第一篇:奇臺(tái)五小2015-2016學(xué)年第二學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)
奇臺(tái)五小2015-2016學(xué)年第二學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)
本學(xué)期,教務(wù)處按照學(xué)期初制定的工作計(jì)劃,在學(xué)校兩委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以全面實(shí)施素質(zhì)教育為目標(biāo),緊緊圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這一中心開展教學(xué)教研活動(dòng),加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),努力提高教師教育教學(xué)水平;加大常規(guī)教學(xué)管理力度,圓滿完成本學(xué)期工作,現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、統(tǒng)籌安排教學(xué)工作
1、制定學(xué)期部門工作計(jì)劃,并及時(shí)印發(fā),以指導(dǎo)學(xué)期教學(xué)工作。
2、在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,努力完成教務(wù)處日常事務(wù)工作,根據(jù)教師人員結(jié)構(gòu)情況和班級(jí)編制,加強(qiáng)與教師的溝通,征詢、交換學(xué)科意見,落實(shí)安排好教師課務(wù),為學(xué)校教學(xué)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)做了大量的工作。
3、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃,努力開齊開足各類課程。同時(shí),根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn),安排課時(shí),排好課表,以保證教學(xué)工作正常有序進(jìn)行。
4、布置學(xué)期工作,安排學(xué)期活動(dòng),明確工作要求,并根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)安排制定好各科的教學(xué)計(jì)劃。
二、強(qiáng)化教學(xué)管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量
1、抓常規(guī),促進(jìn)管理更加規(guī)范。
本學(xué)期在教學(xué)管理方面教務(wù)處主要做好了“七抓”。①抓課程的落實(shí)。本學(xué)期我校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,強(qiáng)化教學(xué)法規(guī)意識(shí),采用“定時(shí)檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合”的辦法,加強(qiáng)課程計(jì)劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。本學(xué)期加強(qiáng)了查課力度,采用每日一巡堂的辦法,加大了對(duì)課堂教學(xué)的監(jiān)控力度,進(jìn)一步加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)工作的管理與考核。②抓備課。認(rèn)真落實(shí)“月檢查制度”,每月備課組和科組對(duì)本學(xué)科教師的教案和作業(yè)檢查了四次,著重對(duì)教師的調(diào)整方案和教后反思進(jìn)行檢查,多數(shù)教師的備課體現(xiàn)了個(gè)性化和特色化,教案書寫規(guī)范,調(diào)整方案到位,教后反思詳細(xì)。③抓上課,上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。學(xué)校行政和科組長(zhǎng)繼續(xù)深入課堂一線,聽課調(diào)研,檢查指導(dǎo)課堂教學(xué)工作;針對(duì)課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時(shí)加以糾正并提出改進(jìn)措施,對(duì)帶有普遍性的問題及時(shí)反饋及時(shí)研究解決,促教師的教學(xué)觀念轉(zhuǎn)變,抓課堂效率的提高。老師與老師之間也繼續(xù)采用推門聽課制度,教研氛圍濃。④抓作業(yè)批改。本學(xué)期學(xué)校對(duì)教師的作業(yè)批改檢查加強(qiáng)了檢查的力度。教研組對(duì)各科作業(yè)批改情況普查了四次,學(xué)生作業(yè)絕大多數(shù)學(xué)生作業(yè)書寫規(guī)范,書寫習(xí)慣良好,任課教師精心設(shè)計(jì)了每次作業(yè),做到批改認(rèn)真及時(shí),每次作業(yè)都有激勵(lì)性評(píng)語;作業(yè)量適中,符合減負(fù)要求。⑤抓課后輔導(dǎo)。要提高教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作。各班級(jí)針對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,對(duì)一部分學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生,進(jìn)行了專門輔導(dǎo)。⑥抓教后反思。《課程標(biāo)準(zhǔn)》要求教師要及時(shí)進(jìn)行教后反思,在反思的基礎(chǔ)上使自己的教學(xué)促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展,可見教后反思的重要性。要促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展,教學(xué)反思也是一個(gè)重要的手段。我校要求教師每節(jié)課后都要及時(shí)進(jìn)行反思,并對(duì)反思進(jìn)行具體要求,在每次的備課檢查中,教學(xué)反思是備課質(zhì)量的主要衡量標(biāo)準(zhǔn)之一。⑦抓質(zhì)量監(jiān)控。本學(xué)期學(xué)校對(duì)全校各年級(jí)進(jìn)行了兩次質(zhì)量抽測(cè)。抽測(cè)結(jié)束后以教研組為單位認(rèn)真進(jìn)行試卷分析,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略,補(bǔ)救方法進(jìn)行查缺補(bǔ)漏,彌補(bǔ)教學(xué)不足。努力做到考一次,研究一次,提高一次。
2、抓業(yè)務(wù),促進(jìn)新教師迅速成長(zhǎng)。①繼續(xù)開展同伴互助活動(dòng)
為了幫助青年教師迅速成長(zhǎng),營(yíng)造良好的教學(xué)研究氛圍,學(xué)校給本學(xué)期分來的三位教師配上了指導(dǎo)教師,并簽訂了“師徒結(jié)對(duì)合同書”。同時(shí)召開了座談會(huì),鼓勵(lì)新教師多學(xué)習(xí),求進(jìn)步。
②繼續(xù)推行新教師“六個(gè)一”工程
在新教師中開展教學(xué)“六個(gè)一”工程,已經(jīng)成為了學(xué)校一項(xiàng)傳統(tǒng)。本學(xué)期,我們每位新來我校的教師都經(jīng)歷了“六個(gè)一”這一過程。新教師從備課——說課——上課——反思——總結(jié)——出試題獨(dú)立完成。通過這樣一個(gè)循環(huán)的培訓(xùn)新教師的對(duì)教材的把握就好多了。
③繼續(xù)采用請(qǐng)進(jìn)來,走出去的辦法,邀請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的專家和退休教師集中對(duì)新教師聽課,選派教師外出學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
④開展對(duì)新教師系列跟蹤教學(xué)活動(dòng)。本學(xué)期學(xué)校語數(shù)英備課組一起對(duì)幾位新教師開展磨課活動(dòng)。幾位教師在備課組內(nèi)就同一課時(shí)在不同班級(jí)進(jìn)行授課,每次授課后備課組都對(duì)他們的課進(jìn)行分析指導(dǎo),然后再上。這些聽課、磨課活動(dòng)對(duì)幾位老師的幫助年輕教師更好地成長(zhǎng),效果較好。⑤繼續(xù)做好新教師備課檢查工作,每周五三年以內(nèi)教齡的教師要把下周的課程備好給師傅看,再交到教導(dǎo)處檢查,以便落實(shí)新教師備課情況。
3.學(xué)初強(qiáng)化培訓(xùn),規(guī)范教學(xué)行為。
在開學(xué)前一周的校本培訓(xùn)中,再次學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī)管理制度以及考勤制度,在捆綁式發(fā)展的理念基礎(chǔ)上,堅(jiān)持教學(xué)常規(guī)管理走“日清、周結(jié)、月考核”之路,一是發(fā)揮班子成員進(jìn)年級(jí)組跟蹤指導(dǎo)引領(lǐng)作用,本學(xué)期校長(zhǎng)書記聽課達(dá)到25節(jié)以上,中層領(lǐng)導(dǎo)聽課也超出了預(yù)定節(jié)數(shù),起到了引領(lǐng)和指導(dǎo)示范作用。參照奇臺(tái)縣教研室對(duì)學(xué)校教學(xué)工作的檢查考核方案,加大常規(guī)教學(xué)檢查力度,聯(lián)合教研組對(duì)教師的常規(guī)工作進(jìn)行定時(shí)檢查,檢查結(jié)果當(dāng)面指導(dǎo)反饋,責(zé)令及時(shí)整改,每周的檢查結(jié)果和考勤情況及時(shí)進(jìn)行公示。二是發(fā)揮學(xué)生的監(jiān)督作用,堅(jiān)持一分鐘侯課制,班級(jí)課表進(jìn)行公示,設(shè)置了班級(jí)日志,有學(xué)習(xí)委員對(duì)當(dāng)天老師的到崗、、一分鐘侯課、上課情況進(jìn)行記載,輔助教務(wù)處進(jìn)行督查。三是全方位發(fā)揮教研組長(zhǎng)的指導(dǎo)監(jiān)督作用,對(duì)本教研組教師的專業(yè)工作進(jìn)行檢查評(píng)定。四是利用年級(jí)組長(zhǎng)的職責(zé),對(duì)本年級(jí)組教師的考勤及常規(guī)工作進(jìn)行督查。為了提高教師的工作效能,每周進(jìn)行考勤匯總公示,杜絕了極個(gè)別人隨意請(qǐng)假的現(xiàn)象。抓細(xì)學(xué)生常規(guī),培養(yǎng)良好習(xí)慣。結(jié)合我校寄宿制特點(diǎn),根據(jù)我校經(jīng)典誦讀活動(dòng)實(shí)施方案,繼續(xù)規(guī)范了早讀、午讀、晚自習(xí)管理,要求每班都要按午讀計(jì)劃執(zhí)行,一二年級(jí)有晚自習(xí)內(nèi)容安排,以班級(jí)為主陣地,抓好學(xué)生良好的預(yù)習(xí)、聽課、復(fù)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,形成了良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),值班老師協(xié)同監(jiān)督管理,結(jié)合學(xué)?!敖?jīng)典誦讀”活動(dòng)計(jì)劃,進(jìn)行了不同年級(jí)的成果展示。
三、著眼教師專業(yè)成長(zhǎng),培養(yǎng)教學(xué)骨干。
1.校本培訓(xùn)分層次、突重點(diǎn)。一是發(fā)揮名師和學(xué)科帶頭人、骨干教師在教研組織指導(dǎo)、課題研究領(lǐng)銜、優(yōu)質(zhì)資源輻射的領(lǐng)頭羊作用,采取“以課代訓(xùn)”策略,名師、學(xué)科帶頭人和骨干教師上示范課、研究課共計(jì)30多人次,通過說課評(píng)課、上公開課、教學(xué)反思、案例分析、讀書指導(dǎo)、專題講座等多種形式,提高了教學(xué)教研水平。二是積極組織教師參加各級(jí)各類的進(jìn)修培訓(xùn),本學(xué)期,各級(jí)各類外出培訓(xùn)共計(jì)90多人次(其中北師大骨干教師培訓(xùn)兩人次,自治區(qū)輪崗培訓(xùn)兩人次,福建骨干教師培訓(xùn)一人次,景德鎮(zhèn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)兩人次)。以教研組為單位,定期開展讀書活動(dòng),學(xué)習(xí)經(jīng)典課例,研究教育案例,使教師進(jìn)一步了解當(dāng)前的教育形勢(shì),通過每周的課標(biāo)測(cè)試把握課標(biāo)精神實(shí)質(zhì)內(nèi)涵,指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,提高了教育理論素質(zhì),促進(jìn)教學(xué)方式與學(xué)習(xí)方式的優(yōu)化,同時(shí)以骨干教師青年教師的不同需求為基礎(chǔ),綜合運(yùn)用專題講座、經(jīng)驗(yàn)交流、專題研討和問題診斷、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等多種形式,幫助教師解決教學(xué)困惑,增強(qiáng)了專業(yè)素質(zhì),同時(shí)學(xué)校在衡蕾名師工作室的引領(lǐng)下,成立了有州、縣級(jí)學(xué)科帶頭人和骨干教師邱榮玉和王榮老師主負(fù)責(zé)的學(xué)校教學(xué)能手培養(yǎng)室,培養(yǎng)室工作正式啟動(dòng),本周期為三年,州、縣級(jí)學(xué)科帶頭人和骨干教師每人對(duì)口培養(yǎng)一位新老師。
