第一篇：各地各單位公務員面試真題50題

各地各單位公務員面試真題一

地稅系統面試真題

1． 有人說“別人的成功就是你的失敗”，結合你的這次考試經歷談談。【答題要點】

（１）各行各業充滿競爭，競爭中當然有成功，也有失敗，失敗通常要多于成功。別人取得成功，往往以為著自己的失敗。

（２）要想獲得成功，就必須戰勝你的對手，要戰勝對手，首先必須戰勝自己。

（３）在我第一次的公務員考試中，順利通過了筆試，在面試中，由于自己太緊張，沒有克服心理障礙，最后落榜。所以真正競爭對手就是自己。（４）失敗并不可怕，關鍵是要失敗后注意總結失敗教訓，找出自身的弱點，以后加以克服，這樣就可達到成功。在經歷第一次的失敗后，我認真總結了經驗教訓，并采取了一些有效的措施，我已經克服了自己的弱點，且做了很充分的準備，我想這次面試會取得成功的。

2． 假如你是稅務工作人員，所長提出一項新的舉措，你和同事在會上提出異議，被所長批評，你怎么辦？ 【答題要點】

（１）這涉及到和領導、同事的關系，十分重要，要相當重視，采取必要的措施，盡快把它處理好。

（２）首先，對領導要尊重，在會上我不會和領導辨解，更不會頂撞領導，保留意見。（３）會后，我會積極主動收集新舉措相關資料和證據，與同事一道再對新舉措的可行性進行充分的論證，必要時咨詢權威機構。

（４）如果新舉措確實是可行的，那么我會主動向領導認錯道歉；如果的確是舉措行不通，那么我會和同事一道，以適當的方式合適的時候向領導耐心解釋，舉出充足的論據，我想領導會接納的。確實還不能解決問題，必要時向上級領導反映，總之，我想事情會得到圓滿解決的。

3． 中央在“德才兼備”的選干基礎上提出了“以德為先”原則，你怎么看？ 【答題要點】

（１）選人用人要堅持德才兼備、以德為先。這是在新形勢下我們黨關于選人用人原則的新要求，是全面提升干部素質的新任務。

（２）領導干部的思想品德不僅是個人行為，在黨內和社會上往往具有重要的示范性、影響力和輻射力。領導干部只有思想品德過硬，才能贏得人民群眾的真心信服與支持，才能團結和帶領廣大人民群眾同心同德地為建設中國特色社會主義而奮斗。

（３）堅持德才兼備、以德為先，要辯證地認識和處理德與才的關系，始終堅持兩點論和重點論的統一，既重德也重才。以德為先，就是在選拔任用干部時要以“德”為前提、“德”為先決，失去“德”，就失去了提拔重用的基本資格。

（４）干部有才無德，則不會把才用到為人民謀福利的道路上，這樣的才再大，對國家和人民也沒有用。

７月１２日

榆林黨委口面試真題

4． 結合自己的經歷，談談對一份耕耘一份收獲的理解。【答題要點】（１）有耕耘才有收獲，耕耘是收獲的前提和基礎。第一次考公務員，雖然筆試都沒有過關，但是自己并沒有氣餒，仍然繼續辛勤地備考，終于這次考試中筆試取得了好成績。

（２）只考慮耕耘而不顧能否收獲，雖然精神可嘉，但是是我們不可取的。我們提倡在辛勤耕耘的同時要兼顧收獲。工作中要注重效率，講究方式方法十分重要。在這次公務員考試備考中，除了認真努力的復習，我還積極參加公務員備考培訓，向同學和老師請教好的學習方法，收到良好的效果。

（３）只考慮收獲，沒有具體的行動，沒有辛勤的付出，最終收獲將會落空。

5． 如果你被錄取為公務員，將如何開展工作？ 【答題要點】

（１）盡快熟悉工作、適應環境。進一步了解本單位的工作職能、組織架構和我在崗位的工作職責，盡快熟悉本職工作。

（２）積極學習，虛心求教。進入一個新單位，面臨一個新環境，走上一個新崗位，會有相當多的問題需要學習。我會積極地向領導、向老同志、向同事學習，爭取能夠早日勝任自己的工作。

（３）我回服從安排，踏實做事。

（４）我會謙虛謹慎、低調做人。在工作中，我們需要同方方面面的人處理好關系，做到與同事多交流、多溝通，加深了解，增進感情；不爭名奪利，不斤斤計較；識大體、顧大局。從而為自己的工作創造一個有利的環境。（５）我會努力工作、開拓創新。

6． 領導讓你接手一個同事正在干的工作，而同事不交接，你如何處理？ 【答題要點】

（１）這涉及到工作上的事情，是十分重要的，我要認真冷靜地對待。

（２）首先，我要冷靜的思考，想想是否自己給同事造成了不好的印象或者是有什么過節。（３）然后，我會主動找同事進行溝通，如果沒有想清楚癥結，我會仔細詢問同事，對我有什么意見，或者我有什么地方做的不好，請同事指出。我會盡量彌補自己的不足，讓同事滿意，并且以誠懇的態度請求同事在交接問題上給予配合。

（４）如果同事仍然不配合，我會請求上級領導給予協助，盡量圓滿完成工作任務。

６月２２日

陜西省藥監面試真題

7． 為什么報考省藥監局？你對自己有什么期望？ 【測評要素】求職動機和職位匹配性 【答題要點】

（１）醫藥行業的進一步監督和規范管理，涉及老百姓的切身利益，關系國計民生，意義深遠。藥監局是代表國家從事醫藥事務管理的，在整個社會中的作用至關重要。（２）大學四年學生干部的培養和鍛煉使我具有了一定的組織協調能力。我通過了英語六級考試、計算機國家水平考試，還利用業余時間學習了法律知識，知識結構較為合理，而這些正是公務員工作所需要的。（３）我找工作考慮的最重要的因素是看能否充分發揮所長，更好地為國家和社會多作貢獻，在奉獻中實現個人價值。

（４）我大學所學專業是藥學，與藥監局的工作是很對口的。若能成為一名藥監人員，相信我能學以致用，能更好地為國家和人民做出更大的貢獻，實現自己的人生目標。期望：

（１）最大的期望就是能獲得展示個人抱負的舞臺和為社會、為人民做貢獻的平臺，實現自己的人生價值。

（２）如果有幸加入公務員隊伍，我期望通過虛心向老同志學、向書本學、向實踐學，能不斷豐富、提高自我的政治素質和業務能力，以達到盡快適應工作、投入工作、創造出好的工作成績。

（３）待積累了豐富的工作經驗，具備較強的工作能力后，能做到在工作中有所突破、有所創新、不斷提高自己的工作水平，取得更優異的工作成績。

8． 談談對你影響最大的一件事。【測評要素】綜合分析能力 【答題要點】

（１）人生會經歷過許多令人忘懷、影響一個人成長的事情，其中影響最大的一件事情是：上小學的時候，在公交車上碰到幾個小偷，爸爸勇敢地上前與小偷展開了搏斗并最終制服了小偷。（２）這件事情雖然不大，但對我影響最大。人們常說：父母是孩子第一個也是最好的老師。父親和犯罪分子勇敢地作斗爭，不僅贏得了人們的贊許，也在我幼小的心靈深處埋下了勇敢的種子。后來，見義勇為也逐漸成了我的座右銘；同壞人作斗爭，也成了我不可推卸的責任。（３）作為一名公務員，應當具有見義勇為的精神，應當具備為群眾與不良風氣、壞人壞事進行堅決斗爭的勇氣。

9． 有人認為：有的人不上大學一樣可以成功，而有很多上了大學的倒沒做成就一番事業，所以上不上大學也無所謂，你怎么看？ 【測評要素】綜合分析能力 【答題要點】

表態：一些人在工作中積累了豐富的經驗，在國家改革開放的大好形勢下，憑著膽子大，敢闖敢做，的確做成了一些事情。很多大學生畢業后在各自工作崗位上，默默無聞地奉獻自己，一時并沒有作出驚人的成績。為此就得出“上不上大學無所謂”的論斷。這種以偏概全、以點蓋面的看法是片面的、錯誤的。危害：它宣揚“讀書無用論”，這會加重青少年的厭學態勢，阻礙社會科學文化的健康發展。原因：（１）這種觀點實質是過分強調經驗的重要性，而忽視了知識在經濟文化發展中的不可替代的作用。（２）其實知識和經驗是同樣重要的。過去一些主要靠經驗取得成功的人，如果環境變化后沒有知識的充實，將不會繼續取得更大的成績，甚至可能會遭致失敗。而許多大學畢業生，他們已經具備了豐富的科學知識，假以時日，待積累了豐富的經驗后，是很容易取得成功的。對策：（１）完善教育體系，提倡全面教育，讓更多社會在職人員通過各種形式接受教育，不斷給他們“充電”，使他們以后能取得更大的成功。（２）加強大學生擇業觀念的教育，讓大學生畢業后到基層鍛煉，積累豐富的經驗，今后為社會作出更大的貢獻。

10． 你的領導在專業技術方面不如你，當你們發生意見分歧的時候你會怎么做？ 【測評要素】協調人際關系能力 【答題要點】

（１）作為一名公務員，處理好和領導之間的關系是很重要的，我會非常的重視。要做到：尊重領導；堅決服從領導；虛心向領導請教；多向領導匯報；正確面對領導的批評。（２）當和領導發生意見分歧的時候，我會視情況而作出相應的處理。

（３）如果是非技術上的問題，我會虛心向領導請教，聽從領導的意見。因為領導能力強，工作經驗豐富，見多識廣，考慮問題周到全面，站得高，看得遠。

（４）若是技術上的問題，在和領導發生分歧時暫時保留自己的意見，事后找到這個領域的技術權威進行確認，待領導平靜下來后，找適當的時機以適合的方式再給領導詳細的解釋說明。我想只要我的意見是正確的，領導是會接受的。

７月５日上午

陜西公安系統（監獄）面試真題

11．近日，北京近萬名志愿者和工作組走到公交站前，勸說人們文明乘車，消除混亂的乘車現象，以迎接奧運，你對此有什么看法？ 【測評要素】綜合分析能力 【答案要點】

我們國家的人口基數大，北京是首都，流動人口多，為了向全世界人民展示中華民族的精神風貌和改革開放以來取得的成就，志愿者和工作組走到公交站前維持乘車秩序的行為，是值得肯定的。他們的目的是想通過一段時間的引導，讓乘車人員逐漸養成文明乘車的良好習慣，逐步改變公交站乘車混亂現象。但是，我們也應該看到這種做法的不足之處。奧運會結束以后，志愿者撤離公交車站，公交車站前混亂局面恢復，我們應該怎么辦？所以，政府應該加大文明乘車、禮貌乘車宣傳的力度，通過各種有效的方式宣傳遵守公共道德的重要性，同時根據首都特點，從首都實際情況出發，制定符合首都發展的規劃，加快城市公交基礎設施建設。

中國是禮儀之邦，是文明古國。雖然時代在變化，但是我們傳統中的精華，我們不應該放棄，而是應該傳承和發揚光大。我相信，借著奧運的東風，首都人民會以嶄新的風貌把我們民族的優秀傳統發揮的淋漓盡致。

12． 對居里夫人的一句名言：“持久的耐力造就成功”。你是如何理解的？ 【測評要素】綜合分析能力 【答案要點】

居里夫人這句話蘊涵著豐富的哲理，它充分說明了堅持對于成功的重要作用。這句活，對于我們年輕人的成長同樣具有深刻的指導和教育意義。

堅持就是勝利。如果居里夫人缺乏堅持不懈的精神，她就不會兩次獲得諾貝爾獎項，也不會對人類進步做出那么巨大的貢獻。如果不是堅持，偉大的文學家、歷史學家司馬遷也不會在遭受腐刑的巨大痛苦的條件下完成偉大巨著《史記》，并寫出了“鍥而舍之，朽木不折；鍥而不舍，金石可鏤”的警世名言。如果不是堅持，我們的革命前輩們就不會打敗帝國主義的入侵，不會建立新中國；如果不是堅持，我們的改革開放也不會取得舉世矚目的偉大成?? 作為新時代的政府公務員，我們一定要繼承和發揚志士仁人那種認定了目標就絕不放棄的優秀品質，積極響應黨和政府的方針政策，堅持全心全意為人民服務的宗旨不動搖，堅持社會主義道路不動搖，堅持改革開放不動搖，認真學習，不斷進步，團結同志，尊重領導，為實現建設和諧社會的偉大目標而努力工作。

13． 現在的很多青年人不愛學政治，覺得政治沒有意思，你是怎么認為的？

【測評要素】綜合分析能力 【答案要點】 許多青年人政治不愛學政治，覺得政治沒有意思的想法是錯誤的。回顧中國發展歷程，從新中國成立到改革開放至今，中國從一個落后民族逐步發展成為無論是軍事、政治、經濟還是科學、文化、醫療等各方面都全面發展，綜合國力日益增強的大國，可以說與馬克思主義科學理論中國化的每個階段密切相關。馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為中國社會主義事業指明了方向。

在現階段，青年價值觀呈現多元化趨勢，有些青年崇尚西方文化及價值觀，忽視對主流政治的學習，這樣不但造成青年政治思想觀點的相對分散，從而影響主流政治傾向的形成。從一定意義上講，分散的政治認知和政治覺悟，會影響到青年人的政治態度、政治傾向的穩定性，是極不利于我國社會主義事業順利發展的，也不利于青年人追求高尚人格，不利于不斷完善自身，也不利于培養和造就千百萬社會主義事業的建設者和接班人。

所以，在現時代，我們必須要堅持用馬克思主義的最新成果武裝教育青年，以科學發展觀引領和促進青年成長成才，把廣大青年團結在黨的周圍，堅定不移地跟黨走中國特色社會主義事業的道路。只有這樣，我們的黨才能永葆生命力，我們才能建立起一條新的經得起各種考驗的鋼鐵長城，我們才會早日實現建設和諧社會的戰略目標。

５月

陜西國稅系統面試真題

14． 談談你對“愛一行，干一行”的看法。【答題要點】

（１）我認為，對這句話應該辯證地看待，從不同的角度去理解。

（２）首先，從擇業觀上來說，這句話是有一定道理的。俗話說，興趣是最好的老師，工作對于我們來說，不僅是謀生的手段，也是發揮自身才能、實現人生價值的平臺，是生活的重要組成部分，所以我們在擇業的時候，應該盡量選擇自己愿意去傾注熱情的、適合自身條件的、能最大限度發揮自己才能、實現自己價值工作。譬如對于我來說，我認為目前我所報考的公務員工作，高度符合我的擇業標準。

（３）其次，從對待工作的態度的角度來說，我們不能一味地強調“愛一行，干一行”，否則一旦眼前的工作不是完全符合自己的設想，就很容易導致消極對待自己所從事的工作。在當前，社會分工日趨細化，我們在擇業的過程中，有著多樣多樣的機遇，但同時，職位競爭也日趨激烈，很多時候，我們往往不能從事我們最理想的工作而是選擇其他工作，這種時候，我們應該發揚“干一行，愛一行”的職業精神，懷著強烈的工作熱情去投入工作，并在工作中培養自己對工作的熱愛，繼而發自內心地愛崗敬業，使自己成為優秀的人才。

（４）綜上所述，我們在擇業的時候要盡量選擇符合自己意愿的工作，在工作的過程中，又要發揚愛崗敬業的精神，做好自己的本職工作。

15． 單位準備組織員工去基層學習，領導把這件事情交給你去處理，你將如何組織？ 【答題要點】

（１）領導把這項工作交給我，是對我的信任，同時也是對我能力的一次鍛煉，我將盡心盡力完成這次任務，以不辜負領導對我的期望。

（２）計劃階段，我將進一步明確領導意圖，把握活動精神，理解學習的目的，確定參加學習的人員名單、基層對口單位、學習計劃、行程和食宿安排、所需學習材料及其他物資、經費預算等，和對口單位聯系，確定可行后，寫一份詳細的計劃，報領導審批，領導審批后，照此執行；

（３）實施階段，我會全程參與活動，積極跟基層對口單位溝通聯系，保證各項計劃落到實處，使活動能夠順利進行，在活動過程中做好監督、服務、宣傳工作，及時處理好突發事件。學習結束后，要組織考核并公布考核成績，根據考核成績確定獎懲。

