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企業安全文化之個人見解

時間:2019-05-12 12:00:13下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《企業安全文化之個人見解》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《企業安全文化之個人見解》。

第一篇:企業安全文化之個人見解

對企業安全文化的幾點認識

企業安全文化是社會文化的一部分,也是企業文化的一方面。通過管理提高企業職工的安全文化素質,規范職工的安全行為,不僅是安全的需要,也是文明建設的重要內容。

現代企業采取社會化大生產的形式,具有機械化、自動化、連續化的特點。生產中如果某個環節出了問題,特別是一旦發生了燃燒爆炸事故, 小則停產,造成經濟損失,大則人員傷亡,廠房設備遭到破

壞。事故多發的原因,有機制問題,有管理問題,也有技術問題,但歸根結底是人員的安全素質問題。要改變這種狀況,必須從提高職工的安全素質入手,即推行安全文化,從根本上提高企業人員的安全要求和價值觀念。

一、安全文化的發展是市場經濟發展的社會基礎

安全文化不僅是安全行為本身構成的安全行為和理解安全行為的知識體系,同時又是習得信念、傳統以及安全行為的指導。這種“習得”是通過觀察、模仿或在社會的其他成員的指導下獲得的。人的安全需要和物質需要是人類社會生存和發展的最基本基礎。安全文化雖然不能像經濟關系那樣直接給人們經濟效益,但必然為追求經濟效益的人們所需要。

正是安全文化為人們的經濟活動提供了穩固、持續的秩序約束和安全道德, 并使人與人之間保持著與獨立性相適應的廣泛而又平等的社會聯系,從而促進了人類文化的整體性進步。市場經濟和安全文化 正是由于其在培養和造就獨立的、普遍的和歷史發展的人類素質方面

反映了個性與共性、競爭和協調的獨特的社會功能,因此,我國社會主義市場經濟的發展從深層次講是呼喚安全文化的。它們的關系是一致的。但安全文化作為一種特殊的文化實踐對于人類有機體來說并不是“自然”的程序。在安全意識沒有完全被社會接受的今天,還必須通過引導和要求,使安全文化的意義加之于事務和行為上面,最終滲透到我們的時間和空間的觀念中。

二、安全文化是企業安全管理的靈魂

所謂安全文化,就是保護人的健康,珍惜人的生命,實現人的價

值的文化。安全價值觀和安全行為準則的總和構成了安全文化。企業安全文化是社會文化的一部分,也是企業文化的一方面。有人說,企 業文化對企業來說就像人的“服飾”一樣重要。人的“服飾”雖然是外在的,但卻是人的興趣愛好、審美觀念和價值觀念的反映,企業安全文化則是人的安全意識、安全信仰、安全習慣、職業道德和安全價值觀念的反映。這里的“安全文化”不僅是指職業安全知識的提高,更是指人們對待安全科學技術的態度;不單是指企業安全管理活動產生的成果,還包括造成那種管理方式的原因和所體現出來的安全行為準 則;不單指事故率及損失率的下降值,更是指對待這種下降的態度,總之,企業安全文化是滲透在安全管理一切活動中的靈魂所在。

安全管理是一門科學技術,也是一種安全文化,因為它不單有自己的管理技術和方法,更有著自己的安全價值觀、信仰、知識、習慣禮儀、道德和語言模式。安全文化的核心是安全價值觀,企業安全文化就是要把實現生產價值與人的價值統一起來。就生產而言,經濟效

益是為了提高職工的生活,安全是為了保障職工的生命,在生產領域里,人的安全高于一切。有些企業管理人員把生產的目的理解為僅僅是為了追求直接經濟效益,忽視了生產的根本目的是為了社會和本企業每一個職工的幸福生活。在企業中,也有人把安全操作與提高效益對立起來,盲目追求產量和獎金,對珍惜生命缺乏自覺性, 所謂“生死 由命,富貴在天”,就是這種想法典型外漏。安全文化為職工提供了安全生產的思維框架、價值體系和行為準則,使人們自覺自律中舒暢地按正確的方式行事,規范人們生產中的安全行為。

三、企業職工應具備的安全素質

事故致因原理和實踐證明,絕大多數事故是由于“人的不安全行為”與“機器或物質的不安全狀態”在同一時空相遇而發生的。例如:未戴安全帽的工人走在建筑工地上,不提防被上面掉下來的磚頭砸 傷。少數事故是由于“人的不安全行為”,遇到“環境的不安全條件”才發生的。例如:冒冒失失的工人在黑暗的路燈下,不慎跌入未蓋蓋的污水井中。更少數事故是由于“機物的不安全狀態”在“環境的不安 全條件下”才被引發。例如:較干燥的硝化棉在氣溫高的倉庫里自燃引起火災。構成事故的三大因素:人員-機物-環境中,“機物”、“環境”相對來說比較穩定,只有“人”是最活躍的因素,是操作機物、改變環境的主體,因而,緊緊抓住“人”這個活的因素,提高他們的安全素質,是做好安全工作的關鍵。

在現代化生產中,特別是在石油化工生產中,操作的可靠和安全性與操作者的安全意識、文化素質、技術水平、個性特征和心理狀態

等有關,因此,企業的職工應具備以下幾個方面的安全文化素質:一是對安全有較高的個人需求,珍惜生命、愛護健康,能主動離開非常危險和有毒嚴重的場所;二是具有較強的安全生產意識,擁護“安全第一,預防為主”的方針,從事易燃易爆、有毒有害工作,能謹慎操作,不麻 痹大意;三是有較全面的安全技術知識,特別是能夠掌握與自己工作有關的安全技術知識和安全操作規程;四是有較熟練的安全操作技能,并能通過刻苦訓練,不斷提高可靠率;五是能自覺遵守有關的安全生 產法規制度和勞動紀律;六是應急能力強,若遇到異常情況,不驚慌,能及時果斷地采取應急措施,把事故消滅在萌芽狀態或杜絕事故擴大。培養和造就以上安全文化素質,需要不斷地進行卓有成效的安全教育反事故演練,在濃厚的安全文化氛圍中潛移默化,逐步形成。

四、企業安全文化的基本功能是控制生產中的安全行為

生產中的安全行為是企業安全文化的基本功能,它突出體現在對企業安全目標的控制作用,企業領導與職工的安全價值觀及行為準則達到一致認同,為同一個安全目標奮斗,在企業中形成“自控”機制。對于一個企業來說,安全生產是第一位的,沒有安全就沒有企業的一切, 企業黨政工團領導層對安全工作應達成齊抓共管的共識。從橫向上講,安全生產不是哪一個人、哪一個部門的事,而是黨政工團齊抓共管的大事;從縱向上看,一個企業從廠長、書記到班組崗位都應明確安全生產責任制。“企業負責”的重要內涵是企業的法人是安全生產的第一責任者,安全工作要執行廠長負責制。

