第一篇：新電公司黨委中心組理論學習半年度小結

新電公司黨委中心組理論學習半年度小結

黨委中心組學習

江西新余發電有限責任公司黨委中心組按照新余市委宣傳部和省投資集團公司黨委的部署、要求和《公司黨委中心組學習規定》，把政治理論學習作為加強領導班子建設的重要措施，堅持理論聯系實際、學以致用的原則，把“三個代表”重要思想和科學發展觀作為公司黨委統攬全局、指導

工作的靈魂，理順思路、科學決策的強大武器，較好地發揮了理論指導實踐的作用。

一、集中學習制度化、經常化。

新電公司黨委中心組成員由公司黨委委員、公司領導、總經理助理、公司副總經濟師、副總會計師、副總工程師、黨群部門負責人、總經部經理等20人組成，黨委書記任學習組長，宣傳處主任任學習秘書。制定并健全了黨委中心組學習規定。公司黨委堅持把黨委中心組理論學習擺上重要位置，把加強武裝理論工作作為推進全公司各級干部解放思想、更新觀念、提高干部隊伍素質的有效途徑，黨委中心組理論學習做到正常化。上半年先后組織中心組理論學習6次。同時切實抓好制度建設，規范黨委中心組理論學習活動，學習交流活動每次確定一個主題，每個主題都指定2名同志作中心發言，交流學習心得，開展學習討論。公司黨委書記胡伙根和總經理方慶安帶頭暢談學習體會。在學習完《黨章》后，黨委書記胡伙根深有體會地說，作為電力戰線的一名黨員，要通過認真學習黨章，不斷提高貫徹執行黨章的堅定性，不斷增強事業心和責任意識，不斷增強做好本職工作的自覺性，為安全發供電貢獻一份力量。特別是在新電公司目前面臨虧損嚴重、債務沉重、資產負債率高、資金緊缺、還本付息壓力大、設備健康狀況不佳等困難的形勢下，更需要黨員干部起帶頭作用。帶頭為企業安全經濟多發電獻計獻策，身體力行；帶頭為企業早日走出困境艱苦創業，勤奮工作；帶頭愛崗敬業，積極完成組織交給的各項任務；帶頭加強管理，節約開支，降低成本；帶頭嚴格執行各項規定，按制度管理，依程序辦事；帶頭解放思想，更新觀念，支持企業深化改革；帶頭遵紀守法，廉潔自律，秉公辦事。該篇學習心得被《新宣網》采用刊登。好范文版權所有

在學習完江西省長黃智權的《政府工作報告》后，總經理方慶安指出，江西省“十一五”規劃提出的“單位生產總值能耗下降20”的目標，對新電公司來講，就要求我們轉變發展思路，整治好現有2臺20萬千瓦機組，使其達到全國同類型機組366克/千瓦時的煤耗水平，同時加快推進“以大代小”的擴建工程，力爭早日投產60萬千瓦機組，把企業建設成為資源節約型、環境友好型企業。黨委中心組每名成員都能自覺遵守中心組學習規定，堅持請銷假制度，確保出勤率，中心組集中學習的出勤率都保證在90以上。

6月23日，市委宣傳部講師團周飛然、李根華2名同志參加了我公司今年第6次黨委中心組學習。學習內容為新《公司法》。學習組成員19人到會，1人公差。會上，宣傳部周飛然主任簡明扼要地說明了市委宣傳部今年抓黨委中心組學習推出一些新舉措，包括今天的督學工作，對促進我公司的學習起到較好的推動作用。

二、結合企業的安全生產實際進行調研。

近年來，由于新電公司設備狀況差、流動資金短缺、財務還貸壓力大等困難因素，使企業目前處于虧損狀態，現在企業的安全生產基礎不牢，發電機組非計劃停運，鍋爐熄火，習慣性違章等現象時有發生。針對實際，公司黨委中心組圍繞如何實現企業扭虧脫困這一課題開展調研，公司領導分頭下車間、進班組、到現場，對全公司安全生產狀況進行調查摸底，從調查摸底中發現技術管理方面不足和存在的安全隱患，客觀全面地分析職工的安全思想現狀；在企業上下倡導差異分析法，要求加強預算管理、對標管理、精細化管理等工作，與省內同類型先進發電企業的經濟指標進行對比，尋找差距，采取措施，迎頭追趕。好范文版權所有

