第一篇：紀檢監察科2011年上半年工作總結

紀檢監察科

2011年上半年工作總結

今年以來，鎮紀檢監察科緊密圍繞黨委、政府提出的“社會管控、組織建設、經濟發展”的總體思路，嚴格執行“明確工作目標、主體、標準、時限”的工作方法，認真落實年初制定的“黨風廉政建設和反腐敗工作意見”，開拓創新，勇于進取的開展各項工作。

一、上半年工作情況

（一）日常工作抓規范

1、結合實際，完善工作意見和責任書

鎮紀委結合我鎮實際情況，緊緊圍繞鎮黨委、政府三大中心工作，完善了《黨風廉政建設和反腐敗工作意見》及《黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，明確各項任務的具體負責人，做到落實到人、執行到崗。班子成員、各科室負責人和村主要干部分層簽訂《黨風廉政建設責任書》148份，確保廉政責任全覆蓋。

2、注重細節，規范來信來訪登記臺賬

為了使來信來訪登記臺賬充分發揮作用，便于以后查找相關信息，確保來信來訪件件有落實，事事有回復，鎮紀檢監察科采取兩項舉措規范登記臺賬。一是明確來訪人及來訪時間，明確反映事項及訴求，明確責任部門及責任人，不漏掉每一個細節項目進行登記。二是交辦督辦，加強部門聯動。對涉及相關部門業務范圍的信訪問題，監察科發出督辦單，1

承辦部門按期報處理意見，監察科答復來訪群眾后，將督辦單和處理意見附在臺賬中備檔。

3、提高標準，規范案卷整理歸檔

案件整理歸檔工作，既是紀檢監察辦案工作的真實記錄，也是紀檢監察科開展工作、總結經驗的重要依據，對保持紀檢監察辦案工作的連續性、科學性，提高辦案質量和效率提供了必要條件。今年以來，鎮紀檢監察科嚴格按照區紀委案件管理的要求，提高標準，認真整理裝訂每一案件卷宗，從收集、整理到裝訂、歸檔，每一步都做到認真、細致，規范案件資料整理歸檔，共規范整理案件檔案33卷。

4、注重實效，紀委信息保量更保質

2011年以來，監察科認真結合實際，突出重點，注重實效，堅持客觀、準確、及時的信息報送原則，確保信息報送質量和數量，定期向區紀委宣教室報送工作信息，今年上半年共報送信息12篇，刊登6篇（區級《紀檢監察動態》5篇，《大興報》1篇）。

（二）重點工作抓實效

1、圍繞“打非”，充分發揮紀委督查職能

一是以黨員干部為重點，發揮示范帶動作用。監察科依照《大興區干部黨員參與非法違法生產經營建設情況臺帳》對全鎮1956名黨員干部的違法建設、非法經營情況進行摸底排查，重點核查村兩委成員房屋建設、出租情況，建立專項臺賬，并定期將銷賬情況報區紀委干部室。

二是以履職情況為抓手，建立責任倒查機制。打非專項 2

行動開展以來，監察科以規劃科臺帳為依據，制定違法建設、非法占地責任倒查機制，查處各宗違章的同時向鎮規劃科、鎮城管巡查隊、違建所在村村委會及該村包村干部下發責任倒查通知書，要求科室負責人、村支部書記簽訂《如實上報承諾書》，對履職不力、監管不嚴的情況，給予相應處理，為打非專項行動提供了有力的紀律保障。

2、妥善處理信訪舉報案件

今年上半年，監察科共接到信訪舉報件7件次，其中紀內案件6件次，主要有兩個方面，一是黨務、村務公開不及時造成干群矛盾，二是對黨員干部參與違法建設、非法經營引起群眾舉報。監察科認真篩查案件線索，對沙子營村出售宅基地、坐收坐支等問題進行初核，目前已移交區紀委調查，鎮監察科協助辦理。對于信訪案件，監察科加強交辦督辦，充分調動相關科室配合工作，對信訪舉報案件進行初步核實，積極處理，對重點問題優先受理、優先辦理、優先回復。

