第一篇：集體合同有效期

篇一：2.工資專項集體合同(新)附件3 工資專項集體合同（參考文本）

甲方（企業方）：xxx公司（行業、區域）乙方（職工方）：xxx公司（行業、區域）工會 首席代表：x x x 首席代表： x x x 代表人數： 人 代表人數： 人

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國工會法》、《上海市集體合同條例》、《集體合同規定》、《工資集體協商試行辦法》，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經協商一致，簽訂本工資專項集體合同。

1、xxxx年度工資調整幅度

根據企業年度經營目標，參照本市發布的工資增長指導線，確定 年度除經營者以外的職工平均工資在上年 萬元的基礎上，增長幅度為 5 ％。（或者增幅在 4 %—— 6 %之間）生產服務等一線職工的平均工資增長為 ％。

2、工資分配制度

根據企業生產經營特點，本企業實行 基本工資+崗位工資 為主的基本工資制度。

3、工資分配形式 根據崗位特點，采用不同的工資分配形式。管理崗位采用 基本工資+崗位工資工資形式； 崗位采用工資形式；崗位采用工資形式；后勤崗位采用最低工資工資形式。

4、工資分配結構

基本工資從 月起提高 元/月(或%)。基本工資占全部工資的比例不低于 70 ％。

5、最低工資

企業的最低工資在本市最低工資標準的基礎上有所提高，提高的幅度為（或不少于）1％。基本工資為最低工資標準的人數占全部勞動者的比例不超過％。

6、工資支付

工資結算周期為自然月，工資支付日為每月___日。加班工資按___結算，在次月___日發放。

7、津貼補貼

（1）企業的中夜班津貼標準為（或不低于）：。（2）高溫季節津貼適用的崗位是、、。（3）工作餐補貼標準為（或不低于）：元/餐。（4）上下班交通費補貼標準為（或不低于）： 元/月。

8、根據企業實際情況，設立保險福利項目。

9、本工資專項集體合同經職工代表大會或全體職工審議通過，由雙方首席代表正式簽字，并送人力資源社會保障部門審查后生效。

10、本工資專項集體合同在履行過程中，如遇有不可抗力或者企業經營狀況出現重大變化等特殊情況，經雙方協商一致，可以變更或者解除。

11、本工資專項集體合同未規定的事項，以有關法律法規規定為準。

12、本工資專項集體合同一式四份，企業方和職工方各執一份，上級工會、審查部門存檔一份。

13、本工資專項集體合同適用于勞動者。

14、本工資專項集體合同有效期為日，在合同終止前3個月內，雙方可提出次年的工資集體協商方案。

甲方首席代表： 乙方首席代表：（企業蓋章）（工會蓋章）

＿＿＿＿年＿＿月＿＿日 ＿＿＿＿年＿＿月＿＿日 *紅色字體參考可作修改但不可不填寫 2篇二：2015年企業集體合同 xx 企 業 集 體 合 同

第一章 總 則

第一條 為保障員工和企業的合法權益，建立和諧穩定的勞動關系，促進企業發展，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國工會法》和《內蒙古自治區企業集體合同條例》及有關法律、法規，結合企業實際，經用工方代表與職工方代表平等協商，簽訂本集體合同。

第二條 本合同是公司與員工共同遵守的準則，對雙方均具有法律約束力。

第三條 雙方依據合同的原則和內容，履行各自的權利和義務，提高經濟效益，共謀企業發展。

第四條 公司尊重工會維護和代表員工利益的權利。公司在制定、修改和決定直接涉及勞動者切身利益的規章制度或者重大事項時，應當經職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協商確定。

第五條 工會有義務支持公司在經營管理中依法行使職權。在維護員工合法權益，維護公司利益的同時，教育員工認真履行勞動合同，遵守勞動紀律和規章制度，努力完成工作任務，促進公司健康發展。

工會有義務協同公司開展對員工的職業道德、行為準則、企業核心價值觀和業務技能的教育，不斷提高員工隊伍的素質。

第二章 勞動合同

第六條 公司實行全員勞動合同制。公司與員工根據平等自愿、協商一致的原則，依法簽訂個人勞動合同，明確雙方權利、義務和違約責任。公司和員工之間簽訂的勞動合同不得違反本集體合同的相關規定。第七條 公司依法可以在勞動合同外與員工另行簽訂協議，約定保密條款、服務期、競業禁止等內容。

第八條 工會負有指導和幫助員工簽訂勞動合同，依法監督勞動合同履行的職責。第九條 公司單方解除勞動合同時，應當說明理由，征求工會的意見。

第十條 當員工利益與公司利益發生爭執時，員工應依法正確行使民主權利，通過工會組織反映問題，開展調解和處理，不得有損害公司利益的不當行為發生。

第十一條 公司依規定設立勞動爭議調解委員會，對公司內部發生的勞動爭議進行調解。調解不成或不愿調解的，當事人可提請勞動爭議仲裁機構仲裁。

第十二條 公司與員工訂立的勞動合同中的勞動條件、勞動報酬等勞動標準不得低于本合同規定的標準，低于本合同的按照本合同規定執行。

第三章 勞動報酬

第十三條 員工在提供正常勞動的情況下，最低工資（按國家和當地政府的有關規定確定）不低于公司所在地最低工資標準。試用期工資不低于勞動合同約定工資的80%，并不低于公司所在地最低工資標準。國家和當地政府對本行業最低工資標準有規定的，從其規定。第十四條 公司根據經營情況，并參照當地勞動力市場工資指導價位、工資指導線、最低工資標準、城鎮居民消費價格指數等變動情況，與工會就分配制度、工資水平、工資調整辦法和工資總額進行協商，簽訂工資專項集體合同并依法依規報送備案。

第十五條 公司不斷深化以績效為導向的市場化職位薪酬體系建設，逐步建立規范的常態化薪酬調整機制，將員工工資增長與公司經營效益、行業薪酬增長水平相結合，合理制定員工年度工資增長計劃，使員工共享公司發展的成果。第十六條 員工患病或者非因工負傷且在規定醫療期內的，公司應當按國家和當地政府的有關規定向員工支付病假工資。

第十七條 公司不得克扣和無故拖欠員工的工資。固定月工資應于每月固定發放日支付，若逢休息日、法定假期，則應按規定提前發放。績效浮動獎金應根據員工個人績效考核結果，結合組織績效確定和發放。

第四章 工作時間和休息休假

第十八條 公司實行每日工作8小時、每周工作40小時的標準工時制度。因工作性質或者業務特點不能實行標準工時制度的，經報勞動行政部門批準后，可以實行不定時工作制或綜合計算工時制。

第十九條 公司依照國家《職工帶薪年休假條例》及相關法律法規的規定實施帶薪年休假制度。職工享受的帶薪年休假假期不得低于上述法律法規規定的標準，即：

（一）員工累計工作滿一年不滿十年的，年休假5天；

（二）員工累計工作滿十年不滿二十年的，年休假10天；

（三）員工累計工作滿二十年以上的，年休假15天。第二十條 員工的婚假、喪假、探親假、生育假、工傷、病假、事假、以及國家規定的其他假期，均按國家有關規定和公司的規章制度執行。

第二十一條 公司因工作需要安排員工在工作日延長工作時間或在休息日和法定休假日加班的，應嚴格按下列標準向員工支付工資報酬：

（一）工作日安排員工延長工作時間的，支付不低于工資的150%的工資報酬；

（二）休息日安排員工工作的，應及時安排補休，確實不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；

（三）法定休假日安排員工工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬。

第五章 保險和福利

第二十二條 公司按照國家和當地政府的規定，保障員工享受法定的養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險和住房公積金等福利待遇，每月按時足額繳納各項社會保險費。

第二十三條 公司按每月工資總額的2%向工會劃撥經費，保證工會的辦公和開展活動，且負責提供必要設施和場所。

第六章 勞動安全衛生

第二十四條 公司應嚴格執行國家有關勞動保護法律法規和規章，建立健全勞動安全衛生管理制度，嚴格執行勞動安全衛生規程和標準，提供符合國家規定的勞動安全衛生條件的辦公場所和必要的勞動防護用品，落實勞動安全責任制。

第二十五條 公司應根據季節變化，采取具體措施做好室外工作員工的防暑降溫、防寒保暖工作。

第七章 女員工特殊保護

第二十六條 為維護公司女員工的合法權益，根據《婦女權益保障法》、《女職工勞動保護特別規定》等規定，并結合公司實際情況，簽訂《女員工特殊保護集體合同》。第八章 教育、培訓及獎懲

第二十七條 公司對員工教育培訓提供必要的經費保障，據實列支，并按規定嚴格管理。第二十九條 公司制定的職業培訓經費使用方案應事先征求工會意見，參照國家有關規定執行，并向一線員工傾斜；職工代表大會有責任對職工培訓經費使用情況進行監督。

第三十條 公司制定的員工職業培訓計劃應規定員工培訓的內容、形式、時間；內容包含新錄用人員培訓、干部任職培訓、轉崗培訓及專業培訓等。

第三十一條 公司對獲得各類先進榮譽稱號的員工、為公司發展做出突出貢獻的人才給予表彰和物質獎勵；對各類違反國家法律法規、公司規章制度及勞動紀律的員工給予相應的處分。第三十二條 公司處分員工，應事先聽取工會意見。

第九章 監督檢查和仲裁

第三十三條 為保證集體合同切實履行，公司方和職工方應建立集體合同監督檢查小組，對全系統集體合同履行情況進行檢查，檢查結果以書面形式提交簽約雙方，雙方應認真研究和協商處理合同履行中存在的問題。

第三十四條 集體合同監督檢查小組應定期向職工代表大會報告合同履行情況。

第三十五條 雙方因履行本合同而發生的爭議，首先由雙方協商解決；協商不能解決的，按有關規定的仲裁程序辦理。

第十章 合同變更、解除、終止和續訂

第三十六條 本合同有效期三年，合同期滿前三個月內，雙方應當協商續訂集體合同。本合同有效期屆滿，雙方未及時簽訂新合同的，本合同有效期順延至新合同生效日，但合同有效期屆滿后六個月雙方仍未簽訂新合同的，不再順延。

