第一篇：紀檢監察信息·工作動態第32期

紀檢監察信息

工作動態·第32期

中共云陽縣紀律檢查委員會

云陽縣監察局2010年12月1日

本期要目

宣傳教育

△縣法院“講、警、育、助”四字訣促廉政 辦信查案

△龍洞鄉“四個一”加強紀檢監察信訪工作 △縣發改委查處兩起違規收費行為

△縣商務局成功取締一家生豬私屠亂宰窩點 監督檢查

△龍角鎮“三舉措”強化新農合資金監管

△雙龍鎮嚴格換屆前村級財務審計管理

△縣發改委加大重點項目監督檢查力度

△縣林業局嚴格秋冬季苗木調運監管

△我縣行政審批電子監察系統凸顯五大變化 制度建設

△縣民政局建立“兩項制度”強化低保工作的監管

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△縣城鄉建委推行政務公開五項制度

◆辦信查案◆

▲龍洞鄉“四個一”加強紀檢監察信訪工作。一是建立一套班子。成立了以鄉黨委書記為組長，鄉長、紀委書記、分管政法副鄉長為副組長，其他班子成員、派出所、國土所、司法所負責人為成員的信訪工作領導小組，負責統籌協調全鄉信訪工作。二是設立一個信訪接待室。落實工作人員24小時值守，專門負責收集全鄉信訪信息、接待受理群眾來信來訪等工作。三是完善一套制度。建立健全了信訪工作主要領導帶班、分管領導坐班制度等，與轄區各單位、各村（社區）層層簽訂了信訪工作責任書，明確任務，落實責任。四是構建一個網絡。在全鄉8村1社區落實了專門信息員，負責轄區內矛盾糾紛信息收集、排查調解等工作。（據龍洞鄉紀委信息）290

送：縣紀委監察局各領導。

發：各鄉鎮（街道）、部門紀檢監察組織，縣紀委監察局機關各室。

（共印15份）

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第二篇：紀檢監察工作信息

聯城鎮多措并舉抓好紀檢監察工作

一是加強領導、落實責任。鎮黨委將黨風廉政工作列入黨委重要議事日程，結合我鎮的實際情況，召開了黨風廉政建設專題會議，研究制定了黨風廉政建設工作計劃。健全領導體制和工作機制，將黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。鎮黨政主要領導對農村基層黨風廉政建設負總責，領導班子其他成員根據分工切實負起責任，并將責任延伸到村級黨組織，真正做到責任到位，任務到人，使鎮、村、組層層有責任，形成了一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實、事事抓到位的良好局面。

二是加強學習教育，筑牢思想防線。堅持主題教育，增強廉潔自律意識。召開鎮干部黨風廉政建設教育培訓會，組織學習《中國共產黨員黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《四條禁令》、《八榮八恥》等，增強了全鎮黨員干部嚴格執行黨風廉政建設各項規定的自覺性，自覺接受各方面檢查，積極維護黨群、干群關系。強化宣傳教育，黨員干部“立黨為公，執政為民”的觀念進一步增強。組織鎮、村干部開展“廉政清風進聯城”的宣講活動，在全鎮上下營造“以廉為榮，以貪為恥”的濃厚氛圍，三是圍繞作風建設年活動，糾風工作有序開展。我鎮在深化作風建設年工作中，突出以糾正群眾利益不正之風為重點，緊緊圍繞鄉鎮糾風工作職責，對各單位、各部門的工作情況進行跟蹤督促檢查。目前，通過區紀委的暗訪和鎮紀委的專項督查，未發現違反行政問責四項制度的現象。公開設立投訴箱，拓寬群眾對黨員、干部、職工的監

1督渠道，杜絕執法不公、吃拿卡要和無故刁難群眾的不正之風。認真執行區紀委對鄉鎮領導干部工作紀律要求。一是實行領導帶班制，每天安排1—2名班子成員值班。二是責任落實到位。采取住村領導包村、分管領導包站所的形式，并把各項工作責任落實到人，實行責任追究倒查制度，形成層層抓落實的工作格局。

