第一篇:青島理工大學(xué)琴島學(xué)院學(xué)生宿舍自律會主任助理十一月工作匯報會
主任助理十一月工作匯報會
主持人:學(xué)生處初冬青副處長 時間:2009年10月29日 8:20分 地點:學(xué)生處辦公室 會議內(nèi)容:
各主任助理匯報內(nèi)容如下:
一、建筑系于凱峰老師:
(一)完善管理制度,對日常工作的制度加以完善,分工明確,將主任助理、輔導(dǎo)員工作責(zé)任到人。
(二)日常工作的開展
1、日常普檢:結(jié)合周三普檢和日常抽檢結(jié)合制定系內(nèi)檢查方案
2、早操:出勤情況良好
3、輔導(dǎo)員組織班會
4、輔導(dǎo)員跟班聽課
5、學(xué)生工作會議,每周、每兩周有針對性召開會議
于凱峰老師根據(jù)上述項目分別對輔導(dǎo)員具體做的工作簡單闡述。
(三)甲流工作開展
學(xué)生會生活部定期對教室、宿舍消毒,輔導(dǎo)員下宿舍熏醋
(四)建筑系本月工作重點
1、新生入學(xué)教育,王金剛老師負(fù)責(zé)。分別從思想教育、安全教育、社區(qū)等方面開展工作。
2、學(xué)生會的納新培訓(xùn)順利進(jìn)行。學(xué)生會工作開展:籃球賽、學(xué)術(shù)報告會、座談會、作品展。
3、新生運動會,王金剛老師負(fù)責(zé)。其他事宜正在籌備中。
(五)工作中的不足
經(jīng)驗不足,匯報不及時,協(xié)調(diào)不夠完善,向兄弟系部學(xué)習(xí)改進(jìn)。
二、會計系石效順老師:
(一)調(diào)休情況:于綱等人調(diào)休過
(二)住校情況:住校情況良好,各位老師可以保證住校兩次以上,王小貞老師、顏美峰老師全部時間住校。
(三)跟班聽課情況:各位老師聽課情況良好,將未出勤上課的同學(xué)及時通知家長。
(四)早操情況:列舉早操出勤情況。
(五)工作重點:
1、劉琪老師針對畢業(yè)班開展了就業(yè)討論會
2、秦澤鵬老師專門組織了四場針對大一新生的安全教育講座。
3、全體輔導(dǎo)員會議。針對學(xué)生管理現(xiàn)狀做出了匯報并進(jìn)行了口頭、書面的分析。
關(guān)注學(xué)生思想動態(tài),歸入檔案。
4、對新輔導(dǎo)員老師培訓(xùn),新老輔導(dǎo)員傳授經(jīng)驗,交流學(xué)習(xí),實行輔導(dǎo)員互聽班會制度。
開展第二課堂活動。
(六)下一步工作:制度建設(shè)進(jìn)一步完善。
三、土木工程系劉曦老師:
(一)日常工作
1、宿舍管理,每周定期下一批宿舍,按時到樓管室查看下宿舍情況。楊文智老師下宿舍較為頻繁,譚蓓蓓、柳鑫、大一輔導(dǎo)員下宿舍次數(shù)較多。
2、住校情況:住校情況良好,除懷孕老師特殊情況外,其他老師正常住校,宋宏燦老師、譚蓓蓓老師、趙君杰老師基本每天都住校。
3、調(diào)休情況:侯蕾、于斐老師調(diào)過班。
4、跟班聽課制度:柳鑫老師聽課情況良好。聽課記錄本記述清楚,并有任課老師的意見。
十一假期前通報118名曠課同學(xué)。
(二)特色工作
1、組織新生工作,參觀實習(xí)基地,加強新生禮儀人文教育。
2、加強戶外活動,籃球賽。提高凝聚力,使學(xué)生無更多時間上網(wǎng)。
(三)輔導(dǎo)員交流例會
兩次交流例會,針對新生出現(xiàn)問題,討論、歸納、互聽班會。
四、計算機工程系胡曉梅老師:
(一)基礎(chǔ)性工作
1、早操、早讀出勤率95%以上,宿舍衛(wèi)生結(jié)合自律會共同下宿舍找差距、問題。
2、調(diào)休,侯慶花、劉佩、王娟老師調(diào)休一次。
3、跟班聽課,劉佩老師聽課情況良好。
存在的問題:王娟學(xué)生課少,反復(fù)聽課的只是那一位老師。
4、班級工作手冊
5、集體查過一次晚歸
(二)特色工作
1、心理知識講座,從思想上認(rèn)識心理健康的重要性。
2、劉佩、王娟老師針對08、09級學(xué)生作了入學(xué)知識講座,3、學(xué)生干部培訓(xùn)
4、學(xué)生會隊伍建設(shè)(1)理念教育
(2)針對學(xué)生會內(nèi)部建設(shè)、檢查例會、對內(nèi)部學(xué)生干部考核
(三)例會、甲流
討論如何提高輔導(dǎo)員管理能力
五、藝術(shù)系夾靜芳老師 余下藝術(shù)系在校的為畢業(yè)生和09級新生
(一)常規(guī)工作 1、5位老師與建筑系周末輪換值班情況良好
住校堅守崗位
2、調(diào)休:湯甜調(diào)休
3、值班情況穩(wěn)定
4、輔導(dǎo)員跟班聽課情況:丁老師工作良好,能夠主動下去跟班聽課
5、請假制度:07、08級外出實習(xí)的請假情況作了控制
6、早操:有待提高
7、藝術(shù)系無早讀、但晚自習(xí)出勤率85%以上。
8、宿舍衛(wèi)生:新生宿舍需大力加強改進(jìn)
9、新生班會:對新生班委作了公布,提出工作重點,針對班委進(jìn)行培訓(xùn)
10、畢業(yè)班工作:兩個畢業(yè)班老師,上周完成了招辦交待的信息資源核對,調(diào)查了畢業(yè)生就業(yè)升學(xué)情況,加強日常工作。
(二)甲流防控
(三)藝術(shù)系問題。工作不足,有一位輔導(dǎo)員有工作問題,加強自己與其交流,改善工作方法。
六、經(jīng)貿(mào)系徐芊老師:
經(jīng)貿(mào)系2392人,9月份適應(yīng)新系工作,對新生教改壓力大
(一)輔導(dǎo)員保證住校情況
1、畢業(yè)生輔導(dǎo)員孫倓老師保證一次住校,其他老師都能經(jīng)常住校
2、跟班聽課,楊笑笑老師聽過五次課,平均聽課率3.2
3、班級工作手冊,對日常工作指導(dǎo)培訓(xùn),趙昕、韓英老師對班級手冊檢查認(rèn)真負(fù)責(zé)
4、加大對09級重視、畢業(yè)生工作的重視,畢業(yè)生現(xiàn)狀松散,08級學(xué)生工作現(xiàn)在可以突出了特色、重點。有效的開展相應(yīng)工作。
5、早操、晚自習(xí)、早讀有保證。09級晚自習(xí)出勤率達(dá)100%,上課出勤率100% 左曉萍、劉守全老師堅持給學(xué)生補習(xí)英語。
6、學(xué)生會每周二檢查宿舍,有針對性下宿舍
(二)經(jīng)貿(mào)ET總動員,甲流防控等
(三)系部工作特色
1、輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)
