第一篇：學生代表大會常務委員會章程

南開大學濱海學院學生代表大會組織章程

（經南開大學濱海學院第一次學生代表大會審議通過）

第一章 總則

第一條 南開大學濱海學院學生代表大會是學院在籍大學生行使民主權力的機

構。同時也是本會的最高權力機關。其常設機構是南開大學濱海學院學生代表大會常務代表委員會（以下簡稱常代會）。在院學生代表大會閉會期間,由常代會代行職權，南開大學濱海學院學生代表大會執行委員會（以下簡稱執委會）是最高權力機關的執行機關。

第二條 院學生代表大會每四年召開一次，常代會對南開大學濱海學院學生代表

大會負責，并監督、管理院系學生會各項工作。

第三條 常代會的宗旨是在學生代表大會閉會期間，從全院同學的切身利益出發，加強與學院各部門之間的溝通，指導院系學生會開展工作。

第二章 組織結構

第四條 學生代表大會常務代表委員會設主任一人、委員十九人，按照經濟管理

系、法政學系、外語系各三人，計算機科學系、電子科學系、藝術系、環境科學系個兩人，金融系、信息管理系、應用數學系各一人組成。

第五條 常代會主任由學生代表大會選舉產生，并報請學院黨委同意。常代會主

任不得擔任執委會的職務。

第六條 常代會主任可以向學生代表大會提出書面辭職，其辭職請求由常代會提

請大會審議、決定。學生代表大會常務代表委員會舉行會議時，二分之一以上委員聯名，可以依照程序提出對常代會主任的罷免案，由常代會提請學生代表大會審議，審議決定由常代會公布。

第七條 常代會下設教學管理委員會、轉型期學風督導隊、圖書館義務館員隊、宿舍管理委員會、學生治安巡防隊、伙食及浴室管理委員會、醫療及郵政管理委員會、網絡及輿論督導隊、畢業生服務隊九個民主管理委員會和一個執行委員會。

第二章 職權

第八條 院學生代表大會代表以系為單位，按照各系人數比例，由民主選舉產生，每屆任期四年。大會有三分之二以上當選代表參加方可召開。大會實行表決制進行選舉和通過決議。院學生代表大會職權有：

（一）審議和通過上屆學生會工作報告；

（二）討論和決定未來四年的工作方針、任務；

（三）修改修訂本會章程并監督其實施；

（四）選舉產生新一屆常代會委員和新一屆院學生會主席團；

（五）討論、決定應由院學生代表大會決議的其他重大事項。

第九條 院學生代表大會常務代表委員會由院學生代表大會按照各系人數比例選

舉產生共二十人，每屆任期四年。如常代會委員畢業、離校或以其他形式離開組織，應由所在各系召開系學生代表大會進行增補。常代會各委員，可以提出書面辭職，其辭職請求由常代會提請學生代表大會審議、決定。

第十條 院學生代表大會常務代表委員會每年至少應召開兩次全體會議,全體會

議應有三分之二以上委員參加方可召開。常代會行使下列職權：

（一）主持召開學院學生代表大會；

（二）在院學生代表大會閉會期間，主持院學生會主席團換屆選舉；

（三）審查、批準、監督學生代表大會執行委員會工作提案；

（五）在學生代表大會閉會期間，撤銷執委會不適當的決定；

（六）聯系院學生代表大會代表，受理學生對執委會的申訴和意見；

（七）在學生代表大會閉會期間，補選、推薦學生代表大會出缺的代表和

罷免個別代表；

（八）根據執委會的提名，決定學生代表大會執行委員會各部部長人選；

（九）學生代表大會和常代會認為必要時，可以組建關于特定問題的調查

委員會，并且根據調查委員會的報告，做出相應的決議。

（十）常代會行使院學生代表大會賦予它的其他職權。

第十一條 常代會委員的職責如下：

（一）參加學生代表大會及其常代會的會議，行使委員職權。

（二）關注同學意見和平時生活。

（三）主動同所在各系保持密切聯系，廣泛聽取和反映各系同學的意見和

要求，努力為同學服務。

（四）接受所在各系、專業同學的監督，并回答他們對代表工作和代表活

動提出的問題。

（五）協助執行委員會的各項工作。

第十二條 常代會主任除了履行常代會委員的職責外，在學生代表大會閉會期間

主持常代會日常工作，其主要職責如下：

（一）組織代表監督院、系學生會工作情況，定期聽取學生會工作匯報；

（二）組織對執委會辦理針對學生代表書面提出的建議、批評和意見的所

做工作進行檢查督促；

（三）組織進行學生會代表大會代表的補選或者罷免；

（四）主持常代會例會召開；

（五）處理其他日常工作，包括主持常代會會議籌備工作、換屆選舉工作

等工作。

第二篇：深圳大學學生代表大會章程

深圳大學學生代表大會章程

（修訂草案）

第一章 總則

第一條

深圳大學學生代表大會（以下簡稱校學代會）是全體學生在校黨委領導、校團委指導下行使民主權利和參與學校民主管理的基本形式，是拓寬學校和學生聯系的重要渠道。

第二條

校學代會的常設機構是校學代會委員會（以下簡稱委員會）。第三條

校學代會的基本任務

（一）全面貫徹黨的基本路線和教育方針，全力配合學校引導廣大學生認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，帶領廣大同學自覺地成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業接班人和建設者；