四是突出重點，深入推進農村基層黨風廉政建設。建立健全了民主參與、民主決策、民主監督制度。在全鎮27個村都建立了村級民主監督委員會，各村配套成立了村級財務管理小組和監督小組。“村集體工程大家建”工作在鳳鳴、下圩村先試點，取得了很好的實效，下步港口、金周、下林三個列入“一事一議”項目的村正在有序地推進。開展了黨風廉政建設“星級廉政村”評選活動，全鎮27個村評選出二星級廉政村14個，三星級廉政村9個，四星級廉政村4個。通過量化考核體系，健全動態管理機制，推動了農村基層黨風廉政建設任務落到實處。（聯城鎮 單遙）

第三篇：紀檢監察工作信息

紀檢監察工作信息

第31期

治理商業賄賂專輯之十七

青島市衛生局紀委、監察室2006年8月1日

問卷調查摸清底數 治賄工作有的放矢

——市衛生局治賄辦組織開展問卷調查活動

為了進一步調查了解商業賄賂在醫療衛生行業的表現形式、存在問題及主要環節等，促進治理商業賄賂工作取得實效，市衛生局治賄辦于近日在各區市衛生局、局屬各單位、駐青廠企醫院等44個醫療衛生單位進行了一次調查問卷，問卷從六個方面對三個不同層次的人員進行了摸底，共發放問卷3135張，收回3135張，回收率100%，其中院級干部262人，占被調查人數的8.35%，科級干部為951人，占被調查人數的30.34%，醫務人員為1922人，占被調查人數的61.31%。

問卷分單項選擇和多項選擇。單項選擇主要是了解各層次人員對開展治理商業賄賂的必要性、政策界限的理解。多項選擇主要是了解商業賄賂的表現形式、主要環節和治理重點。問卷調查統計結果顯示：對治理醫藥衛生領域商業賄賂工作認為“很有必要”的占89.12%，“不必要”和“說不清”的占9.33%；對開展專項治理商業賄賂工作的政策界限認為“很清楚”的占60.67%，“不好把握”和“說不清”的占36.5%；對醫藥衛生行業商業賄賂問題認為“很嚴重”的占47.7%，認為不嚴重和說不清的占到52.3%；在衛生行業商業賄賂的主要表現形

式上排序前三位的分別是學術贊助、開單提成、現金回扣；認為商業賄賂存在的主要環節占前三位的是藥品采購、器械采購、醫用耗材采購；在涉及主要部門、科室、崗位選項上，排序前三位的是藥劑科、臨床科室、設備科；在涉及人員上前三位分別是處方醫生、采購員、部門（科）主任。

通過開展這次問卷調查活動，為我們針對性地開展治賄工作提供了依據、奠定了基礎。廣大領導干部、科主任、醫務工作人員及相關重點崗位等人員，對治賄工作的重要性、必要性及相關治賄工作的政策規定大多有了一定的了解和認識，但教育發動工作還不夠深入，仍留有死角，部分人員對商業賄賂給醫療衛生行業帶來的危害認識不足，對上級精神和有關政策、規定缺乏深入的學習和深刻的理解，甚至有等待、觀望、僥幸的心理存在。在自查自糾階段，各級各類醫療機構仍應對全體工作人員進行深入的政策宣傳和思想教育，加強對重點部位、重點環節、重點人員進行思想教育和幫助，保障治理工作扎實有效地開展。

報：衛生部、省衛生廳、市治理商業賄賂領導小組辦公室，局治理商業賄

賂領導小組各工作組組長

發：各區市衛生局，局屬各單位，駐青及廠企有關醫療單位

紀檢監察工作信息

第32期

治理商業賄賂專輯之十八

青島市衛生局紀委、監察室2006年8月2日

治賄學習材料發放和階段小結上報情況

5月16日全市衛生系統治理商業賄賂工作會議召開以來，基層各單位高度重視，相繼成立了專項治理領導小組，組織召開動員大會，制定下發實施意見，建立幫教組織。從總體上看，專項治理工作進展順利。但也存在著部分單位重視力度不夠、工作進展不平衡等問題。