安全生產是一個國家、一個企業“雙文明”程度的反映,是企業

效應的反映, 安全管理應遵循全員、全過程、全方位、全天候“四和”管理原則, 而“全方位”管理就包括了企業的方方面面,首先就是企業的黨政工團齊抓共管。社會主義企業職工群眾的積極性和創業性一方面來自他們的主人翁精神,另一方面依賴企業物質條件和勞動條件的逐步改善。勞動群眾在生產過程中如果沒有安全感,整天提心吊膽,控制不了安全行為,就難免出事故,也不可能創造出很高的勞動生產率。因此,調動職工群眾的積極性和創造性,使他們在生產過程中無后顧之憂,為他們創造一個安全、衛生、舒適的勞動條件和生產環境,不斷提高他們的物質條件和勞動條件,這無疑是企業黨政工團共同的責任。黨政工團對此的認識程度,反映了企業管理層的安全文化素質水平。黨政工團各級領導的安全文化素質是提高這種控制能力的關鍵。總之,從目前國有企業的安全生產發展狀況來看,要搞好企業的安全生產工作,必須有一個健全的安全生產管理體系和組織機構。企業有了安全管理組織,有了專門的安全管理人員,才能夠認真有效地督促各項安全生產法律法規、規章制度、措施方法在企業的貫徹落實。對于企業內部如何建立起安全生產管理體系和組織機構,要進一步解放思想,鼓勵探索,尋找一條適合本企業特點的安全管理途徑。我們認為,安全文化建設必須是教育和管理雙管齊下,因此,從以上論述可以看出,企業文化是職工整體意識的體現,具有潛移性和超穩定性,一旦形成就有了生命力,成為左右人們行為的潛在因素。而安全文化是人類在長期的生產和生活中創造出來的精神成果,它能使企業領導與工人都納入安全環境中,產生有約束力的安全控制機制,使企業由相互

利用組成的松散群體轉化為有共同價值觀的、有共同追求的、有凝聚力的集體。正因為企業安全文化的特性,我們才說企業安全文化是企業成功的“秘密武器”。提高企業的安全文化素質,加強安全文化教育必將成為指導社會實踐安全行為的重要方法。

(責任編輯 王愛玲)

第二篇:活動策劃之個人見解

關于活動的策劃的個人看法

就這幾天我在做的中集國際城,來說說我對活動策劃的看法,首先做一個項目前應該先了解這個項目,知道項目的定位,它前期所做過的活動,以及這一次客戶的具體要求和目的,這樣開始做一個活動策劃才不盲目。

從一個完整的策劃方案的五個方面活動內容,活動時間,活動地點,活動人員,活動進程制定一個基本的框架。然后再去填滿它,將這五個方面在執行中細化到方方面面。

活動內容是一個方案的核心,涉及活動目的和活動的方式。根據活動目的并配合項目本身的調性來確定活動的基本內容,如果要促銷可能需要做特賣會,如果做推廣可能要做新聞發布會。如果產品偏向年輕化,活動就要以青春活潑為主,像中集國際城這種定位高端的產品,則要渲染品味高雅大氣的氛圍。

適合的場地是活動成功的一半。活動的地點的選取。既要根據內容性質也要活動的預算和規模大小,同時兼顧優質舒適的活動范圍。現場的布置也是活動場地重要的一部分。本次方案從活動品鑒產品促成銷售的目的出發,將場地定在中集的銷售中心,方便活動參與者近距離感受項目,同時也節約了場地租賃費用。

活動人員包括參與者,還有活動組織者和工作人員。適當的宣傳與推廣可以使盡量多的愛好者參與進來。緊接著組織者統籌全局,而把適合各個組織執行崗位的工作人員合理分組安排任務,確保活動進展的流程,同時提前進行方案培訓,使參與的工作人員了解整個活動策劃目的,從而更好的參與進來。

活動進程是參與者最感興趣也是客戶最關注的部分。流程如何既吸引參與者又有利于客戶達到最終的活動目的,關鍵是具體且有特色,盡量符合參與者的期望值。在中集的這個方案里,采取演藝節目與活動主題穿插進行的方式,并安排與目標客戶感興趣的家居主題講座,來增加參與者的關注度。

活動費用明細應該是客戶十分關心也是方案至關重要的一部分。由于相關經驗的缺乏,在方案中給出的數據不是十分嚴謹也漏掉了一些更細節的花銷。

最后是執行的各個環節,包括人員的提前培訓和活動的演練,相關物料的采購,現場的搭建,演藝人員的食宿安排,突出狀況的提前預案,整個流程的保障工作等等。

個人認為能寫策劃案,并不代表能勝任活動策劃師這個職位,活動策劃師并

不是一個紙上談兵的文案寫作工作,執行層面的東西才是最重要的。PPT上展示的完美活動方案,最后能做到的效果如果達不到百分之八十,那也是沒有任何意義的。個人所欠缺的經驗,希望能有機會在活動執行中得到學習和提高。

以下是我的個人工作規劃:

一、熟悉公司的規章制度和基本業務工作。了解作為活動策劃公司,主要的業務范圍和工作特點。

二、積極參與實踐工作,明確工作職責,了解活動策劃的基本工作流程以及與策劃相關部門的工作方式,從實踐中學習和鍛煉自己的策劃能力和執行能力。

三、辦公軟件的操作由熟練到精通。尤其是工作中常用于展示的PPT的制作。

四、提升寫作能力,每天從報刊和網絡上收集相關資料,分析對比,鍛煉自己的文筆,達到能用簡練精干的言語駕馭文字的水平。

五、提升自己的設計能力,從設計眼光和軟件操作兩方面的提高入手。

六、扎實的自己的專業功底,工作之余,溫故廣告學及市場營銷方面的知識,提升自己的專業性。

七、加深自己對策劃行業的了解和對主要策劃項目行業(房地產)的了解,多向領導及前輩請教,使自己盡快熟悉策劃的方方面面。

八、從不同的角度去思考創作策劃方案,加強對市場的把握,逐漸形成自己的策劃風格。

近期要求—做好助理策劃的工作,積累相關經驗。爭取早日成為初級策劃。中期目標—學習梳理活動策劃中各個環節,向中級策劃邁進。

長遠規劃—成為高級策劃師,獨立操盤,形成自己的風格。

第三篇:先進文化之個人見解篇

先進文化之個人見解篇

恰同學少年,風華正茂,欲論個人心中的先進文化:書生意氣,揮斥方遒,敢言個人眼中的先進文化。不知,在文化這浩浩蕩蕩的長河中擊水,能否達到浪遏飛舟的效果。

什么是先進文化,在各具特色的歷史階段各個利益團體都有其獨特的理解和詮釋。在大變革、大動蕩、大發展的春秋戰國時期,出現百家爭鳴的局面,儒家、道家、法家等宗派以自家的學說自成一套武功秘籍奉為能救民于水火的先進文化。在大一統時代的秦、漢分別以法家集權思想、以仁為核心的的思想作為正統思想和當之無愧的先進文化。在當代中國,我們黨和人民認為中國的先進文化,是黨的理論、路線、綱領、方針、政策和各項工作,必須努力體現面向現代化、面向世界、面向未來的,民族的科學的大眾的社會主義文化的發展要求,促進全民族思想道德素質和科學文化素質的不斷提高,為我國經濟發展和社會進步提供精神動力和智力支持。先進文化是持有不同觀點的知識分子的主張?先進文化是當代的正統思想?先進文化是主流文化?關于先進文化的定義,筆者認為“三個代表”重要思想中對先進文化的闡釋是最為全面的,最為透徹的。因為這樣的定義超越了時空的間隔,超越了種族的間隔,從毛澤東思想活的靈魂即群眾路線,實事求是,獨立自主出發,結合時代的特點,不局限于某一部分人的思想,自成一體。