（三）創新工作抓亮點

1、實施廉政風險防控項目化管理

為在新的起點深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，監察科結合廉政風險防范工作，從今年開始實施廉政風險防范項目化管理，按照“重點工作項目化、項目工作節點化、節點工作責任化”的要求，力爭全鎮黨風廉政建設基本形成“工作有特色、項目有亮點”的工作格局。

一是圍繞“社會管控，組織建設，經濟發展”中心工作建立項目化管理庫（13個項目）；

二是結合實際，篩選出“非法占地、違法建設查處”、“村級公章監督管理”兩個管理項目；

三是通過“六個一”的具體措施（一個項目、一套方案、一名責任領導、一個責任部門、一張流程圖，一張管理圖表），突出風險防范管理提升的實效。

2、明確廉政風險防范管理工作提升思路

按照區紀委“廉政風險防范管理提升年”的要求和部署，為實現廉政風險防范管理工作的規范化、科學化、機制化、長效化，經鎮黨委研究決定，鎮紀委按照“決策更加科學，執行更加到位，監督更加有力”的工作思路，提升廉政風險防范管理工作。

一是執行四個明確，確保決策更加科學。即明確“三重一大”事項的決策內容、決策主體、決策程序和監督管理；

二是抓好四項制度，確保執行更加到位。即建立廉政風險防控項目化管理工作制度、完善個人重大事項報告制度、建立鎮村干部廉政檔案制度、創建村級事項“無記名”票決制度；

三是推進四項工作，確保監督更加有力。即推進事前諮商落實情況跟蹤監督工作、村級財務審計工作、黨務和村務公開工作、民主評議政風行風工作；

四是采取兩項措施，強化監督結果運用。一項是完善考核形式，促進有效落實；另一項是加大考核力度，注重結果運用。

3、黨風廉政建設示范村建設

今年以來，鎮紀檢監察科按不同區域、不同村情、不同類型確定3個村（石洲營、大谷店、東辛屯），按照“六個一”的思路，抓好“農村基層黨風廉政建設示范村”創建工作。一是成立一個村務監督委員會，監督村兩委干部的工作情況；

二是組織一次村兩委干部黨風廉政評議，由黨員、村民代表以無記名方式填寫評議表的形式對村兩委干部工作進行民主評議；

三是執行一套村干部廉潔自律的管理制度，保證村干部按照規定辦事，做到公平、公正、公開；

四是制作一組黨風廉政建設公開欄，分為村干部崗位職責及分工、村干部廉政風險點及防控措施、黨務公開和村務公開四部分進行公開；

五是設立一間黨風廉政建設工作室，加強宣傳教育，進一步增強黨員干部廉潔自律、拒腐防變意識；

六是建立一面廉政文化墻，以廉政文化墻為宣傳陣地，在墻上展現本村概況、重要管理制度、廉政標語、警示教育漫畫、真實案例等。

二、存在的問題與不足

1、加強學習，提高業務能力

監察科兩名干事都是剛接觸紀檢監察工作，政治和業務素質有待提高，要利用每周三科務會時間集中學習《案件審理工作手冊》、《信訪舉報工作手冊》及相關法律法規，熟悉業務流程，在宣傳教育中提高理論知識，在處理案件中增強 5

業務能力，在業務溝通中向區紀委相關部門學習。

2、善于總結，強化提煉水平

總結是建立在實踐的基礎上，提煉是在總結的基礎上的進一步概括和升華，總結提煉能力的獲得必須通過學習和思考，特別是要執著于一個問題的思考。鎮紀委在區紀委的定位，就是試點工作出經驗，因此提高總結提煉能力尤為重要。

3、堅持不懈，狠抓“四個明確”

繼續堅持和強化“四個明確”的意識，明確工作目標，落實工作責任，明確工作主體，切實履行職責，明確工作標準，保質保量完成工作，明確工作時限，按時完成工作任務，使“四個明確”形成一種工作習慣，確保年度各項工作順利開展。

三、“三個一”工作完成情況

規范一項工作：按照區紀委案管室的統一要求，監察科對2007年以來的所有檔案進行了整理，做到“有歸檔標準、有存放專柜、有專人管理”，規范檔案管理工作，建立完整、統一、規范的檔案。

創新一項工作：采取“六個一”的辦法，實施廉政風險防控項目化管理，通過項目化管理有計劃、有目標地實施風險防控的措施，規范業務流程和實施有效的監控措施，以固化的制度和科技手段作為保障，在解決具體問題和有效監控方面下功夫。

