第一篇：2011年上半年建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)0

2011年上半年攸縣建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)

新一屆協(xié)會在攸縣住建局的關(guān)心下、縣民政局及上級協(xié)會的指導(dǎo)下，各會員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革創(chuàng)新主題，堅(jiān)持 “依托平臺，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展。”的服務(wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，具體做了如下幾項(xiàng)工作：

一、開展創(chuàng)優(yōu)活動，提高行業(yè)形象

組織召開了第一季度質(zhì)量安全講評會，指出問題，提出了整改方案和措施，表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，對前三名獎金各3000元，后兩名罰3000元。按照公開、公正、公平原則，評選了建筑企業(yè)目標(biāo)管理紅旗單位、紅旗項(xiàng)目部、先進(jìn)單位、流動人口計(jì)劃生育管理先進(jìn)單位、十佳項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，十佳施工管理員，十佳優(yōu)秀監(jiān)理工作者。通過評選活動，以激勵企業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu)，提高市場競爭力，推動我縣建筑業(yè)整體水平不斷提高。

二、開創(chuàng)協(xié)會“雙向服務(wù)”的新局面

我協(xié)會就建筑企業(yè)“申辦一級施工企業(yè)”、“ 預(yù)拌混凝土攪拌站”等熱點(diǎn)和突出問題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會聽取企業(yè)訴求，針對企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告，并向政府請示解決辦公機(jī)械設(shè)備場地的問題，與相關(guān)職能部門（技術(shù)監(jiān)督局、招投標(biāo)局）協(xié)調(diào)的問題。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

三、辦實(shí)事，為會員單位搞好服務(wù)，維護(hù)會員單位合法權(quán)益

成立了企業(yè)資質(zhì)申報(bào)、增項(xiàng)、升級資料初審評委會，保證報(bào)送資料的完整性、合法性、有效性、可靠性，加強(qiáng)對會員單位的服務(wù)水平和能力。上半年，我協(xié)會初審資質(zhì)申報(bào)資料8家，其中三家為合格，已將有關(guān)資料報(bào)送至相關(guān)部門且申報(bào)成功。

經(jīng)協(xié)會考察研究，吸納了3個建筑企業(yè)為協(xié)會臨時(shí)會員單位。并組織企業(yè)間互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)發(fā)展。

四、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高企業(yè)整體素質(zhì)

建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)偏低，一直是制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)因素，區(qū)建協(xié)一直把加強(qiáng)職工培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)作為協(xié)會的重要工作來抓，2011年縣建協(xié)按照上級有關(guān)部門要求和建筑業(yè)企業(yè)實(shí)際，有針對性地組織會員單位舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，共舉辦培訓(xùn)班8期，培訓(xùn)人員800多人次。在培訓(xùn)過程中，聘請專家授課，保證師資質(zhì)量，并采取舉辦施工經(jīng)驗(yàn)交流會、施工現(xiàn)場觀摩會等多種形式，改進(jìn)教學(xué)方法，提高培訓(xùn)水平，講究學(xué)習(xí)實(shí)效，切實(shí)提高我縣從業(yè)人員整體素質(zhì)和企業(yè)管理水平。

五、認(rèn)真開展了行業(yè)調(diào)解工作 民工欠薪問題和工程質(zhì)量投訴問題一直是各地黨委政府重視的大事，處理好這二問題不僅關(guān)系到農(nóng)民工的切身利益，也關(guān)系到城市的發(fā)展、社會的穩(wěn)定。我協(xié)會認(rèn)真開展了處理農(nóng)民工欠薪和工程質(zhì)量投訴問題的調(diào)解工作，如新外灘農(nóng)民工工資糾紛、麗水山莊農(nóng)民工工資紛。維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益，也促進(jìn)了勞資和諧、確保了社會穩(wěn)定。

經(jīng)過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個建筑行業(yè)的社會形象，增強(qiáng)協(xié)會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面，為我縣建筑行業(yè)振興和攸縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

第二篇：建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)

建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)

總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編幫大家整理的建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。

協(xié)會在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、經(jīng)濟(jì)上的支持下、業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)下，各會員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革主題，堅(jiān)持“依托平臺，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展。”的服務(wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，主要反映在以下幾個方面：

一、繼續(xù)推行行業(yè)自律，規(guī)范企業(yè)行為

誠信建設(shè)是行業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，也是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)。行業(yè)自律是誠信建設(shè)的重要內(nèi)容，也是協(xié)會工作的主要內(nèi)容之一。

近年來，我們對行業(yè)自律工作做了大量的調(diào)研和探討。我們認(rèn)為協(xié)會的主要工作重點(diǎn)應(yīng)定位在制定自己的行規(guī)行約上，對內(nèi)講行業(yè)自律，二、開辦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人高級研修班，提升建筑類高層次人才素質(zhì)

為全面提升谷城縣建筑類企業(yè)高層次人才素質(zhì)和能力，我會利用101和102室的優(yōu)秀教育資源，與兩大學(xué)校舉辦建筑管理類企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升高級研修班。此次培訓(xùn)對象均為各家非國有制建筑類企業(yè)董事長、總經(jīng)理和其他高管等等。

三、開展評優(yōu)活動，促進(jìn)企業(yè)爭優(yōu)創(chuàng)先

為了鼓勵建筑業(yè)企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)管理，提高社會、經(jīng)濟(jì)效益等綜合實(shí)力，同時(shí)提升我縣建筑工程項(xiàng)目經(jīng)理的管理水平，我會根據(jù)建協(xié)文件精神，于20xx0年12月25日20xx年1月6日開展了本評優(yōu)工作，按照公開、公正、公平原則，從副會長單位及常務(wù)理事單位中抽調(diào)人員組成評優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組，依照《評選辦法》規(guī)定組織評審。經(jīng)過對申報(bào)材料嚴(yán)格審查，以近兩年所獲得的業(yè)績?yōu)橐罁?jù)，并兼顧了

對外講市場維權(quán)，對企業(yè)講誠信服務(wù)。從而規(guī)范建筑市場行為，維護(hù)企業(yè)的合法利益，以提高企業(yè)的信譽(yù)，增強(qiáng)企業(yè)在市場中的競爭力。

外向型和三縣企業(yè)及項(xiàng)目經(jīng)理的原則，評選出8家企業(yè)為本縣優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)候選企業(yè)，政府名項(xiàng)目經(jīng)理為本優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。

一是開展了“陽澄湖杯”的申報(bào)、評審和“姑蘇杯”的推薦工作。我會組織了我區(qū)建筑工程申報(bào)“陽澄湖杯”的活動。其中共有11個項(xiàng)目申報(bào)，經(jīng)過專家復(fù)查及評審，有6個項(xiàng)目獲得了“陽澄湖杯”獎項(xiàng)。在此基礎(chǔ)上，推薦5個項(xiàng)目申報(bào)“姑蘇杯”的評審，5個項(xiàng)目全部獲得了“姑蘇杯”優(yōu)質(zhì)工程獎。通過開展創(chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)企業(yè)樹立精品意識，不斷提高了行業(yè)的質(zhì)量水平。二是配合市協(xié)會，推薦企業(yè)申報(bào)蘇州市最佳企業(yè)（優(yōu)秀企業(yè)）、優(yōu)秀企業(yè)家（優(yōu)秀經(jīng)理）、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理等活動，積極引導(dǎo)、支持會員單位參與評先評優(yōu)活動，激發(fā)會員單位的創(chuàng)優(yōu)意識，創(chuàng)造比優(yōu)氛圍，提高建筑業(yè)企業(yè)社會知名度。