毋庸置疑,群眾路線,實事求是,獨立自主可作為衡量文化先進與否的三大標準。標準固然可以作為描述一個事物的一個方法。但僅以標準來描述,事物可能失去了幾分活靈活現,生龍活虎的意味。譬如,說明愛情是甜蜜的。以甜度一到十級來劃分,愛情的甜度是八到九度是一個衡量標準,也是一種描述方式。以愛情像蜜兒一樣甜是一種特征另一種特色的描述方法,又給人別樣的映像。對于先進文化的,筆者個人從先進文化幾個的特征來理解的。

先進文化實質是一種文化,所以必須體現文化的特征。先進文化是社會現象,更是指一個國家或民族的歷史、地理、風土人情、傳統習俗、生活方式、文學藝術、行為規范、思維方式、價值觀念等。以廣州為例,羊城創意產業園雖然是一個產業園區,但是他是在國家大力發展新型經濟思想和以創新為核心的時代精神的指導下建立的,同樣也在傳播著這樣的文化;廣州長隆旅游度假區同樣是一個度假休閑的地方而且盈利性質的經濟組織,但他同樣傳達著一種工作與休閑相結合的健康的生活理念和親近自然、關注自然的一種人與自然和諧共生的文明的觀念。

先進文化是有生命力的,充滿著活力與朝氣。當一個人沉浸在抱怨社會要求太多,感覺自己無能為力的狀態時,耳邊響起那句:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身.....”,那必是頓時茅塞頓開,心胸開闊了。有生命力的先進文化不一定是指當代流行的歌曲,熱詞,而是只那些能夠喚起絕大多數人共鳴的事物。他承載著一些人類的共性,不管時間是怎樣的飛逝,但是他在每個時代中每代人的特定階段都會引起內心的認同。

文化屬于社會意識,先進文化就應是先進社會意識,積極的意識。先進文化的又一個特征具有能動作用,充滿著正能量的,引導力強的。“沒有買賣就沒有殺害。”“勞動創造美好未來。”等公益廣告詞正不斷引領我們前行。當一個小男孩在看見媽媽給奶奶洗腳后也搖搖晃晃端了一盆水,開心的笑著跟媽媽說:“媽媽,我也給你洗腳。”孩子的母親開心地笑出了眼淚。這樣的公益廣告的畫面不

斷地指引我們,做一個有孝心的人向做四有公民的康莊大道前行。這就是先進文化的力量。“孩兒立志出鄉關,學不成名誓不還。埋骨何須桑梓地,人生何處不青山。”毛澤東當年離開家鄉到外面的世界求學給父親留下這樣一首詩。而今他又在不斷地鼓勵著大山里的孩子走出大山,走進外面精彩的世界。外面的世界怎能不精彩?在那些先進文化的帶領下,他們勇敢向前,學會了先進的技能,創建了屬于自己一片奮斗的天空!

先進文化是人們大眾喜聞樂見的,他的傳播形式也是一定程度上迎合絕大多數人接受范圍內的。聚美優品在短短的整整四年的時間從一個名不經傳的網站成為廣大人民爭先追捧的購買化妝品的網站。他獨特的廣告功不可沒:“你只能到我的香水卻沒看到我的汗水,你有你的規則,我有我的選擇,你否定我的現在,我決定我的將來,你嘲笑我的一無所有,不配去愛,我可憐你總是等待;你可以輕視我們的年輕,我們會證明,這是誰的時代,夢想是注定孤獨的旅行,路上少不了質疑和嘲笑,但那又怎樣?哪怕遍體鱗傷,也要活得漂亮。”廣告是一種目前為大眾所接受的文化傳播方式,新穎的廣告方式和發人深省的廣告語更是大眾所追捧的。陽春白雪固然令人尊崇,但一枝獨綻小院中哪得群放萬人前那樣的廣博。

先進文化在前方,指引我們前進,在路上,鼓勵我們前行。

第四篇:個人見解

1.社會就像金字塔,無論多么公平,總是多數人處在塔基,少數人處在塔尖。根據你的人生規劃,你選擇做多數人還是少數人? 【基本思路】

本題是一道自我認知題目。其基本思路是:(1)闡述人生規劃制定的原則。人生規劃的制定既要立足現實,又要著眼于未來;既要腳踏實地,又要志存高遠;在平衡動態發展中做合理規劃,在合理規劃中追求長久平衡發展。(2)正確認識塔基和塔尖的關系。青年人既要有敢做人梯的勇氣,又要有敢做人杰的信念。做平凡的人和做不平凡的事并不矛盾,無論處于塔基還是塔尖,都是社會中的一份子,都要為社會的進步作出貢獻。

2、進行職業規劃要看三個方面:興趣、實際、意義,怎么看? 【基本思路】

本題是一道自我認知類的題目。其基本的答題思路是:(1)興趣、實際和意義三要素在職業規劃中的重要地位。一個職業目標與生活目標相一致的人是幸福的,職業規劃實質上是追求最佳職業生涯的過程。(2)大學生需要科學的職業規劃。對職業生涯的長期眼光,是事業能夠取得成功的重要條件。(3)結合自身實際,從興趣、實際和意義三個方面,談談自己的職業理想和規劃。

一、前不久我國某運動員在男子速滑運動項目中取得金牌,后記者采訪,讓你講講獲獎感受時,其首先說感謝自己的父母,后才說感謝國家,在社會上引起了強烈反響,你如何看待他的這一說法?

【名師分析】本題是綜合分析的熱點類題目,通過熱點內容來考查考生的綜合分析能力和對關注社會的關注度。

【參考答案】

對于題目中出現的這種現象,先感謝父母還是先感謝國家本是無可厚非的,但卻引起如此大的爭論和探討,這也不得不引起我們的深思。對于該運動員的這一說法我覺得應該全面辯證的來看待。

一方面,百善孝為先。我們的身體發膚來自父母,父母給予了我們生命的同時,又在我們每個人的成長經歷中傾盡了心血,我們年輕人要時刻牢記父母的恩情。

但同時我們也看到,作為一名運動員,在社會上是以一種公眾形象出現的,其對社會的導向作用重大,尤其在奧運會這種國際大賽上,更是代表了國家的形象。由此看來,其“先感謝自己的父母,之后才說感謝國家。”的言論引起領導的不滿也在意料之中。因為在運動員的成長過程中,國家的培養和付出也是巨大的,而且正是有了國家經濟社會的發展,才能為我們的運動員創造更好的條件和環境,正是有了國家國際地位的提高,才使我們有機會站在國際舞臺上展現自己。

對此我們要從以下幾個方面來處理:一是不斷加強愛國主義教育,尤其是對于青少年來說,要通過愛國主義教育基地等載體,提高他們的愛國意識;二是加強對公眾人物的教育和宣傳力度,提高他們的德育教育,以使他們在今后的工作生活中更加注重自身的示范作用,嚴格要求自己,發揮良好的導向作用;三是對于愛國,我們更應該看重的是實際行動,也就是我們每個人要在自己的崗位上踏踏實實做好本職工作。

因此綜合來看,社會對于這些公眾人物要持有一顆包容之心,同時國家和相關部門要不斷加強道德素質教育,提升明星的愛國精神和責任意識,在為國家贏得榮譽的同時發揮好道德建設的帶頭和示范作用。

二、西部大開發寧夏取得了很多的成功,要組織一次慶典,交給你做,你要怎么做?