第三十七條 雙方協商代表協商一致，可以變更或解除集篇三：集體合同范本 xxxxx有限公司 集體合同

甲方名稱： 乙方名稱 ： 協商首席代表： 協商首席代表： 地址：員工總人數: 用人單位性質： 工會會員人數： 聯系電話： 聯系電話： 第一章 總 則

第一條 為建立和諧穩定的勞動關系，保障職工和企業的合法權益，促進企業經濟發展，根據《中華人民共和國勞動法》（以下簡稱《勞動法》）、《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）、勞動和社會保障部《集體合同規定》、《廣東省企業集體合同條例》以及有關法律、法規的規定，經企業和全體職工平等、自愿協商一致，簽訂本合同。

第二條 本合同是雙方就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、職業培訓、保險福利等事項，通過集體協商達成的書面協議。

第三條 本合同對企業和企業全體職工具有法律約束力，是企業、工會以及全體職工必須共同遵守的準則。

第四條 企業遵照國家和地方有關法律法規進行經營管理，保障職工合法權益，重視提高職工素質，不斷改善工作、生活環境和條件，在企業效益增長的基礎上逐步提高工資水平，增強企業凝聚力；重視聽取工會和職工對企業生產經營管理、工資、工作時間、保險福利、職業培訓、勞動保護等方面的意見和建議，與工會協商處理涉及職工切身利益的有關問題。第五條 工會尊重企業經營者依法經營管理及其他合法權利，教育職工遵守職業道德和勞動紀律，組織職工開展勞動競賽、技術革新和技術協作等活動，發動職工為企業發展出謀獻策，團結職工努力完成各項生產、工作任務。

第六條 職工遵守企業依法制定的各項規章制度。職工、企業雙方要嚴格履行勞動合同規定的義務，保守企業專利技術和商業秘密。

第七條 企業與工會建立集體協商制度，就本合同的簽訂、履行及其它有關事項進行平等協商。

第二章 勞動合同管理

第八條 企業與職工在平等自愿、協商一致的基礎上，以簽定勞動合同的形式確立勞動關系。企業與職工應在勞動關系建立之時簽訂勞動合同。未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。

第九條 企業與職工簽訂勞動合同時，應當尊重雙方各自的知情權，履行有關事項的法定告知義務。

第十條 企業與職工簽訂勞動合同，可以使用勞動保障行政部門依法制定的勞動合同文本，也可以根據自身實際情況，經與工會協商，聽取工會意見后，對該文本進行修訂、補充或自行制定合同文本。修訂、補充后的合同文本或企業自行制定的合同文本應報用人單位所在地的勞動行政部門審核。

合同文本內容不能與現行法律、法規和國家的有關政策相抵觸。合同中的勞動條件和勞動報酬等標準不得低于本合同規定的標準。

第十一條 工會應當幫助和指導職工與企業依法訂立與履行勞動合同。企業與職工簽訂或續簽勞動合同時，企業代表或工會代表應當向職工解釋勞動合同條款，講解勞動合同知識。第十二條 企業與職工簽訂、變更、解除、終止勞動合同，應當采用書面形式，并嚴格遵守《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規的有關規定。

第十三條 企業因生產經營需要變更職工工種或工作崗位的，應征得職工本人同意，同時變更勞動合同的有關條款。第十四條 企業有權依照法律、法規和企業依法制定的規章制度處理違紀職工或解除勞動合同。企業處理違紀職工、變更或解除勞動合同，應提前通知工會。工會認為不適當的，有權提出意見，并可以依法支持職工申請勞動爭議仲裁或者提出訴訟。第十五條 企業按規定建立勞動爭議調解委員會，調解企業和職工因履行勞動合同或其他事項而發生的勞動爭議。經勞動爭議調解委員會調解達成的協議，企業和職工應當自覺履行。調解不成的，按照國家有關勞動爭議仲裁和訴訟規定處理。

第三章 職工教育與培訓

第十六條 企業鼓勵職工參加經濟、政治、文化和專業技術知識學習。企業應建全職工教育和培訓制度，按年度制定職工教育和培訓計劃；設立職能部門，負責職工的崗位、崗前教育培訓和繼續教育。

第十七條 企業應根據國家有關規定，提取職工教育和培訓經費，專門用于職工教育和培訓。企業應向工會通報教育、培訓經費的使用情況。

第十八條 企業堅持多層次、多形式、多渠道開展職工教育和培訓，鼓勵職工崗位成才，自學成才。對在業余時間學習，并獲得相應文憑的職工，企業可以給予一定的獎勵和補貼。經企業同意參加各類學校業余進修學習的職工，可獲得有薪假參加相關考試。

第四章 勞動報酬

第十九條 企業堅持同工同酬、按勞分配原則。企業應在聽取工會的意見的基礎上制定工資標準、工資分配制度和工資分配形式，并告知全體職工。第二十條 職工在法定工作時間內提供了正常勞動的，企業應依據勞動合同的約定向職工支付正常工作時間勞動報酬。

第二十一條 企業因生產經營困難，不能在法定時間內給職工提供正常勞動任務的，職工在服從安排、堅守崗位的前提下，應獲得不低于企業最低工資標準的勞動報酬。企業最低工資標準由企業和工會共同協商確定，且不能低于

第二篇：審計報告有效期

改制審計基準日與工商變更完成日之間的期限分析

一、相關法律法規

1、《公司法》第九十六條：有限責任公司變更為股份有限公司時，折合的實收股本總額不得高于公司凈資產額。有限責任公司變更為股份有限公司，為增加資本公開發行股份時，應當依法辦理。

2、《公司注冊資本登記管理規定(2005)》第十七條：非公司企業按《公司法》改制為公司、有限責任公司變更為股份有限公司時，折合的實收股本總額不得高于公司凈資產額。有限責任公司變更為股份有限公司，為增加資本公開發行股份時，應當依法辦理。

原非公司企業、有限責任公司的凈資產應當由具有評估資格的資產評估機構評估作價，并由驗資機構進行驗資。3《、首次公開發行股票并上市管理辦法》(中國證券監督管理委員會令第32號)第九條：發行人自股份有限公司成立后，持續經營時間應當在3年以上，但經國務院批準的除外。

有限責任公司按原賬面凈資產值折股整體變更為股份有限公司的，持續經營時間可以從有限責任公司成立之日起計算。

二、立法體例的分析(1)關于有限公司整體變更為股份公司，《公司法》僅規定應以凈資產為折股依據，且折合的實收股本總額不得高于公司的凈資產，但對于該凈資產的計算時點及凈資產的確定形態(須以經審計、評估或公司內部編制的財務報表即可)并未進行強制性規定。(2)關于凈資產的確定形態，《公司注冊資本登記管理規定》與《首次公開發行股票并上市管理辦法》進行了不同規定，《公司注冊資本登記管理規定》規定必須以經評估的凈資產為依據；而《首次公開發行股票并上市管理辦法》雖并未反對以經評估的凈資產作為折股依據，但基于會計經營持續性考慮，明確規定了以經審計凈資產折股的可以連續計算經營業績，也即實質認可以經審計凈資產為折股依據。基于前述立法體例的不同，2007年和2008年初實踐中亦出現了部分工商部門不認可以經審計凈資產折股的說法，堅持以經評估的凈資產折股，但目前該種情形已基本消除。因《公司注冊資本登記管理規定》與《首次公開發行股票并上市管理辦法》均為部門規章，具有同等法律效力，因此評估與審計并無合規與違規之分，而更多的取決于工商部門關于《首次公開發行股票并上市管理辦法》相關規定的認可程度。(3)與中小板、創業板的《審計報告》有效期分別為6個月和3個月的規定不同，關于整體變更基準日的《審計報告》的有效期并無明確和強制性規定，且亦無相關法律法規規定自審計基準日起多長期限內必須完成整體變更的工商變更登記。因此，就整體變更凈資產的計算時點與完成工商變更登記的時點目前并未存在統一的規定及操作慣例。

三、關于確定整體變更凈資產計算時點的必要性分析

依據《公司法》第九十四條“股份有限公司成立后，發起人未按照公司章程的規定繳足出資的，應當補繳；其他發起人承擔連帶責任。股份有限公司成立后，發現作為設立公司出資的非貨幣財產的實際價額顯著低于公司章程所定價額的，應當由交付該出資的發起人補足其差額；其他發起人承擔連帶責任”及《首次公開發行股票并上市管理辦法》第十條“發行人的注冊資本已足額繳納，發起人或者股東用作出資的資產的財產權轉移手續已辦理完畢，發行人的主要資產不存在重大權屬糾紛”之規定，股份有限公司設立時，各股東應足額履行出資義務。

之前認為，確定整體變更凈資產計算時點并非特別重要，因為并無法律法規明確性和強制性規定，但近期覺得，因發起人系以經審計的凈資產折股，且該審計基點與整體變更的工商變更登記完成日之間具有一定期限，是否會發生該期限內公司因經營發生虧損而導致工商變更登記完成日公司的凈資產數額實際上低于該基準日經審計的凈資產數額的情形? 如a公司股東同意以2008年3月31日經審計的凈資產6000萬元折股整體變更為股份公司，并于2008年9月1日完成工商變更登記，但實際上2008年3月31日－2008年9月1日之間有限公司經營發生嚴重虧損，導致截至2008年8月31日時公司的實際凈資產僅為5000萬元，則2008年9月1日公司注冊資本＋資本公積＝6000萬元，是否會存在出資不實？即股東在工商變更登記完成日實際享有的凈資產僅為5000萬元(個人理解，股份公司設立的標志應為完成工商變更登記之日)？如確實存在該種情形，則應如何彌補？是否會導致股份公司設立存在瑕疵并進而導致申報日期的延后？