四、組織培訓(xùn)活動經(jīng)過了解各會員單位的需求

上半年我協(xié)會會同主管部門及有關(guān)科室組織兩次培訓(xùn)活動。一是為進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)工程資料整理及歸檔，統(tǒng)一建設(shè)工程資料移交及歸檔日和6月7日進(jìn)行了兩期培訓(xùn)，約80人參加；二是為了進(jìn)一步提高企業(yè)“創(chuàng)優(yōu)”的水平和能力，協(xié)會于6月26日聘請?zhí)K州市住建局建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站總工、高級工程師徐秋林老師對各單位申報(bào)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)檢員、資料員等約50

要求，建立完整、準(zhǔn)確的工程檔案，對各單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、資料員及施工員于5月25

人進(jìn)行工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)培訓(xùn)，受到企業(yè)的普遍歡迎，為提高企業(yè)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水

平做好服務(wù)工作。

五、認(rèn)真開展行業(yè)調(diào)研工作

為及時(shí)掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，抓住企業(yè)心聲，我協(xié)會就建筑企業(yè)“轉(zhuǎn)型升級”、“做大做強(qiáng)”等熱點(diǎn)和突出問題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會聽取企業(yè)訴求，針對企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

協(xié)會能否適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)及我國新形勢的發(fā)展，走面向工程建設(shè)領(lǐng)域、面向建筑業(yè)、面向市場的行業(yè)管理道路，為政府決策服務(wù)、為會員單位服務(wù)，充分發(fā)揮協(xié)會的組織作用，在很大程度上取決于我們責(zé)任感的強(qiáng)度。我們要加強(qiáng)協(xié)會的自身建設(shè)，不斷提高協(xié)會工作人員的綜合素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)功能，努力為企業(yè)提供多方面的服務(wù)，提高服務(wù)的質(zhì)量和效率，加大服務(wù)的深度和廣度，加深相互之間的了解和溝通，使協(xié)會起到行業(yè)管理、行業(yè)自律、政府參謀、企業(yè)之家的作用。

經(jīng)過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個建筑行業(yè)的社會形象，增強(qiáng)協(xié)會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面，為我區(qū)建筑行業(yè)振興和相城區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

新一屆協(xié)會在攸縣住建局的關(guān)心下、縣民政局及上級協(xié)會的指導(dǎo)下，各會員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革創(chuàng)新主題，堅(jiān)持“依托平臺，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展。”的服務(wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，具體做了如下幾項(xiàng)工作：

一、開展創(chuàng)優(yōu)活動，提高行業(yè)形象

組織召開了第一季度質(zhì)量安全講評會，指出問題，提出了整改方案和措施，表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，對前三名獎金各3000元，后兩名罰3000元。按照公開、公正、公平原則，評選了建筑企業(yè)目標(biāo)管理紅旗單位、紅旗項(xiàng)目部、先進(jìn)單位、流動人口計(jì)劃生育管理先進(jìn)單位、十佳項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，十佳施工管理員，十佳優(yōu)秀監(jiān)理工作者。通過評選活動，以激勵企業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu)，提高市場競爭力，推動我縣建筑業(yè)整體水平不斷提高。

二、開創(chuàng)協(xié)會“雙向服務(wù)”的新局面

我協(xié)會就建筑企業(yè)“申辦一級施工企業(yè)”、“預(yù)拌混凝土攪拌站”等熱點(diǎn)和突出問題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會聽取企業(yè)訴求，針對企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告，并向政府請示解決辦公機(jī)械設(shè)備場地的問題，與相關(guān)職能部門（技術(shù)監(jiān)督局、招投標(biāo)局）協(xié)調(diào)的問題。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

三、辦實(shí)事，為會員單位搞好服務(wù)，維護(hù)會員單位合法權(quán)益

成立了企業(yè)資質(zhì)申報(bào)、增項(xiàng)、升級資料初審評委會，保證報(bào)送資料的完整性、合法性、有效性、可靠性，加強(qiáng)對會員單位的.服務(wù)水平和能力。上半年，我協(xié)會初審資質(zhì)申報(bào)資料8家，其中三家為合格，已將有關(guān)資料報(bào)送至相關(guān)部門且申報(bào)成功。

經(jīng)協(xié)會考察研究，吸納了3個建筑企業(yè)為協(xié)會臨時(shí)會員單位。并組織企業(yè)間互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)發(fā)展。

四、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高企業(yè)整體素質(zhì)

建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)偏低，一直是制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)因素，區(qū)建協(xié)一直把加強(qiáng)職工培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)作為協(xié)會的重要工作來抓，20xx年縣建協(xié)按照上級有關(guān)部門要求和建筑業(yè)企業(yè)實(shí)際，有針對性地組織會員單位舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，共舉辦培訓(xùn)班8期，培訓(xùn)人員800多人次。在培訓(xùn)過程中，聘請專家授課，保證師資質(zhì)量，并采取舉辦施工經(jīng)驗(yàn)交流會、施工現(xiàn)場觀摩會等多種形式，改進(jìn)教學(xué)方法，提高培訓(xùn)水平，講究學(xué)習(xí)實(shí)效，切實(shí)提高我縣從業(yè)人員整體素質(zhì)和企業(yè)管理水平。

五、認(rèn)真開展了行業(yè)調(diào)解工作民工欠薪問題和工程質(zhì)量投訴問題一直是各地黨委政府重視的大事，處理好這二問題不僅關(guān)系到農(nóng)民工的切身利益，也關(guān)系到城市的發(fā)展、社會的穩(wěn)定。我協(xié)會認(rèn)真開展了處理農(nóng)民工欠薪和工程質(zhì)量投訴問題的調(diào)解工作，如新外灘農(nóng)民工工資糾紛、麗水山莊農(nóng)民工工資紛。維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益，也促進(jìn)了勞資和諧、確保了社會穩(wěn)定。

經(jīng)過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個建筑行業(yè)的社會形象，增強(qiáng)協(xié)會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面，為我縣建筑行業(yè)振興和攸縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

我綏寧縣建筑業(yè)協(xié)會在我縣委、縣建設(shè)局的關(guān)心下及上級協(xié)會的指導(dǎo)下，各會員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革創(chuàng)新主題，堅(jiān)持“依托平臺，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展。”的服務(wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，具體做了如下幾項(xiàng)工作：

一、開創(chuàng)協(xié)會“雙向服務(wù)”的新局面

我協(xié)會就建筑企業(yè)“申辦二級施工企業(yè)”、“預(yù)拌混凝土攪拌站”等熱點(diǎn)和突出問題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會聽取企業(yè)訴求，針對企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告，并向政府請示解決辦公機(jī)械設(shè)備場地的問題，與相關(guān)職能部門（技術(shù)監(jiān)督局、招投標(biāo)局）協(xié)調(diào)的問題。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

二、辦實(shí)事，為會員單位搞好服務(wù)，維護(hù)會員單位合法權(quán)益

成立了企業(yè)資質(zhì)申報(bào)、增項(xiàng)、升級資料初審評委會，保證報(bào)送資料的完整性、合法性、有效性、可靠性，加強(qiáng)對會員單位的服務(wù)水平和能力。經(jīng)協(xié)會考察研究，吸納了外地4個建筑企業(yè)為協(xié)會臨時(shí)會員單位。并組織企業(yè)間互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)發(fā)展。

三、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高企業(yè)整體素質(zhì)

建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)偏低，一直是制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)因素，20xx年縣建協(xié)按照上級有關(guān)部門要求和建筑業(yè)企業(yè)實(shí)際，有針對性地組織會員單位舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高我縣從業(yè)人員整體素質(zhì)和企業(yè)管理水平。

