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工業(yè)企業(yè)座談會講話

時間:2019-05-12 11:51:37下載本文作者:會員上傳
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第一篇:工業(yè)企業(yè)座談會講話

同志們:

今天的工業(yè)經(jīng)濟座談會開得很好,各位企業(yè)老總暢所欲言,既找出了各自在發(fā)展當(dāng)中存在的問題,也談到了下一步企業(yè)發(fā)展的打算和需要政府給予幫扶的請求,還對全縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提出了一些很好的建議。各企業(yè)的問題、各位老總的請求我們將認(rèn)真研究,著力解決;所提的建議,我們將在今后推動工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的過程中充分吸納。剛才,縣經(jīng)貿(mào)

局簡要通報了元至4月工業(yè)經(jīng)濟運行情況,并對工業(yè)經(jīng)濟沖刺“雙過半”的措施提出了安排建議;縣統(tǒng)計局就工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和做好統(tǒng)計報表工作講了很好的意見;李縣長就各位所提出的原料、市場、融資、基礎(chǔ)設(shè)施配套、人才建設(shè)及環(huán)境等方面的問題進行了歸納分析,并結(jié)合實際給我們講思路、教方法、提要求、解難題、增信心、鼓干勁。既從認(rèn)識和戰(zhàn)略高度,又從務(wù)實解決問題的角度和建立良性機制、服務(wù)企業(yè)發(fā)展等方面進行了全面安排部署,具有很強的指導(dǎo)性和針對性,會后請各鎮(zhèn)、各部門和企業(yè)共同抓好落實。借此機會,我對各企業(yè)主提幾點建議,并對各職能部門提幾點要求:

一、對企業(yè)的建議

一是必須把握市場經(jīng)濟規(guī)律和國家產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向,選準(zhǔn)選好項目。選準(zhǔn)選好項目是企業(yè)生存的根本之道,也是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。一個好的項目會使企業(yè)蓬勃發(fā)展,一個不適合的項目會使企業(yè)舉步維艱,甚至夭折或倒閉。因此,各企業(yè)老總要多關(guān)注國家發(fā)改委、工信部、財政部等部委網(wǎng)站,在準(zhǔn)確把握市場經(jīng)濟規(guī)律的基礎(chǔ)上,選擇符合國家產(chǎn)業(yè)政策和投資政策、符合我縣經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃及各個專項規(guī)劃、有市場、有優(yōu)勢、有前景、能盈利、能做大、能長遠的項目來發(fā)展,做到不盲目、不跟風(fēng)、多論證、慎選擇,搞好風(fēng)險評估,增強企業(yè)生命力,做好分析預(yù)測,打牢發(fā)展基礎(chǔ)。

二是經(jīng)常關(guān)注分析市場,順應(yīng)市場,增強競爭力。只有關(guān)注市場、分析市場,才能看準(zhǔn)市場。各位老總要搞好市場調(diào)查,實地考察了解,摸清市場情況,掌握市場秘籍,做足入市準(zhǔn)備,有的放矢、順勢而為地發(fā)展,不斷增強企業(yè)競爭力。

三是加強內(nèi)部管理,降低成本,增強內(nèi)生動力。企業(yè)是以盈利為目的的,要想增加盈利,就必須在產(chǎn)、供、銷、人、財、物等各個環(huán)節(jié)上加強管理,把生產(chǎn)成本中的原材料、輔助材料、燃料、動力、工資、制造費、行政費等每項費用細(xì)化到產(chǎn)品成本中,使成本核算進車間,進班組,到人頭,形成全員、全過程、全方位的成本控制格局,使降低成本與每個員工的工資及福利掛鉤,從多個方面規(guī)范和加強企業(yè)管理,塑造企業(yè)形象,培育企業(yè)文化,從而激發(fā)企業(yè)發(fā)展的內(nèi)生動力。

四是不斷加強學(xué)習(xí),展開合作,提高經(jīng)營管理水平。學(xué)習(xí)與合作交流是企業(yè)共生共榮、共同發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。市場激烈競爭的今天,企業(yè)要生存,要發(fā)展壯大,就必須加強學(xué)習(xí),不斷提高管理能力和經(jīng)營水平。各企業(yè)主既要加強自身學(xué)習(xí),還要加強對員工的培訓(xùn),更要注重同行業(yè)之間進行廣泛交流合作,共享信息,共抵風(fēng)險,共贏共利。

五是主動向主管部門、職能部門溝通銜接,創(chuàng)造好良好的外部環(huán)境。要把企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題多向主管部門、職能部門匯報,請他們出點子、指路子、想法子,確保自身發(fā)展不偏離軌道,少出問題和麻煩。

六是吃透國家政策,規(guī)避剛性風(fēng)險,做到依規(guī)守法經(jīng)營。現(xiàn)在,國家的土地、環(huán)保、金融等方面的政策剛性約束越來越嚴(yán)格,大家一定要把這些政策吃透摸清,做到依法依規(guī)、文明守紀(jì)經(jīng)營,有效規(guī)避風(fēng)險。同時,還要按時向主管部門報送各類資料報表,以爭取上級更多的扶持。

七是按照雙向約定,加快建設(shè),力保企業(yè)按期達產(chǎn)達效。縣政府十分重視企業(yè)的發(fā)展壯大,將對各企業(yè)提出的問題逐一研究交辦到相關(guān)部門,要求部門按承諾搞好服務(wù),限時辦結(jié),納入督辦。但各企業(yè)也要遵照雙向約定,按要求加快建設(shè)和按期投產(chǎn),為全縣工業(yè)經(jīng)濟總量、帶動社會就業(yè)做出應(yīng)有貢獻。同時,企業(yè)早投產(chǎn)、產(chǎn)品早上市,也能搶占市場先機,提高市場占有率。

二、對職能部門的要求

一要盡職能、轉(zhuǎn)觀念,切實加強對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的策劃指導(dǎo)。近年來,我縣企業(yè)數(shù)量不斷增加,這些企業(yè)在活躍市場經(jīng)濟、增加就業(yè)、創(chuàng)造稅收等方面功不可沒。同時,這些企業(yè)在發(fā)展過程中也不同程度地存在這樣那樣的問題,急需我們的職能部門出手相幫。我們職能部門掌握的信息資源都比企業(yè)多,解決問題的途徑要比企業(yè)廣,要切實轉(zhuǎn)變觀念,盡職盡責(zé),平等對待每一戶企業(yè),簡化辦事程序,盡力為它們解決實際困難,使其安心發(fā)展,盡快在市場競爭中站穩(wěn)腳跟。

二要建機制、用真情,千方百計地為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。剛才,李縣長講了要建立“三大機制”助推工業(yè)發(fā)展,即建立工業(yè)協(xié)調(diào)聯(lián)席會議機制、干部包聯(lián)企業(yè)機制和聯(lián)席會議確定事項落實督辦問責(zé)機制,請經(jīng)貿(mào)局牽頭,抓緊落實。同時,各職能部門還要積極探索建立完善相應(yīng)的機制,比如考核獎勵機制、服務(wù)承諾機制等,會后,請經(jīng)貿(mào)局、考核辦分別牽頭,相關(guān)部門配合,拿出具體意見提交政府研究,以便政府落實任務(wù)及責(zé)任,從企業(yè)貸款貼息、項目扶持、設(shè)施配套等多方面給予支持,更好地服務(wù)企業(yè)發(fā)展。

