第一篇：外經貿局“五五”普法工作總結

**區外經貿局“五五”普法工作總結

普法教育是我國社會主義法治建設的一項重要基礎工程。做好普法宣傳教育工作是我們國家機關的重要職責之一。根據區委、區政府有關通知精神，我局于2006年制定了《關于在全外經貿系統開展法制宣傳教育第五個五年規劃》。三年來，在區委、區政府的正確領導下，在上級普法部門的關心指導下，我局普法宣傳教育工作取得明顯成效，為推進我區開放型經濟發展起到了積極作用。現將有關情況匯報如下：

一、加強機構設置，進行科學規劃,確保“五五”普法工作順利開展

(一)建立健全了“五五”普法工作體系。我局一直以來就十分重視普法工作，重點加強了普法組織機構設置和網絡建設。一是成立了領導機構。根據普法工作的需要，我局成立了外經貿系統普法領導小組，由局黨委書記、局長擔任組長，局其他班子成員和有關科室負責人擔任組員，下設普法領導小組辦公室，具體負責普法工作的組織、實施和總結。同時，明確了一名普法工作聯絡員，負責做好外經貿系統日常普法工作。二是建立了普法網絡。積極構建各鎮鄉（街道）、工業園區三外工作聯絡員隊伍，并且明確了三外聯絡員同時也是基層單位的外經貿普法工作聯絡員，同時，要求下屬企事業單位必須落實一名普法工作聯絡員，具體做好本部門、本單位的法律宣傳、教育和學習工作。此外，為進一步加強普法工作的力量，提高普法工作的專業性和針對性，我局還加強與社會各界的聯系，借助社會力量來提高機關普法工作的水平。這種普法專業支撐網絡的建立，既提高了外經貿機關普法工作的水平，也強化了外經貿機關對相關法律法規的社會宣傳、普及和服務功能。

(二)制定實施了“五五”普法規劃和計劃。一是強化了普法工作規劃的指導作用。2006年，根據區委宣傳部、區司法局《<關于在全區公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規劃>的通知》精神，我局制定了《關于在全外經貿系統開展法制宣傳教育第五個五年規劃》，其中明確規定了“五五”普法的指導思想、目標任務、組織領導、普法對象與內容以及具體普法實施方案等，成為指導我局“五五”普法工作的重要綱領性文件。二是制訂了普法年度計劃。為了完成普法規劃所規定的任務，我局根據每年的工作重點和熱點，制定了年度普法工作計劃，對“五五”普法規劃進行了科學、合理的分解落實。對于每一任務的落實情況，建立了比較完備的臺賬，這些臺賬成為普法年度內進行不定期檢查的基礎。此外，年終還要對全年的普法工作進行總結，既有助于明確工作中的得失，也有利于找到下一步普法工作的重點。切實做到了普法工作年初有計劃，年內有檢查，年終有總結。

二、完善機關普法制度，形成有效機制，確保“五五”普法工作有序推進

(一)建立了機關法律集中學習制度。首先是建立了局黨委中心學習組學法制度。在“五五”普法期間，局黨委中心組堅持定期開展法律學習活動，適時對國家的基本法律或有關“三外”政策法規進行學習和討論。其次是建立了機關干部集中學習外經貿專業法規制度。每年均邀請有關專家作專場法律講座，并對每位機關工作人員參加學習的情況進行考核，以打分的形式列入年度機關評優序列，有力地保障了法律學習的效果。

(二)建立了政策法規宣講推介制度。為了向外經貿企業提供政策咨詢服務，我局充分發揮外資企業協會和外貿企業協會的作用，面向全區涉外企業，有重點地開展政策法規宣講。主要是與海關、外管、商檢等部門聯合，采取集中宣講和到重點單位宣講的方式，主要宣講WTO法規、外經貿法律法規等內容，使企業更好地把握了政策法規的動向，保障了外經貿業務的順利開展。

(三)建立了政策咨詢和答疑制度。為了及時解答社會各界在“三外”政策法規方面的疑問，我們一方面在日常工作中對企業的政策法規咨詢予以及時答復。另一方面我們也通過外經貿網站與企業就有關外經貿政策進行交流。此外，還積極利用**電臺“105陽光熱線”與企業交流，現場答復企業的咨詢和提問，收到了較好的效果。

