第一篇:張溝小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)制度
教師隊(duì)伍建設(shè)制度
張溝小學(xué)
一、指導(dǎo)思想:
注重教師隊(duì)伍的建設(shè),把打造一支過硬的教師隊(duì)伍作為學(xué)校辦學(xué)的根本。“踏實(shí)做事,真實(shí)做人”是我們的校訓(xùn),教書是做人的工作,教師面對(duì)的是剛剛在人生道路上試圖邁步的少年。我們將不斷加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)制度與措施的完善,使學(xué)校邁上新的臺(tái)階。
二、制度
(一)全體教師要切實(shí)做到:
“依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團(tuán)結(jié)協(xié)作,尊重家長,廉潔從教、為人師表”。教職工聘期內(nèi)有下列行為的,可以解聘:受聘人員不履行任期合同所規(guī)定的工作任務(wù)或工作量、工作目標(biāo),學(xué)校教育教學(xué)工作造成損失的;有體罰學(xué)生或變相體罰,經(jīng)教育不改的;品行不端,作風(fēng)敗壞,侮辱學(xué)生,影響惡劣;連續(xù)兩年年度考核不合格者。
(二)繼續(xù)教育制度
全體教師都要積極參加現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn),并取得合格證書;積極參加新課程、新理念的培訓(xùn),特別要加強(qiáng)計(jì)算機(jī)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。按規(guī)定對(duì)教師進(jìn)行普通話水平測(cè)試定級(jí)。
全體教師要積極參加高一層次學(xué)歷的進(jìn)修,按照規(guī)定完成每學(xué)年的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。積極參加上級(jí)教育部門和學(xué)校組織的各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng),努力提高自身素質(zhì)。
(三)上課制度.1、認(rèn)真?zhèn)湔n
(1)熟悉大綱要求,深入鉆研教材。
(2)全面了解學(xué)生,增強(qiáng)教學(xué)的針對(duì)性。
(3)認(rèn)真選擇教法,精心設(shè)計(jì)教學(xué)程序。
(4)集思廣益,堅(jiān)持集體備課。
(5)超前備課,寫好教案。
2、認(rèn)真上課
(1)目的明確(2)講授正確(3)重點(diǎn)突出(4)教法得當(dāng)
(5)語言生動(dòng)(6)板書工整(7)組織嚴(yán)密
3、認(rèn)真布置和批改作業(yè)
(1)學(xué)生作業(yè)應(yīng)根據(jù)教學(xué)需要進(jìn)行布置和檢查。
(2)作業(yè)內(nèi)容應(yīng)服從教學(xué)大綱和教材要求。
(3)弄清教材中作業(yè)的安排意圖,并熟悉這些作業(yè),以便指導(dǎo)學(xué)生。
(4)按教學(xué)計(jì)劃的規(guī)定量布置課外作業(yè),要注意各科作業(yè)份
量的平衡,學(xué)生負(fù)擔(dān)適當(dāng)。
(5)要求學(xué)生獨(dú)立完成作業(yè),作業(yè)格式要規(guī)范,鼓勵(lì)獨(dú)立思
考和創(chuàng)造精神。
(6)作業(yè)要及時(shí)認(rèn)真批改,作業(yè)批改一律記等級(jí),并簽署批改
日期,發(fā)現(xiàn)學(xué)生作業(yè)中的獨(dú)特見解,要表揚(yáng)鼓勵(lì)。
4、認(rèn)真輔導(dǎo)
(1)承認(rèn)差別,要因材施教,鼓勵(lì)冒尖,幫助后進(jìn),培養(yǎng)合格人才。
(2)分類指導(dǎo),對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)情況分類排隊(duì),針對(duì)不同程度采
取不同形式進(jìn)行輔導(dǎo)。
(3)及時(shí)認(rèn)真,隨時(shí)了解每單元、每課教學(xué)效果,掌握學(xué)
生動(dòng)態(tài),對(duì)后進(jìn)學(xué)生的輔導(dǎo)要特別熱情、耐心。
(4)形式多樣。
5、認(rèn)真考核
(1)、積極參加考試制度改革,嚴(yán)格執(zhí)行考試次數(shù)的規(guī)定。
(2)、嚴(yán)格執(zhí)行考場(chǎng)紀(jì)律。
(3)、準(zhǔn)確做好閱卷評(píng)分。
(4)、及時(shí)完成試卷分析和講評(píng)。
(5)、填好學(xué)生的綜合素質(zhì)報(bào)告冊(cè)和學(xué)期成績等級(jí)評(píng)定。
6、認(rèn)真組織課外活動(dòng)。
(1)制訂計(jì)劃(2)成立組織,建立興趣小組。(3)內(nèi)容恰當(dāng)。(4)指導(dǎo)具體。
張溝小學(xué)2014、2、11
第二篇:張溝小學(xué)教師暑假情況自查報(bào)告