（二）積極倡導和鼓勵我校學生進行自我服務、自我管理、自我教育，培養學生民主意識、責任意識和主人翁意識，配合學校建設良好的教學秩序和學習、生活環境；

（三）大力開展以提高學生的學術水平、文化修養和培養學生的創新精神、實踐能力為重點的校園文化活動，促進學生的全面發展和健康成長；

（四）代表學生參與關系到廣大同學切身利益的學校公共事務的民主管理，協助學校解決同學在學習和生活中遇到的實際問題。

第四條 校學代會是在校黨委領導下和校團委指導下，按照本章程的規定程序行使職權。

第五條

校學代會的一切活動以遵守國家的憲法、法律和法規為最高準則，在法律的允許范圍內開展。

第六條

校學代會的組織原則是民主集中制。

第二章 職權

第七條 校學代會行使如下職權：

（一）審議和通過校學生會的工作報告；

（二）審議和通過校學生會的工作計劃；

（三）討論和決定校學生會的工作方針與任務；

（四）制定、修改校學代會章程，并監督章程的實施；

（五）選舉校學生會主席；

（六）選舉新一屆校學代會委員會委員；

（七）校學代會有權罷免其委員會委員；罷免案須由三分之一以上的校學代會正式代表或三分之二以上校學代會委員會委員提出，經二分之一以上校學代會與會代表通過。

（八）校學代會有權罷免校學生會主席；罷免案須由三分之一以上的校學代會正式代表提出，經三分之二以上校學代會與會代表通過，并報校黨委批準后生效。

（九）討論和決定應當由校學代會決議的其他重大事項。

第八條 校學代會要支持校學生會主席和校學生會職能部門行使管理權力，協助他們開展工作。

第三章 代表

第九條 代表條件

（一）具有我校正式學籍的全日制在校本科生；

（二）自覺遵守和維護校紀校規，敢于同不良現象作斗爭，能起到模范帶頭作用；

（三）具有全局觀念和良好的群眾基礎，能積極主動反映學生的意見和要求，切實代表同學的利益。

第十條

校學代會的正式代表由各選舉單位經民主程序產生。

第十一條

代表出現違法亂紀或選舉單位認為不稱職或不盡代表義務的，經選舉單位同意，可免去其代表資格。

第十二條

代表出現缺額需要增補的，由缺額單位按程序補選。第十三條 代表的權利

（一）有選舉權、被選舉權和表決權；

（二）有對校學代會委員會和校學生會所作的工作報告進行質詢并提出批評、建議和實行監督的權利；

（三）有通過提案直接向學校有關部門反映同學意見的權利；

（四）有就校、院學代會職權范圍提出議案和充分發表意見的權利。第十四條

代表的義務

（一）努力學習并認真執行國家的法律、法規和和學校的規章制度，不斷提高理論水平、個人素質和參政議政的能力；

（二）積極參加校學代會的活動，認真宣傳、貫徹學代會決議，完成大會交給的各項任務；

（三）密切聯系廣大同學，正確代表同學利益，維護同學合法權益，如實反映同學的意見和要求，同時接受同學的監督。

第四章 權力機關 第一節 校學代會

第十五條 校學生會代表大會正式代表及其委員會委員每屆任期兩年。

第十六條

校學代會每年召開一至兩次代表會議，由校學代會委員會召集。如果校學代會委員會三分之二以上委員或者三分之一以上校學代會正式代表聯名提案，經校黨委同意后，可提前或延后召開代表會議或召集臨時代表會議。

第十七條

校學代會決議和提案的落實情況應及時向代表及學生通報，校學代會的工作情況應向學生公布，接受學生監督。

第十八條 在校學代會閉會期間，校學代會委員會行使校學代會所賦予的職權，對其負責。校學代會委員會任期與校學代會任期相同，它行使職權到下屆校學代會選出新的委員會為止。

第十九條

委員會會議應當有三分之二以上委員參加才能召開。委員會會議由委員會主任召集和主持，每學期至少召開兩次。

第二十條 委員會進行選舉和通過決議實行表決制。

第二十一條

委員會設主任1名，副主任2名。主任、副主任通過校學代會委員會會議以無記名投票方式選舉任免。校學生會主席不得參選校學代會委員會主任、副主任。

第二十二條

委員會職責和權利：

（一）審議和批準由校學生會主席提名的副主席、常務副秘書長人選；

（二）任免有效學生會主席提名的進入與學生權益密切相關的我校各公共事務委員會的學生委員人選；

（三）審核和管理校學生會日常工作經費，監督和定期公開校學生會活動經費使用情況；

（四）監督和檢查校學生會工作，有權對校學生會提出質詢，被質詢者必須予以答復；

（五）聽取校學生會階段性工作匯報，審議和批準校學生會學期工作計劃并就校學生會重大計劃進行表決；

（六）協助學校相關部門開展與學生有關的校級日常獎懲評審工作；

（七）委員會三分之二以上委員提案，可形成對校學生會主席的罷免案，提交校學代表會表決；

（八）委員會應聽取、收集對校、院學生會工作和學校有關部門工作的意見和建議，并于兩周內予以答復；

（九）委員會委員有權列席與學生事務相關的學校工作會議，有權參與討論和提議表決與學生利益密切相關的學校事項。

（十）組建下屆校學代會籌備委員會；

（十一）解釋本章程并監督其執行實施，行使校學代會賦予的其他職權。第二十三條

委員會主任職責和權利

（一）在校學代會、委員會閉會期間，執行校學代會、委員會決議，執行本會章程，制定本會總體工作計劃，向委員會負責、定期報告工作并接受其監督檢查，對委員會的提案，及時解決（或與學校有關部門商榷），并給以答復；

