第一篇：作風建設自查自糾和監督檢查情況（共）

關于深化作風建設自查自糾的情況匯報

xxxxxxxxx按照《關于強化監督執紀問責持續深入糾正“四風”的通知》（馬紀發[2014]4號）文件精神，根據市住建委黨委的統一要求，現將深入糾正“四風”工作，開展監督檢查的情況匯報如下：

xxxxxxxxx收到《關于強化監督執紀問責持續深入糾正“四風”的通知》（馬紀發[2014]4號）文件后，黨政主要領導及時進行了閱示，中心黨支部切實履行主體責任，貫徹落實《通知》精神。

在嚴明紀律要求方面，xxxxxxxxx認真落實作風建設各項要求，特別是對“五一”“端午”等節假日期間的作風建設，做到早部署、早提醒、早預防。“五一”期間，嚴格執行公務用車管理規定，貫徹執行公車集中管理、統一調度和節假日集中封存制度，無公車私用和領導干部擅自駕駛公車現象。嚴格執行公務接待有關規定，按照規定程序進行審批，嚴格執行接待標準及結算制度，無用公款吃喝、高消費娛樂等問題。嚴格執行財務管理規定，無公款送禮、旅游、吃喝情況，無濫發津貼、補貼、獎金和實物等行為。嚴格加強對黨員管理人員的行為管理，無收受禮品、禮金等行為。

在強化主體責任方面，xxxxxxxxx黨支部積極擔負起抓作風建設的主體責任，堅決反對“四風”。中心黨支部堅持黨建工作

和中心工作一起謀劃，一起部署，積極開展“創三優”活動和黨員志愿者活動，充分發揮黨員管理人員帶頭作用；定期召開黨支部擴大會議，學習市住建委黨委等相關文件精神，認真履行黨風廉政主體責任，加強“三課一會”制度建設，落實市住建委黨委理論學習計劃。中心領導班子成員深入市住房公積金中心等業務單位進行一線調研，切實解決群眾問題，推動窗口效能服務建設。擔保中心黨支部通過強化主體責任，有效落實了中央八項規定和省、市委具體規定，切實履行了職責。

2015年5月5日

第二篇：作風建設(自查自糾)

整頓機關作風自查自擺剖析材料

根據《市城管局整頓機關作風活動查擺剖析階段工作安排》的文件要求，市政維修管理中心開展了加快發展方式轉變查擺剖析及整改措施，經過學習教育和深入思考，我個人對開展整頓紀律作風，有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際，作如下剖析：

一、存在問題

1、政治學習不夠，對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行不夠堅定，不具有一種時不我待的使命感和危機感。

2、在“機關作風整頓”活動初期，片面地自我滿足，自認為工作好、表現好，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對“整頓機關作風” 缺乏危機感和責任感，反映對“整頓機關作風”認識存有偏差，態度不夠明確。

3、自2008年交流到市政維修管理中心負責全面工作以來，在市委、市政府及城管局的正確領導下，大家共同的努力下，解決了一批老大難問題，提高干部職工的福利待遇，強化城管市政管理力度，在工作中做出了一定成效，但還有很多工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量，開拓創新的精神不強。

二、產生問題的原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是自身主觀因素造成的。在這段時間，結合理論學習，我對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治思想意識不夠強。對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然一直堅持讀書、看報習慣，經常參加市城管局集中組織的政治理論學習，但思想上未引起高度的重視，學習時缺乏思考，學習目的不夠明確，只從字面上理解理論知識，沒有深刻意識理論的精髓，沒有較好地掌握強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際有點脫節，不能充分發揮科學理論的指導作用。

2、工作方法有時過于簡單。作為在市政設施建設和管養工作已有20多個年的市政人，針對本職工作實際情況，能主動地去尋找出路，想辦法，解難題，但有時對一些問題思考沒能做到周全、深入，處理工作方法比較簡單，沒有較強的創新精神，有時會把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、今后的整改措施

1、加強政治理論知識學習，進一步提高自身的政治素質。在今后工作中，紀律教育學習任何時候都不能放松，我不僅要學業務知識，更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、科學發展觀等政治理論，精讀有關重點文章，及時學習領會黨的文件精神，用政治理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念，自覺地加強黨性煅煉，遵紀守法，勤勤懇懇、扎扎實實做好各項市政維修管理工作。

2、要開拓創新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。要不斷加強學習和鍛煉，講究方法，注重實際，開拓創新，積極進取，帶領全體職工進一步加大對市區道路（橋涵）市政設施的管理力度，確保市區道路路面平整，無坑洼，無積水，下水管道暢通，交通暢順，市區橋涵達到“設施建檔、養護覆蓋、應檢檢測、隱患治理”100%的管理目標，努力把各項工作提高到一個新的水平。

3、加強黨性修養，嚴格要求。按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作，團結帶領全體干部職工，樹立良好形象，以優異的工作成績完成上級交付的各項任務。

