第一篇：銀融金貸申請文明單位事跡匯報

銀融金貸創業投資公司

文明創建工作主要事跡匯報

2011年來，銀融金貸創業投資公司在上級黨委和區委區政府的正確領導下，堅持“銀融以誠，金貸以信”的行為準則，切實履行作為新型金融企業職能，結合蔡甸區經濟發展實際，認真貫徹宏觀調控政策和金融監管政策，加大對地方經濟建設的扶持力度，創辦“企聯匯”、打造“新36條網”等新型金融平臺，使更多的中小企業從中受益，被評為“武漢市和諧企業”“武漢市信用企業”“湖北省勞動關系和諧企業”等稱號。

一、銀融金貸創業投資有限公司簡介

（一）銀融金貸創業投資有限公司基本情況

湖北銀融金貸創業投資有限公司是一家專注于為中國中產階層與中小企業提供投資融資服務的新型金融企業，并在這一特定市場保持領先優勢的發展商。

銀融金貸充分利用資金優勢、管理優勢、網絡優勢天天資金網()、新36條網（）、本地優勢及人才資源優勢，全力打造武漢投融資領域最具特色的一站式平臺（信息平臺、交易平臺、網絡平臺、金融平臺），結合國際化和本土化的運作模式整合法律、評估、銀行、保險、擔保等相關權威機構，為客戶提供完善的投融資服務，包括包括融資擔保、資本運營系列培訓課程、投融資工具包等，作為行業領跑者，我們與當地政府職能部門一直保持良好的公共關系，逐步穩健實現行業發展及多元化經營戰略。

銀融金貸堅持市場規范運作，以精準的客戶定位和市場細分為發展策略，專注于中國金融市場的服務創新，不斷提升、完善品牌形象，成功投資地產、酒業等深具增值潛力的項目，并為蔡甸地區中小企業的發展注入資本力量。

（二）銀融金貸創業投資有限公司專注領域

中國資本市場快速發展給企業帶來了很多機遇，從股票市場的迅速發展到債券市場的興起，從國企上市到國企私有化，從分拆上市到整體上市，從國內企業實施“走出去戰略”到跨國公司、私募基金走進來淘金??尤其是這些年來，中小企業的生存環境更加艱難，如何進行產業結構調整，如何在資本市場獲得企業快速壯大的“能量”，成為了擺在我國中小企業面前的首要課題。

為了幫助企業家深入了解資本市場，獲得國際前沿的資本戰略思路，打造企業自身的資本造血系統，銀融金貸的創始人孫多洋在融合二十余年投融資經驗的基礎上，以資本運營課程為載體，資本注入為輔助，引導和支持了一大批武漢地區頗具發展潛力的小微企業，幫助

他們解決了資本運作的難題，推動了區域經濟的發展，為構建和諧社會貢獻了一份綿薄之力。

二、銀融金貸創業投資有限公司文明創建主要工作

（一）以企業文化為主線，扎實推進文明創建工作

自銀融金貸開展文明創建工作以來，針對金融服務所涉及領域的不斷拓展，公司提出了“立足創新、以人為本、客戶滿意、溝通合作！”的核心價值觀和“成就客戶，就是成就我們！”的文化建設核心理念，做到業務發展中物質文明和精神文明相結合，以完善的管理規范員工行為、以專業的服務樹立企業口碑、以誠信經營獲得永續發展。結合公司實際，銀融金貸成立了企業文化建設小組，有企業文化專職人員負責企業形象的設計規劃，形成了一套具有行業特征的企業形象識別系統，并通過全員培訓深入人心，成為銀融金貸人日常工作的行為準則。在企業文化的監督落實中，公司管理層上下一心，齊抓共管，形成了良好的文化建設氛圍。

在日常工作中，我們將文明創建工作融入工作的每個環節，使企業文化建設與業務發展緊密結合，與員工教育緊密結合，與完善規章緊密結合，與制度落實緊密結合，通過“員工特訓營”“月度、季度總結表彰大會”等，對文明創建的工作的成果及時表示肯定，并指出下一階段工作的主要方向，使企業文化建設和文明創建深入人心，充分激發了員工熱情服務的內在動力，為業務發展、文明創建奠定了良好基礎。