針對新形勢下思想政治工作的新特點、新內容，提出了“加強領導；運用好新載體，借企業文化力量，營造團結向上的氛圍”等一系列加強和改進企業思想政治工作的措施，把學習教育活動與安全生產、經營管理等中心任務結合起來，與“推行精細化管理”主題活動、創建“四好”領導班子結合起來，引導廣大黨員、職工以爭創一流業績的精神狀態做好本職工作，把發揮先鋒模范作用體現在工作上、落實在行動中。企業領導班子求真務實的工作作風影響、帶動企業全體干部、職工群策群力謀改革、思發展、求創新，我為企業做奉獻蔚然成風，企業三個文明建設也取得了豐碩的成果。新電公司上半年完成發電量9.57億千瓦時，較去年同期多發電2.18億千瓦時，同比增長29.4，創機組投產10年以來歷史新高。今年上半年，公司供電煤耗同比下降20克/千瓦時，發電用油同比減少1522噸，各項經濟指標大幅好轉，企業同比減虧4374萬元。

第二篇：公司黨委中心組理論學習計劃

公司黨委中心組理論學習計劃

201*年，是全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、打造XXXXX科學發展升級版的重要一年，也是優化市場布局、消除技術瓶頸、提升質量效益、實現分公司質量效益發展關鍵的一年。為充分發揮科學理論指導實踐的作用和黨委中心組的示范帶頭作用，不斷提高黨員干部特別是領導干部的思想政治素質和領導科學發展的能力水平，深入推進學習型黨組織建設，特制定201*年分公司黨委中心組學習計劃。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，繼續扎實開展社會主義核心價值體系教育，創新學習形式，嚴格學習制度，落實學習效果，堅持把學習理論同指導工作結合起來，把解決認識問題同解決實際問題結合起來，把轉變思想作風同轉變工作作風結合起來，把提高理論水平同提高領導水平結合起來，真正將學習成果轉化為指導工作的科學思維和工作方法，全力打造學習型黨組織、學習型單位，不斷增強用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的自覺性和堅定性，為開創分公司科學發展新局面提供有力的思想保證和精神動力。

二、學習內容

（一）學習貫徹黨的十八屆三中全會精神。深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，是當前和今后一個時期的首要政治任務。黨的十八屆三中全會精神內容豐富、內涵深刻，集中體現在總書記的重要講話和《中國共產黨中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》中。要充分認識黨的十八屆三中全會的重大意義，全面準確把握黨的十八屆三中全會的精神實質。學習既要從整體上把握，又要注意抓住重點，通過深入學習黨的十八屆三中全會精神，用黨的十八屆三中全會精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，更加堅定建設中國特色社會主義的崇高理想，更加自覺地走科學發展道路。把學習黨的十八屆三中全會精神的收獲轉化為推動工作的強大動力，使分公司各項工作更加符合科學發展的要求。

（二）學習貫徹總書記系列重要講話精神。黨的十八大召開以來，總書記圍繞改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍發表了一系列重要講話，提出了許多治國理政的新思想、新觀點、新論斷、新要求，是指導我們做好新形勢下各項工作的基本遵循和行動指南。學習習總書記系列重要講話，既要在全面把握理論體系上下功夫，也要在深入把握重點上下功夫。深入學習宣傳貫徹習總書記關于中國特色社會主義的重要論述、關于中國夢的重要論述、關于改革開放的重要論述、關于科學發展的重要論述、關于黨的建設的重要論述，真正做到認識上一致、思想上統一、政治上同心、情感上認同、行動上同步。

（三）學習貫徹黨的十八屆中央紀委三次全會精神。認真學習貫徹黨的十八屆中央紀委三次全會精神，學習貫徹中國共產黨中央印發的《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規劃》和中國共產黨中央、國務院印發的《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，嚴格執行領導干部廉潔從業的各項規定，認真學習、嚴格遵守黨章，嚴明政治紀律，下大氣力狠反“四風”,依紀依法嚴懲腐敗，全面加強懲防體系建設，建立黨的群眾路線教育實踐活動長效機制，密切同員工群眾的血肉聯系。

（四）深入學習貫徹XXXX201*年工作會議、201*年領導干部會議精神。圍繞“XXXXXXXXXXXXXXX”這一中心目標，持續開展“安全文化建設年”活動，大力實施“兩堅持、四強化”舉措，著力增強“六種能力”,努力打好四個攻堅戰，扎實開展好分公司各項工作。