張溝小學(xué)教師暑假情況自查報(bào)告 太山廟鄉(xiāng)張溝小學(xué)共有教師7人,分別是:任鵬、辛振中、李高平、樊華巧、任廷、李英敏、劉雙。經(jīng)調(diào)查核實(shí):李英敏同志暑假期間去鄭州兒子家照看小孩,樊華巧同志回南陽家中,劉雙同志回皇路店家中,李高平同志回小店家中,任鵬在校負(fù)責(zé)教師周轉(zhuǎn)房建設(shè),任廷、辛振中在張溝家中。每位教師都沒有參加任何形式的有償補(bǔ)課、辦班行為。都能按照放假前安排的值班時(shí)間按時(shí)到校值班。特此報(bào)告
張溝小學(xué)2013、7、27
第三篇:橫溝市鎮(zhèn)小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告(精選)
橫溝市鎮(zhèn)小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報(bào)告
切實(shí)抓好農(nóng)村小學(xué)教育質(zhì)量,是保證農(nóng)村教育均衡發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。農(nóng)村小學(xué)教師是抓好農(nóng)村小學(xué)教育質(zhì)量的重要保障,建設(shè)一支高質(zhì)量的農(nóng)村小學(xué)教師隊(duì)伍,是教育事業(yè)快速發(fā)展的前提條件。近期,我校對(duì)教師隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行調(diào)研,現(xiàn)將我校教師有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、學(xué)校基本情況和分析
我校建校1953年,一直是一所全日制的小學(xué),2010年,由于學(xué)校師資不足、校舍教室不夠,將六年級(jí)并入初中。學(xué)校現(xiàn)分為小教部和幼教部,其中小教部設(shè)立20個(gè)教學(xué)班,從一年級(jí)到五年級(jí),每個(gè)年級(jí)4個(gè)班。幼教部分六個(gè)班。在校學(xué)生共1407生人,其中小教部1137人,幼教部270人。學(xué)校現(xiàn)有教職工72人,平均年齡40歲左右,本科學(xué)歷18人,大專學(xué)歷的41人,中師學(xué)歷的13人,小學(xué)高級(jí)教師38人,小學(xué)一級(jí)教師34人,其中專任教師 6人。
學(xué)校分小教部和幼教部,其中小教部教師65人,幼教部9人(含一名代課老師),學(xué)校分后勤、政教,教學(xué)三大塊,教學(xué)部分設(shè)語文教研組、數(shù)學(xué)教研組、綜合教研組。后勤部分設(shè)生活管理員1人,學(xué)校專職管理人員1人。
二、教師的工作狀況
教師思想穩(wěn)定,安心工作,大部分教師工作積極肯干,努力想提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。前相比,教師的教學(xué)能力和教學(xué)水平有了很大的提高。但是,由于受實(shí)際情況限制,老師上課時(shí)形式新穎,但教學(xué)的方法仍是舊的,課堂教學(xué)只有預(yù)設(shè),沒有生成。還有的老師普遍認(rèn)為農(nóng)村學(xué)生知識(shí)面狹窄,語言表達(dá)能力較差,素質(zhì)較低,不懂得與老師配合,課改方法很難在農(nóng)村學(xué)校推廣。也有的老師認(rèn)為,既要提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,又要搞課改,這是很難做到的。一部分教師上課隨意性大,教學(xué)松散,不善于如何整合教材,處理教材。一部分教師由于撤并以后,沒有了工作調(diào)動(dòng)之憂,喪失了進(jìn)取之心,工作不求有功,但求無過,雖然想把教學(xué)工作做好,希望學(xué)生成績不斷提升,但是卻沒有積極的行動(dòng),思想和行動(dòng)不一致。部分教師對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)和能力的自我提升意識(shí)比較淡薄,參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng)的積極性不高,認(rèn)為搞業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教研活動(dòng)是增加教師負(fù)擔(dān),影響教學(xué)效果。
除此以外,教師們普遍存在心理疲憊,出現(xiàn)職業(yè)倦怠。感覺到工作壓力和思想負(fù)擔(dān)過重,產(chǎn)生這種原因的因素主要有:一是學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)比較差,學(xué)困生很多,轉(zhuǎn)化極為困難,心里急切希望學(xué)生成績盡快提高起來,可是卻事與愿違,達(dá)不到自己的預(yù)期效果;二是感覺非教學(xué)工作比較多,整天忙個(gè)不停;
二、存在的主要問題
從這次調(diào)查情況看,我市農(nóng)村教師隊(duì)伍建設(shè)存在著不容忽視的問題,主要表現(xiàn)在:
1、教師數(shù)量不夠。我校每年都有幾名老師退休退,都沒有補(bǔ)充一人,未來三年將又有許多人退休,教師嚴(yán)重不足。由于沒有建立正常的教師補(bǔ)充機(jī)制,現(xiàn)在老師們的教學(xué)任務(wù)都比較繁重。
2、專職教師結(jié)構(gòu)配備不齊。我校教師以語文、數(shù)學(xué)等主學(xué)科為多,計(jì)算機(jī)、英音體美學(xué)科教師奇缺,現(xiàn)在首先只能保證語文、數(shù)學(xué)等主要科目,其他副科由語數(shù)教師兼任。
3、教師結(jié)構(gòu)老齡化。我校現(xiàn)有教師中,30歲以下的老師僅3名,30至40歲之間的大約30人,其余的均在40歲以上。
4、缺乏幼教專業(yè)的教師。我校已得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的同意,辦一個(gè)幼兒園,但我校幼兒教師奇缺,工作真的不知怎么開展。
4、教師受訓(xùn)和接受深造的機(jī)會(huì)少。新課改對(duì)教師知識(shí)更新要求高,教師要求參加培訓(xùn)和深造的愿望強(qiáng)烈。雖然市教育主管部門每年都有培訓(xùn)指標(biāo)下達(dá),但學(xué)校苦于無法解決經(jīng)費(fèi)問題和人員不足而難以落實(shí)。
三、加強(qiáng)農(nóng)村教育發(fā)展的幾點(diǎn)建議
我國是一個(gè)農(nóng)業(yè)大國。農(nóng)村教育事業(yè)的發(fā)展,關(guān)系到國家的興旺發(fā)達(dá)、民族的興衰成敗。百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。因此,加強(qiáng)農(nóng)村教育工作,著力抓好農(nóng)村教師隊(duì)伍建設(shè),是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展方略、均衡城鄉(xiāng)發(fā)展的具體要求,是建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、抓好惠民工程的重要任務(wù)。為此,建議:
1、優(yōu)化農(nóng)村教師隊(duì)伍。要加強(qiáng)教師隊(duì)伍自身建設(shè),大力弘揚(yáng)教書育人、為人師表的師德師風(fēng),宣傳先進(jìn)典型,形成愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的氛圍。要加大農(nóng)村小學(xué)教師定向培養(yǎng)力度,做到“人員定位,專業(yè)定向”,優(yōu)化農(nóng)村中小學(xué)教師隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu),使其更加適應(yīng)農(nóng)村教育事業(yè)的發(fā)展。要加大城
鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村的力度。市教育行政部門要盡快出臺(tái)優(yōu)惠辦法,建立城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村學(xué)校任教服務(wù)制度。
2、加大教師培訓(xùn)力度。新課改對(duì)教學(xué)要求高,教師的知識(shí)更新事關(guān)重大。教育主管部門要制訂規(guī)劃,安排學(xué)科,注重專業(yè)需要,加大速成力度,解決專業(yè)教師奇缺問題。
3、建立教師補(bǔ)充機(jī)制。一要用足編制。鑒于農(nóng)村教師總數(shù)每年3%的自然減員實(shí)際,各地要建立定期補(bǔ)充農(nóng)村教師制度,政府要按核編數(shù)用足編制,確保當(dāng)年自然減員得到及時(shí)補(bǔ)充,并逐步清退臨時(shí)代課教師。二要制定規(guī)劃。主管部門要摸清隊(duì)伍更替情況,及時(shí)報(bào)告,做好教師后續(xù)跟進(jìn)工作,確保教師隊(duì)伍不斷檔。三要注重配置英、音、美、體專業(yè)教師。按照教學(xué)要求,在補(bǔ)充教師缺額時(shí)優(yōu)先考慮進(jìn)專業(yè)教師,也可通過崗位培訓(xùn),調(diào)劑富余教師任教、鼓勵(lì)兼職任教、采取措施激勵(lì)支教等方式,切實(shí)解決農(nóng)村專業(yè)教師嚴(yán)重短缺的問題。不從基對(duì)超編學(xué)校的教師采取輪流到缺編學(xué)校任教1-3年的方法,緩解農(nóng)村學(xué)校教師嚴(yán)重不足的現(xiàn)象。
4、切實(shí)提高教師待遇。市政府要研究出臺(tái)加快推進(jìn)農(nóng)村教育發(fā)展的優(yōu)惠和激勵(lì)政策措施,促進(jìn)農(nóng)村教育均衡發(fā)展,使農(nóng)村孩子也能得到優(yōu)質(zhì)教育。
5、加大經(jīng)費(fèi)投入。落實(shí)各級(jí)政府的責(zé)任,做到對(duì)教育的投入高于財(cái)政的增長,切實(shí)解決農(nóng)村有錢辦教育問題。進(jìn)一步加大投入,解決農(nóng)村學(xué)校校舍問題,著力解決大班額問題。教育附加費(fèi)要真正按規(guī)定用于農(nóng)村教育,規(guī)避挪用、占用問題。各級(jí)撥付的資金要及時(shí)、足額到位,確保教學(xué)順利開展。
