第一篇：調度室人員責任細化

調度室各崗位職責明細

調度室

2012年12月

調度室各崗位職責明細 范美樂（調度室主任）

1、在生產副總經理的領導下, 負責調度室的全面工作, 根據公司領導的指示和生產計劃進行組織安排和調度指揮。

2、參加各種生產會議, 對有關安全生產的安排、決定、決議負責督促檢查。

3、全面掌握公司的生產經營活動，編制生產計劃。

4、掌握生產完成情況和生產動態, 搞好綜合平衡, 協助生產副總經理抓好安全生產。

5、掌握采掘部署、工作面銜接和搬家準備情況, 組織、解決發現的問題, 保持正常的生產接替。

6、負責組織相關部門進行月終礦井的驗收工作。

7、負責接受和傳達礦領導及上級調度部門下達的安全生產指令和布置的工作, 并跟蹤檢查落實情況。

8、負責檢查調度室的工作情況及標準化建設情況, 按月召開調度業務工作會。

9、負責組織領導調度室人員的業務培訓工作, 提高調度人員的業務熟練水平。

10、組織安全生產調度會議，協調生產單位和輔助部門的關系。對妨礙生產和安全的問題及生產中的擋手問題，組織有關部門給予及時解決。

11、發生重大事故時, 有權調動人力、物力、車輛等進行救援。

12、負責向礦領導和上級調度匯報工作，提供情況。

唐 禹（調度室分管生產副主任）

1、掌握了解公司的年、季、月生產經營計劃、執行情況及生產經營組織安排, 協助調度主任指揮礦井生產, 及時采取措施實現均衡生產。發生重大問題、重大事故時負責組織并參加處理。

2、協調好日常的產量、煤量和外運量。

3、做好日常報表統計工作。

4、協調好各作業隊組生產工序的銜接。

5、按照調度管理條例, 積極實行生產范圍內的業務保安制度, 發現重大安全隱患時, 督促相關單位積極采取措施進行處理。

6、參加各種生產、開拓會議，督促解決所發生的問題，對生產中的關鍵問題，組織人員深入調查研究，提出專題分析材料，供領導決策使用。

8、向有關領導及上級部門匯報生產經營建設情況及存在問題,掌握全公司產、運、銷、存煤情況。

9、參加各種生產經營會議, 督促解決生產上發生的擋手問題,對重點問題提出分析材料, 供領導參考。

10、在調度主任領導下, 協助主任完成本室的各項臨時性工作。

龐占軍（調度室分管機電副主任）

1、掌握了解公司的年、季、月生產經營計劃、執行情況及生產經營組織安排, 協助調度主任指揮礦井生產, 及時采取措施實現均衡生產。發生重大問題、重大事故時負責組織并參加處理。

2、協調好月度檢修及日常檢修工作。

3、協調綜采搬家工作。

4、審批停、送電的電氣票。

5、掌握和參加礦井檢修并了解檢修情況。

6、按照調度管理條例, 積極實行生產范圍內的業務保安制度, 發現重大安全隱患時, 督促相關單位積極采取措施進行處理。

7、參加各種機電會議、督促解決所發生的問題，對生產中的關鍵問題，組織人員深入調查研究，提出專題分析材料，供領導決策使用。

8、向有關領導及上級部門匯報機電設備運行情況及存在問題,掌握全礦機電設備情況。

9、在調度主任領導下, 協助主任完成本室的各項臨時性工作。

10、做好事故追查和統計工作。

岳 勃（調度室技術主管）

1、在總工程師和調度主任的領導下，負責調度業務范圍內的各項技術管理和安全工作。

2、掌握了解公司的年、季、月生產經營計劃、執行情況及生產經營組織安排, 協助調度主任指揮礦井生產, 及時采取措施實現均衡生產。發生重大問題、重大事故時負責組織并參加處理。