這些制度的建立和完善，有效地保障了我局普法宣傳教育工作的長期有序順利開展。

三、積極開展普法活動，兼顧形式和內容，使“五五”普法工作取得明顯成效

(一)在外經貿機關內部，開展了以提高工作人員綜合法律素質為重點的普法活動。為了提高機關工作人員的綜合法律素質，我局根據每年的普法重點分層次地組織相關人員集中參加了各種政策法規的學習和培訓。一是參加了區級機關的法律學習培訓。首先是完成了區普法辦布置的學習任務。主要是在每年按要求學習指定法律法規的基礎上，認真完成**區“五五”普法公務員學法作業本，這已經成為我局普法工作的一項重要內容。三年來，從局領導到普通干部，普法作業的完成情況均達到了區普法辦的要求。二是參加了全區性的法律學習和考核。2006年以來，我局干部按照有關部門的要求，有重點地認真學習了《憲法》、《行政許可法》、《公務員法》、《工會法》和《民法通則》中的相關內容等。局全體機關公務員和事業人員積極參加了公務員法律知識考試，人均獲得了90分以上的優秀成績。三是組織了專題政策法規講座和自學。首先是邀請市外經貿局政策法規處專業人士，結合“三外”工作實際，為機關全體工作人員、三外聯絡員和相關企業，舉辦了十余次有關對外貿易、利用外資、貨代、反傾銷實務、行政許可、企業并購等的專題法律講座，既加深了大家對有關政策法規的理解，也提高了他們的政策操作水平。其次是針對我國法制建設和“三外”發展的重點，通過印發政策法規匯編等學習資料的方式，不定期地組織機關干部對相關內容進行自學。

(二)在全區范圍內，開展了以普及外經貿法律知識為重點的普法活動。三年來，我局以“三外”法、《公司法》、《勞動法》、《合同法》等法律法規為重點，通過舉辦中短期培訓班、舉行政策宣講會、設立宣傳窗、編印宣傳資料等形式進行了較大范圍的推介。一是由局機關有關科室負責，對我國出臺的各種外經貿政策，以及國（境）外采取的有關外經貿措施進行專門培訓和介紹，使廣大外經貿企業及時了解國內外的有關政策動向，以便對經營策略做出適時的調整。比如由外資科匯編的外商投資和加工貿易《辦事手冊》；由外貿科編印的相關外貿政策匯編；由外經科制作的“走出去”促進政策手冊等，均受到廣大企業的一致好評。二是由外資企業協會和外貿企業協會牽頭，有重點地開展面向全區涉外企業的政策法規宣講活動。自2006年以來，兩個協會先后聯合**海關、商檢、稅務、外管等部門開展了十多次外經貿政策法規集中宣講和巡回宣講，參加人員達千余人次，成效顯著。再次，還建立并完善了我局外經貿公共網站，將其作為公開外經貿政策法規，提供外經貿信息資訊，接受公眾監督的重要平臺，既有提高了依法行政的透明度，也普及了各項外經貿政策法規。三是編印有關刊物和資料開展普法工作。注意利用我局的《對外經貿動態》、《**外資》、《貿促信息》等信息刊物平臺，對國家及省市出臺的“三外”政策法規進行全面、及時地宣傳和介紹。

以上各項普法工作的開展極大地提高了我區廣大外經貿從業人員的法律素質，提高了外經貿行政管理人員的依法行政能力、依法處理各種外經貿糾紛和貿易磨擦的能力，也提高了外經貿企業的依法經營能力，為我區外經貿事業持續繁榮起到了積極作用。

