第一篇：陜西人事考試網：2014年陜西省公立醫院招聘166人

中公醫療衛生人才網

陜西人事考試網：2014年陜西省公立醫院招聘166人

2014衛生系統考試題庫 | 醫療衛生系統考試備考指導

一、招聘條件(一)應聘基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有招聘崗位所需的學歷、專業或技能條件;

5、適應招聘崗位要求的身體條件;

6、年齡為18周歲以上、35周歲以下(1978年5月12日至1996年5月12日期間出生)。招聘崗位有具體年齡要求的，以招聘崗位要求為準;

7、具備招聘崗位所需要的其他條件。

招聘崗位所需的具體條件以《2014年陜西省衛生和計劃生育委員會所屬公立醫院招聘計劃一覽表》(附件1，以下簡稱《招聘計劃表》)的要求為準。招聘崗位所需的學科專業資格條件以國家教育行政部門公布的研究生、本科、高職(高專)專業目錄為準。

(二)不符合報名應聘的主要情形

1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分，不宜在事業單位工作的;未解除行政處分的;

2、因在公務員招錄、事業單位招聘中違規違紀，在禁考期內的;

3、在讀的全日制普通高等院校非2014年應屆畢業生;

4、事業單位公開招聘規定需要回避的;

5、“服務基層項目”人員服務期未滿的;

6、法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序(一)發布招聘公告

本次招聘在陜西省人民政府門戶網、陜西省人力資源社會保障廳網、陜西人事考試網、陜西招聘信息公共服務網等網站上統一發布公告。應聘人員可以通過上述網站查詢《招聘計地址：北京市海淀區學清路23號漢華世紀大廈B座

電話：010-51657222 400-6300-999

微信號：yixue99

中公醫療衛生人才網劃表》，對招聘崗位的資格條件等信息需要咨詢時，請直接與省衛計委聯系。

(二)報名與資格初審

本次招聘采取網上報名和資格初審，不設現場報名。報名網站為陜西人事考試網。報名時間：5月12日8︰00—5月18日18︰00;資格初審時間：5月12日8︰00—5月19日18︰00。

應聘人員在規定的時間內登錄陜西人事考試網報名，按要求如實填寫本人信息。由省衛計委在應聘人員提交報名信息后24小時內進行網上資格初審，審查通過后的信息不得變更。如應聘人員所填信息與本人真實信息不符，后果由應聘人員自負。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。應聘人員只能選擇一個招聘單位中的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。在讀的非2014年應屆畢業生不得用以往的學歷報名。

(三)網上繳費與報名確認

繳費時間：5月12日9︰00—5月21日18︰00。

資格初審通過的應聘人員在規定的時間內登錄陜西人事考試網進行網上繳費確認。未在規定時間內進行網上繳費的，視為自愿放棄報名。網上繳費確認的應聘人員應及時打印報名表并妥善保管，以備資格復審等環節核對信息。5月18日18︰00報名結束后，未進行資格初審或未通過資格初審的，不能再改報其他招聘崗位。

考務費收取標準參照省物價局、省財政廳《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》(陜價費調發[2001]89號)批準的每人每科50元標準收取。公共科目筆試考務費50元，由通過資格初審的應聘人員在網上繳付;專業技能測試考務費由省衛計委按規定收取。享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村特困家庭的應聘人員，可于5月21日18時前向省人事考試中心(地址：西安市西五路83號)申請減免考務費。

(四)開考比例

本次招聘根據我省事業單位公開招聘工作有關規定，開考比例(即同一崗位招聘人數與通過報名資格初審并確認的應聘人數的比例)為1:5。屬急需緊缺專業的，經核準，開考比例可適當放寬。未達開考比例的，招聘計劃數予以核減或核銷，并在陜西省人民政府門戶網和陜西人事考試網公布。招聘計劃核銷的，考務費由省人事考試中心負責退還應聘人員。

