第一篇：黨支部分類定級自查報告-13

甘龍衛黨字[2012]13號

甘州區龍渠鄉衛生院黨支部 關于基層黨組織分類定級工作自查的報告

甘州區衛生局黨委：

根據甘州區衛生局黨委《關于印發基層黨組織分類定級的實施方案的通知》（甘區衛黨發[2012]18號）文件精神和《轉發區委組織部關于做好基層黨組織整改提高晉位升級工作的通知》（甘區衛黨發[2012]32號）文件要求，我院黨支部高度重視，成立了以院長為組長的基層黨組織調查摸底和分類定級工作領導小組，在黨支部的指導下，我院支部召開全體黨員大會，根據分類定級參考標準進行了自查自評工作，會議要求全體黨員深化思想認識，增強抓好基層組織建設年工作的責任感，緊密結合實際，全面落實基層組織建設的各項任務，現就我支部的自查工作匯報如下：

一、支部基本情況 龍渠鄉衛生院黨支部隸屬甘州區衛生局黨總支，現有黨 員5名，支部書記由樊建國擔任，其中35歲以下2人，36-45歲2人，45歲以上1人，是一支有著年輕隊伍的開拓型黨員隊伍。在支部建成以后，在黨總支的領導下，積極加強支部建設，建立健全和不斷完善組織制度，不斷加強黨的理論知識的學習，發展黨員工作正常規范，扎實開展黨的各項工作，努力構建良好支部環境，黨群關系密切，在教育教學活動中充分發揮了基層黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。

二、調查摸底

1、調查階段：四月上旬至五月中旬

2、調查內容：基本組織建立、基本隊伍建設、基本活動開展、基本制度執行、基本保障落實、工作業績、群眾反映等。

3、調查摸底形式：座談會、發放調查問卷、個別訪談等。

經自查后結果如下：

（1）黨組織設置基本合理，希望繼續發揚。（2）加強班子建設。

（3）制度健全，但管理有欠缺，還得與時俱進。（4）加強完善各種制度。（5）黨員活動開展次數較少。

（6）加強黨建工作，充分發揮戰斗堡壘作用。（7）黨員發展較少，把組織的發展工作做到常態化較為欠缺。

（8）希望繼續在加強和發揮黨組織作用上下功夫。

三、分類定級自我評價

以“基本組織建立好、基本隊伍建設好、基本活動開展好、基本制度執行好、基本保障落實好、工作業績好、群眾反映好”的“七好”黨組織為主要標準，我支部在調查摸底的基礎上，主要從基本組織建立，基本隊伍建設、基本活動開展、基本制度執行、基本保障落實、工作業績、群眾反映等七個方面進行自我評價。

（1）組織建設：我支部由支部書記一名，無支部委員，符合各基層黨組織的設置要求。本屆支部由2011年4月選舉產生，程序符合組織規范。

（2）隊伍建設：黨支部帶領本支部的全體黨員加強學習，增強黨性修養，堅持做學摘抄，支部不定期檢查，撰寫黨風廉政警示教育觀后感兩篇，通過學習使全體黨員做到黨性強、品性好、作風正，支部有工作計劃及總結，思路清晰，工作責任明確，全體黨員和支委成員能做到團結協作，清正廉潔；黨員發展程序規范，全體黨員能按時繳納黨費，五一拖欠現象，無連續3個月不參加組織生活的黨員，無不合格黨員，我支部已形成一支由理想信念、有服務意識、求真務實的隊伍。（3）制度執行：全體黨員能自覺地 遵守醫院的各項規章制度，堅持開展每年一次的黨內述職活動，全體黨員積極參與支部建設，定期開展黨務公開工作，關心職工和群眾困難。

（4）保障措施：醫院設立專門的黨員活動室，利用率高。

（5）工作業績：本支部能在局黨總支的領導下，充分發揮黨員的骨干帶頭作用，積極向醫院建言獻策，完成上級交給的各項任務。

（6）群眾反映：經走訪、座談了解、黨員群眾對黨組織的滿意率達到95%以上。

通過調查摸底和分類定級工作的開展，我支部查找出了自身存在的不足，明確了今后努力的方向。今后我院支部將以“切實加強基層黨組織建設，密切黨群關系，充分發揮基層黨組織建設的戰斗堡壘和先鋒模范帶頭作用”為切入點，使本支部不斷發展壯大，為我院的發展盡自己的力量。