四、對于普法工作的幾點體會

通過多年普法宣傳教育工作的實踐，我們認識到，要做好普法工作，必須堅持五個方面：一是必須堅持黨的領導。我們的法制宣傳教育要貫徹堅持黨的領導，人民當家作主和依法治國的有機統一原則，通過普法工作，推動黨的涉外工作的路線、方針、政策和國家法律法規的貫徹落實，確保法制宣傳教育的正確導向。二是必須堅持服務大局。我們的法制宣傳教育必須始終圍繞“發展才是硬道理”的原則，樹立科學發展觀，服務和服從于開放型經濟工作的大局，為促進我區經濟社會又好又快發展和構建和諧社會服務。三是必須堅持以人為本。法制宣傳教育必須以人民群眾的根本利益作為出發點和落腳點，堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，以提高公民的法律素質，促進人的全面發展為目標，從群眾的實際需要出發開展宣傳教育，從方法上，采取群眾喜聞樂見的形式，著力解決群眾關心的熱點和難點問題，在服務群眾中教育群眾。四是堅持求實創新。法制宣傳教育必須堅持從實際出發，適應外經貿從業人員的接受能力和需求變化。在認真總結“五五”普法工作的基本經驗基礎上，根據新形勢和新任務的要求，創新理念，豐富內容，探索規律，總結典型，切實增強針對性和實效性。五是堅持普治并舉。法制宣傳教育必須注重學以致用，堅持法制教育與法治實踐相結合，大力推進開放型經濟工作中的依法治理，以提高外經貿系統法治化水平。

五、普法工作中存在的不足

對于外經貿普法工作，我們雖然取得了一定的成績，也收到了較好的效果，但仍然存在一些不足：

一是在“五五”普法期間，我國的市場經濟體制改革進一步深化，外經貿體制改革已基本完成，大多數外經貿企業與外經貿管理部門之間已不存在上下級隸屬關系，這對外經貿普法工作的順利開展提出了更高的要求，最主要的就是要在提高普法工作針對性的基礎上，面向數量眾多、需求各異的廣大外經貿企業做好系統內的普法工作。這是我們在“五五”普法期間一直努力探索，但卻未能很好解決的一個重要問題，值得我們繼續深入研究。

二是外經貿普法工作是全區普法工作的一個重要方面，與其它部門開展的普法工作有著非常緊密的聯系，而且不同的法律部門也是相互依存，密不可分的，所以就需要建立一種各部門間的普法協作機制，除了要加強有關涉外部門間的協作外，還需要加強與其它行業管理部門的橫向聯系，這種多部門的聯合普法在我們的工作中還有待加強，是我們今后的重點工作之一。

三是普法工作的考核機制還有待完善，考核力度也有待加強。普法工作是一項長期的任務，需要建立一套長效考核機制，可以考慮將普法考核納入外經貿考核體系中，以此保障普法工作的效果，這一點在我們的外經貿普法中還有待進一步加強。

第二篇：五五普法2008工作總結

五五普法2008工作總結

一、黨委政府領導，干部帶動的形式創建良好的學習氣氛

今年“五五”普法的開展，取得了一定的實效，按照黨的十六屆六中全會精神，我們科學分析當前影響社會和諧的社會矛盾和問題產生的原因，要求我們更加積極主動地正視和化解矛盾，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，用六中全會精神指導“和諧興馬”建設，必須正確處理改革發展穩定的關系，更加重視化解矛盾，以改革促進和諧，以發展鞏固和諧，以穩定保障和諧為目標，通過以上方面，抓了以下幾項工作。

1、加強領導，建全機制，今年以來，鄉常委政府在制訂工作目標時，就明確規定了黨委領導，人大監督，政府實施，分管領導直接抓，各村社和鄉級單位負責組織抓落實，明確了各村和鄉級單位，行政執法部門在推行工作中的責、權、利、為使此項工作做到領導重視，機構健全，經費人員落實。

2、全面宣傳，為“五五”普法營造和諧的工作基礎，鄉黨委政府每季度召開全鄉黨員干部和廣大群眾200余人的“五五”普法動員大會，大張旗鼓地宣傳“五五”普法的主要目標，任務對象、方法、步驟，以及工作原則等。在宣傳發動時，除大小各種會議外，還廣泛廣辟了學校利用節日文藝演出，辦黑板報，書寫和張貼各種標語，同時開展法制教育電影展映活動等。通過各種形式的宣傳，統一了全鄉廣大干部群眾的思想，堅持普法與法治實踐相結合，大力開展依法治理。

