第一篇：城關鎮(zhèn)2011年環(huán)保工作總結(jié)

城關鎮(zhèn)2011年環(huán)保工作總結(jié)

一年來，我鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的正確領導下，在業(yè)務部門的精心指導下，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞“北抓果業(yè)、中興商貿(mào)、南創(chuàng)特色”的工作思路，突出畜牧養(yǎng)殖、設施農(nóng)業(yè)、時令水果、鮮食蘋果、溫室大棚等特色產(chǎn)業(yè)，在環(huán)境保護工作中突出抓好生態(tài)產(chǎn)業(yè)，農(nóng)村環(huán)境綜合整治，推廣沼氣、太陽能等清潔能源工作，不斷改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境、人居環(huán)境和衛(wèi)生環(huán)境。先后建成席家坡養(yǎng)雞，安陽養(yǎng)豬，大郭蔬菜，百里紅薯，平政紅提，西郭日光溫室、櫻桃，劉家?guī)X蘆筍，北百坂藥材，七里玫瑰，雷家洼、南伍中、安家莊蘋果等專業(yè)示范村。現(xiàn)就我鎮(zhèn)2011年環(huán)保目標任務完成情況匯報如下：

一、加強領導，落實責任

我鎮(zhèn)認真落實環(huán)保工作一把手負總責的環(huán)保工作責任制，成立了鎮(zhèn)環(huán)保工作領導小組，各村（社區(qū)）也成立相應組織，鎮(zhèn)與各村（社區(qū)）簽訂了環(huán)保工作責任書，層層分解工作任務，形成了領導包抓，齊做共管的工作機制，基本形成中心工作與環(huán)保工作齊頭并進，鎮(zhèn)村（社區(qū)）合力抓環(huán)保的工作格局。

二、加強宣傳，注重教育

宣傳是做好工作的基礎。我鎮(zhèn)以縣“三創(chuàng)”工作特別是“創(chuàng)模”工作，“6.5”世界環(huán)境日宣傳活動為契機，各村（社區(qū)）以廣播、標語、宣傳欄等形式開展宣傳工作，各村以生態(tài)建設、環(huán)境衛(wèi)生整治、秸稈禁燒為重點，各社區(qū)以宣傳健康知識，美化庭 院，推廣使用節(jié)能產(chǎn)品為重點搞好宣傳工作，教育群眾、發(fā)動群眾，讓群眾了解“三創(chuàng)”，支持參與“三創(chuàng)”工作，夏收期間，各村（社區(qū)）入戶發(fā)放秸稈禁燒公告3000份，宣傳資料2000份，刷寫標語300余條。

三、實施綠色工程，建設生態(tài)保護型村鎮(zhèn)

一是我們以“創(chuàng)建環(huán)保模范縣”為目標，持續(xù)推進退耕還林等林業(yè)重點工程，堅持因地制宜的原則，大力植樹種草，全面推進退耕地和荒溝荒坡治理，以共抓好栽植補植、護林、防火等工作，同時深入開展全民義務植樹活動，精心實施了村公路綠化工程。今年劉家莊、南莊等村小流域治理500畝，栽植側(cè)柏、刺槐等苗木3000余柱。積極調(diào)整優(yōu)化林分結(jié)構(gòu)，加強林木撫育管護，大力發(fā)展經(jīng)濟林果業(yè)和特色農(nóng)業(yè)，促進生態(tài)優(yōu)勢變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢，全鎮(zhèn)以雷家洼、南伍中等村為示范的優(yōu)質(zhì)生態(tài)果園示范基地建設，落實果業(yè)面積3000畝，以北百坂500畝示范方為中心的城關雜果林基地為示范，全鎮(zhèn)核桃種植面積達到3000畝。以席家坡、平政為示范的葡萄基地建設，落實紅提建園1000畝，目前，全鎮(zhèn)林地面積達到11800畝。

