第一篇：機電一隊副隊長安全目標責任書

機電一隊副隊長安全生產目標責任書

為了做好礦井機電安全管理工作，進一步提高機電隊長安全管理工作水平，落實機電隊長生產責任，實現安全目標，制定2015年度安全生產目標責任書。

一、負責礦、科兩級對隊下達的各項工作任務的組織設施工作。

二、負責對全礦井下供電安全、用電質量的檢查、維護工作，機電設備完好使用和人員的安全，組織好機電設備的安裝，日常檢查和維護。

三、負責監督井下各生產單位機電設備的安全運行情況，保證井下各區域內每臺設備的完好和正常運轉。

四、負責布置組織設施全礦新增用電設備、供電系統的安裝管理工作。

五、負責制定完善落實全礦機電設備檢修，設備管理制度，落實完善機電設備設施維檢修工作方面的各項安全管理。

六、負責本隊各崗位規章制度《操作規程》、《作業規程》、《煤礦安全規程》、的貫徹、執行、監督、檢查、考核工作。

七、負責全隊安全管理工作，是全隊安全生產第一責任人，行使全隊行政管理工作，保證完成上級下達的安全生產任務。

八、負責全隊各崗位機電質量標準化建設、檢查工作，做好檢查隱患整改記錄，并進行匯報。

九、負責全隊工作人員之間的協調與組織，所需材料配件計劃工作。

十、負責全隊“自查、自檢、自糾”工作，領導下屬人員進行技術革新、修舊利廢推廣科學管理工作，參加對機電事故調查、責任追究和教育工作。

十一、加強安全管理工作，防止發生重大傷亡事故和機電設備事故，加強自我防范意識和互聯保意識。

十二、積極組織制定參加業務培訓工作。

十三、負責提高全隊員工業務素質和安全生產思想教育管理工作，搞好我礦的精神文明建設工作。

十四、負責對各有關單位所查的隱患進行落實整改。

十五、嚴格執行礦規定隊長24小時不離礦制度，有事離礦必須履行請假制度。

考 核 制 度

一、全月入井天數不少于21天，反“三違”指標10人次，參加調度會不少于30次。

二、每旬組織全體所屬人員召開一次旬會，每月召開一次月度例會，并邀請主管礦長、機電科長參加，少一次處罰50—100元（特殊情況除外）。

三、每月必須組織不少于2次的對全隊“自查自糾”工作并匯報科室，否則少一次處罰50元、不報一次處罰50元。

四、全月正常下井時間平均不達6小時，每少小時處罰100元，陪同入井及其它特殊情況入井除外。

五、嚴格執行隊干跟班制度和交接班制度，有事請假并委托他人管好自己的本職工作，請假條必須有主管礦長及科長、隊長簽字報科室方可離開。

六、在本轄范圍內管理不到位造成事故，除按礦上規定的處罰及相應賠償外，另處以50—500元的處罰。（根據事故大小范圍影響嚴重性酌情處理）

七、發現未按防爆使用和維護防爆電氣設備，因本人認可或指揮他人作業連帶處罰50元。

八、井下嚴禁出現失爆現象，發現一次連帶50—100元。

九、井下帶電檢修、搬遷電氣設備，未安設風電閉鎖或不起作用的，井下電氣無接地裝置或接地裝置未按標準安設的、電纜懸掛不達標準的、未按上級要求進行機電質量建設整改的、發現一次連帶50元。