（五）學習領會中國特色社會主義理論體系。進一步深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，尤其要全面系統地掌握中國特色社會主義理論體系。認真學習鉆研鄧小平理論和“三個代表”重要思想的經典原著，學習十六大以來黨中央提出的重大戰略思想，掌握其精神實質，學習《中國特色社會主義理論體系學習綱要》、《科學發展觀學習讀本》等輔導讀物。通過深入的理論學習、深刻領會，全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質，增強貫徹落實科學發展觀的堅定性和自覺性，加深對中國特色社會主義理論體系認識，進一步堅定理想信念。

（六）學習踐行社會主義核心價值體系。認真學習中國共產黨中央辦公廳印發的《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，深刻認識理解社會主義核心價值體系的基本內容和內在結構，進一步明確和把握其科學性、民族性、時代性和開放性基本特征。引導廣大黨員樹立遠大的理想信念，帶頭弘揚以愛國主義為核心的民族精神、以改革創新為核心的時代精神，自覺踐行社會主義榮辱觀，培養高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂揚向上的精神狀態，確立更高的事業追求，以高昂的創業熱情投入“十二五”建設，形成“想干事、肯干事、會干事、干成事”的良好風氣。

（七）認真學習黨史知識。組織黨員干部學習黨的歷史、黨的知識、黨的理論，不斷增強黨員黨性意識、憂患意識、責任意識、大局意識，努力營造心齊氣順、團結向上的良好氛圍。

（八）認真學習經濟、文化、法律、科技和業務知識。結合思想和工作實際，認真學習經濟、文化、法律、科技、業務等方面的知識，不斷完善知識結構、提高綜合素質、培養戰略思維，提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。特別要加大對專業知識和規章制度的學習力度，采取各科室輪流授課等形式，不斷充實自我，提升工作能力，做到干一行、愛一行、懂一行，達到更好地為基層和一線服務的目的。

（九）結合持續開展“安全文化建設年”活動，認真學習HSE相關知識，持續對新版QHSE體系進行宣貫，切實掌握體系內容，服務指導安全工作。

（十）開展形勢任務教育活動。

（十一）上級黨委開展相關活動需要學習的內容。

三、學習要求

（一）加強學風建設，深化學習認識。黨委中心組要切實重視理論學習，圍繞學習內容，增強學習的主動性和自覺性，注重結合工作實際，勤于思考，學以致用，用理論學習的所思所獲推動工作，真正使理論學習收到促進工作的實際效果。

（二）改進學習方法，豐富學習形式。繼續堅持集中學習與分散自學相結合、研讀原文與討論交流相結合、請進來教與走出去學相結合、理論學習與工作調研相結合的方法，扎實開展理論學習。

（三）堅持學習制度，營造學習氛圍。黨委中心組全年集中學習不少于24次（每兩周一次）；中心組成員要嚴格執行學習考勤、個人自學、集體研討、學習交流等制度；要樹立正確的學習導向，營造健康的學習氛圍。

第三篇：公司黨委理論學習中心組學習制度

第一條總則理論學習是領導干部提高自身素質，增強工作能力的有效方法和重要途徑。公司黨政領導干部要提高對理論學習重要性的認識，做學習型領導干部，嚴格遵守理論學習制度，保證學習時間，提高學習質量，增強理論學習的針對性和實效性。為加大創建學習型領導班子工作的力度，實現理論學習經常化、制度化、規范化，特制定本制度。第二條學習組織黨委書記負責組織有關部門制定領導干部理論學習計劃，安排學習內容，組織和主持學習活動，監督和檢查學習制度落實情況。第三條學習內容以馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，江澤民同志關于“三個代表”重要思想，胡錦濤同志的講話和指示，市場經濟、專業技術、法律法規、企業管理和現代科學技術知識以及上級文件、重要會議精神等為學習重點。第四條學習形式主要采取黨委中心組學習、個人自學、參加上級組織的脫產學習培訓等。第五條學習時間每次集體學習時間不少于4小時，每周個人自學時間不少于8小時。第六條學習要求

1、要堅持理論聯系實際，學以致用，著眼于對所學理論與知識的理解和運用，著眼于解決公司改革發展和穩定中的實際問題，著眼于解決職工群眾的熱點難點問題，增強理論學習的針對性和實效性。