二О一二年六月二十一日

第二篇：黨支部分類定級自查報告

XXX黨支部分類定級自查報告

根據團政工辦發[2015]1號文件《關于進一步做好基層黨組織分類定級、晉位升級工作的通知》，九連根據黨支部自身情況，結合《各領域基層黨組織分類定級參考標準》，經我連黨支部自查，評分為92分。現將九連黨支部分類定級自查報告總結如下：

一、黨組織帶頭人（12分）

我連黨支部書記吳新樂能夠做到帶頭廉潔自律、承諾踐諾、發揮表率作用，狠抓班子隊伍建設，積極貫徹民主集中制，促進班子的團結。同時，努力促進黨組織建設和連隊建設，充分調動黨員干部的工作積極性和主動，帶頭聯系服務職工群眾。

二、工作思路（10分）

我連黨建工作思路明確，能夠及時制定黨建工作計劃，工作計劃符合我連工作實際，并積極促進各項連隊建全面發展。設立農家書屋、多媒體數字網絡等設施，方面職工群眾學習知識和職工日常娛樂。

三、工作制度（10分）

黨建工作思路明確，及時制定黨建工作計劃，工作計劃結合連隊工作實際，建立并落實了“三會一課”、民主評議黨員、“三議兩公開”等民主決策制度；黨支部書記按規定列席重要會議、并參與重大決策和干部使用工作；落實了黨務公開制度、實行了民主管理制度；制定黨員教育管理制度、公開承諾制度等。

四、活動陣地（5分）

黨員活動室為二樓會議室（電教室），各項組織活動、學習活動均在此進行，方便黨員進行多種形式的學習。

五、保障機制（10分）

連隊保障機制完善，除支部書記外，配有組織委員、勞動委員、紀檢委員，連隊每年黨組織活動經費落實到位，經費列入財務預算，經費滿足所需。

六、工作業績（20分）

認真落實上級黨組織布置的各項工作任務，認真履行工作職責，自吳新樂來我連隊，連隊經濟、綜合治理工作、精神文明建設等工作發生了很大改變，無重大治安、刑事案件或群體性實踐發生，支部書記能夠帶動全體黨員發揮了先鋒模范作用。

七、群眾反映（25分）

黨支部在群眾中有一定的您距離和威信，黨員群眾評測中滿意度較高；黨支部活動在黨員、群眾中反響良好，得到了黨員群眾的普遍支持；黨員服務意識強，辦事效率高，群眾對黨支部服務基層、服務群眾工作的反響良好。

八、不足之處（減分項）： 我連雖有黨員活動場所，但活動場所較小，活動場所布置不夠精細化，設施配備不夠完善（—5分），近兩年來未發展黨員（—3分）。

XXXX黨支部

2015年4月10日

第三篇：黨支部分類定級自查報告

杏區分公司黨支部分類定級自查報告

根據公司慶局信黨發[2012]2號 “關于轉發油田黨委組織部《基層黨支部分類定級管理辦法（試行）》的通知”的要求，杏區分公司黨支部本著實事求是，客觀公正的原則，將基層黨支部分類定級考評細則逐條嚴格自查，現將自查結果匯總如下：

一、組織建設情況（滿分20分，自評19分）：

杏區分公司黨支部現有黨員18人，其中在崗黨員12人，非在崗黨員6人。根據支部目前崗位及黨員分布情況，支部目前分黨小組2個，每個小組設小組長一名。分公司設團支部一個，團支部書記一名，由崗位人員兼職。工會組織健全，設工會主席一名，工會干事兩名。支部按照公司黨委的要求認真落實學習型黨組織建設，做到有方案、有措施、有改進。黨支部書記政治素質過硬，工作作風好，帶頭廉潔自律，嚴抓支部思想政治工作。認真履行自己職責，堅持做到：一是充分三會一課學習條件，指導和帶動黨員開展政治素質、黨性觀念專題學習。二是帶頭廉潔自律、承諾踐諾；三是親自抓班子思想政治、作風建設工作，堅持按期換屆選舉；四是帶頭貫徹民主集中制，促進班子團結；五是緊抓黨員隊伍建設，高要求發展黨員，積極發揮黨員的先鋒模范作用。

