第一篇：老城鎮南韓灣小學績效自查報告

老城鎮南韓灣小學 績效工資考核自查報告

一、指導思想

以黨的“十七大”和十七屆五中全會精神為指針，全面貫徹黨和國家的教育方針，確立以管理促進規范，以規范提升質量，以質量贏得信譽，以信譽推動發展的辦學之路。樹立精細化管理思想，抓實過程，抓嚴細節，抓好規范，增強制度管理的約束力、激勵機制的驅動力、正面典型的影響力。著力探求、有效推進教師的專業化發展，學生的全面發展，學校的內涵發展，不斷提升學校競爭力，立足學校實際，提高育人質量，逐步形成學校辦學特色。為了發揮績效工資的激勵作用，全面提高教育教學質量。建立多勞多得優勞優酬的激勵機制，充分調動教職工的工作主動性、積極性。根據沈丘縣教育局《關于義務教育學校績效工資考核分配指導意見》結合我校實際制定的我校績校工資考核辦法。

二、制定的原則

1、我校堅持以人為本、實事求是、因地制宜、既有約束力，又有驅動力、全面性和可操作性的原則來制定學校績效考核辦法。

2、貫徹按勞分配、效率優先、兼顧公平的分配原則。以責任和業績為依據，多勞多得，優績優酬，適當拉開分配差距，向骨干教師及成績突出的教師傾斜。

3、堅持“公開、公平、公正”原則。分配工作全過程實行陽

光操作，分配方案經學校教師討論通過后實施，確保教師有知情權、參與權和監督權。

三、制定的依據

按照教育法律法規、《中小學教師職業道德規范》、《教師十不準》、《績效考核暫行辦法》等的規定和要求來制定。

四、考核對象

南韓灣小學全體在編在崗教師。考核實行分上學期和下學期兩次的方式進行。

五、領導機構

學校成立了獎勵性績效工資分配工作領導小組，小組成員由校領導、組成，負責對學校常規工作、班主任津貼、教師工作量、工作業績的考核，以及績效工資的分配、發放、解釋等方面的工作。

組 長：韓鵬菲（校長）

副組長: 韓自立（主任）

成 員：韓紅星

韓友林 韓自才

六、制定的內容

學校制定考核辦主要內容是：

一、師德20分、二、工作量20分、三、考勤10分、四、教育教學過程15分、五、教育教學效果25分、六、教師專業發展5分、七、教育教學貢獻5分。

七、說明：

因校長、主任自身工作馬虎沒做，或者未傳達上級會議精神、傳達太遲等因素造成的扣分，由校長、主任承擔。我校績效考核方案由學校行政制定并在教師大會上通過，由教師簽字認可，執行時受教師監督，自查結果為合格。教師對考核結果有意見，可在接到考核結果通知的5個工作日內，以書面形式向學校考核領導組申請復核，考核小組在接到書面申請的10個工作日內提出復核意見。若仍然有異議，可在5個工作日內向中心學校提出申訴，以中心學校的答復為準。

我校績效考核方案由學校行政制定并在教師大會上通過，由教師簽字認可，執行時受教師監督，自查結果為合格。

南韓灣小學

2012-4-8

第二篇：常灣小學自查報告

常灣小學自查報告

尊敬各位領導：

首先在這里我代表常灣小學全體師生對各位領導對我校工作的檢查和指導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面我對學校工作向各位領導做如下匯報：

一、學校基本情況：

常灣小學小學占地面積1200平方米，校舍建筑面積840平方米，現任校長常飛。

學校現有6個教學班，在校學生63人，本學年適齡生入學率為100%，鞏固率為100%，輟學率為0。學校現有教職工6人，女教師3人，具有大專以上學歷3人，中師學歷3人教師合格率達100%，學校積極推行素質教育，本著“以人為本，和諧發展”的教育理念，在工作中堅持求真務實，實事求是的態度，努力打造具有先鋒特色的精品教育。相信在上級主管部門的的正確領導和社會各界的大力支持下，常灣小學各項工作一定會取得更加輝煌的成績。

