第一篇：湖南科技職業學院大學生讀者協會章程

湖南科技職業學院大學生讀者協會章程

第一章 總則

第一條、本協會名為“湖南科技職業學院大學生讀者協會”,英文名為“Hunan Vocational College Of Science And Technology Readers Association”。（以下簡稱“讀者協會”）。

第二條、成立目的：圖書館是學校的文獻信息中心，是為教學和科學研究服務的學術性機構，它的工作是學校教學和研究工作的重要組成部分。為創造良好的學習環境，提高文獻的周轉率和完好率，提高學校的教育科技水平，推進學校的精神文明建設，特成立湖南科技職業學院讀者協會；

第三條、協會性質：讀者協會是隸屬于湖南科技職業學院團委學生社團聯合會，并受圖書館直接指導的學生組織；

第四條、協會宗旨：堅持黨的教育方針，遵循學院的八字校訓，充分發揮圖書館的教育職能，培養學生的讀書習慣，密切圖書館與學生的聯系，營造高雅的學習氛圍，提高學生素質，豐富校園文化；

第五條、協會口號：“點燃讀書激情，共建書香校園 ”

第二章 活動內容

一、積極配合學院黨委的工作，宣傳黨的路線、方針、政策；使協會的活動能夠促進學院的校園文化建設；

二、普及現代信息檢索手段，讓同學們能充分利用圖書館文獻資源；

三、加強圖書館與各系部間的相互交流，協助圖書館做好各系部新生入館教育；

四、通過制作新書導讀海報和組織讀者座談、學術報告、知識競賽、名篇朗誦、專業交流、書評征文、好書推薦、校外實踐、文娛晚會等形式宣傳館藏文獻，引導學生開闊視野、提升能力；

五、負責編輯圖書館網頁和協會會刊《讀者之友》(電子版），宣傳黨的教育政策，報道圖書館的改革動態；

六、協助圖書館完成部分業務和管理工作；

七、理事會每周召開一次例行會議，對近期工作進行總結與部署；會長定期向圖書館領導匯報協會工作情況；協會全體成員大會每月召開一次；

八、常規活動

（1）每學期進行一次納新工作，期初制定學期工作計劃，期末進行年度總結報告及表彰大會。

（2）邀請資深學者做專題講座，介紹文壇發展，幫助廣大同學更好地了解文化，培養同學們的文學興趣；

（3）開展時事、熱點話題的討論，了解社會動態；（4）舉辦讀者心得交流會，舉辦讀者沙龍活動；

（5）舉辦主題豐富的征文、演講、朗誦等形式多樣的比賽，為廣大同學提供鍛煉自我與展示自我的平臺，并邀請相關老師做評委；（6）與兄弟院校舉行內容相關的交流活動。

第三章 組織機構和內部制度

一、聘請圖書館的老師為指導老師，管理和監督協會的工作，協調協會內部成員的關系。

二、本協會設理事會會長一名，副會長一名；下設辦公室、組織部、宣傳部、外聯部四個部門，各部門分設部長一名，組成理事會，負責一般決策與全面工作部署。會長、副會長及各部門部長任期一年，由上級提名或會員民主選舉產生。

四、各部門及其負責人具體職責：

會 長：把握協會的發展方向，規劃協會的總體工作；保持與指導老師、顧問的密切聯系；組織召開理事會和全體會員大會；負責協會的人事調動與安排。

副會長：協同會長制訂協會年度工作計劃，督辦計劃的落實，做出年度工作總結聽取各部上報的工作情況，協調各部門工作；當會長有事不能履行職權時，代理會長處理協會內外事務。

辦公室：協助會長起草協會發展規劃等；接待各種采訪、咨詢及回信；發布會議通知，下達會議任務；負責會議記錄和會員考勤；管理協會的文書檔案與辦公用品；負責編制并執行財務收支計劃。

