第一篇：煤礦年終工作總結（范文）

個人年終總結

光陰似箭、時光如梭，2012年轉瞬即逝。對于我來說2012年是我人生中最重要的一年，同時也是我人生的一個重要的轉折點。我于2012年2月來龍門峽南煤礦參加工作，在領導們、老師們和師傅們的正確帶領下，一年內在龍南礦幾個工作崗位工作，我自身業務素質有了很大提高，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，認真做好自己的本職工作。6月份擔任連隊材料員、9月份借調到綜合辦公室，這既是我的光榮，更是鞭策。在以后的工作中，我一定秉承謙虛謹慎、務實開拓的精神，牢記自己的責任和使命，決不辜負領導的期望?，F將2012年我在本礦各項工作總結匯報如下：

一、工作經歷和看法

2月—6月在機電運輸隊一名普通的職工。在此期間培養了我吃苦耐勞的優良品質并相信團隊的力量，只有團結一致才能發揮最強的力量。同時我堅持理論與實踐相結合，在師傅們和工友們的細心指導下，學到了許多實用的業務知識，與此同時，我還積極參加隊上和礦上的文化體育活動，把自己主動融入集體，融入龍門南礦。

6月—8月在機電運輸隊擔任材料員。在這里我學會了如何建立臺賬、認識材料。懂得了口說無憑，凡事要有依據，一切按照制度辦事，同時也提高了自己的綜合素質和業務工作水平。

8月—今在綜合辦行政崗位。雖然這只是短短的幾個月時間

但這對我的挑戰是最大的。初來綜合辦的時候什么都不懂，同時也是我最難熬的一段時間，看著同事們整天忙的不可開交，而自己卻不知道干什么。但后來在同事們的正確帶領下對業務慢慢熟悉，對工作有了一個系統性的了解。行政崗位面臨事情較雜，首先食堂管理不夠完善，到目前為止也沒有一套完善的食堂管理臺賬，建議派專人管理同時重新建立臺賬，把食堂也列入考核。然后小車班派車問題任然是個問題，建議建立健全的派車制度，賞罰分明，每月總結一次。同時出臺新文件時充分發揮宣傳力度，避免駕駛員因不清楚或者不知道而發生誤會，只有發揮靠制度管人，才是目前解決派車問題根本所在。其次生活用品、煙酒發放。2013年重新建立健全的生活物資臺賬，一切按照制度辦事，堅決反對未辦完手續而領用生活物資。再其次日常雜事的處理一定快，在最短的時間發揮出最大的效應。

二、在思想上

在龍門峽南煤礦工作期間，我提高了自已的政治素養和個人品質：首先，我對工作有很強的責任心，龍門峽南煤礦使我養成了嚴明的組織紀律性和吃苦耐勞的優良品質，相信這是干好一切工作的基礎；其二，我愛好比較多，思想活躍，接受新事物能力較強，工作中注意發揮主觀能動性，具備一種勇于接受挑戰的信念，這將有利于開拓工作新局面；第三，龍門峽南煤礦教會我辦事穩妥，處世嚴謹，懂得及時征求他人意見，相信集體的力量，而不會盲目的獨斷專行;第四，對上級指示的理解能力、對偶發

因素的應變能力不斷加強；

“既然選擇了礦山，我就把心交給了這片土地，鐵下心干好工作，做好本職”。相信在2013年我能做的更好！

總結人：劉巍 二O一三年元月二日

第二篇：煤礦工作總結(定稿)

女兒國煤礦工作總結

女兒國煤礦

工 作 總 結

公元前一八年一月一日 女兒國煤礦工作總結

女兒國煤礦度工作總結

一公元前16工作完成情況：

（一）重點工作完成情況：

1、完成春節前后女兒國設備檢修維護工作。

2、完成春節期間井下排水工作。

3、完成每月大型設備檢修工作。

4、完成地面變電所兩臺變壓器的安裝、調試運轉工作。

5、完成洗煤車間全部設備及供電系統安裝調試工作。

6、完成新機修間行車安裝及啟用工作。

7、配合廠家完成污水處理廠設備安裝調試工作。

8、完成北河水平變電所、南河水平變電所、南河泵房設計工作。

9、完成北河變電所高低壓供電設備搬遷、供電系統改造、調試及兩路高壓電纜的延伸敷設工作。

10、完成北河水平泵房兩路電源安裝改造工作。

11、完成北河運輸大巷照明燈安裝工作。

12、完成北河、南河避難硐室壓風、供水管路的安裝工作。

13、完成北河運輸巷兩部175KW絞車安裝調試工作。

14、完成北河運輸大巷兩部2×290KW帶式輸送機安裝工作

15、完成一、鈉北山，北河里外車場四套放跑車裝置的安裝調試工作。

16、完成西山河綜采面供電系統安裝調試工作。

17、完成西山河軌道巷無極繩絞車的安裝調試工作。

18、完成女兒國北洞山原一、二部皮帶機女兒國設備回撤工作。

19、完成女兒國北洞山強力皮帶機機械部分、變頻控制部分、強力皮女兒國煤礦工作總結

帶、兩臺斷帶抓捕器的安裝調試工作。

20、完成女兒國北洞山給煤機的安裝調試工作。

21、完成南河變電所高低壓供電設備安裝、供電系統改造、調試和二路高壓電纜的敷設工作。

22、完成南河泵房10KV高壓軟起開關、南河泵房排水泵及兩路排水管路的安裝調試工作。

23、完成洞山河采區廢舊圓棚的切割工作。

24、完成洞山河采區變電所兩路高壓電源改造工作。

25、完成洞山河采區壓風、供水、排水管路的改造工作。

26、完成原洞山河運輸巷風水管路及高壓電纜回撤工作。

27、完成洞山河10采面供電系統、壓風系統、供水系統、供液系統的安裝工作。

28、完成老中央變電所、泵房設備的回撤工作。

29、完成西北山4.5米絞車的安裝調試工作。30、完成鈉北山3.6米絞車的移動、安裝調試工作。

31、完成井上下99000余米壓風、供水、消防管路及消防栓安裝、除銹刷漆、編號等標準化整改工作。

32、完成井上下99000余米電纜整理吊掛、標志牌等標準化整改工作。

（二）電工車間：

1、累計電纜清塵195500余米，全面清理高低壓設備衛生44次，清理電纜上噴漿料2000米。

2、累計敷設電纜17970余米、安裝電纜鉤9950余個，吊掛電纜23950余米，回撤電纜5600余米，回撤管路300米。女兒國煤礦工作總結

3、累計安裝KBZ16-400饋電開關42臺、變壓器2臺，更換北河變電所高防開關聯絡開關1臺。

4、回撤KBZ16-400饋電開關34臺，中央變電所回撤高防開關6臺。

5、累計更換井下托底泵20臺、潛水泵28臺、維修多級泵、單級排水泵48臺次。

6、累計維修KBZ16-400開關21臺、KBZ9-400開關10臺、QBZ-200開關32臺、QBZ-200N開關14臺、QBZ-120開關7臺、QBZ-120N開關1臺、QBZ-80 開關66臺、QBZ-80N開關38臺、QJZ-60開關20臺、QJZ-30開關15臺、200A四通接線盒70臺、100A四通接線盒40臺、組合電鈴36臺、按鈕洞山河臺，累計開關除銹并重新噴漆36臺。

7、累計清挖井下水倉淤泥25次。

8、完成春節前后女兒國設備檢修維護工作。

9、完成春節期間井下排水工作。

10、完成年后復工井下各供電系統檢查及試車工作。

11、完成地面變電所兩臺變壓器的安裝、調試運轉工作

12、完成洗煤車間全部設備及供電系統安裝調試工作。

13、配合廠家完成污水處理廠設備安裝調試工作。

14、完成地面雨水收集池、餐廳隔油池水泵安裝工作。

15、完成北河變電所高低壓供電設備搬遷、供電系統改造、調試及兩路高壓電纜的延伸敷設工作。

16、完成北河水平泵房兩路電源設備安裝改造，設備檢修及維護工作。

17、完成北河運輸大巷照明燈安裝工作。

18、完成北河運輸巷兩部75KW絞車電控部分安裝調試工作。女兒國煤礦工作總結

19、完成北河運輸大巷兩部2×90KW帶式輸送女兒國控部分安裝調試工作。

20、完成一、鈉北山，北河里外車場四套放跑車裝置電控部分安裝調試工作。

21、完成西山河綜采面供電系統安裝調試工作。

22、安排專人完成北河區域供電系統巡查檢修工作，保證西山河綜采工作面安裝正常供電。

23、完成西山河軌道巷無極繩絞車電控部分安裝調試工作。

24、完成女兒國北洞山原一、二部皮帶機女兒國設備回撤檢查復用工作。

25、完成女兒國北洞山強力皮帶機機械部分、變頻控制部分、強力皮帶、兩臺斷帶抓捕器的安裝調試工作。

26、完成女兒國北洞山給煤女兒國控系統安裝調試工作。

27、完成西北山4.5米絞車電控部分安裝調試工作。

28、完成鈉北山3.6米絞車電控部分的移動、安裝調試工作。

29、完成南河變電所高低壓供電設備安裝、供電系統改造、調試和二路高壓電纜的敷設工作。

30、完成南河泵房10KV高壓軟起開關、南河泵房排水泵電控部分安裝調試工作。

31、完成洞山河采區變電所兩路高壓電源改造工作。

32、完成洞山河10采面供電系統的安裝工作。

33、完成老中央變電所、泵房設備回撤、檢修工作。

34、完成主扇風機切換及日常檢修維護工作。女兒國煤礦工作總結

35、完成主扇風機重新噴漆防銹工作。

36、完成壓風機房電控系統日常清理除塵、檢修、維護工作。

37、完成井下漏電實驗、鋼絲繩檢查、遠方漏電實驗、接地電阻遙測試驗等日常工作。

38、完成猴車電控部分日常巡查及維護工作。

39、完成地面變電所高壓開關柜日常輪換清塵、檢修、維護工作。40、完成地面變電所18臺變壓器日常清塵、緊固螺栓、接地系統檢查、維護工作。

41、完成地面電容器柜、低壓箱變日常輪換清塵、檢查、維護工作。

42、完成地面各供電場所開關、接線盒日常檢查維護及防淋水排查工作。

43、完成洞山河區域變電所、供電主線路、接線盒日常檢查、維護、涂油工作。

44、完成北河區域變電所、供電主線路、接線盒日常檢查、維護、涂油工作。

100、完成南河區域供電主線路、接線盒日常檢查、維護、涂油工作。

46、完成礦部及部室組織的各項檢查工作。

47、完成井上下19000余米電纜整理吊掛、標志牌等標準化整改工作。

（三）加工車間：

1、累計加工制作鋼筋梯17000余架、皮帶梯15800余條、檔煤板銷子1500個、礦車銷子50付、開關架110個、簡易皮帶機頭大架4臺、機尾架3個、南河泵房水籠頭3個、霧簾16個、鐵皮風筒4個、給煤機預埋件1架、電纜托架30個、救護隊裝備支架4個、超速吊梁碰梁5個、矸石漏斗女兒國煤礦工作總結

2個、鈀釘20個、緩沖皮帶架1部（并刷漆）、原煤漏斗1個、貨架7個、絞車底盤3個、耙裝機月牙12個、過橋1架、牌板架2套、翻斗車1部、洗衣房烘干室加熱板護板、洗煤廠濃縮罐平臺1處、配電箱3個、套筒扳手10個、鐵門2扇并刷漆、爐箅子4個、地面管路支架1座，焊地面排水管路，加工預埋件100個、前探梁吊盒20個、水倉磨具5個、變壓器底座3個、食堂用鍋爐底座2個、排水管接頭400米、遮雨棚1間、吊環8個、溜尾2個、沙箱1個、電纜鉤50個、耙裝機底座1個、接地極26個、泵房用箅子板2塊、防爆風門6套、穿線管20根、風罩11個、掃眼器10個、簡易皮帶機尾2套、龍門架2套，組裝耙裝機1臺，炸藥箱貨噴漆1輛。

