第一篇:2011年度懲防體系建設(shè)工作自查報告
度懲防體系建設(shè)工作
自查報告
我院始終以三個代表重要思想為指導(dǎo),深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三學(xué)習(xí)”和“學(xué)、轉(zhuǎn)、促、保、爭”活動,綜合治理,懲防并舉、注重預(yù)防的方針,統(tǒng)籌兼顧,整體推進。一年來,我院對懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)情況進行了認真自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),納入日程,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制
在今年懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作中,我院領(lǐng)導(dǎo)給予了高度重視,成立了以院長為組長,副院長為副組長,各科組長為組員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,深入開展行風(fēng)建設(shè)、懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作。為隨時發(fā)現(xiàn)工作上存在的問題,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組召開行風(fēng)建設(shè)、懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)會議會議研究我院當(dāng)前存在的問題,結(jié)合醫(yī)院的工作實際制定了一系列的規(guī)章制度和切實可行的措施,并從主管副院長開始層層落實責(zé)任狀,對行風(fēng)建設(shè)實行一票否決,在責(zé)任狀中就明確規(guī)定了對出現(xiàn)嚴(yán)重醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題的科組和個人,進行懲處的辦法,明確了“誰主管,誰負責(zé)”,使我院的工作做到了層層有人管,事事有人接的良好局面。
二、加強學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,提高認識,增強反腐倡廉意識
我院領(lǐng)導(dǎo)注重加強干部職工政治思想、業(yè)務(wù)知識和職業(yè)道德及勤政廉政教育培訓(xùn)工作,不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)和增強反腐倡廉意識。認真組織全院職工學(xué)習(xí)政治思想、理論政策,認真學(xué)習(xí)黨的“十七大”報告、胡總書記“七一”重要講話和省、市、區(qū)黨代會精神,學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》使廣大職牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷增強了自覺抵御腐敗侵蝕的能力,使懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作成為醫(yī)務(wù)人員的自覺行動。
三、完善制度,使懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作有切實的 制度保障
在此次的制度建設(shè)中,我院將貫徹落實作為此次工作的重中之重:懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、藥品配送、治理商業(yè)賄賂。先后制定了:.....201年醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和行風(fēng)建設(shè)工作計劃;糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)工作方案;維護群眾健康權(quán)益,四項治理專項治理工作方案。通過在工作實踐中不斷對制度進行修改和完善,使我院的制度進一步規(guī)范、形成了制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制。
四、廣泛接受監(jiān)督,確保懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作落實
為使全社會對我院的工作能夠給予大力支持和有效的監(jiān)督,為給我院的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)營造出一個良好的氛圍,我們十分注重輿論宣傳作用。通過在院外設(shè)置的政務(wù)公開宣傳欄向全社會公開承諾我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、部份藥品最高限價等,爭得全社會的廣泛監(jiān)督指導(dǎo)。向部分出院的患者發(fā)放征求意見卡對衛(wèi)生院的行風(fēng)建設(shè)進行問卷調(diào)查,來了解我院行風(fēng)建設(shè)情況,加強我院的行風(fēng)建設(shè)。我們還設(shè)立了舉報箱、舉報電話。在醫(yī)療服務(wù)上實行了患者選擇醫(yī)生制度。通過大力宣傳,組織學(xué)習(xí)和采取各項便民措施,在我院營造了一個良好的行風(fēng)建設(shè)氛圍。為患者熱情服務(wù)現(xiàn)在已經(jīng)成為了每個醫(yī)務(wù)人員的自覺行動。
五、取得的工作實效
第一,醫(yī)院成立了專門糾正藥品和醫(yī)療設(shè)備采購、銷售中不正之風(fēng)的領(lǐng)導(dǎo)組織,采取了藥品和醫(yī)療器械招標(biāo)采購或跟標(biāo)采購;糾正了藥品購銷中的不正之風(fēng)。
第二,狠抓吃回扣、收紅包等不正之風(fēng)。我們嚴(yán)格杜絕開藥提成和收紅包的問題。任何人不得開藥提成,不得收紅包,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責(zé)任人嚴(yán)肅追究責(zé)任。
第三,倡導(dǎo)人文服務(wù),樹立人性化醫(yī)療觀念。我們醫(yī)院在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)上嚴(yán)抓嚴(yán)管,醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)行為得到了有效的規(guī)范,杜絕了生、冷、硬、頂、吃、拿、卡、要等不良行為。進一步落實了《首診醫(yī)生負責(zé)制》、《服務(wù)承諾制》、《限時辦結(jié)制》和《責(zé)任追究制》等制度,通過活動廣大職工進一步端正了服務(wù)態(tài)度,強化了服務(wù)意識,增強了職業(yè)的責(zé)任感、使命感和自豪感。
在此次懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作過程中,我院完善了工作制度體系,逐步實現(xiàn)真正的以制度管人,用制度辦事。在做好業(yè)務(wù)工作的同時搞好黨風(fēng)廉政建設(shè);責(zé)任明確,重點突出,措施得力,效果較好;積極探索從源頭上加強對腐敗問題的整治;把懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)納入年度的重點工作規(guī)劃中;注重制度建設(shè),進行機制體制創(chuàng)新,讓懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作開展從深度和廣度上都達到了一個新的高度。但與上級的要求還有一定差距,我們將在今后的工作中,繼續(xù)強化措施,抓好薄弱環(huán)節(jié),扎扎實實做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
二〇一一年十二月二十三日
第二篇:懲防體系建設(shè)工作自查報告
四川省威達煤業(yè)有限責(zé)任公司
2010懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)情況
