第一篇：郭新升08述職報告

2008年述職報告

民政局副局長 郭新升

一年來，在局黨組的正確領導下，上級部門及領導的關心下，深入學習實踐科學發展觀，各個方面都取得了一定的成績和進展，現將一年來的工作匯報如下：

一、學習方面

認真學習和貫徹十七大精神，深入學習實踐科學發展觀，用新的理論成果武裝頭腦，轉變思想觀念，轉變工作作風，把科學發展觀運用到實際工作中。認真學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》以及《偃師市黨風廉政勤政建設責任制十項制度》等有關黨風廉政建設方面的政策法規，認真學習機關內部的各項工作紀律，同時利用局集中學習時間，觀看反腐錄像，不斷加強自身廉政建設。

二、工作方面

根據黨組分工，我主要負責城鄉低保、農村五保、醫療救助等工作。

（一）城鎮居民最低生活保障

目前，我市共有城鎮低保對象1767戶，4556人。按照洛政[2008]56號文件要求,從2008年1月1日起,我市城鎮居民最低生活保障由每人每月140元提高到160元,人均補差由每人每月70元提高到95元。為落實上級政策，我市專門下發偃政[2008]65號文件，安排此項工作。目前，我市城鎮低保金已按新標準發放至11月份，累計發放507.078萬元。并按照上級要求，從7月1日起為城鎮低保對象每人每月發放15元物價補貼。

在工作開展中，嚴格城鎮低保對象審批程序，并設立舉報電話，接受社會監督。定期對低保對象進行復核與審查，掌握其收入變化和就業狀況，及時調整補充低保對象。今年及時對83戶249人因家庭經濟好轉取消低保資格，對250戶750人困難家庭辦理了低保，使全市城鎮低保工作做到了動態管理下的“應保盡?！?。

在資金管理管理中實行專戶管理、?？顚Ｓ?。采用社會化發放的方式，由市民政部門逐月將低保資金足額撥付至開戶銀行，低保對象憑低保證和銀行卡逐月領取，既保證了低保對象的基本生活，又實現了資金發放的公開透明。

（二）農村居民最低生活保障

我市現有農村低保對象19890戶，25269人，占全市農業人口的3.58％。按照洛政[2008]56號文件精神及偃政[2008]65號文件要求,從2008年1月1日起，我市農村低保對象人均補助水平由每人每月不低于30元提高到每人每月不低于40元。截止目前，農村低保資金已按照新標準全部撥付到各鄉鎮，全年累計發放農村低保資金1189.992萬元。按照上級精神，從7月份為農村低保對象每人每月發放10元的物價補貼。全年累計發放150.744萬元。并根據上級政策，對農村低保進行了擴面，把涉軍穩定方面的參戰人員和享受40％救濟人員納入農村低保范圍，共增加低保對象810人。

工作中嚴格審批程序，并設立舉報電話，接受社會監督，發現問題及時糾正，真正做到應保盡保。

嚴格資金管理。設立資金專戶，專人管理，?？顚Ｓ?。實行社會化發放，保證低保對象及時足額的領到低保金。

（三）五保供養工作

目前，我市共有五保對象2585人，分散供養1499人，集中供養1087人，集中供養率達到42％。按照洛政[2008]58號精神以及偃政[2008]64號文件要求,我市從2008年1月1日起,將農村集中供養的五保對象供養標準由每人每年1500元提高到每人每年不低于1800元,分散供養的五保對象供養標準由每人每年1000元提高到每人每年不低于1100元。目前，全年五保資金已全部撥付到各鄉鎮，累計發放343.5105萬元。

（四）敬老院建設工作

2008年，我市投資1100余萬元，對岳灘、首陽山、山化、佃莊、李村、緱氏、寇店、邙嶺、府店等九個鄉鎮的敬老院進行改擴建。各鄉鎮都迅速行動，選址規劃、積極建設，截止目前，敬老院都已完工。市委市政府對此工作也非常重視，市財政專門為有改擴建任務的鄉鎮預算了45萬元，對這9所敬老院進行以獎代補。

