合工作特點，始終把“盡我所能，為您服務，您的滿意是我們永恒的追求”作為科室青年文明號的服務宗旨，并明確爭創“四個一流”作為創建

理念。一是樹立服務一流爭創理念：始終把“群眾滿意”作為工作的出發點和落腳點，以科室業務為平臺，積極結合創建“青年文明號”活動，始終堅持把落實“服務基層，服務百姓”作為爭創一流服務的爭創理念。二是樹立人才一流爭創理念：始終把“爭先創優”作為科室建設的發展戰略，科室為主體，人才是關鍵，強化隊伍綜合素質提升，建立健全各種學習制度，不斷提高科室隊伍綜合素質和戰斗能力，為創建工作奠定人才基礎，把發展人才戰略作為爭創一流的創建理念。三是樹立文明形象一流的爭創理念：始終堅持把規范文明用語、愛崗敬業、勤政廉潔作為爭創青年文明號樹立文明形象的出發點和落腳點，結合“做文明有禮北京人、創建生態文明鎮、創先爭優”等精神文明創建活動，把樹立文明形象作為爭創理念。四是樹立爭創業績一流的爭創理念：工作業績的好與壞是科室工作能力與綜合素質的集中體現，科室堅持把科室業務作為創建的落腳點，結合科室業務自身特點，把工作計劃與目標考核相結合，把業績一流作為爭創理念。

(三)明確創建目標。以塑造“業務一流、敬業奉獻、團結協作、文明禮貌、為人師表”的形象為目標，努力做到工作目標堅定明確，工作任務圓滿完成，工作環境整潔優美，言行舉止文明禮貌，人際關系和諧融洽。努力爭創“四個一流”，即：一流的形象、一流的服務、一流的業績、一流的環境，使我科室成為領導滿意、同事認同、百姓認可的文明科室，更好地適應和促進全鎮經濟社會事業的發展。

三、強化關鍵環節，科室工作取得新成效。

創建活動的開展極大提升了全體人員的服務意識，對科室各項工作的開展起到了積極的促進作用，截止目前，科室各項工作在全區同行單位排名均排前列。

（一）外宣工作數量足。今年，區委宣傳部給我鎮下達的報刊雜志采用指標為180篇。到9月底，我鎮已有200余篇新聞通訊在《北京日報》、《農民日報》、《中國特產報》等報刊刊載及各大網站媒體發表，提前超額完成全年任務，分數居全區19個鎮前3位。特別是《實施項目帶動戰略，促重點鎮發展》、《“六用”模式凝聚人心，為重點鎮建設鋪好群眾基礎的和諧之路》等文章在《中國鄉鎮企業》雜志上發表，起到了良好的宣傳效果，營造了我鎮加速發展的良好輿論氛

圍。與此同時，督查信息科緊緊圍繞鎮黨委組織實施的各項中心工作，積極與區電視臺、順義時訊、順義電臺等重要區級媒體部門聯系，采取策劃一批，儲備一批，報道一批等精細化措施，共對全鎮領導重點活動、重要會議、群眾文體性活動進行深入報道30余次，營造了對我鎮發展更為有力的區域良好輿論氛圍。同時，抓好鎮內有線廣播宣傳工作，鎮級廣播每日播出，每周播出我鎮自辦廣播節目2次，通過合理設置廣播欄目，充分發揮有線廣播在新聞播報、發布信息、政務公開、突發預警等方面的重要作用，使全鎮百姓能夠在第一時間了解順義時事、本鎮大事要聞、政策信息等，努力促進地區文明程度和群眾文明素質的全面提升，營造全鎮良好的輿論氛圍。

（二）內宣工作質量優。一是數量優。截止目前，督查信息科累計報送120余條，采用98條，采用率達86%，創下趙全營鎮歷史之最。二是排名優。趙全營鎮在《順義區情》刊載的信息數量，連續4個月位居全區第一，特別是《順義區情》（專刊）被采用6篇，采用量不僅創下趙全營鎮歷史之最，而且位居全區第一。三是選點優。突出把握區鎮領導關注的熱點，換屆選舉、薩博項目、生態文明家庭創建等熱點信息得到及時反映。尤其是《趙全營鎮鼓足“四勁”，加快推進薩博汽車項目建設》、《趙全營鎮織密四網，圓滿完成第八屆村委會換屆選舉工作》等分量重、質量高的信息被《順義區情》?？罂?，在全區、全鎮反響強烈。