獲獎一項工作：2011年6月，獲得“北京市先進紀檢監察組織”稱號。

四、下半年工作安排

（一）廉政風險防范管理提升工作

組織開展一次“回頭看”活動，總結前期廉政風險防范管理工作，針對信訪舉報、案件查辦和行政監察中反映出的問題，深入剖析廉政風險防范管理中存在的薄弱環節，優化、固化工作流程圖，準確、全面和深入地排查風險點，制定科學可行、有可操作性的風險防范措施，進一步查找薄弱點和空白點并加以完善，確保預防腐敗取得實效，提升廉政風險防范工作。

（二）黨風廉政示范村創建工作

通過黨風廉政示范村的創建，大力培養和樹立先進典型，充分發揮示范村的引導、帶動和輻射作用，切實增強全鎮村級組織的責任意識、黨員干部的公仆意識和農民群眾的民主意識，進一步提高我鎮基層黨風廉政建設工作水平。

（三）廉政風險防控項目化管理

結合上半年的項目庫，根據實際情況再選取1-2個項目規范實施，通過項目化管理有計劃、有目標地實施風險防控措施，規范業務流程和實施有效的監控措施，以固化的制度和科技手段作為保障，在解決問題和有效監控方面下功夫，完善廉政風險防控項目化管理工作。

（四）依托“四個一”加強廉政文化宣傳

在機關推行“一冊一牌”工作，“一冊”：制作《機關廉政風險防范管理工作匯編》，將各科室職責、業務流程進行梳理、印刷成冊，規范工作的同時防范風險；“一牌”：在機 7

關樓道宣傳的基礎上，選取廉政漫畫、廉政小故事等趣味內容，制作宣傳牌在食堂、衛生間懸掛張貼，寓宣傳于工作生活細節，確保廉政宣傳“不留死角”；在機關、在社區推行“一墻一欄”工作，選取政府文化廣場、大東社區設立廉政文化墻和廉政宣傳欄，以深入淺出、圖文并茂的宣傳內容營造出人人知廉、人人倡廉的社會廉政氛圍。

五、建議和意見

1、針對信訪重點人建立“日志管理制度”，針對重點人每一次上訪、相關部門解決情況以及黨委政府給予的支持和幫助都進行詳細記錄，做到有案可查。

2、對村級各類專管員進行統一管理，特別是對不同類型的專管員涉及到得上級部門的補貼資金不同，由黨委政府通盤考慮，依據各村專管員實際需要量安排人員，制定相應的薪金標準和獎懲制度。

3、定期分批選派年輕干部到區級對口單位掛職鍛煉，拓寬年輕干部的眼界和思路，提高年輕干部的綜合能力；同時儲備一定量的年輕干部，實現年輕干部分層次階梯化培養。

第二篇：紀檢監察科

紀檢監察科“三基”知識測試題及答案

一、填空題

1、為了認真落實黨風廉政建設責任制，提高領導干部拒腐防變能力。3月份工程處黨委下發了———————。

2、近期紀檢監察科組織開展了“廉潔警示教育光盤進基層”主題活動，為13個基層黨支部和機關黨總支配發了預防職務犯罪警示教育專題片——————共15集196盤。3、2月15日，工程處在駐地多功能廳組織了200余人的警示教育大會，邀請西安市人民檢察院高級檢察官、預防處處長董金年作了——————的預防職務犯罪講座。

4、在“查問題、轉作風、樹形象”主題實踐活動中，要求領導干部和管理人員結合崗位實際，圍繞履行黨風建設職責內容、執行上級各項規章制度、加強個人思想作風建設、落實部門和個人廉潔從業的目標、措施、責任追究等內容進行————，主動接受員工的監督。

5、今年開展領導人員和關鍵崗位人員的廉潔從業教育。學習以集團公司編發的——————等十八篇案例剖析材料為主要內容的警示教育材料等形式，開展對領導人員和關鍵崗位人員的廉潔從業教育。

