第一篇：供熱泵房運行管理及崗位職責

供熱泵房運行管理及崗位職責

根據2012年9月26日供熱前準備工作會議精神，明確新供熱首站運行人員配備、管理及職責分工明確，充分發揮每個員工的工作積極性，在保證機爐設備的安全穩定運行的前提下，以熱定電保證冬季供熱質量不斷提高為目的，進行統一有序指揮、協調、調度，特制定如下管理制度：

一、供熱指標

當天供熱溫度指標由安全生產管理部供熱溫度指標，（供熱溫度指標接收部門：生產分公司、供熱分公司），由安全生產管理部對生產每天各運行值進行溫度指標考核，連續運行時間大于5小時每低于指標1度，對該運行值扣除當月績效考核分2分，如遇不可抗拒原因，視具體情況由公司績效考核委員會研究決定是否處罰。

二、設備維護及操作

以供熱泵房首站供回水出口外墻為分界，首站內的各項操作、維護、巡視、監盤、檢修由生產分公司汽輪機車間負責，供熱泵房首站出口以外，主管道、各混水站，支路等由供熱分公司指派專人進行操作、維護、巡視，檢修

三、運行人員配置及倒班方式

新供熱泵房首站運行倒班方式：實行四班三倒制，每班配二名運行人員，進行日常監盤、設備巡視與操作任務。

四、運行人員管理

當班運行人員實行雙重管理模式：

1、供熱首站運行管理由生產分公司制定相應管理制度，工作流程由生產分公司內部制定，供熱首站運行人員業務上，由生產分公司汽輪機車間進行指導培訓。

2、供熱系統內網混水調節管理由供熱分公司內網經理擔任，跟據各熱力點所需技術參數要求，需對混水泵進行流量調節時，向安全管理部提出申請，批準后由安全生產管理部向生產分公司運行經理及供熱內網經理下令，進行各熱力點混水流量調節，調節時由供熱內網經理與生產運行經理進行現場溝通直至投運正常。

3、運行值長管理

由生產分公司統一進行管理，在冬季供熱運行期間，各運行值長應以熱定電為主導思想，嚴格執行供熱溫度指標，不得以運行值利益為重，一經發現有違規現象將對該運行值及值長嚴肅處理。首站內、外各設備的調整，應在保證機爐設備穩定運行的前提下，進行各運行參數的調整，正常情況下由生產、供熱雙方溝通后再進行調整。

五、運行記錄

運行期間保證首站設備安全運行的記錄表報、操作票、設備缺陷記錄、運行巡視記錄、交接班記錄、補水記錄等必備記錄由生產分公司統一制定，外網各站點閥門調節記錄及溫度、壓力、流量記錄由供熱分公司統一制定，并按照要求認真填寫，各種記錄由生產指派專人檢查與保管，表報及各種記錄按公司下發的考核辦法執行。

六、培訓及上崗

首站及混水站投入運行前，運行規程由各分公司提前擬定，并上

報公司安全生產管理部、科研部審核通過后進行下發，組織培訓學習。

供熱首站運行人員及值長由生產分公司進行內部培訓，培訓內容為首站內各設備工作原理、工作流程、供熱加熱系統、實際上微機操作及倒閘操作，外網熱力調節主任應熟知外網系統、混水站分布、混水原理，調節注意事項；由公司聘請供熱方面專家現場對首站運行員、相關專業、供熱外網人員統一進行培訓。

七、溝通與設備管理

因各混水站采用無人值守方式，供熱分公司、生產分公司相關專業應每天指派專人對各混水站進行設備巡視，巡視重點為各電氣運轉設備運行狀況及室外流量井積水和其它運行缺陷，發現問題及時處理并匯報主管領導，做好巡視記錄要求每天二次以上巡察，專人檢查記錄及消缺情況。

首站運行員在監盤過程中，發現混水泵及運行參數異常時，應及時匯報當班值長，由值長與熱分公司領導及時溝通，由供熱分公司安排專人進行有異常混水站部位檢查處理（包括混水站電源中斷）。

機爐出力富余的情況下，外網因供熱溫度低用戶反映大時，應及時與安全生產管理部進行溝通，適當調整當天供熱溫度指標。

由于機、爐出現故障時當班值長及時通知供熱分公司領導，供熱監察及供熱分公司要與用戶做好解釋工作，生產分公司應采取其它運行方式，盡快搶修設備的同時，啟動備用熱源保證供熱溫度。

外網發生管道泄露或大面積開栓、管道積氣嚴重情況時，供熱分公司及時與生產分公司領導溝通，做好設備調整及事故預防工作。

內網因運行方式改變，需調整供熱泵運行方式或壓力調整時生產分公司應做好與供熱分公司溝通工作。

當首站、各混水站內電氣、熱工部分設備損壞時，應由供熱分公司與生產分公司溝通，指派相關專業對損壞設備及時修復，并采取臨時供熱的方式，保證各站點的供熱（備品備件應由相關專業備齊）。

供熱分公司溝通領導：李忠坤電話：***

生產分公司溝通領導：姜峰電話：***

八、首站運行員崗位職責

1、首站運行人員在生產調度上受值長（當班班長）指揮，在行政和業務上受汽機車間（專業主管）領導。

2、首站運行人員是當值首站運行崗位的主要責任人，必須對本崗位的安全經濟運行、文明生產、勞動紀律負全面責任，必須嚴格執行安規和兩票三制，必須認真執行上級的各類指示和命令。

3、首站運行員必須對本崗位的設備按照巡查要求，每小時進行巡察，并做好運行表報記錄。對設備出現的異常情況，能夠及時匯報當班班長，當班班長應在事故的情況下指揮班組成員迅速控制事故不使其蔓延擴大。

4、首站運行員應熟練掌握本崗位生產設備、運行參數和操作規程，不斷提高自身業務技術及故障判斷、處理能力。

5、首站運行員對公共衛生區和分擔區的衛生狀況檢查打掃一遍。

6、有權拒絕違章操作。

九、事故處理及信息報送

為提高供熱應對重大事故的能力，在事故發生時能夠迅速、有效地開展現場救援，最大限度減少事故造成的損失，公司、生產分公司、供熱分公司應編制出供熱事故應急預案，成立供熱期間應急搶險小組，保證供熱期間的安全運行。

重大供熱事故發生后，發生事故的部門應首先啟動應急預案開展自救，事故發生15分鐘內應將事故基本情況報告當天值班領導（值班室電話：）并在半小時內向主要領導匯報，應急搶險小組在半小時內到達現場進行處理。