二、學生表現：

全校64名學生，大多數學生都能積極向上，思想健康，熱愛學校、團結同學、尊敬師長，能按照《中小學生日常行為規范》嚴格要求自己，能按時上學，嚴格遵守學校作息制度，能按時交作業，自覺遵守學校紀律，上課發言積極大膽，能積極參與各項課外興趣活動，充分發揚了個性。

三、教與學

（一）采取的措施和取得的成效

1、學校領導高度重視日常的課堂教學工作，大多數教師教學態度端正，教學認真，能充分發揮出教師的主導作用，能引導學生積極主動的學習，在課堂教學中能很好的調動學生的學習積極性，大膽嘗試參與式教學，使學生在一個愉快輕松的環境中快樂的學習。

2、根據小學義務教育階段開設的科目，要求各科任教師備全課程、備足課時、備詳環節。不但要備好語、數、英三課教案，還要根據要求按計劃備好音、美、體等其它課的教案。在備課時完全做到了超周備課，并結合學生實際，備全、備細各項環節，按照不同程度弱智學生的實際情況，分層次備課。從教學目標、教學內容、教學時間、教學步驟、教學方法上都要與學生的實際相適應。備課要強調針對性，既保證落實大綱要求，又要照顧智力缺損的弱智學生，為其提供輔助性的學習，以達到全體學生共同進步的目的，堅決不讓一個學生掉隊。

3、學校高度重視師資培訓和校本教研。充分利用中英項目這一東風，加大對教師的培訓力度，在今后的三年中計劃全體教師都要接受相關的培訓，接受先進的教育教學理念，并不斷應用到日常教學工作中來。

4、學校為了拓寬教師的視野，掌握好的教學方法和經驗，加大了校際間的交流活動，曾與臨夏市逸夫小學結成對子，兩校先后開展有價值的教研活動2次，交流了思想，經驗、找出了不足和差距，為今后進一步提高教育教學質量打下了良好的基礎。

（二）存在的問題和不足

1、課堂教學方法不夠新穎，教學改革力度還不夠大。

2、對骨干教師的培養工作還不到位，教師的師德建設還需加強。

3、教學資源還沒有得到充分利用，課堂教學還缺少多美的教學手段。

四、學校管理

（一）采取的措施和取得的成效

1、狠抓教師的思想政治工作，及學校的德育工作。根據縣文教體局的有關安排，并結合本學區的實際制定了《常灣小學師德教育活動實施方案》政治學習計劃及安排，充分利用周一的政治學習及業務學時間認真學習有關的法律法規和文件精神，通過深入扎實的學習，極大的提高了全體教師的思想道德素質，有效的促進了師德建設。同時周一早會和班會可加大對學生的思想教育和養成教育，促使其身心全面健康的成長。

2、對安全工作群防群控，常抓不懈。學校先后制定了《常灣小學小學安全管理制度》、《常灣小學小學安全應急預案》，并且充分利用一切時間對學生進行安全教育，提高安全意識和自我防護意識，對學生進行食品安全教育，講授飲食衛生常識，并且教給學生安全自救方法，加強學生自我保護能力。

3、全力搞好兩基鞏固提高工作，確保適齡兒童全部入學。一方面加強兩基宣傳工作，另一方面進一步完善兩基檔案管理，健全軟件資料，加強學校的硬件建設和教學設備的配備，為全面普及九年義務教育打下良好的基礎。

4、根據上級有關規定，及時制定并著手實施了績效工資制。為實行績效工資制，學校根據本校實際情況計時制定出了《常灣小學小學績效工資分配方案》、《常灣小學績效量化考核細則》等，為切實執行績效工資制提供了科學依據和理論基礎。

（二）存在的問題和不足

1、缺少一套科學、有效的管理體系，有些制度缺乏操作性和可行性，還需進一步完善和加強，同時學校管理改革力度還不夠大，缺乏探索意識。

2、教研活動形式不夠新穎，內容單調，還停留在聽課、評課階段，同時教研活動開展次數有限金費不足，教研活動力度還需加大。

3、班務管理工作還不夠到位，個別班級班務管理還比較松散，出現幾率比較渙散的情況。

四、學校環境

（一）、采取的措施和取得的成效

1、常灣小學重建以來，校容校貌煥然一新，學校校舍及教室都比較整潔，校園干凈，近一年多來學校又加大了校園四化建設力度，先后硬化路面及加固地基近100平方米，栽種各類風景樹100多棵，并且利用有限的教學資金修建了一座車庫，累計共投入資金2萬多元。