（４）最后是總結階段，學習活動結束后，總結經驗和不足，寫成書面報告，向領導匯報，同時為下次組織類似活動提供參考。

16． 有些領導就像“武大郎開飯館”一樣，不滿意比他強的下屬，如果你遇到這樣的事情，你將如何去處理？ 【答題要點】

我相信在我所報考的單位不會出現這樣的現象。如果真遇到這種情況，我想我會做出如下的處理：

首先，反思自己。確定是否因自己和領導溝通不暢，或在平常的工作中自己不夠謙虛謹慎，過分張揚才導致領導的誤解和反感。如果是這樣的話，我會找出自己的問題所在，在合適的機會跟領導溝通，就以往的過失表示誠摯的歉意，并在今后的工作中加強跟領導的溝通，同時更加低調和謹慎，我想領導一定是具有寬闊的胸懷的，必定會消除對我的不良印象。其次，如果問題確實不在我自己身上，我的工作和人際交往都不存在問題，我也會合理看待這種現象，領導對比他強的下屬不滿，說明領導具有憂患意識和上進心，這種意識本身是沒有錯的，只要能夠正確引導，會對領導的進步起到積極的作用。這時候，我會在平常的工作中更加積極主動跟領導溝通接觸，交流工作技巧，加深彼此感情，并更加虛心地多向領導請教和學習，相信精誠所至，金石為開，一定會消除領導對我的成見。

最后，如果領導因我比他強而不滿是有其他原因，我也會努力找到癥結所在，對癥下藥，通過積極的方法和誠懇的溝通，及時化解我和領導之間的尷尬。

總之我相信，人之間都是有感情的，只要真誠地交流，沒有化解不了的隔閡，一時的誤會一定能夠在真誠中消除。

17． 基層性工作和研究性工作，你愿意從事哪項工作？ 【答題要點】（１）我必須首先確定我的眼前目標和長遠目標，這樣才能有的放矢，更好地確立工作方向。（２）從我的專業理想和職業生涯規劃來說，我覺得我比較愿意、也比較適合從事研究性的工作。介紹自己的專業和職業生涯規劃，以及適合研究性工作的原因。

（３）但是，凡事都不能一蹴而就，美好的愿景并不代表我現在能夠一步登天。我覺得就我目前的情況而言，是不能夠直接勝任研究性的工作的。我是個應屆大學畢業生，雖然具備扎實的理論知識，但是我的工作經驗、社會閱歷都不夠豐富，實際操作能力還有所欠缺，這對于我來說是目前最需要提高的，也是做好一切工作的根本。所以，我現在迫切需要從基層工作做起，在基層性工作中錘煉自己各方面的綜合素質，以便能夠適應今后更加復雜、更加專業的研究性工作。

（４）綜上，我認為，研究性工作是我的工作方向，而基層性工作是我現在必須要經歷的基礎階段，對目前的我來說，是最重要的，也是我最愿意從事的工作。

18． 如果你擬定了一個方案，你的處長不滿意，但是你的副局長卻非常滿意，你將如何辦？ 【答題要點】

（１）我認為兩位領導的出發點都是好的，都是為了讓工作更好地開展，是不存在根本分歧的。我會立足工作，盡力地處理好這件事。

（２）我會重新審視自己的方案，結合處長的意見，全面慎重地重新修正。兩位領導都是工作經驗豐富，處長既然不滿意，很可能就是我的方案中還存在漏洞，這種情況下，我會跟處長進行溝通，請他給予指導，帶著他的指導意見去重新修正自己的方案。我相信，經過了經驗豐富的處長的指導和有針對性的改進，我的方案一定會更完善，處長和副局長都會非常滿意。（３）如果我的方案本身沒有什么明顯的漏洞，處長和副局長卻對我的方案存在比較明顯的分歧，我會找一個合適的機會，請處長和副局長都到場，從工作大局出發，開誠布公地就我的方案進行討論，我相信，兩位工作經驗豐富的領導一定能夠找出分歧所在并和我一起拿出最佳的方案來的。

（４）我相信，只要我們能夠從工作大局出發，本著求同存異的原則去討論方案，最終一定能夠得到一個圓滿的結果。

６月１２日

陜西省楊凌面試真題

19． 談談你報考該崗位的優勢？

【測評要素】求職動機與擬任職位匹配性 【答案要點】

（１）我所報考的職位是辦公室科員，辦公室是一個單位的樞紐部門，關系到整個單位的協調運轉，對于年輕人是一個很好的鍛煉場所，不僅可以熟悉整個單位的工作，還能鍛煉自己的組織協調能力，在繁雜的工作中，辨別輕重緩急的能力等。

（２）針對我所報考的辦公室科員這一職位，我認為自己具有以下優勢：第一，我的性格較強偏向文靜，待人熱情彬彬有禮，辦事穩重認真，有事業心。我覺得這個性格比較適合辦公室的工作。第二，我的計算機操作能力較強，通過了二級計算機等級考試，平時能幫助單位科室做一些文字工作。第三，我比較注重專業能力的培養和提高，在日常工作中不斷鉆研業務。在實際工作中也取得過很好的實際效果。比如路面攤鋪標高不合適的處理，發表過工程監理的論文。第三，我有很強的團隊精神，而且在工作中這種精神得到了提高和完善。我從事的工作對團隊的要求很高，細化管理，我想科室工作依然要求很強的團隊精神。我對團隊精神是這么理解的：能和同事建立起一種相互信任的合作關系，有良好的傾聽能力和溝通能力，能和其他人互動，共享信息和榮譽。第四，對待工作認真努力，能夠及時完成任務，并且很樂意幫助同事，樂于承擔本職工作以外的工作。第五，我的學習能力比較強，容易接受新知識，喜歡擺弄一些新東西，新思路。

但是，優勢都是相對而言的，金無足赤，人無完人。我還有很多不足需要進一步的學習和提高。我一定會在今后的工作中不斷的完善自己，爭取做一名讓組織放心、領導信任、群眾滿意的公務員。

20． 如果進入機關，你如何開展工作？

【測評要素】求職動機與擬任職位匹配性 【答案要點】

如果進入機關，我將把做一名優秀的公務員作為目標，嚴格要求自己。

首先，我會熟悉工作、適應環境。在熟悉工作流程的基礎上，我會尋找自身差距，制定學習規劃，盡快適應工作。和同事團結協作、互幫互助，盡快融入集體，成為集體的一份子。其次，我會積極學習、肯于求教。我要積極向有經驗的同事、向領導、向書本學習，盡快成長。

再次，我會把領導交辦的事情按時、高質量地完成。在此基礎上，爭取創造性地完成工作任務，并在工作中不斷累積經驗。

最后，熟悉并勝任本職工作后，我會積極尋找、發現工作中存在的問題，提出自己的解決辦法，并以恰當的方式向領導提出來。

21． 有人說“面前的一座大山不如你鞋底的一粒沙子”如何理解？

【測評要素】綜合分析能力 【答題要點】

（１）伏爾泰曾說過：“使人疲憊的不是遠方的高山，而是你鞋子里的一粒沙子”。在人生的道路上，真正壓倒我們的往往不是“大山”，而是，鞋里那顆細小的“沙粒”。因此，我們要學會隨時倒出鞋子里的沙子，關注好細節，做好每一件小事。

（２）我曾讀過《細節決定成敗》一書，讓我感觸頗深，受益匪淺。細節決定成敗的理念，如同一根銀針，扎在大多數人做事粗糙，滿足于差不多的病穴上。也讓我深刻地感受到了震撼。（３）在現實生活中，將我們擊垮的有時并不是那些巨大的挑戰，而是一些非常瑣碎的小事。“泰山不拒細壤，故能成其高；江海不擇細流，故能就其深。大禮不辭小讓，細節決定成敗。”老子也曾說：“天下難事，必做于易；天下大事，必做于細”，它精辟地指出了想成就一番事業，必須從簡單的事情做起，從細微之處入手。一心渴望偉大、追求偉大，偉大卻了無蹤影；甘于平淡，認真做好每個細節，偉大卻不期而至。這也就是細節的魅力。

在日常生活中，我們要關注細節，從小事做起，要關注細節、熱愛細節、研究細節、管理細節，把自己的每一項工作做細、做到位。（４）“治大國若烹小鮮，公共管理無小事”。改革開放過程中出現了許多新的情況、新的社會矛盾。這就要求各級政府管理者能夠更加注意調查研究，研究各個階層的社會訴求，關注每一個社會問題的細節。這一方面，溫家寶總理給各級官員做出了極為突出的榜樣。溫總理下基層去考察，喜歡不按安排的路線走，喜歡到處轉一轉。到的盡是貧困地區，深入的是基層百姓，關注的是熱點問題。

（５）在日常生活、工作中我們要養成一種注意細節的習慣，這樣工作才會更加出色。作為政府部門的工作人員，要眼睛往下看，身子往下沉，勁頭往下使，踏踏實實做好基層工作，把工作做到實處，落到細處。

22． 談談科學發展觀。【測評要素】綜合分析能力 【答題要點】

（１）科學發展觀的科學內涵：科學發展觀，第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面協調可持續，根本方法是統籌兼顧。通俗一點，科學發展觀就是“用科學的眼光看發展”。（２）２１世紀，中國的發展進程不可避免地遭遇到如下的６大基本挑戰：人口三大高峰（即人口總量高峰、就業人口總量高峰、老齡人口總量高峰）相繼來臨的壓力；能源和自然資源的超常規利用；加速整體生態環境“倒Ｕ型曲線”的右側逆轉：實施城市化戰略的巨大壓力；縮小區域間發展差距并逐步解決三農問題；國家可持續發展的能力建設和國際競爭力的培育。

所有這些挑戰的消解，其實質都在催促著“如何全面實現小康社會目標”這個總主體。上述這些成為嚴重制約中國未來發展的挑戰，也只能在實現國家“全面、協調、可持續發展”科學發展觀的統帥下，才能得到真正有效地克服。

（３）科學發展觀的理論核心，緊密地圍繞著兩條基礎主線： 其一，努力把握人與自然之間關系的平衡，尋求人與自然的和諧發展及其關系的合理性存在。同時，我們必須把人的發展同資源的消耗、環境的退化、生態的脅迫等聯系在一起。其實質就體現了人與自然之間關系的和諧與協同進化。其二，努力實現人與人之間關系的協調。通過輿論引導、倫理規范、道德感召等人類意識的覺醒，更要通過法制約束、社會有序、文化導向等人類活動的有效組織，去逐步達到人與人之間關系（包括代際之間關系）的調適與公正。歸納起來，全球所面臨的“可持續發展”宏大命題，從根本上體現了人與自然之間和人與人之間關系的總協調。有效協同“人與自然”的關系，是保障可持續發展的基礎；而正確處理“人與人”之間的關系，則是實現可持續發展的核心。

（４）科學發展觀，是用來指導發展的，不能離開這個主題。全黨全國都要增強促進發展的緊迫感，在任何時候任何情況下都緊緊扭住經濟建設這個中心不放松，堅定不移地推動經濟持續快速協調健康發展。我們則要認真領會科學發展觀的精神，在實踐中、工作中踐行。

６月１４日

陜西省法檢選調生面試真題

23． 結合我省實際，談談如何進行依法治省？ 【測評要素】綜合分析能力

【答題要點】

（１）依法治省實際上就是依法治國方略在我省行政區域內的具體實踐。

（２）我認為，在我省開展依法治省，要圍繞平安陜西建設、和諧社會建設，針對人民群眾關注的社會熱點難點問題，開展依法治理工作。

第一，要加快立法步伐，提高立法質量。進一步提高立法質量，突出地方特色，增強地方立法的嚴肅性、針對性、實效性和可操作性。

第二，要強化行政執法，嚴格依法行政。各級政府及其所屬部門應當依照法律、法規、規章賦予的行政管理職責，增強行政執法的主動性、公開性、公正性、準確性和權威性，提高依法行政的水平和效率，使社會管理的各項工作逐步走上法制化、規范化的軌道。

第三，要加強司法工作，強化司法機關的職能作用。審判機關、檢察機關要以事實為依據，以法律為準繩，依法獨立行使審判權和檢察權。秉公辦案，嚴肅執法。

第四，要健全監督機制，加大監督力度。各級監督部門要切實履行法律賦予的監督職權，加強監督檢查；加強人民群眾和新聞媒體的監督，逐步形成國家權力機關、行政機關、司法機關的監督和人民群眾、新聞輿論監督相結合的監督機制，確保憲法和法律、法規的貫徹實施。第五，要加強法制宣傳教育，增強公民法律意識。組織廣大干部和群眾學習法律知識，提高法律意識，增強法制觀念。特別是各級領導干部要帶頭學法用法，模范遵法守法，自覺在憲法和法律的范圍內活動，提高依法決策和依法行使職權的能力，提高服務群眾的意識和本領。在全社會形成學法、用法、守法、護法的良好風氣。

總之，在實施依法治省這一戰略時，要牢記根本宗旨，把實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益作為工作的出發點和落腳點，堅持法制宣傳教育服務于人民群眾的大方向，結合人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，根據不同對象的特點、要求，有針對性地開展法制宣傳教育，滿足人民群眾日益增長的法制需求。要深入開展地方、行業和基層依法治理工作，繼續加強依法治省、依法治市、依法治縣工作。要深化鄉村、社區、企業、學校等基層單位的依法治理，緊密結合社會主義新農村建設，推進農村基層民主法制建設。要推進司法公開、透明，加強法治化管理和監督，維護司法公正，促進社會穩定和經濟發展。

24． 談談“一次不公正的判罰，其后果相當于十次犯罪”的看法。【測評要素】綜合分析能力，求職動機與擬任職位的匹配性。【答題要點】

（１）破題：這句話充分體現了審判中公正的重要性。作為司法工作者要深刻體會這句話的含義，還要身體力行，在實踐中時刻謹記這句話給我們的警示。

（２）分析一次不公正的審判的惡劣影響（可以從當事人及其家人、社會、政府形象、公信力、法律權威等角度逐一論述）。可以舉例說明。

（３）表態：司法工作者要對自己高標準嚴要求，要以事實為依據，以法律為準繩，公平公正審判，維護法律的尊嚴與權威，保護人民群眾的合法權益。

25． 有一個搶劫犯，由于證據不足，很難做判決，但如果不判，又會引起極大地民憤。你作為法院人員怎么辦？作為公訴方怎么辦？請問如何解決？

【測評要素】計劃組織協調能力、專業能力。【答題要點】

（１）法院的判決必須“以事實為依據，以法律為準繩”，如果公訴方證據不足，我作為法院的工作人員應該堅持原則，根據自己的職權范圍，按照相應程序處理。（２）根據具體情況對群眾做好適當的解釋說明工作，宣傳相關法律法規，希望得到群眾理解。

（１）作為公訴方，我們有義務維護法律的尊嚴，保護公民的合法權益，即不能冤枉一個好人，也不能放過一個壞人。（２）由于人民群眾要求嚴懲罪犯，首先我會仔細分析案情，積極向人民群眾了解情況，收集證據，進行補充調查，根據實際調查的情況依法處理。（３）天網恢恢，疏而不漏，相信通過我們的努力，真正的罪犯必定會受到應有的制裁。

陜西省組織部選調生面試真題

26． 結合十七大精神，談談我省在民生方面應當做好那幾個方面的工作？ 【測評要素】綜合分析能力 【答案要點】

應當做好八個方面的工作：

（１）教育工程。加強基礎教育、建立貧困家庭子女教育救助體系、發展職業教育；（２）就業和再就業工程，實施高技能人才培養工程、促進再就業、勞動力市場建設；（３）公共衛生工程。農村三級衛生網建設、提高社區公共衛生服務補助標準、支持計劃生育、實施農村婦女免費住院分娩、食品藥品監管；

（４）社會保障工程。城鄉最低生活保障標準、農村五保供養標準自然增長機制、被征地農民就業培訓和社會保障、新型農村合作醫療經辦機構能力建設、城鄉醫療救助標準、社會化養老、優撫事業單位休養人員及住院病員床位費、救助管理站建設、流浪未成年人救助保護機構建設、農村養老保險、殘疾人事業、救災物資儲備、農村五保供養服務機構建設、城鎮居民基本醫療保險；