2、日常工作為主,加大心理輔導(dǎo)、輔導(dǎo)員本身也重視心理輔導(dǎo)與心理教育。穩(wěn)定為主,主動學(xué)習(xí)交流心理知識,提高學(xué)生思想認(rèn)識。
3、完善檔案建設(shè)
4、學(xué)生處的工作由專人專管。
(四)及時總結(jié)情況
開了兩場主題交流會,書記主持過會議,自己系部也做過交流。下月工作側(cè)重新生教改穩(wěn)定,畢業(yè)生工作,由于電子商務(wù)專業(yè)卜晴老師帶,一個輔導(dǎo)員兩個部門。工作疏通有問題。
七、外語系董長春老師
(一)日常工作
1、換班調(diào)休:王蕾調(diào)休,陳大調(diào)休
2、住校情況:所有老師都能保證兩次以上住校
3、跟班聽課情況:匯報了各輔導(dǎo)員聽課、查課、與家長聯(lián)系次數(shù)
4、檢查宿舍:檢查須出效果,大一宿舍要求格外嚴(yán)格
5、早操、晚自習(xí)情況由學(xué)生會每天檢查
(二)明確辦公室分工
學(xué)生會例會制度,辦公室值班制度等
(三)特色
畢業(yè)生出去打工登記管理。
畢業(yè)班交流指導(dǎo),印發(fā)自己制定的材料。
王蕾在班級進(jìn)行了班委調(diào)整,召開了“文明在我心中”、“法律…行”主題班會。
學(xué)生干部培訓(xùn),對學(xué)生干部培訓(xùn),每周五下午開會。
學(xué)生會組織了趣味運動會
八、機電系郭振峰老師
(一)學(xué)習(xí)了黨支部會議。
(二)甲流工作、上報,對季節(jié)性流感加強防范。通過班會、個別談心、心理輔導(dǎo),加強認(rèn)識。
(三)交學(xué)費問題,試讀、續(xù)讀。
(四)評優(yōu)、綜合測評,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。理清頭緒,加強改革。
(五)早操、早讀、晚自習(xí)、宿舍衛(wèi)生
(六)心理課教育:高文娟老師負(fù)責(zé)培訓(xùn)
(七)輔導(dǎo)員聽課制度,加大完善
(八)協(xié)助資助中心工作
(九)畢業(yè)生工作,鼓勵為主,提高考研率..柯老師和孫老師檢查考研自習(xí)室情況
(十)招聘會
已有簽定就業(yè)意向(高鐵)
(十一)高文娟開展了有關(guān)社交教育方面主題班會,同學(xué)們反響很好。
(十二)盧進(jìn)星老師組織了數(shù)控技能方面的比賽
由張主任成立很多專業(yè)興趣小組,參加國家、省里比賽。
(十三)大一新生工作
趙同青老師負(fù)責(zé)匯總?cè)粘4笠还ぷ?/p>
(十四)聽課記錄本上是否添加學(xué)生對上課教師意見?
初處長講話:
1、系部匯報工作正規(guī)化
2、計算機系如果可以注重班干部下宿舍,早操、早讀,從而可以提高班干部的形象意識。
3、石老師的列舉數(shù)目很客觀,反應(yīng)工作的實際效用,確實做到了實處。
4、各系統(tǒng)計有多少發(fā)熱的學(xué)生。
5、夾老師對工作很謙虛,但對周鵬工作的情況也是可以以鼓勵為主的。
6、主任助理明確角色定位。一個系最基本的工作是縮小學(xué)生處的工作到系里,更有效的將工作量化。
7、主任助理加大語言表達(dá)能力,作為述職報告、匯報都是一種出彩的表現(xiàn)形式,不是虛夸。
8、主任助理應(yīng)將聽輔導(dǎo)員的匯報和實踐結(jié)合在一起。石處長講話:
本次匯報的方式是好的,形成良性循環(huán),會計系和經(jīng)貿(mào)系很精煉。主任助理學(xué)會抓大的方面。肖助理講話:
經(jīng)貿(mào)系的責(zé)任到人很好。會計系的材料匯總的很好,掌握大局。
2009年10月2日
第二篇:青島理工大學(xué)琴島學(xué)院2009-2010學(xué)年學(xué)生宿舍自律會工作總結(jié)A
學(xué)生宿舍自律會2009—2010學(xué)年工作總結(jié)
學(xué)生宿舍自律會2009-2010的工作接近尾聲。在這一學(xué)年里,各部門高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地開展各項工作,在學(xué)生宿舍自律會的工作特別是第三屆宿舍文化節(jié)的工作中表現(xiàn)突出。秉承著學(xué)生宿舍自律會“團結(jié)、服務(wù)、自律”的工作理念的同時,各部門在工作中進(jìn)取,在工作中創(chuàng)新,積極認(rèn)真的完成各項工作,及時對工作進(jìn)行總結(jié),使各項工作在穩(wěn)定、有序的狀態(tài)下進(jìn)行。
在本學(xué)年學(xué)生宿舍自律會的工作中,各部門結(jié)合實際,積極創(chuàng)新,主動開展了以下工作:
常務(wù)辦公室
秘書處:
一、自律會檔案管理工作
1、建立自律會成員檔案。
2、對自律會各部門的工作計劃、總結(jié),進(jìn)行分類、整理和電子存檔,體系化的建立起各部門的工作檔案。
3、對各部門的工作、活動方案,進(jìn)行整理并電子存檔。
二、會議工作
1、對各部門的例會的記錄、考勤,以及全體會議的記錄、考勤。
2、對各部門例會的會議記錄、會議考勤、會議內(nèi)容的督導(dǎo)與考核,并隨時進(jìn)行會議調(diào)查、評估。
三、辦公室值班
1、在本學(xué)期初制定了自律會辦公室值班安排、值班考勤制度,并制定相關(guān)表格和進(jìn)行電子存檔,以便值班工作的順利進(jìn)行。
2、對值班工作的考勤和督導(dǎo)。
四、自律會學(xué)生干部的考核與評議
1、根據(jù)《學(xué)生宿舍自律會干部考核制度》對自律會副部級以上學(xué)生干部進(jìn)行考核。
2、考核采用公平、公正、民主的方式。主任團、秘書處由副部級以上學(xué)生干部無記名式填表考核;各部長由主任團、秘書處以及任意抽取各部門干事進(jìn)行考核;各副部由各部門干事進(jìn)行考核。
五、第四屆宿舍文化節(jié)工作
在第四節(jié)宿舍文化節(jié)的工作上,秘書處全面參與其中,包括前期的籌備與策劃,開幕式攝像機機位的安排,閉幕式的證書的發(fā)放,燈光控制等。對第四屆宿舍文化節(jié)的材料進(jìn)行了統(tǒng)一的規(guī)整存檔。
六、財物管理
對學(xué)生宿舍自律會各部的日常花銷進(jìn)行監(jiān)督。定期統(tǒng)計各類活動的花銷情況,及時上報學(xué)生處進(jìn)行報銷。
七、宿舍衛(wèi)生普檢工作,對系部、輔導(dǎo)員達(dá)標(biāo)率的統(tǒng)計與總結(jié)。
