第一篇：宏遠(yuǎn)公司洽談會會議方案

宏 遠(yuǎn) 公 司 洽 談 會

第二組靳建浩李博李金花

李琳李倩李艷嬌

一、會議方案

會議方案

宏遠(yuǎn)家電公司在最近幾年推出了一系列的新產(chǎn)品，占領(lǐng)了國內(nèi)50％以上的家電市場，在國外影響也很大，為了讓廣大客戶更了解新產(chǎn)品，我公司特此召開一次洽談會，現(xiàn)將會議的具體事項說明如下：

一、會議主題

宏遠(yuǎn)公司關(guān)于推出新產(chǎn)品的洽談會

二、會議時間

2002年10月10日

三、會議地點

北京國際會議中心

四、參會人員

各種單位和個人，正式人員280人，特邀有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家10人，工作人員10人。

五、議程安排

第一天：開幕式；第二天：專家講座；第三天：專家咨詢；第四天：專項合作項目洽談；第五天：組織客戶游覽長城。

六、會前準(zhǔn)備

（一）、會議所需文件(包括起草會議通知，公司總經(jīng)理的開幕詞，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話稿，有關(guān)新產(chǎn)品的情況資料，與會議有關(guān)的背景材料等)。

（二）、會務(wù)服務(wù)生活保障(包括發(fā)會議通知，接待、簽到，分

發(fā)文件和物品，安排住宿，布置會場等)。

（三）、宣傳報道(聯(lián)系新聞媒體，通報會議情況，編寫會議紀(jì)要等)。

（四）、對外聯(lián)絡(luò)(包括聯(lián)系旅游，預(yù)訂返程車、船、機票等)。

第二篇：宏遠(yuǎn)公司技術(shù)訓(xùn)練研討會會議籌備方案

宏遠(yuǎn)公司技術(shù)訓(xùn)練研討會會議籌備方案

會議主題：遠(yuǎn)公司技術(shù)訓(xùn)練

會議議題:如何培養(yǎng)一批符合公司需要的技術(shù)人才

會議名稱: 宏遠(yuǎn)公司技術(shù)訓(xùn)練研討會

會議的時間 ：×年6月五5日上午8:30

會議地點：公司會議大廳

會議議程：上午8:30參會人員報到

上午9：00-9：30 公司王經(jīng)理做關(guān)于技術(shù)訓(xùn)練問題的工作報告上午9：30-10：30 公司培訓(xùn)部總監(jiān)做公司技術(shù)訓(xùn)練專題發(fā)言上午10：30-11:30公司培訓(xùn)部總監(jiān)做公司技術(shù)訓(xùn)練專題發(fā)言

上午11：30-下午0:30公司培訓(xùn)部總監(jiān)做公司技術(shù)訓(xùn)練專題發(fā)言下午0:30-2:30與會人員午餐和休息

下午2：30-3:00與會人員自由討論

下午3:00—4:00主管副總經(jīng)理做總結(jié)報告

會議設(shè)備和工具：話筒1支等

會議文件：王經(jīng)理做關(guān)于技術(shù)訓(xùn)練問題的工作報告書一份、公司培訓(xùn)部總監(jiān)做公司技術(shù)訓(xùn)練專題發(fā)言稿一份、公司培訓(xùn)部總監(jiān)做公司技術(shù)訓(xùn)練專題發(fā)言稿一份公司培訓(xùn)部總監(jiān)做公司技術(shù)訓(xùn)練專題發(fā)言一份。

會議與會代表組成:公司新的技術(shù)員工、部分公司優(yōu)秀技術(shù)員工、公司部分技術(shù)落后員工 會議籌備機構(gòu)：秘書組負(fù)責(zé)會議文件、財務(wù)組負(fù)責(zé)經(jīng)費、保衛(wèi)組負(fù)責(zé)防火、防盜、等保衛(wèi)工作、會務(wù)組負(fù)責(zé)會議齊簽到接待會場安排

