第一篇：農業公司年終總結

綠源農林業發展有限公司2011年工作總結

隨著2012年的悄然來臨，預示著2011年已經成為歷史。在過去的這一年里，綠源公司在集團領導的正確引領下，全體員工的共同努力下，秉承初衷，克服困難，大膽改革，團結合作，在一一年畫了一個比較滿意的句號。

第一部分 完成工作情況

一、與山東六和集團的成功合作

結合公司基本條件和實際情況，打破慣性思維，拓寬視野，凡是有利于公司發展的，農民增收的項目都是可以去實踐的。與山東六和集團的項目就是經過我們認真研究，實地相互考察，并堅持努力爭取來的。我們辰翔集團公司是以房地產而聞名的，對于綠源公司具備的先天條件，六和集團不是太了解，為了項目的實現，公司先期做了大量的準備工作。我們先以建立養殖基地為基礎爭取合作，接著溝通聊城片區領導，結合市相關部門（養殖事業部領導、發展建設部領導），最后憑借我們的堅持、真誠及良好的環境條件終于拿下了這個項目并簽訂了投資協議書，其中項目的內容包括：種鴨場的規模為3000單元，包括五個養殖場和一個孵化場。中國是肉鴨養殖大國，占世界肉鴨產量的75%。近幾年，隨著肉鴨烹飪技術的提高，以及鴨肉較高，較安全的營養特點影響，肉鴨產量正以每年5—10%的速度增長，發展前景可觀，最主要是養鴨投資少、周轉快、抗病強、易管理。一畝地可飼養2000只肉鴨，每年出欄1.2萬只肉鴨，1只利潤1.5—2.0

元，可創利潤1.8---2.4萬元。一般單棚規模可養殖肉鴨5000只，投資4----5萬元，每年出欄4萬只左右，年平均收入12萬元左右，年平均獲利潤6---7萬元，是我們農戶發家致富的好方法、公司發展的好途徑！

在手續的艱難跑辦和選址的進行中，雖然我們經常會遇到困難，但絲毫不會影響我們的干勁兒；雖然步步維艱，但我們堅信辦法總比困難多，所以項目正在預期進行時。六和項目的成功落實為我公司的后續發展打下堅實基礎。

二、冬棗的采摘、加工和銷售

集團成立我公司的初衷是群眾致富、公司發展、造福于民、帶動一方。公司最初的定位是棗業，現在我園區的棗樹大部分也已成林，但幾年下來并未達到預期的效果，我們探究原因，尋求辦法，逐步改進，但我們深刻明白改革的前提條件就是冬棗的銷售，只有在今年的冬棗銷售打一場漂亮仗，才會為我們以后的改革奠定基礎，因此我公司領導極其重視這次冬棗采摘、加工和銷售一系列工作。銷售的前提是質量，所以必須把好質量關。在冬棗采摘前期、中期和后期，領導安排工作組人員和原廠職工做充實的預備工作，包括：從山東專門請技術人員給我們進行培訓、走入田間現場指導、細分小分隊走進棗園同勞動邊指導并監督，多次重要預備會、采摘和選棗時必須帶上手套、摘下的冬棗放在陰涼處并用遮蓋物蒙住、冷庫的溫度嚴格控制等等。為了適應銷售，冬棗的等級也分的很細致，包括：青棗、軟棗、爛棗、一級棗、二級棗直至五級棗（其中四、五級屬于標準等外級）。冬棗采摘后就必須進行加工分揀，所以我們不分休息日，節假日，每天堅持工作十幾個小時，公司上下齊動手，保證在最佳時間、最短的時間里分揀完畢。我們忘記了時間，忘記了疲勞，當時的氛圍可謂是熱火朝天，親如一家人，心里都是暖暖的。

往年我們都會收獲大量的冬棗，但就因為銷售沒有跟上，因此沒有達到預期的收益，打擊了農戶的主動，削減了員工的干勁兒，我們深知銷售的重中之重。公司立下軍令狀，不管今年采取任何方法，都要把大家辛苦收獲的冬棗銷售完畢。我們坐在一起集思廣益，權衡利弊，因為以往沒有銷售經驗，我們決定選取多種方案同時進行，主要是山東沾化市場和邯鄲本地市場，先鋪開再針對。公司銷售人員帶著各種棗樣品早出晚歸，對邯鄲集貿市場進行地毯式推銷，不愿漏掉任何一角、放棄任何一家；分散的攤位打開后，同時我們又把眼光放到邯鄲最大的食品公司美食林和陽光集團，經過努力我們與美食林建立合作關系，今年市場的打開，為我們明年的銷售做好了鋪墊。當然，事事都有兩面性，通過今年的銷售，尤其是山東沾化的銷售經歷，使我們了解到咱們的冬棗在質量上的不足之處和到底適合怎樣的銷售環境，無論怎樣，只有了解我公司冬棗的優勢和略勢，才會為明年的銷售打好基礎，少走彎路。2011年冬棗回收122305.5斤，其中1—3等級內38776斤，占總量32%；等外、青棗、軟棗、爛棗共83529.5斤，占總量68%；贊皇棗456863斤。棗產品營業總收入130050.2元。

三、油料作物的回收。

除了棗產品，油料作物也是我公司重要組成部分。回收工作要有序、要嚴謹、要公正、要迅速。公司領導多次開會討論研究，最后由工作組牽頭，原廠領導、督察和保安一起承擔起這次重要的回收工作。回收期間，大家繼續“冬棗精神” 齊動手，進行晾曬和篩選。回收工作順利完成，芝麻：742斤；黃豆52987.4斤；花生24601.2斤。我們跑市場，做比較，針對自己的農產品實際情況，制定出可

創造最大效益的銷售方案，該銷售的銷售，該榨油的榨油，油料作物營業總收入100632元，出油1837.5斤。其中榨的花生油我們還會根據集團領導精神作為福利發放給員工，讓大家吃上放心油。

在這次回收過程中，團結合作精神表現的淋漓盡致，員工的心彼此靠近了，領導在各場之間建立了威信，信任度提高了，這對我們下邊工作的開展起到舉足輕重的作用。

四、各廠區新栽樹木的排查

根據公司承包責任狀和年初領導工作會議的要求，對各場今年新栽樹木進行排查清點。掌握時節，認真對待，每棵過手，負責到底是這回工作的宗旨，工作組人員帶領大家一起深入田間地頭，親自清點，互相監督，不產生死角，每一處都必須走進認真核查，現場雙方認可簽字。2011年種植情況為楊樹23388棵；核桃樹15800棵；黑棗樹16697棵；椿樹10棵；柳樹45棵；槐樹121棵；榕樹18棵；白蠟樹48棵；柏樹114棵；觀光樹176棵；桃樹和蘋果樹1463棵；移栽棗樹2853棵；補栽棗樹717棵；移栽黑棗樹347棵；嫁接棗樹86棵；葡萄樹69棵；紅梨樹64棵。共計果樹38096棵，其它23920棵。

