第一篇：堅決貫徹落實“八項規定” 促進黨的工作作風好轉

堅決貫徹落實“八項規定” 促進黨的工作作

風好轉

趙旻 肖云祥

2013-2-6 9:25:47來源：《光明日報》2013-02-05

內容提要：黨的作風關系黨的形象，關系人心向背，關系黨的興衰成敗。

“八項規定”具體明確，目的就是要弘揚我們黨的優良傳統，繼承和發揚深入群眾、求真務實、艱苦奮斗等優良作風。

必須采取有效措施，堅持從領導干部帶頭做起，著力解決突出問題，抓住監督檢查這個關鍵，建立健全作風建設的長效機制。

黨的十八大閉幕后不久，中央政治局就制定了關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”。在十八屆中央紀委二次全會上，總書記進一步強調，要抓好“八項規定”的落實，下大氣力改進作風。這充分體現了新一屆中央領導集體對加強和改進黨的作風建設的高度重視，體現了從嚴治黨、執政為民的堅強決心，對于維護黨和政府的良好形象、密切黨群干群關系具有重要指導意義。

黨的作風關系黨的形象，關系人心向背，關系黨的興衰成敗。黨的作風狀況，是衡量一個政黨是否具有較高執政能力的重要標志，也是人民群眾評判一個政黨是否值得信賴的重要依據。“八項規定”針對工作作風問題，從調查研究、文風會風、出訪接待、警衛安保、新聞報道、廉潔從政等方面提出明確要求，這是促進整個黨風轉變的必然要求，也是我們黨對人民的莊嚴承諾。只有抓好“八項規定”的落實，并以此帶動整個黨風的轉變，才能讓全黨的精神面貌為之一新，才能更好地帶領人民完成全面建成小康社會的艱巨任務。

“八項規定”，很具體、很明確，目的就是要弘揚我們黨的優良傳統，繼承和發揚深入群眾、求真務實、艱苦奮斗等優良作風。黨的優良傳統和作風是我們黨在長期的革命、建設和改革實踐中逐漸形成的，是我們黨從勝利走向新的勝利的重要保證。毛澤東同志說過：“只要我們黨的作風完全正派了，全國人民就會跟我們學。黨外有這種不良風氣的人，只要他們是善良的，就會跟我們學，改正他們的錯誤，這樣就會影響全民族。”抗日戰爭時期，美國作家斯諾到延安采訪，他從毛澤東住窯洞、周恩來睡土坑等平凡小事洞察出中國共產黨人作風的偉大力量，把這種作風稱為“東方魔力”。華僑領袖陳嘉庚回國慰問抗日將士，在重慶，蔣介石花800大洋請他吃山珍海味，到了延安，毛澤東請他吃戰士們種的蔬菜。強烈對比之下，陳嘉庚感慨：“共產黨必勝，國民黨必敗”。新中國成立前夕，毛澤東同志在七屆二中全會上提出“兩個務必”，告誡全黨要在偉大的勝利面前保持清醒的頭腦。這次全會根據毛澤東同志的提議，作出了防止資產階級腐蝕和反對突出個人的六條規定。其中，包括禁止給黨的領導者祝壽、不送禮、少敬酒、少拍掌、禁止用黨的領導者的名字作地名、街名和企業的名字、不要把中國同志和馬恩列斯平列。這些規定，表面看來都是細節。但細節決定成敗，正是由于堅持和發揚了這些優良傳統和作風，我們黨才始終立于不敗之地，新生的人民政權才不斷得到鞏固。

當前，我國已進入全面建成小康社會的決定性階段。我們黨面臨復雜嚴峻的考驗，“四大考驗”、“四種危險”更加尖銳地擺在全黨面前，加強黨的作風建設比以往任何時候都顯得更為重要而緊迫。在長期執政的歷史條件下，領導干部身上滋生不正之風的現實危險在增加。在現實生活中，我們也不難看到，一些領導干部在作風方面還存在一些突出問題。比如，有的宗旨意識淡薄，高高在上，對群眾利益漠不關心，對群眾疾苦麻木不仁，不敢碰矛盾、不去著力解決問題；

