第一篇：教學儀器設備質量檢查工作小結

潘家初中教學儀器設備質量檢查工作小結

為認真落實省教育廳《關于加強中小學教學儀器設備質量管理工作的意見》，本校接到通知，在以杜劍業副校長為組長的檢查人員立即對各室進行了檢查，現將檢查情況小結如下：

1、硬件設施

絕大部分硬件設施運行正常，但部分設施因為年限較大，有老化現象，部分設施有損壞現象，需要更新。

2、五防情況。實驗室五防情況較好，圖書室因綜合樓拆除圖書館搬至教研樓，處于過渡階段，部分設備不能正常運作。

3、體育器材及場地。因體育場地進行更換，現有場地部分不能正常使用，體育器材缺失，部分損壞，需要更換。

4、多媒體教室：多媒體教室運行正常，但存在屏幕模糊等問題，有待更新。

5、各功能教室：運行正常，使用記錄完整，但有部分設施老化，有損壞現象，有待更新。

6、管理及使用：各室運轉較為正常，使用記錄較為完整和規范，人員配備達標，能服務教育教學工作的正常進行。

7、存在問題及措施。存在問題是管理上還不能注重細節，過程性材料不盡詳實，需要進一步明確各室負責人的責任，措施是制訂各室的管理制度，形成潘家中學的管理手冊，讓各項工作進入規范化，常態化。

武進區潘家初級中學

2013.12.29

第二篇：質量檢查工作管理制度

質量檢查工作管理制度

滿足顧客的需要，為客人提供舒適、方便、整潔、安全的高質量服務是賓館的主要工作目標，賓館服務質量的高低直接影響賓館的客源、經濟效益及社會效益，關系到賓館的興衰。所以服務質量是賓館的生命，而質量檢查工作管理則是保證賓館高質量服務的重要手段。質量檢查工作管理的目的就是及時指出存在的問題，以實現全面的優質服務。

一、質量檢查工作的依據：

根據總經理授權，綜合部依據國家旅游局關于星級賓館標準及評分標準、賓館各項管理規章制度、崗位職責、服務規范，對賓館進行督導檢查。

二、質量檢查工作的范圍：

賓館各部門各崗位人員（包括承包崗位人員）、工作及設施，均屬督導檢查之列。

三、質量檢查工作的方式：

采用常規檢查、抽查、專項檢查、夜查、邀請賓館行業的專家不定期檢查等方式。

四、質量檢查工作的內容：

儀容儀表（頭發、化妝、飾物、工服、工牌、鞋襪等）

稱謂問好（1、完整、自然、主動

2、禮貌服務用語

3、微笑服務）

勞動紀律（1、考勤情況

2、看書報、吸煙

3、接、打私人電話

4、聊與工作

無關之事

5、吃東西、串崗

6、坐姿、站姿、走姿不規范

7、其它（與1—6點性質相似））

清潔衛生（1、公共區域

2、各崗位

3、過期食品

4、食品衛生

5、外圍

6、其它（與1—5點性質相似））

安全消防（1、防盜

2、不安全隱患

3、在崗睡覺

4、其它（與1-3點性質相

似））

內部管理（1、溝通、協調

2、信息傳遞

3、執行落實

4、節能降耗

5、其它

（與1-4性質相似））

服務與技能（1、工作標準

2、崗位職責

3、服務程序

4、服務一次到位

5、工

作主動性

6、個性化

7、其它（與1—6點性質相似））

培訓（1、公共培訓

2、專業培訓

3、崗位英語）

硬件設施（前廳、客房、餐飲、工程、公共區域、后勤等）

五、質量檢查小組成員：

組長：執行總經理

副組長：副總經理

組員：由綜合部指派主管（含主管）以上管理人員。

小組成員的基本素質：

工作責任心強，能以身作則、一視同仁、秉公辦事、執法嚴明、不怕得罪人、專業技能強，熟悉賓館各項管理規章制度。

質檢辦公室：綜合辦

六、質量檢查小組職責：

·綜合辦建立“質量檢查專欄”。

·每周對賓館進行質量檢查。將質檢結果在管理人員例會上通報，并公布在“質量檢查專欄”上。

·每月總結檢查情況，呈報執行總經理和各相關部門經理，并記錄在案，作為獎懲制度的主要依據。

·采用科學管理手段，按周、月上報數據統計表，加以分析，并提出改進方案和建議。對質量方面的重大事故草擬案例報告，并作為培訓資料。

·在質量檢查工作中，質檢人員有當場處置權，所有員工、管理人員必須接受質檢人員的正常檢查和處理。質檢人員發現問題做到“三不放過”，1）對發現的問題沒有搞清楚不放過；

