第一篇：愛國衛生單位評選材料

創 省 文 明 衛 生 單 位 申 報 材 料

XXXXXXXX醫院 2011-5-10

XXXXXXXXX醫院作為 省內綜合技術實力及師資科研力量最強醫療機構之一，現有在崗正式職工

人，占地面積

余畝，醫療建筑面積

萬平方米，年門急診量

萬人次，實際開放床位近

張；是衛生部直管、國內學科最齊全、省規模最大、技術力量最雄厚的大型三級甲等醫院之一。

近年來，我院創新管理機制，加大宣傳力度，廣泛開展愛國衛生運動，切實抓好醫院的愛衛工作，并把其納入醫院的各項規范化管理中，取得了顯著成效。先后榮獲

等榮譽稱號。主要工作匯報如下：

一、強化領導，落實責任，為愛國衛生工作提供堅強的組織保障。衛生是文明的基礎，建設一個優美、整潔、文明、生態的院區，是全體職工學習、工作、健康的重要條件也是病友早日康復的重要保障。我院領導堅持“以人為本”的治院理念，以健康為重，抓好醫院環境衛生，并把建設現代化花園式醫院作為一件大事納入“醫院十二五發展規劃”。切實加以貫徹實施，成立了以主管院長為組長的“愛衛領導小組”，建立了主管院長負總責，部門分管領導抓落實，有關部門人員具體實施，全體職工參與，人人有責的環境衛生工作機制，使得醫院環境衛生工作事事有人管，處處有人管，時時有人管。形成領導重視，衛生管理組織和制度健全，責任落實。

二、強化監督，完善機制，為愛衛工作建立良好的互動平臺。

環境衛生工作是一個系統工作，是一件持之以恒的工作，必須建立一定的常規管理制度并加以堅持貫徹，才能保證環境衛生工作的實效性。

1、建立醫院愛國衛生工作責任制，保持良好院貌形象。

醫院與

市專業保潔公司

物業公司簽訂醫院保潔工作，由

物業公司保證整個醫院每天干凈，整潔。并必要時候全院開展清潔大掃除制度。

2、健全完善衛生管理制度，深入開展愛國衛生工作。

我院制訂實施了“ 醫院衛生管理條例”、“醫院綠化管理規章制度”、文明科室、文明樓幢評比制度，提出了“四化”、“六無”的要求，即病室清潔衛生要作到“亮化、凈化、美化、綠化”；公共場地要實施“無紙屑、無果殼、無痰跡、無雜物、無污水、無蛛網”；注意個人衛生保持院內四周清潔”。同時我院將個人環境衛生行為的考核與個人創先評優掛鉤，有力地保證了制度的貫徹執行。

3、落實衛生檢查制度，確保醫院衛生工作的實效性。

我院衛生工作檢查小組每月都要對食堂衛生、小賣部食品衛生進行一次檢查，及時發現問題及時整改。醫院設立了義務衛生監督員，每天對院區衛生情況進行督查，發現不符合清潔衛生要求的，立即報告主管部門。衛生監督員即上崗執勤巡查，有效地保證了醫院的清潔衛生。

三、強化治理、完善設施，為愛衛工作營造優美的環境。

徹底整治院內衛生，環境治理是根本，完善設施是關鍵，我院緊緊抓住這一點，唱好環境治理的重頭戲。

1、改造病房，為病人創建良好的就醫環境。病區是患者就醫的主要場所，病人在院時間絕大部分是在病房度過的。我院的門診樓、內科樓、鐘華樓建筑時間較久，內外墻壁較陳舊，影響了光線的亮度，我院投入近5000萬元進行了徹底的改造，內墻全部重新裝修，外墻全部粉刷一新，進行了統一規范，做到美觀大方舒適。專門安排保潔員，打掃住院病室清潔衛生；家屬區保潔員，每天進行家屬區衛生清掃保潔。

2、嚴格遵守食品衛生法規，杜絕食品安全事故。食堂工作人員持證上崗，定期進行體檢，統一著裝。食堂的米、油、鹽、醬、醋、肉、蔬菜等都是專人采購并進行檢測，對食物、蔬菜等的清洗、烹飪都有嚴格的操作規程、措施和記錄，有專門人員進行監督檢查，避免了售飯人員因接觸錢幣而造成的細菌傳染。每天用餐結束后，工作人員都要沖洗食堂一次，由值日人員負責清倒垃圾。小賣部做

到有證經營，進貨渠道合法，堅決不售“三無”產品和過期變質食品，銷售環境清潔衛生。由于措施得力，一直以來，我院沒有發生過食品安全事故。職工食堂被評為長沙市“AAA衛生信得過單位”

3、加強水質檢測，保證飲用水衛生。

醫院的生活用水來自自來水公司，經市衛生監督所取樣檢測均符合衛生標準。二次供水設施完善，所有樓頂水箱加蓋密封，每年定期與專業水池清洗公司簽約，進行地下水池樓頂水箱清洗與維護，保障二次供水的衛生與安全。