十、冬季供熱期間值班制度

跟據公司制定的冬季值班制度要求，干部及員工要求手機24小時開機，值班人員認真對各專業、重點部位的巡察工作（每班不少于二次以上巡崗），不得酒后上崗及脫崗現象的發生，協助各部門突發事故處理，并做好值班、查崗記錄。

值班時間：晚7：00——次日早6：00

值班地點：

機關：公司二樓值班室電話：

供熱：供熱辦公室電話：

生產:各自辦公室電話：

安全生產管理部

2012年9月27日

第二篇：二水泵房運行管理

二水泵房運行管理

1、值班人員必須服從廠部統一調配，不折不扣完成生產任務，不得擅離職守，不在崗時間不得超過20分鐘。

2、開機前，必須仔細檢查機電設備是否完好正常并按正確程序操作，機械運行時要注意觀察，發現異常情況應及時停機并上報廠部。

3、值班人員要做到四會：會看儀表、會聽機聲變化、會聞異味、會講泵房運轉情況。

4、保持設備整潔并搞好工作場地周圍的環境衛生，做到安全文明生產，確保不出現安全事故。

5、值班人員應經常巡視源水的變化情況，發現情況及時上報。

6、值班人員應提前十分鐘到崗，做到交接班登記，禁止一切閑雜人員進入生產區。

二氧化氯化學發生器衛生及安全

1、工作室必須保持衛生整潔，機械設備要經常維護。

2、清洗發生器時要停機進行，污物用中性洗滌劑揩凈。

3、值班人員必須熟悉發生器的操作規程和使用說明，不得在無相關知識情況下使用和拆換零件。

4、在啟動發生器前，非工作人員應離開現場，避免損壞發生器及傷害他人的事故發生。

5、值班人員在使用過程中應仔細觀察發生器部件是否正常，發現問題及時排查，不能解決時應在第一時間上報廠部。值班時應特別注意輸送管是否有破裂，以免造成生產安全事故。

6、操作人員應注意不要超過發生器系統使用最大壓力值，以免損壞機器。

7、固體消毒粉和活化劑應在避光、防潮、放熱、防鼠的環境中分別放置，不得混裝、亂放。

8、工作室嚴禁煙火。

混凝車間運行管理

1、選用的混凝劑應符合國家現行的標準規室，經檢驗合格后方可使用。

2、混凝劑經溶解后，配制成標準濃度進行計量加注。

3、要及時掌握原水水質變化情況并對原水的濁度、PH值進行測定、以使用及時調整混凝劑的投加量。

4、加藥管要經常沖洗，防止堵塞。

5、在配藥、投藥過程中，嚴防跑、冒、滴、漏。加強清潔衛生工作，發現問題及時上報。

化驗室管理

1、化驗人員應熱愛本職工作，刻苦鉆究技術、工作態度嚴謹認真。

2、化驗人員應持證上崗，認真執行崗位職責。

3、保持化驗室清潔衛生，工作前后必須洗手，工作時要穿戴工作服及工作手套。

4、化驗人員要愛護公物、厲行節約、避免浪費。

5、每天至少檢測一次水源水、出廠水、末梢水、并出具化驗報告。

6、禁止非工作人員進入操作區。

第三篇：泵房標準化管理

泵房標準化管理

供水泵房標準化管理

一、環境衛生管理

1.水泵房墻面粉刷或貼瓷磚，鋪設地板磚；水泵房內嚴禁存放有毒、有害物品，嚴禁存放與供水無關的雜物。

2.每天打掃一次水泵房衛生，管道每半月清潔一次，應做到管道無灰塵、地面無積水、地面、墻面清潔干凈。

3.水泵房內有二次供水水箱，水箱內壁應光滑，便于清洗，頂部有蓋，并設有換氣孔，套上紗網，周圍有防護措施。

4.儲水水箱周圍半徑1米范圍內不得有污染源存在，水箱周圍應清潔干凈，設置粘鼠貼。

5.二次供水設施不得與城市市政自來水管網直接連通，水箱的溢水管應高于下水道最高水位并有防污設施。

6.建立衛生管理機構，設置專職衛生管理人員負責二次供水管理，并按照國家相關衛生要求，按時對《衛生許可證》進行審驗和換證。

7.水泵房管理人員、水泵房維修人員及水箱清洗人員上崗前必須進行健康檢查，取得健康合格證并經衛生知識培訓才能上崗，以后每年進行一次健康檢查。患有五?。〖?、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、化膿性皮膚?。{離水泵房管理崗位。8.供水設施要符合衛生標準，所用材料必須是無毒、無異味，不得影響水質衛生，其材料應有涉及飲用水衛生安全產品的有效衛生許可證。

9.二次供水設備正常運轉，設備整潔，每年必須用符合標準的消毒藥劑徹底清洗消毒一次，水質由具備法定資格的檢驗檢測機構檢測，水質檢測結果符合《生活飲用水衛生標準》和《二次供水設施衛生規范》規定的標準方可飲用。

10.一旦發現飲用水水質有異常改變，不得隱瞞水質異常情況，應立即報告城市衛生行政部門和供水行政部門或衛生防疫機構。

二、安全管理

1.非值班人員不得進入水泵房，若需進入，須經維修主管同意并在值班人員陪同下方可進入。

2.巡檢人員隨時注意各水箱水位計顯示的水位，注意觀察各水箱是否有滲漏情況，保證水箱正常運行。

3.管理人員不得在水泵房內做與工作不相符的事。

4.管理人員、值班人員應熟悉泵房管網、供水、供電等設備的用途、性能和位置及操作規程，以保證做突發事件處理工作。5.管理人員應熟悉各控制按鈕、儀表功能、小心操作，不能有誤。6.操作人員在3米以上檢修設備，必須戴好安全帽，扶梯要有防滑措施，要有人扶梯。

7.水泵房內要配置“供水系統圖、小區供水平面圖”，以便值班人員熟悉掌握連接方式及供水范圍。

8.水泵房內應配備消防器材和應急照明燈并應放置在方便、顯眼處，滅火器應每年年檢一次以年檢合格證為準，應急照明燈能保證隨時啟用，水泵房內嚴禁吸煙。

9.水泵房應做到隨時上鎖，鑰匙有當值水泵房管理員保管，水泵房管理員不得私自配鑰匙。

10.水泵房房門應噴有警示標語，門口下方并配置擋鼠設施（一般是擋鼠板，高度為50cm）。

11.儲水水箱頂蓋必須加鎖蓋好，未經許可，不得隨意揭開頂蓋。12.水泵房內張貼《水泵房管理制度》、《二次加壓泵房衛生管理制度》、《防止水污染突發實踐應急處理制度與方案》。