1、制定了系部、輔導(dǎo)員達(dá)標(biāo)率的周表、月表、學(xué)期匯總表。
2、進(jìn)行衛(wèi)生普檢的匯總,以及系部、輔導(dǎo)員達(dá)標(biāo)率總結(jié),涉及全院7個系,保證了普檢工作的結(jié)果清晰的展現(xiàn)于學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)面前。并對所有結(jié)果進(jìn)行了存檔。網(wǎng)絡(luò)信息部:
一、順利開展自律會宣傳工作及形象建設(shè)工作
1.順利完成自律會網(wǎng)絡(luò)宣傳工作,利用學(xué)工簡報、網(wǎng)站上傳、影音資料等多方面進(jìn)行自律會宣傳工作。
2.對第三屆宿舍文化節(jié)進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)宣傳、互動交流、視頻制作、圖文采集及機控工作。3.在校媒定期對自律會進(jìn)行月工作宣傳。
4.及時采集了日常工作中的圖文資料,使社區(qū)建設(shè)宣傳立體化。
二、積極開展了團隊建設(shè)工作
1.網(wǎng)絡(luò)信息部在本學(xué)年保持了內(nèi)部團結(jié),為梯隊建設(shè)做好準(zhǔn)備,注重工作人員的優(yōu)質(zhì)工作形象的培養(yǎng),初步實現(xiàn)了“重視人才,鼓勵人才,發(fā)展人才”的人才培養(yǎng)目標(biāo)。2.建立了內(nèi)部培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),使之與自律會整體評優(yōu)工作對接,積極調(diào)動干事工作積極性。3建立各項工作制度,加強人員考核工作。嚴(yán)格按照工作制度進(jìn)行人員考勤,規(guī)范日常工作、會議等請假制度。按時開展人員相互之間評議工作,對評議中反映出的問題及時予以解決。
三、與學(xué)院各部門廣泛聯(lián)系,配合開展了各項社區(qū)工作
在宿舍文化節(jié)期間,網(wǎng)絡(luò)信息部積極配合學(xué)院后勤、學(xué)生管理科的社區(qū)隊伍和院辦、各系學(xué)生會、廣播站的宣傳隊伍,協(xié)同做好了社區(qū)衛(wèi)生、文化工作的建設(shè)并圓滿完成第三屆宿舍文化節(jié)任務(wù)。宣傳部:
一、宿舍文化節(jié)
自2010年3月中旬,就為宿舍文化節(jié)開始做前期的宣傳,“愛心超市”啟動前期海報,使廣大的師生及時了解信息,在“愛心超市”啟動儀式上積極配合各部工作;并積極宣傳宿舍文化節(jié),制作開閉幕式海報、展板;工作持續(xù)了一個月左右,宿舍文化節(jié)的圓滿閉幕,我們還及時做了后期總結(jié)。
二、關(guān)于換屆
2010年5月,學(xué)生宿舍自律會進(jìn)行了換屆選舉,更多的09級有能力的學(xué)生通過層層選拔,競選上了部長或副部長。同時,將原宣傳部的文字組劃分出去,成立了網(wǎng)絡(luò)信息部。
三、定期召開例會和小組會
本學(xué)期,我部還完善了例會制度,進(jìn)一步加強了成員之間的聯(lián)系,部員們在一起討論與聽取意見,使部門工作確保協(xié)調(diào)有序的進(jìn)行。并且我部能夠及時向上級反饋干事們的思想動態(tài),提供有關(guān)的情況反映。
四、內(nèi)部培訓(xùn)
本學(xué)期我部還對新干事進(jìn)行了集體培訓(xùn)。定時召開例會,介紹學(xué)生宿舍自律會的相關(guān)規(guī)章制度,強調(diào)內(nèi)部團結(jié),相互協(xié)作、共同進(jìn)步。文體部:
一、迎新
每年一次的迎新工作是學(xué)生組織最忙的時期,在迎新工作中,文體部所有成員積極參與,熱心幫助新生并給予各種關(guān)懷關(guān)照,讓新生能快速適應(yīng)新的環(huán)境,使新生能夠有回到“家”的感覺。
二、納新及新生培訓(xùn)
新生是任何一個組織和團體的發(fā)展的希望。在08級學(xué)長的精心挑選和層層選拔下選出5名新生加入到宿舍自律會文體部這個大家庭中。在新成員加入文體部后,學(xué)長對新生進(jìn)行了為期一個月的新生培訓(xùn),傳授制作策劃的格式、策劃要求、統(tǒng)計分?jǐn)?shù)等各種知識。
三、第一次自律會全體大會
由全體自律會成員參加,我們通過幻燈片的形式將自律會在一段時間內(nèi)作出的成績加以整合和回顧,獎評優(yōu)秀,極大的鼓舞了全體成員使他們更加積極的投入到自律會的工作中來,但是這次大會仍存在不成熟的地方,比如對會場的組織方面還欠完善,如何有組織有效率的安排大量人群就坐,如何組織優(yōu)秀人員領(lǐng)獎,都是需要進(jìn)一步思考的問題。
四、自律會趣味運動會
趣味運動會是自律會內(nèi)部互相溝通了解的一種方式,上學(xué)期舉辦的趣味運動會內(nèi)容豐富,氣氛活躍,起到了很好的凝聚作用,但是出于自愿參加的原則,實際所參加的人數(shù)與總?cè)藬?shù)相差很大,我們應(yīng)該思考,有了合適的活動,如何最大限度的調(diào)動參與成員的積極性是很重要的,能否讓更多的人參與到這項活動中來,也是衡量一項活動是否舉辦成功的標(biāo)準(zhǔn)。新的一學(xué)期,文體部將面臨著舉辦更多活躍自律會氛圍,增加內(nèi)部成員凝聚力的活動,我們應(yīng)切實解決這些問題。
五、自律會宿舍文化節(jié)
宿舍文化節(jié)向來是自律會的特色文化活動,第三次宿舍文化節(jié)的成功落幕,是對自律會全體成員努力的最好肯定,我們應(yīng)用許多新穎的思路取得良好的成果,比如開幕式的傳遞會旗,閉幕式的飛鴿傳遞等。我們舉辦繽紛多彩的文化活動豐富了同學(xué)們的大學(xué)生活,六人七足,思維泡泡,金點子等都給同學(xué)們提供了一個展示自我的平臺。文化節(jié)期間還留下了許多有價值的東西,愛心超市,《國家MV手語操》等。這些都有效地提高了自律會在同學(xué)們心目中的地位。但是在獲得豐碩果實的同時,我們也必須看到這期間存在的諸多問題,首先,在文化節(jié)開幕時中對同學(xué)們的組織安排能力有待進(jìn)一步提高,在六人七足活動中,思考問題欠周全,沒有及時的想到比賽過程中會出現(xiàn)的問題,準(zhǔn)備不充分,導(dǎo)致現(xiàn)場局面有些混亂。在文體部主要負(fù)責(zé)的閉幕式視頻的錄制中,由于種種原因,與網(wǎng)絡(luò)部的配合還不到位,涉及到的人員不充足,所以制作前期效果不好,還經(jīng)歷幾番重錄,比較繁瑣。在這方面我們要重新審視在與其他部門關(guān)系的處理上,還要加強組織的協(xié)調(diào)配合能力以及對事情的全面剖析能力,在以后的工作中要逐步提高。