五、改造廠風廠貌

公司環境既代表公司的形象也是員工工作的基本條件。公司領導親自指揮，員工一起動手，在最短的時間、以最低的成本，從道路鋪墊、路牌安裝、院墻宣傳、綠化環境到會議室、會客室、餐廳、廚房及衛生間的改造都一一進行完善，真可謂低成本高效果，大家工作的環境提高了，公司的形象改變了。

沒有規矩不成方圓。在集團工作組的帶領下，辦公室重新制定各項規章制度

和辦法，包括考勤制度、車輛管理制度、餐廳管理制度、部門職責等等，通過具體工作帶動原廠員工，扭轉過去松散的工作狀態、混亂的管理局面、和企業的內部環境。

第二部分 總結經驗、制定任務

秉承公司成立初衷，按照五年發展綱要，去其糟粕、取其精華、總結經驗、制定任務。

一、管理體質改革。

管理體制的變革是順利開展各項工作的龍頭，打造團結、務實、高效的管理團隊是當務之急，重中之重。首先在企業內部推行扁平化管理模式，管理機構的設置要實用、要精干。對現有人員要優化組合，減負增效，對專業人才要招聘和培養同步進行，同時在人才儲備上集團要給予支持。二是要盡快建立企業規范的管理機制，在執行力和運行效率方面打個翻身仗，如：建立領導班子的碰頭會，管理層的周例會，相關生產、技術、營銷的專題會，月總結評比等例會制度。再如：嚴明勞動紀律、加強考勤和薪酬的管理，殺歪風，樹正氣，改變企業內部環境。三是建立民主的決策機制，公司的重大決策和調整要集思廣益，充分論證，民主集中，避免出現重大決策失誤。

二、整合土地、考察新項目、招商引資

成立專項小組，整理合并插塊地，針對實際情況，制定收購合并方案；結合土地現狀，根據現有農林作物的布局情況，對農作物的品種、樹齡、成活率、行距等，進行科學合理的整合。根據自身土地情況多考察多走訪，考察新項目，要求高收益、周期短、見效快、易轉型的經濟作物。例如：種植中草藥，像苜蓿草、板藍根、枸杞等等，并積極聯系廠家爭取做到訂單種植，減少風險，提高收益。

招商引資是一個企業發展的重要部分。我們要繼六和項目之后更上一層樓，走出去多參觀、多學習、認真調整研究、發揮自身優勢，積極與現代化農業企業進行項目對接。

三、爭取國家各項惠農政策，降低管理成本

成立專門管理部門，認真對國家各項惠農政策進行仔細研究，積極跑辦各項手續，在經濟方面爭取最大的國家政策支持，加大我公司經濟管理空間達到利企惠農的目的。

四、完善硬件環境、打造綠源、宣傳綠源。

根據五年發展綱要和園區的安排，積極爭取政府相關部門的支持，對場區的道路、園區分類進行修建和調整，使整個場區逐步向規范化發展。同時，利用網絡信息平臺，大力宣傳綠源公司，擴大公司的影響力。

五、棗樹的聯產承包

根據五年發展綱要的要求，公司執行棗樹的聯產承包管理，對棗樹進行重新的合理組合劃分，公司和承包農戶合作的形式進行承包管理，在棗樹的種植、技術、施肥、采摘等方面進行統一的科學化管理，提高原棗的質量和產量，使現有的棗樹種植項目的管理達到規范化。

以上所述就是我公司2011年的工作概況。綠源公司是辰翔集團一顆璀璨的明珠，我們全體員工會在集團領導的帶領下，繼續努力，齊心協力，使我們的明珠更加璀璨！

第二篇：農業公司

深圳市農業公司

深圳市祿苑農業開發有限公司、廣州分公司、東莞分公司是規模較大、服務上乘、價格適中的專業型送菜服務公司。公司曾榮獲98深圳市政府“菜籃子工程建設”創新獎，2005廣州市政府“菜籃子工程建設”創新獎，是一家經驗豐富、品質一流、服務一流的送菜服務公司，公司從成立的第一天起就以“優質服務、送貨準時、保證質量”的承諾為各機關、企事業、學校、部隊等提供方便，省時、省力、省心的服務。至今已受到眾多客戶的一致好評。

公司在廣州花都從化、惠東大亞灣、高埗、東莞橋頭擁有上千畝的蔬菜基地，是一家擁有蔬菜基地的專業化送菜集團公司。且與云南省政府無公害蔬菜辦建立了長期的合作關系，每天送貨上門的蔬菜保證十分新鮮，且無爛葉、無黃葉、無泥沙；部分瓜果如冬瓜、土豆等由市農產品公司和廣州市農產品公司大量長期提供（會員制）；肉類全部由市政府指定的肉聯廠提供，讓您吃上放心肉，讓私宰豬遠離市場；豆腐由專業制品廠提供，部分水豆腐寶安區菜籃子工程提供，面粉由深圳市面粉廠提供，杜絕市場上的偽劣產品。

公司在管理上下苦功夫，為了保證不同客戶的不同要求，公司實行“一對一”的服務，即在配菜、送菜上實行一條龍的服務，送菜員工的工資獎金與對客戶的滿意程度掛勾，這樣特別是質量得到了保障，如果有不符合客戶要求的，我們將實行“包退包換”，在附近的菜市場補到客戶滿意為止，且不耽誤作餐的時間；其它方面，公司的管理人員將定期與客戶進行交流，反饋信息及時改進，一心一意為客戶服務，真正做到“客戶就是上帝”，“讓客戶花最少的錢吃最好的菜”的承諾。公司經過悉心穩打穩抓的發展，現已與700多家客戶建立了良好的長期的合作關系。

深圳片區-----如深圳市檢疫局、深圳海關、深圳勞動局、深圳機場、深圳特區報、警備區、邊檢總站、中興通訊、創維集團、運發集團、深圳大學、深圳中學、實驗學校、南頭中學、國信證券、富安娜集團、南山熱電、長城計算機等都由我公司送菜服務。

廣州片區-----省教育廳、省社保局、省林業廳、省公路局、省科協、省水利廳、廣州大學、市工商局、廣州機場航空公司、海關及緝私局、國家稅務局、司法局、廣州發電廠、機關二幼等多家客戶都由我公司送菜服務。

