第一篇：教育社區黨支部創先爭優工作自查報告

教育社區黨支部創先爭優工作自查報告

通過加強思想建設和職業道德建設，深入開展“爭先創優”和科教、文體、法律、衛生“四進社區”活動，開展文明科室、文明職工、文明市民創評活動，有效地推進了社區的整體形象建設，有效地推進了社區的各項工作的開展，有效地促進了行業風氣的好轉，現將我單位的工作情況報告剖析如下：

一、存在的主要問題

1、在“爭先創優、創建學習型黨組織、轉變機關作風”活動初期，片面地自我滿足，自認為工作認真。認識存有偏差，態度不夠端正。

2、開拓創新的精神不強。過去在自己的本職工作中做得不錯，但為大局的工作做得較少，未有很好地為領導出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。

3、業務知識不夠鉆研。表現在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關和領導交給的任務，在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。不注重業務知識的全面性，等到問題的出現再想辦法解決。

4、紀律松散、作風拖拉。表現在：上下班有時不守時，開會學習不認真聽講，消極應付。

第二篇：社區創先爭優自查報告

社區創先爭優自查報告

按照區委及海蘭街黨工委關于開展創先爭優活動工作要求和部署，溫馨社區黨總支高度重視，迅速行動，精心組織，周密部署，積極行動，確保創先爭優活動在我社區順利開展。現就活動開展情況自查總結如下：

一、工作開展情況

（一）高度重視，深刻領會創先爭優活動的政治意義。

一是深刻學習領會文件精神，按著有關要求，社區黨總支組織有關人員認真學習中央十七屆五中會全會、省委十屆十四次全會精神和黑河四屆十四次會不會精神及創先爭優文件精神，深刻領會活動的政治意義，提高認識，確保工作的實施。

（二）加強領導，統一部署，創先爭優活動全面推進。

一是成立領導小組，健全機構。

為確保創先爭優活動順利進行，經社區黨總支研究決定，成立了溫馨社區黨總支創先爭優活動領導小組，領導小組由社區黨總支書記孫連玲同志任組長，副組長才麗巖、蘇玉霞，成員王月娥、曲紅艷、王慧君、鐘雪；

二是制定社區創先爭優活動方案，明確責任。

明確規定了活動的指導思想、總體目標、活動內容、基本要求、活動載體、推進方式以及推進步驟。

三是召開動員大會，貫徹思想。

7月，社區黨總支組織召開動員大會，組織學習文件、宣傳動員，通過網絡媒體、社區宣傳欄、橫幅、宣傳單等各種形式加強宣傳，營造氛圍。

四是實行對外承諾，改進作風。

黨員實行公開承諾，亮明身分，推進一名黨，一面旗幟的活動的開展，爭當先進共產黨員，創先進黨組織。

二、工作開展中存在的問題

一是通過上級檢查組給檢查，發現活動開展進度不均衡，因忙于處理日常業務，學習時間保證不夠；

二是黨員學習過程聯系本職工作實際不夠。

三、下一步工作安排從總的情況來看，我社區創先爭優活動進展順利。

在下階段，我們將按照區委的統一部署和要求，進一步增強政治意識、責任意識、紀律意識，緊緊圍繞服務居民總體工作，推動創先爭優活動深入開展，確保工作取得預期效果。

第三篇：社區黨支部創先爭優實施方案

社區黨支部創先爭優實施方案

社區黨支部創先爭優實施方案

社區黨支部創先爭優實施方案

為迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮，按照區委統一部署，在社區黨支部深入開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動，結合我社區實際，特制定如下實施方案：

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，緊緊圍繞“筑堅強堡壘、樹先鋒形象、促科學發展”為主線，以“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”為目標，以建設堅強有力的基層黨組織、落實有力的基層干部隊伍和戰斗力強的

農村黨員隊伍為核心，牢牢把握“創先爭優求突破，科學發展促趕超”主題，激勵基層黨組織和廣大黨員充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用，推動社區各項工作實現新的較大突破。

二、目標要求

開展創先爭優活動，先進基層黨組織的基本要求是努力做到“五個好”：一是領導班子好。深入學習實踐科學發展觀，團結協作、求真務實、勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰斗力。二是黨員隊伍好。黨員素質優良，有較強的黨員意識，能夠充分發揮先鋒模范作用。三是工作機制好。規章制度完善，管理措施到位，工作運行有序。四是工作業績好。本社區各項工作成績顯著，圍繞中心、服務大局的成效明顯。五是群眾反映好。基層黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象。