六、外出拓展訓(xùn)練
作為本學(xué)期最后一次大型的自律會集體活動,總體來說是比較成功的,成員之間互相了解認(rèn)識,達(dá)到很好效果,對新學(xué)期舉辦更多的活動有借鑒意義,但其中也體現(xiàn)不足,比如組織大家一起做游戲時,其實際操作是否簡單易行,是否能調(diào)動大多數(shù)人的積極性,得到更多人的認(rèn)可,在冷場時,是否又有行之有效的辦法化解,這都是日后我們舉辦活動時,值得思考和追究的地方。
愛心超市
愛心超市由學(xué)生宿舍自律會負(fù)責(zé)全面管理,其主要負(fù)責(zé)愛心超市的組織、宣傳、財務(wù)、物品資金流通等工作。其主要包括:
一、愛心超市作為學(xué)生宿舍自律會依托,通過系部推薦等方式統(tǒng)計各個系的貧困生,根據(jù)一定比例發(fā)放愛心卡。同學(xué)們持愛心卡到愛心超市領(lǐng)取書籍、衣服等物品。同時,也為積極向愛心超市捐衣捐物的師生們準(zhǔn)備了愛心大使證書。
二、我們平時按時將愛心超市的物品做好整理,分類,消毒,儲存。對物品進(jìn)行合理擺放,做好通風(fēng),打掃,保持衛(wèi)生整潔。對募捐到的物品,做好物品進(jìn)出登記,做到帳目清楚,手續(xù)完備。
三、工作時間:每周五下午1:30~4:30.(如有大型募捐則另行安排)。在每周五的下午一點半開始為有需求的同學(xué)開放愛心超市,我們分為收取捐贈物品組,統(tǒng)計領(lǐng)取登記物品組,物品整理編號組,書寫電子版表格組。保持每件捐贈的物品領(lǐng)出的物品做到清晰明確。
四、持有愛心卡的同學(xué)可以在愛心超市的值班時間內(nèi),按照“愛心超市物品發(fā)放制度”前來免費領(lǐng)取自己所需的衣物、日用品和書籍等,工作人員會幫助前來領(lǐng)取物品同學(xué)推薦介紹,以掃減輕同學(xué)尷尬疑慮的心理。
我們主動自覺的接受全院師生的監(jiān)督,日常捐贈物品的發(fā)放和使用會交由學(xué)生處指導(dǎo)老師監(jiān)督檢查。我們積極的落實到實際行動中,爭取加強部門間的互動以實現(xiàn)共贏。真切的幫助有需要的同學(xué),發(fā)揚學(xué)院的愛心精神,營造出和諧的校園氛圍。響應(yīng)學(xué)校關(guān)于“走出去”多與其它高校相關(guān)團體交流學(xué)習(xí)的號召,進(jìn)行一些相關(guān)的調(diào)研活動。下學(xué)期預(yù)計舉行愛心傳播的聯(lián)歡會。組織一個廢品收購活動,或者是利用生活日常材料做一些工藝品進(jìn)行義賣,取得款項購買這些東西。盡快形成一個廢品回收的體系,建立愛心基金,更長久更穩(wěn)定的幫助更多的人。
愛心超市成長的每一步都離不開學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的大力支持和幫助。在愛心超市創(chuàng)辦之初,學(xué)生宿舍自律會組織開展了一次以“春暖琴院——愛心超市募捐活動”為主題的愛心捐助倡議活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為學(xué)生慷慨解囊,為愛心超市捐款捐物,奉獻(xiàn)愛心;師生們熱情的捐助都為愛心超市的運營做出了巨大貢獻(xiàn)。同時鑒于愛心超市物品種類少及換季帶來的部分物品短缺的情況,為了使愛心超市能夠有長期充足的流動資金,學(xué)生宿舍自律會與電信攜手舉辦公益募捐活動,得到社會的強烈反響。
普檢辦公室
普檢部
一、圍繞中心,服從大局,做好宿舍的管理和服務(wù)工作
(一)在于老師的指導(dǎo)及各部門部長的帶領(lǐng)下,確保全院學(xué)生宿舍衛(wèi)生普檢工作正常開展。
(二)為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),加強對學(xué)生宿舍的管理,順利實施宿舍管理制度,要求學(xué)生要保持好宿舍的衛(wèi)生情況,并對每一個宿舍進(jìn)行檢查督促,使學(xué)生養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣。
二、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式
(一)堅決落實學(xué)校的各種規(guī)章制度,使宿舍管理進(jìn)入正規(guī)化。
(二)完善服務(wù)體系,使學(xué)生樹立“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的全新理念。充分調(diào)動學(xué)生的積極性,使我們的宿舍管理及衛(wèi)生普檢工作更好的開展。(三)我們在完善普檢制度的同時也注重提高我們自身的各項能力。
1、例會:例會的召開,使我們的組織結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。例會見證了我們從幼稚到成熟,從不足到完善,從陌生到熟悉的發(fā)展歷程,每一次例會都承載著我們大家美好的回憶。例會的重點在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,每次的例會都起到了實在的效用,促使普檢方案及檢查方式的逐步完善。
2、內(nèi)部團結(jié):我們的成員已經(jīng)成為朋友,彼此熟悉,擁有著無言的默契。在工作上,我們有著一樣的信念,并未著這個信念而一起奮斗;工作之余,大家像一家人一樣,互相關(guān)心,互相支持。
3、成就:經(jīng)過我們半年的工作,我們的工作得到老師及學(xué)生的認(rèn)可。辛勤的付出凝聚著我們所有人的智慧和汗水,我們?nèi)諠u完善的規(guī)章及普檢條例,我們細(xì)致入微的工作態(tài)度,得到了肯定,但這還不夠,我們今后要更加的努力力爭做到更好。
三、進(jìn)一步做好學(xué)生宿舍工作
(一)加大宣傳力度,努力創(chuàng)建良好的社區(qū)氛圍。(二)多角度規(guī)范自律會運作,完善自律會的組織制度。(三)認(rèn)真的完成每一次普檢工作,創(chuàng)建和諧校園。
四、“春暖琴院”,共創(chuàng)綠色校園