三、設備管理

1.水泵房及水箱的機電設備必須由專人持證上崗，定期（每季度應徹底清掃檢查一次）進行保養、維修、清潔工作，定時進行巡回檢查，了解設備運轉情況，認真做好工作記錄。

2.設備設施表面無積塵、無油漬、無銹蝕、無污物，油漆完好、整潔光亮。

3.供水泵、管道應有明確的設備卡及標識。

4.供水控制柜、污水泵控制箱選擇開關、操作標識應標識明確。5.生活水泵每周至少輪換使用一次，接觸器主開關每月檢查一次。6.排污泵每月進行一次“自動、手動”切換操作檢查，每月進行一次“主、備”切換操作檢查，排污泵正常運轉下，選擇開關應放在主泵自動位置。

7.泵房內排風設備、門窗、室內照明正常完好。

四、資料管理 1.《設備巡視記錄表（供水類）》 2.《設備維修保養記錄表》 3.《交接記錄表（水泵房）》 4.《外來人員登記表》 5.《水箱清洗記錄表》 6.《水箱消殺記錄表》 7.《水箱防腐記錄表》 消防泵房標準化管理

一、環境衛生管理

1.消防泵房墻面粉刷或貼瓷磚，地面為水泥或鋪設地板磚；泵房內嚴禁易燃、易爆危險品，嚴禁存放與消防無關的雜物。2.消防泵房每周打掃一次，管道每月清潔一次，應做到管道無灰塵、地面無積水、地面、墻面清潔干凈。

二、安全管理

1.消防泵房內機電設備由設備、消防人員負責，其他人員不得操作，非工作人員不得進入泵房，泵房內電話不得外借。

2.管理人員、值班人員應熟悉泵房管網、供水、供電等設備的用途、性能和位置及操作規程，以保證做好滅火撲救工作。

3.管理人員應熟悉各控制按鈕、儀表功能、小心操作，不能有誤。4.巡撿人員每周不少于一次對消防泵房設備運行、有無安全隱患等情況進行全面巡查，發現問題及時處理。

5.管理人員不得在消防泵房內做與工作不相符的事情。6.消防泵房內要配置“消防系統圖、小區消防平面圖”，以便值班人員熟悉掌握連接方式及消防范圍。

7.消防泵房不得任意改變使用用途，不許外借，要保障供水系統及消防用水系統安全運行。

8.消防泵房內應配備消防器材和應急照明燈并應放置在方便、顯眼處，滅火器應每年年檢一次以年檢合格證為準，應急照明燈能保證隨時啟用，消防泵房內禁止吸煙。

9.消防泵房應做到隨時上鎖，鑰匙有當值消防泵房管理員保管，消防泵房管理員不得私自配鑰匙。

10.水泵房房門應噴有警示標語，門口下方并配置擋鼠設施（一般是擋鼠板，高度為50cm）。

11.嚴禁非火災情況下使用市政消防水，消防演習用水須向水主管部門辦理申請手續。

12.消防泵房內張貼《消防泵房管理制度》。

三、設備管理

1.消防泵房及地下水池、消防系統全部機電設備由消防人員負責監控，定期檢查保養、維護及清潔清掃，并做好記錄。2.設備設施表面無積塵、無油漬、無銹蝕、無污物，油漆完好、整潔光亮。

3.消防泵房控制回路電源每月進行檢查，檢查備用水泵是否能在主機故障下自動運行。消防泵、噴淋泵每周進行檢查，并進行一次“自動、手動”切換操作檢查，每季度進行一次全面維保。4.排污泵每月進行一次“自動、手動”切換操作檢查，每月進行一次“主、備”切換操作檢查，排污泵正常運轉下，選擇開關應放在主泵自動位置。

5.消防泵水泵、管道應有明確的設備卡及標識。

6.消防控制柜、污水泵控制箱選擇開關、操作標識應標識明確。7.泵房內排風設備、門窗、室內照明正常完好。

三、資料管理

1.《設備巡查記錄表（消防）》 2.《設備維修保養記錄表》 3.《重要場所出入人員登記表》 供熱泵房標準化管理

一、環境衛生管理

1．供熱泵房墻面粉刷或貼瓷磚，泵房內嚴禁易燃、易爆危險品，嚴禁存放與消防無關的雜物。

2．供熱泵房非供暖期每月打掃一次，管道每月清潔一次，供暖期內泵房每半月打掃一次，管道每半月清潔一次，應做到管道無灰塵、地面無積水、地面、墻面清潔干凈。

二、安全管理

1.供熱泵房內機電設備由專人負責，其他人員不得操作，非工作人員不得進入泵房。

2.管理人員、值班人員應熟悉泵房管網、供水、供電等設備的用途、性能和位置及操作規程，以保證做突發事件處理工作。3.管理人員應熟悉各控制按鈕、儀表功能、小心操作，不能有誤。4.巡檢人員在供暖期內每周不少于一次對供熱泵房設備運行、有無安全隱患等情況進行全面巡查，發現問題及時處理。