4、集中收集清運垃圾，創造清潔清新的環境。

有效規醫療區、家屬區衛生行為和習慣，堅持每天打掃兩次環境衛生，做到醫療和生活垃圾日產日清，垃圾實行袋裝管理，家屬區實行垃圾100%在單元收集，落實12 小時環衛保潔制度，家屬區設置了120個垃圾分類回收桶，隨時保持一個整潔、優美、舒適的生活環境。建設了一個醫療垃圾回收間，由專人把醫療垃圾送到垃圾間清倒。同時醫院與岳陽方向固體廢棄物處置公司簽訂協議，由該公司每天定時將醫療垃圾拉走處理。此外，醫院內放置了500多個加蓋垃圾箱，這一舉措徹底改變了病友隨意丟棄垃圾的現象，大大地改善了生活環境。

5、提高衛生標準，加強公廁治理、并做好除“四害”工作。

公廁的衛生狀況，可以反映出一個醫院的環境衛生工作力度和文明程度。搞好廁所的環境衛生是鏟除“四害”孳生地的治本手段。經過改造，我院現有的公廁全部為水沖式廁所。門診公廁的衛生間都有專人負責保潔，一天兩次沖洗，便池無尿垢，墻上無痰跡。堅持科學合理使用除“四害”藥物，積極做好除“四害”工作。按照市愛衛辦統一部署，全面組織滅鼠投藥，加強室外環境的改造，堵塞鼠洞，加強食堂重要場所防鼠防蟑工作。與芙蓉區環衛局簽定協議，加強垃圾清運，并做好美化工作，對蚊蟲孳生地進行有效治理，抓好大中小型水體及各類存水容器的綜合治理，消除蚊蟲孳生條件，做好綜合防治。做好糞便的消納處理，對重點孳生場所采取長遠治本措施、全面進行防治。廁所配備專人清潔，做到無蠅、無

蛆、無臭，定期用過氧乙酸消毒。對家屬區供水、排污系統進行了改造，保證排水、排污管道通暢，嚴格把蠅、蟑螂的密度控制在衛生標準以內。

6、健康教育形成常規、衛生宣傳活動形式多樣。

由于醫院的性質所決定，它要求每一位醫護人員應具有醫療衛生知識和健康意識。在這方面，我們主要是認真落實“預防為主”的方針，積極開展健康教育。通過訂閱《健康報》、《人民衛生報》、《大眾健康報》和《大眾健康》、《家庭醫生》等報刊雜志，通過宣傳欄和衛生知識講座在職工中普及健康知識。定期對全院職工進行健康教育和身體體檢，每年院工會都開展群眾健身運動和比賽，并在家屬區安放健身器材通過運動提高職工身體素質。開展控制吸煙活動在醫療區的每個走廊、樓層、會議室設立禁煙標示280多塊，積極設立衛生櫥窗宣傳吸煙的危害，門診部設有專門勸煙員對病友吸煙行為進行勸阻，通過以上的積極行動，創建我院成為湖南省第一家無煙醫院。

通過開展創建活動，使我們深深認識到創建“省文明衛生先進單位”，既是我們醫院綜合實力的體現，也是衡量醫院物質文明和精神文明建設成果的重要標志。今后，我們將在上級有關部門的正確領導下，與時俱進，開拓創新，不斷反思，總結經驗，提高創衛實效，為病友創設一個整潔、優美的康復環境，促進他們身心和諧、健康地康復。

