第一篇：巴各莊村2010年創建總結

巴各莊村2010年創建文件

巴各莊村2010年“五星級”黨支部創建工作總結

（2010年1月1日—2010年12月20日）

在鎮黨委、政府的堅強領導下，我村堅持以鄧小平理論和“三個代表”為指導，全面貫徹落實科學發展觀，我村2010年“五星級”黨支部創建工作有序穩步推進，現將有關情況匯報如下。

一、領導班子隊伍建設

1、在鎮黨委、政府的堅強領導下，在相關選舉工作指導小組的有效指導下，順利完成了“兩委班子”換屆選舉。

經過去年年底的充分醞釀，今年1月10日的黨員大會上，選舉產生了我村新一屆支部班子，共3人組成。新一屆支部班子中高中以上學歷2人，層在村里工作的有2人，新進入支部班子1人。

經過5月3日至6月28日坎坷曲折的村委會換屆選舉，6月5日選舉產生新一屆村委會班子，共3人組成。新一屆村委會班子高中以上學歷3人，曾在村里任職1人，新進入村委會班子1人。經過6月15日至27日的選舉，各村民組長、村民代表等選舉完畢，6月28日召開了

巴各莊村2010年創建文件

1月29日民主會議上，健全了后備干部的培養計劃和具體措施。7月20日民主會議上推選產生了新一屆的后備干部，其中2人是2007年以來的后備干部，新選入1人，共3人組成了我村新一屆的后備干部。有條件時讓他們參加兩委集中學習和列席參加兩委干部的各項會議以增長他們的理論知識，提高他們的自身素質，安排后備干部具體工作，使他們增長工作經驗，解決實際問題的能力。

4、及時補充村干部力量

2010年8月11日，我村支委、村委衛魏寶仁同志不幸因病去世，隨后，在鎮黨委的幫助下，根據我村建議增補了單福明同志為支委。

二、黨員隊伍建設 1、1月20日民主會上，按照上級統一要求和部署，我村黨支部與有活動能力的50名黨員簽訂了《新城子鎮2010年度黨員目標管理責任書》，簽訂率大100%。大力開展了黨員承諾制活動，共有40名黨員向黨支部遞交承諾申報表，結合實際，經村黨支部研究，與40名黨員簽訂了黨員承諾書，并建立了承諾踐行臺賬，以充分發揮黨員的先鋒模范作用，積極為群眾辦好事、辦實事。

2、加強黨員教育培訓工作。每月開展兩次黨員集培訓教育活動，一次為集中教育，一次為觀看黨員電教片。結合上級文件精神，重點突出了科學發展觀、“兩講兩要”、創先爭優等活動。自2010年8月以來，我村共開展了“全民健身日主題服務活動”、“尊師重教主題服務活動”、“有機蘋果采收服務”、“治理重點防火區域”、“預防煤氣中毒檢查”五次黨員服務日活動，參加活動206人次，共辦理了15件實事。

3、嚴格按程序開展黨員發展工作。針對我村黨員年齡結構偏大，文化程度偏低的現狀，年初村黨支部研究制定了2010年黨員發展計劃、2010—2012年黨員發展規劃，提出了具體發展目標。今年1月1日至7月31日村黨支部共收到4份入黨申請書；2010年7月1日黨員大會上我村黨支部發展了1名預備黨員，并確定了2名入黨重點培養對象。2010年12月15日黨員大會上我村黨支部同意1名預備黨員轉為正式黨員。

4、開展爭創“五星級”黨員活動。為了使全村黨員學有榜樣、超有目標，巴各莊村2010年創建文件

我村黨支部根據上級指示在我村黨員中開展了爭創“五星級”黨員活動。結合“創先爭優”活動的開展，我村在黨員中掀起了“黨員五帶頭”的主題活動。

三、工作機制建設

1、充分發揚民主選舉。在兩委換屆中，通過發揚民主，通過每位選民的莊嚴投票，選舉長生了新一屆兩委班子。在選舉過程中充分聽取了各方面意見，是我村兩委換屆選舉得以順利進行。

2、充分發揚民主管理。7月20日民主會上，結合實際討論制定和完善村民自治章程、村規民約、村民會議和村民代表會議議事規則、財務管理制度等，明確規定了村干部的職責、村民代表的權利和義務、村民的權利和義務，村級各類組織的職責、工作程序及相互關系，明確提出對經濟管理、社會治安、移風易俗、計劃生育等方面的要求。為村民代表開展了設崗定責活動，我村

巴各莊村2010年創建文件

機蘋果合作社各項工作有序展開，在政策宣傳、技術指導等方面對全村果農給予了重要支持。通過立項，今年后莊子、下窩鋪果園配水工程現已基本完工，這項工程將基本改變后莊子、下窩鋪果園靠天灌溉的狀況，將對果品產量和質量的提高大有幫助。

2、在鎮相關改革工作指導組的領導下，我村從6月底開始正積極穩妥地開展著“兩權”制度改革。目前林權制度改革主體改革已全面完成，林權證已經順利發放到各戶手中。產權改革基本工作已經完成，于2010年11月11日召開了