3、掌握礦井采煤、掘進、開拓等布置，組織采掘隊按規程施工，對安全技術措施工程和季節性工程定期檢查，對當月生產和下月布置做出預見性的估量。

4、負責各類技術性的會議，如審規程、銜接會議、技措會議等，貫通、開口、通風驗收單的審批。

5、掌握礦井災害預防計劃和避災路線，負責了解重大安全隱患處理情況。對發生的重大事故協助主任參加處理。

6、掌握重點采掘隊及綜采、綜掘工作面生產技術管理狀況，參加組織好采掘隊創水平活動。

7、負責本單位的技術工作，對技術資料、圖紙進行完善。

8、參與重點工程審批、審查, 掌握和檢查落實情況, 負責接受三防工作。

9、抓好調度標準化工作。

朱志富（統計分析員）

1、按日登記公司原煤產量、綜采產量、總進尺、開拓進尺、洗選煤和原煤外運臺帳，建立資料手冊。

2、按旬統計各采掘隊組計劃完成情況，并按季、年匯總(包括提前完成情況)。

3、按時編制圖表和牌板，按時計算并提供有關生產統計數據和統計分析報告。

4、按時收集生產統計資料，并整理記入臺帳和手冊。保管歷年生產方面的統計資料。

5、做好傳真機、計算機、復印機的維修保養工作，達到設備完好，保持隨時開機運轉正常。

6、準確無誤的計算各種數據，填寫并記錄好如下資料。（1）干部入井情況及干部入井記錄表。（2）采掘日計劃和實際完成情況記錄。

（3）非傷亡事故單項記錄，各類事故的匯總次數，誤時和誤產情況。

（4）統計員工出、入井的詳細情況和人數并做詳細記錄。

田向東 薛 敏 潘 龍 陶 芳 任 剛 李宏波（值班調度員）

1.掌握公司及下屬的生產隊組、洗煤廠月、旬、日生產計劃指標, 并掌握當天生產計劃及完成情況, 及時了解、協調生產過程中發生的問題。

2.認真做好上傳下達、下情上報工作，對領導的指示要及時檢查貫徹執行情況。

3、按程序及時準確地向上級調度匯報當班（天）的生產情況。

4、深入井下了解生產情況, 為指揮生產掌握第一手資料。

5、按標準做好當班各項記錄, 對當班發生的各類事故嚴格按規定程序及時向有關領導匯報, 積極組織處理并做好如下資料和臺帳。

（1）調度綜合記錄臺賬。（2）上級指示記錄。（3）交接班記錄。（4）礦領導的指示記錄。（5）傷亡事故記錄。（6）重大非傷亡事故記錄。

6、對發生的工傷事故要積極組織人員、車輛進行搶救, 及時與醫院取得聯系, 并隨時詢問搶救情況。

7、調度工作人員須衣著整齊，服裝統一，待人接物需禮貌周到。

8、保持調度室內衛生清潔，物件定置擺放，努力創造一個良好的工作環境。

第二篇：細化責任目標

呼吸內科二病區細化、量化優化目標

和落實措施

一、呼吸內科二病區細化、量化優質護理服務工作目標

1、深入開展優質護理服務的各項措施，實施責任制整體護理工作模式；

2、完善護士分層管理和績效考核制度；

3、繼續實施護士職業素質教育，每月按計劃落實，不斷提高整體護理水平；

4、患者對護士的滿意度≥98%。

二、落實措施

1、護士長定時反饋績效考核的結果，及時聽取護理人員的意見；

2、落實護士崗位責任制，運用管理七工具來做好護士崗位管理的效果評價；

3、定期進行滿意度調查，查找基本滿意或不滿意項目，并組織分析原因，提出整改措施，護士長注意追蹤整改效果；

4、滿足患者的個體化需求，制定護理計劃時要充分考慮到患者的生理、心理、社會、文化因素，為病人提供全面、專業的護理服務；

5、強化醫護一體化查房制，不斷完善工作流程及醫護之間的配合，加強醫護、護患之間的有效溝通，以便提供更專業的護理服務；

6、規范護理文書的書寫，體現專科及病情的動態觀察；

7、按護理部整體要求做好護士的職業素質教育，工作中護士長注意追蹤落實效果；

8、強調科室質控員的職責落實情況，配合護士長完成各種日常管理工作。