優秀共產黨員的基本要求是：模范履行黨章規定的義務，努力爭當“五個模范”：一是自覺學習的模范。深入學習實

踐科學發展觀，學習新知識、新技能，不斷增強黨性、提高素質。二是執行政策的模范。積極響應黨組織號召，堅決把黨組織要求和各項規定落到實處。三是服務群眾的模范。主動聯系群眾，積極為群眾解難題、辦實事，自覺維護群眾的正當權益。四是愛崗敬業的模范。在本職崗位上埋頭苦干、開拓創新、無私奉獻，帶頭爭創佳績。五是遵紀守法的模范。自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規，帶頭弘揚正氣、維護穩定，爭當文明守法公民。

在創建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五個模范”優秀共產黨員過程中，社區黨支部和黨員要在推動基層黨組織建設上創先爭優；在完成經濟目標任務上創先爭優；在促進發展方式轉變上創先爭優；在推動城鎮面貌“三年大變樣”上創先爭優；在促進社會文明和諧上創先爭優；在推動民生工程落實上創先爭優。

三、方法步驟

本次活動歷時二年半，從2010年4月中旬開始到2012年黨的十八大召開前，共分四個階段進行：

動員部署，營造氛圍。

主要抓好四項工作：一是制定方案：街道動員會后，立即著手起草符合本社區實際的實施方案，對黨支部和黨員參加活動提出明確目標和具體要求，方案要突出實效性和可操作性，做到工作量化、目標細化、載體實化。并以公開欄、櫥窗、板報、報刊等形式向群眾公開承諾，接受監督。二是動員部署：社區黨支部迅速成立工作機構，負責組織、協調等具體工作，對創先爭優活動進行再動員再部署。三是組織學習：社區黨支部和廣大黨員要建立學習專欄，開展討論，統一認識，積極投入創先爭優活動中來。要充分利用黨建陣地，以黨員群眾耳熟能詳、喜聞樂見的方式進行廣泛學習，進一步統一思想認識，積極行動，形成良好的活動氛圍。

全面爭創，穩步推進。

社區黨支部要采取適當方式，向群眾公布開展創先爭優活動的實施方案，確定基層黨組織和黨員的承諾內容，進行公開承諾，接受群眾監督，并結合本社區實際，廣泛開展多種形式的創先爭優活動。并按照全省統一開展的“黨性教育、崗位奉獻、服務群眾、亮牌示范、組織創新”五項部署，圍繞工作大局、重點任務攻堅，強化推進舉措，實現創先爭優活動效果。

一是抓實一項教育，即抓好黨性教育。社區黨支部要深化科學發展觀和社會主義核心價值體系學習教育，深入開展黨員“兩育一爭”、向王彥生、沈浩先進典型學習、踐行新時期邯鄲人文精神等活動，采取多種形式對廣大黨員進行黨性教育；運用周邊區域“紅色資源”和各類培訓基地作用，組織黨員干部開展“重溫入黨誓詞”、“緬懷革命先烈”等活動，開展革命傳統教育。七一前，社區黨支部組織廣大黨員集中一周時間，開展一次黨性分析，在職黨員應撰寫黨性

分析報告，并組織群眾對黨員進行評議。

二是開展五項行動。建功立業行動。大力推進“一線工作法”，組織黨支部和黨員積極投身三年大變樣、重點項目建設、舊城改造等工作一線，在重點工作中建功立業，在矛盾復雜、環境艱苦、工作困難的地方奉獻有為。下訪約訪行動。健全信訪工作制度，層層落實信訪工作責任制，切實抓好公開接訪、帶案下訪和重點約訪。社區干部每周至少安排一天時間，接待群眾信訪，確保不發生越級上訪和重點訪；廣大黨員要分包聯系重點信訪戶，建立與群眾的密切聯系，積極排憂難解，充分發揮信訪“第一防線”作用。治難轉后行動。親民惠民行動。以幫建一個好班子、幫謀一條致富路、幫解一批難點事、幫送一些好政策為重點，社區都要公開承諾，集中辦好一批惠民實事；關心關愛生活困難群眾等弱勢群體，切實解決他們在生產生活中的困難，深入開展“獻愛心、送溫暖”活動。志愿服務行動。社區要緊緊