東莞片區-----東莞市政府、常平海關、大嶺山公安分局、虎門威遠中學等多家客戶都由我公司送菜服務。

我公司竭誠為貴單位飯堂從財務管理、食品衛生等各方面提供優質服務，如有任何不滿意的地方我們將隨時改進，完善服務體系，以最優惠的價格為您服務。

愿景與使命 愿景

豐富人們的美食佳肴，繽紛人們的生活。使命

①做食品忠誠衛士！

②倡導理性消費，引領綠色環保之食品潮流； ③構筑健康、快捷、綠色輸送線。

以客戶為中心的戰略

①為客戶服務是祿苑存在的唯一理由，客戶需求是祿苑發展的源動力； ②在2012年，成為珠三角農業龍頭企業； ③在2014年，成為全國省市同行業上市股份公司； ④持續管理變革，與友商同行共同發展，既是對手，又是合作伙伴，共創良好事業，真正推動食品配送和綠色、無公害有機食品的新發展。

以企業文化為靈魂的戰略

①重視員工回報，確保員工的個人發展和收益與公司發展同步增長； ②打造企業高端文化、凝蘊祿苑內在世界觀。合作共贏、共享未來 尊敬的合作伙伴：

律回春暉漸，萬象始更新。2008年攜著輝煌、載著收獲即將與我們作別，2009年，正攜著新的勃勃生機向我們走來。

在這辭舊迎新、吉祥喜慶的時刻，祿苑總公司。采購管理團隊向多年來支持和關心祿苑總公司的各位合作伙伴致以親切的問候和新年的祝福，也通過你們，向所有在新春假期仍為了祿苑總公司而堅持在崗位辛勤工作的同仁及他們的家屬們致以衷心的感謝和崇高的敬意！祝愿大家新春愉快，身體健康，合家歡樂,萬事如意!2008年，祿苑總公司合同銷售額達到了預期的目標，同比增長32%。所有這些成績的取得，離不開你們提供的優質產品和服務，離不開你們的辛勤勞動和緊密配合，謝謝你們！

2009年，對于祿苑總公司及分公司來說，是確定新格局的一年。市場將給予我們更多成長的機會，祿苑總公司及分公司將進一步深化與伙伴的合作，探討更加有效的合作模式，充分利用雙方優勢資源，強強聯合，實現技術創新，成本降低，保障質量。我們滿懷信心地迎接2009年更加挑戰的新目標，同時，我們衷心希望你們能跟祿苑人一起，共享價值，共享未來。

最后，再次祝各位合作伙伴事業進步!祿苑總公司采購管理團隊

貴中鮮農業有限公司簡介

深圳市貴中鮮農業發展有限公司是個配合國家農業產業政策、以先進的農業科技和農業產業化運營模式帶動農村發展、以解決三農問題為目標的一家綜合農業開發公司。

公司秉承“以技術為先導、以品質筑品牌、以服務贏口碑、以合作促發展、以創新求生存”的發展理念。公司先后在山東省成武縣、湖南省華容縣、廣東省梅州市、龍門縣、四川省攀枝花市、云南省蒙自縣等地，建立土豆、西紅柿、千禧果、西瓜、葡萄、獼猴桃、沙田柚、蜜柚、砂糖桔、馬水桔、貢柑、芒果、石榴等生產基地10000余畝。在湖南建立了貴中鮮國家級農業科技示范園，探索了一條為農民增收、農業增效、農村增美的農業產業鏈的運營模式。公司擁有農業技術服務中心及國內外知名農業種植專家和技術人員。公司與意大利Valagro和意大利ROCCA FRUTTA公司建立了戰略合作伙伴關系，以國外公司先進的管理、技術、農資為依托，公司迅速實現了“生產基地現代化，技術支持垂直化，農資供應套餐化，生產銷售鏈條化，生產管理規范化，產品品質安全化”。

貴中鮮不僅僅是一個以盈利為目的的經濟組織，同時肩負著農產品產業化、標準化、安全化的一份責任。長關漫道，歲月如歌，貴中鮮人，將奮力踐行。

企業文化

企業精神：不斷創新，追求卓越

企業愿景：溝通 協作 卓越 分享

企業使命：創中國最有美譽度和知名度的農產品品牌

企業目標： 農技無止境，百年貴中鮮

品牌目標: 打造中國農產品第一品牌

產品目標：創新新技術，保證高品質。效益目標：向規模要效益，向技術要效益，向品牌要效益，向市場要效益

經營理念：

1.用技術保障品質，用品質締造品牌，用品牌創造效益 2.尊重每一位努力工作的人

企業核心價值觀

執著：永遠致力于農業產業，是我們企業的永不變更的使命

大氣：胸懷寬廣，行大事不拘小節。

質樸：拒絕奢侈，拒絕高調，拒絕虛偽，拒絕浮躁

誠實：誠信做人，踏實做事。

企業行為準則：

恪守承諾，用誠信贏得市場

穩健經營 精確管理 關愛員工 回報社會

人才理念

重才觀念： 人才是企業最寶貴的財富，企業為員工提供機會 員工為企業創造 財富。

選才觀念：不求資歷深淺，不求聲名大小，唯才是用，唯實是才。

用才觀念：能承擔多大責任，就賦予多大權限。

育才觀念：多換思想少換人。以寬容之心納人才，以愛護之情育人才。

留才觀念：與其苦苦挽留，不如努力創造再次合作的機會。

工作作風：認真、快、堅守承諾、絕不找借口！

企業簡介

深圳市綠園農業開發有限公司是一家跟著深圳特區一起成長的蔬菜經銷商，經過二十多年經驗累積，已形成了集農產品開發、基地種植、收購加工、運輸冷藏、批發配送為一體的營銷團隊。于2010年整合并注冊商標。

公司現已擁有種植基地6000畝，遍及云南、天津、內蒙古、海南等地，產品包括果菜類、葉菜類、香菜類等五十多個品種。公司在北京、云南、天津、廣東、海南等地設立采購網點及建設多座冷庫，年產銷量達五萬多噸。并與其它基地及客商、農民建立了長期穩定的合作關系，確保產銷量基本穩定。

公司未來將以綠色“菜籃子”基地為經營主體，科技種植為基礎，創造綠色健康為核心。以市場為指導，誠信經營為根本，務實創新，開拓進取。

廣州農業公司

企業簡介

廣州大觀農業科技有限公司成立于2007年注冊資本1000萬，注冊商標有“大觀之星”、“美瑞萊”、“金瑞萊”、“城市農場”，是廣東省重合同守信用企業、廣州市農業龍頭企業、廣州市白云區農業龍頭企業。公司旗下現注冊有：廣州大觀農業科技有限公司白云分公司、廣州大觀農業科技有限公司人和分公司、廣州大觀園藝科技有限公司、廣州大觀盆栽植物藝術分公司等四家分公司。主營業務包括花卉生產、花卉育苗、種子和農資銷售、園林花卉景觀工程等。公司已建成四個設備完善、管理規范的生產基地，是華南地區最大的草花生產和供應商，年花卉生產量達到2000萬盆。目前公司已建立國內外戰略合作伙伴十數家，包括美國GREENCAR水溶性肥料、美國愛貝施EAPEX控釋肥、芬蘭NOVARBO泥炭、荷蘭Van der Knaap集團專業椰糠產品、虹越花卉、國光園林養護品等。憑借良好的國際國內合作關系和信譽，專業的技術和服務，公司產品和技術得到市場和客戶的廣泛認同，現在已經建立了 廣東、海南、云南、四川、貴州、福建、山東、新疆等地的全國銷售服務體系。