個人理解，依據《公司法》第九十六條“折合的實收股本總額不得高于公司的凈資產”之規定，其更多的比較基點應為股份公司設立時自有限公司折合的實收股本總額至少應不得高于股份公司設立時的凈資產，否則，即存在出資不實的嫌疑。

四、相關案例探討(一)相關案例摘錄

1、探路者----基準日后公司凈資產是否發生重大變化

【反饋意見一】

十、《反饋意見》22：請發行人說明與亞丁公司的重大資產重組是否在整體變更為股份公司基準日2008 年4 月30 日前完成。請會計師、律師及保薦機構核查是否存在股份公司出資不實的情形。

經本所律師核查，2008 年4 月10 日發行人召開第二屆董事會第4 次會議及2008 年4 月26 日發行人召開2008 年第4 次臨時股東會，審議通過公司向亞丁轉讓宏福創業園28 號房產的議案；發行人與亞丁于2008 年4 月29 日簽署《資產交接確認書》，并于當日將上述建筑物及其附屬設施交付給亞丁，雙方確認“自本資產交接確認書簽署之日起，上述房產的所有權以及房產的毀損、滅失風險即轉移給亞丁”。本所律師認為：發行人與亞丁所簽署的《資產交接確認書》合法有效，上述房產的所有權以及房產的毀損、滅失風險已于2008 年4 月29 日轉移給亞丁，發行人與亞丁之間的重大資產重組已在發行人整體變更為股份公司基準日2008 年4 月30 日前完成。經核查，亞丁于2008 年4 月28 日、4 月29 日合計向發行人支付800 萬元購房款，剩余購房款在發行人驗資報告日2008 年6 月26 日之前已支付完畢，發行人轉讓價款未存在潛在損失。

根據2008 年6 月13 日立信會計師就發行人的凈資產審計事宜出具的《審計報告》（信會師報字[2008]80041 號）、2008 年6 月26 日立信會計師就發行人整體變更股份公司事宜出具的《驗資報告》（信會師報字（2008）第80046 號）以及立信會計師于2009 年8 月27 日出具的核查意見并經本所律師核查，發行人5000 萬元注冊資本已足額到位，發起人股東擁有的、用于折股的凈資產已經完整地投入到發行人，發行人不存在出資不實的情形。

2、廣宇集團---國企改制(非整體變更)基準日至工商登記日之間的權益歸屬劃分

（3）改制基準日至注冊登記日期間的虧損—由各股東出資繳足

本次改制完成后，對于評估基準日2000 年4 月30 日至注冊登記日2000 年12 月4 日期間原企業產生的利潤歸屬，杭州市上城區人民政府與杭州廣宇一直未共同明確。杭州廣宇改制時參照適用財政部1995 年2 月21 日頒發的財工字[1995]29 號《國有企業公司制改建有關財務問題的暫行規定》。如屬減少凈資產，經主管財政機關批準，應由公司制企業用以后國家股應分得的股利補足。此后，因未對評估基準日至注冊登記日期間公司的經營情況進行審計，2004 年7月30 日，廣宇集團股份有限公司全體發起人經協商，一致同意：如杭州廣宇評估基準日2000 年4 月30 日至注冊登記日2000 年12 月4 日期間實際出現虧損，則由股份公司全體發起人在本次變更設立廣宇集團股份有限公司前按各自出資比例共同承擔該虧損、履行彌補出資差額的義務。

根據上海立信長江會計師事務所有限公司杭州分所2006 年7 月28 日信長會師杭審 [2006]第44 號《審計報告》，2000 年4 月30 日至2000 年11 月30 日期間杭州廣宇凈利潤-5,546,425.85 元，產生的其他權益5,315,964.51 元，凈資產減少230,461.34 元。

3、銀輪股份—改制基準日至工商登記完成日間存在損失

（6）改制的后續－評估基準日至公司設立日期間利潤的進一步明確 如前所述，銀輪股份設立后實際承繼了天臺機械廠價值為－1099269.26元的整體資產。天臺機械廠改制評估基準日為1998年5月31日，銀輪股份的設立日為1999年3月10日。銀輪股份設立至今，對于評估基準日至銀輪股份設立日期間天臺機械廠產生的期間利潤的歸屬一直未作明確的確認。為此，在銀輪股份擬進入中國證監會規定的法定輔導期前，天臺縣政府同意，由具有證券從業資格的浙江東方會計師事務所有限公司對上述期間利潤作出審計。

浙江東方會計師事務所有限公司于2003年4月18日出具了浙東會審[2003]第663號《審計報告》，根據該報告：于1998年5月31日至1999年2月28日期間，浙江天臺機械廠期間產生凈利潤為105711.57元，期間產生的其他權益為1558934.98元，兩項合計1664646.55元，為浙江天臺機械廠在此期間增加的凈資產。天臺縣人民政府于2004年3月15日出具書面說明。該說明明確如下：為遵循臺州市委市委發[1998]16號《關于推進國有、城鎮集體企業產權制度改革的若干意見》、天臺縣縣委 [1998]6號《關于深化我縣國有、城鎮集體企業產權制度改革具體實施意見》文件中關于國企零資產改制的精神，同意以1998年5月31日至1999年2月28日期間增加的凈資產用于彌補浙江天臺機械廠以1998年5月31日為基準日經剝離、提留及核銷等程序后剩余的負資產。經上述彌補后，浙江天臺機械廠尚有盈余的凈資產為322，532.45元（即浙東會審[2003]第663號《審計報告》確認的截止1999年2月28日浙江天臺機械廠擁有的凈資產），該等盈余的凈資產依據財工字［1995］第29號《國有企業公司制改建有關財務問題的暫行規定》的規定由改制后的浙江銀輪機械股份有限公司以現金方式上繳給縣級財政。

經本所律師審查，銀輪股份實際已于2004年4月30日向天臺縣政府上繳了上述盈余的322532.45元現金。(二)案例分析

前述三個案例中，廣宇集團及銀輪股份均為國企性質的國企改制，國企改制關于該等期間的利潤歸屬及損失承擔依據法律法規規定應予明確，明確該等權益歸屬的原因除防止股份公司出資不實外，亦有防止國有資產流失的考慮。而探路者，系個人目前見到的證監會第一次關于民營企業改制基準日后重大資產發生變動是否會導致出資不實的反饋(發行人的核心處理方法為由申報會計師復核)，亦即就基準日后至工商變更登記完成日之間公司凈資產是否存在重大不利變化而導致發起人依據審計基準日確定的凈資產出資而存在出資不實。五 結論性處理意見探討

因現行法律法規對整體變更基準日與工商變更登記完成日之間并無明確的法律強制性規定及ipo條件下審計/評估基準日與工商變更登記完成日之間必然存在期限差距的現實，導致前述期限內存在經營虧損導致股份公司設立時的凈資產低于審計日凈資產的可能。

但個人認為關于整體變更基準日與工商變更登記完成日之間的期限無法、亦無必要去確定一個明確的期限。但為確保工商變更登記完成日的凈資產不低于審計基準日確定的凈資產數額，各發起人在將有限公司變更為股份公司時，可以考慮明確如下事項：(1)各發起人關于過渡期經營損益的分擔，尤其是損失的分擔，明確如過渡期內公司出現經營虧損或其他原因導致工商變更登記完成日的凈資產數額低于審計日的數額，則不足部分應由各發起人補足。發起人可以用貨幣或非貨幣性資產補足，亦可用以后的利潤補足，但如用以后的利潤補足，須考慮該出資不足的數額及是否會被要求運行一段時間的可能；(2)就整體變更設立的《驗資報告》，目前會計師對于《驗資報告》中各發起人的表述存在著較大的差異，部分表述為截至其出具《驗資報告》日或之前幾日公司發起人已足額繳付出資，部分表述為截至審計基準日公司發起人已足額繳付出資。本人認為，《驗資報告》的表述系由各審計機構依據其操作規則擬定，無可厚非，但若就整體變更設立的實繳出資事宜，個人更贊同前種表述，因為《驗資報告》的出具時間比較接近于工商變更登記時間，如以截至其出具日或之前幾日進行表述，更能表述各發起人足額出資，而后者僅僅為一種事實性表述，且以審計基準日為準表述，并不能表明其出具《驗資報告》時各發起人實際享有的凈資產的狀態。(3)如被反饋該類問題，建議由申報會計師就過渡期的損益及各發起人的出資進行復核。綜上，個人認為，關于過渡期經營是否會導致股份公司出資不實，更多的應從法律和財務文件方面進行規劃，而非從期限方面進行強制性規定。篇二：審計檔案保管期限表

審計檔案保管期限表

一、文書檔案的保管期限

（一）永久保存

1、局黨組會議記錄、局長辦公會會議記錄、審理會記錄

2、上級部門及省審計廳下發的各類表彰獎勵的文件、通報、決定、3、局內人事組織部門的各種任免通知，機關設置批復、離退休人員的經費工資變動表

4、上級機關采用的新聞稿件、信息

5、審計業務部門產生審計結果報告、（二）保存30年

1、各部門產生的與審計活動有關的通知、辦法方案

2、人事部門產生的各類干部任命、機構調整的批復、請示等

3、業務部的形成結論性報告、總結、法規性文件、報表

（三）保存10年

1、上級機關領導臨時性、事務性、一般性的講話文件材料

2、本機關（含同其他部門聯名）制發的決定、命令、通報通知等文件。

3、本機關每月份或季度的統計資料、報表、工作簡報、文明建設簡報

4、與有關單位簽訂的各種合同、協議書

5、機關干部、工人的行政、黨團組織介紹信及存根、二、審計業務檔案的保管期限

（一）永久保管的審計事項主要包括： 1．上級領導（機構）交辦并有批示的審計事項； 2．上級領導對審計結果有批示的審計事項； 3．國家重點項目、重大投資工程審計事項； 4．取得重大審計成果的審計事項； 5．發現和揭露大案要案線索的審計事項； 6．代表國務院向全國人大報告問題中涉及到的審計事