（三）督查工作分量大。督查信息科按照逢督必報、逢報必結的標準，根據區鎮兩級領導批示、指示精神，先后精心撰寫督查專報8個，為領導決策提供了科學依據。一是緊盯區委、區政府下達的督查件，按照部門聯動、實地調查、深入研究等步驟，共完成督查專報8個。其中，《板橋村村民反映違法使用土地有關情況的報告》得到了區委書記張延昆同志批示，經區農村委、區國土分局等相關部門實地查看，一致認為該《報告》觀點鮮明、研究透徹、定性合法合情合理，給予了高度評價。二是緊盯鎮黨委領導批示、指示精神，積極向機關有關部門和科室傳達落實，做到傳達及時、溝通及時、反饋及時，確保了領導決策得到落實。三是緊盯領導交辦的其他工作，先后按時優質完成文稿撰寫、文體活動、網絡信息化管理等方面工作，有效減輕

領導負擔。在今年9月份我鎮舉辦的生態文明家庭總結表彰活動中，督查信息科按照鎮黨委的要求和思路，精心撰寫了《趙全營鎮以生態文明家庭創建為抓手，助推重點鎮發展》報告；聘請專業公司，精心制作了生態文明家庭創建系列專題片，均得到了區鎮兩級領導高度認可和評價。

(四)文化活動氛圍好。一是積極組織鎮內活動。圍繞“二月新春”、“五月鮮花”、“十月金秋”在全鎮廣泛開展各種群眾性的文體活動，相繼舉辦了全鎮的拔河比賽、第八屆北京市“趙全營杯”民間花會大賽、全鎮趣味運動會、秧歌比賽、全鎮“講文明、樹新風、促和諧”腰鼓大賽，鎮機關健身節等系統文體活動。圍繞“十月金秋”開展系列文化活動，共征集書法、美術、剪紙、十字繡等農民自己創作的藝術作品100余幅，其中共精選5件作品參加全區的“十月金秋”展覽。二是積極參加順義區相關文體活動。參加了高麗營杯戲曲票友大賽、后沙峪杯舞蹈大賽等，協助區文委舉辦了“趙全營杯”第二屆星火工程創新文藝作品大賽等。

(五)精神文明創建活動新。一是鎮黨委在全體鎮機關干部中開展了“五不讓”主題演講。通過主題演講活動，不斷提高鎮機關干部的文明服務水平。二是在中小學生中開展“明禮學堂”系列教育活動。為了讓學生從小體驗和感悟孝之心、孝之行、孝之道，以學生帶家長，普及禮儀文化知識，培育社會文明新風尚，我鎮在鎮內的4所中小學中開展了這項系列教育活動。三是開展“做文明有禮的北京人”活動。利用春節期間，組織鎮村開展了向孤寡老人、困難家庭、殘疾人送溫暖、獻愛心活動，并在各村主要地段設置懸掛宣傳標語，利用宣傳欄宣傳各村的好人好事、文明風尚，更換更新以文明禮儀、精神文明建設等內容的文化墻等。四是以廉潔、公正、高效為重點開展“文明科室”創建活動。圍繞“盡我所能、為您服務”工作理念，抓好學習強素質、抓作風樹形象、抓規范促服務、抓機制促管理，從創新機制和載體入手，提高了鎮機關的整體服務水平。五是組織開展“生態文明家庭”創建活動。我鎮提出了“以和諧家庭促進和諧社會建設，以綠色家庭創優美宜居環境”的“生態文明”家庭創建活動。

四、科室榮譽

幻燈圖片

總之，通過今年科室共同創“青年文明號”后，明年我們將再接再厲，不斷自我完善，緊跟時代脈搏，掌握最新信息，不斷加強政治理論學習，增強政治敏感性，提高知識文化水平，以高度的政治責任心和踏實的工作作風，充分發揮主觀能動性，真正無愧于“青年文明號”的稱號。

以上是我的匯報，謝謝各位領導!