2）違紀者對錯誤沒有認識不放過；

3）未對當事人按賓館規定進行正確處理不放過。

·收集和整理《賓客意見反饋表》，進行分析，提出改進意見，并呈報執行總經理。·協助配合各部門進行部門內部質量檢查。

·負責建立賓館質量管理和督導檢查檔案。

七、質量檢查的操作程序

·質量檢查小組每周一對全賓館進行檢查，填寫 “周質量檢查通報表”，并發放給相關部門。

·每月由執總帶隊，對全賓館進行檢查，填寫“月質量檢查通報表” ·部門接到“周質量檢查通報表”后，對本部門存在的問題及時糾正、處理、予以整改，若對“質量檢查通報表”上記載的內容、處罰意見等有異議，請部門負責人于12小時內反饋給綜合部。大堂副理在周檢后的第三日對照周檢發現的問題進行復核，對沒有整改的或沒有按照整改意見改正的項目，下達處罰單至部門，由部門查找責任人，部門負責人負有連帶責任。罰款從當月工資中扣除。

·周質檢工作要對月檢中發現的問題進行復核，對沒有整改的或沒有按照整改意見改正的項目，下達處罰單至部門，由部門查找責任人，部門負責人負有連帶責任。罰款從當月工資中扣除。

八、質量檢查獎罰規定：

為了貫徹賓館管理方針，提高賓館的服務質量，增強員工的勞動紀律性，同時也使賓館管理人員真正做到抓好自己部門的事，管好自己部門的人，增強管理人員的管理職能和督導意識，特制定賓館質量督導檢查獎、罰款的有關規定：

·處罰金額及方式按賓館“獎懲條例”執行，若質量檢查小組成員違反將按雙倍處罰。（罰金從當月工資中扣除）

·賓館質量檢查出的儀容儀表、問候、衛生、紀律方面的問題一律處罰當值領班（主管）和部門負責人各20%。

·不管部門人員多少，凡對賓館的服務質量造成不良影響并由此引起客人投訴的，除處罰員工外一并處罰當值主管和部門負責人各30%。

·在工作中相互推諉、沒有按時完成工作任務并造成影響的，除處罰責任人外一并處罰當值主管和部門負責人各20%。

·舉報違規違紀情況，一經查實質檢督導將給予處罰金額的50％獎勵。

·質檢小組成員沒有以身作則、違規違紀等情況向質檢組長報告，將給予處罰金額的50％的獎勵。

·凡賓館質量檢查出的問題，一律按賓館有關規定扣罰。

九、其它

每日的值班經理（MOD）應行使質量檢查權，在巡視過程中，發現的問題應于次日轉至綜合部，以便及時進行處理。

宜昌長坂坡賓館

2009-1-12

第三篇：企業動態檢查工作小結

建筑業企業資質動態檢查

單位名稱：日 期：

工

作

小

結

xxxxxxxxxxx公司

2018年7月

為認真貫徹落實市建管處《關于進一步加強我市建筑業資質管理工作的通知》文件精神，我公司于近期根據《住房城鄉建設部關于印發<建筑業企業資質標準>的通知》要求，對照企業現有資質，認真進行了自查工作，現將公司具體情況自查結果匯報如下：

（一）、xxxxx公司：

1、營業執照注冊號：

2、法定代表人：

3、注冊資本：

4、經濟性質：

5、資質證書編號：

6、有效期：

7、現有資質：

（二）、公司現有人員如下：

1、職稱人員/人，其中高級工程師/人，中級工程師/人；

2、注冊人員/人，其中持有建筑、市政雙證/人，持有建筑工程專業建造師證書/人、持有市政工程專業建造師證/人；

3、崗位人員/人，其中土建施工員/人，土建質量員/人，市政施工員/人，市政質量員/人，裝飾裝修施工員/人，裝飾裝修質量員/人，勞務員/人，機械員/人，材料員/人，資料員/人、標準員/人，專職安全生產管理人員/人；

4、中級工以上技術工人/人；

（三）、我公司未隱瞞有關情況或者提供虛假材料取得建筑業企業資質許可，單位法人條件符合有關規定；實際使用的名稱與核準登記的名稱一致，無擅自增加名稱的行為；實際的住所與核準登記的住所一致；公司始終是按照核準登記的業務范圍開展業務活動，無超出業務范圍開展業務活動的行為。

（四）、公司一直遵守國家法律、法規和有關政策規定開展工作。

（五）、有關資質認可或執業許可繼續有效；未超越本企業資質等級或以其它企業名義承攬工程，未允許其它企業或個人以本企業的名義承攬工程。我公司有繼續具備承擔業務范圍相適應的建筑施工能力。