為保證敬老院能正常運轉，保證五保對象能住的下、住的好，按照洛政[2008]58號精神以及偃政[2008]64號文件要求，我市把敬老院的運行經費以及敬老院工作人員費用全部納入財政預算。全年共撥付敬老院運行經費及工作人員費用126萬元。

（五）醫療救助工作

從2008年7月1日起，城鄉困難群眾補充醫療保險已進入第三個保險年度。2008年我市參保對象共計34313人，共繳納參保資金262.146萬元。其中城市低保對象4278人51.336萬元（每人每年120元）；農村低保對象25239人151.434萬元（每人每年60元）；五保對象2584人15.504萬元（每人每年60元）；優撫對象2212人13.272萬元（每人每年60元）：城鄉大病醫前救助資金30萬元；支付保險公司服務費0.6萬元。從7月1日到現在，困難群眾住院報銷297人25余萬元，大病醫前救助10人1.25萬元，困難群眾醫療救助56人22余萬元，很大程度上解決了困難群眾看病難的問題，得到了困難群眾的好評。

三、生活方面

廉潔自律，以身作責，依照《偃師市黨風廉政勤政建設責任制十項制度》嚴格要求自己，不經商，不入股。團結同志，關心下屬，無不良愛好。嚴格要求自己的妻子和女兒。不公車私用，不以權謀私。

在這一年的工作中，我雖然在各項工作上取得了一定成績，但和上級的要求還有一定的差距，自身還存在著諸如學習不夠等問題。因此，在以后的工作中，我要不斷加強學習，增強自身素質，不斷提高反腐倡廉的意識和覺悟，使自己保持高度的清醒，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，為我市民政事業的發展作出自己的貢獻。

二〇〇八年十二月二十三日

第二篇：述職報告(升)

述職報告

（2009年3月）

自任職以來，根據鄉黨委的分工，主抓組織、人事工作，并擔任**村點長。一年來，在鄉黨委的堅強領導下，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神，貫徹落實市、縣黨建工作會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以基層組織建設為重點，以“三個代表”為標準，堅持“因地制宜、分類指導”的工作思路，在開展創“五個好”鄉鎮黨委活動基礎上，能適時轉換工作重點，指導基層黨建工作與時俱進，適應新的形勢需要，促進全鄉黨建工作與經濟、社會協調發展。2008年，我鄉基層組織建設在縣委組織部年終考核時，獲得全縣“一類鄉鎮”好評。現就一年來主要工作情況匯報如下：

一、堅持理論聯系實際，加強自身學習，增強自身廉潔從政的新形象

加強學習，增強黨性，從提高素質入手，堅持黨委中心組學習制度，積極參加全鄉機關黨的“十七大”的一系列學習活動，逐步提高自身指導和駕馭新時期農村工作的 1

能力。堅持在工作中講實話、辦實事、求實效，身體力行、當好表率、不圖虛名、埋頭苦干。把基層群眾滿意不滿意，擁護不擁護，作為聯系村開展工作的出發點，能注意群眾情緒，講究工作方法，切實為群眾排憂解難。去年，幫助**村新建了680㎡的新村部，細心做群眾思想工作，2008年一條由**路至**窯廠的“村村通”水泥路全線貫通。切實以黨員干部的道德情操感化別人，以黨員干部的品行修養影響別人，以黨員干部的工作姿態取信別人，真正在人民群眾中樹立人民公仆的具體形象。

二、認真履行職責，因情制宜，分類指導，當好領導的助手和參謀

基層組織是開展和落實各項工作的依托，組織委員是黨委組織工作的助手和參謀。能認真貫徹落實縣有關農村基層組織建設會議精神，緊緊圍繞鄉、村“五個好”的創選目標，注意講究工作方法，狠抓基層組織建設和黨支部作風建設，鞏固基礎，開創新局面。