第二篇：愛國衛生單位評選材料

創

省

文

明

衛

生

單

位

申

報

材

料

XXXXXXXX醫院

2011-5-10

XXXXXXXXX醫院作為 省內綜合技術實力及師資科研力量最強醫療機

構之一，現有在崗正式職工人，占地面積余畝，醫療建筑面積萬

平方米，年門急診量萬人次，實際開放床位近張；是衛生部直管、國

內學科最齊全、省規模最大、技術力量最雄厚的大型三級甲等醫院之一。

近年來，我院創新管理機制，加大宣傳力度，廣泛開展愛國衛生運動，切

實抓好醫院的愛衛工作，并把其納入醫院的各項規范化管理中，取得了顯著成效。

先后榮獲

等榮譽稱號。

主要工作匯報如下：

一、強化領導，落實責任，為愛國衛生工作提供堅強的組織保障。

衛生是文明的基礎，建設一個優美、整潔、文明、生態的院區，是全體職工

學習、工作、健康的重要條件也是病友早日康復的重要保障。我院領導堅持“以

人為本”的治院理念，以健康為重，抓好醫院環境衛生，并把建設現代化花園式

醫院作為一件大事納入“醫院十二五發展規劃”。切實加以貫徹實施，成立了以

主管院長為組長的“愛衛領導小組”，建立了主管院長負總責，部門分管領導抓落

實，有關部門人員具體實施，全體職工參與，人人有責的環境衛生工作機制，使

得醫院環境衛生工作事事有人管，處處有人管，時時有人管。形成領導重視，衛

生管理組織和制度健全，責任落實。

二、強化監督，完善機制，為愛衛工作建立良好的互動平臺。

環境衛生工作是一個系統工作，是一件持之以恒的工作，必須建立一定的常

規管理制度并加以堅持貫徹，才能保證環境衛生工作的實效性。

1、建立醫院愛國衛生工作責任制，保持良好院貌形象。

醫院與市專業保潔公司物業公司簽訂醫院保潔工作，由物

業公司保證整個醫院每天干凈，整潔。并必要時候全院開展清潔大掃除制度。

2、健全完善衛生管理制度，深入開展愛國衛生工作。

我院制訂實施了“ 醫院衛生管理條例”、“醫院綠化管理規章制度”、文明科室、文明樓幢評比制度，提出了“四化”、“六無”的要求，即病室清潔衛生要作到“亮化、凈化、美化、綠化”；公共場地要實施“無紙屑、無果殼、無痰跡、無雜物、無污水、無蛛網”；注意個人衛生保持院內四周清潔”。同時我院將個人環境衛生行為的考核與個人創先評優掛鉤，有力地保證了制度的貫徹執行。

3、落實衛生檢查制度，確保醫院衛生工作的實效性。

我院衛生工作檢查小組每月都要對食堂衛生、小賣部食品衛生進行一次檢查，及時發現問題及時整改。醫院設立了義務衛生監督員，每天對院區衛生情況進行督查，發現不符合清潔衛生要求的，立即報告主管部門。衛生監督員即上崗執勤巡查，有效地保證了醫院的清潔衛生。

三、強化治理、完善設施，為愛衛工作營造優美的環境。

徹底整治院內衛生，環境治理是根本，完善設施是關鍵，我院緊緊抓住這一點，唱好環境治理的重頭戲。

1、改造病房，為病人創建良好的就醫環境。病區是患者就醫的主要場所，病人在院時間絕大部分是在病房度過的。我院的門診樓、內科樓、鐘華樓建筑時間較久，內外墻壁較陳舊，影響了光線的亮度，我院投入近5000萬元進行了徹底的改造，內墻全部重新裝修，外墻全部粉刷一新，進行了統一規范，做到美觀大方舒適。專門安排保潔員，打掃住院病室清潔衛生；家屬區保潔員，每天進行家屬區衛生清掃保潔。

2、嚴格遵守食品衛生法規，杜絕食品安全事故。食堂工作人員持證上崗，定期進行體檢，統一著裝。食堂的米、油、鹽、醬、醋、肉、蔬菜等都是專人采購并進行檢測，對食物、蔬菜等的清洗、烹飪都有嚴格的操作規程、措施和記錄，有專門人員進行監督檢查，避免了售飯人員因接觸錢幣而造成的細菌傳染。每天用餐結束后，工作人員都要沖洗食堂一次，由值日人員負責清倒垃圾。小賣部做

到有證經營，進貨渠道合法，堅決不售“三無”產品和過期變質食品，銷售環境清潔衛生。由于措施得力，一直以來，我院沒有發生過食品安全事故。職工食堂被評為長沙市“AAA衛生信得過單位”

3、加強水質檢測，保證飲用水衛生。

醫院的生活用水來自自來水公司，經市衛生監督所取樣檢測均符合衛生標準。二次供水設施完善，所有樓頂水箱加蓋密封，每年定期與專業水池清洗公司簽約，進行地下水池樓頂水箱清洗與維護，保障二次供水的衛生與安全。

4、集中收集清運垃圾，創造清潔清新的環境。

有效規醫療區、家屬區衛生行為和習慣，堅持每天打掃兩次環境衛生，做到醫療和生活垃圾日產日清，垃圾實行袋裝管理，家屬區實行垃圾100%在單元收集，落實12 小時環衛保潔制度，家屬區設置了120個垃圾分類回收桶，隨時保持一個整潔、優美、舒適的生活環境。建設了一個醫療垃圾回收間，由專人把醫療垃圾送到垃圾間清倒。同時醫院與岳陽方向固體廢棄物處置公司簽訂協議，由該公司每天定時將醫療垃圾拉走處理。此外，醫院內放置了500多個加蓋垃圾箱，這一舉措徹底改變了病友隨意丟棄垃圾的現象，大大地改善了生活環境。

5、提高衛生標準，加強公廁治理、并做好除“四害”工作。

公廁的衛生狀況，可以反映出一個醫院的環境衛生工作力度和文明程度。搞好廁所的環境衛生是鏟除“四害”孳生地的治本手段。經過改造，我院現有的公廁全部為水沖式廁所。門診公廁的衛生間都有專人負責保潔，一天兩次沖洗，便池無尿垢，墻上無痰跡。堅持科學合理使用除“四害”藥物，積極做好除“四害”工作。按照市愛衛辦統一部署，全面組織滅鼠投藥，加強室外環境的改造，堵塞鼠洞，加強食堂重要場所防鼠防蟑工作。與芙蓉區環衛局簽定協議，加強垃圾清運，并做好美化工作，對蚊蟲孳生地進行有效治理，抓好大中小型水體及各類存水容器的綜合治理，消除蚊蟲孳生條件，做好綜合防治。做好糞便的消納處理，對重點孳生場所采取長遠治本措施、全面進行防治。廁所配備專人清潔，做到無蠅、無