(五)下載打印準考證

下載打印準考證時間：6月9日9︰00-6月14日9︰00。

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中公醫療衛生人才網已繳費確認的應聘人員，在規定時間內登錄陜西人事考試網自行下載打印準考證。逾期未下載打印準考證而影響參加本次招聘的責任由應聘人員自負。準考證是應聘人員參加本次招聘的重要憑證，請予以妥善保存。

(六)考試

本次招聘考試包括公共科目筆試、專業技能測試和面試。

1、公共科目筆試：公共科目筆試由省人力資源社會保障廳統一組織實施。

(1)考試時間及地點：6月14日舉行公共科目筆試。具體時間及地點安排，詳見準考證。(2)考試分值：公共科目筆試滿分為100分。本次招聘，公共科目筆試設置統一最低分數線，低于最低分數線的，予以淘汰。公共科目筆試最低分數線由省人力資源社會保障廳根據招聘計劃、公共科目筆試成績等情況綜合確定。

(3)考試主要范圍：公共科目筆試考試主要范圍詳見《2014年陜西省事業單位公開招聘工作人員公共基礎知識考試大綱》(附件2)。

(4)成績查詢：公共科目筆試最低分數線統一公布，應聘人員可以登錄陜西省人民政府門戶網和陜西人事考試網查詢個人考試成績。

(5)確定并公布參加專業技能測試人選名單：根據公共科目筆試成績，對于最低分數線及以上的，按照1:5的比例從高分到低分確定參加專業技能測試人選，末位成績并列的，一并進入專業技能測試。參加專業技能測試人選名單在陜西省人民政府門戶網和陜西人事考試網等相關網站公布。

2、資格復審：參加專業技能測試人選的資格復審，由省衛計委進行現場審查。資格復審的具體時間、地點由省衛計委在本部門網站公布。

參加資格復審時，應屆畢業生須持本人身份證、學生證、畢業生就業推薦表和招聘崗位資格條件所需的相關證件原件及復印件;往屆畢業生須持本人身份證和招聘崗位資格條件所需的相關證件原件及復印件(有工作單位的須出具單位同意報名應聘證明)。未按規定的時間、地點接受資格復審的，視為自愿放棄專業技能測試資格。

3、專業技能測試：專業技能測試由省衛計委負責組織實施。

(1)時間及地點：專業技能測試的具體時間、地點由省衛計委在本部門網站公布。(2)考試分值：專業技能測試滿分為100分。

(3)成績查詢：專業技能測試成績由省衛計委負責公布。

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中公醫療衛生人才網(4)確定并公布參加面試人選名單：專業技能測試結束后，根據公共科目筆試成績占50%和專業技能測試成績占50%加權確定的成績(計算方法為：公共科目筆試成績×50%+專業技能測試成績×50%，計算時，保留小數點后兩位，不實行四舍五入)，按照1﹕3的比例從高分到低分確定參加面試人選，末位成績并列的，一并進入面試。參加面試人選名單在陜西省人民政府門戶網和陜西人事考試網等相關網站公布。

4、面試：面試由省衛計委負責組織實施。

(1)時間及地點：面試的具體時間、地點由省衛計委在本部門網站公布。(2)考試分值：面試滿分為100分。

同一崗位招聘人數與參加面試應聘人員比例達不到1:3的，設置面試最低分數線，低于面試最低分數線的，予以淘汰。面試最低分數線為面試當天同一考場同一場次實際參加面試應聘人員的面試平均成績。

(3)成績查詢：面試成績應當場告知應聘人員。

5、確定考試總成績、確定并公布參加體檢、考察人選名單：(1)考試總成績分值：考試總成績滿分為100分。

應聘人員考試總成績按照公共科目筆試、專業技能測試、面試成績加權后計算確定，計算方法為：考試總成績=公共科目筆試成績×40%+專業技能測試成績×30%+面試成績×30%。計算成績時，保留小數點后兩位，不實行四舍五入。