在2012年1月13日，公司總結大會在公司總部隆重開展，共計80余人參與了此次大會，會上對20余人榮獲優秀員工獎。會議由總經理孫總主持，旨在總結一年來公司的運營情況以及對來年的主要工作作出規劃以及安排。會議上，各部門領導分別就本部門2011年工作及2012年計劃進行了總結與展望，公司董事長作了公司2011年的年度總結報告，肯定了公司全員在2011年文明創建工作中取得的成績，并對2012年的各項工作提出了具體要求。

2012年3月29日，銀融金貸漢陽分公司舉行了全體員工總結交流大會。提出了“開發客戶、電話演練、溝通方法、時間管理、公司網站的學習”的五大工作方法，并強調了“交流”和“良好心態”的重要性，將“贊美”、“文明”、“提升”貫穿到日常工作的每個環節，在會上孫總提出的“我們都是一家人”的理念：即集團員工要常懷感恩之心，在各崗位努力工作，保持銳意進取的精神與“上善若水”的心態，把公司當家，把同事當家人，構建了銀融金貸的和諧氛圍。

（二）以誠信服務為基礎，全面推進蔡甸區經濟建設

搭建投融資平臺，有效支持蔡甸中小企業發展。銀融金貸在發展過程中，積極響應市

科技局“政府出政策、部門搭平臺、企業來運作”的操作模式，在蔡甸區區委區政府的大力支持下，全力打造了頗具特色的一站式創業孵化器，對蔡甸區信譽較好的中小科技企業、高新技術產業等進行投資，助其解決資金困難。

與眾多中小高科技企業一樣，恒凈高新環保科技有限公司創業初期，便遭遇了資金瓶頸，資金短缺使引進“美國厭氧分級快速發酵技術”過程困難重重。引入陷入僵局之時，恒凈高新找到了銀融金貸與蔡甸區科技局攜手打造的一站式創業孵化器。

通過多次接洽，銀融金貸對恒凈環保進行投資，助其解決了資金難題，并順利引入“美國厭氧分級快速發酵技術”。未來，創業孵化器也將繼續積累管理經驗，希望能夠嘗試從?選蛋?向?造蛋?轉型，主動尋找項目，為更多的中小型企業服務，促使它們進入市場化運作，實現“孵化器”與“入孵”企業的雙贏。

目前，銀融金貸創業投資有限公司已為蔡甸區中小企業帶來1.5億的投融資服務，直接或間接創利稅百萬以上。為成長性好、科技含量較高的中小企業提供了直接融資的可能性。

立足市場、持續創新，著力推進各項業務發展。給企業投資只是“輸血”，而教會企業家一套資本運營的方法，則是給企業“造血”，正是基于這種考慮，銀融金貸創業投資公司在做好企業投資的基礎上，歷時兩年研發了“融資智慧”系列課程，幫助中小企業掌握一套低成本、高效率的資本運營方法，目前這套學習方法已經登陸北京“贏家大講堂”和北大EMBA課程，將為更多的中小企業融資帶來福音。

構建企業誠信體系，打造放心消費環境。銀融金貸作為蔡甸區金融企業的中堅力量，積極配合區內企業誠信體系建設，為消費者打造放心消費環境。2011年3月13日，銀融金貸攜手蔡甸區消協、區工商、區郵政等，在蔡甸中百倉儲廣場前舉行了2011年“消費與民生”年主題暨3.15活動，公司總經理孫多洋代表優秀企業家上臺做了誠信發言。他表示，企業發展離不開誠信經營。銀融金貸也一直致力于為顧客提供最好的服務，構建和諧的消費關系。同時，銀融金貸在內部，也積極構建企業信用管理體系，遵守誠信經營、合法規范操作的企業道德操守。“銀融于誠，金貸以信。”銀融金貸在誠信經營的同時，也將積極為蔡甸區域經濟又好又快發展盡綿薄之力，開創和實現地方經濟與企業發展互惠共贏新局面。