二、2006年“五五”普法學習，總結經驗，明確目標，1、通過學習，鄉村社干部和廣大群眾，一致認為學習“五五”普法極為重要，不但豐富了自身工作經驗，而且對法律知識的研究更為完善，有利于工作的工作，特別是在處理農村矛盾糾紛上，有了一個量度，可以對照法律的條款比照實行，處理后老百姓服息，認為政府是公正執法進行的合理調解，政府工作人員重點是通過法律的宣傳、講解、使廣大群眾的“五五”普法學習率達98%以上。

2、講究“五五”普法學習方式，搞好結合。

通過前幾年普法學習，我們體會到，在新的形勢下，法制宣傳教育除必要的集中培訓外，更多地還需要結合戰略實際，運用群眾喜聞樂見的各種宣傳方式普及“五五”法律知識。形成全鄉上下的法制宣傳環境，進而使法制教育由單一化向多樣化轉變，達到人人學法，人人懂法，以維護自身的合法權利不受到侵害，以法律的武器保護國家和集體，個人的財產。

第三篇：五五普法工作總結

廣南縣種子管理站“五五”普法工作

總

結

按照局“五五”普法會議精神要求和部署，我們按照“常抓不懈，務求實效”的要求，堅持普法與依法治理相結合，學法與用法相結合，注重普法工作的質量和社會效率。2006-2010年以來，單位參加縣“五五”普法學習考試45人次，參加州、縣農業行政執法培訓12人次，領取《云南省行政執法證》12人。單位共參加農業局組織普法宣傳月活動，開展普法工作知識圖片巡回展示和上街農業法律、法規咨詢活動10場次，接待群眾咨詢4000多人次，出動種子法律、法規宣傳車下鄉宣傳6輛次，舉辦種子經營代銷人員普法培訓班5班次，培訓人數820人次，張貼各類普法標語150余條，懸掛普法橫幅10幅，在單位院內進行黑板報宣傳12期次，使前來購買種子的農戶人受到了不同程度的教育，受教育人數8000多人次。回顧這幾年的工作，大家普遍反映，“五五”普法在“四五”普法基礎上，廣大農民群眾和干部職工的法制觀念得到了進一步提高，種子經營市場秩序逐步走向規范軌道，從而促進了社會穩定，促進了依法治理和依法行政，為創建“平安廣南，構建和諧社會”發揮了積極作用。

第四篇：五五普法工作總結

五五普法工作總結

2006年以來，我縣“五五”普法工作在縣委、縣政府的堅強領導下，切實按照“五五”普法規劃的總體要求，以“法律六進”為載體，以加強法制宣傳教育為基礎，以推進依法治理為主線，堅持法制宣傳教育與法制實踐相結合，扎實推進“五五”普法工作。現將有關工作總結如下: 一、加強領導，健全機構，精心編制普法依法治理規劃

2006年3月，我縣召開了“五五”普法工作啟動大會，縣四大班子主要領導、各鄉鎮和縣級各部門的主要負責人均參加了會議，標志著我縣 “五五”普法工作正式啟動。為加強“五五”普法工作的領導，我縣成立了“五五”普法法制建設工作領導小組，各鄉鎮、縣級各部門也按縣法制建設工作領導小組的要求建立了領導機構，并落實了專兼職人員。同時，結合我縣實際，縣委、縣政府于2006年12月29日印發了《關于在全縣公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》。縣法制建設領導小組辦公室結合普法工作重點，分制定了《XX縣普法依法治理工作安排意見》。各級各部門也按照縣法制建設領導小組要求，制定了本地區、本部門 “五五”普法規劃和實施意見。

二、圍繞《憲法》核心，結合經濟社會發展，不斷豐富普法內容

在“五五”普法工作中，我縣始終把《憲法》學習貫穿于“五五”普法教育工作中，同時，將學習和宣傳經濟社會發展、加強服務和改善民生、整頓和規范市場經濟秩序、維護社會和諧穩定、促進社會公平正義等方面的法律法規作為 “五五”普法的主要內容，并分安排了對《監督法》、《物權法》《民事訴訟法》等法律法規的學習。及時協調相關部門，有計劃、有組織地開展新法學習宣傳活動，確保了新頒法律在我縣的順利實施。