2.校本教研高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。開展“教研訓(xùn)一體化”教研活動(dòng),教研組“每周一研”活動(dòng),通過多種形式,教研活動(dòng)凸顯了系列化、層次化,從而達(dá)到更高一級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)了聽課活動(dòng),堅(jiān)持外出活動(dòng)匯報(bào)制度。積極參加各地組織的教學(xué)活動(dòng),本學(xué)期外出參加培訓(xùn)達(dá)到50多人次,廣泛了解教改信息,返校后及時(shí)匯報(bào),以供更多的教師學(xué)習(xí)和提高。在教研形式上,采用備課組集體研討、年段“磨課”及校本研討的辦法。
3.教師成長(zhǎng)細(xì)規(guī)劃、重培養(yǎng)。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究教育理論和新課程理念,促使教師樹立正確的師生觀、教學(xué)觀。本學(xué)期六個(gè)教研組,分科管理,效果明顯。各教研組繼續(xù)實(shí)施了“藍(lán)青結(jié)對(duì)工程”,充分發(fā)揮我校學(xué)科帶頭人、骨干教師的傳、幫、帶作用。通過“結(jié)對(duì)子、搭臺(tái)子、壓擔(dān)子”,我校的青年教師脫穎而出,盡快地成長(zhǎng)起來了。開學(xué)初每位老師都制定了個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃,在平時(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好業(yè)務(wù)筆記,參加讀書活動(dòng),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容各教研組在開學(xué)時(shí)已經(jīng)做了周密的計(jì)劃,包括集中學(xué)習(xí)內(nèi)容、教研活動(dòng)學(xué)習(xí)內(nèi)容和個(gè)人自修內(nèi)容。積極為教師搭建展示舞臺(tái),努力為教師提供參與機(jī)會(huì),使青年教師在專業(yè)成長(zhǎng)的平臺(tái)上脫穎而出,為以后的賽事儲(chǔ)備了力量,本學(xué)期繼續(xù)強(qiáng)化對(duì)雙語老師的階段測(cè)試和基本功能力的訓(xùn)練提升。
四、以活動(dòng)促教學(xué),提高教學(xué)實(shí)效。
1.小課題研究獲益路上繼續(xù)前行。各個(gè)教研組以本組的校級(jí)或州級(jí)課題研討為抓手,結(jié)合本組研討活動(dòng),把研討與研修及研訓(xùn)融為一體,本學(xué)期,已經(jīng)立項(xiàng)的四個(gè)小課題(語文兩個(gè)、數(shù)學(xué)兩個(gè))正在接受結(jié)題審核,老師們積極性很高,又新申報(bào)了9個(gè)小課題,正在審批中。
2.開展了課前一分鐘歌賦展示活動(dòng)。進(jìn)一步把傳承國(guó)學(xué)經(jīng)典融入到學(xué)習(xí)中,使學(xué)生在唱歌中陶冶情操,本學(xué)期加大了課前一分鐘歌賦展示活動(dòng)的檢查力度,班級(jí)中由各科課代表負(fù)責(zé)記載每節(jié)課的展示內(nèi)容,周五上交教務(wù)處,其目的就是為了督促活動(dòng)能扎實(shí)有效的開展下去,經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的運(yùn)作效果比較明顯,各年級(jí)的樓道里有了詠詩(shī)誦詞的氛圍以及輕松愉快的歌聲。
3、積極參與縣級(jí)賽事,成績(jī)顯著。本學(xué)期在體育賽事中成績(jī)顯著,在奇臺(tái)縣第五屆中小學(xué)三人籃球賽中,我校男籃、女籃均取得亞軍的好成績(jī)、在奇臺(tái)縣校園踢毽子、跳繩比賽中,我校均獲得了第六名的好成績(jī),同時(shí)馬維虎、李飛、艾列尼、別克老師獲優(yōu)秀教練員和優(yōu)秀裁判員稱號(hào)。在今年的紅燭杯大賽中,王佳君、夏熱帕提獲一等獎(jiǎng),哈麗霞、魏新、吳曉晶獲二等獎(jiǎng),夏熱帕提、潘婷婷、李海榮、馬瑞、甘蓓獲三等獎(jiǎng)。在縣級(jí)藝術(shù)節(jié)比賽中,藝術(shù)類舞蹈二等獎(jiǎng),合唱、合奏、書法、繪畫均獲三等獎(jiǎng)。同時(shí),盧艷華、張惠萍獲州級(jí)“學(xué)科帶頭人”稱號(hào),王佳君獲州級(jí)“骨干教師”稱號(hào)。
4、積極組織學(xué)生質(zhì)量檢測(cè),根據(jù)學(xué)校整體計(jì)劃,平時(shí)抓好單元檢測(cè),期中進(jìn)行多學(xué)科成績(jī)檢測(cè),各科老師交叉處卷、交叉監(jiān)考、交叉改卷,考后進(jìn)行全校性成績(jī)分析,找原因,找差距,找解決問題的辦法,以便更好地提升學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量。
五、抓好學(xué)校品牌建設(shè),豐富教研成果。
1.校本課程必、選結(jié)合、強(qiáng)化學(xué)生內(nèi)涵發(fā)展。本學(xué)期我校必修的校本課程《走進(jìn)版畫》《樂陶陶》《最炫口風(fēng)琴》《輪滑轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)》《照顧自己、我能行》、《世界真奇妙》都是由專業(yè)老師授課,發(fā)揮其專長(zhǎng),對(duì)口強(qiáng)化,《剪出我的童年夢(mèng)》《呼啦圈轉(zhuǎn)起來》《小小廚師班》《游戲樂園》《閱讀視角》等近30門選修校本課程,內(nèi)容注重趣味性,貼近學(xué)生的年齡特征和生活積累,利用每周五的第六節(jié)課授課,把這一節(jié)校本課命名為七彩課堂,全校師生人人有事做,事事有人做,年級(jí)組長(zhǎng)協(xié)調(diào)督查,從校本出發(fā),充分展示了教師的特長(zhǎng),促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展,同時(shí)也為學(xué)生體藝二+一工作的有效實(shí)施奠定了一定的基礎(chǔ),使活動(dòng)具有了實(shí)效性,成果顯著,在外校老師領(lǐng)導(dǎo)的觀摩中得到了好評(píng)。
2.突出“科技創(chuàng)新”品牌。以打造“科技創(chuàng)新”品牌為目標(biāo),開足上齊科學(xué)課、綜合實(shí)踐課,同時(shí)結(jié)合七彩課堂活動(dòng),強(qiáng)化教育的目的性,明確施教內(nèi)容,多讓學(xué)生發(fā)明與創(chuàng)新,豐富學(xué)生科技體驗(yàn),增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新實(shí)踐能力。定期開展各類科技系列活動(dòng),讓學(xué)生在活動(dòng)中體驗(yàn)科技創(chuàng)新活動(dòng)的豐富多彩,提高了他們對(duì)科技創(chuàng)新的興趣,本學(xué)期參加奇臺(tái)縣科幻劇比賽活動(dòng),獲得第三名的成績(jī)。
3、創(chuàng)建“體衛(wèi)藝”示范品牌。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央7號(hào)文件精神,遵照縣教育 局的有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)規(guī)范管理學(xué)校體衛(wèi)藝工作,開足開齊每一門課程。本學(xué)期,繼續(xù)依照學(xué)校體衛(wèi)藝工作各類制度和方案,進(jìn)一步規(guī)范了陽(yáng)光體育活動(dòng),開學(xué)初,嚴(yán)格按照體藝二+一的工作要求,學(xué)生填寫報(bào)名表,在平時(shí)根據(jù)自己的特長(zhǎng)和意愿進(jìn)行訓(xùn)練。課間操時(shí)間,廣播操,大課間活動(dòng)交替進(jìn)行,體育老師、班主任、跟班老師多方監(jiān)管,廣播操規(guī)范到位,大課間活動(dòng),在變換的音樂中,設(shè)計(jì)了集哈族舞、現(xiàn)代舞、跳繩、踢毽子于一體的體藝鍛煉項(xiàng)目,在有限的時(shí)間內(nèi),全校師生得到了最好的體藝訓(xùn)練,冬季課間跑步改變了以往的活動(dòng)形式,讓學(xué)生在音樂的伴隨下循環(huán)訓(xùn)練。在平時(shí)要求美術(shù)、音樂、科學(xué)、信息等學(xué)科必須到功能室上課,期中體音美會(huì)同其他學(xué)科一起進(jìn)行期中測(cè)試,同時(shí)完成了學(xué)生體質(zhì)測(cè)試上報(bào)工作,抓好社團(tuán)工作,學(xué)校民樂隊(duì)、器樂隊(duì)、合唱隊(duì)、舞蹈隊(duì)已相繼組建,做到了定時(shí)間、定人員,定場(chǎng)地,定目標(biāo),正在有序訓(xùn)練中。
六、做好教學(xué)服務(wù)工作
1、認(rèn)真做好了教材的征訂、裝運(yùn)、分配、發(fā)放、調(diào)劑工作,確保了教學(xué)工作的正常開展。
2、規(guī)范圖書借閱制度,采用集體借閱與個(gè)人借閱相結(jié)合的方法,保證了學(xué)生借閱。
3、進(jìn)一步規(guī)范做好學(xué)籍管理工作,學(xué)生復(fù)學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)都嚴(yán)格按照程序進(jìn)行。
七、存在的問題
1、缺少教學(xué)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,教師的教學(xué)熱情、工作積極性、主動(dòng)性還不夠。學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,學(xué)習(xí)動(dòng)力欠缺,學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚。
2、教學(xué)改革的步子沒有邁開,致使教學(xué)效率不高。
3、教研教改是個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。如何結(jié)合我校教學(xué)工作的實(shí)際,開展切實(shí)有效的教學(xué)研討和教研活動(dòng)仍是一個(gè)需認(rèn)真探討的問題。
八、下學(xué)期工作設(shè)想
1、繼續(xù)完善常規(guī)制度,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,激發(fā)教師工作熱情,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的提高。
2、加強(qiáng)音體美科技制作輔導(dǎo),建設(shè)多樣學(xué)生團(tuán)隊(duì),創(chuàng)辦特色學(xué)校。
3、加強(qiáng)畢業(yè)班的教學(xué)管理,狠抓教風(fēng)和學(xué)風(fēng),狠抓教學(xué)質(zhì)量,爭(zhēng)取在縣級(jí)抽考中取得一個(gè)理想成績(jī)。
4、加強(qiáng)教學(xué)改革的研究和實(shí)踐,致力構(gòu)建真正的“快樂課堂”、高效課堂。教學(xué)管理工作是一項(xiàng)常做常新、永無止境的工作。社會(huì)在發(fā)展,時(shí)代在進(jìn)步,學(xué)生在變化,作為教學(xué)管理工作的我們,必須及時(shí)發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生學(xué)習(xí)和教師教學(xué)工作中的新情況、新問題,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。我們堅(jiān)信,面對(duì)教務(wù)處繁多的工作,只有認(rèn)真、細(xì)心才能做好,有學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大教師的團(tuán)結(jié)協(xié)作,我們的各項(xiàng)工作一定會(huì)上一個(gè)新的臺(tái)階!
