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學比創活動第一階段工作總結1[最終版]

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第一篇:學比創活動第一階段工作總結1[最終版]

學比創活動工作總結

一、明確思路,找準自身建設“三大抓手”

創先爭優,關鍵在人。為把“創先爭優”活動落到實處,我們堅持以人為本和創新發展的工作理念,從自身建設著手,形成了調動全體開展“創先爭優”活動的“三大抓手”。

1、抓理論學習,提高干部的整體素質。為了建設學習型單位、培養學習型干部,通過學習提高干部職工政治、業務素質,推動人事編制工作全面發展,我們一是規范學習制度。堅持每周六集體學習制度,要求全體干部每周六同工作日一樣準時上班,按時下班,對不能堅持學習的個別干部職工進行通報批評。學習時要求有筆記,有體會,并定期進行檢查。二是拓寬學習內容。根據學習優、作風優、素質優的要求,學習以思想政治和業務知識的學習為重點,著眼于提高干部職工政治素質和業務水平。通過學習“三個代表”重要思想和十七大精神,使全體黨員在思想和行動上與黨中央保持高度一致,在工作中自覺踐行“三個代表”;通過加強人事人才理論和人事政策法規的學習,提高了干部職工的依法行政水平和解決實際問題的能力;通過學習先進模范,不斷提高公仆意識和服務質量。三是改進學習方式。采取和工作實際相結合、和個人思想實際相結合的方式,變過去“要我學”為“我要學”。為了提高學習效果,將重要文件匯編成書,人手一冊,每月重點學習一個方面的政策法規,月末組織考試,并將考試成績公布。

2、抓制度建設,強化內部管理。為了進一步規范機關內部管理,一是修訂完善了各項管理制度,包括考勤制度、工作制度、學習制度、財務制度、文明制度、安全衛生制度、廉政制度等一系列制度;二是實行了服務承諾制、首問責任制、限時辦結制和接訪制度等,大力開展機關效能建設。一系列“約束人”的制度的落實,為開展“創先爭優”活動提供了可靠的制度保證。

二、突出重點,做好人事工作“四為服務”

開展創先爭優,服務經濟建設,是社區的重要職責。社區結合自身實際,不斷開拓創新,圍繞經濟建設和社會穩定,努力從三個方面做好服務工作。

一是努力為社會穩定大局服務。穩定工作是一項相當艱巨而又復雜的工作,政策性強,涉及部門多,我們堅持為政府分憂解難,為干部辦實事的思想不動搖,認真研究落實各項政策,做好過細的思想工作,確保各項政策落實到位。我們還落實信訪值班制度,認真做好接訪、調研、回復工作,保證村民上訪“件件有著落,事事有回音”,近幾年沒發生一起越級上訪事件。二是努力為提高機關事業單位工作人員素質服務。一是為了使黨員群眾和專業技術人員盡快掌握計算機的操作技能,廣泛開展了計算機培訓和考試,培訓人員達到了100余人次。二是按照省市的安排,今年我們開展了黨員干部學法用法、依法行政培訓,做到了統一教材,并將組織統一的考試,社會反響較好。

三是四是努力為“三農”服務。一是加大農村鄉土拔尖人才的培養和選拔力度,建立了社區農村鄉土拔尖人才基本情況檔案庫,共有83人納入鄉土人才庫,充分發揮鄉土拔尖人才的示范效應和帶頭人作用。二是每年開展送科技下鄉活動,組織農業專家服務團到農村一線進行技術指導。三是積極探索農民申報專業技術職稱的工作途徑,提高“土專家”、“田秀才”的身價。

三、全盤考慮,落實“四個結合”

“創先爭優”活動涵蓋了人事人才工作和單位自身建設的方方面面,是一項長期的艱巨的系統工程,我們在開展創先爭優活動中,注意找準創先爭優工作與每項具體工作的結合點。

一是把“創先爭優”與加強政策理論學習、提高業務理論水平相結合,堅持集體學習制度,樹立了良好的學習風氣。

二是把“創先爭優”與改進工作作風、提高工作效率相結合,形成了作風扎實、辦事高效的良好風尚。

三是堅持把“創先爭優”活動與黨風廉政建設相結合。認真落實黨風廉政建設責任制,警鐘長鳴、防微杜漸;堅持政務公開,對人事考試、職稱評審、工資福利等熱點工作做好公開和公示工作,確保廉潔公正。

