第一篇：煤礦綜合治理總結

2010年趙官能源公司綜合治理工作總結

2010年我們趙官能源公司綜治辦及全體員工，在集團公司黨政的正確領導下，在集團公司綜治辦的指導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，以實現“平安和諧趙官”為總體思路，全面落實各項防范措施，杜絕了刑事案件和火災事故的發生，職工群眾滿意率明顯提高，礦區治安狀況取得良好效果，確保了公司的治安安定、政治穩定，保障和促進了礦區各項事業的健康發展，我們主要做了以下幾項工作：

一、建立健全領導機制，狠抓綜合治理工作的落實。為切實加強領導，公司成立了社會治安綜合治理委員會、治保委員會、調解委員會，做到了目標明確，任務具體，責任到人，各單位主要領導在抓穩定、抓綜合治理上實際擔負起了第一責任人的重任，嚴格落實“誰主管、誰負責”的原則。公司將安全生產與綜合治理工作當做頭等大事來抓，規劃了治安管理的總體思路，制定了《綜合治理工作實施意見》，并且不斷修改完善，不定時對各單位的制度落實情況進行檢查，為基層單位的綜合治理工作提供了有力的制度保證；對綜合治理工作的結果進行考核，將考核結果與經濟效益掛鉤，與政績掛鉤。對公司所屬單位綜合治理考核實行百分制，按季度考核，年終總評，分優秀、達標、合格、不合格四個等級，按等級進行獎罰；全面發動員工、外來施工人員積極參與和支持礦區治安穩定工作，各單位負責人對本單位治安穩定工作負總責，把治安穩定工作列入重要議事日程做到了統一領導、統一規劃、統一部署、統一檢查、統一考核。

二、保障治安穩定，落實防控措施。

今年初，公司下發了《社會治安綜合治理工作實施意見》、《治安管理規定》、《封閉式管理規定》，與15個基層單位簽訂了《社 會治安綜合治理平安和諧趙官建設責任書》，實行綜合治理風險抵押金制度；構建了治安穩定預警體系，暢通了信息通道；完善了三項機制即：組織領導機制、隱患排查機制、目標考核機制，形成了齊抓共管的良好局面；強化了基層基礎建設，密織了單身公寓治安防控網絡、基層治安防控網絡、嚴打整治防控網絡、監督檢查管理網絡、人口管理網絡五大網絡，為治安穩定奠定了基礎。認真落實消防工作責任制。與28個基層單位主要負責人簽訂了《消防安全責任書》，同時在各單位設立義務消防員43名，并登記造冊，做到了責任到人。為了提高防控預警能力，為公安科配備警用摩托車2輛，組織對公安科護衛隊員進行軍事訓練，逐步提高專業技能，使護衛隊員真正起到保衛礦山的作用。加大對礦區安全檢查力度。今年以來，共組織安全檢查46余次，共檢查出生產、經濟要害、消防重點部位安全隱患54條，下發“火險隱患通知單”2份。所有檢查出的隱患都在公安科的監督下及時進行了整改處理，杜絕了火災及各類事故的發生。嚴格執行處罰制度，為切實維護礦區的穩定，1—12月份年，共查出的違反公司各類管理規定的行為726人次，為以示他人，嚴格按規定給予了處罰，共計罰款13萬余元，為公司挽回經濟損失20余萬元。

三、做好普法宣傳教育工作。

公司是新投產的生產礦井，由于生產任務重，工作量大，新招員工人員復雜、流動人口多、年輕的員工居多，其法律法規意識、遵章守紀的自覺性相比較薄弱，為進一步普及法律知識，今年4月法制宣傳月、“11.9”消防日與11月消防安全月，綜治辦安排公安科采取印發宣傳單、派專人多次進行內容豐富的法律、法規宣傳咨詢活動和消防安全知識宣講活動，并不定期向職工群眾講解法律知識，解答疑難問題。今年以來，共進行法制宣傳活動6次，發放宣傳資料2700余份，現場法律、法規咨詢20余人次。通過對新員工 入礦培訓期間的法制教育和加強對單位職工不定期的法制宣傳教育，以引導為主，通過各種宣傳形式，強化廣大職工法律意識，使他們知法、懂法、守法；還會同各基層單位，組織職工認真學習《中華人民共和國煤礦安全生產法》、《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》、《煤礦安全條例》等法律法規和公司內部的一系列規章制度。公安科實施走出去和請進來相結合的模式，全年按領導安排分6批次安排7人外出參加業務學習培訓；2次請進消防專業人士組織培訓義務消防隊員近100余人次；還充分利用班前會和業余時間不定期的組織全體護衛隊員學習《企業、事業單位內部治安保衛工作條例》、《中華人民共和國治安管理處罰法》等一系列法律、法規，教育全體護衛隊員要嚴格執法、文明執法，在糾正員工違規行為時，要以說服教育為主，行政處罰為輔，使違規違紀員工在接受處罰的同時，也受到了相關知識的教育。通過強化法律法規安全教育，提高了護衛隊員和員工隊伍素質，在公司范圍內形成了“治安防范，人人有責”的理念，為公司的治安保衛工作提供了思想保障。

四、加強“人防、物防、技防”工作，消除事故隱患。在人防方面，加強了門衛管理。對外來人員必須經過一驗（驗有效證件）、一查（查看是否攜帶可疑物品）、一詢（詢問家庭住址、找什么人辦什么事）、一登記（將詢問的結果登記在冊，簽字確認）、一通知（打電話聯系當事人）的程序，及車輛嚴格執行登記出入制度；對出礦物資嚴格查驗，認真核查物資出門手續后方可出礦；對機動車輛實行辦理機動車出入證管理制度，今年共計辦理摩托車、電動車出入證卡386個，機動車通行證100余個，杜絕了礦山物資的被盜流失和機動車輛被盜事件的發生。，在物防方面，加強物防措施，責成財務部出納室、非煤考核辦公室等經濟要害部位加裝了防盜窗，更換防盜門，安置遠紅外線自 動報警裝置與公安科110聯動，確實起到標本兼治、綜合治理的效果，在技防方面，加大了對礦區綜合治理的投入。一是投入資金2萬元為公安科購買警用摩托車2輛，加大對礦區的巡邏密度；二是今年5月公司又投資30余萬元更新優化電視監視監控系統。從而覆蓋生產區、辦公區以及到生活區 單身公寓所有樓層的所有范圍，未留死角，礦區秩序有了明顯的好轉。

五、建立預警體系，堅持“預防為主，打防結合”的方針。今年以來，我們密織防控網絡，把“嚴打”斗爭作為一項重要緊迫的任務來抓，時刻掀起打擊高潮，真正形成對犯罪分子的高壓和主動進攻的事態。

加強情報信息反饋工作，各單位治安積極分子為信息員，及時收集匯報可靠信息情報，掌握重點人員的思想動態，將矛盾沖突消滅在萌芽狀態。今年因信息員匯報而及時處理的事件共3起。如5月份，浙江銀華公司在趙官能源服務的綜掘三區三隊的職工，因面對陌生的工作、管理環境不適應，思想產生很大波動，通過信息反饋，及時匯報領導，采取有效措施，及時溝通疏導，避免了群體性上訪鬧事事件的發生。