2016年6月
第二篇:奇臺(tái)五小2014綜合治理工作總結(jié)
加強(qiáng)學(xué)校管理 確保校園安全
--奇臺(tái)五小2014年綜合治理及平安創(chuàng)建工作總結(jié)
一年來,我校綜合治理工作和平安校園創(chuàng)建工作始終堅(jiān)持以黨的十八大、十八屆三中、四中三中全會(huì)重要思想為指導(dǎo),全面貫徹區(qū)、州、縣會(huì)議精神,緊緊圍繞構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和“平安奇臺(tái)”的這項(xiàng)大戰(zhàn)略而開展各種,堅(jiān)持依法治校。堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則。通過多渠道的安全教育,增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力;形成了齊抓共管的長(zhǎng)效態(tài)勢(shì),營(yíng)造出了全校教職員工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的新局面,從而切實(shí)把保障師生安全和財(cái)產(chǎn)不受損失,維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序落到了實(shí)處。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全并不斷完善各項(xiàng)安全制度和措施
1、成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),書記為副組長(zhǎng)的創(chuàng)建“平安校園”、“和諧校園”綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并不斷完善學(xué)校安全意外事故應(yīng)急處理預(yù)案制度。
2、建立健全各種綜合治理及安全保衛(wèi)工作制度。根據(jù)我校運(yùn)行兩年來的實(shí)際情況完善和修改了《奇臺(tái)第五小學(xué)安全制度匯編》、《學(xué)生安全教育手冊(cè)》;細(xì)化了奇臺(tái)第五小學(xué)班主任管理工作細(xì)則,加強(qiáng)對(duì)班主任工作的管理,制定并完善了學(xué)生請(qǐng)假制度,防止學(xué)生出現(xiàn)安全事故。認(rèn)真制定學(xué)校綜合治理工作計(jì)劃,使工作層層落實(shí)到位,求得實(shí)效。
3、建立健全安全綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度。由校長(zhǎng)負(fù)責(zé),將綜合治理工作列為各級(jí)部、年級(jí)組的目標(biāo)考核內(nèi)容,及時(shí)與部門領(lǐng)導(dǎo)、年級(jí)組負(fù)責(zé)人及學(xué)生家長(zhǎng)簽訂責(zé)任書,明確責(zé)任。對(duì)各年級(jí)組、部門進(jìn)行嚴(yán)格考核,實(shí)行一票否決制度。嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,對(duì)造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。
4、不斷完善學(xué)校綜合治理工作管理規(guī)章制度。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的綜合治理管理制度,以及學(xué)生管理、門衛(wèi)值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴(yán)禁私自組織學(xué)生集體服用藥品和保健品,嚴(yán)禁學(xué)生參加商業(yè)性慶典活動(dòng),嚴(yán)禁組織學(xué)生從事不符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的危險(xiǎn)性工作,嚴(yán)禁教師個(gè)人利用假期(日)私自帶學(xué)生外出,在校外開展的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)要堅(jiān)持就近、徒步原則。對(duì)涉及學(xué)校綜合治理的各項(xiàng)工作,都做到有章可循,違章必究,不留盲點(diǎn),不出漏洞。
三、多措并舉切實(shí)加強(qiáng)安全教育。
(一)加強(qiáng)學(xué)生日常行為規(guī)范教育。
1、以《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中小學(xué)生守則》為準(zhǔn)則,以對(duì)學(xué)生德、智、體等方面的綜合量化考核為手段,通過校園廣播、黑板報(bào)、班隊(duì)會(huì)課、專題講座,報(bào)告會(huì)等形式,在學(xué)生中大力宣傳《預(yù)防未成年人犯罪法》、《交通安全法》等法律法規(guī)知識(shí),努力培養(yǎng)學(xué)生的法律意識(shí)。同時(shí)成立家長(zhǎng)學(xué)校,定期召開家校聯(lián)席會(huì),互相交流溝通,形成家庭、學(xué)校、社會(huì)三位一體的教育合力。
2、規(guī)范課間活動(dòng)紀(jì)律。禁止學(xué)生課間在樓道內(nèi)亂打亂鬧,追逐嬉戲,禁止不同樓層的學(xué)生隨意亂竄,每個(gè)課間都安排值班教師和紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗在樓道內(nèi)來回巡視,嚴(yán)密監(jiān)督學(xué)生課間的活動(dòng)紀(jì)律。將兩操、中午、下午放學(xué)、晚自習(xí)下課時(shí)學(xué)生的上下樓梯與緊急疏散演練活動(dòng)緊密結(jié)合起來,安排值班教師在各個(gè)樓層疏通,要求學(xué)生排隊(duì)上下樓梯,全力確保學(xué)生行進(jìn)的安全。
3、堅(jiān)持開展學(xué)生注重自身形象、養(yǎng)成良好習(xí)慣的文明禮儀教育活動(dòng)。學(xué)校德育處對(duì)學(xué)生的發(fā)式、衣著等方面統(tǒng)一要求并不定期進(jìn)行檢查。門衛(wèi)和值班老師在周日學(xué)生返校時(shí)對(duì)學(xué)生的著裝、隨身攜帶物品等方面作嚴(yán)格檢查,禁止學(xué)生不穿校服進(jìn)入校園,杜絕管制刀具、零食、飲料之類的物品進(jìn)入校園。同時(shí)成立心理咨詢室,對(duì)全校學(xué)生特別是問題學(xué)生進(jìn)行心理健康教育,幫助他們解決生活和學(xué)習(xí)中的心理問題。
4、每逢清校時(shí)分時(shí)段、分年級(jí)疏散學(xué)生。針對(duì)我校寄宿制學(xué)校的特點(diǎn),學(xué)校制定了周五清校疏散制度。為了確保學(xué)生在周末時(shí)安全有序的離開校園,我們專派一名中層領(lǐng)導(dǎo)和兩名教師負(fù)責(zé)疏散學(xué)生,同時(shí),值班領(lǐng)導(dǎo)、值班教師、護(hù)校隊(duì)成員必需全部到崗監(jiān)管學(xué)生安全離校。另外每天放學(xué)時(shí)還有三到四名特警、交通警察來校維護(hù)持續(xù),通過這一系列的舉措,有力的保障了我校師生的安全。
5、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生課外活動(dòng)的管理(如看電影、文藝演出、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等)。課外活動(dòng)必須精心組織,明確要求。我校要求做到“三講”(講安全、講團(tuán)結(jié)、講成效),“三有”(有秩序、有紀(jì)律、有形象),“三全”(全校見規(guī)范、全體講規(guī)范、全程有規(guī)范)和“五個(gè)到位”(跟蹤到位、安排到位、檢查到位、指導(dǎo)到位、糾正到位)。
(二)加大對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)、生活場(chǎng)所的檢查力度。
1、加強(qiáng)對(duì)宿舍的管理力度。以年級(jí)為單位將學(xué)生分別安排在兩棟五層宿舍樓內(nèi),宿舍實(shí)行大幫小捆綁式管理(六年級(jí)幫一年級(jí)、五年級(jí)幫一年級(jí)、三四年級(jí)互幫)。宿舍值班人員對(duì)每一間宿舍做到一日三查,查衛(wèi)生、查紀(jì)律、關(guān)鍵要查宿舍內(nèi)是否有違禁品如棍棒、刀具、磚塊之類的東西,一旦發(fā)現(xiàn)立即調(diào)查處理。同時(shí)積極開展?fàn)巹?chuàng)文明宿舍活動(dòng),堅(jiān)持做到一周一總結(jié),一評(píng)比。
2、堅(jiān)持對(duì)學(xué)生食堂的檢查指導(dǎo)工作。(1)學(xué)校成立了以書記為主任,有中層領(lǐng)導(dǎo)和家委會(huì)成員組成的伙管委員會(huì),學(xué)校與食堂業(yè)主簽訂合同書和食堂管理辦法責(zé)任書,做到責(zé)任明確,職責(zé)清晰。要求食堂有健全的管理制度并張貼上墻.(2)學(xué)校還專門配備一名中層領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任食堂管理員,具體負(fù)責(zé)食堂工作。一查環(huán)境衛(wèi)生。二查飯菜質(zhì)量。三查業(yè)主的服務(wù)質(zhì)量。四查食材的質(zhì)量狀況。五查食堂從業(yè)人員的健康狀況。要求從業(yè)人員須持健康證上崗。(3)邀請(qǐng)衛(wèi)生防疫部門每月來校對(duì)所有的食堂進(jìn)行一次綜合檢查。(4)為提升食堂的整體服務(wù)質(zhì)量,學(xué)校在食堂中開展請(qǐng)家長(zhǎng)來校不定期的“嘗飯”活動(dòng),通過“嘗飯”把食堂中存在的問題及時(shí)反饋個(gè)業(yè)主進(jìn)行整改,通過這些措施,大大的提高了業(yè)主的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí),飯菜質(zhì)量師生、家長(zhǎng)滿意率百分子九十八以上。
3、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校教學(xué)區(qū)、生活區(qū)及活動(dòng)場(chǎng)所的各種設(shè)施設(shè)備及體育課等方面的管理。(1)組織后勤人員不定期對(duì)全校的各種設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。(2)提高體育課的要求。體育教師在課前必須先向?qū)W生強(qiáng)調(diào)本節(jié)課的注意事項(xiàng),上課過程中禁止學(xué)生隨意進(jìn)行與本節(jié)課無關(guān)的體育活動(dòng),教師要確保學(xué)生的活動(dòng)范圍在視野之內(nèi)。同時(shí)嚴(yán)禁有異病或重大疾病的學(xué)生參加劇烈的體育活動(dòng)。
(三)堅(jiān)持開展專項(xiàng)教育活動(dòng)
以提高師生的法律意識(shí)和安全意識(shí)為目的,定期對(duì)廣大師生進(jìn)行消防安全、體育安全、食品安全、實(shí)驗(yàn)安全、集會(huì)安全、用電安全、交通安全等方面的專題教育活動(dòng)。本主要開展了以下幾項(xiàng)專題教育活動(dòng)。
1、開展 “安全從我做起”的安全工作專項(xiàng)教育活動(dòng)。各班以“安全從我做起”為主題,結(jié)合本班實(shí)際開展了二次安全教育主題班隊(duì)會(huì)、辦了三期安全教育板報(bào)?;顒?dòng)中重點(diǎn)要求學(xué)生學(xué)習(xí)交通安全、夏季防溺水、火災(zāi)、擁擠踩踏、摔傷、防地震、防雷擊等安全常識(shí),同時(shí)收集學(xué)習(xí)成果(板報(bào)、小報(bào)、學(xué)習(xí)心得)進(jìn)行評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)。通過學(xué)習(xí)活動(dòng),切實(shí)提高了全校師生的安全意識(shí)。
2、以演練為依托,按照上級(jí)的要求,我校要求全校師生分五個(gè)時(shí)段進(jìn)行疏散演練(第二節(jié)下課、中午放學(xué)、下午上操、下午放學(xué)、晚自習(xí)下課),通過持之以恒得訓(xùn)練使我校師生防范災(zāi)難、自護(hù)自救能力不斷加強(qiáng)。同時(shí)我校還開展了有安排、有方案的地震、火災(zāi)演練四次,其中還在教科局領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)下組織開展了一次有九部門參加的全縣防震疏散演練。