5.供熱泵房內應配備消防器材和應急照明燈并應放置在方便、顯眼處，滅火器應每年年檢一次以年檢合格證為準，應急照明燈能保證隨時啟用，消防泵房內禁止吸煙。

6.供熱泵房內要配置“熱力站系統圖、熱力站小區供熱平面圖”，以便值班人員熟悉掌握連接方式及供熱范圍。

7.供熱泵房內應配備消防器材和應急照明燈并應放置在方便、顯眼處，滅火器應每年年檢一次以年檢合格證為準，應急照明燈能保證隨時啟用，供熱泵房內禁止吸煙。

8.消防泵房應做到隨時上鎖，鑰匙有當值消防泵房管理員保管，消防泵房管理員不得私自配鑰匙。

9.水泵房房門應噴有警示標語，門口下方并配置擋鼠設施（一般是擋鼠板，高度為50cm）。

10.供熱泵房內張貼《供暖泵房管理制度》、《供暖泵房值班制度》、《供暖泵房突發事件處理》。

三、設備管理

1.在集中供暖期管理員的協助下，每年入冬和停暖后召開工作會議，解決好供暖期準備和停暖后設備檢修工作。

2.供熱泵房及相關機電設備必須由專人持證上崗，定期進行保養、維修、清潔工作，定時進行巡回檢查，了解設備運轉情況，認真做好工作記錄。

3.設備設施表面無積塵、無油漬、無銹蝕、無污物，油漆完好、整潔光亮。

4.排污泵每月進行一次“自動、手動”切換操作檢查，每月進行一次“主、備”切換操作檢查，排污泵正常運轉下，選擇開關應放在主泵自動位置。

5.換熱站設備、管道應有明確的設備卡及標識。

6.供熱控制柜、污水泵控制箱選擇開關、操作標識應標識明確。7.泵房內排風設備、門窗、室內照明正常完好。

四、資料管理

1.《設備巡查記錄表（供熱）》 2.《設備維修保養記錄表》 3.《重要場所出入人員登記表》

水泵房管理公示資料

水泵房管理制度

1.水泵房由專人負責泵房的日常巡視檢查，未經管理處經理同意外來人員不得隨意進入泵房。

2.非工作人員未經管理處維修主管同意不得隨意進入泵房，外來人員和非工作人員經相關領導批示后，須有管理處專業人員陪同方可進入水泵房。

3.水泵房值班人員按時對供水及供電設施設備進行巡查，并做好記錄，發現問題及時處理，不能及時處理的問題及時向主管匯報。

4.如因工作需要進行停電、停水作業時，需由值班人員予以操作，未經許可，其他人員不得自行操作。

5.值班人員負責定期對設備進行維護保養工作。

6.消防水泵定期進行試運行以保證事故發生時的應急需要。7.泵房值班人員要按規定每年定期進行防疫檢查，并持證上崗。

8.值班人員每日檢查水箱的衛生及水位是否正常，以保證居民及消防用水的需要。9.水泵房無人巡視時應及時上鎖，鑰匙由值班人員保管，其他人員不得私自配鑰匙。10.保持值班室和機房衛生整潔，妥善管理專用工具。

11.遵守勞動紀律，不擅離職守、不打瞌睡、不做與工作無關的事。12.工作時間必須著公司統一工作服，配帶工作牌。

供水衛生管理制度

1.認真執行供水管理法規。

2.認真執行供水衛生管理制度，每天清掃水房及水箱周圍衛生，保持工作環境清潔、整齊 3.供水操作人員健康證到期，要及時體檢、培訓、換證。如發現供管水人員患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、化濃性或滲出性皮膚病以及有礙公共衛生疾病的，應立即告知領導調離本崗位。

4.要認真執行水箱清洗管理制度，嚴格監督清洗情況，并檢查清洗人員有無健康證明。5.每日要按時做好兩次水質檢測工作，余氯低于0.05mg/L要及時加消毒藥，并做好記錄。6.購買涉水材料時，要索取衛生許可批件。

7.檢修生活水設施時，嚴禁使用衛生不合格產品，以防水污染，并做好維修記錄。8.要時常檢查水箱通氣孔網罩有無破損情況，如有要及時更換修理。

9.如發現意外水污染時，按意外水污染事故應急預案執行。要及時向領導匯報，及時關閉相應供水閥門，并配合衛生部門檢查，救治及其它工作。防止水污染突發事件應急處理制度與方案

組織指揮各方面力量處理突發事件，統一指揮對事件現場的應急、救援、處置，控制事件的擴大。

1.根據應急處理的需要，緊急調集人員、物資、效能工具以及相關設施、設備；必要時對人員進行疏散或隔離。

2.檢查督促有關部門做好搶險救災、災害調查、后勤保障、信息上報以及恢復生活、生產秩序的工作。

3.督促公司各部門制定相應的應急處理實施預案，并監督其執行。

4.檢查督促各部門做好應急處理準備工作，組織重點防范部門和環節進行應急處理的演練。

消防泵房管理公示資料

消防泵房管理制度

1.消防水泵房應當落實專人管理，定期檢查保養和維護，保持室內清潔；

2.嚴格執行設備操作規程，每月啟動水泵不少于一次，保持高位消防水箱、消防水池、氣壓水罐等儲水充足，穩壓泵正常運行；

3.保持系統出水管網及管道閥門常開，水泵類別、水流方向、閥門開啟狀態、配電柜開關狀態等標識清晰，配電柜開關處于自動（接通）狀態；

4.禁止無關人員進入泵房和操作水泵房內設備，嚴禁擅自關停設備和閥門；

5.設備投入使用后應保證其處于正常運行或準工作狀態，不得擅自斷電停運或長期帶故障工作；

6.建立故障報告和故障消除登記檔案。發生故障，應當及時組織修復，因故障、維修等原因，需要暫時停用系統時，應當經單位消防安全責任人批準，系統停用時間超過24小時的，在單位消防安全責任人批準的同時，應當報當地公安機關消防機構備案，并采取有效措施確保安全。

供暖泵房管理公示資料

供暖泵房日常管理制度

1.泵房日常工作由專人負責，嚴格執行安全作業規程，運行操作規程及各項規章制度。2.未經過主管領導同意外來人員不得入內，經領導同意進入者，需由值班人員陪同并在《外來人員登記表》進行登記。

3.泵房門因及時上鎖，鑰匙由專業人員保管，其他人員不得私自配鑰匙，以保障設備安全。4.嚴格遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不得擅自脫崗。5.做好設備的定期和日常保養工作，搞好站內的清潔衛生工作。

6.站內嚴禁存放易燃易爆物品，消防器材定期檢查，保持完好，閑雜人員不得入內，做好安全防范工作。

7.發現隱患及時消除，較重大的隱患暫不能消除的要及時匯報并做好記錄。

8.泵房日常巡視工作每兩小時進行一次巡視，把巡視內容填寫到《設備設施運行記錄》表中。

9.供暖期間每日四次上報客服中心供暖運行情況分別是6：00、12：00、18：00、24：00。

供暖泵房突發事件處理

1.泵房人員在突發事件開始發生時應判斷問題處理時間，如用時在1小時以上的需立即通知主管領導和客服中心。

2.遇到突發停電的情況應立即關閉循環泵電源與控制電源，查明停電原因并立即上報主管領導和指揮中心。

3.如遇突發停水情況應立即上報主管領導，密切關注供暖循環系統的補水情況，供暖系統不可缺水運行。

4.遇到供暖主管道破裂，立即關閉相應的供暖循環泵切斷管道閥門控制漏水。通知主管領導和指揮中心做好宣傳工作。

5.供暖期間泵房人員巡視中如果發現市政熱源溫度低于正常溫度應及時聯系熱力站查明原因（熱力站電話xxxxxxx），并通知主管領導和客服中心說明情況。

6.發生突發事件值班人員不得進行交接班，在爭得主管領導同意后方可離開。

供暖泵房值班制度

1.值班人員保障24小時執勤。

2.每日早8:00進行交接班工作，交班人員提前20分鐘做好交班工作。3.接班人員需提前15分鐘到場，進行交接工作。

4.交接內容包括：設備運行情況是否良好、使用工具是否齊全、工作任務延續情況、值班室衛生是否良好。

5.接班人員未到崗的，不準進行交接班，否則一切后果由交班人員負責。6.值班期間重大問題未解決的，不得進行交接班，由當值人員主責接班人員協助在問題解決后方可進行交接班。