四、協(xié)助各會員單位搞好標(biāo)化工程的驗(yàn)收工作經(jīng)過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。

下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個建筑行業(yè)的社會形象，增強(qiáng)協(xié)會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面，為我縣建筑行業(yè)振興和攸縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

五、下半年工作打算

1、組織各會員單位到外地考察學(xué)習(xí)一次2、協(xié)助各會員單位的安全認(rèn)證工作

3、面對建筑市場疲軟給企業(yè)帶來困境，協(xié)會將以各種形式服務(wù)企業(yè)，開拓市場、提供信息，組織聯(lián)誼交流會。幫助企業(yè)走出困境，健康發(fā)展。

4、做好信息交流服務(wù)工作，打造行業(yè)信息平臺，更好地為企業(yè)服務(wù)，積極發(fā)展新會員，逐步擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會的覆蓋面。

協(xié)會在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、經(jīng)濟(jì)上的支持下、業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)下，各會員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革主題，堅(jiān)持“依托平臺，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展。”的服務(wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，主要反映在以下幾個方面：

一、繼續(xù)推行行業(yè)自律，規(guī)范企業(yè)行為

誠信建設(shè)是行業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，也是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)。行業(yè)自律是誠信建設(shè)的重要內(nèi)容，也是協(xié)會工作的主要內(nèi)容之一。近年來，我們對行業(yè)自律工作做了大量的調(diào)研和探討。我們認(rèn)為協(xié)會的主要工作重點(diǎn)應(yīng)定位在制定自己的行規(guī)行約上，對內(nèi)講行業(yè)自律，二、開辦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人高級研修班，提升建筑類高層次人才素質(zhì)

為全面提升谷城縣建筑類企業(yè)高層次人才素質(zhì)和能力，我會利用101和102室的優(yōu)秀教育資源，與兩大學(xué)校舉辦建筑管理類企業(yè)高管

領(lǐng)導(dǎo)力提升高級研修班。此次培訓(xùn)對象均為各家非國有制建筑類企業(yè)董事長、總經(jīng)理和其他高管等等。

三、開展評優(yōu)活動，促進(jìn)企業(yè)爭優(yōu)創(chuàng)先

為了鼓勵建筑業(yè)企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)管理，提高社會、經(jīng)濟(jì)效益等綜合實(shí)力，同時(shí)提升我縣建筑工程項(xiàng)目經(jīng)理的管理水平，我會根據(jù)建協(xié)文件精神，于20xx年12月25日—20xx年1月6日開展了本評優(yōu)工作，按照公開、公正、公平原則，從副會長單位及常務(wù)理事單位中抽調(diào)人員組成評優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組，依照《評選辦法》規(guī)定組織評審。經(jīng)過對申報(bào)材料嚴(yán)格審查，以近兩年所獲得的業(yè)績?yōu)橐罁?jù)，并兼顧了對外講市場維權(quán)，對企業(yè)講誠信服務(wù)。從而規(guī)范建筑市場行為，維護(hù)企業(yè)的合法利益，以提高企業(yè)的信譽(yù)，增強(qiáng)企業(yè)在市場中的競爭力。外向型和三縣企業(yè)及項(xiàng)目經(jīng)理的原則，評選出8家企業(yè)為本縣優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)候選企業(yè)，政府名項(xiàng)目經(jīng)理為本優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。

一是開展了“陽澄湖杯”的申報(bào)、評審和“姑蘇杯”的推薦工作。我會組織了我區(qū)建筑工程申報(bào)“陽澄湖杯”的活動。其中共有11個項(xiàng)目申報(bào)，經(jīng)過專家復(fù)查及評審，有6個項(xiàng)目獲得了“陽澄湖杯”獎項(xiàng)。在此基礎(chǔ)上，推薦5個項(xiàng)目申報(bào)“姑蘇杯”的評審，5個項(xiàng)目全部獲得了“姑蘇杯”優(yōu)質(zhì)工程獎。通過開展創(chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)企業(yè)樹立精品意識，不斷提高了行業(yè)的質(zhì)量水平。二是配合市協(xié)會，推薦企業(yè)申報(bào)蘇州市最佳企業(yè)（優(yōu)秀企業(yè)）、優(yōu)秀企業(yè)家（優(yōu)秀經(jīng)理）、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理等活動，積極引導(dǎo)、支持會員單位參與評先評優(yōu)活動，激發(fā)會員單位的創(chuàng)優(yōu)意識，創(chuàng)造比優(yōu)氛圍，提高建筑業(yè)企業(yè)社會知名度。

四、組織培訓(xùn)活動

經(jīng)過了解各會員單位的需求，上半年我協(xié)會會同主管部門及有關(guān)科室組織兩次培訓(xùn)活動。一是為進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)工程資料整理及歸檔，統(tǒng)一建設(shè)工程資料移交及歸檔日和6月7日進(jìn)行了兩期培訓(xùn)，約80人參加；二是為了進(jìn)一步提高企業(yè)“創(chuàng)優(yōu)”的水平和能力，協(xié)會于6月26日聘請?zhí)K州市住建局建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站總工、高級工程師徐秋林老師對各單位申報(bào)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)檢員、資料員等約50要求，建立完整、準(zhǔn)確的工程檔案，對各單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、資料員及施工員于5月25人進(jìn)行工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)培訓(xùn)，受到企業(yè)的普遍歡迎，為提高企業(yè)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平做好服務(wù)工作。

五、認(rèn)真開展行業(yè)調(diào)研工作

為及時(shí)掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，抓住企業(yè)心聲，我協(xié)會就建筑企業(yè)“轉(zhuǎn)型升級”、“做大做強(qiáng)”等熱點(diǎn)和突出問題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會聽取企業(yè)訴求，針對企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

協(xié)會能否適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)及我國新形勢的發(fā)展，走面向工程建設(shè)領(lǐng)域、面向建筑業(yè)、面向市場的行業(yè)管理道路，為政府決策服務(wù)、為會員單位服務(wù)，充分發(fā)揮協(xié)會的組織作用，在很大程度上取決于我們責(zé)任感的強(qiáng)度。我們要加強(qiáng)協(xié)會的自身建設(shè)，不斷提高協(xié)會工作人員的綜合素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)功能，努力為企業(yè)提供多方面的服務(wù)，提高服務(wù)的質(zhì)量和效率，加大服務(wù)的深度和廣度，加深相互之間的了解和溝通，使協(xié)會起到行業(yè)管理、行業(yè)自律、政府參謀、企業(yè)之家的作用。

經(jīng)過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個建筑行業(yè)的社會形象，增強(qiáng)協(xié)會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面，為我區(qū)建筑行業(yè)振興和相城區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

一、開創(chuàng)協(xié)會雙向服務(wù)的新局面

我協(xié)會就建筑企業(yè)“申辦二級施工企業(yè)”、“預(yù)拌混凝土攪拌站”等熱點(diǎn)和突出問題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會聽取企業(yè)訴求，針對企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告，并向政府請示解決辦公機(jī)械設(shè)備場地的問題，與相關(guān)職能部門（技術(shù)監(jiān)督局、招投標(biāo)局）協(xié)調(diào)的問題。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

二、辦實(shí)事，為會員單位搞好服務(wù)，維護(hù)會員單位合法權(quán)益

成立了企業(yè)資質(zhì)申報(bào)、增項(xiàng)、升級資料初審評委會，保證報(bào)送資料的完整性、合法性、有效性、可靠性，加強(qiáng)對會員單位的服務(wù)水平和能力。