（二）召集和主持委員會會議；

（三）委員會在進行表決時，如遇票數相同無法得出結果時，委員會主任有加一票權；

（四）決定其他的重大問題，行使校學代會賦予的其他職權。

第二十四條

校學代會委員會副主任協助主任開展工作。副主任受主任的委托，可以代行主任委托的部分職權。

第二十五條

校學代會委員會下設秘書處，協助委員會開展日常工作。

第二十六條

校學代會根據需要可設立若干專門工作小組，完成校學代會交辦的有關任務。專門工作小組的任務：

（一）對大會要討論的問題進行調查、研究并提出建議；

（二）對大會提案進行分析，對提案處理結果做跟蹤調查；

（三）檢查、監督大會決議落實情況；

（四）聯絡各學院代表團；

（五）完成委員會交辦的其它工作。

第二節 院學代會

第二十七條

院學代會是該院學生在本院黨委領導下、團委指導下行使民主權利和參與學院民主管理的基本形式，是拓寬學院和學生聯系的重要渠道。院學代會每一年至少召開一次，院學代會召開期間，須接受校學代會委員會的監督和指導。

第二十八條

院學代會的職權：

（一）審議和通過院學生會的工作計劃；

（二）討論和決定院學生會的工作方針與任務；

（三）制定、修改院學代會章程，并監督章程的實施；

（四）選舉院學生會主席；

（五）選舉新一屆院學代會委員會委員；

（六）院學代會有權罷免其委員會委員；罷免案須由三分之一以上的院學代會正式代表提出，經二分之一以上院學代會正式代表通過;

（七）院學代會有權罷免院學生會主席；罷免案須由三分之一以上的院學代會正式代表提出，經三分之二以上院學代會正式代表通過，并報院黨委批準后生效。

第二十九條

院學代會委員會為院學代會的常設機構，對它負責，受它監督，并接受校學代會委員會的監督和指導。

第三十條 院學代會委員會享有以下權利和義務：

（一）院學代會委員會對校學代會委員會有工作建議權；

（二）制定院學代會委員會規劃和有關條例，但不得與本章程相抵觸；

（三）作為校學代會委員會團體會員接受校學代會委員會的監督和指導。

第五章 執行機構 第一節 校學生會

第三十一條

深圳大學學生會是深圳大學學生代表大會的執行機構，是代表本校全體學生的唯一學生組織，對校學代會及其委員會負責。

第三十二條 校學生會實行主席團集體負責制。主席團由校學生會主席、副主席以及常務副秘書長共同組成。主席團為校學生會最高行政決策機構。

第三十三條

校學生會根據職能需要設立若干部門。各部門設置部長一名，副部長若干名。

第三十四條 校學生會職權：

（一）執行校學代會的決議，實施本章程，落實校學代會各項基本任務；

（二）校學生會各職能部門，按實際需要招選有關工作人員；

（三）領導各院學生會和班委會開展工作；

（四）開展學生會組織的評優創先活動；

（五）協助籌備校學代會；

（六）組織和帶領學生開展社會服務；

（七）建立和發展與其他院校學生組織的友好關系；

（八）行使校學代會賦予的其它職權。

第三十五條

校學生會主席兩年一屆，一屆兩任。第三十六條

校學生會主席職責和權利

（一）代表學生會參加與學生切身利益有關的校務會議，定期向主管學生工作的校領導匯報學生會工作開展情況，與校團委保持經常性的工作聯系；

（二）對外代表深圳大學學生會參加廣東省學生聯合會和深圳市學生聯合會召開的有關會議，并兼任以上組織的相關職務；

（三）組建校學生會工作機構；

（四）領導校學生會的工作；

（五）提名進入與學生權益密切相關的我校各公共事務委員會的學生委員人選；

（六）提交校學生會和學期工作計劃，由校學代會委員會審議通過；提交工作經費預算報學校批準；

（七）對學校撥給的學生會工作經費擁有使用權；

（八）定期召開大主席團會議，對校、院兩級學生會工作進行統一協調與安排。大主席團由校學生會主席團及各學院學生會主席共同組成。

第三十七條

校學生會副主席、常務副秘書長協助主席開展工作。副主席、常務副秘書長受主席的委托，可以代行主席委托的部分職權。

第三十八條

校學生會主席出缺時，由主席團其他成員按排名順序遞補；主席團成員皆出缺時，由校團委任命執行主席團。

第三十九條 特殊情況下，校學生會的活動違反法律法規規定、國家政策、方針或者嚴重影響學校正常教學、管理秩序時，校黨委可建議校學代會召開臨時代表大會，依照本章程第七條第八款的相關罷免程序解除校學生會主席職務。

第四十條

校學生會工作計劃及相關經費預算，報學校批準撥給。各項計劃內工作經費須經校學代會委員會主任、校學生會主席團審批并報校團委核準后，予以報銷。各項計劃外工作經費須向校團委提出申請，另行撥給。

第二節 院學生會

第四十一條 深圳大學各學院學生會是校學生會下屬的學生組織，為校學生會團體會員，在本院黨團組織和校學生會的雙重領導下開展工作。院學生會是對外代表本院全體學生的唯一學生組織。院學生會圍繞校學生會的工作重點和本院的具體情況，獨立自主地開展工作，并定期向校學生會匯報工作情況。