四是堅持把“創先爭優”活動與行風評議、創建省級文明社區相結合。我們把行評作為“創先爭優”的強大動力,徹底查找問題,切實加強整改,推進了“創先爭優”工作的深入開展,也為連續創建省級文明社區打下了良好基礎。

總之,通過開展“創先爭優”活動,全體干部素質明顯提高,工作作風明顯好轉,服務質量明顯改善,我們將再接再厲,找準不足和薄弱環節,建立“創先爭優”的長效機制,把我社區工作提高到一個更高的水平。

第二篇:學比創活動材料

“學比創”活動實施方案

為進一步加強教師隊伍建設,根據《陽春市教育系統“學比創”活動實施方案》要求,結合本校“學比創”活動實施方案,我校制定“學比創”活動如下方案。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹全國、省教育工作會議以及我市第十二次黨代會精神,結合當前全市開展的“三治”活動,在全市中小學校開展“學比創”活動,進一步提升教師隊伍整體水平,推動我校辦學水平和教學質量上新臺階。

二、目標任務

“學比創”活動的內容有:“學”是學習先進教育教學思想、方法,學習專業知識技能,學習先進人物事跡;“比”是比課堂教學、比奉獻;“創”是創先進集體,爭當優秀教師;通過“學比創”活動,著重解決學校領導班子戰斗力不強、教師教育教學觀念陳舊、教法落后、課堂教學效率不高、奉獻精神淡薄等突出問題,努力實現學校管理水平明顯提高、教師教學能力明顯增強、師德師風明顯好轉、教書育人業績明顯提升的工作目標。

三、工作步驟

“學比創”活動時間安排在2012年2月開始至2012年12月結束,分學習動員、對比分析、整改提高、總結表彰四個階段。

(一)學習動員階段(2012年2月20日到3月31日)我校召開動員大會,對“學比創”活動進行動員。根據本校實際,1

通過報告會、集體學習、自學等形式組織學習。主要學習內容是國家和省中長期教育改革和發展規劃綱要、全國和全省教育工作會議精神、先進教育教學思想、方法。以科組為單位,通過組織集體學習和同課異構等形式進行專業知識和專業技能學習;學習先進人物及其事跡,特別要注重挖掘本校的先進人物事跡,學先進,樹正氣。各學校要確保學習時間與學習質量,每周學習時間不少于5小時,其中集中學習時間不少于3小時,每位教師要有學習筆記。

(二)對比分析階段(2012年4月1日至4月30日)每位教師一要對比先進的教育思想和教學方法,分析自己在教育思想觀念和教學方法上的差距;二要對比優秀教師及其高效果課堂教學,分析自己在專業知識技能和課堂教學方面的不足;三要對比先進人物及其事跡,把握其精神實質,分析自己在師德觀念和奉獻精神等方面存在的差距。

學校領導班子成員,一要查思想作風和工作作風,重點整治不依法治校、群眾觀念淡薄、班子戰斗力不強等問題;二要查精神狀態和工作能力,重點整治精神萎靡、得過且過、能力不足等問題,在學校形成上下一致、銳意進取、攻堅克難、勇創佳績的氛圍,打造一個想干事、敢干事、能干事、干成事的領導班子和管理團隊;三要查制度建設和工作成效,重點整治制度不健全、事業心和責任心不強、執行力低、工作效率低、業績差、紀律渙散、有禁不止等問題,確保形成良好的教風校風。

(三)整改提高階段(2012年5月1日至10月31日)教師要根據在對比分析階段查找出的問題和不足,制定整改方案,采用“單兵訓練”和“集體練兵”的形式開展自我整改提高。市 2