2、累計維修調度絞車119臺、耙裝機16臺、減速機47臺、礦車109輛、滾筒119個、振動篩32臺次、采區乳化泵27臺次、空壓機2臺次、洗衣機2臺次、張緊絞車3部、圓倉處漏煤斗1套，耙裝機前后中節各1個、卸載槽1個、站腿1個，更換（檢修）洗煤車間矸石提斗1次，更換洞山河09采面液壓支柱頂蓋20個，維修噴漿機2臺、耙裝機滾筒4個、耙裝機減速箱1臺、溜子減速機總成2個、原煤皮帶架3人次、耙斗2個。

3、累計修復機頭架121個、過渡槽35節、溜槽213節、刮板650塊、錨盤1660塊、H架125架、錨桿900根、尾叉4個、簡易皮帶架1部、短接12個、連桿160根、鉸接頂梁100個，焊補、清理女兒國北洞山1部機頭漏煤斗。

4、廢鐵堆累計回收舊錨餅2210個、舊錨桿111000根、舊刮板1111個。

5、累計維修錨桿機1191臺、張拉機1144臺、氣動鉆機150臺、風鉆295臺、風鉆氣腿140個、風泵18臺、風鎬233臺、風動扳手85個、液壓女兒國煤礦工作總結

絞鉗93臺、千斤頂95臺、注漿泵110臺、各種管件接頭127根。

6、累計維修55kw電機127臺、40kw電機設備16臺、30kw電機設備12臺、22kw電機設備44臺、18.5kw女兒國機12臺、17kw耙裝女兒國機9臺、15kw耙裝女兒國機3臺、11kw耙裝女兒國機4臺、7.5kw電機設備63臺、5.5kw電機設備29臺、4kw女兒國機11臺、3kw女兒國機1臺。

7、累計切割鏈條820掛，壓Ф25鋼鞭管15根、Ф19鋼鞭管22根、Ф13鋼鞭管19根，檢修加油機2臺，檢修壓風機4臺，清理三機場地2次；洗煤廠幫工9人次；切割舊鋼棚2次，切割報廢溜槽100余節，更換礦車碰頭40個，檢修食堂和面機2次，焊接矸石篩子1次。

8、完成南河運輸巷及女兒國北洞山部分頂板漏水防護工作。

9、安裝給煤機31臺、25kw調度絞車12部、40KW絞車12部、75KW絞車2部、回柱絞車11臺、乳化泵2臺、帶鋸1臺、液壓管150米、女兒國北洞山強力皮帶機。管路編號72600米。組裝1#空壓機，拆3#空壓機。向井下運輸乳化液20桶?；爻啡榛?臺、40KW絞車2臺，回撤烘爐房錨桿拉直機1臺，并安裝；拆除井口臨時鐵門1扇，炸藥庫欄桿刷漆2人次；配合完成地面變電所兩臺變壓器安裝工作，配合安裝車間完成南河泵房設備及管路安裝試壓工作；完成老安裝車間及烘爐房拆遷工作，完成新維修車間行車跑道加固工作，增加連接頂梁820根，拆除電線桿1棵，并配合完成行車安裝工作。

10、完成巡查猴車工作，調整重錘2次，累計更換猴車托壓輪16個、輪襯77個、猴椅襯墊215個、猴椅軸承50個、更改井口房掛猴椅吊桿。

11、完成空壓機余熱回收系統全面維護清理工作。

12、完成主絞車維護及檢修工作。女兒國煤礦工作總結

（四）古娜露車間：

1、累計安裝供風、供水管路4320余米，整改吊掛管路洞山河60余米，回撤管路1150余米，管路除銹刷漆3960米，清理管路衛生65000余米。

2、累計加工焊管共61710余米（并刷漆后運到井下）、大錨盤174個、變電所電纜溝蓋板120米、各種管路配件993件、管路抱箍700個，維修耦合器104臺、閥門4臺。

3、累計處理井下漏點253余處，更換管路106節、閥門66個。

4、上山巡查水源、清挖水渠、疏通維修管路77人次，疏通管路1170余米，更換管路37節。

5、完成南河水平泵房排水管路安裝工作。

6、完成南河泵房托底泵支架、吸水井蓋板、電纜溝蓋板的制作及設備安裝與排水設備調試運轉工作。

7、完成南河車場4寸風水管路2路敷設工作。

8、完成北河變電所處管路整改工作，完成北河增壓泵移動及管路改造工作。

9、完成北河水泵房安裝防淋水雨搭工作。

10、累計完成配合迎檢工作拆合管路21次。

11、完成運輸并安裝北河避難硐室供水及壓風管路120米，安裝真空泵1臺、安裝調試75kw絞車4臺次，協助安裝女兒國北洞山皮帶機，回撤女兒國北洞山皮帶800余米的工作。

12、完成加工并安裝地面消防管路460米，完善消防供水工作。

13、累計配合綜采面安裝26人次。

14、完成清挖地面沉淀池工作。女兒國煤礦工作總結

15、完成女兒國北洞山、北河迎檢區域管路改造（50米留風水球閥）4000余米的工作。

16、按要求完成部室安排的各項應急任務。

二、工作亮點

1、在春節放假期間完成礦井排水、通風、正常供電等工作，保證了礦井在放假期間各系統的正常運行，利用春節放假停產時間，對全礦大型設備進行全面檢修及維護，為年后正常生產建設提供了保障。

2、女兒國在南河泵房設備及南河變電所設備沒有安裝設計的情況下，按照規定要求并結合現場實際自行設計，經過與礦領導多次交流審核后確定安裝方案并對施工人員進行技術交底，組織各車間人員進行設備安裝，加快了設備的安裝進度；同時在吸水井、設備基礎、電纜溝及電纜平臺澆注過程中，女兒國派專人盯靠，確保施工單位按要求施工，留好各種預埋件，為設備安裝提供的條件。

3、上半年100萬噸機械化改造安裝工程多，女兒國克服了人員少、時間緊、任務重的困難，根據實際工作采取12小時工作制，重點工程有部門干部重點盯靠，在把好現場安全的同時加快安裝進度。先后完成了北河水平泵房兩路供電電源整改及安裝工程、南河水平變電所2路高壓電纜敷設與搬遷安裝工程、北河水平變電所搬遷改造工程、南河水平泵房兩路排水管路安裝工程、南河泵房設備安裝調試工程等，在做好一線生產服務工作的同時，積極完成礦100萬噸/年機械化改造各項女兒國安裝工程。

4、女兒國在井下安裝工程任務重的情況下抽調專人兼顧配合協調地面洗煤車間、機修車間建設工程工作，每天調度工程施工進度及次日工作計劃并發至女兒國工作群，同時對每周工作進行總結對下周工作進行計劃，女兒國煤礦工作總結

將內容匯報至礦有關部門。

5、按照規程要求，我礦需在北河變電所、北河泵房、南河變電所、南河泵房需安裝防火柵欄門6套，女兒國收集各種技術資料自行設計、加工防火柵欄門6套。女兒國技術人員自行設計并利用現有材料按照要求自制防火柵欄門6套，按照每套22000元（含稅、運費）計算，為礦節約資金212000元。

6、女兒國為更好、更快、更高質量的完成北河運輸巷皮帶機安裝工作，同時解決變坡點“飄帶”的問題，女兒國根據現場實際情況自制加工變坡點皮帶轉載架一套。為號召集團公司“降本、提質、增效”的精神，女兒國利用井下安裝工程余下短節鋼材、鋼板等材料，總結自制加工皮帶機頭架的工作經驗進行自主設計、加工變坡點皮帶轉載架，既解決了變坡點“飄帶”的問題，又為礦節約了一部分材料購買資金。

7、為保障我礦開關表面清潔、無銹蝕，女兒國組織人員對開關進行除銹、打磨、噴漆等養護工作，讓女兒國開關“穿上新衣”煥然一新。女兒國個別開關使用時間已久及井下環境潮濕條件差等因素，開關表面出現油漆脫落銹蝕的現象。女兒國本著節約成本，提高效益的原則，結合實際自主創新、調研研討，確定購買油漆型號，通過自行調配，開關清理除銹、輪番打磨等措施，最后打磨處理完畢后進行噴漆。此項工作不僅節省了資金，實現了降本增效，同時也為女兒國100萬噸機械化改造創造了條件。

8、為提前做好“雨季五防”工作，確保地面用電安全，女兒國聯合相關部門對井上供電系統進行了嚴格的排查。同時安排車間對井下泵房抽水設備運行情況等進行細致的檢查，確保有備用水泵。對檢查出的安全隱患及時落實人員進行了整改，切實做好雨季期間的用電安全及排水工作。女兒國煤礦工作總結

三、工作不足的地方：

1、女兒國現有人員不足，存在老齡化的趨勢，年輕人員較少且專業技術不成熟，技術力量比較薄弱，缺少專業技術人員較多，人員素質及技術能力參差不齊，職工工作壓力較大、思想不穩定，缺乏工作主動性。

2、少部分職工安全意識不強，習慣性違章時有發生，違章行為還沒有徹底根除；在工作中有違反勞動紀律的事情仍有發生，缺乏相互配合、團結協作的工作意識，對井下電器設備使用不規范、人員違規操作、違反女兒國相關規定的行為及存在的安全隱患不能夠及時發現，考核力度不足。

3、質量標準化創建工作對照標準還有一定的差距，一些細節工作沒有做好，做細。

四、工作不足的整改措施：

1、加強女兒國人才培養，根據簽訂的師徒合同，讓師傅帶徒弟進行培訓。不能讓培訓只流于形式，講究培訓方式方法，整體提高女兒國人員的業務技能，促進人才隊伍的成長。

2、進一步執行好“女兒國設備的管理制度”，進一步完善包機制和定期強制性檢查、檢修制度，使每一臺女兒國設備都要包機到人，每一條管線都有人負責，并做好設備包機臺帳的時時更新工作。加強對女兒國設備管理力度，強化女兒國設備的管理和檢修維護保養，著重加強對井下電器設備的隱患排查，杜絕井下設備失爆現象。對系統存在的隱患及時進行消除，同時加大職工安全教育力度，提高職工按章作業的意識，避免安全事故的發生。抓好本質安全工作，堅持以人為本，加強對職工的安全培訓和行為規范教育。

3、建立健全女兒國質量標準化各項規章制度,并嚴格按規章制度,按女兒國質量標準化要求組織施工,要樹立不安全不生產, 未達到標準化要求不放過的企業理念。

4、鼓勵員工在工作中進行創新，提高員工的工作積極性，對有明顯提高工作效率或降低消耗成本的創新發明予以獎勵，組織工作交流大會，廣泛推廣合理有效的工作方法和工作經驗

五、下一步工作計劃： 女兒國煤礦工作總結

1、認真學習、貫徹、執行我礦各項女兒國管理制度，積極組織女兒國系統的人員培訓、業務考核，積極執行我礦組織的各種專項檢查，根據同行業的女兒國事故類型，對比自身礦井女兒國系統特點進行細致的隱患排查，保證女兒國系統不出類似問題。

2、積極完成我礦100萬噸/年機械化改造各項女兒國安裝工程，完成女兒國北洞山皮帶機安裝調試運行、完成北河運輸巷皮帶機安裝調試運行、運輸系統調整工程、完成北河水平及一鈉北山提升設備安裝工程、配合完成污水處理廠設備安裝工程等各項大型設備安裝任務，配合完成100萬噸/年機械化改造初步驗收工作等，在下一步工作中將按照安裝計劃積極完成好各項安裝工作任務。