經(jīng)協(xié)會考察研究，吸納了外地4個建筑企業(yè)為協(xié)會臨時(shí)會員單位。并組織企業(yè)間互相學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)發(fā)展。

三、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高企業(yè)整體素質(zhì)

建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)偏低，一直是制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)因素，20xx年縣建協(xié)按照上級有關(guān)部門要求和建筑業(yè)企業(yè)實(shí)際，有針對性地組織會員單位舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高我縣從業(yè)人員整體素質(zhì)和企業(yè)管理水平。

四、協(xié)助各會員單位搞好標(biāo)化工程的驗(yàn)收工作

經(jīng)過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個建筑行業(yè)的社會形象，增強(qiáng)協(xié)會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面，為我縣建筑行業(yè)振興和縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

五、下半年工作打算

1、組織各會員單位到外地考察學(xué)習(xí)一次

2、協(xié)助各會員單位的安全認(rèn)證工作

3、面對建筑市場疲軟給企業(yè)帶來困境，協(xié)會將以各種形式服務(wù)企業(yè)，開拓市場、提供信息，組織聯(lián)誼交流會。幫助企業(yè)走出困境，健康發(fā)展。

4、做好信息交流服務(wù)工作，打造行業(yè)信息平臺，更好地為企業(yè)服務(wù)，積極發(fā)展新會員，逐步擴(kuò)大行業(yè)協(xié)會的覆蓋面。

第三篇：建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)dfdkhf

工作總結(jié)

協(xié)會在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、經(jīng)濟(jì)上的支持下、業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)下，各會員單位的密切配合下，圍繞行業(yè)發(fā)展和改革主題，堅(jiān)持 “依托平臺，科學(xué)管理；抱團(tuán)取暖，優(yōu)質(zhì)服務(wù)；整體提升，持續(xù)發(fā)展。”的服務(wù)宗旨，緊緊抓住協(xié)會發(fā)展的良好機(jī)遇，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，較好地完成了年初制定的上半年各項(xiàng)工作任務(wù)，協(xié)會各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，主要反映在以下幾個方面：

一、繼續(xù)推行行業(yè)自律，規(guī)范企業(yè)行為

誠信建設(shè)是行業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作，也是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)。行業(yè)自律是誠信建設(shè)的重要內(nèi)容，也是協(xié)會工作的主要內(nèi)容之一。近年來，我們對行業(yè)自律工作做了大量的調(diào)研和探討。我們認(rèn)為協(xié)會的主要工作重點(diǎn)應(yīng)定位在制定自己的行規(guī)行約上，對內(nèi)講行業(yè)自律，二、開辦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人高級研修班，提升建筑類高層次人才素質(zhì)

為全面提升谷城縣建筑類企業(yè)高層次人才素質(zhì)和能力，我會利用101和102室的優(yōu)秀教育資源，與兩大學(xué)校舉辦建筑管理類企業(yè)高管領(lǐng)導(dǎo)力提升高級研修班。此次培訓(xùn)對象均為各家非國有制建筑類企業(yè)董事長、總經(jīng)理和其他高管等等。

三、開展評優(yōu)活動，促進(jìn)企業(yè)爭優(yōu)創(chuàng)先

為了鼓勵建筑業(yè)企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)管理，提高社會、經(jīng)濟(jì)效益等綜合實(shí)力，同時(shí)提升我縣建筑工程項(xiàng)目經(jīng)理的管理水平，我會根據(jù)建協(xié)文件精神，于20010年12月25日—2011年1月6日開展了本評優(yōu)工作，按照公開、公正、公平原則，從副會長單位及常務(wù)理事單位中抽調(diào)人員組成評優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組，依照《評選辦法》規(guī)定組織評審。經(jīng)過對申報(bào)材料嚴(yán)格審查，以近兩年所獲得的業(yè)績?yōu)橐罁?jù)，并兼顧了對外講市場維權(quán)，對企業(yè)講誠信服務(wù)。從而規(guī)范建筑市場行為，維護(hù)企業(yè)的合法利益，以提高企業(yè)的信譽(yù)，增強(qiáng)企業(yè)在市場中的競爭力。

外向型和三縣企業(yè)及項(xiàng)目經(jīng)理的原則，評選出8家企業(yè)為本縣優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)候選企業(yè)，政府名項(xiàng)目經(jīng)理為本優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。

一是開展了“陽澄湖杯”的申報(bào)、評審和“姑蘇杯”的推薦工作。我會組織了我區(qū)建筑工程申報(bào)“陽澄湖杯”的活動。其中共有11個項(xiàng)目申報(bào)，經(jīng)過專家復(fù)查及評審，有6個項(xiàng)目獲得了“陽澄湖杯”獎項(xiàng)。在此基礎(chǔ)上，推薦5個項(xiàng)目申報(bào) “姑蘇杯”的評審，5個項(xiàng)目全部獲得了“姑蘇杯”優(yōu)質(zhì)工程獎。通過開展創(chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)企業(yè)樹立精品意識，不斷提高了行業(yè)的質(zhì)量水平。二是配合市協(xié)會，推薦企業(yè)申報(bào)蘇州市最佳企業(yè)（優(yōu)秀企業(yè)）、優(yōu)秀企業(yè)家（優(yōu)秀經(jīng)理）、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理等活動，積極引導(dǎo)、支持會員單位參與評先評優(yōu)活動，激發(fā)會員單位的創(chuàng)優(yōu)意識，創(chuàng)造比優(yōu)氛圍，提高建筑業(yè)企業(yè)社會知名度。

四、組織培訓(xùn)活動 經(jīng)過了解各會員單位的需求，上半年我協(xié)會會同主管部門及有關(guān)科室組織兩次培訓(xùn)活動。一是為進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)工程資料整理及歸檔，統(tǒng)一建設(shè)工程資料移交及歸檔日和6月7日進(jìn)行了兩期培訓(xùn)，約80人參加；二是為了進(jìn)一步提高企業(yè)“創(chuàng)優(yōu)”的水平和能力，協(xié)會于6月26日聘請?zhí)K州市住建局建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站總工、高級工程師徐秋林老師對各單位申報(bào)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理、質(zhì)檢員、資料員等約50要求，建立完整、準(zhǔn)確的工程檔案，對各單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、資料員及施工員于5月25人進(jìn)行工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)培訓(xùn)，受到企業(yè)的普遍歡迎，為提高企業(yè)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平做好服務(wù)工作。

五、認(rèn)真開展行業(yè)調(diào)研工作

為及時(shí)掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，抓住企業(yè)心聲，我協(xié)會就建筑企業(yè)“轉(zhuǎn)型升級”、“做大做強(qiáng)”等熱點(diǎn)和突出問題深入企業(yè)進(jìn)行了專題調(diào)研，召開座談會聽取企業(yè)訴求，針對企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題，將調(diào)研情況向有關(guān)行政主管部門進(jìn)行了報(bào)告。為政府、行業(yè)主管部門宏觀調(diào)控和工作決策提供可靠信息，切實(shí)發(fā)揮了協(xié)會在政府和企業(yè)間的橋梁紐帶作用。

協(xié)會能否適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)及我國新形勢的發(fā)展，走面向工程建設(shè)領(lǐng)域、面向建筑業(yè)、面向市場的行業(yè)管理道路，為政府決策服務(wù)、為會員單位服務(wù)，充分發(fā)揮協(xié)會的組織作用，在很大程度上取決于我們責(zé)任感的強(qiáng)度。我們要加強(qiáng)協(xié)會的自身建設(shè)，不斷提高協(xié)會工作人員的綜合素質(zhì)，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)功能，努力為企業(yè)提供多方面的服務(wù)，提高服務(wù)的質(zhì)量和效率，加大服務(wù)的深度和廣度，加深相互之間的了解和溝通，使協(xié)會起到行業(yè)管理、行業(yè)自律、政府參謀、企業(yè)之家的作用。