有的形式主義嚴重，工作上只講套數，不管實效，或者身陷“文山會海”，缺乏實干精神；有的庸懶散奢問題嚴重，事業心和責任感不強，不作為、慢作為、亂作為，在公務活動中鋪張浪費、大手大腳；等等。這些問題雖然發生在少數領導干部身上，但其消極影響和后果不可低估。如果我們不警惕，不抓緊治理，聽任其侵蝕黨的肌體，就會損害黨群干群關系，就會影響黨和國家的各項工作。因此，我們必須采取有效措施，以落實“八項規定”為切入點，從辦實事做起，從身邊事改起，帶動整個黨風的轉變。

堅持從領導干部帶頭做起。“風成于上、俗成于下”。抓作風建設，領導干部帶頭是關鍵。好的作風是抓出來的，更是帶出來的。在這方面，老一輩無產階級革命家給我們留下了寶貴精神財富。早在井岡山時期，有時候遇到糧食缺乏，毛澤東同志就與戰士同吃野菜，野菜太苦難以下咽，他就帶頭吃，還風趣地說，野菜很苦，但有豐富的政治營養，吃了它干革命就不怕苦了。朱德同志不顧已經年過四十，堅持和紅軍戰士一道挑糧，留傳下“朱毛挑糧小道”和“朱德扁擔不準亂拿”的動人故事。作風問題，說到底就是黨性問題。黨性是作風的內在根據，作風是黨性的外在表現。黨性純潔則作風端正，黨性不純則作風不正。因此，領導干部要自覺加強黨性修養和作風養成，帶頭貫徹落實“八項規定”，帶頭執行本地區本部門制訂的相關規定，從自己做起，從點滴做起，要求別人做到的，自己首先做到，真正做到一級抓一級、一級帶一級，形成表率和示范效應。

著力解決突出問題。根據一個時期的形勢和任務，堅持以問題為導向，從解決群眾反映強烈的突出問題著手，是我們黨加強作風建設的一條重要經驗。黨政機關和領導干部要敢于正視問題，認真對照檢查，深入查找原因，切實加以整改。一要把問題找準。緊密聯系實際，對照“八項規定”深入查找自身在聯系群眾、調查研究、文風會風、公務接待等方面存在的問題和不足，不僅要自己查，還要

拓寬渠道、開門納諫找問題。二要深入剖析、切實整改。對于經常出現的問題要著重從規律上找原因，對于反復發生的問題要著重從制度上找原因，抓住問題實質，找準思想根源，有針對性地制定整改措施。三要適時開展專項整治活動。針對群眾反映強烈的突出問題，一項一項地抓，一個問題一個問題地解決，力求取得實實在在的成效。

抓住監督檢查這個關鍵。“八項規定”出臺后，也有人擔心，執行起來會不會只是一陣風，或者只是流于形式。要消除這種擔心，就必須加強監督檢查和嚴明紀律，自覺接受群眾監督和社會監督，提高執行力，防止其成為“空頭支票”。紀檢監察機關應切實發揮職能作用，把督促“八項規定”落實作為一項重要工作來抓，采取重點抽查、集中檢查、明察暗訪、巡視監督、信訪受理等形式，加大監督檢查力度，全面掌握“八項規定”執行情況，及時發現和解決問題，堅決防止走形式、搞變通。要加大責任追究力度，嚴格執行有關紀律處分規定，對沒有做到的要督促做到，對違反規定的要責令整改，對情節嚴重的要嚴肅處理并予以通報。干部作風如何，群眾看得最清楚。要暢通社情民意表達渠道，自覺接受群眾評議和社會監督，積極推廣電視問政、網絡問政、微博問政，建立健全群眾訴求表達和回應機制，妥善解決群眾訴求，使作風問題真正得到改進。