組織部：負責發展會員；評選干部，組織考核、換屆；負責策劃活動及其活動任務的分配與人員的調度。負責協會活動的具體組織，負責協助老師進行圖書管理工作，對自習室、閱覽室的管理工作以及協會各部之間的工作。：編輯《讀者之友》，策劃協會各活動。主要工作：讀者心得、書評、新書介紹讀者及文學作品的選登，出版《讀者之友》發至各班具體稿源來自全校師生，負責稿件的整理工作，會刊的編輯、校對工作。及文件信息處理

下設讀者服務部：秉承協會的宗旨，廣大大學生推薦好書，并采納同學們提出有關讀書方面的建議，激發同學們讀書興趣。具體如下：

1、定期面向讀者進行問卷調查，收集讀者對圖書館的意見以及在讀書方面的需求:并將讀者的意見及建議收集整理，進行結果統計：并及時向圖書館反饋。

2、每兩周編制推薦書目、導讀書目。

宣傳部：負責每次活動的宣傳工作，并對圖書館及協會進行報道和宣傳：負責櫥窗的出版工作：利用櫥窗、海報等形式對書刊及本協會組織的活動進行宣傳。積極宣傳協會期刊《讀者之友》，實現資源共享，共同進步協助編輯策劃部出版《讀者之友》，及收集讀者意見，主要內容：讀者心得、書評、新書介紹等。（一名）管理部：負責圖書、期刊、報紙的管理及閱覽室的衛生；考察勤工助學崗位的履職情況；負責“愛心書屋”的建設工作；管理普通會員；統計讀者建議；定期推薦好書；負責網頁建設，更新網頁內容，創建和管理協會博客，QQ群，《讀者之友》等電子檔案；保持與院報、廣播站的密切聯系，收集并推薦優秀稿件

外聯部：負責協會與校內外協會組織的的溝通合作，實現資源共享；加強與社會各界的聯系，開展贊助捐贈事宜。

三、協會各部應當各司其職、各負其責；同時要積極協助其它部門完成工作，并隨時聽候會長調遣，完成相關任務。

四、本社團的最高決策和管理機構是部長例會，其主要職則是：

（1）制定、修改社團章程；

（2）擬訂、審批社團的工作計劃和工作報告總結。

（3）定期籌備召開社團的會員代表大會，向會員代表介紹近期宣傳工作和報告財務狀況；

（4）決定會員的吸收及除名；（5）決定設立各部門；

（6）決定副部長及其他主要負責人的委任與更換；（7）領導協會開展各項工作；

（8）本章程如與學校的相關章程制度相抵觸，將依照學校的章程執行。（9）決定其他重要事宜。

五、部長例會每月召開一次工作例會，工作例會的相關要如下：

1、各部負責人必須按時出席會議；長期不參加工作例會的成員予以除名；

2、重要決議采取無記名投票或舉手表決的方式，并實行三分之二的絕對數票選制；

3、日常決議的表決，到會人數超過應到人數的三分之二，并三分之一的簡單絕對制；

六、部門負責人的任命

部門負責人應在指導老師的監督下由會員大會民主選舉產生；

（1）選舉辦法：選舉采取差額選舉或普選形式，競選采取演說、答辯等方式。

（2）選舉程序：在首次會員大會上公布候選人名單，以全體會員參與的無記名投票方式選出部門負責人，圖書館老師審批。

（3）候選人條件：成績優良。作風正派，工作積極，態度認真的會員均具有候選人資格，其中有突出表現者優先。

（4）圖書館老師有資格進行審查核實協會工作。（包括政治素質和業務素質）。

七、部門負責人的換屆、退出和除名

協會負責人的換屆工作應從協會的整體以及長遠利益出發，在尊重會員民意的基礎上，民主、公平、公開的進行，換屆工作應征詢協會指導老師的意見，在圖書館老師的指導監督下進行。原則上協會負責人連任不得超過兩任；

