第一篇：2009年度精神文明建設工作總結(報兩辦)

2009年度精神文明建設工作總結

和2010年工作打算

（廬陽區文明辦 2009年12月4日）

2009年工作總結

2009年，區文明辦緊緊圍繞區委、區政府中心工作，以爭創全國明城市、開展城市公共文明指數測評工作為抓手，以?中博會?召開和新中國成立60周年大慶為契機，廣泛深入地開展群眾性精神文明創建活動，全區精神文明建設各項工作都實現了新發展，取得了新成果，為我市躋身全國省會、副省級城市公共文明建設?第一方陣?作出了突出貢獻。

一、創建全國文明城市工作再攀新高峰

（一）召開全區爭創全國文明城市工作動員大會。會議印發了《廬陽區城市公共文明指數測評任務實施方案》、《廬陽區創建全國文明城市工作實施方案（2009年-2011年）》等文件，號召全區各級各部門各單位和市民群眾立即行動起來，投身到新一輪創建文明城市工作熱潮中去。

（二）開展城市公共文明建設宣傳教育工作。結合實際制定印發了《廬陽區城市公共文明指數測評任務實施方案》和《關于深入開展城市公共文明建設宣傳教育工作的實施意見》，在各 級媒體強化宣傳，《廬陽》報開辟?文明創建瞭望臺?專欄，編發《廬陽區精神文明建設簡報》124期。通過社區綜合宣傳欄、電子顯示屏、網站、戶外廣告、橫幅標語、?小手拉大手?等多種形式，拓寬創建宣傳面。各鄉鎮、街道、工業區和各系統、區直機關利用機關講壇、社區講壇、文明學校等平臺，舉辦城市公共文明建設等方面知識的宣講和培訓。在全區公開選聘了20名文明創建工作市民義務督導員。圍繞公共文明指數測評和中央文明辦今年部署的各項重點工作內容，印制24萬余份宣傳材料和調查問卷登門入戶宣傳，提升市民的創建知曉率、參與率和支持率。

（三）不斷強化文明創建督查考評。區文明辦從問卷調查、公共環境和秩序、宣傳氛圍、材料審核等方面，對全區各鄉鎮、街道、工業區以及100個社區（村）的公共文明建設情況進行逐一?過篩?檢查，舉辦了14次現場培訓會，詳細講解各單位存在的問題和如何做好公共文明指數測評工作。組織各鄉鎮、街道、工業區文明辦主任以及100個社區（村）分管負責人赴文明創建基礎工作較為扎實的街道、社區現場觀摩學習。區文明委專門印發了《關于開展城市公共文明指數測評工作專項督查的通知》，在全區開展了多層次的城市公共文明指數測評工作專項督查。區委書記、區長和區四套班子分管領導堅持定期到一線督查創建成效，現場協調重難點問題。此外，區政府辦、區直機關工委印發了《廬陽區機關干部督查城市管理工作方案》，把 40個區直機關部門分成13個組，分別與各鎮、街、工業區結對包聯。要求每組每天不少于4名機關干部深入到包聯的鎮、街、工業區，對文明創建的各方面內容進行督查，并要求督查有記錄、有反饋，注重實效，切實幫助所包聯的單位解決存在的問題。同時，全區鄉鎮、街道、工業區機關及各社區（村）都組織人員，在各自轄區內開展普查巡查，發現、解決城市公共文明建設中存在的問題和薄弱環節。

（四）大力整治公共環境秩序。加大了對城市出入口、主次干道、繁華地段、重要場所、建筑工地、公廁的管理力度，對流動攤點、占道停車、破舊廣告、亂晾曬等突出問題進行文明勸導，嚴格管理。積極救助盲流乞討人員。增加保潔人員,延長清掃保潔時間,加強清掃保潔頻次，對主次干道和重要公共場所進行每日沖洗，并在全省率先為淮河路步行街?特配?了一臺多功能路面刷洗車。采取跟蹤服務的方法，面對面的監管渣土運輸車輛，及時沖洗污染路段。?中博會?、國慶60周年及公共文明指數測評期間，全面啟動市容環境集中整治工作，對區內市容環境進行?地毯式?的排查和綜合整治。組織各單位和居民群眾參與，積極開展?清潔家園、美化環境?活動，清除痰跡、污痕，清掃煙頭、紙屑，鏟除?牛皮癬?，開展?樓道革命?，整治老舊小區，增添綠量。此外，組織多部門聯合對轄區內公園、廣場、主干道、商業大街、主要交通路口的亂扔亂丟、亂停亂行、吵嘴打架等不文明行為開展集中執法，嚴管重 罰，教化養成。據不完全統計，全區有20萬余人次直接參與了環境大整治活動，有效地提升了全區公共環境秩序。