2、在一般情況下，公司黨委理論學習中心組每周星期五下午組織集中學習，采取通讀學習材料、收看電教知識講座、組織集體討論等形式。中心組學習做到時間、內容、人員、計劃、組織的“五落實”。配套實施學習日請假、補課等措施。通過實施制度和措施，把“我要學習”的自覺性和“要我學習”的嚴格要求統一起來，促進了學習活動的進一步落實。

3、要樹立“終身學習”、“學習工作化、工作學習化”的思想觀念，結合形勢發展和實際工作要求，制定切實可行的自學計劃，明確學習重點，實現學習目標。

4、要按照上級要求，積極參加上級組織的各種專題講座、干部培訓和脫產進修學習。

5、要正確處理工學矛盾，學習時間與重點工作或上級會議時間發生沖突時，要提前請假。本著“學習時間可串不可占”的原則，及時補課。

6、領導干部要結合工作和思想實際，建立學習筆記。

7、公司黨委每年年初組織制訂理論學習中心組的學習計劃，年終召開一次理論學習研討會，檢查學習效果，推出一批對實際工作有指導意義的理論研究成果。第七條學習考核

1、如實填報理論學習考勤表。在民主生活會上和年終述職中，每個領導干部要匯報和檢查自己的學習情況。把理論學習特別是運用理論解決實際問題的情況，作為干部考核的依據之一。

2、每年公司正職領導向管理局黨委，副職領導向公司黨委至少提交一篇有價值的學習心得或研究論文。第八條附則

1、本制度由公司黨委辦公室負責解釋。

2、本制度自2005年 月 日起實施。

第四篇：公司黨委中心組2014年理論學習計劃

公司黨委中心組2014年理論學習計劃

2014年，是全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、打造XXXXX科學發展升級版的重要一年，也是優化市場布局、消除技術瓶頸、提升質量效益、實現分公司質量效益發展關鍵的一年。為充分發揮科學理論指導實踐的作用和黨委中心組的示范帶頭作用，不斷提高黨員干部特別是領導干部的思想政治素質和領導科學發展的能力水平，深入推進學習型黨組織建設，特制定2014年分公司黨委中心組學習計劃。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，繼續扎實開展社會主義核心價值體系教育，創新學習形式，嚴格學習制度，落實學習效果，堅持把學習理論同指導工作結合起來，把解決認識問題同解決實際問題結合起來，把轉變思想作風同轉變工作作風結合起來，把提高理論水平同提高領導水平結合起來，真正將學習成果轉化為指導工作的科學思維和工作方法，全力打造學習型黨組織、學習型單位，不斷增強用科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的自覺性和堅定性，為開創分公司科學發展新局面提供有力的思想保證和精神動力。

二、學習內容

（一）學習貫徹黨的十八屆三中全會精神。深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，是當前和今后一個時期的首要政治任務。黨的十八屆三中全會精神內容豐富、內涵深刻，集中體現在總書記的重要講話和《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》中。要充分認識黨的十八屆三中全會的重大意義，全面準確把握黨的十八屆三中全會的精神實質。學習既要從整體上把握，又要注意抓住重點，通過深入學習黨的十八屆三中全會精神，用黨的十八屆三中全會精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，更加堅定建設中國特色社會主義的崇高理想，更加自覺地走科學發展道路。把學習黨的十八屆三中全會精神的收獲轉化為推動工作的強大動力，使分公司各項工作更加符合科學發展的要求。

（二）學習貫徹總書記系列重要講話精神。黨的十八大召開以來，總書記圍繞改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍發表了一系列重要講話，提出了許多治國理政的新思想、新觀點、新論斷、新要求，是指導我們做好新形勢下各項工作的基本遵循和行動指南。學習習總書記系列重要講話，既要在全面把握理論體系上下功夫，也要在深入把握重點上下功夫。深入學習宣傳貫徹習總書記關于中國特色社會主義的重要論述、關于中國夢的重要論述、關于改革開放的重要論述、關于科學發展的重要論述、關于黨的建設的重要論述，真正做到認識上一致、思想上統一、政治上同心、情感上認同、行動上同步。

（三）學習貫徹黨的十八屆中央紀委三次全會精神。認真學習貫徹黨的十八屆中央紀委三次全會精神，學習貫徹中共中央印發的《建立健全懲治和預防腐敗體系20132017年工作規劃》和中共中央、國務院印發的《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，嚴格執行領導干部廉潔從業的各項規定，認真學習、嚴格遵守黨章，嚴明政治紀律，下大氣力狠反四風，依紀依法嚴懲腐敗，全面加強懲防體系建設，建立黨的群眾路線教育實踐活動長效機制，密切同員工群眾的血肉聯系。