十、嚴格監督下屬各崗位人員遵照《煤礦安全規程》《作業規程》《操作規程》作業和各崗位的各種運行記錄工作做好，隊內的各種記錄及出勤考核工作，否則處罰50元。

十一、加強安全管理杜絕“三違”現象，做到監督有力、重處重罰（根據安全科提供）下屬人員，發現一次重大“三違”連帶處罰100元。

十二、執行24小時不離礦制度，離礦外出必須履行請假手續，否則給予50-100元處罰，情節嚴重停工處理，直至辭退。

十三、各級各部門下達的各類隱患及時整改，未整改也未根據實際及時反饋的按安指中心處罰執行。

十四、對材料使用監督管理到位，嚴禁出現浪費現象，出現一次處罰50---100元。

十五、嚴格執行考核制度，按照一人一表進行考核。

甲方：山西通洲集團留神峪煤業有限公司

機電科科長（簽字）

乙方：機電一隊副隊長（簽字）

二〇一五年 月 日

第二篇：機電一隊隊長安全目標責任書

機電一隊隊長安全生產目標責任書

為了做好礦井機電安全管理工作，進一步提高機電隊長安全管理工作水平，落實機電隊長生產責任，實現安全目標，制定2015安全生產目標責任書。

一、負責礦、科兩級對隊下達的各項工作任務的組織設施工作。

二、負責對全礦井下供電安全、用電質量的檢查、維護工作，機電設備完好使用和人員的安全，組織好機電設備的安裝，日常檢查和維護。

三、負責監督井下各生產單位機電設備的安全運行情況，保證井下各區域內每臺設備的完好和正常運轉。

四、負責布置組織設施全礦新增用電設備、供電系統的安裝管理工作。

五、負責制定完善落實全礦機電設備檢修，設備管理制度，落實完善機電設備設施維檢修工作方面的各項安全管理。

六、負責本隊各崗位規章制度《操作規程》、《作業規程》、《煤礦安全規程》、的貫徹、執行、監督、檢查、考核工作。

七、負責全隊安全管理工作，是全隊安全生產第一責任人，行使全隊行政管理工作，保證完成上級下達的安全生產任務。

八、負責全隊各崗位機電質量標準化建設、檢查工作，做好檢查隱患整改記錄，并進行匯報。

九、負責全隊工作人員之間的協調與組織，所需材料配件計劃工作。

十、負責全隊“自查、自檢、自糾”工作，領導下屬人員進行技術革新、修舊利廢推廣科學管理工作，參加對機電事故調查、責任追究和教育工作。

十一、加強安全管理工作，防止發生重大傷亡事故和機電設備事故，加強自我防范意識和互聯保意識。

十二、積極組織制定參加業務培訓工作。

十三、負責提高全隊員工業務素質和安全生產思想教育管理工作，搞好我礦的精神文明建設工作。

十四、負責對各有關單位所查的隱患進行落實整改。

十五、嚴格執行礦規定隊長24小時不離礦制度，有事離礦必須履行請假制度。

考 核 制 度

一、全月入井天數不少于21天，反“三違”指標10人次，參加調度會不少于30次。

二、每旬組織全體所屬人員召開一次旬會，每月召開一次月度例會，并邀請主管礦長、機電科長參加，少一次處罰50—100元（特殊情況除外）。

三、每月必須組織不少于2次的對全隊“自查自糾”工作并匯報科室，否則少一次處罰50元、不報一次處罰50元。

四、全月正常下井時間平均不達6小時，每少小時處罰100元，陪同入井及其它特殊情況入井除外。

五、嚴格執行隊干跟班制度和交接班制度，有事請假并委托他人管好自己的本職工作，請假條必須有主管礦長及科長、隊長簽字報科室方可離開。

六、在本轄范圍內管理不到位造成事故，除按礦上規定的處罰及相應賠償外，另處以50—500元的處罰。（根據事故大小范圍影響嚴重性酌情處理）

七、發現未按防爆使用和維護防爆電氣設備，因本人認可或指揮他人作業連帶處罰50元。

八、井下嚴禁出現失爆現象，發現一次連帶50—100元。

九、井下帶電檢修、搬遷電氣設備，未安設風電閉鎖或不起作用的，井下電氣無接地裝置或接地裝置未按標準安設的、電纜懸掛不達標準的、未按上級要求進行機電質量建設整改的、發現一次連帶50元。