（５）住房保障工程。支持災民倒房恢復和重建、城鎮廉租房制度、農民安居工程；

（６）農村基礎設施建設工程。農村公路建設、農村戶用沼氣建設、農村道路建設、退耕還林基本口糧建設、農村飲水工程；

（７）公益性文化體育設施建設工程。文化設施建設、城鄉體育健身器材配送、科學技術普及、廣播電視“村村通”工程、信息入村工程；

（８）城鄉社區服務體系建設工程。城鎮社區建設、農村社區公共設施建設。

27． 請結合５?１２汶川大地震，談談對成語“凡事預則立，不預則廢”的理解？ 【測評要素】綜合分析能力 【答案要點】

“凡事預則立，不預則廢”是我國唐代著名的文學家韓愈所說的。所謂預，指的是謀劃、準備，即未雨綢繆。這句話強調了“預”的重要性，它告訴我們，無論做什么事情，要想取得成功，必須要做好一定的謀劃、準備工作。

５?１２四川大地震，在黨中央、國務院的正確領導下，我們取得了抗震救災的巨大勝利。如果我們沒有建立科學的公共安全應急救助機制，在地震發生之后，我們的救助部隊就不會在第一時間趕赴救災現場，我們的救助工作就不會有步驟、有秩序的展開，我們的損失就會逐步擴大。但是，５?１２大地震帶給我們的教訓也是深刻的。如果我們重視了對地震的研究和探測，加強加大了自救知識的宣傳力度，重視對房地產產業的監管，重視公共安全應急機制的建設，老百姓的損失就會減少，政府的負擔也會相應地降低，我們就會有更充足的財力投入到社會主義建設中去。在實際工作中，我們也要樹立這種“凡事預則立，不預則廢”的思想，凡事認真準備，努力做到未雨綢繆，不打無準備之仗。只有這樣，當遇到突發事件的時候，我們才會做到最大化地保護群眾的利益，把損失降到最低。

28． 王莊是個古鎮，村莊錯落有致，環境優美，依山傍水。在新農村建設中有人建議將建筑拆掉，以為建筑太古舊了，有人建議在原有的基礎上加以修改。你是怎樣認為的？ 【測評要素】綜合分析能力 【答案要點】

（１）江南古鎮是我國古代人民的杰作，也是華夏文明寶庫中一顆璀璨明珠，她凝聚了我國古代人民的智慧，蘊涵了我國傳統文化的深厚底蘊。保護好古鎮有利于推進農村城市化進程，有利于構筑體現中國國情的、多元化的城鎮體系。

（２）針對王莊的特點，應該對古建筑進行全方位的鑒定，核定它的價值，確定解決辦法。如果這座古建筑質量好、有文物價值應予以保留；如果部分完好應加以修繕；如果破壞非常嚴重，要拆除更新。

（３）要正確處理古鎮保護和開發之間的關系。保護與開發是目的與手段、目標與途徑之間的關系。古鎮保護的目的是：體現其原真性。即古鎮的“情”和“景”。它應當成為古鎮開發的指導思想。當然，開發不能不講經濟效益，不能不講引入現代先進的生活設施，從這個意義上講，否則，古鎮的保護就會失去財源的支撐，也會因遠離時代步伐，失去對居民和游客的吸引力而漸趨衰落。

６月１７日

陜西省省委面試真題

29． 列舉這次汶川事件中涌現出的幾個關鍵詞，如慈善、和諧。并說明理由。【答題要點】略

30． 你為這次考公務員做了那些準備？

【測評要素】求職動機與擬任職位匹配性 【答題要點】

我為這次公務員考試做了大量的準備：

（１）首先在思想上，受父母的影響，使我從小就產生了全心全意為人民服務、報效祖國的思想，可以說我樹立了正確的人生觀、價值觀。

（２）我的專業和本崗位非常對口，除此之外，我閱讀了大量的書籍，學習十七大精神，同時自學了大量的政府管理的知識，為有幸成為一名公務員做了知識上的儲備。

（３）同時，我認真的分析與了解了本崗位的職責內容，并進行了相關業務方面的學習與強化，爭取盡快進入工作角色，履行工作職責。

如果我被錄取，我相信我會很快熟悉工作內容與流程，做好自己的本職工作，成為一名優秀的公務員。

31． 鄉長讓你下鄉去宣傳計劃生育，而書記讓你去縣城送文件，你怎么辦？ 【測評要素】應變能力 【答題要點】

要冷靜對待，不可抱怨，要想出辦法，解決問題。首先衡量兩件事是否可以錯開做，比如上午先去縣城送文件，下午回來，下鄉宣傳計劃生育。如果不可以錯開，并且情況允許的條件下，請求辦事穩重的同事幫忙去縣城送文件，而自己下鄉宣傳計劃生育。相信同事會幫助我完成任務。同時要及時和書記聯系，說明自己因有其他任務，已安排另外一名同事送去。并時刻保持和這位同事的聯系，保證文件準時安全地送到。

總之，作為公務員，執行能力與解決問題的能力是公務員的基本能力，在這時候不應該以此為理由推諉工作，更不能搬弄是非，影響領導之間的關系，應該發揮主觀能動性，圓滿的完成任務。

32． 地震中有一句話叫做“只要有一線希望就要盡一切努力”，你怎么看？

【測評要素】綜合分析能力 【答題要點】

（１）地震災害發生以來，黨中央、國務院始終把搶救受災同胞的生命當作抗震救災的重中之重，始終強調，只要有一線希望就要盡一切努力救人，充分詮釋了以人為本的執政理念；救援人員在抗震救災前線表現出來的那種奮不顧身、連續作戰、為了搶救受災群眾置自己的安危而不顧的舍己為人精神；全國各界所表現出來的那種一方有難、八方支援、情系災區、血脈相連的民族精神和同胞感情，無不使我們為之動容、為之動情。“只要有一線希望就要盡一切努力”的堅強決心，這樣的決心正是那些堅持在廢墟中的幸存者們的生命的希望之所在！也正是我們的黨和政府全心全意為人民群眾根本利益英勇奮戰的靈魂所在！對于一個全心全意為人民利益著想的政黨和政府而言，任何一個可能有生命希望的時間，都是黃金時間！在這次特大地震災害中，我們中華民族不畏艱難、前赴后繼的民族精神和血濃于水的民族凝聚力得到了一次空前的升華。

（２）我們學習和發揚抗震救災精神，既要在實際工作中不怕困難，頑強拼搏，還要在日常的各項工作中體現“以人為本”的理念，切實關心職員生活，關愛職員健康；干群之間、職工之間要進一步發揚互相關心、互相愛護、互相尊重、關愛他人比關心自己為重的高尚情操，努力營造一種團結、和諧的企業內部環境，構建和諧企業，形成團隊合力，不斷提升單位的凝聚力和競爭力。

33． “奧運，圣火，加油”串詞。【測評要素】應變能力，語言表達能力 【答題要點】

（１）２００８年７月２日，北京奧運圣火進入陜西，開始了首站延安站的傳遞。人們高呼著“北京加油！奧運加油！”延安新聞紀念館廣場上熱情的延安市民揮舞著國旗喊著口號為火炬手加油助威，場面蔚為壯觀，將現場的氣氛推向了高潮。（２）奧運火炬在延安的傳遞有著特殊的意義。延安是中華民族重要發祥地和中國革命圣地。人文初祖軒轅黃帝的陵寢是海內外華夏兒女尋根祭祖的民族圣地。１９３５年到１９４８年，老一輩革命家在這里領導了抗日戰爭和解放戰爭，培育了光照千秋的延安精神。延安精神作為我們黨寶貴的精神財富，在新的歷史時期要繼承和發揚，就要結合建設有中國特色社會主義的偉大實踐，不斷賦予新的時代內涵，用延安精神的實質，去面對新情況、解決新問題。

34． 第一道：對于自己是自己，別人是別人；把別人看成自己，把自己看成別人；把自己看成自己，把別人看成自己。你怎么看？ 【測評要素】綜合分析能力 【答題要點】

這句話是很有道理的，無論是工作中、生活中還是人際關系上，都給予我們深刻的啟示。（１）“對于自己是自己，別人是別人”說明我們要嚴于律己寬以待人，對己嚴，對人寬，這是搞好人際關系必不可缺少的。嚴以律己，就是要高標準嚴格要求自己，時時注意不去傷害別人，出現問題時主動承擔責任，發生矛盾時主動進行自我批評，大事講原則，小事講風格，有困難力爭靠自己的力量來解決。寬以待人，就是對人要寬容，要有風度，不斤斤計較，不小肚雞腸。這種嚴于律己、寬以待人的態度，是人際交往中的“潤滑劑”，可以減少生活中、許多不必要的摩擦和紛爭，使我們要在正確的交往中提高自己的道德水平。（２）“把別人看成自己，把自己看成別人” 說明我們在看待問題和處理事情的時候都應該站在對方的角度上，感同身受，換位思考。在換位思考的同時，我們也應該有自己的立場和原則，不能人云亦云，那么我們就會迷失自己，無法立足于這個社會，無法完成人民交給我們的重任。（３）“要把自己看成自己”，保持一顆進取心。人之所以成為自己，在于你有且只有屬于自己的特點，比如，每個人都有自己的經歷、自己的思想、自己的個性、自己的精神世界。完成對自我的塑造，需要確立屬于自己并有益于社會的目標，以—顆進取之心，在不斷地學習、實踐和思考中，挖掘強化自己的獨特之處，充分利用好、發揮好自身優勢，為自己謀得發展，為社會做出貢獻。只有這樣，才會不虛度生命中的每一分鐘，才會感到自己的潛力和生命力。“要把別人看成自己”，保持一顆寬容心。社會生活豐富多彩，人的個性也是千差萬別。你愛唱歌，他善跳舞；你侃侃而談，他默默無聲；你熱情奔放，他理智冷靜??正是這種種差異，才構成了世界豐富多彩的多樣性，也決定了對事物的評判標準的不統—性。我們就不好拿—把尺子去量其短長。所以應該視人若己，多“換位思考”，把別人當作和自己一樣的獨立體，允許、容忍甚至欣賞他人獨特的個性，尊重、理解和支持別人正當的多樣選擇。如此，你便會發現，這個世界原來充滿著樂趣。

（４）作為一名公務員，要深刻理解這個道理，做好自己本職工作，處理好人際關系，營造良好的工作環境，為國家和人民貢獻自己的光和熱。

35． 第二道：領導派你完成一項工作，你的同事不配合你，導致工作完成的不好。事后，同事還在領導面前告狀，說你因為你的原因，領導批評了你，你怎么做？ 【測評要素】協調人際關系能力 【答題要點】

（１）首先誠懇的接受領導的批評，向領導承認自己的錯誤，在工作難以進行的情況下沒有及時向領導匯報。

（２）做認真的自我反省，思考同事不配合我的原因，可能是我的工作方式方法欠妥當，引起了同事的不滿，我會努力改正。在以后的工作中，我會一如既往地向我的這位同事，處理好關系，并在合適的時間和我的同事誠懇溝通，增進了解，為以后的工作做良好的鋪墊。（３）在合適的時間地點和領導溝通，讓領導增進對我的了解，在不耽誤領導工作的情況下，多向領導請教，多匯報。并總結經驗教訓，為以后的工作打下良好的基礎。

36． 第三道：今年冬天，很多旅客被困在車站，溫總理來看望，并說了一段話，向旅客道歉。問你怎么看待溫總理的道歉？ 【測評要素】綜合分析能力 【答題要點】略

６月２２日

陜西省藥監系統面試真題

37． 為什么報考公務員？你對自己有什么期望？

【答題要點】 因為：

（１）公務員是代表國家從事社會公共事務管理的，在整個社會中的作用是非常重要的。（２）我所學專業和報考的職位是對口的。況且大學四年學生干部的培養和鍛煉使我具有了一定的組織協調能力。我通過了英語六級考試、計算機國家水平考試，還利用業余時間學習了法律知識，知識結構較為合理，而這些正是公務員工作所需要的。（３）我找工作考慮的最重要的因素是看能否充分發揮所長，更好地為國家和社會多作貢獻。在奉獻中實現個人價值，在各行各業中，我個人認為公務員最能滿足我的目標的一個職業。（４）近幾年，公務員的待遇逐年提高，收入較為穩定，社會地位業不斷得到提高，這也說明公務員工作越來越受到大家的認同和重視。期望：

（１）最大的期望就是能獲得展示個人抱負的舞臺和為社會、為人民做貢獻的平臺，實現自己的人生價值。

（２）如果有幸加入公務員隊伍，我期望通過虛心向老同志學、向書本學、向實踐學，能不斷豐富、提高自我的政治素質和業務能力，以達到盡快適應工作、投入工作、創造出好的工作成績。

（３）待積累了豐富的工作經驗，具備較強的工作能力后，能做到在工作中有所突破、有所創新、不斷提高自己的工作水平，取得更優異的工作成績。38． 談談對你影響最大的一件事。【答題要點】

（１）人生會經歷過許多令人忘懷、影響一個人成長的事情，其中影響最大的一件事情是：上小學的時候，在公交車上碰到幾個小偷，爸爸勇敢地上前與小偷展開了搏斗并最終制服了小偷。（２）這件事情雖然不大，但對我影響最大。人們常說：父母是孩子第一個也是最好的老師。父親和犯罪分子勇敢地作斗爭，不僅贏得了人們的贊許，也在我幼小的心靈深處埋下了勇敢的種子。后來，見義勇為也逐漸成了我的座右銘；同壞人作斗爭，也成了我不可推卸的責任。（３）作為一名公務員，也應當具有見義勇為的精神，應當具備為群眾與不良風氣、壞人壞事進行堅決斗爭的勇氣。

39． 有人認為：一些沒多少文化的人往往取得了成功，而有很多上了大學的倒沒做成什么，所以上不上大學也無所謂，你怎么看？ 【答題要點】

表態：一些人在工作中積累了豐富的經驗，在國家改革開放的大好形勢下，憑著膽子大，敢闖敢做，的確做成了一些事情。很多大學生畢業后在各自工作崗位上，默默無聞地奉獻自己，一時并沒有作出驚人的成績。為此就得出“上不上大學無所謂”的論斷。這種以偏概全、以點蓋面的看法是片面的，錯誤的。危害：它宣揚“讀書無用論”，這會加重青少年的厭學態勢，阻礙社會科學文化的健康發展。原因：（１）這種觀點實質是過分強調經驗的重要性，而忽視了知識在經濟文化發展中的不可替代的作用。

（２）其實知識和經驗是同樣重要的。過去一些主要靠經驗取得成功的人，如果環境變化后沒有知識的充實，將不會繼續取得更大的成績，甚至可能會遭致失敗。而許多大學畢業生，他們已經具備了豐富的科學知識，假以時日，待積累了豐富的經驗后，是很容易取得成功的。對策：

（１）完善教育體系，提倡全面教育，讓更多社會在職人員通過各種形式接受教育，不斷給他們“充電”，使他們以后能取得更大的成功。

（２）加強大學生擇業觀念的教育，讓大學生畢業后到基層鍛煉，積累豐富的經驗，今后為社會作出更大的貢獻。

40． 你的領導在專業技術方面不如你，當有些時候你們發生意見分歧的時候你會怎么做？ 【答題要點】

（１）作為一名公務員，處理好和領導之間的關系是很重要的，我會非常的重視。要做到：尊重領導；堅決服從領導；虛心向領導請教；多向領導匯報；正確面對領導的批評。（２）當和領導發生意見分歧的時候，我會視情況而作出相應的處理：若是非技術上的問題，我會虛心向領導請教，聽從領導的意見。因為領導能力強，工作經驗豐富，見多識廣，考慮問題周到全面，站得高，看得遠；若是技術上的問題，在和領導發生分歧時暫時保留自己的意見，事后找到這個領域的技術權威進行確認，待領導平靜下來后，找適當的時機以適合的方式再給領導詳細的解釋說明。我想只要我的意見是正確的，領導是會接受的。