教育局在全市各級各類學校開展一系列“比武”活動,具體內容包括:一是舉辦傳統教學基本功比賽;二是舉辦課堂教學大賽;三是舉辦“我的教育故事”評選活動。

(四)總結表彰階段(2012年11月1日至12月31日)認真總結“學比創”活動的工作成效、基本經驗,建章立制,形成長效機制,確保師德水平明顯提高、校風明顯好轉,課堂教學效果明顯提高、學校班子及管理團隊戰斗力明顯增強。單位和個人要撰寫“學比創”活動總結材料。學校對在“學比創”活動中工作成績顯著的個人進行表彰獎勵,評選出先進科組、先進備課組和優秀教師、教壇新秀。

二0一二年二月二十一日

第三篇:六比六創活動總結(最終版)

“六比六創”勞動競賽活動階段性工作總結

為響應局指開展的“六比六創”勞動競賽,我項目部結合建指和局指的相關要求,迅速拉開了競賽活動,全面實施勞動競賽方案,各項具體工作有條不紊的開展。

一、在第一階段的宣傳動員期主要做了一下幾項工作:

1、及時制定了“六比六創勞動競賽活動實施方案”,明確競賽思想,成立了項目部勞動競賽領導小組。

2、制定了競賽口號:“發揚高鐵精神 奉獻廣西沿海;不畏艱險 頑強拼搏 打破常規 創造奇跡”

3、明確競賽內容,以“六比六創”為載體,以科學管理為重點,堅持科學發展觀,為又快又好完成目前的生產任務做出顯著的成績。

二、在第二階段的活動實施階段,各專業都憋足了勁,目前生產任務有序推進,安全質量平穩可控。

1、按照竟賽實施方案,項目部勞動竟賽領導小組于9月10日組織召開竟賽領導小組會議,對各單位在前兩個階段竟賽內容的落實情況諸項進行分析對比,諸條進行總結考評打分,對好的單位和個人提出了表揚和獎勵。

2、活動的影響:

(1)通過勞動競賽,全體職工提高認識,轉變觀念,形成以競賽促生產,以競賽促管理,以管理出效益的局面。(2)勞動競賽的過程中實現了全員發動,總結出經驗和做法,弘揚先進,鞭策后進,把競賽融入施工生產,靠競賽推進施工生產。

(3)通過這次競賽活動,增強了整個項目部的協調配合能力,相互支持、相互促進,形成比學趕幫超的良好勢頭,賽出友誼,賽出水平,賽出成績。

第四篇:五比一創活動總結

一車間“五比一創”勞動競賽活動總結

按照工會《關于在化工公司開展“五比一創”勞動競賽活動的通知》的精神,一車間在各裝置開展了“比技術創新、比科學管理、比又好又快、比安全生產、比團隊和諧和創精品工程”即“五比一創”為主要內容的勞動競賽活動,勞動競賽緊緊圍繞項目建設的中交和投料試車工作,堅持高標準、高水平,以優質、安全、高效、文明為主要目標。

一、精心組織、領導重視

為了確保此次活動的順利進行,首先,成立了以主任為組長的“五比一創”領導小組,車間編制了“五比一創”勞動競賽實施方案。張貼于各裝置公示欄,要求各裝置安排專人負責,不要走過場、要落到實處,創出實效。領導小組負責跟蹤、檢查,報道和總結。

二、廣泛動員、全面推進今年上半年一車間電石乙炔裝置、VCM裝置、PVC裝置面臨項目中交,項目點較多,人員、機器設備分散,根據這種情況,車間號召各裝置從中交工作開始開展勞動競賽活動,經過半年的努力我車間三裝置于今年10月完成了全部的中交工作,電石乙炔裝置克服了冬季氣候環境惡劣等困難,把投料試車工作擺在首位,裝置員工克服種種困難頑強奮戰,使裝置投料試車一次成功;開車期間裝置全體成員加班加點,勤勞工作,積極有效的協調、組織、管理,克服了該裝置產品乙炔氣易燃易爆、輔助原料氯氣有毒有害以及冬季氣溫低設備及管線易凍結儀表信號易失真等困難于11月3日正式投料試車并取得一次成功;VCM和PVC裝置針對項目中交