【名師分析】這是一道組織管理類的慶典活動類題目,主要是考查計劃組織協調能力,考生的角色是慶典活動的組織者,內容是關于寧夏在西部大開發中取得的成功的報告會。主要是看考生實際解決問題的能力,要注意結合實際,把握細節。

【參考答案】

西部大開發是國家一項重要的經濟舉措,為很好的解決西部資源豐富,經濟落后的局面具有重大的意義,同時縮小東西部發展部平衡,實現經濟騰飛。是全面建設小康社會、確保現代化建設第三步戰略目標勝利實現的重大部署,是促進各民族共同發展和富余的重要舉措,有利于推動經濟結構的戰略性調整,促進地區經濟協調發展;有利于改善全國的生態狀況,完善社會主義市場經濟體制。而寧夏在這方面取得的成功不僅是一次慶功會,更重要的是為西部其他的省份能夠做到一個榜樣和借鑒的典范。我會全力以付的去完成這項工作,交出讓領導滿意的答卷。我會詳細的安排:

首先,成立慶典活動小組,分工負責,比如現場會務組,后勤組等,確定人員,活動地點,時間,制作計劃書包括慶典活動的流程、慶典活動金費的預算,活動的主題,并將計劃書遞呈領導審批,根據領導的意見進行完善和修改。到財務部門領取資金準備慶典所需材料。

其次,通過電話,文件,郵箱等形式通知參加慶典的人員,時間,地點,對于需要在慶典上做發言和事跡演說的單位或個人要求準備演講稿,并及時的上交審閱。準備宣傳材料(比如宣傳手冊,視頻等)、制作慶典活動的流程手冊、獎章,獎品,水,音響設備,宣傳條幅,以平板,報紙,電視等形式做好慶典活動的前期宣傳工作。

提前組織人員安排慶典活動的會場,調試音響設備,組織參與人員進入會場并發放流程手冊,在慶典活動的過程中有幾個主要的部分,第一,寧夏在西部大開發中的成果展示,第二,優秀單位及個人的事跡報告會,第三,組織領導對優秀單位及個人頒發獎章和獎品。

最后做好慶典活動的總結形成文檔,呈報給領導審批,供以后做參考和借鑒,并發放到各級部門。到財務部門做經費的結算,總結在此次活動中的問題和不足,為今后的工作積累經驗。

三、你是做縣里“新農保”宣傳的,突然有一天有群眾找你,說你騙了他們,因為有其他的部門在負責新農保的事情。問你該怎么處理?

【名師分析】從做好此項工作的意義入手破題;然后針對遇到的具體情況進行分析并給出可行性措施;最后進行總結。

【教育參考答案】

新農保是一項重大的惠農政策,對確保農村群眾生活,縮小城鄉差距,統籌城鄉發展具有重要意義。作為縣里宣傳新農保政策的工作人員,碰到這樣的情況我會以熱情、耐心的態度予以解釋,并對出現的問題進行妥善解決。

首先我會安撫這位群眾的情緒,向他做好解釋工作,并向他出示有效的工作證件予以證明,同時表示對于他反映的問題我們會給予認真調查,嚴肅處理。

其次我會調查了解導致群眾出現誤解的原因并予以解決。如果是因為群眾沒能很好的了解我們的工作分工,我會通過網上政務平臺等渠道向群眾予以說明,化解群眾的誤會;如果是因為在工作過程中,我們部門之間對政策的解釋出現了偏差,我則會與該部門進行協調,對政策進行深入探討,并達成一致意見;如果是因為我們部門對于做好此項工作的職能分工不明確,我就會與領導協調,明確部門職責,使得部門間既各司其職又能協調配合。

再次我會采取積極措施,充分利用廣播、電視等媒體,采取發放宣傳冊、舉辦講座等方式進行宣傳,對于基層群眾我也可以走入群眾中間進行政策講解、答疑,采用順口溜等豐富多彩的形式吸引群眾興趣,加深群眾對政策的認識。新農保政策關系到群眾的切身利益,我一定會與相關部門協調配合好,把這項惠民政策宣傳到位,讓人民群眾對政策有深刻的了解,為相關部門后期開展工作奠定良好的基礎,推動新農保政策的順利實施。

河南公務員面試熱點預測:食品安全問題

一、背景鏈接

“民以食為天”,食品安全問題是關系到千千萬萬人民群眾切身利益的社會問題。2008年三鹿奶粉事件以來,食品安全問題仍然不斷出現,食品安全存在的問題不僅危害人們的健康,損害消費者的利益,而且還影響到食品的市場競爭力和出口。為了除蟲害,有人大量使用高毒,甚至劇毒農藥,致使蔬菜、果品農藥殘留嚴重超標;為了提高產量,有人盲目使用違禁激素;為了增加豬的瘦肉率,有人竟在飼料中摻上“瘦肉精”;為了使面粉和粉絲增白,有人膽敢把有毒化學品“吊白塊”摻和其中;為了騙錢,有人用稻草漚水兌上色素和鹽當醬油賣;為了賺取高額利潤,有人把含有黃曲霉素的霉變陳大米拋光上臘充新大米出售,食品安全問題令人擔憂。重大食品安全事件不斷發生,再次敲響了食品安全問題的警鐘。

二、分析原因

食品安全問題一再出現,是有著多方面原因的。長期以來,我國國民的食品安全意識薄弱,一次事件過后,往往不會去思考它深層次的原因,社會轉型時期,人們的功利主義思想比較嚴重等原因,造成了食品安全問題屢現,具體說來說有以下幾點:

第一,我國食品生產的總體水平不高;

第二,由于食品生產源頭多、鏈條長,食品安全統一管理的難度很大;

第三,環境污染導致食品安全風險性居高不下;

第四,我國的食品監管體制存在缺陷。由于法律體系不健全和執法不嚴等原因,大量的食品生產和加工企業處在法律監督的“盲區”。

據不完全統計,我國現在有40多萬家食品生產加工企業,獲得生產許可證的,一共有12萬家;有16萬、17萬家是獲得相關的證照,但是沒有獲得生產許可證;還有16萬、17萬家是什么證照都沒有獲得的。

三、解決措施:構建食品安全監管網絡

1、加大執法力度,嚴厲打擊違法行為;

2、加快標準體系建設,提高食品安全檢測、控制技術;

3、重點抓好源頭治理工作加快發展無公害農產品、綠色食品;

4、推進食品安全信用體系建設,加強行業自律;

5、建立完善食品安全預警反應機制;

6、加強輿論監督,提高食品安全意識。題目一:有人說有理想是件快樂的事情,你怎么看待,你的理想是什么? 【答案要點】

首先,理想是我們人生的目標,有了目標,我們就會有動力,會讓我們有奮斗的能量,也會讓我們生活更充實,也會更快樂;

其次,我們每個人都會有理想,有了理想,我們就要付諸行動;

最后,自己的理想(理想注重意義,貼合報考方向,注意真情流露)。

題目二:針對現在的住房緊張問題,有人建議將一些閑置的商品房轉成保證房,讓你做一個論證,你會怎么做? 【答案要點】

第一、了解商品房和保證房的一些基本概念和國家政策;

第二、對閑置商品房和保證房的數量,地理位置等基本信息做個統計,對人民的保證房需求和收入支出構成及消費水平做詳細調查;