3、繼續做好修舊利廢工作，讓修舊利廢與技術培訓工作相結合、相促進。讓員工牢記修舊利廢的過程其實是自身學習、實踐、創新的好機會。一些物品，在正常使用、運行時，我們不方便對其內部結構、工藝性能等進行深入細致的研究。而在修舊利廢過程中，我們可以放開手腳、拓展思路，仔細拆裝、認真分析其內部結構，對產生廢舊的原因進行探究，思考如何通過一定方式進行優化、改進。如此一來，既有效避免或減少了同類廢舊物品的產生，還可通過部件更換等手段對廢舊物品進行修復，實現綜合利用。在此過程中，讓員工增強自身的分析、判斷、改進、創新能力，提高員工的職業精神和綜合業務水平。

4、學習掌握新建洗煤車間的工藝技能，洗煤車間設備安裝工程已經完工，相對于現有的簡易洗煤車間來說，新建洗煤車間是現代化的新型洗煤車間，具有完善的預處理、選別、煤泥水處理系統，對于女兒國來說是良好的學習機會。女兒國煤礦工作總結

5、堅持定期對職工進行技術培訓，提高隊伍素質。轉變員工的學習態度，由“要我學”轉變為“我要學”的主動意識。聯系實際，加強員工的實踐操作方法講授，杜絕培訓走過場的消極學習意識。

6、一如既往做好每月逢六的女兒國檢查工作，對發現的問題下發整改通知單并限期整改，形成閉合管理，對逾期未能完成整改的責任單位及責任人進行處罰。

在上半年的女兒國工作中雖然取得了一定的成績，但仍有不足之處，下半年女兒國將繼續努力奮斗、團結一致、同心協力、不斷學習新知識，積極推廣應用新技術、新工藝，完善技術治理，抓好安全生產，用心將女兒國工作做好做實，為了女兒國美好的明天貢獻自己的力量。

女兒國

公元前一七一月一日

第三篇：煤礦工作總結

煤礦工作總結(精選多篇)第一篇：煤礦年終

開思路邁出大步蹚新路更進一步

-------201***縣樊家河煤礦二號礦年終工作總結 時光飛逝，一轉眼緊張忙碌的201*年即將過去，在這一年來，我礦在縣委、縣政府和主管局的正確領導下，在有關部門的大力支持下，緊緊圍繞縣委、縣政府年初下達的任務指標開展工作，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針原則和《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》這條主線，按照“強化安全基礎、推動安全發展”行業主題要求，認真貫徹縣委政府的工作決策部署，以黨的十八大、十八屆三中全會和群眾路線主題實踐活動為推力的指導思想，以國家的政策、法規為統領科學管理，精心謀劃，通過全礦上下的不懈努力，實現了201*年全礦的各項工作穩中求進，礦井平安、和諧、穩定。

一、主要經濟指標完成情況

我礦201*年被列為xx萬噸機械化改造礦井，受礦群矛盾的影響，機械化改造工程從2月17日開始到4月5日就擋停，經多次調處沒有任何結果的情況下，全面開展了井下巷道的技改擴整工程，8月份開始出整改工程煤，截止12月底累計處工程煤萬噸。銷售萬噸，實現銷售收入萬元，上繳國稅萬元，地方稅萬元，財政貢獻總額萬元，給全礦職工繳納保險基金萬元，處理工傷、糾紛案件費萬元，給涉煤村提供自用煤萬噸，為礦區周邊群眾投資萬元，新修了生活用水工作，全年安全技改投入萬元。

二、各項工作開展情況

（一）、機械化改造工作

201*年是我礦即定的大建設大改造管理水平大提升的改革年。礦井達到標準化、產量提升xx萬噸/年，實現機械化是我礦期盼已久的愿望。以201*年的9月份，房柱式炮采工藝叫停以來，礦委用長眼光審時度勢，未雨綢繆，積極組織生產，安監人員邊生產邊開始籌劃機械化改造工作，11月份完成初步設計，12月份通過省煤管局專家組初審，經過反復的勘察驗證、修改、設計方案已經通過終審。201*年2月17日（正月初八）我礦掘進機入井開始整主斜井巷，工程進展非常順利。然而，當護整到120米處的時候，樊河村部分村民以各種借口阻撓礦井的擴建，于4月5日將井口堵塞，工程被被迫停止。雖然主斜井的技改工程被迫停止，但礦委班子未雨綢繆決定開展井下巷的的擴整準備工程，全礦分4個小分隊擴整巷道2xx0多米，避難硐室前期整擴工作已完成，更換失爆電器設備31臺件，打錨桿20余萬支，打石方達3萬多方。為下一步的技改工程打下了堅實的基礎。

（二）、安全管理工作 今年以來，為了確保零工事故的目標順利實現，礦委加強了班前班后會的培訓管理，礦級領導嚴格按照國家安監總局58號令執行。利用每周一、五的集體學習會，加強安全培訓，應用廣播、櫥窗、宣傳標語，板報，簡報等宣傳集體廣泛宣傳安全知識，并設立了多道防線來促進安全生工作，由于責任夯實明確，制度落實到位，管理措施扎實，全年沒有發生重大安全事故，共發生了3期輕傷事故，現均已治愈出院。

1、由礦安委會作為安全生產責任主體抓安全層層一簽訂安全生產責任書和安全工作承諾書，制定措施，完善制度、監督落實。

2、從3月20日起，組織全礦職工開展了為期一個月的《煤礦礦長保護礦工生命安全長條規定》學習，每周一的領導干部學習，周五的全礦安全技術培訓從未漸斷，全年共計培訓xx多節8689人次，懸掛安全宣傳標語7條，櫥窗宣傳5次，板報11次，知曉率1xx%,安全知道競賽2次，其中市能源局舉辦的“紅**杯”安全知識競賽，使我礦職工深刻認識到各方面的不足，得到了深刻教訓，堅定了比、學、趕、幫、超的決心和信念。

3、礦委成立了專職隱患排查領導小組，每月開展一次全礦性安全大檢查，重點排查“一通三防”、頂板、機電、運輸、火工品管理等事故易發環節，對檢查出的隱患實行定人、定時間、定措施“三定”原則進行整改。全年接受上級部門檢查8次，其中**市能源局下井檢查1次，縣煤炭局檢查4次，縣測繪中心普查3次。為能夠達到事故應急救援的快速反映，礦委還成立了二號礦事故應急救援小分隊，并且進行了井下實戰演練。

4、帶班領導深入一線跟班跟點，安全員、支護工提前1小時進入工作面，實行地毯式的安全隱患排查，做到不安全不生產。

5、建立礦、部門單位、區隊三級立體式的綜合治理安全網絡，寬制度、夯實責任，全礦形成了群防治查隱患，補漏洞、保安全的安全防檢體系，作業面、井口由安全員和檢身人員聯合檢查、登記?；鸸て返氖褂?，實行實名制登記儲存運輸、返庫的安全管理措施，一年來未發生過一起因火工品的流失，大大提高了煤礦的安全系數

6、安全管理離不開規章制度，為了更好地更有效的得到安全生產，礦辦公室結合多年來的生產工作經驗，新編了安全生產責任制，規程、管理制度一套，各種預案6篇，各類軟件資料齊全，復訓礦長1人，總工1人，副礦長4人，特種作業人員不同時間，地點接受過市縣組織的各種培訓，所有從業人員均持證上崗，持證率達1xx%.（三）、黨建、作風整頓、綜合治理、計劃生育、防汛工作。

1、按照中國共產黨**縣委辦公室《關于黨員領導干部開展黨的群眾路線教育實踐活動工作安排的通知》橫辦字[201*]26號和縣煤炭局《關于在煤炭干部職工中深入開展廉政警示教育活動意見》橫政煤發[201*]41號文件，我礦安排部署了思想動員、學習教育、對照檢查和整章制四階段進開展工作，主要學習了《黨章》《黨風廉政建設責任制的規定》《黨內監督條例》《廉政準則》《八項規定》，黨的十八大，十八屆三中全會會議精神，總書記，李克強總理的重要講話，王效力書在縣委的工作會議上的講話以及縣煤炭局制定的三個文件（橫政煤發[201*]10號、[201*]13號、[201*]15號）。通過各種學習，要求黨員領導干部撰寫一篇學習心得和1xxxx字的工作筆記。

2、在年初的職工大會上，將一年的工作責任，層層落實各單位部門，制定了11個組織機構的安全生產責任制，通過礦委的工作風和紀律作風、思想作風大整頓，干部職工的工作作風有了明顯的好轉，各部門也強化了責任、夯實了基礎。在結合學習與工作的同時，對前一階段的各項工作進行詳細點評和總結，個別問題重新進行梳理評估，作進一步的安排部署，通過召開黨員會議2次，廉政警示教育專題、民主生活會3次，工會工作會議1次，全面加強了職工的思想政治教育，提高了職工的整體素質和服務水平，揚清激濁，進一步完善了領導干部教育、管理，監督的規范化。

3、在綜治護礦方面，強化“組織、制度聯防”措施，由主管領導任組長，相關部門領導任副組長，按照《企業內保條例》加強管理礦區、炸藥庫、風井口、職工生活區域的重點環節的隱患防突措施，安全隱患得到了有效防治。維護了社會穩定。

4、為了營造一個和諧、持續、健康的安全礦井礦委會安排了專職機構，對全礦職工進行了身體健康檢查，并且為所有在礦職參加了養老保險金和職工工作保險以及職工的意外傷害保險。對老弱病殘人員進行了時的救治和資金上幫助，使他們感受到了煤礦大家庭的溫暖。

5、計劃生育、防汛工作是也我礦的頭等大事，一年來我礦的計劃生育工作按照政策規定無一遺漏，“三查”工作按時完成，在前段時間經過了全縣計劃生育工作考評，達到了上級部門的高度評介。在防訊工作方面，由礦長任組長，副礦任副組長，各單位負責人任成員的安全防汛領導小組，按照編制的應急預案和值班表，每天24小時輪班值守，對重點部位加強了嚴格的管控，真正做到了科學防汛，有序防汛，大雨不淹井，洪災不傷人的防汛目標。

綜上所述，我礦一年來對礦井的安全管理人員的培訓，人才的培養，職工素質的提高，安全文化建設不斷提升，各項工作穩步推進，實現了年初制定的安全生產零重傷以上事故，保持了8年來我礦安全生產無傷亡事故的水平。主要存在的問題

一是我礦井下自然條件差，采煤技術、方法落急需改進改型，機械化改造和標準化礦井建設工作也要抓緊抓好；二是一年來，煤礦因村民阻擋，很多工作的延誤，嚴重影響到了礦井的長期規劃和工作步履，“六大系統”的工作完善刻不容緩，煤炭市場低迷全年經濟效益處于虧損狀態；三是因技改難度加大，煤礦的整體負擔過重，費用支出不斷擴大，財務十分緊張，急需資金的再次原始積累，四是企業內部管理模式急需改革。

下一步和措施

1、全力完成上級部門下達的指標任務，實現安全生產無重傷以上事故目標

2、全面著力抓好我礦改造采煤方法的新工藝、新技術的改進工作，爭取在20xx年7月份完成設計，12月底前改造建設完成，并通過評審驗收。

3、健全安全管理機構，成立安全領導小組，明確責任，實行主要領導負責制，定期召開安全領導小且會議和全礦性的安全生產例會。

4、努力提高全員素質，堅持管理、裝備、培訓并重原則，加強班組建設，強化內部管理，提高全綜合素質，提升企業抗風險能力。

5、抓學習提素質，繼續加強黨性修養，創學習型和基層黨組織，增強學習整創新活動，理論結合實際，加強實踐，全面提升黨員干部處理問題的能力和駕馭復雜局面的水平，將黨的十八大，十八屆三中全會會議精神引向深入。