二○一一年七月五日

第三篇：＊＊街道監督檢查自查自糾報告

＊＊街道監督檢查自查自糾報告

根據《區紀委區監委9月份監督檢查工作方案》安排部署，文廟街道針對《方案》中8個方面內容開展監督檢查自查自糾工作，現將情況報告如下：

一、開展工作情況

（一）加強領導，精心部署。

接到通知后，為切實開展好監督檢查工作，＊＊街道高度重視，于2019年9月6日召開研究部署會，傳達學習《關于貫徹***重要批示精神深入落實中央八項規定精神的實施方案》、《關于在主題教育8個專項整治中整治領導干部利用名貴特產特殊資源謀取私利問題的通知》等文件精神，同時成立自查自糾領導小組，明確工作的重點、范圍及時限，根據上級的整治要求，深入查攏問題。

（二）深入開展，自查自糾。

＊＊街道本著嚴肅認真的態度，成立自查工作領導小組開展自查自糾工作，對照《區紀委區監委9月份監督檢查工作方案》中的8個方面，深入細致地組織本單位領導班子成員及機關黨員干部進行認真的自我檢查。一是筑牢黨員干部思想籬笆利用理論中心組、全體干部大會、支部“主題黨日”學習廉政知識常態化，學習黨章黨規黨紀，學習違反八項規定典型案例等，把學習教育融入日常、抓在經常，形成長效機制；另外在單位門口設立了舉報箱，公布了舉報報電話，并向群眾印發了調查問卷，及時收集統計。同時對近3年來財務賬目進行自查，加緊整改。

（三）總結提高，營造良好氛圍。

為營造＊＊街道風清氣正的工作良好氛圍，結合專項整治和紀律作風建設要求，對《區紀委區監委9月份監督檢查工作方案》中的8個方面的內容，逐一排查并進行整治，認真分析判斷《方案》中的8個方面內容所涉及問題的成因，及時研究健全防止利益沖突制度規定，從源頭上堵塞漏洞，斬斷利益鏈條。

二、存在問題及下一步打算

＊＊街道雖對“區紀委區監委9月份監督檢查工作方案》中的8個方面的內容逐一進行了排查和整治，但仍存在不足之處，如用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨還需加強，相關管理制度有待進一步建立健全，監督責任力度需進一步加大。

（一）壓實主體責任，推動兩個責任落實。

召開領導班子黨工委會議對整治活動文件以及從嚴治黨相關文件進行再學習和座談交流，再次明確并強化了黨委履行全面從嚴治黨的主體責任，強調領導干部要加強自律，要提高警惕，秉公用權，并堅決表示對十九大后不收斂不收手，利用名貴特產類特殊資源搞權力尋租、利益輸送，以權謀私的，要嚴肅追究。在自查自糾工作中，瞞報、漏報有關事項的，一經發現，從嚴處理。同時＊＊街道以此項整治工作為契機，加強黨性修養，強化紀律意識，培養健康生活情趣，正確選個人愛好，慎重對待朋友交往，明辯是非，克己慎行，講操守，重品行，時刻檢查自己生活的方方面面，始終保持共產黨人的政治本色。

（二）加強廉政教育，筑牢思想防線。

結合“兩學一做”學習教育制度，采取集中和自學相結合的形式，進一步強化黨員干部對《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《公務員法》等黨內法規制度和國家法律法規的學習教育，不斷提高領導干部思想認識，進一步增強堅守廉潔自律底線的長效性。并組織領導干部觀看警示教育片、及時通報曝光典型案例等方式開展警示教育，充分發揮警示震懾作用。

（三）以身作則，以上率下。

進一步要求領導干部深刻認識整治領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利問題的重要性，認真貫徹黨中央關于持之以恒正風肅紀的部署要求，杜絕此類問題發生。同時，領導干部帶頭堅決抵制和反對利用名貴特產類特殊資源謀取私利，堅決杜絕有違規購買、違規收受贈送、違規占用、違規插手干預或參與經營等問題發生。

總之，＊＊通過開展此次專項整治，對整治重點問題警小慎微、防微杜漸，要堅決糾正和查處領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利問題，進一步嚴肅政治紀律，建立健全防治領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利問題的長效機制，把整治工作落到實處。

文廟街道黨工委

2019年3月15日

第四篇：衛生監督所作風建設年活動自查自糾分析檢查報告

衛生監督所優化環境政風行風評議活動

自查自糾分析檢查報告

按照《磴口縣作風建設年活動實施方案》的具體要求，在開展第二階段即組織實施階段的各項工作中，通過發放征求意見表、上門走訪、召開座談會、設立意見箱、公開舉報電話接受社會監督等等舉措，將此階段征求到的意見進行匯總梳理、聚焦提煉后，查找出一些涉及到衛生監督工作方方面面的問題，通過召開專題民主生活會，統一思想，形成共識，理清思路，明確了改進方向，各項工作扎實有序推進，取得了初步成果。