4月份我們舉辦了歷時一個月的學(xué)生宿舍文化節(jié)。這屆宿舍文化節(jié)充分體現(xiàn)以學(xué)生為主體,以環(huán)境和宿舍建設(shè)為主要內(nèi)容,規(guī)范學(xué)生的行為,以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)為宗
旨,通過開展形式多樣的宿舍文化活動,以“親情管理”服務(wù)學(xué)生,使學(xué)生宿舍成為“溫馨家園”。督導(dǎo)部
一、及時發(fā)現(xiàn)并解決問題
通過對普檢的督導(dǎo),我們能及時發(fā)現(xiàn)并反映我們工作中存在的問題,并對同學(xué)們提出的問題作出及時的回答。
二、督導(dǎo)小結(jié)
督導(dǎo)小結(jié)是對衛(wèi)生普檢情況的匯總與整理。通過每一次的督導(dǎo)小結(jié)我們在點滴中改善著我們的工作不足。
三、普檢成績統(tǒng)計抽查
通過對普檢成績統(tǒng)計的抽查,確保統(tǒng)計結(jié)果的零錯誤率,保障學(xué)生自律會衛(wèi)生普檢成績的可靠性和權(quán)威性。
四、例會
根據(jù)工作需要適時進(jìn)行定期與不定期的例會。及時改正工作中發(fā)現(xiàn)的錯誤并彌補工作漏洞,形成一個全體成員交流、溝通的平臺為工作的順利展開做好保障。統(tǒng)計部
一、工作介紹:
(一)工作流程:
這學(xué)年我們繼續(xù)堅持了上學(xué)年嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度開展自律會的衛(wèi)生普檢成績統(tǒng)計工作。初期我們由老干事帶領(lǐng),新干事輔助的工作形式開展我們的工作,在此過程中讓新干事熟悉統(tǒng)計工作流程和方法。后階段開始培養(yǎng)新干事自主工作的能力,老干事從旁協(xié)助指導(dǎo)。在這一系列的工作下來,我們部基本掌握了一套有效的工作方法。
首先,我們將部內(nèi)干事進(jìn)行分組,2人為一小組,并以小組為單位開展工作。其次,我們從督導(dǎo)部處領(lǐng)取成績小表開始成績統(tǒng)計工作,由__個小組的同學(xué)負(fù)責(zé)將成績謄寫到成績大表中,并注明謄寫人姓名和謄寫時間。再次,在將成績謄寫到成績大表以后,將成績大表交優(yōu)秀不合格組,然后拿成績小表將成績謄寫到電子表格中。與此同時,優(yōu)秀不合格組根據(jù)成績大表成績開始篩選各系部輔導(dǎo)員優(yōu)秀和不合格宿舍名單并完成電子版制作。
各個流程的工作同學(xué)需在完成工作并核對無誤后對所做工作項目進(jìn)行簽名確
認(rèn),以此達(dá)到一種責(zé)任到人的機制,提高工作人員的工作的嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真態(tài)度。
(二)通過統(tǒng)計對全院宿舍情況的總結(jié)
上學(xué)期全院宿舍衛(wèi)生成績基本穩(wěn)定,下學(xué)期開始畢業(yè)班宿舍衛(wèi)生成績相對較差,不合格宿舍明顯增多。具體數(shù)據(jù)我們會制作相應(yīng)總結(jié)匯報表,對全院各系部宿舍的情況進(jìn)行體現(xiàn)。
二、內(nèi)部建設(shè)
統(tǒng)計部的工作在自律會改組以前一直由擔(dān)任衛(wèi)生普檢的同學(xué)擔(dān)任,在這些同學(xué)中我們相應(yīng)的進(jìn)行了工作培訓(xùn),對謄分工作的同學(xué)和優(yōu)秀不合格的同學(xué)相應(yīng)的進(jìn)行了崗前培訓(xùn),讓他們了解了工作流程和工作中應(yīng)注意的問題。
自律會改組以后,我們對工作的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化,在原有的基礎(chǔ)上對工作流程和工作方法進(jìn)行了,并作出了下學(xué)年統(tǒng)計部工作計劃和培訓(xùn)計劃。
一年來,自律會的工作雖然取得了顯著的成績和明顯的進(jìn)步,但我們也應(yīng)該清醒地認(rèn)識到自身的問題和存在的不足。具體表現(xiàn)為:
(一)工作之初,各部門之間溝通不充分,工作默契程度不高。由于自律會工作比較特殊,需要自律會全體成員全體合作,而缺乏默契就進(jìn)而影響到活動的具體開展和工作質(zhì)量的提高。
(二)各學(xué)生宿舍問題解決力度不夠。由于我院學(xué)生宿舍數(shù)目多,宿舍問題也相對較多,對于解決問題工作效率不高這一不足,我們將進(jìn)一步加強完善。
(三)人員的管理存在一定失誤,要完善干部管理制度。作為學(xué)生干部,各方面都應(yīng)該成為所有同學(xué)的榜樣,我們都要盡可能自身素質(zhì)及學(xué)習(xí)成績。
在下學(xué)年的工作中,我們要秉承前期的優(yōu)良作風(fēng)及工作方法,改正錯誤,糾正不足,使我們的工作做到更好,下面是下一階段的工作展望:
1、必須緊緊圍繞學(xué)校的整體發(fā)展,以維護(hù)同學(xué)們的利益為中心,展開工作。我們的所有工作必須服從學(xué)校的管理,深入各個領(lǐng)域,積極發(fā)現(xiàn)問題,正確處理好各類矛盾。
2、必須堅持一切從實際出發(fā),結(jié)合同學(xué)們的現(xiàn)況開展工作。面對當(dāng)前的學(xué)生的實際狀況,及時調(diào)整工作制度及方法。堅持人性化的管理方式,提升學(xué)生自我管理、自我約束意識。
3、深化服務(wù)同學(xué)的意識,把握正確的發(fā)展理念。自律會是一個群眾性組織,是依靠
全校學(xué)生開展工作的。我們將秉承 “服務(wù)學(xué)校,服務(wù)同學(xué)”的宗旨,力求為校園的和諧安定,為同學(xué)們健康成長做出自身的努力。同時,要發(fā)揮模范帶頭作用,認(rèn)真做好社區(qū)文化建設(shè)工作。
在工作中我們還存在著或多或少的問題,值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但是我們相信,在我們的共同努力下,我們的工作會越做越好,自律會的明天會更好。放下曾經(jīng)的輝煌與彷徨,帶著經(jīng)驗和教訓(xùn)向遠(yuǎn)方前行,即使前方布滿荊棘,我們也會風(fēng)雨兼程,我們都會懷著對自律會的美好向往執(zhí)著前行,貢獻(xiàn)出應(yīng)有的力量!