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4、在鎮相關部門的領導下，專門解決整頓了一批群眾反映較為強烈的項目（事件），包括宅基地使用、土地承包經營權流轉等方面。

巴各莊村黨支部 2010年12月20日

第二篇：巴各莊村2010年創建總結

巴各莊村2010年創建文件

巴各莊村2010年“五星級”黨支部創建工作總結

（2010年1月1日—2010年12月20日）

在鎮黨委、政府的堅強領導下，我村堅持以鄧小平理論和“三個代表”為指導，全面貫徹落實科學發展觀，我村2010年“五星級”黨支部創建工作有序穩步推進，現將有關情況匯報如下。

一、領導班子隊伍建設

1、在鎮黨委、政府的堅強領導下，在相關選舉工作指導小組的有效指導下，順利完成了“兩委班子”換屆選舉。

經過去年年底的充分醞釀，今年1月10日的黨員大會上，選舉產生了我村新一屆支部班子，共3人組成。新一屆支部班子中高中以上學歷2人，層在村里工作的有2人，新進入支部班子1人。

經過5月3日至6月28日坎坷曲折的村委會換屆選舉，6月5日選舉產生新一屆村委會班子，共3人組成。新一屆村委會班子高中以上學歷3人，曾在村里任職1人，新進入村委會班子1人。經過6月15日至27日的選舉，各村民組長、村民代表等選舉完畢，6月28日召開了第八屆村委會第一次村民代表會議，選舉產生了村務公開監督小組、理財小組。至此，2010年村兩委換屆選舉工作全部完成。

按照上級有關要求，我村在兩委班子換屆選舉中加大宣傳，實現了支部2人進入村委，實現了兩委“交叉兼職”的目標。

2、加強理論學習，提升村兩委成員整體素質

堅持每周一次兩委集中學習，認真學習“三個代表”重要思想，科學發展觀、人民日報社論等，努力提升兩委成員各方面的能力和素質。2010年1月1日至12月20日，兩委共集中學習了60次。

3、加強后備干部隊伍建設

1月29日民主會議上，健全了后備干部的培養計劃和具體措施。7月20日民主會議上推選產生了新一屆的后備干部，其中2人是2007年以來的后備干部，新選入1人，共3人組成了我村新一屆的后備干部。有條件時讓他們參加兩委集中學習和列席參加兩委干部的各項會議以增長他們的理論知識，提高他們的自身素質，安排后備干部具體工作，使他們增長工作經驗，解決實際問題的能力。

4、及時補充村干部力量

2010年8月11日，我村支委、村委衛魏寶仁同志不幸因病去世，隨后，在鎮黨委的幫助下，根據我村建議增補了單福明同志為支委。

二、黨員隊伍建設1、1月20日民主會上，按照上級統一要求和部署，我村黨支部與有活動能力的50名黨員簽訂了《新城子鎮2010黨員目標管理責任書》，簽訂率大100%。大力開展了黨員承諾制活動，共有40名黨員向黨支部遞交承諾申報表，結合實際，經村黨支部研究，與40名黨員簽訂了黨員承諾書，并建立了承諾踐行臺賬，以充分發揮黨員的先鋒模范作用，積極為群眾辦好事、辦實事。

2、加強黨員教育培訓工作。每月開展兩次黨員集培訓教育活動，一次為集中教育，一次為觀看黨員電教片。結合上級文件精神，重點突出了科學發展觀、“兩講兩要”、創先爭優等活動。自2010年8月以來，我村共開展了“全民健身日主題服務活動”、“尊師重教主題服務活動”、“有機蘋果采收服務”、“治理重點防火區域”、“預防煤氣中毒檢查”五次黨員服務日活動，參加活動206人次，共辦理了15件實事。

3、嚴格按程序開展黨員發展工作。針對我村黨員年齡結構偏大，文化程度偏低的現狀，年初村黨支部研究制定了2010年黨員發展計劃、2010—2012年黨員發展規劃，提出了具體發展目標。今年1月1日至7月31日村黨支部共收到4份入黨申請書；2010年7月1日黨員大會上我村黨支部發展了1名預備黨員，并確定了2名入黨重點培養對象。2010年12月15日黨員大會上我村黨支部同意1名預備黨員轉為正式黨員。

4、開展爭創“五星級”黨員活動。為了使全村黨員學有榜樣、超有目標，我村黨支部根據上級指示在我村黨員中開展了爭創“五星級”黨員活動。結合“創先爭優”活動的開展，我村在黨員中掀起了“黨員五帶頭”的主題活動。

三、工作機制建設

1、充分發揚民主選舉。在兩委換屆中，通過發揚民主，通過每位選民的莊嚴投票，選舉長生了新一屆兩委班子。在選舉過程中充分聽取了各方面意見，是我村兩委換屆選舉得以順利進行。