6、用健全的制度來約束黨員干部，加強信念理想和廉潔從政教育，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、以更加飽滿的熱情積極的態度務實的作風，為20xx的目標任務，實現礦井新發展而努力奮斗！

第二篇：煤礦月工作總結

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進入ｘ月份，二井工會根據紅工發（20ｘｘ）9號文件精神，緊緊圍繞第三個全國安全月活動以人為本，安全第一的主題，認真地組織開展了各種系列活動，為二井的安全生產營造了良好的氛圍，發揮了應有的作用。具體體現在以下幾個方面：

一、安全生產月活動聲勢浩大，氛圍濃厚。

為了落實好第三個安全生產月的活動，從5月下旬開始，我們就著手準備，對安全生產月活動的各項工作進行安排和部署。井工會組織了政工組人員具體進行發動和落實。并出臺了實施方案，計劃各項工作，以5月xx日全井大會拉開了安全生產月活動的序幕，井屬14個基層分會，充分利用各種宣傳媒介和班前宣傳陣地，大力地宣傳和學習了《安全生產法》、《煤礦安全規程》、《安全操作規程》、《安全作業規程》等相關安全法律和知識。增強全員的安全意識，井工會還在聯合建筑的二樓員工集中通過的地方，懸掛了《安全系列圖冊》，對水、火、瓦斯、頂板、煤塵五大自然災害、安全生產的基本原則和典型的事故案例采取直觀的宣傳方式，進行大力的宣傳，同時，還在員工活動室懸掛了4條醒目安全標語和安全口號。對安全月活動進行營造氛圍。為了活躍氣氛，井工會組織了文藝愛好者編寫了符合本井實際的《安全快板》小段子，到各個班前進行宣講，在寓教于樂中增強員工的安全意識。并要求各個基層連隊充分利用班報、井口下發的《班前》學習期刊，報道安全系列知識，安全生產的法律法規，通報安全事故。組織通訊員采寫各類安全通訊，到礦電視臺進行報道。宣傳在生產現場的安全事例和典型案例。針對我井開展的每日一題活動，我們借此鍥機，進一步深化，把安全教育深入到工作面。我們對三支采煤隊在其泵站，懸掛了安全試題，把那些員工必須會的，而且應認真執行的安全知識。懸掛在井下進入工作面的泵站，員工在工作中，時時受到提示，時時受到了教育。成為安全月活動的一大亮點。

安全咨詢日這天，我們還針對安全教育的主題，在礦燈房、更衣室等員工密集的地點，配合礦團委開展了送安全慰問信活動，在飲水站由女工組織開展了支煤保安活動。用親情的話語，叮囑正在入井的員工注意安全，切勿違章。增強員工遵章守紀的意識。同時，井工會還在井屬14個連隊的班前，開展了大型千人簽名活動，使得安全月活動達到了高潮。

二、整頓群網組織，集中組織上崗檢查，消滅了多種隱患。

為了充分發揮群網員工作在基層、活動在一線的作用，我們在*月份對全井14各連隊的群監員再次進行了整頓，本著每一個班組設一名群監員的原則，重新聘任了部分群網員，使全井xx多個班組都有群網員，在工作中及時發現隱患，排查隱患，并且井工會還在10號、20號、xx號組織了部分群網員上崗進行了檢查，共計查出26條潛在隱患，并召開群網員座談會，針對各個連隊工作范圍內的安全隱患，進行了通報，接到通知的連隊當班進行了整改。創造了安全生產的良好環境。

三、開展的安全主題活動，促進了安全生產。*月份，我們結合本井的實際，圍繞生產的中心工作，在全井廣大員工中，有針對性開展了安全警句征集活動，發揮廣大員工的集體智慧，讓員工自己寫，寫出自己對安全的認識，對安全生產要求，并把警句進行整理，編輯出版《安全警句影印集》下發到各個連隊，讓員工互相傳閱，人人閱讀，增強安全意識。同時，把我為安全做貢獻的千人簽名與《影印集》一同出版，讓員工互相傳閱。針對安全這一主題，為了增加教育的生動性，我們組織了全井的員工、干部中開展了安全漫畫征集活動，共收集到安全漫畫26件，并在職工之家公開向廣大員工展示，把生產中的事故案例和違章帶來的后果，用直觀的畫面教育了員工。

四、安全生產月活動的特點鮮明：

1、聲勢浩大，氛圍濃厚，在開始階段，由于我們認真對待，并組織落實。剛剛進入安全月開始，在我井中立即掀起了安全活動月的熱潮，各個基層連隊積極配合，另有集團公司安全局組織的安全小品演出，拉動此項活動的升級，創造了良好氛圍。

2、內容豐富直觀，形式多樣，有特色，教育效果明顯。對于今年的安全月活動，打破了以往的宣教方式，既有三大規程教育，又有典型的事故案例，還有寓教于樂的文藝節目，化簡了安全管理中教育的生硬方式。員工受到的效果較明顯。

3、力度較大，受到的效果明顯，經過一個月的開展活動，查處和整治了許多潛在的安全隱患，該井安全形勢較好，筑牢了安全生產的堤防。

五、存在的問題和不足。

當然，我們也應該看到存在的問題和不足。一是個別基層連隊對此項工作認識的程度不夠深，開展的活動不夠深刻，員工受教育的層面較小，二班教育效果好于一班、三班。二是開展活動的目的是促進安全生產，增強員工的安全意識。應用的效果并明顯。三是個別活活動的組織不到位，存在著行動遲緩的現象。四是個別群監員沒有真正地發揮其監督檢查的作用，有其名沒其用。五是教育性活動開展得較多，檢查、排查類型的活動相對少。通過這次安全月活動的開展，我們深信，在總結經驗的基礎上，認真吸取教訓，查缺補漏，認認真真進行總結，使活動繼續深入，并且作為抓安全工作的一個起點，扎扎實實的進行下去，確實為安全生產發揮其作用，一定后收到更好的效果。

第三篇：20xx煤礦工作總結 年終工作總結

回顧這一年，我們緊緊圍繞安全生產方針，認真執行《煤礦安全規程》，以人為本，與時俱進，狠抓管理，基本實現了機電系統的安全、穩定、經濟、高效運行。通過這一年的工作，積累了大量的工作經驗，各方面都得到了較大的充實和提高。現就機電運輸科全年的工作情況作以總結。

一、20xx年機電運輸工作完成情況

1、突出特色，創建標準化工程。20xx年以來，我礦機電運輸科緊緊圍繞創建安全質量標準化工作目標。先后參加了對6xx變電所和xx4變電所進行了標準化硐室改造，實現了變電所內高低壓設備布置精細化，室內高低壓電纜全部實現封閉式鋪設，照明吊掛實現了“一線化”。室外電纜實現橫豎一條線吊掛。經過改造后，提升了井下變電所的標準化水平。

2、精心組織，順利完成各項機電設備改造工作：（1）完成了井下管路改造。機電運輸科對副井口至井下之間管路進行了改造，通過從地面架設新管路，解決了管路因地埋銹蝕而造成漏風、漏水的問題。

（2）完成井下變電所的安裝。我礦于20xx年在井下建設了變電所，投入了3臺kbsg-6xx/10變壓器、2臺kbsg-1xx/10變壓器、10套pbg1-2xx/10y系列的高壓真空配電裝置以及20多臺真空饋電開關。確保了井下正常生產供電的需要。

3、以服務一線為宗旨，確保礦井生產接續和生產任務的完成。運輸系統安全高效的完成了1xx1、1xx2工作面拆除安裝的設備運輸工作，累計運送液壓支架等設備1xx0余臺套。確保了全礦生產任務的完成和我礦的正常生產接續。

4、以標準化為契機，不斷提升安全運輸水平。20xx年初，為了方便工人上下班我礦運輸系統購入人行車，并對人行車每日進行落閘試驗，確保人車在緊急情況下時能及時的發揮作用。

5、實現煤礦的機械化生產，減少事故發生率。我礦在20xx年9月在1xx3回風巷道內安裝了掘進機,大大的減輕工人勞動強度、提升煤礦安全保障能力、大幅度減少煤礦事故。

二、20xx年機電運輸科日常工作完成情況

1、強化機電設備的管理和檢修維護保養

①每月定期檢修空壓機房、主副絞車房等各大機房以及變電站中各類設備。組織對主絞提升進行改進，提高提升鉤率，保證了生產任務的完成。

②完善設備臺帳、設備計劃、設備管理，整理機電電纜倉庫、開關倉庫。

③加強、規范設備管理，完善電纜等各類標志牌的張貼。

2、強化安全理念教育。從本科室做起，將安全生產落實到每個人心中。為了提高每位員工的安全生產意識，加強管理辦法和措施的落實，3、加強地面用電管理，機電科成立用電管理小組，每月10號、20號對全礦區職工用電進行詳細檢查，對小功率用電設備進行登記造冊并酌情收取電費。杜絕使用大功率用電設備和私自使用電爐。避免了人身觸電事故和火災。

三、20xx年工作規劃：

1、加快標準化管理步伐，使機電運輸科的工作程序化、規范化。

2、狠抓安全管理，堅決杜絕安全事故的發生。

3、完善各種機電運輸設備資料，做好機電運輸管理工作。

4、做好機電運輸設備的安裝驗收工作，保證投產后機電運輸設備安全運轉

5、協助其他單位做好機電、運輸的日常管理工作 機電運輸科20xx年10月25日 第四篇：煤礦工作總結

年某市某煤礦在某監獄黨委和某監區黨總支的正確領導下，以黨的十六大和十六屆五中全會精神為指針，以共產黨員先進性教育活動為契機，從建設“平安某”、“平安某”、“平安監獄”的政治高度出發，認真實踐“三個代表”的要求，嚴格貫徹落實上級有關文件精神，健全安全生產責任制，完善管理體制，逐漸建立安全生產的長效機制。同時，嚴格執行“安

全第一、預防為主”的安全生產方針,按照“管理、裝備、培訓”三并重的某則，克服采場接續、地質構造復雜等困難，合理組織生產，嚴格按規定提取、使用安全費用資某，提高礦井裝備水平，不斷深化“雙基”建設和安全文化建設，狠抓安全技術教育培訓工作，提高全員安全責任意識和整體操作技能，安全生產管理水平不斷提高，杜絕了輕傷事故、機電設備事故、通防事故，實現了安全生產，截至某月底累計生產某煤某萬噸，掘進進尺某余米，實現安全生產某天，并以某的好成績順利通過了某安全程度評估驗收，達到了a級礦井水平，實現了年初制定的各項工作目標。

一、認真學習貫徹十六大、十六屆五中全會精神，不斷強化安全生產管理，提高企業管理水平，為構建集團化生產經營模式奠定基礎。

某煤礦全體干警職工認真學習黨的十六大、十六屆五中全會精神，高舉鄧小平理論偉大旗幟，牢固樹立科學發展觀，統一思想、提高認識，嚴格按照監獄黨委部署，緊緊圍繞某煤礦的發展建設，以共產黨員先進性教育活動為契機，以安全穩定為前提，以強化隊伍素質為基礎，以提高礦井安全技術裝備為手段，以加強企業管理，提高經濟效益為目的，為我獄構建集團化生產經營模式，按照年初制定的工作目標創造性地開展工作，安全生產管理水平得到了有效提高。