三要出重拳、強治理,下狠功夫整治建設(shè)環(huán)境,凈化**發(fā)展風(fēng)氣。發(fā)展環(huán)境是企業(yè)生存的外部基礎(chǔ)。最近,破壞投資環(huán)境的現(xiàn)象有所反彈,一些不明事理的群眾無理取鬧、惡意阻工,個別部門、個別單位小團體利益至上,嚴(yán)重影響了全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,對我縣投資環(huán)境造

成了惡劣影響。李縣長剛才在會上已部署了針對壟斷市場、欺行霸市、偷逃漏稅等違法犯罪行為的專項整治行動,請監(jiān)察局、公安局切實履行牽頭職責(zé),相關(guān)部門要大力配合,出重拳、下猛藥、治頑癥,對傷害投資者利益和群眾感情的人和事嚴(yán)打嚴(yán)管,堅決清除損害發(fā)展環(huán)境和**形象的害群之馬。

四要抓督辦、勤協(xié)調(diào),強力推動企業(yè)達產(chǎn)達效。今年市上下達我縣的工業(yè)經(jīng)濟指標(biāo)任務(wù)非常重,任務(wù)完成與否,既需要各個企業(yè)充分挖掘潛力,擴大產(chǎn)能,搞好生產(chǎn)經(jīng)營,在提升產(chǎn)值上做出積極貢獻,更需要各個職能部門的督辦協(xié)調(diào)和高效服務(wù)。縣政府督查室、經(jīng)貿(mào)局要把今天會上各企業(yè)提出的問題排出單子,落實責(zé)任單位,立即開展督辦。各職能部門要針對今天各企業(yè)提出的問題,采取“因企施策”的辦法,加強與企業(yè)和相關(guān)部門的協(xié)調(diào),逐一解決、逐個落實,抓好生產(chǎn)調(diào)度,力促企業(yè)達產(chǎn)達效,為實現(xiàn)全年工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)奠定堅實基礎(chǔ)。

五要講大局、看長遠,政企合作,共同攜手推動**經(jīng)濟快速發(fā)展。企業(yè)是**發(fā)展的“功臣”,**的過去靠企業(yè),**的現(xiàn)在離不開企業(yè),**的未來依然要靠企業(yè)。企業(yè)為我們創(chuàng)造了GDP,創(chuàng)造了財富,提供了就業(yè)崗位,我們也要多為企業(yè)做貢獻,幫助企業(yè)發(fā)展。要按照“發(fā)揮優(yōu)勢、相互促進、加強合作、互利共贏”的原則,通過深化政企合作、深化工商合作、加強品牌培育,充分發(fā)揮企業(yè)在擴大內(nèi)需、拉動消費、承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、帶動就業(yè)等方面的作用,不斷提高企業(yè)發(fā)展能力,推動我縣經(jīng)濟發(fā)展。

各位老總、同志們,**工業(yè)發(fā)展的重任都落在你們肩上,我相信,有各位老總的艱辛努力,有我們政府各個部門的傾力相助,**的工商業(yè)一定會有一個燦爛的明天。讓我們一道攜起手來,齊心協(xié)力,共同推動**工業(yè)經(jīng)濟健康持續(xù)快速發(fā)展。

第二篇:工業(yè)企業(yè)座談會講話

在工業(yè)企業(yè)座談會上的發(fā)言材料

市領(lǐng)導(dǎo)、市經(jīng)信委: 2010年,金融危機余波顯現(xiàn),尿素產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、氣候變化極端異常、原料價格持續(xù)上漲、節(jié)能減排任務(wù)繁重,對我們企業(yè)可謂困難空前、歷經(jīng)坎坷、倍受考驗。我們通過深入持久地開展橫大班勞動競賽、百日安全生產(chǎn)競賽、推進黨員干部作風(fēng)建設(shè)、降本增效、創(chuàng)先爭優(yōu)等一些列活動,確保了公司健康穩(wěn)定運行,全年生產(chǎn)綜合氨70.95萬噸、尿素102.12萬噸、甲醇9.89萬噸。完成工業(yè)總產(chǎn)值19.27億元,上繳稅金2104.54萬元,實現(xiàn)銷售收入19.54億元。并榮獲中國氮肥行業(yè)50強、全國節(jié)水示范企業(yè)、山西省安全生產(chǎn)模范企業(yè)、山西省化肥企業(yè)十強、山西省化學(xué)工業(yè)先進集體、山西省著名商標(biāo)等榮譽稱號!

為了更好的促進公司加快發(fā)展,為推進“晉城市經(jīng)濟社會全面轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)再造一個新晉城”宏偉目標(biāo)的實現(xiàn)貢獻力量,我們對當(dāng)前形勢進行了全面分析:

從宏觀經(jīng)濟形勢來看,2011年,宏觀經(jīng)濟政策重在“調(diào)結(jié)構(gòu)”和“控物價”;財政政策重在“調(diào)結(jié)構(gòu)”和“穩(wěn)增長”;貨幣政策轉(zhuǎn)向“穩(wěn)健”,更加注重對差別存款準(zhǔn)備金率的運用,貨幣信貸回歸常態(tài)。

從化肥行業(yè)來講,“十二五”化肥行業(yè)發(fā)展規(guī)劃,把目

1標(biāo)指向了發(fā)展轉(zhuǎn)型上,重點發(fā)展緩釋肥、控釋肥及各種專用肥、功能肥等。在行業(yè)政策的導(dǎo)引下,未來化肥行業(yè)的發(fā)展模式也將會由“硬投入”向“軟擴張”轉(zhuǎn)移。

從我省省情來看,自“7〃29”全省領(lǐng)導(dǎo)干部大會以來,山西全面拉開了“大轉(zhuǎn)型、大跨越、大發(fā)展”的帷幕,全省各地、各大型企業(yè)都在圍繞以煤為基、以煤興產(chǎn)、以煤興業(yè)、多元發(fā)展,加快轉(zhuǎn)型跨越。特別是去年12月,山西省被正式批準(zhǔn)為“國家資源型經(jīng)濟轉(zhuǎn)型綜合配套改革試驗區(qū)”,這是全國首次批復(fù)以一個省的全部地區(qū)為綜改區(qū)。剛剛結(jié)束的全省經(jīng)濟工作會議指出,山西要在“好”的基礎(chǔ)上,能發(fā)展多快就發(fā)展多快。

從晉城市來講,“十二五”要大力發(fā)展現(xiàn)代煤化工,通過技術(shù)創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,按照“煤-氣-化”的路徑,重點轉(zhuǎn)向以醇醚燃料為主的新型化工產(chǎn)品,形成肥、醇、醚、烴、油及精細(xì)化工并舉的產(chǎn)業(yè)鏈條,建設(shè)全國重要的現(xiàn)代煤化工基地。