2、充分發揚民主管理。7月20日民主會上，結合實際討論制定和完善村民自治章程、村規民約、村民會議和村民代表會議議事規則、財務管理制度等，明確規定了村干部的職責、村民代表的權利和義務、村民的權利和義務，村級各類組織的職責、工作程序及相互關系，明確提出對經濟管理、社會治安、移風易俗、計劃生育等方面的要求。為村民代表開展了設崗定責活動，我村第八屆村民代表31人全部參加，強化了村民代表忠于職守的意識。

3、充分發揚民主決策。凡是與農民群眾切身利益密切相關的事項，如村集體的土地承包和租賃、集體經濟組織改制、集體舉債、集體資產處置、村干部報酬、村公益事業的經費籌集方案和建設承包方案等，都實行民主決策。并且都是按照密云縣村級重大事項民主決策程序——“八步法”來操作。特別是今年涉及的村集體經濟組織產權制度改革、村集體林權制度改革，是今年的重大事項，目前正依據“八步法”穩步有序推進。

4、充分發揚民主監督。

設立了村務公開監督小組、村民理財小組，依法依規實行村務公開、點題公開。實現了村級財務雙托管，每季度村民理財小組理財，并在民主會上做了理財小組監督報告；鎮經管站做了財務審計報告；對村級經濟運行狀況實現了有效監督。

四、小康業績建設

1、結合實際情況，大力發展我村有機蘋果種植業。在村黨支部領導下，有

機蘋果合作社各項工作有序展開，在政策宣傳、技術指導等方面對全村果農給予了重要支持。通過立項，今年后莊子、下窩鋪果園配水工程現已基本完工，這項工程將基本改變后莊子、下窩鋪果園靠天灌溉的狀況，將對果品產量和質量的提高大有幫助。

2、在鎮相關改革工作指導組的領導下，我村從6月底開始正積極穩妥地開展著“兩權”制度改革。目前林權制度改革主體改革已全面完成，林權證已經順利發放到各戶手中。產權改革基本工作已經完成，于2010年11月11日召開了第一次股份經濟合作社股東代表大會，選舉產生了董事會、監事會，董事長、監事長。

3、在鎮林業站、果樹協會、農辦的支持下大力推進有機蘋果種植業的發展。目前有機蘋果種植面積穩中有升，并在部分老化植株上逐步實施高階換優項目。為充分利用土地資源，在果園推進了間作套作種植。9月中旬通過了有機認證。今年因春季凍害，我村蘋果普遍減產，村有機蘋果專業合作社抓住各種機會，利用各種政策，在全體果農的大力努力下，終于實現了“減產不減收”的奮斗目標。

4、糧食種植面積基本與去年持平，并按上級指示做好了相關補貼工作。糧食產量比去年增長3%。

5、在各個養殖專業合作社的努力下，我村2010年禽畜出欄比去年增長7%。在村黨支部的幫助下2010年新建立一個養雞專業合作社。

6、在村黨支部的領導下，我村人口普查工作順利結束，這次人口普查為我村今后的各項政策提供了可靠的人口數據。

五、農民群眾反映

1、書記主任嚴格實行民情日記制度，認真記錄好每天日記，了解群眾的真實想法，幫助他們解決實際困難。

2、每月組織一次群行座談會或通過走訪群眾了解群眾的疾苦，了解群眾當前最關心的熱點、難點問題。

3、為多渠道收集民情民意，成立了以村黨支部書記為隊長的“民情民意收集隊伍”，并公布村兩委多種聯系方式，設立了意見箱，建立了民情民意臺賬。

4、在鎮相關部門的領導下，專門解決整頓了一批群眾反映較為強烈的項目（事件），包括宅基地使用、土地承包經營權流轉等方面。

巴各莊村黨支部

2010年12月20日

第三篇：霍各莊村創建工作匯報

霍各莊村創建工作匯報

一、基本情況

霍各莊村共分為四個村民小組，南霍各莊村為一、二小組，北霍各莊村為三、四小組。全村共村莊占地433畝，其中耕地500畝，林地1500畝。全村常住人口540戶，共1350人，其中黨員人，黨小組個，村民代表名。

二、創建工作主要做法和成效

（一）班子建設

農村村級班子建設始終是農村黨建工作中的突出重點。我村在建設村級班子的過程中采取了以下的幾項措施：

一是加強村級干部隊伍建設，增強村級班子戰斗力。對村級班子強化思想教育，加強工作業務指導，并針對部分村級干部出現軟弱渙散、外出打工等嚴重影響村級工作有效開展的現象，采取誡勉談話、提任、補選等措施，增強村級班子帶領群眾加快發展的能力，充實和加強村級干部隊伍建設。

二是注重培訓，增強素質。在堅持對我村村干部進行經常性教育的同時，按照“內抓學習、外強素質”的要求，適時舉辦培訓班，我村還時常結合鎮里的保持共產黨員先進性教育活動為主要內容進行了強化培訓。