2、高度重視三室的布置工作，特別是會議室和兩基展室，強調布置突出主題，形式新穎，教室布置要求充分發揮學生想象力，每個教室都有各自不同的特色，并且要求每個學習園地中必須要有2010奧運角，讓每個學生了解奧運，關注奧運。還有每個教室都張貼了統一的《中小學生日常行為規范》、《小學生守則》和《學校安全制度》等掛圖。在實驗室和圖書室里張貼了多幅科學家畫像和名人名言，對學生起到了很好的激勵作用。

（二）、面臨的問題和不足

1、校園四化建設還需加強，校園文化氛圍還不夠濃厚。

2、校園周邊環境還需進一步清理，特別是校門口農戶廢棄的危房，極大的影響了學校的面貌，同時也對學生安全構成現實的威脅。

3、要繼續擴大硬化面積，特別是教室門前路面的硬化問題急需解決。

回顧一年多的工作，有得有失，成績已成歷史,今后尚須努力。由于各方面條件的限制，雖然各項工作已全面步入軌道，教育教學質量也在穩步提高，但學校特色還未能形成，距離我們奮斗的目標還有還有相當大的距離。在今后的工作中，將揚長避短，開拓創新，迎難而上，不斷開創我校教育教學新局面。

陶灣鎮常灣小學 2013年1月25日

第三篇：中南韓小學教學工作總結

[中南韓小學教學工作總結]中南韓小學教學工作總結（范文）

中南韓小學教學工作總結2010年6月一個學期即將結束，回首本學期，我校在上級領導的指導和幫助下，圓滿地完成了各項教學工作，中南韓小學教學工作總結。本學期我們按照學年初制定的全面推動教育教學改革，全面提高教育教學質量，爭取各學科各年級大面積提高教學成績。的思路，規范教學常規管理，完善校本教研制度，抓教學質量的提高，推動了學生素質的全面提高，同時也帶動了學校教學工作的整體進步。現將本學期的教學工作總結如下：

一、加強教學管理，切實提高教學質量。教學質量是學校的生命線，教育質量的優劣直接影響到學校與教師在社會上的聲譽和形象。我們把提高教育質量作為本學期的中心工作來抓，按部就班地做了以下工作：

1、開學初，召開了以認真總結提高質量為主題的上教學質量分析會，幫助教師尋找存在的問題，尋求科學合理、切實有效的提高教學質量的對策。在分析會上，各班科任教師認真深入地分析了本班現狀，都找到了存在的問題，并提出了新學年的努力方向，在此基礎上，向全體教師提出了新學年的工作目標，促使全體教師的質量意識不斷增強。

2、嚴抓各科教學計劃的落實。學期開學后，我們便嚴抓計劃的制訂，要求科任教師在一周內制訂好本學期的教學工作計劃，制定教學計劃時，要注意和加強可操作性，保證目標明確，計劃合理。從而確保了本學期教學工作有條不紊地進行。

3、堅持不懈地開展了教育教學常規檢查、監督、指導與常規制度落實工作。本學期，對教師的備課、作業批改、作文批改、聽課記錄、學習筆記每月檢查了一次，并且進行了教學常規展示，得到了兄弟學校與鄉領導的好評。

4、抓實各個環節，保證教學質量逐步提高。(1)抓備課。如何提高備課質量是教師上好每一堂課的關鍵。開學初，根據本校實際，明確提出備課的具體要求，要求做到：環節齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規范、習題適當、反思跟上。每一堂課，都力求做到掌握課標，吃透教材，挖掘到位，知識準確。(2)抓課堂。組織開展了全員聽課活動，讓大家聽，大家評，說長道短，評頭論足，幫助尋找不足，幫助改進，促使每一位教師的課堂教學質量不斷提高，工作總結《中南韓小學教學工作總結》。(3)抓反饋。主要抓作業和單元檢測，開學初，對作業和單元檢測作了明確要求：語文、數學、英語每天要有作業，作業布置要做到內容精、形式活、質量高，提倡分層布置，所布置的作業要以培養和提高學生的各方面的能力為基點，作業批改做到及時，認真，學生數少的班級要做到面批，錯的要當場指導學生改正，當場復批。每個單元結束后，要認真組織學生進行復習，并及時檢測，每一單元檢測后要求做到閱卷及時，認真分析，以總結經驗和不足，明確下一階段的努力目標。通過期中和期末的教學常規工作檢查發現，全體教師的作業布置、批改等方面較上學年在質量上有了很大提高，而且內容也較豐富，機械抄寫的狀況有了根本性改變，少數教師在每個單元檢測后還進行了書面質量分析，即有數據統計，還有原因分析、改進措施等等，全體教師在對學生進行期中檢測后均按照要求寫了一份書面試卷分析。