二是以積極組織實施“三創(chuàng)”特別是“創(chuàng)模”工作。我鎮(zhèn)以“三創(chuàng)”工作開展為動力，積極組織搞好環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作。我鎮(zhèn)專題召開了鎮(zhèn)、村、組三級干部動員大會，對全鎮(zhèn)“三創(chuàng)”活動進行了扎實細致的安排，明確任務，責任到人，切實做到整治工作部署早、動手快。以南街、北莊、環(huán)北社區(qū)為示范，城中 村（社區(qū)）以創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、文明、衛(wèi)生的生活環(huán)境為抓手，通過綠化示范巷、綠化示范小區(qū)創(chuàng)建活動，全方位實施綠化、美化、亮化綜合改造，使縣城環(huán)境不斷美化，城區(qū)內(nèi)238條，背街小巷以實現(xiàn)了硬化全覆蓋，凈化率達到98%，美化、綠化、亮化達到95%城中村衛(wèi)生長效管理機制已初步形成，垃圾清理做到每天按時收集，空時清運，確保城區(qū)環(huán)境整潔。以雷家洼、大郭、劉家莊等村為示范，各村清理巷道糞堆、土堆、柴堆，清理巷口、村口垃圾為重點，美化、亮化巷道，農(nóng)村“臟、亂、差”現(xiàn)象明顯改觀。下查下士，促進“創(chuàng)模”工作進展，完成背街

小巷上下水管道鋪設3400米，確保巷道內(nèi)無污水橫流現(xiàn)象，全鎮(zhèn)改廁1200余戶，四街村主要 沖式，其他各村主要以“”為主，建成張家巷、蔣家巷等改廁示范巷23條，劉家?guī)X、席家坡等改廁示范村4個，促進人居環(huán)境改善進程。

三是加快優(yōu)勢轉(zhuǎn)化，大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)，我鎮(zhèn)按照“ 農(nóng)業(yè)抓農(nóng)業(yè)、城鄉(xiāng) 村農(nóng)村、轉(zhuǎn)移農(nóng)民富農(nóng)民”的思路，積極調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展具有成效特色的種植業(yè)、棚載業(yè)、林果業(yè)、促進農(nóng)村降級全面提升，以席家坡村委中心的城關農(nóng)業(yè)生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)已完成主干道鋪筑，綠化及電力設施安裝等基礎設施，今年3月完成投資150萬元建成了120畝的 清水旱蓮 成功，長勢，縣育苗中心入住園區(qū)企業(yè)之一，職能日光溫室及5000平方米的新型日光育苗棚的建成，必將極大促進和帶動我縣設施農(nóng)業(yè)的發(fā)展，以席家坡、西郭、劉家莊等村日光大棚基地為示范，全鎮(zhèn)新 增溫室大棚50棚，同時建成西郭櫻桃示范地120畝，北百坂等示范基地1100畝，七里玫瑰示范基地、雷家洼、南伍中、安家莊生態(tài)蘋果示范基地1200畝，平政、席家坡等紅提葡萄示范基地1000畝。

四是以翊東、百利奶牛養(yǎng)殖小區(qū)為示范，我鎮(zhèn)加大規(guī)模，養(yǎng)殖廠的綠化、凈化及 綜合利用，規(guī)范規(guī)模養(yǎng)殖戶管理，以劉家?guī)X、南伍中吧、安家莊、顧賢等村為示范，大力發(fā)展沼氣清潔能源利用工作，同時以城中為示范的太陽能清潔能源利用勢頭強勁。

五是堵疏結(jié)合，夯實推進秸稈禁燒及綜合利用工作，夏秋收獲期間，鎮(zhèn)秸稈禁燒督查深入田間地頭不，各村巡防隊員每天堅守工作崗位，確保不發(fā)生禁燒秸稈現(xiàn)象，對發(fā)現(xiàn)火情及時查處，保證了禁燒工作不出現(xiàn)大的問題，同時鼓勵群眾秸稈還田，硬茬播種，全鎮(zhèn)秸稈綜合利用率達到90%以上，青貯飼草5000立方。

一年來，我鎮(zhèn)環(huán)保工作能早謀劃，早安排，工作上雖然取得了一定成績，但還存在一定差距，在今后的工作中，我們有決心，有信心，在縣委、縣政府的正確領導下，在業(yè)務部門的配合指導下，客服困難，扎實工作，使我鎮(zhèn)環(huán)保工作再上一個新臺階。

第二篇：城關鎮(zhèn)工作總結(jié)

城關鎮(zhèn)工作總結(jié)

2009年以來，城關鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，團結(jié)帶領全鎮(zhèn)干部黨員和廣大群眾，全面完成了各項工作任務，全鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)得到了全面發(fā)展。