7.值班期間嚴禁脫崗、堅守崗位，履行值班人員崗位職責。8.因故值班需進行調整的，由主管領導批準后方可調班。9.值班期間遇突發事件，按突發事件應急預案處理。10.值班期間嚴禁喝酒，保持通訊設備暢通。

第四篇：運行管理部崗位職責

華東電力物業管理分公司

運行部管理及人員職責

本職責規定了運行維護管理部的基礎管理、運行管理、技術管理、安全管理、部門建設。

一、部門基礎管理：

1.1設備臺賬、產品及設備安裝使用說明書（包括產品相關技術說明書）、設備出廠資料（包括設備出廠實驗數據、設備備品備件清單等）、圖紙資料（包括一次安裝圖、二次接線圖、防雷接地圖等圖紙）。

二、運行檢修：

2.1運行資料至少包括：值班記錄（運行日志）、保護動作記錄、避雷器動作記錄、工作票登記、操作票登記、設備定期切換試驗記錄、繼電保護及自動裝置檢驗記錄、緊急解鎖鑰匙使用記錄、開關跳閘次數記錄、設備檢修（試驗）記錄、設備缺陷記錄、蓄電池測量記錄、巡視檢查記錄、紅外測溫記錄、接地線裝拆記錄、繼電保護定值記錄、設備維護工作記錄。

三、技術管理：

3.1現場資料管理：各級調度規程、現場運行規程、典型操作票（見現場運行規程）、應急預案、危險點分析等。

3.2設備管理資料：輸變電設備狀態評價報告、變電站內直埋電力電纜走向圖、變電站設備最小載流元件表（或限額表）、變電站一次系統模擬圖、站用電系統圖、交直流熔斷器及空氣開關配置一覽表等。

3.3專業管理資料包括：運行分析記錄、運行月報表、綜合月報表等。

四、安全管理：

4.1安全管理包括：安全活動記錄、事故預想、反事故演習、事故應急處理預案、安規考試、安全工器具試驗報告等資料。

五、部門建設：

5.1部門建設包括：教育培訓、部門達標及活動（含民主管理）、政治學習等。

運行部人員職責

一、部長及副部長崗位職責及安全職責

1.1崗位職責：

1.1.1負責部門的安全文明生產、日常工作安排、質量管理、基礎管理、技術培訓、優質服務及部門員工職業道德教育等各項管理工作。

1.1.2負責制定部門工作計劃，并組織實施、檢查、考核和總

結。帶領全部門人員完成上級下達的各項任務和技術經濟指標。

1.1.3負責制定變電站輪班表、設備巡視卡、設備維護周期卡，并督促執行；按時上報總結及各類報表、1.1.4負責查閱有關記錄和檢修、試驗報告，了解運行、檢修

情況，定期巡視設備，掌握設備狀況，對存在的設備缺陷認真核實，對嚴重缺陷及時組織分析。

1.1.5負責檢查當班人員值班紀律，及時制止違章行為，遇有

較大停電操作、檢修工作以及較復雜的倒閘操作和事故處理時，應親自主持準備工作，到現場把好技術、安全關。

1.1.6負責根據上級安排，認真開展好各項安全檢查，發現問

題認真分析，制定措施，及時處理，及時消除設備缺陷和不安全現象。

1.1.7負責貫徹各項各項反事故技術措施，督促完成上級下達的反事故措施計劃，按時組織制定變電站現場防止誤操作的技術和組織措施（現場勘查、危險點分析），以及安全生產的防范措施，并嚴格執行。