根據(jù)對內(nèi)外形勢的科學(xué)研判,我們將“十二五”期間的奮斗目標(biāo)定為:4個“1”、4個“2”、4個“5”。其中,4個“1”分別是中國氮肥行業(yè)10強、晉煤集團煤化工板塊的標(biāo)桿企業(yè)、能耗每年下降1%以上、三聚氰胺10萬噸;4個“2”分別是合成氨120萬噸、尿素200萬噸、甲醇20萬噸、千人重傷率控制在0.2以下;4個“5”分別是生產(chǎn)經(jīng)營總額

250億元、利稅5億元、工業(yè)燃?xì)?億方、員工人均收入5萬元。

實現(xiàn)“十二五”奮斗目標(biāo),我們的總體發(fā)展思路是五化,即:“復(fù)合化、專業(yè)化、新型化、精細(xì)化、多元化”。

復(fù)合化是指:由單質(zhì)化肥向復(fù)合肥方向演變,是當(dāng)今世界化肥發(fā)展的必然趨勢。我們將緊跟當(dāng)前趨勢,適時建設(shè)復(fù)合肥生產(chǎn)系統(tǒng),并不斷開拓新的復(fù)合肥品種,增強我公司的市場主導(dǎo)能力。

專業(yè)化是指:成立專業(yè)的農(nóng)化服務(wù)機構(gòu),根據(jù)不同土壤類型、植物品種、生育期、生態(tài)區(qū)和需求目的,研發(fā)不同生態(tài)區(qū)域主要作物的配肥技術(shù),提出高效專用的肥料配方,并擁有自己的自主知識產(chǎn)權(quán)。

新型化是指:從驅(qū)動上講,是依靠科技進步,降低生產(chǎn)消耗,減少環(huán)境污染,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展;從經(jīng)濟學(xué)角度講,是投入產(chǎn)出比高、經(jīng)濟效益好、增長速度快;從目標(biāo)上講,是逐步淘汰落后設(shè)備,實現(xiàn)清潔發(fā)展、綠色發(fā)展和安全發(fā)展;從產(chǎn)品上講,是積極研發(fā)中顆粒尿素、多酶尿素等新型肥料。

精細(xì)化是指:主要包含兩方面的內(nèi)容,一是擇機進軍精細(xì)化工領(lǐng)域,實現(xiàn)在精細(xì)化工產(chǎn)品領(lǐng)域的擴張,進一步延長產(chǎn)品鏈條,提高產(chǎn)品附加值、增強企業(yè)的盈利能力;二是實現(xiàn)精細(xì)化管理,責(zé)任到人,考核到人,力爭使企業(yè)管理水平邁上一個新臺階。

多元化是指:改變目前產(chǎn)品單

一、盈利模式單一的現(xiàn)狀,以規(guī)劃建設(shè)大規(guī)模煤制烯烴項目為核心,實現(xiàn)高附加值的產(chǎn)品多元化發(fā)展目標(biāo)。到十二五末,我公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)將會更加合理,抵御市場風(fēng)險能力將會更強。

我們將2011年確定為企業(yè)的“轉(zhuǎn)型發(fā)展年”,并提出了“11〃11〃25〃25”的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。即全年完成尿素115萬噸、甲醇11.5萬噸、銷售收入25億元,利潤2500萬元。在2011年.我公司將進一步調(diào)整醇氨比例,提高企業(yè)盈利能力。并依托我公司在尿素生產(chǎn)上的優(yōu)勢,結(jié)合市場變化,從10萬噸/a三聚氰胺項目入手,積極發(fā)展尿素下游產(chǎn)品,進一步延伸產(chǎn)品鏈。以生產(chǎn)連運為目標(biāo),強化工藝設(shè)備管理,提高滿負(fù)荷運行率,力爭實現(xiàn)雙系統(tǒng)“連續(xù)三個月不停車”的目標(biāo);加強對B系統(tǒng)脫硫的工藝調(diào)整,尋求最佳工藝操作措施,最終滿足系統(tǒng)燒高硫煤的需要;加大鍋爐入爐煤摻燒比例,降低噸蒸汽成本;以增氧制氣技改項目為依托,進一步降低煤耗,減少生產(chǎn)成本。

以上就是我公司關(guān)于2011年及“十二五”期間的奮斗目標(biāo)和實施規(guī)劃的基本情況,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

第三篇:全縣工業(yè)企業(yè)座談會講話

在全縣工業(yè)企業(yè)座談會上的講話

縣政府決定召開這次座談會的主要目的是,聽企業(yè)訴苦,幫企業(yè)解難,合力促進企業(yè)發(fā)展。部分企業(yè)代表介紹了情況并提出了很好的意見建議,讓我深深感到這次會議開得很及時、很必要,不僅增進了政府與企業(yè)的溝通交流,使政府掌握了企業(yè)發(fā)展的實際情況,也使企業(yè)了解了政府加快推動企業(yè)發(fā)展的堅定決心。方向剛、歐

立高同志分別通報了當(dāng)前工業(yè)經(jīng)濟運行形勢,并對下一階段工作作了安排部署,講的很好,請大家認(rèn)真抓好貫徹落實。下面,我再強調(diào)四點意見。

一、企業(yè)是**經(jīng)濟發(fā)展的支柱,務(wù)必高度重視

從全縣國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)統(tǒng)計情況來看,工業(yè)企業(yè)占據(jù)半壁江山,支撐了**經(jīng)濟持續(xù)快速增長。一是對稅收貢獻值高。**年,全縣完成財政總收入2.3億元,其中工業(yè)企業(yè)稅收1.1億元、占47%,占據(jù)了近半份額。二是對就業(yè)帶動力強。社會公益崗位、農(nóng)業(yè)、縣外勞務(wù)市場、縣內(nèi)工商企業(yè)是我縣城鄉(xiāng)居民就業(yè)的四大主要去向。工業(yè)企業(yè)帶動就業(yè)作用明顯,是主陣地,有效緩解了就業(yè)壓力。同時,工業(yè)企業(yè)就業(yè)人員收入普遍高于其他行業(yè),并且相對穩(wěn)定,有效促進了城鄉(xiāng)居民增收。三是拉動消費成效大。消費是拉動經(jīng)濟的“三駕馬車”之一。由于工業(yè)企業(yè)的加速發(fā)展,促進了旅游、農(nóng)副產(chǎn)品、家居建材、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)等消費快速增長,有效拉動了經(jīng)濟持續(xù)增長。四是加快了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化步伐。通過絲綢服裝、富硒雜糧、肉制品加工、皂素醫(yī)藥等農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)的引領(lǐng)和帶動,提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的規(guī)模化、集約化水平,加快了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展步伐。五是提升了城鎮(zhèn)化水平。工業(yè)化是城鎮(zhèn)化的龍頭和支撐。沒有工業(yè)的快速發(fā)展,就不可能帶來人口聚集,**不可能形成現(xiàn)有的城鎮(zhèn)規(guī)模和城鎮(zhèn)化水平。由此可見,工業(yè)企業(yè)是**經(jīng)濟發(fā)展的支柱。全縣各級各部門必須站在“重視企業(yè)發(fā)展,就是重視**經(jīng)濟發(fā)展;促進企業(yè)創(chuàng)造財富,就是給全縣人民創(chuàng)造財富”的戰(zhàn)略高度,進一步深化認(rèn)識,主動作為,急企業(yè)之所急,解企業(yè)之所難,齊心協(xié)力推進工業(yè)企業(yè)加快發(fā)展。