將防御的工作重點放在基層，建立廣泛的基層防控網。還建立了一個以人防、物防、技防為主要手段的防控體系。落實應急預案措施，確保應對突發性事件的能力，在處理問題上進行有效掌控，始終處在主動地位。公安科在人員少、工作量大的情況下，合理安排警力，始終使一部分護衛隊員保持靈活的機動備勤工作狀態，在出現突發性事件時能及時趕赴現場控制事態。

建立完善治保組織和調解組織，加強日常治安防護與調解工作配合的工作工作機制。2010年共成立治保組織15個，并制定單位 內部治安保衛責任制，以落實安全責任制為核心，進一步加強了單位內部安全保衛；加強對調解工作的領導，力爭從根源上解決當事人之間的紛爭，使當事人真正從內心里服調息訴；以案結事了為目標，通過做深入細致的思想工作，使糾紛得到妥善解決，當事人之間的矛盾得以真正化解；以勝敗皆服為目標，著力提高調解藝術，通過合理引導，努力實現雙方當事人“雙贏”。如4月18日發生的洗選廠員工魏 xx因對班長劉x安排工作不滿，將其打傷事件，事件發生后，綜治委充分發揮綜合協調的優勢，調解人員及時有效地利用建立的聯合調解機制靠前與單位一起曉之以理，動之以情做雙方當事人的工作，雙方當事人也達到相互諒解，冰釋前嫌，魏軍培賠償劉剛醫藥費、護理費、誤工費等共計6760余元，最終避免了一起因糾紛引起的案件。

建立每月公司領導信訪接訪制度，專門接待來訪職工，并在工區樓、單身公寓安設礦長、書記信箱30余個，既能及時了解聆聽員工心聲，對政策性問題及時發現及時解決，又能杜絕員工因有問題無處反映，而引起的不安定矛盾。

在加強預防的同時，加大嚴打力度，強化管理，查隱患、堵漏洞，做到防控得當。領導實行輪流值班制度，加大夜間巡邏檢查，全年對單身公寓及各重點要害、生產要害部位進行夜間巡查和抽查近70余次。其中在2月8日例行對單身公寓安全巡查時，將正在宿舍內打牌賭博的掘進外包隊的翟樹祥、張茂義、張繼發、李春忠四人查獲，及時進行了處罰，杜絕了不良風氣的蔓延。

六、切實加強對防范處理邪教工作的領導。

一是抓源頭管理，嚴防“法輪功”等邪教組織進入礦區，在摸清底數、掌握實情、打牢基礎上下功夫，對老區員工積極與原單位 溝通信息、了解情況，對新招員工嚴格按照由當地公安機關出具證明材料為依據的準入制度。堅持集中清查和定期巡查相結合，建立清理清查“法輪功”反宣傳品的長效工作機制。做到對可疑重點區域三個“不放過”，即排查不清不放過，對可疑重點人員調查不明不放過，相關責任不追究不放過，杜絕了法輪功滋生的土壤。二是抓預防教育，增強職工群眾的防御能力，深入開展警示心防活動，增強全員反邪教意識。三是抓措施落實，提高反邪教工作水平，把清理清查“法輪功”等邪教反宣傳品作為反邪教工作的一項重要任務，實行包保責任制，構建信息靈敏、反應迅速、防范嚴密、清查到底的群防群治網絡。對每個單位落實了具體的責任人員，絕不留任何盲點、死角和縫隙。四是抓組織領導，落實工作責任，推動反邪教工作開展，公司上下廣泛營造“崇尚科學、倡樹新風、關愛生命、反對邪教”的濃厚氛圍，為促進和諧平安趙官建設創造了良好的環境。

總之，在社會治安綜合治理工作中，我們做了一些切實有效的工作，但按集團公司綜治辦的要求和其他單位相比，還有不少差距，在某些方面還存在一些不足之處：如人員素質還有待于進一步加強，硬件基礎設施有待于進一步完善，創新工作還有待于進一步加強，綜合治理工作的整體水平有待于進一步提高。

（二）二〇一一年工作打算

（一）指導思想

2011年我公司將認真貫徹執行集團公司綜治辦以及上級綜治辦的有關方針、政策，繼續強化內部治安管理，狠抓綜合治理目標責任制的落實，深化“平安和諧礦區”建設，深入開展嚴打整治斗爭，搞好110接報警服務，嚴格管理、熱情服務，建設一支干事創 業，高素質、高效率，敢打硬仗的治安保衛隊伍，更好地促進公司治安保衛工作再上新臺階。

（二）奮斗目標

力爭做到“六個確?！奔创_保礦區秩序穩定，確保礦區和外住單位安全穩定，確保無重大刑事案件的發生，確保無重大安全和火災事故發生，確保不發生越級上訪、集體上訪事件，確保無護衛隊員違法違紀現象的發生。

（三）具體工作措施

1、加大掃黑除惡力度。根據上級部署，繼續深入開展“社會治安整治百日行動”專項治理，爭取發現一批抓獲一批，堅決打掉犯罪分子的囂張氣焰。

2、抓好案件查處工作。及時做好民事糾紛和治安案件的調查處理，力爭做到發案一起，立案一起，處結一起，做到不推不拖無積案，杜絕民轉刑案件的發生。

3、搞好消防監督檢查。充分發揮職能部門作用，加強生產、經濟要害、消防重點部位的監督檢查，不留任何治安死角。在對各單位的消防檢查中，不姑息、不遷就，該停頓的停頓，該整改的整改，嚴格制度，嚴格管理。

4、搞好信息收集工作，注意各類上訪人員動向，杜絕越級上訪、集體上訪；密切注意邪教人員在礦區動向，發現有傳播苗頭，立即予以打擊，堅決杜絕邪教組織在礦區蔓延。

5、加強護衛隊伍建設。在護衛隊伍中深入開展“強素質、樹形象、推動護衛隊伍正規化建設”活動。對工作不負責任，不堅持原則，使企業遭受經濟損失的護衛隊員堅決清除保衛隊伍。對損公肥私、監守自盜、里勾外連、違法亂紀的護衛隊員堅決查處。

6、執行責任追究制度。按照內部治安保衛工作“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的方針，對不支持保衛工作，不聽 取保衛部門的意見，行動遲緩，整改不力，以致發生問題的單位，要嚴格按照規定制度追究責任人的責任。

7、以維護礦區穩定為核心，加大對矛盾糾紛的排查調處，加強對重點人員的管理，加強治安防控網絡的建設和處置各類突發事件的應變能力。

8、深入開展礦區內部治安環境治理，加強對外來務工人員和流動人口的監督管理，建立相應的臺帳資料，做到底數清、情況明；嚴厲打擊各種危害礦區治安穩定的違法犯罪活動。

9、深入開展普法教育和法制宣傳工作。強化員工治安防范意識和法律意識。

趙官能源公司綜治辦

2011年1月3日

第二篇：“十二五”煤礦瓦斯綜合治理

“十二五”煤礦瓦斯綜合治理工作體系

建 設 實 施 方 案

2009年以來，各產煤地區按照《國務院安委會辦公室關于加強煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設的通知》（安委辦〔2009〕2號）要求，積極推進煤礦瓦斯治理工作體系示范礦井和示范縣（區）（以下簡稱“雙百工程”）建設，取得了階段性成果。截至2010年底，全國共建成示范礦井630個，示范縣（區）79個，有力地促進了煤礦安全生產形勢的穩定好轉。為繼續推進“十二五”期間煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設，進一步落實瓦斯防治工作措施，切實提升煤礦瓦斯防治工作水平，有效防范和堅決遏制重特大瓦斯事故的發生，促進煤礦安全生產形勢的持續穩定好轉，制定本實施方案。