二、制度建設情況（滿分20分，自評19分）：

建立并召開好 “三會一課”做到準備充分，記錄祥實。充分發揮黨組織，工會及共青團作用，有針對性的開展好各項工作，組織好各類活動，切實發揮了基層黨組織的管理協調作用。開展創先爭優活動，做好黨支部對黨小組的考核評議，黨小組對黨員的考核評議。嚴格執行公司及分公司制定的各項制度，每一項制度都確保落實到位。扎實開展黨建“三聯”工作，分公司黨支部三名支委分別與三個班組建立了聯系，把班組建設成具有示范引領作用的黨員責任區。

三、黨員教育情況（滿分20分，自評19分）

支部制定并積極落實黨員教育培訓工作，每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行學習培訓。做到有學習記錄和心得體會。分公司支部在兩個崗位設立了黨員先鋒崗、黨員示范崗，創建中要圍繞生產經營開展工作。充分發揮這些黨建活動載體，增強分公司支部活力。建立健全了黨員目標管理，每年黨員都制定自己全年工作目標，支部宏觀把握每一名黨員的目標落實情況，給予及時的幫助。完善黨內激勵關懷幫扶等制度，對優秀黨員嚴格要求，加擔子加任務，促進其進步。對有困難的黨員及時給予幫助。分公司支部沒有流動黨員，有六名非在崗黨員，支部非常關心這部分黨員的思想及生活情況，每年會不定期組織這部分黨員進行座談，了解他們的思想動態及生活情況，確保穩定。嚴把黨員入口關，加強入黨積極分子隊伍建設,注重對入黨積極分子的考察、培養;嚴把“入口關”,保證黨員質量。

四、工作業績情況（滿分30分，自評29分）：

分公司支部按照黨支部的“八抓”職責及基層建設的“六好”標準，抓方向、抓思路、抓服務、抓自身、抓隊伍、抓熱點、抓文化、抓群團，努力做到黨支部建設好、領導班子好、隊伍素質好、經營管理好、文化氛圍好、環境建設好，按時保質保量完成上極黨組織安排的各種工作。落實黨務公開及廠務公開制度，實行民主管理制度。對職工敏感事情及時公開，接受職工監督。分公司設廠務公開欄一個，意見箱一個。分公司大力加強職工生產生活環境建設，考慮到程控崗倒班人員多為班組配備了微波爐，為每個班組配備了飲水機。及時更換線務人員的勞動保護用品，努力建設一個合諧的向上生產生活環境。在過去的2011年，以分公司的生產經營工作為支部的主要工作目標，分公司支部和黨員充分發揮堡壘作用和先鋒模范作用，保證分公司全年生產經營任務全面完成。并獲得2011以先進黨組織稱號。

五、群眾反應情況（滿分10分，自評9分）：

黨支部在黨員、群眾中反響良好，得到黨員群眾的普遍支持。2011年黨支部評議滿意度100%.支部書記評議優秀稱職率100%.黨員評議優秀率92%，無不合格黨員。無群眾信訪或投訴事件；群眾對黨支部服務基層、服務群眾工作的反響良好。

六、不足之處：

黨支部需加強與基層黨員及群眾的溝通，定期做好基層黨員及普通群眾對基層黨組織滿意度的調查工作，逐步改進工作方式，進一步提升基層黨組織對黨員及群眾的服務質量。

杏區分公司黨支部

2012-3-27

第四篇：黨支部分類定級自查報告

**村黨支部分類定級自查報告

根據**縣委組織部《關于做好我縣基層黨組織分類定級工作的實施意見》（*縣組發【2012】13號）精神，本著**鎮黨委文件（*發【2012】14號）文件宗旨，結合我村實際，以實事求是的原則，有條不紊地開展我村黨支部分類定級工作。工作中我黨支部成員和我村全體黨員和群眾對我支部做了一次全面、客觀的評價。現對我支部自查匯報如下：

一、黨組織情況簡介

**村黨支部現有黨員

213人，預備黨員3人，入黨積極分子7人。其中男性黨員165人，女性黨員48人。***同志為支部書記，***同志為支部副書記，***同志為支部委員。

二、分類定級自查評分

按照基層黨組織“五個好”（即“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”）和省、市、縣委組織部的參考標準，綜合考慮基層黨組織的功能定位、職責任務，確定“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業績、群眾反映”七項分類定級指標及相關評分標準，來進行自我評價。