廣州力智農業有限公司成立于一九九五年，位于廣州市蘿崗區九龍鎮，是一家中外合作經營的現代化生豬養殖企業。公司占地面積近千畝，擁有三條生豬生產線，一座飼料廠，能繁母豬約四千五百頭，年產種豬兩萬頭、商品肉豬八萬頭，年產值超過一億元。公司實施總部+基地的發展模式，計劃五年內將規模擴大至年出欄二十萬頭。目前公司已經有兩個基地在建，分別是云浮子公司和河源麗湖分公司。新的基地將應用國內最先進的技術、設備和生產工藝，以建成全國最先進的生豬養殖標準化示范場。

目前，公司是國家生豬生產標準化示范區、全國養豬行業百強優秀企業、廣東省原種豬場、廣東省重點生豬養殖場、廣東省農業龍頭企業。公司的主要品牌“力智”種豬和“穗康”牌肉豬已經連續多年榮獲廣東省名牌產品稱號，“力智”種豬以其卓越的生產性能在歷屆農業部種豬質量監督檢驗測試中心（廣州）評定中屢獲殊榮，被中國畜牧業協會評為“中國品牌豬”。“穗康”牌肉豬是廣東省農業廳和農業部認定的“無公害”農產品，并以其安全優質暢銷港澳地區。2009年，公司通過了ISO9001：2008、ISO22000：2005安全質量管理體系升級認證，同時也是全國同行業首批通過中國良好農業規范一級認證（GAP+）的企業之一。

優質的產品源自于嚴謹的工作態度、科學的生產管理和過硬的核心技術團隊。公司將人才培養與科學發展理念融會貫通于企業管理之中，不但擁有一大批專業技術和管理人才，并與華南農業大學等科研院校的養豬專家建立了長期的技術合作關系。充分發揮企業技術優勢，多次從丹麥引進長白、大白、杜洛克純種豬，建立了這三個品種的核心群，完善了“杜長大”、“杜大長”三元雜交配套繁育體系。

展望未來，生態和健康養殖是養豬業的發展趨勢。公司將堅持走科學發展之路,以精簡高效的管理原則，按現代化企業的管理模式和運行機制，建立健全生產技術管理規程和企業經營管理規范，利用先進的計算機輔助管理系統，將管理制度化、工作規范化、產品標準化，樹立生態和健康養殖的標準化典范，推動中國養豬業的健康發展。

廣州市先益農農業科技有限公司原為廣東省農科集團農化中心肥料部，成立于1998年3月，是專門從事特種肥料研究開發、生產銷售和農化技術服務的高新技術企業。多年來公司本著服務“三農”的精神，堅守“質量樹立品牌，技術引導農民，真誠服務天下，提升中國農業”的經營理念，引導廣大農民科學施肥，提高肥料利用率，增加農作物產量，改善農產品品質。

先益農經過多年的研究和試驗，開發了符合我國土壤養分狀況及作物營養特性的優質水溶肥料系列產品，培育了一批最專業的農化服務隊伍，與信譽卓越、誠信經營、專業推廣能力強的各省區經銷單位合作，在全國范圍內建立了大量的試驗示范田，組織廣泛的農民會議，幫助全國各地農民解決種植過程中出現的各種問題，特別是中微量元素的缺乏問題，深受廣大農民和農資工作者的歡迎。

三十年改革開放的浪潮滾滾而來，也必將澎湃向前。和著祖國前進的步伐，先益農將一如既往地堅持“以產品為中心、以農民和耕地為對象”做好農化服務工作，不斷壯大農化服務隊伍，為我國農資和農業的發展做出應有的貢獻。

廣州綠航農業科技有限公司成立于2008年8月，其前身是廣州番禺“綠之戀”園藝場。企業經過多年的滾動發展，現擁有資產總額近億元，注冊資本8360萬元，員工1100人（其中：高級園藝師2人，中級園藝師15人，技術人員35人），是一家以花卉苗木種植和生態旅游開發為主的高科技農業企業。公司先后被廣州市人民政府評為廣州市農業龍頭企業、廣州市花卉標準化生產示范區。

公司以基地為依托，以品牌為載體，以提高花卉產品質量和研發新品種為目標，充分利用地域良好的生態環境和氣候優勢，按照“公司＋基地＋農戶＋科技”的農業產業化經營模式，生產培育在國內市場具有競爭優勢的蔭生觀葉植物和精品盆花。目前公司在番禺擁有自主花卉生產基地850畝，相關配套設施均已完善。

為提高企業核心競爭力，做大做強企業，2008年11月，公司在蘿崗區九龍鎮埔心村成功流轉土地1000畝，擬建設一個高標準的農業生態觀光旅游區及精品花卉種養植基地，2010年在南沙六涌租了800畝，全部建設溫室大柵，現以全部投入使用。綠航有效的帶動當地高效農業的發展，隨著國家、省、市及當地區政府對農業生產的高度重視，作為廣州市首家將觀葉植物進行大規模生產的企業，幾年來公司先后得到習近平副主席、李克強副總理、市委朱小丹書記等領導多次前來關懷和指導，公司迅速發展擴大。綠航公司對未來發展前景充滿信心，力爭在“十一五”末，打造一個年產值達10億元的高科技現代農業產業化集團。

浙江農業公司

杭州濱江果業有限公司（杭州晶星農業開發有限公司）位于錢塘江南岸、錢江二橋東側濱江區順壩墾區，是杭州市級農業龍頭企業，浙江省現代農業示范園區，杭州市十佳都市農業示范園區，杭州市農業科技示范園區，公司現有土地1727畝，擁有資產4160萬元，其中固定資產1680萬元，職工180人，其中各類技術人員25人。依靠科技進步，發展以水果、水產、蔬菜、農產品加工、都市休閑為主的優質高效生態農業，已建成省級無公害精品水果基地1000余畝；市級無公害優質蔬菜基地270畝；特種水產立體養殖基地300畝；花卉苗木基地100畝，是集生產加工、出口創匯、休閑觀光于一體的現代農業科技示范園區。同時，在蕭山東江圍墾、喬司農場等地建立出境蔬菜原料種植基地2000余畝。2009年共生產“晶龍”牌系列農產品4500余噸，其中2500余噸出口到香港、日本、新加坡、加拿大、馬來西亞等國家和地區，實現產值2800余萬元，創匯130多萬美元，創利180余萬元，取得了較好的經濟效益。“晶龍”牌蜜梨先后榮獲浙江省精品水果一等獎、杭州市名牌產品、浙江省綠色無公害農產品、浙江省名牌產品、中國國際農業博覽會名牌產品、中國浙江國際農業博覽會優質農產品金獎、浙江省十大名梨。