（三）堅持以人為本，重視人才培養，精心建設人本文化

銀融金貸始終秉承以人為本的思想，積極倡導員工與公司的核心價值和諧統一，大力加強教育培訓大力推進民主管理，切實關心職工生活，弘揚先進典型，實現人本文化的建設目標。

一是抓學習，提高崗位技能。銀融金貸號召全體員工積極學習，組織全體員工有計劃、有步驟的開展時事政治、金融知識、業務技能的學習和職業道德等培訓。為了解金融行業最新動態，與優秀企業進行交流，3月25日，銀融金貸組織數名員工參觀了2011年廣州（國際）投資理財金融博覽會暨2011年第二十二屆廣州特許連鎖加盟展覽會。通過交流學習，銀融金貸了解了參展企業的優秀經驗與不足之處，更加堅定了對自身品牌、商業模式的信心。未來，銀融人必將緊跟國家政策，以市場需求為導向，積極開拓各項業務，引領中國民間金融服務行業發展，打造行業巨擘。

二是積極開展崗位練兵和專業技術比武活動。從2011-2012年，累計參加各類培訓及技能比武，涌現出一大批業務技術能力強的員工，在4月28日的銀融金貸的月度總結表彰大會上，就對企劃部喻小燕、投融資部劉春林、不動產部周衛全等七位員工授予了“優秀員工”的證書。通過各種激勵措施，鼓勵員工多干實事，多出成績。通過開展“六個一”活動，落實學習實踐科學發展觀活動，把愛祖國、愛公司、愛崗位作為員工思想教育的突出內容，通過紅歌比賽、知識競賽、觀看電教片等多種形式，提高了員工的凝聚力和工作積極性，為推進蔡甸經濟發展多做貢獻。

三是開展豐富多彩的員工拓展活動。2011年4月10日，銀融金貸組織全體員工到鳳翔島度假村進行了“員工素質拓展培訓”，公司中層以上管理人員和有關業務人員積極參與，通過 “高空斷橋”、“鐵甲戰車”、“鼓動人生”“求生墻”等等趣味濃且高難度的項目，分別圍繞團隊組建、團隊合作、團隊競爭、團隊默契、思維突破等幾個重要方面展開。讓所有員工記憶深刻的翻越“逃生墻”中，男隊員們自發搭起人梯，用自己的肩膀托起整個團隊的勝利，很多人的眼淚都在眼眶中打轉。在最后一名隊員上逃生墻的時候，大家的心都糾在一起，緊張的氣氛在周圍彌漫著，“加油！加油！加油”，“小心，抓緊”，當最后一名隊員終于成功越過逃生墻后，贏得了大家熱情的加油聲與歡呼聲。

（四）加強文明服務建設，工作業績顯著突出

銀融金貸結合創先爭優活動的開展，秉承全心全意為人民群眾辦實事的宗旨，制定了十條“創先爭優服務承諾”，爭創“群眾滿意的窗口服務單位”。2010年以來，對投融資服務部門的設施、人員配置、工作程序不斷進行整合優化，將服務內容、辦事流程、收費標準進行了統一規劃和公示，做到辦事公開透明，服務行為規范。2011年2月，銀融金貸被評為武漢市政府評為“武漢市和諧企業”；2012年4月，銀融金貸被湖北省企業聯合會、湖北省工商聯合會共同授予“湖北省勞動關系和諧企業”證書；2011年7月份，銀融金貸創業投

資有限公司被授予中國投資協會民營投資專業委員會會員單位，董事長孫多洋被授予委員會常任理事之職。

第二篇：香港銀融金貸國際投資集團簡介

香港銀融金貸國際投資集團百科

目錄

公司簡介

業務范圍

企業文化

服務策略

【公司簡介】

香港銀融金貸國際投資集團是經中國香港政府批準成立的，具有獨立法人資格的外資金融企業，下設多家分支機構（華中運營：湖北銀融金貸創業投資有限公司）。

香港銀融金貸國際投資集團是亞洲最早開展金融培訓的機構之一，憑借國際先進資本運作理念，整合法律、銀行、保險等金融培訓與服務，長期致力于解決小微企業融資難，專注于高端資本運作人才培訓，深度參與中國金融行業的改革與發展，是當前資本運作最具規模和品牌號召力的機構之一。