第四十二條

院學生會行使以下職權：

（一）執行校學代會、院學代會的決定和決議，積極全面的配合校學生會的全校性工作，加強院學生會間的聯系和交流；

（二）根據本院特點積極開展工作，活躍本院學生的課余文化生活；

（三）定期向校學生會匯報工作，并接受工作考核；

（四）對校學生會的工作有建議權；

（五）收集同學的建議、意見和要求，及時向校學生會反映；

（六）指導本院各班委會的工作。

第四十三條 院學生會主席由院學代會民主選舉產生，并報本院黨團組織和校學生會審核批準。院學生會主席進行改選或補選需上報院黨團組織和校學生會，獲準后方可舉行。

第四十四條 院學生會實行主席團集體負責制。主席團由院學生會主席、副主席以及各班班長共同組成。

第四十五條

特殊情況下，院學生會的活動違反法律法規規定、國家政策、方針或者嚴重影響學院或學校正常教學、管理秩序時，本院黨委可建議院學代會召開臨時代表大會，依照相關罷免程序解除本院學生會主席職務。

第四十六條

院學生會、班委會活動經費一般由院學生會、班委會自行提出預算，報院黨團組織批準撥給。

第三節 班委會

第四十七條

班委會是院學生會的基層組織，受院黨團組織的領導和院學生會的指導。班委會是落實本章程所規定任務的基本單位，班委會由班級大會直接選舉產生，選舉結果須報院學生會備案，班委會對全班同學負責。

第四十八條

班委會工作職責：

（一）組織安排各項班級內活動；

（二）協助上級學生會完成各項工作，定期向院學生會匯報工作；

（三）班長有權代表全班參加院學生會的有關會議，對院學生會工作有建議權；

（四）收集同學的建議、意見和要求，并及時向院學生會反映；

（五）協助校、院學生會解決同學的學習和生活中遇到的實際問題，切實維護同學的正當權益。

第四十九條 第五十條

第六章 附 則

本章程的解釋權屬于校學代會委員會。本章程自通過之日起開始執行。

第三篇：大學學生代表大會章程

**大學學生代表大會章程

第一章 總 則

第一條 **大學學生代表大會（以下簡稱校學代會）是全體學生在校黨委領導、校團委指導下行使民主權利和參與學校民主管理的基本形式，是拓寬學校和學生聯系的重要渠道。

第二條 校學代會的常設機構是校學代會委員會（以下簡稱委員會）。

第三條 校學代會的基本任務：

（一）全面貫徹黨的基本路線和教育方針，全力配合學校引導廣大學生認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，帶領廣大同學自覺地成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業接班人和建設者；

（二）積極倡導和鼓勵我校學生進行自我服務、自我管理、自我教育，培養學生民主意識、責任意識和主人翁意識，配合學校建設良好的教學秩序和學習、生活環境；

（三）大力開展以提高學生的學術水平、文化修養和培養學生的創新精神、實踐能力為重點的校園文化活動，促進學生的全面發展和健康成長；

（四）代表學生參與關系到廣大同學切身利益的學校公共事務的民主管理，協助學校解決同學在學習和生活中遇到的實際問題。第四條 校學代會是在校黨委領導下和校團委指導下，按照本章程的規定程序行使職權。

第五條

校學代會的一切活動以遵守國家的憲法、法律和法規為最高準則，在法律的允許范圍內開展。

第六條 校學代會的組織原則是民主集中制。

第二章 職 權

第七條 校學代會行使如下職權：

（一）審議和通過校學生會的工作報告；

（二）審議和通過校學生會的工作計劃；

（三）討論和決定校學生會的工作方針與任務；

（四）制定、修改校學代會章程，并監督章程的實施；

（五）選舉新一屆校學代會委員會委員；

（六）校學代會有權罷免其委員會委員；罷免案須由三分之一以上的校學代會正式代表或三分之二以上校學代會委員會委員提出，經二分之一以上校學代會與會代表通過。

（七）校學代會有權罷免校學生會主席；罷免案須由三分之一以上的校學代會正式代表提出，經三分之二以上校學代會與會代表通過，并報校黨委批準后生效。

（八）討論和決定應當由校學代會決議的其他重大事項。第八條

校學代會要支持校學生會主席和校學生會職能部門行使管理權力，協助他們開展工作。

第三章 代 表

第九條 代表條件：

（一）具有我校正式學籍的全日制在校生；

（二）自覺遵守和維護校紀校規，敢于同不良現象作斗爭，能起到模范帶頭作用；

（三）具有全局觀念和良好的群眾基礎，能積極主動反映學生的意見和要求，切實代表同學的利益。

第十條 校學代會的正式代表由各選舉單位經民主程序產生。第十一條

代表出現違法亂紀或選舉單位認為不稱職或不盡代表義務的，經選舉單位同意，可免去其代表資格。

第十二條 代表出現缺額需要增補的，由缺額單位按程序補選。第十三條 代表的權利：

（一）有選舉權、被選舉權和表決權；

（二）有對校學代會委員會和校學生會所作的工作報告進行質詢并提出建議、批評和實行監督的權利；

（三）有通過提案直接向學校有關部門反映同學意見的權利；

（四）有就校、院學代會職權范圍提出議案和充分發表意見的權利。

第十四條 代表的義務：

（一）努力學習并認真執行國家的法律、法規和和學校的規章制度，不斷提高理論水平、個人素質和參政議政的能力；

（二）積極參加校學代會的活動，認真宣傳、貫徹學代會決議，完成大會交給的各項任務；

（三）密切聯系廣大同學，正確代表同學利益，維護同學合法權益，如實反映同學的意見和要求，同時接受同學的監督。

第四章 權力機關

第十五條 校學代會及其委員會每屆任期一年。

第十六條 校學代會每年召開一次代表會議，由校學代會委員會召集。如果校學代會委員會三分之二以上委員或者三分之一以上校學代會正式代表聯名提案，經校黨委同意后，可提前或延后召開代表會議或召集臨時代表會議。