工 作 報 告
2010年,威達公司在川煤集團公司黨委和紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實中紀(jì)委、省紀(jì)委、川煤集團公司黨委?關(guān)于推進懲治和預(yù)防腐敗體糸建設(shè)?的相關(guān)規(guī)定和要求,緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)、構(gòu)建社會主義和諧社會戰(zhàn)略目標(biāo),緊密結(jié)合公司的工作實際,加強領(lǐng)導(dǎo),通過落實責(zé)任、加強教育、完善制度、強化監(jiān)督等系列措施,積極推進教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的構(gòu)建,著力推動各項工作任務(wù)的全面落實起到了積極作用。現(xiàn)將一年來加強黨風(fēng)廉潔建設(shè)、推進懲防體系建設(shè)工作情況報告如下:
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善工作機制。以威達委【2010】27號文?關(guān)于調(diào)整“構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系工作領(lǐng)導(dǎo)小組”的通知?,成立了以董事長、黨委書記為組長,總經(jīng)理、紀(jì)委書記為副組長,班子其他成員及機關(guān)相關(guān)處室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。同時,設(shè)立辦公室于公司紀(jì)監(jiān)辦,明確由紀(jì)委、紀(jì)檢監(jiān)察辦公室、審計 1 處具體抓落實。以威達委【2010】41號文?威達公司2010年懲防體系建設(shè)工作計劃?,明確了工作目標(biāo)和各部門工作職責(zé),落實了工作任務(wù)和完成時限,建立了黨委書記負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、中層干部“一崗雙責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
2、黨委切實負起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。公司黨委高度重視懲防體系建設(shè)、黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐倡廉工作,堅持了每半年召開一次黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作會,在上半年的2月,安排部署落實了黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作任務(wù),與6個單位簽訂了?黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任書?。在9月,召開了下半年黨風(fēng)廉潔建設(shè)暨廉潔風(fēng)險防范管理推進會,全面安排部署了下半年的黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作任務(wù)和廉潔風(fēng)險防范管理工作。同時,做到每個季度召開一次黨風(fēng)廉潔建設(shè)班子會,針對公司的階段情況,適時制定有針對性的措施,加強公司懲防體系建設(shè)工作。先后制定下發(fā)了?威達公司2010黨風(fēng)建設(shè)和和廉潔經(jīng)營責(zé)任制考核暫行辦法?、?威達公司2010年黨風(fēng)廉潔建設(shè)宣傳教育活動的通知?、?中共威達公司委員會關(guān)于深化廉潔風(fēng)險防范管理的實施方案?等文件。
3、紀(jì)委切實抓好落實工作。根據(jù)川煤集團黨委與威達公司簽訂的黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任書的內(nèi)容和要求。年初,公司黨委召開2010年黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作會,公司及各二級單位、基層單位共簽訂黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任書39份。通過責(zé)任書的簽訂,明確了目2 標(biāo),分解了任務(wù),形成了一級抓一級,逐級抓落實的良好工作格局,同時,在全年工作中,紀(jì)委作為牽頭部門、協(xié)調(diào)部門,為確保懲防體系建設(shè)工作的落實,加強指導(dǎo)、檢查與督促,確保了黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任和年初懲防體系建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的落到實處。
二、強化黨風(fēng)廉潔教育,筑牢反腐倡廉防線
一年來,公司黨委根據(jù)新時期黨風(fēng)廉潔建設(shè)的要求,建立健全了黨員干部的經(jīng)常性教育機制,通過黨委中心組學(xué)習(xí)、黨總支、黨支部“三會一課”教育、廉潔專題教育、警示教育等多種方式,加強黨員干部的理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從業(yè)道德教育,進一步筑牢了反腐倡廉防線。2010年,黨委中心組開展反腐倡廉專題學(xué)習(xí)會2次,開展警示教育3次,其中2010年9月1日,組織公司58名副處級以上干部到四川省金堂監(jiān)獄參觀,接受零距離警示教育,每個參觀人員都撰寫了觀后心得體會。在黨風(fēng)廉潔建設(shè)宣傳教育月活動中,公司組織600余名黨員干部觀看電視劇?遠山的紅葉?,利用廣播開設(shè)宣傳教育專題節(jié)目6次,公司各級黨組織刊登?廉潔準(zhǔn)則?宣傳內(nèi)容板墻報(專欄)14期,公司紀(jì)檢監(jiān)察、審計部門出紀(jì)監(jiān)審簡報4期。春節(jié)期間,把在員工中征集到的優(yōu)秀廉潔格言,以手機短信的方式發(fā)送給62名副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,共發(fā)送廉潔格言300余條。5-6月,在全公司范圍內(nèi)開展征集廉潔文化理念作品活動,共收到廉潔文化理念作 3 品33件,評選出優(yōu)秀廉潔文化理念作品6件。以公司建礦七十周年為契機,開展了廉潔文化進機關(guān)、進家庭的“親情、愛情、朋友、同事情”等為內(nèi)容的主題拍照活動,參加活動人員達4000余人,對構(gòu)建和諧社會、和諧家庭,警示安全、警示廉潔收到了較好的效果。堅持廉潔談話制度,今年以來對新提拔(平調(diào))的中層干部進行任前廉潔談話16人次,同時簽訂?企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任職廉潔承諾書?16份。各單位對新提拔的正(副)科級干部進行任前廉潔談話13人次,公司紀(jì)委負責(zé)人同下級黨政主要負責(zé)人談話6人次。先后將?川煤集團黨風(fēng)廉潔建設(shè)制度匯編?、?中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則?、?關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定?等學(xué)習(xí)資料,發(fā)放到全公司副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、各黨總支、黨支部,為切實加強全公司黨員、干部的教育學(xué)習(xí)創(chuàng)造了良好的條件。7月,為檢驗全公司黨員干部和各級管理人員學(xué)習(xí)貫徹?廉潔準(zhǔn)則?的效果,在全公司204名副科級以上干部及供應(yīng)、銷售、財務(wù)、勞資、社保等管理人員中組織了?廉政準(zhǔn)則?知識測試。同時開展了副處級以上干部人人手抄一遍?國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定?活動。通過系列教育活動,提高了黨員干部的黨性觀念,使廣大黨員干部牢固樹立起正確的權(quán)力觀、群眾觀、道德觀、利益觀,筑牢黨員干部廉潔從業(yè)的思想道德防線,有效地增強了廣大黨員及各級管理人員4 的廉潔自律和廉潔從業(yè)意識,今年以來有8人主動上交禮金(含禮品折合)0.75萬元。