【業務范圍】

1、“資金與項目”對接會

香港銀融金貸定期與國內外權威金融機構、協會聯合舉辦“資金與項目”對接會，為資金項目雙方搭建高效對接平臺。每年為國內眾多有融資、并購重組、上市等需求的中小企業與風投資金進行對接。

2、投融資顧問服務

為企業提供服務有：股權融資、管理咨詢、并購重組、上市輔導等。

為投資機構提供服務有：項目推薦、投資顧問、基金募集等。

3、金融培訓

為國內中小微企業提供投融資與小微信貸專業培訓服務。金融培訓業務依托“新36條網”網絡平臺，聯手世界財經聯合會、中國投資協會、中美銀融金貸國際金融研究院（SINO-AMERICA YINRONGJINDAI INTERNATIONAL FINANCE INSTITUTE）等權威機構，創辦了我國投融資與小微信貸課程《中國投融資與小微信貸實戰總裁研修班》，為民間資本的健康發展，貢獻力量。

【企業文化】

公司使命：幫助企業成長、富強我們的民族、為祖國和諧發展而努力奮斗！

公司愿景：成為中國一流的金融服務公司！成為中國一流的金融服務品牌！

公司宗旨：一百年只做好一件事—為中小企業提供準金融星級服務！

公司核心價值觀：為客戶提供最好的準金融服務，用生命捍衛銀融金貸的榮譽，成就銀融金貸的輝煌事業！

【服務策略】

奉行穩健策略

重視風險管理，視資產質量為銀融的生命，有效控制經營風險，審慎投資；規范經營，合規運作，以實現長期、穩定的發展。在銀融的成長過程中，控制風險是積極的，要在平衡的基礎上，在控制風險的前提下發展業務，在有效的市場中，只有認識風險并承擔一定風險的前提下才能有收益，這才能得到穩健發展。為客戶提供優質服務

銀融金貸以客戶為中心，以優質的服務接待銀融的每一個客戶，及時發現客戶的需求，滿足客戶的期望和夢想。作為銀融人要做到用心服務，用情服務，達到專業的一線服務水平。

鼓勵創新性發展

為順應當今民間借貸的發展趨勢、企業之間面臨的挑戰，銀融將不斷改進公司管理模式，靈活應對各種變化和挑戰，大膽嘗試，創造出新型的投資理財模式。

第三篇：融金匯銀紀念五

融金匯銀紀念五?四運動94周年低碳騎行之旅

4月20日，融金匯銀30多名志愿者參加了紀念“五四”運動94周年“人文川沙”公益低碳之旅暨川沙新鎮來滬建設者“青年之家”揭牌儀式活動。此次活動由共青團川沙新鎮委員會主辦，共青團六團社區聯合會、上海52單車俱樂等共同承辦，我司及上海農商行浦東分行、郵政儲蓄川沙支行、浦東電信、川沙新鎮各機關事業單位等20多家單位近100名志愿者共同參加。

自2012年“融匯關愛”項目發起后，我司積極組織、參與各類社會公益活動。此次活動，既為紀念五·四運動94周年，傳承歷史文化，又為凝聚川沙地區的來滬務工青年，維護青年權益，提升青年整體素質和能力，并且倡導奉獻愛心，關愛他人和愛護地球，公益低碳的生活方式。

當天的上海雨一直下，氣溫較低，但是擋不住志愿者們倡導公益低碳的熱情。在青年之家揭牌儀式之后，志愿者們冒雨出發，途經界龍村“七彩小屋”、歷史文化遺產內史第、川沙古城墻岳碑亭等，最后到達目的地川沙公園，結束了全程13KM的低碳騎行之旅。界龍村“七彩小屋”是此次騎游活動中的重要一站。七彩小屋是農民工子女業余活動的重要陣地，為了讓小朋友們度過一個快樂的周末，我司特別聘請了兩名專業涂鴉老師教導孩子們涂鴉，并安排數名志愿者陪伴孩子們共同學習。當騎游活動的志愿者們到達七彩小屋時，孩子們正在歡快地涂鴉，并邀請騎游的志愿者一起裝扮小屋。