三是強化管理，提高服務水平。進一步完善了《村干部管理制度》、《村干部例會制度》、《村干學習制度》、《支部發展黨員制度》、《村級財產制度》等一系列規章制度，形成了以機制激勵，以制度管理人的工作格局，極大地調動了村組干部工作的積極性，促進了各項工作的有效落實。

四是規范村級財務管理。統一制定相關財經制度，100元以內由村委會主任簽字列支，100元－200元由村黨總支書記和村委會主任共同簽字列支，200元－500元由村“兩委”會議研究同意后劇實列支，500元以上由村民代表大會討論同意列支。

五是對村級班子進行半年運轉考察，同時對村干部進行民主評議。為全面掌握村級班子換屆后的運轉情況和班子成員半年來的勤政廉政情況，按照“黨要管黨、從嚴治黨”和“黨管干部”的方針，為加強村級領導班子建設，提高村級班子的凝聚力、戰斗力和領導發展的能力,促進全鎮村級領導班子進一步增強服務意識和發展意識，改進工作作風，提高辦事效率。

在村級后備干部隊伍建設方面，我村采取優先啟用能人黨員，完善后備干部培養制度。打破論資排輩，不拘一格用人才，切實把一些年紀輕、能力強、素質高、作風嚴的無職能人黨員作為后備干部培養，著力解決村級班子后繼乏人的問題。

（二）黨員隊伍建設

作為黨組織集體“細胞”的黨員，是團結聯系群眾的橋梁和紐帶，對廣大群眾起著不可替代的引導、示范和帶頭作用，是發展農村經濟，鞏固黨在農村執政基礎的重要途徑。發揮黨員的先鋒模范作用，是黨員隊伍建設工作中的重中之重。

針對在我村黨員隊伍中發現的問題，采取以“發展優質年輕黨員，優化管理系統黨員，優先啟用能人黨員 ”等措施，擴大民主決策范圍，擴寬農村黨員參與社會事務的空間，在管理機制創新上求新突，在組織過程中發揮自身優勢，體現了我村黨員隊伍的模范作用。我村積極推行“黨員定崗”制度。結合農村工作實際，把一些既熟悉黨務和思想政治工作的群眾黨員或住在農村的離退休黨員聘為“理論教員”；把一些生產經驗豐富，精通種養殖業的黨員聘為“技術骨干”；把一些市場信息渠道暢通，經營有方的黨員聘為“信息聯絡員”，切實增強他們的榮譽感、責任感，發揮好黨員的先鋒模范作用。三是推行群眾黨員代表列席支委會制度。充分發揮好群眾黨員在群眾中和支委之間的橋梁紐帶作用，及時向群眾傳達支委會決議，定期收集群眾意見建議向支委會反映，積極引導群眾配合村支“兩委”開展各項工作，減少工作阻力，努力形成精誠團結、銳意進取、齊抓共管的良好工作格局。

在黨員發展方面。一是建立培養機制。由村黨支部支委每月對村域內的入黨積極分子進行一次以黨內知識、政策法規、政治理論、等知識為主要內容的集中學習。二是嚴格發展程序。按照發展黨員“十六字”方針，嚴格吸收預備黨員和預備黨員轉正兩道程序，認真規范入黨材料，堅持“六個不批”，即對入黨申請書認識不深刻和抄襲他人入黨申請書，未經一年以上培養教育，入黨材料不齊、手續不完備，家庭主要成員及社會關系不明，政治審查不嚴，上級黨組織指派專人談話不實等方面存在問題的不批，做到數質并舉。三是創新發展手段，針對大量優秀青年外出的現象，在發展手段上應該有新的突破，運用網絡無阻礙的優勢，利用視頻、對其進行教育，有目的的培養部分能力較強、意識較強的年輕人作為后備干部的培養對象。

在優化管理系統黨員方面，我村一是建立了一年一次的黨員目標管理考核細則，從遵守

黨章、文明建設、遵紀守法、先鋒工程、激勵附加、黨員形象六個方面進行考核，增強了組織內部的競爭力、凝聚力和協作力，組織內部形成良性循環，優化了管理系統，提高了組織的執行力和公信力。

（三）基層民主政治建設

“積極推進黨內民主建設，著力增強黨的團結統一”是我黨在新階段的要求。我村在加強推進黨內基層民主各項制度的建設方面，建立健全了兩推一選、四步議事制、開放基層黨務等方面的工作機制，促進了黨內選舉民主化、決策民主化、黨務運行公開化，主動接受黨內外監督。

一、兩委換屆實行“兩推一選”制度，構建民主選舉新機制。

村“兩委”換屆選舉，是農村政治生活中的一件大事，是黨內基層民主建設的一項重要內容，充分發揚民主，根據群眾意愿，把那些政治素質高、群眾威信高、帶頭致富能力強、帶領群眾共同致富能力強的“雙高雙強”型優秀人才選進村兩委，對于鞏固黨在農村的執政基礎，深入貫徹落實黨在農村的各項方針政策，全面落實科學發展觀，推進社會主義新農村建設，構建和諧農村，建設小康社會，具有十分重要的意義。