督查信息科

2010年11月24日

第四篇：信息工作匯報

各位領導、老師，下午好：

非常榮幸能夠代表機電工程系就去年我系網絡信息工作在此匯報。去年，我系在學院網絡信息化建設的工作上取得了一些成績，同樣也存在很多不足，希望能夠通過這次會議相互交流，取長補短，共同進步。現就我系網絡信息工作總結如下：

一、領導重視 全系聯動

機電工程系領導班子對于網絡信息化建設非常重視。首先，孫國成主任給予高度重視。2009年新的機電工程系領導班子成立，第一次例會上孫主任就把網站建設、新聞信息化建設作為一項重要的工作進行部署。隨后的例會上，孫主任抓方向、提思路，直到該項工作走向正軌。幾乎每次系例會他都會過問網絡信息工作。其次，李健副主任作為分管網站和信息建設的分管領導，在實際工作中提供了很多的支持。在10年系經費比較緊張的情況下，為了更好的完成新聞信息的報送工作，他撥出資金購置單反相機一臺。對于系網站技術比較落后，頁面不夠美觀，功能不夠完善的情況，為了節約資金，他沒有外包給網絡公司，而是發動專業教師利用課余時間更新網站。

正是由于系領導的高度重視，我系上下聯動，取得了信息報送全院第二名的成績。這些報送的信息中有系中層干部提供的，有管理干部提供的，有專業教師提供的，有學生提供的，涵蓋了全系的各個層面。眾人拾柴火焰高，機電工程系信息工作取得的成績是離不開領導重視和全系聯動的。

二、抓住特點 突出特色

信息報送，首先就是要有信息。經過對機電工程系特點的分析，我主要從三個方面收集信息。

一是機電工程系有著豐富多彩的學生活動。我作為團總支書記正好可以掌握第一手的資料，有利于我系的信息報送。去年，幾乎每周都會有2-3個學生活動，有時新聞素材太多，我無法一人完成，就發動學生會宣傳部的同學寫稿，一來可以遵守新聞的時效性，二來也可以鍛煉一只學生新聞隊伍。學生活動的新聞素材我堅持全面發布，突出特色。不論學生活動的大小，我都整理上報，院報、院網站、團委、系網站一式四份。小活動就用短新聞配圖片，大活動就闡明活動的意義、背景、過程和結果等配圖片。這種做法看似簡單，過程也很辛苦。經常為了發布1-2條信息占用一上午的時間，審稿、改稿、選圖片，上傳網絡還有很多的技術問題，文字格式、圖片尺寸很多都需要重新調整。訓練出一批學生新聞隊伍也需要大量的精力，不然就會出現很多明顯的錯誤。對于以前把關不嚴，出現的明顯文字錯誤，也希望能夠得到大家的諒解。

二是抓住機電工程系參加大賽多的特點。去年我系參加各類技能大賽全院最多，獲獎數量在省內也排名靠前。參賽隊員的挑選，賽前的動員，訓練的過程，比賽的經過和結果等等，這些對于提升學院的知名度和提高招生就業工作都是值得對外宣傳的，也是很多人想知道、了解的。因此，我積極收集有關大賽的信息，能參與的像賽前培訓、動員大會等在校內進行的，就主動采集信息。在校外參賽過程中，我無法參與的就督促系辦的信息員及時將參加比賽的過程寫成新聞

稿，并留下照片。

三是事無巨細，將機電工程系的點點滴滴都用鏡頭記錄下來。全體教師會、學生大會、表彰大會、家長會、訂單班簽約儀式、迎接專家評估、新兵入伍歡送會、各類講座、各項學生活動等等，只要是在機電工程系發生的事情我都用相機記錄下來，在電腦中新建文件夾備注上時間、地點、人物和照片內容概要等。然后再選擇有意義或值得宣傳的內容形成新聞稿件上報各有關部門?，F在我的照片信息資料庫就像一個機電系的歷史一樣，能夠清楚直觀的知道什么時間，發生了什么事情。

三、善于發現新聞點

從孫主任第一次開系例會強調信息工作的時候，他就說過要善于發現新聞點，平常發生在我們身邊的很多事情，都是新聞的素材，重要的是用沒用心去發現。我結合本職工作，時刻在想什么信息是值得報送的，什么樣的新聞是值得宣傳的。比如說最近我系舉行的拔河比賽，利用的是上午十點的大課間，歷時半個多月的時間才比賽完。雖然這只是一個簡單的學生活動，過程也比較長，但這項學生活動有利于培養班級的凝聚力、提高學生的團隊意識，進而促進班風和校風的建設。從這一點考慮我想是值得宣傳和公開表彰獲勝班級的，所以決賽一結束，就安排學生寫稿，然后我進行修改并選取圖片，上報各相關部門。這只是一個小例子，但我想“不以信息小而不為”，善于發現新聞點，積少成多，做好網絡信息工作并非難事。