（一）學生畢業離校即自動退出社團；

（二）有違法亂紀敗壞社團聲譽甚至是影響到湖南科技職業學院名譽的成員立即予以除名；

第四章

財務管理及經費使用

一、資金來源：

（1）上級主管部門（團委、圖書館）撥款；

（2）會員會費；

（3）商業贊助；

二、財務管理：

1、本協會財務歸協會所有，為會員提供集體服務，任何個人不得非法侵占；

2、協會吸收會員時，可收取一定會費。

3、本協會收取的會費30％上交院團委學生社團聯合會進行統一監管，70％由協會辦公室財務組自主管理；

4、本協會合法取得的贊助收入30％上交院團委學生社團聯合會進行統一監管，70％由協會辦公室財務組自主管理，并抽出一部分對聯系贊助的相關人員予以獎勵；

5、協會經費必須用于協會活動，嚴禁挪作他用和徇私舞弊，收支賬目每學期必須在全體會員大會上予以公布；

6、理事會成員換屆時，財務移交圖書館代管，原協會辦公室財務組負責人須出具財務清單及票據，并確保賬實相符；

6、會長每月必須向圖書館指導老師和學社聯負責人匯報經費收支情況。

由秘書處管理財務收支使用；并定期進行財務匯報及財務公開。

三、財務監督：財務管理帳務定期予以公示，接受全體會員的監督。指導老師資審對其進行日常監督。本社團財務管理、資產管理執行湖南科技職業學院規定的財務管理制度，接受全體會員和各級指導單位的監督。資金來源屬于專項資金或社會捐贈、資助的，必須接受團委的監督，并將有關情況以適當方式向會員公布；

四、經費使用項目：

1、協會日常工作必備用品：正當必要的活動費用：

2、宣傳活動經費

3、獎勵優秀會員、優秀部長

4、辦會員證

經費使用程序

秘書部填寫活動策劃表叫理事會審批;指導老師、會長簽字批準經費使用：經費管理人員支出現金：經手人簽字：秘書部入賬。

所有財務資源一律由秘書處經費管理人員登記造冊，并由專人統一管理。

第五章

會員的權利和義務

一、社團面向全校招收會員，自愿參加，會員享有社團的基本權利，并且承擔相應義務。

二、申請成為會員的基本條件

1、本校學生均可自愿申請入會（不受學年限制）。

2、申請入會者需承認協會章程，熱心協會工作，熱愛讀書或具有其它專長，經申請并得到本協會同意方可成為協會會員。

三、會員加入社團的程序

（一）提交申請、照片兩張，招新當場積極與社團保持聯系；

（二）工作人員登記檔案；

（三）分發會員證。

三、會員的基本權利

（一）對社團工作享有參與權；

（二）有選舉權和被選舉權；

（三）對社團工作提出批評、建議和實行監督的權利；

（四）享有參加社團組織的各種面向會員的活動的權利；

（五）有優先享有圖書館提供的“勤工助學”的機會；

（六）有優先接受圖書館管理（文獻借閱及檢索）教育與培養的權利；

（七）其他應予享受的權利。

四、會員的基本義務

（一）自覺遵守社團章程，執行社團管理機構審批通過的決議；

（二）服從社團組織的領導，維護社團的權益和聲譽；

（三）積極參加社團組織開展的各項活動；

（四）按時足額繳納會員會費及其他相關義務。

五、會員的獎懲制度

（一）每年進行優秀會員評選工作，對為協會作出貢獻的會員給予表彰；

（二）對于不履行協會章程，不完成本職工作的部長予以免職，對于損害協會形象，妨礙或阻撓協會開展工作的會員給予會內通報批評，情節嚴重者勸其退會或直接申報校團委、社團聯合會強制退會；