（四）深入學習貫徹XXXX2014年工作會議、2014年領導干部會議精神。圍繞XXXXXXXXXXXXXXX這一中心目標，持續開展安全文化建設年活動，大力實施兩堅持、四強化舉措，著力增強六種能力，努力打好四個攻堅戰，扎實開展好分公司各項工作。

（五）學習領會中國特色社會主義理論體系。進一步深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，尤其要全面系統地掌握中國特色社會主義理論體系。認真學習鉆研鄧小平理論和三個代表重要思想的經典原著，學習十六大以來黨中央提出的重大戰略思想，掌握其精神實質，學習《中國特色社會主義理論體系學習綱要》、《科學發展觀學習讀本》等輔導讀物。通過深入的理論學習、深刻領會，全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質，增強貫徹落實科學發展觀的堅定性和自覺性，加深對中國特色社會主義理論體系認識，進一步堅定理想信念。

（六）學習踐行社會主義核心價值體系。認真學習中共中央辦公廳印發的《關于培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，深刻認識理解社會主義核心價值體系的基本內容和內在結構，進一步明確和把握其科學性、民族性、時代性和開放性基本特征。引導廣大黨員樹立遠大的理想信念，帶頭弘揚以愛國主義為核心的民族精神、以改革創新為核心的時代精神，自覺踐行社會主義榮辱觀，培養高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂揚向上的精神狀態，確立更高的事業追求，以高昂的創業熱情投入十二五建設，形成想干事、肯干事、會干事、干成事的良好風氣。

（七）認真學習黨史知識。組織黨員干部學習黨的歷史、黨的知識、黨的理論，不斷增強黨員黨性意識、憂患意識、責任意識、大局意識，努力營造心齊氣順、團結向上的良好氛圍。

（八）認真學習經濟、文化、法律、科技和業務知識。結合思想和工作實際，認真學習經濟、文化、法律、科技、業務等方面的知識，不斷完善知識結構、提高綜合素質、培養戰略思維，提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。特別要加大對專業知識和規章制度的學習力度，采取各科室輪流授課等形式，不斷充實自我，提升工作能力，做到干一行、愛一行、懂一行，達到更好地為基層和一線服務的目的。

（九）結合持續開展安全文化建設年活動，認真學習HSE相關知識，持續對新版QHSE體系進行宣貫，切實掌握體系內容，服務指導安全工作。

（十）開展形勢任務教育活動。

（十一）上級黨委開展相關活動需要學習的內容。

三、學習要求

（一）加強學風建設，深化學習認識。黨委中心組要切實重視理論學習，圍繞學習內容，增強學習的主動性和自覺性，注重結合工作實際，勤于思考，學以致用，用理論學習的所思所獲推動工作，真正使理論學習收到促進工作的實際效果。

（二）改進學習方法，豐富學習形式。繼續堅持集中學習與分散自學相結合、研讀原文與討論交流相結合、請進來教與走出去學相結合、理論學習與工作調研相結合的方法，扎實開展理論學習。

（三）堅持學習制度，營造學習氛圍。黨委中心組全年集中學習不少于24次（每兩周一次）；中心組成員要嚴格執行學習考勤、個人自學、集體研討、學習交流等制度；要樹立正確的學習導向，營造健康的學習氛圍。

第五篇：公司黨委理論學習中心組學習制度（最新修訂版）

第一條總則

理論學習是領導干部提高自身素質，增強工作能力的有效方法和重要途徑。公司黨政領導干部要提高對理論學習重要性的認識，做學習型領導干部，嚴格遵守理論學習制度，保證學習時間，提高學習質量，增強理論學習的針對性和實效性。為加大創建學習型領導班子工作的力度，實現理論學習經常化、制度化、規范化，特制定本制度。

第二條學習組織

1、黨委中心組正副組長由黨委書記和黨委副書記擔任，負責組織開展好黨委中心組的學習。黨委書記負責組織有關部門制定領導干部理論學習計劃，安排學習內容，組織和主持學習活動，監督和檢查學習制度落實情況。