６月２８日

寶雞法檢面試真題

41． 第一題：調查表明，在中國父母留給孩子的零花錢比韓國日本更多，方式也更隨意，對這現象談談看法？ 【答題要點】略

６月２８日上午

咸陽黨委口法院系統面試真題

42．近日海南師范大學女生宿舍樓遭遇偷拍，近百名女生閨中密照被上傳至網站，引發該校一片嘩然。對此你的看法是什么？ 【答題要點】

（１）破題：這是一種侵犯人生肖像權和人格權的行為，給受害人帶來心理上的極大傷害，已經觸犯了法律，應該受到法律的制裁。

（２）原因：學校管理上存在漏洞；女生平常對自己的行為沒有重視，以至給了不法分子有機可乘的機會；社會上一些人的道德品質低下。

（３）對策：學校采取一些安全措施，加強安全方面的管理；加強對學生，尤其是女生安全意識的教育；國家相關部門在抓物質文明建設的同時重視精神文明建設，采取有力措施，以提高全民思想道德素質。

43． 泰戈爾的一句話：當鳥翼系上黃金，就永遠失去了在天空翱翔的機會。你對此如何理解？

【答題要點】

（１）鳥的翅膀上系上了黃金，那鳥當然就不能飛上藍天，更談不上在天空翱翔了。

（２）類似地，人如果帶著金錢意識做事，那么往往不會取得成功的，當然更不能取得個人較大的發展。特別是人民的公仆——公務員，更要禁得住金錢的誘惑，全心全意為人民服好務。

（３）封建社會有“千里為官只為財”的說法，而社會主義的公務員在適當滿足個人經濟需求的情況下，應該努力貫徹“三個代表”，全心全意為人民服務，干出一番事業。（４）當公務員是不可能發財的，每一個人在加入公務員隊伍之前要對此有充分的思想準備，慎重地選擇自己的職業。

44． 你所在單位的領導對你很賞識，可科室的負責人卻對你有意見，對此如何處理？ 【答題要點】

（１）在工作中，由于各種各樣的原因，致使科室負責人對自己有意見，這是可以理解的。我會詳細地分析出現這種情況的原因，然后相應地作出對策。

（２）可能因為我為人處世的方法出現了問題，那么我會認真反省，努力改正，多與科室負責人溝通，爭取獲得他的諒解。

（３）可能是自己工作能力的問題，沒有按負責人的要求完成任務，我會加強工作能力方面的鍛煉，提高自己的工作能力，出色完成負責人交給的任務。

（４）也可能是我的工作方式或者工作態度的問題，我會調整自己的工作方式，各個方面直接向負責人匯報，做到不越級匯報和請示，同時積極端正工作態度，展現自己過硬的工作作風。（５）在極力消除負責人對我的意見的同時要保持單位領導對我賞識肯定的地方，揚長補短，爭取早日成為一名優秀的公務員。

６月２８日上午

省質監系統面試真題

45． 有人說機遇和運氣是成功的主要因素，你是怎么看的？ 【答題要點】

（１）雖然機遇和運氣在成功中起到一定的作用，但因此就說機遇是成功的主要因素，這種看法有失偏頗，是比較片面的。

（２）其實成功也是由內因和外因決定的，內因是根本，外因是條件。一個人要獲得成功，自身的知識、經驗、能力等是最根本的，而機遇和運氣是外因，是外部條件。

（３）有些人在平時就很努力工作和學習，堅持不懈，日積月累，具備了豐富的知識經驗和很強的綜合能力，一旦機遇來臨，就抓住機會，取得了成功。這種成功的前提是他具備抓住機會的知識和能力。對于那些各方面較平庸的人來說，就算給他很好的機遇，他也抓不住機遇而取得成功的。

（４）因此，平時努力學習和工作，積累豐富的知識和經驗，提高自己的綜合素質和能力，才是取得成功的關鍵因素。

46． 國際媒體對８０后在汶川地震中的表現評價很高，你怎么看？作為一個８０后你該怎么做？

【答題要點】

（１）在紋川大地震中，８０后從鋼筋水泥中拯救出一個個鮮活的生命，還有那些充滿豪情的志愿者們在前線筑起一道道生命的橋梁，表現出深厚的愛國熱情。他們的行為和表現確實是值得贊揚和肯定的，國際媒體對此給予了很高的評價，評價是中肯的，合乎情理的。（２）這說明地震前媒體給予８０后的叛逆、自我、冷漠、張揚、缺少責任感，無歷史感，是跨了的一代等評價是沒有根據的，是不對的，我們應該及時給予糾正。

（３）其實地震前后，８０前還是８０后，他們沒有因為地震而改變，或許只是人們對他們的認識有了一些改變而已。他們還是保持他們的本色：勇敢、堅強、善良、有情懷、有作為、有愛國熱情的。

（４）作為一個８０后，我們不會因為別人的誤會而真的氣餒，也不會因為一時的贊譽而驕傲。應該一如繼往地努力工作和學習，練好自身本領，更好地報效祖國和人民。

47． 一個鋼琴演奏家舉行一個鄉村音樂會，一個小男孩為他拿著話筒擴音，謝幕時，小男孩說：“謝謝大家對我們演出的支持！”這時候，鋼琴家質問小男孩說：“‘我們’是什么意思？”小男孩從容地回答說：“我和你啊！”談談這件事對你的啟示。【答題要點】

（１）沒有小男孩的配合，鋼琴家一個人是不會很好地進行表演的，所以小男孩的工作一樣很重要，的確是工作沒有貴賤之分，只是分工不同而已。

（２）大學生應該改變擇業觀念，可以到基層去鍛煉，工作沒有貴賤之分，只要是能讓自己學以致用，發揮特長的工作就是自己適合的工作。

（３）同時也啟示我們，工作中要注意和同事搞好團結，團結就是力量。這樣工作中才能做到互相幫助和支持，更好地完成工作任務。

（４）小男孩對鋼琴家的回答是很從容的，這說明：年輕人要有自信心，要勇敢面對挑戰，才能做好每件事情。

６月２８日下午

省質監系統面試真題

48． 簡要分析知識和能力之間的關系，并且描述如果你成功應聘上該職位，如何在工作當中體現出知識和能力之間的關系？ 【答題要點】

（１）它們是相互促進、相輔相成的關系。

（２）知識的獲取是能力提高的基礎和前提，能力的發展反過來又促進知識的掌握。

（３）知識只有轉化為能力才會變為現實的生產力，才會有價值。知識是能力的載體，能力是知識的功用。

（４）知識可以通過學習而獲得，能力是通過實踐鍛煉和培養出來的。在工作中，我們既要重視知識的掌握，又要重視能力的培養。

（５）公務員綜合素質的提高是十分重要的。所以在工作中，首先應加強專業知識和業務知識的學習，采取自學和參加各種培訓等多種形式的學習。堅持“干什么、學什么、缺什么、補什么”原則，不斷提高自己的知識水平。其次，注重能力的培養，把所學知識運用到實踐中，讓知識轉化為能力，不斷提高自身的工作能力。

49． 在一個重要會議上，領導交代給你會上要用的文件在Ｕ盤里，結果到了會場要開始的時候，Ｕ盤里的文件怎么也打不開了，請問你該如何處理？ 【答題要點】

（１）碰到這種以外情況，一定要冷靜處理。（２）查看是否自己打開方式錯誤，詳細檢查打開方式是否正確，尋找其它正確的打開方式。（３）若不是該原因，再查看是否中毒、Ｕ盤損壞等，必要時請專業人員幫助，盡量及時修復。

（４）如果還不能解決問題，及時請求同事協助找尋書面文件。

（５）通過以上方式，相信是能解決問題的。不然，最后就只有請示領導，調整會議時間。從這件事情中總結經驗教訓，防止今后類似事情再次發生。

50． 地震當中發生的范跑跑“光榮”事跡與漢中勉縣教育局要求在高考中如果發生余震老師必須要將學生安全撤出后才能離開這兩件事，你如何看待？ 【答題要點】

（１）作為一個自然人，在地震來臨時，出于求生的本能，不顧一切的跑出教室的行為是可以理解的。

（２）作為一個社會人，我們每一個人在社會上都承擔著相應的社會責任和社會義務，作為一名光榮的人民教師，在危險發生時，保護學生是教師的職責和義務，而范跑跑拋棄了自己應盡的責任和義務，這樣的行為是違背了一個教師的職業道德和職業操守的。

（３）范跑跑事件，是一種職業道德的失范，是值得我們強烈譴責的。若我能有幸成為一名公務員，我定當時刻以人民群眾的利益為先，做一個讓黨和群眾放心的公務員。

（４）由此我想到我國經濟發展的同時，一部分人的道德低下，解決因加強全社會道德素質的教育，更應該加強教師隊伍的道德水平的提高，所以漢中勉縣教育局的做法是正確的。（５）從這件事情我們可以看出我們對于青年一代的人生觀、世界觀的教育存在的一些問題。這就要求我們學校在教書育人的同時，也應該加強思想道德教育，加強社會公德教育和社會責任心的教育，引導學生樹立正確的人生觀，世界觀和價值觀。

第二篇：2018年各地公務員面試真題

2018年4月26日下午廣州市考公務員面試題

1、為促進我市各區醫療資源均衡，我市準備讓中心城區醫院往新城區和郊區流動，你認為實施重點是什么?

2、學校讓學生用手機和平板完成作業，你怎么看?

3、單位離退休干部提議成立離退休干部興趣小組，讓你去負責，你怎么協調?

2018年5月13日江蘇省考面試真題

1、人工智能會造成很多人失業，請你分別對以下觀點進行反駁。論據1：操作性、重復性強的崗位更適合人工智能； 論據2：人工智能學習能力強，可以代替人類；

論據3：人工智能具有運算快等優勢，表現得比人類更出色。

2、你是高校輔導員，學校學生在做兼職的時候出現以下情況：

（1）學生交給用人單位2000元押金，后來由于某種原因想要回，用人單位說簽的是協議，不是勞動合同，不退還給學生；（2)兼職占用了大量時間，學生有3門課重修；

（3）兼職中出現安全事故，但由于未簽訂合同，現在公司不認賬。

3、政府鼓勵高校向公眾開放圖書館，但有學校因為安全問題和場地做出了一些限制。市民反映圖書館對開放時間、開放區域、借閱范圍、入館人數等都設置門檻條件，請問你該如何應對解決市民的訴求?

4、王澤山用60年時間研制火炸藥，并被授予國家最高科學技術獎。他身上充分體現了“堅韌與執著”的精神。現在本單位開展相關的學習討論會，作為初任新入職公務人員培訓的人員，請你聯系本單位公務員特點，圍繞“堅韌與執著”精神，做一

個3分鐘左右的培訓交流發言。法檢

（刑法題)李某欠王某5萬元未還，王某到李某家里要債。李某不在家，王某就找李某兒子要錢，但李某兒子拒絕，王某便拿出水果刀捅刺李某兒子。他倒地后，王某從桌上挎包取出1萬元現金逃跑，李某兒子因心臟破裂而死亡。李某回家后立即報案。王某主動交代稱到李某家要債已發現李某兒子被殺死。事后警方查明系王某所為。

請概括審查要點，并談談你的處理意見和原因。2018年5月19日上午山東選調面試題10分鐘2道題

1、總書記提出產業、文化、人才、生態、組織振興，但目前農村干部青黃不接，消極怠工，請圍繞這一現象，談談如何進行組織振興？

2、你所在的村子引進了投資項目建設，但有些村民以存在噪音污染，粉塵過多等現象為借口，妨礙正常施工，你將怎么解決？

2018年5月19日新疆兵團公務員面試真題：.總書記說，幸福是奮斗出來的，結合自身實際談談你對這句話的理解。2.你是窗口的服務人員，在辦理事務中，一名群眾由于辦事受阻對你大聲辱罵，大喊大叫，你怎么處理？

3.單位舉辦不忘初心，牢記使命的演講比賽，領導讓你組織，你怎么組織，談談你的計劃，并就你的計劃談談你覺得最重要的兩個環節。

2018年6月3日上午河北省考面試題

1、一篇文章引起廣泛關注：一位父親帶孩子坐飛機去外地看病，因走散未能及時登機，父親在飛機艙前下跪請求機組等待。部分網友認為這傳遞了社會正能量，但此后被證明是虛假消息，網友認為不應該以虛假消息博關注。對此你怎么看?

2、有的人認為應該知難而上，勇攀高峰；有的人則認為應該知難而退，請問你怎么看？

3、請以“平衡"為題進行演講。

2018年6月3日下午河北省考面試題

第一題是，張某李某住鄰居，張某天天看李某家洗的衣服不干凈，說李某生活邋遢。直到有一天朋友把他玻璃上的污漬擦干凈他才恍然大悟。第二題是你覺得一個官應該是什么樣的。

第三題是人們常說走自己的路讓別人說去吧，但是有的人走另類的道路，甚至走上了歪門邪道，旁門左道??請你繼續往下說。？

2018年6月10日上午廣東省考面試題

無題本紙筆

1、現在很多城市通過政策上的優惠和落戶吸引人才，開展一個人才的爭奪戰，對于這種現象你怎么看？

2、你是環保局工作人員，政府打算對轄區每一條河流進行整治，領導安排你做好整治前的調查工作，你怎么做？

3、市體育局要開展一個健康長跑的活動，讓市民參與進來。同時要打造一個有文化特色的長跑活動，領導讓你去組織這個活動，你要怎么開展？

4、某一個單位要搬到新的一個辦公樓，對每一個部門的辦公室都要重新分配，領導安排你負責新辦公室的分配工作，你怎么做？

2018年6月11日下午廣東省考面試題（公安）

1.公安警察的工作必須“五加二，白加黑”，請問怎么看？

2.你幫同事彌補了失誤，可同事怪你多管閑事，請問你該怎么和他溝通？ 3.小區業主與物業由于車位規劃發生矛盾，業主把車停在小區門口，大門口擁堵，假如你是民警，你該怎么辦? 4.計劃在人流密集的廣場舉辦交通安全知識講座，你會如何做好前期準備？

2018年6月22日上午廣東省考面試題

1.高考期間有警察護送考生去考場，對此有的人點贊支持，也有的人反對，認為會使考生有依賴心理。對此你怎么看？

2.我國出臺政策要求各市全面普及無線網絡，讓市民免費試用，請問你認為該政策落實重點是什么？

3.我市打算對安裝新能源汽車充電樁進行資金補貼，領導讓你負責前期調研工作，你會怎么做？

4.為了考察新興產業，單位組織學習團去外地學習，如果由你負責，你會怎么做好溝通聯系工作？

2018年6月22日安徽考公務員面試題（鄉鎮）

有題本、紙筆 第一題：現在有幾個普通人在在網上火起來了，詩歌大會冠軍外賣小哥，練習書法的快遞員，發表詩歌的保安，對此你有什么看法？

第二題 ：農村網上平臺的建立，有電商，有農民，有村干部，讓你在這個座談會上發表開場白，請現場模擬。

第三題：為了落實最多跑一次，解決群眾煩，急的情緒，讓你去征求意見，保證準確性，你會從重點從哪幾個方面開展？

第四題：是事情的排序題目 周一領導給你安排幾件事情 事情從周二到周五，讓你合理安排。

2018年6.23廣西面試真題

第一題，漫畫題:中秋節老人一個人在家吃飯，孩子在外面為了績效，指標，加薪奔波，過節的時候父母看著一桌飯菜，不見兒女回家，談談你的看法。第二題，當前許多果農在水果銷售渠道有了創新，比如利用互聯網銷售，某果園用遠程監控讓客戶實時查看，銷量達到之前的三倍以上，問你有什么借鑒意義？ 第三題：領導讓小羅寫一份總結，小羅根據領導要求多次修改，并在網上抄了一部分，領導不滿意，有人問他，你沒有認真想過嗎，他說他沒認真想過。請你對小羅的工作提建議。