二、務(wù)實解決企業(yè)面臨的實際問題,加快工業(yè)發(fā)展步伐

重視工業(yè)企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵是務(wù)實解決企業(yè)面臨的實際問題。從座談情況看,當(dāng)前企業(yè)主要面臨以下八個方面的問題和困難:

(一)原料緊缺問題。目前,我縣黃姜、木材、蠶繭、茶葉、牛肉等加工企業(yè),已經(jīng)具備較高的技術(shù)含量和生產(chǎn)能力,并且市場前景廣闊。但是原材料不足,不能滿足企業(yè)正常生產(chǎn)需要。因此,必須把政府引導(dǎo)和企業(yè)主導(dǎo)有機結(jié)合起來,切實加以破解。一要實施黃姜規(guī)模化種植。進一步整合政府和企業(yè)的力量,加大規(guī)模化、集約化、專業(yè)化和項目支持、資金扶持力度,充分調(diào)動合作社和農(nóng)業(yè)大戶的積極性,按照“訂單生產(chǎn)”的模式,加快建設(shè)2萬畝優(yōu)質(zhì)黃姜基地。會后,請農(nóng)業(yè)局牽頭,經(jīng)貿(mào)局、龍頭企業(yè)和各鎮(zhèn)配合,就2萬畝黃姜種植基地建設(shè)拿出布局規(guī)劃、實施方案和扶持政策,6月中旬前提交縣政府常務(wù)會審定后實施。二要加強木材指標(biāo)傾斜和市場監(jiān)管。在木材指標(biāo)分配上,要對木材加工企業(yè)予以傾斜,保障正常用料需要。同時,由林業(yè)局負(fù)責(zé),公安局等部門配合,嚴(yán)厲打擊偷伐、私運和違法販賣木材等行為,進一步凈化木材市場。三要穩(wěn)定蠶繭供應(yīng)。嚴(yán)格落實蠶繭最低收購價制度,穩(wěn)定企業(yè)與養(yǎng)蠶大戶建立的訂單生產(chǎn)合同,引導(dǎo)蠶農(nóng)擴大養(yǎng)殖規(guī)模。加強市場監(jiān)管,嚴(yán)防蠶繭外流和非法交易。同時,對從縣外調(diào)運蠶繭的企業(yè)給予政策優(yōu)惠,確保正常生產(chǎn)需要。四要擴大茶葉種植規(guī)模。茶葉產(chǎn)業(yè)具有市場好、附加值高的特點。會后,請林業(yè)局負(fù)責(zé),就扶持茶葉產(chǎn)業(yè)規(guī)模化、品牌化發(fā)展制定方案,6月中旬前提交縣政府常務(wù)會審定后實施,爭取培育1至2戶優(yōu)質(zhì)生態(tài)高效的茶葉種植加工規(guī)模化龍頭企業(yè)。五要大力扶持肉牛養(yǎng)殖。豐標(biāo)牛肉市場需求旺盛,但所用的肉牛以從縣外引進為主,不僅增加了企業(yè)成本,而且使本縣農(nóng)戶錯失了增收的好機會。會后,由農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé),相關(guān)部門配合,結(jié)合扶貧開發(fā)和農(nóng)民增收,就扶持肉牛養(yǎng)殖大戶提出方案,6月中旬前提交縣政府常務(wù)會研究后實施。

(二)市場管理問題。當(dāng)前,受國內(nèi)外經(jīng)濟低迷等因素影響,工業(yè)企業(yè)面臨市場萎縮、風(fēng)險增大的嚴(yán)峻考驗。我縣眾多工業(yè)企業(yè)尚處于艱難起步、蹣跚前行的關(guān)鍵階段,若不加大市場監(jiān)管和扶持力度,很可能會遭受沉重打擊甚至夭折。會后,要就規(guī)范市場秩序開展專項整治。同時,要加大對縣內(nèi)工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品銷售的支持力度。今后,在政府采購方面,在同質(zhì)同價的前提下,縣內(nèi)能夠提供的產(chǎn)品優(yōu)先采購,最大限度幫助企業(yè)擴大縣內(nèi)市場。

(三)融資困難問題。受當(dāng)前金融體制和民間金融機構(gòu)發(fā)展緩慢等因素制約,地方政府在幫助企業(yè)融資方面能做的比較有限。解決融資難問題,一方面,廣大企業(yè)要準(zhǔn)確把握當(dāng)前中省市關(guān)于企業(yè)融資的各項政策,切實提高借款信用度,積極主動向銀行和社會融資。另一方面,縣政府將在法律法規(guī)允許的前提下,充分利用財政擔(dān)保方式,為講誠信、有償還能力的企業(yè)提供好擔(dān)

保服務(wù);同時,進一步加大銀企對接力度,為企業(yè)和金融機構(gòu)牽線搭橋,盡量促成銀企合作。

(四)用電用地用路問題。當(dāng)前,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需求量和配套資金量太大,而縣級財力有限,只能分輕重緩急,先保基本,逐步完善,請廣大企業(yè)予以理解。剛才,部分企業(yè)代表提出的供電、用地、修路、修橋等問題,有一些縣政府已經(jīng)作了安排部署。會后,請縣政府督查

室就已經(jīng)確定的用地和基礎(chǔ)設(shè)施配套問題進行梳理,開展一次專項督查,確保已作安排的問題得以有效解決,為企業(yè)盡快投產(chǎn)達效提供堅實保障。

(五)人才緊缺問題。貧困落后地區(qū)缺人才是普遍現(xiàn)象,優(yōu)秀人才不愿來、留不住的問題非常突出。當(dāng)前,解決企業(yè)面臨的人才緊缺問題,一方面,企業(yè)自身要從提高薪酬標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇、關(guān)心愛護等角度,千方百計引進人才、留住人才、培養(yǎng)人才。同時,縣政府也將積極采取措施,對來**創(chuàng)業(yè)和進入企業(yè)工作的高端人才,在住房、社保、子女上學(xué)就業(yè)等方面給予一定扶持和政策優(yōu)惠。會后,請人社局負(fù)責(zé),經(jīng)貿(mào)局配合,抓緊研究制定鼓勵和引進人才進入企業(yè)工作的辦法,6月中旬前提交縣政府常務(wù)會審定后實施。

(六)環(huán)保約束問題。當(dāng)前,國家對加強環(huán)境保護的要求越來越高,**是國家重點生態(tài)功能區(qū),對環(huán)境保護的要求更為嚴(yán)格。雖然我縣屬限制開發(fā)區(qū),但限制的主要是高能耗高污染企業(yè),新型工業(yè)化企業(yè)還是允許存在和發(fā)展的。同時,要增強縣域經(jīng)濟實力,解決好6萬困貧人口脫貧致富問題,必須依靠發(fā)展,縣委、縣政府加快工業(yè)企業(yè)發(fā)展的堅定決心不會動搖。因此,只要符合環(huán)保要求的企業(yè),縣政府會大力扶持。請廣大企業(yè)在切實解決好節(jié)能減排問題的基礎(chǔ)上,消除顧慮,一心一意抓發(fā)展。