一、以經(jīng)濟建設為中心，促進經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展

三年來，我鎮(zhèn)始終以招商引資和項目建設為重點，全面加快經(jīng)濟建設。我們通過搞好協(xié)調(diào)服務，幫助解決實際問題，努力營造良好的投資經(jīng)營環(huán)境等方式，不斷加大招商引資力度，積極鼓勵、引導個體大戶投資興辦企業(yè)，全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設取得較快發(fā)展。2011年完成地區(qū)生產(chǎn)總值183093萬元，年均增長15%；

二、三產(chǎn)業(yè)增加值181078萬元，占地區(qū)生產(chǎn)總值的比重達到98.9%；限額以上工業(yè)企業(yè)增加值30703萬元，年均增長30%；限額以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)利潤2791萬元，年均增長35%；截止11月底，財政收入完成3109萬元。引進資金興建了西街農(nóng)資市場，文化路生活市場，北街文化生活廣場，總投資超過8000萬元，全鎮(zhèn)個體工商戶達到5600余戶，比去年凈增1600余戶；限額以上工業(yè)企業(yè)達到8家，其中，固定資產(chǎn)投資1000萬元以上的項目5個；企業(yè)總數(shù)達到127家，擁有從業(yè)人員5490人。以棉紡織為支柱產(chǎn)業(yè)，加快發(fā)展速度，新上精彩、永安、三洋、錦源等企業(yè)，棉紡錠由原來5000錠達到了目前的12萬錠。全鎮(zhèn)綜合實力在全縣排位第一，在全市由20位上升至第8位，在各縣城關鎮(zhèn)排在第一位，上升了12個位次。

二、加大城市建設力度，全面提升城市形象

一是配合縣委縣政府各時期重點工程建設，完成了溫州商業(yè)街、縣委南路、延安大道、東安大道、健康路、棉東路、文化路、光明路及萬壽廣場等道路的拆遷修建工作，涉及拆遷600多戶，拆遷居民得到妥善安置。二是搞好小巷治理，三年來共投資4000余萬元修建改造小巷168條，實現(xiàn)了小巷硬化、亮化。三是建立了城區(qū)背街小巷衛(wèi)生保潔制度，配齊了保潔員，組建了環(huán)衛(wèi)所和城建規(guī)劃管理所，使縣城總體環(huán)境面貌有一個大的提升。四是對城區(qū)4個環(huán)道、三個鄉(xiāng)固、史良、東關、小潭、迎賓大道、幾個出入市口、建設路、人民路周邊環(huán)境進行了集中整治，城區(qū)周邊的環(huán)境大為改觀，徹底改變了周邊臟亂差的情況。五是完成了三角塘改造、城關排改造、大覺寺文化廣場拆遷以及健康路、勝利路、小康路、科技路建設征地和牛津城、新城花園、青青家園、盛世華府等小區(qū)建設及征地2000余畝，確保了縣重點工程和城市建設的順利進行。

三、加強隊伍建設，切實轉(zhuǎn)變工作作風

三年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞實踐“三個代表”重要思想、貫徹落實科學發(fā)展觀、以“三抓兩促”活動為載體，狠住機關作風轉(zhuǎn)變，建立機關考勤、學習、工作、值班等八項制度，增強了年輕干部的能力意識、素質(zhì)意識和學習意識；通過強化理論學習，提高了廣大干部職工實踐“三個代表”、落實科學發(fā)展觀的自覺性和為民意識，機關干部整體工作有了大的轉(zhuǎn)變。促使領導干部進一步解放思想，與時俱進，保持朝氣蓬勃、積極向上的精神狀態(tài)，不斷開創(chuàng)工作新局面。

四、社會事業(yè)不斷加強，居民生活質(zhì)量不斷提高

三年來，鎮(zhèn)黨委、政府以改善和保障民生工作為重點，以開展為民辦實事工作為主線，狠抓落實，不斷促進了全鎮(zhèn)社會事業(yè)的蓬勃發(fā)展。一是做好信訪工作，嚴格執(zhí)行領導包案責任制，做好矛盾排查化解和重點對象監(jiān)控工作。今年來，沒有發(fā)生集體上訪案件。二是強化社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作，深入開展嚴打整治活動，配備了專門的巡邏車，招收了15名巡邏隊員，有效保證城區(qū)安定。三是做好計生工作，完成人口計劃。四是開展愛國衛(wèi)生運動及傳染病防控工作。五是認真落實上級惠民政策，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率達到99.8%，完成了縣下達城管縣居民醫(yī)療保險征收任務，農(nóng)村居民社會保險參保率達到了98%以上。六是完成危房改造工作，達到了城區(qū)無危房的目標。七是加強食品衛(wèi)生和安全生產(chǎn)，不出現(xiàn)任何安全隱患。八是積極做好禁燒禁曬工作，有效制止了城區(qū)及周邊曬糧打場和焚燒秸稈的現(xiàn)象，為城區(qū)創(chuàng)造了好的環(huán)境。