第四題，你是受邀參加某小學組織普法宣傳活動的嘉賓，結束的時候請你總結發言，請現場模擬。

2018年6月23日下午湖北面試題

第一套題：

1、習近平視察長江流域提出全面推進與重點突破，結合工作談談你的理解。

2、對以下工作進行排序，你該怎么辦。（1.安排你去窗口值班2.通知其他單位人員開會3.領導電腦壞了要你修4.要求你去政府報告材料5.辦公室主任要你準備材料）

3、領導說做事要有闖勁但是也不要過于高調炫耀，談談你的看法。

4、最近俄羅斯世界杯熱火朝天，要運輸一批小龍蝦去銷售，你是當地工作人員覺得重點應該從那幾個方面開始。

第三篇：2010年各地面試真題

敬請關注：2010年安徽省面試真題

2010年8月6日

1、哲學家說，每個人都有夢想，只有你勇敢的抬起自己的腳，整座山都在你腳下。你怎么理解？

2、傾訴和傾聽是人際交往的重要方式，請舉個例子你是怎么來傾訴和傾聽的。

3、有群眾反映你們單位在制定政策時不切合實際，干部和群眾的反響非常強烈，你怎么處理？

4、以善待自然為主題講一段話。

2010年8月7日

1.據調查，有1000位高考狀元再以后的發展過程中都沒有再從商、從政、教育、科研方面成為頂級人才，你是怎么看的

2，有些公務員行政不作為，亂作為，請你談談看法，怎樣提高執行力 3.請你談一個和別人合作遇到挫折的事

4.看圖說話，一只企鵝站在一小塊冰川上，其余的全是大海，對面站一個人站在一小塊草地上其余的全是沙漠，叫你設計一段他們之間的對話

2010年8月8日 放棄大于獲取，你怎么看？ 你在單位很優秀，但是同事有意見甚至排擠你，怎么辦？ 單位評選先進，其中兩個人關系不和，一個是領導的親戚一個是你的朋友，你怎么做？ 題本，結合自己的經歷用小橡樹的名義說一段心聲

大意： 小橡樹在這個世界旁邊的蘋果樹對它說要結漂亮的蘋果

邊上的玫瑰對它說要開美麗的玫瑰花

結果小橡樹既沒有結成誘人的蘋果 也沒有盛開美麗的玫瑰花 小橡樹迷茫了 最后小橡樹靜下心來聽聽自己內心的心聲

2010年8月9日

1、有人說，一個人的能力強，與競爭對手有關，你怎么看

2、你是社區負責人，有老年人上健康培訓講座受騙。你怎么辦？

3、少數民族擺路邊攤買特色物品，你是城管，咋辦？

4、從小學到大學，有很多黑板，以“黑板”為題說段話

2010年8月8日 有人說，放棄有時會大于獲取，你怎么看？ 你在單位表現很優秀，但是同事對你有意見甚至排擠你，你怎么辦？ 單位評選先進，其中兩個人關系不和，一個是領導的親戚一個是你的朋友，他們同時找到了你，你該怎么做？ 題本，用小橡樹的名義說一段心聲

大意： 小橡樹在這個世界，旁邊的蘋果樹說它能結出漂亮的蘋果，旁邊邊上的玫瑰說它能開出美麗的玫瑰花

結果小橡樹既沒有結成誘人的蘋果 也沒有盛開美麗的玫瑰花

小橡樹迷茫了 最后小橡樹靜下心來聽聽自己內心的心聲......安徽2010年7號面試真題

記不清楚了，大致意思吧

1.關于對1000名高考狀元的調查中，他們在以后無論從政還是經商并未成為行業精英，對此你怎么看？

2.結合實際，談談在工作中和同事發生矛盾（另外一個詞），你怎么解決？ 3.部分執法人員，在執法過程中不作為、亂作為，如何避免，談談你的看法。4.漫畫：一企鵝站在一小塊冰上，一個人站在一小塊綠地上，說一段他們的對話。

第二題注意是結合實際，我答題時就沒注意到，答的很 亂，答第4題時還剩3分鐘，我就只提了下環境就匆匆結束了，77分，翻盤幾乎沒戲，等待中…… 期待各位高手給出你的答案吧！發個7號題目給大家看看

1.據調查，有1000位高考狀元再以后的發展過程中都沒有再從商、從政、教育、科研方面成為頂級人才，你是怎么看的

2，有些公務員行政不作為，亂作為，請你談談看法，怎樣提高執行力 3.請你談一個和別人合作遇到挫折的事

4。看圖說話，一個企鵝站在冰上一個人站在草地上，關于環境的2009年8月8日江蘇省蘇州市村官/干部考試面試真題

1、對于如今大學生村官要“下得去，待得住，干得好，流得動”，談談你的看法？

2、隨著經濟發展，村里的流動人口越來越多，給村里管理帶來諸多不便，你是一個剛進村里村官，對此你該怎么做？

3、村里有群眾爆發疾病，傳言與本村的企業污染有關，對此，村里群眾要上訪，你獲知這個消息后，該怎么辦？

2009-2010重慶最全公務員面試真題：

2009年11月8日面試題

1.對于國家公務員70%以上需要工作經驗，對此你有何評價？ 2.當前甲流嚴峻，需要作一個宣傳活動，你將如何組織？

3.有一個工作事故，上級不斷給你施加壓力，而你的朋友向你求情，對此你將如何處理？ 4.我們覺得你今天說的很好，但是我們認為你表現得成熟老練圓滑,你怎么看待別人的看法 2009重慶下半年公務員招錄11月7日面試真題 題目一： 有所大學本期開學后進行學生會干部選舉，其中有一名剛進校的大一新生被選入了學生會。請談談你的看法。題目二：單位準備舉辦學習貫徹十七屆四中全會精神的會議，領導讓你組織，請問你怎么辦？ 題目三：在你單位里，你與其余幾位同事能力相當，但最近你任命為單位中層干部，其余同事對你議論紛紛，請問你該怎么辦？ 2010.6.19檢察院面試題目

第一題，對一屋不掃何以掃天下和大行不顧細瑾的看法 第二題，你剛進單位愛提意見，引起同事和領導的不滿

第三題，政府用太陽傘在廣場作圖案，很多市民去搶，用法不責眾的思想結合法律談看法 2010.6.19法院面試題目：

1.圍繞團體合作精神發表演講，中間用到5個詞“同事、合作、陽光、探索、操作”

2、英國一詩人說“理想和現實之間總是有一道陰影”。現在的大學生畢業后本想著一展抱負，但進入單位后，領導只讓你做些收發文件和復印的工作，你會怎么看？ 3.有的大學生為追求高收入進企業，有些為追求穩定當公務員。你的擇業觀是怎樣的?你為什么報考這個崗位? 2010.6.19監獄面試題: 第一題，談談總理總理勉勵大學生的話，仰望星空，腳踏實地。第二題，理解和舉例說，敢于對身邊的事說不。

第三，舉你參加過的活動，分析活動計劃，組織，實施中的優點和不足 2010.6.20監獄面試題:

1、現在針對公務員招聘在社會道德、職業道德、家庭道德方面采取一票否決權，你怎么看？

2、你的領導脾氣不好，老是批評你，你怎么辦？

3、單位要組織一次“低碳辦公”的活動，你怎么組織?

2010年7月23日上午湖南省監獄系統面試試題

1、一句名言“善與惡是一個硬幣的正反兩面”什么看法?

2、你單位門前有條路，泥濘不堪。此路不在規劃之內，又沒資金修。這條路上還有4個兄弟單位，領導要你去與其他兄弟單位聯系，商討修路問題。

3、你工作優秀，受領導表揚，但是評優的時候，同科室的同事卻沒有評你，你什么看法?

2010年7月23日張家界市公務員面試試題

1、你如何看待公務員考試一年比一年熱的現象？

2、有群眾反映有關部門政務不公開，你如何調查此事？

3、中午休息時間，辦公室同事在電腦上打牌，你怎么辦？

2010年7月24日湖南省益陽市公務員面試試題

一小段關于各種官員日記門，艷照門等門事件的材料。

1、關于各種各樣的門，你是如何看的。作為一名公務員你該如何做？

2、陜西林業廳某干部的“虎照門”，如果由你如何辨別真偽？

3、針對“san lu 奶粉門”召開一場新聞發布會。

2010年7月23日湖南省益陽市公務員面試試題

1、“當官不能走遠路，不可遷就落后”談談這句話對你的啟示.2、“要找事做，不要等事情找你”怎樣把這句話運用到你的工作當中去。

3、請你對某社區的低保對象進行重新審定，你怎么開展?

2010年7月22日湖南省益陽市公務員面試試題

1、為什么社區居民之間糾紛多？

2、調解2雙方之間有一方不同意參加調解你怎么辦？

3、利用（樓上樓下滴水案例）具體解決一案例。

2010年7月21日上午湖南省湘潭市公務員面試試題

1、你的同事在你身后總是說你的壞話，你是寬容還是仇恨。

2、奈李生產區，產量大于銷量，到處是奈李，這事由你去處理，你該怎么做。

3、農民工返鄉引起社會治安案例上升，你對此事的看法。

2010年7月18日上午湖南省衡陽市公務員面試試題

1、一個藝術家問一個書法家什么字最難寫，書法家回答：是“一”字。請發表你的看法？

2、某住宅樓有一個住在頂樓的住房將住宅改成餐廳，吸取了很多人來就餐，導致下面的住戶意見很大！如果你是居委會辦事人員，派你去處理此事，你將怎么辦？

3、同事喝酒喝醉了，領導派你送同事回家，但是同事當眾罵你，那么你將怎么辦 ？

2010年7月18日上午湖南省常德市公務員面試試題

1、西安交通部門10萬元獎勵遵守交通規則的市民，你怎么看？

2、某區糧食交易所出現了外地品牌大米，你領導讓你去調查，你怎么做？

3、用“大智若愚”編個小故事。

2010年7月17日下午湖南省常德市公務員面試試題

1、俗語“給你一根拐杖，你不會跌倒，但是你也不能迅跑。”怎么理解?

2、一個廠的出現問題商品，你負責召回，如何處理?

3、你是甲校校長，到乙校開家長會，乙校校長要你作為家長代表發言。請現場模擬一下

2010年7月17日上午湖南省常德市公務員面試試題

1、北大憑“生源質量”理由今年在京擴招比例高達44%，對于北大擴招對還是不對?你怎么看?

2、假如領導讓你負責一場招聘人才的活動，你怎么組織，說說具體做法?

3、兩個人選擇一筐魚和一枝魚竿，選擇魚的餓死了，選擇魚竿的也餓死了。對與這件事你怎么看

2010年7月18日湖南省長沙市公務員面試題

1、如何理解：讓人民活得更有尊嚴。

2、組織一場調查專項資金的活動?

3、你和小秦是同學，在你升職之后他把你當陌生人，你怎么處理?

2010年7月17日湖南省長沙市公務員面試題

第一組：

1、心態很重要，你怎么看?你認為最重要的是什么?

2、你跟同事有分歧，你怎么處理?

3、禁止沿街乞討，你怎么看? 第二組：

1、道高一尺，魔高一丈，你的看法?

2、刀鞘藏刀鋒，而滿足于自己的鈍。你的看法?

3、金融危機主要原因是道德的缺失，你怎么看?

2010年7月18日上午湖南省長沙市司法公務員面試真題

1、對于吳官正說的“人走茶涼好”你怎么理解?

2、兩個單位在經濟上發生了糾紛，領導派你去調解，解決，你怎么做?

3、你正在加班趕第二天一早會上要用的報告，這時候一個在外地出差的同事打電話給你希望你送他的一個生病的朋友馬上去醫院，你會怎么處理?

2010年7月17日上午湖南省長沙市司法公務員面試試題

1、有人把工作當工作，有人把工作當事業，你怎么看？

2、有一個人只愿意獨立工作，不愿意別人幫助也不愿意合作，你如何評價？

3、對第一個吃螃蟹的，你如何評價？

2010年7月14日湖南省邵陽村官面試真題

一、國家政策規定農村培養有文化、懂技術、會經營的新型農民，你怎么看？

二、如今，農村青年壯士都外出打工，越來越多的老，弱，婦孺，駐村，如果你是一名村官，你怎么開展工作

搜集2010年7月福建、海南、江蘇、山西最新真題 另附：

42道精選公務員面試題 公務員面試題詳解80道

公務員面試經典問答180例 詳見WORD附件。共75000字。

頂的朋友，一定“面試第一”！

福建廈門市面試題7月10日上午

1.個人品牌，從外在形象和內在氣質，談如何打造個人品牌

2.新進單位的員工，同事把很多事交給你做，有的你來者不拒，談處理方法 3.對于高校對上課遲到、吃零食等現象規定了罰款等處罰措施，談談看法

10日下午

1.請用三個詞語形容你的優點（忘記了有沒有寫要舉例）2.同事說你少干活多拿工資，你怎么辦？

3.某地高中畢業生對老師行跪拜禮以表施恩，你怎么看待？

11日

1、談個人的消費觀

2、小張和同事吵架，大家都幫同事，不理會小張的理由。你如果是小張準備怎么辦？

3、某地XX協會出規定禁止消費者攜帶酒水到餐飲企業，你如何看~~~

海南省公務員7月11號面試新題

1、釣魚執法的深層原因。

2、水價漲價聽證會，你如何計劃和安排。

3、一個通知排版錯誤，第二天就要見報了，被細心的同事發現并告訴了領導你怎么辦？

2010年7月10日江蘇省面試真題

一、選擇工作時，有人看中工作環境，薪資待遇。你看重的是什么？談談你的職業規劃？ 二成功的因素有很多，有人說熱情很重要，沒有熱情很難達到成功，你有什么看法？ 三領導讓你組織一個歡送畢業生的活動，組織部有的成員說舉行一個戲曲晚會，有的提議（記不清了），大家意見不一，問你如何統一大家的想法？

四，有人說在工作中與同事要互幫互助，有人說跟同事是競爭對手對同事不聞不問，你怎么看待這兩種觀點

2010年7月11日山西農村信用社面試真題（上午+下午）

上午：

1、在一個人的素質中，你認為哪一項是最重要的？并說明理由。A、親和力 B、適應性 C、可靠性 D、學習型

2、在組織中協調性非常重要，談談你對協調能力的認識。下午：

1、團結、溝通、奮斗等，你覺等一個人更應該具備什么、能力？

2、談談你對誠信的看法。

這些都是憑我自己的記憶和朋友的口述得來的，請各位高手達人幫忙解析下！很多人都感覺有點意外，這方面基本沒準備。

7月部委面試真題

每人30min，總共五道題，題量有點大，幾乎每道題都有追問，我是在最后五分鐘的時候演講的，時間幾乎沒有富余。

發給大家借鑒一下。只能說現在的面試題目越來越靈活，大家不要再刻板的準備那幾種題 8 型了

1、有人在互聯網上把2010年的熱門詞匯整理出來，比如：世博會，低碳，大旱，釣魚執法，世界杯，足球等等。（這個記得不是太全）

你再列舉兩個熱門詞匯，并說明原因。

追問：如果讓你從上面的詞匯中選兩個你認為最熱的詞匯，你怎么選，說明原因。

2、看桌子上題簽上面的漫畫，給漫畫取兩個題目。

回憶一下，漫畫大體內容，就是：一個人在拆路，前面一個人在修路，修路的人回頭說了一句：“兄弟，我這剛修好，你怎么又給拆了呢？” 漫畫的右邊是個干部說：“我們要為人民服務，修好這條路。”漫畫的左邊是個群眾說：“這條路從我五歲就開始修，到現在沒修好呢！”

追問：你從這個漫畫得到什么認識？

3、如果你是市長秘書，收到了一份群眾來信。信的內容如下：市長您好，我是一名剛畢業的大學生，去派出所辦理落戶手續不是電腦壞了就是提前下班了，總之去了很多次也沒辦成這個事兒。。（我是回憶著寫，記不太清楚了，大體就是這個意思）

你收到這個信后，你會如何處理？

追問：如果讓你給他回封信，你如何回？

4、讓你去做一個回收電子垃圾情況的調查，你如何設計調查問卷？

追問：除了調查問卷，你還采取什么其他形式的調查方式？

5、如果你為玉樹地震在校園里辦了一次賑災義演，很多同學去觀看，但是很少人捐款，這時候讓你去做一個簡短的演講，動員大家捐款，請你做這個演講！

第四篇：公務員面試真題

選聘生

1.現在政府鼓勵大學生村官，但是出現大學生村官留不住的現象，請結合你自身的實際情況，談談對這一現象的理解，給出對策如何才能留住大學生村官。

2.“綠色生態”一些地方認為“保護生態，不要開發”，“不發展就是發展”有人贊成有人反對，請問你怎么看？

3、做為一名選聘生，如何做好農村群眾工作。

4、有人說：現在的大學生大事干不了，小事不愿干。請結合選聘生崗位要求，談談對“干大事”和“干小事”的認識。

7月22日司法系統試題

1、現在全國各地很多電視臺舉辦各種晚會，都是請明星，拼大牌拼大腕，拼人氣。很多明星都在趕場，對此你怎么看？

2、你單位為技術員工舉行輪崗培訓，而學員普遍有逃課現象，領導叫你去了解情況，你怎么辦？

3、最近你科室領導心情不好，總是對你的工作挑三揀四，有時候甚至前后矛盾，你該怎么辦？

2012年7月1日湖南省張家界市面試真題

第一題：瀑布想穿過沙漠去森林，但是它怎么努力也沒成功，于是它很沮喪，風兒告訴他，沒關系，我把你變成云，就可以去了，這給你什么啟示？

第二題：市常委要開展一次下社區學雷鋒活動，如果你是一位工作人員，請你提供一個方案。

第三題：你有一位在編的同事突然去世，家屬悲痛萬分，因為這位同事是家里唯一的經濟來源，其家屬要單位要求其女兒替崗，如果你是這個單位的工作人員，你會怎么接待去世人員的家屬。