二、堅持“以人為本”，強化安全技術教育培訓工作，提高全員綜合素質，為安全生產工作夯實基礎。

某煤礦高度重視安全生產人員教育培訓工作，樹立“以人為本、生命最珍貴”的安全理念，進行了“不違章從我做起”的安全教育活動，大力推進安全文化建設，營造良好的安全生產氛圍。

一是充分發揮四級培訓機構的作用，加大培訓力度，定期分工種進行全員培訓，并邀請棗莊培訓中心和某培訓中心教師到礦對安全生產管理人員及特種作業人員進行培訓，同時井下實行以師帶徒，嚴格安全質量考核，不斷提高從業人員操作技能。我礦現有安全生產管理人員某人，特種作業人員某人，均經過有關部門培訓，取得了合法、有效的資格證書，做到了持證上崗，各種安全培訓人數為某人，滿足了安全生產的需要。

二是狠抓安全生產法律、法規的學習，增強從業人員的法制意識，依法規范安全生產行為。

三是加強煤礦安全文化建設，以開展多種形式的安全生產活動為載體，積極探索新形勢下安全生產工作的規律、特點，研究新情況，解決新問題，適應新變化，推動安全生產工作發展。同時，對副井上下井走廊進行了改造，設立了安全文化長廊，對入井人員起到了警示教育作用，并進一步規范了入井秩序。

四是大力開展應知應會、崗位練兵活動，培養一專多能的操作人員，有利于生產勞動組織，為實現安全生產奠定了堅實基礎。

三、全面實施安全生產目標管理，嚴格落實安全生產責任制，不斷強化安全生產現場質量管理。

一是繼續推行安全生產目標化管理，落實安全生產責任制，實行安全生產風險抵押某制度，堅持“誰主管，誰負責”的原則，提高了管理效率，使各項工作得到了有效落實，促進了安全生產管理。

二是充分發揮安全員的監督、檢查、指導作用，消除事故隱患和潛在危險因素，做到“三不”生產，強化基層監區的現場安全質量管理。

三是認真堅持好“四不放過”的某則，從嚴處理各種違章、違法行為，并認真總結經驗教訓，以防止類似行為重復出現。

四是逐步制定和完善各種安全生產管理制度。對不適應現代管理要求的管理制度按照責、權、利相結合的某則重新進行修改、補充、完善。在制度的執行過程中，堅持“嚴”字當頭，實行重獎、重罰，使各項行之有效的管理制度真正落到了實處，今年以來累計罰款某余萬元，生產現場狀況明顯好轉。

四、緊緊圍繞“通防安全示范礦井”和“防治水安全示范礦井”兩個創建活動展開工作，切實抓好“一通三防”和防治水工作。

為全面提升礦井“一通三防”技術、裝備和管理水平，突出“一通三防”工作在煤礦安全管理工作中的重要性，我礦建立健全了“一通三防”技術管理責任體系，嚴格落實“監測監控、以風定產、先抽后采”十二字方針，今年累計投入資某余萬元，用于完善通防設施及裝備，進一步加強通防設施質量標準化管理，風門全部實現了可視化，并更換了所有的通防說明牌，新上了瓦斯智能監測系統，對通風系統設計、數據處理、網路計算等實現了微機管理。同時，認真做好旬測風工作，不斷優化礦井通風系統，對作業地點做到了合理配風，杜絕了無風和微風作業，并完成東翼某＃防塵管路安裝，解決防塵問題。由于某煤礦受水害威脅較重，尤其是四、五采區，斷層多、構造復雜，為有效遏制水害事故，建立安全生產長效機制，設立了專人負責礦井水防治工作，嚴格落實“有疑必探、先探后掘”的探放水某則，不斷加大資某投入，完善礦井水監測監控體系和注漿堵水工作，切實加強水文

地質勘查，確保了工作面正常回采和采區開拓。

五、加強礦井機電和提升運輸管理，充分利用日檢、月檢時間，嚴格檢修質量，減少故障誤時，確保了礦井正常生產。

我礦嚴格按照國家有關規定，對機電設備進行日檢、月檢，保證檢修時間，指定專人負責，嚴格檢修質量驗收標準，強化設備使用、回收和維修管理，確保設備處于完好狀態，杜絕了“拼設備”帶病運轉現象，故障誤時明顯減少。礦井提升運輸管理方面，嚴格落實了各種安全防護設施，強化監督管理，堅持正常使用，提高設備的運行效率，并做好生產環節協調工作，減少滿倉誤時，保證了煤炭的正常提升。由于某國道某段重新修正，給我礦某煤銷售帶來了很大影響，為避免影響井下生產，積極清理工業廣場場地，想辦法解決某煤存放問題，現庫存某煤某余萬噸。

六、加大安全生產投入，推廣應用新技術、新設備、新材料，不斷提高礦井安全技術裝備水平，增強技防能力。

為不斷提高礦井安全技術裝備水平，增強安全系數，我礦嚴格按照有關要求提取了安全生產費用，合理使用安全費用資某，年初投資某余萬元應用了輕型放頂煤回采工藝，取得了較好的經濟效益，并總結了砂巖頂板分層開采經驗，同時將炮采工作面改為高檔普采，取消了炮采回采工藝。安裝了礦井安全監測監控系統、礦井水監測系統，完善了束管監測系統，配備了必要的通防儀器，對主副井電控系統、kv變電所、kv變電所進行了設備更新改造，增強了作業安全系數和現場災害預警能力，技防水平不斷提高。

七、積極組織外出參觀學習，吸取社會煤礦好的管理經驗，深入開展安全生產專項整治活動，安全程度評估工作，消除事故隱患，進一步鞏固質量標準化成果，實現了安全文明生產，達到a級礦井水平。

某煤礦積極組織相關科室、監區人員到周邊煤礦參觀學習，增強開拓創新意識，吸收借鑒先進的管理經驗，并結合實際進行技術革新，提高安全生產管理水平。通過實行職能科室與生產監區對口管理，針對每月安全生產特點，有針對性地開展安全生產專項活動，不斷強化現場質量管理，規范文明生產行為，營造安全、舒適的作業環境。每月安全質量標準化驗收、安全程度評估自查驗收、通防安全檢查、機電專項檢查、監區自查等工作注重現場動態管理，開展的扎實有效，取得了較好的效果，鞏固了一級標準化礦井成果。結合實際專門制定了安全生產專項整治活動實施意見，開展了以電纜整改為主的機電專項整治活動，強化井下文明生產管理，規范特種作業人員的操作，對重點部位、薄弱環節進行重點監控，深糾事故隱患根某，尤其是通過認真組織安全程度評估，順利通過了某本安全程度集中評估，得到了某分的好成績，達到了a級礦井水平。

進一步加大生產職能科室、基層監區人員白天、夜間值班下井巡回檢查制度的落實，加大反“三違”工作力度，使查處“三違”工作更加細致化，五月份對全體作業人員的帽號、燈號、自救器號進行了重新編排，切實做到三號統一。對個別嚴重違章作業的人員除給予相應的經濟處罰外，視情節輕重給予扣除有效分的處罰，有力的促進了反“三違”工作向縱深發展，有效地防止了各類事故的發生，全年各類安全檢查共某次，發現隱患條數某條，整改率達到了。

八、認真學習國務院《特別規定》，進一步規范安全生產行為。

月日國務院《特別規定》出臺以后，我礦及時召開會議進行了宣傳貫徹，深刻領會上級文件精神，對我礦的安全生產情況進行了綜合分析，認清形勢、明確責任、轉變思想、提高認識，樹立違章即違法的理念，嚴格對照標準組織生產，積極開展安全生產大檢查活動，定期召開隱患排查治理會議，深糾隱患根某，及時采取措施進行整改，做到不安全不生產，防患于未然，切實做好事故預防工作。

九、嚴格按礦井核定能力組織生產，合理安排生產接續，沒有超能力生產行為。

按照年初監獄黨委制定的生產工作目標，綜合各方面因素，認真研究生產情況，根據采場條件，及時調整、下達生產作業計劃，杜絕了搶生產、超計劃現象。目前我礦面臨最大的問題是生產接續問題，由于受村莊搬遷限制，現開采主要集中在一采區南翼，為確保生產正常接續，正積極對一采區北翼和五采區進行開拓，并提出了在一采區北翼局部條帶開采方案，避免了采掘失調。

十、加強外包工程管理，提高施工質量。

我礦將外包工程隊納入礦方統一管理，簽訂了安全管理協議，并針對外包工程隊人員流動大、素質參差不齊等現實，以及在現場施工過程中暴露出來的問題，及時采取措施，有生技科對口管理，設立專人負責，強化教育培訓，嚴格控制外來人員，規范現場作業，生產職能科室加強對其施工現場進行安全監督檢查，發現問題立即責令整改，并嚴厲處罰，本對某罰款達余萬元，沒有“以包代管”現象。

十一、某煤礦安全管理情況。

某煤礦成立了礦安全生產委員會，配備了礦長、副礦長、總工程師等礦級安全生產管理干部，設置了調度室、安全科、生產科、機電科、地測科、通防科、企管辦等七個生產職能科室，采煤、掘進、機電、運搬、通防、基建等八個生產監區及一個培訓中心（四級），同時設置了政工科、供應科、銷售科、辦公室、醫院等后勤服務部門，均按有關要求配齊了相關人員，滿足目前安全生產需要。

目前我礦在安全管理中存在的主要問題是安全檢查員偏少，為確保安全信息暢通，不斷強化安全信息員的管理，提高安全管理隊伍的業務素質，增強對現場隱患處置能力。由于受村莊搬遷限制，現礦井采面集中在一采區南翼，致使生產接續緊張，存在的主要隱患是一采區的防滅火工作，通過采取一系列有效的通防管理措施，確保了工作面的正?；夭?，沒有發

生通防事故。同時，礦井水的防治也屬安全管理重點，尤其是四、五采區，已制定了防治水措施，新上礦井水監測系統，加強水文勘查，確保安全開拓。

十二、安全投入情況。

年我礦嚴格按照年初制定的安全措施計劃，進行了安全費用的提取和分配使用，累計投入資某余萬元，投入項目主要有通防設施的改造完善、安全監測監控系統、礦井防滅火材料、四采區陷落柱探測、礦井水文監測系統以及新技術的推廣評估等，目前已基本完成，正積極研究年安全費用及維簡費用的投入項目，初步預算已確定。

十三、年工作打算。

認清形勢，嚴格落實“安全第一、預防為主”的安全生產方針，認真貫徹落實國務院《特別規定》有關要求及上級指示精神，強化安全生產監管，進一步規范我礦的安全生產行為，統一思想、提高認識，結合每月的生產實際情況，深入開展有針對性的安全生產專項整治活動。以“雙基”建設為基礎，進一步加強某煤礦安全文化建設，增強全員安全生產意識，營造健康、和諧、文明的安全生產氛圍。

進一步鞏固煤礦安全程度a級礦井稱號，及安全質量標準化一級礦井成果，加大隱患排查治理力度，強化現場動態管理管理，夯實安全工作基礎。

綜合考慮各方面因素，在主井裝卸載系統改造完成后，對礦井的生產能力進行核定，并根據采場條件按月度合理安排生產作業計劃，盡可能避免采掘失調，確保采面的正常接續，為某煤礦的持續發展創造條件。

隨著采區的增多，礦井開拓面積不斷增大，強化“一通三防”及防治水工作，進一步優化礦井通風系統，對作業地點實現合理、有效配風，杜絕通防事故，加大對礦井水的監測監控力度，確保工作面正常回采和巷道開拓。

進一步做好“通風示范礦井”和“防治水示范礦井”的創建驗收工作。

合理利用安全費用資某和維檢(感謝訪問)費用，不斷加大安全生產投入，積極推廣應用新技術、新設備、新材料，提高生產效率，增強安全系數和礦井的技防水平，尤其是必須上入井人員考勤及應急救援系統，增強災害預警和處置能力。