圍繞生態環保、助老扶幼、便民利民、平安創建、科學發展等主題，組織廣大黨員干部深入群眾開展志愿服務，并積極推行黨員佩戴黨徽、黨員亮牌示范工作，組織實施“黨員包片聯戶責任制”，發揮黨小組長和無職黨員、流動黨員、商戶黨員作用，開展“共產黨員示范崗”、“共產黨員先鋒號”等活動。

對標定位，晉檔升級。

發揮先進典型示范帶動作用，提升整體工作水平。主要抓好三項工作：

1．抓好典型示范。社區黨支部要通過組織先進典型報告會、經驗交流會、現身說法等形式，為社區黨支部和廣大黨員干部樹立“標桿”，影響和帶動身邊人積極創先爭優。

2．搞好提升晉級。社區黨支部和黨員對照先進典型，對照工作標準，著眼全面提升，查找自身差距，明確努力方向，先進典型當好標桿，中間狀態規范提高，落后于人積極整改。實行工作水平提升目標管理，逐單位列出提升目

標、具體措施和完成時限，逐項進行落實，以現場觀摩、專項述職等形式，幫助制定跟進、趕超的具體措施，努力形成比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍。

3．開展集中整建。對未達到“五個好”要求的基層黨組織，將逐一建立臺帳，集中時間、集中力量，抓好整建，確保實現檔次提升。對未達到“五個模范”要求的黨員，基層黨組織要明確一名優秀黨員，開展結對幫扶，促其提高。通過集中整建，使各個領域“五個好”黨組織、各條戰線“五個模范”黨員的比例都有較大幅度提高。

系統總結，完善機制。重點抓好三項工作：一是搞好總結。社區黨支部都要對開展創先爭優活動進行系統分析，認真總結經驗、查找不足，進一步研究制定改進措施。二是完善機制。對開展創先爭優活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。三是組織評議。社區黨支部對黨員開展創先爭優活動情況，采取適當方

式組織黨員、群眾進行評議。評議滿意率達不到80%的黨員，取消評先評優資格，制定出下一步整改提升方案。

四、保障措施

明確責任，精心組織。社區黨支部將成立創先爭優活動領導小組，負責全社區創先爭優活動的組織和落實，負責創先爭優活動的組織指導，社區干部要切實擔負起領導和指導責任，黨支部“一把手”要親自抓。社區黨支部具體負責本社區創先爭優活動的組織實施。要把開展創先爭優活動情況作為社區黨建專項述職和考核的重要內容，作為黨員領導干部選拔任用、表彰獎勵的重要依據。

突出實效，強化督導。社區黨支部要把深入開展創先爭優活動與貫徹落實街道黨工委、辦事處各項工作部署，與本社區的目標任務，與黨員的思想和工作實際，與正在開展的推進作風建設等活動結合起來，不斷豐富創先爭優活動的形式和內容，確保創先爭優活動取得實效。及時總結推廣成功經驗，對創先

爭優活動思想不重視、工作不得力的，提出批評并責令限期整改，確保創先爭優活動健康開展。

履職盡責、加強保障。嚴格落實“一定三有”工作機制，健全黨支部書記履行基層黨建責任制，完善社區干部崗位職責管理，深化“一制三化”工作機制和干群懇談例會制度，推行“四議兩公開”工作法，強化基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的功能。

加強宣傳，營造氛圍。社區黨支部要積極發現和總結本單位開展創先爭優活動的好做法、好經驗，積極探索深化創先爭優活動的措施和辦法。充分發揮媒體及宣傳櫥窗、黑板報等載體的作用，大力宣傳先進基層黨組織和優秀共產黨員的典型事跡，宣傳開展創先爭優活動的經驗做法和實際效果。社區通過組織專題文藝演出、巡回報告、張貼標語、發放明白紙等方式，加大宣傳力度，營造濃厚氛圍，努力在全社會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

第四篇：社區黨支部創先爭優活動實施方案

社區黨支部創先爭優活動實施方案

社區黨支部創先爭優活動實施方案

社區黨支部創先爭優活動實施方案

一、指導思想

創先爭優活動以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“增強凝聚力，構建新社區”為主題，以打造“五心驛站