3、以普法宣傳日為契機(jī),積極開展形式多樣、生動(dòng)活潑的宣傳教育活動(dòng)。一是聘請(qǐng)法律顧問和法制副校長(zhǎng)并為全校師生舉辦《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《交通安全法》等法制知識(shí)講座、舉辦禁毒圖片展覽,舉辦法律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育、國(guó)防知識(shí)教育。本學(xué)期舉辦法律知識(shí)講座二次,各類圖片展覽共二次。二是開展以“校園拒絕邪教”、“民族團(tuán)結(jié)”等為主題的班會(huì)、團(tuán)隊(duì)會(huì)活動(dòng)。通過活動(dòng)使學(xué)生認(rèn)識(shí)到維護(hù)國(guó)家安全,維護(hù)民族團(tuán)結(jié),自覺抵制邪教的重要性和必要性。三是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)教育活動(dòng),德育處舉辦以“文明上網(wǎng)”為專題的教育活動(dòng)。以班級(jí)為單位舉行 “文明上網(wǎng)、健康生活”的簽名活動(dòng)。同時(shí),學(xué)校加強(qiáng)微機(jī)課管理,禁止學(xué)生登陸不健康的網(wǎng)站,引導(dǎo)學(xué)生正確有效利用網(wǎng)絡(luò)資源。
四、關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)防范
1、嚴(yán)格門衛(wèi)制度。學(xué)校加強(qiáng)門衛(wèi)的管理工作,把好大門第一關(guān),嚴(yán)格來校、出校人員登記制度、嚴(yán)格學(xué)生請(qǐng)假制度、嚴(yán)格學(xué)生進(jìn)出校園制度。學(xué)生進(jìn)出學(xué)校必須持有出入證,寄宿學(xué)生生病或家中有重大事故需要離開學(xué)校的,必須有家長(zhǎng)親自來接并詳細(xì)登記,返校時(shí)要消除請(qǐng)假記錄。
2、嚴(yán)格值班制度。根據(jù)當(dāng)前社會(huì)形勢(shì),按照上級(jí)部門要求,我校進(jìn)一步細(xì)化值班制度,做到責(zé)任明確、職責(zé)清晰。一是成立值班領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定易于操作、切實(shí)可用的應(yīng)急預(yù)案。二是成立護(hù)校隊(duì)、各級(jí)部應(yīng)急小分隊(duì),做到隨傳隨到。三是安排好每天的值班工作。節(jié)假日、寒暑假值班工作安排男教職工值班。值班人員在值班領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下在校內(nèi)進(jìn)行24小時(shí)值班巡邏,做到流動(dòng)檢查和重點(diǎn)部位檢查相結(jié)合。四是加大人防和技防力度。學(xué)?,F(xiàn)有6名保安人員,建校初期就完成了具有80個(gè)高清晰攝像頭的監(jiān)控設(shè)備,對(duì)學(xué)校實(shí)行了全覆蓋。
3、重視消防安全工作。教學(xué)樓內(nèi)做到消防通道暢通,指派專人及時(shí)更新更換滅火器材,合理安排各班事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急專用疏散通道,學(xué)校與各班、各部門簽定消防安全責(zé)任書,嚴(yán)禁師生在學(xué)校使用明火。
4、加大實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)器材管理的管理力度。一是嚴(yán)格規(guī)范實(shí)驗(yàn)課教師的教學(xué)行為,實(shí)驗(yàn)課教師必須有安全意識(shí),要遵循實(shí)驗(yàn)操作的安全規(guī)程,防止做實(shí)驗(yàn)時(shí)師生發(fā)生安全事故。二是對(duì)易燃易爆、放射、劇毒、腐蝕等危險(xiǎn)化學(xué)藥品嚴(yán)格管理。危險(xiǎn)化學(xué)藥品實(shí)行專人、專柜管理,危險(xiǎn)化學(xué)藥品的使用嚴(yán)格按程序登記領(lǐng)取使用。
總之,我校在綜合治理及校園安全方面做了一些工作,也取得了一些成績(jī),但與上級(jí)部門的要求還有一定距離。今后我們會(huì)繼續(xù)努力,為創(chuàng)建平安校園而不懈奮斗。
奇臺(tái)第五小學(xué)綜治辦 2014年12月15日
第三篇:奇臺(tái)五小2014年學(xué)校工作總結(jié)
奇臺(tái)五小2014年學(xué)校工作總結(jié)
一年來,在上級(jí)教育黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校始終以“學(xué)生健康成長(zhǎng),教師幸福成功,學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展,辦人民滿意教育”為辦學(xué)追求,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作的全局,全面實(shí)施素質(zhì)教育,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體教職工銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,為提升教育質(zhì)量,構(gòu)建和諧校園做出了不懈努力。
一、教育教學(xué)工作。
<一>、完善管理制度,規(guī)范常規(guī)工作。
1.強(qiáng)化崗位職責(zé),規(guī)范教學(xué)行為。在我校捆綁式發(fā)展的理念基礎(chǔ)上,堅(jiān)持教學(xué)常規(guī)管理走“日清、周結(jié)、月考核”之路,一是發(fā)揮班子成員進(jìn)年級(jí)組坐班制的指導(dǎo)引領(lǐng)作用,加大常規(guī)教學(xué)檢查力度,實(shí)行了教務(wù)處、年級(jí)組、教研組三級(jí)聯(lián)查體系。二是發(fā)揮學(xué)生的監(jiān)督作用,設(shè)置了班級(jí)日志,有學(xué)習(xí)委員對(duì)當(dāng)天老師的到崗、上課情況進(jìn)行記載,輔助教務(wù)處進(jìn)行督查。三是全方位發(fā)揮教研組長(zhǎng)的指導(dǎo)監(jiān)督作用。四是強(qiáng)化年級(jí)組長(zhǎng)的職責(zé)。五是嚴(yán)格執(zhí)行《奇臺(tái)五小教務(wù)處對(duì)教研組及年級(jí)組考核細(xì)則》《奇臺(tái)五小教學(xué)常規(guī)管理制度》,配合德育處及時(shí)有效地對(duì)每位教師、教研組及年級(jí)組進(jìn)行考核評(píng)定,在月考核時(shí)提供資料。
2.嚴(yán)格備課管理,實(shí)現(xiàn)備改同補(bǔ)。本學(xué)期依據(jù)教研室要求,全部實(shí)行手寫備課,在常規(guī)檢查中發(fā)現(xiàn),老師們的備課各環(huán)節(jié)齊全,結(jié)合集體備課有修改批注,上課做到科學(xué)使用班班通多媒體設(shè)施,班級(jí)記載比較詳實(shí)。
3、抓細(xì)學(xué)生常規(guī),培養(yǎng)良好習(xí)慣。結(jié)合我校寄宿制特點(diǎn),繼續(xù)規(guī)范了早讀、午讀、晚自習(xí)管理,要求每班都要按午讀計(jì)劃執(zhí)行,一二年級(jí)有晚自習(xí)內(nèi)容安排,以班級(jí)為主陣地,抓好學(xué)生良好的預(yù)習(xí)、聽課、復(fù)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣,形成了良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
<二>、著眼教師專業(yè)成長(zhǎng),培養(yǎng)教學(xué)骨干。
1.校本培訓(xùn)分層次、突重點(diǎn)。一是發(fā)揮名師和學(xué)科帶頭人、骨干教師在教研組織指導(dǎo)、課題研究領(lǐng)銜、優(yōu)質(zhì)資源輻射的領(lǐng)頭羊作用,采取“以課代訓(xùn)”策略,名師、學(xué)科帶頭人和骨干教師上示范課、研究課共計(jì)20多人次,通過說課評(píng)課、上公開課、教學(xué)反思、案例分析、讀書指導(dǎo)、專題講座等多種形式,提高了教學(xué)教研水平。二是積極組織教師參加各級(jí)各類的進(jìn)修培訓(xùn),本學(xué)期,參加了在北京舉辦的骨干培訓(xùn)活動(dòng)8人次,參加福州培訓(xùn)2人次,參加景德鎮(zhèn)培訓(xùn)2人次,參加自治區(qū)級(jí)的各類培訓(xùn)20人次,參加州級(jí)的各類培訓(xùn)11人次,參加縣級(jí)新教材培訓(xùn)15人次,參加課題立項(xiàng)培訓(xùn)45人次,參加實(shí)驗(yàn)管理人員培訓(xùn)1人次,參加圖書室管理人員培訓(xùn)1人次,參加心理健康培訓(xùn)3人次等多種渠道、各種形式的培訓(xùn)。
2.校本教研高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。開展“教研訓(xùn)一體化”教研活動(dòng),教研組“每周一研”活動(dòng),通過多種形式,在上一學(xué)期的基礎(chǔ)上,教研活動(dòng)凸顯了系列化、層次化,從而達(dá)到更高一級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)了聽課活動(dòng),堅(jiān)持外出活動(dòng)匯報(bào)制度。積極參加各地組織的教學(xué)活動(dòng),廣泛了解教改信息,返校后及時(shí)匯報(bào),以供更多的教師學(xué)習(xí)和提高。在教研形式上,采用備課組集體研討、年段“磨課”及校本研討的辦法。
3.教師成長(zhǎng)細(xì)規(guī)劃、重培養(yǎng)。
繼續(xù)實(shí)施了“藍(lán)青結(jié)對(duì)工程”,充分發(fā)揮我校學(xué)科帶頭人、骨干教師的傳、幫、帶作用。通過“結(jié)對(duì)子、搭臺(tái)子、壓擔(dān)子”,我校的青年教師脫穎而出,盡快地成長(zhǎng)起來了,沙恩古麗老師代表奇臺(tái)縣參加州級(jí)雙語教師基本功大賽,取得了第二名的好成績(jī),亢春萍老師參加青年教師成長(zhǎng)杯大賽,成績(jī)顯著?!巴n異構(gòu)”“三教三評(píng)”是我校本學(xué)期語、數(shù)、兩個(gè)教研組采取的主要研究方式,數(shù)學(xué)組共有17人14課次。語文組共有15人28課次.這種教研方式,不僅使執(zhí)教教師和小組成員共享經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),利于教師對(duì)教材深層的理解與把握,還由于借班上課,培養(yǎng)了教師課堂應(yīng)變能力,真實(shí)地暴露出教學(xué)中存在的真正問題,使學(xué)科內(nèi)教師間的教學(xué)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),智慧共享,促進(jìn)了骨干作用的發(fā)揮與新教師的成長(zhǎng)。青年教師亢春萍、李曉婷、古拉爾三教三評(píng)活動(dòng)中脫穎而出,骨干教師蔣鳳晶、陳燕、盧艷華、劉麗蘭、劉玉芬分別代表課題組上示范課,受到了縣教研室專家的高度評(píng)價(jià)。
<三>、依托活動(dòng)促教學(xué),提高教學(xué)實(shí)效。
1.課題研究講實(shí)效、出成果。教育科研是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的助推器,也是提高教師素質(zhì)的重要途徑。為此,我校積極鼓勵(lì)和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學(xué)實(shí)踐中勇于開拓,不斷創(chuàng)新,超越自我。積極開展教科研活動(dòng):我校現(xiàn)承擔(dān)州級(jí)課題三個(gè),現(xiàn)都在研究實(shí)施階段。學(xué)校確定每周二下午為語文課改研討時(shí)間,每周三下午為數(shù)學(xué)課改研討時(shí)間,確保課堂教學(xué)改革沿正確的方向發(fā)展。每次教研活動(dòng)都圍繞一個(gè)專題,突出一個(gè)重點(diǎn),解決一個(gè)問題。不僅如此,每周學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都不定時(shí)的召開課改專題會(huì),會(huì)上老師們暢所欲言,提出課改過程中的問題,共同討論解決辦法,并確定下周的工作方向。通過以上舉措,課改的氛圍濃厚了,教學(xué)過程也不斷優(yōu)化。