第三、對閑置商品房轉成保證房的可行性做個分析,收集專家意見,群眾意見; 第四、整合各方意見,結合統計數據,做個總結報告。

2011年5月27日河北省公務員面試題解析

1.有志愿者在路上攔截屠殺狗,你有什么看法? 【出題思路】考查考生全面辯證思維問題的能力。

【答題思路分析】熱點現象題。考生答題時,可用辯證法破題,利弊分析,全面客觀的看待此現象。以下答題思路供參考:

任何事物都有兩面性,對于攔截運狗車的現象,既不能因噎廢食,一棒子打死,也不能放任自流,任其發展,要正確認識其積極和消極的作用,揚長避短。

第一,狗是人類忠誠的朋友,最可靠的朋友,尊重生命,愛護動物無可厚非。

第二,生命是平等的,無論狗、豬、魚等都是生命。作為志愿者在日常生活中,我們保護的或許只是平時親密接觸的貓狗等動物,如果日常生活中照樣食用其他的動物,那么就是一種片面的愛護動物觀念。

第三,志愿者在高速公路去攔截別人的車輛,是不理性的行為。在此看來,他們的行為不但違反了《道路交通法》的有關規定,而且還存在嚴重的安全隱患,如果造成事故可能被追究相關責任。

第四,志愿者們有“愛狗護狗”的權利,但是不能強加于他人。以“法無禁止不為過”這樣的原則來看,“販狗吃狗”并沒有被禁止。

對策:

1.要盡快推動動物保護立法,把動物保護當做事業來做,對飼養者的權利和義務進行界定和規范。對虐待動物、遺棄動物和盜竊動物的現象加以遏制。

2.要加大對動物檢驗檢疫的監管。相關檢驗檢疫部門要對包括狗在內的動物嚴格的檢驗與防疫,防止他們生病,改善它們在運輸途中的生活環境。

3.愛護動物要理性,要符合法律法規,不能盲目沖動。表態(略)

2.大學生自殺現象是否說明大學生心理素質差?談談你的建議。【出題思路】考察考生分析問題,解決問題的能力。

【答題思路分析】先說明大學生自殺現象出現有多種原因,再重點談建議。以下答題思路僅供參考:

目前發生的大學生自殺的原因很多。如:學校教育力度不夠;家庭教育內容片面;社會競爭壓力過大;自身性格的缺陷。但最根本的是他們的心理素質差。

避免大學生出現自殺現象特提出如下建議:

1.在學校教育方面,要加強全方位思想教育。

(1)建立學生心理健康檔案。對新生進行心理健康普查,從而有效地了解每個學生的心理狀況,發現需要重點關注、幫助的對象,開展有針對性的工作。

(2)增加心理衛生課程。系統傳授心理衛生知識,加強大學生的心理健康教育,在注重培養學生智力因素的同時,也要注重非智力因素的培養。

(3)完善高校心理咨詢機構并設置危機干預機構。在做好心理咨詢疏導工作的基礎上,為有心理障礙和有自殺傾向的大學生及時提供心理輔導和有效的自殺預防。

(4)學校要積極開展校園文化建設和豐富多彩的校園文化活動,在良好的人際氛圍中使學生受到正面激勵,保持良好心態,提高適應環境的能力。

2.在家庭教育方面,要注重培養孩子的社會責任感。培養孩子獨立生活的能力,培養孩子的承受能力以及適應能力。家長要配合學校,對孩子進行正確的人生觀教育,讓他們深深懂得自身與社會的關系,增強其社會責任感。

3.注重自我培養良好的心理素質。加強自身心理素質建設,培養良好的自我意識,形成積極的心態,增強其心理承受力以應對各種應激因素;加強大學生自身的挫折教育,強化對挫折的耐受力,建立防范各種挫折的心理準備,用積極的自我防御機制去面對心理社會應激;發展大學生健康、積極的人格品質,矯正不良人格,減少人格障礙的發生。3.就科研問題,有人說只有專業的科學技術人員才能有創新。談談你的看法。【出題思路】考察考生分析問題的能力。

【答題思路分析】觀點類綜合分析題目,答題要一分為二的看:在科研領域專業科技人才是創新的主題,但是其他人員也應該是創新的好幫手和不能小覷的力量,然后說出,推動創新要采取的措施。

以下答題思路僅供參考:

第一,在科研領域,由于專業性強,對技術水平要求程度高,的確專業科學技術人員是創新的主體,通過開展敢為人先、開拓進取的創造性活動,克服舊體制、舊觀念、舊習慣、舊方法等的束縛,力求取得新突破、新發展,體現了改革開放的要求,是解放和發展社會生產力,產生科研成果有效途徑。

第二,作為普通勞動者,雖然沒有專業過硬的技術,也是創新不容小覷的力量,創新是求新、求變、求發展。技術只是基礎,關鍵是要以新觀點看待新問題,以新思維解決新困難,不斷開拓創新。同時要取得創新的成功天時地利人和缺一不可,有了黨的十七大明確提出要提高自主創新能力,建設創新型國家這個好契機,具備科研條件和技術,還要有團結協作,離開協作的創新不會有持續力和生命力。

第三,推動創新不是科研技術人員的事情,是一個全民性的事業,要扎實推進。一是企業內部要有良好的創新機制,鼓勵各級員工進行創新嘗試,不要怕犯錯。二是社會來講要逐步形成從上到下的全民創新意識。三是弘揚創新精神,特別是勇于創新不人云亦云,唯書唯上,堅持獨立思考、會適應各種環境的創新精神。四是培育創新人才加大高層次科技創新人才的培育力度開展與高校合作的方式。

第四,俗話說:流水不腐,戶樞不蠹。只要全民都動起來,積極創新,持續創新,就能為建設創新型國家增磚加瓦。

4.漫畫題(漫畫略):游泳池里有一個大人和一個小孩在游泳。小孩旁邊有一句話:“游泳安全”之類的。岸上站著一個小孩,掛著游泳圈。旁邊一個牌子,上寫“游泳池”。根據漫畫,發表一個演講。

【出題思路】漫畫類演講題目

【答題思路分析】題目給定漫畫蘊含寓意較多,能抓住一個角度合理展開就沒問題。以下答題思路僅供參考:

看了這幅漫畫,我取其寓意“安全不只是一句口號”作為我演講的主題。小孩子游泳件好事,但要注意安全,要在大人的監護和游泳圈的雙重保護下游泳才相對安全。但是,漫畫中的小孩不是與大人分離就是沒帶游泳圈,如果發生意外,后果不堪設想。

在現實社會中也不乏這樣的例子,日本福島核電站泄漏的夢魘蔓延全球,讓人們至今歷歷在目。人類發展核電利用核能源是科技進步的體現,但是伴隨著的核安全問題更應該引起重視,政府向民眾宣傳的一直是核能源是安全的,大力興建核電站,可是在現代史上的核泄漏,核安全事故卻屢屢發生。日本的核事件,雖然地震是誘因,但是據報導日本福島核電站已過了使用年限而且年久失修。事后為了經濟利益,又不及時關閉核電站,把安全當成了一句口號,造成如此慘痛的后果。

煤礦行業有句口號“安全生產,重于泰山”,最近頻發的煤礦安全事故,誠然我們不能忽視外在原因,但是內因無不是把“安全生產,重于泰山”,沉甸甸的口號當成兒戲,致使悲劇發生,一次事故背后會使多少個幸福家庭飄零破碎。