五、狠抓基層黨組織和黨風廉政建設,努力培養(yǎng)執(zhí)政的骨干力量

一是建立長效機制，鞏固學習成果，深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動、建設學習型機關活動和“三抓兩促”活動。二是逐步建立健全了加強基層組織建設的長效機制，基層黨建工作取得了明顯成效。三是扎實開展村級組織“三評”工作，做好村級班子績效工資考核工作。四是農(nóng)村重要工作嚴格按照四議兩公開工作法落實。五是抓好黨員發(fā)展和黨員管理工作。六是加強陣地建設，完善村級配套組織。七是完成農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育收視任務，在遠程教育入戶工程中安裝率全縣第一。八是加強了對大學生村干部的領導。被縣委評為“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。九是認真落實黨風廉

第三篇：城關鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結(jié)

加強宣傳教育 懲防并舉 促進黨風廉政建設 ――城關鎮(zhèn)黨風廉政建設工作匯報材料

今年以來,我鎮(zhèn)黨委在縣委、縣紀委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十七大、十七屆中央紀委二次全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照省、市、縣紀委的安排部署，緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作大局，加強領導，健全制度，懲防并舉，統(tǒng)籌推進，有力地促進了全鎮(zhèn)反腐倡廉和黨風廉政建設工作水平，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和全面建設小康社會提供了良好的思想輿論氛圍和有力的政治保證。

一、工作開展情況

（一）加強領導，構(gòu)建齊抓共管的責任機制

我鎮(zhèn)黨委一貫從講政治的高度，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作作為關系全局的大事來抓，統(tǒng)籌考慮，統(tǒng)一部署。在具體工作中，我們著力構(gòu)建“三項機制”，不斷完善黨風廉政建設的領導體制和工作機制。一是健全組織,抓領導。及時調(diào)整黨風廉政建設領導小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，鎮(zhèn)長、紀委書記任副組長，四個中心、各村、社區(qū)、各學校、衛(wèi)生院等企事業(yè)單位負責人為成員，定期召 開會議，聽取工作匯報，研究部署工作，解決實際問題。作為一把手的黨委書記率先履行“第一責任人”的職責，在各種會議多次強調(diào)黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性，帶頭學習黨紀黨規(guī)、帶頭征求群眾意見、帶頭搞好對照檢查，帶頭開展批評與自我批評，在廉潔自律方面做出了表率。鎮(zhèn)領導班子成員既抓分管部門的經(jīng)濟工作，又抓分管部門黨風廉政建設，切實做到了“一崗雙責”。同時,我們聘請部分人大代表、離退休老干部為廉政監(jiān)督員，對黨風廉政建設進行監(jiān)督，在全鎮(zhèn)上下形成了黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、各部門密切配合、廣大黨員干部群眾積極參與的良好局面。二是明確責任,抓落實。把黨風廉政建設工作納入黨委的思想政治工作和精神文明建設的總體部署，每年年初與鎮(zhèn)四個事業(yè)中心、村、社區(qū)、學校等企事業(yè)單位簽訂責任書，將目標責任分解細化成小項，每一項都提出明確要求和嚴格的量化考核指標，做到了黨風廉政建設與經(jīng)濟建設同部署、同落實、同檢查、同考核。三是制定獎懲,抓考核。對照年初簽訂的黨風廉政建設目標責任制考核標準及細則，對各單位落實黨風廉政建設責任制情況進行經(jīng)常性督促檢查，年中及年底分兩次嚴格考核，考核結(jié)果作為單位和個人評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，在七一黨員大會及第二年的黨委政 府工作會上進行獎勵、表彰，對造成不良影響或嚴重后果的，報請上級有關部門依法依紀嚴肅處理。