六、社團管理機構成員，來自于會員，應當接受會員監督，并保持與會員之間的信息交流通暢。

第六章 協會的管理制度

一、部門負責制：每個部門分工協作，做好自己部門的工作，同時積極保持與其他部門的合作；

二、值班制度：定期去社團聯合會及讀者協會辦公地點值日；

三、檔案制度：所有協會的資料將儲存在檔案庫里，由秘書處進行保管，部長例會進行監督；

四、獎懲制度：獎懲分明，任免民主；

五、本社團開展的各種活動需要嚴格按照學校有關規定和程序進行，事前要遞交詳細的計劃書并申報，得到核準后方可執行，事后要進行總結、備案。

第七章 附則

一、本章程經全體會員大會討論通過，自讀者協會成立之日起實施；

二、本章程由部長例會享有最終解釋權，并根據實際情況酌情修改；

三、本章程圖書館、學生處、院團委審批通過后生效。

第二篇：萬博科技職業學院大學生創業協會章程

萬博科技職業學院大學生創業協會章程

第一章 總 綱

第一條全稱：萬博科技職業學院大學生創業協會。簡稱：創協。

第二條 本會是由萬博科技職業學院團委領導，由學生自發組織成立的全院性

學生團體。

第三條 本協會的活動必須堅持正確的方向，在不違返憲法、法律、校紀校規

及學院的相關管理制度和協會自身相關管理制度為前提下進行開展。且協會活動不能影響學院正常教學和生活秩序。

第四條 本協會傳承著誠信于人的原則，服務于廣大會員。以提高會員們的創

業意識，培養對實際動手學習和創業實踐興趣為宗旨，拓寬創業途經，理論性和實踐性相結全的特點。開展豐富多彩的課外實踐活動

第五條當本協會與學校的相關規定相沖突時，以學院的相關規定為準。

第二章 會 員

第六條協會面向全院招收會員，凡承認本會章程、自愿參加本協會各項活動的在校學生均可經過注冊成為正式協會會員。

第七條本協會會員享有以下權利、1.參加協會舉辦的各項活動的權利。

2.參與協會管理工作的權利

3.自行組織團體承辦協會活動的權利。

4.對協會工作和活動提出意見和建議的權利。

5.申請退會的權利。

第八條本協會會員承擔以下義務、1.服從協會干部領導積極參加協會活動，維護協會聲譽的義務。

2.自覺遵守本學院社團管理規定及本會章程的義務。

3.交納會費的義務。

4.自覺保守本協會商業機密的義務。

第九條關于退會會員有以下情形可視為自動退會、1、連續半年不參加本會組織的活動。

2、畢業或其他原因離校，不再為本學院在校生。

3、不交納會費。

第三章 組織

第十三條、本協會采取會長負責制。

一、會長領導下的個部是協會的組織核心。

二、協會設有會長、副會長、秘書處、組織部、外聯部、實踐部、策化

部、宣傳部。本協會的執行機構是由會長領導下的個部，實行會長

負責制，由會長進行決策，會長向上級負責，遇到重大問題，須召

開全體會員大會表決，會員有質疑權；協會的章程、人事制度、財

務制度、會議制度、活動規則等擬定完成，報會長審核批準。修改

章程必須由三分之二以上會員一致同意，方可召開會員大會商討進

行。

三、各部門職能

會長、1.對外代表本協會,代表本團體簽署各種有關重要文件,對內參與各種

決策的制定和執行。

2.負責協會內部事務的安排、并及時上傳下達公開協會事務處理結果。

3.負責本協會外交事宜,處理好協會與學校、各學院、校外兄弟社團、單位及個人的關系。

4.掌握本協會的基本情況,指導協會的發展,指導并監督各部門的工

作。

5.主持本協會換屆工作及成員獎懲問題。

6.善于發現和培養協會內部實干成員,注重培養內部有能力有實干的新人。

7.有權提拔優秀干部,及罷免失職干部。

8.負責本協會日常工作。

副會長、1.行使統籌管理協會運作的職能。

2.將會長的理念構思具體化，實際化。組織有關的干部討論并做出

決定。

3.指定計劃并組織召開必要的會議，分配工作到各部門落實執行，監督并領導其開展工作

秘書處、1.協助會長、副會長進行日常工作。

2.負責協會文秘工作,負責擬訂、起草協會文件、通知,負責匯總各部

工作計劃。

3.負責協會各次會議、活動的記錄及總結’