（五）實施街景“美容”扮靚城市環境。09年，我區共完成了老城區七條道路、總長約22.3公里的立面整治工程，老城區主干道兩側100余棟建筑樓體全部實施了整體亮化。對小街巷的窨井蓋開展了專項整治，逐一更換、校正缺損、下沉的窨井蓋座，消減噪音。中博會及國慶60周年期間，我區的形象更加靚麗，夜景更為“璀璨”。

（六）堅持城鄉共同發展，共建城鄉文明。常年堅持開展?科技、文化、衛生?三下鄉活動，并多次組織文明單位向?農家書屋?捐款捐物，全力扶持?農家書屋?等農民喜聞樂見的文化產品和品牌，促進農村精神文明建設，改善農居環境，倡導文明健康科學生活方式。三十崗鄉、大楊鎮的文明創建工作取得明顯成效。其中，大楊鎮榮獲“全國創建文明村鎮工作先進村鎮”稱號，三十崗鄉獲評?安徽省環境優美鄉鎮?。在全市開展的?清潔家園、綠化鄉村?千村百日活動中，三十崗鄉和大楊鎮積極而為，大力改善村居環境，大楊鎮水庫村、三十崗鄉東瞿村等9個村被合肥市委、市政府授予?清潔家園 綠化鄉村?工作先進村。

（七）深入開展“交通文明”主題實踐活動。制定印發了《廬陽區?規范交通秩序 推進交通文明?集中整治工作實施細則》，精心組織了近200個單位認領認管全區25個示范路口、56個公交站點，組織志愿者積極擔當?文明交通安全勸導員?，設立24個街頭宣傳站，勸導不文明交通行為，累計1.2萬人次參加勸導，查究不文明交通行為1.3萬余起。交警、城管嚴格執法，各部門各單位聯動共抓，城區道路交通秩序得到明顯改善。施畫機動車、非機動車停放線，在全區7條主干道建立了道路秩序規范管理責任制，區領導為各主干道總負責人，街道、城管、交警具體負責，確保了轄區內主干道和主要道路交口的秩序規范、車輛有序停放。與此同時，組織全區機關干部、公務車駕駛員簽訂了遵守道路交通法規承諾書，莊嚴承諾模范遵守交通法規，自覺做到文明開車，規范停車。為?中博會?和?迎國慶?創造了安全有序、和諧文明的交通環境，為全國公共文明指數測評奠定了良好基礎。

（八）文明品牌創建示范作用明顯。進一步修訂完善了《合肥市廬陽區文明街道創建管理辦法》、《合肥市廬陽區文明社區創建管理辦法》，深入開展文明單位、文明街道、文明社區、文明經營戶、婚育文明戶等各類文明品牌創建評選活動。我區榮獲?全國和諧社區示范城區?稱號，義倉社區和紅旗社區雙雙獲得?全國和諧社區示范社區?稱號。大楊鎮榮獲“全國創建文明村鎮工作先進村鎮”稱號，合肥市第一人民醫院、工商銀行安徽省分行營業部榮獲“全國文明單位”稱號，合肥百大集團、合肥市南門小學獲“全國精神文明建設工作先進單位”稱號，轄區142家單位獲第十一屆?合肥市文明單位?稱號。全區數百家各級 文明單位在一系列社會公益活動中積極而為，示范帶頭作用明顯。

二、公民思想道德建設取得新成效

（一）以市民文明學校為載體，大力開展公民思想道德教育活動。繼續全面貫徹《公民道德建設實施綱要》，廣泛開展?四德?教育，引導廣大市民踐行社會主義榮辱觀；認真開展?五五?普法教育。在狠抓市民文明學校不放松的同時，整合社區教育資源，有效豐富市民文明學校教育內容，完善社區教育體系。