三、落實制度,規(guī)范行為,著力推進懲防體系建設(shè) 制度是構(gòu)建懲防體系建設(shè)的重要內(nèi)容,是規(guī)范權(quán)力運行、從源頭上預(yù)防和杜絕違紀(jì)違規(guī)等腐敗現(xiàn)象的重要保障。2010年公司先后制定下發(fā)了?威達公司2010年威達公司黨風(fēng)建設(shè)和廉潔經(jīng)營責(zé)任制考核暫行辦法?、?貫徹落實“ 國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定”實施細則?、?關(guān)于成立效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組的通知?、?黨風(fēng)廉潔責(zé)任制分工?、?紀(jì)委監(jiān)察審計部門領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪制度?、?貫徹執(zhí)行“三重一大”制度的暫行規(guī)定?等文件,進一步完善了相關(guān)制度,有效地推進了懲防體系建設(shè)工作。
1、大力開展效能監(jiān)察。全年開展了 “安全管理”、“招標(biāo)管理”、“安全罰沒款”、“工程項目建設(shè)”、“物資供應(yīng)管理”五項效能監(jiān)察工作,共提出監(jiān)察建議33條,發(fā)現(xiàn)的問題得到了及時整改,對存在的不規(guī)范行為進行了規(guī)范和統(tǒng)一。
2、開展“小金庫”專項治理工作。公司紀(jì)委和財計處分別于今年5月、8月開展了“小金庫”專項治理工作。公司領(lǐng)導(dǎo)三次在相關(guān)會議上對“小金庫”專項治理工作進行了專題安排和部署,公司所屬24個單位(含公司機關(guān)處室、部門)開展了自查自糾工作,并簽訂了承諾書。通過自查和公司組織的檢查,發(fā)現(xiàn) 5 有3個單位共31個“小金庫”,金額59.65萬元(其中川煤集團收繳28.81萬元)。
3、開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作。2010年6月至9月,在各單位自查的基礎(chǔ)上,對全公司的工程建設(shè)項目進行了全面的檢查和核實,通過查閱資料、座談、實地勘察等形式,全面了解掌握了公司各個工程建設(shè)項目的基本情況,找出了存在的問題。針對查出的問題,我們下發(fā)了整改意見書, 要求相關(guān)單位進行整改,糾正存在的問題,制定和完善整改措施,落實整改責(zé)任,確保工程建設(shè)項目優(yōu)質(zhì)、高效、安全、廉潔。
4、查辦信訪舉報案件。為暢通群眾訴求渠道,及時解決群眾反映強烈的突出問題,制定下發(fā)了?紀(jì)委監(jiān)察審計部門領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪制度?,并確定了一名紀(jì)監(jiān)人員負責(zé)群眾來訪、來信的接待和登記工作,今年以來接待職工群眾來信來訪5人次,下屬單位威遠煤礦接待5起員工信訪,與礦、隊領(lǐng)導(dǎo)共同努力做好思想工作,化解了矛盾,還與該礦保衛(wèi)部門共同處理5起一般違規(guī)案件。威鑫煤業(yè)公司與當(dāng)?shù)卣块T一道做工作接待處理了9起廠社糾紛案件,維護了企業(yè)的合法權(quán)益以及企業(yè)正常安全生產(chǎn)秩序。
四、加強檢查力度,確保懲防體系建設(shè)工作有序開展 2010年,公司制定下發(fā)了?關(guān)于調(diào)整“構(gòu)建懲治和預(yù)防腐6 敗體系”工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的通知?,?威達公司2010年懲防體系建設(shè)工作計劃?,建立了2010年懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作任務(wù)臺賬,并確定了一名紀(jì)監(jiān)干部專門負責(zé)懲防體系建設(shè)工作,今年已組卷盒20個,懲防體系建設(shè)工作計劃23項已完成23項。
1、開展基層“雙基”工作落實情況督察。5月,公司紀(jì)委組織黨工部、工會、威遠煤礦紀(jì)監(jiān)審辦、安全監(jiān)察科相關(guān)人員對威遠煤礦基層連隊班前會召開、檢身房工作等情況進行了督察。對存在的問題,以?督察通報?的形式責(zé)成威遠煤礦予以整改落實。
2、強化作風(fēng)建設(shè),促進各級管理人員作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。今年以來,公司開展干部作風(fēng)(上班時間、工作情況、入井值班、兩天三夜值班、遵守社會公德等)查崗活動13次46人參加,分別對未遵守上班紀(jì)律的4名人員進行批評教育,效果較好。
3、健全紀(jì)委組織,加強隊伍建設(shè)。今年在已成立黨委的威遠煤礦、蓉興公司、敘永煤礦建立了紀(jì)委組織,并設(shè)置了紀(jì)監(jiān)審辦公室,配備了專(兼)職紀(jì)監(jiān)審人員。各黨總支、直屬黨支部也設(shè)置了紀(jì)檢員,保證了工作的正常開展。制定?紀(jì)檢監(jiān)察辦公室工作崗位職責(zé)?、?紀(jì)檢監(jiān)察辦公室保密工作制度?、?紀(jì)檢監(jiān)察辦公室學(xué)習(xí)制度?,形成了集體學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)的良好氛圍。堅 7 持周一工作例會制度和大力開展工作“回頭看”活動,舉辦紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班一期26人參加,確保了紀(jì)檢監(jiān)察工作落到實處。
4、認真開展“廉潔風(fēng)險防范管理”工作。為認真貫徹落實川煤集團公司廉潔風(fēng)險防范管理工作會精神,強力推進黨風(fēng)廉潔建設(shè)及廉潔風(fēng)險防范管理工作的落實。制定下發(fā)了?深化廉潔風(fēng)險防范管理的實施方案?(威達委?2010?58號)文件,9月29日,召開了公司下半年黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作暨廉潔風(fēng)險防范管理推進會,傳達了川煤集團公司召開的廉潔風(fēng)險防范管理工作會精神,對強力推進廉潔風(fēng)險防范管理工作目標(biāo)實施范圍內(nèi)容和方法步驟,工作要求做了詳細安排。同時,舉辦了由各二級單位紀(jì)委書記、副書記、紀(jì)檢監(jiān)察人員、總部機關(guān)(處室)廉潔風(fēng)險防范管理工作負責(zé)人參加的廉潔風(fēng)險防范管理知識培訓(xùn)班。12月6日、13日,又對供應(yīng)人員進行了廉潔風(fēng)險防范管理知識培訓(xùn)。通過培訓(xùn),參加學(xué)習(xí)人員對開展廉潔風(fēng)險防范管理工作的含義、風(fēng)險的要素、查找廉潔方法程序和重點領(lǐng)域、如何查找和確認風(fēng)險點、如何防范思想道德風(fēng)險、如何預(yù)防制度機制風(fēng)險等13個方面有了更扎實的了解和掌握。
5、強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。今年黨委修改和頒布關(guān)于廉潔紀(jì)律的制度2個(?貫徹落實?國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定?實施細則?、?關(guān)于嚴(yán)肅黨紀(jì)政紀(jì)確保川煤集團幫扶8 方案順利實施的通知?),誡勉談話2人次,領(lǐng)導(dǎo)人員任期內(nèi)經(jīng)濟責(zé)任審計5人次。
6、擴大檢企共建范圍。在與內(nèi)江市檢企共建的基礎(chǔ)上,又與眉山市檢察院建立了檢企共建關(guān)系,并與彭山縣檢察院開展聯(lián)合辦案,查處了蓉興公司原總經(jīng)理的貪污案件。
五、2011年的工作思路