我的總結到此結束，希望各位領導批評指正。

第五篇：醫院信息科二甲復審上的工作匯報

醫院信息化建設及運行監測

統計工作匯報

尊敬的各位專家、教授、領導：

您們好！

我是XXX，感謝各位前來我院指導工作，并提出了不少寶貴意見，讓我們受益匪淺，現在我就信息科工作再向各位做個簡單的匯報：

在各位專家、教授的關懷下，院領導的大力支持下，院內各科室的積極配合支持下，信息中心全體工作人員的共同努力下，緊緊圍繞醫院工作部署，我們醫院信息化建設穩步發展。信息科全體工作人員按照醫院的工作計劃和信息科的工作安排這條主線，堅持科學發展觀，加強信息工作科學化、標準化管理，以“十二五”規劃為重點，開展了病案、中心檔案、信息統計、計算機網絡等各項管理工作。加強安全防患意識，具體落實防范措施，積極開展了“創先爭優，三好、一滿意”等一系列活動，取得了一定的成效，并有了一定的突破?？偟目?，信息科的各項工作任務都取得了新的成績，實現了“十二五”時期良好開局，現總結如下：

一、加強人才培養，建設高素質專業技術隊伍

利用人才優勢，增進學科之間交流與協作，加快科技成果的轉化和應用。我科積極參加院內外業務學術活動，刻苦專研業務知識；多人參加了“好醫生”網絡學習；為了更好地服務于臨床、滿足醫院信息工作的需要，我科引進了成都信息工程學院計算機專業人員

和重慶醫科大學病案統計專業人員。

二、積極開展各項業務工作

(一)、積極做好病案管理工作

嚴格執行病案管理制度，積極做好臨床病歷的收集、整理、登

記、歸檔、保管和查閱等各項管理工作，目前，室藏病歷檔案130504份。為維護醫患雙方的利益，不斷改進管理辦法，建立建全各種病案管理登記制度，建立各種工作臺賬，便于管理。在病案歸檔及查詢方面實行大小流水排架方法，使用姓氏索引查閱個案病歷，疾病分類法（ICD—10）查閱成批病歷，計算機管理查閱病歷基本情況等三種以上的查閱方法，嚴格執行病案回收制度，使病案回收率達到了100%；實現了病案管理專業化、科學化、系統化，保證了隨時抽查病歷都能快速提取。

（二）、認真做好信息統計工作

牢記統計法律法規，嚴格按照國家部頒標準和衛生統計報表制

度及醫院統計工作細則執行工作操守，保障了醫院統計信息資料的收集、整理、編目編碼、錄入、統計、分析、保管和利用等工作的順利運行。使用衛生統計報表軟件完成醫院住院工作報表；加強了信息統計、病案質量、中心檔案等信息分析工作，撰寫各種分析建議，為領導科學決策提供合理法建議。

（三）、積極做好計算機管理和維護工作

按照醫院的要求，認真履行工作職責，嚴格執行技術文檔軟件

管理、數據備份與恢復管理、網絡設備管理、和計算機事故的防范

與應急措施等制度。加強了計算機維護工作，經常定期或不定期對機房及院內各計算機操作科室的運行情況進行調查、了解。制定了防病毒措施。網絡人員實行24小時聽班制，遇有故障能隨叫隨到，發現問題能及時解決，保證了我院網絡系統的正常運行。

（四）、認真落實《XX縣人民數字化醫院建設十二五規劃》

為配合實施醫院“十二五”建設發展規劃，明確未來五年醫院

數字化建設發展的方向、目標和重點，積極地、有計劃地穩步推進醫院數字化建設，擬定出我院未來五年的發展規劃《XX縣人民數字化醫院建設十二五規劃》。

四、高度重視安全工作

信息科把安全放在一切工作的首位納入了醫療信息自查整改

體系：定期檢查網絡線路、各資料室的防火、防鼠、防蟲、防潮等情況。認真落實八防措施，定期堅持測量并記錄庫房溫濕度，添置防鼠、防蟲、防霉藥劑，定期進行安全檢查，發現問題及時處理。

信息科工作在醫院的領導下，在全科同志的共同努力下，按照

信息科全年工作安排，較好的完成了工作任務，得到了有關領導的肯定和病員同志的認可，但還存在不足，工作還有待于提高。在以后的工作中，我們將進一步完善制度，加強建設，強化管理，來提高我院信息管理工作水平，更好地為醫療工作服務，為我院信息化建設做出更大貢獻。

我的匯報就到此，再次感謝各位專家、領導，希望你們能為

XX的衛生事業多提寶貴意見，我們也將加大醫院信息化建設步伐，相信有你們的大力支持和無微不至的關懷，我院將有個突飛猛進的發展，為一方百姓提供更優質的服務，謝謝！