第四篇:小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)
##小學(xué)教師隊(duì)伍管理制度
為了進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校管理,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),全面提升教育質(zhì)量,根據(jù)市教育局及中心校的有關(guān)文件和精神,結(jié)合本校的實(shí)際情況,特制定以下實(shí)施細(xì)則。
一、實(shí)行蹲班制,周一至周五每日上、下午為教師上班時(shí)間,時(shí)間以作息時(shí)間為準(zhǔn),每天早上7:40、下午13:40之前簽到,每天的簽到由校長逐一進(jìn)行核實(shí)。
二、實(shí)行集體學(xué)習(xí)制度,每周一下午放學(xué)后在辦公室進(jìn)行政治學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等。任何人不得缺席。
三、全體教師應(yīng)保持健康良好的心態(tài),以飽滿的精神和積極向上的態(tài)度正確對(duì)待每日工作,按時(shí)到校,按時(shí)簽到,不得委托和擅自代人簽名。
四、全體教師必須按時(shí)到位上班、上課等。每遲到5分鐘或早退5分鐘做曠課一節(jié)。
五、早讀、寫字、活動(dòng)、體育課期間,科任老師必須按時(shí)到班輔導(dǎo)或指導(dǎo),否則視為曠課一節(jié)。
六、升旗、做操、集合時(shí),全體教師都必須積極參加,課間操,眼保健操由上節(jié)的科任老師組織。
七、因事、因病需要請(qǐng)假的老師,必須辦妥請(qǐng)假手續(xù):
(1)寫請(qǐng)假條,注明事由;
(2)請(qǐng)假條交給本校校長,靜校長批準(zhǔn)后,方可離校,否則視為曠課,同時(shí)因不在位而造成的意外,由當(dāng)事人承擔(dān)一切責(zé)任;
(3)因特殊急事無法書面請(qǐng)假,應(yīng)先用手機(jī)、電話方式報(bào)告校長,返校后本人必須及時(shí)補(bǔ)請(qǐng)假手續(xù),可視正常請(qǐng)假。
八、請(qǐng)假3天之內(nèi)由本校校長批假,3天以上由中心校校長批假,否則按擅自離崗處理。
九、按市教育局及中心校的教師績效工資實(shí)施細(xì)則執(zhí)行。
十、實(shí)行評(píng)優(yōu)評(píng)先“一票否決”制度。教師每曠課一節(jié)或缺席一次,不履行簽到手續(xù)達(dá)一次,當(dāng)不能評(píng)優(yōu)評(píng)先,蹲班,集體學(xué)習(xí)時(shí)間,升旗,兩隊(duì)兩操未參加次數(shù)達(dá)兩次,收費(fèi),教學(xué)上出現(xiàn)問題或其他而受通報(bào)批評(píng)的教師,當(dāng)不能評(píng)優(yōu)評(píng)先。
2013.2.25
第五篇:塘溝小學(xué)教師教學(xué)反思制度
塘溝小學(xué)教師教學(xué)反思制度 教學(xué)反思是教師專業(yè)的核心能力,教師要以研究者眼光審視、分析和解決自己在教學(xué)實(shí)踐中遇到的真實(shí)問題,研究、反省自己的教學(xué)理念、教學(xué)行為以及教學(xué)效果。為幫助教師開展教學(xué)反思,我校特制定以下制度:
1、課堂教學(xué)實(shí)踐前,教師要在教學(xué)設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上,深入了解學(xué)生情況,并及時(shí)調(diào)整自己的教學(xué)設(shè)計(jì)。
2、在課堂教學(xué)過程中,教師要隨時(shí)根據(jù)課堂上學(xué)生的思維狀態(tài)和提出的問題,以及探究活動(dòng)進(jìn)展情況及時(shí)調(diào)整教學(xué)安排,這種調(diào)整可不受課前教學(xué)設(shè)計(jì)的限制,以問題解決為目的,不要追求表面上的完成教學(xué)任務(wù)。
3、教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后,教師要認(rèn)真思考、研究、反省自己在教學(xué)實(shí)踐中體現(xiàn)出來的教學(xué)理念、教學(xué)行為與新課程理念、標(biāo)準(zhǔn)是否一致,既要注重解決實(shí)際問題,又要注重概括,提升總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
4、教學(xué)實(shí)踐后的反思,教師要在教案中做出文字記載,字?jǐn)?shù)多少以闡述清楚問題為準(zhǔn)。
5、教師在每節(jié)新授課結(jié)束后,要在教案上做一篇教學(xué)后記,反思本課的教學(xué)情況,重點(diǎn)是結(jié)合實(shí)例闡述自己對(duì)課程理念的理解。
塘溝小學(xué)
2012年8月30日