2.開放教學(xué)、凸顯功能室特色。為進(jìn)一步提高學(xué)校教育教學(xué)管理水平,塑造學(xué)校和教師的良好形象,促進(jìn)學(xué)校、教師更好地與家長(zhǎng)溝通,全面展示學(xué)校的辦學(xué)理念,增進(jìn)家校聯(lián)系,提升教師素質(zhì),創(chuàng)設(shè)和諧育人環(huán)境,接受社會(huì)的評(píng)價(jià)和監(jiān)督,加強(qiáng)學(xué)校、教師和家長(zhǎng)的溝通,讓家長(zhǎng)走進(jìn)校園,走進(jìn)課堂,全面了解學(xué)校辦學(xué)宗旨和辦學(xué)思路,了解課堂教學(xué)改革動(dòng)向,從而更好地配合學(xué)校共同教育孩子健康發(fā)展,本學(xué)期開展了教學(xué)開放日活動(dòng)。借助“教學(xué)開放日”活動(dòng),進(jìn)一步促進(jìn)教學(xué)穩(wěn)步推進(jìn),促進(jìn)校本教研向真、細(xì)、實(shí)發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作規(guī)范、科學(xué)、穩(wěn)步、和諧發(fā)展。開放日主要以“課堂開放、功能室開放、校園開放、家校面對(duì)面開放”為主題,展示教育成果,增進(jìn)家校聯(lián)系,接受社會(huì)監(jiān)督,促進(jìn)教育發(fā)展,效果明顯,家長(zhǎng)滿意度高。
3、積極參與才藝展示,成績(jī)顯著。在本學(xué)期奇臺(tái)縣開展的“大美奇臺(tái) 可愛家鄉(xiāng)”雙語才藝展示比賽中,教務(wù)處精心組織安排,指導(dǎo)老師悉心輔導(dǎo),成績(jī)突出,學(xué)生個(gè)人才藝獲二等獎(jiǎng)一人次,三等獎(jiǎng)兩人次,兩個(gè)家庭組均獲三等獎(jiǎng),學(xué)校代表隊(duì)獲第二名的好成績(jī)。
4、以考促研,以考促教。
以考促研,以考促教,嚴(yán)格每月考試的考務(wù)工作。強(qiáng)化考紀(jì)教育,增強(qiáng)考試的嚴(yán)肅性,確保考試的客觀、真實(shí)、有效。嚴(yán)格考試管理,加強(qiáng)了教師教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,對(duì)考試情況及時(shí)召開教學(xué)質(zhì)量分析會(huì),面向全體進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量跟蹤調(diào)查,切實(shí)關(guān)心每一位學(xué)生的成長(zhǎng),全面提高教學(xué)質(zhì)量。<四>、抓好學(xué)校品牌建設(shè),豐富教研成果。
1.打造“陶藝”“版畫”“輪滑”特色品牌。充分挖掘“陶瓷文化”“版畫技巧”“輪滑技能”的課程資源,我校選擇校本課程無論必修的《走進(jìn)版畫》《樂陶陶》《最炫口風(fēng)琴》《輪滑轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)》《照顧自己、我能行》、《世界真奇妙》還是選修的乒乓球、小小廚師、剪紙、航模、舞蹈,等30各選修課。都能喚起大部分學(xué)生的興趣。在課堂上,教師幽默的語言,精心的設(shè)計(jì),學(xué)生的積極主動(dòng)參與,使課堂充滿生機(jī)與活力。在校本課程實(shí)施過程中,實(shí)施“不一樣的我”教學(xué)策略,注意教法靈活多變,使學(xué)生不斷創(chuàng)新,培養(yǎng)學(xué)生特長(zhǎng),提高學(xué)生綜合素質(zhì),突顯五小特色。
2.突出“科技創(chuàng)新”品牌。以打造“科技創(chuàng)新”品牌為目標(biāo),開足上齊科學(xué)課、綜合實(shí)踐課,同時(shí)結(jié)合七彩課堂活動(dòng),強(qiáng)化教育的目的性,明確施教內(nèi)容,多讓學(xué)生發(fā)明與創(chuàng)新,豐富學(xué)生科技體驗(yàn),增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新實(shí)踐能力。定期開展各類科技系列活動(dòng),讓學(xué)生在活動(dòng)中體驗(yàn)科技創(chuàng)新活動(dòng)的豐富多彩,提高了他們對(duì)科技創(chuàng)新的興趣,本學(xué)期上報(bào)學(xué)生作品全部獲獎(jiǎng),同時(shí)學(xué)校榮獲一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。
3、創(chuàng)建“體衛(wèi)藝”示范品牌。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央7號(hào)文件精神,遵照縣教育局的有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)規(guī)范管理學(xué)校體衛(wèi)藝工作,本學(xué)期,調(diào)整了體衛(wèi)藝工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了體衛(wèi)藝工作各類制度和方案,繼續(xù)規(guī)范了陽(yáng)光體育活動(dòng),根據(jù)天氣情況,以校園集體舞和跑步交替進(jìn)行,融合跳繩、踢毽子于一體的體藝鍛煉項(xiàng)目,在有限的時(shí)間內(nèi),全校師生得到了最好的體藝訓(xùn)練。
五、抓創(chuàng)建,樹立雙語新品牌
本學(xué)期學(xué)校迎接了昌吉州雙語教育示范校的驗(yàn)收工作,已經(jīng)順利通過。
二、德育工作
1、加強(qiáng)年級(jí)組的管理工作,進(jìn)一步完善德育管理制度,促進(jìn)德育工作科學(xué)有效地開展。開學(xué)初組織年級(jí)組長(zhǎng)進(jìn)一步完善了奇臺(tái)五小年級(jí)組長(zhǎng)及年級(jí)組的工作考核細(xì)則。德育處認(rèn)真審閱、指導(dǎo)每個(gè)年級(jí)組的計(jì)劃,使每個(gè)年級(jí)組的計(jì)劃具體,有可操作性,好落實(shí)。使計(jì)劃、落實(shí)、常規(guī)檢查、每月考核形成一條主線。
2、加強(qiáng)師德教育,不斷提高德育隊(duì)伍建設(shè)。開學(xué)初德育處下發(fā)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德》和《教師十不準(zhǔn)》,分年級(jí)組組織教師學(xué)習(xí),寫學(xué)習(xí)心得,從而加強(qiáng)教師職業(yè)道德,規(guī)范教學(xué)行為,增強(qiáng)愛生意識(shí),堅(jiān)持每月一次的年級(jí)組長(zhǎng)例會(huì),堅(jiān)持進(jìn)行每月一次的師德評(píng)議,年級(jí)組長(zhǎng)互相交叉與各部門,進(jìn)行每月常規(guī)工作檢查,學(xué)期末對(duì)教師師德師風(fēng)進(jìn)行考核。
3、積極參與德育課題研究,結(jié)合學(xué)校德育課題《家校合作培養(yǎng)小學(xué)生良好行為習(xí)慣的研究》,擬定自己的小課題,找準(zhǔn)德育課題和教學(xué)課題的結(jié)合點(diǎn),注重學(xué)科德育滲透,將德育課題的研究與班隊(duì)建設(shè)、樓道文化以及學(xué)生的活動(dòng)結(jié)合起來。
4、繼續(xù)探索家庭教育、構(gòu)建家庭、社會(huì)、學(xué)校三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)。開學(xué)初結(jié)合本校的三級(jí)課程、校園文化及校園活動(dòng),對(duì)家長(zhǎng)委員會(huì)的成員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),使推選出來的優(yōu)秀家長(zhǎng)進(jìn)一步了解學(xué)校的教育教學(xué),從而引領(lǐng)和指導(dǎo)其他家長(zhǎng)參與和支持學(xué)校的活動(dòng)。各年級(jí)積極開張家長(zhǎng)學(xué)?;顒?dòng),家長(zhǎng)不斷學(xué)習(xí)家庭教育方面的專業(yè)知識(shí),積極參與、及時(shí)交流自己在家庭教育實(shí)踐中的好經(jīng)驗(yàn)和做法,使家長(zhǎng)間也能開展交流互動(dòng),充分發(fā)揮他們的示范輻射作用。
5、、抓常規(guī)管理,加強(qiáng)養(yǎng)成教育。各年級(jí)學(xué)生繼續(xù)學(xué)習(xí)《守則》和《規(guī)范》,通過值周檢測(cè)學(xué)生行為,讓良好的行為習(xí)慣內(nèi)化為學(xué)生的自覺行動(dòng)。逐步完善學(xué)生操行評(píng)定辦法。抓好值班工作,不斷規(guī)范學(xué)生的行為。加大常規(guī)檢查力度。
6、以活動(dòng)為載體,開展德育工作。本學(xué)期我們開展了豐富多采的校園活動(dòng)、做到月月有主題、逢節(jié)必活動(dòng)、開學(xué)初進(jìn)行軍訓(xùn)活動(dòng),九月份進(jìn)行秋季開學(xué)典禮及表彰活動(dòng)以及開展秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程,拓寬學(xué)生的視野,組織學(xué)生參觀奇臺(tái)文博館,讓學(xué)生在實(shí)踐中,形成健康進(jìn)取的生活態(tài)度。十月份在師生中開展“四個(gè)認(rèn)同”和“六史”教育;結(jié)合民族團(tuán)結(jié)教育月在各年級(jí)組,各班開展民族團(tuán)結(jié)教育主題活動(dòng),征集民族團(tuán)結(jié)宣傳標(biāo)語。一年級(jí)和六年級(jí)進(jìn)行了家長(zhǎng)學(xué)校活動(dòng)。11月份配合教務(wù)處進(jìn)行了家長(zhǎng)開放日活動(dòng)。12月份進(jìn)行了 以年級(jí)為單位12.9主題故事演講活動(dòng)。
7、將校園文化、樓道文化、班級(jí)文化與校園系列活動(dòng)相結(jié)合,營(yíng)造校園文化氛圍,達(dá)到育人效果。
8、創(chuàng)建了州級(jí)精神文明單位,并順利通過。
三、少先隊(duì)工作
1、進(jìn)一步加強(qiáng)少先隊(duì)基礎(chǔ)和組織建設(shè),抓好常規(guī)工作。
健全和完善少先隊(duì)組織。在學(xué)校內(nèi)挑選了一批有責(zé)任心、工作能力強(qiáng)的老師擔(dān)任中隊(duì)輔導(dǎo)員一職;不定期舉行輔導(dǎo)員培訓(xùn),培養(yǎng)一支能勝任少先隊(duì)各項(xiàng)工作的輔導(dǎo)員隊(duì)伍。通過加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍的建設(shè),有力地推動(dòng)了學(xué)校工作的開展。學(xué)校成立了少先大隊(duì)部、文明監(jiān)督崗、等少先隊(duì)組織,開放了校圖書室。
2、強(qiáng)化隊(duì)員思想教育,培養(yǎng)良好文明禮儀習(xí)慣。堅(jiān)持“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”監(jiān)督制,每周進(jìn)行不定期的檢查,通過廣播及時(shí)通報(bào),規(guī)范學(xué)生行為。
3、加強(qiáng)陣地建設(shè)。根據(jù)少年兒童的年齡特點(diǎn),通過多渠道,多層面,全方位對(duì)隊(duì)員進(jìn)行思想教育,并寓教育于活動(dòng)之中。學(xué)校利用教師節(jié)、國(guó)慶節(jié)、重陽(yáng)、隊(duì)?wèi)c等有利契機(jī),通過舉行隊(duì)活動(dòng)、出版宣傳欄,國(guó)旗下的講話等形式生動(dòng)的活動(dòng),培養(yǎng)他們熱愛祖國(guó)、熱愛人民、熱愛家鄉(xiāng)的情感,樹立起建設(shè)祖國(guó)、建設(shè)家鄉(xiāng)而努力學(xué)習(xí)的遠(yuǎn)大志向。
4、堅(jiān)持規(guī)范的升旗儀式.充分發(fā)揮校園廣播站的教育功能。
5、大力開展德育主題教育