6、今年開展廉潔作品有獎征集活動。在廣大黨員干部中征集原創廉潔文化作品。以——————為主題，以“追求真善美、鞭撻腐惡丑”為思想內容，廣泛征集詩歌、散文、戲劇、小說等文學作品和 歌曲、舞蹈、影視、相聲、小品等藝術作品，以及楹聯、格言警句、廉政公益廣告等其它作品。

7、貫徹落實油田公司《關于加強工程建設領域管理人員作風建設的意見》，認真查找在執行廉潔從業和作風建設方面存在的突出問題并切實加以整改，積極推進————的長效機制，不斷增強工程建設領域管理人員的服務意識和廉潔意識。

8、在集團公司開展“學習廉潔從業先進事跡、評選廉潔從業模范干部”活動中，45名候選人中有長慶油田勞動工資處處長————。

9、黨內監督的重點對象是——————。

10、落實黨風廉政建設責任制，要堅持——————相結合，誰主管、誰負責，切實履行“一崗雙責”，一級抓一級，層層抓落實。

二、單選題：

1、今年工程處效能監察的自立項目是————。A、成品油管理 B、外部租賃設備管理 C、工程建設材料管理 D、土地外協管理

2、今年根據油田公司反腐倡廉建設工作會議部署，在處、科級領導班子成員和兩極機關管理人員中開展————主題實踐活動。A、忠誠事業、承擔責任、艱苦奮斗、清廉奉獻

B、查問題、轉作風、樹形象 C、規范做事、誠信做人 D、感恩建工、奉獻崗位

3、預防和懲治是反腐倡廉工作相輔相成、相互促進的兩個方面，懲治有力，才能 ——————。A、增強教育的說服力、制度的約束力和監督的威懾力； B、增強對腐敗分子的震懾力，防止和減少腐敗現象的發生； C、增強教育的感召力、制度的威懾力和監督的影響力。

4、領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負————。A、全面領導責任；B、重要領導責任；C、直接領導責任；D、主要領導責任

5、領導班子————— 是職責范圍內的黨風廉政建設第一責任人。

A、成員；B、主要負責人；C、分管領導；D、集體

6、國有企業領導人員不得個人從事————經營活動和有償中介活動，或者在本企業的同類經營企業、關聯企業和與本企業有業務關系的企業投資入股。

A、關聯性；B、經營性；C、營利性；D、營業性

7、國有企業領導人員不得利用職權為————從事營利性經營活動提供各種便利條件。A、配偶、子女和其他親屬；B、配偶、子女和其他工作人員；C、配偶、子女及其他特定關系人；D、配偶、子女

8、《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》嚴格禁止國家工作人員利用職務上的便利為請托人謀取利益，要求或者接受請托人以給特定關系人安排工作為名，使特定關系人不實際工作卻獲取所謂薪酬。特定關系人是指————。A、配偶；B、情婦；C、有共同利益關系的人；D、與國家工作人員有近親屬、情婦（夫）以及其他共同利益關系的人

9、反腐倡廉教育的重點對象是______。

A、全體黨員； B、各級領導干部；C、一般干部

10、機關、團體、企業、事業單位中的共產黨員，在經濟交往中，在賬外暗中收受回扣的，以————論處。

A、貪污； B、侵占； C、行賄；D、受賄

三、多選題：

1、“三個管好”是指————。

A、管好自己；B、管好配偶子女；C、管好下屬和身邊工作人員；D、管好司機。

2、全黨同志一定要充分認識反腐敗斗爭的————把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，旗幟鮮明地反對腐敗。

Ａ．長期性 Ｂ．復雜性 Ｃ．艱巨性 Ｄ．重要性

3、領導干部應當報告的事項包括——————。

A、本人的婚姻變化情況；B、本人持有因私出國（境）證件的情況；C、本人因私出國（境）的情況；D、子女與外國人、無國籍人通婚的情況

4、查處案件的治本功能體現在 —————— 方面。A、懲治腐敗現象 ； B、深入剖析案件中暴露出的問題查找體制機制制度方面存在的薄弱環節，建章立制，堵塞漏洞 ； C、利用典型案件開展警示教育，總結教訓，引以為戒 ； D、提高辦案 能力和水平