蛆、無臭，定期用過氧乙酸消毒。對家屬區供水、排污系統進行了改造，保證排水、排污管道通暢，嚴格把蠅、蟑螂的密度控制在衛生標準以內。

6、健康教育形成常規、衛生宣傳活動形式多樣。

由于醫院的性質所決定，它要求每一位醫護人員應具有醫療衛生知識和健康意識。在這方面，我們主要是認真落實“預防為主”的方針，積極開展健康教育。通過訂閱《健康報》、《人民衛生報》、《大眾健康報》和《大眾健康》、《家庭醫生》等報刊雜志，通過宣傳欄和衛生知識講座在職工中普及健康知識。定期對全院職工進行健康教育和身體體檢，每年院工會都開展群眾健身運動和比賽，并在家屬區安放健身器材通過運動提高職工身體素質。開展控制吸煙活動在醫療區的每個走廊、樓層、會議室設立禁煙標示280多塊，積極設立衛生櫥窗宣傳吸煙的危害，門診部設有專門勸煙員對病友吸煙行為進行勸阻，通過以上的積極行動，創建我院成為湖南省第一家無煙醫院。

通過開展創建活動，使我們深深認識到創建“省文明衛生先進單位”，既是我們醫院綜合實力的體現，也是衡量醫院物質文明和精神文明建設成果的重要標志。今后，我們將在上級有關部門的正確領導下，與時俱進，開拓創新，不斷反思，總結經驗，提高創衛實效，為病友創設一個整潔、優美的康復環境，促進他們身心和諧、健康地康復。

第三篇：愛國衛生單位工作總結

愛國衛生單位工作總結

衛生工作是機關綜合創建工作的一個方面，也是反映單位精神面貌的一個方面。因此，我公司衛生工作改變以往以環境整治為主，向環境衛生、健康衛生傾斜，圍繞“健康”二字做文章。現將的主要工作總結如下：

一、加強組織領導，使衛生工作引向深入

提高城市衛生、文明素質，促進經濟發展和社會全面進步，提高城市管理水平，優化服務功能，改善人民工作、生活的迫切需要；是改善城市環境衛生，清除危害人類的不健康因素，切斷疾病傳播源，提高社會公眾健康意識和全民族素質的重要任務和內容?；谶@一認識，我公司先后多次組織專題學習、動員，將《創建國家衛生城市實施方案》作為統一思想，堅定信心，繼續做好我局愛國衛生工作的重要指導，在認真學習、充分討論、提高認識的基礎上成立了“愛衛領導小組”、“健康教育領導小組”、“除四害”領導小組，組長均由公司主要領導擔任，真正把我局的愛國衛生工作納入議事日程，使局愛國衛生創建工作引向深入。

二、落實具體措施，保障衛生工作取得成效

我公司注重抓好衛生與健康的教育宣傳工作，采取多種形式，大力宣傳衛生、健康知識，全局干部職工形成了講衛生的良好習慣，增強了健康意識。一是營造舒適衛生的辦公環境。保持辦公室清潔衛生，各科室定期發動大掃除；勤通風、勤倒紙簍，擺放花卉和竹炭，保持室內空氣清新；二是加強衛生知識宣傳。利用微信、板報等多種形式，增強開展衛生知識宣傳普及工作，讓全體干部職工深入了解并掌握衛生基本常識；三是狠抓“除四害”工作?！俺暮Α弊鳛閻蹏l生工作的一項重要內容，對于推動衛生防疫工作具有重要意義。我局及時投放滅鼠毒餌，全面降低鼠密度；四是開展無煙辦公室活動。在辦公室、辦公區走廊、會議室等公共場所擺放或張貼“禁止吸煙”等醒目目標牌標志，時時提醒職工樹立“大衛生”意識。

三、存在不足下步工作思路

愛國衛生工作是一項長期的、永久性的工作，是社會進步、文明的需要，我公司將常抓不懈，不斷鞏固提高。盡管我公司的愛國衛生工作取得了一些成績，但還有大量工作需要改進：健康教育衛生宣傳工作還不夠深入，經常性愛國衛生管理工作不夠。

在今后的工作中，我公司將繼續認真組織開展愛國衛生工作，進一步制定完善機關制度，加大各種形式的宣傳力度，營造良好氛圍，把愛國衛生工作變成全體干部職工講衛生、做文明人的自覺行動。

