第一篇：2014六安市金安區事業單位面試輔導：如何組織醫院的體檢（寫寫幫整理）

2014六安市金安區事業單位面試輔導：如何組織醫院的體檢

2014年安徽省事業單位招聘信息匯總(含16地市)

2014年六安市事業單位面試輔導課程（包食宿不過全退）

2014年六安市事業單位面試網校輔導課程（不過全退）

你所在醫院附近的一所小學將組織學生前來體檢，你作為一名醫院的工作人員，請問你如何組織這次體檢?

【中公教育專家解析】

小學生是國家的未來，他們的健康事關國家的未來和發展。而對小學生進行健康體檢是保證他們身體健康、預防疾病的有效途徑。作為一名醫護人員，我深感這次體檢的重要性，為此，我會本著對每位學生認真負責的態度來展開工作： 第一，提前與校方的負責人員聯系，了解參加此次體檢的時間，學生人數，姓名，性別，學生身體狀況等，同時聯系體檢部門的相關負責人，及時溝通并制定出相應的體檢方案，交與領導審批。

第二，根據領導的意見，調整計劃方案，并及時與校方和體檢部門進行反饋。同時召開工作人員碰頭會：一方面，對工作人員進行合理的分工和協調;另一方面，對工作人員進行培訓，提高服務水平。

第三，在校方的要求以及保健醫生的建議下，對學生的身高，體重，胸圍，血壓，肺活量，五官及心，肺，肝，脾等十余個項目進行檢查。在體檢過程中，一方面要注意維護好體檢的秩序和紀律，組織工作人員合理引導學生，分窗口進行體檢;另一方面要做好健康檔案的記錄工作，并且在體檢結束后及時的反饋給校方，以便校方能有針對性地開展健康教育、飲食調配和體育鍛煉活動，從而切實保障學生的身體健康。

第四，在體檢活動結束后，要整理好相關的圖片和視頻，在醫院的官方網站和官方微博上進行發布，以此擴大此次體檢的影響力。同時要及時總結本次體檢的得失，并寫成報告備查。

更多信息查看：安徽人事考試網 六安人事考試網

第二篇：2014年六安市金安區事業單位面試輔導：激發可貴的民族意識

2014年六安市金安區事業單位面試輔導：激發可貴的民

族意識

2014年安徽省事業單位招聘信息匯總(含16地市)

2014年六安市事業單位面試輔導課程（包食宿不過全退）

2014年六安市事業單位面試網校輔導課程（不過全退）

慎終追遠承遺志，民德歸厚秉先賢。共和國64歲華誕，總書記等黨和國家領導人，與3000多名首都各界代表一起，向人民英雄紀念碑敬獻花籃。

莊嚴儀式，是向先賢先輩們表達敬仰之意;肅穆低首，是向英雄先烈們致以追念之思。雨中的天安門廣場，可謂歷史現實交融，家國情懷激蕩，“中國夢”豪情滿懷。崇高的敬意，獻給為爭取民族獨立和人民幸福而英勇犧牲的人民英雄，獻給為建設共和國雄偉大廈而英勇犧牲的人民英雄。此景此情，定讓愛國精神更茁壯、民族情懷更昂揚，也更凸顯國慶這一“國家紀念日”的文化內涵與精神內核。天安門前的儀式，是中國“國慶圖景”的主基調。布達拉宮廣場絹花拼成“國慶”字樣，澳門出租車插上鮮艷的五星紅旗，愛國歌曲在街頭唱響，“愛國紅心”在網絡點亮??了解國家歷史、賡續先烈精神、暢想復興前景，國慶的意義，正在于凝聚信念與共識，培養與激發億萬人民可貴的“國家意識”。

同一種情懷、同一番夙愿、同一個夢想??在這個意義上，國慶的確是每一個中國人的節日。歷史照亮未來。回望恢弘的偉業，是英雄們用生命和鮮血奠定了今日的高度。勿忘昨天，那里有我們精神與夢想的源點;無愧今天，足下是我們歷經滄桑走出的大道;不負明天，越是切近夢想，越需要我們凝聚不朽精神，釋放磅礴力量，建設一個富強民主文明和諧的偉大中國。

更多信息查看：安徽人事考試網 六安人事考試網

第三篇：2014年六安市金安區事業單位面試時間：自我認知

2014年六安市金安區事業單位面試時間：自我認知 2014年安徽省事業單位招聘信息匯總(含16地市)

2014年六安市事業單位面試輔導課程（包食宿不過全退）

2014年六安市事業單位面試網校輔導課程（不過全退）

在以前的事業單位面試的過程中，會涉及到自我介紹，經過多年的改革，現在事業單位面試直接出自我介紹的題目已經很少了。一般題目都是通過各方面考察你的崗位匹配，如：學習經歷、工作經歷、性格愛好、自我評價以及其它五花八門的。考生需要在考前按照自己的實際情況準備答案，以應對面試時各種問題。

中公教育專家武曉認為，回答自我認知類題型，考生需要做到以下幾個方面： 首先，在答題請提供給考官關于你個人情況的基本的、完整的信息，如：學歷、工作經歷、家庭概況、興趣愛好、理想與報負等。這部分的陳述務必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的學歷，一般只需談本專科以上的學歷。工作單位如果多，選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹，就可以了，但這些內容一定要和面試及應考職位有關。

再次，事例要突出。由個人基本情況，自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個例子來形象地、明晰他說明自己的經驗與能力，例如：在學校擔任學生干部時成功組織的活動;或者如何投入到社會實踐中，利用自己的專長為社會公眾服務;或者自己在專業上取得的重要成績以及出色的學術成就。請保證敘述的線索清晰，一個結構混亂、內容過長的答案，會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象，并且讓考官倦怠，削弱對繼續進行的面試的興趣和注意力。最后，要著重結合你的職業理想說明你應考這個職位的原因，這一點相當重要。你可以談你對應考單位或職務的認識了解，說明你選擇這個單位或職務的強烈愿望。還可以談如果你被錄取，那么你將怎樣盡職盡責地工作，并不斷根據需要完善和發展自己。當然這些都應密切聯系你的價值觀與職業觀。

考生在陳述的過程中，還需要注意以下幾點：

第一，答題過程中不能出現名字、考號，出于考試的公平原則，在考試的過程中，不能透露個人信息，否則論以作弊。

第二，如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計較個人利益的“圣人”，那么考官們對你的求職動機的信任，就要大打折扣了。可以說一些基本的物質需求，但是要注意多論述高級動機。

最后，不要緊張，自信地面對面試官。祝各位考生好運!

