第一篇：林業站森林資源管護目標責任書（范文模版）

正陽街道辦事處林業站 森林資源管護工程目標責任書

為了全面落實天然林資源保護工程建設目標、任務，進一步細化工程措施，確保工程實施效果，以推動天然林工程再上新臺階，結合我街道實際，特與護林員簽訂如下目標責任書。

一、任務指標：

與街道辦事處簽定的《重慶市黔江區國家重點公益林管護合同書》的管護目標責任。

二、管護期限：

2013年3月1日起至2014年3月1日止，共計1年。

三、管護責任及考核辦法：

1、護林人員全面負責所圈地塊的森林資源管護工作,服從本居委及街道辦事處林業站的工作安排及業務技術指導（5分）。

2、警示（管護）標志，管護措施落實（10分）。每個管護區域警示和管護標志（標語）不少于10處（幅），差一處（幅）扣0.5分;區局統一制作的森林資源管護牌和封山育林牌有人為損壞和自然損壞的,損壞后修復的不扣分,未修復的每損壞一塊扣1分。

3、無森林火警、火災發生（20分）。發生一起火警扣5分，懲責任費100元，發生一起火災扣10分，懲責任費300元。

4、無亂砍濫伐林木，非法征占用林地和非法獵捕野生動植物（20分）。發現一次濫伐林木扣5分，懲責任費50元，發現一次濫伐亂砍，護林員不報的被街道辦事處或林業局查處，懲責任費100元，轄區范圍內年累計發生3次及以上亂砍濫伐林木未報告的，扣全年管護費。

5、每月開展20天以上的森林管護，并做好管護記錄（10分）。管護記錄低于20天的不計分。

6、按時上報工作情況，每月6日、21日各一次（20分）。每差一次扣1分，并扣責任費20元。

7、森林病蟲害防治（5分）。報告和防治不及時但沒有造成病蟲害災害的扣1分，報告和防治不及時或造成病蟲害的扣2分。

8、交辦任務（10分）。按時完成交辦任務得滿分，交辦任務完成滯后的一次扣1分，未完成的扣2分。

9、搞好安全工作，一是在林業管護過程中自身安全責任由自己全權負責；二是維護他人安全。

在全年考核中，對任務完成得好，即全年考核得分在90分以上，無森林火警、火災、亂砍濫伐林木和非法獵捕野生動物等現象發生的，全額拔付管護補助費；對得分在85分（含85分）-90分之間的，要求限期整改，并按實得比例扣所拔管護補助費；對得分在85分以下的，將給予通報批評，且只拔付50%的管護補助費，并限期整改，對工作不負責任，對經街道辦事處、林業站工作人員二次以上指出仍不改正的管護員進行調整。

正陽街道林業站（蓋章）：

代表： 護林員：

2013年3月 日

第二篇：XXX鄉2011年森林資源管護目標責任書

森林資源管護目標責任書

根據《XX縣天然林資源管護工程實施方案》要求，為有效保護好現有森林資源，加快森林植被的恢復與發展，切實落實各村在實施天保工程中的目標責任，鄉政府與各村簽訂目標責任書：

一、落實好本轄區的森林資源管護責任，切實做到“三不變”，“三定”，“五落實”，即森林所有權、經營權、管護權不變；簽訂責任合同，劃定責任區，落實責任單位和責任人；做到管護區域、管護標志、管護單位及責任人、管護辦法、獎懲措施落實。

二、全面停止天然林采伐，嚴格執行森林資源采伐限額，嚴懲破壞森林資源和野生動物的不法行為，確保森林資源安全。

三、加強森林放火和落實病蟲害防治，嚴格禁止濫砍濫伐、亂墾亂占、亂捕濫獵等破壞森林資源的違法犯罪行為。做好森林病蟲害的預測、預報和防治工作，努力把病蟲害損失降到最低程度。

四、切實做好林業法律法規和有關政策的宣傳工作，確保轄區群眾對重要林業法律法規的知曉率達到100％。

五、全面完成退耕還林、補植造林、封山育林及經濟林科管多項林業生產任務。

六、建立健全工程領導和各項組織機構，切實加強領導，確保各項任務順利實施。

七、獎懲辦法

凡在本轄區范圍內、制度健全、措施落實、全年無濫砍濫伐、亂墾亂占、亂捕濫獵案件發生，無森林病蟲害、無森林火災的獎給村委會200元，否則，凡在本轄區開墾林區1畝以上3畝以下，亂

砍濫伐林木2m以上5m以下的，發生森林火災過火面積超0.1‰不足0.2‰，沒有全面完成各項工作任務的，要在全鄉通報批評。凡開墾林地3畝以上，亂砍濫伐5m以上，發生森林過火面積超過0.2‰，各項林業生產完成情況，在考核中處于后兩名的村，一次性處罰200元、100元。333