一、訂購治理商業賄賂學習材料情況。共有45個單位訂購學習材料10895冊。其中，發放數達到全院職工人數100%的有：市立醫院、海慈醫療集團、局衛生監督所、急救中心、青醫附院等5個單位；發放數達到全院職工人數50%以上的有：市中心醫院、胸科醫院、第八人民醫院、膠州中心醫院、精神衛生中心、腫瘤醫院、婦兒中心、口腔醫院、市疾病控制中心等9個單位。

二、階段小結上報情況。在6月9日召開的全市衛生系統治賄領導小組負責人會議上，要求各單位盡快上報階段工作小結，上報及時的有市立醫院、海慈醫療集團、市中心醫院、傳染病醫院、精神衛生中心、婦兒中心、第三人民醫院、四方區衛生局、即墨市衛生局、市北區衛生局、青醫附院等11個單位；電話催交上報的有胸科醫院、第五人民醫院、第八人民醫院、第九人民醫院、膠州中心醫院、腫瘤醫

院、口腔醫院、局衛生監督所、市疾病控制中心、急救中心、市南區衛生局、嶗山區衛生局、開發區衛生局、膠州市衛生局、李滄區衛生局、城陽區衛生局、商業職工醫院、交通醫院、國資委療養院、一航青島療養院、青島衛校、中心血站、膠南市衛生局、萊西市衛生局、平度市衛生局等25個單位。另外還有9個單位尚未報送階段小結。

報：衛生部、省衛生廳、市治理商業賄賂領導小組辦公室，局治理商

業賄賂領導小組各工作組組長

發：各區市衛生局，局屬各單位，駐青及廠企有關醫療單位

紀檢監察工作信息

第33期

治理商業賄賂專輯之十九

青島市衛生局紀委、監察室2006年8月2日

市衛生局衛生監督所

發告知明確治理重點 提倡議拒絕商業賄賂 市衛生局衛生監督所結合自身業務特點，扎實開展治理商業賄賂專項工作，以規范衛生行政執法行為、維護群眾合法利益為目標，以預防和治理執法過程中收受商業賄賂的違規違紀行為為重點組織開展自查自糾。

為了達到人人參與、人人受教育的目的，該所為每位職工訂閱了局治賄辦印制的《學習材料》，在此基礎上，結合衛生執法特點編印了《告知書》下發到每位職工人手一份。在《告知書》中進一步明確本單位治理重點：

1、衛生執法人員利用審批權、執法權，在行政審批、監督檢查等活動中，直接或間接收受申請單位或管理相對人的有價證券、禮金、實物和其他利益，謀取私利、索賄受賄，放棄原則，發生以下行為：（1）在行政審批工作中，降低許可標準，主動放棄依照《行政許可法》以及衛生法律法規實施許可的行為；（2）在行政處罰工作中，隱匿其違法行為，故意壓案、扣案以及濫用行政處罰自由裁量權，主動放棄依照《行政處罰法》以及衛生法律法規實施處罰的行為；（3）衛生監督人員在監督、檢測工作中，人為隱匿、篡改、偽造檢驗數據，協助被監管單位違法經營。

2、有關人員在基建工程、物資采購招標等活動中，收受有關企業和經銷人員以各種名義給予的財物的行為。治理重點的細化，為廣大行政執法人員和干部職工有的放矢地開展自查

自糾、確保治賄工作取得實效奠定了基礎。

日前，該所還召開了治理商業賄賂工作會議，對專項治理工作進行再動員再部署，會上該所監督二科代表向全所同仁發出題為《從我做起，依法行政，拒絕商業賄賂》的倡議：

一、從我做起，自覺參加治理商業賄賂專項工作。深入學習領會黨中央、國務院和省市委、政府治理商業賄賂的重大決策，貫徹落實市衛生局開展治理商業賄賂的部署，圍繞治理商業賄賂工作重點，認真查找問題，積極開展自查自糾。

二、明榮知恥，倡導文明廉潔行政。認真學習貫徹胡錦濤總書記提出的“八榮八恥”，自覺參加社會主義榮辱觀教育、反腐倡廉教育和職業道德教育，樹立以廉潔公正執法為榮、以以權謀私執法為恥，以拒收商業賄賂為榮、以收受商業賄賂為恥，以維護衛生監督圣潔為榮、以損害衛生監督形象為恥，以維護人民利益為榮、以侵占人民利益為恥的氛圍，做到文明執法，清正廉潔，誠信服務。