（二）精心組織“文明禮儀培訓”，引導廣大市民崇尚文明，踐行禮儀。奧運會、中博會、國慶60周年期間，發動全區各級各部門、工青婦群團組織、教育部門以及轄區單位，通過機關講壇、社區講壇、市民文明學校、中小學班隊會和網上自學等方式，針對不同人群，發揮區、街、社區（村）三級聯動的優勢，圍繞愛國主義教育、公民道德規范、節慶及莊重場所禮儀、職業服務禮儀、個人禮儀、家庭禮儀、社會禮儀等開展宣傳培訓和實踐活動，大力開展?不文明行為評議改?活動。全區累計舉辦了200余場（次）大規模文明禮儀和提升市民文明素質宣傳培訓講座，直接受益群眾10萬余人次。08年奧運期間我辦向社會發放《迎奧運講文明樹新風禮儀知識簡明讀本》，動員全區組織開展奧運文明禮儀知識送進社區、工地、企業、機關、學校活動。舉辦了?黨的十七大精神暨迎奧運禮儀 知識競賽?。09年中博會期間，印制了16萬套?迎中博講文明樹新風?宣傳畫和宣傳材料，在全區居民小區、機關、單位廣為發放、張貼，營造隆重熱烈的氛圍。積極開展?迎中博、講文明、樹新風?和?迎國慶、講文明、樹新風?征文比賽和演講競賽。

（三）大力培育、宣傳、學習道德模范。在《廬陽》報和廬陽宣傳網開設了道德模范專題，通過懸掛橫幅、張貼道德模范宣傳畫、市民文明學校、電子屏幕滾動播放道德模范先進事跡等形式廣為學習宣傳；印制13萬份道德模范宣傳材料登門入戶宣傳；中小學校利用暑期活動，組織學生開展道德模范學習宣傳活動；還組織近20萬人通過填寫選票、手機短息、網絡等形式參與第二屆全國道德模范評選；組建?廬陽區道德模范先進事跡報告團?，邀請省、市道德模范分赴各街道、單位宣講。在全區形成了學習、崇尚和爭當道德模范的濃厚氛圍，大批精神文明建設先進人物涌現。

（四）開展 “公民道德宣傳日”活動。在08年第六個及09年第七個 ?公民道德宣傳日?中，分別以‘迎奧運講講文明樹新風’?迎國慶講文明樹新風、公民道德實踐我先行?為主題，動員全區各級各單位積極開展?和諧廬陽、助威奧運?主題志愿活動宣傳奧運知識、公民道德建設集中宣傳、公民道德建設專題教育、宣傳學習道德模范等系列宣傳教育和實踐活動，為08年奧運會及09年中博會的成功舉辦營造文明和諧的社會環 境。

三、群眾性精神文明創建活動展現新氣象

（一）開展形式多樣、內容豐富、寓教于樂的群眾性精神文明建設活動。連續兩年成功舉辦了廬陽區文化藝術節；舉辦?鄰里節?、?社區藝術節?、轄區運動會活躍居民業余生活；利用春節、端午、中秋等傳統節日廣泛開展?我們的節日?主題文化活動；舉辦?走向文明?演出、?快樂周末?、?送戲下鄉?等各類社區和文化廣場文藝演出，深入開展愛國衛生運動和紀念汶川地震一周年獻愛心活動等。

（二）深入開展“迎、講、樹”活動。印發了《廬陽區深入開展?迎中博、講文明、樹新風?活動任務分工方案》和《廬陽區深入開展?迎國慶講文明樹新風?活動任務分工方案的通知》，先后開展了?愛國歌曲大家唱?、為全國?雙百?候選人投票、?祝福祖國?文明公益短信傳遞、喜迎共和國六十華誕書畫展、?迎、講、樹?征文和演講比賽等，將?迎中博、講文明、樹新風?和?迎國慶、講文明、樹新風?用歌曲、舞蹈、戲曲、書畫等多種藝術形式展現出來。黨政機關、企事業單位職工以及社區黨團員等各類志愿者紛紛走上街頭及公共場所，深入社區、村鎮、學校、企業，勸阻不文明行為，開展治理環境衛生、植樹造林、敬老助殘等志愿服務活動。

（三）開展“文明創建我先行”專題宣傳教育月活動。區文明委印發《關于在全區開展?文明創建我先行?專題宣傳教 育月活動的通知》，在全區各級各部門各單位公職人員中全面開展了為期一個月的?文明創建我先行?專題宣傳教育月活動。活動號召全體人員以點帶面、以個人帶動家庭踐行公共文明。活動的開展有效地改進了部門和行業作風，提高了窗口行業服務水平，樹立起人人講文明的良好風氣。