(2)確定并公布參加體檢、考察人選名單：根據考試總成績，按照1：1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選。考試總成績出現并列的，按公共科目筆試成績確定排名順序，公共科目筆試成績仍并列的，按專業技能測試成績確定排名順序。

參加體檢、考察人選名單在陜西省人民政府門戶網和陜西人事考試網等相關網站公布，同時公布各項考試成績和考試總成績。

(七)體檢

體檢由省衛計委組織實施。具體時間、地點由省衛計委在本部門網站公布。體檢標準除行業有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規定執行。未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。

(八)考察

由省衛計委會同招聘單位負責組織對體檢合格的人選進行考察。重點考察應聘人員的思地址：北京市海淀區學清路23號漢華世紀大廈B座

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中公醫療衛生人才網想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，并再對應聘人員的資格條件進行復審。考察不合格的，取消應聘資格。

(九)公示

根據考試、體檢、考察結果，確定擬聘人員。擬聘人員名單由省衛計委審核匯總后，報省人力資源社會保障廳核準，并在陜西省人民政府門戶網和陜西人事考試網公示，省衛計委負責在本部門網站公示，公示期為7個工作日。

(十)遞補

招聘期間，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，經省人力資源社會保障廳核準，根據考試成績從高分到低分依次遞補。公示期滿后不再進行遞補。

1、應聘人員體檢或考察不符合要求的;

2、查實應聘人員或招聘工作人員弄虛作假、徇私舞弊等行為影響招聘結果的;

3、應聘人員自愿放棄的;

4、導致招聘崗位空缺的其他情形。(十一)聘用

公示期滿后，擬聘人員名單由省衛計委報經省人力資源社會保障廳審核后，由省人力資源社會保障廳統一印發招聘結果通知，并核發統一印制的《陜西省事業單位招聘工作人員通知書》。新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、工資、戶籍遷移等有關手續，不再辦理派遣、調動手續。新聘用人員享受本單位現有在冊正式工作人員同等待遇。招聘單位應按有關規定及時與新聘用人員簽訂聘用合同，確立人事關系，并協助辦理有關手續，不得以任何理由拖延或拒絕辦理。新聘用人員因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關的事項，由本人負責。新聘用人員實行試用期制度，試用期限按《陜西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發[2006]19號)規定執行。試用期滿經考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

三、紀律要求

為了確保本次公開招聘工作公平、公正，各有關部門、單位，以及所有參與招聘工作的人員要高度重視，嚴格程序，規范操作，嚴格執行事業單位公開招聘回避制度和保密制度規定，自覺接受社會及紀檢監察部門的監督，做到信息公開、過程公開、結果公開。要嚴肅公開招聘紀律，對公開招聘工作中出現的違規違紀違法行為，必須依規依紀依法嚴肅處理。構成犯罪的，移交司法機關，追究刑事責任。

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要建立健全公開招聘黑名單制度，對于惡意注冊報名，擾亂招聘秩序或者弄虛作假、騙取資格的人員，一經查實即取消相關資格，且三年內不得應聘全省各級事業單位。

重要提示

一、應聘人員網上報名時必須提交準確、暢通的聯系電話，并關注招聘的相關公告以及省衛計委網站，以防止錯過相關招聘時間安排和出現遞補時無法聯系。

二、本次公共科目筆試只公布考試大綱，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借陜西省事業單位公開招聘考試命題組、招聘主管部門等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

附：

1.2014年陜西省衛生和計劃生育委員會所屬公立醫院招聘計劃一覽表.xls 2.2014年陜西省事業單位公開招聘工作人員公共基礎知識考試大綱

3.2014年陜西省衛生和計劃生育委員會所屬公立醫院公開招聘工作人員報名至公共科目筆試階段時間安排表.xls

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第二篇：吉林人事考試網

吉林人事考試網-吉林國家公務員準考證打印入口

2015年國家公務員考試招考公告內容規定，報名成功并且確認繳費成功的吉林考區考生可于指定（未發布）期間，登錄所選吉林考區考試機構網站下載打印準考證。打印中如遇問題，請與當地公務員考試機構聯系解決?，F為了避免考生在打印準考證時問題，吉林人事考試網特將部分準考證打印注意事項整理如下，供考生參考。請廣大考生應關注2015年國考備考專題，及時獲取最新的2015年國考資訊。2015年國考吉林考區準考證打印入口：http://gd.huatu.com/zt/2015guokao/