5、加強學法指導，幫助學生提高學習效率。學生學習大都很勤奮，但往往忽視學習方法，因此，本學期初，向全體教師提出了要重視學習方法指導的要求，要正確引導學生把苦干和巧干結合起來，以求收到事半功倍的效果。在平時抽查中我們發現，我校教師都很重視對學生的學法指導，課堂教學、作業批改、試卷評講等環節都能充分體現出來。為提高效果，要求各教研組要經常組織教師對學生在學習中存在的帶有普遍性的問題進行研討，結合學生的出錯規律，對學生進行專項訓練，幫助學生提高學習效率。

6、加強教師間的交流與合作。本學期，我們繼續推行集體聽課、推門聽課、邀請課制度，要求教師間要開展互相聽課，互相評課活動。每位教師聽同校教師的課不得少于20節。一學期來每位教師聽課都超過了20節，學校領導的聽課均在20節以上，而且聽課的范圍也較廣，不再局限于語數兩科。教師外出學習和培訓回來，都認真做好了三個一，并都留有記錄。

二、大力抓好隊伍建設，為提高教育質量提供重要保證。

1、抓好教師的培養工作。本學期繼續采用走出去的辦法，選派教師外出學習和培訓。曹永紅、王玉紅在參加了保定市教師進修學校組織的培訓，王亞青、曹永紅去清苑參加了聽課學習，王亞青、曹永紅、丁志娟、王玉紅四位教師去保師附小聽課學習，曹永紅、畢春茹、王玉紅去前衛路小學聽課學習。通過學習和培訓，教師的視野寬了，眼界遠了，觀念新了，方法多了，使他們有更大的信心和熱情去做好教育教學工作，不斷提高學校的教育教學質量。

2、抓實教師的業務學習。本學期，我們以校本培訓為載體，規定每周二為教師集中學習學習時間，單周為語文組，雙周為數學組，著重以學習有關新課改理論和怎樣備好課為主，要求參與教師要有學習筆記和體會文章。通過學習，教師的理論水平有了較大提高。

3、認真組織教研活動，以研促教。本學期，中心教研組進行了15次教研活動，數學教研組進行了7次教研活動，語文教研組進行了7次教研活動。

三、組織開展了各種活動，提高了師生的素質。教師進行的活動：教師簡筆畫比賽，教師聽課記錄、教師教案、教師作業批改、教師學習筆記評比。學生進行的活動：學生書寫規范字比賽，學生作文比賽，學生計算題比賽，學生作業本展覽，語文、數學、英語知識競賽，英語單詞拼讀競賽。

第四篇：老城鎮情況匯報

老城鎮情況匯報

中心鎮成立以來，老城鎮黨委、政府在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的監督和關心下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十七大精神，牢固樹立科學發展觀，全面加強黨的建設，堅持以經濟建設為中心，以招商引資、財政收入、城鎮建設為重點，以全面建設小康社會為目標，團結帶領全鎮人民搶抓機遇，開拓進取，爭先創優，積極作為，全鎮國民經濟和社會事業呈現出持續、快速、健康發展的態勢，較好地完成了各項工作任務。

一、主要經濟指標完成情況

2004 年,地區財政收入任務數205萬元，完成301.69萬元，完成任務的147.16%。基礎設施總投入35萬元。人口4萬人。三次產業結構比例為53：26：21。

2010 年,地區財政收入任務數1,234萬元，完成1,427.93萬元，完成任務的115.7%。基礎設施總投入595萬元。人口4.6萬人，占全縣總人口的4.42%。三次產業結構比例為30：38：32。