明年,我們將在川煤集團紀(jì)委和公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以黨的十七屆五中全會和中紀(jì)委五次全會精神為指導(dǎo),緊貼企業(yè)實際,圍繞企業(yè)中心工作,服從服務(wù)于企業(yè)的改革發(fā)展。一是加大落實黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制力度,進一步完善懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作,著力構(gòu)建具有威達特色的教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系建設(shè);二是深化開展廉潔文化建設(shè)工作,著力推進廉潔文化建設(shè)進機關(guān)、進社區(qū)、進家庭;三是結(jié)合公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營活動,扎實開展效能監(jiān)察;四是加快推進廉潔風(fēng)險防范管理工作,為公司的長足發(fā)展服好務(wù),力爭公司的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作更上一個新臺階。
2010年12月14日
第三篇:懲防體系建設(shè)自查報告
公司懲防體系建設(shè)自查報告
根據(jù)集團公司要求,公司認真開展了懲防體系建設(shè)自查,現(xiàn)將自查開展情況報告如下:
一、圍繞健全領(lǐng)導(dǎo)體制組織協(xié)調(diào),形成系統(tǒng)治理的工作格局。一是健全領(lǐng)導(dǎo)體制,抓好懲防體系建設(shè)的總體規(guī)劃。公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視懲防體系建設(shè)工作,成立自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓懲防體系建設(shè)總體規(guī)劃、制定好懲防體系建設(shè)階段性方案,與企業(yè)改革發(fā)展和經(jīng)營管理工作一起部署、一起檢查、一起考核;二是落實責(zé)任制,形成綜合治理的工作機制。強化“一崗雙責(zé)”,對反腐倡廉重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦,形成綜合治理的工作格局。三是加強紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè),提高組織協(xié)調(diào)水平。健全紀(jì)檢監(jiān)察組織,調(diào)整紀(jì)委委員和紀(jì)檢監(jiān)察審計部負責(zé)人,完善參加或列席企業(yè)有關(guān)重要會議的制度。四是懲防體系建設(shè)牽頭部門紀(jì)檢監(jiān)察審計部與各協(xié)辦部門協(xié)調(diào)配合,發(fā)揮職能作用。
二、圍繞推進框架建設(shè)組織協(xié)調(diào),把懲防體系植入企業(yè)管理系統(tǒng)。一是依托推進企業(yè)風(fēng)險管理組織協(xié)調(diào),構(gòu)建好腐敗風(fēng)險預(yù)警防線。加強腐敗風(fēng)險的分析判斷,確定懲治和預(yù)防腐敗 1
工作的重要領(lǐng)域、重點對象。兩級領(lǐng)導(dǎo)班子按照責(zé)任分工,與監(jiān)管人員共同承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)人員、關(guān)鍵崗位人員廉潔從業(yè)監(jiān)管工作,按照三級連責(zé)互保原則,分層負責(zé)腐敗風(fēng)險點的分析評估和監(jiān)督管理;二是依托推進企業(yè)文化建設(shè)組織協(xié)調(diào),構(gòu)建好思想道德防線。將集團公司廉潔文化理念和內(nèi)容滲透到企業(yè)文化之中,拓展教育渠道,加強廉潔文化陣地建設(shè),堅持教育與養(yǎng)成結(jié)合,使知與行相統(tǒng)一。三是依托健全公司治理結(jié)構(gòu)組織協(xié)調(diào),構(gòu)建好決策風(fēng)險防線。督促兩級班子細化決策程序,加強監(jiān)督檢查,完善決策失誤糾正和責(zé)任追究機制。四是依托健全企業(yè)內(nèi)部控制組織協(xié)調(diào),構(gòu)建好權(quán)力運行風(fēng)險防線。在管理制度層面堅持合法性,在業(yè)務(wù)流程層面體現(xiàn)合規(guī)性,在監(jiān)督層面增強執(zhí)行力。五是依托健全責(zé)任追究機制組織協(xié)調(diào),構(gòu)建好懲處腐敗行為的懲戒防線。建立健全企業(yè)經(jīng)營管理責(zé)任、黨紀(jì)責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)等相互銜接的責(zé)任追究機制,發(fā)揮信訪案件的治本功能。
三、圍繞健全運行機制組織協(xié)調(diào),形成整體運行工作機制。一是圍繞促進改革、加強制度建設(shè)和實行綜合監(jiān)督等開展組織協(xié)調(diào),解決好深化改革、創(chuàng)新制度、有效監(jiān)督等問題。二是圍繞領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)、宣傳教育、制度建設(shè)、效能監(jiān)察、查辦案件等經(jīng)常性工作,加強組織協(xié)調(diào),解決好各項工作任務(wù)有機聯(lián)動的問題。三是圍繞懲防體系建設(shè)、檢查考核、上下聯(lián)動、研討交流等組織協(xié)調(diào),解決好整體建設(shè)、系統(tǒng)運行的問題。四
是圍繞查辦案件、檢企共建,解決好共同維護企業(yè)穩(wěn)定問題。五是圍繞形成激勵約束機制組織協(xié)調(diào),創(chuàng)新二級單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評價指標(biāo)體系,解決好構(gòu)建懲防體系動力問題。
四、運用懲防體系解決突出問題。一是黨委建立完善落實“三重一大”決策制度,防范決策失誤;二是紀(jì)委落實《企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,防止領(lǐng)導(dǎo)人員濫用職權(quán);三是治理工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題,防止在建工程腐敗問題,創(chuàng)建陽光工程;四是促進企業(yè)健全和完善制度體系,努力提高兩級班子執(zhí)行力;五是嚴(yán)肅查辦信訪舉報案件,嚴(yán)肅紀(jì)律,追究各級領(lǐng)導(dǎo)人員相關(guān)責(zé)任。
第四篇:懲防體系建設(shè)自查報告
懲防體系建設(shè)自查報告
為了加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,建設(shè)具有文化特色的懲治和預(yù)防腐敗體系,堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針,認真落實上級部門和市紀(jì)委關(guān)于懲防體系建設(shè)的工作部署,加強教育、完善制度,狠抓機關(guān)思想、組織、作風(fēng)、效能建設(shè),加大預(yù)防和監(jiān)督檢查力度,努力從源頭上預(yù)防和治理腐敗,以下是懲防體系建設(shè)自查報告:
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實懲防體系建設(shè)任務(wù)
我局成立了以局黨組書記任組長、各領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長的懲防體系工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負責(zé)我局懲防體系建設(shè)的計劃、組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。結(jié)合文化工作實際,將具體工作進行明確分工,分解到各分管領(lǐng)導(dǎo)和相應(yīng)科室。并明確“一把手”作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人,要切實擔(dān)負起推進懲防體系建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、培育和弘揚廉潔價值理念,加強廉潔從政教育