杭州品贊農業科技有限公司，主營酒店餐飲行業特色食品原料類快速消費品。公司成立于2010年元月，注冊資本金500萬，在國內有三個標準化產品生產基地，下屬子公司兩家和三個省級辦事處機構。自從成立以來，由于市場定位準確，發展速度較快，產品的銷售額和市場占有率均取得了較好的成績。目前員工接近百人，產品銷售立足浙江、上海等地以及銷往華東地區，產品已經進入沃爾瑪超市、家樂福超市、樂購、大潤發、華潤蘇果等超市和威斯汀酒店、豪生酒店、索菲特酒店、萬豪酒店和希爾頓酒店等大型餐飲服務機構。2013年目標銷售額是6500萬。公司未來在著力打造快速消費品供應鏈，逐步完善產業鏈，整合上下游優質資源，構建滿足市場需求的專業平臺。公司在人力資源方面已經形成部分優勢，大專以上學歷占76%，中級以上職稱人員占24%。公司下設行政部、財務部、營運部、信息部、客戶服務部、倉儲部和安全監管辦公室等“六部一室”。

公司愿意在激烈的市場競爭中成為您最真誠的朋友，并為您提供安全、優質、精準、高效的服務。

-----致力于為餐飲行業對綠色創新食品原料的需求提供整體解決方案。

寧波榮禾農業發展有限公司創立于2011年，注冊資金600萬元。地處AAAAA國家重點風景名勝區、中國花木之鄉——寧波市溪口鎮。公司主要專注于引進日本高檔苗木，以各種高檔苗木為依托，研發、培育新品種，現有高檔苗木示范基地700余畝，其中進口苗木示范基地300余畝，品種園50余畝。

公司憑借雄厚的人才優勢、精良的設備及科學先進的組織管理，以質量為企業的生命，貫徹“抓質量，創名牌，重信譽，求發展”的戰略，自成立以來已為上海、杭州、南京等地別墅區提供高檔苗木300余株，得到業主的肯定與好評。

公司和寧波大學、浙江農林大學等高校建立了長期固定的產、學、研合作關系，建立了技術產品研發和生產基地，堅持“引導行業發展，服務項目實踐，持續創造價值”的研發理念，通過技術進步促進企業發展，為客戶提供增值服務。

公司以“專業化、規模化、高端化”為發展方向，以成為本領域全國領先的一流服務商為發展目標。公司堅持“以人為本，和諧共贏”的發展觀念，秉承“誠信、質量、創新、效率”的企業精神。我們堅信在各方的支持和關愛下，用我們的真誠和自信一定能開創出榮禾農業更加輝煌的明天！

溫州玉園農業開發有限公司主要經營范圍：農業種植業；大棚蔬菜培育、農業特色新產品開發利用；規模化養豬業；珍稀瀕危植物繁育；海水養殖海參基地等。是集農業開發綜合性企業。規模化養豬場存欄3000頭，珍稀竹園：雷竹、花綠竹基地70畝，海參養殖基地40畝等,大棚蔬菜基地200畝，瀕危特色水果古磉柚基地60畝，“東方橄欖油”—油茶良種基地；發展農業特色新產品。溫州綠化建設公司蒼南辦事處，擁有城市園林綠化企業二級資質，主要經營范圍包括：園林綠化工程設計與施工、綠地養護服務、苗木生產和銷售；林木良種引種馴化；珍稀竹種培育、組培速生桉木材商品林基地。

公司可承攬各種類型的園林綠化工程，具有專業化的從事園林綠化苗木、花卉、草坪的培育生產能力。已經通過國家商標總局注冊“玉園’’品牌。公司擁有園林綠化工程苗圃150畝，珍稀瀕危植物繁育基地50畝，林木良種引種馴化基地200畝，“東方橄欖油”—油茶良種基地1200畝，組培速生桉木材商品林基地1100畝.公司現有職工80人，具有本科以上學歷15人，高級職稱3人，中級職稱8人。

我們公司一貫秉承“追求卓越，服務至上”的理念，始終堅持“精心施工、精細管理、精良品質、精誠服務”的方針，以海納百川的胸懷，以創新進取的態勢，全面拓展多元化綠色產業，全力打造一流品牌，努力實現公司的新發展，新跨越，新輝煌！歡迎各界人士來電來函進行科技、業務交流合作，共創雙贏！

嘉興市順風農牧業有限公司創建地一九九九年，是一家專業從事研發、生產、銷售畜禽、水產配合飼料的私營股份制飼料加工企業。公司座落于嘉興市南湖工業園區內，占地43畝，現有職工93名，擁有固定資產1500多萬元、建筑面積13000多平方米，內設添加劑預混合飼料車間、畜禽配合飼料車間、水產配合飼料車間、膨化飼料車間和飼料原料、配合飼料檢測中心。公司現有三條配合飼料生產流水線，年生產能力達10多萬噸。

公司不僅有自己的新品研發部，而且還長年與中國農業科學院飼料研究所、南京農業大學、中山水產大學等科研院校進行橫向聯合，加大新產品的開發力度，使公司的各類配合飼料的技術含量始終保持在國內同行業的領先水平。與此同時，公司每年都要投資100多萬元對現有的倉庫和設備進行更新或改造，保持公司的生產條件時常處于同行業的領先地位，2005年4月公司通過了ISO9001：2000質量體系標準認定。公司自創建以來，一直非常重視品牌和產品質量的建設，因此，公司及其產品在我省及周邊省、市的同行和消費者中享有較高的聲譽，公司在其自身取得良好的經濟效益的同時，也取得了顯著的社會效益。

公司產品被評為嘉興市名牌產品、省消費者協會推薦產品、省技術監督部門質量信得過產品；公司先后被評為：市民營科技企業、區科技進步企業、市、區級農業龍頭企業、區文明單位、區民營示范企業、市誠信私營企業、重合同守信用單位等榮譽；公司的三個注冊商標均被評為市著名商標。