4.深入協會內部及時傳達最新動向或指示,協調各分部門開展工作。

5.負責協會檔案歸檔保存,會員及干部檔案管理工作,及各部工作細

節的備案。

6.主持各次大會會議,擬定各次會議成員,指導各部做好工作和開展

好活動。

7.按協會有關制度和規定對達到警告和開除會籍的干部和會員以書

面形式報會長審批并轉發給干部、會員。

8.協調本部工作,發掘和培養骨干人才。

9.處理協會日常事務。管理財務收支。

組織部、1.組織各次大會的召開工作,會議過程中負責維護會議現場次序。

2.組織學習上級頒發的重要文件,組織干部、會員在校內外開展各種

理論學習,輸送社團理念。

3.組織協會開展各項活動,以團結協會全體成員,充分發揮會員特長。

4.組織成員對協會各項活動進行構思、策劃與執行。

5.組織兄弟院校社團開展學術討論,經驗交流,加強與兄弟社團的聯

系和合作。

外聯部、1.負責聯系聯系各院校兄弟社團,做好禮儀外交工作,接待各次我協

會組織的做談會、講座、招聘會和消息發布會。

2.代表本協會參與各院校兄弟社團的邀請活動。

3.收集有價值的信息和材料,及時反饋給有關部門,4.組織外出市場調查，分析市場走向，和對未來消費市場預測。

5.析研究大學生消費市場，定期向會長報告各次市場調查結果和調查

總結。

6.留意各種商業信息。特別是各種商業廣告、海報、傳單等，主動和

各種商家聯系。

7.負責對外一切聯絡（企業、公司、學校等）舉辦講座、創業知識培

訓，保持良好的溝通與交流

實踐部、1.請社會上的企業家，學者作創業演講，提供經驗建議，指導社團

工作

2.收集創業及其它有價值的市場信息，3.對協會通過的方案進行民意調查，從而作出可行分析，4.組織會員參觀企業深入學習，了解企業內部結構及基本運作。

5.組建創業實踐團隊，組織系列培訓工作、企業文化實地考察見習

活動、組隊參加假期社會實踐活動、創業規劃競賽活動、大學生

就業形勢分析與調研等

6.對協會通過的方案付于實踐，7.負責對外聯系兼職、社會實踐，市場調查與調研,組織與有關單位的聯誼會、交流會、社會調查，以增進校際交往，加深同學們對

社會的了解

策劃部、1.策劃各項具體創業實踐活動，列出詳細、可行、有創意的方案

（至少兩個以上）進行實施

2.負責協會活動實施的策劃以及海報的纂寫

3.調配好本協會間的公共資源，實現資源的優化配置和最大化

利用

4.承辦院團委交辦的相關活動，并進行相關活動的策劃

宣傳部、1、負責協會各項活動的宣傳牌、海報、橫幅宣傳、晚會舞臺背景設計

2、對外宣傳自己協會，對內宣傳協會各項活動；

3、負責創業方面的學習材料、宣傳圖片的訂購、分發與編印等工作。

4、加強與其他協會宣傳部的聯系，互相學習經驗。

第十四條 必須在上任領導離任前產生下一屆協會領導機構。

第四章 活 動

第十條、本協會的活動有、1.宣傳積極的、實用的、科學的、新穎的創業知識，傳播合作創新的創業文化。

2.關注社會動態，探索創業信息之路。參加社會實踐活動。

3.合理利用本學院資源，開展各種經濟類活動。

4.邀請專家和老師進行創業應具備的各方面技能的知識講座。

5.代理各種商品銷售業務。

6.兄弟院校交流與合作。

第十一條、協會活動的程序、1.本協會的各項活動首先上報社團聯合會和院團委。

2.經社團聯合會和院團委批準后，再著手策劃和實施。

3.活動結束后將活動總結上報社團聯合會和院團委。

第十二條、本協會各項活動由會長安排各部門協同合作完成。

第五章 經 費

第十五條經費來源、1.協會的會員費；

2.協會成員參與社會實踐的報酬；

3.企業贊助。

第十六條經費用途、1.用于定閱有關創業的雜志和報刊；

2.用于購買必須的辦公用品；