更多信息查看：安徽人事考試網 六安人事考試網

第四篇：2014山西省直事業單位面試：如何組織醫院的體檢

2014山西省直事業單位面試：如何組織醫院的體檢 你所在醫院附近的一所小學將組織學生前來體檢，你作為一名醫院的工作人員，請問你如何組織這次體檢?

【中公教育專家解析】

小學生是國家的未來，他們的健康事關國家的未來和發展。而對小學生進行健康體檢是保證他們身體健康、預防疾病的有效途徑。作為一名醫護人員，我深感這次體檢的重要性，為此，我會本著對每位學生認真負責的態度來展開工作：

第一，提前與校方的負責人員聯系，了解參加此次體檢的時間，學生人數，姓名，性別，學生身體狀況等，同時聯系體檢部門的相關負責人，及時溝通并制定出相應的體檢方案，交與領導審批。

第二，根據領導的意見，調整計劃方案，并及時與校方和體檢部門進行反饋。同時召開工作人員碰頭會：一方面，對工作人員進行合理的分工和協調;另一方面，對工作人員進行培訓，提高服務水平。

第三，在校方的要求以及保健醫生的建議下，對學生的身高，體重，胸圍，血壓，肺活量，五官及心，肺，肝，脾等十余個項目進行檢查。在體檢過程中，一方面要注意維護好體檢的秩序和紀律，組織工作人員合理引導學生，分窗口進行體檢;另一方面要做好健康檔案的記錄工作，并且在體檢結束后及時的反饋給校方，以便校方能有針對性地開展健康教育、飲食調配和體育鍛煉活動，從而切實保障學生的身體健康。

第四，在體檢活動結束后，要整理好相關的圖片和視頻，在醫院的官方網站和官方微博上進行發布，以此擴大此次體檢的影響力。同時要及時總結本次體檢的得失，并寫成報告備查。

第五篇：2014年六安市金安區事業單位面試技巧：面試考試的自我學習

2014年六安市金安區事業單位面試技巧：面試考試的自

我學習

2014年安徽省事業單位招聘信息匯總(含16地市)

2014年六安市事業單位面試輔導課程（包食宿不過全退）

2014年六安市事業單位面試網校輔導課程（不過全退）

事業單位考試，從筆試成績公布到面試考試這段時間，不管是有2天，還是長達2個月的準備時間，不管我們有沒有參加專業的訓練，都需要我們考生合理規劃時間，制定好準備內容，自我學習。中公教育專家將下面7條建議獻給為面試做準備的同學。

1.了解面試

明確考試準備方向，主要包括面試考試時間、面試基本禮儀、面試內容、面試形式、面試流程、面試真題。

2.認識職位

通過網絡信息的收集，瀏覽該單位官方網站，詢問在該職位工作的同學、朋友等方式，認識報考職位。包括職位的職能、主要工作內容、服務對象、與該職位相關法律政策，該職位組織的活動等。

3.分析自我通過回答題目，自我觀察或者他人評價，從而發現自己的優點，是邏輯思維清晰還是言語表達能力強等，并注意在答題中使用。了解自己的不足，是心理承受壓力上的緊張，還是有多余的小動作，并找到克服的方法。

4.規劃時間

對于周末兩天的大段學習時間，考生可以完全按照面試的時間，上下午各一次進行全真模擬的練習。對于小段學習時間的安排。考生每天早上可以閱讀一些資料，進行知識的擴充。如選擇一些名言警句、法律政策、事例故事等。晚上回憶總結。

5.學習內容

前期學習內容，對于各個題型，分類練習，一次準備一個題型，從思路到嘗試答題。把同一類型的題目歸到一起，比較同異。中期學習內容，在一套題目中，挑

選出不同類型的題目，整體作答。后期學習內容，針對自己薄弱的題型，進行專項練習，重點鞏固提高。

6.練習方式

第一，在有觀眾，最好還是有相關專業知識的觀眾面前練習;第二，在和考場布置相同的情景中練習答題;第三，和參加考試的其他考生一起練習。選擇這樣的練習方式，是為了：首先，幫助自己指出問題，給出建議，熟悉考試氛圍;其次，幫助自己錄制視頻，用于自我觀察，對自己做出客觀的評價，指導后期的答題方向;最后，有參照、可比較，相互學習，快速提高。

7.信心提升

不同的題目難易程度不同，不同的時間，自己的表現情況也是有差異的，所以考生不要糾結在一次答題的好壞當中，一道題目是不是沒有思路，回答是不是沒有內容。可以通過多次回答同一道作答不理想的題目，多嘗試幾次，成功率會提升很多，連續嘗試五次之后，成功率可以提升60%以上。另外，從第一次答題到最后一次練習，整體來看待自己的進步。在進入面試考場前，多給自己一些積極的成功的心理暗示，從適當提高回答聲音，到展示出自信的微信，提升自己的信心。更多信息查看：安徽人事考試網 六安人事考試網