過去的輝煌，都是在上級領導的關心支持和公司全體員工的共同努力下取得的，我們將繼續堅持“今天的質量，明天的市場”的經營理念，一如繼往在新產品開發、質量管理、企業內部管理上狠下功夫，努力去創造更加輝煌的明天。

嘉興東平現代農業有限公司地處江、浙、滬兩省一市的交界點--風景秀麗的陶莊。本公司以開發綠色、環保、優質的新型農業為目標，以資源的優化配置、有效利用為載體，以科技網絡創新為支撐，以市場運作為手段，在新型農業生產經營模式運作下組建的生產、加工、銷售、配送為一體的現代農業公司。

東平公司首期投資一千萬人民幣，投入土地三百畝來建設蔬果基地，以綠色生態經營為理念、產業化經營為目標。本公司注重地理環境的選擇，風景秀麗的陶莊，土地肥沃，水質優良，半徑五公里以內無工業化污染，是種植瓜果蔬菜、優質大米，培育家禽家畜的理想地點，也是游客接近自然、休閑觀光的好去處。在當今中國農業生產力已大大提高，許多農產品已經出現滯銷或過剩的情況下，公司將原先的農業銷售結構進行改革，讓各種農產品從農民的田頭直接走到消費者的灶頭，讓所有百姓享受到本工程的實惠。同時，本公司還注重資源的有效配置，剩余的產品配給公司的畜牧場做飼料，使家禽家畜品質得到有效保證。在人們對食品質量要求與環保意識不斷提高的情況下，公司用最少的資源，通過最科學合理的培植方式，生產出優質的綠色食品，讓廣大消費者購買到更多物美價廉的產品。

公司堅持會員專享制，以工廠式的生產、公司化的管理、訂單式的配送，為每一位會員提供優質的服務。會員利用網絡，足不出戶即可享受到優質的五谷雜糧、新鮮蔬果、散養家禽、家畜等農業產品。下單后，會員可以在最短的時間內收到本公司用心生產、精心包裝的綠色新鮮食品。本公司的農業配送中心，不僅大大減少了會員購買農產品的時間，還讓會員對購買的食品更加地放心、安心。公司堅持改革創新，將生態農業與現代化購物方式緊密結合，將現代農業的優勢與活力展現在人們面前。

崇尚自然、推廣現代化生態農業、堅持以人為本，我們希望由此建立人與人之間的互信關系，更好地促進城鄉互動和社會和諧發展。關注農業、農村、農民這一“三農”問題的發展，注重農業生產結構的轉變，用符合經濟和環境發展的綠色農業提升中國現代化農業的優勢，改變自古以來自給自足的小農生產方式，調整農村經濟結構，振興農村經濟的發展，讓現代化的農業生產銷售模式更好地造福一方百姓。嘉興東平現代農業有限公司創新的理念使現代農業有了新的發展方向，給恒古不變的傳統農業模式注入新的生命力，這必將成為一項具有跨時代意義的偉大工程！

上海農業公司

綠業元公司始建于1989年，是從事農藥精制和營銷代理的專業化公司。注冊資金4000萬元，現有員工500多人，代理國內外精品農藥180多個，年銷售收入逾五億元，居中國業內前列。

綠業元上海公司坐落在上海市松江開發區，占地36畝，為華東市場營銷中心和對外貿易中心；綠業元鄭州公司位居鄭州新區，占地40畝，為華北市場營銷中心；綠業元廣州公司為華南市場營銷中心；綠業元扶溝公司為運作市場、營銷終端的示范基地；上海綠澤生物科技為綠業元專業化、精細化農藥研制生產基地。

長期以來，綠業元人求真務實、強練內功，不斷開拓進取，締造出一支精湛的營銷隊伍、生產隊伍和我國一流的營銷網絡。多年來致力于農藥營銷，每戰必捷，成功打造出一批農藥強勢品牌：植物生長調節劑“天豐素”、“保靚”（蕓苔素內酯）銷量居世界首位；“金蓋闊”、“蓋尖”、“保治達”、“敵委丹”“福君”銷量國內領先；一批批精品農藥經綠業元營銷網絡成功推廣，成為農民增產增收的保障，為我國植物保護和農業發展做出了突出貢獻。先后榮獲中國農藥工業“神農獎”、“創新經營獎”、“全國農藥誠信經營百優單位”，“中國農藥營銷行業十大質量品牌”??

領跑者，起跑心。綠業元不囿于過去的成績，繼往開來，踏踏實實地精耕細作，不懈努力地健步邁向新的高峰。

第三篇：農業信用擔保公司總結

今年，我們緊緊圍繞市委、市政府關于發展現代化農業，推進新農村建設這個中心，以為農業產業化龍頭企業提供融資擔保和配套中介服務為重點，在政府領導、部門支持、銀行合作、公司上下共同努力下，開創了擔保資本不斷擴充，業務經營成效突出，制度規章健全完善，風險防范步入正規，員工隊伍精干高效的新局面。回顧一年來的工作實踐，現總結如下：

一、主要工作及成效

（一）發揮了融資擔保平臺作用，業務經營步入正規

今年以來，我們堅持按照“幫企業解困、替政府補位、對股東負責”的宗旨，堅持既對龍頭企業的政策性融資提供信用擔保支持，又按市場化運作，嚴密風險控制規范操作，保證資金營運安全，走出了一條企業、銀行、公司等多方共贏的發展之路，取得了較好的經濟效益和社會效益。截止年底，公司共受理縣（市）區農產品加工業、貿易、服務業、種植業、養殖業等五大行業擔保項目個，立項個，已通過評審審批項目個，共為家龍頭企業提供了萬元融資擔保服務，目前在保項目個,在保金額萬元，比上年增加萬元，是上年余額的.倍。其中種植業個，金額萬元；養殖業個，余額萬元；貿易個，金額..萬元；農產品加工業個，金額萬元。公司共取得擔保收入萬元；計提各種風險準備金.萬元；擔保基金由去年的萬元，增加到目前的萬元，增加萬元，增長%。通過為企業提供融資擔保服務，有效的促進了龍頭企業信用的提升，使受保企業在取得較好經濟效益的同時，在擴大就業再就業、增加稅收方面也實現了較好的社會效益。特別是對于超額信用限額的萬寶糧油有限公司和大山現代有限公司等，我們積極向省農業廳、省擔保公司推薦，并參與擔保調查，提供聯合擔保萬元，受到省、市政府和農發行各級領導的充分肯定。據統計，通過家受保企業擔保貸款的注入，新增產值.億元，新增利稅多萬元，新增就業人員多人，有力推動了龍頭企業的經營發展。