一是堅持抓好鄉黨委、村黨（總）支部建設，營造良好的工作作風，樹立了良好公仆形象。今年加大推進非公有制經濟組織黨建工作力度，在組建花炮廠黨支部的基礎上，安排了一名組織同志駐該支部黨建指導員，幫助非公

支部組織建設健康、有序地發展。努力塑造基層站所新形象。使基層黨建工作與各項社會事業發展相融互促，齊頭并進。積極為新的社會階層提供等同機會和條件，做好組織準備，真正當好黨委組織工作的助手和參謀。

二是切實加強農村黨的建設，夯實農村基層組織。一年來，全鄉各級黨組織，認真組織黨員干部深入學習黨的十七大和十七屆三中全會精神，以及胡錦濤總書記科學發展觀理論，領會其精神實質，做到學以致用。在去年9月份，我們成功地組織了全鄉絕大多數黨員干部培訓班，并邀請了縣委組織部、縣紀委、縣委黨校派人來鄉講課，參訓人數達到700多人，真正使廣大農村黨員干部接受到黨的知識教育。針對黨員外出務工經商的現狀，為了加強流動黨員的管理，我們設臵了多地外出流動黨員管理站。實施“雙培雙帶”先鋒工作，先后培養了15名致富能手加入黨組織，不斷地為黨組織增添新的血液，優化了黨員結構。扎實開展機關效能建設，提高干部的綜合素質，改進干部的工作作風，真正做到了權為民作用，情為民所系，利為民所謀。

三是抓基層打基礎，提高村級組織建設水平。按照“五個好”標準，堅持“因情制宜、分類指導”的工作思路，切實加強以黨支部為核心的村級組織建設，抓住開展“全縣基層組織建設年”活動契機，著力解決村級組織建設向規范化發展。制定黨員發展工作規劃，明確支部書記是第一責任人。積極探索實踐村級黨支部換屆“兩推一選”工作，客觀地掌握村級領導班子和成員的德、能、勤、績、廉表現。注重選拔村級后備干部，在去年村級換屆工作中，全鄉12個行政村均順利完成黨組織換屆選舉。加強村級黨組織內部資料建設力度，尤其是加強村干檔案建設力度，審核、規范村干檔案。嚴格規范村級黨組織的活動程序，落實村級黨組織“三會一課”制度，緊跟形勢發展，采取切實有效的措施，抓好農村黨員干部遠程教育工作。加強鄉機關、鄉直黨組織黨建工作，全面提高基層組織的凝聚力和戰斗力。注重黨員隊伍建設，加大黨員發展力度，壯大了黨員隊伍，優化黨員結構，為我鄉的經濟和社會發展提供了組織保障。

三、積極做好聯系村和黨委交辦的各項工作

1、配合、協調、督促、指導**村抓好計劃生育工作；超額完成了**村征兵任務；完成了**村新農合參合任務等。

2、幫助解決了**村建設村部過程中一些困難，以及

“村村通”水泥路工程等一些民生工程。

3、積極完成上級有關部門布臵的各項工作任務。

四、嚴律己，講正氣，牢樹人民公仆意識

任職以來，能嚴于律己，自覺執行上級關于廉潔自律的有關規定。切實加強自身修養，堅持做到公道正派、尊重領導、團結同志、講黨性、講原則，能顧全大局，求大同、存小異，實事求是，扎實工作。同時，隨著時代的發展以及面對新形勢、新變化，本人也存在著一些不足之處，主要表現在：學習理論不夠深刻；有的工作抓得不夠細；對村級黨組織建設工作指導尚不夠。這些問題，我將在今后的工作中努力加以改進和完善，真正做好一名基層組織工作者。

第三篇：述職報告郭青

述 職 報 告

生活科：郭 青

述 職 報 告

尊敬的各位領導：

大家好!我叫郭青，現任生活科副科長。主要負責生產口的班餐工作。

今年以來，在公司正確領導和同事們的支持幫助下，我嚴格要求自己，面對工作中出現的新情況、新問題，及時調整工作重心，努力提高自己的業務本領，協調各方面問題，積極配合協助蘇科長管理班餐工作。下面就我一年來的工作情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。