第三篇：朝陽家電公司新產(chǎn)品咨詢洽談會會議方案

朝陽家電公司新產(chǎn)品咨詢洽談會會議方案

一、會議主題

。為了增強本公司在電子產(chǎn)品市場上的綜合競爭力，提高產(chǎn)品質(zhì)量及做好客戶管理工作，已研制生產(chǎn)出新型產(chǎn)品，特舉辦此次新產(chǎn)品咨詢洽談會。本次會議的主題名稱是“宣傳新產(chǎn)品，洽談新業(yè)務(wù)”。會議的重點是向本公司會員及外界媒體介紹本公司的電子新產(chǎn)品，進(jìn)行專家咨詢講座，以及專項合作項目的洽談。

二、會議時間、地點

擬定于2002年10月10日開始，為期5天。會議地點及食宿地點均為北京國際會議中心。

三、會議人員

本次與會人員共280人，特邀有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家10人，工作人員10人。

四、主要日程

（一）第一天，開幕式

（二）第二天，專家講座

（三）第三天，專家咨詢

（四）第四天，專項合作項目洽談

（五）第五天，組織客戶游覽長城

五、負(fù)責(zé)機構(gòu)

本次接待活動主要負(fù)責(zé)部門是會務(wù)籌備處，其機構(gòu)下成立以下專項小組：秘書組、行政組、宣傳組、公關(guān)組、接待組、安保組。具體職責(zé)見下表：

七、會議議程

八、資金預(yù)算

九、應(yīng)急事項

（一）交通事故。所有考察車輛都要進(jìn)行嚴(yán)格安檢，確保車況良好。考察道路堵塞時，公安、交通部門要及時疏導(dǎo)，保證考察車輛正常通行。考察途中安排備用車輛，如因交通事故及其他原因車輛無法行駛時，安排代表換乘備用車輛。

（二）突發(fā)疾病。所有食物必須經(jīng)過嚴(yán)格檢疫檢驗，確保食品安全。與會人員突發(fā)各類疾病，隨隊保健人員及時進(jìn)行現(xiàn)場緊急衛(wèi)生處置、醫(yī)療救護(hù)或視病情送往盟醫(yī)院緊急醫(yī)治。

（三）會議開始前要再次檢查各影視音頻設(shè)備。事先備好緊急維修工程師的姓名電話。

（四）會議發(fā)言人缺席。應(yīng)事先安排內(nèi)部演講者，原發(fā)言人缺席時，可以就相關(guān)主題演講。

（五）場地問題。提前預(yù)定好后備的與會場所，當(dāng)與會場地出現(xiàn)問題或臨時改變時，可以轉(zhuǎn)移到后備場所進(jìn)行。

（六）資料丟失。在與會場所附近放置打印機和復(fù)印機，秘書人員隨身攜帶會議或活動所需的文件原稿，以便重新打印或復(fù)印。

第四篇：宏遠(yuǎn)公司經(jīng)理就職演說

宏遠(yuǎn)公司經(jīng)理就職演說

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！

承蒙公司和大家對我的信任和重托，選舉我來宏遠(yuǎn)公司與大家一起工作，我感到非常的榮幸。在此，我衷心感謝組織上對我的培養(yǎng)、教育和信任；感謝大家對我的歡迎，這里，我特別感謝王書記、吳部長等領(lǐng)導(dǎo)送我到崗。

我在公司工作的時間并不是很長，工作能力也不是很強。只是人可能比較幸運一些，在剛進(jìn)入公司之后，連續(xù)給公司帶來了幾筆不小的生意，也給公司的發(fā)展做出了自己該有的貢獻(xiàn)吧，我想說的是，我已經(jīng)盡力，我對公司沒有什么虧欠了，至于公司員工能夠選舉我為公司經(jīng)理，算是意外之喜吧，我在這里感謝大家對我的信任！