呼吸內科二病區

第三篇：強化意識 細化責任

強化意識

細化責任 建立學校安全工作長效機制

黑龍江省密山市特殊教育學校

劉延勇

“沒有安全，就沒有教育”。學校安全工作事關千家萬戶的幸福，是維護社會穩定、推進素質教育的關鍵因素。我校高度重視學校安全工作，始終站在講政治的高度，以對黨對人民高度負責的態度，充分認識到學校安全工作的極端重要性，牢固樹立安全第一的思想，切實增強責任感、壓力感和緊迫感，將其作為一項嚴肅的政治任務來抓，確保了廣大師生員工生命財產安全。

一、加強組織領導，提高安全意識

1、成立領導小組，明確工作職責。校長作為學校的法定代表人，對外代表學校，對內主持學校全面工作，對學校安全工作負有全面領導責任。學校成立了以校長為組長的安全工作領導小組，全面貫徹落實各項法規和政策，及時召集有關人員學習安全管理的文件和材料，制定和修正有關安全管理方面的制度和規定，及時向有關人員和全體教職工通報學校安全管理方面的情況，定期組織對學校各部位進行安全檢查，落實師生應對突發事件的預案。發現隱患要及時采取措施疏解，確保安全，保持對安全工作的高度敏感性。領導小組下設職能機構，對安全工作進行層層分解，做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責，保證安全工作萬無一失，杜絕一切意外事故。

2、完善責任目標，提高安全意識。學校實行全員“一 1

崗雙責”制，為明確安全工作職責，真正把安全工作抓實抓細，杜絕安全責任事故的發生，學校與教職員工簽訂了《學校安全工作責任狀》。明確班主任、任課教師及職工在學生安全管理和教育方面的職責，使全體教職工都能承擔起校園安全管理和教育的責任，把履行安全工作職責納入考核和責任追究的依據，實行全員獎懲制度。定期組織教職員工學習有關法律法規，聘請法制專家來校講法，教職員工的安全防范意識和安全責任意識明顯加強，學生自救自護的能力和教師應變能力不斷提高。

二、堅持預防為主，強化防范措施。

安全工作牽涉到學校的方方面面，可以說無處不在，無時不在，必須調動全體教職員工的積極性，全力以赴，齊抓共管，突出預防，將問題和隱患消滅在萌芽狀態。

1、重視硬件建設，保障前提條件。安全工作，硬件是前提，沒有充分的硬件設施，難以保證學校安全。我們舍得在安全上花錢，花錢買安全。領導小組定期檢查、及時更新各項安全設備設施，做到未雨綢繆、防患于未然。按照規定，配備了充足的消防標志、應急燈、滅火器，有效的保證了學校的安全。

3、加強安全檢查，及時整改隱患。每年春、秋開學前，學校都要對校舍、圍墻、大門、廁所、旗桿、門窗玻璃等教育教學設施進行全面檢查，及時排查、消除校內存在的安全隱患，為學生提供一個安全舒適的學習環境。學校安全工作領導小組不定期組織開展安全檢查，重點對校舍、消防器材、2

配電室、鍋爐房、實驗室、微機室、圖書室、閱覽室等部位進行檢查，檢查人員簽名負責，記錄詳細，對檢查的問題和隱患，制定整改措施和期限，定期督查。積極爭取上級主管部門的支持，籌措資金，對檢查出的問題和隱患進行整改，保證了學校安全，師生平安。

4、舉行安全演練，提高救護能力。安全演練是提高學生逃生自救技能的重要措施，我們每學期都要組織一次大規模的應急演練，各班級也組織一定規模的演練。今年的5.12四川大地震發生后，我們及時組織學生了解有關地震方面的知識。教育學生在地震來臨時，不要慌張，“小震不用怕，大震不亂跑，要想把命保，就地躲藏好”。組織了多次逃生演練。每次演練結束，我們都要組織學生談體會、寫感受，出黑板報，鞏固演練成果。通過組織開展演練，使學生學會了逃生的本領，提高了師生應對突發事件的能力，增強了廣大師生的防震知識和逃生技能。