一、黨組織帶頭人（滿分15分，自評15分）： 我村黨支部書記始終堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導工作。組織黨員干部認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷推進理論武裝工作深入開展。

一是充分利用支部學習條件和自身能力，指導和帶動群眾共同富裕；二是明確黨建工作責任，落實支部工作；三是帶頭廉潔自律、承諾踐諾；四是親自抓班子建設工作，堅持按期換屆；五是帶頭貫徹民主集中制，促進班子團結；六是緊抓黨員隊伍建設，高要求發展黨員，積極發揮黨員的先鋒模范作用，開展黨員活動；七是認真培養村級后備干部和大學生村官。

二、工作思路（滿分10分，自評10分）：

我村黨支部有明確的黨建工作思路和服務中心，有建設隊伍的要求，有村發展建設的總體規劃，形成工作計劃，并將工作總結貫徹落實到位，定期進行工作總結。具體說來，我黨支部建立并落實了“三會一課”，每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行培訓。充分發揮黨組織、共青團作用，有針對性的開展好各項工作，組織好各類活動，切實發揮了基層黨組織的管理協調作用。開展創先爭優活動，做好黨支部對黨小組的考核，黨小組對黨員的考核。同時，我村注重發展公益實業，開展老年人文化活動，豐富我村百姓生活。

三、工作制度（滿分10分，自評10分）：

針對村級各項事物我村都有相應的工作制度。全體黨員能自覺執行支部的各項規章制度，堅持開展每年一次的黨內述職活動，全體黨員積極參與支部建設；黨務公開工作經常化，關心困難黨員和群眾的生活。同時，我支部能按要求落實“四議兩公開”工作發等民主意事決策制度，并堅持做到黨務、村務公開等相關黨務工作。

四、活動陣地（滿分10分，自評8分）：

我村黨員活動室設在村部二樓大會議室，黨員服務中心設在村支部辦公室，群眾工作站設在村委辦公室。我村因大面積的征地拆遷，新村部正在建設當中，所以沒有黨員遠程教育站點。雖無遠教站點，沒有多媒體室，但我支部堅持開展活動，使全體黨員受到革命傳統教育和愛國主義教育，把理論學習與實際考察進行有機的結合。比如組織黨員參加唱紅歌、乒乓球賽等豐富多彩的文藝體育活動，增強黨組織的凝聚力和活力；組織黨員觀看警示教育片，參加反腐倡廉格言警句的征集活動。

五、保障機制（滿分10分，自評8分）：

我支部有三名成員，分工明確的同時，亦團結一心，協同共進。我村因走在國家建設的最前沿，所以各項開支較大，事物繁

多。但我村黨支部通過列入財政預算、財政轉移支付等渠道，解決各項村級組織工作和活動經費問題。落實“一定三有”，即支部書記按照不低于當地農村勞動力平均收入水平落實基本報酬，落實離任村干部補助等。同時，我村干部注重個人素質的提高和自我能力的提升，我支部能很好的保障村干部、黨員的各項培訓經費和時間等。

六、工作業績（滿分20分，自評20分）：

自我黨支部成立起，我們始終圍繞黨的各項政策方針行事。在各級政府的正確領導下，我村完成了組織部署的各項工作任務。黨支部和黨員緊密聯系、服務群眾；精神文明創建工作成效顯著，黨建工作、業務工作考核受到上級表揚同時，2012年初我村也制定了詳細的工作計劃，有著明確的工作目標，并有條不紊的開展著各項事宜。

七、群眾反映（滿分20分，自評20分）：

2005年**村、**村、原**村三村合并為今天的**村。這些年來，我支部在全村百姓中一直有著很好的評價。這次，我黨支部在黨員群眾測評中滿意度很高，黨支部活動在黨員、群眾中反響良好，得到黨員群眾的普遍支持。黨員服務意識強、辦事效率高，無群眾信訪或投訴事件，群眾對黨支部服務基層、服務群眾工作的反響良好。在百姓心目中，我黨支部能充分發揮廣大黨員 的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象，以高標準嚴格要求黨員，給黨員壓擔子，促使每位黨員在崗位工作、業務學習和生活中，真正起到先鋒模范作用。