九月份 組織學(xué)習(xí)《中小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,以教師節(jié)為主題,對(duì)學(xué)生進(jìn)行了尊師重教的主題隊(duì)會(huì)。十月份以紅領(lǐng)巾廣播站、展板為形式慶祝國(guó)慶節(jié)。以國(guó)慶節(jié)為主題,進(jìn)行愛國(guó)主義教育隊(duì)會(huì)。十一月份以“我愛五小,五小愛我”為主題以小組形式出版面。十二月份開展了“保護(hù)環(huán)境,從小事做起”主題隊(duì)會(huì)活動(dòng)。
四、總務(wù)后勤工作
(一)完善后勤管理制度及規(guī)劃:
為了更好的做好后勤保障工作,又完善了以下后勤管理制度:
1、進(jìn)一步完善學(xué)校后勤工作各項(xiàng)規(guī)章制度,強(qiáng)調(diào)按章辦事,提高效率。
2、制定并規(guī)范學(xué)校后勤人員的考核方案,建立健全獎(jiǎng)懲制度,依法辦學(xué),依法治校,使后勤工作人員進(jìn)入良性發(fā)展的軌道上來。
3、加強(qiáng)后勤工作人員作風(fēng)建設(shè),崗位明確,責(zé)任清晰,落實(shí)到位。做到既分工明確又協(xié)調(diào)配合。
4、根據(jù)學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、辦學(xué)目標(biāo)做好學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和校園文化建設(shè)規(guī)劃。結(jié)合學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃制定學(xué)校一年規(guī)劃。(二)增強(qiáng)后勤工作的服務(wù)功能
后勤工作的職責(zé)一是后勤工作的“超前性”。二是后勤工作人員在觀念上的“超前性。在實(shí)際工作中,根據(jù)年計(jì)劃和月計(jì)劃做好周計(jì)劃安排,提前購(gòu)置后勤工作人員需要的工具和學(xué)校需要的物品,保證正常教育教學(xué)用品。進(jìn)一步提高服務(wù)意識(shí),以師生的呼聲作為第一信號(hào),以師生的需要作為第一選擇,以師生的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),力求完美。
(三)具體工作
1、按時(shí)完成積雪的清理工作。培訓(xùn)后勤人員人人能上車工作,做到下雪是命令,雪停就行動(dòng)。
2、調(diào)配各年級(jí)課桌,更換各年級(jí)門牌,調(diào)整辦公室及功能室,制作陶藝工作臺(tái),安裝陶藝作品架。
3、種植灌木水臘、紅瑞木和喬木長(zhǎng)枝榆、蘋果樹、茶樹、柳樹,給喬木灌木施肥、清理郁玫瑰草坪,更換室外花卉,平整歡樂園,分配到各年級(jí)自行種植。
4、更換水龍頭約120個(gè)。更換開關(guān)、門窗玻璃、安全出口玻璃、疏通、維修食堂下水。
5、維修人行道彩磚,鋪設(shè)農(nóng)耕園人行道,調(diào)配課桌凳及班班通,鋪設(shè)心理咨詢室和教師健身房地面,學(xué)校樓道文化宣傳牌安裝。
6、完成學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化、均衡化檔案,規(guī)范學(xué)校公物登記檔案
7、認(rèn)真履行職責(zé),規(guī)范采購(gòu)行為。根據(jù)教育局核算中心要求做好學(xué)校教育教學(xué)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算工作。進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)行為,嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)手續(xù),做到票據(jù)規(guī)范,手續(xù)齊全。在總預(yù)算金額不變的情況下,多為學(xué)校購(gòu)置教育教學(xué)器材。
8、根據(jù)辦學(xué)條件各項(xiàng)指標(biāo)要求和自治區(qū)學(xué)校資產(chǎn)管理工作文件精神,我們已經(jīng)按照上級(jí)要求有序開展工作,力求做到數(shù)據(jù)準(zhǔn),資產(chǎn)錄入細(xì),達(dá)到指標(biāo)要求。
六、綜合治理工作
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全并不斷完善各項(xiàng)安全制度和措施
1、成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),書記為副組長(zhǎng)的創(chuàng)建“平安校園”、“和諧校園”綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并不斷完善學(xué)校安全意外事故應(yīng)急處理預(yù)案制度。
2、建立健全各種綜合治理及安全保衛(wèi)工作制度。
3、建立健全安全綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度。由校長(zhǎng)負(fù)責(zé),將綜合治理工作列為各級(jí)部、年級(jí)組的目標(biāo)考核內(nèi)容,及時(shí)與部門領(lǐng)導(dǎo)、年級(jí)組負(fù)責(zé)人及學(xué)生家長(zhǎng)簽訂責(zé)任書,明確責(zé)任。對(duì)各年級(jí)組、部門進(jìn)行嚴(yán)格考核,實(shí)行一票否決制度。嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,對(duì)造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。
4、不斷完善學(xué)校綜合治理工作管理規(guī)章制度。
二、多措并舉切實(shí)加強(qiáng)安全教育。
1、加強(qiáng)學(xué)生日常行為規(guī)范教育,規(guī)范課間活動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)密監(jiān)督學(xué)生課間的活動(dòng)紀(jì)律。將兩操、中午、下午放學(xué)、晚自習(xí)下課時(shí)學(xué)生的上下樓梯與緊急疏散演練活動(dòng)緊密結(jié)合起來,安排值班教師在各個(gè)樓層疏通,要求學(xué)生排隊(duì)上下樓梯,全力確保學(xué)生行進(jìn)的安全。
2、堅(jiān)持開展學(xué)生注重自身形象、養(yǎng)成良好習(xí)慣的文明禮儀教育活動(dòng)。學(xué)校德育處對(duì)學(xué)生的發(fā)式、衣著等方面統(tǒng)一要求并不定期進(jìn)行檢查。門衛(wèi)和值班老師在周日學(xué)生返校時(shí)對(duì)學(xué)生的著裝、隨身攜帶物品等方面作嚴(yán)格檢查,禁止學(xué)生不穿校服進(jìn)入校園,杜絕管制刀具、零食、飲料之類的物品進(jìn)入校園。
3、每逢清校時(shí)分時(shí)段、分年級(jí)疏散學(xué)生。值班領(lǐng)導(dǎo)、值班教師、護(hù)校隊(duì)成員必需全部到崗監(jiān)管學(xué)生安全離校。另外每天放學(xué)時(shí)還有三到四名特警、交通警察來校維護(hù)持續(xù),通過這一系列的舉措,有力的保障了我校師生的安全。
4、加強(qiáng)對(duì)宿舍的管理力度。以年級(jí)為單位將學(xué)生分別安排在兩棟五層宿舍樓內(nèi),宿舍實(shí)行大幫小捆綁式管理(六年級(jí)幫一年級(jí)、五年級(jí)幫一年級(jí)、三四年級(jí)互幫)。宿舍值班人員對(duì)每一間宿舍做到一日三查,查衛(wèi)生、查紀(jì)律、關(guān)鍵要查宿舍內(nèi)是否有違禁品如棍棒、刀具、磚塊之類的東西,一旦發(fā)現(xiàn)立即調(diào)查處理。同時(shí)積極開展?fàn)巹?chuàng)文明宿舍活動(dòng),堅(jiān)持做到一周一總結(jié),一評(píng)比。
5、堅(jiān)持對(duì)學(xué)生食堂的檢查指導(dǎo)工作。(1)學(xué)校成立了以書記為主任,有中層領(lǐng)導(dǎo)和家委會(huì)成員組成的伙管委員會(huì)。(2)學(xué)校還專門配備一名中層領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任食堂管理員,具體負(fù)責(zé)食堂工作。(3)邀請(qǐng)衛(wèi)生防疫部門每月來校對(duì)所有的食堂進(jìn)行一次綜合檢查。(4)為提升食堂的整體服務(wù)質(zhì)量,學(xué)校在食堂中開展請(qǐng)家長(zhǎng)來校不定期的“嘗飯”活動(dòng)。
三、關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)防范
1、嚴(yán)格門衛(wèi)制度。學(xué)校加強(qiáng)門衛(wèi)的管理工作,把好大門第一關(guān),嚴(yán)格來校、出校人員登記制度、嚴(yán)格學(xué)生請(qǐng)假制度、嚴(yán)格學(xué)生進(jìn)出校園制度。學(xué)生進(jìn)出學(xué)校必須持有出入證,寄宿學(xué)生生病或家中有重大事故需要離開學(xué)校的,必須有家長(zhǎng)親自來接并詳細(xì)登記,返校時(shí)要消除請(qǐng)假記錄。
2、嚴(yán)格值班制度。根據(jù)當(dāng)前社會(huì)形勢(shì),按照上級(jí)部門要求,我校進(jìn)一步細(xì)化值班制度,做到責(zé)任明確、職責(zé)清晰。一是成立值班領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定易于操作、切實(shí)可用的應(yīng)急預(yù)案。二是成立護(hù)校隊(duì)、各級(jí)部應(yīng)急小分隊(duì),做到隨傳隨到。三是安排好每天的值班工作。節(jié)假日、寒暑假值班工作安排男教職工值班。值班人員在值班領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下在校內(nèi)進(jìn)行24小時(shí)值班巡邏,做到流動(dòng)檢查和重點(diǎn)部位檢查相結(jié)合。四是加大人防和技防力度。學(xué)?,F(xiàn)有6名保安人員,建校初期就完成了具有80個(gè)高清晰攝像頭的監(jiān)控設(shè)備,對(duì)學(xué)校實(shí)行了全覆蓋。
3、重視消防安全工作。教學(xué)樓內(nèi)做到消防通道暢通,指派專人及時(shí)更新更換滅火器材,合理安排各班事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急專用疏散通道,學(xué)校與各班、各部門簽定消防安全責(zé)任書,嚴(yán)禁師生在學(xué)校使用明火。
4、加大實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)器材管理的管理力度。一是嚴(yán)格規(guī)范實(shí)驗(yàn)課教師的教學(xué)行為,實(shí)驗(yàn)課教師必須有安全意識(shí),要遵循實(shí)驗(yàn)操作的安全規(guī)程,防止做實(shí)驗(yàn)時(shí)師生發(fā)生安全事故。二是對(duì)易燃易爆、放射、劇毒、腐蝕等危險(xiǎn)化學(xué)藥品嚴(yán)格管理。危險(xiǎn)化學(xué)藥品實(shí)行專人、專柜管理,危險(xiǎn)化學(xué)藥品的使用嚴(yán)格按程序登記領(lǐng)取使用。
六、存在的問題
1、家庭教育工作需進(jìn)一步加強(qiáng),有部分家長(zhǎng)過于重智育,輕德育的意識(shí)需要轉(zhuǎn)變。
2、加大師資培訓(xùn),進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校心理健康教育。
3、學(xué)生行為養(yǎng)成和個(gè)人衛(wèi)生還存在很多問題,檢查整改力度不大。
4、教學(xué)常規(guī)管理制度需要進(jìn)一步完善,教研組考核管理有待精細(xì)化。
5、青年教師的培養(yǎng)工作有待加強(qiáng),教科研活動(dòng)需要體現(xiàn)系列化、層次化。回首往昔,我們倍感自豪,期盼來年,我們更是信心百倍,各位老師們!忙碌而充實(shí)的一個(gè)學(xué)期過去了,成績(jī)有目共睹,工作中,我們還存在諸多不足,在今后的工作中,我們將揚(yáng)長(zhǎng)避短,修煉內(nèi)功,揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。繼續(xù)遵循“幸福健康 全面發(fā)展 學(xué)有特長(zhǎng)”的辦學(xué)理念,同心同德、眾志成城,為把奇臺(tái)縣第五小學(xué)辦成人民滿意的學(xué)校而不懈努力。