(七)扶持政策落實問題。近兩年,縣政府對招商引資企業(yè)在公共設(shè)施配套、項目資金扶持、政策獎補優(yōu)惠等方面,做出了最大努力,給予了最大幫扶。但由于多種因素造成部分政策沒有落實兌現(xiàn)到位。會后,請何運勇同志牽頭,組織招商局、經(jīng)貿(mào)局和縣政府督查室,把近兩年出臺的招商引資政策和縣政府會議確定的配套幫扶任務(wù)進行認(rèn)真梳理,并開展一次專項督查,確保這些優(yōu)惠政策能夠?qū)崒嵲谠诘穆鋵崱U埥?jīng)貿(mào)局、發(fā)改局負(fù)責(zé),在準(zhǔn)確把握當(dāng)前中省市產(chǎn)業(yè)政策的基礎(chǔ)上,積極為工業(yè)企業(yè)爭取上級項目配套和資金扶持。同時,要進一步調(diào)整招商引資思路,既要通過引進資金把現(xiàn)有企業(yè)做大做強,又要統(tǒng)籌考慮產(chǎn)能問題,避免引進產(chǎn)能已經(jīng)飽和甚至過剩的企業(yè),真正做到對招商引進的企業(yè)負(fù)責(zé)。

(八)發(fā)展環(huán)境保障問題。當(dāng)前,企業(yè)反映最強烈的投資環(huán)境問題主要有兩個方面。一是擾亂建設(shè)經(jīng)營秩序問題。各鎮(zhèn)黨委政府、工業(yè)園區(qū)管理委員會要進一步加大宣傳引導(dǎo)和矛盾排查化解力度,積極爭取周邊群眾支持企業(yè)正常建設(shè)和經(jīng)營。公安機關(guān)要對吃拿卡要、敲詐勒索、胡攪蠻纏、惡意阻工等問題,依法予以嚴(yán)厲打擊。二是擾亂市場秩序問題。會后,由經(jīng)貿(mào)局牽頭,會同監(jiān)察、公安、工商、稅務(wù)、林業(yè)、經(jīng)貿(mào)等部門,對水泥、木材、蠶繭三個領(lǐng)域違規(guī)違法經(jīng)營問題開展聯(lián)合檢查,重點對偷稅漏稅的水泥販子、濫伐偷賣的木料販子、擾亂收購秩序的蠶繭販子依法予以打擊處理,為**企業(yè)經(jīng)營發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。

三、建立科學(xué)的政府幫扶機制,助推工業(yè)發(fā)展

近年來,相關(guān)部門雖然在幫扶企業(yè)方面建立了一系列機制,也取得了一定成效,但與縣委、縣政府的要求和廣大企業(yè)的期待還存在一定差距。下一步,要重點完善三項制度,切實增強幫扶機制的科學(xué)性和針對性,務(wù)實地幫助企業(yè)解決實際問題。

(一)建立聯(lián)席會議制度。成立由常務(wù)副縣長主持、經(jīng)貿(mào)局召集、相關(guān)單位參加的聯(lián)席會議。聯(lián)席會議原則上一月一開,對企業(yè)反映的問題實行一事一議,并逐一督促落實。會后,盡快出臺聯(lián)席會議議事規(guī)則

(二)建立干部包聯(lián)企業(yè)責(zé)任機制。由經(jīng)貿(mào)局、工業(yè)園區(qū)管委會、統(tǒng)計局等部門的干部對企業(yè)實施包聯(lián)。包聯(lián)干部的主要職責(zé)是向經(jīng)貿(mào)局及時收集報送企業(yè)需要解決的實際問題。由經(jīng)貿(mào)局負(fù)責(zé)對收集的問題進行分類整理,提交聯(lián)席會議研究解決。

(三)建立督辦問責(zé)機制。聯(lián)席會議要把每次研究解決的問題形成會議紀(jì)要,進一步明確責(zé)任單位、辦理要求和完成時限,并加大督查督辦力度,對思想不重視、落實不到位、效果不理想的單位和相關(guān)責(zé)任人,嚴(yán)格實施問責(zé)。會后,請何運勇同志牽頭,抓緊起草制定這三項機制,提交縣政府常務(wù)會審定后實施。

四、努力提升自身境界和經(jīng)營水平,做優(yōu)秀企業(yè)家

認(rèn)識決定態(tài)度,態(tài)度決定高度。企業(yè)家要具備崇高境界和寬廣胸懷,要把辦企業(yè)當(dāng)成干事業(yè),擔(dān)負(fù)起應(yīng)有的社會責(zé)任,只有這樣才能把企業(yè)做大做強,才能實現(xiàn)更高的人生價值。

(一)時刻牢記企業(yè)家和大款的區(qū)別。企業(yè)家是創(chuàng)業(yè)的成功者,是財富的創(chuàng)造者,是社會的精英人物。大款只是擁有金錢的低俗者。我相信,**的企業(yè)老板都能成為新時期企業(yè)家的代表者、艱苦創(chuàng)業(yè)精神的踐行者、優(yōu)良社會風(fēng)氣的引領(lǐng)者。

(二)企業(yè)家是企業(yè)的生命力所在。企業(yè)家是企業(yè)的規(guī)劃者、組織實施者和發(fā)展的推動者。企業(yè)家必須具備對市場經(jīng)濟運行規(guī)律的把握和預(yù)測能力、管理經(jīng)營能力、政策法律水平和誠實守信、依法辦事的意識。因此,廣大企業(yè)家要進一步加強學(xué)習(xí),切實提高個人綜合素質(zhì),練就過硬本領(lǐng),加快推動企業(yè)發(fā)展。

(三)準(zhǔn)確把握做大做強企業(yè)的關(guān)鍵。要把企業(yè)做大做強,必須把握企業(yè)管理、提高產(chǎn)品競爭力、健全營銷體系三大關(guān)鍵。要牢固樹立“管理就是生產(chǎn)力、管理出效益”的理念,用科學(xué)精細(xì)有序的管理推動企業(yè)發(fā)展;要在增強產(chǎn)品技術(shù)含量、提高產(chǎn)品品質(zhì)和控制生產(chǎn)成本上下功夫,重點加大技術(shù)創(chuàng)新力度,著力提高產(chǎn)品的競爭力,爭取占領(lǐng)更多市場份額。會后,請科技局和經(jīng)貿(mào)局牽頭,就鼓勵企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新盡快出臺政策意見,提交縣政府常務(wù)會審定后抓好落實。要建立健全企業(yè)自身的市場營銷體系,重點掌握消費者的接受程度并做好售后服務(wù),爭取效益最大化。

(四)力所能及擔(dān)當(dāng)起社會責(zé)任。**是國家級貧困縣,6萬貧困人口脫貧致富問題,是我們當(dāng)前面臨的最大最艱巨的任務(wù)。希望各位企業(yè)家在加快企業(yè)發(fā)展的同時,在解決貧困人口就業(yè)問題和扶貧幫困方面,貢獻一份力量,盡一份社會責(zé)任。

各位企業(yè)代表、同志們,**經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展的關(guān)鍵在工業(yè)企業(yè)、潛力在工業(yè)企業(yè)、希望也在工業(yè)企業(yè)。我們一定要深化認(rèn)識,勇破難題,在推動工業(yè)企業(yè)發(fā)展上再添舉措,再鼓干勁,再抓落實,以更加務(wù)實的工作,更加有為的表現(xiàn),把**工業(yè)企業(yè)發(fā)展推向新的更高水平!