綠地控股集團武漢漢南置業有限公司

第四篇：愛國衛生單位申報材料

愛國衛生單位申報材料

xxx有限公司.....，深入開展以“關愛建康”為主題的愛國衛生優秀單位的創建活動。通過宣傳、規范管理、整治環境，營造了濃郁的氛圍，增強了員工家屬衛生意識，促進了公司區的持續、健康與協調發展，連續多年被綦江縣評為愛國衛生紅旗單位，并先后榮獲了“全國xx工業先進集體”、重慶市“文明單位標兵”、“衛生單位”、“綠色社區單位”等殊榮。推動公司區向人居環境優美、人際關系和諧、人文關愛盡顯的市級衛生社區發展。一、加強領導，把衛生工作擺上重要位置二、廣泛宣傳，營造愛國衛生的好氛圍在對員工家屬宣傳創衛工作中，我們重點做到了七個結合：創衛工作與鞏固綠色社區相結合，維護清潔不隨地吐淡，亂扔垃圾，護綠愛綠；創衛工作與環保相結合，實行袋裝垃圾，做到日產日清，保持環境整潔；創衛工作與“重慶市文明單位標兵”鞏固提高相結合，與員工家屬“四個文明”素質提升相結合，為構建和諧一公司添磚加瓦；創衛工作與本單位的文明小區、文明窗口建設相結合，做到每天有小掃除，周有大掃除，天天有保潔，使室內室外、樓棟拐角、公供區域衛生保持潔凈；創衛工作與考核、獎懲相結合，做到周有小檢查、月有大檢查，并與各部室績效考核掛鉤，當月考核，季度兌現獎懲，在電腦辦公系統上公布，實行透明管理；創衛工作與迎奧運、創市級衛生單位相結合，在社區路口、文化廣場等人員密集的地方和家屬區的醒目位置，張貼“關愛環境、共創和諧”等標語，員工家屬樹立新風創建平安綠色衛生家園，激發員工家屬的參與熱情，支持綠色奧運；創衛工作與公司區安全文化建設相結合，將愛國衛生延申井下頭面大巷和地面車間，確保井下和地面安全文明生產，做到人走場地清，保持場地整潔、文明、干凈。近年來，我公司先后制訂出臺了《打通一公司關于印發20*年愛國衛生工作意見的通知》、《關于印發打通一公司愛國衛生管理辦法的通知》、《打通一公司關于調整愛國衛生委員會領導小組成員和工作分工的通知》、《關于打通一公司創建市級優秀衛生單位規劃的通知》、《打通一公司愛國衛生章程》等多個文件，還制定了愛國衛生管理等多個制度。增強了制度約束力，使全公司員工家屬養成了良好的衛生_貫。一是衛生考核經?；?。把全公司辦公環境、家屬區、公共區域、進行分片包干，全部劃分落實到各個部室和各支部，由所在單位支部書記、部門主要領導負責，不留衛生死角，并實行量化考核，公司衛生工作領導小組每月對各支部、各部室的衛生工作進行總結、分析和考核。二是衛生檢查經常化。認真組織開展好集中衛生掃除，規定每周一次小掃除，每月的一次大掃除，由各支部、各部室負責組織進行大掃除，公司衛生工作領導小組適時進行檢查，并當場打分，對衛生好的支部、部室進行表揚，對衛生不合格的支部、部室進行通報和批評，納入績效考核，當月兌現，使各項工作的開展規范化、制度化。我公司把衛生工作的中心任務放在整治環境衛生上。一是認真貫徹落實“門前三包”責任制度，抓好門前三包工作，對門面、地段擺攤設點的環境衛生，作了明確的規定，攤主必須認真負責，及時清除雜物、垃圾，確保了門前三包衛生質量。二是科學治理環境衛生，不定期的對綠化樹木、花草、公廁等地噴施藥物，有效地控制了“四害”的產生，切斷了疾病傳播源。三是有效規范員工家屬衛生行為和_慣，堅持每天打掃兩次公司區環境衛生，做到生活垃圾日產日清，垃圾實行袋裝管理，社區實行垃圾100%上門收集，落實12小時環衛保潔制度，社區公共區域設置了18個垃圾分類回收桶，隨時保持一個整潔、優美、舒適的公司區生活環境。四是適時對公司區的生活下水道進行整治維修，對24個化糞池一年清掏兩次，使全部污水進入煤電公司污水處理站統一處理。五是為規范“重慶市衛生優秀單位”的創建工作，公司制定和完善了《打通一公司愛國衛生章程》、《打通一公司愛國衛生管理辦法》、《打通一公司綠化管理辦法》、《打通一公司食品衛生管理辦法》、《打通一公司文明公約》、《打通一公司嚴禁燃放煙花爆竹的規定》、《打通一公司寵物放養管理辦法》、《打通一公司喪葬一條龍管理辦法》等規章制度。由于這些制度的建立和實施，公司區內有效地控制了流行病、狂犬病等和其它疾病的傳播；和公司區內38戶門面和擺攤設點的集體、個人簽訂了“門前三包責任書”。通過以有效的管理規范人，以優美的環境影響人，以文明的行為帶動人，提高了公司區員工家屬的整體文明素質，增強了維護環境衛生的自覺性。每年堅持圍繞“植綠、護綠、愛綠”的主題，在公司區廣泛開展綠化活動，重點在公司部、風井等地修建園林式景觀；用天竺桂、吊槐、杜英等逐年淘汰綠化條帶的刺桐、大葉黃楊、泡桐樹等易生蟲、老化的樹木；在公司部、風井等員工家屬集中地帶增加黃桷蘭、桂花、廣玉蘭、雪松、香樟等名貴樹木，使花草樹木種類增加，檔次提高，范圍擴大。使其達到喬灌結合、四季有花、色彩鮮艷效果，并在園林樹蔭中安放裝了休閑椅，增設了與之配套的健身器材，達到人與公司區環境的和諧交融。六、清除“四害”，進一步加強環境衛生工作各位領導，近年來，我們的衛生工作雖然取得一定成績，但離上級的要求還有一定差距，通過幾年來的工作，使我們深深體會到，愛國衛生工作涉及方方面面，項目多、難度大，這是一項長期性、經常性、持久性的系統工程。回顧我公司開展的愛國衛生活動，最大的體會是：一是堅持“兩手抓，兩手硬”的工作方針，重視抓好“一把手”工程，計劃落實，措施到位；二是思想認識到位，創優爭先的意識強烈，各部門團結協作，層層有人抓，事事有人管；三是舍得投入，在人、財、物上大力支持。因此，才能取得顯著成績，今后，我公司愛國衛生工作和的任務仍然十分艱巨，時間緊、要求高、標準嚴，我們一定按照上級領導的統一部署，理清思路，統一思想，堅定信心，抓住機遇，繼續發揚知難而進、拼搏進取的精神和干勁，為實現兩個文明建設而努力。