第十七條 校學代會決議和提案的落實情況應及時向代表及學生通報，校學代會的工作情況應向學生公布，接受學生監督。第十八條 在校學代會閉會期間，校學代會委員會行使校學代會所賦予的職權，對其負責。校學代會委員會任期與校學代會任期相同，它行使職權到下屆校學代會選出新的委員會為止。

第十九條 委員會會議應當有三分之二以上委員參加才能召開。委員會會議由委員會主任召集和主持，每學期至少召開一次。

第二十條 委員會進行選舉和通過決議實行表決制。

第二十一條 委員會設主任1名，副主任1名。主任、副主任通過校學代會委員會會議以無記名投票方式選舉任免。校學生會主席不得參選校學代會委員會主任、副主任。

第二十二條 委員會職責和權利：

（一）審議和批準由校學生會主席及各學院提名的副主席人選；

（二）任免有效學生會主席提名的進入與學生權益密切相關的我校各公共事務委員會的學生委員人選；

（三）審查校學生會工作經費使用情況；監督檢查校學生會工作，有權對校學生會提出質詢，被質詢者必須予以答復；

（四）聽取校學生會階段性工作匯報，審議和批準校學生會學期工作計劃并就校學生會重大計劃進行表決；

（五）委員會三分之二以上委員提案，可形成對校學生會主席的

罷免案，提交校學代表會表決；

（六）委員會應聽取、收集對校、院學生會工作和學校有關部門工作的意見和建議，并于兩周內予以答復；

（七）組建下屆校學代會籌備委員會；

（八）解釋本章程并監督其執行實施，行使校學代會賦予的其他職權。

第二十三條 委員會主任職責和權利：

（一）在校學代會、委員會閉會期間，執行校學代會、委員會決議，執行本會章程，制定本會總體工作計劃，向委員會負責定期報告工作并接受其監督檢查，對委員會的提案，及時解決（或與學校有關部門商榷），并給以答復；

（二）召集和主持委員會會議；

（三）委員會在進行表決時，如遇表決結果均衡，委員會主任有加一票權；

（四）決定其他的重大問題，行使校學代會賦予的其他職權。第二十四條

校學代會委員會副主任協助主任開展工作。副主任受主任的委托，可以代行主任的部分職權。

第二十五條 校學代會根據需要可設立若干專門工作小組，完成校學代會交辦的有關任務。專門工作小組的任務：

（一）對大會要討論的問題進行調查、研究并提出建議；

（二）對大會提案進行分析，對提案處理結果做跟蹤調查；

（三）檢查、監督大會決議落實情況；

（四）聯絡各學院代表團；

（五）完成委員會交辦的其它工作。

第五章 執行機構

第二十六條 **大學學生會是**大學學生代表大會的執行機構，是代表本校全體學生的唯一學生組織，對校學代會及其委員會負責。第二十七條 校學生會實行主席團集體負責制。主席團由校學生會主席、副主席以及各學院學生會主席共同組成。主席團為校學生會最高行政決策機構。

第二十八條 校學生會根據職能需要設立若干部門。各部門設置部長一名，副部長若干名。

第二十九條 校學生會職權：

（一）執行校學代會的決議，實施本章程，落實校學代會各項基本任務；

（二）校學生會各職能部門，按實際需要招選有關工作人員；

（三）領導各院學生會和班委會開展工作；

（四）開展學生會組織的評優創先活動；

（五）協助籌備校學代會；

（六）組織和帶領學生開展社會服務；

（七）建立和發展與其他院校學生組織的友好關系；

（八）行使校學代會賦予的其它職權。

第三十條

校學生會主席職責和權利：

（一）代表學生會參加與學生切身利益有關的校務會議，定期向主管學生工作的校領導匯報學生會工作開展情況，與校團委保持經常性的工作聯系；

（二）對外代表**大學學生會參加遼寧省學生聯合會和沈陽市學生聯合會召開的有關會議，并兼任以上組織的相關職務；

（三）組建校學生會工作機構；

（四）領導校學生會的工作；

（五）提名進入與學生權益密切相關的我校各公共事務委員會的學生委員人選；

（六）提交學生會和學期工作計劃，由校學代會委員會審議通過；提交工作經費預算報學校批準；

（七）對學校撥給的學生會工作經費擁有使用權；

（八）定期召開主席團會議，對校、院兩級學生會工作進行統一協調與安排。

第三十一條

校學生會副主席協助主席開展工作。副主席受主席的委托，可以代行主席的部分職權。

第三十二條 校學生會主席出缺時，由副主席按排名順序遞補；主席、副主席皆出缺時，由校團委任命臨時負責人。

第三十三條

特殊情況下，校學生會的活動違反法律法規規定、國家政策、方針或者嚴重影響學校正常教學、管理秩序時，校黨委可建議校學代會召開臨時代表大會，依照本章程第七條第七款的相關罷免程序解除校學生會主席職務。