項；

7．對省、部級本級或大型企事業單位的審計事項； 8．第一次涉及的審計領域的審計事項； 9．重大突發事件及其跟蹤審計的審計事項； 10．省部級（含副省部級）及其以上領導干部的經濟責

任審計事項；

11．對國際組織、外國政府及其機構較大數額的援助、貸款審計事項；

12．具有較強社會影響力的審計事項。

（二）定期保管的審計事項主要包括： 1.保管30年

(1)本級政府下屬單位未發現重大違規問題的審計事項；

（2）根據舉報線索發現一般性問題的審計事項；

（3）上級領導交辦但對審計結果無批示的審計事項；

（4）局級及局級以下領導干部的經濟責任審計事項；

（5）對國際組織、外國政府及其機構一般數額的援助、貸款審計事項；

（6）具有較大社會影響力的審計事項。

（二）保管10年

（1）對下級單位的一般審計事項；

（2）根據舉報材料核查無實質性問題的審計事項；

（3）具有一般社會影響力的審計事項。

三、會計檔案的保管期限

（一）保存15年

1.會計憑證類 原始憑證、記賬憑證和其他會計憑證 2.會計賬簿類.日記賬、總賬、.明細分類、分戶賬或登記簿 3.會計報表類

（二）保存10年

財務報告類.財政總預算永久、單位決算

（三）保存25年

賬簿類 現金出納賬、銀行存款賬、明細賬(卡片)固定資產報廢清理后保管5年。

四、基建檔案

永久保存 各種圖紙、合同、標書、文件篇三：年檢要點---如何看審計報告

年檢要點---如何看審計報告

各位老師下午好：

根據中華人民共和國公司法和企業年檢辦法的有關規

定，外商投資企業申報工商年檢時應當提交由會計師事務所出具的審計報告，我受省工商局外資處委托，在這里利用一點時間與大家一起學習一下如何去看審計報告。

接到通知后，我一直在考慮，我講什么呢，就審計報告而言，它是一門很專業的知識，我講的能讓同志們聽懂，又能在年檢工作中發揮作用，所以我想從審計報告面上的東西和重點的東西和大家一起學一下，很專業的東西我不在講了。

下面我從以下幾個方面說如何看審計報告：一審計報告的組成部分，二、審計報告需要重點關注的地方，三審計報告與年檢報告書上有關如何對應的。重點方面在前兩個。咱看第一個，審計報告的組成部分，什么叫審計報告，審計報告就是cpa根據獨立審計準則的要求，在實施了必要的審計程序后出具的用于對被審計單位會計報表發表審計意見的書面文件，是cpa審計工作的最終結果，具有法定證明力，同時cpa對其也承擔相應的法律責任。審計報告有四部分組成，1正文部分，也就是審計意見類型，審計意見類型包括無保留意見審計報告，保留意見審計報告，否定意見審計報告，無法表示意見審計報告四類2已審會計報表（至少包括資產負債表，損益表）3會計報表附注4出具審計報告的會計師事務所營業執照執業證書及兩名簽字cpa證書復印件。這四部分缺一不可，缺了就是一份不完整的審計報告。

第二，看審計報告需重點關注的地方（1）標題，必須為審計報告，一般不采用其他像專項審計報告等術語

（2）正文部分審計意見類型，剛剛我們提到審計意見類型包括無保留意見審計報告，保留意見審計報告，否定意見審計報告，無法表示意見審計報告四類，這四種類型中無保留意見類型符合工商年檢審計報告正文部分的要求，第二種保留意見審計報告需要分情況，有的能符合工商年檢要求，有的不符合，等一下我還會講到，第三種否定意見審計報告第四種無法表示意見審計報告不能通過工商年檢。下面我就具體說一下這四種審計類型結論段的具體描述，無保留意見類型結論段描述為：我們認為**公司財務報表在所有重大方面按照企業會計準則的規定編制，公允反映**公司2011年12月31日的財務狀況以及2011的經營成果。保留意見類型的審計報告結論段上一定列示導致保留的原因，結論段會寫我們認為除導致保留意見的事項段所述事項產生的影響外**公司財務報表在所有重大方面按照企業會計準則的規定編制，公允反映**公司2011年12月31日的財務狀況以及2011的經營成果。否定意見類型審計報告結論段會寫由于導致否定意見的事項段所述事項的重要性，**公司財務報表沒有在所有重大方面按照企業會計準則的規定編制，未能公允反映**司2011年12月31日的財務狀況以及2011的經營成果。無法表示意見類型的審計報告結論段會寫由于導致無法表示意見的事項段所述事項的重要性，我們無法獲取充分適當的審計證據為發表審計意見提供基礎，因此我們不對**公司財務報表發表審計意見。這是

這四種審計報告意見類型結論段的具體描述，否定意見、無法表示意見這兩種我們不能接受，無保留意見審計報告正文部分沒問題，保留意見需具體問題具體分析，在保留意見的審計報告中，保留的金額不能超出資產總額的50%，超過50%，我們同樣不能接受。有的同志就問不超過50%的如何處理，在這里我多啰嗦兩句，會計師事務所出具審計報告通常有對對貨幣資金保留、對往來賬款不函證保留，對存貨、固定資產未盤點保留，對長期投資中子公司部合并報表保留，出現這種情況時，我們就需看保留金額大不大，具體問題具體分析，比如貨幣資金保留我們就可以向企業要2011年底的銀行對賬單，對往來賬款未函證，我們可分析審計報告附注相關科目的明細，詢問企業為何沒讓函證，可讓企業要求會計師事務所向金額大的客戶和股東進行補充函證，對存貨固定資產未盤點，金額大，我們可詢問企業為何沒讓事務所盤點，金額大可補充盤點，對保留長期投資有子公司未合并的，我們可詢問企業為何未合并，讓應合并的合并上。審計報告的意見類型非常重要，希望能引起各位的重視。

（3）審計報告正文段落下方有cpa簽字，當是合伙事務所出具的審計報告時應當有一名對審計項目負最終符合責任的合伙人和一名負責該項目的cpa簽名蓋章，有限責任事務所出具的審計報告應當事務所主任會計師或授權的副主任會計師和一名負責該項目的cpa本人簽名蓋章，如屬主任會計師授權簽字的在審計報告中應附送主任會計師授權書并加蓋雙方cpa章及會計師事務所公章。這里我要強調的是審計報告不是隨便兩個注冊會計師簽字就可以了。（4）審計報告正文下方應載明事務所的名稱和具體地址，并加蓋會計師事務所公章，不允許采用類似審計專用章**業務部章或其他不規范用章形式。

（5）簽字的兩名cpa證書復印件看是否年檢是否在有效期內。有效期為一年。

（6）審計報告應加蓋騎縫章。

（7）審計報告所附的會計報表部分也就是資產負債表和損益表部分。這部分，我們看資產負債表右下方的實收資本，看期末數的實收資本金額是否與營業執照實收資本金額一致，如不一致，該企業會計報表一定不正確。然后看實收資本期初期末數是否一致，不一致說明該企業本實收資本增加或減少，查驗是否與驗資報告一致。會計報表部分再看資產負債2011年期初數是否與篇四：內部審計報告格式

內部審計報告格式 2010-11-01 14:56 內部審計報告格式

內部審計雖然不參與單位的經營管理活動，但隨著集團公司的規模擴大，內部審(轉載于:審計報告有效期)計作為集團公司的經濟監督機構，其作用越來越重要。集團公司的內部審計不同與社會審計，同樣內部審計報告與社會審計報告存在較大差別，社會審計遵循的是《獨立審計準則》，而內部審計遵循的是《內部審計準則》。因此兩者在審計的獨立性上、審計方式、審計重點、審計目的、審計職責作用是不同的。

從而使內部審計報告對集團公司內部控制的健全有效，會計信息的真實合法完整，經營績效，經濟責任及經營合規性等進行檢查、監督、評價、整改及獎懲建議。

內部審計報告作為改進內控管理的參考依據只對集團公司本單位、本部門、股東負責并對外保密。

而社會審計主要圍繞會計報表進行，對會計報表發表意見，對外出具《審計報告》，具有鑒證作用，需要對股東、債權人、及社會公眾使用人負責，社會審計出具的《管理建議書》僅僅指出內部控制制度及執行的不足，出具建議。

但內部審計與社會審計在工作上具有一致性，在審計內容、審計依據、審計方法等方面有一致之處。因此《獨立審計具體準則第7號--審計報告》某些要求，值得我們在寫內部審計報告時參考，如審計的目的、審計對象、審計依據、審計責任、審計的實施過程等在內部審計報告中也需要體現。

需要指出的是內部審計報告更突出對內部控制的關注，要針對內部控制制度及執行的不足提出具體審計意見及處罰建議，這與社會審計的《管理建議書》也有相同之處。

以下是abc集團公司出具的分公司審計報告部分內容，目的是希望大家共同探討。

一、封 面

***公司機密內部審計報告

報告名稱：關于abc的審計報告

報告編號：abc集團內審字[200x]第0xx號出具

報告時間：200x年xx月xx日

報告抄送：董事長、各副總裁、董事長助理、財務總監、xx部門

二、報告正文

關于abc分公司的審計報告

abc集團內審字［200x］第0xx號

我們于200x年xx月xx日至xx月xx日對abc分公司進行了審計。abc分公司資料的提供和編制、建立健全內部控制制度、保護資產的安全完整是分公司財務及xx管理部門的責任，我們的責任是在實施審計工作的基礎上發表審計意見。我們按照《內部審計準則》有關規定計劃和實施審計工作，通過審計目的在于掌握分公司經營情況、內部控制制度執行情況，以便進行分析，從中評價出經營中存在的差距及揭示主要問題，針對重大缺陷提出審計意見。本審計報告中提出的問題及審計意見，請各分公司及公司相關部門在此基礎上認真進行自查、完善、整改，后續審計中再發現此類問題按abc規定及本次審計意見進行處罰。abc分公司的基本情況……