經(jīng)過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業(yè)發(fā)展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續(xù)配合主管部門對明年創(chuàng)優(yōu)工程進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)和指導(dǎo)，開展工作交流和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業(yè)的信譽(yù)、創(chuàng)優(yōu)理念和工程質(zhì)量的管理水平以及整個建筑行業(yè)的社會形象，增強(qiáng)協(xié)會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)質(zhì)量，努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面，為我區(qū)建筑行業(yè)振興和相城區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

第四篇：東莞市建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)

堅(jiān)持創(chuàng)新 恪守宗旨 推動建筑業(yè)持續(xù)發(fā)展

——東莞市建筑業(yè)協(xié)會工作總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各會員代表： 下午好。

我受東莞市建筑業(yè)協(xié)會第三屆理事會的委托，對協(xié)會2013年的工作向大會做總結(jié)匯報(bào)。

一、加強(qiáng)自身建設(shè) 推動行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展

一年來，協(xié)會按照行業(yè)協(xié)會建設(shè)的總體要求“規(guī)范行為，反映訴求，提供服務(wù)”，對自身建設(shè)提出了“務(wù)實(shí)、完善和服務(wù)”的要求。務(wù)實(shí)，就是要符合東莞建筑業(yè)的發(fā)展實(shí)際；完善，就是要符合科學(xué)發(fā)展觀的規(guī)范化制度建設(shè)；服務(wù)，就是要符合會員單位的發(fā)展需求。

1、加強(qiáng)制度建設(shè)是推行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化工作體系的核心。協(xié)會在推動八個服務(wù)平臺建設(shè)中，注重制度建設(shè)，堅(jiān)持建章立制，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新發(fā)展。在八個服務(wù)平臺的框架下，全年的各項(xiàng)工作都貫穿著對制度的執(zhí)行力度和履行職能的水平上，使協(xié)會工作更貼近行業(yè)發(fā)展的實(shí)際，更具規(guī)范性、科學(xué)性和可操作性。

2、充分發(fā)揮理事會的作用。一年來，協(xié)會嚴(yán)格按照章程的規(guī)定，堅(jiān)持理事會會議制度，全年召開理事會二次。理事會分別就表彰、吸納新會員、和階段性工作計(jì)劃、工程創(chuàng)優(yōu)部署等重大事項(xiàng)進(jìn)行商議、討論和決策，有效地推動了協(xié)會的工作進(jìn)展。

3、廣泛團(tuán)結(jié)會員單位，共同營造發(fā)展環(huán)境。協(xié)會開展工作以來，堅(jiān)持雙向服務(wù)的宗旨，努力創(chuàng)造條件，積極服務(wù)于會員單位。無論活動大小，都鼓勵會員單位積極參與，對會員單位一視同仁，努力把協(xié)會打造成會員之家。重視與會員單位之間的聯(lián)系、溝通和交流，積極推動會員聯(lián)誼、學(xué)習(xí)交流、技術(shù)和信息服務(wù)等平臺建設(shè)，認(rèn)真做好各項(xiàng)重大活動的籌劃和組織準(zhǔn)備。2013年，全年計(jì)劃工作任務(wù)48項(xiàng)，完成42項(xiàng)，除協(xié)會日常工作外，平均每月都要組織開展2至3項(xiàng)以上的活動，并且順利完成。未完成的工作項(xiàng)如：舉辦法律講座、行業(yè)自律工作交流、組織會員單位聯(lián)誼舉辦羽毛球邀請賽等，一方面是由于時(shí)間上的沖突未能如期組織，再一方面是外部因素和經(jīng)費(fèi)不足的制約導(dǎo)致未能如期完成工作項(xiàng)。總體上看，全年計(jì)劃的重大工作項(xiàng)都在各副會長單位、理事單位和會員單位的大力支持和積極參與下圓滿完成。一年來，會員單位積極參加協(xié)會組織的各項(xiàng)活動并取得良好的效果，證明了協(xié)會對重大活動準(zhǔn)備充分，組織得力，主題鮮明，推動有效。

4、緊扣發(fā)展主題做好服務(wù)。把自身建設(shè)落實(shí)到為會員服務(wù)的宗旨上，緊扣發(fā)展主題做好服務(wù)，這是第三屆理事會在推動行業(yè)發(fā)展中務(wù)必要堅(jiān)持的亮點(diǎn)和特色。一年來，協(xié)會本著做好服務(wù)的理念，一方面引導(dǎo)企業(yè)不斷強(qiáng)化創(chuàng)新管理，鼓勵企業(yè)向創(chuàng)新要發(fā)展，抓管理創(chuàng)效益。另一方面組織多項(xiàng)活動幫助企業(yè)實(shí)施發(fā)展戰(zhàn)略，培育企業(yè)的核心競爭力。協(xié)會積極鼓勵和引導(dǎo)企業(yè)抓住人才和技術(shù)創(chuàng)新，這是推動企業(yè)長遠(yuǎn)、持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。企業(yè)的發(fā)展，離不開人才隊(duì)伍。企業(yè)要有留住人才、讓能人干事、干成事的機(jī)制和體制，調(diào)動起各類人才的積極性，才能出成果，出績效，才能在競爭中成為市場的勝者。縱觀有品牌的大企業(yè)，都有自己穩(wěn)定的高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。因此，協(xié)會在履行職能時(shí)，恪守服務(wù)宗旨，今年的各項(xiàng)工作都緊扣發(fā)展主題，落實(shí)對各類人才的培養(yǎng)，如：組織開展對建筑施工管理人員的崗位培訓(xùn)、對施工一線特種作業(yè)人員操作資格證的培訓(xùn)考核、舉辦一級建造師繼續(xù)教育培訓(xùn)等，在開展創(chuàng)優(yōu)服務(wù)工作中，重視和加強(qiáng)施工企業(yè)的工程創(chuàng)優(yōu)管理人才的培養(yǎng)，舉辦專題講座和有關(guān)創(chuàng)優(yōu)技術(shù)資料的精講提高班等等，有效地促進(jìn)了企業(yè)培養(yǎng)懂技術(shù)、懂業(yè)務(wù)、懂管理的復(fù)合型人才。為會員單位和建筑行業(yè)提升人才素質(zhì)、提高技術(shù)和管理水平，提供了積極有益的良好服務(wù)。

二、在誠信和自律機(jī)制建設(shè)中強(qiáng)化創(chuàng)新發(fā)展

根據(jù)我市建筑市場的發(fā)展和企業(yè)的實(shí)際，協(xié)會今年的行業(yè)自律機(jī)制建設(shè)，緊密結(jié)合市住建局的《東莞市建設(shè)工程企業(yè)管理規(guī)定》和施工企業(yè)誠信建設(shè)活動，把行業(yè)自律機(jī)制建設(shè)與深化企業(yè)誠信機(jī)制建設(shè)結(jié)合在一起，形成完善的企業(yè)誠信自律和企業(yè)創(chuàng)新管理機(jī)制。行業(yè)自律工作是一項(xiàng)長期的任務(wù)，我們每年都要堅(jiān)持推動行業(yè)自律機(jī)制的建設(shè)，這是保障行業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。