1.1.8負責提出備品備件計劃。

1.1.9負責加強部門民主管理，落實部門公開化。

1.1.10負責組織編制事故應急預案，開展事故預想和反事故

演習，加強部門安全技術培訓和崗位練兵。

1.1.11負責落實全站人員的崗位職責。

1.1.12負責做好新、改、擴建工程的生產準備，參與設備驗

收。

1.1.13負責組織部門員工收集設備運行、檢修信息，在規定

時間對被管理設備進行及時、準確的狀態評價，并編制初評意見報告公司上級領導（此工作每年至少一次）。初評意見報告應涵蓋所管轄

設名牌參數、投運日期、上次檢修日期、狀態量檢測信息及部門評價建議內容等。

1.1.14負責帶領全部門人員做好部門建設工作，促進部門管

理工作中持續提高管理水平。

2.1安全職責：

2.1.1部長是本部門的安全第一責任人，對本部門員工在生產

勞動過程中的安全和健康負責，對所管轄設備的安全運行負責，對落實“三不傷害”負責。

2.1.2制定部門安全目標并組織實施，控制未遂和異常。

2.1.3組織制定部門事故應急預案，組織安全活動，開展反事

故演習。

2.1.4帶頭貫徹執行安全規程規定，堅決制止習慣性違章行為。

2.1.5組織崗位安全技術培訓，加強對部門員工及先關人員的安全教育。

2.1.6組織和參加定期安全檢查和專項安全檢查活動，落實上

級下達的各項反事故技術措施。

2.1.7負責落實本部門的安全工器具的安全檢查和周期預防性

試驗。

2.1.8負責檢查變電站內的工作環境、安全設施、設備工器具的安全狀況。對本部門員工正確使用勞動保護用品進行監督檢查，對發現隱患做到及時消除、登記和上報。

2.1.9支持部門安全職責，對本部門發生的異常、未遂、障礙

及事故處理等不安全事件，督促本部門員工做好記錄，及時上報，并保護好現場，組織分析原因，總結教訓，落實改進措施。

二、專責工程師崗位職責及安全職責

1.1崗位職責：

1.1.1專責工程師是本部門的技術負責人，負責運行技術管理

和培訓工作，處理現場的技術問題。

1.1.2負責監督檢查技術規程和現場運行規程的貫徹落實情

況，編寫、修改現場運行規程。

1.1.3參加較大停電工作和復雜倒閘操作的監護，參加變電站的驗收和技術資料的收集。

1.1.4負責掌握并分析設備的健康狀況，及時提出處理意見，組織部門運行分析、技術分析和事故分析。

1.1.5負責督促檢查各項技術資料、記錄、圖紙的填寫、審查、分析和綜合管理。

1.1.6負責參加編寫、審查各項現場作業工序工藝標準卡，并

檢查技術措施的執行情況。

1.1.7負責新技術、新工藝的推廣應用。

1.1.8協助部長做好工作計劃安排和生產管理工作。

1.1.9負責編制并組織實施部門培訓計劃，負責對新進員工進

行生產知識、安全知識、規程制度的拷問和抽測。

1.1.10協助部長做好日常培訓工作，完成公司布置的各項培

訓任務。安排好新人員的崗位培訓，及時做好各項培訓的等級管理并按期總結，向部長匯報培訓情況。

1.1.11負責總結、審定本部門員工收集的變電設備狀態的運

行和檢修信息，研究和解決部門在設備初評價過程中遺留的問題，編寫出評價意見報告。

1.1.12負責本部門的技術資料管理。

2.2安全職責：

2.1.1協助部長做好部門安全技術管理和安全技術培訓。

2.1.2協助部長制定部門安全工作目標和實現目標的安全

技術措施。

2.1.3施工作業前，協助部長（工作負責人）查明危險點分析，落實安全技術措施。

2.1.4參加安全檢查，協助部長對查出的問題及時制定落實整

改措施。

2.1.5協助部長對本部門發生的一場、未遂、障礙、事故和其

他不安全時間及時開展分析，制定落實改進措施。

2.1.6工作中發生的各種不安全異常情況時，迅速處理，避免

事故擴大，并及時匯報，同事做好記錄；時候認真分析，匯報情況，找出原因，制定措施，吸取經驗教訓。

2.1.7督促本部門員工認真遵守安全規程及有關安全制度。監

督部門員工貫徹上級有關安全指標、條列、規程、制度。

華東電力物業管理分公司 二〇一一年六月二十三日

第五篇：運行崗位職責

各級運行人員崗位職責規定

第一章 總則

第一條 為確保機組安全經濟運行,必須規范運行部各項工作,部門各個專業和崗位應職責明確,分工管轄界限清楚,高效優質完成各項任務,特制定本標準。第二條 本標準適用于運行部各運行崗位。

第二章 各級運行人員崗位職責

第三條 專業工程師的崗位職責

（一）負責本專業運行技術管理工作，確保設備安全經濟運行；

（二）對專業上發生的技術事故負管理責任；

（三）負責運行設備的操作、監控、調節、巡視、事故處理的監督，使所有運行操作安全、正確、有效；

（四）負責解決本專業運行技術問題，定期進行運行分析；

（五）負責對集控運行人員的專業培訓、專業反事故演習和專業考試；

（六）負責掌握設備和系統變化情況，及時編制和修改運行規程和系統圖，包括現場設備銘牌、標識的更換和定期檢查、試驗項目的修改。

（七）負責本專業報表、操作卡（單）的管理，包括卡的增補、修改、更換等。建立、健全專業設備臺賬；

（八）制止危及設備及人身安全的行為，負責提出改進建議和制定措施；

（九）研究解決威脅安全生產的技術難題，積極改善工作環境提出反事故措施。

（十）負責有關“九項監督”的技術管理。

（十一）完成由主任或副主任布置的其他工作。

第四條 安全培訓專工的崗位職責

（一）據運行部工作的特點，在安全第一、預防為主的安全生產總方針指導下，從事發電生產第一線的安全監督、安全檢查、安全防范、消防安全工作；

認真落實完成廠部及本部布置的有關安全生產、安全管理工作的各項任務；

（二）認真按“三不放過”的原則完成有關事故及不安全情況的調查、分析、收集保存有關事故的資料檔案，建立安全管理的各項臺帳。

（四）根據廠及部門下達的培訓工作計劃，完成各項培訓管理工作，落實組織并參加本部對機組值班員以下崗位的考試、評議工作及對值長資格的初考工作。建立完善本部人員的培訓檔案、資料；協助部領導完成對值班人員的崗位日常培訓。