二、取得的成績

中心鎮成立以后，我們變壓力為動力，艱苦奮斗，與時俱進，緊緊圍繞“穩定和發展”兩大主題，采取強有力措施，各項工作取得了顯著成效。

——農業基礎地位逐步鞏固。全面落實糧種補貼,農資綜合直補,良種補貼,農機具補貼等惠農政策。全鎮總耕種面積為11萬畝。穩定糧食種植面積，提高糧食綜合生產能力，基本實現糧食增產，農民增收。繼續推進農業產業化結構戰略性調整,以種植玉米為主 的種植業逐漸向種植經濟作物發展。2010年，水稻耕種面積3000畝，大豆耕種面積2000畝。蔬菜,水果等農產品比重加大，種植蔬菜面積5000畝。農業產業化經營步伐加快,畜禽養殖、加工產業集群持續發展，全鎮豬、牛、羊、禽飼養量分別為18萬頭、3.5萬頭、13,000只、130萬只。九星食品有限公司于2009年被遼寧省政府授予“遼寧省農業產業化重點龍頭企業”。農產品綠色生態,無公害標準化生產和質量安全建設扎實推進, 品牌創建工作扎實開展，生豬加工品牌“秋實美”知名度不斷提升。按照自愿有償原則推動土地承包經營權流轉，不斷鞏固集體林權制度改革成果，健全生態公益林補償機制，完善森林保險,股 份合作經營等配套改革措施。

——工業總量日益壯大。按照“依托資源，做強優勢，瞄準市場，注重科技，緊扣政策, 主動承接”的原則，加快項目和資金的引進,實現工業經濟總量和質量全面提高。2010年末,我鎮規模企業16家,實現工業總產值53.4億元,規模以上工業總產值51.2億元。充分發揮以商招商,以企招商模式,努力引導招商項目落戶老城，逐步形成生豬、針織、等優勢產業。鐵嶺九星食品有限公司2010年實現年產值達15 億元。

——基礎設施日臻完善。全鎮大力搞好基礎設施建設,為實現經濟又好又快發展提供良好的硬環境。較好地實施了“村村通”工程，全面完成農村公路硬化工程建設，使全鎮行政村公路硬化率達100%。全鎮城區建設固定資產投入6,370多萬元,改造舊城區13,300平方米，開發建設“榆城家園”小區和“城海家園”小區，目前小區內水、電、路、訊等基礎設施日益完善，管網齊全，作為首批居住小區建設，加快城鎮開發的引領作用日益顯現。投 入資金150余萬元，對城區自來水管網進行了改造，加強水源建設，打深水井3眼，改造舊管線8000延長米，解決了長期以來自來水管道漏水、水質污染、冬季供水不足、覆蓋面小等諸多問題。投資80萬元，重新修建了榆城公園，新建了3,000平方米公園廣場，公園內鋪設了草坪，石徹臺階，安裝景觀燈，維修了涼亭；先后投資120萬元，修建了昌法路兩側人行道，同時鋪設防滑彩磚5000平方米，種植了風景樹2500株；城鎮功能進一步提升，城鎮設施進一步完善，商貿、居住環境進一步改善，鎮域內環境質量全面達標，飲用水達標率100%；以村屯綜合環境整治為重點，我鎮將窯溝村、安家村、南橋村、光明村等7個環境污染較嚴重的村莊確定為環境整治村，治理后的村屯煥然一新，效果明顯。

——人民生活水平不斷提高。全鎮人民生活狀況得到了較大變化，就業和收入渠道明顯增多，尤其農村勞動力的有序培訓和輸出轉移, 有力拉動農民人均收入增長。2010 年末,全鎮農民人均純收入達 7752 元,比2005年增加3,240元，年均遞增14.1%，比目標高1.8個百分點。電視普及率達 98.5%，閉路電視聯網率達 100%，電話普及率達90%，摩托車、汽車、電腦等現代消費品不斷進入百姓家庭。新型農村合作醫療廣泛覆蓋，社會保障體系日益完善，全鎮參合人數逐年增多，平均年增幅為8%，人口與計劃生育管理日益強化，人口素質，生活質量明顯提高。