從今天這個時刻開始，我將和同志們一起工作、學(xué)習(xí)，我很榮幸！很多同志可能知道，我最早是從宏遠(yuǎn)出去的，現(xiàn)在又回到咱們廠，心里有一種說不出的親切感。一是咱們單位有著光榮的傳統(tǒng)和輝煌的歷史，二是同志們作風(fēng)樸實，工作默默無聞，有奉獻(xiàn)犧牲精神，有淡泊明志的胸懷和情操，確確實實是無名英雄。我走上這個崗位，深感自己身上的責(zé)任和份量，為此，在今后的工作中，我將恪盡職守，認(rèn)真履職，一是盡快融入這個集體，熟悉情況，進(jìn)入角色；二是更加努力學(xué)習(xí)，舉旗幟、講政治、樹風(fēng)氣，維護(hù)團結(jié)，做好表率，也希望大家把團結(jié)看作是自己的眼睛，倍加珍惜，做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互體諒，大事講原則，小事講風(fēng)格，切實維護(hù)好團結(jié)，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力，營造一個更加團結(jié)、寬松、和諧的氛圍；三是尊

敬老同志，團結(jié)新同事，謙虛謹(jǐn)慎，向大家學(xué)習(xí)，今后工作中，我將與大家經(jīng)常溝通思想、交換意見、統(tǒng)一認(rèn)識、通力合作。由于我比較年輕，在業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗上一定有不足之處，所以在今后工作中，希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠給我多點幫助和批評，我會虛心接受，不斷上進(jìn)；四是積極主動，準(zhǔn)時高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。具體工作方面，我今天還沒有發(fā)言權(quán)。當(dāng)然，我需要表明一個態(tài)度，就是在做好本職工作的同時，認(rèn)真完成好上級組織交辦的各項任務(wù)。在此，我希望得到在座各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的大力支持和幫助。

我希望在今后的工作中，大家都能夠及時將我的缺點和不足說出來，我也好改正。當(dāng)然我決策上的失誤，需要大家的監(jiān)督，這樣的我才會更好的工作下去，希望大家都能夠這樣下去，我會一直不斷的努力，我相信我能夠做的更好，我會一直不斷的努力下去，最后成為一名真正的公司的經(jīng)理，為公司的發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn)！我相信，只要我們團結(jié)一心，爭取主動，開拓進(jìn)取，我們今后的日子一定會越來越好！

謝謝大家！

第五篇：業(yè)主洽談會會議流程

*****小區(qū)業(yè)主洽談會

-------------會議流程安排

一．會議通知

二．會場預(yù)約布置

三．會議具體安排

四．會議中的具體安排

五．會后工作

六．整理會議紀(jì)要

七．突發(fā)事件處理

八．會議總結(jié) 一.會議通知： 1.會議電話通知：

會議開始前一天（****年**月**日）由**、**、**、**通知業(yè)主會議時間和地點，包括會議的具體時間和會議主題。

統(tǒng)一邀約對話如下：

邀約方：您好，請問是***先生/女士么？我們受*****委托，通知您于****年**月**日下午兩點整，到**酒店會議室參加關(guān)于*****小區(qū)物業(yè)有關(guān)問題的業(yè)主洽談會，到會業(yè)主均有禮品相贈，請您務(wù)必按時參加。酒店具體地址為***路**號，隨后我們會發(fā)短信給您，請您注意查收。感謝您的配合，再見。

全部通知完畢后，統(tǒng)計電話無法打通或有事不能到場的業(yè)主人數(shù)及房號，報告給相關(guān)責(zé)任人。2.相關(guān)人員、物資準(zhǔn)備

① 會議前客服、保安人員提前一小時到場；

具體安排：保安**名（會場門口**名，會場內(nèi)*名維護(hù)現(xiàn)場會議秩序，處理及協(xié)調(diào)發(fā)生的突發(fā)事件）；物業(yè)客服人員**名（協(xié)助禮品發(fā)放、現(xiàn)場問題解答、會務(wù)及現(xiàn)場協(xié)調(diào)等事宜）；