2012年上海公考面試真題

2012年3月10日上海市公務員面試題

上午面試題

1、結合你所報考的職位談談你對奉獻的理解

2、某大學要開設網絡課程，考慮到知識產權的問題，好多老師都有抵觸情緒，這個事情讓你去協調你如何做？

3、某社區文化活動中心使用率不高，請你從社會管理的角度談一談，如何使其更有效的使用豐富群眾的生活？

4、某圖書館總有人占座，你作為圖書館管理人員，請你去協調這個問題你將如何做？

下午面試題

1、面對社會管理的風險，結合崗位談談如何避免。

2、前幾天新聞上出現十幾名城管隊員圍觀小攤販，迫使他自動撤離，你對此種“柔性執法”怎么看？

3、市民在節假日辦舊貨市場，你如何處理？

4、新的禁煙條令執行后，你辦公室很多同事仍在辦公室抽煙，領導把這件事交給你，你如何處理？

2012年3月11日上海市公務員面試題

上午面試題

1、憂患意識是中華民族的傳統美德，請結合自身經歷及所報職位談談你對憂患意識的理解。

2、校車安全是目前社會關注的熱點，如本區準備擬定一份有關校車安全問題的方案，由你規劃，你會如何開展。

3、鐵道部從去年下半年開始實行網絡訂票，對此請談談看法。

4、一居民家中失竊，要求物業負責賠償，物業拒絕，請問你如何協調這一糾紛。

下午面試題

1、結合自身經歷與所報考崗位談談你對理想信念的看法？

2、隨著城市化快速發展，農民工的合法權益和社會保障問題凸顯，你怎么看？

3、你所在社區，選舉社區委員會代表，投票數45％以上獲選，你怎么組織？

4、某地農家樂紅火，但是交通干道少，有農民在路邊推銷農產品與強拉客，你怎么解決？

2012年3月13日上海市公務員面試題

上午面試題

1、結合自身經歷及報考職位，請談談你在以后的工作中如何提高效率？

2、現在很多地方進行公務員道德考核和培訓，有人說是紙上談兵，你怎么看？

3、今年農民白菜蘿卜滯銷，為避免明年有類似情況發生，由負責你制訂個方案，你如何辦？

4、你來組織慈善捐款，但是大家受郭美美事件影響，都不捐，你怎么解決這個問題？

下午面試題

1、建設廉政政府，反腐敗倡廉是黨的生死存亡。億你是公務員結合報考崗位談談如何做一名清廉干部？

2、三亞宰客事件，從責任、制度方面談談你的理解？

3、企業破產，農民工討薪，如何處理？

4、不法小吃攤販，妨礙居民生活，影響老年人出行，怎么處理？

2012年3月14日上海市公務員面試題

上午面試題

1、結合自身經歷和所報考職位，談談如何預防和應對危機？

2、俗話說，“遠親不如近鄰”，而現如今，城市高樓鄰里之間都互相不認識，老你怎么看？

3、現在很多年輕人在墻上涂鴉，小區居民不滿，你怎么協調？

4、待補充

追問一道與職位相關的專業題

下午面試題

1、結合所報考的崗位和自身經歷，談談對于“全局意識”的看法？

2、某工廠污染河流，造成大量死魚、周邊居民用水困難，你怎么處理？

3、某居民小區邊有一基站，居民認為輻射危害小區安全，你怎么處理？

4、小區組織居民義務獻血，但是參加者甚少，你怎么辦？

追問一道與職位相關的專業題

2012年浙江公考面試真題

2012年4月21日浙江省公務員面試題 上午面試題

材料：新生代農民工，指的是1980年以后出生的、16周歲以上的青年農民工，目前，我國這個群體的人數已超過1億人，已經逐漸成為農民工群體的主體。新生代農民工是有“夢”的一代，他們在城市生活多年，思想觀念、生活方式等方面與他們的父輩即第一代農民工已大相徑庭。他們對城市的認同，要遠遠大于對農村的認同；他們不愿退回農村，即使回去也做不了合格的農民；他們迫切想融入城市，但又很難逾越橫亙在面前的制度、文化之墻。新生代農民工就這樣懷揣著青春與夢想，“漂”在城鄉邊緣，成為了一道風景，卻不那么亮麗。這一現實也要求中國的城鎮管理政策盡快做出調整，為新生代農民工中的相當部分人融入城鎮提供必要的條件。

問題

1、對新生代農民工的看法？

2、派你去企業調研新生代農民工,你重點調查什么?

3、你是社區工作人員,對社區內的新生代農民工的業余生活,你有什么建議?

2012年北京公考面試真題

2012年4月21日北京市公務員面試真題 1、2011年鐵道部出臺網絡購票、電話訂票的全新購票方式，但有部分農民工說，這樣一來他們連排隊購票的機會都沒有了，你怎么看？

2、作為茶葉大縣，你縣要參加一次茶葉展銷會，領導讓你組織此次展會，你怎么做？

3、里現在很忙，人員不夠，領導從別的組調過來以為新同事和你一起工作，但該同事愛發牢騷，總是在領導和同事面前表現出對你的不滿，你怎么做？

4、某商場由于裝修而造成很多建筑垃圾，堆放在商場門前，城管多次讓其進行處理但其并未做到，今天城管強行將該建筑垃圾搬到商場內，商場人員進行阻攔而引起爭吵甚至肢體沖突，引起很多群眾圍觀，作為該商場的負責人，你怎么辦？

2012年4月21日下午北京公務員面試題

1、農村留守兒童越來越多，只能在家里與老年者待在一起，你怎么看這個問題?

2、建設學習型社會，想在區居民中開展社區教育，領導讓你調研可行性。

3、你在一個重大課題組，有幾個新來的同事，工作能力強，卻總喜歡自成一對，不與其他同事交流，其他同事也產生了意見，你怎么辦?

4、你食品廠一直信譽很好，但最近公布的不合格食品名單中你廠的某一食品在列，影響了你廠其他食品的銷售，廠長讓你處理此事，你怎么做?

2012年4月22日上午北京公務員面試題

1.春節期間，去某省旅游，遭遇天價菜價，顧客投訴之后，相關監管部門卻說整個期間沒有一起投訴，你怎么看?

2.縣里面建立了圖書館，但由于書很舊、很老，沒人去看，你怎么做讓這個圖書館發揮效用?

3.你是新人，進入單位之后沒有安排具體事務，一個老同志讓你幫忙做點活，但是你沒有做好，領導咨詢老同志時，老同志認為你能力欠妥，你怎么辦?

4.你單位經營不善，要裁員，各個部門因為這個吵起來了，大家惡言相向，你是人事負責人，要召開一個會議，這個會議上必須確定裁員人員，你怎么做?

2012年4月22日下午北京公務員面試題

1。現在新聞越來越娛樂化，采用評書播報或者明星播報新聞等形式，請問你的看法

2.某企業為孤兒捐贈免費保險，你區分得1000名額，你是區負責人，問怎么組織?

3.你剛到單位，工作量不大，同時都讓你幫忙，但隨著你工作越來越重，無法幫同事，同事覺得你架子大，背后議論你怎么辦?

4.某地大雪，一小區水管電線凍壞，居民到居委會鬧事，你是居委會負責人，你怎么辦?

2012年4月23日上午北京公務員考題

1、綜合分析題：現在各區政府都設定公開了辦公電話，但是卻總無人接聽，對于此現象，你的看法？

2、組織管理：你是某小區工作人員，社區決定和某社會機構合作給小區居民疏導心理壓力，為期半年，應該怎么組織？

3、人際關系：你所在的單位和某單位合作，但是某單位的專家已經答應但是總是爽約，領導為此批評了你，同事們也埋怨你，該如何處理？

4、應急處理：春節期間，小區居民在井蓋上燃放鞭炮，導致天然氣管道爆裂，領導讓你負責，應該怎么做？

2012年4月23日下午北京公務員面試題

1、現在有些地方公布官員電話和辦公電話。但是電話經常打不通。對此你怎看？

2、社區里要組織“關愛心理健康”你作為活動負責人，你怎么組織？

3、你們單位有一項工作需要專家參與，但這位專家雖然經常許諾卻從不兌現，失信與你。對此領導不高興，同事對你有意見。你該怎么協調這件事。

4、你所在小區的居民燃放炮竹，引起了小區地下井蓋爆炸。領導讓你處理這件事情。到現場后還有居民在圍觀，你該怎么辦？

2012年4月24日北京公務員下午面試題

1、路邊老人摔倒，一個好心人在路邊扶起老人送他去醫院的途中遇到了車禍，導致老人受傷，這個熱心人多次要賠償老人，老人都沒有要，對熱心人說不能讓好人受委屈，這件事傳到了網上，引起了網民的熱議，對此你的看法

2、現在倡導全民健身，有些學校的體育建設全面開展，但是時間久了，這件事出現了一些問題，首先是學生反映收費健身器材被占用，然后群眾反映收費太高，兩者出現了矛盾，領導派你去學校調研，你要怎么做

3、單位有個重要工作交給你，是與另外一個部門合作完成，但是在之前工作中因為你的失誤造成了這部門的重大損失，這個部門的全體員工都批評你，你該怎么辦

4、你作為帶領大學生支教的帶隊人，在大學生支教的過程中，有些大學生帶領小學生外出活動，導致小學生受傷，回來后村民情緒非常激動，把大學生圍攻起來不讓大學生離開，這時領導讓你去負責，你怎么做？

2012年4月25日上午北京公務員面試真題

1、公交車上一位農民工給一對母女讓座，母親嫌農民工臟，不讓孩子座，請談一下看法。

2、舉例說明你組織過的一個比較困難的活動（回答后補充提問：有什么收獲）。

3、你的處長調到一個新部門主持工作，處長讓你過去負責一個項目，并且讓原部門的一位同事配合你的工作，但是這個同事推三阻四不配合，你怎么辦？

4、你是大學生村官，你們村種植草莓并且跟超市簽訂了銷售協議。正當你們把草莓裝箱準備送往超市的時候，接到超市的電話，說網上流傳你們的草莓含農藥等不達標，請問你怎么處理。

2012年4月25日下午北京公務員面試真題

1、狼媽虎爸式教育，“棍棒打上北大”，媒體也有一些正面的報道，你對這種現象怎么看。

2、談談你組織過的一次比較成功的活動，并進行一下總結。

3、單位老張要離職，煽風點火故意挑撥本來關系就不太好的兩個同事，也在領導面前說你不好，你該怎么辦。

4、本市第一屆啤酒節活動剛開始就出現偷盜現象，被媒體報道后來參加的人數比較少，由于這個原因啤酒商也要求退出。領導讓你去處理這個問題，你該怎么處理？

考試時間：5月20日下午 面試題目：

第一題、90%*90%*90%*90%*90%=59%談談你的理解。

第二題、我們的執政理念是以人為本，但現在變成了以個人為本，以人情為本，談談如何以人為本。

第三題、你上班后，一至很守時。一天，因緊急事耽誤了上班時間，正好被領導發現了，你怎么辦?

考試時間：5月21日上午 面試題目：

第一題：自然界有這樣一種現象：當一株植物單獨生長時，顯得矮小、單調，而與眾多同類植物一起生長時，則根深葉茂，生機盎然。人們把植物界中這種相互影響、相互促進的現象，稱之為“共生效應”。對此效應談談你的看法

第二題，有時候我們會高估自己低估別人，有的時候我們會以自己的眼光看待別人，有時候面對重大事件會存在僥幸心理，你存在這種情況嗎?你怎么解決的? 第三題：公務員法中有規定：敢于向領導提出批評意見，你敢嗎?怎么提?

張家口選調生面試真題5月11號下午（8分鐘3道題）

1、古希臘哲學家赫拉克利特認為：“互相排斥的東西結合在一起，不同的音調才能造成最美的和諧。”每個琴鍵彈奏的聲音都是不同的，但是卻能彈出和諧美妙的聲音，談談你的看法。

2、鄉長要去參加一個環保工作會議，這時有群眾來來反映污染情況，旁邊還有記者，鄉長讓你先處理一下，你該怎么辦?

3、有人說不能進行改革，有人說必須進行改革，有人說改革不完美，不如不改革，對于改革的問題，你怎么看?

廊坊市選調生面試真題5月12日上午：(10分鐘 4道題)

1、中國有70萬長期工作在基層、奮戰在一線的農技推廣人員，然而，近年來，基層農技推廣體系“線斷、網破、人散”現象雖有所改變，但遠遠不能滿足現代農業發展需要。如何保證有人推廣服務、愿意推廣服務、高效推廣服務還存在不少困難。你有何看法

2.目前經濟形勢不好，一些中小民營企業陷入困境，你有何建議對策

3.工作兩年沒有積攢滿意的現金，山東大學生阿華(化名)不但不愿意回家看父母，甚至于老父親千里迢迢過來看他，他也避而不見，請你以朋友口氣勸說他。

4.距離有路徑的距離，也有歲月的距離，也有心靈的距離，請以“距離”為題進行演講

2012年5月12號上午年河北省直公務員面試真題(10分鐘 4道題)

1.關于酒駕：濟南交警中有個規定，對于勸酒者也要處罰，有支持者，也有反對者認為這不是法定義務。你如何倡導避免酒駕？

2.大多數農村環境保護設施不全，環境污染嚴重，你有什么對策?

3.2011年11月3日，神舟八號與天宮一號成功對接，我國成為繼美，俄之后第三個掌握空間交會對接技術的國家。看到這則新聞你有何啟示，有何感想？

4.一則漫畫：一個年輕人畢業不久找工作，到私企，感覺累，出來了;進國企，工資低;進了外企，由于沒有經驗，被踢出來淘汰。請你就此發表演講。

第五篇：2011公務員面試真題

1、一個學生向社會人轉變，進入工作單位工作，順利的成為一個社會人、工作人，你覺得由哪些因素所決定的?如果你進入質檢單位工作，你會受哪些因素影響順利的完成轉變?

2、國家主席******開通微博后，在短短的時間內擁有上萬的粉絲，你怎樣看待這一問題?

3、你們單位在審查下屬單位工作時發現了違法事情，該事的主要責任人是你局長的親戚，這時局長找你，希望你能幫忙解決這一問題，你會怎么辦? 3月1日中央辦面試題

1、說一個經歷，三選一：(1)這次任務沒有具體要求，你怎么做好的;(2)你很細心然后完成非常好;(3)你很努力，然后結果很好。

2、領導罵你，因為你的一個數據錯了，但數據是小王給你的，你對領導說什么?

3、你負責一項工作，小王幫助你，你新來，他經驗多。一次會上你提出一個意見，全體都說好，但小王說反正你負責，和我沒關系，你怎么辦?

4、我國汽車自主創新的因素?政府應該如何做?

1、北京大學新近實行的“校長實名推薦制”，被選中的都是重點高中的學生，對此你有什么看法?

2、有人說：“必須有冬天的心靈，才能領略松樹的霜枝”。結合自身經歷談談你對這句話的看法。

3、達爾文曾說：“物種競爭就是生物之間為了獲得更好的生存權利而互相實施不利的影響。”你怎么理解這一句話?

4、毛澤東曾說：“戰略易于復制，執行不可復制。”結合你的經歷談談你的理解。

3月2日南京、武漢海關面試題

面試共四題，有題本，考官讀一題答一題，時間是25分鐘

1、昔日孟母三遷，今日催生學區房熱，對于此現象你怎么看?