奇臺(tái)縣第五小學(xué) 2014年12月18日
第四篇:奇臺(tái)五小三年發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)
奇臺(tái)五小三年發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)
2012年--2013年
一、學(xué)校管理:
1、建立健全學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,強(qiáng)調(diào)按章辦事,提高效率。
2、制定并規(guī)范學(xué)校各類人員的考核方案,建立健全獎(jiǎng)懲制度,依法辦學(xué),依法治校,使教師進(jìn)入良性發(fā)展的軌道上來。
3、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè),崗位明確,責(zé)任清晰,落實(shí)到位。做到各部門既分工明確又協(xié)調(diào)配合。
4、制定學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃。明確學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、辦學(xué)目標(biāo)、完成校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)等“四風(fēng)”建設(shè)。
5、完成校標(biāo)、?;?、校旗、校歌等學(xué)校標(biāo)識(shí)文化建設(shè)。
二、隊(duì)伍建設(shè):
1、完善學(xué)校中層干部管理制度,制定出干部考核細(xì)則。制定干部校本培訓(xùn)計(jì)劃、措施,干部每年培訓(xùn)時(shí)間不低于80學(xué)時(shí)。不斷提升個(gè)人素養(yǎng)和活動(dòng)組織能力。
2、中層以上干部整體規(guī)劃三年工作設(shè)想,項(xiàng)目工作推進(jìn)中抓計(jì)劃出臺(tái)、過程落實(shí)、反思及時(shí),提升工作能力。
3、開展教師“三高”教育,即高品格、高境界、高品位。引導(dǎo)教師樹立科學(xué)的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀。實(shí)施“愛生工程”,舉行“愛生故事”征文和演講活動(dòng),評(píng)選“愛生標(biāo)兵”。
4、建立學(xué)校、教研組、個(gè)人三級(jí)學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò),為教師提供書籍,充分利用“校園網(wǎng)”、“讀書沙龍”、“書刊導(dǎo)讀”等形式實(shí)現(xiàn)信息互動(dòng)。
5、規(guī)劃教師職業(yè)生涯,所有教師正確定位,擬定《個(gè)人三年發(fā)展規(guī)劃》。
6、建立健全校本培訓(xùn)制度。關(guān)注教師成長(zhǎng)方式。
7、制定《奇臺(tái)縣第五小學(xué)學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師評(píng)選細(xì)則》并依據(jù)《細(xì)則》考核評(píng)定15名校級(jí)學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師,力爭(zhēng)評(píng)定8名縣級(jí)、5名州級(jí)學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師。發(fā)揮他們帶頭作用,以“奇臺(tái)縣課堂系列達(dá)標(biāo)升級(jí)”活動(dòng)契機(jī),提高全體教師課堂教學(xué)水平,一級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到50%,二級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到20%,三級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到10%。
三、德育工作:
1、多形式多渠道宣傳三年規(guī)劃中的各種作風(fēng),人人知曉,個(gè)個(gè)明晰,并以此指導(dǎo)行動(dòng)。
2、加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),探索班主任論壇模式,完善德育工作會(huì)議制度(班主任+年級(jí)組長(zhǎng)),每學(xué)年召開一次學(xué)校德育工作會(huì)議。
3、建立完善德育管理的相關(guān)制度(學(xué)生一日常規(guī)、課堂教學(xué)要求、文明班、示范班等具體要求、班主任考核等)。
4、建立不同年級(jí)的習(xí)慣教育目標(biāo)系列,建立習(xí)慣養(yǎng)成可操作、可評(píng)價(jià)的目標(biāo)體系,促進(jìn)培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
5、探索學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)與課程整合,梳理完善學(xué)校特色德育活動(dòng),寓教育于豐富的校內(nèi)外活動(dòng)中。
6、建立完善家長(zhǎng)委員會(huì)制度,舉辦家長(zhǎng)學(xué)校,實(shí)實(shí)在在開展系列活動(dòng)。
7、立足生命教育,加強(qiáng)安全教育,實(shí)踐中完善德育課題研究成果。
四、教學(xué)工作:
1、進(jìn)一步規(guī)范課程建設(shè),開足開齊課程。國(guó)家課程中有優(yōu)勢(shì),地方課程中有保障,校本課程有特色。
2、進(jìn)一步規(guī)范常規(guī)教學(xué)管理,抓好“備、上、輔、批、考”五環(huán)節(jié)。
3、初步構(gòu)建主題為“幸福成長(zhǎng)、自主成長(zhǎng)、健康成長(zhǎng)”為主題的符合五小學(xué)生發(fā)展的特色校本課程框架。
3、在“以生為本”的教學(xué)理念下,以“有效課堂教學(xué)研究”為重點(diǎn),由校長(zhǎng)、教導(dǎo)、教研組長(zhǎng)、專家組成小組,深入年級(jí)組集中聽課,進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量調(diào)研。初步探索“和諧,自主,探究”課堂教學(xué)模式。
4、從問題出發(fā),以課例為載體,聚焦教研,在重點(diǎn)研究學(xué)生的學(xué)的基礎(chǔ)上研究教師“教”,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)行為變化引起教師教學(xué)行為的變化。探索有效教科研形態(tài)。
5、構(gòu)建“以促進(jìn)每個(gè)學(xué)生發(fā)展”為目標(biāo)的學(xué)生多元評(píng)價(jià)基本框架。
6、加強(qiáng)體藝2+1工作,制定工作計(jì)劃,落實(shí)常規(guī)管理。
五、校園文化建設(shè):
1、申建400米標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)動(dòng)場(chǎng),申建1000平米多功能室和1000平米科技館,申建120平米車房,200平米后勤工房。
2、完成面積約3萬平米的“六園”綠化美化工作。
3、建立教工活動(dòng)室,購(gòu)置教師健身器材、按摩器材一套。
4、完成少校大隊(duì)室建設(shè),購(gòu)置100套鼓號(hào)設(shè)備及鼓號(hào)服裝。
5、完成學(xué)校籃球隊(duì)、足球隊(duì)等體育活動(dòng)器材購(gòu)置,新增乒乓球臺(tái)20個(gè)達(dá)到每班一套的規(guī)模。使人人都有體育器材。
6、購(gòu)置滿足40人使用的民樂器材
7、完成美術(shù)室建設(shè),購(gòu)置版畫機(jī)一套,滿足40名學(xué)生進(jìn)行陶藝學(xué)習(xí)的設(shè)備,配齊書畫工具。
8、完成書法室建設(shè),配齊書法工具。
9、建成音樂教室、舞蹈教室、科技活動(dòng)室、學(xué)生閱覽室,班級(jí)讀書角。
10、完成校園打井工作,保障校園綠化用水。
11、建立健全覆蓋全中心的校園網(wǎng),充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)資源增進(jìn)學(xué)校間、教師間、教師與領(lǐng)導(dǎo)、教師與學(xué)生之間的了解,達(dá)到資源共享、相互借鑒、共同提高的目的。
2013年--2014年
一、學(xué)校管理:
1、學(xué)校黨政工團(tuán)建設(shè)不斷推進(jìn),校園更加和諧。
2、制度更加完善,體現(xiàn)人文性。規(guī)范完善學(xué)校教代會(huì),全面推進(jìn)校務(wù)公開。
3、學(xué)校層級(jí)管理目標(biāo)明確,效率提高。修訂健全相關(guān)規(guī)章制度,優(yōu)化學(xué)校管理,提升干部執(zhí)行力。
4、創(chuàng)建為奇臺(tái)縣文明單位,奇臺(tái)縣綠色學(xué)校,奇臺(tái)縣德育示范校。
5、申報(bào)州級(jí)文明單位創(chuàng)建。州級(jí)德育示范校創(chuàng)建。
二、隊(duì)伍建設(shè):
1、加強(qiáng)干部和后備干部校本培訓(xùn),建立干部和后備干部培訓(xùn)檔案,干部每年培訓(xùn)時(shí)間不低于85學(xué)時(shí),后備干部每年培訓(xùn)時(shí)間不低于50學(xué)時(shí),形成團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)新進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)班子集體。達(dá)到群眾認(rèn)可度在75%以上。
2、教師思想道德素質(zhì)提升,教師面貌更新,教師群體的“積極向上的精神狀態(tài)”、“富有創(chuàng)造性的教育行為”、“新型的思維方式”發(fā)生積極有效的變化。
3、有針對(duì)性設(shè)計(jì)校本培訓(xùn)項(xiàng)目,內(nèi)外結(jié)合提升教師綜合素養(yǎng)。根據(jù)不同教師發(fā)展規(guī)劃,設(shè)計(jì)不同形式的培養(yǎng)措施:鋪路子、壓擔(dān)子、創(chuàng)牌子等。
4、品牌教師,名師隊(duì)伍增加,校級(jí)學(xué)科帶頭人、中青年骨干增加到25名、力爭(zhēng)評(píng)定12名縣級(jí)、8名州級(jí)學(xué)科帶頭人、中青年骨干。在“奇臺(tái)縣課堂系列達(dá)標(biāo)升級(jí)”活動(dòng)中一級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到65%,二級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到35%,三級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到20%。
5、積極探索發(fā)揮骨干教師的作用,堅(jiān)持在使用中培養(yǎng),探索學(xué)校自培機(jī)制。為優(yōu)秀教師搭建外出學(xué)習(xí)展示機(jī)會(huì)。
三、德育工作:
1、以“師風(fēng)”建設(shè)目標(biāo)為主題,計(jì)劃開展校本德育的師資培訓(xùn),圍繞“和諧校園、溫馨教室、精彩教育”,探索“德育藝術(shù)化”的教育案例研究。以“學(xué)風(fēng)”為主題探討形成富有特色的“班風(fēng)”,倡導(dǎo)“自主、個(gè)性”的環(huán)境布置。
2、完善“班主任論壇”模式,整理相關(guān)主題,在主題教育中體現(xiàn)學(xué)生主體地位和班主任主導(dǎo)作用。
3、建立自主管理的德育模式。探索以“管理自治—活動(dòng)自主—行為自律—精神自強(qiáng)”為基本內(nèi)涵的“自主德育”模式,以責(zé)任教育為主線,進(jìn)一步探索學(xué)生自主教育自我管理的新途徑。建立以學(xué)生自律委員會(huì)為代表的學(xué)生自治管理機(jī)構(gòu),通過自主管理、班級(jí)文化、社團(tuán)聯(lián)盟、綠色行動(dòng)、自主評(píng)價(jià)等加以實(shí)施。制定我校的學(xué)生《習(xí)慣養(yǎng)成自我管理手冊(cè)》。開放德育評(píng)價(jià),讓評(píng)價(jià)“成為學(xué)生自己的事”。同時(shí),要吸收家長(zhǎng)、社區(qū)有關(guān)人員參與評(píng)價(jià)活動(dòng)。