”為載體以“落實‘三項制度’，進一步把加強黨的建設和推動經濟社會發展作為出發點和落腳點，從實際出發、創新形式、務求實效，充分發揮黨支部和共產黨員的先鋒模范作用，在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織建設的實踐中建功立業。

二總體要求

通過開展創先爭優活動做到黨支部貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六大精神的自學性有新增強，黨支部書記素質、黨支部委員素質和黨員隊伍整體素質有新提高黨支部工作的方式方法有新改進；思想政治工作有新成效；黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發揮。力爭2012年達到黨支部要達到“五好”標準；95%的黨員達到“五帶”標準。

三、基本要求

爭先創優活動是以創建基層黨組織、爭當優秀共產黨員為主要內容的活動。

先進基層黨組織的基本要求是將出色完成黨章規定的基本任務，認真抓好黨建工作，努力做到“五個好”：一是領導班子好。二是黨員隊伍好。三是工作機制好。四是工作業績好。五是群眾反映好。

優秀共產黨員的基本要求：模范履

行黨章規定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高。二是帶頭爭創佳績。三是帶頭服務群眾。四是帶頭遵紀守法。五是帶頭弘揚正氣。

四實施措施

社區黨員要發揮作用機制和黨員亮明身份、設崗定責廣泛凝聚社區居民、推進和諧社區建設。社區的工作要服務于民、造福于民。社區干部要創先爭優，必須緊密結合自身工作實際，努力提高工作標準，提升服務水平。盡力滿足居民物質生活和精神生活等各方面的需要，努力關注民生，竭力排憂解難。

要認真開展就業再就業服務，積極推行勞動就業政策，為就業人員提供求職登記、用工信息、擇業指導等服務，大力開發公益性就業崗位，加大對“零就業家庭”幫扶力度。要關愛弱勢群體，加大社會救助和保障工作。

要滿足社區居民醫療衛生和保健方面的需要，積極推行城鎮居民基本醫療保險，扎實開展居民健康教育，組織

健康知識講座15場，辦板報10期，要強化計劃生育工作責任制，倡導新型生育文化，穩定低生育水平，開展計生優質服務。

要根據居民不斷提高的生活需求，建立健全社區服務網絡，拓寬社區服務領域，增加社區服務項目，積極倡導社區志愿者文化，為居民提供優質、便捷、高效的服務。

平安是和諧的基礎。根據社區居民安全需求，把社區安全放在推進和諧社區建設的突出位置來抓，充分發揮身處維穩第一線的作用，認真解決與社區居民生活密切相關的各類矛盾和問題，引導社區居民通過合法的形式表達合理訴求，把矛盾和隱患化解在社區，消滅在萌芽狀態。我社區社會治安形勢比較嚴峻，不穩定因素仍然存在。為此，我們一定要積極支持配合，對各類重點人頭要采取一盯一，多盯一的方式做好監控工作，認真開展治安重點地區的排查，加強對出租房屋和流動人口的管理和服

務，確保一方平安，提升居民群眾滿意度。要創新綜治維穩工作的方法和手段，社區黨員“結對幫教”。

要深入開展愛國衛生運動，著力凈化、美化、亮化社區環境，教育居民努力為“三創”做貢獻，力爭將創建一個區級綠色小區。

充分發揮黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，要積極培育社區志愿者文化，大力開展各種社區文化活動，開展“唱讀講傳”、引導居民群眾走近社區、建設社區、呵護社區，通過活動凝聚人心，全面提升居民群眾的文明素質，爭創文明社區。

五、實施步驟

創先爭優活動是學習實踐科學發展觀活動的延伸和深化，作為黨的建設經常性工作，要有計劃、有節奏地持續推進，組織和發動廣大黨員緊緊圍繞活動主題和載體，分三個步驟和九個環節扎實有序開展創先爭優活動。

全面發動階段。，主要抓好三個環

節：一是動員部署。黨支部要組織廣大黨員認真學習總書記在全黨深入學習實踐科學發展觀活動總結會上的重要講話和市委、區委對創先爭優的相關部署和要求，統一思想認識，堅持抓好學習實踐活動整改落實的后續工作，切實兌現向群眾作出的承諾，建立健全深入學習實踐科學發展觀的長效機制。二是亮明身份。通過設崗定職、公開黨員聯系服務群眾的聯絡方式，亮明黨員身份，接受群眾監督，發揮黨員作用。三是公開承諾。在深入調研基礎上，制定創先爭優活動方案，明確創先目標，重點任務、時間進度和具體措施，黨員提出參加活動的具體打算，明確努力的方向和爭先事項