學(xué)生宿舍自律會
2010年6月13日
第三篇:青島理工大學(xué)琴島學(xué)院學(xué)生宿舍自律會文體部工作總結(jié)
文體部工作總結(jié)
2010年馬上就要過去了,我們做了許多工作,并得到了領(lǐng)導(dǎo)老師和同學(xué)們的一致認(rèn)可。在以往的工作中有優(yōu)點,同樣也有不足之處,我們要發(fā)揚優(yōu)點并彌補缺點,現(xiàn)簡單回顧一下。
一、迎新:每年一次的迎新工作是學(xué)生組織最忙的時期,在迎新工
作中,文體部所有成員積極參與,熱心幫助新生并給予各種關(guān)懷關(guān)照,讓新生能快速適應(yīng)新的環(huán)境,使新生能夠有回到“家”的感覺。
二、納新及新生培訓(xùn):新生是任何一個組織和團體的發(fā)展的希望。
在08級學(xué)長的精心挑選和層層選拔下選出5名新生加入到宿舍自律會文體部這個大家庭中。在新成員加入文體部后,學(xué)長對新生進(jìn)行了為期一個月的新生培訓(xùn),傳授制作策劃的格式、策劃要求、統(tǒng)計分?jǐn)?shù)等各種知識。
三、第一次自律全體大會:由全體自律會成員參加,我們通過幻燈
片的形式將自律會在一段時間內(nèi)作出的成績加以整合和回顧,獎評優(yōu)秀,極大的鼓舞了全體成員使他們更加積極的投入到自律會的工作中來,但是這次大會仍存在不成熟的地方,比如對會場的組織方面還欠完善,如何有組織有效率的安排大量人群就坐,如何組織優(yōu)秀人員領(lǐng)獎,都是需要進(jìn)一步思考的問題。
四、自律會趣味運動會:趣味運動會是自律會內(nèi)部互相溝通了解的一種方式,上學(xué)期舉辦的趣味運動會內(nèi)容豐富,氣氛活躍,起
到了很好的凝聚作用,但是出于自愿參加的原則,實際所參加的人數(shù)與總?cè)藬?shù)相差很大,我們應(yīng)該思考,有了合適的活動,如何最大限度的調(diào)動參與成員的積極性是很重要的,能否讓更多的人參與到這項活動中來,也是衡量一項活動是否舉辦成功的標(biāo)準(zhǔn)。新的一學(xué)期,文體部將面臨著舉辦更多活躍自律會氛圍,增加內(nèi)部成員凝聚力的活動,我們應(yīng)切實解決這些問題。
五、自律會宿舍文化節(jié):宿舍文化節(jié)向來是自律會的特色文化活動,第三次宿舍文化節(jié)的成功落幕,是對自律會全體成員努力的最好肯定,我們應(yīng)用許多新穎的思路取得良好的成果,比如開幕式的傳遞會旗,閉幕式的飛鴿傳遞等。我們舉辦繽紛多彩的文化活動豐富了同學(xué)們的大學(xué)生活,六人七足,思維泡泡,金點子等都給同學(xué)們提供了一個展示自我的平臺。文化節(jié)期間還留下了許多有價值的東西,愛心超市,《國家MV手語操》等。這些都有效地提高了自律會在同學(xué)們心目中的地位。但是在獲得豐碩果實的同時,我們也必須看到這期間存在的諸多問題,首先,在文化節(jié)開幕時中對同學(xué)們的組織安排能力有待進(jìn)一步提高,在六人七足活動中,思考問題欠周全,沒有及時的想到比賽過程中會出現(xiàn)的問題,準(zhǔn)備不充分,導(dǎo)致現(xiàn)場局面有些混亂。在文體部主要負(fù)責(zé)的閉幕式視頻的錄制中,由于種種原因,與網(wǎng)絡(luò)部的配合還不到位,涉及到的人員不充足,所以制作前期效果不好,還經(jīng)歷幾番重錄,比較繁瑣。在這方面我們要重新審視在與其他部門關(guān)系的處理上,還要加強組織的協(xié)調(diào)配合能力以及對事情的全面剖析能力,在以后的工作中要逐步提高。
六、外出拓展訓(xùn)練:本學(xué)期最后一次大型的自律會集體活動仰口烤
肉,總體來說是比較成功的,成員之間互相了解認(rèn)識,達(dá)到很好效果,對新學(xué)期舉辦更多的活動有借鑒意義,但其中也體現(xiàn)不足,比如組織大家一起做游戲時,其實際操作是否簡單易行,是否能調(diào)動大多數(shù)人的積極性,得到更多人的認(rèn)可,在冷場時,是否又有行之有效的辦法化解,這都是日后我們舉辦活動時,值得思考和追究的地方。
文體部的特點決定了文體部成員的腦力勞動遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于體力勞動,在新的學(xué)期,新的征程中,我們可以讓身體停歇,但永遠(yuǎn)不會讓思想止步。回首過去,他已悄然離去,我們不應(yīng)該花很多時間去留戀和懊悔,現(xiàn)在最值得做的事就是放下曾經(jīng)的輝煌,帶著經(jīng)驗和教訓(xùn)朝著遠(yuǎn)方前行,相信即使前方布滿荊棘,即使要風(fēng)雨兼程,我們都會懷著對自律會的美好向往執(zhí)著前行,貢獻(xiàn)文體部自己的力量!