三、不斷深化工程創(chuàng)優(yōu) 推動建筑科技進(jìn)步

一年來，協(xié)會組織的工程創(chuàng)優(yōu)工作，得到了會員單位的大力支持和積極參與。各會員單位本著建筑人的樸實(shí)情感和責(zé)任、對建筑品質(zhì)的追求理念，投入了極高的熱情，使我市的工程創(chuàng)優(yōu)工作邁上一個新臺階。縱觀全年的創(chuàng)優(yōu)工作，融入了發(fā)展的主題，以促進(jìn)綠色施工技術(shù)的應(yīng)用，體現(xiàn)了人居環(huán)境的人文關(guān)懷；以優(yōu)良的工程品質(zhì)，彰顯企業(yè)發(fā)展的勃勃生機(jī)。

1、以創(chuàng)優(yōu)專題講座入手

提高創(chuàng)優(yōu)工程管理水平

為了不斷提高企業(yè)工程創(chuàng)優(yōu)的管理水平，協(xié)會對工程創(chuàng)優(yōu)的基礎(chǔ)性工作做重點(diǎn)推進(jìn)，以專題講座入手，提高工程創(chuàng)優(yōu)管理水平，邀請的廣東省資深評審專家謝永昌和鄧穎康兩位高工舉辦了《細(xì)節(jié)決定成敗》的專題講座，講座以“細(xì)節(jié)決定成敗”為主題，列舉了大量實(shí)例，生動地向與會者介紹和強(qiáng)調(diào)了工程創(chuàng)優(yōu)過程中細(xì)節(jié)問題的重要性。資深專家鄧穎康則以“影響工程創(chuàng)優(yōu)的若干因素”為主題，向與會者開具了“建筑設(shè)備工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)攻略”的心水方案。在安全生產(chǎn)文明施工創(chuàng)優(yōu)活動推動中，邀請了中天建設(shè)集團(tuán)的吳少平總工做《推動工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化（JGJ59－2011）實(shí)踐應(yīng)用》專題講座。專家們的講座，是從我市近年來推動工程創(chuàng)優(yōu)活動的實(shí)際現(xiàn)狀來組織專題和講座內(nèi)容的，引起了許多與會者的共鳴與共識。很多企業(yè)的技術(shù)人員說，兩位專家的講座符合企業(yè)開展工程創(chuàng)優(yōu)的實(shí)際，講座的內(nèi)容和實(shí)例對企業(yè)來說有很好的指引價(jià)值。

2、推動樣板帶頭作用 盡顯創(chuàng)優(yōu)工程魅力

樹立典型，以點(diǎn)帶面，推動創(chuàng)優(yōu)工作，是協(xié)會在組織開展工程創(chuàng)優(yōu)工作中一直堅(jiān)持了多年的做法。今年上半年，協(xié)會組織施工企業(yè)前往惠州和湛江參觀學(xué)習(xí)魯班獎工程，推動樣板帶動作用，圍繞工程創(chuàng)優(yōu)方面組織了多項(xiàng)活動，很多施工企業(yè)在參觀學(xué)習(xí)中獲益匪淺，留下深刻印象，對促進(jìn)本單位開展工程創(chuàng)優(yōu)活動起到了積極作用。今年6月，廣東省建筑工程安全生產(chǎn)文明施工現(xiàn)場觀摩會在我市由裕達(dá)建工集團(tuán)承建的金域華府項(xiàng)目工地舉行，既是省住建廳和省建筑安全協(xié)會對我市工程創(chuàng)優(yōu)工作取得成效的肯定和支持，又是對我市繼續(xù)深化推動工程創(chuàng)優(yōu)工作的鼓勵和期待。

3、工程創(chuàng)優(yōu)取得新成果：

（1）東莞市“建設(shè)工程優(yōu)質(zhì)獎”：全年申報(bào)項(xiàng)目79 項(xiàng)，評審?fù)ㄟ^ 58項(xiàng)；

（2）推薦申報(bào)廣東省“建設(shè)工程優(yōu)質(zhì)獎”：推薦 20項(xiàng)，評審?fù)ㄟ^16項(xiàng)；其中有6 項(xiàng)獲得廣東省建設(shè)工程金匠獎的榮譽(yù)；（3）東莞市“房屋市政工程安全生產(chǎn)文明施工示范工地”：全年申報(bào)121項(xiàng)，其中，上半年申報(bào)59項(xiàng)，下半年申報(bào)62項(xiàng)；全年評審?fù)ㄟ^92項(xiàng)，其中，上半年評審?fù)ㄟ^47項(xiàng)，下半年評審?fù)ㄟ^44項(xiàng)；（4）推薦申報(bào)廣東省“房屋市政工程安全生產(chǎn)文明施工示范工地”及建設(shè)工程項(xiàng)目“AA級安全文明標(biāo)準(zhǔn)化誠信工地評價(jià)”：上半年推薦申報(bào)初評20項(xiàng)，通過18項(xiàng)，復(fù)評16項(xiàng)，通過15項(xiàng)；

（5）有3個項(xiàng)目通過了建設(shè)工程項(xiàng)目 “AAA級安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地評價(jià)”。

四、認(rèn)真組織培訓(xùn)考核工作 積極推動建設(shè)教育發(fā)展

推動建設(shè)教育發(fā)展，培養(yǎng)建筑施工和企業(yè)管理的專業(yè)技術(shù)人才，為行業(yè)發(fā)展提供人才支撐和智力支持，是協(xié)會發(fā)揮職能作用的重要體現(xiàn)。一年來，協(xié)會培訓(xùn)中心堅(jiān)持體現(xiàn)以人為本、方便企業(yè)的服務(wù)理念，不斷完善管理機(jī)制和工作體系，優(yōu)化工作程序，取得了許多會員單位的理解和支持。在培訓(xùn)工作中加強(qiáng)對教師、考評專家的思想教育和職業(yè)道德教育，以制度落實(shí)管理責(zé)任，以誠信規(guī)范職教行為，形成了良好的學(xué)風(fēng)。今年，協(xié)會培訓(xùn)中心先后組織開展了特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核、施工管理六大員、一級建造師繼續(xù)教育和行政執(zhí)法教育等一系列培訓(xùn)工作，為全面提高我市建筑業(yè)從業(yè)人員的崗位技能做出了積極的努力，有效地推動了我市建設(shè)教育的發(fā)展。

五、八個服務(wù)平臺機(jī)制日趨完善

八個服務(wù)平臺，詮釋了行業(yè)協(xié)會履行職能的實(shí)質(zhì)內(nèi)容。在2013年的各項(xiàng)工作和活動中，八個服務(wù)平臺貫串了全部工作內(nèi)容，融進(jìn)了協(xié)會各部門的職責(zé)和制度建設(shè)，或交叉融合，或獨(dú)立運(yùn)作，使協(xié)會的服務(wù)機(jī)制步入良性運(yùn)轉(zhuǎn)軌道。八個服務(wù)平臺中的政企溝通平臺、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)平臺、培訓(xùn)服務(wù)平臺、技術(shù)交流平臺、聯(lián)誼交友平臺和信息服務(wù)平臺的運(yùn)作機(jī)制日趨完善。其中，政企溝通機(jī)制，保障了協(xié)會全年履行雙向服務(wù)職能完好到位，全年完成了4期季度工作簡報(bào)，交叉安排走訪會員單位30余家。組織三次面對面交流座談活動，這三次面對面活動，使政府主管部門與會員單位就市場中的問題、施工技術(shù)及管理問題直接面對，讓政府主管部門能直接聽到會員單位的聲音，也在一定程度上維護(hù)了會員單位的基本權(quán)益，較好地起到了搭建橋梁、溝通服務(wù)的作用。在創(chuàng)優(yōu)服務(wù)機(jī)制中，在保證創(chuàng)優(yōu)指導(dǎo)和評審的同時(shí)，積極配合質(zhì)量月活動，為會員單位編輯了我市建筑工程質(zhì)量專刊；我市創(chuàng)優(yōu)工作有特色，有亮點(diǎn)，得到省主管部門的肯定，對周邊地市也有積極影響，如中山市建筑業(yè)協(xié)會組織會員單位來我市進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。全年完成會刊出刊4期，對外宣傳也有突破，《中國建設(shè)報(bào)》轉(zhuǎn)摘會刊文章2篇，《廣東建筑安全報(bào)》、《廣東建筑安全》雜志、《廣東建設(shè)教育》雜志刊登我會撰寫和推薦的多篇文章和圖片，較好地反映和宣傳了我市建筑業(yè)的發(fā)展和精神風(fēng)貌。