第五篇：單位愛國衛生工作總結

篇一：2013年創建愛國衛生單位工作總結 2013年創建愛國衛生單位工作總結 今年，我單位根據上級的安排，市、區創衛指揮部的具體要求，結合我單位實際，真抓實干，扎實開展了愛國衛生先進單位的創建活動。現將工作總結如下：

一、加強組織領導、齊抓共管

為使創建愛國衛生先進單位落到實處，成立了愛國衛生工作領導小組。領導小組將愛國衛生的各項工作任務進行了分解，中層機構按照各處應承擔的任務，認真組織，狠抓落實。辦公室負責對各股室的日常工作開展情況的檢查、督促、指導，認真做好了記錄和資料收集。各單位完成工作情況納入年終單位對各股室目標考核內容，嚴格考核，嚴格獎懲。從而形成了全單位上下齊抓共管的局面，把我單位愛國衛生創建工作落到了實處。

二、具體實施工作

（一）加強宣傳學習，提高干部職工認識

一是積極組織做好科普衛生讀物的訂閱工作，發動單位職工自學訂閱《健康生活報》、《精神文明報》等雜志、報刊，并認真閱讀《全民健康教育》一書，主動學習衛生知識，養成良好的衛生習慣。

二是團支部、婦委會定期和不定期推出了衛生專欄，一方面積極宣傳衛生保健、衛生防疫知識，另一方面重點宣傳公共衛生、“遠離艾滋病”、食品安全等專題知識，確保專欄有針對性、趣味性、知識性，使廣大職工真正愛教育、長知識。

三是及時傳達上級有關的會議、文件精神，組織干部職工認真學習衛生法律、法規和衛生政策，使廣大職工明白該項工作是美化環境，保護人民身心健康的有力手段，提高干部職工對創衛工作的認識，明白工作的重要意義，從而自覺投身到工作中去。

四是在全體干部職工中開展愛衛意識、創衛意識、社會公德意識教育。組織學習創衛標準，理解支持創衛工作，把上級的要求變成大家的自學行動，從而把創衛工作引向深入。

五是結合城鄉環境綜合治理工作，開展了城鄉環境治理進機關活動，并落實了專人負責創衛相關工作，通過工作的開展促進愛國衛生單位的創建活動。

三、建立健全各項制度，做好創建的各項工作

一是堅持定期打掃衛生制度。機關各股室的辦公室、過道做到了天天打掃，室內外無紙屑、蛛網和灰塵，干凈整潔。

二是健全機關宿舍衛生制度機關日常衛生檢查制度，加強日常衛生的檢查，尤其對衛生死角更是督促清掃，做到廁所內外無臭氣，陰陽溝無污泥積聚。

三是積極參與統一的滅“四害”工作，即滅蚊、滅蠅、滅蟑螂、滅鼠工作，預防傳染性的流行。特別是按照上級的統一部署積極做好了突發性公共衛生事件的正面宣傳和防治工作。四是認真做好單位綠化工作。教育干部職工及子女自學愛護公共綠化園地，不踐踏花草樹木，自覺搞好家庭綠化，在植樹節自覺參加義務植樹勞動。七是搞好單位、住戶“門前五包”、“門內達標”工作。聘請了專門的保潔人員，每天對機關大院和辦公樓公共區域進行清掃，隨時保持干凈整潔。

四、創衛工作取得的成效

通過愛國衛生先進單位創建工作的開展，全體職工養成了良好的衛生習慣，不隨地吐痰、亂丟垃圾。本部門衛生狀況得到明顯好轉，營造了一個優美、舒適的生活、工作環境。通過健康知識的教育，提高了職工的愛衛意識，增強了職工的自我保健能力。篇二：公司2010年愛國衛生工作總結 ******公司

2010年愛國衛生工作總結

2010年，我公司愛國衛生工作在公司愛國衛生領導小組的領導下，在各部門的積極配合和努力下，在全體員工的共同支持下，圍繞創建國家衛生城市工作目標，采取有力的措施，開展了一系列的活動，愛國衛生工作正積極向前推進。主要作了以下工作：