和投料試車前的準備工作開展了“五比一創”勞動競賽活動,在車間主任的帶領下,克服了生產工藝復雜、設備及管線多、安裝精度要求高、調試周期長等困難如期實現了如期中交并圓滿的完成了投料試車前的準備工作。車間以這兩項工作為載體在員工中廣泛宣傳“五比一創”的內容和意義,號召廣大員工積極參與到勞動競賽中來,員工積極響應。車間鼓勵所有員工,不管是否是技術人員,都投身到合理化建議活動中。在電石乙炔試車初期,次鈉配置工序氯氣管道因氣溫過低的緣故,管道被凍結了,雖然難題出來了,但是裝置員工都不怕,在“五比一創”的思想激勵下,方法、建議也都跟著出來了,你一條,我一條,一條比一條更合理、更科學,在數十分鐘內就圓滿的解決了問題,創出了令公司領導驚訝的效果,車間還在三裝置及分析班和儀表電氣班間開展具有車間特色的“流動紅旗”評優活動,對車間的規范作業收到了意想不到的效果。

三、重點突出、成效顯著

電石乙炔裝置是這次競賽活動的一大亮點,實現了化工公司氯堿系統首個裝置的投料試車,并一次成功。裝置從今年九月份的項目中交工作開始,裝置員工在操作規程掌握、實際操作技能和規范管理等方面,積極開展“五比一創”活動,車間各項活動中爭優。

自車間開展“五比一創”勞動競賽活動開展以來,捷報頻傳,取得了可喜的成績,在公司組織的各項工作考核中,均名列榜首,屢次得到公司領導的的表揚和稱贊。車間投料試車工作有條不紊的按計

劃進行。在實施勞動競賽活動的三個月中,車間實現了從試車準備到投料試車的巨大跨越,取得了進度和質量的雙豐收?!拔灞纫粍摗眲趧痈傎惢顒釉谝卉囬g全面展開,在廣大員工的積極參與和努力拼搏下,取得了良好的收益,我們將以此為棄機,為公司又好又快發展建功立業,為公司爭信譽、創佳績。

第五篇:兩創三比活動總結報

xxxxxxx工程

“兩創三比”活動總結匯報

根據xx市交通局文件《關于轉發〈關于在全省交通工程建設中進一步推進“兩創三比”工作的通知〉的通知》精神,為進一步全面推進“兩創三比”活動,并把工作要求落到實處,我部現將前一階段的活動總結及下階段的工作安排作一匯報,具體匯報如下:

一、前一階段活動總結

(一)成立領導小組,制訂活動實施意見。

根據xx市交通局工作布置,圍繞xx市到2010年基本實現現代化工作目標,結合本市交通工程建設實際,為確保堅持以科學發展觀統領全局,我們制訂了《關于開展2007~2008xx市交通工程建設“兩創三比”活動實施意見》,下發到各有關單位。同時為確?;顒禹樌归_,我部就xx國道成立了“兩創三比”活動領導小組。由顧曉東副局長任組長,成員由各部門負責人組成。

(二)以交通建設工程為載體,大力宣傳,全面開展“兩創三比”活動。

2007~2008年是我市“十一五”交通建設的中期階段,圍繞全市交通率先發展、科學發展、和諧發展的大局,2007年我們在xx國道的建設中大力弘揚創新創優精神,在狠抓工程質量的同時,在精細、節約、環保等方面下功夫。積極利用各種宣傳工具,大力宣傳“兩創三比”活動的精神。每月召開的工地例會上,經常把“兩創三比”活動作為一項重點來講。施工現場懸掛宣傳活動標語,大力營造創新、創優、比精細、比環保、比節余的濃厚氛圍。活動領導小組經常召開專題會議,分析總結前階段的工作,部署下階段的要求,使活動不斷地深入開展。