一是教育明廉。按照學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,以中心組學(xué)習(xí)、黨員干部職工理論學(xué)習(xí)日為平臺,以“黨員培訓(xùn)”、“宣教月”、“黨建活動月”等活動為載體,采取以會代訓(xùn)、專題輔導(dǎo)、以考促學(xué)、“一把手”講黨課等形式,在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員干部中有針對性地開展廉政文化宣傳教育活動,增強廉潔教育的多樣性和實效性。同時,設(shè)立了廉政文化宣傳欄,在局域網(wǎng)站上開辟廉政建設(shè)專欄等,做到干部職工亮牌上崗,廉政警句上墻。讓全體人員感受到濃郁的廉政氛圍。
二是結(jié)對促廉。我們結(jié)合“結(jié)對共建”活動,(不作為亂作為問題自查報告)豐富結(jié)對共建的形式,在黨員干部中廣泛開展了“扶貧幫困送溫暖”活動,定期組織人員走訪慰問局系統(tǒng)特困戶,結(jié)貧思廉,不僅使幫扶對象感受到黨和政府的關(guān)懷,同時也讓全局人員的心靈受到震撼,增強了責(zé)任感。懲防體系建設(shè)自查報告懲防體系建設(shè)自查報告。
三是典型倡廉。組織廣大黨員干部觀看勤政廉政正面典型專題片,開展學(xué)習(xí)先進典型事跡活動,充分發(fā)揮先進典型人物的榜樣和示范作用,形成弘揚正氣、尚廉倡廉的社會風(fēng)尚。四是家庭助廉。充分發(fā)揮家庭在反腐倡廉中的獨特優(yōu)勢和重要作用,號召全體家屬加強政治思想學(xué)習(xí),常吹“廉潔風(fēng)”,多念“廉政經(jīng)”,時常提醒領(lǐng)導(dǎo)干部堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎實實做事。
三、明確工作目標(biāo),建立健全權(quán)利運行機制
根據(jù)市紀(jì)委考核評估標(biāo)準(zhǔn)要求,我局加快建立起與文化發(fā)展形勢相適應(yīng)的懲治和預(yù)防腐敗體系的基本框架,完善反腐倡廉建設(shè)的推進機制,建立拒腐防變的思想教育機制,形成權(quán)力運行的監(jiān)督制約機制,使全系統(tǒng)干部職工勤政廉政的自覺性和抵御風(fēng)險的能力進一步增強,監(jiān)管隊伍的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)進一步改進,人民群眾的滿意度進一步提高。
一是規(guī)范程序,繪制權(quán)力運行流程圖。按照內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、精簡效能、方便辦事的原則,我局組織對每一項權(quán)力繪制了運行流程圖,對各項行政職權(quán)的行使條件、運行程序、承辦主體、辦理時限等進行了明確,確保權(quán)力運行科學(xué)、高效。在繪制程序時,首先由各科室對照自身的崗位職責(zé)繪制所負責(zé)的權(quán)力運行流程圖,再由分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見后修改完善,匯編成冊,并對主要業(yè)務(wù)工作流程圖上墻公示,既促進了工作規(guī)范,便于監(jiān)督,又方便了群眾辦事;
二是人人參與,全面排查風(fēng)險點。我們組織局黨組班子成員、科室負責(zé)人、財務(wù)人員和二級單位主要負責(zé)人,采取個人找、群眾提、科室議、領(lǐng)導(dǎo)點、組織評五種方式,從思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等五個方面,對可能發(fā)生腐敗行為的風(fēng)險點進行了排查,并統(tǒng)一填寫《個人崗位腐敗風(fēng)險排查表》,同時,召開不同層面的意見征求會,進行反復(fù)修改完善定稿。
通過全面排查,廣大干部職工找準(zhǔn)認清了本職崗位存在的腐敗風(fēng)險點,受到了很好的警示教育,為有效防控腐敗打下了良好的思想基礎(chǔ)和制度基礎(chǔ)。懲防體系建設(shè)自查報告
一是強化紀(jì)檢監(jiān)督。積極配合并主動接受市紀(jì)委的監(jiān)督指導(dǎo),局黨組召開的“三重一大”事項會議都及時報請市紀(jì)委,局黨組討論任免干部事宜前及時征求市委組織部、市委宣傳部的意見。對市委組織部、宣傳部和市紀(jì)委巡查后反饋的意見,我們能及時進行整改落實,保障了各項權(quán)力在監(jiān)督下運行;
二是完善監(jiān)督機制。認真落實述職述廉、黨員干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、誡勉談話等制度,進一步建立健全依法行使權(quán)力的制約機制;
三是加強對重點環(huán)節(jié)和重點部門權(quán)力運行情況的跟蹤監(jiān)督和收費項目的監(jiān)督檢查,增強監(jiān)督的超前性、針對性和有效性。
四是強化黨風(fēng)廉政監(jiān)督員監(jiān)督。為構(gòu)建文化系統(tǒng)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),我局在系統(tǒng)內(nèi)聘請了9名政治素質(zhì)高、思想作風(fēng)正派、敢講真話的同志為黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員,賦予職責(zé)和權(quán)力,全面參與全局“三重一大”事項的監(jiān)督。
通過不斷完善機關(guān)內(nèi)控機制建設(shè),有效地杜絕了有令不行、有禁不止和上有政策、下有對策的不正之風(fēng),促進了社會和諧穩(wěn)定。
五、存在問題及下一步工作打算
雖然我局懲防體系建設(shè)工作取得了一定的成效,但離上級的要求和群眾的期望還有一定距離,存在一些不足:
一是認識還有待于進一步提高。有的黨員同志感到自己是事業(yè)單位的普通員工,懲防體系建設(shè)、反腐倡廉是領(lǐng)導(dǎo)干部的事,與自己關(guān)系不大。
二是工作開展還不夠平衡。有的科室對懲防體系建設(shè)較重視,工作抓得緊,行動快,落實較好。懲防體系建設(shè)自查報告各類報告。有的科室意識不強,對該項工作的長期性、重要性認識不足,工作缺乏主動性、存在著應(yīng)付檢查的現(xiàn)象。個別干部對懲防體系建設(shè)的重要性認識不足,在思想上缺乏主體意識,沒有從“要我抓”轉(zhuǎn)變到“我要抓”,致使開展工作的積極性和有效性受到影響。
三是督促檢查力度還有待進一步加大。懲防體系建設(shè)整體性強、覆蓋面廣、工作量大與專職人員少、督促檢查力度小、整體素質(zhì)提高慢的矛盾還比較突出。
針對上述不足之處,局黨組將繼續(xù)把懲防體系建設(shè),與各項工作部署相結(jié)合,與完成目標(biāo)考核任務(wù)相結(jié)合。
一是加強學(xué)習(xí)教育。深化“學(xué)習(xí)日”制度,做到集中組織學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合,并做到常年堅持,持之以恒;
第五篇:懲防體系建設(shè)自查報告2012
某鄉(xiāng)關(guān)于推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作的
自
查 報 告