② 主持人的人員確定，服裝及會議內(nèi)容準(zhǔn)備； ③ 會議演講稿及PPT準(zhǔn)備； ④ 企業(yè)介紹資料及投票單準(zhǔn)備； ⑤ 會議禮品及礦泉水的購買；

⑥ 投票箱、簽字筆、簽到本、桌牌準(zhǔn)備； 二.會場預(yù)約布置

1、會議地點：**酒店會議室

2、時間：****年**月**日（周日）**:00--**:00

3、會場布置

①.工作人員提前到場規(guī)劃及協(xié)助酒店人員擺放桌椅，檢查話筒、投影儀、音響等設(shè)備是否能正常使用；

②.協(xié)調(diào)酒店人員在酒店入口處及會議室門口擺放水牌，酒店門口書寫會議名稱、會議樓層及會議室房間號，如：“*****小區(qū)業(yè)主洽談會在本酒店*樓*廳召開，會議室門口書寫歡迎語及會議名稱，如：“歡迎*****小區(qū)業(yè)主前來參加業(yè)主洽談會”。③.安排辦公室人員記錄大會會議內(nèi)容

④.準(zhǔn)備大會會議要用的物品如照相機等，確保會議的順利進(jìn)行。⑤.準(zhǔn)備安保人員在會議室門口及會場內(nèi)部維持現(xiàn)場秩序，并應(yīng)對突發(fā)事件；

⑥.準(zhǔn)備業(yè)主到場禮品進(jìn)行規(guī)整擺放，配備禮品發(fā)放員*名，在會議結(jié)束后，業(yè)主出場時進(jìn)行禮品發(fā)放。

三．會議具體安排

13:00----14:00 前往會議地點

14:00----15:00 召開*****小區(qū)業(yè)主洽談會 四．會議中的具體安排

第一項 客服引導(dǎo)到場業(yè)主簽到并領(lǐng)取礦泉水及選票資料 第二項 會議正式開始，主持人致辭

致辭：非常感謝大家百忙之中能夠參加有關(guān)*****小區(qū)停車費及其他切身服務(wù)的相關(guān)事宜探討大會，首先呢，歡迎領(lǐng)導(dǎo)XXX講話。第三項

1、*****小區(qū)領(lǐng)導(dǎo)致辭 2、2個業(yè)主代表分別講話

3、領(lǐng)導(dǎo)小結(jié)

第四項 主持人宣布開始投票（**名客服人員協(xié)助業(yè)主進(jìn)行投票填寫并進(jìn)行路線引導(dǎo)）

第五項 整理票數(shù)，公布投票結(jié)果，如無異議宣布會議結(jié)束，告知業(yè)主們在會議門口領(lǐng)取禮品。感謝到會。

備注：出口處前后各一個，共2個，每個出口安排*個保安、*個客服負(fù)責(zé)發(fā)放禮品。

五、會議后期

1、調(diào)研表整理及分類交至相關(guān)部門；

2、投票簽字整理與分類交至相關(guān)部門；

六．整理會議紀(jì)要

由辦公室人員記錄會議內(nèi)容，會議結(jié)束后交給辦公室主任存檔，電子版（word文檔）和書面文件（A4紙）兩種。

七、突發(fā)事件處理 會議期間如有滋事有情緒的業(yè)主由工作人員帶下去進(jìn)行情緒安撫和洽談。

八．會議總結(jié)

1.制作會議總結(jié)

2.交流會議過程中成功或不足的原因，將需要注意的細(xì)節(jié)、過程列舉出來，以供大家借鑒參考。

3.討論會議流程是否合理，現(xiàn)場氣氛是否達(dá)到預(yù)期效果，有哪些需要改進(jìn)。