四、未成年人思想道德建設工作呈現新亮點

（一）進一步開展凈化社會文化環境工作。成立了凈化社會文化環境工作領導小組，以治理整頓校園周邊環境為重點，集中力量開展各項治理行動，加強了對網吧、歌舞娛樂場所以及音像店、書店等出版物市場的監管。公布24小時舉報電話，接受群眾舉報和社會監督，做到了?有訪必接、有報必查、有違必處?。今年以來，共查處違規網吧20家，取締無證游戲廳76家，收繳盜版音像制品1300余張，非法書報刊1000多份，切實保護了未成年人的合法權益，有效地凈化了社會文化環境。同時加大投入，全力推動未成年人活動陣地建設，區青少年活動中心自硬件更新完成以來，已接待全區數千名中小學生的勵志教育和素質拓展學習。

（二）開展“道德文明我先行，唱響四季和諧歌”主題實踐教育活動。緊抓今年新中國成立60周年和少先隊建隊60周年的有利契機，在全區未成年人中開展?道德文明我先行 唱響四季和諧歌?主題實踐教育活動。引導學生樹立科學的世界觀和正確的人生觀,不斷提高他們的思想政治覺悟和道德修養。

（三）精心組織設計豐富多彩的活動。從未成年人自身特點出發，設計一系列有針對性的活動，充分挖掘孩子的各項潛能。結合迎接中博會召開，在全區開展?做文明小標兵、創魅力新合肥?活動，提高廣大師生、家長的文明交通意識，提高文明素養；開展了小小志愿者當一天“城市美容師”活動，了解環衛工人的日常工作的辛勞和不易；開展了?我們的節日?中華經典誦讀活動；結合?百萬市民不文明行為評議改?活動，?小市民?們積極?揭發?和自覺抵制不文明行為。南門小學的?娃娃城管?執法小隊利用暑期在所住小區開展文明創建宣傳，爭當?文明小使者?，成為全省首創。

（四）廣泛開展未成年人思想道德先進典型和優秀童謠推薦評選工作。繼續深入開展未成年人思想道德建設?百千萬工程?創建活動，繼第一、二批示范點之后，合肥市永紅路小學等3所學校，王云等14個家庭被命名為全省未成年人思想道德建設?百千萬?工程第三批示范學校、家庭。在全區開展征集未成年人思想道德建設工作先進典型工作，經遴選最終確定22個先進典型案例上報市文明辦。在全區廣泛開展優秀童謠推薦評選活動，各界群眾和廣大教師、家長及中小學生踴躍參與創作推薦，全區共征集到各類優秀童謠47篇。

2009年，我區精神文明建設工作雖然取得一定實效，但也存在不足之處，主要表現在：隨著城市化進程的不斷加快，?新市民?的文明素質教育需加大推進力度，教育合力有待加強，社區教育面臨新問題；未成年人思想道德建設仍處于弱勢，面對網絡信息新載體，仍需進一步探索和改進；精神文明建設主要依靠財政單一投入的模式尚未徹底改變。

2010年的工作思路與打算

2010年，我區繼續以創建全國文明城市工作為統攬，大力實施公民道德建設，不斷提升社會文明程度。總的工作打算是：

一、以《全國文明城市測評體系》為核心，不斷提升城市文明指數。依據《廬陽區城市公共文明指數測評任務實施方案》和《廬陽區創建全國文明城市工作實施方案（2009年-2011年）》，進一步加強基層基礎工作，大力開展公共文明建設，不斷提升城市公共文明指數，進一步健全和完善文明創建長效管理機制。堅持每月對各鄉鎮、街道、工業區和創建職能部門進行文明創建考核評比，確保全區公共文明建設始終保持良好態勢。

二、繼續以貫徹落實《公民道德建設實施綱要》為統領，強化公民道德教育和實踐。抓好各級市民文明學校的建設和管理的同時，依據《廬陽區創建安徽省社區教育實驗區工作實施方案》，整合社區教育資源，依托社區教育平臺，完善社區公民道德教育機制體制。廣泛開展?百萬空巢老人關愛志愿服務行動?以及中央文明辦?推薦身邊好人?和安徽省?精神文明十佳事跡?推薦、評選活動，宣傳、學習各類先進典型事跡，切 實提升市民的文明素養和整體素質。

三、以迎接世博會為契機，深入開展文明創建活動。以?迎世博、講文明、樹新風?為主題，繼續開展科教、文體、法律、衛生?四進社區?和?走向文明?巡演活動。在全區各行政服務中心（辦事大廳）積極開展?文明服務我先行?等競賽活動。在全區范圍以?迎世博?為契機，廣泛進行文明禮儀教育和公民道德建設。