近年來,我鄉(xiāng)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè),著力解決反腐倡廉中人民群眾反映強烈的突出問題,以制度建設(shè)為切入點,積極開展對重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險排查,把廉政風(fēng)險點查到點,防控機制建到崗,監(jiān)督對象定到人,著力構(gòu)建預(yù)防更加超前,監(jiān)督更加有力,制度更加完善,干部更加廉政風(fēng)險防控體系。樹立“團結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新、公正廉潔、勤政高效”的機關(guān)形象。我鄉(xiāng)認真開展了自查。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是黨中央、國務(wù)院維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,從制度上保證各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作切實負起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任采取的一項重大舉措,是各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部必須擔(dān)負起的重大責(zé)任。為了切實抓好我鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè),主要做了以下幾項工作:
(一)分解任務(wù),明確責(zé)任,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。年初,鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)紀(jì)委認真貫徹落實縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神。在充實和加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)機構(gòu)的基礎(chǔ)上,為進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè),明確領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員在農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責(zé)任,根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排意見》,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,制定下發(fā)了《關(guān)于2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)分解的通知》,與各村簽訂《鄉(xiāng)2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,明確了任務(wù),落實了職責(zé)。同時,深入開展廉政文化“六進”活動,加強示范點建設(shè)。建立了廉政辦公室、文化室,在沿街等醒目位置懸掛了宣傳標(biāo)語,布置了廉政的文化墻,營造了濃厚的廉政文化氛圍,促進了我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開展。
(二)加強學(xué)習(xí)教育,堅持標(biāo)本兼治,不斷規(guī)范干部廉潔從政的行為。按照縣紀(jì)委的安排,我們在全鄉(xiāng)農(nóng)村基層干部中集中開展了思想作風(fēng)整頓活動,黨紀(jì)條規(guī)以及廉政學(xué)習(xí)宣傳。各支部認真組織黨員學(xué)習(xí)了黨的十七大及十七屆五中、六中全會精神,學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在中央紀(jì)委全會上的講話,重點學(xué)習(xí)《黨章》及《紀(jì)律處分條例》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》。黨委理論中心組堅持每季度召開一次反腐倡廉理論專題學(xué)習(xí),并將領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育培訓(xùn)進行制度化、規(guī)范化,確保每年對領(lǐng)導(dǎo)干部進行一次廉潔從政教育培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)教育,進一步堅定了全鄉(xiāng)廣大黨員干部全心全意為人民服務(wù)的決心和信心,強化了廉潔從政的意識。一是全鄉(xiāng)16名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部都能嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定,堅決抵制利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益。在工作、生活中規(guī)范自己的言行,沒有一人向所分管的單位和村索要錢物,接受任何禮品和饋贈,沒有用公款報銷和支付應(yīng)由個人負擔(dān)的任何費用。二是嚴(yán)格黨務(wù)、政務(wù)和村務(wù)公開制度。堅持定期進行黨務(wù)、政務(wù)公開和村務(wù)公開規(guī)范與完善了公開的內(nèi)容、方式、程序和監(jiān)督保障措施,做到了公開內(nèi)容詳實,涉及面廣、公開程序規(guī)范,記錄齊全,自覺接受廣大干部群眾的監(jiān)督。三是勵行勤儉節(jié)約,反對奢侈浪費。認真貫徹執(zhí)行中央《關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約若干問題的通知》,按照縣紀(jì)委要求,認真進行自查自糾,嚴(yán)格將公務(wù)購車費、會議經(jīng)費、公務(wù)接待費用以及黨政機關(guān)干部出國(境)經(jīng)費等支出,認真解決講排場、比闊氣、奢侈浪費等問題。鄉(xiāng)政府建立、健全了各項管理制度,來客一律在廉潔就餐,全年節(jié)約招待費2萬元;公務(wù)用車實行派車單制度,無派車單的不得用車或租車;機關(guān)工作人員公務(wù)出差實行差旅費包干制度,節(jié)約歸已,超支不報;提倡節(jié)約用水、用電及辦公用品,反對鋪張浪費,繼續(xù)實行每個房間每月用電標(biāo)準(zhǔn)限額,領(lǐng)導(dǎo)同等對待,不搞特殊化。四是不斷完善“鄉(xiāng)財縣監(jiān)管”和“村財鄉(xiāng)監(jiān)督”制度,切實規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)管理,建立健全了新債責(zé)任追究制度和鎮(zhèn)、村主要負責(zé)人的任期、離任經(jīng)濟責(zé)任審計制度。全面執(zhí)行“鄉(xiāng)財鄉(xiāng)用縣監(jiān)管”各項規(guī)定。五是加強干部職工執(zhí)法培訓(xùn)力度。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視機關(guān)干部的執(zhí)法水平,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部。鄉(xiāng)上全體領(lǐng)導(dǎo)除參加縣上統(tǒng)一培訓(xùn)外,還組織機關(guān)干部加強《信訪條例》、《行政許可法》、《土地管理法》、《計劃生育法》的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),有效地提高了干部的行政執(zhí)法水平。通過一系列政策措施的實施,進一步制止了鋪張浪費現(xiàn)象,規(guī)范了干部廉潔從政行為,預(yù)計全鄉(xiāng)全年節(jié)約經(jīng)費4萬余元。