血淋淋的教訓,讓我們觸目驚心,為讓悲劇不再重演,讓人民生活的更加幸福所以我們不要將“安全作為一句口號”,要把工作重點前移要放在事前預警,事中妥善處理,要加強監管,要落實政策,貫徹執行力,只有這樣才能讓人民安居樂業。

1、志愿者高速路攔截運狗車阻止屠殺狗,針對這種行為你有什么看法 【試題類別】綜合分析類

【考察要素】綜合分析類的試題,考察的是綜合分析類之辯證類,對志愿者在路上攔截將要屠殺的狗,談考生看法。

【解題思路】需要考生了解背景原因、產生的影響。基本解題思路為:背景陳述-判斷表態-分層論證-總結提升四步定位的辦法解決。

【參考要點】

1、今年五月份,京哈高速張家灣收費站附近,一輛載有520只待宰狗的卡車被動物保護志愿者攔下。警車同時播放“通州公安分局正式告知”,“告知”稱志愿者的心情可以理解,但行為已經影響正常經營生活,違反了法律,影響了交通秩序,在“違法”的同時也非常讓人感動。有的為“狗籠”灑水降溫,有的把自己的礦泉水塞進了狗嘴里,一位女志愿者懷抱一只生病的大型犬,表情悲傷。

2、志愿者的做法,體現了對動物的熱愛,對生命的尊重,尤其是對狗的感情,民間有句俗語,兒不嫌母丑,狗不嫌家貧。狗自古以來就是人類最好最忠誠的朋友,我們理應善待。一些人把狗肉成為自己的美餐,引起動物保護組織的重視,我們應該希望理智保護動物,以免極端行為影響了交通、社會秩序,也對自己的安全造成威脅。

3、國家應該完善動物相關的法律法規,學習西方發達國家經驗,多采取一些切實可行的辦法防止虐待動物,禁止虐殺動物,主張人性化屠宰,世界很多國家都為狗等寵物制定了專門的保護法律。在社會上大力宣傳善待動物的氛圍,嚴厲打擊不法商販,斬斷整個利益鏈條。隨著社會文明的不斷進步,在維護動物的合法權益的同時,廣泛宣傳,樹立正確的生活方式,人和動物才能和睦相處。

3、有人說科技創新必須學習相關專業,談談你的看法 【試題類別】綜合分析之社會流行語

【考察要素】綜合分析能力,透過現象看本質的能力

【解題思路】背景分析,判斷表態,論證分析,對策提升 【參考答案】

創新是一個民族進步的靈魂,創新推動社會的進步,一個國家的長久發展需要依靠先進的科學力量和創新型的人才,因此,在我國現階段十分重視高端技術產業的發展,而這些需要依靠具有一定專業知識和實踐技能的專門人才,但是科技的發展,并不只是靠專業的技術才有創新,專業固然重要,但是創新還需要很多其他的條件。

第一,教育是民族振興的基石,只有擁有了公平先進的教育,才能培養出高素質和尖端的人才,隨著我國經濟發展的需要,在某些行業確實需要專業人才,比如航天領域,生物領域,在這些領域中并非所有的人都能夠勝任。但是我們應該看到,只是專業還不夠,還需要具備一定的創造力,我們國家的科技在發展,其他國家的科技仍然在發展,我們不能一味的模仿,而要根據實際不斷的創新,以創新帶動整個社會的進步和發展。第二,專業的人才固然是創新的一個重要的條件,但是要做到創新還需要很多的其他的條件,比如說良好的環境,先進的設備,超前的培訓等等,這些都對創新起著重要的作用。所以,對于科技,并不是只有專業的才能有創新,是由很多的因素來共同決定的。

總之,作為一名即將走向工作崗位的年輕的公務員來說,要在業務上做到專業,思想上做到創新,更多更好的為百姓服務,為群眾謀利益。做一名合格的公務員。

4、漫畫題(漫畫略):

游泳池里有一個大人和一個小孩在游泳。小孩旁邊有一句話:“游泳安全”之類的。岸上站著一個小孩,掛著游泳圈。旁邊一個牌子,上寫“游泳池”。根據漫畫,發表一個演講 【試題類別】綜合分析之社會現象

【考察要素】綜合分析能力,透過現象看本質的能力

【解題思路】背景分析,判斷表態,論證分析,對策提升 【參考答案】

各位領導大家好:

很榮幸今天能夠站在這里為大家做一次演講,我今天演講的題目是:“安全重于泰山”。通過這幅漫畫,我們可以看到,在游泳池中的小孩存在著這樣的思想:“注意安全”,岸上的小孩子為了游泳的安全,掛個游泳圈以作保障。

這幅漫畫告訴我們,無論我們處于什么時刻,都要注意安全,當我們自己走在馬路上時要注意走人行橫道,過街天橋,以保證安全;當公交司機在開車時,他手中掌握著車上所有乘客的生命安全,要牢牢把握住方向盤,看準路況,及時剎車。

近年來,有些煤礦主為了謀取一絲利益,而采用非法手段經營煤礦,雖然這些事情并不是經常發生,然而一旦有礦難產生,其結果是非常嚴重的,給國家的生命財產帶來的損失也是巨大的,也影響了政府的公信力和黨群干群關系。

因此,在生活中,我們時刻注意到安全的重要性,自己安全,既是對自身負責,也是對家人和朋友負責,更是對生活負責。

安全像風,吹拂著我們的臉龐,安全像陽光,照耀著我們的心靈,作為我們這些即將工作在一線的公務員來說,要將安全重于泰山牢記心間,用自己的實際行動來報答社會,感恩社會!

2011年5月10日上午廣東省公務員(法檢)面試題解析

1、你的朋友做律師,幾年內就可以買車買房,你做公務員幾年都買不起,請問你怎么看?

解析:考查人生觀,世界觀和價值觀;

2、對酒駕入罪的看法?

解析:1.贊同;2.意義;3.“入罪”不是目的,遏制“酒駕”所產生的問題才是目的,所以要加強宣傳,規范“代駕”市場;

3、你負責一個司法從我做起的教育宣傳活動,你怎么準備前期工作。解析:略(按課堂上講的答即可,要注意:只答準備或計劃階段即可)

4、你一個朋友因為上崗競爭職位失敗而失落,你怎么勸他?現場模擬

解析:**朋友,你好。聽到你競爭失敗的消息,我也和你一樣,感到難過,畢竟我們是好朋友,但轉念一想,我認為這是一件好事:古人云:福禍相倚,或許有更好的一個崗位在等著你呢!同時,我們也要客觀的認識到:任何事情都不可能是一帆風順的,炸藥的發明者經歷了無數次的失敗,電燈的發明也經歷了無數次的失敗,沒有人會隨隨便便成功,但他們從未輕言放棄,一如繼往的努力著,奮斗著,跌倒了,爬起來,再次跌倒,再次爬起來??最終把困難踩在腳下,把荊棘甩在身后,見到風雨之后的彩虹。很多時候,成功只是一個結果而已,而過程決定著結果,如果結果是“果”,那么過程就是“因”,所以我們不要把目光放在終點上,而要把目光放在過程中,把辛勤的汗水灑在過程中,這次的失敗,并不是最后的失敗,只是過程中的困難和挫折,我們要想戰勝他,就要勇敢的去面對他,這些困難和挫折不過是“紙老虎”,當我們堅強起來的時候,他就軟弱無力了。其實這些道理,你都懂,但作為最朋友,我希望能與你并肩作戰,不僅想到,還要做到!走,我們一起跑步去,把困難踩在腳下??