一、指導思想和工作目標

（一）指導思想。

堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》（國發〔2010〕23號）和全國煤礦瓦斯防治工作電視電話會議精神，通過深入開展煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設，進一步強化瓦斯綜合治理措施落實，切實做到“通風可靠、抽采達標、監控有效、管理到位”，建立健全瓦斯防治長效機制，有效防范和堅決遏制重特大瓦斯事故，為實現全國煤礦安全生產狀況的持續穩定好轉打下堅實基礎。

（二）工作目標。

“十二五”期末，所有生產礦井和產煤縣（市、區）均要達到煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設基本要求，煤礦瓦斯防治工作再上新水平。

二、工作步驟

（一）制定規劃（2011年6月底前完成）。各產煤?。▍^、市）在總結“雙百工程”建設經驗的基礎上，制定“十二五”期間瓦斯綜合治理工作體系建設規劃，完善煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設的基本要求、評估標準和辦法等。

（二）基本達標（2013年底前完成）。推廣“雙百工程”建設經驗，繼續開展瓦斯綜合治理工作體系建設，所有生產礦井和產煤縣（市、區）基本達到瓦斯綜合治理工作體系建設基本要求。

（三）鞏固提高（2015年底前完成）。在基本達標的基礎上，進一步鞏固和提高，所有生產礦井和產煤縣（市、區）達到瓦斯綜合治理工作體系建設基本要求。

三、基本要求

（一）煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設。

1.采掘布局合理。

（1）優化生產布局。礦井、采區和工作面設計要滿足瓦斯治理的需要，優先開采保護層和實施區域預抽。優化巷道布置，簡化生產系統，明確開采順序，合理確定工作面參數，合理集中生產，實現安全高效。

（2）合理組織生產。進行礦井生產能力核定時，要把瓦斯抽采達標能力作為重要約束性指標。煤礦企業要嚴格按照批準的生產能力編制礦井和月度生產計劃，合理組織生產。礦井主要通風系統、瓦斯治理技術、開采工藝等發生變化時，應立即進行生產能力復核，并依據復核結果組織生產，嚴禁超能力組織生產。礦井采掘工作面個數要符合《煤礦安全規程》（以下簡稱《規程》）規定。

（3）堅持正規開采。礦井要加強生產準備，保持水平、采區和采掘工作面的正常接替；嚴禁剃頭開采。采煤工作面必須保持至少2個安全出口，形成全風壓通風系統。開采三角煤、殘留煤柱，不能保持2個安全出口時，必須制定安全措施，報企業主要負責人審批。煤與瓦斯突出礦井、高瓦斯礦井和低瓦斯礦井高瓦斯區域的采煤工作面，不得采用前進式采煤方法。要嚴格按規定淘汰落后和非正規采煤方法、工藝。

2.通風可靠。

（1）礦井配備滿足安全生產需要的主要通風機，巷道斷面、礦井總風量、采掘工作面和各供風場所的配風量，要滿足安全生產的要求。

（2）礦井有完整獨立的通風系統。改變全礦井通風系統時，要編制通風設計及安全措施，并履行報批手續。巷道貫通前，要按《規程》規定制定安全措施。

（3）采區實行分區通風。采、掘工作面應實行獨立通風，通風系統中杜絕不符合《規程》規定的串聯通風、擴散通風、采煤工作面利用局部通風機通風等現象。嚴禁突出煤層突出危險區域采掘工作面回風直接切斷其他工作面唯一安全出口現象。

（4）按《規程》規定設置專用回風巷。采區進、回風巷應貫穿整個采區，嚴禁一段為進風、一段為回風。

（5）礦井通風阻力合理，各地點風速符合《規程》規定。礦井有效風量率不低于87％?；仫L巷道失修率不高于7％，嚴重失修率不高于3％；主要進風巷道實際斷面不小于設計斷面的2/3。

（6）采煤工作面采用“U”型、“H”型、“Y”型等正規通風方式，并確保風量充足。采用沿空留巷和“Y”型、“H”型通風的回采工作面，通風系統應安全、穩定、可靠，并制定后備通風預案。

（7）局部通風機安裝、“三專兩閉鎖”和“雙風機、雙電源”、最低風速等符合《規程》規定，并實現運行風機和備用風機自動切換。

（8）按規定設置和管理風門、風橋、密閉等通風設施及構筑物，并設備保持完好。

3.抽采達標（應進行瓦斯抽采的礦井）。

（1）堅持先抽后采、不抽不采，抽采不達標不進行采掘活動。建立瓦斯抽采達標自我評估體系，瓦斯抽采效果達到《煤礦瓦斯抽采基本指標》的要求。將瓦斯抽采計劃納入礦井生產計劃，實現統一下達、統一管理、統一考核。礦井、采區和采煤工作面生產能力與計劃開采煤層的瓦斯抽采能力、達標煤量等相匹配。

（2）按《規程》規定建立地面永久抽采瓦斯系統或井下臨時抽采瓦斯系統。突出礦井在編制、季度、月度生產建設計劃的同時，必須編制防突措施計劃，保證抽、掘、采平衡。

（3）礦井瓦斯治理工程不欠賬，鉆場、鉆孔、管路、瓦斯專用巷等瓦斯治理工程與采掘工作面同時設計、超前施工、同時完工。

（4）推廣采用地面鉆井、大直徑鉆孔、水平長距離鉆孔、專用巷道等抽采工藝，實施多方位、多手段綜合抽采。

（5）全面掌握瓦斯基本參數。所有礦井應及時按規定測定煤層瓦斯壓力、瓦斯含量等參數，建立礦井瓦斯基礎資料數據庫和適合礦井實際的突出預測預報指標體系。

（6）開采突出煤層時應提前編制包括區域突出危險性預測、區域防突措施、區域措施效果檢驗、區域驗證在內的區域綜合防突措施。堅持優先采取開采保護層或預抽煤層瓦斯等區域性防治突出措施，做到區域防突措施先行，局部防突措施補充，不掘突出頭，不采突出面。

（7）積極推進瓦斯綜合利用工作。變抽放為抽采，以多種形式利用瓦斯，以抽保用、以用促抽，實現煤與瓦斯共采。

4.監控有效。

（1）按照《煤礦安全監控系統及檢測儀器使用管理規范》(AQ1029-2007)的要求布置、安裝和管理煤礦安全監控系統，并確保系統可靠，連續運行。

（2）中心站雙回路供電、雙機備份，備用主機能在5分鐘內投入工作，井下設備之間使用專用阻燃電纜或光纜連接。中心站實時監控全部采掘工作面瓦斯濃度變化及被控設備的通、斷電狀態。監控設備傳感器的種類、數量、安裝位置、信號電纜和電源電纜的敷設等符合規定。