審計中發現的問題及審計意見

一、abc分公司資金管理不規范 1．職工借款隨意性，借款金額大，期限長，有的借款理由不充分，甚至有的舊賬不結又填新賬，截至審計日借款金額情況……。借款超三月的有……借款超一年的有……

審計意見：對超三月的借款一律無條件收回，收不回來的分公司經理、會計按4：6承擔責任。以后不準出現超三月的借款，不準出現業務理由以外的借款，職工辭職要清理，否則分公司經理、會計按4：6承擔責任，并從借款之日起按月1％的利率計算利息并按借款額的20％處以罰金。2．xx金存在不能及時上繳公司賬戶的現象，如abc分公司200x年xx月xx日的xx金abcx元,截至200x年xx月xx日尚未上繳，時間長達近xx個月。審計意見：嚴格財務控制制度，對不執行財務規定的分公司經理、會計各承擔違規金額25％的處罰。

二、存貨管理、庫齡、結構存在不足

1、業務員借貨現象普遍存在，數量之大日期之長令人費解。截至審計日借

出存貨xx件，折算成金額xx元，為庫存金額的xx%。

時間超三月的有xx件，折算金額xx元，其中超一年的有xx件套，折算金額xx元。而且有些業務員已離職，如xx借貨xx件折算金額為xx元，已于去年辭職。審計意見：現有不超一月無損的借貨加強催收力度盡快收回；超一月及損壞的借貨落實責任人按售價的7折收回現金，沒有責任人的分公司經理（或原經理）、會計、保管人員按3：3：4的比例扣款。通過本次清理以后，以后借貨理由要充分，分公司經理要審批，分公司會計隨時監督，不準出現一個月以上借貨，職工辭職要清理借貨。否則分公司經理會計保管人員分別按零售價承擔3：3：4的責任。

2、存貨盤點賬實不符嚴重

存貨盤點的目的在于查找錯誤指出問題，以便管理控制的改進與提高。根據重要性原則，考慮成本效益，本次審計差錯的定義為：只要同種類成品，實盤與賬面不符即為賬實不符，核對中并不進行合并調整。具體的財務操作必須根據本次審計盤點情況另行仔細盤點，該合并的合并，該調整的進行調整。(1)盤點對賬具體情況

按總數種類差錯相抵后計算的差錯率為xx%。

賬實核對不符情況: 品種

盤盈

盤虧

盈虧絕對值合計

（2）我們通過調查了解、分析具體原因如下……

3、按庫齡分析

根據最后一次進貨測算，超3個月的庫存，占全部庫存的xx％；超6個月的庫存，占全部庫存的xx％；超1年的庫存，占全部庫存的xx％。超齡庫存不但每年耗費較大的資金成本，更重要的是已成為困擾資金周轉的桎梏。庫齡種類明細：

品種合計 1－3月3－6月6－12月1－2年2－3年3年上

分析原因……

4、按存貨結構周轉情況分析，全部xx存貨去年同期銷售xx件，今年上半年的銷量為xx件，abc分公司庫存xx件，測算需xx個月銷完。

審計意見：在以上盤點的基礎上，對現有庫存進行庫齡的統一排查，在查清庫齡的基礎上，完善財務軟件或xx系統對存貨的實時監控，為公司庫存管理、經營決策提供信息。同時為盤活庫存，加強資金流轉，節約財務費用，緩解公司資金緊張的壓力，請公司決策層針對公司庫存目前的庫齡、銷售前景預測情況，在消化調整庫存結構的基礎上，制定有效的清倉利庫管理制度，并作為一個長期的策略貫徹下去。

三、費用合理性的難以界定

費用單據報銷不規范，如招待費有的未注明為何事招待何人；有的經辦人、分公司審簽人僅經理一人，審計無法界定是否合理合法。

審計意見……

四、低值易耗品管理存在差距 abc分公司，低值易耗品臺賬記錄無規格型號、無產地、無購入日期或調入日期等，不詳細、不及時、不全面、不規范；分公司低值易耗品管理存在缺陷，有的隨處亂方、有的損壞不及時修理，如有兩張辦公桌抽屜、門損壞無修理，一臺轉椅損壞放在四樓迎門處。

審計意見：……對丟失、損壞的要落實原因，是責任人原因的要追究責任，加強日常維護、維修工作，分管領導承擔管理責任。

五、銷售審計情況分析

1、x－x月銷售額構成分析

200x年x-x月份abc分公司xx銷售金額同比增長xx％。從構成情況看……

2、x－x月銷售量分析

從銷量及增長幅度可以看出xx、xx、xx增長較快，xx銷售增長緩慢，具體分析……

審計意見……

六、1－6月銷售費用構成及銷售費用率分析

分公司費用構成及銷費用率對比情況……

七、店面門頭形象、店內布局，專賣店管理制度不健全

……

審計意見……

八、存貨進銷存、財務收支明細賬記錄不規范、不全面 abc分公司的存貨進銷存明細賬沒有月結、累計；用紅字記錄出庫，商場與商場、專賣店調貨不經倉庫調賬；財務收支明細賬無月結、累計，有的不按財務記賬規則涂改……

審計意見……

九、禮品卡管理存在漏洞

1、借支禮品卡時間較長，截至xx年xx月xx日，借支禮品卡如下……

2、有效期問題……

3、禮品卡注明一次消費，但實際中存在分次消費或變相分次消費（換卡）的現象……

4、面值、有效日期標注不規范，有的用電腦打印紙條粘貼在卡上，有的在卡上直接圓珠筆或碳素筆書寫，有損害于一個知名品牌的形象。

審計意見：規范禮品卡及消費的管理，面值、有效日期標注直接印刷在卡上或統一用電腦打印紙條打印；禮品卡有效期問題嚴格按卡面上標注執行，個別卡超期一律到總公司核驗后處理或折價后換卡消費，分公司無權接受自行處理；如同有效期一樣，在維護公司形象及嚴肅性前提下，嚴格按禮品卡標注使用；除特殊情況經總公司財務部長批準外不準借出，對私自借出的一律按面值追究分公司經理及會計各50%的責任。本次審計查出的借卡，請及時與有關部門聯系，盡快進行財務帳務或收款處理。

十、分公司財務基礎薄弱，不能適應財務管理的要求

庫齡分析是一項很重要的基礎管理工作，但分公司不能提供出存貨的庫齡，也從未進行過庫齡、庫存結構的分析，更無從談起為公司存貨決策提供信息…… 合同簽訂、跟蹤管理……

審計意見：以集團公司財務部牽頭，組織xx部、xx部共同對存貨管理、合同管理等基礎性的財務管理工作……篇五：工商年檢需要提供審計報告的企業

工商年檢需要提供審計報告的企業

時間:2009-11-23 16:36來源:未知 作者:佚名 點擊: 279次

內資企業--------一人有限責任公司----------內資股份有限公司----------內資有限責任公司（從事金融、證券、期貨，保險、創業投資、驗資、評估、擔保、房地產經紀、出入境中介、外派勞務中介、企業登記代理的公司，注冊資本實行分期繳付未全額繳齊的 內資企業--------一人有限責任公司----------內資股份有限公司

----------內資有限責任公司（從事金融、證券、期貨，保險、創業投資、驗資、評估、擔保、房地產經紀、出入境中介、外派勞務中介、企業登記代理的公司，注冊資本實行分期繳付未全額繳齊的公司，以及三年內涉嫌虛報注冊資本、虛假出資、抽逃出資或因此被立案查處的公司。）外資企業-------外商投資有限責任公司--------外商投資股份有限公司

一人有限責任公司檢驗

每年3月1日至6月30日，公司登記機關對公司進行檢驗。→→

年檢應提交的文件

（1）《公司年檢報告書》；

（2）企業指定的代表或者委托代理人的證明；（3）《企業法人營業執照》副本；（4）會計師事務所出具的審計報告；

（5）經營范圍涉及法律、行政法規和國務院決定規定必須報經批準的項目的，提交有關的批準文件或許可證書復印件或許可證明。收費標準：檢驗費為50元。內資股份有限責任公司檢驗

每年3月1日至6月30日，登記機關對外商投資的公司分公司進行檢驗。

→

→

年檢應提交的文件（1）年檢報告書；

（2）企業指定的代表或者委托代理人的證明；（3）營業執照副本；

（4）經營范圍中有屬于企業登記前置行政許可經營項目的加蓋企業印章的相關許可證件、批準文件的復印件；

（5）會計師事務所出具的審計報告；

（6）企業有非法人分支機構的，還應當提交分支機構的營業執照副本復印件；（7）國家工商行政管理總局規定要求提交的其他材料。收費標準：檢驗費50元。

內資有限責任公司檢驗指南 檢驗

每年3月1日至6月30日，公司登記機關對公司進行檢驗。辦理程序

企業提交年檢材料 → 企業登記機關受理審查企業年檢材料 → 企業繳納年檢費 → 企業登記機關在營業執照副本上加蓋年檢戳記，并發還營業執照副本

年檢應提交的文件

（1）《公司年檢報告書》；

（2）公司指定的代表或者委托代理人的證明；（3）營業執照副本；

（4）經營范圍中有屬于企業登記前置行政許可經營項目的加蓋企業印章的相關許可證件、批準文件的復印件；

（5）以下企業除提交相關資料外，還需提交審計報告：從事金融、證券、期貨，保險、創業投資、驗資、評估、擔保、房地產經紀、出入境中介、外派勞務中介、企業登記代理的公司，注冊資本實行分期繳付未全額繳齊的公司，以及三年內涉嫌虛報注冊資本、虛假出資、抽逃出資或因此被立案查處的公司。（6）股東為企業法人的，需提交上一已年檢執照復印件(企業加蓋印章)；（7）公司有非法人分支機構的，還應當提交分支機構的營業執照副本復印件；