(三)選樹典型工程,不斷總結推廣。

根據本年xx市交通建設工程的實際情況,我們選擇了xx國道xx至xx段擴建工程工程作為典型工程進行總結推廣。該項目全長11.302公里,起自xx國道xx、xx交界處,接至路線跨越xx航道、xx航道,等外級航道斜塘,全線一般路段采用雙向四車道一級公路標準,路基寬度26.5m,設置3m中間帶,行車道寬2×7.5m,硬路肩寬2×3.5m,土路肩寬2×0.75m;采用瀝青砼路面。設計速度80km/h,工程建安經費約1.8億元。該工程于2006年12月開工,目前主體工程已接近尾聲。在xx市交通工程質量監督站歷次檢查中,質量情況都較好。項目部也把“兩創三比“活動的要求切實落到了實處:認真開展“兩創三比”活動:路基施工中,石灰采用搭棚存放,既防止了雨淋,又減少了粉塵。路面水泥穩定碎石施工中,全幅采用土工布遮蓋養護,既保證了質量,又減少了灰塵,也得到了當地群眾的好評;在路面工程中確定路緣石的預制及安裝為美觀工程,在路緣石的實際預制與安裝過程中,項目部精心挑選色澤相同,尺寸一致的路緣石,通過精確放樣部排線形,利用標準塊和掛線控制標高,安排技術嫻熟的工人進行排部,最后直到視覺感受美觀。我部還確定瀝青路面施工為精細工程。項目部始終堅持“以現場保市場”、“細節決定成敗”的理念,在保證質量的前提下盡量做到精細化施工,在采用優質原材料的同時,反復試驗,會同東南大學路面服務隊伍,確定了最佳配合比,在拌和時嚴格控制瀝青混合料的拌和溫度,并將拌和樓的灰塵污染降到最低,碾壓時工藝細節控制也尤其到位,整個過程都有東南大學的服務隊伍嚴格把關,這樣,在提高工程質量的前提下,又做到了精細化施工,節約了材料,保護環境不受污染。另外,該工程公路用地外兩側各15m為綠化林帶,目前正在實施中,完成后將成為一條環境優美的綠色通道。

(四)積極組織活動,2007年中,指揮部會同xx市團委,xx市總工會進行灰土灌砂試驗技能競賽的“兩創三比”活動,指揮部、監理組、各工地項目部都積極組織人員參加,活動分為3人1小組,需在20分鐘內完成2個灰土灌砂試驗的操作,從開始準備工作對作業面的清理,到最后完成試驗數據表格,都有嚴格的要求?;顒庸灿?個小組參加,每個小組都拿出自己最出色的狀態,圓滿地完成了此次活動。

二、今后工作打算

2008年我們在xx國道xx標段上將進一步全面深入開展“兩創三比”活動,充分認識“兩創三比”活動的重要性,始終把“兩創三比”工作放在一切工作的首位,貫穿到工程建設的全過程。指揮部作為建設單位要充分發揮組織、協調和引導作用,把參建單位的思想集中統一到“兩創三比”活動上來,明確目標,落實鼓勵創新、創優的各項政策措施,并通過有效的考核、檢查、獎懲等手段,狠抓落實。

進一步加大宣傳的力度,通過各種媒體進行宣傳教育,營造濃厚的質量工作氛圍,并且與目前xx正在進行的“質量興市先進市”活動有機地結合起來。利用冬季施工淡季,把質量教育培訓學習作為“兩創三比”活動的重點工作。下一步將計劃開展“試驗檢測操作”競賽、請專家進行講座、典型工程參觀學習等一系列活動,全面提高參建人員業務素質和技術水平,推動“兩創三比”活動深入地開展。

2008年我們將繼續努力營造狠抓質量、再出精品、再上水平的質量工作氛圍,牢固樹立科學發展觀,貫徹生態環保、資源節約、可持續發展的理念。進一步推進“兩創三比”活動的開展,確保xx國道工程建設質量目標的全面實現。

xx市交通建設指揮部 二〇〇七年十一月二十六日

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