（3）監測設備的報警點、斷電點、斷電范圍、復電點設置和信號傳輸符合規定，瓦斯超限斷電及時有效；并按規定定期調試、校正，性能完好，工作正常。

（4）礦井具有相應的安全監測監控系統技術管理能力；不具備相應能力的礦井，應與區域性煤礦安全監控系統技術服務機構簽訂服務協議。

5.管理到位。

（1）建立健全以礦井主要負責人為安全生產第一責任人的瓦斯治理責任體系和以總工程師（技術負責人）為核心的瓦斯治理技術管理體系。

（2）健全瓦斯治理和防突工作機構。國有煤礦和煤與瓦斯突出礦井必須設專職通風、地測副總工程師，設立通風、防突、抽采、安全監控等機構，并配足專業技術人員和工作人員。鄉鎮煤礦必須按規定配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業技術人員。

（3）建立健全通風、瓦斯、防突、監測監控、安全培訓、安全投入、安全儀器儀表、設備管理、隱患排查整改和安全生產例會、目標考核責任制等管理制度。

（4）建立瓦斯治理利用指標考核機制。對瓦斯抽采量、抽采率、抽采鉆孔量、瓦斯治理工程、瓦斯利用量、保護層開采面積等指標完成情況進行閉合管理，并嚴格考核、獎罰和問責。

（5）堅持瓦斯治理“一礦一策、一面一策”制度。內對所有高瓦斯和突出礦井的采掘工作面提前制定有針對性的瓦斯綜合治理措施，并認真組織實施。

（6）保證瓦斯治理利用資金投入。按規定及時足額提取安全費用，并建立瓦斯綜合治理利用專項費用，嚴格管理，?？顚Ｓ茫瑢Υ嬖谥卮箅[患的礦井，必須滿足整改需要，做到按需提取。

（7）依靠科技推進煤礦瓦斯治理利用工作。以煤與瓦斯突出預測、區域防突、低透氣性煤層抽采和地面煤層氣開發、機械化開采為重點，開發瓦斯治理利用關鍵技術，制定適合本礦井（區）特點的瓦斯災害防治技術體系和治理技術標準。

（8）強化安全培訓工作。特種作業人員必須經培訓合格，并取得操作資格證書后方可持證上崗。未進行安全生產教育和培訓或者經教育和培訓不合格的人員不得下井作業。

（9）按規定完成煤礦井下安全避險“六大系統”建設完善工作。

（10）深化瓦斯防治專項整治，狠抓瓦斯隱患排查治理，切實做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。

（11）加強重點環節實時監控。對瓦斯排放、主要巷道貫通、揭穿突出危險煤層、突出煤層采掘工作面過應力集中區和地質構造帶、火區啟封和密閉、重大危險源處理等瓦斯治理的重點環節，必須有礦副總工程師以上領導現場指揮。

（12）加強現場管理。切實做到嚴格遵守采掘作業規程，嚴格落實“兩個四位一體”綜合防突措施，嚴格執行領導干部帶班下井制度；加強作業現場瓦斯實時監測監控，加強通風管理，加強現場勞動組織管理。

（13）嚴格煤礦瓦斯超限管理。煤礦瓦斯超限應比照事故查明瓦斯超限原因，處理有關責任人，落實防范措施。

6.實現安全生產目標。

（1）完成瓦斯治理利用工程量及抽采利用指標。

（2）嚴格目標管理考核。杜絕重特大瓦斯事故，瓦斯事故起數、傷亡人數控制在上級下達的安全生產控制指標以內。

（二）產煤縣（市、區）瓦斯綜合治理工作體系建設。

1.成立縣（市、區）煤礦瓦斯治理工作領導小組，并定期召開會議，及時研究解決瓦斯防治重大問題。

2.建立健全煤礦瓦斯治理日常工作機構，及時協調相關部門落實瓦斯防治相關政策和措施。

3.縣（市、區）相關部門設立安全生產技術管理機構。

4.縣（市、區）人民政府及有關部門建立安全生產責任制。

5.建立健全煤礦瓦斯治理重大隱患排查治理、報告和重大隱患掛牌督辦、“一通三防”管理以及安全監管、瓦斯檢查和防突人員培訓等制度。

6.編制縣（市、區）瓦斯治理利用規劃和計劃，并將礦井瓦斯抽采利用計劃、生產計劃和安全生產控制指標統一考核。

7.監督煤礦企業按標準提足用好安全生產費用，并通過建立瓦斯抽采利用獎勵資金和配套資金等優惠政策，積極推動煤礦瓦斯綜合治理與利用工程建設。

8.組織煤礦企業開展安全質量標準化建設，所屬礦井安全質量標準達本?。▍^、市）二級及以上。

9.按規定組織開展煤礦瓦斯等級鑒定和煤層突出危險性鑒定工作。

10.建立轄區煤礦通風系統及瓦斯防治技術檔案。

11.監督轄區應抽采煤礦企業建立瓦斯抽采達標自我評估體系，并定期對其抽采效果進行檢查和考核。

12.實現縣（市、區）煤礦安全監測監控系統聯網，有區域性監測監控系統服務中心為煤礦提供指導和服務，保證系統正常工作。

13.定期對轄區煤礦進行監督檢查，開展專家“會診”工作，對存在的安全生產隱患，進行重點監管，督促企業落實整改。

14.組織轄區礦井按規定開展瓦斯綜合治理工作體系建設，并達到基本要求；煤礦沒有發生重特大生產安全事故，瓦斯事故起數、傷亡人數控制在上級下達的安全生產控制指標以內。

四、工作措施

（一）進一步提高認識，切實加強組織領導。瓦斯綜合治理工作體系建設是促進煤礦瓦斯防治、保證煤礦安全生產的一項重要工作，各地區、各單位要充分認識其重要性和緊迫性，深入貫徹落實國發〔2010〕23號文件和全國安全生產電視電話會議、全國煤礦瓦斯防治工作電視電話會議精神，建立和完善“六大體系”，著力提高“六個能力”，大力推進瓦斯綜合治理工作體系建設。各產煤省（區、市）煤礦安全監管部門，統一負責本地瓦斯綜合治理工作體系建設的組織、管理和監督工作，并明確各有關部門的相關職責，切實加強對瓦斯綜合治理工作體系建設的組織領導。

（二）進一步做好規劃工作，切實做到有序推進。各地應堅持統籌規劃、分類指導的工作思路，認真組織制定“十二五”期間各煤礦企業和各產煤縣（市、區）的瓦斯綜合治理工作體系建設總體規劃，按照各階段的目標要求，明確建設目標、達標礦井及縣（市、區）、達標時限、工作措施和需要解決的關鍵技術難題等；同時，要及時總結建設經驗，不斷完善煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設的評估標準和辦法等，扎實有序推進瓦斯綜合治理工作體系建設。

（三）進一步加強政策扶持，切實加大科技支撐力度。各地要結合礦井安全質量標準化創建活動，把瓦斯綜合治理工作體系建設要求，細化分解落實到質量標準化考核標準中。加大對瓦斯綜合治理工作體系建設政策、技術、資金等方面的支持力度。各煤礦企業要結合落實瓦斯抽采利用相關政策，進一步落實和完善瓦斯抽采利用、保護層開采等經濟激勵措施,做到應抽盡抽、先抽后采、煤與瓦斯共采和以抽促用、以用促抽；同時，大力開展自主技術創新，積極與有關科研院所合作，加大煤礦瓦斯災害治理技術、瓦斯抽采與