四、以社會主義新農村建設為主旨，進一步加強農村精神文明建設工作。繼續開展文化、科技、衛生?三下鄉?活動，實施?農家書屋?工程，推進城鄉文明協調發展。

五、以文明品牌創建、評選活動為抓手，夯實文明創建基礎。加大對文明單位、文明街道、文明社區等文明品牌的創建、評選活動的力度，并實行動態管理。

六、以《全國未成年人思想道德建設工作測評體系》為依據，進一步加強和改進全區未成年人思想道德建設工作。開展未成年人示范學校、社區、村評選活動，積極構筑學校、家庭、社會“三位一體”的教育網絡。充分利用重要節慶日和傳統節日對未成年人進行傳統文化教育。繼續凈化文化娛樂市場，優化未成年人成長環境。

第二篇：2012院辦精神文明建設工作總結

院辦2012年精神文明建設工作總結

2012年學院以加強領導班子思想建設為重點，以進一步促進教育改革，全面提高教學質量為目標，全面促進了學校各項工作的開展。現將我校精神文明建設工作情況匯報如下：

一、發揮黨支部戰斗堡壘作用，抓好干部教師隊伍的思想作風 發揮黨支部戰斗堡壘作用，抓好干部教師隊伍的思想作風是精神文明建設的前提條件，搞好學校精神文明建設，學校黨支部帶領全體教職工學習，抓好教師職業道德建設，深化學校精神文明建設。在過去的一年中，黨支部帶領教職工，充分發揮黨支部的作用，當好學習“組織者、實踐者，以人為本的科學發展觀，建設高素質的教職工隊伍。在學校建設上，把“學校可持續發展”、“教師專業化發展”和“學生發展”學校一切工作的點和歸宿。

二、樹典型、促發展，多角度教師素養，抓教師隊伍建設

要培育優秀的學生，就要有優秀的教師隊伍。提高學生的思想道德素質，教師的師德是關鍵，學校把師德建設擺在道德建設的首位，抓學習、建制度、搞活動、嚴獎懲，教師的思想道德素質，愛崗敬業、樂于奉獻、熱愛學生、為人師表的園丁精神得到了升華。

三、學生思想道德教育，教育教學質量，創建學校育人平臺

（一）以德治校、以德育人。

學校在辦學的，以德治校、以德育人，把辦學質量和搞好精神文明建設學校工作的重中之重。在師生開展“五愛”、“四有”、“六好”工程系列教育活動，師生的思想政治素質，物質文明、精神文明兩手抓，兩手都過硬。對學生思想品德和日常規范養成教育。從國情、道德規范、法律常識、文明禮儀、先進模范人物的介紹等教育，將理解大道理，大原則同身邊小事聯系起來，把傳授知識、陶冶情操和養成習慣起來，并對學生系統地文明禮貌，助人為樂、愛護公物、保護環境、遵紀守法等社會公德進行教育，對學生的文明素養成起了關鍵性的作用。

（二）樹人為本，立德為先。長期，在致力于培養學生科學文化素質的同時，從沒放松對學生的思想道德教育。

（三）多彩的文明禮儀教育活動，在學生中間精神文明建設。

學生是祖國的未來與希望，塑造學生的道德品質是素質教育中不可或缺的內容。開展多種少年兒童思想品德教育。在賞識教育的基礎上，“感恩”主題教育，使學生知恩、感恩，從身邊愛、懂得愛，繼而學會給與愛、播種愛，學生的道德。通過班會課專題教育，力求在為人處事、待人接物對學生予以規范

四、加強安全管理，建設平安校園。

我校按照上級教育部門對安全工作的要求和部署，始終將安全工作放在第一位，針對學校實際開展行之有效的安全教育活動，確保安全工作得以落實，我們采取了定期和不定期的檢查相結合，宣傳與實際演練相結合，排除了安全隱患，有效遏制重特大事故的發生，一學期來，學校做到無重特大安全事故，無安全群體性事故，無安全責任事故。

1、嚴把校門，強化出入管理，查控流動人員。在門衛值班方面，我們要求門衛值班人員24小時在崗，實行出入制度，做好來客來訪登記，；按照上級要求，學校安排四個安全保衛人員，在校園內實行全天候巡邏制度，對重點部位做到了定點、定人、定責任。

2．積極配合上級相關部門大力整治校園周邊環境，在加強人防的同時，加大技防設備的添加和改造，進一步增強防范能力，凈化育人環境，在抓精神文明建設中我們嘗到了甜頭，感到精神文明建設不是說教，更不是寫在紙上讓人看的花架子，學校班子帶領全校教職員工抓精神文明建設不走過場，真抓實干，不做表面文章，注重實效。努力使學校教育教學管理工作上新臺階，育人質量也不斷提高，學校也被越來越學生和家長的認可，社會聲譽和知名度也越來越高。今后我們將一如既往的抓住精神文明建設龍頭，來促進學校工作的發展，為社會培養更多的優秀人才。