2、自信未必成，不自信必不成。你怎么理解?

3、有些人說，“做事情要按照領導的指示不折不扣完成”，有些人說要按照“原則性與技巧性相統一”，在以后的實際工作中，你如何做?

4、溝通對事不對人，做事對人不對事，怎么理解? 3月3日海關系統面試題

1、請結合實際，談談你對低碳經濟的看法。

2、有人說，“定高的目標，然后才能發揮自己的水平，才能做出更大的貢獻”，你怎么看?

3、下跳棋時，光拆臺不行，光合作也不行，談談你的理解。

4、談談你對離心現象的看法。

3月3日部委面試題

1、農民工子弟的學校，因為土地原因，教學樓樓頂建了塑膠跑道，對此談談你的看法。

2、你是單位最新的員工，老同志們總是說現在的年輕人嬌生慣養，你很尷尬，同時，老同志對你不信任，不讓你獨立完成工作。你怎么做?

3、為了幫助更多的生活困難家庭，現在準備新建三個物資捐助站，如果讓你負責，你準備怎么做?

4、公司現在有了新設備，產品的產量和類別大大提高，作為質檢人員，你會怎么做?

5、在過去的工作經歷里，你遇到的最緊急的事件是什么，你當時是怎么做的?

3月3日黑龍江國稅面試

1、某縣實行全民免費醫療優惠政策，施行后有人病好后在醫院不走，還有的小病也去，談談你對此現象的看法。

2、你的辦公室有就你、處長還有個老同事，老同事老把他自己的工作給你做，影響了你的工作進程，處長因此批評你，你怎么辦?主考追問：我就是你的處長，你如何向我解釋?

3、談談你在工作中積極發揮自己主動性的一件事。追問：在這件事中最困難的是什么?你是如何發揮自己作用的?

4、你單位為營造好學習環境，要建造圖書資料室，由你負責，期限3個月，你如何開展工作?

5、你是惠民超市負責人，有的人可以免費來領取物品。市領導來檢查時，有人舉報你超市存在假冒產品，同時有不該免費領物品的人來領取，你怎么辦?

3月3日深圳邊檢面試題

1、有打工子弟的學校要建操場，可沒有場地，就把塑膠跑道建在教學樓頂，此事在社會上引起廣泛討論，你怎么看?

2、假如你是本部門最年輕的工作人員，老同志總是說現在的年輕人嬌生慣養吃不了苦，你覺得尷尬，你怎么對待這種情況?

3、企業引進一條新的生產線，可以豐富產品類型，假如你是質檢部門人員，你會怎么做?

4、政府要在本轄區內設三個扶貧點，要你負責此事，你打算怎么組織?

5、在你的經歷中，最緊急的事是什么，你是怎么處理的? 國家公務員國稅面試真題

第一題：

1、某縣實行全民免費醫療優惠政策，施行后有的人在醫院病好了不走，還有的小病也去，談談你對這現象的看法。

第二題：你的辦公室有就你和處長還有個老同事，老同事老把他自己的工作給你做，影響了你的工作進程，處長因此批評你，你怎么辦？

主考追問： 我就是你的處長，你怎么向我解釋？

第三題：談一件你在工作中積極發揮自己主動性的事。(追問1 在這件事中什么是最困難的？追問2 你如何發揮自己作用的？）

2010年3月3日上海海關面試真題

第一題：有打工子弟的學校要建操場，可沒有場地，就把塑膠跑道建在教學樓頂，此事在社會上引起廣泛討論，你怎么看。

第二題：假如你是本部門最年輕的工作人員，老同志總是說現在的年輕人嬌生慣養吃不了苦，你覺得尷尬，你怎么對待這種情況。

第三題：企業引進一條新的生產線，可以豐富產品類型，假如你是質檢部門人員，你會怎么做？ 第四題：政府要在本轄區內設三個扶貧點，要你負責此事，你打算怎么組織？ 第五題：在你的經歷中，最緊急的事是什么，你是怎么處理的？ 2010年3月4日上海海關面試真題

1、釣魚執法的看法。

2、人生不在于擁有一副好牌，在于怎樣打出這副好牌，結合實際談談你的看法。

3、領導交給你一個任務，你怎樣把領導的意圖領會好并且執行好。

第四題：你單位要提高學習環境，要建造圖書資料室，由你負責，期限3個月，你如何開展工作？

第五題：你是惠民超市負責人，有的人可以免費來領取物品。市領導來檢查時，有人舉報你超市存在假冒產品，而且不該領物品的人來領取，你怎么辦？

1、社會上出現公務員報考熱，有人說考公務員是貪圖享受，有人說是為實現夢想，你怎么看?

2、與固執、脾氣不好的人相處不容易，談一談你平時與這種人相處的事例，并說明你是怎么處理的。追問，從中你認識到什么?

3、你的單位來了個新領導，因不熟悉業務，導致工作沒有順利開展，你怎么辦?

4、某地柑橘滯銷，你是一公務員，領導讓你用網絡的方法來解決這件事，你作為一個公務員，怎么辦?在處理過程中應該重點注意些什么問題?追問：假如我是你的領導，現在就這件事向我匯報一下。

5、你單位聯合一小學進行消防演習，在冒煙的公交車上，很多孩子不明原因，大喊、哭鬧，有的甚至砸玻璃，引起大量的人圍觀，你怎么處理? 3月5日上午面試題

1、請結合實際，談談你對低碳經濟的看法。

2、有人說，“定高的目標，然后才能發揮自己的水平，才能做出更大的貢獻”，你怎么看?

3、下跳棋時，光拆臺不行，光合作也不行，談談你的理解。

4、談談你對離心現象的看法。

3月5日下午面試題

面試單位：中華全國供銷合作總社、民盟中央、中國記協、國家旅游局、中國藏學研究中心、中國計劃生育協會、全國臺聯、國土資源部、中央黨校、國家食品藥品監督管理局、國務院發展研究中心等

1、錢學森說：中國的大學培養不出人才，你怎么看

2、你有個同事剛來單位，要負責單位檔案的整理，但他不會做，同時你也有很重要的任務要處理，你怎么幫他。

3、小王剛進單位，也很努力工作，但是經常犯一些小錯，也不跟領導溝通，領導認為小王跟他過意思不去，你

怎么幫小王。

4、你單位要組織一個掛職干部交流會，要有領導到場，你的直接領導已吧具體的方案給了你，讓你開展工作，現在當我是領導，你向我匯報工作的情況?

5、你是老師，帶一班小學生去外地玩，突然有幾個人發燒，有可能是H1N1,你怎么處理? 3月6日上午面試題

(面試單位：中國地質調查局、中國紅十字會總會、臺盟中央、中國科學技術協會、中國氣象局、國家標準委、中國井岡山干部學院、國家行政學院、國家民委、工業和信息化部、中央文獻研究室、國家稅務總局、中國銀監會、中央編辦、鐵道部)

1、社會上開展“送溫暖，獻愛心”活動，但某單位卻要求職工只能捐贈新棉被，舊的不可以，你怎么看?

2、生活中難免發生與別人意見相左的情況，結合你工作或者生活經歷，談談如何說服他人?

3、某地把一些政府部門辦事時常聽到的“難聽話”歸納編印成臺歷，作為2010年特殊新年禮物派發給各個窗口單位，這些難聽的話比如：“墻上貼著呢，寫得很清楚，你自己不會看啊?”，作為機關工作人員，你怎么處理?

4、有些城市流動人口特別多，沒有當地戶籍，引發很多酗酒、搶劫等犯罪事件，領導讓你組織關于這個事件的調查，你怎么開展?

5、某村路口，發生交通事故，卡車司機受傷，圍觀群眾哄搶卡車上水果，你是村長助理，正在值班，有村民象你匯報，你怎么處理?

3月6日下午面試題

面試單位：中國地質調查局、中國紅十字會總會、臺盟中央、中國科學技術協會、中國氣象局、國家標準委、中國井岡山干部學院、國家行政學院、國家民委、工業和信息化部、中央文獻研究室、國家稅務總局、中國銀監會、中央編辦、鐵道部

1、近年來電視購物成為人們購物的新選擇，你有什么看法?

2、你們單位有個業務骨干前幾天因為工作失誤受到了領導批評、心里有些意見，此時領導交給你一項工作、并要求他配合你完成，他感到不滿，你如何說服他?現在，假如我是這個老同志，你怎么來說服我?

3、為了打擊濫用食品添加劑的行為，市政府多個部門成立聯合小組，你作為牽頭單位的聯絡員，你準備怎么做好服務工作?

4、元月份我國普降大雪，內蒙古地區有輛列車中途被雪災困在低洼地區，車上的食物、飲用水、藥品都已經嚴重不足。這是，你作為列車長，你會怎么辦?

5、為了貫徹中央關于“保民生、聚民心、促發展”的政策精神，當地政府有關部門決定從百姓最關心、與人民群眾生活最密切的十件事著手進行工作。領導拍你作為調查員去收集相關資料供領導決策時參考，你將如何開展工作? 面試單位：中國地質調查局、中國紅十字會總會、臺盟中央、中國科學技術協會、中國氣象局、國家標準委、中國井岡山干部學院、國家行政學院、國家民委、工業和信息化部、中央文獻研究室、國家稅務總局、中國銀監會、中央編辦、鐵道部(上面部分部委繼續進行)

1、現在一些人往往利用手機傳播色情東西，危害很大，社會上有人建議禁止12歲以下兒童使用手機，你怎么

看?

2、單位計劃召開一個全國性的會議，但財政部門認為費用超標，領導讓你去溝通，想辦法讓經費方案通過，你應該如何溝通?(讓主考官扮演財務審批負責人)

3、你們正在舉辦房屋拆遷聽證會，持反對意見的人情緒激動，場外的人要求進場，場面十分緊張，你作為會議協調人會怎么處理?

4、我市準備引進一個大型工業項目，市民覺得會污染河流，現在準備召開一個新聞發布會來辟謠，你準備如何收集相關資料?

5、單位新上了一套辦公軟件，但使用過程中出現了一些問題，影響了效率，你作為該軟件上馬的負責人，準備如何處理?

1、一段關于中美關系問題的材料，提問：為什么各國政要都要說中國的地位問題，中國應該如何面對?

2、如果要創業你會選擇什么項目?如果需要10萬啟動資金，不能向父母要，你打算怎么籌資?

3、有天你去上班，發現同事都用異樣的眼光看你，原來是網上有篇你的負面帖子，包括你的姓名、地址、電話等，你該怎么辦? 2011年6月18日株洲市公務員面試題

第一題：老子曰：天下難事，義做于易;天下大事，必做于細。你怎么理解?

第二題：山西交警毛麗在執法過程中處罰了很多領導，有的人贊成，有的人批評，談談你的看法。

第三題：一項工作本來由同事去做，而同事出去有另外的任務了，領導安排你接替同事的工作，同事回來后對你的工作不滿意，你該怎么辦?

另外：網上有20萬人要求恢得五一黃金周，你怎么看?

參考答案：

第一題：可引用“一屋不掃，何以掃天下”典故，突出做事從易到難，從小及大，細節成就完美，小事成就大事!

第二題：以“執法從嚴”來答，“有法可依，有法必依，違法必究，執法必嚴”，這個十六字方針，是中國社會主義法治的基本要求，答出來是亮點。

第三題：突出服從意識、主動承擔責任、及時補救、合理溝通等幾個要點。

另外：

1、說一下五一黃金周曾起到的作用，促進旅游經濟，帶動相關產業發展;

2、黃金周的盛行，曾使交通運營壓力倍增，同時集中旅游也給景區帶來破壞;

3、當前，取消五一黃金周，將節假日派給清明、端午、中秋三個傳統假中，有利于傳承中華民族傳統，使家庭團聚機會增多;

4、綜上所述，我個人支持國務員取消黃金周的做法。

此題，也可以從贊成恢復五一黃金周角度答，但涉及國家大政方針，已成定性的話題，向國家靠攏為宜!

2011年5月29日上午河北省公務員面試真題

1.國家在努力縮小貧富差距，采取了很多措施但是差距還是在加大，你有什么建議？ 2.不少人出國留學想取得外國國籍，又希望保留中國國籍，你覺得該不該承認雙重國籍？ 3.很多80后90后都是通過網絡交友，你怎么看？ 4.請以“知與行”為主題發表一個演講。2011年5月28日下午河北省公務員面試真題

1、杭州圖書館對乞丐和拾荒者開放，部分讀者感覺是對他們的不尊重。館長回答：“我沒有權利趕乞丐和拾荒者走，但你可以隨時離開。”談談你的想法。

2、學校王老師教學成績特別突出，其他老師去找校長反映他們的壓力很大。如果你是校長，怎么處理？

3、有一片荒草地，蘇格拉底問學生怎么除掉他們。有的說“用手拔”，有的說“用鐮刀割”??蘇格拉底說：“最好的辦法是種上莊稼，雜草自然就少了。”思考其中蘊含的哲理，談談你的看法。

4、一幅漫畫，一個院子里有一個人，一棟房子，幾棵綠樹。院子外，全是被砍伐剩下的樹樁。漫畫題目是“皮已不存，毛將焉附”。據此做一段演講。圖如下：

2011年5月28日上午河北省公務員面試真題

1.目前中國三分之二的城市存在“垃圾圍城”的現象，就這種現象怎樣處理？您有什么建議？ 2.武漢某大學在大學生宿舍推行以宿舍為單位的“內省卡”。對這種現象你有什么看法？

3.山東農民劉大成獲得2010星光大道總冠軍，2月20日下午，濟寧市市中區召開表彰大會，對榮獲央視星光大道2010總冠軍的農民歌手劉大成授予“運河英才”、記三等功并給予10萬元獎勵。就此談談你的看法。4.一株蓮花由蓮花、蓮葉和蓮子組成，蓮花象征著（暫缺）、蓮葉象征著（暫缺）、蓮子象征著苦心孕育未來。請以“我愿做一顆蓮子”為題做一個演講。

2011年5月27日下午河北省公務員面試真題

1.現在的盜版現象非常猖獗，請你對盜版現象談一談自己的看法。

2.一個醫生給國王看病，看病的時候，國王問醫生：“你給我看病，和給別人看病，有什么不一樣嗎?”醫生說：“在我眼里，只有病人，沒有國王”。請你就這個故事談一談自己的看法。

3.“西單女孩上春晚”在社會上引起了強烈的反響，有的人認為，西單女孩不具備上春晚的藝術素養，不應該上春晚。請你就這種現象談看法。

4.（漫畫題）圖上是一個孩子被一個香蕉皮絆倒后摔傷了。就家長、學校、社會這三方面承擔責任而言，談論責任承擔問題。

2011年5月27日上午河北省公務員面試真題 1.有志愿者在路上攔截屠殺狗，你有什么看法？

2.大學生自殺現象是否說明大學生心理素質差？談談你的建議。

3.就科研問題，有人說只有專業的科學技術人員才能有創新。談談你的看法。

4漫畫題（漫畫略）：游泳池里有一個大人和一個小孩在游泳。小孩旁邊有一句話：“游泳安全”之類的。岸上站著一個小孩，掛著游泳圈。旁邊一個牌子，上寫“游泳池”。根據漫畫，發表一個演講。

2011湖南省公務員考試面試真題

6月18日：

1、老子曰：天下難事，必做于易；天下大事，必做于細。你怎么理解？

2、山西交警毛麗在半年時間里給領導的車開了138張罰單，對此有網友說她是恒山山腳下最美麗的女交警，也有網友說她“腦袋有毛病”，對此你怎么看?

3、一項工作本來由同事去做，而同事出去有另外的任務了，領導安排你接替同事的工作，同事回來后對你的工作不滿意，你該怎么辦？

6月19日：

1、中組部領導李源朝說:“當領導要有敬畏之心,要敬畏歷史,敬畏百姓,敬畏人生。”,這句話你怎么看?

2、岳陽湘陰洪水決堤,77小時后才上報,受到湖南省防災委員會通報批評,你怎么看?