第四篇:座談會講話

座談會講話 各位同學(xué),各位老師,同志們:

今天,有機會同大家一起座談,感到非常高興。再過兩天,就是五四青年節(jié),也是 XX 大建校 120 周年校慶日。首先,我代表黨中央,向 XX 大全體師生員工和海內(nèi)外校友,向全國各族青年,向全國青年工作者,致以節(jié)日的問候!

近年來,XX 大繼承光榮傳統(tǒng),堅持社會主義辦學(xué)方向,立德樹人成果豐碩,雙一流建設(shè)成效顯著,服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展成績突出,學(xué)校發(fā)展思路清晰,辦學(xué)實力和影響力顯著增強,令人欣慰。

五四運動源于 XX 大,愛國、進步、民主、科學(xué)的五四精神始終激勵著 XX 大師生同人民一起開拓、同祖國一起奮進。青春理想,青春活力,青春奮斗,是中國精神和中國力量的生命力所在。今天,在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興新征程上,XX 大師生應(yīng)該繼續(xù)發(fā)揚五四精神,為民族、為國家、為人民作出新的更大的貢獻。

從五四運動到中國特色社會主義進入新時代,中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍。這在中華民族發(fā)展史上、在人類社會發(fā)展史上都是劃時代的。

我在黨的十九大報告中提出了我國發(fā)展的戰(zhàn)略安排,這就是:到 2020 年全面建成小康社會,到 2035 年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化,到本世紀(jì)中葉把我國建成富強民主文明和諧美麗的社會主義現(xiàn)代化強國。廣大青年生逢其時,也重任在肩。我說過,中華民族偉大復(fù)興,絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的,我們必須準(zhǔn)備付出更為艱巨、更為艱苦的努力。廣大青年要成為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的生力軍,肩負(fù)起國家和民族的希望。

每一代青年都有自己的際遇和機緣。我記得,1981 年 XX 大學(xué)子在燕園一起喊出“團結(jié)起來,振興中華”的響亮口號,今天我們?nèi)匀灰许戇@個口號,萬眾一心為實現(xiàn)中國夢而奮斗。廣大青年既是追夢者,也是圓夢人。追夢需要激情和理想,圓夢需要奮斗和奉獻。廣大青年應(yīng)該在奮斗中釋放青春激情、追逐青春理想,以青春之我、奮斗之我,為民族復(fù)興鋪路架橋,為祖國建設(shè)添磚加瓦。

同學(xué)們、老師們!

近代以來我國歷史告訴我們,只有社會主義才能救中國,只有中國特色社會主義才

能發(fā)展中國,才能實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興。堅持好、發(fā)展好中國特色社會主義,把我國建設(shè)成為社會主義現(xiàn)代化強國,是一項長期任務(wù),需要一代又一代人接續(xù)奮斗。我們的今天就是這樣走過來的,我們的明天需要青年人接著奮斗下去,一代接著一代不斷前進。

教育興則國家興,教育強則國家強。高等教育是一個國家發(fā)展水平和發(fā)展?jié)摿Φ闹匾獦?biāo)志。今天,黨和國家事業(yè)發(fā)展對高等教育的需要,對科學(xué)知識和優(yōu)秀人才的需要,比以往任何時候都更為迫切。我在黨的十九大報告中提出要“加快一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè),實現(xiàn)高等教育內(nèi)涵式發(fā)展”。當(dāng)前,我國高等教育辦學(xué)規(guī)模和年畢業(yè)人數(shù)已居世界首位,但規(guī)模擴張并不意味著質(zhì)量和效益增長,走內(nèi)涵式發(fā)展道路是我國高等教育發(fā)展的必由之路。

大學(xué)是立德樹人、培養(yǎng)人才的地方,是青年人學(xué)習(xí)知識、增長才干、放飛夢想的地方。借此機會,我想就學(xué)校培養(yǎng)什么樣的人、怎樣培養(yǎng)人,同各位同學(xué)和老師交流一下看法。

我先給一個明確答案,就是我們的教育要培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。前不久,我在十三屆全國人大第一次會議上向全體代表講過:“中國人民的特質(zhì)、稟賦不僅鑄就了綿延幾千年發(fā)展至今的中華文明,而且深刻影響著當(dāng)代中國發(fā)展進步,深刻影響著當(dāng)代中國人的精神世界。”我講到中國人民的偉大創(chuàng)造精神、偉大奮斗精神、偉大團結(jié)精神、偉大夢想精神。這種偉大精神是一代一代中華兒女創(chuàng)造和積淀出來的,也需要一代一代傳承下去。

“國勢之強由于人,人材之成出于學(xué)。”培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人,是我們黨的教育方針,是我國各級各類學(xué)校的共同使命。大學(xué)對青年成長成才發(fā)揮著重要作用。高校只有抓住培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人這個根本才能辦好,才能辦出中國特色世界一流大學(xué)。為此,有 3 項基礎(chǔ)性工作要抓好。

第一,堅持辦學(xué)正確政治方向。《禮記·大學(xué)》說:“大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善。”古今中外,關(guān)于教育和辦學(xué),思想流派繁多,理論觀點各異,但在教育必須培養(yǎng)社會發(fā)展所需要的人這一點上是有共識的。培養(yǎng)社會發(fā)展所需要的人,說具體了,就是培養(yǎng)社會發(fā)展、知識積累、文化傳承、國家存續(xù)、制度運行所要求的人。所以,古今中外,每個國家都是按照自己的政治要求來培養(yǎng)人的,世界一流大學(xué)都是在服務(wù)自己國家發(fā)展中成長起來的。我國社會主義教育就是要培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人。

馬克思主義是我們立黨立國的根本指導(dǎo)思想,也是我國大學(xué)最鮮亮的底色。今年是

馬克思誕辰 200 周年,在世界人民心目中馬克思至今依然是最偉大的思想家。中國共產(chǎn)黨的主要創(chuàng)始人和一些早期著名活動家,正是在 XX 大工作或?qū)W習(xí)期間開始閱讀馬克思主義著作、傳播馬克思主義的,并推動了中國共產(chǎn)黨的建立。這是 XX 大的驕傲,也是 XX 大的光榮。要抓好馬克思主義理論教育,深化學(xué)生對馬克思主義歷史必然性和科學(xué)真理性、理論意義和現(xiàn)實意義的認(rèn)識,教育他們學(xué)會運用馬克思主義立場觀點方法觀察世界、分析世界,真正搞懂面臨的時代課題,深刻把握世界發(fā)展走向,認(rèn)清中國和世界發(fā)展大勢,讓學(xué)生深刻感悟馬克思主義真理力量,為學(xué)生成長成才打下科學(xué)思想基礎(chǔ)。要堅持不懈培育和弘揚社會主義核心價值觀,引導(dǎo)廣大師生做社會主義核心價值觀的堅定信仰者、積極傳播者、模范踐行者。要把中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信轉(zhuǎn)化為辦好中國特色世界一流大學(xué)的自信。只要我們在培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人上有作為、有成效,我們的大學(xué)就能在世界上有地位、有話語權(quán)。