加強煤礦企業管理，嚴格控制材料投入，努力降低生產成本，逐步建立現代化企業管理模式，增強企業的應變能力，適應新形式發展要求。年某煤礦在上級領導部門的大力關心和指導下，緊緊圍繞年初制定的工作目標，務實奮進、開拓創新，著眼于建立安全生產長效機制，進一步規范安全生產行為，在安全生產方面做了大量的工作，取得了一定的成績，但仍存在著許多不足地方，在今后的工作中，我們將總結經驗，發揚成績，克服困難，為某煤礦的發展建設作出更大的貢獻。

第五篇：煤礦月度工作總結 20xx年4月份生產總結5月份計劃

一、綜采方面

本月1xxxx3工作面正?；夭?，月累產量220xx噸，累計推進74米，工作面剩余長度76米。

本月1xx310工作面回撤，1xx311工作面安裝。

二、掘進方面

由于生產需要，根據實際情況對4月份計劃做了部分調整。截止到4月27日，全礦總進尺462米，其中回采進尺331米，開拓進尺131米。本月所掘巷道基本情況：1xx311軌尾聯絡巷，已掘成，共20米；

310、311皮順聯絡巷，已貫通，共25米；311軌尾橫貫（16個，每個20米），本月累計掘進68.5米，剩余252米；集中皮帶東巷，本月累計掘進104米，剩余106米；集中軌道東巷，本月累計掘進27米，剩余1xx米；312軌順，本月累計掘進10，剩余839.5米。

20xx年5月生產計劃

一、綜采方面

本月1xxxx3工作面原煤計劃產量3xxxx噸；本月計劃1xx311工作面完成安裝并試生產3天，原煤計劃產量xxxx噸。

二、掘進方面

本月全礦計劃總進尺932米，其中回采進尺635米，開拓進尺297 米。本月計劃掘進巷道情況：綜掘隊：集中軌道東巷（炮掘段），計劃進尺87米；集中軌道東巷，計劃進尺1xx米；集中軌皮正頭聯絡巷，計劃進尺xx米；1xx312軌順，計劃進尺2xx米；1xx311集中軌皮聯絡巷，計劃進尺xx米；311尾、312軌聯絡巷，計劃進尺25米炮掘隊：1xxxx3橫貫，計劃進尺45米。

巷修隊：

1xx311軌尾橫貫，計劃進尺252米

第四篇：煤礦工作總結（本站推薦）

新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著2005年的各項經濟效益全面增長的豐碩成果，迎來了2006年的春天。值此集團2005年總結表彰大會之際，我謹代表受表彰的先進企業、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮！

在過去的一年里，集團在總裁的英明、正確領導下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業之所想，及公司之所需，想方設法擴大銷售，千方百計提高經濟效益，調動一切積極因素，促進事業發展。從穩固市場、擴大市場著手，從搶占市場、發展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經濟指標均創歷史最好水平，在全省同行業中名列前茅，為××集團爭得了榮譽。2005年集團公司各行業取得的驕人業績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協力、團結奮戰、不懈努力的結果。

2006年，在集團總裁領導下，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：

一、提高企業的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下，發揮集團企業整合效應。職工愛崗敬業，視集團為家，企興家合。

二、塑造企業形象，打造××集團品牌，鞏固和發展企業

市場，在質量中求生存，在競爭中求發展。

三、提高企業經濟效益，堅決完成2006年集團公司下達的各項經濟指標。以效益為中心，把優質服務為前導，全面提高優質服務水平。

四、搞好培訓，提高員工業務技能和各行業企業管理干部的領導和管理水平，使企業在競爭中處于不敗的地位。

4月30日汶南煤礦召開一年一度的家屬安全聯保大會，對9戶平安模范家庭進行了表彰，礦長李義軍同志作了重要講話。

李礦長首先對去年以來的工作成績進行了簡要總結，他說成績的取得是全礦廣大干部職工用心血和汗水換來的，也包含著職工家屬們的默默奉獻和大力支持。

其次，李礦長通報了2009年家屬聯保合同落實情況，他說合同簽訂以來，絕大多數職工及家屬都認識到其重要性，自覺地把履行合同作為一種應盡的責任和義務。2009年，我們共簽訂夫妻聯保合同680份，其中45人未享受到合同兌現獎金，主要都是違犯礦規礦紀的職工。在合同的履行中，涌現出了許多夫妻保安全、父子保安全、母子保安全的感人事跡，值得我們大家認真學習。在家屬聯保合同的落實過程中，也出現了許多問題，極少數職工及家屬，對安全工作認識不夠，對礦上開展的一系列保安全促生產的活動不是積極地參與和支持，而是你講你的，我干我的，個別家屬不體貼

職工，農忙季節拿著職工身板當地種，職工在家中家務、農活樣樣都干，造成體力吃不消，工作中注意力不集中，保安意識下降，為安全工作埋下了極大的隱患。職工家屬同志們，家屬聯保合同的簽訂只是一種手段，我們的最終目的就是想通過它來提高大家的安全意識，把協助礦搞好安全生產變成自己應盡的義務和自覺行動。

最后李礦長講到認真抓好2010年聯保合同的落實時說，實踐證明，家屬聯保合同的簽訂，對我礦的安全生產起到了積極的推動作用，形成了家庭、企業、社會三位一體的安全教育體系，使企業的親情化管理更加濃厚。在2010年的合同落實過程中，我們堅決執行合同的各項條款，對照合同認真抓好落實。同時，我們會盡量地為職工創造一個安全、舒適的工作環境，使廣大職工在這樣的環境里干的更可心，職工家屬更放心。隨著科技的進步，安全投入的加大，管理的規范化，我們的礦井防災抗災能力明顯增強，安全完全是可控可防的，只要職工不違章，安全就會有保障。同時，希望各位職工家屬，在家里多承擔一點家務，處理好家庭關系，孝敬好兩邊的父母，搞好鄰里團結，盡量不讓職工分心，讓職工保持充沛的精力投入到井下安全生產，是夫妻的要對丈夫常吹安全枕邊風，是親屬的要對職工多提醒、多囑咐，為我礦的安全生產、長治久安作出積極貢獻。

第五篇：煤礦年終工作總結

金河煤業有限責任公司 2013工作總結及2014年工作計劃 時光荏苒，不知不覺中，2013年成為過去,新的一年已經開始?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鞲锌f千，既有客觀條件限制的無奈，亦有主觀努力成功的欣慰。艱辛與無奈給我們以考驗，激勵我們奮發向上；努力與成績讓我們欣慰，鞭策我們向更高的目標邁進。毫不夸張地講，2013年礦井面臨著生死存亡的考驗，政策不明朗、煤炭價格下滑、因政策性停產四個多月，對礦井的沖擊非常大，經營非常困難。一年來，在各級政府部門的關心支持下，在建設集團總公司的正確領導和統一指揮下，在礦長彭正高為首的領導班子正確領導下，緊緊圍繞“安全生產創效益，降本增效促效益”的目標，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，牢固樹立“以人為本、安全為先”的理念，突出“安全壓倒一切、事故否定一切”，緊緊圍繞安全目標：從零開始，向零奮斗，深入開展了“百日安全活動”、“專項整治”、“質量標準化評比”、“安全生產月”、“隱患排查治理”“打非治違”等活動，強化人本管理，加大教育培訓力度，提高全員素質，以員工素質保安全；突出一通三防、瓦斯抽放、頂板管理、機電運輸、工程質量、火工品等安全重點，狠抓現場管理，落實安全生產責任制。以責任落實保安全，以質量標準化動態達標保安全，加強安全管理體系和制度建設，實現依法保安。特別是在安全生產月期間，加強了礦井文化建設，營造了濃厚的安全氛圍，促進了礦井安全形式的持續穩定發展。2013年，經全礦干職員工的共同努力，全礦未發生安全

事故，實現了安全生產年?，F在對2013年工作作總結，并匯報明年的工作打算。

一、礦井基本情況

金河煤礦屬獨立保留礦井，證照齊全合法有效，是合法的生產礦井。現有在冊職工約50人，職工隊伍不穩定，人員空缺還大。目前，礦級管理人員和后勤人員共50人（其中正礦長1人，安全副礦長1人、生產副礦長3人、正副總工各1人、安監科1人、防突隊長1人、礦調2人、安全員3人、瓦檢員8人、電工5人、抽風工2人、抽水工3人、監控員3人、井口檢身2人、礦燈房2人、庫管3人、地磅2人、食堂2人、辦公室2人、財務2人）。配齊井下各特種作業人員，按要求建立有“五科、五隊”組織機構，建立健全各項規章制度。目前的生產作業布置在+260m水平309采區，該采區儲量還有41.7萬噸，回采工作面3092已開始出煤，能夠滿足2014年的回采需求。礦井按一采二掘布置，總進風量1400m3/min，能夠滿足礦井通風需要。礦井完成了“六大”系統建設，并能正常運行。

二、2013年所做的主要工作

（一）、2013年安全生產主要指標完成情況 2013年礦井因政策性影響停產4個多月，正常生產時間不足7個月，未能完成各項生產計劃。

1、今年生產原煤27929車，煤炭銷售41053.33噸；

2、掘進進尺:k5抽放巷246m、巖巷約80m、k6煤層巷道防突進尺527米；

各項安全生產指標表

采礦分公司能有今天的好業績，得益于部門間的相互協作，也是服從礦業公司領導規劃布局的成果,更是全體員工不辭辛勞努力打拼的結果。

二、2013年我公司所完成的主要工作

（一）礦安全工作 2013年是金河煤礦承前啟后的關鍵一年，堅持從基礎工作做起，堅持不懈的抓現場安全管理，實現了死亡事故為零的安全目標。

1、工傷事故情況：進入2013年以來，礦各層都圍繞一個安全目標在努力，上下一條心，克服各種因素的影響，不斷改進管理方法，加大各項處罰力度，很反“三違”。對違章人員絕不姑息和遷就，發現違章及時制止，對其教育和幫教，再進行處罰，并在班前會上對違章人員進行曝光，使全礦職工都能認識到違章將會帶來的后果。雖然經過全礦職工的努力，但還是有不盡人意和未做到的地方，全年共發生工傷事故5起，其中采煤工作面頂板和片幫事故共2起受傷2人、運輸事故3起，事故的背后還是值得大家深思的，其主要原因還是現場管理不到位，職工的自主保安意識不強。

2、三違查處情況：強化安全監督檢查力度，全面落實安全生產責任制，加強現場安全管理，定期不定期地組織各種形式的監督檢查。堅持從嚴從重原則，采取罰教相結合的辦法，全年共查出各類違章情況72起，共處罰金8150元。

3、完成了礦井瓦斯防治能力評估及復查工作，完成了防突能力評估，兩項工作經專家評估達標并得到專家認可。

4、完成了緊急避險系統建設并經市局驗收合格同意使用。

5、接受省專家組安全隱患核查，完成了所查隱患的整改，于12月11日縣驗收小組會同省專家組對隱患整改情況進行驗收，同意我礦恢復生產，取得合法資格。

（二）、技術管理方面的工作

1、嚴格作業規程、安全技術措施的審批制度：采取作業規程、安全技術措施提前會審，在開工前完成學習傳達工作。

2、通過礦毎月安全培訓會、周會及碰頭會，不但總結技術工作，有利于發現問題，提出防范措施，使得技術工作有了超前性和指導性。

3、嚴格按照技術管理規定完成了資料的收集、整理、存檔工作。確保了每項工程都有一個完整的資料保存，便于查找，嚴格執行“一工程一措施”，杜絕了無措施施工現象，經上級主管部門和省專家多次檢查，得到了肯定。