（8）國家工商行政管理總局規定要求提交的其他材料。收費標準

設立登記費按注冊資本總額的0.8‰繳納；注冊資本超過一千萬元的，超過部分按0.4‰繳納；注冊資本超過一億元的，超過部分不再繳納。設立登記費最低額為50元。變更登記費每次100元，增加注冊資本的按注冊資本增加額繳納增資費（按公司設立收費標準），不另收變更登記費。

需要領取企業法人營業執照副本的，繳納工本費每份10元。注銷登記不收費。檢驗費為50元。

外商投資有限責任公司年檢檢驗

每年3月1日至6月30日，公司登記主管機關對外商投資的公司進行檢驗。

→

年檢應提交的材料

（1）年檢報告書；

（2）公司指定的代表或者委托代理人的證明；（3）營業執照副本；

（4）中方股東為企業法人的，須提交企業法人股東上一已年檢執照復印件；外方股東為香港企業的，須提交有效期內商業登記證復印件；

（5）經營范圍中有屬于公司登記前置行政許可經營項目的，加蓋公司印章的相關許可證件、批準文件的復印件；

（6）驗資報告（僅限未按照合同規定的期限繳納出資的企業提交；（7）會計師事務所出具的審計報告；

（8）公司有分公司的，還應當提交分公司的營業執照副本復印件。（9）國家工商行政管理總局規定要求提交的其他材料。

→

收費標準

檢驗費為人民幣50元。

外商投資股份有限責任公司檢驗

每年3月1日至6月30日，公司登記主管機關對外商投資的公司進行檢驗。

檢驗應提交的文件

（一）年檢報告書；

（二）公司指定的代表或者委托代理人的證明；

（三）營業執照副本；

（四）中方股東為企業法人的，須提交企業法人股東上一已年檢執照復印件；

外方股東為香港企業的，須提交有效期內商業登記證復印件；

（五）經營范圍中有屬于公司登記前置行政許可經營項目的，加蓋公司印章的相關許可證件、批準文件的復印件；

（六）驗資報告（僅限未按照合同規定的期限繳納出資的企業提交）；

（七）會計師事務所出具的審計報告；

（八）公司有分公司的，還應當提交分公司的營業執照副本復印件。

（九）國家工商行政管理總局規定要求提交的其他材料。收費標準

檢驗費為人民幣50元。

非公司外商投資企業檢驗

每年3月1日至6月30日，企業登記主管機關對外商投資企業進行檢驗。

→

→

→

→

年檢應提交的文件

（1）年檢報告書；

（2）企業指定的代表或者委托代理人的證明；（3）營業執照副本；（4）中方股東為企業法人的，須提交企業法人股東上一已年檢執照復印件；外方股東為香港企業的，須提交有效期內商業登記證復印件；（5）經營范圍中有屬于企業登記前置行政許可經營項目的，加蓋企業印章的相關許可證件、批準文件的復印件；

（6）驗資報告（僅限未按照合同規定的期限繳納出資的企業提交）；（7）會計師事務所出具的審計報告；

（8）企業有非法人分支機構的，還應當提交分支機構的營業執照副本復印件。

（9）國家工商行政管理總局規定要求提交的其他材料。收費標準

檢驗費為人民幣50元。

第三篇：意向書有效期

訂鋪意向書

甲 方（出售方）：

法定代表：

授權代表： 地 址：

乙 方（購買方）：

法定代表：

授權代表：

地 址：

甲、乙雙方經協商一致，就乙方預訂甲方所有的座落于 房屋事宜達成以下一

致意向： 1． 乙方意向購買的區域為 商鋪（詳見附

件，具體面積、房號以政府主管部門最終測繪數據為準），乙方要求的房產的價格為： 建筑面積為平米，單價為 元

人民幣；買賣雙方各自承擔由法律、法規規定的因購買上述房產產生的稅費

及其它相關費用。

2． 甲方保證其擁有上述房產的合法所有權，并同意在 項目具備合法銷售條

件后，立即開展房地產買賣合同的洽談，在簽定正式的買賣合同后，依雙方

最終協商一致定立的購買合同所確立的條款和條件，由乙方將購得的上述房

產用作 之用途。3． 甲方應于20 年 月 日前將滿足技術條件的房產交付給乙方。4． 辦理房產交付須與甲方委托的物業管理公司簽定物業管理合同（物業管理費

暫定為 元/月）。

5． 雙方就本意向書所涉的房產的購買事項，若本意向書與最終定立和簽署的房

產正式購買合同的條款和條件不一致處，以最終定立和簽署的購買合同的條

款和條件為準。7． 雙方同意本意向書項下所涉的購買事項、資料（包括但不限于任何書面文件、計算機磁盤或其它電子媒介保存的“保密資料”）和商務條款，在本意向書有效期限內（簽定正式房地產買賣合同后自然終止）為保密資訊，任何一方未經對方同意不得向任何第三方透露。

8． 在本意向書有效期限屆滿時，若雙方未能就本意向書所涉房產達成購買合同的，雙方應將自對方處所得的所有保密資訊及其副本全部返還給對方。9．意向書期限

本意向書的有效期自雙方簽訂之日起 甲方具備合法銷售條件 內有效。

在本意向書有效期內，若雙方簽署正式房產購買合同，則購買合同生效時，本意向書同時失效。

10． 附則

本意向書自雙方簽署后生效。一式四份，甲乙雙方各執兩份，各份具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

簽署日期： 簽署日期：篇二：項目意向書

合 作 意 向 書

本意向書于二零零七年____月____日由下列甲乙雙方簽訂：

甲方：華匯購物廣場 乙方：

地址：內蒙古呼倫貝爾市海拉爾區 地址： 橋頭街與東大街交匯處西南;鑒于：(a)乙方欲承租甲方位于華匯購物廣場的第 層的房屋(“商鋪”）；(b)甲方亦欲將房屋出租給乙方；(c)甲方和乙方愿按照本意向書列明的條款和條件，尋求雙方達成有關房屋租賃協議的可能性。

現甲、乙雙方達成下列意向條款和條件并在此基礎上就有關房屋租賃事宜做進一步協商和談判以期達成正式的房屋租賃協議。

本意向書僅列明甲、乙雙方對意向中的房屋租賃協議條款和條件的初步意見，并不具有法律上的約束力。(1)《租賃協議》

甲、乙雙方欲在下列條款和條件的基礎上，進行有關房屋租

賃協議的談判。

(a)乙方租用面積為_____平方米(_____m)(“租用面積”)，其

中_____層的租用面積為_____平方米(_____m)，_____層的租用面積為_____平方米(_____m)，_____層的租用面積為 _____平方米(_____m)。房屋的租金應根據租用面積計算。

甲、乙雙方同意，若甲方需對本意向書附件

一、附件二所示

內容進行任何修改，須于租賃協議簽署之日起三十(30)日內

書面告知乙方。若修改后的租用面積與本意向書附件

一、附

件二所示的租用面積存有差異，乙方應根據修改后的租用面

積向甲方支付租金。2222(b)甲方同意，自房屋符合本意向書附件四所規定的進場條件

后，并于乙方進場施工之日起至房屋內華匯購物廣場開業之

日止期間，為甲方授予乙方的免租施工期。(c)初始租期為____________年，自華匯購物廣場開業之日開始

計算。

(d)擬定合作方式：

租賃：希望的租金 ________（元/m/天）21、2、聯營：希望的扣點________（%）

乙方承租范圍內的水費(包括空調用水)、電費(包括空調用

電)、燃氣費、暖氣費，按乙方實際用量，單獨計量，由乙

方自行向相關公用設施服務部門繳納。(e)甲方建造的房屋應符合有關政府管理部門規定的國家質量

標準，同時還應符合乙方提供的設計規格并經有關房地產

管理部門驗收合格后移交給乙方。(f)甲方負責為乙方向當地政府爭取進駐后的相關優惠政策及

待遇。經書面通知甲方，乙方有權隨時將部分或全部房屋分租或

轉租給任何第三方。分租戶或受轉租人在遵守租賃協議約

定的前提下可將房屋用于合法的經營用途。(h)乙方無需向甲方提供有關銷售或其它方面的機密情報或有

關資產方面的信息。(i)經當地政府有關部門同意后，乙方可在房屋或廣場上經雙

方共同確認的位置(如附件一所示)樹立乙方商標的標志

牌。(j)如甲方在租期內將房屋出售、轉讓或繼讓，應保證受讓方繼續履行租賃協議項下甲方應向乙方履行的義務。(k)甲方應自行購買如下保險：1)按房屋重置的價值為該房屋購買財產一切險且保單格式為“一切險”；2)公眾責任險。(l)華匯購物廣場每年每天營業，包括國家法定節假日，乙方還有權一天二十四(24)小時不間斷地使用裝卸區。(m)乙方所承租之場地的設計和建筑，應遵循乙方向甲方提供的附件三中所定義的規格與要求。附件三規格與要求將明確規定雙方在有關廣場建設工程中的職責。(n)甲方應在租賃協議規定的房屋進場日或之前完成附件四中所列的乙方進場裝修條件。(o)甲方和乙方確認并接受，下列內容屬本意向書和房屋租賃協議項下重要條款，對下列任何條款的任何違反，將構成嚴重違反本意向書和房屋租賃協議： a.雙方在此同意并確認，在履行雙方本意向書或房屋租賃協 議或其它協議(若有該等其它協議)過程中、或履行因本意向

書或房屋租賃協議或其它協議而產生的義務過程中，雙方不得聘用、使用童工和/或罪犯和/或勞教人員； b.雙方在此同意并確認，在履行雙方簽訂的本意向書或房屋租 賃協議或其它合同(若有該等其它協議)過程中、或履行因本意向書或房屋租賃協議或其它合同(若有該等其它協議)而產生義務的過程中，雙方不得強制勞工生產、勞動。(2)條件