積極爭創階段。，主要抓好三個環節：一是對照提高。二是相互鼓勵。三是領導點評。

評議表彰階段。主要抓好三個環節：一是群眾評議。對黨員的創先爭優活動要采取問卷調查、設置意見箱、召

開座談會、聘請監督員等形式，廣泛聽取群眾意見建議，結合每的黨員評議工作對創先爭優工作進行評議，把創先爭優活動評議作為黨員評議的重要依據，并在適當的時候進行公布。二是組織考核。黨支部對黨員要按照黨員干部落實“五個”帶頭的情況進行專項考核。三是評選表彰。

五、工作要求

1、加強

領導，精心組織。黨支部要把創先爭優活動列入重要工作議事內容，加強對此項工作的協調指導和督促檢查，推動工作落實，要成立領導機構，把創先爭優活動作為鞏固和拓展深入創先爭優活動成果的重要舉措，定期召開會議及時研究解決創先爭優活動中存在的困難和問題。

2、強化宣傳，營造氛圍。充分利用宣傳欄、板報等方式，大力宣傳創先爭優活動的目的、意義，以及活動中的好做法、好經驗，宣傳過得硬、立得住、樹得久的先進黨組織和優秀共產黨員的先進事跡，在社會上形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

3、結合實際，注重實效。黨支部要統籌推進創先爭優活動和有關重點工作，把創先爭優活動與聯系服務群眾“三項制度”、開展“反腐倡廉”三項治理、。要堅持從有利于黨組織開展活動、有利于黨員參加、有利于活動取得實效出發，精心謀劃、周密組織，扎實推進創先爭優活動，做到深入、具體、實在。

第五篇：社區黨支部自查報告及整改措施

社區黨支部自查報告及整改措施

xx街道地處xx區城市中心，幅員面積2.34平方公里，轄9個社區，10860戶、3.5萬余居民，下轄12個直屬黨組織、950

名黨員。xx年年以來，xx街道黨工委根據區委組織部《關于實施“黨建先鋒工程”深入開展基層黨建工作示范點創建活動的意見》(x委組〔xx年〕274

號)文件精神，大力加強班子自身建設、狠抓黨員教育管理、著力完善工作機制、全力推動各項工作，取得了較好成效，已符合全區街道黨建工作示范點創建標準。現將示范點創建工作自查報告如下：

一、抓關鍵，強力打造精誠團結善抓黨建的好班子

(一)領導班子結構更加合理

近年來，區委十分重視街道的工作，多次對街道領導班子成員進行調整和充實。現有班子7名成員中全部具有大學本科以上文化程度，平均年齡39.7歲，在年齡、文化等結構上進一步優化。去年街道領導班子調整以后，街道黨工委根據班子每位成員的特點，及時合理地確定了工作分工，明確了職責，落實了責任，充分發揮了班子成員的積極性和主動性。注重加強思想政治建設，堅持黨工委中心組學習，不斷提高政策理論水平;狠抓班子作風建設，高唱團結之歌，搞好正職與副職領導之間的團結、科室與科室之間的團結、一般人員與一般人員之間的團結以及領導與一般人員的團結，以團結凝聚人心，堅持

民主集中制原則，做到重大事項集體研究，重大開支集體決策，杜絕個人說了算、“一言堂”等家長制作風，營造了風清、氣正、心齊、勁足的良好的氛圍，使街道上下一班人成為一個精誠團結的堅強集體。

(二)高度重視基層黨的建設二是在工作力量上，街道安排了一名熟悉黨務工作的同志擔任組工干部，配齊配強了街道各直屬黨組織負責人，通過公招、定向培養等方式，選拔優秀人才，現已培養儲備了一支10多人的社區黨務工作者隊伍和50多人的基層黨務工作人才庫。

(三)黨建工作思路清晰措施有力

一是工作計劃統籌性強。為了抓好每年的黨建工作，年初，街道黨工委要組織相關領導到社區進行專項調研，針對黨建工作出現的新情況新問題，提出工作思路，形成工作要點下發到各直屬黨組織。