（二）、健全完善了各項規章制度，業務操守合規規范

作為高風險的擔保業，經營的是信用，管理的是風險，重點在管理風險上。沒有系統全面的規章制度，科學的業務操作流程是不可能在控制風險的前提下保障業務持續、穩健發展的。今年以來，我們繼續把健全法人治理結構、完善內部規章制度作為加強公司管理的頭等大事來抓。一是嚴格按照《公司法》，依法設立了公司股東會、董事會、監事會，實行董事會領導下的董事長負責制，并根據業務需要設立擔保業務部和綜合業務部。二是公司參考國內做得比較好的擔保公司、銀行業的風險管理經驗，結合自身的實際，制定完善了一系列的業務操作細則、管理辦法與規章制度。先后制定了《擔保資金管理辦法》、《擔保評審委員會工作辦法》、《擔保公司人力資源管理辦法》、《擔保業務操作規程》、《擔保公司風險控制辦法》、《擔保項目調查實施細則》、《擔保項目審查實施細則》、《反擔保管理辦法》、《擔保項目保后管理實施細則》、《擔保公司檔案管理辦法》、《擔保公司財務管理制度》等等。三是在操作流程上，強調標準化管理，不斷完善擔保業務操作規范文本。公司制定了《襄樊市農業政策性金融合作協議項下擔保貸款業務操作流程》，從客戶咨詢階段的《擔保申請書》到調查審批階段的《擔保調查報告提要格式》、《擔保項目評審表》《擔保項目審批表》，以及《擔保意向函》、《正式擔保函》等都進行了不斷完善，使業務操作更加規范、有序，有效防范了操作風險。四是建立審保分離制度。各部門各環節都相互獨立制約。公司縱向實行個人負責制，橫向實行部門審查責任制。每個擔保項目審查都有不同部門同時進行，通過制度規范項目流程與審批程序。而對于項目風險防范，公司建立了包括保前評估，保中控制，保后檢查跟蹤，直到擔保責任解除在內的全程監控體系，嚴格按業務流程操作。同時推進“項目評審制度”，專門聘請財會、金融、法律、機械、農牧科技等方面多名專家人員參與項目評審，包括項目擔保措施的設置和落實、合同起草和簽訂、項目動態跟蹤和管理以及評審、決策等運作全過程。

（三）不斷壯大了擔保基本規模，資本構成豐富多元化。

公司成立之初，擔保資本金僅有萬元，按照“擔保機構對單個企業的融資擔保余額不得超過實際注冊資本%”的政策規定，擔保公司對單個龍頭企業的擔保余額不得超過萬元。經與農發行溝通，農發行給于擔保公司特別支持，一是資本金按最高：倍數放大；二是對單個企業融資擔保額度提高到萬元。但這個額度根本不能滿足農業產業化龍頭企業特別是省級龍頭企業在發展壯大過程中的資金需求，發揮不了應有的作用。而且萬的資金規模與銀監會規定“與銀行合作的擔保公司需注冊資本億元以上”的資金缺口相差甚遠。為此，我們首先確立了擴充擔保基金規模達到萬元的目標。一是打好政府牌，向政府爭取政策爭取資金，依靠政府擴大規模（目前政府投資已達萬元）；二是爭取政府重視和股東支持，督促已認繳單位資金及早到位；三是努力擴大股東認繳面和擴大股份，輔之收費優惠政策加以保障；四是運用政策借調資金補充規模。今年省財政廳以號文件《關于利用省級財政資金進一步支持中小企業信用擔保體系建設的實施意見》對擔保體系建設作了十分明確的規定，我們擔保公司資格具備，條件充分，擬借調萬元專項資金予以補充。目前，擔保公司實際資本已達到萬元。其中貨幣資本萬，土地實物資本萬元。年底可突破萬元。

（四）積極參與了政府中心工作，受到重視和支持。公司成立一年來，緊緊圍繞服務農業產業化經營、推進現代農業發展等各級黨委、政府高度關注的中心工作，積極開展融資擔保服務，先后為多家農產品加工企業提供融資擔保多萬元，占總額的%。保康縣委、縣政府領導知道我們受理該縣種植、養殖、加工、貿易等涉農企業貸款擔保項目近個、開展擔保貸款近千萬元后，當即表態，凡擔保公司的擔保項目，縣財政將給予貼息支持；同時決定縣擔保公司的萬元資金全部入股我們擔保公司。今年生豬生產成為關系國民“菜籃子”供應、關系市場物價、關系社會穩定的熱點，引起了各級黨委、政府的高度重視。市委、市政府作出了建設“萬頭生豬成長工程”的決策，我們及時向市委、市政府提出了《關于利用擔保平臺支持生豬生產發展的幾點意見》，受到重視和肯定，市政府決定，全市支持新建和擴建家年出欄萬頭生豬養殖企業，由市擔保公司擔保、市財政貼息、市農發行貸款各萬元。同時，為了提高擔保公司擔保能力，市政府以其儲備的價值萬元的工業用地充實擔保公司資本金，使擔保公司對單個企業的擔保能力由萬元提高到萬元。

（五）建立了風險防控機制，防范經營風險趨于制度化。我們始終把防控風險作為開展擔保工作的核心，每一筆擔保貸款，都必須采取反擔保措施。一是實行資產抵押、權利質押反擔保。二是企業所有股東個人承擔保證反擔保責任。三是關聯企業或同類企業互保聯保。四是按擔保額度的-%收取企業風險保證金。目前“兩金”已達近萬元。五是對于無任何反擔保措施和流通型企業，實行銀行賬戶共管，公司派專職人員全程監控其資金的使用、原料及產成品的收購和銷售及貨款的回收。六是審保分離，科學決策。規范擔保業務各個流程中所涉及的項目調查、項目審查、項目評審、項目審批、保后跟蹤、代償支付等各個環節責任人的行為，建立“橫向平行制衡”的約束機制。七是建立項目責任制度，嚴格責任監督和責任追究。每個項目都簽訂擔保項目責任書，第一責任人為項目主辦調查人。由于公司各種防范風險措施到位，擔保貸款到期的個項目，全部按時償還了貸款，解除了擔保責任，沒有出現代償損失。