一、在春節前開展了以治理環境、預防冬春季呼吸道疾病發生為主的群眾性衛生宣傳和突擊活動。

2010年1月份為公司春節前期衛生突擊活動時間，公司充分利用報紙、網站、會議、墻報宣傳等多種形式，宣傳《中華人民共和國傳染病防治法》《山東省愛國衛生管理辦法實施細則》、、衛生科普知識及開展衛生活動的重要性和必要性，強化重點傳染病的防治知識，提高員工的衛生防病意識，主動參與節前衛生環境治理和做好各項衛生防病工作。重點加強了對員工餐廳的衛生監督和管理，徹底清除公司廠區和餐廳衛生死角，形成健康、文明的生活方式，讓員工在一個干凈、整潔的環境中歡度佳節。

二、召開了愛衛現場工作會議

3月10日，我公司召開了愛衛現場工作會。會議由組長***同志主持，愛衛全體成員及**車間、**車間等部門負責人參加。重點指出**車間、**車間為達到公司提出的衛生標準應重點注意之處。

三、明確 “創衛”工作職責，制定實施方案公司按照《關于創建國家衛生城市工作實施方案》的要求，規定主要責任部門“創衛”工作職責。愛衛辦督促各責任部門落實“創衛”責任，完善“創衛”具體工作。印發了《健康教育工作實施方案》和《病媒生物防制方案》，公司督查辦配合進行監督檢查。

四、開展了愛國衛生月暨“創衛”宣傳日活動

4月9日是愛國衛生月宣傳日。公司愛衛辦安排主要責任人積極參加由市衛生局主持的“創建國家衛生城市暨愛國衛生月大型宣傳活動”，并在“爭創衛生城市，爭做文明市民”的條幅上簽上了自己的名字，積極投身創建國家衛生城市活動。同時積極配合共同開展了衛生月宣傳活動，通過展板、資料、文藝表演等形式，大力宣傳疾病防治、除四害的常識和方法等，提高衛生意識和創衛認識。

五、廣泛開展了廠區環境治理活動

1、抓規劃，有效利用立體空間。

為了提高“創衛”水平，****大力實施空間合理置換，有序淘汰一系列落后產能，以規劃換空間。在新廠房規劃建設上，不惜增加投資，使用環保型建料，還充分利用有效空間開展綠化美化，通過以上多項措施，使廠區立體空間得到科學利用，廠房倉庫都得到合理配置，環境質量得到顯著改善，展現了****“創衛”新風采。

2、抓流程，保持物流規范有序。

針對物流配貨區路窄、車多、人員密集、裝卸擁擠等現狀，公司愛衛小組責成有關部門建立相應制度，安放在公司兩處大門外，由保衛辦工作人員負責向入廠車輛進行宣講，加強對進出車輛的管制；其次對廠區車輛內行線路進行界定，規范各類車輛的內行管理；其三要求**、**貨物運輸必須加蓋篷布，指導車輛自覺遵守廠區交通規則，保持了物流的有序運行。

3、抓示范，推動綠化、美化大改善。

在多年的“創衛”實踐中，***已經認識到，搞好綠化、美化，決不單純地給公司員工營造一個環境優美、空氣清鮮的生產生活環境，更多地還在于可以提高員工自豪感、自信心，并“反哺”創衛工作。為此，公司在堅持推行清潔生產、綠化美化廠區環境中，把抓示范點、示范區、新建項目的綠化、美化作為工作重點，堅持以點帶面、以區帶片、以新建項目樹立樣板，推動“創衛”工作持續向前發展，由于措施得力，公司榮獲國家級aa旅游景區榮譽，從而有力地推動了公司創建國家衛生城市工作的深入開展。

六、科學除害，鞏固除四害成果

為鞏固除四害成果，有效控制四害密度，公司愛衛辦針對《病媒生物防制實施方案》，并舉辦了 “創衛”暨病媒生物防制培訓班，248人參加了培訓。根據每年春季“四害”繁殖旺盛的特點，加強除“四害”工作。針對公司糧鼠防治情況，4月中旬在公司范圍內組織開展了統一滅鼠活動，同時組織專業消殺人員在一個月左右的時間內對轄區進行集中統一的蚊、蠅、鼠消殺工作，有效地保障了員工健康。

七、進行摸底調查，找準“創衛”切入點，加強質量監督

5月中旬，公司愛衛辦對廠區衛生狀況以部門為單位進行摸底調查。摸底調查工作主要查找薄弱環節，組織對責任部門的“創衛”進度、質量進行監督。每月對廠區內部各責任區和銷售片區環境衛生情況進行檢查打分，并且公布考評情況。

八、開展世界無煙日活動

2006年5月31日為第二十三個世界無煙日，為進一步提高廣大職工及家屬對吸煙危害的認識，營造一個健康、清潔、無煙的工作和生活社會環境，愛衛辦積極號召各部門進行對無煙日的宣傳活動，健全完善控煙工作，因地制宜地開展控煙健康教育，進一步提高了廣大職工對吸煙有害健康的認識，摒棄不良的衛生行為，采取健康的生活方式。