二是解決問題針對性強。xx年年，為了解決社區換屆選舉干部人才缺乏的問題，街道及時面向社會公招了一批社區專職工作者;針對兩新組織黨的建設薄弱的問題，及時采取措施狠抓了組織組建工作，實現了兩新組織黨的工作“兩個100%”的目標;針對街道申報的三個社區黨建示范點和一個鎮街黨建示范點創建工作，分別指導相關社區擬定了具體的創建工作方案，從經費、人力、工作上予以大力支持。

三是善于整合黨建資源。街道充分加強對群團組織的領導，支持其按照各自職責發揮作用，整合利用轄區人力、物質、工作資源，創

造性地開展了“六攜手”活動，有力地推動了城市黨建的開展。如街道積極指導工青婦開展豐富多彩的文體活動，以“多讀書、讀好書、創建學習型機關”為主題，廣泛開展了讀書評書活動;以辦實事為核心扎實開展雙擁共建工作，在“八一”和“春節”等重大節目上門看望慰問消防官兵，加強了群團的工作聯動性。

xx年年，街道黨工委被區委評為鎮街領導班子“好等次”，街道黨建在考核中工作被評為“優秀”等次。

二、強基礎，著力建設發揮黨員模范作用的好隊伍

(一)基層組織建設取得較大突破(二)黨員年齡文化結構有了初步改善

街道十分重視和加強黨員發展工作，在發展黨員時嚴把“四關”。

一是嚴把“人選關”。突出年輕化、知識化和技能化，注重在青年、一線黨員和新社會階層中發展黨員，發展中把非公經濟中成績突出、政治思想素質較高的能人確定為培養對象，努力為改善黨員隊伍年齡、文化結構等創造條件。

二是嚴把“學習關”。采取集中培訓和定期輔導的方式，對入黨積極分子集中培訓和指定兩名思想政治素質高、責任心強的黨員作為培養聯系人，開展定期輔導和談心，進行黨的基本知識、理想信念和黨紀法規教育，確保入黨對象真正在思想上入黨。

三是嚴把“入口關”。通過建立檔案、跟蹤管理、定期考察、優選劣汰的方法，對入黨積極分子進行動態管理，了解他們的基本情況和現實表現，嚴格把好“入口關”。四是嚴把

“質量關”。遵循成熟一個、發展一個的原則，確保發展黨員質量，在整個發展黨員工作過程中堅持做到“三個必須”。通過審查，聽取意見，對條件不成熟的由集體研究做出暫緩或不予討論該發展對象入黨的決定，維護發展黨員工作的嚴肅性。

篇二

市直機關工委：

市行政審批服務中心于XX年5月29日收到金市機黨發[XX]31號關于對直屬基層黨組織工作進行考核的通知后，于6月3日組織中心全體黨員干部召開會議，對照《市直機關黨委、黨總支、黨支部目標管理辦法》，對本單位一年來的支部工作進行了自查。現將自查情況匯報如下：

一、開展工作情況

(一)思想建設方面

一是中心支部按照市委和工委的安排，組織黨員認真學習黨的路線、方針、政策，學習科學文化和業務知識，做到了內容、時間、人員、制度四落實。并且做到了政治理論學習每季度有安排、全年有總

結。二是支部在協助單位做好思想政治、精神文明建設、普法教育等工作中發揮了重要作用，支部堅持抓好黨員的經常性思想教育，定期分析黨員的思想政治狀況，有針對性地開展談心活動，從而消除了隔閡，增進了團結。三是積極參加市委、機關工委組織的學習培訓等活動，并且完成了工委分配的黨報黨刊征訂任務。

(二)組織建設方面

中心領導重視機關黨建工作，支部書記熱心黨務工作。今年在不斷完善支部活動場所等方面想方設法籌措資金，保證了支部各項活動的開展。黨支部認真落實“三會一課”制度，通過定期組織學習、定期召開會議，凝聚了人心，激發了熱情。其次，中心黨員將按季度繳納黨費變為一種自覺的行動，并且能按規定足額繳納。