利用技術研發力度，豐富和發展瓦斯綜合治理利用技術，為瓦斯綜合治理工作體系建設提供可靠的技術保障。

（四）進一步推進示范工程建設，切實發揮典型示范作用。各地要繼續組織做好示范工程建設工作，切實做好規劃，逐年建成一批示范工程。同時，要采取通報表揚、經驗交流、現場觀摩、命名表彰等多種形式，推廣先進適用技術成果，發揮典型帶動作用，推進本地區瓦斯綜合治理工作體系建設。

（五）進一步完善檢查驗收和通報制度，嚴把質量關。實行瓦斯綜合治理工作體系建設定期檢查驗收和通報制度，各生產礦井每季度自行進行檢查，煤礦企業集團（公司）、產煤縣（區）每半年對所屬礦井組織檢查或驗收，產煤?。▍^、市）煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設牽頭部門每年年底前組織驗收，及時總結本單位、本地區瓦斯綜合治理工作體系建設進展情況（包括瓦斯綜合治理工作體系建設計劃完成情況，典型經驗、好的做法和適用技術，存在的主要問題，下步工作措施等），形成書面材料。產煤?。▍^、市）煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設牽頭部門應于每年1月15日前將本地區上的瓦斯綜合治理工作情況（文字材料及電子版）報送國家煤礦安全監察局科技裝備司。國家安全監管總局、國家煤礦安監局將定期對各地瓦斯綜合治理工作體系建設情況進行通報，并組織互查。

（六）進一步健全協作聯動機制，切實加大安全監管監察力度。各地要建立健全煤礦安全生產聯合執法檢查工作制度，完善監管監察工作協調機制，強化執法責任，完善執法手段，加大聯合執法力度。煤炭行業管理部門要把瓦斯治理特別是瓦斯抽采達標和防突能力作為核定生產能力約束性指標，嚴格按照標準組織礦井生產能力核定。煤炭行業管理、煤礦安全監管部門和煤礦安全監察機構應把對瓦斯綜合治理工作體系建設的監管監察納入工作重點，掌握轄區內瓦斯綜合治理工作體系建設情況，及時向有關地方政府或煤礦企業提出整改意見和建議；對在規定期限內沒有達到瓦斯綜合治理工作體系建設基本要求的礦井，一律實行停產整頓并限期達標。省級煤礦安全監管部門或煤炭行業管理部門對瓦斯重大隱患進行掛牌督辦。

第三篇：煤礦社會綜合治理工作匯報（范文）

XXXX煤業有限公司

社會綜合治理工作情況匯報

今年在集團公司和XX縣委、縣政府的正確領導下，在縣公安局、縣綜治辦和有關部門的指導幫助下，我公司按照相關文件精神，結合本礦的實際情況，扎實有效地開展了 社會治安綜合治理工作，較好地完成了各項工作任務，保 持了礦區的安全穩定，現將開展社會治安綜合治理工作有關情況總結如下:

一、基本情況

我礦現有在職干部職工XX名，下設職能部門XX個，專職保衛人員X人，安全設備功能完善，消防器材保管完好。我們的工作重點是安全生產、防火、防盜、防突發事件、防止不安定因素發生。公司成立了以主要領導為主的社會治安綜合治理工作小組，一直以來十分重視安全工作，制度措施落實到位。一年來，我礦無任何突發事件發生。并多年來一直保持了安全無事故的記錄。保證了干部隊伍的安全穩定，為我公司安全生產創造了一個良好的環境。

二、主要工作情況

(一)加強領導，健全組織

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領 導，我公司把安全工作列入重要議事日程，主要領導直接抓，分管領導具體抓，辦公室具體負責日常管理。每月召開安全

專題會議，研究分析安全形勢，部署工作任務，大項活動專 門制定安全措施，每日早晨召開一次礦務會，都有安全工作 內容，職責任務明確，分工負責，責任到人，各級安全組織 較好地發揮了作用。

(二)建章立制，明確了責任

制度是開展工作的基本規則，也是工作落實的根本保 證。一是我們將安全保衛工作列入各有關科室的目標考核內 容，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅 追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛 工作的規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完 善充實。三是建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管 理制度，以及門崗值班、場院巡邏、防盜防災、防火安全管 理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章 可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。為了建設“平安單 位”，我們制定了社會治安綜合治理的工作計劃、《保衛規章 制度》、《火工品管理制度》及 《安全檢查制度》。建立了安 全檢查記錄，明確了重點要害部位、任務內容、檢查的程序 萬法、責任目標、預防的措施和獎懲規定。通過全體人員的 共同努力，較好地落實了各項規章制度，取得了安全穩定的 成效，達到了無責任事故的目標。

(三)加強教育，提高了認識

為了做好公司的安全工作，我們定期組織了學習教育活

動，系統地學習了社會治安綜合治理的有關文件精神，通過 各種學習提高了全體公司員工對做好安全工作重要性的認 識，增強了“安全第一、預防為主”的意識，激發了全體人員參與社會治安綜合治理工作的熱情，調動了大家做好安全工作的積極性、主動性和自覺性。

(四)、把握重點，狠抓了落實

首先，職工安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、單位、家庭的密切配合。我們積極與縣公安、消防、縣綜合治理辦公室等部門通力合作，做好單位安全保衛工作，并相應組織開展一系列道德、法制教育及安全、消防活動，取得了良好的教育效果。多年來，未發生重大刑事案件和治安災害事故、職工沒有違法犯罪現象發生、無任何突發事件發生，維護了我公司和地方的穩定。

同時做好定期檢查，排查隱患，對要害場所加大資金投入和管理力度。今年，我公司共計投入636萬在井下安裝瓦斯監控系統，并在關鍵場所安裝視頻探頭 16個，地面上各要害部門、主要路口、礦區死角等加裝了視頻監控探頭 64個，并成立了由保衛科和調度室共同組建的安防監控指揮中心，使防范工作更安全，更周到，更方便，既保障了礦山安全生產，又對罪犯起到了強大的威懾力，更能有效地防止治安事件的發生;煤礦火工品管理是重中之重，今年在原有火工品庫區的基礎上，圍墻加高加固，并重新更換了新的紅外線

報警裝置，新增了兩個視頻監控探頭，警犬數量6條，報警值班室也由原庫區內移建到庫區外。這就從人防、物防、技防、犬防四方面構成了立體防范網絡，有效防止了火工品盜搶事件的發生。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于末然，實現了確保安全無事故的目標。

三、幾點體會

(一)領導重視是關鍵。安全工作是各項工作中十分重要的內容之一，領導重視是前提，才能經常督促檢查、講評、解決問題，就能使單位安全穩定。

(二)平時抓預防是根本。我們的體會是安全工作重在落實，人人要樹立“安全第一、重在預防”的意識。預防重在平時，功夫要下在堅持經常查、重點抓、反復抓、抓反復、抓落實、重實效的行動上，才能達到預防的效果。