“才者,德之資也;德者,才之帥也。”人才培養(yǎng)一定是育人和育才相統(tǒng)一的過程,而育人是本。人無德不立,育人的根本在于立德。這是人才培養(yǎng)的辯證法。辦學(xué)就要尊重這個規(guī)律,否則就辦不好學(xué)。要把立德樹人的成效作為檢驗學(xué)校一切工作的根本標(biāo)準(zhǔn),真正做到以文化人、以德育人,不斷提高學(xué)生思想水平、政治覺悟、道德品質(zhì)、文化素養(yǎng),做到明大德、守公德、嚴(yán)私德。要把立德樹人內(nèi)化到大學(xué)建設(shè)和管理各領(lǐng)域、各方面、各環(huán)節(jié),做到以樹人為核心,以立德為根本。

第二,建設(shè)高素質(zhì)教師隊伍。人才培養(yǎng),關(guān)鍵在教師。教師隊伍素質(zhì)直接決定著大學(xué)辦學(xué)能力和水平。建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國,需要一大批各方面各領(lǐng)域的優(yōu)秀人才。這對我們教師隊伍能力和水平提出了新的更高的要求。同樣,隨著信息化不斷發(fā)展,知識獲取方式和傳授方式、教和學(xué)關(guān)系都發(fā)生了革命性變化。這也對教師隊伍能力和水平提出了新的更高的要求。

建設(shè)政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力精湛、育人水平高超的高素質(zhì)教師隊伍是大學(xué)建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。要從培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人的高度,考慮大學(xué)師資隊伍的素質(zhì)要求、人員構(gòu)成、培訓(xùn)體系等。高素質(zhì)教師隊伍是由一個一個好老師組成的,也是由一個一個好老師帶出來的。2014 年教師節(jié)時我同 XX 京師范大學(xué)的師生代表座談時就如何做一名好老師提出了 4 點要求,即:要有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心。我今天再強調(diào)一下。

古人說:“師者,人之模范也。”在學(xué)生眼里,老師是“吐辭為經(jīng)、舉足為法”,一言一行都給學(xué)生以極大影響。教師思想政治狀況具有很強的示范性。要堅持教育者先受

教育,讓教師更好擔(dān)當(dāng)起學(xué)生健康成長指導(dǎo)者和引路人的責(zé)任。

評價教師隊伍素質(zhì)的第一標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是師德師風(fēng)。師德師風(fēng)建設(shè)應(yīng)該是每一所學(xué)校常抓不懈的工作,既要有嚴(yán)格制度規(guī)定,也要有日常教育督導(dǎo)。我們的教師隊伍師德師風(fēng)總體是好的,絕大多數(shù)老師都敬重學(xué)問、關(guān)愛學(xué)生、嚴(yán)于律己、為人師表,受到學(xué)生尊敬和愛戴。同時,也要看到教師隊伍中存在的一些問題。對出現(xiàn)的問題,我們要高度重視,認(rèn)真解決。要引導(dǎo)教師把教書育人和自我修養(yǎng)結(jié)合起來,做到以德立身、以德立學(xué)、以德施教。

第三,形成高水平人才培養(yǎng)體系。“鑿井者,起于三寸之坎,以就萬仞之深。”社會主義建設(shè)者和接班人,既要有高尚品德,又要有真才實學(xué)。學(xué)生在大學(xué)里學(xué)什么、能學(xué)到什么、學(xué)得怎么樣,同大學(xué)人才培養(yǎng)體系密切相關(guān)。目前,我國大學(xué)硬件條件都有很大改善,有的學(xué)校的硬件同世界一流大學(xué)比沒有太大差別了,關(guān)鍵是要形成更高水平的人才培養(yǎng)體系。人才培養(yǎng)體系必須立足于培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人這個根本問題來建設(shè),可以借鑒國外有益做法,但必須扎根中國大地辦大學(xué)。

人才培養(yǎng)體系涉及學(xué)科體系、教學(xué)體系、教材體系、管理體系等,而貫通其中的是思想政治工作體系。加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè),加強思想政治工作體系建設(shè),是形成高水平人才培養(yǎng)體系的重要內(nèi)容。要堅持黨對高校的領(lǐng)導(dǎo),堅持社會主義辦學(xué)方向,把我們的特色和優(yōu)勢有效轉(zhuǎn)化為培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人的能力。

當(dāng)今世界,科學(xué)技術(shù)迅猛發(fā)展。大學(xué)要瞄準(zhǔn)世界科技前沿,加強對關(guān)鍵共性技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)的攻關(guān)創(chuàng)新。要下大氣力組建交叉學(xué)科群和強有力的科技攻關(guān)團隊,加強學(xué)科之間協(xié)同創(chuàng)新,加強對原創(chuàng)性、系統(tǒng)性、引領(lǐng)性研究的支持。要培養(yǎng)造就一大批具有國際水平的戰(zhàn)略科技人才、科技領(lǐng)軍人才、青年科技人才和高水平創(chuàng)新團隊,力爭實現(xiàn)前瞻性基礎(chǔ)研究、引領(lǐng)性原創(chuàng)成果的重大突破。

同學(xué)們、老師們!

當(dāng)代青年是同新時代共同前進的一代。我們面臨的新時代,既是近代以來中華民族發(fā)展的最好時代,也是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的最關(guān)鍵時代。廣大青年既擁有廣闊發(fā)展空間,也承載著偉大時代使命。青年是國家的希望、民族的未來。我衷心希望每一個青年都成為社會主義建設(shè)者和接班人,不辱時代使命,不負(fù)人民期望。對廣大青年來說,這是最大的人生際遇,也是最大的人生考驗。

2014 年我來 XX 大同師生代表座談時對廣大青年提出了具有執(zhí)著的信念、優(yōu)良的品德、豐富的知識、過硬的本領(lǐng)這 4 點要求。借此機會,我再給廣大青年提幾點希望。

一是要愛國,忠于祖國,忠于人民。愛國,是人世間最深層、最持久的情感,是一個人立德之源、立功之本。孫中山先生說,做人最大的事情,“就是要知道怎么樣愛國”。我們常講,做人要有氣節(jié)、要有人格。氣節(jié)也好,人格也好,愛國是第一位的。我們是中華兒女,要了解中華民族歷史,秉承中華文化基因,有民族自豪感和文化自信心。要時時想到國家,處處想到人民,做到“利于國者愛之,害于國者惡之”。愛國,不能停留在口號上,而是要把自己的理想同祖國的前途、把自己的人生同民族的命運緊密聯(lián)系在一起,扎根人民,奉獻國家。