——民主法制建設不斷加強。我鎮嚴格依照法定權限和程序行使職權，規范行政許可和行政執法，依法接受人大法律監督和工作監督，嚴格執行人大決議，認真辦理人大議案和代表建議。加強鎮機關效能建設，公共服務水平進一步提高。加強農村民主法制建設，深入開展“五五”普法工作，五年共累計投資40萬元，新建了派出所，改善司法所、綜治辦的辦公條件，加大治安防范力度。規范政務、村務公開工作，政府執政行為監督機制進一步完善。

——各項社會事業全面進步。精神文明建設扎實推進，在農村、社區中開展以創建文明單位、文明村、文明戶等主題活動，推動群眾性精神文明創建活動的深入開展。在經濟發展的基礎上，著力保障和改善民生，推動和諧社會發展。2010年，城鎮低保戶達到893戶，1356人，每年發放保障金72萬元。農村低保戶492戶，875人，每年發放保障金39萬元，農民散五保戶由原來的59人，擴到現在的228人。每年落實五保費34.2 萬元。幾年來，積極向上級爭取資金54萬元，為全鎮42戶特困家庭建了新房；爭取資金12萬元，為敬老院翻建了食堂，維修了房舍，改善了養員的生活條件。每年核銷傷殘軍人醫藥費30余萬元“普九”工作取得階段性成效，辦學條件得到改善，九年義務教育率達 99%。城鎮小學撤并工作全面完成, 九年一貫制學校的新教學綜合樓投入使用，學生課桌椅得到更新。人口與計劃生育工作成績突出，不斷完善村級計生服務網絡，抓好計生服務月活動，穩定低生育水平，連續五年將人口自然增長率控制在 7‰以內。醫療衛生條件不斷完善，17個定點衛生所 100%達到合格。愛國衛生運動深入開展，嚴防嚴控動物疫病等突發傳染病事件的應急處置能力進一步提高。廣泛開展全民健身活動, 進一步提高人民群眾的健康水平。積極開展落實企業安全生產主體責任和“安全生產年”活動，安全生產工作成效顯著，無重特大安全事故發生，連續四年被市政府評為安全生產先進單位。征兵和民兵集訓工作取得實效，圓滿完成上級下達的征兵任務。此外, 婦聯、共青團和工會、統戰、檔案管理、老干部等各項工作都有新的發展。

三、面臨的困難

目前老城鎮工作重點是城鎮建設開發，城鎮建設工作，不僅需要大量人力去構思去建設，同時更需要充足資金做堅強后盾。我鎮面臨的主要困難城鎮建設面臨的主要問題，主要有以下兩個方面：

1、資金缺口較大。老城鎮經濟經過幾年的飛速發展，目前地區財政收入可實現1500萬元，但一般預算收入不足500萬元，自有資金難以滿足城鎮建設需要，資金短缺嚴重滯約城鎮發展。因此，希望縣委縣政府在資金方面從以下三個角度，給予老城城鎮建設最大的支持。一是財力方面多拔城鎮建設資金；二是提高稅收分層比例；三是在立項申請上級資金方面予以傾斜。另外，縣里原有企事業單位閑置的固定資產，如：原第四高中校址、縣中醫院、老城鎮糧庫、糧谷三廠、原南橋小學、佟韋小學、西城小學的地上資產和土地出讓金能否交給老城鎮用于城鎮建設資金使用。

2、需要扶持政策。老城作為中心鎮，領導關注度高，對城鎮建設扶持政策相對多，但是隨著經濟快速發展，城鎮人口逐漸密集增多，企業下崗職工多，人均收入較低，低保戶多等問題也凸顯出來。為緩解和改善居民居住條件，急需廉租房政策支持。

四、下一步打算

1、加大招商引資力度

不斷優化發展環境，充分利用地域優勢，繼續加大招商引資力度。一是樹立全員招商引資的意識。二是靈活運用優惠政策，創造寬松投資環境。三是全方位、多形式開展招商引資工作。采 取以商招商、委托招商、友情招商等方式寬領域、多渠道開展招商，實現一次招商帶動多次招商、小客商招引大客商的鏈式效應。