(三)落實制度是保證。我們認為制度、規定、方案、措施制定的再好，落實不了等于紙上談兵。只有嚴格按規章制度辦事，依法行事，落實每一個環節，責任到人、檢查到位、督促到位、整改到位，才能把規章制度落到實處，達到安全無事故的目的。

在進行社會治安綜合治理的工作中，盡管我們做了許多工作，取得了明顯的成效，但是我們感到也有不少弱項和不足，還存在著檢查不夠及時、缺乏力度的問題。我們一定要

注意克服和糾正。在今后的工作中，我們將進一步對加強安 全工作的領導，不斷修改完善和落實好各項安全管理制度，經常進行安全教育，牢固樹立“安全第一、預防為主”的安 全意識，樹立安全出效益的觀念。重視做好重點、難點部位 和重點人的工作，把安全預防工作抓好抓實，進一步落實安 全目標責任制，為社會和諧發展應盡好自己的責任。

XX有限公司

2011年I月28 日

第四篇：綜合治理總結

2011化工社區

社會治安綜合治理工作總結

2011我社區的社會治安綜合治理工作，在街道黨工委的領導，區司法局、街道綜治辦、司法科的正確領導下，按照平安創建考核細則的要求，從基礎工作做起，創建穩定的治安環境，現將全年工作總結如下：

一、加強對社會治安、綜合治理工作的組織領導

社區黨總支、社區居委會十分重視社會治安綜合治理工作，特別對民調的調解率、成功率，對刑釋解教人員的幫扶率、安臵率等都制定了較高的標準。社區明確由專人負責治安工作，切實加強了對社會治安綜合治理工作的組織領導。

二、加強社區社會治安綜合治理工作的組織建設 社區有治安委員會、綜合治理委員會，有依法治理、法制宣傳、綜合治理、平安創建、安臵幫教、社區矯正等一系列組織網絡。社區有法制宣傳員3名，人民調解信息員28名，有安全巡邏員6名，紅袖標義務巡邏員40名，有規范的人民調解委員會。社區還建有安

全工作領導小組，經常對社區內的治安、生產安全進行督查或專項整治，各項規章制度健全完整。

三、切實做好各項工作

（一）平安創建活動情況

1、為進一步推動平安建設活動的深入開展，社區出戧牌、懸掛橫幅，以增強社區居民的法治意識，在社區內營造良好的治安環境和法治環境。

2、組織社區干部帶領治安義務巡邏隊員帶著紅袖標在社區各大小巷道逐巷逐街的進行巡邏，發現問題及時向上匯報，加強了節假日期間治安防范工作，確保社區內治安環境、生活環境逐步改善，使居民在家安心、出門放心。

3、兩會、兩節期間排查軍轉干、吸毒、反邪教人員。對于農村征地、拆遷、土地征用、企業改制等，與社區民警一起上門走訪，看其生活有無困難，在春節期間進行慰問。大力調處排查矛盾糾紛，將矛盾化解在萌芽狀態。

（二）關注民生、關注百姓利益訴求

社區以創建全國文明城市老百姓得實惠為宗旨，通過文明創建工作，改善小區環境、解決老百姓關注的難點熱點問題，大大提高了居民的滿意度：

1、大力開展“走百家門 知百家情”活動?；顒又袝泿ь^深入小區走訪群眾，通過和群眾零距離的接觸，了解了民意，與老百姓加深了感情交流。進一步加深居民對社區的了解，從而更好的為居民服務。共走訪了一千多戶居民。

2、元月20日，社區啟動了送溫暖行動。社區人員冒著大雪給孤老、重病人員、殘疾人家庭送去了慰問金和社區書法家書寫的春聯。走訪過程中，社區認真了解慰問對象的生活狀況，讓這些困難家庭深切感受到黨組織的溫暖，有效促進了社會的和諧和穩定。

3、年初，更換了化工新村3—8幢公共部位破損窗戶36扇，共計投入經費近一萬五千元。4、2011年1月10，社區便民服務專線，及時解決小區內居民煩心事。化工新村4幢前的路燈壞了，夜間給居民們的出行帶來極大的不便。社區工作人員在了解情況的當天就請來路燈管理所的電力搶修人員，為居民們整修路燈。5、2011年2月2日，文峰南路路口地下水管爆裂，加上氣溫較低，地面結冰，嚴重影響了居民的出行，部分行人滑到。社區及時和自來水公司搶修部門聯系，經過社區多方協調，搶修工人及時修理了爆裂水管，確保居民平安過春節。6、2011年3月23日下午，社區組織揚州大學動科院的大學生和社區志愿者50余人，對文峰南路1號制藥廠宿舍的樓道、路面、垃圾池、綠化帶等處的垃圾、牛皮癬進行了徹底清理。共清理垃圾十余車，清除牛皮癬一百余處，清掃樓棟十余幢，這里的居民開心的說：“環境變干凈了，住在小區里心情都舒暢多了?！被ど鐓^黨總支這次環境整治行動，吹響了化工社區迎接文明城市創建國家級檢查的沖鋒號角。7、6月3日清晨6點，由社區掛包單位區統戰部牽頭，區國土局出資，文峰村協助，社區黨員及社區創建志愿者約一百多人對文峰南路東巷及無人保潔的制藥廠老小區進行突擊整治。經過精密部署及當日百余人的集體整治，共清運生活垃圾、建筑垃圾約50多噸。清理行動中，共動用了卡車5車次、環衛車30余車次，居民們也主動參與到清理中來，使無物業小區的環境衛生得到明顯改善。

8、協調危房改造事宜 ——寶塔南街9號化工廠危房即將坍塌，社區立即聯系房屋產權所屬單位原化工廠留守部門，向他們說明事情的嚴重性，要求其加快危房改造步伐，并囑托相關工作人員一定要提高警惕，全力做好災害防御工作，確保居民人生安全及財產不受損受。

9、情系民生 燃氣開通月圓中秋——天然氣入戶工程是化工社區的民生工程之一，歷經三年、五位社區主任，終于在2011年 9月7日中秋前夕正式開工，實現了居民的多年的期盼，這標志著化工新村1-8幢的居民終于結束了十多年的“鋼瓶生活”進入“天然氣新時代”。

10、修路惠民暖人心 ——為民辦實事民生工程之一的文峰南路1號至7號間的東巷路段綜合整治工程終于開工。通過整治，該路面將由泥土路變成寬闊平坦的水泥路，同時將大大改善居民環境，方便周邊居民來往行走。

11、完成文峰南路下水道疏通及路面坑洼不平的整治項目。

12、完成文峰南路、寶塔南街等路段的市場化保潔。

13、民生問題無大小 社區民警進小區——此次活動旨在加強社區民警與群眾的聯系溝通，經常走進小區廣泛征求居民意見，集中幫助居民解決問題，切實把居民反映的突出治安問題解決好。民警與社區一起上門為居民安裝了新的門牌。

（三）居民自治，加強治安防范工作

1、通過居民自治，提升社區自我管理、自我服務能力，做好小區維穩及安全工作，自治會上，達成共識，加強治安聯防隊、義務巡邏隊的信息收集；加強特殊人群掌控，緊抓重點對象；加強矛盾糾紛調處，營造和諧氛圍，對居民矛盾糾紛的調處工作，做到“早發現、早排查、早處理、早報告”，對化解不了及預見到可能發生的上訪隱患和突然事件，要第一時間上報相關部門；