本意向書所定條款的完成必須具備以下的條件：(1)甲方需在本意向書簽署之日或之前提供房屋所涉用地可作商業用途的國有土地使用證；(2)甲方提供其有權出租房屋、大樓、用地及改進措施的證明；(3)雙方已簽署有效完成本交易的全部必要的文件；(4)其它行政規章規定的和政府的許可。

(3)其它條款及條件

本意向書中列明的僅是本項交易的主要條款和條件，并未完全列明。租賃協議將會對條款和條件做更詳細的規定。其余租賃協議的條款及條件將由雙方經進一步協商決定。(4)保 密

在本意向書有效期間以及本意向書期滿或終止后的五年內，除非政府主管部門和/或有管轄權的法院要求，否則，甲、乙雙方在任何情況下均不得未經對方事先書面同意而將與雙方本房屋租賃項目有關而直接或間接獲得的對方的保密信息(定義如下)泄漏或披露給任何第三方，亦不得未篇三：長期供貨意向書

甲方：藁城市華卿貿易有限公司

乙方：河北鵬達專用汽車有限公司

根據《合同法》等法律法規，為建立長期穩定的購銷關系，經雙方友好協商，簽訂本長期供貨協議。

1、甲方長期供應乙方各型號輪胎。

2、甲方保證所供商品，均達國家質量標準。

3、產品價格由甲乙雙方協商，根據實際市場行情定價。

4、結算方式：現金結算甲方負責送貨，貨到付款。

5、該意向書有效期至2011年4月30日。

6、本意向書自簽字蓋章之日起生效，雙方各執一份。

甲方：藁城市華卿貿易有限公司 乙方：河北鵬達專用汽車有限公司

法人代表： 法人代表：

甲方：青島賽輪子午線輪胎銷售有限公司

乙方：藁城市華卿貿易有限公司

根據《合同法》等法律法規，為建立長期穩定的購銷關系，經雙方友好協商，簽訂本長期供貨協議。

甲方授權乙方銷售甲方的全鋼子午線輪胎，具體的花紋型號以實際定單為準。

1、甲方向乙方供貨的全鋼子午線輪胎均可達到國家質量標準。

2、甲方按雙方確定乙方申請《要貨計劃單》發貨，乙方并在《申請要貨計劃單》中明確填寫輪胎品牌規格、花紋、層次、數量包裝、運輸方式、送達地點、收貨人簽章等乙方訂單的傳真件與原件具有同等的法律效力。

3、產品價格由甲乙雙方協商，根據實際市場行情定價。

4、結算方式：乙方先支付貨款，甲方在收到貨款后供貨。

5、該意向書有效期至2011年4月1日。

6、本意向書自簽字蓋章之日起生效，雙方各執1份。

甲方：青島賽輪子午線輪胎銷售公司 乙方：藁城市華卿貿易有限公司

法人代表： 法人代表：

年 月 日篇四：進站意向書

進站意向書

甲方：xxx客運站

乙方：車

為落實交通部《道路旅客運輸及客運站管理規定》，甲方就乙方申請車輛進站經營，達成以下意向：

一、乙方提供 型 座 客車 部；起訖站點：新樂正莫客運站至

途徑 全程 公里，票價 元。

二、乙方與甲方簽訂《班車進站經營協議書》，進站后嚴格執行《班車進站經營協議書》，繳納保證金 元，經營期間如乙方違約，保證金歸甲方所有，并報運管部門追究運方責任，此意向書有效期壹年，到期甲、乙雙方如無異議經簽字后繼續有效，有效期內乙方如無違約，保證金順延至下一年。

三、甲方同意乙方提供的以上車輛進站經營，并為其安排停、發車位及服務管理，詳見雙方《進站經營協議書》。

第四篇：邀請函有效期

篇一：辦理《邀請函》的有關事宜

無錫市健康路4號國貿中心一樓服務中心大廳

無錫市商務局 關于辦理外國人來華辦理《邀請函》的有關通知

國內邀請單位在每年首度辦理外國人來華《邀請函》時，須提交：

企業資料

內資企業：本單位有年檢記錄的企業營業執照和《對外貿易經營備案登記表》或《中華人民共和國進出口企業資格證書》的復印件，以備核查存檔。

專辦員資料

國內邀請單位必須制定一人專門辦理《邀請函》，在每年首次辦理時或專辦員更換時須提交由法人代表簽字并加蓋單位公章的單位介紹信和《邀請函》專辦員的身份證復印件。特別提醒

1.辦理外國人來華《邀請函》申請表須由國內邀請單位副總經理以上領導簽字并加蓋單位 公章確認，并經國內邀請單位各轄市（縣）、區外經局審核通過并加蓋公章。

2.國內邀請單位所提供的被邀請人的有效普通護照的復印件應能清晰的辨認國籍、姓名、護照號碼和有效期。

3.國內邀請單位所提供的所有證明資料以中文或英文提交，其它文字的資料，請到本地專 業翻譯公司翻譯成中文后提交，并在原稿和翻譯稿上加蓋翻譯公司的公章及騎縫章。辦理《邀請函》的有關具體事項

1.一次，兩次商務訪問簽證（f字簽證）的《邀請函》 a． 簽證種類：（1）3個月有效期，一次入境，停留天數：按業務需要客觀真實填寫。（2）3個月有效期，兩次入境，停留天數：按業務需要客觀真實填寫。

b． 適用對象：適用于到我國訪問、經商、考察、短期進修、實習，以及參加在中國舉行的各類交易會人員。c． 所需材料：（1）《辦理外國人來華《邀請函》申請表》（2）被邀請人有效普通護照的復印件

(3)被邀請人最近一次來華簽證頁（曾獲中國簽證的提供）（4）其他相關證明材料（詳見特別說明）

2.多次商務訪問簽證（f字簽字）的《邀請函》 a．簽證種類：（1）6個月有效期，多次入境，停留天數為30天(2)12個月有效期，多次入境，停留天數為30天 b． 適用對象：（1）在華有投資者

（2）在華公司的外母公司，國外子公司管理，技術人員（3）為執行合同需經常來華人員

（4）已多次取得我國f字簽證（商務簽證）人員 c． 所需材料：（1）《辦理外國人來華《邀請函》的申請表》（2）被邀請人有效普通護照的復印件

（3）被邀請人曾獲得過的《多次來華簽證頁》的復印件（4）其它相關的證明材料（詳見特別說明）2.簽證延期的《邀請函》

a． 簽證種類：一個月有效期，0次入境，停留天數為30天。

b． 適用對象：入境后因特殊原因不能按時出入境而邀請延期的外國客商。c． 所需材料：（1）國內邀請單位的書面申請書。詳細說明來華目的、延期理由，用正式 單位信箋紙打印并由國內邀請單位副總經理以上領導簽字并加蓋單位公章。（2）外國客商本人的書面申請書。說明來華目的、延期理由，并由外國客商 本人簽名。

(3)外國客商的有效普通護照的復印件和本次出入境驗訖章頁的復印件。（4）國內的《住宿證明》。需校驗原件并提供復印件。（5）其它相關的證明材料（詳見特別說明）

特別說明：

其它相關的證明材料主要指以下材料：

1.雙方貿易往來資料證明（雙方簽訂的貿易合作協議、購銷合同等）。

2被邀請單位資信情況：

1、外方企業在所在國的營業執照、注冊證明；

2、外方企業所在國的開戶銀行出具的當的銀行資信證明。

3、國內邀請單位出具的擔保責任書。具體內容應包括：（1）、中國公司名稱、地址、聯系電話，簡要的雙方業務交往情況。（2）、被邀請人所在公司名稱、地址、聯系電話、傳真號碼。（3）、被邀請人姓名、出生日期、護照號碼、護照有效期。（4）、被邀請人來華的具體目的、停留時間及具體的在華行程安排。（5）、國內邀請單位的擔保責任承諾。(樣本：我公司鄭重承諾：該客商在華期間將遵守中國的法律法規，不發生非法滯留。如有違反，我公司 將承擔由此引起的一切責任。）（6）、該擔保責任書必須用正式單位信箋紙打印并由國內邀請單位副總經理以上領導簽字并加蓋單位公章。

被邀請人所在公司的營業執照原件的電子掃描件和被邀請人有效護照原件的電子掃描件。以u盤或電子郵件形式提供，用于核查。篇二：邀請函辦理 核發外商來華邀請函

一、申請前的準備工作及辦理條件

（一）邀請函申請主體：外國人來京開展經貿活動必須由北京市各鄉鎮以上人民政府、各公司、企事業單位（包括國營、集體、合資、獨資、私人公司）為其辦理與其來華目的相一致的簽證邀請函。

（二）辦理途徑：網上受理并審核。辦理一次、二次有效商務簽證（f）的，可以通過北京市商務局辦理簽證通知；也可以通過上述中方邀請單位所在區、縣商務局、總公司出具邀請信或各類交易會請柬，通過郵寄或發傳真給外方(特別規定除外)。外國人憑簽證通知或邀請信、請柬到我駐外使領館(處)辦理簽證手續后即可來京。

（三）受理機關：北京市商務局除受理北京市各單位邀請外國人來京從事經貿活動的申請（審核簽發一次、二次商務類簽證通知（f））外，同時受理多次往返商務類簽證通知、職業（工作）類簽證通知(z)、緊急情況下的機場落地簽證通知(f)。各區（縣）商務局可受理一次、二次商務類簽證通知。

（四）申請基本步驟：

1、單位申請-----登錄北京市政府門戶網站 各區縣代碼：東城區 1001 西城區 1002 崇文區 1003 宣武區 1004 朝陽區 1005 海淀區 1006 豐臺區 1007 通州區 1008 順義區 1009 門頭溝區1010 房山區 1011 石景山區 1012 昌平區 2001 密云縣2002平谷區 2003 懷柔區2004 延慶縣 2005 大興區 2007