三、狠抓學法用法重點，務求普法工作實效，增強全民法制意識

一是加大公務員特別是領導干部學法用法力度，提高依法行玖和科學決策能力。建立和完善了黨委(黨組)中心組集體學法、政府常務會學法、領導干部法制講座和領導干部學法用法考試考核等制度，如:2009年6月召開的XX縣2009年二季度縣委中心組學習(擴大)會，就邀請了四川省社科院胡光偉教授就“國際國內經濟發展形勢及創建法治縣”作了專題講座，縣四大班子領導、縣人民法院院長、縣人民檢察院檢察長、縣級部門主要負責人和鄉鎮黨委書記等200余人到會聽取了法制講座。同時，認真貫徹落實中組部、中宣部、司法部、人力資源社會保障部、全國普法辦《關于加強公務員學法用法工作的意見》要求，采取個人自學和單位集體學法相結合，規定公務員一年學法時間不低于40個學時，堅持以考促學，達到學用結合、依法行政、公正司法的目的，努力提高干部依法行政、化解社會矛盾的能力。

二是強化青少年法制宣傳教育，提高法制觀念和法律素養。我縣始終把對青少年的法制宣傳教盲作為普法工作的重中之重，認真貫徹落實《中小學法制教育指導綱要》，堅持不懈的對青少年進行《刑法》《民法》《治安管理處罰法》《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規知識的教育，著力培養青少年遵紀守法和依法維權的意識，進一步提高青少年的法制觀念和法律素養。相關職能部門先后聯合下發了《關于在全縣中小學進一步開展依法治校工作的通知、《關于加強中小學生法制教育工作的通知》和《關于聘請法制副枝長的通知》，要求全縣所有學校必須長期設置校外法制副校長或校外法制輔導員，做到校內校外各司其職、齊抓共管，將中小學法制教育融入課堂和學校教育活動的各個環節。自“五五”普法開展以來，我縣政法系統累計有80余名干警擔任校外法制副校長或校外法制輔導員，為中、小學校講解法制課程400余場次。為維護青少年的合法權益，我縣還于2007年4月成立了“XX縣青少年法律援助工作站”和“XX縣學生法律援助工作站”，通過法律援助工作與承辦具體案件，既維護青少年的合法權益，又以案件為載體，加強法制宣傳教育，達到“辦理一案、教育一片”的效果。我縣有17所學校獲得 “XX縣依法治校示范校"稱號，另有XX中學等7所學校被評為“XX市依法治校示范校”。三是切實加強外出務工人員法制宣傳教育，提高依法維權意識。我縣有40多萬農民工在外務工，他們常年在外、人員分散，是法制宣傳教育的難點。為切實加強對農民工的法制教育，先后下發了《關于開展 “心系千村、法律惠民”活動的通知》、《關于在春節前后對農民工開展法制宣傳教育活動的通知》、《關于開展牽手農民工法律援助在身邊活動的實施意見》等文件12全文查看

第五篇：五五普法工作總結

五五普法工作總結

五五普法工作總結2007-12-07 21:03:14第1文秘網第1公文網五五普法工作總結五五普法工作總結(2)文章標題：五五普法工作總結

2006年是“五五”普法規劃全面實施的起始之年，也是進一步增強員工法制觀念和法制意識的重要一年。一年來，我們按照總公司《關于在系統內開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》的具體要求和部署，堅持法制教育與法制實踐相結合，堅持依法治企和以德治企相結合，深入推進公司依法治理工作，使廣大干部和職工的法制意識和法制觀念進一步增強，法律素質有了較大提高，法制宣傳教育工作取得了明顯的成效，有力地促進了公司三個文明建設協調發展，為維護公司政治穩定和社會安定發