另外，為確保黨員發展的純潔性、先進性，把符合入黨條件的優秀農村青年切實吸收到黨內來，我村對發展農村黨員實行“兩推一公示”。

“兩推一公示”的實行，使廣大群眾參與發展黨員工作的全過程，把群眾滿意不滿意、認可不認可作為能否入黨的一個必要條件，夯實了吸納新黨員的群眾基礎，拓寬了推薦渠道和選人視野，促進了優秀人才的脫穎而出。由于黨務的公開和透明，村民對發展黨員抱有懷疑態度的少了，自己認為不合適的黨員發展對象，可以直接向村支部或鎮黨委提出意見。

二、積極推行和完善“四步”議事制，開創農村民主決策新局面

2003年以來，我村黨支部以“問事、議事、辦事、評事”的“四步”議事制度，有效化解了農村矛盾糾紛，解決了群眾生產生活難題，進一步密切了黨群干群關系，開創了基層民主決策新局面。

村民議事會的建立和工作開展，改變了村務由村干部說了算的狀況，大大促進了農村村民自治。特別是黨的十七大提出了“推進黨內民主建設”的新要求后，我村在積極推行“四步”議事制的基礎上進一步加強和完善，努力推進農村民主政治建設進程。

我們將每月18日作為村村民代表大會日。對外出辦事等不能集中到村委會開會的村民，由干部采取家訪、電話詢問的方式交流。同時，我們還開通了問事熱線電話，由值班村干部24小時接聽收集。

我們對收集的問題，可以當場解決的當場解決，不能當場解決的及時利用每月的村民代表大會，通過黨員干部表決。涉及全村經濟和社會發展的大事、涉及群眾切身利益的事、涉及一家一戶辦不了的事，由村支部書記或村主任主持，按照既定議事主題逐項征求意見和解決問題的辦法，由村文書當場整理問事解決方案，并以民主集中制的方式進行表決。

解決方案定下后，由村“兩委”負責落實，能解決的現場解決，不能解決的，向群眾說明原因，并公開作出承諾。本村解決不了的，上報鎮黨委、政府，由鎮黨委政府幫助解決。形成“說了就辦，辦了就好”的優良作風，真正體現權為民所用，利為民所謀。

我們每季度都通過召開村民大會或村民議事會的形式，由群眾或村代表按滿意不滿意對村“兩委”所辦事項進行綜合評議，凡是能辦的事，評議結果滿意率達不到80%以上的限期重辦，直至群眾滿意；不能辦的事，由村負責同志給予解答，為什么沒有辦理。

三、積極發揮黨員干部作用，做好黨建工作

一是加強引導，成立相關小組，制定相關制度，以組成科技推廣、治安、調節、理事、財務監管等不同類型的義務組，創建以開展活動為主體的，充分發揮黨員干部作用的有效載體。二是建立“幫包”工作體系，即一名黨員聯系一個困難戶，聯系一名積極分子，給于思想、經濟、技術等方面的支持和幫助。三是干部培養制度，我們著力將我村的黨員干部培養成致富能手，把致富能手培養成黨員，并讓黨員和致富能手結成對子，互相學習，共同提高。四是開展民主評議活動，進行“雙優”評比，發揮黨員和群眾的監督和協助作用。不定期開展黨員干部評議，評選優秀黨員、干部和不稱職黨員、干部。對優秀的給于獎勵，對不稱職的給于批評并限期整改，限期整改不徹底的給于警告，直至開除出黨員和干部隊伍。

（四）服務群眾情況

我村多形式、全方位做好黨員干部聯系和服務群眾工作，提高了黨組織的凝聚力和戰斗力，促進了和諧社會建設。

一、多渠道敞開服務窗口。以群眾的日常生產生活需要為切入點，為群眾提供全天候全方位服務。一是24小時值班。每天都有一名村干部在村委會中值班，建立完善了登記制、責任制等各項工作制度，確保一年365天、每天24小時對村內突發事件做到及時掌控以及

對群眾及時服務。

二、多形式提高服務效能。以轉變干部作風、打造服務型干部隊伍為關鍵，創新服務形式，提高服務效能。一是“1+1”結對幫扶。黨員、干部每人聯系幫扶1困難群眾，農村有幫扶能力的黨員與困難群眾“1+1”結成幫扶對子，幫助群眾解決實際困難，增強脫貧致富能力。

三是主題活動服務。通過開展主題實踐活動為群眾解決生產生活中的實際困難。每年春節前夕，走訪慰問生活困難的農民群眾和下崗職工；春耕、秋收等農忙時節，組織機關黨員助耕，幫助缺勞力的農戶割稻插秧。

四是全方位的人文關懷。對生活困難群眾登記造冊，專人聯系，為他們申報辦理生活最低保障，幫助他們渡過生活難關。對家庭主要勞力在外創業、務工的農戶，經常走訪，照顧他們的家庭，為在外的農民群眾解決后顧之憂。對需要就業的農戶，組織他們參加技術培訓，幫助他們實現再就業。