三、落實規范，踐行廉潔自律規定。樹立正確的權力觀、價值觀，嚴格遵守衛生監督員職業道德規范，勤政廉潔，自覺履行“十不準規定”和“五條禁令”，樹立“健康衛士”品牌形象。

四、強化責任，自覺接受廣大群眾和社會各界監督。牢記為人民服務宗旨，依法規范權力行為，按照法定權限和程序認真履行職責，不失職、不越權、不濫用職權，做到辦事公道，自覺接受社會監督。

（據市衛生局衛生監督所材料）報：衛生部、省衛生廳、市治理商業賄賂領導小組辦公室，局治理商

業賄賂領導小組各工作組組長

發：各區市衛生局，局屬各單位，駐青及廠企有關醫療單位

第四篇：宗教工作動態信息

宗教工作動態信息

第七期

沙爾宗鄉主題活動領導小組二〇一〇年八月二十四日

法制宣傳進寺廟僧人百姓齊鼓掌

為了營造良好的治安環境，使我鄉僧侶虔誠修行，百姓安居樂業，大家知法、懂法，合理運用法律。昨日，我鄉宗教和司法工作人員把法制和愛心帶進了哈爾亞寺。

通過于哈爾亞寺管會主任英丹等人的交談及實地查看，進一步了解了僧人們的飲食起居、日常活動及與周邊村民的相處情況。之后，我們將所有的僧人召集在一起，對國家大政方針、民族團結、和諧繁榮等政策作了介紹，重點對國家的各項惠民政策作了重要介紹。其后，又對僧人們進行了法制宣傳教育。此次普法主要涉及《憲法》、《中華人民共和國治安管理處罰條例》、《民族區域自治法》、《宗教事務管理辦法》等。

寺廟僧人為能在佛法洗禮的同時，還能得到法律的武裝倍感欣慰和鼓舞。國家興旺，匹夫有責，大家紛紛表示要用自己的實際行動，為本地區社會經濟的繁榮昌盛貢獻力量。與此同時，此次法制進寺廟活動還得到了寺廟周邊群眾的大

加贊揚，這將有助于促進寺廟與周邊群眾的關系。

此次法制宣傳活動的實施，使我鄉哈爾亞寺僧人對各類

法律、相關條例和各項規章制度有了進一步的了解和認識，為該寺廟的可持續發展奠定了堅實基礎。

報：縣委辦，政府辦，政法委，統戰部，組織部，宣傳部，民宗局。

發：哈斯則寺，哈爾亞寺。沙爾宗鄉主題活動領導小組2010年8月24日

第八期

沙爾宗鄉主題活動領導小組二〇一〇年八月二十五日

張貼制度展板爭創和諧寺廟

?持戒守法?主題活動開展以來，哈爾亞寺教職人員認

真學習相關文件精神，并加以貫徹落實。鄉黨委政府也高度重視此項工作，切實加大宣傳教育力度，共計張貼制度12個，展板2張，有效規范了該寺廟僧人的日常行為，并對大家學習和實踐主題活動指明了方向。同時鄉宗教工作人員與寺管會主任共同協商，規范了該寺廟的各項規章制度。主要涉及財務制度、僧人請銷假制度、僧人入寺制度等。