第三篇：學院兩辦年終工作總結

一年來，辦公室在院黨政領導的關心指導下，在兄弟部門的大力支持下，緊緊圍繞學院中心工作，服務領導、服務教學、服務基層，努力實現“從傳統辦文辦事到既辦文辦事又宏觀協調，從被動服務到主動服務，從憑經驗辦事到科學、規范化管理，從簡單的文件收發傳達轉變為信息的綜合、分析、調研”的四個轉變，做到“行政工作制度化，公務接待規范化，辦公手段自動化，工作方法科學化”，圓滿完成了辦公室各項重點工作和領導交辦的各項任務。

一、加強學習，注重創新，充分發揮行政綜合職能

1、加強學習，注重調研，以加強對學院全局工作的把握，加深對領導工作思路的理解，積極發揮參謀助手作用。我們通過參加各種會議，隨同院領導調研，加強對學院整體工作的學習、把握。院辦內部建立了例會、信息通報等制度，幫助全體同志站在全局的高度思考工作。院辦全體同志結合日常工作，主動開展調研活動，力爭為領導當好助手，做好參謀。如對各系建設與發展情況的走訪；電子政務的調研；陪同校領導到有關部門調研走訪；在信訪接待工作中認真收集整理教職工、學生的意見；根據領導需要，做好各種數據、材料的收集、整理工作等。

2、立足全局，圍繞教學中心工作，積極主動搞好協調，服務教學、服務基層。我們圍繞教育部本科教學工作水平評估，梳理規章制度，認真準備迎評的前期學習宣傳工作。我們按照領導的要求主持學院“十一五”發展規劃的起草工作及各專項規劃的統稿工作，并在學院二期建設征地、爭取國家開發銀行貸款、學院首屆兩代會、赴教育部申報目錄外本科專業及高水平擊劍運動隊、畢業生就業工作評估、畢業生就業市場、拆違、教學系搬遷、辦公場所調整、接待德國下薩克森州州長等國外貴賓來訪、三國四校學術研討會、全省留學生文藝匯演、組織學院相關部門赴兄弟院校進行內改調研及與教務處、組織部共同組織各系系主任及黨總支書記赴江浙等兄弟院進行考察等許多工作中，積極主動地加強工作協調和安排，在協調中做好服務，為學院各項工作的開展創造了良好環境。

3、加強制度建設，提升辦公水平，規范管理，靠前服務，跟蹤服務。我們實行首問負責制和限期辦結制，在具體工作中靠前服務、跟蹤服務，對可能出現的問題作充分考慮。在今年教學系搬遷、交通車運行等工作中，對車輛、電話等具體事務中出現的問題，注意聽取意見，積極與有關部門協調，妥善加以解決。針對教職工教代會提案，及時召開座談會，積極溝通，贏得教職工認可。2005年，我們圍繞“辦文、辦事、辦會”職能，結合實際，完善了一些規章制度和規范性的工作程序，如《合肥學院院務公開實施細則》、《合肥學院檔案管理辦法》等。

3月份，學院開始使用教育電子政務系統，10月份，學院發文實現無紙化，既提高了工作效率，又大大節約了辦學成本。我們完善并及時更新院辦網頁，以服務為宗旨，將辦文、辦會、用車、用印、接待、檔案、信息等常規工作程序公布于院辦網頁，并提供表格下載，讓廣大教職工了解辦公室工作性質及辦事程序，為教職工提供簡便、快捷服務。

4、以先進性教育為契機，推進工作作風轉變。辦公室所在機關一支部率先在學院制定先進性教育學習計劃，并嚴格執行。在黨員同志帶動下，大家都能從學院窗口部門的高度嚴格要求自己，在工作中強調勞動紀律、工作態度和敬業奉獻精神，對到辦公室的每一位師生態度熱情、服務規范。學習中，支部創新學習形式，將領導講授、個人自學、討論交流、影片觀摩等相結合，強化學習效果。支部結合學院工作，開展建設節約型校園活動，得到全院黨員響應。面對教育部評估，支部分解評估指標，著手準備相關材料，以此作為先進性教育取得實效的落腳點。支部積極開展扶貧活動，把黨的溫暖、學院的溫暖送到邊遠地區。為鞏固學教成果，支部編印學習心得匯編，形成理論成果。