此次活動是“融匯關愛”項目首次以“愛護地球，公益低碳”為宗旨的活動。后期，我司將開展、參與更加多元化的公益活動，積極承擔企業社會責任，竭力讓我們賴以生存的社會和地球都變得更加美好。

第四篇：【融途網】網貸導航申請步驟

融途網-網貸導航申請步驟

一、簡介

融途網 貸平臺導航，擁有國內P 2 P網 貸平臺最專 業權 威的網貸平臺站點，為網 貸投資者提供最方便、快捷的網 貸導航服務。

二、流程

三、審核通過條件

1、友鏈滿足 a.文字鏈接：融途網 b.鏈接：使用絕對路徑

2、身份審核

?平臺完善資料，管理員通過審核后系統就會自動為您生成一張【網貸檔案】(如溫州貸)；

? 檔案管理“錄入的平臺資料完整，證件齊全，缺一不可，? 如果資料不夠完善，”您提交的平臺可能會得不到通過。

四、詳細步驟

Step1: 注冊融途網賬號

注冊名必須和平臺同名（此用戶名不能修改）。若平臺名已被注冊，請聯系融途工作人員反饋。（比如您是要為“溫州貸”建立檔案，那注冊名就用“溫州貸”）

(立即注冊)

Step2: 登錄“平臺之家”選擇平臺角色

注冊成功后，首次登錄平臺之家，系統會提示選擇自己的用戶角色，點擊“選擇平臺方”進入，如下圖所示：

Step3: 錄入平臺信息，根據提示填寫相關信息（LOGO像素按照220*70的比例上傳；

證件大小≤1M）

Step4: 保存檔案后，經工作人員審核通過

平臺信息即可在【網貸導航】和【網貸檔案】顯示出來平臺檔案維護操作

1、登錄帳號，進入“網貸檔案”，搜索自己的平臺

2、點擊“檔案管理”即可進行維護操作 如下圖所示：

五、注意事項

1.友情鏈接添加：審核期間（5個工作日內）請盡快在貴平臺添加融途網友鏈。

2.檔案審核：為保護平臺的信息，我們會對注冊的平臺的用戶和信息進行審核，以確保平臺資料的真實性。

六、聯系方式

如果您在申請網 貸導航的過程中遇到任何問題，可以撥打融途網的服務電話，或者咨詢網上在線客服。

第五篇：文明單位申請匯報材料[推薦]

與文明同行建和諧校園

——陳巷中心中學創建廣水市級文明單位匯報材料

廣水市陳巷鎮中心中學創建于1958年，其前身是應山縣第六高級中學。學校師資力量雄厚，文化底蘊深厚。學校規劃合理，風景秀麗，環境宜人，配套設施齊全。學校先后被確定為《中國教育學刊》學科研究基地、湖北省依法治校試點學校、湖北省安全文明校園、隨州市示范學校、隨州市德育特色試點學校、廣水市創人民滿意學校（連續四年）、廣水市文明單位（2005）、廣水市十強學校、廣水市規范收費行為先進單位。

近幾年，學校緊扣“與文明同行，建和諧校園”為主題的精神文明創建活動，把加強精神文明建設擺在十分突出的位置, 進一步建立健全了創建工作領導小組，制定了創建工作計劃，狠抓了文明單位創建和鞏固工作，采取多種形式，加強宣傳教育,教職員工和學生精神面貌發生了很大變化，干部教師隊伍建設、組織機構建設、師德師風建設等都有了顯著提高。

一、狠抓環境改造，陶治學生情操

在各級黨委、政府和市教育局的關心和鼎力支持下，前年夏天，該校爭取項目資金60余萬元，高標準徹底改造了學生公寓；去年春，該校又爭取當地黨委、政府的支持，征地20余畝，擴建運動場，修建校園小廣場，并對校園綠化了進行大刀闊斧的改建；去年暑假，學校又籌措項目資金70余萬元，對學生餐飲大廳進行了徹底改造，對教學大樓進行了改造升級；今年，我校有投資10余萬元，購買多媒