（二）以領導干部廉政教育為重點,筑牢拒腐防變的思想道德防線

將廉潔自律與他律有機結(jié)合起來，促進了領導干部領導廉潔從政。一是鎮(zhèn)中心學習組認真加強《黨章》、十七大、十七屆中央紀委二次全會精神、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀法規(guī)和重要理論的學習，強化“四大紀律，八項要求”的教育，并將學習范圍擴大到鎮(zhèn)四個中心、村、社區(qū)、學校負責人，引導領導干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀，樹立社會主義榮辱觀。并結(jié)合學習活動，每個領導干部都撰寫學習心得，提高了領導干部廉潔自律的意識。二是認真開展好以領導干部思想政治建設、厲行勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費、和諧領導班子建設等為主題的民主生活會，要求領導干部緊密聯(lián)系自己的思想和工作實際，著重圍繞樹立和落實科學發(fā)展觀、創(chuàng)建和諧領導班子、落實黨風廉政建設、廉潔自律等方面存在的問題，深入開展批評與自我批評，深刻剖析思想根源，班子及班子各成員撰寫了民主生活會發(fā)言材料，認真進行評議，使領導干部廉潔自律意識和嚴守紀律的自覺性得到 進一步增強。三是認真開展任前教育。制定《任前廉政談話制度》，今年在村兩委換屆和社區(qū)居委會換屆選舉、四個中心主任調(diào)整后，鎮(zhèn)紀委同與新任用的19名村黨支部書記、村委會主任、副科級領導干部進行了系統(tǒng)的理想信念和黨的宗旨、民主集中制、黨風廉政建設責任制、遵紀守法等方面專項教育，使新任領導干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念，進一步增強了拒腐防變和抵御風險的能力。四是進行任期教育。制定《誡勉談話制度》、《述職述廉制度》、《個人有關事項報告制度》，經(jīng)常給領導干部“敲警鐘”，時刻繃緊廉政這根弦，自覺地遵紀守法。

（三）加強廉政文化建設，形成以廉為榮、以貪為恥的良好社會風尚

鎮(zhèn)黨委將廉政文化建設納入黨的建設和文化建設的整體規(guī)劃，與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育和法制教育結(jié)合起來，全面實施廉政文化“六進”活動。一是廉政文化進機關。結(jié)合機關效能建設，組織全鎮(zhèn)干部職工認真學習黨的十七大、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和《農(nóng)村基層黨風廉政建設工作簡易讀本》，要求干部通讀通學，認真領會，把握要點，指導工作。嚴格落實“四條禁令”，促使機關干部進一步樹立為民 意識，提高廉潔服務水平和能力。二是廉政文化進社區(qū)。以社區(qū)鄰里節(jié)、文化節(jié)，法律、衛(wèi)生“四進”社區(qū)等活動為載體，開展豐富多彩的社區(qū)廉政文化活動，建設文明和諧社區(qū)。三是廉政文化進學校。利用班會、國旗下講話等教育教學活動和墻報、宣傳欄等載體，開展“愛崗敬業(yè)、廉潔從教”為主題的師德師風教育和“敬廉崇潔”為主題的學生思想道德教育，在校園里營造出尊廉崇廉的良好氛圍。四是廉政文化進家庭。結(jié)合文明家庭、和諧家庭創(chuàng)建，倡導良好社會風氣，推動家庭助廉工作的廣泛深入開展。五是廉政文化進企業(yè)。以“誠實守信、廉潔經(jīng)營”為主題，培養(yǎng)企業(yè)員工文明高尚的道德觀和愛崗敬業(yè)精神，營造企業(yè)廉潔、清明、和諧、守法的內(nèi)部環(huán)境。六是廉政文化進農(nóng)村。把廉政文化建設與建立健全村級民主決策制度、村務公開制度、村干部述職述廉制度相結(jié)合，規(guī)范村干部的行為和權(quán)力運行，加強農(nóng)村基層組織建設。