4、優化布局，合理安排生產接續。在停產時間長，礦采掘接替緊張的情況下，抓住機遇，精心組織施工，加快工程進度，正常完成了采煤工作面接替工作，給2014年的原煤生產創造了條件。

5、積極推廣應用新技術、新工藝：巷道掘進在圍巖松軟地段采用了架廂、掛網再噴漿的聯合支護，因操作簡單，職工便于掌握。在底板網格抽放瓦斯方面，不斷探索，改進導管穿越、封孔技術，大量抽放瓦斯，給巷道掘進創造了條件，加快了掘進進度（每月達100m)。

6、嚴格工程質量管理，巷道掘進斷面、支護規格技術人員在班前會、現場仔細講解，認真督促，嚴格驗收。

三、注重學習培訓，增強職工業務素質。

為提高全礦干部職工隊伍的安全素質，增強自我保護意識，預防和減少各類傷亡事故，依照上級要求，結合本礦實際，以培訓安全生產管理人員、特種設備操作管理人員的安全生產基本知識和現場操作技能為重點，按計劃完成了全年的培訓任務。

1、加強安全培訓的組織領導。通過送外培訓，有7名礦級人員參加相應的培訓班，獲得了相應的任職資格證書，完成了五長、五科、五隊及班組長的任職資格培訓。

2、全力組織全員培訓，開展了員工自救互救常識培訓工作。每次新入礦工人，都認真細致地做崗前培訓，按要求送到縣培訓中心進行培訓，簽定師徒合同。同時礦利用班前會、上崗前、停產期間、每月安全生產例會等方式對職工進行素質和安全意識的教育，讓他們掌握安全知識和現場操作技能，增強職工的安全意識和自我保護能力，目前全礦特殊工種、管理人員和職工全部持證上崗。

3、做好到期證件的復訓審證工作。

四、加強企業文化，營造良好安全生產氛圍

全面學習貫徹全國安全電視電話會議、國家安全總局、省和各級主管部門的一系列安全工作相關文件及安全工作會議精神，并針對上級要求結合我礦實際，研究部署我礦安全生產工作。組織觀看了全國近年來發生的幾起重特大事故警示教育片，開展事故案例教育，找出事故發生的深層次原因從中吸取教訓。充分利用安全例會、事故案例分析、觀看事故警示教育片、安全活動月、班前安全宣誓、懸掛了安全標語等形式，使員工篇二：某某煤礦2014工作總結

***煤礦2014工作總結 2014年，是***礦極不容易，極不平凡的一年，一年來，礦在貫徹落實公司各項工作要求的同時，提出礦*****工作思路，克服了生產地質條件復雜，生產建設任務繁重，生產場地局限等諸多困難，全面超額完成了全年各項工作任務，主要經濟技術指標均創出歷史最好水平。

1、產量:預計我礦全年原煤產量90萬t,完成全年計劃的143%,超計劃27萬t。

2、掘進進尺:預計全年完成進尺11400m,完成全年計劃的165.2%，超計劃4500m。

3、開拓掘進：預計全年完成進尺600m，完成全年計劃的120%，超計劃100m。

4、截止2014年11月12日，完成各類貫通30個，下發貫通通知書30份；布設貫通導線長度2000m。

5、息稅前利潤總額指標任務15600萬元，截止10月末***煤礦事項息稅前利潤總額25292萬元，超額完成指標任務。

6、安全杜絕輕傷以上事故。

一年來，我們主要開展了以下重點工作：

一、以安全質量標準化為載體，提高礦井安全管理水平完善安全管理考核機制。對管理人員實行安全風險抵押，獎罰對等，季度兌現。加大了安全績效工資比重，制定了考核細則，月度考核，有效提高了管理人員抓安全、查安全、搞好安全生產的自覺性。建立標準化評審機制。開展采掘及機運系統質量標準化爭先創優活動，每月進行綜合打分排次，獎懲兌現，標準化考核金額達 37萬 余萬元，競爭機制的出臺，推動了區隊標準化工作的創新，準備隊***煤的快速規范現場管理，實施五條線管理標準等一批金點子、好辦法得以在全礦推廣，區隊標準化水平得到鞏固提高。持續深化人員素質建設。采取理論教育與現場操作相結合，礦各級管理人員及崗位人員安全培訓參培率、合格率、持證上崗率均達90%以上。在采掘系統著力推行“三個一”安全教育模式，提高職工的自律能力，規范作業行為，細化操作流程消除安全隱患。

二、以整治薄弱環節為載體，提高現場管控能力

狠抓“一通三防”源頭治理，優化系統布局，嚴格監測監控，強化地質構造帶頂板安全管理，過斷層、透窩、過老硐一律制定特殊措施；全礦副科級以上管理干部以及礦領導均制定了反“三違”及下井帶班班規定，每月通報考核，加大“三違”及事故責任追究力度，全年安全日常檢查及巡查共90于次，共下發隱患通知單218份，其中檢查出機電運輸問題152條，“一通三防”問題166條，工程質量問題232條，其他問題48條，共查出“三違”現象32起，對檢查出的問題及隱患全部落實到人，按照隱患“五落實”原則進行了整改。并進行了罰款教育本截止到10月份以來共計罰款合計為373000元整，及時消除了安全隱患，為安全生產創造了條件。

三、以改造改建工程為載體，全面提升系統優化水平

地面重點工程，地面皮帶走廊的開拓，煤場的改造，工業廣場的擴建等按預期計劃加緊進行；完成了井下雙風機、雙電源供電系統改造，保證各個施工點正常通風，***工作面水倉安裝四泵兩管路，敷設6寸管路2400余米使整個礦井排水系統暢通，保障生產順利進行。主運輸皮帶的更新改造，主大巷的開拓，排水系統的改造，井下文明生產大巷的改建，先后在《***工作面開展了綜合防塵技術應用》，引

進了自動化降塵裝置并有效運行；自行設計制作《fd-1型噴涂泵》設備，改進大巷刷白工藝，達到不用電、噴涂工藝操作簡單、設備輕、易于搬運，節省材料等優點，有較高的推廣價值；《高分子材料阻燃風門的試驗與應用技術》在我礦***和***兩個地點進行應用，改變了以往單一的無壓風門鐵質材料的結構，取得了重量輕、外型美觀等優點，得到了較好的應用。

四、以技術管理為載體，提高生產整體管理水平

充分利用技術杠桿，嚴格技術分工，生產技術科在內部率先組建了以下五個工作小組：采煤組、掘進組、地質防治水組、測量組、設計組。五個工作小組的組建，使技術科整體管理水平得到了的較大提高，同時明確了各小組的職責范圍和具體工作內容，責任明確后，各小組工作得到了充分發揮，做好生產組織，落實好生產指標，做好開拓掘進及測量工作，加強防治水管理，完善基礎資料，堅持預報預測制度。收集井下各個采掘地點的基礎地質資料，繪制掘進地質素描圖，并進行分析、整理、歸檔。做好井下重點掘進頭水文地質報告和素描，確保安全施工。對井下重點掘進頭采取措施是：物探先行，長探跟進，短探驗證。2014年對我們來說是不平靜、不平凡的一年，有經驗也有教訓，有收獲也有不足，我們全體干部職工團結一致，頂住了安全形勢嚴峻的壓力，克服了采掘頭面地質構造復雜等種種困難，經受住了諸多考驗，過程可謂坎坷，結果比較圓滿，順利實現了各項工作目標。成績的取得，是全礦廣大干部職工團結一心、勤奮努力和上級領導關心支持的結果，是大家辛勤汗水與聰明才智的結晶。成績固然是肯定的，但是，問題我們也不能掩蓋。要完成今年的各項工作任務，就必須實事求是，面對現實，不能遮丑，不怕揭短，正視問題，查找不足，制

定針對性整改措施，掃除前進道路上的各種障礙，輕裝上陣，奪取各項工作的全面勝利。主要存在以下幾個方面的問題： 1.安全責任體系有待健全，安全責任的追究力度不夠，個別干部職工的安全意識、責任意識不強，“三違”現象沒有從根本上杜絕，零打碎敲的事故時有發生； 2.對查處“三違”、制止“三違”、處理“三違”的力度還不夠大，態度還不夠堅決，手腕還不夠硬，部分干部仍然存在老好人思想，甚至心慈手軟、姑息遷就； 3.安全質量標準化工作的基礎需要進一步加強，標準有待提高，范圍需要擴大，離精細化要求還有不少差距； 4.設備檢修質量不能保證，故障率較高，系統建設缺乏必要的保障能力，制約了正常的生產運輸； 6.生產材料的浪費現象依然存在，內部挖潛力度不夠，成本意識、過緊日子的意識不強，考核機制有待完善，考核力度急需加大； 7.部分崗位配置不盡合理，需要進一步加大績效考核力度，優化崗位配置。

以上這些存在的問題，都需要我們認真對待，高度重視，在下一步工作中加以逐步解決。2015工作安排

1、明年我礦產量計劃***萬t；掘進進尺：****m，其中開拓進尺****m。

2、采煤接替計劃：*****工作面回采完接替*****工作面、**** 工作面。準備工作面為****工作面。

3、開拓掘進重點工程：明年重點做好三條大巷延伸工作，具體如下：**翼軌道巷全年計劃開拓進尺370m；**翼運輸巷全年計劃開拓計劃進尺310m；**翼回風巷全年計劃開拓進尺420m。三條大巷全年共計開拓掘進1100m。

4、安全指標為零。

5、利潤1.4億元。2015年指導思想：

堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實上級公司工作思路，創新工作方法，堅持安全發展，進一步完善安全責任體系，深化安全質量標準化工作，加強現場勞動組織，強化設備管理和系統保證，嚴格成本管理和績效考核，全面實現各項工作目標。2015年，我礦的工作特點依然是生產緊、任務重、壓力大，我們既要正視困難，認真研究分析工作中將要出現的新情況、新問題，采取針對性措施，更要看清我們自身存在的優勢，總結成績，借鑒經驗，振奮精神，扎實做好下一步工作。

一、創新工作方法，理順工作思路，努力開創各項工作新局面 理念要創新。對于我們煤炭企業來說，理念創新尤為重要，企業能否安全和諧發展，能否持續健康發展，歸根結底還是人的理念的問題，關鍵是我們的思想有沒有重視，我們的工作思路能不能創新，只有不斷地進行理念創新，我們的企業發展才有取之不竭的動力源。新的一年，廣大干部職工要緊緊圍繞全年的中心工作，秉承“帶著誠信干工作，充滿愛心抓安全”的管理理念，努力追求“零死亡”的目標理念，牢固樹立“安全發展是企業發展第一要務”的核心理念，用先進的理念引導安全生產實踐，并使之融入到各個區隊、車間、班組、篇三：煤礦全年工作總結暨明年工作打算 2***年行政工作總結暨 2***年工作打算

一 礦

（2***年12月23日）

今年以來，**礦按照集團公司部署，克服井下生產條件較差等困難，不斷深化改革，嚴細經營管理，狠抓安全生產，做了大量扎實有效的工作，企業保持了良好發展勢頭。1—11月份，全礦生產商品煤346萬噸，欠計劃3萬噸，同比減少11萬噸；完成開掘總進尺23891米，超計劃809米，比去年同期少進252米；其中完成開拓進尺6859米，超計劃3609米，同比多進1996米；打瓦斯抽放鉆孔9.8萬米，抽放瓦斯393萬立方米，分別超計劃4000米和26萬立方米；噸煤售價285.36元，噸煤成本控制在232.69元，超計劃12.01元；完成銷售收入9.84億元，實現利潤1.47億元；全礦在崗職工人均收入20720元，同比增長1035元，增幅6.7％；安全生產形勢持續穩定發展，杜絕了5-7級以上工傷和一二級非傷亡事故。預計全年可生產商品煤380萬噸；完成開掘總進尺26200米，超計劃1200米，其中，開拓可完成7260米，超3760米；在崗職工人均收入有望達到2.3萬元，同比增長235元；銷售收入預計達到10.74億元，實現利潤1.56億元。預計全年有銷售收入、利潤、職工收入、開拓進尺、錨桿支護率、綜掘機械化程度、打鉆進尺、瓦斯抽放量和采煤區年產量等9 項經濟技術