(三)作風建設方面

一是加強領導班子建設，努力建立正常通暢的溝通渠道，營造良好的工作氛圍。支部今年組織了黨員談心活動，通過廣泛征求意見、開展交心談心、開展批評與自我批評、制定整改措施，使此項活動收到了明顯的效果。二是注重黨員干部黨風廉政建設，確保黨員隊伍的純潔性。中心制訂了《廉政建設制度》，對黨員干部在工作中提出了明確的要求。三是堅定不移地貫徹執行民主集中制。凡涉及中心的重大決策、重大財務計劃安排和人事任免，都由領導班子集體研究，所

有程序都是嚴格按照民主集中制工作程序進行。四是積極抓好“雙培雙帶工程”。今年，中心支部組織黨員先后三次到幫扶村，為確定的幫扶對象送去書包等學習用具及生活用品，還為村委會送去電腦、桌椅等辦公用品。3月份，又為貧困戶送去2.5噸化肥，以緩解他們生活上的困難。五是大力加強機關效能建設，以提高黨員隊伍的整體素質為目標，支部于6月3日下午對黨員進行了民主評議，促使黨員認真履行義務，做遵紀守法的模范。

(四)制度建設方面

中心結合中央四個長效機制文件，建立健全了本單位的各種制度，使各項工作有章可循。支部狠抓各項制度的落實，確保了工作的穩步推進。二是積極開展“爭先創優”活動。中心在各服務窗口中開展“流動紅旗窗口”和“季度服務標兵”的評選，通過開展此項活動，窗口人員的工作活力明顯增強，機關作風得到了明顯改善。支部今年評選出優秀黨員一名。三是根據工委[XX]01號關于印發XX年工作要點的通知，中心支部于3月份制定了黨建工作計劃，明確了工作措施。6月3日，支部召開會議，對一年來支部工作進行自查的基礎上又做了全面總結，并形成了書面總結。四是定期向機關工委報送黨務信息，今年中心支部向工委報送信息12條。五是按進度和要求填寫《黨支部工作手冊》和《金昌市共產黨員教育管理手冊》。此外，支部能按

要求及時參加工委的各項會議和活動，做到了上情下達，使支部工作進一步規范化。

二、通過自查發現的問題和不足

由于中心領導班子的變化，支部未能按期換屆改選，我們打算在今年10月份完成支部換屆改選的任務。除此之外，行政審批中心支部工作還存在如下不足：一是行政審批中心成立時，依據市委、市政府的有關要求，大廳各窗口工作人員一定一年，在此期間，黨員的組織關系轉入行政審批中心支部。但由于窗口工作人員不愿意轉，窗口單位配合不力，中心協調多次也未有實效。建議機關工委在對各窗口單位考核時能夠予以協調解決。二是中心去年“七一”參加節水型廣場文藝調演時排練了兩個節目，并且也獲了獎。但花費1萬多至今未能全部消化，支部今年開展活動沒有經費。建議機關工委每年從黨費中給支部予以補助。

篇三

按照5月4日全市黨的基層組織建設工作推進會精神和要求，我鎮采取了“加強領導、專班負責、突出重點、強化督導、集中整治”的措施和方法，推進了全鎮黨建工作。12月6日至12月13日，鎮委黨建工作考評組逐村逐單位，對全鎮設有黨組織的53個單位和村級基層黨建工作進行了統一考評。絕大部分村和單位按照“建起來、用起來、活起來、強起來”黨建工作目標，強化活動，不斷規范，基層黨組織建設扎實穩步推進。具體有關情況匯報如下：

一、鎮委高度重視，抓落實

1、召開會議部署。一是5月6日在各村支部書記、單位一把手工作會議上，安排部署了我鎮基層黨組織建設工作。會上鎮委張書記強調：要求各地各單位對照考評細則，查漏核缺，硬件完善，不留死角;切實開展活動，注重以活動促活力，做到黨組織建設具體堅實。二是5月9日召開蹲村坐點鎮機關干部會議，落實蹲村坐點責任。彭平鎮長要求鎮機關干部負起蹲村坐點責任，要將點上的黨建工作督辦好落實到位。