2、提交申請-----網上填寫后提交并下載打印；

3、打印并簽字蓋章----將下載打印的《外國人來華申請報告表》由邀請單位主要負責人簽名并加蓋單位公章；

4、報送材料----到北京市商務局辦事大廳11號窗口，將負責人簽名并加蓋單位公章的《外國人來華申請報告表》及其它需要提交的材料一同交窗口審核；

5、獲得準許----經審核無誤后，即可在窗口領取《被授權單位簽證通知表》正本一份。

6、郵寄《被授權單位簽證通知表》正本。將取回的“簽證通知”郵寄給需要來華的外國人。

7、外國客商到我駐外使館辦理入境簽證。外國人憑郵寄正本的簽證通知（職業簽證須同時郵寄就業許可證書）在三個月內到指定的我駐外使館、領館、簽證處辦理簽證后即可來華

二、申請

（一）簽證類型及提交的材料

外國人來華經貿活動簽證分為：一次、二次商務簽證；半年多次往返和一年多次往返商務簽證；機場落地簽證；職業簽證共四類。具體辦理程序如下：

1、辦理一次、二次商務簽證(f字簽證)的邀請函 a、簽證種類：

（1）一次入境，3個月有效期，停留天數為30天、60天、90天；（2）兩次入境，3個月有效期，停留天數為30天；

b、適用對象：適用于到我國訪問、經商、考察、技術指導、短期進修、實習，檢查工作、參加會議、探親等活動。c、所需材料：（1）辦理外國人來華《邀請函》申請表一式一份,要求單位主要負責人簽字并加蓋單位公章；（2）被邀請人有效護照的復印件，并能清晰地辨認護照號碼和有效期。（3）國內邀請單位的營業執照副本的復印件一份。

（4）進修、實習來華60天和90天的外商，需提供中方單位和外方單位簽署的合同一份。（5）審批機關認為有必要提供的其他申報材料。

2、半年多次、一年多次往返商務簽證(f字簽證)的邀請函a、簽證種類：（1）6個月有效期，多次入境，停留天數為30天；（2）12個月有效期，多次入境，停留天數為30天；

b、適用對象：適用于在華有投資者；在華公司的國外母公司管理人員；為執行合同需經常來華人員；需要定期看廠、檢驗貨物質量、指導生產以及洽談定單的外國商人；進行大型投資項目的前期準備工作，以及合資企業建立以后，對產品進行生產和銷售指導，參與企業經營管理的外方人員；進行大型引進成套設備的安裝、調試、試車以及技術指導的外方人員；已多次取得我f字（商務、訪問簽證）簽證人員(即最近半年持f簽證來過中國三次以上者，可申請辦理半年多次往返簽證邀請；最近一年持f簽證來過中國五次以上或已多次獲得f半年多次簽證兩次以上，可申請一年多次往返簽證邀請)。c、所需材料：（1）辦理外國人來華《邀請函》申請表一式一份, 要求單位主要負責人簽字并加蓋單位公章；（2）被邀請人有效護照的復印件, 并能清晰地辨認護照號碼和有效期。（3）被邀請人來華詳細情況說明一份（須蓋單位公章）；（4）國內邀請單位的營業執照副本的復印件一份。（5）審批機關認為有必要提供的其他申報材料。

3、機場落地簽證（商務簽證類f）

a、簽證種類：⑴．一次入境，3個月有效期，停留天數為30天b、適用對象：適用于確需緊急來華而來不及在我國駐外使（領）館、處辦理簽證的外國人。同時，須持有與我國有外交關系或官方貿易往來的國家的普通護照。

申請條件： 應邀來華參加投標或者正式簽訂經貿合同的；按約來華監裝出口、進口商檢或者參加合同驗收的；應邀參加設備安裝或者工程搶修的；應中方要求來華解決索賠問題的；看望危急病人或者處理喪事的；直接過境人員由于不可抗拒的原因不能在24小時（或48小時）乘原機離境或者需改乘其他交通工具離境的；其他特殊情況來不及在中國駐外機關申請簽證的

c、所需材料：（1）辦理外國人來華《邀請函》申請表一式一份, 要求單位主要負責人簽字并加蓋單位公章；（2）被邀請人有效護照的復印件, 并能清晰地辨認護照號碼和有效期。（3）被邀請人來華詳細情況說明一份（須蓋單位公章）；（4）國內邀請單位的營業執照副本的復印件一份（5）審批機關認為有必要提供的其他申報材料。

4、職業簽證z a、簽證種類：⑴．一次入境，3個月有效期，停留天數為000天。

b、適用對象：主要適用于來京任職或就業的外國人及家屬。已獲得北京市勞動社會保障局頒發的外國人就業許可證書的外國人及其家屬或外商駐京代表機構首席代表、代表及其家屬。篇三：邀請函資料清單

1、審核通過后自助打印《被授權單位邀請函申請表》，由邀請單位法定代表人親筆簽名或加蓋名章，并加蓋邀請單位公章；

2、邀請外國人來華的請示文件3份（此為格式，具體內容須詳細說明）內容應包括：

（1）邀請單位名稱；

（2）被邀請人員的姓名（中英文）；（3）被邀請人員的國籍；（4）被邀請人員的職業；

（5）被邀請人入境前所在機構的名稱和情況說明；

（6）被邀請人員的出生年月日、護照號碼、護照有效期；（7）被邀請人員擬入境日期；（8）被邀請人員的訪問地點；

（9）被邀請人來華目的及來華任職必要性的情況說明；（10）來華停留時間；

（11）被邀請人辦理簽證的使領館所在地。

3、邀請單位有效營業執照副本原件及復印件；（3、邀請單位有效營業執照副本原件及復印件；（驗原件存復印件）

4、邀請單位有效稅務登記證副本原件及復印件；（驗原件存復印件）

5、邀請單位《對外貿易經營者備案登記表》或《外商投資企業批準證書》或《外國（地區）企業常駐代表機構登記證》原件及復印件（驗原件存復印件，如企業性質不屬于上述范圍，可不提供）；

6、邀請單位組織機構代碼證副本原件及復印件；（驗原件存復印件）

7、邀請單位從事經營等活動的說明文件【指邀請單位最近三個月的電子繳稅付款憑證（邀請單位有特殊情況不能提供上述文件的，應提供由當地稅務機關出具的加蓋公章的說明文件）或最近三個月的進出口單據】；

8、邀請單位出具的保證書（見樣式，需有邀請單位法定代表人的親筆簽名或名章并加蓋邀請單位公章）；

9、被邀請人護照原件和復印件；（驗原件存復印件）

10、被邀請人所在國官方出具的無犯罪記錄證明原件；

11、被邀請人訪華日程表（指被邀請人獲得簽證后出入境時間及活動安排）；

12、被邀請人工作日程表（需說明每日工作時間、工作地點和工作內容）；

13、省內人力資源和社會保障部門頒發的《外國人就業許可證書》原件及復印件；（驗原件存復印件）

14、邀請單位雇傭被邀請人的勞動合同原件和復印件；（驗原件存復印件）

15、被邀請人履歷表（包括就學、就業經歷）；

16、被邀請人學歷證明原件及復印件；

17、邀請單位出具的介紹信；

18、邀請單位經辦人身份證復印件；（驗原件存復印件）

19、被授權單位認為有必要時，可要求邀請單位提供其它申報材料。

三、核發時限

1、邀請函辦理時限為3個工作日，自被授權單位網上審核通過日起算，被授權單位告知邀請單位補充或補正材料的，不計入辦理時限。

2、被授權單位有特殊情況的，可適當延長辦理時限；被授權單位受理申請后發現問題并要求申請人補充材料或者予以說明的，辦理時限即時中斷，待有關問題查明并解決后，接續計算辦理時限。

四、備注

1、所有復印件應確保清晰可辨，并加蓋公章

2、邀請單位負責翻譯所提供的外文資料，翻譯文件應為正規翻譯機構出具，并加蓋翻譯機構公章。

3、網上申報審核通過后，自助打印《邀請函申請表》，并于3個工作日后攜帶被授權單位要求的全部文件原件及其復印件領取邀請函。

4、辦理《邀請函》，被邀請人護照有效期應超過申辦日期半年以上。

5、f字簽證是指訪問簽證，系發給應邀來中國赴中國從事交流、訪問、考察等活動的人員。

6、出入境記錄參考中國邊防檢查部門加蓋的出入境印章。

7、本說明未對提交材料數量有單獨要求的，申請單位提交的材料數量均指1份。

8、被授權單位未授權或委托任何中介機構或個人代辦、代送申請材料，不接受任何非邀請單位人員報件，否則，由此產生的一切責任由邀請單位承擔。

9、被授權單位有權拒絕不符合中國法律和規定的邀請函申請，更改或取消已發出的邀請函。

第五篇：合同有效期

合同法合同有效期

1、合同生效時間

一般來講，依法成立的合同，自成立時生效；

如果雙方沒有約定生效的時間，一般認為是以合同簽訂之日起生效；

當事人采用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立； 當事人采用信件、數據電文等形式訂立合同的，可以在合同成立之前要求簽訂確認書；

簽訂確認書時合同成立，成立之日即為生效時間；

如果合同中未約定生效時間，但對合同的生效有附加條件的限制，則以該附加條件達成時為合同生效時間。

2、合同終止時間

如果沒有約定合同的終止時間，那么判斷合同是否終止的標準主要有以下幾類： 一般意義上的合同終止時間通常為合同約定的合同義務履行完畢；

合同履行過程中，一方當事人有確實的證據證明另一方無法履行或無法完整履行合同義務的，或對方當事人明確表示不履行合同義務的，可隨時解除合同； 合同履行過程中，因一方過失或故意造成合同無法履行的，另一方可解除合同并要求賠償；

因不可抗力使合同無法履行的，可終止合同。

購房合同有效期

1、購房合同有效期

2、房屋買賣合同有效期有多久

3、二手房買賣合同有效期問題

深圳律師：黃華(12年律師經驗)

律師咨詢：132，4296，6417(免費)

執業律所：廣東蛇口律師事務所(中國首家律所)

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