2、以工業為主促進經濟發展

鞏固和發展針織、食品加工、機械加工修理籌傳統產業，理順關系，促其發展，繼續抓好生豬屠宰、飼料加工、食品釀造等新興農業產業化龍頭企業，結合農業產業化經營，以無污染、安全、營養的綠色食品和有機食品為發展方向，主要抓好農副產品的加工和儲藏，提高農產品增值率和商品率，充分發揮幅射帶動作用。引導和鼓勵以九星食品集團為龍頭的一批食品加工企業，大力發展訂單農業，積極推進“企業+農戶”的原料供應模式。打造好以“秋實美”為代表的一批食品品牌產品到。加快發展第三產業。從方便生產、方便生活的角度出發，通過大力開發市場，加快城區改造，理順相關政策等辦法大力發展商業、信息業、金融保險、餐飲娛樂、交通運輸等服務業。

（三）加快城鎮發展步伐

以建設現代化小城鎮為目標。著重抓好道路、供排水、垃圾處理、集中供熱、住宅、社會公益設施建設項目，初步建成商業、行政、工業、生活、娛樂等功能小區，配套完成供排水、道路、綠化等基礎設施建設。充分發揮我鎮區位、交通、信息、商貿等方面的優勢，重點抓好商貿物流業，加快城鎮形象工程建設。完善小城鎮政策機制。吸引更多的農村戶籍和鎮外戶籍人口流入鎮區。積極引導社會資金投向小城鎮基礎設施建設。依靠政策引導，促進農村居住人口向小城鎮集中。初步形成布局合理、特色突出、風格鮮明的小城鎮體系，最終建成輻射帶動能力強的區域性中心城鎮。

4、全面推進農業產業化進程

積極發展特色農業和設施農業，推進農業向規模化和產業方向發展。吸納國家投資，對萬畝中低產田實施改造，穩定現有的糧食生產面積，使糧食作物的常年產量保持在5萬噸左右。充分挖掘其它耕地面積的潛力，鞏固傳統的經濟作物品種，引進效益較高的新的經濟作物品種。圍繞生豬屠宰支柱產業，重點抓好九星食品等農產品企業和生豬交易市場建設，通過發展畜牧小區、養殖基地來擴大規模、改良品種，利用現有的桔桿發展養牛業，總結現有的肉雞生產經驗、擴大養殖戶數。適當發展羊、兔、鴨、鵝等養殖項目。在種植、養殖的基礎上，適當進行多種經營，充分利用國家的退耕還林政策，鼓勵農戶把所有的宜林地、房前屋后空閑地都植上樹，改善生態環境發展林產業。合理利用現有的水庫，塘壩、溝池搞好漁業生產。

5、努力培植財源促進稅收增長

鞏固和提高現有的骨干財源，加快發掘和培植新興的后續財源。深化機構改革，加強支出管理，完善鄉鎮財政體制，為此一是大力推進鄉鎮機構改革，嚴格控制和壓縮財政供養人員。二是在財政支出的安排上要堅持“一是吃飯，二要建設”的原則，要體現保證重點，保持穩定的原則，要確保人員工資等必保支出。三是強化預算管理，規范支出行為，努力在減人減事減支上下功夫。四是強化財政約束，建立健全規范的支出審批程序，完善財政財務管理制度，降低行政運行成本。加大稅法的宣傳力度；另外，堅持依法治稅，加大稽查力度，因地制宜地制定科學的規劃，不留死角，確保各項稅收應收盡收。

6、切實抓好社會各項事業建設 推進教育社會化。全面貫徹教育方針，調整辦學布局，不斷完善九年一貫制學校建設，不斷加大教育工作的配套投入力度。

搞好全民文化建設。借助綜合文化站、鄉村大舞臺、農家書屋等載體，廣泛開展文化廣場、體育競技、全民讀書等文化活動，豐富鎮村居民業余文化生活，改善村風民風，促進全民文化素質提高。

大力發展衛生事業，鞏固新型農村合作醫療成果，新型農村合作醫療參合率要達到98%以上。農民健康指標要超過全縣平均水平。

鞏固和發展人口和計劃生育事業，加強公共服務體系建設，穩定低生育水平。

做好農村低保擴面工作，加快推進社會福利社會化進程。進一步擴大社保覆蓋面，推進醫療保險全覆蓋，將失業保險逐步覆蓋到鎮內所有企事業單位、社會團體、民辦非企業單位的職工和雇工。