六、努力發(fā)揮協(xié)會網(wǎng)站的信息傳遞作用 協(xié)會網(wǎng)站和會刊是協(xié)會開展工作和活動的窗口，是展示我市建筑業(yè)發(fā)展良好形象的平臺。今年，協(xié)會繼續(xù)加大了對網(wǎng)站的建設(shè)和管理力度，對協(xié)會網(wǎng)站主頁及會刊內(nèi)容、風(fēng)格進(jìn)行了重大改進(jìn)。繼續(xù)加強(qiáng)了現(xiàn)代電子通訊和網(wǎng)站建設(shè)，建立了網(wǎng)絡(luò)QQ工作群，充分利用互聯(lián)網(wǎng)的功能和優(yōu)勢，對會員單位和企業(yè)的基礎(chǔ)信息也及時(shí)進(jìn)行了溝通、交流和更新，有效地推動了協(xié)會各項(xiàng)工作的進(jìn)展。

七、2014年的計(jì)劃要點(diǎn)：

2014年，協(xié)會工作的總體原則是繼續(xù)完善八個服務(wù)平臺的機(jī)制建設(shè)，夯實(shí)服務(wù)的落腳點(diǎn)。

1、繼續(xù)做好工程創(chuàng)優(yōu)服務(wù)：

（1）認(rèn)真組織全年東莞市創(chuàng)優(yōu)評審工作，做好推薦并積極配合省建筑業(yè)協(xié)會及省建筑安全協(xié)會做好全年的工程創(chuàng)優(yōu)評選工作。（2）堅(jiān)持以點(diǎn)帶面，引導(dǎo)企業(yè)的創(chuàng)優(yōu)工作，在實(shí)施創(chuàng)優(yōu)過程中，繼續(xù)做好重點(diǎn)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的跟蹤落實(shí)、技術(shù)咨詢和指導(dǎo)，并在適當(dāng)時(shí)間，組織創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目的企業(yè)走出去，參觀學(xué)習(xí)外地創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)。

2、積極開展培訓(xùn)工作：

其重點(diǎn)是在推動建筑施工特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核工作的同時(shí)，積極開展建筑施工五大員培訓(xùn)、市政資料員培訓(xùn)、預(yù)算員、測量員、監(jiān)理從業(yè)人員教育培訓(xùn)、八大工種技能培訓(xùn)與鑒定、企業(yè)三類人員安全生產(chǎn)考核考前輔導(dǎo)、行政執(zhí)法培訓(xùn)、注冊工程師繼續(xù)教育、一級、二級建造師考前輔導(dǎo)，以及網(wǎng)絡(luò)教育等培訓(xùn)工作。

3、強(qiáng)化機(jī)制框架下的優(yōu)化工作項(xiàng)：

（1）加強(qiáng)與會員單位的溝通和交流，繼續(xù)做好季度簡報(bào)工作。（2）加強(qiáng)會員單位聯(lián)系人工作制度，應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)密切與會員單位的工作聯(lián)系。

（3）繼續(xù)推動面對面活動，并逐步擴(kuò)展到更多部門。（4）以發(fā)展會員為契機(jī)，做好相關(guān)企業(yè)新會員的入會工作，同時(shí)積極吸納與建筑施工相關(guān)聯(lián)的其他相關(guān)單位入會。

（5）以聯(lián)誼活動為契機(jī)，加強(qiáng)與鎮(zhèn)街城建辦、監(jiān)督組等部門的聯(lián)系和溝通，并爭取對協(xié)會工作的更大支持。（6）繼續(xù)組織第三屆“建協(xié)杯”籃球賽。

4、積極推動社會公益活動：

發(fā)展社會公益事業(yè)是實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展的重要保障。參與社會公益事業(yè)是企業(yè)的責(zé)任和需要。企業(yè)履行社會責(zé)任不但不會拖累企業(yè)，而且會使企業(yè)經(jīng)營得更好。可以說，履行社會責(zé)任已成為企業(yè)的經(jīng)營要素之一。在當(dāng)今社會，企業(yè)履行社會責(zé)任已成為國際潮流，企業(yè)和社會之間的關(guān)系也在重新定義。一方面，社會要求企業(yè)在追求利潤的同時(shí)兼顧環(huán)境和社會和諧目標(biāo)，承擔(dān)企業(yè)公民的責(zé)任和義務(wù)，參與社會發(fā)展和公益事業(yè)；另一方面，為了對日益突出的環(huán)境和社會和諧問題作出回應(yīng)，保護(hù)自己的品牌與形象，企業(yè)應(yīng)更加注重履行社會責(zé)任。企業(yè)家應(yīng)樹立正確的財(cái)富觀和公益觀。這就是：對外熱心參加捐贈和社會公益活動，服務(wù)社會；對內(nèi)關(guān)懷員工，并鼓勵員工參與社會公益活動。協(xié)會已經(jīng)向所有會員單位發(fā)出倡議，積極開展愛心捐贈社會公益活動，并在11月21日首先做出行動，工作人員自發(fā)捐贈善款幫扶河源市紫金縣義容鎮(zhèn)南坑小學(xué)。一些會員單位如湖南星大建設(shè)集團(tuán)有限公司、湖南望新建設(shè)集團(tuán)股份有限公司、裕達(dá)建工集團(tuán)有限公司、廣東華坤建設(shè)集團(tuán)有限公司、東莞市鳳崗建筑工程公司也積極響應(yīng)捐助善款。在這里，我們想強(qiáng)調(diào)的是，從現(xiàn)在開始，協(xié)會要積極推動開展行業(yè)內(nèi)的社會公益活動，每年都要做。2014年，社會公益活動是協(xié)會活動的重要內(nèi)容之一。

一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大會員單位的共同努力下，我市建筑業(yè)得到穩(wěn)步健康的發(fā)展。然而，面對現(xiàn)代化城市建設(shè)的要求，我們的工作仍有許多不足，還有待于建筑業(yè)的廣大同仁攜手努力。在今后的工作中，協(xié)會將廣泛團(tuán)結(jié)行業(yè)內(nèi)的企業(yè)單位，貫徹執(zhí)行東莞市經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，突出為企業(yè)服務(wù)的宗旨，進(jìn)一步發(fā)揮協(xié)會的橋梁和紐帶作用，努力實(shí)現(xiàn)協(xié)會服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬、合作體系不斷完善、綜合能力不斷增強(qiáng)、協(xié)會發(fā)展不斷創(chuàng)新，為東莞建筑業(yè)穩(wěn)步發(fā)展、為加快東莞市現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