（四）完善制度，構(gòu)建運行規(guī)范的制度約束機制 廉政不相信“誓言”，制度是加強黨員廉政建設的根本保證，是有效的解決腐敗問題的關鍵。我們在認真抓好領導干部廉潔自律的各項規(guī)定貫徹執(zhí)行的基礎上，著力抓好制度的完善和落實，通過強化約束機制來規(guī)范黨員干部的 行為，尋求從源頭上預防和治理腐敗的有效途徑。一是進一步完善“村財鎮(zhèn)管”制度。在各村成立了理財小組，對較大支出和各種票據(jù)實行村兩委、理財小組、鎮(zhèn)村級財務管理中心三級審核，基本做到了賬目清楚、支出合理。鎮(zhèn)紀委會同村級財務管理中心堅決貫徹“村財鎮(zhèn)管、四權(quán)不變”制度，使各村能放心交賬、安心理財。并補充修訂了《城關鎮(zhèn)村級組織建設管理制度》25項236條，協(xié)助各村審定完成了《村民自治章程》。二是狠抓以黨務、政務、村務公開為主要內(nèi)容的“陽光工程”，對群眾關心的重要事項，如城鄉(xiāng)低保、計生獎勵政策、救災款物發(fā)放、優(yōu)待撫恤、土地征用補償、支農(nóng)惠農(nóng)資金等事項及時張榜公示，對公開的時間、程序、內(nèi)容、形式逐步規(guī)范，實現(xiàn)了“給群眾一個明白，還干部一個清白”的目的。在大力推行政務、村務公開的基礎上，我們開展基層站所行風政風評議、村干部民主評議和班子成員述職述廉，使群眾對政務、村務、黨務的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)不斷提升。三是嚴格民主集中制。建立重大事項民主決策制度，規(guī)范班子成員集體議事規(guī)則和決策程序，對關系全鎮(zhèn)大局的重大決策均由班子成員集體討論決定，提高黨委議事制度的公開性和透明度。四是強化經(jīng)濟責任審計，針對部分在職村干部經(jīng)濟手續(xù)不清、離任村干部交權(quán)不交賬等現(xiàn)象，建立健全《村干部和離任審計制度》，將審計結(jié)果公布于眾。同時，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定和《村民一事一議籌資籌勞制度》，認真治理亂收費、亂罰款、亂攤派，徹底消除了“三亂”現(xiàn)象和違反“收支兩條線”行為的發(fā)生。

（五）加強機關效能建設，建立廉潔、勤政、務實、高效的機關新形象

在機關效能建設中，我鎮(zhèn)以強化學習為基礎，以開門納諫為手段，以制度建設為保證，以載體創(chuàng)新為動力，實現(xiàn)了效能建設與經(jīng)濟社會建設兩不誤、兩促進。一是立足當前，著眼長遠，把解決突出問題與建立長效機制結(jié)合起來，先后制定、完善《學習制度》、《議事制度》、《財務管理制度》、《廉潔自律制度》、《考核評議制度》、《個人重大事項報告制度》、《任前廉政談話制度》、《述職述廉制度》等23項制度。形成用制度管權(quán)，按制度辦事，靠制度管人的機制。二是抓好制度落實，做到令行禁止、違者必究。嚴格實行四條禁令，禁止利用工作之便吃、拿、卡、要，索取財物和謀取不正當利益，杜絕工作中優(yōu)親厚友和和徇私舞弊；提倡接待文明型、時間節(jié)約型、身體健康型的公務接待方式，不準以公務接待為名大吃大喝，嚴格控制公車私用，嚴格控制公務陪餐。每 年鎮(zhèn)黨政班子成員都及時足額將公車私用、公務陪餐收費及時上交縣紀委，努力塑造機關干部清清白白做人、干干凈凈辦事的良好形象。三是將效能建設與節(jié)約型機關建設緊密結(jié)合起來，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，厲行節(jié)約，制止奢侈浪費行為，積極推進節(jié)約型機關建設。四是以鎮(zhèn)黨委在全鎮(zhèn)各支部中廣泛開展的“三關愛、三服務、三評議”黨性主題實踐活動和在全體機關干部中開展的“六訪六問”活動為載體，抓好黨員服務承諾，促使黨員干部講黨性、重品行、作勤政廉政的表率。

（六）嚴格執(zhí)法執(zhí)紀，認真做好信訪工作

我們始終把維護穩(wěn)定作為各項工作的出發(fā)點和落腳點，把創(chuàng)建“平安城關”作為一項民心工程來抓。按照縣委對信訪工作的要求，深入實際，扎實工作，實施書記、鎮(zhèn)長大接訪，健全完善來信來訪接待日制度，積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動。突出抓好集體訪、越級訪、重復訪、老上訪戶和無理訴求等重點工作，對矛盾糾紛調(diào)處責任進行分解，落實責任人，責任單位，從源頭預防和減少新矛盾和問題的產(chǎn)生。今年,全鎮(zhèn)共排摸出各種矛盾糾紛52起，其中，已調(diào)處25起，移交相關部門17起，正在調(diào)處10起。根據(jù)推進重點、破解難點、關注熱點的總體要求，共確定重點 問題8件，難點問題4件，熱點問題4件，我們不斷加大協(xié)調(diào)解決力度，千方百計把可能激化的矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)，做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)，有效控制了越級上訪、集體上訪事件的發(fā)生，切實維護了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。