第三十四條 各項計劃內工作經費須經校學生會主席審批并報校團委核準后，予以報銷。各項計劃外工作經費須向校團委提出申請，另行撥給。

第六章 附 則

第三十五條 本章程的解釋權屬于校團委。第三十六條 本章程自通過之日起開始執行。

第四篇：成都七中萬達學校學生代表大會章程[范文]

成都七中萬達學校學生代表大會章程

目 錄

第一章 總則 第二章 組織成員 第三章 組織機構 第四章 工作方式 第一章 總 則 第一條 名稱

本會全稱“成都七中萬達學校學生代表大會”，簡稱“學代會” 第二條 性質

是在學工部指導下的開展學生參與管理學校，培養學生參政議政能力的自治組織。本會的一切活動在國家憲法、法律、法規和校紀、校規所允許的范圍內開展。第三條 組織宗旨

培養公民能力，自我管理、自我提高，服務學校發展 第四條 組織文化

工作理念：講認真、講負責；講創新、講發展。組織使命：培養有公民意識的學生代表團隊。行動口號：做優秀代表,創優質服務。第五條 主要工作

（一）決定學生類及與之相關的重大事項；

（二）積極聯系所代表的同學，反饋所代表群體正當合理的意見；

（三）學會撰寫調查報告，并依據調查結果對班級、學校、社會的發展提出建設性意見；

（四）出席每學期兩次（特殊情況可臨時組織召開）的學生代表大會； 第二章 組織成員

第六條 “學代會”由以下兩部分構成：

（一）各班民主推選一名代表；

（二）學生會優秀代表（2名）；

（三）志愿者優秀代表（2名）；

（四）校團委優秀代表（2名）第七條 “學代會”成員條件

（一）參政議政愿望強烈，能最大限度的代表班級同學發言；

（二）思想上追求進步，表現優異，成績中等以上； 第八條 成員的基本權利：

（一）選舉權和被選舉權，有權推薦候選人或自薦承擔本會的組織管理工作；

（二）對本會的工作有監督、討論、咨詢和建議權；

（三）有參加本會組織的各項活動的權利；

（四）有權要求本會維護成員的合法權益，有權按照條件參加本會內部人員培訓、競聘、考核和評優；

第九條 成員的基本義務

（一）嚴格遵守學校規章，尊敬教職工，團結同學，自覺維護學校聲譽、“學代會”名譽，能自覺加強思想道德修養，關心國家大事，遵守國家法律；

（二）刻苦學習，創造性地完成各種任務，（三）支持和配合本會開展各種活動；

（四）遵守本會章程，執行本會決議，認真完成本會交給的各項任務； 第十條 成員的退出和除名

（一）學生畢業離校，自動退出“學代會”。

（二）根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出本組織，取消組織成員資格。

（三）有嚴重影響“學代會”名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學校名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

（四）不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經“學代會”大會研究可予以開除；

（五）凡退出“學代會”組織的，由推薦機構重新推選； 第三章 組織機構

第十一條 “學代會”下設秘書長、主席團，統籌“學代會”工作。第一節 秘書長

第十二條

“學代會”設秘書長一名，由學工部老師擔任。第十三條

秘書長負責指導主席團工作，對主席團工作進行監督和協調，接受主席團的工作匯報。

第二節 主席團

第十四條 主席團是“學代會”的常設機關，由競聘產生并接受學工部的領導、秘書長的指導。主席團對秘書長負責并報告工作，同時主持“學代會”的日常工作。

（一）凡當選為“學代會”的成員均可參與主席團競聘；

（二）“學代會”設主席一名、副主席二名，其他成員六名（每個年級1名，學生會、志愿者、校團委1名，國際部1名）。

第十五條 主席全面負責“學代會”工作，牽頭制定和修改各項規章制度，組織學代會內部人員的選拔、培養、管理、考核和評優及對外聯絡等。

第十六條 副主席協助主席工作。

第十七條 主席、副主席行使職權到下屆競聘選出的主席、副主席就職為止。第十八條 每月召開一次主席團會議。組織架構圖：

秘書長

主席團

各班代表

學生會、校團委、志愿者代表

第四章 工作方式

第十九條 班級的民主管理

各“學代會”的代表日常工作是保管整理好班級的《民主管理薄》，收集班上同學意見、建議并作好詳細記載,并將學生反映的不違反法律、校規校紀及符合學生個體或班級發展的問題反饋給班主任或科任老師，由班主任或科任老師做出調整或解釋。各代表針對班級的問題也可在班主任的指導下召集班委開會形成改進意見或達成一致。

第二十條 學校其它事務的民主管理 各代表收集同學意見所代表成員關于學校、社會發展的意見、建議并作好詳細記載,并將學生反映的問題反饋給主席團成員。

第二十一條 “學代會”成員對于所征集到的意見或建議向本年級主席團的成員提出，由各主席團成員向秘書長提出。

第二十二條 主席團成員在每月“學代會”召開前負責組織小組成員討論意見、方案，并在會前向秘書長反饋結果。

第二十三條 針對各代表提出的有建設性的建議、方案經全會討論通過后由秘書長向學校協調、反饋或組織實施；對其它意見、建議由秘書長或學校領導向與會代表作出說明或解釋。

第五篇：團員暨學生代表大會工作章程

團員暨學生代表大會工作章程

第一章總則

第一條團員代表大會、學生代表大會（以下簡稱雙代會）是工學院寧海學區學生組織中的最高權力機構，它的常設機構是團總支委員會和學生委員會（以下簡稱團學委員會）。在每年9月底舉行一次雙代會。在特殊情況下，由團學委員會提議或有超過三分之一的代表提出，可召開特別雙代會，亦可提前或者推遲會議。雙代會應當由三分之二以上的代表參加才能召開。雙代會進行選舉和通過決議實行表決制。