5、加強監控措施，保證措施到位。門衛是校園安全的第一道防線，我們配備了4名年富力強、品行端正、培訓合格的保衛人員。全天24小時輪流值班，定期請公安部門指導和培訓。學生在校活動期間，門衛關閉大門，一人值班，發現異常，及時采取有效措施。學生在校時間，堅守值班，嚴格門衛管理，外來人員嚴格登記。禁止無關人員和校外機動車入內，禁止將非教學用易燃易爆物品、有毒有害物品、動物和管制器具等危險物品帶入校園，嚴禁外來人員進入教室或宿舍，將學生私自帶出。

三、堅持“宣”“講”并舉，根植安全意識。

1、提升校園文化，營造安全氛圍。學校安全工作是一種文化。安全文化，也是安全教育的有效途徑。我們充分利用校園黑板、墻皮、宣傳欄等陣地，潛移默化的影響學生，營造安全教育氛圍，使每塊墻皮會說話，每塊陣地能教育學生。學生一進校園，就更感受到安全方面的教育，從環境的布置到設施的添置，無不滲透著安全教育。從用電安全到普及家用電器的正確使用操作方法，從發生火災險情時的自救到如何應對“不測風云”，從責任的落實到及時的反饋，從有形實體的影響到思想意識的根植……，無一不圍繞學校安全文化建設的進行。

2、借助外部優勢，強化安全意識。學校教育只能讓學生了解書本知識，只有借助外部優勢來鞏固安全意識，才能更好地教育學生。學校聘請司法、交通、公安、消防、氣象、地震、衛生等部門的人員對學生進行專題教育，定期組織學生觀看安全碟片，全方位教育學生，提高學生的安全意識和防范能力。

3、規范細節管理，鞏固安全意識。學校充分利用宣傳櫥窗等陣地，利用國旗下的講話、班會、專題講座等形式，對師生進行經常性的安全教育，學期初、期中、放假前以及安全教育日、安全教育月等時機，對學生進行集中教育，同時將安全教育滲透到教育教學、社會實踐、日常生活、及大型活動之中，開設安全教育和心理健康教育課程，安排專門教師，落實安全教材，系統學習安全知識，提高學生知識和 4

能力。

總之，學校安全工作是一項長期、復雜的系統工程，只有起點沒有終點，必須做到警鐘長鳴。今后，我們將進一步加大工作力度，超前消除安全隱患，使學校安全工作進一步經常化、制度化、社會化，構建我校安全長效機制。以對學校、對學生、對社會高度負責的態度，牢固樹立安全責任重于泰山的意識，確保學校安全穩定，保持教育事業的快速健康發展，為全縣經濟和各項社會事業的發展做出我們新的更大的貢獻。