2、加強巡防隊伍溝通，做好群防群治工作，加強小區治安巡邏、加強居民群眾宣傳，動員全民參與聯防。積極向居民群眾、商鋪門店宣傳治安防范、安全生產等信息，積極配合相關部門做好治安、消防隱患排查，動員全民參與開展群防群治工作，確保小區治安穩定。

（四）禁毒工作

1、為進一步推動我社區禁毒宣傳教育工作，廣泛開展全民禁毒教育活動，不斷提高廣大群眾識毒、防毒、拒毒意識，2011年5月6日觀看了禁毒警示教育電影《白色的記憶》。揭示了毒品給個人、家庭和社會造成的嚴重危害，是一部融思想性、藝術性、教育性于一體，具有較強感染力和震撼力的電影。

2、“6.26”國際禁毒日前后開展了宣傳活動。利用掛圖、宣傳標語、宣傳資料、宣傳臺等形式，宣傳毒品危害。組織黨員、學生、居民進行禁毒宣誓和簽名，在社區掀起了一場禁毒熱潮，為平安社區建設構筑了一道防線。

（五）反邪教警示教育工作

1、為了更好地揭露邪教本質，普及科學知識，傳播科學思想，讓廣大居民認清邪教真實面目，引導群眾自覺抵制邪教，增強對邪教侵蝕的免疫力。5月5日，社區舉行了一場“擦亮眼睛，拒絕邪教”知識講座。講解了邪教的含義、特征和危害性，國家對取締邪教的決心、政策等。工作人員還現場發放了“反邪教警示教育”宣傳資料。向群眾宣傳講解邪教欺騙群眾慣用的伎倆，鼓勵廣大居民養成健康向上的生活習慣，不給邪教傳播者有機可乘。2、8月中旬社區組織青少年在會議室觀看揭穿“門徒會”騙局反邪教警示教育電教片，并聽取 “反邪教警示教育報告”。主要是帶領青少年學習：什么是邪教？什么是宗教？以增強青少年學生法制安全意識和自我防范意識。

3、為了更好地揭露邪教本質，普及科學知識，傳播科學思想，讓廣大居民認清邪教真實面目，引導群眾自覺抵制邪教，增強對邪教侵蝕的免疫力。9月上旬在社區舉行了一場“擦亮眼睛，拒絕邪教”知識講座。

（六）普法、依法治理工作

1、社區以板報、講座、宣傳欄等形式，組織轄區居民全面開展“法律進社區”宣傳活動，積極開展各項普法宣傳工作，營造轄區濃厚的法制輿論氛圍，開展法制學習12次，學習《信訪條例》、“五五普法讀本”等，組織普法考試2次，參考率100%，優秀率100%。

2、社區共駐共建筑起“青少年法制之家”—— 通過社區黨建共駐共建活動，轄區駐地單位揚農集團為社區青少年法制活動中心“量體裁衣”，配臵了圖書架，添臵了圖書，此次贈書活動的開展，是以“六五”普法為載體，以創建和諧化工為契機，結合平安創建，加強基層法制宣傳建設，增強轄居青少年的法律意識及

自我保護意識，更好的豐富社區青少年素質教育內容，得到了社區廣大居民群眾的好評。

3、開展暑期青少年法制和安全教育講座——為增強青少年學生法制安全意識和自我防范意識，引導青少年健康成長，化工社區在轄區內開展了多種形式的青少年法制安全教育活動。8月12日下午，社區副書記嚴許華為社區中小學生開展了青少年法制、安全教育講座。

（七）人民調解工作

1、積極排查和化解人民內部矛盾，把各類矛盾化解在萌芽狀態，維護社會穩定。今年，社區共調解各類矛盾糾紛22起，其中婚姻矛盾4起，鄰里糾紛9起，計劃生育糾紛1起，其他民事糾紛8起。排查率100%，調解成功率100%。

2、切實做好日常群眾矛盾的調處工作，特別是一些重大事項，如家庭申請“低?！薄⒘夥?、經濟適用房、困難補助、獨生子女獎勵金等，必須隨時公示，并交給社區居民參與評審。例如：①文峰南路1號居民裴某某來社區，因為申請公租房的材料不全，讓其寫情況說明不同意，社區民調人員幫忙打電話至區住房保障中心，將政策性為裴某解釋清楚，讓其盡量辦

理。②化工新村13幢居民紀某某關于獨生子女費一次性獎勵一事，子女戶籍、身份證件有疑問，她與文峰、東關、梅嶺三個派出所交涉，后來在社區計生工作人員及民調工作人員的幫忙下協調成功辦理。③切實關注本片內弱視群體和困難戶的生活狀況。寶塔南街2號居民張某某來社區要求辦理低保（2009年已申請過，不符要求退回），后態度惡厲，通過社區民調人員耐心細致的做其思想工作，張某答應會根據政策要求通過合法渠道辦理。④切實解決居民生產生活中的有關矛盾和問題，尤其是路、橋、水系等問題。文峰南路路口有一窨井蓋破損，有部分居民在此摔倒，可能引發群眾矛盾激化，經社區民調人員多次打電話至城建110，終于將破損的窨井蓋更換好。

3、社區“和事佬熱線”平臺的建立，十分有利社區的安定團結，主動了解居民難事，定期調解，對社區工作幫助很大。

（八）穩定工作

1、在各大節日期間，社區一直堅持以關心居民疾苦、為居民辦好事、辦實事為工作重心。針對困難家庭主動上門走訪慰問，送去慰問品和慰問金，同時了解他們的生活近況和困難，積極為他們排憂解困。

2、針對社區巡邏“真空地帶”，少部分居民安全防范意識淡薄，在建黨90周年大慶之際，成立了“化工社區黨員聯盟義務巡邏隊”。

3、在“黨代會”期間，加強對重點人員的監控。社區深入排查摸底不穩定因素，對難點問題切實做到不推諉、不扯皮、不上交矛盾，曉之以理，動之以情，將矛盾化解在萌芽。密切監控重點人員的動向，確保無一人上訪。

4、對于各重大節日社區高度重視，認真開展排查，對可能發生的矛盾、糾紛及群訪、集訪事件做到及時化解。涉及軍轉干部及重點人員上訪問題，社區已逐一排查，有關人員已走訪到位，不會出現集體上訪情況；對社區內因房屋拆遷、企業改制、涉法涉訴、環境污染、勞動保障等可能引發的問題和隱患都已逐一排查；對社區內刑釋解教人員和矯正對象，做到逐一排查摸底，不會發生上訪問題。

（九）安全工作

安全防火責任重于泰山，我社區加強對轄區單位電線、天然氣等的排查，檢查情況良好，未發現重大隱患。

（十）其

他

冬季征兵工作已經開始，對社區適齡青年做到摸清底數、詳細登記，目前征兵工作正在緊鑼密鼓地進行。社區的治安綜合治理工作，情系千家萬戶，是構建和諧社會的基礎，是居民百姓寄以的期望。保一方平安是我們應盡的工作職責。在2012年我們將繼續努力克服困難，腳踏實地繼續地抓好治安防范工作，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。