五是關鍵時期的救助應急。對汛期、森林火災、突發疫情以及其他突發自然災害等緊急情況，成立了以黨員干部為主體的應急小分隊，制定了應急預案，一旦出現緊急情況，及時對受災群眾施以救助。

六是參與決策的維權服務。隨著新農村建設的推進，農民群眾參與本地重大決策的要求日益強烈。據此，我村推出了“政務點評”。政務點評每月一次，通過公開欄等形式進行公開，將前一個時期的工作和下一階段的計劃向群眾通報，讓群眾進行點評。同時廣泛收集和聽取群眾的意見建議，及時改進和調整工作的決策和部署。政務點評的開展，為群眾參與和評價政府的工作提供了平臺，有效地維護了群眾知情權、參與權、監督權，滿足了群眾參政議政的精神訴求，得到了群眾的廣泛好評。

（五）經濟社會發展

下一步工作

創建工作是一項長期任務和系統工程，是落實科學發展觀，實現又好又快發展的根本保障。下一步，我們將重點從以下四個方面下功夫，進一步加強黨員隊伍建設。

一是突出發展重點，在提升村領導班子素質上下功夫。結構優化的隊伍是保持黨的先進性的前提和基礎。針對當前部分干部和黨員隊伍存在的“年齡老化、能力弱化、思想退化”現象，進一步加強對杰出青年黨員的培養，堅持用科學發展的標準評人，用市場經濟的眼光看人，用改革開放的思路選人。從而使其能夠成為我村領導班子中的新鮮血液。

二是在優化黨員培訓方式，彰顯黨員隊伍先進特質上下功夫。加強教育培訓是提升黨員隊伍整體素質，保持黨員先進性。以實用、管用、好用為原則，以解決問題、提升能力為根本，促進黨員群眾整體素質的提高。在做好培訓需求調查的基礎上，本著干什么學什么、缺什么補什么的原則。充分發揮遠程教育站點、網絡等在教育培訓中的作用，實現教學平臺共享，教學資源共用，實行“開放式”教學。

三是在擴大和發展我村基層民主上下功夫，使村民真正當家作主。具體分為三方面：第一，鞏固我村基層黨組織的領導核心地位。在推進我村基層民主政治建設的過程中，積極探索發揮黨組織領導核心作用的途徑和方式。改進領導方式和工作方法，主動適應社會主義市場經濟和民主政治發展的新形勢。第二，健全村黨組織領導的充滿活力的村民自治機制。村民自治是廣大農民直接行使民主權利，依法辦理自己的事情，實行自我管理、自我教育、自我服務的一項基本制度。第三，大力推進村務公開和民主管理。實行村務公開和民主管理，是擴大農村基層民主最直接、最有效的途徑。

四是對服務群眾的工作上加強組織領導。一要加強對廣大黨員的馬克思主義群眾觀教育。要把馬克思主義群眾觀教育作為重要內容，納入全村黨員、干部教育培訓計劃，教育引導全村黨員進一步端正對人民群眾的態度，不斷增進與群眾的感情，創新群眾工作方法，提高服務群眾的本領。二建立黨員聯系和服務群眾網絡。建立黨員服務站點，要在做好服務本地黨員和流動黨員工作的同時，積極開展服務群眾的工作。三暢通群眾表達意愿的渠道。積極推行政務公開；通過設置意見箱，方便群眾反映情況、發表意見，幫助黨員做好聯系和服務群眾工作。

第四篇：翟各莊村創建學習型新村匯報材料

創建學習型新村，促進翟各莊全面快速發展

——翟各莊村創建學習型新村匯報材料

翟各莊村位于王辛莊鎮西北部，距鎮政府10公里。村面積3平方公里，444戶，1126人。村民收入以大桃為主，2009年實現人均純收入9192元，位于王辛莊鎮前列。

幾年來，我村在鎮黨委政府的領導下，全面貫徹落實市、區、鎮有關創建學習型新村的文件要求，全面推進學習型新村建設。在創建工作中，我村堅持以人為本，把改善村民學習條件，提高人民的生活水平作為創建工作的出發點和落腳點。通過學習型新村的創建，確實使我村村民感受到了創建工作對構建和諧村莊，促進經濟發展所發揮的重要作用。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和“十七”大精神為指導，逐步建立起適應農村建設和村民需求的農村教育學習體制、運行機制，進一步構建和完善終身學習體系，形成終身學習的公共資源平臺，把學習型新村建設工作落到實處，切實提高村民素質，促進我村整體工作全面提高。

二、重點工作回顧

1、領導高度重視

為保障創建工作順利開展，我村就成立了以黨支部書記為組長，黨支部副書記為副組長，其它支委和村官助理為組員的領導小組，明確了各自工作職責，成為創建工作的領頭羊。領導小組在認真學習上級有關文件精神的基礎上，結合我村實際，制定出臺了《王辛莊鎮翟各莊村關于開展創 1 建學習新村的決定》、《王辛莊鎮翟各莊村創建學習型新村規劃》和《王辛莊鎮翟各莊村創建學習型新村實施方案》等相關文件。對創建總體規劃、目標及具體實施都做了明確說明和部署，為創建工作的順利開展奠定了基礎。每年年終，領導小組都要召開一次專題會議，回顧本工作中的經驗與不足，發揚優點，群策群力，及時解決創建工作中出現的問題。同時研究部署下一的創建工作。