第二條雙代會行使下列職權：

（一）在三分之一以上的雙代會代表或團學委員會委員提議的情況下，以達到到會全體代表三分之二以上多數通過雙代會章程修正案；

（二）討論和決定工學院寧海學區學生組織的工作方針和任務；

（三）聽取、審議和批準團學委員會報告；

（四）選舉團學委員會委員；

（五）應當由雙代會行使的其他職權。

第三條雙代會代表任期一年，代表受原選舉班級監督，原選舉班級有權依照規則取消本班級選出代表的代表資格，并補選新的代表。

第四條雙代會代表資格：

（一）凡就讀于浙江工商職業技術學院工學院寧海學區，承認本章程的在校全日制學生；

（二）是中國共產主義青年團團員；

（三）品學兼優，熱愛所學專業，善于學習和吸收新知識，學期德育考核合格，未受過任何處分，勤奮學習，成績良好，無重修科目；

（四）能積極參加集體活動和社會工作，有較強的創新精神和實踐能力，具有全心全意為同學服務的精神。

第五條雙代會代表的基本權利：

（一）按照本章程規定的民主程序，討論決定雙代會的重大事務；

（二）對團總支委員會、學生委員會工作提出建議、批評，實行監督的權利；

（三）有權依照有關規定，以個人名義或以選區名義提出有關議案，對學生各級組織或其下屬部門提出質詢案，受詢部門必須負責限期答復。以選區名義提出的議案、質詢案，必須由選區全體代表過半數通過；

（四）有選舉權和被選舉權；

（五）應當由雙代會代表行使的其他職權。

第六條雙代會代表的基本義務：

（一）自覺遵守雙代會章程，執行雙代會決議；

（二）維護工學院寧海學區和學區學生組織的聲譽；

（三）在行使權利時不得損害學生組織及其他代表的利益；

（四）積極參加工學院寧海學區團總支、學生會舉辦的各種活動；

（五）雙代會代表必須模范遵守、實施各項規則、條例、決定，應當同原選舉班級和全體同學保持密切聯系，努力為大家服務。

第七條 雙代會代表的產生：

（一）由上屆團學委員會負責組成新一屆雙代會籌備委員會，由籌備委員會負責代表選舉及資格認定；

（二）代表由各班民主選舉產生，其中大

一、大二年級代表為本班人數的16%，大三年級代表為本班人數的6%。

第二章 團總支委員會、學生委員會

第八條團學委員會是雙代會的常設機構，對雙代會負責及報告工作。雙代會閉會期間，由學區團學委員會行使其職權。

第九條團學委員會由雙代會無記名投票差額選舉產生，要求得票數超過半數。

第十條團學委員會候選人條件：

（一）必須是雙代會代表；

（二）有一定的工作能力；

（三）有全心全意為學生服務的思想。

第十一條團學委員會候選人產生辦法：

（一）各班推薦，每班推薦名額不超過5名；見（0306表）

（二）團學委員會成員推薦。每位委員推薦名額不超過2名；

（三）由雙代會常務主席團負責審核、篩選并報送雙代會籌備委員會批準。

第十二條團總支委員會委員人數一般不超過26名，學生會主席1名，雙代會常務秘書長1名，學生黨小組組長兼學生綜合服務部主任1名，團總支副書記兼學生會副主席1名，社團聯合分會主席1名，青年志愿者分會主席1名，主席團辦公室主任兼考評部部長1名，其他委員若干。

第十三條團學委員會職權：

（一）在雙代會閉會期間執行雙代會決議，決定學生團學組織的重大事項；

（二）解釋學生組織章程，并監督章程的實施；

（三）選舉批準任免團總支、學生會、社團聯合會各職能部門部長以上（含部長）崗位

職務；

（四）領導和協調工學院寧海學區各團支部委員會、班級委員會工作，聽取各團支部委員會、班級委員會的工作匯報；

（五）團學委員會成員如有違法、違紀行為或重大工作失誤造成嚴重后果的，經團學委員會討論決定，取消其團學委員會委員資格；

（六）其他應由團學委員會行使的職權。

第三章 雙代會常務主席團

第十四條雙代會常務主席團（以下簡稱主席團）是由學生黨小組、團總支委員會、學生委員會、社團聯合分會、青年志愿者分會組成的常設機構，是學生組織領導核心。

主席團成員組成：學生會主席、雙代會常務秘書長、學生黨小組組長兼學生綜合服務部主任、團總支副書記兼學生會副主席、社團聯合會分會主席、青年志愿者分會主席、主席團辦公室主任兼考評部部長，任期一年。

任期中主席團成員由學生黨小組、團總支委員會、學生委員會、社團聯合會分會主席、青年志愿者分會主席、主席團辦公室主任兼考評部部長共同監督考核。

第十五條主席團職權：

（一）負責起草團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部工作計劃并組織實施，監督指導團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部各基層組織工作，定期向團學委員會匯報工作情況；