第四篇:青島理工大學(xué)琴島學(xué)院學(xué)生宿舍自律會檢查標(biāo)準(zhǔn)
宿舍檢查內(nèi)容及評比標(biāo)準(zhǔn)
1、宿舍定期檢評標(biāo)準(zhǔn)均采用百分制、扣分制,滿分100分。
按照印象分(10分);床位(15分);天花板、櫥柜(15分);書架(15分);墻壁、門窗(15分);文明公約、值日表(5分);宿舍設(shè)施(5分);地面、廁所、公共間(10分);桌子、凳子(10分)九項進(jìn)行。
(1)印象分10分:對宿舍整體評分。
A、整體分為10分,主要從宿舍整體衛(wèi)生情況考慮。室內(nèi)床架、櫥柜、書架、生活用品架、桌子、凳子等布局協(xié)調(diào)整齊大方,室內(nèi)無異味者,得10分。
B、溫馨度為5分(額外加分)。主要從宿舍被子折疊情況考慮。被子疊為豆腐塊且棱角分明者加5分。
(2)床位項(15分):
蚊帳、窗簾、被子、床單要保持清潔,疊放、張掛要統(tǒng)一整齊;被子要求宿舍統(tǒng)一疊法;床上物品整齊、統(tǒng)一方向;床上不得放排插;吊扇電線要保證安全、美觀;床下鞋子鞋跟朝外擺成直線;檢查時空床要拉開床簾,床上物品排放整齊。
(3)天花板、櫥柜架(15分);
天花板、日光燈、風(fēng)扇保持干凈。無蜘蛛網(wǎng),無亂涂亂畫、櫥柜要保持干凈,物品擺放整齊。
(4)書架項(15分):
保持書架整齊、美觀、清潔。書本需由高至低擺放、高低朝向要統(tǒng)一;書架上空余部分在保證整齊、美觀情況下,可放少量物品。
(5)墻壁、門窗項(15分):
四面墻壁干凈、無污損、無蜘蛛網(wǎng)、無痰跡、無亂張貼、無亂涂亂畫;墻壁上不得掛衣物,各種開關(guān)及各種插孔等應(yīng)保持無塵埃;門窗框架干凈無塵埃,玻璃干凈無污漬塵埃;窗臺不堆放雜物,不張貼海報、廣告。
(6)文明公約、值日表項(5分):
室內(nèi)貼有宿舍文明守則、值日表職責(zé)明確張貼整齊,兩項無任何一項則扣5分。
(7)宿舍設(shè)施項(5分):
愛護(hù)照明設(shè)備,不亂拉電線,門窗及玻璃無破損;桌椅、櫥柜、書架等物品無損壞;宿舍內(nèi)的電腦、電視、臺燈、飲水機等設(shè)施保持潔凈。
(8)地面、廁所、公共間項(10分):
A、室內(nèi)地面項(5分):地面干凈無紙屑、痰跡、垃圾清理及時;電線不得雜亂排放于地面上。
B、廁所、公共間項(5分):廁所及公共間干凈、無垃圾、無積水、無痰跡、無堆放雜物;水槽干凈,不堆放雜物;紙簍垃圾不超過1/2;公共間窗臺上不堆放物品;拖把不得倒掛于窗臺上;洗漱用品張掛、擺放整齊統(tǒng)一;門口的鞋子擺放整齊。
(9)桌子、凳子項(10分):
桌子、凳子排列整齊有序,凳子統(tǒng)一擺放于桌子下,保持整潔,桌凳干凈物品擺放整齊。
2、檢查過程中,發(fā)現(xiàn)有下列情況的,按最低分(0分)計。
(1)宿舍雜亂不整潔,內(nèi)務(wù)未整理。
(2)在宿舍內(nèi)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)大功率電器,使用煤油爐等各式燃?xì)庠睿谒奚崾褂妹骰稹?/p>
(3)檢查時間內(nèi)打牌、睡覺(特殊原因需出示有效證明);故意鎖門、宿舍不留人、宿舍成員不配合檢查工作或態(tài)度惡劣等妨礙正常檢查的情況。
(4)檢查時間在宿舍內(nèi)玩電腦游戲,看電視、VCD錄像,音響過大影響他人學(xué)習(xí)等。
(5)在宿舍抽煙、喝酒,在宿舍發(fā)現(xiàn)煙蒂、酒瓶、快餐盒等。
備注:
1、床上:
鋪面:按床墊、褥子、床單的順序鋪墊。床單四周塞于床墊下。鋪面要整齊,不準(zhǔn)放雜物。
被子:被子豎折三折,橫疊四折,疊口朝外,無疊口的一側(cè)朝墻,置于床鋪一端中央,(靠兩邊放置的床,被子置于兩端;靠一邊放置的床,被子置于一端,疊口朝向門口),離床頭和床的外邊緣均10cm,被子要平整干凈,不準(zhǔn)縫被頭。
毛巾:按疊被子的方法疊好,放于臉盆內(nèi)香皂盒上。
枕頭:置于被子內(nèi)側(cè),前端與被子取齊,用浴巾蓋好。
2、床下:
臉盆:臉盆放于床下兩端,盆上沿離床端和床的外邊各10cm,盆內(nèi)由前至后,分別放牙缸、香皂盒、水杯和化妝品(瓶袋,分放)牙缸、香皂盒中間的兩側(cè),洗衣粉疊放整齊,置于香皂盒下,牙缸把朝外,牙缸內(nèi)放牙刷,(在右側(cè),刷柄朝上,刷毛朝下),牙膏(在左,頭朝上)。
鞋子:鞋子放于床下中間,從外向里依次放拖鞋、便鞋(每人含拖鞋,不超過三雙)鞋跟朝外(距床邊10cm),擺放成一線。
箱子:床下每人僅允許靠內(nèi)墻放置一書箱和一雜物箱。
3、桌子:
桌子一端放置抹布(抹布按疊被子方法疊好),位置要適宜,一端朝墻的桌子,抹布置于靠墻的中央;后側(cè)靠墻的桌子,可放于桌子左上角或右上角(左、右上角的確定,按靠窗戶一面為準(zhǔn)),桌子上不準(zhǔn)放其它雜物(可將飯盒放于桌子上,靠墻等距放置)。
學(xué)生處
2009年9月
第五篇:青島理工大學(xué)琴島學(xué)院 學(xué)生宿舍自律會宿舍檢查實施細(xì)則
宿舍衛(wèi)生檢查實施細(xì)則
一、檢查時間
9月9日中午12:109月11日下午4:30
二、檢查形式:
學(xué)生處、學(xué)生管理科、學(xué)生宿舍自律會共分成18小組,分別對09級所有新生宿舍進(jìn)行檢查。
三、宿舍檢查內(nèi)容及評比標(biāo)準(zhǔn)
1、宿舍定期檢評標(biāo)準(zhǔn)均采用百分制、扣分制,滿分100分。
按照印象分(10分);床位(15分);天花板、櫥柜(15分);書架(15分);墻壁、門窗(15分);文明公約、值日表(5分);宿舍設(shè)施(5分);地面、廁所、公共間(10分);桌子、凳子(10分)九項進(jìn)行。
(1)印象分10分:對宿舍整體評分。
A、整體分為10分,主要從宿舍整體衛(wèi)生情況考慮。室內(nèi)床架、櫥柜、書架、生活用品架、桌子、凳子等布局協(xié)調(diào)整齊大方,室內(nèi)無異味者,得10分。
B、溫馨度為5分(額外加分)。主要從宿舍被子折疊情況考慮。被子疊為豆腐塊且棱角分明者加5分。
(2)床位項(15分):
蚊帳、窗簾、被子、床單要保持清潔,疊放、張掛要統(tǒng)一整齊;被子要求宿舍統(tǒng)一疊法;床上物品整齊、統(tǒng)一方向;床上不得放排插;吊扇電線要保證安全、美觀;床下鞋子鞋跟朝外擺成直線;檢查時空床要拉開床簾,床上物品排放整齊。
(3)天花板、櫥柜架(15分);
天花板、日光燈、風(fēng)扇保持干凈。無蜘蛛網(wǎng),無亂涂亂畫、櫥柜要保持干凈,物品擺放整齊。
(4)書架項(15分):
保持書架整齊、美觀、清潔。書本需由高至低擺放、高低朝向要統(tǒng)一;書架上空余部分在保證整齊、美觀情況下,可放少量物品。