一、思想建設情況

作為一名基層管理者，我能夠按照上級要求，認真學習各項文件精神，努力提高自身素質和政治理論水平，在思想上、行動上同黨總支保持一致，并能積極參加支部組織的理論學習和其他形式的學習，認真書寫筆記和心得體會，使自己的政治素質得到提高。

二、管理班組情況

對于食堂的各個班組，我和各個班組組長會經常在一起研究和學習，也會組織各個班組人員在一起做個比賽，這樣，不僅提高我們師傅們的業務水平，也增加了各組的團結精神。只有為同事們創造一個好的氛圍才能為我們的井下工人做出可口的飯菜。

三、履行職責情況

作為分管生產口的負責人，為井下職工同志們提供最好的物質食糧是我的最大目標，面對今年的物價上漲和提高職工福利相矛盾的情況下，我在以減少浪費，提高質量為原則的基礎上，通過和各領導、各單位的協調下，對有些工作進行了了局部的調整，對入井人數進行細致的核對、對就餐人數進行層層審核，這樣就避免的無端的浪費。把節約的部分經過我們的廚師師傅們認真整合，就為我們的井下工人提供了一星期不重樣的花樣飯菜，讓井下工人同志們吃好就是我最大的職責。

四、工作完成情況

在自身的管理中，明確了各班組、各個人的職責。達到管理由點到面、責任到人。

加強了食堂的衛生制度管理和日常檢查。使班餐食堂的環境有了很大的提高。

注重飯菜質量，在井下工人的飯菜方面，增加了許多品種，特別是根據季節氣候的變化合理改善食譜，做出了讓井下工人既可口又暖心的飯菜。

加強了食堂蛋糕房的設備管理。定期進行保養、維修。使蛋糕房全年能夠無障礙正常運行。

重視消防安全。隨著廚房的電氣化，在減少人力的同時也增加了火災隱患。所以，我們制定了班前、班后檢查制度。杜絕了火災的發生。

雖然通過我在工作方式上進行一些調整后也取得了一些成效，但我也清醒地認識到工作中還存在著不足，距離上級的要求還有一定差距。在以后的工作中我將虛心學習，勇于創新，使我們的班餐工作穩步向上發展。

2011述職人：郭青 年12月12日

第四篇：述職報告--郭擁軍

述 職報 告

單位：一六三團三連 姓名：郭擁軍

職務：三連連長、黨支部書記

時間：2011年11月27日

述 職 報 告

郭擁軍

各位領導、職工同志們，大家好！

本人擔任一六三團三連黨支部書記、連長，主要負責本連的生產經營、財務管理和安全生產等工作。一年來，在團黨委大力支持和指導下，在班子成員團結合作下，在全連職工辛勤努力工作下，我們緊緊圍繞經濟建設、職工增收這個中心，貫徹和落實師黨委提出的“唱響田園牧歌”的政策方針，深入開展學習實踐科學發展觀活動，認真組織黨員干部和職工群眾學習實踐，做好政策宣傳，狠抓領導班子工作作風，提高了領導班子整體素質，帶領領導班子團結一心、務實奮進，克服了諸多自然災害帶來的影響，較好地完成團下達的各項任務，為了把今后的工作干得更好，根據黨委的安排，本人現將一年的工作進行述職，請大家評議。