本公司愛國衛生工作，責任落實到位，做到了措施有力，收到了成效。但是還存在一些的主要問題：

一是員工參與“創衛”的積極性尚需進一步充分調動；

二是由于認識、經費、方法等方面的因素，滅鼠工作情況不容樂觀；

三是周邊 “臟、亂、差”的力度和深度不夠，保潔較差，衛生制度沒有落到實處或缺乏長效管理機制；

愛國衛生領導小組

2010年12月31日篇三：市司法局2011年上半年愛國衛生工作總結 2011年上半年市司法局 愛國衛生工作總結

為深入、貫徹落實市愛衛會關于開展全國第二十三個愛

國衛生月活動精神，市司法局黨委高度重視，積極安排部署工作，全面、有力地推進了愛國衛生工作的開展。現將工作情況總結如下：

一、工作開展情況

1、加強組織管理，明確領導機構。一是結合今年的“愛

國衛生月”活動，經局黨委研究決定，成立了由局黨委書記、局長胡建明同志為組長的領導小組，領導小組對如何落實“愛國衛生月”活動進行了安排與部署。制定下發了《市司法局開展愛國衛生月活動實施方案》，該方案確立了愛國衛生活動內容和活動安排步驟，有力地促進了工作的開展。二是開展了形式多樣的愛國衛生活動。開展健康、衛生、控煙、環保和節能減排等知識的宣傳活動，公共場所禁止吸煙，落實衛生管理制度，加強衛生保潔，創建整理有序的環境；結合當前創衛工作，開展了單位創衛達標活動。對照創衛標準組織全局干警職工開展系統環境衛生整治，突出抓好機關、家屬區、門面房等責任區衛生死角的治理，清除了垃圾，清理了亂貼亂畫、亂堆亂放的雜物。配合全市開展了社區、臨街環境衛生大清掃活動，按照市愛衛會統一安排，于4月8日和4月22日兩個上午，全局干警職工集中上街到各責任區開展衛生清掃活動，清除垃圾、雜物，清理亂貼亂畫，擦洗護欄等公共設施。三是結合市委、市政府文件精神和領導講話精神，梳理了本單位的創衛大事記，收集整理創衛檔案資料，做到“事事有記載，事事有依據”。目前，各項工作正在有條不紊的推進中。

2、加強健康教育，進一步提升干警精神面貌和身體素

質。一是針對各科室實際，制定了科室健康工作計劃、工作總結和平時工作記錄。在各科室內部開展由科室負責人牽頭的檢查評比活動，并將檢查評比結果詳細記入檢查臺賬。二是在局機關出入口等醒目位置張貼了各種類型的宣傳資料，包括預防艾滋病、預防流感等宣傳資料。設立了健康教育宣傳欄，按照市里要求，每兩月出刊一期，留底稿備查。三是制定了控煙工作計劃，發放了控煙宣傳資料，在局醒目位置張貼了禁煙標志，嚴禁在局機關等公共場所吸煙。四是定期開展各種類型健康知識宣傳講座、健康知識培訓（包括健康知識試卷的測試等）。

3、加強病媒生物防治，從源頭上遏制疾病侵入。一是

籌措資金，購置“四害”藥物，加大滅鼠工作力度。各科室同時還專門配置了除蚊蠅等噴灑器具、藥品。二是加強了局機關衛生間及盥洗室的清理、消毒工作，并配備有專門的保潔員。三是制定了詳細的除“四害”工作計劃，使此項工作達到市里要求，美化了環境。

4、加強環境衛生管理，明確責任，搞好督查。一是

實行“一把手”負總責，各片區責任人負責各片區環境衛生的工作責任制。二是加強局機關和局屬單位“愛國衛生”工作的整體聯動，將法律援助中心、市勞教所、市公證處三個局屬單位納入到愛國衛生的總體工作規劃中，每個局屬單位都落實了一名領導作為愛衛工作責任領導，牽頭組織實施本單位的愛衛工作。三是按季度在各科室內部進行一次衛生檢查評比，將評比結果作為科室考核的重要依據。

二、下一步工作

一是要按照制定的《市司法局開展愛國衛生月活動實施

方案》要求，做好愛國衛生的宣傳工作，要廣泛宣傳《湖北省愛國衛生條例》、《十堰市愛國衛生管理辦法》等法律、法規，力爭做到“人人知曉、人人參與、人人奉獻”。二是要繼續明確領導班子責任，狠抓落實。不要讓工作

流于形式，各科室、部門要積極配合，共同做好愛國衛生工作。三是要抓好環境衛生管理。局機關及家屬區衛生要定期 進行抽查、評比，要明確各責任片區的責任人。

四是要抓好除“四害”工作。要配備專人妥善保管除“四 害”藥品和其他噴灑器具。

五是要認真做好年終愛國衛生先進單位申報、總結、表彰工作。對在愛國衛生工作中突出的部門和個人，可在全系統內表彰，以樹立先進典型，共同推動司法行政事業健康發展。

二〇一一年七月十四日

主題詞：愛國衛生 2011年上半年總結報：市愛衛會 送：局領導

發：局屬單位、機關各科室部十堰市司法局辦公室 2011年7月14日 共?。?0份