5、加大反腐倡廉宣傳力度。深入宣傳黨的 —————— 和工作成果，宣傳勤廉兼優的先進典型。

A、反腐倡廉理論 ；B、紀律法規； C、方針政策 D、基本經驗

6、懲治和預防腐敗體系建設要堅持突出重點、分類指導，其中，突出重點的含義是————————。

A、抓住腐敗現象易發多發的重要領域和關鍵環節 B、以領導干部為重點 C、以規范和制約權力為核心

7、加強反腐倡廉建設有利于更好地促進黨的——————————建設。

A 思想 B 組織 C 作風 D 制度

8、反腐倡廉建設面臨的新情況新問題主要有————。

A 有的領域案件發生率仍在上升

B 出現一些案件多發的新領域

C 涉及高級干部的案件居高不下

D 一些黨員干部仍然存在不廉潔行為

9、勤政建設，關鍵是要提高廣大干部————的能力和水平。

A 貫徹落實黨的理論和路線方針政策

B 推動科學發展、促進社會和諧

C 依法行政、依法辦事

D 學習和創新

E 為人民服務

F 領導決策

10、下列行為中，哪些違犯了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》關于禁止黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益的規定——————。

A、索取管理、服務對象的財物；B、違犯規定買賣股票； C、在公務活動中接受禮金和各種有價證券；

D、接受下級單位和其他企業、事業單位或者個人贈送的信用卡及其它支付憑證；

E、接受可能影響公正執行公務的禮物饋贈和宴請；

11、《廉政準則》中規定，黨員領導干部禁止利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益，不準有哪些行為————————。

A、要求或者指使提拔配偶、子女、其他親友及身邊工作人員； B、用公款支付配偶、子女及其他親友學習、培訓的費用；為配偶、子女及其他親友出國（境）旅游、探親、留學向國（境）外個人或者組織索取資助；

C、妨礙涉及配偶、子女、其他親友及身邊工作人員案件的調查處理；

D、為配偶、子女及其他親友經商、辦企業提供便利和優惠條件。

12、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》中規定，黨政領導干部具有本規定第五條所列情形，并且具有下列情形之一的，可以 從輕問責————————。

A、主動采取措施，有效避免損失或者挽回影響的； B、能夠接受檢查，糾正錯誤的；

C、積極配合問責調查，并且主動承擔責任的； D、態度較為積極，不阻礙調查的。

13、唐某收受賄賂11萬元人民幣，若不具有減輕情節，按照法律規定，其有可能被判處哪些刑罰——————。

A、有期徒刑5年 ； B、有期徒刑10年 ； C、無期徒刑 ； D、死刑

四、判斷題

1、反腐倡廉是全黨全社會的大事。要堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管、紀委牽頭組織、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制。（）

2、加強黨風廉政建設，進行反腐敗斗爭，是保持黨的先進性和純潔性，保持黨同人民群眾密切聯系，保證改革開放和現代化建設健康發展的一個必不可少的根本條件。（）

3、基層黨委、紀委，黨總支、黨支部負責人，每年在規定范圍述職述廉一次。述職述廉時可以邀請群眾代表參加會議。（）

4、國家工作人員收受請托人財物后不及時退還或者上交的不是受賄。（）

5、嚴肅查處賄賂案件，既要懲處受賄行為，又要懲處行賄行為。（）

6、加強對環境污染防治政策措施落實情況的監督檢查，對不認真履行環保職責、嚴重損害群眾環境權益的地方和單位，追究有關人員特別是領導干部的責任。（）

7、國家工作人員，利用職務之便，收受請托人財物后 及時退還或上交的，不是違紀。（）

8、利用職務上的便利為請托人謀取利益，以合作開辦公司或者其他合作投資的名義，但沒有實際出資和參與管理、經營而獲取“利潤”的，不以違紀論處。（）

9、黨風廉政建設的核心問題是鞏固和提高黨的執政能力。（）

10、在權力觀、地位觀和利益觀中，利益觀是基礎，起決定性作用。（）

五、問答題

1、今年通過開展“查問題、轉作風、樹形象”主題實踐活動，要著力解決哪三個方面的問題？

2、“三重一大”的內容是什么？

3、什么是“一崗雙責”？

4、教育、制度、監督在懲治和預防體系中的關系？

5、落實黨風廉政建設責任制，重點抓好哪三個關鍵環節？

6、開展反腐倡廉工作要突出重點，必須下大力氣抓好哪四方面的工作？ 答案

一、填空題：

1、《黨風廉政建設責任制實施辦法和黨風廉政建設責任制檢查考核細則》。

2、《貪婪者的懺悔》

3、《珍重自我、清廉從業、遠離犯罪》

4、作風建設公開承諾活動

5、《機關算盡終成空》

6、“廉潔修身，和諧發展”