一、在政治學習方面

作為連隊的一級領導干部，一年來，本人能做到認真學習黨的十七大以來的路線、方針政策以及兵、師、團黨委的指導精神，認真貫徹落實科學發展觀，積極踐行師黨委提出的“唱響田園牧歌”，打造“精品園、高效田、優質牧”的總體要求，不斷地學習充實自己，使自己能在充分理解上級黨委的各項政策的前提下積極地開展工作。在第三批開展學習實踐科學發展觀活動以來，本人能夠積極地參加黨支部開展的學習實踐科學發展觀活動，并認真做好讀書筆記，寫好調研報告和心得體會。通過學習，深刻認識到開展學習實踐科學發展觀活動的重要性。通過開展學習科學發展觀活動，提高本人為職工群服務的意識和責任心，進一步提高自身的理論水平。

二、誠心誠意為職工群眾服務

隨著經濟體制的轉變，連隊的工作有過去的管理型轉變為現在的服務型，方法也有過去的強制命令轉變為引導型，但不管怎樣變，服務職工群眾對干部來說都是一個永恒的主題。

2011年，對種植業來說是個氣候異常的年份。由于春季氣溫回升慢，玉米和甜菜的播期相對延后10天左右，大棚作物的定植也相應的推遲一周。播種開始后，本人深入到田間地頭，檢查和督促播種質量，搶抓時機，在團規定期限內按時完成了玉米和甜菜的播種任務；本人積極引導大棚種植戶及早的扣棚、定植。此外，我還經常深入生產第一線，及時解決生產過程中出現的問題。一年來，本人能做到在職工有困難時和需要我幫助的時候，本人就能夠及時地到達為他們排憂解難。

在扶貧幫困工作中，本人能做到實事求是，盡自己所能幫助和關心弱勢職工群體，經常在生產上和產業結構調整方面給他們當好參謀，在政策上給予支持，在資金上給予擔保援助；在班子團結上，做到了公正合理，平等待人，激發班子成員以最大的熱情投入到工作中去；在聯系職工群眾方面，做到經常走訪、傾心交談，與他們一同探討職工致富新途徑；對職工反映的熱點、難點問題，能解決的及時解決，不能解決的及時向團反映并尋求解決問題的途徑；在發展畜牧業工作中，我的指導思想是抓好政策，創新環境，鼓勵職工，實現突破，使連隊的畜牧業有了良好的發展。

三、取得的成績

四、廉潔自律方面

廉潔自律是對干部的一個基本要求，本人一年來能認真學習和嚴格按照紀委下達的各項法規，不貪不占，沒有利用權力為自己和親朋好友謀私利，也沒有種地，單位制造費用的開支全部嚴格按有關規定開支并公示，不給職工攤派不合理的費用。

五、個人存在的問題和今后努力的方向

本人回顧一年來的工作，雖然取得了一定得成績，但也存在著不足之處。

1、政治理論學習不夠，思想觀念還需要更新，生產管理經驗和農業技術知識還需要加強。

2、帶領職工運用新技術的步子緩慢。

3、深入群眾不夠，特別是對職工生活中遇到的種種困難和思想問題關注不夠。

六、2012年的工作思路

（一）建立長效機制。每一項工作，都要有一套完整的計劃、思路、建立健全各項農業生產管理制度與職工的市場地利費掛鉤。

（二）農業生產投入與主管領導掛鉤，限定投入量，結合團養地基金制度相結合。

（三）農機作業一體化，所有農機作業統一由連隊調配。今后，本人一定加強理論學習，更新思想觀念，加強生產管理和農業技術知識的學習，使自己不斷學習不斷提高，帶領職工用科技致富，要經常不斷地深入職工生活中，多了解，多關心，盡最大努力幫助他們克服困難。

同志們，一年的工作很多，僅憑本人以上簡短的工作述職，是不能夠全面反映本人一年來的工作成效和不足之處的，如有不到之處，請大家批評指正。在此，我向一年來關系、理解和支持我工作的廣大職工群眾，表示衷心的感謝！

謝謝大家！

第五篇：郭瑞述職報告

工作總結

郭瑞 2014年4月2日

工作總結

時光如梭，進入公司至今，已將近兩個月的時間，作為一名公司的新人，最重要的就是要在最短的時間內度過“適應期”，盡快適應工作環境，快速轉換角色?，F將這段時間的工作和學習情況匯報如下：