指標創歷史新水平。同時，學習型企業文化建設扎實推進，思想政治工作富有成效，礦區大局和諧穩定，各項工作都取得了較好成績。今年我礦還獲得了全國企業文化建設先進單位和全國“雙十佳”煤礦等榮譽稱號。

回顧2***年的工作，主要有以下幾個特點：

一、內部改革不斷深化

根據工作、業務需要，成立質量標準化辦公室、機電設備管理中心等機構，撤銷重組部分科室，理順管理層次，規范管理職能。繼續推行生產服務市場化和生活服務社會化。按照總體規劃與分段調整方案，分別對具有生產服務、生活服務、社區服務等“非煤”性質的19個單位，進行改革改制，轉換經營機制，實行內部市場化運作，鼓勵他們面向市場，創收創效。

三項制度改革扎實推進。實行結構工資制，將工資構成劃分為生產（工作）任務工資、質量工資、安全生產工資、經營效益工資四個部分，根據各單位工作性質，確定各部分的比例，使工資分配與生產經營緊密掛鉤，進一步調動了干部職工的積極性。勞動用工方面，按照集團公司“雙定”要求，本著“重點崗位，專職專責”，“一般崗位，一專多能，兼職作業”的原則，對全礦各單位進行了定編、定崗、定員、定責。并發揮人力資源庫作用，合理調整充實崗位人員，在全礦范圍內公開招聘了司磅員9名、質量標準化辦公室工作人員6名、礦院執勤

人員16名，實現了內部勞動力資源的合理流動。此外，我們還制定了《**礦員工考勤規定》和《班組長使用管理辦法》，進一步規范了用工管理。

三、礦井生產保持穩定

進入今年以來，井下條件困難，地質構造復雜，煤層變薄，斷層增多，瓦斯涌出量大，采面跳眼搬家頻繁，嚴重影響生產。其中一季度是建礦以來最困難的生產條件（丁-****、戊-2***和戊-***00采面過斷層以及戊-**060采面跳眼），三季度采面跳眼搬家又比較集中，對生產造成很大影響。為保證礦井穩產，我們一是加強形勢任務教育，鼓舞士氣，調動干部職工的生產積極性，保證了困難條件下隊伍不散、干勁不減。二是采取礦級領導包頭面等多種辦法，協調各系統、各環節之間的關系，平衡解決生產中出現的問題，精心組織生產，適時開展各類勞動競賽和開掘會戰活動，努力扭轉生產被動局面。三是優化采區設計，及時調整生產布局。通過努力，5月份，三水平丁二采區首采面順利投產，10月份完成了三水平丁二下山采區一期工程，為下步采區接替奠定了基礎。進入11月份，全礦生產形勢步入正常，日產都在萬噸以上，其中11月11日達到14327噸，全年可完成商品煤計劃。開掘進尺預計全年可完成26200米，超計劃1200 米，其中掘進四隊進尺可達12256米，再次突破萬米。

四、安全形勢持續穩定

今年以來，我們認真貫徹落實集團公司、礦安全一號文以及上級安全指示精神，結合季節特點和不同時期安全生產的重點，先后開展了冬春“百日安全競賽”、“安全生產月”、特種設備安全月、井下電器防爆及保護會戰等階段性安全活動，重點抓了元旦春節、“兩會”、“五一”、“十一”、第六屆全國礦山救援技術競賽、第五屆國際礦山救援技術競賽、十六屆六中全會、省八次黨代會和***第一次黨代會等特殊期間的安全管理工作，不斷取得階段性安全生產成果。全礦安全形勢持續穩定。

以自主安全管理為主線，積極構建安全文化。我們以打造自主安全型員工隊伍為目標，以“三做”（做崗位、做現場、做流程）為基礎，構建了個人自律、團隊自主和區隊自治三個層次，搭建了“人人想安全、人人會安全、人人能安全”三個平臺，選擇了“每日上班十個想、安全學習五個會、分析事故六個追”三個載體，建立了安全連掛機制、安全考核機制、安全激勵與制約機制，初步形成了自身特色的安全文化。在今年9月份召開的全國國有重點煤礦安全基礎管理工作座談會上，我們的做法得到國家安監總局李毅中局長的充分肯定。日常工作中，加強干部職工安全宣傳教育，組織安全法規、安全技能的學習培訓，先后開展“創建自主安全型區隊、爭做安全知識型員工”、“人人都是安全員、處處都是安全崗”、“學規范、誦理念”安全知識競賽等活動，并組織全礦副科級以上干部和通安人員參加防突知識考試，不斷增強全員自主安全意識，提升

安全技能。

狠抓安全執行力建設，強化各級責任落實。一是狠抓副總以上干部的執行力建設，制定了《每日調度早會決定事項執行情況考核辦法》，努力做到“執行任務不找借口、落實制度不打折扣、追究責任不講情面”，為基層干部做出了表率。二是強化安全生產隱患排查整改，制定下發了《重大安全生產隱患排查責任細化表》，進一步明確各部門、各單位和各級領導干部的責任，保證各類隱患能得到及時排查、整改。三是強化現場管理，狠抓干部下井帶班制度的落實，進一步轉變干部作風。四是重點整治不作為，制訂并實施“無為問責、有錯追究”制度，提高了各級組織和領導干部的執行力。

扎實開展安全質量標準化示范礦井創建活動。認真落實集團公司質量標準化工作的有關要求，以創建集團公司安全質量標準化示范礦井為目標，以三水平丁一采區和二水平戊

一、戊三采區三個高標準達標采區建設為重點，成立質量標準化工作專門機構和督查組，大力推行安全質量結構工資、干部安全質量標準化工作復命、干部安全質量標準化問責、干部安全質量標準化引咎辭職、“三三四”動態檢查驗收綜合評定等級等管理制度，實行礦級領導包點抓質量達標，大力開展創建安全質量標準化示范礦井、高標準安全質量標準化達標采區、安全質量標準化精品工程和亮點工程等活動，以點帶面，穩步推進，安全質量標準化工作取得了明顯成效。上半年，礦井安全質量篇四：煤礦個人工作總結范文

個人工作總結 轉眼間我來到煤礦快一年了，在這段時間里，我在礦領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高。

1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責，并虛心向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，在很短的時間內便熟悉了各項工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這近一年時間里，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了本職工作。

2、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

3、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預

期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為礦及部門工作做出了應有的貢獻。

總結近一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為豐匯煤礦的發展做出更大更多的貢獻。篇五：煤礦工作總結 **煤礦

安全生產工作總結

二〇一*年*月*日

安全生產工作總結

今年以來，在礦黨政的正確領導下，我們認真實踐科學發展觀，深入貫徹執行煤礦安全生產法律法規和**礦業公司一系列工作會議等文件精神，按照**公司、**煤礦安全生產（201*）1號文件要求，嚴格執法，強化安監隊伍建設，狠抓內部管理，強化教育學習。并堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，圍繞雙基建設工作重點，分解任務目標，主動增強危機意識、履職意識和創新意識，在安全管理和監督檢查中，不斷進行機制創新、管理創新、方法創新。安全成績的取得得益于礦領導的幫助、基層區隊的支持，回顧今年以來的安全工作，主要做了以下幾點：

一、全年工作情況：

1、安全形勢持續穩定，全年全礦杜絕了輕傷及輕傷以上人身事故和兩小時以上非人身事故，實現了安全生產。

2、全年共進行安全大檢查65次。各級管理人員共查出安全質量隱患29026條。

3、全年各級管理人員共抓“三違”732人/次，罰款93150元。

4、全年各級管理人員安全質量罰款計71800元。

5、**“三違”人員罰款和安全質量罰款共計164950元，同2012（125795元）相比增加39155元，上升21.7%。其中，2013年“三違”732人/次，同比2012年增加98人/次，上升13.1%，罰款93150元，同

比2011年增加40850元，上升43%；安全質量罰款71800元，同比2012年減少116090元，下降61%。根據以上數字充分說明，加大了抓安全的工作力度，在全礦形成了反“三違”、防事故、要質量、保安全的濃厚安全氣氛。

6、迎檢任務完成較好。今年迎接**公司及國家、省、地、縣安監

部門來礦各類大檢查41次。

7、安全生產文件制定、修改比較完善。全年安監處共出臺各類

安全生產文件47份，制定、修改了大量檢查資料，如隱患排查治理、應急預案、職工全員培訓、特殊工種培訓、安監制度、礦領導下井帶班

制度、各級領導檢查問題的閉合等內容做了大量工作。

8、安監員嚴格執法完成任務較好。加強學習提高自身素質，嚴格

按照規程措施進行監督指導，為安全生產嚴執法，促進安全生產的長治久安。一年以來，每名安監員每月都超額完成抓“三違”指標，減少現場隱患，杜絕各類人為事故，起到重要監督警示作用，把隱患消滅在萌芽狀態。

9、安全信息員工作準確無漏洞。信息站的同志們堅持24小時值

班不脫崗，安全信息做到實事求是不虛報，深入現場、了解現場，加強對各類隱患的分析，對每天各級管理人員下井查出的問題進行篩查、分析，篩查出的隱患做到限期限時的整改閉合，做到了隱患排查零盲區、隱患治理零擱臵、責任落實零距離。每月按時出臺“三違”、安全質量罰款分析情況通報，為礦領導提供安全管理參考依據。

10、全員安全技術崗位培訓完成良好。按照畢節市安監局，大方

縣安監局的通知要求進行培訓，**年對全礦崗位技術特殊工種進行了安全技術培訓和復訓19人/次，涉爆破人員9人/次。

11、全年安監處組織安全生產教育活動12次，其中包括充分利用“三違”處罰的安全基金，購臵“安全小獎品”以激勵全員安全學習、安全自我、安全聯保的積極性，促進了礦井的安全發展?！栋踩O察簡報》全年年出12期，典型的事故案例簡報53期，生動的安全警示語、祝福語在職工的心中產生共鳴和震顫，“我”要安全的思想基礎已經筑牢。

二、強化安監隊伍建設

在全年的安全督察工作中，我們深入貫徹學習上級領導發放的一系列文件、指示精神，我們結合現有條件，采取各種形式，層層學習貫徹。通過采取各種學習形式，提高安監處全體職工安全質量意識和素養，提升“雙基”管理文化品牌，確保全礦安全生產形勢持續穩定發展。一是努力加強安監隊伍建設，提高工作責任心。安監隊伍建設要全面落實安監處績效考核辦法，健全組織結構和制度，加大考核力度，實行了風險抵押，發現因工作責任心不強、現場存在隱患等，給予批評和處罰相結合，效果明顯，現已形成了一支責任心強、工作認真、作風正派、公平公正的專業型安監隊伍，充分發揮“監督、檢查、管理、服務”的職能，完善和優化安全監察工作流程。二是深刻吸取事故教訓，提高安全防范意識。針對****年全國發生多起礦難事故，我們及時的編寫近期的礦難事故作為《安全監察簡報》，讓廣大職工通過事故案例教育、反思討論、剖析煤礦典型事故和身邊事故案例，分析原因、總結教訓。