2011年5月10日上午廣東省選調生面試題解析

1.有些選調生在基層工作幾年后,得到了成長和進步,而有些沒有,有些選調生認為,基層的升遷少,職業發展不明確。對此你怎么看?

解析:本題考查的是個人價值取向,與“公務員升職慢,在單位熬年頭”這道題如出一轍。但本題又加了一個條件“有些選調生在基層工作幾年后,得到了成長和進步”,所以加上一點,要向他們學習;答題要點:1.職責是什么;2.我考選調生的目的是什么,而不是為了“升遷”;3.人生的價值在于:你為這個社會奉獻了多少,而不于你向這個社會索取了多少;4.如果我成為選調生,我會怎么做;

2.對于現在農村的黃賭毒,封建迷信現象,你怎么看?

解析:1.表態:這是不好的;2.為什么會產生?一是精神空虛;二是科普缺失;三是部分人坑蒙拐騙,追逐利益;這個現象背后反應的實質是:社會道德的滑坡;3.如何解決:一是教育;二是宣傳(科普和法制,不迷信,不盲從,知法懂法守法,用法律來維護個人的合法權益);三是加大新農村建設的力度;四是打擊;五是繁榮文化市場,用正確的輿論引導人,用科學的理論武裝人,用優秀的作品鼓舞人,用高尚的情操塑造人;六是發展經濟,使農村經濟繁榮起來,每一個人都能體面的生活;

3.現在當地旱情嚴重,領導讓你負責抗旱工作,前期準備工作你怎么做?

解析:民以食為天,無農不穩,我們要確保糧食生產安全。對于現在當地旱情嚴重,領導讓我負責抗旱工作,對于前期的準備工作,我主要做好以下幾點:第一,要在思想上高度重視,旱情不等人,要與時間賽跑,充分調動各個方面的積極性,做好抗旱工作;第二,與基層領導聯系,了解旱災的面積,范圍,自己也要親自到農田去察看;第三,與水利部分聯系,了解當地河流、水井的分布情況,尤其是可以運用的水源有多少;第四與氣象部門聯系,了解旱情可能持續的時間,以及何時可“人工降雨”等細節;第五,及時的征求領導、相關部門,尤其是有抗旱工作經驗的老同事、基層的村組干部、德高望重的村民的意見和建議,確定抗旱的有效方法、人員分工,組織辦法,獎懲標準,所需經費等等。為了確保抗旱工作順利進行,我還要做好:一是突發事件的應急準備工作,如,發生村民爭奪水源時如何協調;二是尋找水源,如挖深水井等;三是加強溝通,一方面加強政府各部門間的溝通;另一方面加強與群眾的溝通;確保上情下達和下情上達;總之,天災并不可怕,只要我們認真準備,周密策劃,充分調動各個方面的積極性,我相信,我們一定可以取得此次抗旱的最后勝利。4.當地兩個村民因山林問題發生糾紛,起爭執,領導讓你馬上趕赴現場,你現場模擬如何做說服工作。解析:兩位農民兄弟,我是負責解決你們兩位糾紛的同志。請你們兩位抽一支煙,咱們坐下來聊,我會以認直負責的態度,全力解決好你們的糾紛,但如果兩位不聽我的,那么你們的糾紛將長期鬧下去,無論對自己還是對對方都沒有好處。對于山林問題發生糾紛,我認為這是正常的,有時候我們的牙齒還會咬到自己的舌頭呢,所以兩位發生一些磕磕絆絆的事情這是正常的,但我們一定要把矛盾控制在一定的范圍內,如果,你們兩位因此而引起更大的矛盾和誤解,甚至觸犯法律,這是得不償失的。何況兩位抬頭不見低頭見,誰沒有個三長兩短,俗話說:遠親不如近鄰,咱們兩家的山林這么近,有問題不還得互相照應?都說農民兄弟是最純樸的,我們各退一步,暫且放下糾紛,兩位就像當初剛見面時一樣,互相握個手好嗎?下面,我們就事論事,不牽扯其他,我們請村里的負責人,按照我們的合同,以及相關的法律法規,公平、公正、客觀的處理此事,你們看可以嗎?

2011年5月10日上午廣東省公務員面試題解析

1、談談你對幸福廣東的理解?

解析:幸福廣東的核心是:和諧;包括兩個方面:一是物質,二是精神;主要從:政治,經濟,文化,社會,生態五個方面努力;以法治建設和社會道德建設為主要著力點;以民生建設為主要突破口;統籌兼顧,充分發揮各個方面的積極性;

2、開展讀書月活動的前期籌備工作?

解析:本題的要求是:前期籌備工作。因此,考生在答題時,一定要看清題目的要求,避免“跑題”或“模板化”。XX認為,籌備工作的核心在于: 1.為什么開展讀書月活動; 2.讀什么 ; 3.怎么讀;

4.如何保障落實;

圍繞此,邏列答題要點:

1.意義;2.目標;3.背景;4.請教;5.保障“不走形式”的要點;

3、某養老院條件好費用高但是少人去,你怎么解決?

解析:1.調查;2.分情況解決:如果是宣傳不到位??;如果是費用高??;3.總結;4.展望;

4、你和同學存在溝通障礙,你怎么和他溝通?

解析:1.理解;2.找原因;3.分情況解決;4.反思;5.展望;

2011年5月10日下午廣東省公務員面試題解析

1、今年汶川地震三周年,我市要去其中某地交流考察,由你負責,前期籌備工作? 解析:(略)注意一點:與對方聯系;

2、綠化帶垃圾多,原因及解決措施??

解析:凡事有果必有因。對于綠化帶垃圾多,我認為有以下幾點原因:第一,個人不注意,隨意亂扔垃圾;第二,管理不到位,沒有專門的監督管理人員;我們深知:城市綠化,人人有責。而綠化帶垃圾多,最根本的原因是有人扔垃圾。恩格斯說:一件小事可以反應出一個人的品質。垃圾雖小,可反應了部分個人素質還有待提高,整個社會愛護環境的氛圍還未形成,如果單單依靠管理,我們工作人員不可能24小時上班,這是不能從根上解決問題的。那么,如何解決這個問題呢?第一,加強教育宣傳,提高個人的環保意識,承擔相應的社會責任;第二,加強監督,綠化部門要分段分區設責任人,提醒游客,把垃圾扔進垃圾桶;第三,完善制度,對于提醒仍扔垃圾的游客給予必要的罰款;第四,發揮群眾及相關媒體的監督力量,促使每一位游客都文明出行,不亂扔垃圾;第五,在垃圾多的綠化帶可以合理安裝攝像頭,進行必要的監控;第六,合理的設置垃圾桶,方便游客扔垃圾;第七,及時傾聽群眾的意見;總之,我相信,隨著公民素質的提高,隨著各項措施的不斷健全和落實,這個問題一定可以得到妥善的解決。

3、我國對農民工的若干保障措施,有何意義?