（六）廣泛宣傳擔保平臺的作用，提升了公司的形象。

一是利用會議宣傳。利用公司周年慶典和第三次股東大會契機，邀請到了市委、市政府及各縣（市）區有關領導、市農辦、經委、農發行、國資委、財局、工商、稅務等部門負責人以及新老股東代表參加會議座談。尤其是政府劉德政市長代表市委、市政府所作的重要講話，其中還點名要求“市農辦和國資委要進一步加強對擔保公司的指導、協調、服務，幫助解決實際問題；市紀委、地稅要積極幫助擔保公司辦理營業稅減免手續，爭取上級財政部門的扶持；市財政局要依據相關法律規定，幫助建立風險補償機制”，使與會代表更加明晰了全市農業產業化發展的喜人形勢，了解了擔保公司支持龍頭企業觸資擔保的驕人業績和重要作用，從而加深了對擔保公司支持全市農業產業化經營發展不可或缺的位置和未來發展前景。會上新老股東還紛紛表示要切實支持，加大股份注入，并現場簽約認繳萬元。二是利用文件宣傳。以公司文件《關于支持生豬生產發展的意見》上報市委、政府，受到市委、政府領導重視和批示，成為生豬養殖企業中申請貸款擔保的有效指南。《積極發揮擔保平臺，大力支持農業產業化發展》刊登在市政府公報上，對宣傳和提升公司形象、地位、作用以及知名度都發揮了積極的影響作用。三是直接深入企業宣傳。今年以來，公司多次組織員工深入全市縣市多家企業宣傳政策和調查研究，設立問題解答聯絡人提供咨詢和經營策劃服務。

（七）扎實打造了員工隊伍，業務精干工作高效。

高素質的員工，穩定團結的職工隊伍建設，是公司持續發展的根本保障。為此，擔保公司特別重視人才隊伍的建設。一是嚴把進人關。按照資本金額度實行定編、定人、定崗、定責，所需人員一律面向社會公開招聘。目前，公司已正式招聘的名工作人員都是金融財會專業人才。另聘請具有財會、金融、機械等方面的專家 多名，作為擔保評審委員會非常設專門機構專家人員，參與擔保項目的調查評估等工作。二是組織員工結合實際健全了包括公司《章程》、《擔保資金管理辦法》、《擔保業務操作流程》等較為全面、規范的業務操作辦法和規章制度，以保證公司經營規規范安全。三是加強學習，提高素質。公司定期組織員工學習國家農業產業化政策，學習擔保理論法律法規，學習公司規章制度、業務操守，并按月或按季進行考試考評，將學習成績納入員工個人業債進行考核。通過對員工進行全方位的培訓和學習考核，不僅公司各項業務經營出現了令人鼓舞的局面，而且隊伍的思想素質、業務素質、政策理論水平以及實際工作綜合能力都得到了顯著的提升。

第四篇：農業公司崗位職責集錦

農業公司崗位職責集錦

1.開展各種農業信息系統的開發和應用。

2.研究精確農業和農產品安全生產技術。

3.展開網絡和遠程咨詢服務。

農業公司崗位職責2

1.負責對園林施工的現場管理,對施工的成本、進度、質量進行控制。

2.制定并完善工程資料。

農業公司崗位職責3

1.按照規范(包括上線規范、測試規范、界面規范等)進行程序設計、開發。

___對負責平臺進行維護，保證平臺平穩運行。

農業公司崗位職責4

1.負責公司農資產品的全國推廣。

2.負責建立和帶領全國的營銷團隊進行渠道開拓與管理。

3.負責籌建與管理省級分公司業務。

農業公司崗位職責5

1.制定供應鏈管理，確定物料計劃,控制庫存風險，監控倉庫和運輸管理的執行建設方案。

2.制定物流中心在業內的推廣方案。

3.建立物流操作流程和作業規范。

4.提出物流信息系統需求，配合公司信息部門制定物流信息系統。

5.擬定物流設施設備引進方案并負責組織實施。

6.負責組織物流項目的調研、分析和研究。

7.制定本部門相關內容的培訓資料、教材。

農業公司崗位職責6

1.負責公司生鮮產品、快速消費品質量檢測管理工作。

2.制定相關質檢標準與流程。

農業公司崗位職責7

1.按種業需求開發農藥產品、種衣劑、化學調節劑。

2.為種子銷售提供植保技術方案。

3.負責藥效試驗。

第五篇：農業公司崗位職責

農業公司崗位職責匯編

1.貫徹落實國家和地區有關種子的法律、法規、規章和方針政策。_

2.研究提出并組織實施種子發展建設規劃和計劃。

___組織開展主要農作物品種審定推廣前的試驗以及品種真實性鑒定，組織新良種和種子新技術的試驗示范及推廣應用。

4.核發、管理種子生產、經營許可證，查處違法生產、經營種子的單位和個人。

5.負責農作物品種及種子生產、經營、質量的監督管理，組織建立健全良種繁種體系和種子質量控制體系，組織開展種子質量認證工作。

6.負責種子行業的統計及種業信息網的建設和管理。

___組織落實救災備荒種子PC備任務。

8.負責與種子管理有關的工作人員培訓及技術交流。

9.負責農作物優良新品種的引進、試驗、示范。

___組織農作物良種的供應和大面積推廣工作以及領導交辦的其他工作。

農業公司崗位職責2

___對事業部經理負責，全面負責開展本區域內市場銷售和管理工作。

2.負責本轄區營銷渠道建設工作以及客戶管理工作。

3.進行市場調查分析和市場信息的收集，評估營銷能力。

___本區域營銷目標、營銷策略的制定和監控實施。

___本區域人員專業知識培訓。

6.確保本區域的財務流、物流、信息流與事業部日清日報。

7.負責與政府相關管理部門的共#、。

8.負責安排本區域試驗示范工作。

9.負責本轄區的打假維權工作。

10.檢查、監督經銷商對公司營銷及服務政策的執行情況。

農業公司崗位職責3

1.根據公司整體規劃，負責生態農業、現代農業和都市型農業的開發、經營管理。

2.農業休閑觀光資源開發運營。

___對農業種植、農業經濟有深入研究，熟悉本產業鏈的各個環節。

4.負責農業公司運營的高效，完成公司下達的農業產業規劃的戰略要求和經營要求，合理組織、管理、調配管轄內的下屬員工。

5.規劃農業公司產品戰略和科技研發。

6.配合經理做好現場管理和重大接待工作。

7.審核投資項目的前期測算。

___組織編制項目的概、預算和決算。

9.把控編制材料、設備采購的預算。

___組織項目成本核算，向財務部提供分析數據，并對其真實性負責。

農業公司崗位職責4

1.前期協助公司有關部門進行旅游項目的策劃工作。

2.旅游設施營運后，全面負責生態農業觀光休閑旅游的管理工作。

農業公司崗位職責5

1.負責農場植物的種植、防疫等工作。

2.新品種的開發、培育。

3.精通花、苗木的種植工作。

農業公司崗位職責6

主要負責種苗基地的育種、育苗及田間管理等工作。

農業公司崗位職責7

1.參與農科院作物分子育種研究平臺的構建與應用。

2.主持實施由農科院承擔的有關作物分子育種研究課題。

___組織申請能解決國家和省內作物改良重要科技需求的相關研究課題。

4.建立并拓展在作物分子育種研究領域與國內外同行的廣泛密切合作。

5.參與農業生物技術和作物分子育種研究人才隊伍的建設。