第五篇：2010綜合治理總結

2010年奇臺一小治安綜合治理總結

2010年，在教育局安全辦的正確領導下，我校的治安綜合治理工作緊緊圍繞教育教學這個中心開展工作，工作中動員全校力量運用各種手段，落實各項措施，有效地維護了校園的治安環境，創建了平安、和諧、穩定 的校園。

一、實行齊抓共管共創和諧校園的格局。

1、學校黨政主要領導很重視綜合治理工作，具體體現是：建立了綜合治理領導組，設有辦公室，將綜合治理的要求措施分解到了每個部門和具體負責人頭上，要求學校各部門計劃都要有綜治目標和措施，嚴格制度的落實考核，對不負責任造成事故和案件的要重處重罰。

2、層層簽訂責任書。學校領導與中層領導、班主任簽訂責任書，要求全校教師及學生按責任書的規定辦事，規范自己行為習慣。

3、建立了校領導值周制和紅領巾監督崗，加強了督促檢查，強化了過程管理。在校務工作中，把綜治工作與其它工作，同安排、同檢查，對一些嚴重失職，造成重大影響的實行一票否決，直至停職處理。例如2010年10月13日，我校一名教師和另一名實習教師酗酒鬧事，打爛宿舍玻璃及打傷人員，學校楊校長、趙書記、教務主任、總務主任、宿管主任等在第一時間及時趕到事發現場，了解事件起因并及時報警和上報教育局局長及教育局安全辦，學校校委會及時開會第二天就開除了兩名酗酒鬧事的教師，維護了學校的安全制度的貫徹和尊嚴。

二、加強宣傳教育，增強防范意識。

1、在校領導班子中，要求領導成員帶頭學、帶頭講、帶頭做，建立了領導成員學期初制訂廉潔勤政計劃，按規定過好雙重生活會，期末述職報告，接受群眾民主評議，進行民意測驗制度，建立了重大問題集體研究，實行辦事“兩公開一監督”制度。黨支部要求干部常對照、常教育，健全了黨組織對干部的管理教育制度，從而強化了自律和黨組織與群眾監督力度。

2、在教職工隊伍中，主要通過組織理論學習進行政治思想教育，法制教育，師德教育。還通過黑板報宣傳，大幅標語的宣傳，不斷提高教職工的思想素質和法制觀念。黨團和工會組織的各項活動積極引導教職工，通過黨員結對子活動，開展了群眾性思想政治工作，提高了教職工隊伍的自身素質和參與綜治工作的意識。在教育教學工作中，教師在認真鉆研素質教育內涵的基礎上，在總的教育理念指導下堅持一個核心，養成教育和創新教育一條原則，以人為本，一切為了學生的發展，堅持全面育人，全程育人，全方位育人，加強和改進班級管理，倡導建立民主、平等、和諧的師生關系，思想教育、安全教育、法制教育落實在具體的教學行為中，提高依法執教的自覺性。

3、在教育管理學生中，堅持做到了四個結合：（1）、思想道德認識與行為習慣養成教育活動，把《小學生守則》、《小學一日行為規范》等教給學生，讓他們懂得應該怎么做，并且形成行為習慣，認真抓好教育——訓練——評價三個環節，以教育為基礎，評價中有激勵校正，校正中再教育。（2）、把對學生的嚴格管理同增強學生自覺性相結合，如開展“人人爭當升旗手，我為國旗添光彩”活動，啟發學生認識到自己的行為習慣的表現，是代表著新中國小主人的形象，應以愛學校、愛祖國的思想為動力，自覺養成良好的行為習慣。以自己的實際行動，為學校、為班級增光添彩。做的好就可以親手升起鮮艷的五星紅旗，還要介紹升旗手事跡。這樣啟發學生的自覺性再輔以紀律制度嚴格管理，堅持不懈，反復教育，有助于幫助學生養成良好的行為習慣。（3）、校內、外環境建設相結合，為學生健康成長營造了一個良好的育人環境。我校既重視校園的凈化、綠化、美化，培養和訓練了學生講衛生，愛護花草樹木的行為習慣還重視校園的文化建設，學校教學樓懸掛校訓和名人畫像，新樓樓道從一樓開始有育人長廊，展覽了德育、科技教育和科技成果的圖片，對學生進行著啟發和滲透教育。（4）、結合中心工作的專題教育與經常性教育相結合，學校注重研究有利于學生思想政治教育的大氣候，借助社會教育強勁東風，在學校開展專題教育。如：在三月份的安全教育周和十一月份的119防火教育周，值周領導進行了全校師生升國旗的講話，并以班召開了主題班會，還出了黑板報和繪畫。十月份，舉行了入隊儀式，使學生受到了一次爭當好隊員的教育。

三、嚴格執行管理制度，積極創建文明校園。

我校建立健全了一整套治安綜合治理的規章制度，同時進行宣傳教育，使各項工作有章可循，有法可依，使綜治工作做到了制度化、程序化。在具體工作中，領導認識高，決心大，舍得投資保安全，今年在防范方面投資11500元，全校安裝了16路監控錄像，24小時監控學校的重點部位，同時，門衛處增派了4名保安，2名值班教師，全天候的進行安全管控，門衛人員按照要求按時開關門，嚴格查問出入校門的人員，并且執行登記制度，每天按時對校園，教室、辦公室進行巡視。對發現的問題進行了及時處理。為了保證各項規章制度落實，還建立了中層以上領導值周制度和節假日校級領導值班制度，堅持填寫值班記錄，發現問題及時處理。

在寒、暑假期間和治安非常時期，組織教職工輪流值班、護校，由校領導帶班，填寫值班記錄，重在提高人人參與綜治工作的自覺性和責任感，形成群防群治的工作作風，培養愛校如家的思想，樹立綜合治理人人有責的觀念，實現人人愿意為學校治安貢獻一份力量。

今年以來，學校加大了校園要害部位的檢查力度，先后定期不定期對學校所管轄的范圍進行了多次檢查，對發現的問題該處理的處理，暑假期間，安排全校教師輪流值班護校，無安全事故發生。5月份學校組織了全校師生參加的消防培訓及演練，并且全部將16個滅火器重新灌裝。在11.9消防宣傳日，我校又聘請消防大隊的官兵為我校進行了滅火演示、講座和全校的疏散演練。經過校領導的努力工作，使學校的防范設置上了一個新臺階。

總之，由于制度健全，措施得力，工作到位，加上全校師生員工的努力，使學校今年無案件、無違法、無事故、無火災、無上訪無鬧事，12月份全校教師參加了縣司法局組織的普法考試，優秀率100%，學生和教師的法制教育普及率達100%，遵紀守法率100%，實踐證明，搞好治安綜合治理是穩定校園，推動各項工作的基礎和保證。我們將努力探索新形勢下做好綜合治理工作的新途徑和新方法，把綜合治理工作和貫徹《公民道德建設實施綱要》，加強精神文明建設結合起來，使我校各項工作再上新臺階。

奇臺一小

二〇一〇年十二月十二日

2010年奇臺一小治安綜合治理總結

奇臺一小

二〇一〇年十二月十二日