3.用于活動所產生的各項費用；

4.用于給指導老師的假日補貼。

第十七條經費的申請程序

1.各部門活動所需要的經費，由由活動負責人起草申請（注明用途

個預算經費）交給會長審批。

2.審核通過后，去秘書處領取所需的活動經費。

3.辦完事后就用發票去秘書處銷帳。

第十八條本著合理節約、利于監督的原則，協會經費開支要有明確的使用

目的和報銷憑證。

第十九條日常支出由秘書處派專人做書面記錄，由會長及幾個部門部長共

同審核，并與全體會員大會上共示。

第二十條本會任何部門和個人不得侵占、挪用會費，凡挪用會費者，根據

實際情況給予處分。

第二一條

第二十二

2009

第六章 其 他 本章程最終解釋權歸萬博科技職業學院大學生創業協會所有。本協會章程自會員大會通過之日起執行。萬博科技職業學院大學生創業協會 年5月1日

第三篇：讀者協會章程

安徽交通職業技術學院

讀者協會章程

第一章

總則

第一條 性質：安徽交通職業技術學院讀者協會（以下簡稱本會）是在院圖書館的指導下成立的為提高全校同學的人文素養，擴大同學視野，加強與外界的交流合作的學生文化社團。第二條 宗旨：多讀書、讀好書、好讀書

第三條 工作原則：在院圖書館的領導下，為促成良好的校園讀書風氣，繁榮校園文化，加強精神文明建設服務。是維系圖書館與廣大讀者的主要紐帶，是廣大讀者朋友向圖書館反饋信息的窗口，以此引導同學們奮發圖強，為熱愛祖國，適合社會主義市場經濟建設需要的合格人才。

第二章

會員

第四條 凡贊成本會章程，履行應盡義務，熱愛讀書、品行端正的在校全日制學生，由本人提交申請，填寫會員登記表，經協會委員會批準，均可成為本會會員。

第五條 會員權利：本會會員有選舉權、被選舉權和表決權，有權對本會工作提出批評、建議和監督，優先參加本會舉辦的各項活動。會員有退會自由。

第六條 會員義務：遵守國家法律、法規和學校規章制度，自覺遵守協會章程、紀律，執行協會決議，積極參與協會的活動，堅持協會宗旨，維護協會利益和榮譽。服從上級的指導和安排。

第七條 會員違反學校規章制度，造成不良影響的，經協會委員會研究決定，視情節輕重予以勸退或除名。

第三章

組織機構

第八條 本會組織原則為民主集中制，領導機構為協會委員會，在院圖書館的指導下，依照相關規定獨立開展工作。

第九條 本會設會長一人，副會長兩人，各部設部長一人，副部長依照部門情況設置，委員若干。

第十條 協會組織機構：會員代表大會、辦公室、編輯部、宣傳部、組織部、外聯部。

（一）會員代表大會：協會的最高領導機關，行使下列職權：

1、制定、修改章程；

2、選舉、罷免協會委員會成員；

3、審議委員會工作報告和財務報告；

4、決定重大事宜和終止事宜。

第四篇：讀者協會章程

重慶工商大學派斯學院讀者協會章程

第一章 總則

第一條 協會名稱：重慶工商大學派斯學院讀者協會。

第二條 組織宗旨：讀者協會利用圖書館的文獻和信息資源充分發揮圖書館的教育職能，培養學生良好的讀書習慣，加強圖書館與讀者間的聯系，營造良好的圖書館學習氛圍，提高學生信息素質，豐富校園文化。

第三條 組織性質：讀者協會是由廣大讀書愛好者組成的學生社團，在圖書館、校團委和校社聯的領導下，面向全校師生的學生組織，由圖書館直接領導。

第四條 工作重點：緊密配合教學和科研，舉辦各種與圖書館服務、讀書相關的活動，為全校師生服務，活動形式不限。第二章 組織機構與職責

第五條 職位設置：設會長1名，副會長2名，下設辦公室（辦公室設主任1名，副主任1名）、組織部、宣傳部、外聯部（各部設部長1名，副部長1名）四個部門。協會領導每學年換屆一次，由全體會員競選產生。第六條 崗位職責 1.會長職責：把握協會的工作方向，統籌規劃協會的總體工作，保持與指導老師、顧問的聯系、溝通。