體教學設備8套，實現了網絡教學“班班通”。當學生們走進校園，看到眼前蔥籠的綠樹、典雅的建筑、濃厚的文化氛圍，就會情不自禁地產生一種置身于花團綿簇、絢麗多姿的花園和文學藝術殿堂的感覺，并激發他們熱愛校園、熱愛生活、積極進取的信念。

二、完善管理制度，堅決依法治校

多年來，該校一直堅持貫徹黨的教育方針、政策、法律法規，民主管理，依法治校。一是經常召開教職工代表、學生家長代表、學生代表座談會，集思廣益，廣泛征集學校管理的意見和建議；二是大力加強制度建設，該校結合學校發展需要和工作實際，建立、修訂、完善各項制度，并編印出《陳巷中心中學學校管理規程》，用制度來管人，對事不對人，最終促進了學校的穩定、健康發展。2008年12月，該校被評為隨州市依法冶校示范學校，這也是目前隨州市中小學中僅有的兩所學校之一。

三、拓寬溝通渠道，提高管理效能

為了提高管理效能，拓寬與師生溝通的渠道，建立師生平等交流的平臺，該校還開通了“校長信箱”，這也是該校進行民主管理、增強服務意識的措施之一。“校長信箱”堅持一天一開箱，對師生反映的問題，校長在48小時內答復或反饋意見。這樣既能了解學校管理中存在的問題，又能了解師生疾苦，還給了師生諫言諫策、吐露心聲的機會，解決了許多師生關心的實際問題，提高了管理效能，對學校安全穩定也起到了很大的作用。

四、強化安全措施，打造平安校園

安全責任重于泰山。為了確保校園平安，該校利用班團課、人防課、學科滲透和豐富多彩的活動等途徑，寓教于樂，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生比較系統地學會防溺水、防觸電、防火、防騙、防煤氣中毒、防交通事故、防運動損傷和女生青春期自我防護等安全知識技能。與此同時，學校成立了安全檢查工作專班，定期對校內的食堂和小賣部飲食衛生，教室、寢室用電安全等展開拉網式的大檢查，發現問題，及時整改，把事故消除在萌芽狀態。由于措施過硬，幾年來，該校無一例重大安全責任事故發生。學校先后被授予湖北省安全文明校園、隨州市德育特色試點學校。

五、落實素質教育，提高學生素質

1、藝術課程不放松，陶冶性情繪人生。

為推進素質教育進程，多年來，該校嚴格按照市局要求，開齊課程、開足課時，大力發展“走進藝術”活動，為學生提供張揚個性、展示特長的舞臺。如：2010年10月份，學校舉辦了書法、繪畫大賽，學生手工制作比賽。今年5月份，又認真排練學生大合唱，積極參加廣水市映山紅美育節。學生在藝術課程中，陶冶了性情，增強了斗志，激發了學習、生活的熱情。

2、文體比賽激斗志，集體活動聚人心。

組織集體活動的最根本目的還是教育。一年來，該校通過班級拔河比賽、籃球賽、廣播體操比賽、校園集體舞、田徑運動會等文體比賽，激發學生力爭上游的斗志，培養學生遵守規則的意識，增強了班級的凝聚力、向心力。

六、高舉質量大旗，夯實教學教研

該校始終以“科研興教，質量強效”為宗旨，努力打造富有特色的教研教改航母。一是刊發《課研課改簡報》，讓廣大教師參閱交流，吸取精華，努力提高教學教研水平。二是組織公開課、示范課、觀摩課、研討課，同題共講課等，讓老師們相互學習、取長補短。三是加強常規教學過程管理，嚴把“備、講、輔、改、測”五個環節。四是落實繼教培訓，2011年，該校對所有的在崗教師進行了多媒體上課輪訓，取得了良好的效果。由于繼續教育的落實，校本培訓的務實，廣大教師的教育觀念得到了更新，教學能力得到了提高，教學質量穩中有升。本學年，教師“四優”獲獎就達44人次。

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。”展望未來，陳巷中心中學一班人深感任務艱巨，責任重大。他們決心以更加精誠團結、求真務實的工作態度，為實現“隨州市人民滿意學校”、“省級示范初中”的奮斗目標，再加干勁、再立新功！

陳巷鎮中心中學

2011年11月10日