2、保障措施到位

為調動廣大村民參與創建活動的積極性，我村建立健全了各種學習、培訓、獎勵及村民代表大會制度。各項制度地建立，促進了各項活動的開展，保證了活動的質量。同時，我村建立了評優機制，如優秀黨員的評選、十星級文明戶評選、學習型家庭示范戶評選等，為創建工作提供了保障。

3、以生態文明村建設為抓手，推進學習型村建設。

為把學習型村創建工作落到實處，我村從生態文明村建設入手，充分利用廣播、宣傳板進行宣傳，并發放大量宣傳資料，引導村民積極投身到創建工作中來。兩年來我村在改變村容村貌工作中，投入了大量資金進行了公共衛生設施、道路和村莊綠化等建設。對村內主干路和過道兒進行了全部硬化，硬化面積15000多平方米。對村主干道路進行路燈亮化的維護和改進，村內公共場所全部安裝上路燈。同時大力開展村莊綠化，包括道路、村莊內、田間的綠化以及公共場所綠地建設，綠化面積達3000多平方米。全面開展生活垃圾的集中處理，由村5名保潔員清運垃圾到垃圾中轉站。通過民心實事工程建設，徹底改善了我村環境，進一步美化，亮化我村的社會環境，村容村貌煥然一新。村容村貌的改變，使村民從思想 2 上積極要求提升自身素質，主動參與到全民學習活動中來，使我村學習之風蔚然盛行。

4、大力扶植業余文藝團體，豐富村民生活，宣傳創建工作。為了豐富群眾的業余文化生活，不斷提高村民的生活品味，我村繼續加大對兩個業余文藝團體的扶植力度，每年用于此項的培訓經費不少于5000元，并且逐年遞增。我村有30多人參加組成的業余評劇團，兩年來，共為我村奉獻了30多場精彩的演出，同時在我鎮其它各村輪回演出50多場，并參加了中央電視臺第七套節目組織的走進平谷文藝演出。由我村20多人組成的鄉音藝術團，也為我村和我鎮其它村奉獻了40多場演出。演出既有傳統劇目，弘揚了中華傳統文化，又有自編自導自演的劇目，內容涉及國策宣傳、文明禮儀、學習型新村創建等，場場精彩的演出，在豐富村民業余文化生活的同時，也把我村的創建學習型新村工作不斷推向高潮。

5、利用村校積極開展各級各類培訓活動。

兩年來，我村以村成人學校為平臺，以學習型組織相關理論、農村實用技術、計算機技術、農村政策法規、公民道德等為主要內容，積極開展培訓活動。首先，利用村校對黨員、干部進行培訓。我村建立了黨員、干部學習培訓制度，在干部中開展了學習型領導班子創建活動。對領導班子學習方式、學習內容和學習成效都做了具體規定：學習方式主要以集中學習和自主學習為主，每周五下午為班子集中學習時間；學習內容主要以時政要聞、農村政策法規、黨風廉政建設和組織管理理論為主；不僅要有學習筆記，而且要撰寫學習心得或學習體會，共開展了17次培訓活動，培 3 訓400多人次。目前，我村副書記和婦聯主任不僅參加了黨校的農村管理中專班的學習，而且還參加了鎮成人學校財會中專班的學習。其次，利用村校對村民進行培訓。在社會主義新農村建設當中，迫切尋要把農民培養成有文化、懂技術、會經營的新型農民。因此，我村根據村民需要務實開展了各類培訓活動。先后開展了大桃品種改良、蔬菜管理、農村政策法規、等培訓工作，并聘請專家常年進行果樹技術指導，使我村的大桃總產量逐年大幅提高，村民收入增加明顯，生活質量穩步提高。兩年來，累計培訓80多次，培訓5000多人次。

6、創優爭先，人人積極參與學習型村創建工作

為使我村形成良好的學習氛圍，調動村民學習的積極性，經兩委領導研究決定，我村都要開展學習型家庭、十星級文明戶、和諧家庭和精神文明先進個人評選活動。到目前為止，我村已評選出72戶村級學習型家庭，其中2戶推薦并被評為鎮級學習型家庭，連續三年召開了學習型家庭表彰、獎勵會。十星級文明戶、和諧家庭、精神文明先進個人等評選工作每年也穩步展開。這些活動的開展，使村民深刻認識到學習型村創建工作的意義和重要性，從而積極參與到學習型村創建活動中來。

7、把學習型新村創建工作融入各種活動當中

充分利用各種節日深入推進學習型新村創建工作。我村先后在三八婦女節、五四青年節、九九重陽節開展了形式多樣的文體活動，把創建工作融入其中。為激發我村學生努力學習，每年六一兒童節，我村都對品學兼優的在校中小學生，舉行隆重的表彰、獎勵活動。為提高黨員及村干部的自身素質，七一我們定期組織他們外出考察。