2副會長職責：協助會長工作，督辦計劃的落實，做出工作總結，聽取各部上報的工作情況，協調各部門工作。

3.辦公室職責：活動所需各項用品的準備，社團內各項通知的發布，管理本協會的書面檔案。負責發展會員，評選干部，組織考核、換屆，負責會員的獎懲。

4.組織部職責：負責社團活動策劃組織工作，并對社團日常活動具體時間、地點的安排。

5.宣傳部職責：負責校內外的宣傳，編輯出版并發行小報，向校內外媒體推薦優秀稿件，同圖書館保持密切聯系。

6.外聯部職責：負責與校內外的社團和組織進行聯系，尋求各方面的支持。

各部門均需根據實際情況招聘干事若干名。本社團的會長、副會長以及各部門負責人、干事均為本社團會員，必須履行所有會員義務，也享有所有會員權利。

第三章 會員管理 第七條 入會條件

（一）具有重慶工商大學派斯學院正式學籍。

（二）承認本社團章程。第八條 會員入會程序

（一）提出入會申請。

（二）由社團執行機構發給會員證。

第九條 會員義務

（一）執行本社團的決議。

（二）維護本社團的合法權益。

（三）積極參與社團每次活動。

（四）向本社團反映情況，提供有關資料。

（五）繳納必要的（會員證）費用。第十條 會員權利

（一）憑會員證可在我校圖書館額外借閱圖書5本。

（二）憑會員證借書借閱時長規定時間延長20天。

（三）參加本社團的活動。

（四）獲得本社團服務的優先權。

（五）對本社團工作的批評建議權和監督權。

會員如有嚴重違反本章程的行為，經社團執行機構會議表決通過，予以除名。如果影響惡劣，將依據學校相關規定進行處罰。

第四章 附則

第十一條 本章程由圖書館負責解釋。第十二條 本章程自公布之日開施施行。

重慶工商大學派斯學院讀者協會

2015年3月11日

第五篇：讀者協會章程

常州工程職業技術學院閱讀協會章程

常州工程職業技術學院閱讀協會章程

（二0一四年四月）

第一章總則 第一條 協會名稱：常州工程職業技術學院閱讀協會。

第二條 協會性質：本協會是由學生讀者組成的群眾性團體，是思想性、學術性較強的大學生協會組織。

第三條 協會宗旨：推廣學生學習經驗、培養讀者閱讀興趣、提高閱讀欣賞水平，營造校園文化氛圍

第四條 閱讀協會章程是協會運行的指導性文件，協會的各種活動均應在章程的基本指導下開展。第二章協會活動

第五條 本協會的活動方式以協會指導與讀者自主活動相結合，開展讀者沙龍、讀者調查、書評書展、校際交流等校內外多種實踐。

第六條 每一學年進行一次納新工作，年終進行總結。

第三章組織機構

第七條 協會最高權力機構：閱讀協會會員代表大會

第八條 會員代表大會每年舉行一次，由閱讀協會理事會召開，在特

殊情況下大會可提前或延期召開。

第九條 會員代表大會須有2/3以上的會員出席方能召開，其決議由會員大會負責。

第十條 會員代表大會職責：

1、制定和修改協會章程、條例及制度；

2、審議協會執行機構的工作報告；

3、選舉新一屆理事會。

第十一條 協會常設機構：常州工程職業技術學院理事會

第十二條 理事會職責：

1、是協會的常設機構，決定會員大會之外事宜。

2、協助處理協會相關事宜。

第十三條 協會機構：

1、讀者協會設理事長一名、副理事長一名，理事九名；

2、設辦公室，編輯部，組織部，宣傳部，外聯部和財務部。第十四條 工作職責：（1）理事長：

1、召集和主持執行機構會議；

2、檢查會員大會、協會執行機構決議的落實情況；

3、負責協會全局工作及方案的策劃、決定、督促、檢查并協助各部工作。

（2）副理事長：