二是要勵志,立鴻鵠志,做奮斗者。蘇軾說:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有堅忍不拔之志。”王守仁說:“志不立,天下無可成之事。”可見,立志對一個人的一生具有多么重要的意義。廣大青年要培養(yǎng)奮斗精神,做到理想堅定,信念執(zhí)著,不怕困難,勇于開拓,頑強拼搏,永不氣餒。幸福都是奮斗出來的,奮斗本身就是一種幸福。1939 年 5 月,毛澤東同志在延安慶賀模范青年大會上說:“中國的青年運動有很好的革命傳統(tǒng),這個傳統(tǒng)就是‘永久奮斗’。我們共產(chǎn)黨是繼承這個傳統(tǒng)的,現(xiàn)在傳下來了,以后更要繼續(xù)傳下去。”為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗,是我們?nèi)松y得的際遇。每個青年都應(yīng)該珍惜這個偉大時代,做新時代的奮斗者。

三是要求真,求真學(xué)問,練真本領(lǐng)。“玉不琢,不成器;人不學(xué),不知道。”知識是每個人成才的基石,在學(xué)習(xí)階段一定要把基石打深、打牢。學(xué)習(xí)就必須求真學(xué)問,求真理、悟道理、明事理,不能滿足于碎片化的信息、快餐化的知識。要通過學(xué)習(xí)知識,掌握事物發(fā)展規(guī)律,通曉天下道理,豐富學(xué)識,增長見識。人的潛力是無限的,只有在不斷學(xué)習(xí)、不斷實踐中才能充分發(fā)掘出來。建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國,發(fā)展是第一要務(wù),創(chuàng)新是第一動力,人才是第一資源。希望廣大青年珍惜大好學(xué)習(xí)時光,求真學(xué)問,練真本領(lǐng),更好為國爭光、為民造福。

四是要力行,知行合一,做實干家。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”學(xué)到的東西,不能停留在書本上,不能只裝在腦袋里,而應(yīng)該落實到行動上,做到知行合一、以知促行、以行求知,正所謂“知者行之始,行者知之成”。每一項事業(yè),不論大小,都是靠腳踏實地、一點一滴干出來的。“道雖邇,不行不至;事雖小,不為不成。”這是永恒的道理。做人做事,最怕的就是只說不做,眼高手低。不論學(xué)習(xí)還是工作,都要面向?qū)嶋H、深入實踐,實踐出真知;都要嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實,一分耕耘一分收獲,苦干實干。廣大青年要努力成為有理想、有學(xué)問、有才干的實干家,在新時代干出一番事業(yè)。我在長期

工作中最深切的體會就是:社會主義是干出來的。

同學(xué)們、老師們!

辛棄疾在一首詞中寫道:“乘風(fēng)好去,長空萬里,直下看山河。”我說過:“中國夢是歷史的、現(xiàn)實的,也是未來的;是我們這一代的,更是青年一代的。中華民族偉大復(fù)興的中國夢終將在一代代青年的接力奮斗中變?yōu)楝F(xiàn)實。”新時代青年要乘新時代春風(fēng),在祖國的萬里長空放飛青春夢想,以社會主義建設(shè)者和接班人的使命擔(dān)當(dāng),為全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國而努力奮斗,讓中華民族偉大復(fù)興在我們的奮斗中夢想成真!

第五篇:座談會講話

座談會講話

1.狠抓作風(fēng)建設(shè)。大力弘揚求真務(wù)實、真抓實干的工作作風(fēng),引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部帶著責(zé)任、帶著壓力、帶著感情,下現(xiàn)場,查問題,抓落實,抓整改,提高責(zé)任意識、履職能力和工作實效,確保嚴(yán)抓安全的精力不分散、力量不削弱、管理不懈怠。推廣一線工作法,特別是在特殊敏感時期,嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部值班、跟班、帶班制度,確保領(lǐng)導(dǎo)干部深入一線,沉到基層,靠在現(xiàn)場,做到跟進指導(dǎo),跟班作業(yè),跟蹤檢查。

2.嚴(yán)格責(zé)任落實。貫徹《落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任實施細(xì)則》,強化安全生產(chǎn)責(zé)任,明確班子成員“一崗兩責(zé)”。加大管理力度,集中精力、狠下心來、撲下身子抓好安全,用鐵手腕、鐵心腸、鐵制度、鐵紀(jì)律,抓好安全工作。落實崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,推行“三位一體”安全確認(rèn),把安全生產(chǎn)重心延伸到區(qū)隊、班組和現(xiàn)場,嚴(yán)格操作規(guī)程、崗位標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,落實現(xiàn)場職工安全生產(chǎn)權(quán)利,充分調(diào)動職工群眾自主保安、抵制違章的積極性和主動性。

3.強化班組建設(shè)。班組是企業(yè)的“細(xì)胞”,更是安全生產(chǎn)的基石。發(fā)揮教育引導(dǎo)和制度保障作用,堅持定期脫產(chǎn)培訓(xùn)與經(jīng)常性教育培訓(xùn)相結(jié)合,完善以崗位責(zé)任制為核心的班組生產(chǎn)、安全、質(zhì)量等管理制度,深化“無?三違?、無輕傷、無浪費”等班組競賽和小改小革技術(shù)攻關(guān)活動,提升班組安全生產(chǎn)能力。發(fā)揮兵頭將尾作用,積極為班組長提供成長鍛煉的平臺,利用班組長例會、經(jīng)驗交流會,推廣典型做法,促進班組安全管理水平。

4.突出群團作用。發(fā)揮青年崗員、民兵崗哨、安全網(wǎng)員群監(jiān)組織作用,強化對群監(jiān)組織工作的指導(dǎo)監(jiān)督,加強群監(jiān)員安全教育培訓(xùn),加大考核獎懲力度,調(diào)動群監(jiān)員安全監(jiān)督檢查的積極性和主動性,形成黨政工團齊抓共管的局面。

5.增強安全人本意識。牢固樹立“以人為本、生命至上”的理念,始終把保障人的生命安全健康放在首位,依靠科技進步提高生產(chǎn)效率、降低勞動強度、改善作業(yè)環(huán)境,依靠情感尊重、人文關(guān)懷、團結(jié)互助營造寬松和諧氛圍,依靠制度約束、個人自律和民主監(jiān)督保障員工安全權(quán)利,真正讓員工體面勞動、幸福生活。

6.增強安全紅線意識。牢固樹立“凡事預(yù)則立、不預(yù)則廢”的理念,堅定事故可防、風(fēng)險可控、災(zāi)害可治信心,堅持管理零缺陷、執(zhí)行零偏差、事故零容忍,嚴(yán)格安全生產(chǎn)和重大事故風(fēng)險一票否決,底線思維、超常應(yīng)對、嚴(yán)守紅線,果斷遏制各類安全不良苗頭。

7.增強安全責(zé)任意識。牢固樹立“安全工作要始終堅持從零開始”的理念,始終堅持安全工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,慎言成績、多找不足,守土有責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),不懼怕困難、不回避問題、不推卸責(zé)任,始終以戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰的心態(tài)敬畏生命、敬畏安全、敬畏職責(zé)。

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