第三篇：護林員森林資源管護責任書

護林員森林資源管護責任書

甲方： 林場 乙方：

為了明確護林員管護責任，加大森林資源管護力度，加強護林員的管理，有效地保護森林資源安全，做到“責、權、利”三落實，經甲、乙雙方協商，特簽訂本責任書。

一、甲方責任：

1、定期組織乙方學習《森林法》、《野生動物保護法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》等有關林業法律、法規及局制定的各項森林資源管理制度。

2、定期組織乙方進行培訓，提高乙方從事森林資源管護工作能力。

3、及時解決乙方工作與生活中遇到的問題，積極改善乙方的生活和工作環境。

4、確定乙方管護責任區，制定乙方轄區巡護線路，定期檢查乙方巡護情況。

5、負責管理乙方的森林資源管護工作，對乙方的工作進行監督、檢查。

6、根據護林員管理辦法，對乙方日常管護工作進行考核。

二、乙方責任：

1、認真學習《森林法》、《野生動物保護法》、《森林法實施細則》、《森林防火條例》等有關法律、法規，落實林場森林資源管護的各項規章制度。

2、負責對 林班，共計 公頃的森林進行管護。

3、服從林場領導，服從管護站工作安排，管好轄區森林資源，自覺接受林場監督、檢查。

4、按時巡山，認真填寫巡護日志。以管護站為單位開展，積極開展集體查山活動。

5、加強森林資源管護，預防森林火災。對轄區內各種亂捕濫獵野生動物、亂采、亂挖、亂占林地行為堅決予以制止，將各種林政案件線索及時匯報林場，并配合林場、公安機關查處案件。

6、按時完成林場臨時交辦的其它工作任務。

三、若發生森林資源管護的林政案件，依照《陜西省太白林業局森林資源管護責任追究制》對甲、乙雙方進行處理。

四、本協議期限一年，從 年 月 日起到 年 月 日止。

五、本協議一式三份，甲、乙雙方各一份，局天保辦存檔一份。甲方 ：

乙方 ：

年 月 日

第四篇：目標責任書-林業站

林業建設目標管理責任書（林業站）為全面落實責任，進一步做好2011林業建設工作，制定本目標管理責任書。

一、基礎工作

1、黨風廉政建設：認真落實黨風廉政建設責任制，履行“一崗雙責”，落實報告制度，確保全年各項工作任務完成，對黨風廉政建設考核較差站室，實行“一票否決”。

2、依法行政：制定規范性文件要求備案，公開行政執法依據及收費項目，分解落實行政執法責任到崗位，建立行政執法案卷管理制度。

3、信息報送：按照上級部門信息報送規定，落實工作人員，每月不少于兩篇，并達到規范化。

4、精神文明建設：積極組織開展理論學習、業務培訓、文明教育，推進本局學習型組織建設；配合辦公室開展市級文明機關創建活動。

5、規范化管理：落實工作崗位責任制，切實做到工作秩序正常，行為規范；加強平時考核和專項業務工作的考核；創造有利于干部職工工作、學習的良好環境。

6、檔案管理：檔案資料收集整理及裝具規范無缺失。

7、信訪工作：在履行部門職能職責過程中不發生群眾 性上訪事件。

8、節約支出：樹立預算觀念，強化支出管理，公務支出不超預算。

9、安全生產：組織安排并督促檢查本站室安全生產工

作，本站室全年無安全責任事故發生。

10、督辦事項：認真完成會議決定事項和領導交辦事項。超時、不按規定上報督辦結果2次以上，進行效能問責。

二、重點工作

1、組織完成2011年生態造林實施方案、作業設計、打點放線及造林整地。其中作業設計與實際造林規模誤差不超過0.3﹪。

2、組織生態造林苗木、檸條種籽、封育用水泥預制樁和網片的招投標工作；簽訂好供苗合同。

3、完成寧夏黃河善谷福利企業創業園“軍民共建”義務植樹1500畝，組織實施好苗木驗收、假植、栽植和質量檢查驗收及全年管護任務。

4、指導完成生態造林94869.6畝，其中城區外圍防護林6869.6畝，退耕還林補植補造28700畝，荒山造林10000畝，封育50000畝，完成率100﹪.5、全力抓好87328.8畝退耕還林國家級驗收準備工作，確保100﹪通過國家驗收。