準考證打印注意事項：

1、姓名、照片、準考證號、考試地址等是否顯示正確。

2、報考類別和考試科目時間是否對應。

3、首次打印前請先關閉上網助手一類屏蔽插件軟件，再按提示安裝打印插件，才能進行正常打印。

4、如果瀏覽器提示“打印控件未安裝”，如果修改Internet安全級別無效，然后打印!

5、點擊‘打印預覽’可預覽準考證樣式。

6、打印機無所謂黑白或彩色，只要字跡清晰，照片能辨認即可。

7、如遇到網絡繁忙，或考生電腦網速太慢而導致準考證上相片無法正常顯示，請對網頁進行刷新，直到能正常顯示相片方可打印?；蛘弑荛_網絡高峰期，選擇凌晨時段進行打印。

8、打印不分正反兩面，直接打印成一張A4紙即可。

9、如考生無網上打印條件，可于打印準考證時間段內，直接到當地人事考試機構進行打印。

打印時如果遇到任何其他問題，考生可以及時咨詢廣東省的準考證打印咨詢電話。

成功打印準考生證的考生，在接下來的時間里就是國考筆試前的準備了?？忌毎凑諟士甲C上的時間準時參加筆試。國家公務員考試行測答題技巧:最糾結的判斷題

意圖判斷題作為國考和省考的重點及難點，可以說是言語理解與表達中考生最為糾結的題型之一?？忌鷤兤毡檎J為這類題型很難解答，其實主要原因還是對于此類題型掌握的不夠透徹，下面華圖廣東公務員考試網將主要結合意圖判斷題的不同特點為考生們提供一些方法和技巧。首先，根據意圖判斷題當中題目的不同特點將其主要分為以下三類：

一、提出問題類

提出問題類主要指的是文段的重點內容是一個問題，但是卻沒有給出解決該問題的對策，因此需要我們選擇一個正向的舉措或者是一個呼吁的聲音作為選項。

【例1】在國外，很多遺傳、傳染類疾病屬于公民隱私范疇，而在我國，有些機構隨意披露公民這些隱私的現象還相當普遍，法律對此還缺乏相關的規定和有效的保護，導致這些隱私被披露后無法獲得司法救濟。

通過這段話，作者想表達的是()。

A.我國的有關機構應嚴格保護公民病情隱私

B.我國公民的個人隱私保護意識還比較薄弱

C.我國有關保護個人隱私的法律制度亟待完善

D.在醫療方面，我國和其他國家還有一定差距

顯然，通過閱讀文段，我們不難發現文段的重點內容講述的是在我國，公民隱私被披露的現象還很普遍，這當然可以理解為一個問題。而文段中又沒有提出解決該問題的對策，只只分析了產生該問題的原因，因此我們直接針對原因選對策即可，答案為C選項。

二、寓言故事類

寓言故事類，主要指的是文段的重點內容是一則寓言故事。針對于這樣的文段，則需要我們選擇一個寓意深刻的大道理，同時排除一些不結合文段或者表意膚淺的選項。那么究竟如何去選擇一個深刻的道理呢?在這里我們主要涉及到一種對比的手法。所謂對比手法，顧名思義就是將兩種事物或一事物的兩個方面進行比較。眾所周知，寓言故事通常都是一個比較短小精悍的故事，其中卻蘊含著深刻的大道理。比如說針對于同一個問題，不同的人有不同的方法和策略，一個人方法得當取得了成功，一個人卻因方法不當而失敗，很顯然就是告訴我們應該吸取成功人士的經驗。我們來看一道例題：