十、嚴格監督下屬各崗位人員遵照《煤礦安全規程》《作業規程》《操作規程》作業和各崗位的各種運行記錄工作做好，隊內的各種記錄及出勤考核工作，否則處罰50元。

十一、加強安全管理杜絕“三違”現象，做到監督有力、重處重罰（根據安全科提供）下屬人員，發現一次重大“三違”連帶處罰100元。

十二、執行24小時不離礦制度，離礦外出必須履行請假手續，否則給予50-100元處罰，情節嚴重停工處理，直至辭退。

十三、各級各部門下達的各類隱患及時整改，未整改也未根據實際及時反饋的按安指中心處罰執行。

十四、對材料使用監督管理到位，嚴禁出現浪費現象，出現一次處罰50---100元。

十五、嚴格執行考核制度，按照一人一表進行考核。

甲方：山西通洲集團留神峪煤業有限公司

機電科科長（簽字）

乙方：機電一隊隊長（簽字）

二〇一五年 月 日

第三篇：機電副礦長安全生產目標責任書

機電副礦長安全生產目標責任書

為進一步加強安全生產工作，落實安全生產責任，強化安全生產意識，有效預防和控制各類事故的發生，全面落實礦井2016年用電安全管理工作，確保完成2016年安全管理目標，特簽訂以下安全生產目標管理責任書：

一、安全生產目標

1、輕傷事故為零。

2、重傷事故為零。

3、死亡事故為零。

4、機電事故為零。

5、設備故障率控制在5%以內。

6、交通責任事故為零（指員工上下班途中不發生交通責任事故）。

7、保證設備的正常運轉，設備完好率達到95%。

8、保證井下電器設備無一處失爆。

9、保證井下所有高低壓電纜、監控線、電話線的分掛整齊。

10、保證完成全礦機電設備安裝，檢修、維護、保養工作任務并符合質量標準。

11、保證文明生產，做到工作場地、機房、機電設備清潔衛生。

12、保證完成機電設備各種記錄的填寫。

13、保證完成上級下達的各項安全生產任務。

14、落實完成上級下達的各項隱患整改任務。

二、安全生產管理目標

機電副礦長作為為本公司機電安全生產管理第一責任人。必須完成以下安全生產管理目標要求：

1、貫徹“安全第一、預防為主”的方針，遵守國家和煤礦有關安全生產的法律、法規、規定、規程、標準和技術規范。對礦井機電安全工作負責。負責機電安全生產管理工作，包括主扇風機、局部風機、水泵、絞車、空壓機、電機車、礦車、供配電系統、所有管、線等機電運輸設備的完好，監測監控、人員定位、通訊聯絡、壓風自救、供水防塵、避難硐窒設備的安裝與維護管理工作。

2、建立健全機電部門安全生產管理體制，負責生產現場的安全監督管理工作。機電部門安全管理實行安全自保、互保責任制，使作業現場的安全監督落到實處。

3、每月召開一次部門員工會議，參加礦的安全生產工作會議，檢查部署安全管理工作，督促員工搞好安全生產工作，作好記錄并認真落實到現場。

4、按時組織員工參加礦組織的各種安全技術培訓。

5、負責掌握礦井機電設備的安全運轉情況，發現重大事故隱患，首先向上級或調度窒匯報，積極組織研究制定防范措施，認真及時處理，消除事故隱患。發生重大事故時要在第一時間趕赴到場，親自參加搶救工作，防止事故擴大，在確保安全搶險的前提下，以最快的時間、最好的質量把損失降低到最大限度。參加事故的調查處理工作?？偨Y經驗教訓制定防范措施，確保安全生產。

7、設備現場安全管理必須符合《金屬礦山安全規程》的規定，操作時必須嚴格遵守《技術操作規程》和《作業規程》的規定。

三、處罰

沒有按時、保質、保量完成生產任務或發生人身安全事故、設備事故，嚴格按照公司有關規定執行。

注：本責任書自簽字之日起生效，至二0一六年十二月三十一日止。

礦長： 機電副礦長：

簽字日期： 年 月 日

第四篇：2013機電科科長安全生產目標責任書

機電科長安全生產目標責任書

（2013年）

為進一步加強安全生產工作，落實安全生產責任，強化安全生產意識，有效預防和控制各類事故的發生，全面落實礦井2013年安全管理工作，確保完成2013年安全管理目標，機電副礦長與責任人機電科長簽訂以下安全生產目標管理責任書：