（五）負責本部群眾性科技活動、合理化建議管理工作。

（六）負責本部文明生產的管理工作，參加廠、部二級巡回檢查，落實有關整改項目的實施。

（七）負責各值、化學專業班組的建設工作，定期檢查各值各班組的基礎管理工作。

（八）負責本部臨時工的管理和培訓工作。

（九）完成由主任或副主任布置的其他工作。

第五條 運行部管理員的崗位職責

（一）負責本部考勤統計，編制各類行政管理所需的專門報表，并對數據的準確性負責；

（二）負責本部門辦公、勞保等用品的計劃編制、上報、物品領取、保管和發放工作。對物品的保管和準確發放負有責任；

（三）負責本部所有的辦公桌、椅，各種低值易耗品和大件耐耗器具的申購、登記和管理工作；

（四）協助管理本部臨時工；

（五）負責專項獎金的制表、分發工作，并對現金的安全保管和保密負有責任；

（六）負責廠部各類文件的收簽、傳閱、存檔和保管工作，并根據各類文件的要求，對帳目的準確性負有責任；

（七）負責收、發本部門生產用有關記錄本、表、文件、資料、各種通知，并負有整理和保管責任；

（八）負責復印機等公用辦公設備的保管、保養工作和內部文件等打印、復印、裝訂工作；

（九）完成由本部門領導交辦的其他工作。

第六條 值長的崗位職責

（一）值長是當值全廠生產設備安全經濟運行、調度操作、事故處理指揮者，也是本值運行人員的行政技術負責人；

（二）值長對本值的安全生產工作負有全面責任；

（三）負責全廠生產設備的合理調度及經濟運行,確保設備在最佳狀態下運行；

（四）領導和組織全值人員精心地操作與調整，精心地監視，認真地檢查，以保持管轄范圍內發電生產設備的安全和經濟運行。

（五）領導和組織全值人員，正確迅速地處理各種事故和異常，采取各種措施努力把事故造成的損失減少到最小限度。

（六）按照上級調度的命令，完成各項調度操作任務；

（七）認真執行“二票三制”中的有關規定，認真做好設備試運行工作。正確執行好各項安全措施及隔絕措施，以確保檢修工作的順利開展及檢修人員的人身安全。

（八）認真執行廠發有關部門各項行政、技術管理標準，確保全值有秩序、有規范的完成生產、行政管理工作；

（九）對本值認真執行技術紀律、勞動紀律、文明生產的有關規定負有責任；

（十）按班組建設工作計劃要求，認真搞好班組建設活動；

（十一）認真做好思想政治工作，加強精神文明建設。

（十二）完成部領導交辦的其他工作任務。

第七條 單元長的崗位職責

（一）單元長是值長的助手，協助值長完成發電設備的安全、經濟運行、操作及事故處理工作；

（二）分管本值運行基礎技術管理工作及值長授權進行的工作；

（三）協助值長領導和組織全值人員精心地操作與調整，精心地監視，認真地檢查，以保持管轄范圍內發電生產設備的安全和經濟運行。對重要或重大操作實施監護和操作。

（四）在異?；蚴鹿是闆r下，協助值長正確、迅速地完成各項有效措施的執行或協助值班人員完成事故處理的有關操作與調整；

（五）值長不在時負值長的指揮責任；

（六）必要時頂替本值機組值班員崗位工作；

（七）負責值內人員的技術培訓；

（八）認真執行“二票三制”中的有關規定，做好設備試運行工作。正確執行好各項安全措施及隔絕措施，以確保檢修工作的順利開展及檢修人員的人身安全。

（九）完成部領導交辦的其他工作任務

第八條 主值班班員的崗位職責

（一）在值長和副值長的領導下，負責本機組的系統與設備的安全、經濟運行；

（二）完成機組設備的巡視、正常啟停、運行參數監視、調節、事故處理等工作。

（三）認真填寫機組交接班記錄,對填寫各類運行技術記錄的準確性、完整性負責。

（四）負責crt 畫面監視，發現問題及時分析處理。

（五）負責全廠電氣系統，包括500kv、220kv 系統以及廠用電系統的安全運行及事故處篇二：運行部崗位職責

四川九河電力股份有限公司 雷波電力托管運行部 崗

位

職

責

編 寫 滕 鵬

審 核 祝林茂

四川九河電力股份有限公司

二0一二年十二月

四川九河電力股份有限公司雷波電力托管運行部管理文件匯編

目 錄

四川九河電力股份有限公司簡介????????????????2 四川九河電力股份有限公司雷波電力托管運行部組織機構?????4 崗位工作職責

經理崗位職責????????????????????????5 副經理崗位職責???????????????????????7 辦公室主任崗位職責?????????????????????8 運行車間主任崗位職責????????????????????9 檢修車間主任崗位職責????????????????????10 運行管理員（值長）崗位職責?????????????????11 運行值班長崗位職責?????????????????????13 運行值班員崗位職責?????????????????????14 維護檢修員崗位職責?????????????????????15 大壩（取水口）運行值班員崗位職責??????????????16 安全員工作職責???????????????????????18 門衛崗位工作職責??????????????????????20 四川九河電力股份有限公司雷波電力托管運行部管理文件匯編 四川九河電力股份有限公司

簡 介

四川九河電力股份有限公司始建于一九八六年，原名為宜賓地區地方電力開發公司，一九九四年八月經四川省體改委批準改制為股份制公司（川改發【1994】368號文件，并更名為四川九河電力股份有限公司。公司有20mw裝機水電站一座；110kv中心變電站二座和88公里110kv輸電線路形成九河骨干電網。九河電網與國家電網屏山220kv變電站一點并網運行。

公司擁有資產總價值人民幣二億以上，資產負債率23%，公司現有在冊員工233人，其中高、中級職稱人員30人，高、中級技能人員75人。全部員工分別持有各類上崗作業證（包含各類特種作業證和電工進網作業證）。公司年發電量1.25億千瓦時，轉供電量3億千瓦以上，年銷售產值15000萬元，實現利潤1000萬元。公司經營自身電站生產的電力供屏山大宗企業用電后與國家電網聯網互調余缺；并充分利用企業資質 【國家電監會承裝（修、試）電力設施許可證：承裝、承修、承試三級資質】和人才資源優勢對外承接小水電站和110kv電壓等級及以下變電站的設備安裝、調試、維修；對外協管、代管地方小水電站的生產運行經營服務事務?，F擁有一支專業 四川九河電力股份有限公司雷波電力托管運行部管理文件匯編 的電氣調試隊伍及電力物業托管管理隊伍。業務領域涉及電力工程、機電工程、建筑智能化工程、技術咨詢、水電、火電、變電等電氣調試、檢修維護、電力運行等全程服務為一體的綜合性工程總承包實力企業。目前公司工程施工裝備及技術工藝均達到國內領先水平。已為國家電網、南方電網、地方電力集團、云南弘鑫能源公司、國家核工業812技改等多項國家重點工程，提供了優質產品及安裝、調試等工程。公司于2010年榮獲“四川省宜賓市先進安裝企業”，連續多年被評為“用戶質量滿意企業”，并于2008年獲得了“抗震救災先進企業”，2009成都電監辦授予“四川省電力行業安全生產創先爭優先進集體”等多項榮譽，以其超群的質量和誠信服務深得用戶信賴。目前公司對外協管、代管水電站五座，總裝機容量已超過100mw。

企業精神：

團結合作共贏謀發展

敬業勤奮實干創未來

四川九河電力股份有限公司雷波電力托管運行部管理文件匯編 雷波電力托管運行部組織機構 篇三：運行管理部崗位職責

華東電力物業管理分公司

運行部管理及人員職責

本職責規定了運行維護管理部的基礎管理、運行管理、技術管理、安全管理、部門建設。

一、部門基礎管理： 1.1設備臺賬、產品及設備安裝使用說明書（包括產品相關技術說明書）、設備出廠資料（包括設備出廠實驗數據、設備備品備件清單等）、圖紙資料（包括一次安裝圖、二次接線圖、防雷接地圖等圖紙）。