【例2】.維特根斯坦是劍橋大學著名哲學家穆爾的學生。有一天，哲學家羅素問穆爾：“你最好的學生是誰?”穆爾毫不猶豫地說：“維特根斯坦。” “為什么?”“因為在所有學生中。只有他聽課時總是露出一副茫然的神色，而且總有問不完的問題。”后來，維特根斯坦的名氣超過了羅素。有人問：“羅素為什么會落伍?”維特根斯坦說：“他沒有問題了。”

這段文字意在說明：

A.懷疑和提問是成功的秘訣

B.好奇心是研究的內在動力

C.得到賞識是成才的重要因素

D.發現問題是不斷進步的前提

解析：通過閱讀此則寓言故事，可知文段將羅素和維特根斯坦進行對比，分析了羅素最終落伍的原因就是因為他沒有問題了，而維特根斯坦成功的原因則是源于他不斷的發問，因此綜合比較，答案為D，發現問題是不斷進步的前提。

同時，我們知道寓言故事類題型要求考生選擇寓意深刻的道理作為答案，但是如果選項中出現多個寓意深刻的道理，則需要排除雖寓意深刻，卻與文段不相關的選項，同時排除表意膚淺的選項。

第三篇：滁州人事考試網

安慶中公教育：安慶市菱湖南路201號（安慶二中隔壁）咨詢熱線：0556-5585658

滁州人事考試網|滁州人事考試中心

滁州市人事考試中心

地 址： 滁州市鳳凰西路183號

郵 編： 239000

電 話： 0550-3022253

傳 真： 0550-3036032

中公教育培訓報名熱線：0556-5585658

網 址：

第四篇：淮北人事考試網

安慶中公教育：安慶市菱湖南路201號（安慶二中隔壁）咨詢熱線：0556-5585658

淮北人事考試網|淮北市人事考試中心

淮北市人事考試中心簡介

淮北市人事考試中心成立于1997年，隸屬于淮北市人力資源和社會保障局，現位于淮北市淮海中路28號科委六樓，主要承擔國家政策性考試和本市公務員錄用考試、事業單位招聘考試以及機關事業單位工人技術等級考試任務，并逐步拓展人才評價領域，開展社會化考試服務和人才測評業務。

其主要職責為：承擔專業技術人員職稱資格、執(職)業資格考試、職稱外語、計算機應用能力考試和全市公務員錄用考試、事業單位工作人員招聘考試以及機關、事業單位工人技術等級考試工作;開展社會化考試(人才測評)服務工作;負責各類人事考試結果的公布和統計分析;建立和管理考試信息庫，開展網絡建設;提供考試信息咨詢和技術服務，開展人事考試科研;負責指導、協調各縣、區人事考試工作;承辦市人力資源和社會保障局交辦的其他工作。

淮北市人事考試網站：

第五篇：阜陽人事考試網

中公教育·給人改變未來的力量

http://fuyang.offcn.com

阜陽人事考試網（http://fuyang.offcn.com）

阜陽人事考試網是阜陽市的官方網站，網站公布的公務員、事業單位、教師招聘等公職考試信息敬請關注阜陽人事考試網http://fuyang.offcn.com。

阜陽市人事考試院主要職責如下：

一、承擔全市國家公務員、市直事業單位工作人員錄用、招聘考試的考務工作；

二、指導全市事業單位工作人員招聘考試的考務工作；

三、依據有關規定，承擔全市專業技術人員職稱、職（執）業資格、職稱外語、計算機應用能力考試的報名和考務工作；

四、依據有關規定，負責對人事考試違紀人員的處置工作；

五、承擔全市有關人事考試結果的統計分析，人才測評和考試方面的調研工作；

六、承辦市政府交辦的其他事項。

阜陽中公教育地址：阜陽師范學院西湖校區向東200米路北

網址：http://fuyang.offcn.com