第四篇：調度室人員工作職責分工

調度室主任杜明峰工作職責

1、負責根據月度生產計劃對全礦生產進行總體安排、重點工作臨時安排。

2、傳達上級領導的要求，落實各項分管工作。

3、掌握全礦安全生產、防止水等情況。

4、掌握特殊問題，并向有關領導請示和協調處理安全生產及打鉆工作。

5、負責審核報批各單位生產任務完成情況及獎罰情況。

調度室副主任侯毛二工作職責

1、督促月度生產經營計劃的落實施工。

2、聽取問題匯報，向有關領導請示、協調解決日常產生產組織過程中存在的問題。

3、分階段通報全礦各單位的生產任務完成情況和生產影響情況。

4、月末全礦各單位的生產任務完成情況和生產影響情況進行考核兌現獎罰。

調度員陳貢遠工作職責

1、接受調度室領導給予的工作、任務安排。

2、進行交接班，辦理接班手續。

3、班中調度、協調指揮生產，記錄并匯報井下調度員的生產組織協調、監督情況及生產組織情況。

4、作好調度記錄，調度各單位的：進尺、產量并傳遞給統計員統計數據，向公司調度匯報當班出勤、日進尺和產量匯報班中問題或請示下達有關要求和通報有關問題。

5、班末作好收尾工作，辦理好交接班有關手續。

6、負責我礦煤場及鏟車的管理調度工作。

7、在瓦斯監控員空崗時兼職瓦斯監控員職責；

調度員孫思芳工作職責

1、進行交接班，辦理接班手續。

2、接受調度室領導給予的工作、任務安排。

3、班中調度、協調指揮生產，記錄并匯報井下調度員的生產組織協調、監督情況及生產組織情況。

4、作好調度記錄，調度各單位的：進尺、產量并傳遞給統計員統計數據，向公司調度匯報當班出勤、日進尺和產量匯報班中問題或請示下達有關要求和通報有關問題。

5、班末作好收尾工作，辦理好交接班有關手續。

6、在瓦斯監控員空崗時兼職瓦斯監控員職責；

調度員王景工作職責

1、進行交接班，辦理接班手續。

2、接受調度室領導給予的工作、任務安排。

3、班中調度、協調指揮生產，記錄并匯報井下調度員的生產組織協調、監督情況及生產組織情況。

4、作好調度記錄，調度各單位的：進尺、產量并傳遞給統計員統計數據，向公司調度匯報當班出勤、日進尺和產量匯報班中問題或請示下達有關要求和通報有關問題。

5、班末作好收尾工作，辦理好交接班有關手續。

6、在瓦斯監控員空崗時兼職瓦斯監控員職責；

調度員張紅印工作職責

1、進行交接班，辦理接班手續。

2、接受調度室領導給予的工作、任務安排。

3、班中調度、協調指揮生產，記錄并匯報井下調度員的生產組織協調、監督情況及生產組織情況。

4、作好調度記錄，調度各單位的：進尺、產量并傳遞給統計員統計數據，向公司調度匯報當班出勤、日進尺和產量匯報班中問題或請示下達有關要求和通報有關問題。

5、班末作好收尾工作，辦理好交接班有關手續。

6、在瓦斯監控員空崗時兼職瓦斯監控員職責；

井下調度員劉運臣工作職責

1、接受班前培訓和工作、任務安安排。

2、班中掌握監督區域內的安全生產情況，協調、匯報安全生產情況，管理好煤質和監督打鉆工作，匯報重點頭面的：條件變化、防治水、鉆空進尺情況。

3、班末作好各項記錄，落實各種情況的處罰。

4、落實調度室領導及當班調度員給予的工作安排并給

予回饋；

瓦斯監控員王維工作職責

1、熟練掌握監控系統操作技術，愛護和管理好各種監控設備，堅持每月的系統維護，嚴格操作規程，確保監控系統正常運轉。

2、看到報警信息后，及時向值班領導提供事件發生地的監控資料，做好資料登記。

3、監控到異常情況，及時通知調度員，由調度員通知責任區隊處理情況同時報告領導，聽取指示意見，并做好工作記錄。

4、不在監控室聊天、玩耍，不隨意擺弄機器設備，保持設備和室內的清潔衛生。

5、監控設備系統發生故障時，能自己解決的立即排除故障。不能解決的及時報告相關負責領導及時維修。

瓦斯監控員劉珂工作職責

1、熟練掌握監控系統操作技術，愛護和管理好各種監控設備，堅持每月的系統維護，嚴格操作規程，確保監控系統正常運轉。