7、“服務型”甲方建設

8、楊鋒

9、黨的各級領導機關和領導干部，特別是各級領導班子主要負責人

10、集體領導與個人分工負責

二、單選題：

1、C、工程建設材料管理

2、B、查問題、轉作風、樹形象

3、A、增強教育的說服力、制度的約束力和監督的威懾力

4、A、全面領導責任

5、B、主要負責人

6、C、營利性

7、C、配偶、子女及其他特定關系人

8、C、有共同利益關系的人

9、B、各級領導干部

10、D、受賄

三、多選題：

1、A、B、C

2、A、B、C

3、A、B、C、D

4、B、C

5、A、C、D

6、A、B、C

7、A、B、C、D

8、A、B、C、D

9、A、B、C、E

10、A、B、C、D

11、A、B、C、D

12、A、C

13、B、C、D

四、判斷題：

1、對、2、對、3、對、4、錯、5、對

6、對

7、對、8、錯

9、對

10、對

五、問答題;

1、通過開展主題實踐活動，著力解決⑴、形式主義、弄虛作假、好大喜功；⑵、作風粗暴、心浮氣躁、無視員工疾苦；⑶、個人形象差、群眾反映強烈等作風建設方面存在的突出問題。

2、“三重一大”：凡屬重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用（簡稱“三重一大”），必須經集體討論，不準個人或少數人專斷。

3、“一崗雙責”指既要抓好分管的業務工作，又要以同等的注意力抓好分管部門的黨風廉政建設，把反腐倡廉、案件防范工作與業務工作同研究、同規劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到“兩手抓、兩手硬”，使黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持應有的力度。

4、教育制度監督在懲治和預防腐敗體系中的關系：堅持教育、制度、監督并重。教育是基礎，制度是保證，監督是關鍵。三者統一于懲治和預防腐敗體系之中，相互促進，共同發揮作用。既要從嚴治標，更要著力治本，懲防并舉，注重預防。

5、重點抓好責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環節。

6、第一，必須進一步抓好領導干部教育、監督和廉潔自律。要從思想道德教育這個基礎抓起，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

第二，必須進一步抓好大案要案查處。要始終保持懲治腐敗的強勁勢頭，依照黨紀國法，堅決查處各類違紀違法案件，堅決懲處腐敗分子。

第三，必須進一步抓好糾正損害群眾利益不正之風的工作。要堅持把解決損害群眾利益的突出問題作為黨風政風建設的工作重點。

第四，必須進一步抓好反腐倡廉工作體制機制創新。要抓住正確行使權力這個關鍵，建立健全結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制。

第三篇：紀檢監察科工作總結

紀檢監察科2011年工作總結

一年來，在處黨委和紀委的正確領導下，紀檢監察科認真貫徹落實油田公司紀委的各項工作部署，緊密圍繞生產經營中心任務，以夯實責任物業思想基礎、構建制度體系、完善監督機制為重點，落實黨風廉政建設責任制，深化懲防體系建設，有力促進了企業中心工作的發展。

一、樹立廉潔從業觀念，夯實責任物業思想基礎

增強自律意識。按照管業務與管廉潔相結合的原則，年初，與各單位（部門）簽訂黨風廉政建設責任狀24份，與兩級干部、家屬簽訂廉潔自律承諾書77份、家庭助廉承諾書74份；年終，對75名科級干部廉潔從業情況進行自我考核，對14名干部進行任前廉政教育考試，按規定報告婚喪喜慶事宜7項，全處黨員干部無違紀違規現象。開展“增強制度意識，爭做執行表率”主題教育；編發《黨風廉政教育學習材料》8期；進行《新時期領導干部如何正確對待權力》專題講座，觀看《宋勇腐敗案警示錄》，學習《領導干部廉潔自律“六個三”要求的解讀》，積極引導黨員干部講責任、守紀律。營造廉潔氛圍。開展“揚物業清風、樹興隆正氣”廉潔格言警句、家庭助廉寄語征集評選活動，創作格言警句361條；開展“紅色品廉”書法美術作品展，征集作品43幅，有2幅作品在油田公司獲獎；發揮典型示范作用，選樹表彰黨風廉政建設先進單位和個人，營造廉潔勤勉的良好氛圍。