（二）負責指導團學委員會辦公室開展工作，擬定、修改有關團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部的規則、條例、細則等，審定團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部各項文件；

（三）安排考核團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部工作人員；

（四）批準任免團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部各職能部門副部長以下（含副部長）崗位職務；

（五）批準任免各團支部委員會、班級委員會職務；

（六）對團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部重大事情進行討論并作出決定；

（七）審批團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部的預算和決算，監督團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者分會、學生綜合服務部經費使用情況；

（八）協助并監督團總支、學生會、社團聯合會分會、青年志愿者協會、學生綜合服務

部各部門的工作開展；

（九）其它應由主席團行使的職權。

第十六條主席團成員必須是團學委員會委員，各崗位由團學委員會民主選舉超過三分之二得票產生。

第十七條學生會主席職權：

（一）全面負責協調團學委員會、黨小組、社聯、青協、學生綜合服務部等工作；

（二）對外代表工學院寧海學區學生參加各項活動；

（三）對雙代會常務主席團負責，接受全體學生監督；

（四）負責主席團常務工作；

（五）抽查主席團成員、五大組織的工作考核狀況；

（六）其他應由學生會主席行使的職權。

第十八條 雙代會常務秘書長職權:

（一）全面負責雙代會常務工作；

（二）負責團學委員會常務工作；

（三）對學生代表、學生干部制定考核制度并進行監督；見（0202表、0203表、0205表、0208表、0209表）；

（四）對代表團活動及團學各部門活動進行監督與考核；

（五）其他應由雙代會常務秘書長行使的職權。

第十九條 學生黨小組組長職權:

（一）協助黨支部書記開展黨建工作；

（二）協助黨支部書記管理考核學生黨員、學生入黨積極分子，獨立開展學生黨建活動；

（三）管理指導班級黨小組工作；

（四）參與學生綜合服務部工作的管理和監督；

（五）管理添加學生黨員、學生入黨積極分子的黨建分工作；

（六）其他應由學生黨小組長行使的職權。

第二十條 學生綜合服務部主任職權:

（一）根據黨小組推薦及黨員文明示范崗考核情況任免各小組的工作人員，并報學生會主席團批準；

（二）領導和組織工作人員開展各項工作、并進行考核；

（三）遵循服務工作指導精神，宣傳黨的路線、方針和政策以及新時期的工作重點等；

（四）全權負責學生綜合服務部，配合各業務部門完成各類活動的預先審核、策劃和后續工作；

（五）通過多種形式，向學區師生傳遞各個業務信息，促進學生服務部對廣大同學的服務意識；

（六）監督和審核學生綜合服務部財務明細賬單；

（七）其他應由學生綜合服務部主任行使的職權。

第二十一條 團總支副書記工作職權:

（一）團總支書記老師的助手，協助書記處理日常工作；

（二）團總支書記不在時，在其他老師的指導下開展工作，保證團總支工作的正常進行；

（三）學生干部的培養工作；

（四）主持各班團支部書記會議，及時收集基層團支部對團總支工作的反饋意見和建議；

（五）其他應由團總支副書記行使的職權。

第二十二條 學生會副主席職權：

（一）全面主持學生會總體工作；

（二）協助協調各部門開展工作；

（三）做好溝通學生會與各班的工作，對各班的工作進行指導；

（四）主持各班班長會議，及時收集基層班委對學生會工作的反饋意見和建議；

（五）其他應由學生會副主席行使的職權。

第二十三條 社團聯合分會主席職權：

（一）全面負責社團聯合分會的常務工作；

（二）傳達團學、學生服務中心的工作指示和任務；

（三）直接指導、監督社聯各部長和各社團負責人開展工作；

（四）其他應由社團聯合分會主席行使的職權。

第二十四條 青年志愿者分會主席職權：

（一）接受上級指導，全盤負責統攬青協工作；

（二）定期召開會議，組織安排各方面的服務工作；

（三）抓好分會的自身建設，提高隊員素質；

（四）貫徹實施上級精神，并及時向上級組織匯報青協活動工作。

（五）其他應由青年志愿者分會主席行使的職權。

第二十五條 主席團辦公室主任職權：

（一）每次團學會議做好詳細的會議記錄以及到會情況登記（包括遲到、早退、請假、會議內容等）；

（二）負責安排團學委員會值班工作；

（三）及時的下發通知，刊出各項簡報；

（四）做好團學資料的統計和匯總存檔工作；

（五）負責團學文件的起草發放工作；

（六）負責對團學各部門的檔案整理進行指導培訓工作；

（七）負責團學財產的管理，包括辦公室的管理和214倉庫的器材借用管理等；

（八）負責內務工作及自行組織一些活動，積極配合各部門相關工作；

（九）其他應由辦公室主任行使的職權。

第二十六條 主席團考評部職權：

（一)做好工學院寧海學區各代表的模范考核；見（0207表）

（二)做好工學院寧海學區團學干部的日常及本職工作考核；見（0209表）

（三)執行各班級的量化考核；見（0201表）

（四)執行社聯委員的量化考核；

（五)協助雙代會常務秘書長做好各項考核工作；

（六)其它應有主席團考評部行使的職權。

第四章附則

第二十七條本條例工學院寧海學區第二屆團學委員會第二十四次全體會議通過 第二十八條本條例自2012年9月1日起實施。

第二十九條本條例解釋權歸工學院寧海學區雙代會常務主席團。