二、扎實進取，認真履行本職工作

1、做好車輛管理、通訊、接待等工作。

認真落實機動車管理規定，在保證安全的前提下厲行節約，明確管理人員、用車部門、駕駛員責任，規范管理。推進大客車目標化管理，大客車運行經費控制在目標管理費用以內，并且對外創收近3萬元。

加強郵電通訊設備的維護與保養，全年拆裝、移機、維修電話362部，編印學院電話號碼簿，幫助招生辦開辦招生熱線。

全年接待省市領導、兄弟單位和外國友人近300次，接待會議700余次。所有接待均嚴格按照院紀[2003]2號文件執行。

2、做好公文處理、信息、統計等工作。

全年共制發公文近300件，簽收來文980余份。

做好信息工作。同時，重視對學院的宣傳工作。配合有關部門在媒體宣傳以擴大學校影響。

圓滿完成學院2005年高等教育事業統計報表的統計、上報工作。完成學校2004年年鑒的匯編工作，并向合肥年鑒提供資料和稿件。

3、做好文秘及重大會議、活動的組織工作。

2005年，辦公室承擔了學院先進性教育活動、首屆

第四篇：兩型辦工作總結

兩型辦工作總結

今年來，我辦在局黨組的正確領導下，在市兩型辦的精心指導下，嚴格按照市區兩級關于綠色益陽與兩型社會建設的文件要求和工作部署，積極行動，扎實推進，取得了顯著成效，全面完成市里下達的各項目標任務。現將有關情況匯報如下：

一、所做的主要工作

（一）出臺相關文件。起草了《赫山區2013年綠色益陽與兩型社會建設目標任務與考評辦法》，將責任分解到各相關單位，爭取明年納入績效考核內容。

（二）培育示范單位。今年，我區進一步加強示范創建工作指導和經驗推介，積極培育兩型企業、兩型學校、兩型機關、兩型村莊、兩型社區、兩型城鎮、兩型門店和兩型家庭，儲備了如銀東社區、筆架山村、莎麗襪業等一批兩型示范單位。

（二）申報示范片區。綠色益陽與兩型建設涉及面廣，在積極與市兩型辦銜接后，我們組織申報了省級兩型示范點——牛頭嶺片區，在時間短、要求高的前提下，我們編制了省級兩型示范點的申報材料。

二、來年的基本思路

（一）抓好兩型宣傳教育。積極推進兩型理念、兩型知識

第五篇：2020年街道辦農村精神文明建設工作總結

2020年街道辦農村精神文明建設工作總結

2020年以來，街道辦在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委宣傳部和縣精神文明辦的精心指導下，結合街道辦實際，多載體帶動，全方位推進，扎實有效的開展轄區精神文明建設各項工作，現將一年的工作總結如下：

一、精神文明建設的主要成效和特色做法

（一）深化典型帶動

榜樣的力量是無窮的，街道辦組織實施“典型宣傳工程”，以堅持培養“五好”新人為目標，大力弘揚和培育民族精神，采取多種形式進行“五德”教育，在本轄區內組織開展“五好家庭”評選活動，組織新聞媒體對“五好家庭”提名獲得者的先進事跡進行深入報道，同時組織廣大文藝工作者對先進事跡進行文藝創作，通過講故事、看表演等形式讓“五好家庭”成為一張人人都想擁有的“名片”，在群眾中形成你做道德先鋒，我當文明衛士的良好風氣。

（二）豐富文化生活

針對現階段群眾對文化生活需求的不斷提高，多年了，街道辦自上而下廣泛開展了各種形式的文化活動，以現有文化場所和設施為陣地，以各村（社）文藝骨干為核心，以縣級專業文藝人員為保障，組織成立了一支文藝表演隊，在重大節日，如春節、國慶節、元旦節等節日廣泛看展鄉村文藝活動，文藝隊自編自演以歌頌黨、熱愛祖國、熱愛家鄉為主題，宣傳黨的好政策和改革開放以來取得的成績，既注重思想教育性、群眾參與性、藝術欣賞性，又有地方特色、鄉村特色和群眾特色的各種貼近生活、群眾喜聞樂見的節目，極大地豐富了農村文化生活，深受廣大群眾的歡迎。