二、建立廉潔從業規范，構建責任物業制度體系

加強風險防控。圍繞規范四項權力，建立防范體系，在32個重-1-

要崗位查找權力運行過程中的廉政風險點，劃分廉政風險級別，形成每個崗位的廉政行為規范，共查找風險點源300余個，制訂防控措施500余項，增強了各級領導干部的廉潔風險防控意識。落實責任追究。加強對管理服務行為的制約和監督，出臺《事業處問責制實施細則（試行）》，對14個重要崗位建立3章25條64款問責內容，明確了問責對象、事由、依據、方式。半年來，共對6個單位（部門）、10名黨員干部進行問責，減發獎金2200元，進一步嚴肅了工作紀律。

三、規范廉潔從業行為，完善責任物業監督機制

加強重點工作監督。建立健全了預防職務犯罪工作組織機構和預防工作制度，與計劃科配合遼河檢察院開展了清泉小區道路及人行道改造工程專項預防。制定《事業處黨風廉政建設責任制考核細則》，明確各單位（部門）領導班子和主要領導直線監督和屬地負責的監督責任。全年調查核實公司紀委轉辦的關于民生問題的信訪件7件。加強重點環節監督。按照工程專項治理的工作要求，對年初以來79個各種資金渠道投資的項目進行摸排和登記，提出整改及防范措施，督促建章立制。與財務資產科一起，對2009-2010年資產租賃管理情況進行全面詳細的自查，有效促進了資金使用安全、工程建設安全和干部廉潔安全，進一步增強了管理效能。

第四篇：紀檢監察科工作計劃

楚雄州職教園區管委會紀檢監察科

2010至2011學年工作要點

根據楚雄州教育黨委、教育紀委和園區管委會黨政工作要點、園區紀委的要求，特制定本工作要點。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神，按照上級黨委、紀委和園區黨委、紀委的工作部署，緊緊圍繞管委會建設發展大局，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的工作方針，逐步建立和健全職教園區紀檢監察工作的各項規章制度，探索做好管委會紀檢監察工作的途徑和方法，認真落實上級黨委、紀委和園區黨委、紀委的工作安排，切實做好管委會紀檢監察的各項工作。

二、工作任務

（一）認真學習宣傳《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，學習胡錦濤總書記在全國教育工作會議上的講話精神，學習中共中央總書記胡錦濤、中央紀委書記賀國強同志在第十七屆中紀委第五次全會上的講話精神，學習《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》。

（二）逐步建立健全黨風廉政建設各項規章制度，推動管委會黨風廉政建設工作穩步開展。

(三)發揮職能作用，強化監督檢查。

1、緊密結合“創先爭優”活動，做好對管委會各部門和園區各學校貫徹落實科學發展觀、保障黨的路線方針政策和貫徹執行上級部門及園區黨委決策部署的監督檢查。

2、強化責任意識，監督責任追究制度的落實。

3、不斷加強對各項制度執行情況的監督檢查。配合相關部門，建立 1

健全督辦機制，增強領導干部帶頭執行制度，帶頭依法辦事、依法行政、依法治教的自覺性，形成按制度辦事、靠制度管人的約束機制，加大對制度執行情況的檢查力度。

（四）抓源治本、做好預防，重點加強“三重一大”（以人、財、物為重點，以重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用為主要內容）的監督。

（五）發揮群眾監督作用，認真做好群眾來信來訪工作。

（六）認真做好上級部門及園區黨委、園區紀委安排的各項工作及相關材料報送工作。逐步建立園區紀委紀檢監察工作簡報編寫制度。

（七）加強學習，努力提高政治素質、工作能力和工作水平。

第五篇：紀檢監察科監察員崗位職責

1.綜合性公文起草工作。

2.勞資工作。

3.職稱評審和工人技術等級考核工作。

4.議案、建議、提案和信訪工作。

5.黨風廉政建設工作。