自衛生監督所組建三年以來，在衛生局的正確領導下，為完善監督機制，健全監督職能，實行綜合執法，推進依法行政，促進磴口縣衛生監督體系建設及加強衛生監督隊伍建設，依法監督公共衛生秩序和醫療服務活動，維護磴口縣廣大人民群眾健康權益，促進和諧社會建設，我們做了積極而有效的工作。然而，通過學習調研和討論分析檢查，發現在貫徹落實作風建設年活動要求方面還存在一些比較突出的問題，嚴重影響衛生監督工作的順利開展，主要集中表現在衛生監督體系建設等方面。

一是衛生監督機構目前普遍存在經費投入不足現象。衛生監督所負責全縣范圍內的餐飲食品、公共衛生、醫療機構、職業衛生和放射衛生監督，工作量大，任務繁雜。為保證監管質量、頻次和監管覆蓋率，所需采樣經費和車輛油燃支出相當大，目前這方面的經費缺失，給工作開展帶來嚴重影響。

二是衛生監督機構編制不足，人員缺位。城鎮區域內監督場所比較集中，有限的工作人員全方位運轉開展監督工作。而在農村牧區，由于監管面大，場所分散，食品安全監管周期較長，頻次相對較少。

三是缺少辦公用房，且基礎設施建設滯后。專項經費不足以按要求建設衛生監督大樓。

四是衛生監督網絡信息化建設不夠完善。目前已經納入網絡系統的只有公共衛生和醫療衛生，其他的均未納入信息化管理。

五是衛生監督技術支持能力薄弱。沒有強有力的技術力量支持，衛生監督工作力度的蒼白也顯而易見。

六是現場快速檢測設備沒有發揮應有的作用。此項工作上級衛生部門已經開始運作，還需在學習培訓專業人才和業務知識方面同時下功夫。

七是衛生監督隊伍還需要多渠道，分層次加大培訓力度。自治區每年都有這樣的安排，但針對性不強，適用范圍尚未實現因地制宜。

上述問題嚴重影響和制約著衛生監督機構能力和水平的提高，也阻礙著全縣衛生監督事業的發展。究其原因，有客觀方面的因素，但更重要的是主觀的。

（一）衛生監督管理體制不順這是客觀原因，但衛生監督機構經費不到位，就存在著溝通和爭取力度不夠的因素。

（二）目前衛生監督機構的管理模式不好操控，經費保障機制不明確，編制嚴重不足。這些方面都需要上級領導部門在不斷提高對衛生監督工作重要性認識的基礎上給予足夠重視和支持。

（三）國家相關基建項目目前還沒有到位，造成衛生監督機構無辦公場所。現在仍然借用疾病控制中心的部分辦公室，多人在一起辦公，特別是辦理證件時許多業主擁擠在辦公室，影響工作效率和群眾的情緒。

2011年10月10日

第五篇：作風建設自查自糾報告

作風建設自查自糾報告

根據昌江區城管局局黨委專門召開的作風建設會議的相關內容，圍繞昌江區城管局麗陽中隊關于中隊作風建設的具體內容學習，對照平時中隊的思想動態和思想認識，日常工作態度等方面存在的問題進行檢查和自我檢查，明確了今后的整改方向，以便更好的開展工作。

一、學習不夠深入細致，學習的積極性不高。平時雖然注重各種文件精神的學習，但總是投入的時間有限，與業務相關的內容就關注的多，與業務無關的涉獵較少，對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好，運用理論指導實踐促進工作還有差距，對于政策學習方面只是大體領會，不夠深入細致，對其他方面知識的攝取量也不夠，知識面不廣、不寬。

二、工作上設立的標準不高，沒有創新意識，工作思路不夠開拓，工作力度不夠，有待加強。

三、有部分隊員對自身要求不嚴，沒有按照黨員干部紀律作風整頓中提出的標準要求自己，廉潔自律意識不強，個人主義、享樂主義、攀比思想經常在頭腦中存在，艱苦奮斗作風的思想淡化。

針對以上中隊作風建設的情況，在以作風整頓建設為主題的學習過后，進行了認真對照和整改措施如下；

一、深刻體會

時代在發展，世事在變遷，社會在進步，不學習是無法抓住時代發展的脈搏的跟不上社會前進的步伐，就談不上更好的為民執法，我們把學習和工作結合起來，將工作不斷推向高質量，同時要利用業余時間加強學習，努力提高全中隊每一位隊員自身文件素質修養，提高。

二、要勇于進取，突破創新

要充分認識創新才有生命力、才會對開創工作新局面具有重要意義，更新觀念，搶抓機遇，充分發揮自身創造潛能，堅持以作風建設為設認真解決工作中出現的新情況、新問題，創造性開展工作。

三、要求真奉獻踏實工作

牢固樹立公仆意識、大局意思，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公，執政為民，無私奉獻社會，進一步轉變作風，工作態度，把求真務實的精神落實到每一項工作每一個細節，腳踏實地，扎扎實實做好各項工作。

以上幾個方面就是我在工作作風整頓建設過程中上自查的問題，或許還有我自己都沒有及時察覺的缺點，需要在進一步的學習中發現和改進，在前進中創新，在創新中發展，始終保持積極的進取狀態，恪盡職守，奮發圖強，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中去！