建立健全作風建設的長效機制。抓作風，不僅要治標，更要治本。作風建設是一項長期的、經常性的工作，需要綜合治理、多管齊下，用好的機制營造好的環境，好的規矩打造好的作風。要建立健全作風建設的常態化機制，既要及時總結、著力鞏固已經取得的成果，又要著眼長遠，建章立制，用制度約束、引導干部行為，保證作風建設常抓不懈。選人用人是影響干部作風建設的重要因素，發揮著“風向標”的作用。必須按照科學發展觀的要求，進一步完善干部選拔任用機制，堅持用好的作風選作風好的人。完善領導干部作風考核評價機制，建立和

完善評價指標體系，綜合運用問卷調查、滿意度測評等多種形式，對貫徹落實“八項規定”情況進行考評，把考評結果作為績效考核和干部選拔的重要依據，促進領導干部自覺養成良好的作風。

第二篇：貫徹落實中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾八項規定

貫徹落實中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾八項規定

中共國家安全監管總局黨組出臺實施辦法

中共國家安全監管總局黨組近日印發《中共國家安全監管總局黨組貫徹落實中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾八項規定的實施辦法》。

實施辦法規定，一要進一步改進調查研究。要注重調研實效，減少陪同人員，簡化接待工作，嚴格按規定標準安排住宿和工作餐。調研工作要緊緊圍繞安全生產中心任務，確定課題、制定計劃，提高針對性、實效性。總局黨組成員和國家煤礦安監局領導班子成員每年下基層調研一般不少于60天。要注重調研成果運用，調研結束后要形成報告。針對調研中發現的共性問題，要提出整改建議，認真加以解決，重要問題提請總局黨組會或局長辦公會研究。

二要進一步加強會議管理。要減少會議數量，規范會議審批程序，控制會議活動規模和時間，提高會議質量，嚴格控制會議經費。總局和國家煤礦安監局召開的全國性會議，每年不超過1次，只安排、邀請與會議內容密切相關的部門和單位參加，人數不超過300人，時間不超過1.5天。堅持開短會，會議發言和領導講話要精煉、簡短、直接，力戒空話、套話，避免重復。全國性會議在不涉密的情況下，一般采取電視電話會議或視頻會議形式召開，直接延伸到基層。

三要進一步精簡文件和簡報。要減少文件數量，減少簡報數量，提高文件簡報的質量，增強文件簡報的時效，壓縮《安全生產要情》內容。發文應當確有必要、講求實效，沒有實質內容、可發可不發的文件，一律不發。凡國家法律法規和規章已作出明確規定的，一律不再制發文件。現行文件規定仍然適用的，不再重復發文。簡報應當堅持少而精的原則，該壓縮合并的壓縮合并，該精簡的精簡，適當減少簡報數量，原則上不再新增簡報。

四要進一步規范出訪活動。要嚴格控制一般性出國考察，嚴格控制出訪團組人數和在外時間。

五要進一步改進新聞報道。總局和國家煤礦安監局領導的新聞宣傳報道，要根據安全生產工作實際需要、新聞價值、社會效果決定是否報道。嚴格控制總局和國家煤礦安監局領導同志出席活動的新聞報道篇幅。

六要加強督促檢查。各級安全監管監察機關和領導干部要帶頭改進工作作風，帶頭深入基層調查研究，帶頭密切聯系群眾，帶頭解決實際問題。各級安全監管監察部門要按照本辦法，結合實際情況，制定實施細則，狠抓落實。

第三篇：關于改進工作作風“八項規定”

關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定

一、要改進調查研究，到基層調研要深入了解真實情況，總結經驗、研究問題、解決困難、指導工作，向群眾學習、向實踐學習，多同群眾座談，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義；要輕車簡從、減少陪同、簡化接待，不張貼懸掛標語橫幅，不安排群眾迎送，不鋪設迎賓地毯，不擺放花草，不安排宴請。

二、要精簡會議活動，切實改進會風，嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動，不開泛泛部署工作和提要求的會，未經中央批準一律不出席各類剪彩、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇；提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。

三、要精簡文件簡報，切實改進文風，沒有實質內容、可發可不發的文件、簡報一律不發。

四、要規范出訪活動，從外交工作大局需要出發合理安排出訪活動，嚴格控制出訪隨行人員，嚴格按照規定乘坐交通工具，一般不安排中資機構、華僑華人、留學生代表等到機場迎送。