揮了應有的作用，取得了一定的成績，現將一年來的主要工作總結如下：

一、全面發動，為“五五”法制宣傳教育營造和諧的工作氛圍。開展普法教育活動，歸根結底是通過法制宣傳教育，達到領導班子及成員依法行政，員工法律素質提高，從而推動公司經營、改革和發展的目的。為了實現由提高全民法律意識向提高全民法律素質的轉變，實現由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉變，黨委按照總公司“五五”普法規劃的要求，結合實際制定了具體的措施，為普法工作取得成效打下了堅實基礎。一是抓好宣傳發動。我公司在普法教育工作上有著較好的基礎，從“一五”到“五五”普法，公司黨委始終把普法工作作為一項長期而艱巨的任務，堅持常抓不懈。“五五”普法工作開始之初，公司黨委就把“五五”法制宣傳教育工作放在了“以法制宣傳教育為基礎，以提高員工法律素質、依法治理為重點，進一步加大公

司依法治理力度”這樣一個較高的起點上。把啟動“五五”普法教育和開展依法治理工作作為大事來抓，積極營造“五五”普法工作的氛圍。成都公司黨政通過召開各級領導干部會、黨員大會、職工代表大會等各種會議，將“五五”普法教育工作的目標、任務、步驟及要求貫徹到所屬各單位。通過張貼各種宣傳標語、懸掛宣傳橫幅等有效形式的宣傳發動，大造“五五”普法聲勢，讓員工入耳入腦,在理念上接觸、認識、理解“五五”普法教育和依法治理工作的重要性及必要性，從而對“五五”普法和依法治理工作有一個總體、概括的了解和認識，做到人人知道，第1文秘 個個明白。同時各所屬單位在結合實際，制定本單位的措施和目標的基礎上，將普法教育目標分解到班組、崗位、個人，讓員工知道自己該學什么，怎么做，使“五五”普法有了非常扎實的群眾基礎。

二是抓普法機構的健全。為了加強“五五”普法工作的領導，公司黨公文寫作政

將它提到重要的議事日程。建立了由黨委副書記、紀委書記為組長，政策法規部部長為副組長，公司辦公室（黨辦）、人力資源部主要負責人為成員的普法領導小組；建立健全了內保、消防、安全、計生、環保等工作制度和組織網絡。成立了“五五”普法依法治理工作辦公室，負責日常工作；所屬各單位也相繼建立了以黨政一把手為組長的基層普法組織。領導小組和辦公室職責明確、工作制度健全。公司普法領導小組每年不定期召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施。由于領導重視，經費落實，使我公司的“五五”普法工作得以順利的開展。

三是抓規劃和責任落實。公司領導根據總公司《關于在系統內開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》的具體要求和部署，結合本單位實際，針對員工多、崗位分散、經營任務重和員工文化程度參差不齊的實際情況，按照突出重點，責

任到位，分層施教，嚴格考核的思路，制定了公司第五個五年法制宣傳教育規劃和各工作計劃，從指導思想、對象內容、步驟方法、進度安排、工作職責等方面都做了具體的要求，并將普法工作的工作指標通過目標責任書的形式，分解落實到各個單位的“一把手”身上，納入目標責任考核，將法制宣傳教育工作落到實處。黨群工作部（含宣傳、工會、組織、紀檢監察、法律事務）、辦公室（含保衛、綜治、安全）、人力資源部等部門積極配合，各有側重，共同做好普法宣傳教育工作。同時，在普法教育工作上，堅持做到年初有部署，年內有檢查，有總結。

四是抓普法宣傳員的培訓。根據我公司在“一五”至“四五”普法工作中的成功經驗，在“五五”普法中我們高度重視普法宣傳員隊伍建設，并以此帶動全公司普法工作的進行。在普法宣傳員的基礎上，成立了以黨群工作部負責人、黨（總）支書記等組成的普法宣講隊，深入到各

基層進行普法宣傳，加大了普法工作的力度。為了更好地發揮普法宣傳員骨干作用，提高他們的水平，公司在購置一些法律書籍、宣傳學習材料和音像材料的基礎上，還邀請有關專家來公司進行專題輔導、培訓、以案說法，提高了廣大員工的整體素質，使普法工作上了一個新的臺階。

二、大力宣傳，努力建設一支知法、懂法、守法的員工隊伍。

經過今年的普法宣傳教育，成都公司廣大員工的法律意識明顯增強，大家在學法的同時，也學會了用法律的武器維護自身的合法權益，把法律作為一把尺子來衡量身邊所發

五五普法工作總結