扎實推進平安創建工作，健全社會治安防控體系，嚴防邪教組織滲透破壞活動，維護校園安全，打造和諧社會。健全安全生產監管體系，堅決防止重特大安全事故發生。加強公共安全應急體系建設，提高自然災害和突發公共事件應急處置能力。

昌圖老城鎮人民政府 2011年11月25日

第五篇：老城鎮第二小學安全工作總結

老城鎮

小學汛期安全工作總結

安全責任，重于泰山。我校始終高度重視校園安全工作。按照上級主管部門安排部署，我校近日集中精力開展了如下幾項工作，確保師生安全，校園環境平安和諧。

一、組織教師學習《校車安全管理條例》，認真填寫關于校車的調查表。對我校學生乘車需求情況進行了全面調查，為上級部門科學決策提供依據。

二、高度重視并做好汛期安全工作。

隨著高溫酷暑來臨，降水增多，進入汛期。我校高度重視汛期安全工作，主要采取如下措施：

1、通過網絡、電視等媒體，及時關注天氣預報及動態，密切關注災害預警信息，應對措施到位，防患于未然。

2、加強防汛安全教育，落實各項預防措施：各班開設了一節汛期安全教育課，強化學生安全意識；通過黑板報及宣傳欄,宣傳防汛及預防溺水知識，切實增強學生防范意識和自救自護能力。

3、加強紀律約束，號召學生互相監督，嚴禁學生私自游泳。

4、印發《關于預防溺水致學生家長的一封信》，每個學生家長簽字后收回存檔，增強家長防溺水意識及安全責任意識。

5、完善防汛應急預案，責任到人，確保校園汛期安全。

三、認真做好安全隱患排查治理工作

1、排查學校公共場所及校舍安全隱患

汛期來臨，校舍安全重要性凸顯。6月14日，校長、總務主任

及

老師一起，對學校校舍進行了逐一細致排查，重點包括教室、辦公室、功能室等所有校舍內外墻體、屋頂、門窗玻璃及用電線路等，對發現的問題仔細記錄在案；對學校圍墻、室外體育活動設施及幼兒園玩具等安全性進行了仔細檢查。對排查出的隱患如實記錄上報，同時將設法盡快整改，排除隱患，確保安全。

2、認真排查校園及周邊治安安全隱患，保障師生安全和教學活動井然有序。

堅持學校教師利兩人一組，每天值班巡邏，嚴格執行門衛管理制度。外來人員一律登記，學生在校時間嚴禁隨意外出，確需外出由班主任陪同或由家長來校接學生出校。學生入校及離校時間由教師在校門口值班，校門口設置安全提示牌，畫出斑馬線，12周歲以下學生一律家長接送；12周歲以上學生可結伴步行或騎車，一律右側慢行。、3、我校高度重視飲食衛生及傳染病防控工作。學校自來水定期檢查消毒，配置了電水壺和飲水機，確保師生飲用水衛生安全。認真落實傳染病防控工作方案，定期演練，確保師生平安。

4、排查消防安全隱患。嚴格檢查滅火器、消防水源、輸水帶等設施，確保萬無一失。同時定期開展消防疏散演練，強化師生安全意識，提高應急疏散能力自護自救能力。

四、加強學校日常安全管理，建設平安校園。

1、加強領導，履職盡責。我校高度重視平安校園建設工作，深入落實《山東省中小學及幼兒園安全管理暫行辦法》。學校成立校長為組長，總務主任、各班班主任及幼兒園園長為成員的校園安全領導小組，健全并嚴格執行各項安全制度，完善預警機制，經常開展安全隱患排查及整治，杜絕安全事故，防患于未然。

2、強化應急值守和信息報送。我校強化教師值班巡邏制度，配置了鋼叉、橡膠棒、辣椒水等各種校園安保設備，加大工作力度。切實做到安全隱患和事故早發現、早報告、早處置、早解決，將事故消除在萌芽狀態。

“防范勝于救災，責任重于泰山”我校今后將進一步強化安全工作力度，狠抓平安校園建設，為師生提供平安和諧的學習生活環境，確保教育教學工作井然有序。