五、要改進警衛工作，堅持有利于聯系群眾的原則，減少交通管制，一般情況下不得封路、不清場閉館。

六、要改進新聞報道，中央政治局同志出席會議和活動應根據工作需要、新聞價值、社會效果決定是否報道，進一步壓縮報道的數量、字數、時長。

七、要嚴格文稿發表，除中央統一安排外，個人不公開出版著作、講話單行本，不發賀信、賀電，不題詞、題字。

八、要厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔從政有關規定，嚴格執行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規定。

六項禁令

1、嚴禁用公款搞相互走訪、送禮、宴請等拜年活動。各地各部門要大力精簡各種茶話會、聯歡會，嚴格控制年終評比達標表彰活動，單位之間不搞節日慰問活動，未經批準不得舉辦各類節日慶典活動。上下級之間、部門之間、單位之間、單位內部一律不準用公款送禮、宴請。各地都不準到省、市機關所在地舉辦鄉情懇談會、茶話會、團拜會等活動，已有安排的，必須取消。各級黨政干部一律不準接受下屬單位安排的宴請，未經批準不準參與下屬單位的節日慶典活動。

2、嚴禁向上級部門贈送土特產。各地各部門各單位一律不準以任何理由和形式向上級部門贈送土特產，包括各種提貨券。各級黨政干部不得以任何理由，包括下基層調研等收受下屬單位贈送的土特產和提貨券。各級黨政機關要嚴格紀律要求，加強管理，杜絕在機關收受和分發土特產的情況發生。

3、嚴禁違反規定收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和商業預付卡。各級領導干部一定要嚴格把關，嚴于律己，要堅決拒收可能影響公正執行公務的禮品、禮金、有價證券、支付憑證和商業預付卡，嚴禁利用婚喪嫁娶等事宜借機斂財。

4、嚴禁濫發錢物，講排場、比闊氣，搞鋪張浪費。各地各部門不準以各種名義年終突擊花錢和濫發津貼、補貼、獎金和實物；不準違反規定印制、發售、購買和使用各種代幣購物券（卡）；不準借用各種名義組織和參與用公款支付的高消費娛樂、健身活動；不準用公款組織游山玩水、安排私人度假旅游、出國（境）旅游等活動；不準違反規定使用公車、在節日期間公車私用。

5、嚴禁超標準接待。領導干部下基層調研、參加會議、檢查工作等，要嚴格按照中央和省委的有關要求執行。

6、嚴禁組織和參與賭博活動。各級黨員干部一定要充分認識賭博的嚴重危害性，決不組織和參與任何形式的賭博活動。

改進工作作風“八項規定”具體內容 關鍵詞：改進工作作風，八項規定，黨建 要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風。全體同志要：

一、改進調查研究 要改進調查研究，到基層調研要深入了解真實情況，向群眾學習、向實踐學習，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義；要輕車簡從、減少陪同、簡化接待，不張貼懸掛標語橫幅，不安排群眾迎送，不鋪設迎賓地毯，不擺放花草，不安排宴請。

二、精簡會議活動 要精簡會議活動，切實改進會風，嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動，不開泛泛部署工作和提要求的會，未經中央批準一律不出席各類剪彩、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇；提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。

三、精簡文件簡報 要精簡文件簡報，切實改進文風，沒有實質內容、可發可不發的文件、簡報一律不發。

四、規范出訪活動 要規范出訪活動，從外交工作大局需要出發合理安排出訪活動，嚴格控制出訪隨行人員，嚴格按照規定乘坐交通工具，一般不安排中資機構、華僑華人、留學生代表等到機場迎送。

五、改進警衛工作 要改進警衛工作，堅持有利于聯系群眾的原則，減少交通管制，一般情況下不得封路、不清場閉館。

六、改進新聞報道 要改進新聞報道，中央政治局同志出席會議和活動應根據工作需要、新聞價值、社會效果決定是否報道，進一步壓縮報道的數量、字數、時長。

七、嚴格文稿發表 要嚴格文稿發表，除中央統一安排外，個人不公開出版著作、講話單行本，不發賀信、賀電，不題詞、題字。

八、厲行勤儉節約 要厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔從政有關規定，嚴格執行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規定。