(三)加強領(lǐng)導(dǎo),完善制度,認真抓好黨內(nèi)監(jiān)督工作。一是切實做好構(gòu)建警示訓(xùn)誡防線工作。按照《鄉(xiāng)建立警示訓(xùn)誡防線規(guī)定的通知》,鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委主要負責(zé)人帶頭落實警示訓(xùn)誡“五個一”各項規(guī)定,成立專門領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),做到了三個落實:即陣地落實、制度落實、辦公人員落實。并制訂下發(fā)了《實施方案》,加強和完善了警示訓(xùn)誡三項制度。同時,把警示訓(xùn)誡納入村級組織管理。在每個支部中,任命了一名紀(jì)檢委員,充分運用教育、制度、監(jiān)督并重手段,筑牢道德防線,使干部不犯錯誤或少犯錯誤。堅持按時上報警示月報、季報表,全年共實施警示訓(xùn)誡5人,每個警示訓(xùn)誡做到了材料齊全、程序合法、處理恰當(dāng)、案卷規(guī)范。二是認真落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,建立健全并落實了黨委議事、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、信訪處理、誡免談話等制度,堅持實行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告和領(lǐng)導(dǎo)干部任期和離任經(jīng)濟審計制度、“三談兩述”、開展黨內(nèi)詢問等制度。三是充分發(fā)揮了村民監(jiān)督委員會作用。12個村監(jiān)督委員會工作開展正常,運行效果良好。今年,全鄉(xiāng)村民監(jiān)督委員會列席兩委會數(shù)32次,提出建議53條,被采納建議43條,化解矛盾33起,監(jiān)督村級重大事項17項,糾正不合理村級事務(wù)21件,督促村務(wù)公開事項33項,審核村務(wù)公開事項24項,召開評議村干部大會17次,評議村干部39次,提出質(zhì)詢意見29個,提出質(zhì)詢意見12件,警示訓(xùn)誡5人,黨紀(jì)處理1人,司法處理2人。
(四)加大案件查辦力度,著力解決突出問題。一年來,我們認真落實“誰主管、誰負責(zé)”的工作責(zé)任制,除加大查處上級批轉(zhuǎn)案件外,重點抓了自立案件查辦工作,查辦案件的質(zhì)量進一步得到提高。認真落實“一案雙報告”制度,積極開展“以案說法”教育活動,充分發(fā)揮案件治本功能。共自查辦案件3起,處理干部1名,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究2人。同時,對全鄉(xiāng)12名領(lǐng)導(dǎo)扎實推行領(lǐng)導(dǎo)掛牌點名接訪制度,實行紀(jì)檢監(jiān)察來信來訪登記制度。鄉(xiāng)紀(jì)委除確定2名委員輪流負責(zé)接待來信來訪外,變上訪為下訪,經(jīng)常深入到村進行暗訪,進一步擴大案源線索,嚴(yán)肅查處損害群眾利益的人和事,全年共完成點名接訪16件次。通過嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件,有效地維護了全鄉(xiāng)社會、經(jīng)濟、政治穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧社會,全面推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。
(五)狠抓糾風(fēng)工作,努力解決群眾關(guān)心的突出問題。首先,加強了對中小學(xué)收費工作的監(jiān)管,我們在縣鄉(xiāng)人大代表、政協(xié)委員中聘請9名廉政監(jiān)督員,在春秋季開學(xué)期間常駐學(xué)校,強化監(jiān)督。鄉(xiāng)紀(jì)委抽調(diào)專人對全鄉(xiāng)各中學(xué)、學(xué)區(qū)收費及“兩免一補”工作進行了專項檢查,并對檢查情況及時進行了通報,有效地防止了中小學(xué)亂收費現(xiàn)象的反彈,確保了“兩免一補”政策的貫徹落實,切實減輕了農(nóng)民負擔(dān)。其次,對群眾關(guān)注的熱點問題加強監(jiān)督和糾正。對轄區(qū)內(nèi)的財政所、電管站、信用社等基層站所的政務(wù)公開、工作作風(fēng)、依法辦事、便民措施、廉潔自律情況進行民主評議,通過評議活動的深入開展,使各站所全面了解和掌握了在行風(fēng)建設(shè)工作中存在的問題,有針對性提出了整改措施和解決辦法。轉(zhuǎn)變各站所的工作作風(fēng),樹立了服務(wù)意識,端正服務(wù)態(tài)度。做到了有問必答,有難必幫、有事必到。第三,積極做好減負工作,認真抓好糧食綜合直補資金、春播地膜玉米補貼資金、退耕還林補助資金、扶貧救災(zāi)款物以及專項補助資金的落實到位工作,做到張榜公布,接受群眾、社會的監(jiān)督,有效防止了挪用、擠占、貪污專項資金現(xiàn)象發(fā)生,促進了損害群眾利益專項治理工作任務(wù)的全面完成。第四,認真貫徹紀(jì)委《關(guān)于對重點工程重點領(lǐng)域?qū)m椫卫碡瀼芈鋵嵡闆r進行自查自糾的通知》精神。加強對通村道路建設(shè)和村級活動場所建設(shè)資金的監(jiān)督審計力度。在全鄉(xiāng)通村道路村級組織活動場所建設(shè)中,嚴(yán)格執(zhí)行《招標(biāo)投標(biāo)法》,確保工程按規(guī)定程序順利進展。
(六)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。一是領(lǐng)導(dǎo)班子認真履行廉政建設(shè)職責(zé)。堅持年初和半年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,做到了有安排、有檢查、有總結(jié),形成了組織機構(gòu)健全,分工明確,責(zé)任落實的良好工作機制。二是班子成員能夠嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。堅持一把手負總責(zé),做到有案必查、及時研究討論重大問題,制定工作計劃,進行安排部署,督促檢查班子成員和基層站所負責(zé)人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況;班子成員能認真填寫《考核手冊》,堅持落實“五個一”制度,對其分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作能認真安排,定期進行檢查總結(jié)。三是深入開展“思想作風(fēng)整頓”主題教育,在活動中,認真聽取群眾對優(yōu)化投資環(huán)境、干部作風(fēng)方面的意見和建議,及時解決群眾生產(chǎn)生活中存在的實際困難和問題,并且將征集到意見和建議梳理歸納,通過召開專題民主生活會及時予以研究解決,針對存在的突出問題制定整改方案,限期整改,并結(jié)合實際完善干部作風(fēng)建設(shè)長效機制相關(guān)制度,形成了完整的制度體系。四是切實加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè),健全了各村工作機構(gòu),“七有”要求落實到位,全面完成了反腐倡廉教育,兩項清理、四務(wù)公開、六項惠農(nóng)政策落實工作任務(wù),3個黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村硬件、軟件落實到位,取得了明顯成效。
二、反腐倡廉各項工作推進情況
(一)嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律,推動科學(xué)發(fā)展觀重大決策部署的貫徹落實。堅決維護黨的政治紀(jì)律,深入開展政治紀(jì)律教育,促使 廣大黨員干部增強政治意識、政權(quán)意識、責(zé)任意識、憂患意識,堅持黨的基本路線,始終同以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致。加強對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)禁參與各種非法組織和非法活動,嚴(yán)肅查處違反四項基本 原則和改革開放政治紀(jì)律的行為,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。堅決糾正“有令不行、有禁不止”“上有政策、下有對策”的錯誤傾向,確保政令暢通,切實推動科學(xué)發(fā)展重大決策部署的 貫徹落實。一年來,我鄉(xiāng)沒有出現(xiàn)因違反政治紀(jì)律和規(guī)定而受到處分的人員。