（三）營造優美環境

街道辦在推進農村精神文明建設過程中，將狠抓村容村貌整治作為一項常態工作來抓，通過大力實施鄉村清潔工程，采取治臟、治亂、治水、治路、治污、植綠、改灶、改廁等措施，著力推進生態文明村建設，經過整治，各村主干道基本實現了硬化、綠化、亮化和凈化，村容村貌、路容路貌煥然一新，鄉村文明程度進一步提高。另外，根據轄區的發展實際，街道辦按照縣委、縣政府的要求，補齊短板，大力整治亂搭亂建，堅持規劃引領，做到應拆盡拆，用心用力的將度門打造成一個“宜居化的生態城”。

（四）建設文化陣地

隨著農村文體事業的蓬勃發展，相繼而來的是文體活動場所不足、公共設施缺乏等一系列問題，街道辦為了增強農民文化素養，加大對農村文化活動場所的建設，一方面，不斷拓展村級文化活動場所籌資的渠道，初步形成政府推動、掛鉤單位共建、企業贊助、群眾集資的多元資金投入格局，資金有了保障，村級活動室、村圖書館、老年活動室、黑板報等文化陣地不斷完善起來。另一方面，改變群眾的文化生活習慣，從只習慣看電視，玩棋牌到讀書看報、跳舞健身等，實現了單一文化生活到高層次，多元化的轉變。

（五）健全體制機制

街道辦將精神文明建設作為一項基礎工作來做，為此，街道辦多次召開精神文明建設專項會議，成立了精神文明建設工作專項領導小組，領導小組分工明確，形成了由街道“一把手”親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的領導體制，形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制，真真做到了思想到位、領導重視、人財物相配合，為轄區內的精神文明建設各項工作的順利推進提供了體制機制保障。

（六）加強宣傳力度

只有宣傳才有影響力，在農村廣播電臺作為一種傳統的聽覺媒體，它的親和力和實用性使它擁有許多農民聽眾群和開闊的農村收聽市場，街道辦深知這個道理，在政策宣傳，輿論引導方面，街道辦結合轄區實際，以及村民們的生活習慣，主要采取了廣播到戶的宣傳方式，廣播成為新農村建設的“服務員”，廣播員在廣播時，充分考慮農村特點，將內容做到接地氣，讓群眾聽得懂，廣播成為了黨和政府最親切的“鄉音”，保證了群眾在家里都能“知村事、曉國情”。

二、精神文明建設存在的突出問題和對策建議

一年來，通過大家的努力，在農村精神文明建設方面雖然取得了一定的成效，但依然還存在一些亟待解決的問題，主要表現為一下幾個方面：

（一）業務能力缺乏。

街道辦在在精神文明建設中下了硬功夫，但依然存在短板，精神文明建設作為一種“軟實力”的培養，是一種新型的業務能力，部分干部對此心有余而力不足，知道是什么，但又不知道怎么做才好，像是一個門外漢看戲一樣，摸不著頭腦，很難將其準確的傳達下去，在工作中往往抓不住重點，從而導致了精神文明建設工作難以取得更好的成效。

（二）農民參與度不高。

在農村農民群眾普遍存在自身文化素質低，常常認識不到精神文明建設的重要性，較多農民認為，賺錢才是硬道理，農民群眾之間比較的是誰家賺錢賺得多，誰家日子過得好，而不是你看了幾本書，我學了幾個字，大家覺得精神文明建設無足輕重，甚至一部分人認為精神文明建設是“有文化的人”做的，和自己沒有多大的關系。

針對精神文明建設中存在的種種問題，我們應該結合實際，有的放矢。一是努力發展農村經濟，只有吃飽穿暖了，大家才有心情去想精神層面的事，只有發展農村經濟，促進農民增收，才能為精神文明建設提供必要的物質基礎。二是加大街道辦干部業務能力的培訓力度，一方面可以邀請縣文明辦工作人員以開座談會、視頻會等方式，開展業務培訓，幫助業務人員消除畏難情緒，同時，可以現場答疑解惑，使培訓更有針對性；另一方面，可以向兄弟單位或者在該項工作中有優異成效的單位取取經，交流工作經驗，結合自身實際，取長補短。三是加強監督，對于文化陣地是否用到實處、文化設施是否滿足需求、文化政策是否落底基層等進行監督，對文化建設工作不到位的地方立即限時整改，對文化建設工作中的新問題新需求整理匯總，及時上報。

精神文明建設是一項復雜的系統工程，是一項長期的艱巨任務。按照社會主義新農村“生活發展、生產寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的要求，街道辦大力發展農村精神文明建設，并以此為手段促進本轄區經濟發展，做到“兩手抓，兩手都要硬”，充分調動農民的積極性和主觀能動性，從而形成合力，讓精神文明建設這件事成為大家的事，積極投身到新農村建設的事業中去。