（六）、無互相串通投標或以行賄等不正當手段謀取中標。

（七）、未取得施工許可證時，不擅自施工；承包的工程無轉包或違法分包。

（八）、我單位在工程建設中始終執行國家工程建設強制性標準。

（九）、近幾年未發生較大生產安全事故以及兩起以上一般生產安全事故。

（十）、對農民工的工資和分包企業的工程款都是按時發放，從未拖欠。

（十一）、未隱瞞或謊報、拖延報告工程質量安全事故以及破壞事故現場、阻礙對事故的調查。

（十二）、按照國家法律、法規和標準規定需要持證上崗的技術工種的作業人員均取得了上崗證書。

（十三）、凡竣工交付使用的工程，都依法履行了工程質量保修義務，從未拖延履行保修義務，也未造成嚴重后果。

（十四）、未涂改、倒賣、出租、出借或以其它形式非法轉讓建筑業企業資質證書。

（十五）、按時上報了建筑業統計報表，從未瞞報、虛報、拖延或者拒絕上報建筑業統計報表。

（十六）、我公司始終是依法、依規從事建筑施工工作，無違法、違規和市場不良行為。

我公司各項生產管理制度健全、管理嚴格，所有從業人員必須要按照公司的各項管理制度來規范和約束自己的行為。

xxxxx公司 2018年7月

第四篇：安全檢查工作小結

2012春學校安全檢查工作小結

在2012秋學期開學前，我校全面加強了安全檢查工作。通過我們的工作，師生的安全意識得到了明顯的提高，教學環境得到了明顯的改善。現將我校2012春學校開學安全檢查作如下小結：

一開學初我校成立了安全工作領導小組，由駱劍鋒擔任組長，負責全校安全工作；由擔任劉子奇、張宗梁、朱永芬任副組長，分別負責學校的后勤安全、教學安全和活動安全三方面的工作。組員由學校副主任、大隊輔導員及各班主任組成。安全工作領導小組的成立，進一步加強了我校對安全工作的把控能力，促進了學校安全工作的開展。

1、校舍安全。在開學前，組織人員對學生宿舍、教師住房、教學樓、學生食堂等進行了嚴格檢查，沒有發現安全隱患。

2、學校保衛工作。我校加強了對學校財物的安全保衛工作，對物品做到有專人保管，校園加強巡邏，預防、預警機制完善，做到了崗位到人，責任到人。

3、消防安全排查。我校新增滅火器2臺，對安全標志重新標識，對學生宿舍等部門都安排有專人負責消防工作，杜絕了火災發生的可能。

4、飲食安全。對飲食安全主要開展的工作有：（1）加強采購安全。做到購買索憑，早餐、煮菜留樣，定期消毒，保證了飲食的安全。

（2）加強工作人員的衛生安全意識。做到定期體檢，憑證上崗，確保食品安全。

5、防雷安全。學校能嚴格遵照上級的要求，定期對防雷設施進行檢驗，保證了防雷設備的正常運行。

6、用電安全。開學前，學校組織教師對學校電路進行了全面的檢修，在檢修中，發現部分電路存在不安全的情況，如開關松動、接觸不良、絕緣蓋丟失等，對這些情況都及時給予修理，保證了用電安全。

除上之外，學校還對學生用床等方面進行了安全檢查，在排查發現的問題諸如床板被蟲蛀等不良隱患都得到了及時解決。

二、學校在安全工作中仍需加強的方面有：

1、進一步加強對全體師生的安全教育，增強師生的安全意識，做到防患于未然。

2、加大資金的投入，不斷完善安全設施，使安全工作得到加強。

3、繼續落實安全工作責任制，保證責任到人，任務明確。

4、加強檢查，加強監督，促進安全工作。

我們相信，通過我校全體師生的共同努力，我校的安全工作一定會走上一個新的臺階。

第五篇：安全檢查工作小結

安全檢查工作小結

12月3日，我系丁得果書記、吳德平、李波、宋興元主任帶領部分班主任和同學進行了全系安全檢查工作，安全檢查工作小結。

這次安全檢查主要對我系教學樓、實訓樓、校企車間、以及學生宿舍進行了徹底安全隱患排除。著重對用電安全、防火安全進行排查，并做好記錄，及時處理。

學校安全工作事關千家萬戶的幸福，是維護社會穩定，推進學校素質教育順利實施的重要因素安全工作是關系到人民生命財產的大事，工作總結《安全檢查工作小結》。因此，做好學校安全工作，創造一個安全的學習環境是十分重要的。我系積極貫徹上級各項安全工作要求，將創安全工作列為學校的頭等大事，堅持以防為主，積極開展各類安全知識培訓、教育活動，落實各項防衛措施，制定了應急預案，使創安工作得到全面、深入、有效地開展。全校師生的法制觀念、道路交通安全意識、消防意識等其它安全意識顯著增強。

要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基矗我們以安全安全教育活動月為重點，經常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動如等的安全教育。

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