一、安全生產目標

1、無輕重傷及重傷事故發生。

2、機電事故為零。

3、設備故障率控制在5%以內。

5、保證設備的正常運轉，設備完好率達到95%。

二、安全生產管理目標

科長為本單位安全生產管理第一責任人。必須完成以下安全生產管理目標要求：

1、貫徹“安全第一、預防為主”的方針，遵守國家和煤礦有關安全生產的法律、法規、規定、規程、標準和技術規范，逐級簽訂安全生產責任書，并負責運輸隊內部考核。對礦井電機、運輸、排水和本隊安全工作負責。負責機、運、排安全生產管理工作，包括絞車、電機車、礦車、風機、水泵等機電運輸設備的完好，機、運、通、排線路和信號通訊的質量以及安全裝置的完好使用，搞好環境衛生和機、運、排的重要環節管理工作。

2、建立健全運輸隊安全生產管理網絡，班組配備專職安全員，負責生產現場的安全監督管理工作。班組安全管理實行安全互保責任制，使作業現場的安全監督落到實處。

3、每月召開一次班組成員安全生產工作會議，檢查部署安全管理工作，督促員工搞好安全生產工作，作好記錄并認真落實。

4、按時組織員工參加礦組織的各種安全技術培訓。

5、發生事故時，機電科長和班組長必須立即上報礦調度室，并嚴格按照《礦井災害預防和處理計劃》和《安全事故應急預案》組織搶救，嚴格聽從礦領導的指揮。

6、負責掌握礦井機、運、排設備的安全運轉情況，發現重大事故隱患，積極組織研究制定防范措施，認真及時處理，消除事故隱患。發生重大事故時要親自參加搶救工作，防止事故擴大。參加事故的調查處理工作?？偨Y經驗教訓制定防范措施，確保安全生產。

7、設備現場安全管理必須符合《煤礦安全規程》的規定，操作時必須嚴格遵守《技術操作規程》和《作業規程》的規定。

三、處罰

發生事故，嚴格按照公司有關規定執行。

機電副礦長： 機電科長:

2013年 月 日 2013年 月 日

第五篇：機電副隊長崗位描述

機電隊副隊長崗位描述

負責本隊的設備日常檢修和搶修工作，協助機電隊長做好本隊日常管理工作。

一、責任范圍 ：

1.具體負責組織人員進行日常檢修工作，有計劃地安排檢修重點。

2.做好隊長的參謀，履行自己的職責,合理地安排人員，合理地安排檢修時間，確保設備開機率。

3.帶班期間確保班組內無“三違”行為，設備日常點檢修到位。

4.認真組織人員制定檢修計劃，按月組織人員上報易損件。

5.完成當月的檢修任務，設備出現故障時，必須及時組織人員趕到現場，并對檢修期間的安全工作負全部責任。

二、崗位標準 崗位技能 ：

1.掌握計算機使用等技能，具備機電知識，熟悉各種設備結構、原理和“三大規程”。

2.具有組織管理的能力，有較強的綜合協調能力、服務能力和社交能力。

3.能夠為隊長、礦領導決策提供合理化建議。

三、安全要點： 1.嚴禁違章指揮。2.現場監督作業人員是否按規程和措施施工，及時制止“三違”現象。

3.發現危及人身安全的重大隱患時要立即停止作業，撤出人員，并向調度匯報。

4.遵章守紀，時刻做好安全教育宣傳工作，起到模范帶頭作用。

工作內容與要求

1.服從隊長統一指揮，配合隊長抓好全隊安全生產等工作。

2.認真抓好全隊的機電工作，杜絕電氣失爆，對于出現的機電事故組織人員分析處理，消滅重大機電事故。

3.規范檢修人員的工作行為，杜絕違章操作，負責組織搶修任務時，將安全防護措施放在首位，工作中辨識不安全因素。

4.認真組織人員進行設備點檢，及時發現事故隱患，杜絕重大機電事故的發生。

5.協助隊長建立健全各項管理制度，監督檢查各班班長工作情況，發現問題，立即采取措施處理或匯報隊長。

6.主動接受礦有關部門檢查與考核，大力支持礦相關部門人員的工作，對他們提出的問題及時采取措施處理。

7.認真抓好設備的材料消耗工作，領取材料必須履行審批手續，材料消耗定額符合規定。月底按照班組核算辦法規定，對各班組進行考核。

8.按時參加礦、隊召開的有關會議。