(二)切實加強干部作風(fēng)建設(shè)。積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè),把改進黨員干部作風(fēng)作為促進科學(xué)發(fā)展觀的切入點,進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)。為提高機關(guān)效能,優(yōu)化機關(guān)作風(fēng),2012 年,我鄉(xiāng)通過多種形式積極開展活動,一是就優(yōu)化政風(fēng)行風(fēng)、提升機關(guān)效能問題進行專題會議學(xué)習(xí);二是圍繞提升機關(guān)服務(wù)效能,在全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了“如何做好一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”等專題討論,提高大家的積極性。結(jié)合工作實際,著力解決影響和制約我鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展的突出問題,推動體制機制創(chuàng)新。通過作風(fēng)建設(shè),增強了領(lǐng)導(dǎo)干宗旨觀念,密切了群眾聯(lián)系;增強了實事求實作風(fēng),做到求真務(wù)實;增強了開拓創(chuàng)新意識,做到敢想、敢試,創(chuàng)造性開展工作;增強了廉潔仆實作風(fēng),做到艱苦奮斗,厲行節(jié)約;增強了紀(jì)律觀念,做到遵紀(jì)守法,秉公辦事。通過建設(shè)活動,我鄉(xiāng)政風(fēng)行風(fēng)進一步優(yōu)化,行政效能進一步提升,服務(wù)水平進一步提高,促進經(jīng)濟社會趕超發(fā)展的能力進一步增強。
(三)加強宣傳教育,認真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。加強宣傳教育,認真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。我鄉(xiāng)把教育與管理結(jié)合起來,要求領(lǐng)導(dǎo)干部認真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)定,禁止領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益。認真落實胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委第六次全會上重要講話精神和貫徹落實溫家寶總理在國務(wù)院第四次廉政工作會議上重要講話精神及貫徹落實賀國強同志在十七屆中央紀(jì)委第六次全會上所做工作報告精神,提高了執(zhí)政為民的自覺性和堅定性,做到講黨性、重品行、作表率,樹立廉潔服務(wù)的良好形象。采取集中教育和個人自學(xué)相結(jié)合,正面教育等多種形式加強了廉政教育。
(四)認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度,著力規(guī)范權(quán)力運行。我鄉(xiāng)認真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)監(jiān)督條例,加強對民主生活會、述職述廉等制度執(zhí)行情況的檢查。積極探索監(jiān)督的方式和途徑,完善權(quán)力監(jiān)督制約機制,重點加強對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、干部的監(jiān)督。加強了對人財物管理使用和其它關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度,及時更新和充實相關(guān)信息。
三、工作措施實施情況
(一)完善各項監(jiān)督制度。將反腐倡廉建設(shè)任務(wù)納入對領(lǐng)導(dǎo)班子、干部個人的綜合考核中,對懲防體系建設(shè)工作落實了臺帳管理,對任務(wù)完成情況開展定期和不定期的檢查,將檢查結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、干部考核、評選先進的重要依據(jù)。認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和民主評議制度,并按規(guī)定召開述職述廉報告會,接受廣大干部群眾的監(jiān)督,督促黨員干部認真執(zhí)行各項廉潔從政規(guī)定,自覺接受監(jiān)督。
(二)健全反腐倡廉宣傳教育工作。一年來,我鄉(xiāng)黨委將集中學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)有機結(jié)合,加強對機關(guān)干部的教育,提高服務(wù)意識,增強愛崗敬業(yè)精神,通過學(xué)習(xí)教育,使廣大黨員干部進一步提高拒腐防變能力,努力建設(shè)一支為民務(wù)實、清廉、高效的黨員干部隊伍。
(三)建立了協(xié)作配合機制。在治理工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題排查過程中,能與其它部門相互協(xié)調(diào)配合,更好的完成工作。
(四)努力探索創(chuàng)新,不斷豐富懲防體系內(nèi)容。努力探索創(chuàng)新,不斷豐富懲防體系內(nèi)容。懲防體系是一個開放的體系,建設(shè)懲防體系是一個動態(tài)的過程,需要在實踐中不斷探索,鎮(zhèn)黨委以發(fā)展的思路和創(chuàng)新精神推進體系建設(shè),不斷探索新思路,總結(jié)新經(jīng)驗,提出新辦法,以點帶面,推動全局,進一步加強調(diào)研,掌握工作動態(tài),不斷充實豐富體系建設(shè)新內(nèi)涵。
四、存在的主要問題和改進措施
一是受體制機制的制約,對懲防體系建設(shè)的新任務(wù)、受體制機制的制約,對懲防體系建設(shè)的新任務(wù)、新要求還不完全適應(yīng)。我鄉(xiāng)將繼續(xù)全面貫徹落實縣關(guān)于加強紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)建設(shè)的意見,以推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,為經(jīng)濟社會快速、健康、和諧發(fā)展提供可靠保障。
二是個別黨員干部對方針政策、法律法規(guī)學(xué)習(xí)還不夠,在具體工作中辦法不多,辦法不活。我鄉(xiāng)將進一步加強干部培訓(xùn)教育,堅持對黨員干部進行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,提升干部素質(zhì),增強法紀(jì)意識。
五、下一步貫徹落實懲防體系工作的措施
為保障懲治和預(yù)防腐敗體系各項工作落到實處,我鄉(xiāng)將 采取以下保障措施:
(一)堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管。依靠全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的支持和參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,形成反腐倡廉的整體合力。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。明確黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工,堅持“一把手”負總責(zé),其他黨組成員各負其責(zé),把落實懲治和預(yù)防腐敗體系工作擺上重要位置,統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。
(三)加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。
(四)堅持民主集中制,健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則,完善議事程序,堅持重大決策、干部任免、重大項目安排等。
(五)完善民主生活會制度,積極開展批評與自我批評,發(fā)揮機關(guān)黨委(支部)和全鎮(zhèn)黨員的監(jiān)督作用。
中共某鄉(xiāng)委員會辦公室 二〇一二年五月十日