以上各項工作的有效開展，使我鄉?持戒守法?主題活

動得以順利實施，為哈爾亞寺廟的和諧發展奠定了堅實基礎。

報：縣委辦，政府辦，政法委，統戰部，組織部，宣傳部，民宗局。

發：哈斯則寺，哈爾亞寺。沙爾宗鄉主題活動領導小組2010年8月25日

第九期

沙爾宗鄉主題活動領導小組二〇一〇年八月二十六日

以史為鏡做愛國愛教的好僧人

——哈爾亞寺廟僧人集體收看?3.14?錄像記

為進一步深化哈爾亞寺法制宣傳教育工作，以開展?持

戒守法?主題活動為載體，我鄉宗教工作人員于8月26日組織該寺廟僧人27人，在核爾亞村活動室借助電教設備，集體收看了西藏?3.14?打、砸、燒、搶錄像。一幅幅照片、一段段視頻、一件件往事，歷歷在目，深深感動著眾僧人的心。僧人英丹深有感觸的說到：?拉薩‘3.14’事件，給個人、集體、國家都造成了極大損失，嚴重破壞了該地區安定團結的社會秩序，切實損害了人民群眾的生命財產，極大阻礙了西藏社會經濟的大發展，這完全違背了人道主義精神。從‘3.14’事件中，我深刻認識到安定團結是福、分裂**是禍這一真理，使我更加堅定了維護好社會良好秩序，維護好這來之不易的美好生活的決心。在以后的學習生活中，我定會用實際行動，同各類分裂破壞行徑作堅決斗爭?。

最后，眾僧人紛紛表示，我們定會認真學習并貫徹落實

好主題活動，以實際行動持戒守法、助民為樂，以史為鏡，做愛國愛教的好僧人。

報：縣委辦，政府辦，政法委，統戰部，組織部，宣傳部，民宗局。

發：哈斯則寺，哈爾亞寺。沙爾宗鄉主題活動領導小組2010年8月26日

第五篇：禹城加強紀檢監察信息工作

▲禹城市采取超強措施推動信息工作發展。一是紀委常委（擴大）會專題研究，落實全省會議精神。全省紀檢監察信息工作座談會議結束后，該市紀委主要負責同志聽取情況介紹，確定籌備召開由委局機關全體人員參加的紀委常委（擴大）會議，專題研究部署信息工作；2010年3月22日，常委（擴大）會議召開，為期半天，全面傳達會議精神，集中學習省紀委領導講話及參會發言單位的經驗做法，分管同志做業務輔導報告；會議明確了中央紀委和省紀委對信息工作的新要求，分析了禹城信息工作面臨的新形勢，在總結前3個月工作基礎上，研究通過了《禹城市紀委關于進一步做好2010年信息工作的實施意見》，安排部署了今后工作。二是轉變工作理念，調整工作思路。常委（擴大）會議一致同意，把信息工作作為向上級領導機關匯報工作的便捷渠道，作為學習外地經驗的有效途徑，作為培養鍛煉干部的重要方式，納入總體工作部署，立足經驗型、調研型、負面性信息，采取措施，強勢推進：實行領導帶動工作法，市委常委、市紀委書記李玉梅同志帶頭，每年報送2篇以上信息，委（局）班子成員、各科室自領任務，共落實信息篇目38條；實行一線工作法，鼓勵信息人員走出機關，深入一線搞調研，市紀委全力支持各調研課題，業務科室派人參與，做好協調配合工作；實行集團作戰工作法，對綜合性信息大稿，明確分包常委，列出需求要點，按職能范圍落實到部門或單位，各

負其責，分頭籌備，專職信息員進行匯總提煉。三是搞好政策傾斜，全力提供保障。在辦公空間緊張的情況下，騰出42平方的辦公室一間，購置高配置電腦4臺，掛牌“信息材料組”，作為專職信息人員辦公室；在原有2名專職信息員基礎上，又優選2名機關人員從事專職信息寫作工作；明確規定，委局機關為信息工作優先提供車輛、優先調劑人員，優先協調參加會議，優先查閱相關材料，優先滿足信息工作其他需求，營造寬松良好的信息工作環境。四是提高獎懲標準，激發寫作熱情。經濟上實行重獎，規定省紀委采用的信息，按每分80元獎勵信息員，中央紀委采用的信息按每分200元獎勵，合作成稿的，實行獎勵分攤，按季度兌現；出資6000元，作為信息員辦公和誤餐經費。工作上實行重用，對信息工作成績突出、貢獻重大人員，在干部調整中，優先提拔重用，先進榮譽優先予以考慮。實行考核重懲，把信息工作作為考核機關干部的基礎性指標，對全年自領信息任務完不成、工作配合不主動者，取消評優資格。