2、落實專班指導。會議部署后，抽調4個大學生村官，分片組織6個工作指導組，每個指導組黨委班子成員牽頭，組織口、黨政辦及大學生村官為業務指導員，片長、管口負責人為聯絡員，每個指導組下到村下到單位進行一對一指導。一是對照XX年考評細則，逐一分解查漏核缺。二是重點指導，對XX年細則中增設的6項內容(①村有工作計劃，村規村約;②建一戶一檔(表)，有民情檔案;③建立聯系群眾機制，實行村黨員干部包組聯戶，開展聯系困難對象、留守兒童、空巢老人等活動，有工作臺賬;④有村干部值班日志;⑤開展群眾性文明創建，文體娛樂活動;⑥開展村莊環境整治工作，劃分環境責任區，有垃圾集中處理填埋點，集中開展一次環境整治活動)，按照組織口設計的標準和要求進行面對面的指導。

3、開展重點督導。XX年黨建工作，我們按照注重重點項目和工作的真實性，從3個方面進行了把握、重點指導。一是督村級發展、村級集體經濟發展。要求村村制定工作計劃，3-5年發展規劃。不管是新農村規劃建設，還是村級集體經濟發展，村村都要有具體實在的項目支撐，村留一份，報鎮備案一份，納入村級實績考核。二是督活動的經常性開展。檢查遠程教育站點資源的利用，要求村農閑時間每個星期至少組織播放2次。如：3月28日我們下村檢查督導各地收看楊善州同志先進事跡報告會。三是環節性工作檢查督導，如：雙月28號村議事日活動、每季末村黨務政務公開情況、“七一”黨組織生活活動開展等檢查督導。

4、實行集中整改。11月22日-11月29日，全鎮以片為單位，每個片集中用一天的時間，支部書記帶材料到九真村對照九真村黨建情況，對黨建工作進行查漏補缺，集中整改。

二、各地黨組織黨建工作不斷規范深化

1、陣地建設不斷完善。從XX年新建7個村級辦公活動場所開始，到今年新建龍背村、南堤村2個村辦公場所，全鎮共改建和新建28個村辦公場所，全鎮35個村實現了村村都有規范適用的辦公活動場

所。按照市委組織部“五務合一”標準和要求，共有19個村基本達到“五務合一”標準。

2、活動開展常態化。各村黨支部每月一次支委會，每季度一次支部黨員大會，有事議事，無事特別是農閑時節，充分利用遠程教育站點資源，開展上黨課、時事政策宣傳、農業技術教育培訓;每年“七、一”，各村各單位黨組織舉行紀念活動，召開黨員生活會、走訪慰問老黨員、困難黨員，征求意見、評議黨員等活動;各地特別是村級每季度對村黨務、村務情況進行公示。

3、支部的戰斗堡壘作用不斷強化。一是注重后備干部、入黨積極分子的培養。村“兩委”一班人對后備干部、入黨積極分子“一對一”結對聯系培養，并建立基本檔案，實行跟蹤培養;二是不斷引導帶動黨員發揮先鋒模范作用。如各村黨支部開展的黨員陽光便民服務活動，“雙建雙帶”典型如：九真村黨支部黨員周正德、汪橋村黨支部劉利兵、張店村黨支部羅志平、明廟村黨支部費洛陽、李勇軍等;三是村“兩委”辦實事干好事、帶頭富帶領富，促進一方發展，龍頭堡壘作用日益發揮。如劉廟村、李場村“兩委”一班人，切切實實為群眾辦實事干好事，“兩委”一班人以身作則，公道正派，廉潔奉公，得到廣大村民的擁戴;東廟村支部一班人，帶頭開展養雞示范并積極引導，目前村養雞戶30戶，年存欄20萬羽，養雞專業村初具雛形。

郭埠村黨支部書記胡早平創建天門最大的肉鴨養殖基地，溝灣村黨支部積極引導發展特色養殖，帶領村民養殖斑嘴野鴨，陸嶺村螯蝦基地獲得省委組織部“發展村級集體經濟”進步獎2萬元。

三、存在的問題和明年黨建工作的打算

存在問題。一是工作不平衡。極個別村拖拖拉拉，標準較低;二是規范不夠。有的村辦公室周邊、室內不整潔，環境較差;三是工作后勁不足。主要是既無資源地理等優勢，又積極主動挖掘潛力不夠，村級發展無起色，工作活力不夠。

今后工作思路：

按照讓基層組織“建起來、用起來、活起來、強起來”目標要求，進一步在深化和鞏固提高上積極引導、支持。促進基層黨組織“五個基本、七個體系”建設常態化，切實為全鎮經濟社會發展提供堅強的組織保障。