第五篇：通遼市建筑業(yè)協(xié)會

通遼市建筑業(yè)協(xié)會

發(fā)布時(shí)間： 2009-11-25 7:59:37 被閱覽數(shù)： 1191 次 來源： 通遼市科爾沁區(qū)建設(shè)局

基本信息

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? 地區(qū)： 中國>>內(nèi)蒙古自治區(qū)>>通遼市>>科爾沁區(qū)主營業(yè)務(wù)： 建筑業(yè)協(xié)會聯(lián) 系 人： 白萬峰電話： 0475 一8257404地址： 通遼市永清大街462 號郵編： 028000公司主頁： http:///

公司簡介

通遼市建筑業(yè)協(xié)會會員單位

一、建筑業(yè)總承包、專業(yè)分包企業(yè)

中鐵第十九局集團(tuán)第四工程有限公司

通遼市交通工程局

通遼市泰豐建設(shè)集團(tuán)有限公司

通遼市哲一建建筑工程有限責(zé)任公司

通遼鑫達(dá)建設(shè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

青島市膠州建設(shè)集團(tuán)有限公司通遼分公司

天津重光建筑工程公司

通遼市第二建筑安裝工程有限責(zé)任公司

通遼市電力建筑安裝有限責(zé)任公司

通遼天恒鐵道建設(shè)有限責(zé)任公司

通遼市市政路通工程有限責(zé)任公司

通遼市鼎鑫建筑安裝工程有限責(zé)任公司

通遼市力佳混凝土有限公司

通遼光遠(yuǎn)電力安裝有限責(zé)任公司

通遼市萬泰建筑工程有限責(zé)任公司

通遼市鑫華建筑工程有限責(zé)任公司

通遼市光華建筑工程有限責(zé)任公司

通遼市北方建筑工程有限責(zé)任公司

通遼市天王建筑工程有限責(zé)任公司

通遼鐵路北方建筑工程有限責(zé)任公司

通遼市宏達(dá)房屋建筑工程總承包有限公司

通遼市通鐵建筑工程有限責(zé)任公司

通遼市正大建筑工程有限責(zé)任公司

通遼市威宇建筑安裝有限責(zé)任公司

通遼市誠達(dá)工程有限公司

通遼市政通建筑工程有限責(zé)任公司

通遼114工程勘察有限責(zé)任公司

通遼市隆興建筑工程有限責(zé)任公司

通遼鐵路水電工程處

通遼市東升拆除工程有限公司

通遼市光明水泥制品有限公司

通遼市馨發(fā)混凝土有限公司

霍林郭勒泰豐公路工程有限責(zé)任公司

霍林郭勒市永興建筑安裝有限責(zé)任公司

霍林郭勒市恒陽建筑工程有限公司

霍林郭勒同興鍋爐安裝有限責(zé)任公司

開魯縣新元建筑安裝工程有限責(zé)任公司

開魯縣華聯(lián)建筑安裝有限責(zé)任公司

開魯縣西遼河水利建筑工程有限責(zé)任公司

奈曼旗北方建筑工程有限責(zé)任公司

奈曼旗廣源水工建筑有限責(zé)任公司

奈曼旗正宏房屋建筑工程施工有限責(zé)任公司

奈曼旗三興建筑安裝有限公司

奈曼旗哈達(dá)市政工程建設(shè)有限公司

奈曼旗華明混凝土有限公司

扎旗宏遠(yuǎn)建筑安裝有限責(zé)任公司

扎魯特旗鴻運(yùn)市政工程有限責(zé)任公司

扎魯特旗富華礦山建筑工程有限責(zé)任公司

科左后旗建業(yè)建筑工程有限責(zé)任公司

科左中旗江河水利工程有限公司

科左中旗恒緣建筑有限公司

庫倫旗安順建筑安裝有限責(zé)任公司

庫倫旗永固構(gòu)件廠

二、建筑勞務(wù)分包企業(yè)

扎魯特旗興遠(yuǎn)建筑工程施工有限責(zé)任公司

霍林郭勒市利民水電安裝有限責(zé)任公司

通遼市華聯(lián)建筑安裝有限責(zé)任公司

通遼市聚博建筑安裝有限責(zé)任公司

通遼市哲一建建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司

通遼市誠意建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司

鑫達(dá)集團(tuán)通遼鑫越勞務(wù)分包有限責(zé)任公司

通遼市鼎鑫勞務(wù)有限責(zé)任公司

通遼市鑫華建筑勞務(wù)有限公司

通遼市正興建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司

通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)雙利建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司

通遼市平安建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司

通遼市金誠建筑勞務(wù)分包有限責(zé)任公司

科左后旗萬鵬建筑工程勞務(wù)有限公司

科左后旗華夏建筑勞務(wù)分包有限責(zé)任公司

通遼市駿達(dá)建筑勞務(wù)分包有限責(zé)任公司

奈曼旗東陽建筑勞務(wù)有限公司

開魯縣天正建筑安裝有限責(zé)任公司

三、勘察設(shè)計(jì)單位和施工圖審查機(jī)構(gòu)

通遼市建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院

通遼市交通規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限責(zé)任公司

通遼市水利勘察設(shè)計(jì)院

霍林郭勒市智星工程設(shè)計(jì)咨詢有限責(zé)任公司

通遼市龍?jiān)礋崃υO(shè)計(jì)有限公司

通遼市114水文地質(zhì)工程地質(zhì)勘察有限公司

通遼市陽光建筑設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司

通遼市華泰工程勘察有限責(zé)任公司

內(nèi)蒙古通遼市中興工程勘察有限責(zé)任公司

科左后旗科信建筑設(shè)計(jì)公司

通遼市鑫華巖土工程勘察有限責(zé)任公司

通遼市華夏建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司

通遼市通鐵時(shí)代勘測設(shè)計(jì)咨詢有限公司

通遼市中匯電力勘測設(shè)計(jì)有限公司

通遼市迪恩市政工程設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司

科左中旗建筑設(shè)計(jì)院

霍林郭勒市富意建筑設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司

內(nèi)蒙古龍旺地質(zhì)勘探有限責(zé)任公司

四、工程建設(shè)監(jiān)理公司

通遼市科信建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

通遼市大地建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

通遼市興盛建設(shè)工程監(jiān)理咨詢有限公司

通遼市華遠(yuǎn)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

霍林郭勒市智信工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

霍林郭勒市佳興工程監(jiān)理有限公司

通遼市永信建設(shè)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

通遼市大明建設(shè)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

通遼市天誠建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

通遼市鐵誠建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

通遼市誠公建筑工程監(jiān)理咨詢有限公司

奈曼旗萬達(dá)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

奈曼科建建設(shè)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

庫倫旗興源工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

科左后旗興達(dá)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

通遼市方正工程建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司

通遼市聯(lián)盛建設(shè)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

扎魯特旗新興建設(shè)工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

開魯縣誠信建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司

五、建筑勞務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

通遼市科爾沁區(qū)利農(nóng)建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地

通遼市哲一建建筑工程有限責(zé)任公司建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市第二建筑安裝有限責(zé)任公司建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市泰豐建設(shè)集團(tuán)有限公司職業(yè)技能培訓(xùn)基地

通遼市河西技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市霍林河建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市扎魯特旗建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市開魯縣建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市科左后旗建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市奈曼旗建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市科左中旗建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地 通遼市庫倫旗建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地

六、招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)

通遼市建設(shè)工程交易中心

通遼市神州工程建設(shè)招標(biāo)代理有限公司

通遼市恒信建設(shè)工程招標(biāo)代理有限公司

通遼市金鑫建設(shè)工程招標(biāo)代理有限責(zé)任公司