2、看到報警信息后，及時向值班領導提供事件發生地的監控資料，做好資料登記。

3、監控到異常情況，及時通知調度員，由調度員通知責任區隊處理情況同時報告領導，聽取指示意見，并做好工作記錄。

4、不在監控室聊天、玩耍，不隨意擺弄機器設備，保持設備和室內的清潔衛生。

5、監控設備系統發生故障時，能自己解決的立即排除故障。不能解決的及時報告相關負責領導及時維修。

辦事員李世偉工作職責

1、根據調度、煤質、井下提供的數據信息編制生產、鉆進進尺日報、周報、月報及礦領導每月跟值班的排班工作。

2、將調度室對相關區隊的獎罰、考核情況，收集儲存、整理、上報。

3、根據檔案管理的要求作好調度生產信息資料整理歸檔工作。

4、整理調度室標準化資料，辦理調度室領導安排的臨時工作，統計調度員的日常積分，及工資分配。

5、負責礦區內網絡維護及計算機和辦公設備的簡單維護及公司的視頻會議系統的調試和維護工作；

6、協助機電隊做好地面監控設備的維護；

7、負責礦早晚調度會的會議記錄工作；

8、落實調度室及調度員安排的其他工作。

石橋煤業調度室 2011-02-27

第五篇：細化工作措施++++落實責任目標

細化工作措施 落實責任目標

永佳河鎮人民政府（2011年5月8日）

按照縣政府的工作部署和要求，結合我鎮實際，鎮黨委、政府認真組織學習《政府工作報告》，逐條對照，緊扣目標，強化責任，扎實抓好各項工作，全力推進工作目標化，目標項目化，項目責任化，使新年各項工作再上新臺階。

一、爭取項目資金

1、積極向省國土資源廳爭取農田土地整理項目，在永佳河鎮劉祥、張煜、程大、付橋四個村投資1542萬元，整理面積達到450.93公頃，新增耕地面積為16.42公頃，目前項目進度已完成60％，預計在今年10月底全部完工。

責任人：吳世鋒 李新榮 石朝明 劉愿來

張永從 程樂焱 程敬長 時間要求：2011年10月底前

2、積極爭取鎮區垃圾處理及污水處理項目資金100萬元著力改善鎮區環境，目前該項目正在啟動之中。

責任人：吳世鋒 李新榮 時間要求：2011年12月份底

3、積極爭取外援，吸納社會捐助：爭取付橋村個體老板程樂平捐資100萬元，對鎮區東湖路開發前期的道路、水、電等工程進行資助。

責任人：李新榮

3、引進武漢老板在尾斗湖水庫壩區開發花卉苗圃基地，預計投資2000萬元，目前已征地300畝。

責任人：鐘明波 王澤勝 時間要求：2011年12月底

4、發展壯大餐飲業等傳統服務業，爭創三家三星級農家樂（尾斗湖山莊、新財林山莊、佳禾園山莊）。

責任人：陳劍峰 時間要求：2011年12月底

五、積極發展農村產業合作組織

推進農村種養專業協會建設，在去年已成立15個專業合作社的基礎上，力爭今年新增20戶，養豬總規模達10000頭以上。

責任人：陳劍峰 王澤勝 時間要求：2011年11月底

六、抓好城鎮建設推進城鄉統籌發展

1、編制好鎮區規劃和28個村的村莊規劃，以鎮區發展為龍頭，以小集鎮建設為先導，以鎮促鄉，全力推動城鄉統籌發展。目前鎮區規劃正在進行中，28個村莊規劃已完成7個，以付橋為中心的小集鎮建設全面啟動。

2、公路沿線11個村村莊整治工程正在實施，公路沿線15米景觀帶已規劃預留。

3、著力抓好新農村建設，以永河村、付橋村、徐門寨村、獅子口村、張店村、尾斗山村的宜居新村建設為點，帶動全鎮新農村建設和發展。

責任人：吳世鋒 丁紅華

時間要求：2011年8月底

3、公路沿線11個村村莊整治工作已全面開展，按整治標準已完成3個村。

責任人：吳世鋒 丁紅華 程詠斌

張 玲 董紅斌

時間要求：2011年7月底 4、28公里的渠道清淤擴卡整治工作正在開展，目前已完成15公里。

責任人：鐘明波 張衛元 時間要求：2011年7月底

5、大屋沖和鄢家沖兩座小一型水庫除險加固工程已完成70％。

責任人：鐘明波 張衛元 時間要求：2011年7月底