4、堅(jiān)持開展以“行為規(guī)范”為主要內(nèi)容的教育評(píng)比活動(dòng),完善少先隊(duì)各類評(píng)優(yōu)及?!拔拿靼?、示范班、小標(biāo)兵”等評(píng)選活動(dòng)。
5、有序扎實(shí)開展各項(xiàng)專題教育,將愛國(guó)主義教育和民族團(tuán)結(jié)教育及生命教育等內(nèi)容有機(jī)滲透在各項(xiàng)活動(dòng)。
6、探索社團(tuán)活動(dòng)與學(xué)校四節(jié)兩月(科技、藝術(shù)、體育、讀書節(jié),民族團(tuán)結(jié)教育月、感恩月)結(jié)合。
7、依托“家長(zhǎng)學(xué)?!保_展多種活動(dòng),開設(shè)“家庭教育大講堂”,豐富教育資源,提高家長(zhǎng)文化素質(zhì),強(qiáng)化家長(zhǎng)教育意識(shí)。
四、教學(xué)工作:
1、實(shí)踐中調(diào)整學(xué)校新課程實(shí)施方案,提升管理層面的領(lǐng)導(dǎo)力和教師的課程執(zhí)行力。
2、教研組、年級(jí)組建設(shè)初見成效,能獨(dú)立有效開展教學(xué)教研活動(dòng),2個(gè)教研組達(dá)到奇臺(tái)縣優(yōu)秀教研組標(biāo)準(zhǔn),1個(gè)教研組達(dá)到昌吉州優(yōu)秀教研組標(biāo)準(zhǔn)。
3、修改完善“以生為本”“和諧、自主、探究” 課堂教學(xué)模式,在實(shí)踐探究中努力實(shí)現(xiàn)教師教學(xué)方式與學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,切實(shí)提升課堂教學(xué)的效能。
4、修改完善學(xué)校多元評(píng)價(jià)體系,推進(jìn)活動(dòng)評(píng)價(jià)、過程評(píng)價(jià)、綜合評(píng)價(jià)。組織相關(guān)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或論文交流。
5、嘗試組織師生,邀請(qǐng)部分家長(zhǎng)編撰《五小學(xué)生學(xué)習(xí)策略集錦》,推進(jìn)教師“由教為中心”向“以學(xué)為中心”轉(zhuǎn)變,探索家校合作新模式。
6、以校本拓展型課程為主,推進(jìn)拓展型、探究性課程教學(xué)的深入研究,進(jìn)行2—4節(jié)教學(xué)研究,打造2個(gè)項(xiàng)目品牌。
7、教師知識(shí)管理、知識(shí)分享意識(shí)不斷增強(qiáng)。
8、根據(jù)學(xué)校實(shí)際,確立新一輪課題研究。
五、校園文化建設(shè):
1、建成400米標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)動(dòng)場(chǎng),建成1000平米多功能室。
2、建成120平米車房、200平米后勤工房。
3、申建能容納1800人的多功能學(xué)術(shù)報(bào)告廳。
4、完成地貌園,地貌特征校本等建設(shè)工程。
5、新增最新實(shí)驗(yàn)器材一套
6、購(gòu)置滿足80人使用的民樂器材,同時(shí)購(gòu)置口風(fēng)琴、葫蘆絲等小樂器,使,60%學(xué)生擁有一件樂器。
7、建成學(xué)校醫(yī)務(wù)室、陽(yáng)光聊天室、教師讀書吧。
2014年--2015年
一、學(xué)校管理
1、學(xué)校黨政工團(tuán)組織健全中優(yōu)化,共同參與學(xué)校民主管理。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成效明顯,逐步形成“懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理、守法規(guī)”的專家型領(lǐng)導(dǎo)班子。
3、工作氛圍寬松和諧、積極進(jìn)取,教師自主發(fā)展意識(shí)增強(qiáng)。
4、學(xué)校教師學(xué)習(xí)途徑多樣,在各類評(píng)優(yōu)評(píng)比中在具體崗位實(shí)踐中顯現(xiàn)學(xué)習(xí)成效。
5、完善“教師—教研組—年級(jí)組—教導(dǎo)處(含工會(huì)等)—校長(zhǎng)室”五個(gè)層面管理質(zhì)量,建立管理程序,推廣有價(jià)值的管理機(jī)制。
6、開放辦學(xué),加強(qiáng)與校外聯(lián)系與合作,拓展人才培養(yǎng)途徑。與家庭、社區(qū)等合作良好,學(xué)校在區(qū)域內(nèi)有良好的口碑。
7、根據(jù)學(xué)校教學(xué)改革和實(shí)際情況,進(jìn)一步完善教師的獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)機(jī)制。
8、創(chuàng)建成州級(jí)文明單位,州級(jí)德育示范校。申報(bào)自治區(qū)級(jí)文明單位。
9、創(chuàng)建成自治區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范校。
二、隊(duì)伍建設(shè)
1、品牌教師逐漸走向市區(qū)級(jí)。校級(jí)學(xué)科帶頭人、中青年骨干增加到40名、力爭(zhēng)評(píng)定20名縣級(jí)、12名州級(jí)學(xué)科帶頭人、中青年骨干。在“奇臺(tái)縣課堂系列達(dá)標(biāo)升級(jí)”活動(dòng)中一級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到85%,二級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到45%,三級(jí)達(dá)標(biāo)率達(dá)到30%。
2、學(xué)校各級(jí)骨干教師作用發(fā)揮明顯。形成校級(jí)、縣級(jí)名師10—12名。
3、教師整體素養(yǎng)和水平得到專家、同行、家長(zhǎng)的廣泛認(rèn)可。邀請(qǐng)縣、州級(jí)專家前來鑒定、評(píng)估學(xué)校教師個(gè)人發(fā)展規(guī)劃情況,給予持續(xù)的幫助
4、教師思想道德素質(zhì)大幅度提升,家長(zhǎng)滿意率達(dá)90%以上。
三、德育工作
1、良好 校風(fēng)初步形成。
2、德育工作創(chuàng)新性和實(shí)效性得到增強(qiáng)。
3、德育思想滲透在方方面面,德育意識(shí)體現(xiàn)在全程全員。
4、召開德育工作會(huì)議,總結(jié)推廣有效經(jīng)驗(yàn),規(guī)劃未來。
5、組織班主任編寫《五小班主任管理案例》,積極探索德育的藝術(shù)化,以教育理念的更新、管理方法的藝術(shù)化提升工作品質(zhì)。
6、各項(xiàng)行為規(guī)范評(píng)比中領(lǐng)先,爭(zhēng)取創(chuàng)建自治區(qū)級(jí)德育示范校。
7、各主題教育成序列,具規(guī)模。學(xué)科滲透,開設(shè)2—3節(jié)不同類型的公開課,積累論文,組織交流,推薦發(fā)表。
8、豐富“四節(jié)兩月”內(nèi)容,創(chuàng)新形式,促成多元校園文化形成。
9、家長(zhǎng)學(xué)校有序列,家庭教育有成果。
四、教學(xué)工作
1、三類課程結(jié)構(gòu)比例科學(xué)合理,基礎(chǔ)型課程教學(xué)滲透拓展型探究型思想、方法、手段等,使基礎(chǔ)型課程教學(xué)充滿活力。
2、教研組、年級(jí)組建設(shè)顯現(xiàn)成效,教育教研質(zhì)量大幅提升,得到相關(guān)部門肯定,4個(gè)教研組達(dá)到奇臺(tái)縣優(yōu)秀教研組標(biāo)準(zhǔn),2個(gè)教研組達(dá)到昌吉州優(yōu)秀教研組標(biāo)準(zhǔn)。
3、制定拓展型、探究型課程教學(xué)管理規(guī)范,校本拓展型課程建設(shè)過程中推動(dòng)教師自主發(fā)展。推出教學(xué)骨干在區(qū)、州級(jí)層面進(jìn)行展示。
4、教師科研意識(shí)不斷增強(qiáng),部分教師自主圍繞教學(xué)問題開展相關(guān)研究,形成經(jīng)驗(yàn),提供分享。
5、形成“以生為本”“和諧、自主、探究” 課堂教學(xué)模式,在實(shí)踐探究中努力實(shí)現(xiàn)教師教學(xué)方式與學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,切實(shí)提升課堂教學(xué)的效能。
6、構(gòu)建成學(xué)校多元評(píng)價(jià)體系,推進(jìn)活動(dòng)評(píng)價(jià)、過程評(píng)價(jià)、綜合評(píng)價(jià)。組織相關(guān)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或論文交流。
7、完成《五小學(xué)生學(xué)習(xí)策略集錦》,提煉總結(jié)教師教學(xué)五環(huán)節(jié)操作過程中提高效率、提高質(zhì)量、創(chuàng)新改良方面的經(jīng)驗(yàn)。
8、學(xué)校教學(xué)資源平臺(tái)資源豐富,上傳、下載頻率不斷提高,使之成為展示我校教研組建設(shè)的開放式多功能平臺(tái)。
五、校園文化建設(shè)
1、建成多功能學(xué)術(shù)報(bào)告廳并投入使用。
2、新建能容納500名學(xué)生宿舍。
3、新購(gòu)置100套鼓號(hào)設(shè)備及鼓號(hào)服裝。達(dá)到200套鼓號(hào)設(shè)備及服裝規(guī)模。
4、新增民樂器才40臺(tái)套,能滿足120人 的器樂隊(duì),同時(shí)購(gòu)置口風(fēng)琴、葫蘆絲等小樂器,使80%學(xué)生擁有一件樂器。
5、完成學(xué)??萍拣^設(shè)施建設(shè)。
第五篇:奇臺(tái)五小母親節(jié)活動(dòng)方案
奇臺(tái)五小母親節(jié)活動(dòng)方案
一、活動(dòng)目的:
今年的5月8號(hào)是母親節(jié),學(xué)校把“母親節(jié)”活動(dòng)作為學(xué)校感恩教育的繼續(xù)和延伸,并以“母親節(jié)”為契機(jī),對(duì)學(xué)生進(jìn)行責(zé)任意識(shí)和行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。
二、活動(dòng)目標(biāo):
讓學(xué)生學(xué)會(huì)尊敬和關(guān)心長(zhǎng)輩,懂得知恩、感恩、報(bào)恩。培養(yǎng)語言表達(dá)能力、動(dòng)手實(shí)踐能力、綜合運(yùn)用能力。
三、活動(dòng)主題: 孝敬父母 感恩他人
四、活動(dòng)安排:
1、觀察媽媽尊老敬老、辛勤勞動(dòng)的事例,了解生活中平凡而偉大的媽媽。
2、幫媽媽洗一次衣服;向媽媽真誠(chéng)地說聲:“我愛你!”;給媽媽洗一次腳;為媽媽表演一段節(jié)目。
3、記錄親情檔案:天底下每一個(gè)母親都記得孩子的生日、愛好以及其他每一個(gè)重要的日子,而又有多少孩子了解媽媽的生日和愛好呢?把媽媽的生日、愛好記錄下來,并把它記在腦子中,不時(shí)地給媽媽送上一份意外的驚喜!
4、制訂下半學(xué)期“我的學(xué)習(xí)計(jì)劃”,給媽媽一個(gè)放心:
回報(bào)母親厚愛,重要的是要早日學(xué)會(huì)自立,學(xué)會(huì)幫媽媽分擔(dān)力所能及的事情,讓媽媽從此少為我操心。把我的自立小計(jì)劃寫在這里吧!跟媽媽說:媽媽!您放心!這些事情再也不用您為我操心了!
5、搜集五句母愛的名言警句。
6、各中隊(duì)開展一次“孝敬父母、感恩他人”的主題班會(huì)。
五、活動(dòng)要求
1、各中隊(duì)高度重視:要以此活動(dòng)為契機(jī),精心組織,合理安排,強(qiáng)勢(shì)開展對(duì)學(xué)生的感恩教育活動(dòng)。
2、加強(qiáng)宣傳:方案下發(fā)后,各班要認(rèn)真學(xué)習(xí),把活動(dòng)的要求和內(nèi)容傳達(dá)到每一位同學(xué)。
3、注重實(shí)效:要全方位,多層次的開展此活動(dòng),在此基礎(chǔ)上,可將感恩活動(dòng)的內(nèi)涵進(jìn)一步延伸,教育引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)主動(dòng)感謝與關(guān)懷他人,學(xué)會(huì)與同學(xué)和睦相處,了解體會(huì)父母師長(zhǎng)的辛勞,懂得助人以及回饋他人,培養(yǎng)感恩的心,做一個(gè)感恩的人。