解析:第一,以人為本,保障了農民工的合法權益;第二,推動了人口的合理流動,促進經濟發展;第三,妥善化解勞資雙方的矛盾,促進社會和諧;

4、培訓課上大家交頭接耳,你作為負責人,準備在課間跟大家說,作一個現場模擬

解析:本題容易產生誤解。題目的要求是:你作為負責人,在課間,提示大家不要在課堂上交頭接耳。各位同學,大家好,利用課間這個時間,和大家作一個簡短的交流。俗話說:百年修的同窗度,千年修的共枕眠。我們在這里相識相聚,是一種緣份。這種緣份,需要大家共同珍惜和呵護。我們來這里的主要目的是學習,古人說:“活到老,學到老”,我們敬愛的溫家寶總理也說:“一個不學習的民族,是沒有希望的民族;一個不學習的人,是沒有希望的人”。學習,可以修身養性,可以提高我們的業務技能,我們這次的培訓課,對大家來說是非常難得的,因為我們的每位老師都是經過精挑細選的,具有某方面的特殊研究和貢獻,所以請大家在上課的時候,不要交頭接耳,共同維護課堂秩序,不知大家是否能做到?為了維護課堂秩序,從下一節課開始,我們將派專門的助教,坐在最后一排,對交頭接耳,不注意聽課的人員進行記錄,并在下一個課間進行通報。我相信,每一位同學都愛我們的集體,愛我們的老師,更會遵守我們的課堂紀律!好,大家準備上下一節課。

第五篇:個人見解

應屆生就業盲目,求職心切,人際交往互助,取長補短,即平常化自己,又不失自我斗志,抓緊時機的自主方法。

回首看來,世界的繁榮人民素質提高,對于以前只可仰望而不可觸摸的大學,而今是家常便飯了。這對于提高國民素質,個人技長真是突飛猛進!而今的社會完全是自主,而不是以前的雙包政策!正所謂物以稀為貴,但是要是泛濫就要金中求精了。由此看來,這更是驗證了生物學家達爾文的適者生存。所以大學生面臨的有才無處施展,求職困難,心理受挫。怎樣自主、自立。個人考驗其不僅僅是考驗技術含量,而是全今的社會完全是自主,而不是以前的雙包政策!正所謂物以稀為貴,但是要是泛濫就要金中求精了。由此看來,這更是驗證了生物學家達爾文的適者生存。所以大學生面臨的有才無處施展,求職困難,心理受挫。怎樣自主、自立。個人考驗其不僅僅是考驗技術含量,而是全方位的補全,全方位的整體素質。現在更困難了!猶如是一匹好馬!而這匹好馬不是等著被伯樂發現,它現在要做的是擺脫韁繩自己去尋伯樂。

首先就拿自己專長商務英語來說吧!這不僅僅是對個人英語程度來范疇。商英;個人認為其是全通。所謂全通不僅是再概括為中國,而是邁向全球。作為發展中的中國,其市場不完善,資源搭配不合理,這是作為一個缺點,但也是一個優點。只有找到市場缺點才會有成功影子!而且將來帶來更多的好馬!商英對個人要求廣泛;外貿、經濟、交際、管理、計算等眾多信息。當然這也會對個人在所難免有缺點。只有慢慢的實踐才可更好的完善。商英對于自己所選專業立場,說私點就是為己,但作為商英專生,自己將來面對外友、外商。那就應該考慮到大點的范圍。猶如中國文化、人文、歷史。中國與別國的方針,始終是對外開放,取長補短,友好相處,共發展。在工作中不可能只談工作,都知道外國人偏好自由,放松,娛樂!但他們又不失大禮!所以在工作之余,多交流。這要的是內、外共同表現。所以大學生就應充分掌握自己專長所聯系到的一切東西!

對于商務英語的立場,復合型人才,這樣有點像魔鬼訓練。對自己要的不僅僅是信心!要立身于現實!個人認為:在求職生涯中,與之得來的除了對自己專長的輔料,其它的如膽識、未來發展形勢,對商英都是至關重要的。自己對人際、外貿、形勢的趨勢應了解。一切都是變化的,對專業來說充分完善自己,這對求職有一定動力。專業不僅僅是表面術語!要使自己適應社會,就應了解社會元素。商務英語是對市場發展有一定助力,更多的外商投資中國市場,形勢發展對商英專業要求精細!復合型人才競爭無處不在。對商英從事的外企、國企、中小企業。只要需要商英專業的,我們會毫不猶豫與之共舞。要了解任何伯樂都喜歡千里馬,有潛力,有實用性的。所以商務英語專業對社會立場有一定發展性!這更使我們有足夠的信心能夠投入市場。商務英語可以從事的工作不僅僅局限于翻譯,而對理性物握之甚少,在自己求職中,要在心里告訴自己其實還有很多人沒有這樣的條件!在應聘中不要看到很多對手而失信,很有可能對手也是這樣的想法,我們何不搏擊下!要知道初次求職是人生的考驗,學以致用。如果我們可以獻身于一些處于低級發展地區,我認為這很有可能使自己更有挑戰力。商英不再單調專業化,人應充分利用腦筋!我們要讓商英在市場活化!靈活應用,不過這束縛于有工作后。好多老板注重的是個人對今后發展形勢,對企業、公司有何打算!所以求職一定是要把自己平常化,千里馬

是掩飾不了的。只有表現出、行動出吃苦,不驕傲,才會有意想不到的收獲,才會被前輩接納,才不會求職碰壁商英在市場活化!靈活應用,不過這束縛于有工作后。好多老板注重的是個人對今后發展形勢,對企業、公司有何打算!所以求職一定是要把自己平常化,千里馬是掩飾不了的。只有表現出、行動出吃苦,不驕傲,才會有意想不到的收獲,才會被前輩接納,才不會求職碰壁!所以我們不妨從別人看不起的著手,當然是對自己專長而言!

其次工作…對于應屆就業問題,上面說市場與資源不協調,有好多應屆生盲目,不知道自己將如何開始自己的職業生涯。好多應屆生不管什么招聘反正就是一把抓,這就是錯誤的做法,雖說我們要抓住時機,但這很模糊。個人認為既然國民素質提高,大學生已不再稀少,多的是競爭,要找到一份好的工作。對于每個畢業生來說是第一夢想!因為這時候的我們不再需要更多來自于父母的保護!我們要立身處世考慮自己的人生職業。不能再戀棧。不能知想著依賴,應屆生面對求職的困難首先不能望本,不能認為屢屢失敗而走向墮落,同時在自己一次次的求職面試中,要看到別人的優點,就拿面試,好多應屆生對面試會緊張,忘本。我認為我們面試要用到表情,眼神合一!只有自信的眼神直視,樂觀的表情配合!給面試官一種膽大,當然不可以過于放肆!也稍加拘束感。要從簡短的交談中得知對方的目的,而不能泛泛而談,有些人看到應聘地方人頭擠海就索性不去!也許沒有失敗就沒有下一次的成功。始終以謙和、好學、自信、與競爭對手相處,即使被冷落,但我認為自己是大學生其應聘的工作當然也是對能力要求高的!總之最終還是要有實力。公司不是慈善機構,不要以任何一點小便宜而冒失自我。只有仁者才所向披靡。

應屆生我認為要充實自己,社會需要的不是空殼,公司對應屆生都抱著一種不可靠的心理,所以應屆生不如袒露心聲。別學別人套近乎。自己不如往低一級

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