在前一階段的創建工作中，我村共投入了資金25000多元。今后，我們將不斷加大資金、人力、物力投入力度，為村民營造出更好的學習氛圍和環境。

三、創建工作成效明顯，物質文明和精神文明雙豐收

通過創建學習型新村，使我村村民知曉率高達95％，村民參與率達到90％，全村已營造出良好的學習氛圍。學習型黨支部、學習型村委會逐步推進，學習型家庭創建工作卓有成效。通過創建工作，開創了我村 “四多四少”的新局面：做好事的人多了,違法亂紀的人少了；學技術經商的人多了,好吃懶做、游手好閑的人少了；求發展的人多了,不思進取的人少了；自覺學習的人多了，打麻將、玩紙牌的人少了。全村呈現出和諧團結的新面貌，連續幾年違法犯罪率為零，違章建筑數為零，鄰里糾紛明顯減少，環境建設、農民人均收入穩居全鎮前列。由于創建效果明顯，我村先后獲得區級文明村、鎮級五好黨支部、鎮級學習型新村、鎮級維穩工作先進單位等多項榮譽稱號。

當然，我們也清醒的認識到在創建學習型新村工作中，和其它的先進村相比還有差距，我們兩委干部決心以新農村建設為契機，以創建學習型新村為平臺，再接再厲，使創建工作不斷深入，使“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的新農村早日實現。

翟各莊村創建領導小組

2010年12月

第五篇：17王各莊村“7.21”抗震救災情況總結

王各莊村“7.21”抗震救災情況總結

根據區、鄉黨委及政府對于防汛工作的重要部署，我村在“7〃21”特大自然災害中采取了緊急行動，配合各有關部門啟動了緊急預案，全力以赴進行了搶險抗災，保證了村民人身和財產安全，災后又針對受災群眾及時援助，保障了村民災后重建順利進行，現將有關情況總結如下：

一、工作措施

（一）成立了以黨支部書記為領導的防汛工作小組

組長：李榮先

副組長：朱啟祥

成員：吳啟旺、劉振江、付廣孝、朱啟林、吳坤、于飛武、高書明、王永生、劉利年、劉志年、皮德友

在汛期，領導干部安排值班，負責本班的工作。廣播員長期值班負責信息匯報工作。

（二）開展了重點路段安全隱患集中排查摸底工作 1.村內排水管道排查

經過排查發現，村內排水溝被沖毀的長度累計約有200多米，其中包括村民劉振剛至吳啟才路段100米，李俊亭房后20米，吳紹海房西15米，李連英門前30米，魚池西側有3處損毀，需要硬化，面積約150平米。2.村內機井排查 對村民飲用水進行了安全檢查，汛期期間基本能夠保障村民飲水安全。但村內有5眼農用機井已經損壞，無法正常使用。

3.村民住房情況排查

經檢查，全村共有16戶村民房屋，涉及到漏雨或墻體斷裂的情況，及時通知到戶，要求汛期重點加強防護。4.針對危房住戶的家庭及經濟情況，將所需物資匯總

救生衣2件；覆蓋房屋屋頂用的塑料布225米，6米寬；兩項小型潛水泵5臺；三項泥漿泵3臺；編織袋500條；油氈400平米。

（三）發動群眾，廣泛宣傳動員

利用廣播形式開展防汛防風宣傳教育，努力提高干部職工防汛防風工作的認識，立足防大風、防大汛抗大災。村廣播員負責公布并暢通緊急聯系電話，隨時關注電臺、氣象臺站有關預報信息，及時向村民通報情況。

（四）建立預警完善機制

成立村后勤保障小分隊，負責組織救災款物，隨時發放救災物資，確保及時到位。保障村民生活、工作盡快恢復正常。

二、救災黨費使用具體情況

在此次救災過程中，我黨支部嚴格發放程序，及時反饋信息，確保抗震救災“特殊黨費”援助資金發放任務圓滿完成，確保了發放工作公開、公正、透明，現對具體使用情況作以下匯總：

（一）經過系統排查清理后，根據統計的受災情況，購買了救災用品，共使用3800元。其中包括受災村民急需的生產、生活用品30件，還購買黨旗、黨徽1件，以及其他物件400余件。

（二）為了鼓勵村民積極加入災情搶險的隊伍中，根據民主表決一直通過，表彰了在抗災救災過程中的先進積極分子和優秀共產黨員。此次表彰獎勵過程中，共使用黨費1200元。

（三）開展災區黨員教育培訓使用額度1200元，組織包含兩委班子成員、后備干部、廣大黨員和入黨積極分子在內的專場培訓4次，組織防汛領導小組和防汛工作小組相關專門培訓6次。內容涉及提升防汛意識、強化救災轉移工作應急處理能力以及災后心理干預機制。參加培訓人員達到80余人次。

王各莊村黨支部 2012年9月10日