3、你單位召開一次研討會,有重要領導參加,領導要你籌備,請問你怎樣開展工作? 6月21日湖南省法院、檢察院考試面試真題：

第一題：有人說，明白比智慧更重要，首先你要明白你擁有什么，其次你要明白你能做什么？談談你的理解，結合報考職位和你的實際談看法。

第二題：有人說作為法律工作者，“排解糾紛”最重要，有人說：“公正無私”最重要，你認為哪個最重要？結合報考職位和實際談看法？

第三題：一幅漫畫：“牛欄關貓”，欄上寫著法律制度，貓沒被關住，談你的理解？結合以后工作談做法？

2011年6月11日江蘇省公務員面試題目：

第一題：圖書館免費開放，乞丐和拾荒者允許進入，從公共服務角度說乞丐進圖書館等現象談看法。第二題：單位派掛職：問你選基層還是上級去掛職鍛煉。

第三題：你和朋友接到錄取通知書，上班之前你們打算搞次活動既有意義又愉悅身心的活動。

第四題：你值班，局長不在，有人攢改你單位惠農還是什么信息，網上又有人跟帖甚至故意詆毀，你怎么辦？ 2011年6月12日江蘇省公務員面試題目：

第一題 有人說：人要敬畏自然，敬畏生命，執政者要敬畏民意，請結合公務員的實際談談你的看法。第二題 為了改善單位相關工作，領導讓你起草相關的文件和制度，一些同志聽到一些風聲，認為損害到他們的利益，紛紛找到你，要求修改，你怎么辦。

第三題 你園區引進“千人計劃”的人才和相關團隊技術，為了做好服務工作，你園區召開座談會，要大家提出建議，你從那幾個方面提出。

第四題 為了加強社區管理，改進社區服務，你小區準備安裝相關的信息系統，由你負責，而你又不熟悉相關技術，你準備怎么辦。

2011年6月4日寧夏公務員面試題目：

1.《山東商報》報道，一農民因交通事故還是啥原因，沒人給賠償醫療費，老農聽說新來的縣長是“包青天”。特意將縣長的像掛在土地廟中供奉。當地宣傳部門認為是對縣長的侮辱。對此，你有什么看法?

2.群眾舉報某鄉政府違規出讓、出租土地，縣里準備成立調查組調查。鄉里聽說后，召集群眾開會，把可能問到的問題的答案讓農民背會。領導將調查的任務交給你，你怎樣保證調查的真實性、準確性?

3.小于是新來的公務員，與局長關系好。他自持自己很優秀，看不上局里其他人(什么什么的)。年終，局長未經局里員工評選，就將小于上報為優秀公務員候選人。針對局里其他員工的下列做法，你認為哪個較合適?

⑴局里其他員工到其他處室抱怨。

⑵局里有人找局長大吵一架。

⑶局里其他人說以后工作都讓小于一個人干了。⑷局里有人寫匿名信向上級反映。

2011年6月5日寧夏公務員面試題目：

一、國家實施禁煙令，有具體一些措施，但是禁煙效果不明顯，請你談談其中的原因。

二、單位其他人參加救災活動，只有你一個人在崗，有以下工作需要你去完成。你會怎樣安排，為什么會這樣安排。1、8：10局長讓你寫一份總結報告約5000字，完成后送交給他。2、8：30局里下發通知10點要開會，要求全體人員參加不得缺席。3、8：45你的大學老師來到你的城市，下午就要返回，電話聯系你想上午去你單位看你。4、9：00部門副處長電話你，說他在礦區很冷，希望你能從他家里帶兩件衣服給他，下午單位有車送到礦區。5、13：00單位要求對救災地區進行捐獻衣物，需要通知全體職工。要求第二天一早將舊衣物帶到單位。6、16：45你突然接到某礦區瓦斯爆炸情況的通知。

三、單位派你下基層進行鍛煉，你如何與當地農民盡快熟悉起來，并得到他們的信任。

2011年6月6日寧夏公務員面試題目： 一則材料、四個小問題。20分鐘 陳光標的“高調慈善”。有四個問題：

1、你的看法是什么。

2、組織一向陳光標學習的向西北缺水地區的獻愛心活動。

3、有人對你的方案持反對意見，怎么辦？

4、假如你是陳光標，面對記者問說高調慈善的事，你么回答？現場模擬。

青海省6月11日面試真題：

1、你們單位每天加班，但此時你的父親病重你怎么辦？

2、你是縣里派到鄉上的工作人員，現在農戶因為水田灌溉發生矛盾，你怎么辦？

3、你是縣里的工作人員，現在省政協派人來調查你縣的養老保險的實施情況，你怎么安排？？

4、以前的人心里紅，眼黑，現在的人眼睛紅了，心也就黑了，談談你的看法？5現在的工作人員態度惡劣，被群眾稱為“咆哮個”，你怎么看？

青海省6月12日面試真題

1、你和小王是好朋友，現在由于你的升遷導致小王對你形同陌路，你怎么辦？

2、如果讓你提一個問題問溫總理，你會提什么問題？為什么？

3、建黨90周年，你是單位負責人，怎么組織？

4、現在好多政府網站形同虛設，對于這個問題你怎么看？

5、十二五規劃··························人人為我，我為人人，你怎么看待？

2011年4月23日浙江省公務員面試試題

背景材料：第一段講建設海洋區域，給數據； 第二段是國家重視浙江海洋區域經濟建設

1，浙江海洋經濟上升到國家戰略，什么意義？

2，關于海洋經濟的專家座談會，怎么組織？

3，招商引資，面對投資商，請現場介紹？

2011年4月23號下午浙江省公務員面試試題 1.談談你對慈善事業的看法 2.調查捐款效果

3.第三，作為慈善組織對捐款者說，對象是白血病兒童患者

2011年4月23日上午寧波市公務員面試試題

第一題，有人說人生就是不停地趕，不停地走，你怎么看 第二題，你怎樣和同事搞好關系，和睦相處？

第三題，材料題，一個人植樹造林開荒五年，后來無償給國家，一個上海人跑大草原給牧民治病很多年，你怎么看？

2011年4月23日下午寧波市公務員面試試題

1, “值”字拆開來就是一個人和一個直，于是有人說做人要直才能體現價值，請談談你的看法 2，字數比較多，大致意思是在工作中時常有和同事就某一問題發生分歧的事情，請問你如何處理

3，兩個材料，第一個材料是開會，上面在講下面打瞌睡的一大片 第二個材料還是開會，但主講人講的生動形象雖然只用了20分鐘，但博得滿堂彩，請談談你的看法感受

2011年4月24日上午浙江省公務員面試試題 材料題，關于油價上漲。第一題：油價上漲的影響。第二題：對油價上漲做個調研。第三題：對油價上漲有什么應對？

2011年4月24日下午浙江省公務員面試試題

1、雷鋒精神的意義；

2、組織愛心連隊；

3、愛心聯隊一隊員資助一特困生兩年后突然不資助了，正值新學期開學，怎么辦？

2011山東省考面試真題深度解析

6月17日上午： 1、1952年11月9日，愛因斯坦的老朋友以色列首任總統魏茨曼逝世。在此前一天，以色列駐美國大使便向愛因斯坦轉達了以色列總理本·古里安的信，正式提請愛因斯坦為以色列共和國總統候選人。不久，愛因斯坦在報上發表聲明，謝絕出任以色列總統。同時，他還再次引用他自己的話：“方程對我更重要些，因為政治是為當前，而方程卻是一種永恒的東西。”請談談你的啟示。

【基本思路】

本題是一道人生哲理題目。愛因斯坦拒絕當以色列總統的故事折射出很多的哲理，主要包括：（1）守志如行路。人生志向的實現，需要個體樹立堅定的信念，永不放棄的精神；（2）選擇面前要學會取舍。每一次選擇都是一次考驗，正確的取舍更能彰顯人生的智慧，促進人生價值的實現；（3）誘惑面前要保持理性。在誘惑面前，人要學會抵制誘惑、戰勝誘惑，做到清靜自守。

2、你被錄用為公務員，第一天上班，你打算如何給同事們留下好的印象？ 【基本思路】

本題是一道自我認知和職位匹配相結合的題目。基本框架包括兩部分：（1）個體對個人個性特點的正確認知和把握。（2）個體對職位要求的認知和把握。答題的主要內容可包括三個方面：（1）外在形象方面。穿著打扮要潔凈、得體、大方；（2）精神風貌方面。待人接物彬彬有禮，張弛有度；（3）工作處理方面。謙虛熱情、積極主動的工作態度，靈活敏捷的工作反應等。

3、在機關中，假如有三種組織，第一種組織是充分發揮領導作用的，第二種組織是充分發揮下屬作用的，第三種組織是既不發揮領導作用也不發揮下屬作用的。你愿意在哪種組織中工作？

【基本思路】

本題是一道考察組織理想的題目。本題的解題思路非常靈活，考生可以從三種組織中作出選擇，也可不作出選擇，而是自己給出一種新的組織理想。但是無論作出何種選擇，都要給出具有說服力的理由。理想的答案應該是該組織既要充分發揮領導的作用，又要充分發揮下屬作用，是一個領導英明，下屬和諧，富有創造力，凝聚力、向心力、戰斗力的組織。

6月17日下午：

1、有個老木匠準備退休，他告訴老板，說要離開建筑行業，回家與妻子兒女享受天倫之樂。老板舍不得他的好工人走，問他是否能幫忙再建一座房子，老木匠說可以。老木匠每天都在想著要早一點退休，所以沒有選用最好的材料，也沒有使用他最好的技術。房子建好的時候，老板把大門的鑰匙遞給他，說：“這是你的房子，我送給你的禮物。”老木匠聽了之后目瞪口呆。請談談你的感悟。

【基本思路】

本題是一道人生哲理題目。老木匠的故事折射出的人生哲理主要有：（1）生活的品質是自己創造的。生活就像蓋房子，一塊板子，一塊磚，一個鐵釘，都需要精心選擇，認真放置，來不得半點馬虎；（2）慎終如始，則無敗事。善始善終是一種美德，人生要學會堅守。（3）做工作要盡職盡責，不能三心二意，偷工減料，粗制濫造。

2、當前社會，有人害怕講真話，有人害怕聽真話，你怎么看？ 【基本思路】

這是一道密切聯系社會現實的綜合分析題目。其基本思路是：第一，講真話、聽真話的重要意義。溫家寶總理說，一個國家一個民族總要有一批心憂天下、勇于擔當的人，總要有一批從容淡定、冷靜思考的人，總要有一批剛直不阿、敢于直言的人。講真話、聽真話，是一個人為人處世的道德底線，是一個國家、一個民族政治文明和精神文明的體現，是干部了解實情，做好決策的前提；第二，分析害怕講真話、聽真話真話的原因。害怕講真話、聽真話的主要原因是缺少講真話、聽真話的政治氛圍、為政態度、為政胸襟以及激勵機制。第三，改變害怕講真話、聽真話現狀的主要措施。倡導講真話、聽真話的良好氛圍；領導要有講真話、聽真話的勇氣和胸襟；建立健全講真話聽真話的激勵機制。

3、社會就像金字塔，無論多么公平，總是多數人處在塔基，少數人處在塔尖。根據你的人生規劃，你選擇做多數人還是少數人？

【基本思路】

本題是一道自我認知題目。其基本思路是：（1）闡述人生規劃制定的原則。人生規劃的制定既要立足現實，又要著眼于未來；既要腳踏實地，又要志存高遠；在平衡動態發展中做合理規劃，在合理規劃中追求長久平衡發展。

（2）正確認識塔基和塔尖的關系。青年人既要有敢做人梯的勇氣，又要有敢做人杰的信念。做平凡的人和做不平凡的事并不矛盾，無論處于塔基還是塔尖，都是社會中的一份子，都要為社會的進步作出貢獻。

6月18日上午：

1、獵豹是動物世界中的短跑之王，它追逐獵物的時速可高達120公里。但是，獵豹追逐獵物的時候，一般會在30秒的時間內，也就是在800米距離內將獵物追捕到手，如果超過這個時間和距離，它就會放棄，等待下一次機會。談談你的啟示。

【基本思路】

本題是一道人生哲理的題目。獵豹追逐獵物的方式所蘊含的哲理是：（1）放棄是一種智慧的選擇。獵豹之所以選擇放棄，是因為它深知自己耐力不夠，如果它繼續堅持，一旦天敵出現，它將無力對付。在獵豹看來，生命比食物更重要。選擇和放棄是一門學問，人須明于選擇，智于放棄，生命之舟才能沿著一條正確的航線，駛向理想的彼岸。（2）人生同樣需要堅持。獵豹選擇放棄，是為了更好的堅持。咬定青山不放松的韌勁是成功的助推器。涓滴之水終可以磨損大石，不是由于它力量強大，而是由于晝夜不舍的滴墜。

2、你經常向單位領導提意見，但是，你單位領導不接受你提的不同意見，你該怎么辦？ 【基本思路】

本題是一道機關人際關系題目。其基本思路是：（1）做好本職工作，正視壓力。（2）認真反思，深挖問題根源。（3）調整工作思維，優化工作方法。（4）樹立自信，多提建設性意見。

3、進行職業規劃要看三個方面：興趣、實際、意義，怎么看？ 【基本思路】

本題是一道自我認知類的題目。其基本的答題思路是：（1）興趣、實際和意義三要素在職業規劃中的重要地位。一個職業目標與生活目標相一致的人是幸福的，職業規劃實質上是追求最佳職業生涯的過程。（2）大學生需要科學的職業規劃。對職業生涯的長期眼光，是事業能夠取得成功的重要條件。（3）結合自身實際，從興趣、實際和意義三個方面，談談自己的職業理想和規劃。

6月18日下午：

1、有一項由1300人參加的關于盜版問題的問卷調查，調查結果顯示：61%的人說會買盜版書，67.8%的人說對造假行為能忍受。你怎么看？

【基本思路】

本題是一道對社會事件進行認知的綜合分析型題目。其基本思路是：（1）闡述盜版的危害。盜版是對作者著作權、出版單位的出版權以及消費者合法權益的嚴重侵犯，擾亂了出版市場的正常秩序，降低了人們創新的積極性。（2）分析盜版泛濫的主要因素。知識產權維權難、監管不力以及正版價格高、消費者消費能力低、鑒別知識缺乏等，是導致盜版缺乏的主要因素。（3）整頓出版市場，嚴厲打擊盜版行為。打擊盜版是一項艱巨的工程，應常抓不懈。整頓出版市場，應該從立法、監管、宣傳、價格、創新能力等各方面采取措施，使出版市場恢復正常秩序。

2、農村人想進城市，享受城市的醫療、保險等社會資源；城市的人想去農村，因為城市物價高、生活成本高，農村生態環境優越。對此，你怎么看？

【基本思路】

本題是一道關于社會現象的綜合分析題目。答題的基本框架是：（1）認識問題。農村人想進城，城里人想出城現象，是我國城市和農村發展失衡的突出表現，是城市化進城中凸顯出來困擾城市化發展的主要問題。（2）分析問題。城市發展迅速中國城市化進程中，擁擠的交通、令人擔憂的衛生狀況和食品安全、日益惡化的治安、脆弱的環保等“城市病”困擾著城市的發展，是城里人想出城的關鍵原因；半城鎮化的發展現實，使農民工不能實現身份轉變，無法享受城市人能夠享受的社會資源。（3）解決問題。打造宜居城市，使城市成為經濟持續發展、社會和諧穩定、文化氣息濃厚、生活舒適便捷、交通便利安全、景觀優美宜人、公共服務健全的城市；加速解決“半城市化”問題，推進農民工的市民化，平等地享有與城市市民等同的公共服務和政治權利，承擔相同的市民義務，成為真正意義上的城市市民；積極引導城鄉合理流動，加快農村基礎設施建設，提高農民的文化素質和致富能力。

3、文字工作很枯燥，是個苦差事，你是否愿意做這個工作？你從事該項工作的優勢及不足是什么？ 【基本思路】

這是一道自我認知和職位匹配相結合的題目。其答題框架是：（1）對文書工作進行正確的認知。文書工作是政府工作的重要組成部分，是公務員必須要具備的工作能力；（2）政府文字工作必須要具備的專業技能和職業素養。文字工作的基本要求是工作人員必須要具備準確理解政府出臺的各項政策的領悟能力，熟練地運用簡潔、準確、規范的語言進行表達的表達能力；熟練掌握各種公文寫作的寫作能力；（3）聯系自身實際以及文字工作的職業要求，從專業、性格、從業經歷等方面，非常客觀地表述自己從事該項工作的優勢和不足。