一、新的崗位，新的挑戰

來到公司的第一天，給我最大的感受就是公司的規范化的管理，不光體現在工作中，同時在企業形象、個人形象中同樣能夠得到體現。土建工程師是一個對實際工作經驗要求很高的職位，我將在以后的工作中不斷地鍛煉自己、提高自己、塑造自己。讓自己適應工作中的知識技能，增強自己的競爭力，同時也增強公司的競爭力。

二、規范自己的言行，做合格的員工股

在項目部工作，免不了要與上下左右及社會各界聯系，我將始終牢記自己是公司的一員，言行舉止都注重約束自己。對各級領導做到謙虛謹慎，尊重服從。但是服從并不代表盲從，對于有利于項目的開展的合理化意見也要及時的反饋給領導，不避諱上下層的關系，真正做到對工程負責，對公司負責。

三、實習期間的主要工作：

實習期間，最初在迎賓街項目部工作，主要在副總劉新及項目副經理鞏文瑞的領導下工作，詳細了解凱德世家廣場三期項目（金寶街項目）的建設情況及規劃設計方案，并配合馬俊飛工程師參與了國金中心室外綠化道路標高及平面位置尺寸的實測。2月21日本人來到

了金寶街項目部，在項目副經理鞏文瑞的領導下，對金寶街項目場地及毗鄰建筑物、構筑物的平面位置和場地標高進行現場實測，落實項目施工現場及毗鄰區域內的地下管線狀況（如排水走向），地上管線（如毗鄰高壓線、網線的狀況），并繪制了現場實測平面圖。初步確定了施工現場圍擋、大門的位置，確定施工臨時用水水源、電源的位置及電纜線的總長度。配合地勘單位完成了項目場地東側13個孔位的勘探工作。

四、加強學習、提高現場工程管理水平

在對施工單位的管理上，以合同、規范為依據，立好規矩，制定好標準，樹質量、安全文明標兵，從而帶動后進的單位，同時增強服務意識，進行充分的溝通、協調是做好對施工單位管理的基礎。對監理公司的管理，首先應充分支持監理的工作，其次要檢查、督促、指導監理的工作，對待監理日常工作不到位的地方及時指出，在對施工單位的管理上有時可借助監理的力量，往往可以取得良好的效果。

在工程協調上堅持以合同為依據，站在公司利益的立場上處理事情，堅持原則，但又要有一定的靈活性，協調的目的是保證工程進度更快，質量更好更有保證，造價最低，整體效果最好。

在“三控兩管”上，做到有計劃、有跟蹤、有落實，緊盯合同目標制定關鍵控制節點，在總體進度計劃的基礎上把計劃分解到每季、月、周，制定相應的考核制度；質量控制做到事前、事中、事后控制，關鍵是過程控制；投資控制上嚴格審查各種簽證和變更資料，確認其

合理性、必要性，避免增量多報和減量漏報；在合同管理上，充分熟悉合同條款，落實合同條款的執行情況，嚴格按照合同執行；在信息管理上做到規范、系統、統一、有條理。

五、盡心履職，全心全意當好稱職的土建工程師

作為項目部的一名土建工程師，我的理解是：沒有什么謀求利益和享受待遇的權力，只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中，對領導交辦的工作，從不討價還價，保質保量完成；對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協調上，做到真誠相待，互幫互學。

六、工作心得

通過兩個月的實習，本人不僅進一步了解了公司，而且逐漸融入項目部團隊中，成為項目部的一員。我對公司的前景充滿信心，愿為公司將來的發展奉獻自己，立足現實信心滿懷，展望未來任重道遠，但在今后的工作中，我將不斷的加強學習，逐步提高自己，爭取為公司發展做出更大貢獻。

感謝公司給我這次寶貴實習的機會，我希望今后能夠成為公司的一名優秀員工，我申請轉正，請公司考察。

述職人：郭 瑞

2014年4月2日