6、指導完成育苗1500畝，做好各鄉鎮苗木普查工作，指導鄉鎮林業站、林場做好建設和管理。

7、做好2011年生態造林規劃和項目申報工作。

8、爭取自治區林業總站批復北海林場項目資金100萬元，積極爭取種苗培育項目資金。

9、組織實施好2011年生態造林自查驗收工作。

10、爭取自治區林業總站北海林場項目資金100萬元

以上，積極爭取種苗培育項目資金。

11、指導完善鄉鎮林業站建設，完成鄉鎮寬幅林帶灌水等管護工作和面積確認；做好退耕還林建檔立卡和補助糧款的審核發放工作。

第五篇：林業站目標責任書1

南江鄉林業站工作目標責任書

根據《開陽縣南江布依族苗族鄉機構改革方案》（開黨辦發﹝2011﹞15號）文件和《南江鄉機關事業單位干部競爭上崗、雙向選擇工作實施方案》（南黨發﹝2012﹞12號）文件規定，明確你單位的職責為：宣傳貫徹執行國家和省、市、縣林業發展的方針、政策和法律、法規；負責保護轄區森林資源，促進林業發展；集體林區生態建設；集體林區森林資源與林政管理；集體林區護林員管理；集體林場建設管理與指導；林業科學技術推廣與實驗示范基地建設；林業多種經營技術服務（相關社會服務）。承辦鄉黨委、政府和上級業務部門交辦的其他工作。現根據縣綜合目標責任書下達的任務，結合你單位工作職責，鄉黨委、政府特對你單位二○一二年工作目標予以明確，特簽訂此責任書。

一、工作目標（70分）

1、加強宣傳工作，認真宣傳貫徹執行國家和省、市、縣林業發展的方針、政策和法律、法規，并加強對野生動、植物的管理和保護力度；

2、認真開展理論及業務知識學習，各有會議記錄，學習筆記。

3、堅持巡山制度，每周須對6個村進行巡視1次以上，無亂砍濫伐、無亂捕濫獵、無亂開濫占林地，無非法經營加工木材、無森林火災。

4、在森林防火中，有組織機構，有撲火隊伍，宣傳到位。

5、嚴格木材采伐程序，凡符合辦理采伐證的農戶，要做到“伐前掌握、伐中監督、伐后驗收”三個過程，不得超采、亂采、無證采伐等現象。

6、做好退耕還林工作，完成荒山新造林任務和補植任務及各種建園任務。

7、林落實業有害生物防治機制，完善監測，無公害防治率達80%以上。

8、完善檔案管理和制度建設。

9、做好林業糾紛的調處工作和林改檔案的完善工作。

10、協助完幫扶村工作目標任務（以幫扶村綜合考核得分折算）。

11、完成鄉黨委、政府安排的其他臨時工作任務。

二、保證目標（30分）

為保證上述目標的完成，現結合《南江鄉工作紀律制度》（南黨發﹝2012﹞8號）文件規定和我鄉其他中心工作，明確以下保證目標，請認真抓好落實：

1、認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，對鄉黨委、政府的各項工作狠抓落實，令行禁止，確保政令暢通。按時參加鄉黨委、政府安排的各種活動和召開的會議。

2、堅決執行好《南江鄉工作紀律制度》（南黨發﹝2012﹞8號）文件規定的內容，確保各項工作正常有序推進。

3、按要求做好“無毒鄉”創建相關工作

4、認真執行計生政策，協助幫扶村搞好計生工作，落實“三結合”幫扶，單位職工無違反計生政策現象。

5、切實開展部門包村工作，并按要求做好“黨員干部駐村組，服務群眾促增收”工作，每半月填寫一次《駐村情況反饋卡》，認真做好《農民增收明白卡》的填寫、張貼和服務工作。

6、協助完成“社會主義新農村建設”的工作目標任務。

7、協助完成防汛救災、森林防火、突發事件處置等工作。

8、完成鄉下達的新型農村合作醫療、新型農村養老保險等工作任務。

9、認真落實好《干部工作日志》撰寫工作，并按時上報。

10、每周上報1條以上工作信息，包括工作開展過程中好的做法和經驗。

11、認真做好工作安排和總結工作，加強工作資料收

集和檔案管理工作，年終對重要資料要按要求進行歸檔。

三、獎懲辦法

鄉黨委、政府將根據你單位的工作職責，另行制定考核細則，采取對年終對你單位目標完成情況進行考核，考核積分在90 分以上開始計獎，80-89分不獎不懲，79分以下，單位負責人向鄉黨委、政府作書面檢查，在全鄉通報批評，并按相關標準進行懲處。

四、本責任書簽定后，鄉黨委、政府根據上級要求和工作要增加的重要任務由目標督查組一并下達，并納入目標考核。

南江鄉人民政府鄉長：部門負責人：（簽字）（簽字）

2012年5月