2、黨委宣傳科具體負責組織制訂理論學習計劃、學習考勤、學習考評、學習場所落實和布置、通知學習時間等。

3、黨委中心組由黨政領導班子成員、副總師組成，黨政辦公室、黨委組織科、黨委宣傳科、紀監審計科的負責人參加學習。

第三條學習內容

以馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，江澤民同志關于“三個代表”重要思想，胡錦濤同志的講話和指示，市場經濟、專業技術、法律法規、企業管理和現代科學技術知識以及上級文件、重要會議精神等為學習重點。

第四條學習形式

黨委中心組學習實行集體學習與個人自學相結合的方式。集中學習采取通讀理論原著、上級文件，聽專題報告和講座、觀看輔導錄像、討論交流心得體會等靈活多樣的學習方式。個人自學要體現計劃性，黨委中心組成員要制定切實可行的自學計劃，明確學習重點，保證學習時間，完成學習任務，實現學習目標。同時，要弘揚理論聯系實際的馬克思主義學風，把調查研究貫穿于黨委中心組學習的全過程。黨委中心組成員每年要在深入調查研究的基礎上，寫出對工作有較強指導性的調研報告和理論文章，促進領導班子的科學決策，確保學習落到實處，見到實效。

第五條學習時間

黨委中心組每月集體學習不少于2次，自學不少于2次，每次不少于3學時，全年不少于120學時。集體學習安排在周六進行，時間可串不可占。

第六條學習要求

1、要堅持理論聯系實際，學以致用，著眼于對所學理論與知識的理解和運用，著眼于解決公司改革發展和穩定中的實際問題，著眼于解決職工群眾的熱點難點問題，增強理論學習的針對性和實效性。

2、要樹立“終身學習”、“學習工作化、工作學習化”的思想觀念，結合形勢發展和實際工作要求，制定切實可行的自學計劃，明確學習重點，實現學習目標。

3、要按照上級要求，積極參加上級組織的各種專題講座、干部培訓和脫產進修學習。

4、要正確處理工學矛盾，學習時間與重點工作或上級會議時間發生沖突時，應提前向中心組組長請假。本著“學習時間可串不可占”的原則，及時補課。

5、黨委中心組成員要按照學習計劃要求，自覺、認真地開展自學，并備有專門的學習筆記，每項重大專題學習任務結束，都要寫出具有較高水平的學習收獲或心得體會。

6、要堅持抓好黨委領導班子和成員的述學工作，在每年的民主生活會和職工代表大會上認真匯報學習情況。

7、公司黨委每年年初組織制訂理論學習中心組的學習計劃，年終召開一次理論學習研討會，檢查學習效果，推出一批對實際工作有指導意義的理論研究成果。

第七條學習考核

;對公司黨委中心組成員進行量化考核，分別從考勤、學習計劃與總結、筆記、測驗等四個方面進行百分制考核。

1、考勤部分（50分）。每人基本分為50分，實行扣分制。具體扣分標準為：無故缺勤一次扣3分，請假一次扣1分，遲到、早退、病假一次扣0.5分。

2、學習計劃、總結考核部分（20分）。具體得分如下：根據完成質量分優、良、中、差四個等級，分別計20、18、16、14分。計劃或總結一次未制定（未上交）扣5分。

3、筆記考核部分（20分）。每季度對個人學習筆記評比一次，分為優、良、中、差四個等級，分別計20、18、16、14分。無個人學習筆記（或找人代筆）該項不得分。

4、測驗考核部分（10分）。以卷面考試成績按10%折算計分。

第八條學習考勤

1、考勤形式：采用個人簽到和黨委宣傳科統一考勤的方法。

2、考勤時間、方法：領導干部在學習之前由本人在考勤簿上簽到，字跡要工整，不得代替他人簽到。如在學習之前未及時簽到，在學習結束后一定補上，否則，一律按無故缺勤處理。

3、遲到和早退的標準以3分鐘為限。3分鐘以內的進行警告，凡因遲到或早退被警告兩次以上的按一次遲到或早退；如遲到或早退超過30分鐘的按無故缺勤一次。

4、考勤結果由黨委宣傳科統計，并定期將考勤結果通報全體成員。

第九條學習請假

因病、公事或私事不能參加學習時，應提前做出請假申請，由本人報黨委書記批準，黨委書記同意后，向黨委宣傳科通告。黨委宣傳科負責在考勤簿注明請假。

第十條附則

1、本制度由公司黨委宣傳科負責解釋。

2、本制度自2006年月日起實施。