第四篇：改進工作作風八項規定

改進工作作風八項規定

改進調研：

輕車簡從 不安排宴請

中央政治局全體同志要改進調查研究，到基層調研要深入了解真實情況，總結經驗、研究問題、解決困難、指導工作，向群眾學習、向實踐學習，多同群眾座談，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義；要輕車簡從、減少陪同、簡化接待，不張貼懸掛標語橫幅，不安排群眾迎送，不鋪設迎賓地毯，不擺放花草，不安排宴請。

改進會風：

未獲批不出席剪彩奠基

要精簡會議活動，切實改進會風，嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動，不開泛泛部署工作和提要求的會，未經中央批準一律不出席各類剪彩、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇；提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。規范出訪：

一般不安排留學生迎送

要規范出訪活動，從外交工作大局需要出發合理安排出訪活動，嚴格控制出訪隨行人員，嚴格按照規定乘坐交通工具，一般不安排中資機構、華僑華人、留學生代表等到機場迎送。

改進文風：

可發可不發的一律不發

要精簡文件簡報，切實改進文風，沒有實質內容、可發可不發的文件、簡報一律不發。改進警衛：

一般情況下不得封路

要改進警衛工作，堅持有利于聯系群眾的原則，減少交通管制，一般情況下不得封路、不清場閉館。

改進報道：

是否報道要看新聞價值

要改進新聞報道，中央政治局同志出席會議和活動應根據工作需要、新聞價值、社會效果決定是否報道，進一步壓縮報道的數量、字數、時長。

文稿發表：

除安排外不得題詞出書

要嚴格文稿發表，除中央統一安排外，個人不公開出版著作、講話單行本，不發賀信、賀電，不題詞、題字。

嚴守廉政：

嚴格執行住房用車規定

要厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔從政有關規定，嚴格執行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規定。

第五篇：改進工作作風八項規定

改進工作作風八項規定

改進調研：

輕車簡從 不安排宴請

中央政治局全體同志要改進調查研究，到基層調研要深入了解真實情況，總結經驗、研究問題、解決困難、指導工作，向群眾學習、向實踐學習，多同群眾座談，多同干部談心，多商量討論，多解剖典型，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，切忌走過場、搞形式主義;要輕車簡從、減少陪同、簡化接待，不張貼懸掛標語橫幅，不安排群眾迎送，不鋪設迎賓地毯，不擺放花草，不安排宴請。

改進會風：

未獲批不出席剪彩奠基

要精簡會議活動，切實改進會風，嚴格控制以中央名義召開的各類全國性會議和舉行的重大活動，不開泛泛部署工作和提要求的會，未經中央批準一律不出席各類剪彩、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇;提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。

規范出訪：

一般不安排留學生迎送

要規范出訪活動，從外交工作大局需要出發合理安排出訪活動，嚴格控制出訪隨行人員，嚴格按照規定乘坐交通工具，一般不安排中資機構、華僑華人、留學生代表等到機場迎送。改進文風：

可發可不發的一律不發

要精簡文件簡報，切實改進文風，沒有實質內容、可發可不發的文件、簡報一律不發。

改進警衛：

一般情況下不得封路

要改進警衛工作，堅持有利于聯系群眾的原則，減少交通管制，一般情況下不得封路、不清場閉館。

改進報道：

是否報道要看新聞價值

要改進新聞報道，中央政治局同志出席會議和活動應根據工作需要、新聞價值、社會效果決定是否報道，進一步壓縮報道的數量、字數、時長。

文稿發表：

除安排外不得題詞出書

要嚴格文稿發表，除中央統一安排外，個人不公開出版著作、講話單行本，不發賀信、賀電，不題詞、題字。

嚴守廉政：

嚴格執行住房用車規定

要厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔從政有關規定，嚴格執行住房、車輛配備