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村黨支部

年4月7日

2012

第五篇：黨支部分類定級自查報告

xxxxxxxx黨支部分類定級自查報告

根據“xxxxxxxx（集團）基層黨組織建設年工作實施方案”及“關于做好黨支部分類定級工作的通知” 要求，xxxxxxxx黨支部本著實事求是，客觀公正的原則，逐條“國有企業黨組織分類定級參考標準”嚴格自查，先將自查結果匯總如下：

一、基本組織建立好（滿分5分，自評5分）：

xxxxxxxx黨支部現有黨員57人，其中正是黨員xx人。根據支部目前部門構成及黨員分布情況，支部目前分黨小組4個，每個小組設小組長一名。2012年，黨支部因支委工作調動，支部將支委分工做了重新調整，確保4名委員分布在各個黨小組有利于支部工作的順利開展。

二、基本隊伍建設好（滿分20分，自評20分）：

黨支部書記政治素質過硬，工作作風好，帶頭廉潔自律，嚴抓支部思想政治工作。堅持做到：一是充分利用技辦系統學習條件，指導和帶動黨員開展政治素質、黨性觀念專題學習；二是明確黨建工作責任，落實中心工作；三是帶頭廉潔自律、承諾踐諾；四是親自抓班子建設工作，堅持按期換屆；五是帶頭貫徹民主集中制，促進班子團結；六是緊抓黨員隊伍建設，高要求發展黨員，積極發揮黨員的先鋒模范作用。

各支委分工明確，其中：xxxxxxx。2011年xxxxxxxx黨支部組織黨員積極參與了上級黨組織開展的各種學習及活動，按時足額上繳了黨費。

三、基本活動開展好（滿分15分，自評15分）：

建立并落實了“三會一課”、每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行培訓。充分發揮黨組織，工會及共青團作用，有針對性的開展好各項工作，組織好各類活動，切實發揮了基層黨組織的管理協調作用。開展創先爭優活動，做好黨支部對黨小組的考核，黨小組對黨員的考核。黨組織及黨員的公開承諾宣傳好，落實好，做到樓道有黨小組承諾，黨員桌面有黨員承諾。

四、基本制度執行好（滿分10分，自評10分）：

建立并落實了“三會一課”、黨內激勵關懷幫扶等制度；定期過黨支部及黨小組組織生活，組織生活及支委會記錄齊全；黨支部書記按規定列席重要會議、并參與重大決策和干部使用工作；落實了黨務公開制度、實行了民主管理制度；加強黨員直接聯系服務群眾的長效機制；建立了黨支部書記就黨建工作向黨員群眾述職并接受評議制度。

經常組織，并支持工會及團組織開展了各類豐富多彩的比賽及文娛活動，豐富了職工生活，培育了企業文化。

五、基本保障落實好（滿分10分，自評10分）：

黨支部在大樓三樓會議室設置黨群服務，并為團支部在大樓2501設置團員，確保黨員、團員的活動陣地，大力支持了工會及團組織的工作。

黨支部活動計費已納入企業經費預算，并落實到位。

六、工作業績好（滿分20分，自評20分）：

做好了2011年xxxxxxxx黨支部年終總結，完成了2012年工作計劃，并嚴格按工作計劃開展支部工作。

始終以企業的生產經營工作為支部的主要服務目標，積極配合總師辦完成好各項研發及設計工作。鼓勵黨員職工在本職工作中發揮模范作用，提高工作效率及設計質量，確保企業經營目標順利完成。

七、群眾反應好（滿分20分，自評18分）：

黨支部充分發揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。以高標準嚴格要求黨員，給黨員壓擔子，促使每位黨員在崗位工作、業務學習和生活中，真正起到先鋒模范作用，特別是在技術水平上，要走在前面，做到要在業務工作中有說服力。

黨支部活動在黨員、群眾中反響良好，得到黨員群眾的普遍支持；黨員服務意識強、辦事效率高，無群眾信訪或投訴事件；群眾對黨支部服務基層、服務群眾工作的反響良好。

不足：黨支部需加強與基層黨員及群眾的溝通，定期做好基層黨員及普通群眾對基層黨組織滿意度的調查工作，逐步改進工作方式，進一步提升基層黨組織對黨員及群眾的服務質量。

xxxxxxxx黨支部

2012-3-19