1、主持辦事機構開展日常工作，組織實施工作計劃；

2、協調各分支機構開展工作，負責擬寫各種報告、通知、總結、統計等文書；

3、負責對違紀成員的監管，監督本社團活動及財務情況；

4、在會員大會及其它相應會議上發言，匯報工作。

（3）理事：

1、按時參加理事會等會議；

2、積極配合協會各種活動的開展；

3、參加協會的決策和調研；

4、積極協調與各系部的聯系；

5、參與協會相關方案的討論。

第四章會員 第十五條 入會條件：凡我院在校學生，愛好讀書，積極上進，承認讀者協會章程，履行本會義務的在校學生均可報名申請成為閱讀協會會員。

第十六條 會員權利

(1)選舉或被選舉本協會會員代表大會組織成員；

(2)參加本協會舉辦的各項活動；

(3)對協會各項工作提出意見與建議；

(4)優秀會員在借閱圖書資料時享受一定的特權；

(5)會員家庭生活條件困難者，有機會可優先到圖書館進行勤工儉學； 第十七條 會員義務

(1)遵守學院和圖書館各項規章制度，嚴格愛護書刊及相關設備設施；

(2)遵守協會章程，執行協會決議，支持協會工作，完成協會安排的任務，為閱讀協會工作的開展獻計獻策；

(3)維護協會的利益和榮譽，積極參與協會組織的活動；

(4)關注圖書館發展，了解讀者，積極向圖書館推薦優秀圖書；

3(5)協助采編部采購新書，介紹好書，提供目錄，使所購書籍盡量滿足讀者需求，提高圖書質量；

(6)爭做文明讀者，積極參加愛圖書，講文明活動，為活躍我院讀書氣氛起帶頭作用。

附錄：協會必須存有會員檔案資料，記載會員參加活動的情況。

第五章經費

第十八條 閱讀協會經費來主要由上級撥款與其他合法收入。第十九條 經費使用細則

1、經費管理：由本協會財務部分管帳目；

2、經費使用項目：協會日常工作必備用品，正當必要的活動費用；

3、經費使用程序：

部門填寫活動策劃表交老師審批，經老師同意后可支出經費；

經費的使用需接受上級及各成員的監督，并定期匯報經費開支情況。

第六章附則

第二十條 本章程自宣布之日起生效。

第二十一條 本章程最終解釋權歸閱讀協會。

附錄一：會員考核制度

常州工程職業技術學院圖書館

常州工程技術職業學院閱讀協會

會員考核制度

一、考核目的1、培養發掘優秀會員，促進協會建設發展。

2、提高會員的綜合素質，同時能逐漸以一名優秀會員的標準嚴格要求自己，為其他同學作好表率。

3、讓每一個進入協會的會員都有所收獲，學到知識，鍛煉能力，開闊眼界。

二、考核內容

1、工作態度：開會到場、活動參與情況、對工作重視和負責狀況、工作積極性、遵守我協會各項制度情況。

2、工作能力：工作成效、任務完成及時性、處理問題和解決困難的能力、創新能力、團隊協作能力及人際關系狀況、發現問題或提出問題意見及建議情況等；3貢獻與否：對協會活動有突出貢獻的或為協會獲得榮譽稱號的予以加分。

三、嘉獎方面

1，對于考核不合格的會員，由所在部門視情況予以淘汰。

2，對于考核優秀的會員，予以“優秀會員”稱號以及適當素拓分。

四、考評方法：

會員考核分為A、B、C三個等級，A等級可評為協會優秀會員；B、C等級者可視情況進行加分（素拓分），D級以下的予以淘汰。

1、理事評優：老師評價（占50％），理事長評價（占30%），理事互評（占10%），各協會成員對理事評價（占10%）,2、會員評優：理事長評價（占50％）、理事評價（占30％）、會員互評（占20％）。

3、最終優秀會員的評選按得分多少算。

4、優秀會員考核結果作為升降職的重要依據，并在協會備案。