二、運行檢修： 2.1運行資料至少包括：值班記錄（運行日志）、保護動作記錄、避雷器動作記錄、工作票登記、操作票登記、設備定期切換試驗記錄、繼電保護及自動裝置檢驗記錄、緊急解鎖鑰匙使用記錄、開關跳閘次數記錄、設備檢修（試驗）記錄、設備缺陷記錄、蓄電池測量記錄、巡視檢查記錄、紅外測溫記錄、接地線裝拆記錄、繼電保護定值記錄、設備維護工作記錄。

三、技術管理： 3.1現場資料管理：各級調度規程、現場運行規程、典型操作票（見現場運行規程）、應急預案、危險點分析等。3.2設備管理資料：輸變電設備狀態評價報告、變電站內直埋電力電纜走向圖、變電站設備最小載流元件表（或限額表）、變電站一次系統模擬圖、站用電系統圖、交直流熔斷器及空氣開關配置一覽表等。3.3專業管理資料包括：運行分析記錄、運行月報表、綜合月報表等。

四、安全管理： 4.1安全管理包括：安全活動記錄、事故預想、反事故演習、事故應急處理預案、安規考試、安全工器具試驗報告等資料。

五、部門建設： 5.1部門建設包括：教育培訓、部門達標及活動（含民主管理）、政治學習等。

運行部人員職責

一、部長及副部長崗位職責及安全職責 1.1崗位職責：

1.1.1負責部門的安全文明生產、日常工作安排、質量管理、基礎管理、技術培訓、優質服務及部門員工職業道德教育等各項管理工作。1.1.2負責制定部門工作計劃，并組織實施、檢查、考核和總

結。帶領全部門人員完成上級下達的各項任務和技術經濟指標。1.1.3負責制定變電站輪班表、設備巡視卡、設備維護周期卡，并督促執行；按時上報總結及各類報表、1.1.4負責查閱有關記錄和檢修、試驗報告，了解運行、檢修

情況，定期巡視設備，掌握設備狀況，對存在的設備缺陷認真核實，對嚴重缺陷及時組織分析。

1.1.5負責檢查當班人員值班紀律，及時制止違章行為，遇有

較大停電操作、檢修工作以及較復雜的倒閘操作和事故處理時，應親自主持準備工作，到現場把好技術、安全關。

1.1.6負責根據上級安排，認真開展好各項安全檢查，發現問

題認真分析，制定措施，及時處理，及時消除設備缺陷和不安全現象。1.1.7負責貫徹各項各項反事故技術措施，督促完成上級下達的反事故措施計劃，按時組織制定變電站現場防止誤操作的技術和組織措施（現場勘查、危險點分析），以及安全生產的防范措施，并嚴格執行。1.1.8負責提出備品備件計劃。1.1.9負責加強部門民主管理，落實部門公開化。1.1.10負責組織編制事故應急預案，開展事故預想和反事故

演習，加強部門安全技術培訓和崗位練兵。1.1.11負責落實全站人員的崗位職責。1.1.12負責做好新、改、擴建工程的生產準備，參與設備驗

收。

1.1.13負責組織部門員工收集設備運行、檢修信息，在規定

時間對被管理設備進行及時、準確的狀態評價，并編制初評意見報告公司上級領導（此工作每年至少一次）。初評意見報告應涵蓋所管轄

設名牌參數、投運日期、上次檢修日期、狀態量檢測信息及部門評價建議內容等。1.1.14負責帶領全部門人員做好部門建設工作，促進部門管

理工作中持續提高管理水平。2.1安全職責： 2.1.1部長是本部門的安全第一責任人，對本部門員工在生產勞動過程中的安全和健康負責，對所管轄設備的安全運行負責，對落實“三不傷害”負責。2.1.2制定部門安全目標并組織實施，控制未遂和異常。2.1.3組織制定部門事故應急預案，組織安全活動，開展反事故演習。2.1.4帶頭貫徹執行安全規程規定，堅決制止習慣性違章行為。2.1.5組織崗位安全技術培訓，加強對部門員工及先關人員的安全教育。2.1.6組織和參加定期安全檢查和專項安全檢查活動，落實上級下達的各項反事故技術措施。

2.1.7負責落實本部門的安全工器具的安全檢查和周期預防性試驗。2.1.8負責檢查變電站內的工作環境、安全設施、設備工器具的安全狀況。對本部門員工正確使用勞動保護用品進行監督檢查，對發現隱患做到及時消除、登記和上報。2.1.9支持部門安全職責，對本部門發生的異常、未遂、障礙及事故處理等不安全事件，督促本部門員工做好記錄，及時上報，并保護好現場，組織分析原因，總結教訓，落實改進措施。

二、專責工程師崗位職責及安全職責 1.1崗位職責： 1.1.1專責工程師是本部門的技術負責人，負責運行技術管理和培訓工作，處理現場的技術問題。

1.1.2負責監督檢查技術規程和現場運行規程的貫徹落實情

況，編寫、修改現場運行規程。1.1.3參加較大停電工作和復雜倒閘操作的監護，參加變電站的驗收和技術資料的收集。1.1.4負責掌握并分析設備的健康狀況，及時提出處理意見，組織部門運行分析、技術分析和事故分析。

1.1.5負責督促檢查各項技術資料、記錄、圖紙的填寫、審查、分析和綜合管理。1.1.6負責參加編寫、審查各項現場作業工序工藝標準卡，并檢查技術措施的執行情況。1.1.7負責新技術、新工藝的推廣應用。1.1.8協助部長做好工作計劃安排和生產管理工作。1.1.9負責編制并組織實施部門培訓計劃，負責對新進員工進行生產知識、安全知識、規程制度的拷問和抽測。篇四：運行專工崗位職責 xxx水電廠運行專工

崗位職責 篇五：電氣運行崗位職責

電氣運行崗位職責 1.在主管領導的領導下，全面負責發電車間電氣設備運行維護工作及停送電、倒閘操作。2.認真按照巡回檢查制度對車間電氣設備進行巡檢維護。3.嚴格執行“操作票和操作監護制度”所有電氣設備的停送電操作和倒閘 操作均應嚴格填寫操作票并執行操作監護制度。4.設備發生事故時，應沉著，冷靜，準確，果斷的判斷，并盡快通知相關 人員進行處理。5.協助值長搞好余熱發電安全文明生產及節能降耗工作。6.熟悉《電氣安全運行、操作管理制度》《電業安全操作工作規程、（發 電廠及電氣部分）》、《電網調度管理規程》相關部分，嚴格值班調度紀律。7.負責發電機解并列和日常調整維護工作。8.認真填寫運行記錄，運行報表每小時一填。9.負責本崗位轄區的衛生保潔。