(5)墻壁、門窗項(15分):
四面墻壁干凈、無污損、無蜘蛛網(wǎng)、無痰跡、無亂張貼、無亂涂亂畫;墻壁上不得掛衣物,各種開關(guān)及各種插孔等應(yīng)保持無塵埃;門窗框架干凈無塵埃,玻璃干凈無污漬塵埃;窗臺不堆放雜物,不張貼海報、廣告。
(6)文明公約、值日表項(5分):
室內(nèi)貼有宿舍文明守則、值日表職責(zé)明確張貼整齊,兩項無任何一項則扣5分。
(7)宿舍設(shè)施項(5分):
愛護(hù)照明設(shè)備,不亂拉電線,門窗及玻璃無破損;桌椅、櫥柜、書架等物品無損壞;宿舍內(nèi)的電腦、電視、臺燈、飲水機等設(shè)施保持潔凈。
(8)地面、廁所、公共間項(10分):
A、室內(nèi)地面項(5分):地面干凈無紙屑、痰跡、垃圾清理及時;電線不得雜亂排放于地面上。
B、廁所、公共間項(5分):廁所及公共間干凈、無垃圾、無積水、無痰跡、無堆放雜物;水槽干凈,不堆放雜物;紙簍垃圾不超過1/2;公共間窗臺上不堆放物品;拖把不得倒掛于窗臺上;洗漱用品張掛、擺放整齊統(tǒng)一;門口的鞋子擺放整齊。
(9)桌子、凳子項(10分):
桌子、凳子排列整齊有序,凳子統(tǒng)一擺放于桌子下,保持整潔,桌凳干凈物品擺放整齊。
2、檢查過程中,發(fā)現(xiàn)有下列情況的,按最低分(0分)計。
(1)宿舍雜亂不整潔,內(nèi)務(wù)未整理。
(2)在宿舍內(nèi)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)大功率電器,使用煤油爐等各式燃?xì)庠睿谒奚崾褂妹骰稹?/p>
(3)檢查時間內(nèi)打牌、睡覺(特殊原因需出示有效證明);故意鎖門、宿舍不留人、宿舍成員不配合檢查工作或態(tài)度惡劣等妨礙正常檢查的情況。
(4)檢查時間在宿舍內(nèi)玩電腦游戲,看電視、VCD錄像,音響過大影響他人學(xué)習(xí)等。
(5)在宿舍抽煙、喝酒,在宿舍發(fā)現(xiàn)煙蒂、酒瓶、快餐盒等。
備注:
1、床上:
鋪面:按床墊、褥子、床單的順序鋪墊。床單四周塞于床墊下。鋪面要整齊,不準(zhǔn)放雜物。
被子:被子豎折三折,橫疊四折,疊口朝外,無疊口的一側(cè)朝墻,置于床鋪一端中央,(靠兩邊放置的床,被子置于兩端;靠一邊放置的床,被子置于一端,疊口朝向門口),離床頭和床的外邊緣均10cm,被子要平整干凈,不準(zhǔn)縫被頭。
毛巾:按疊被子的方法疊好,放于臉盆內(nèi)香皂盒上。
枕頭:置于被子內(nèi)側(cè),前端與被子取齊,用浴巾蓋好。
2、床下:
臉盆:臉盆放于床下兩端,盆上沿離床端和床的外邊各10cm,盆內(nèi)由前至后,分別放牙缸、香皂盒、水杯和化妝品(瓶袋,分放)牙缸、香皂盒中間的兩側(cè),洗衣粉疊放整齊,置于香皂盒下,牙缸把朝外,牙缸內(nèi)放牙刷,(在右側(cè),刷柄朝上,刷毛朝下),牙膏(在左,頭朝上)。
鞋子:鞋子放于床下中間,從外向里依次放拖鞋、便鞋(每人含拖鞋,不超過三雙)鞋跟朝外(距床邊10cm),擺放成一線。
箱子:床下每人僅允許靠內(nèi)墻放置一書箱和一雜物箱。
3、桌子:
桌子一端放置抹布(抹布按疊被子方法疊好),位置要適宜,一端朝墻的桌子,抹布置于靠墻的中央;后側(cè)靠墻的桌子,可放于桌子左上角或右上角(左、右上角的確定,按靠窗戶一面為準(zhǔn)),桌子上不準(zhǔn)放其它雜物(可將飯盒放于桌子上,靠墻等距放置)。
學(xué)生處
2009年9月
內(nèi)務(wù)衛(wèi)生先進(jìn)宿舍檢查評選辦法
1、評比條件
宿舍評比嚴(yán)格按照《內(nèi)務(wù)條令》要求搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,物品擺放整齊有序,達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),地面、桌面、陽臺干凈,墻壁、玻璃干凈,內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查成績突出。
2、名額分配
按新生宿舍總數(shù)的25%分配名額。
3、評比辦法
根據(jù)宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查成績的名次進(jìn)行評選,提名推薦,報學(xué)生處審批。
4、獎勵辦法
給予通報表揚及物質(zhì)獎勵。
學(xué)生處
2009年9月
總指揮:初冬青
第一組:肖平西二(二層、三層陰面)
第二組:趙帥西二(三層陽面、四層)
第三組:董彥祿西二(五層、六層陰面)
第四組:于淼西二(六層陽面、七層)
第五組:韓冰西三(一層除117、118、121—130、二層陰面)第六組:李志華西三(二層陽面、三層)
第七組:蔡永峰西三(四層、五層陰面)
第八組:朱靈子西三(五層陽面、六層)
第九組:王帆西三(七層)
第十組:解維娜北五(一層除105AB、二層)第十一組:那娜 北五(三層、四層)
第十二組:趙莉 北五(五層、六層)
第十三組:白潔 東一(519、520、521、六層、七層除602、702)第十四組:修召杰 東一(八層、九層除802、902)第十五組:林茂森 東一(十層、十一層除1002、1016、1101—1111)第十六組:魏文龍北一:610AB.611AB.612AB、北二:111AB.112AB.300AB、北三:106AB—112AB.200AB.300AB.400AB.500A、北四:412AB.512AB、北六:412AB.512AB)
第十七組:董凱民(西一623——630、西二一層除117.118)機動組:第十八組:陳光輝
第一組:肖平北五(一層除105AB、二層)第二組:趙帥北五(三層、四層)
第三組:董彥祿北五(五層、六層)
第四組:于淼東一(519、520、521、六層、七層除602、702)第五組:韓冰東一(八層、九層除802、902)第六組:潘鵬章東一(十層、十一層除1002、1016、1101—1111)第七組:蔡永峰西二(二層、三層陰面)
第八組:朱靈子西二(三層陽面、四層)
第九組:王帆西二(五層、六層陰面)
第十組:李娜西二(六層陽面、七層)
第十一組:那娜西三(一層除117、118、121—130、二層陰面)第十二組:郝丕丕西三(二層陽面、三層)第十三組:李明業(yè)西三(四層、五層陰面)第十四組:王龍西三(五層陽面、六層)第十五組:林茂森西三(七層)
第十六組:魏文龍(西一623——630、西二一層除117.118)第十七組:董凱民北一:610AB.611AB.612AB、北二:111AB.112AB.300AB、北三:106AB—112AB.200AB.300AB.400AB.500A、北四:412AB.512AB、北六:412AB.512AB)
機動組:第十八組:陳光輝
注:檢查人員由學(xué)生宿舍自律會學(xué)生干部配合