（七）強化監(jiān)督，構(gòu)建堅強有力的權(quán)力制約機制 依照各項制度，加強督導，教育全鎮(zhèn)黨員干部自覺履行黨風廉政建設工作職責，模范遵紀守法。一是加強自上而下的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行“村財民理鎮(zhèn)監(jiān)管”制度，大力推行村干部離任經(jīng)濟審計制度，定期督促檢查各村、社區(qū)、單位執(zhí)行民主決策制度情況，著力抓好對“一把手”的監(jiān)督。在每年的春秋季開學期間，由鎮(zhèn)紀委牽頭，組織分管領導、文教辦、財政所相關人員深入各校督查校務公開情況、“兩免一補”政策落實情況，保證義務教育階段各項惠民政策能不折不扣落實到每個家庭、每個學生身上，保證學校無亂收費現(xiàn)象發(fā)生。二是加強自下而上的監(jiān)督，繼續(xù)執(zhí)行村干部在黨員和村民代表大會上述職述廉制度，不斷健全和完善村民代表議事制度、村級理財小組工作制度，進一步規(guī)范村務、政務、黨務公開工作，增強公開的實效性和針對性，積極推進社區(qū)居務公開，真正使人民群眾參與管理集體事務。在修路、打井等工作中，相關村聘請威望高、處事公道的村 民成立了監(jiān)督小組，保證工程質(zhì)量，維護群眾利益。三是強化班子內(nèi)部民主監(jiān)督，進一步落實各項黨內(nèi)監(jiān)督制度，認真開好班子民主生活會和黨員組織生活會，切實抓好黨員民主評議工作，進一步加強普通黨員對村兩委實行監(jiān)督和村支部對村委會的監(jiān)督機制，兩委班子實行交叉任職。四是實行誡勉談話等預警機制，對工作中存在問題的同志，通過自我檢查、紀委談話等方式進行教育，以清思想、正視聽、曉得失。

二、存在的突出問題。

我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了一定成績，較好的實現(xiàn)了從源控制的目標，但與上級要求和人民的期望尚有一定差距，仍存在以下不足：

一是部分干部對黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的重要性認識不夠，堅持“兩手抓”意識不強，缺乏履行反腐倡廉的自覺性和主動性。

二是黨風廉政宣傳教育工作存在載體單

一、針對性不夠、“虛”、“實”結(jié)合不強，難以發(fā)揮“大宣教”工作的實際效果。

三是反腐倡廉工作機制尚不健全，源頭上治理腐敗問題方法還不夠多，消極腐敗現(xiàn)象還不能從根本上解決。

三、下一步工作打算

在下步工作中，我們重點抓好以下幾點：

一是繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹執(zhí)行和各項制度的貫徹落實工作，切實做到以制度建設來促進黨風廉政建設和反腐敗工作。

二是進一步加強學習教育。堅持把廉政文化作為加強黨風廉政建設的一個重要抓手，采用黨員干部易于接受、樂于參加、豐富多彩的教育形式和載體開展教育活動。通過教育活動，力爭黨員干部廉政勤政意識、民主法制意識和接受監(jiān)督意識“三提高”，帶頭遵守法紀，樹立良好的形象。

三是抓典型，突出教育的示范性。深入挖掘黨員干部身邊勤政廉政的先進典型，通過對典型的大力宣傳，弘揚正氣，樹立標桿，營造比學趕超的良好氛圍。

四是繼續(xù)抓好對學校、醫(yī)院等涉及群眾切身利益的部門和行業(yè)作風建設。堅持糾建并舉，誰主管誰負責的原則，進一步增加工作透明度，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，加大對“三亂”現(xiàn)象的監(jiān)督檢查力度，不斷提高部門和行業(yè)作風建設水平。

五是進一步加強信訪和案件查辦審理工作。認真做好信訪案件的排查調(diào)處工作，確保社會安定。總之，在今后工作中，我們將繼續(xù)以“三個代表”重要思想和十七大精神為指導，統(tǒng)一思想，振奮精神，突出重點，狠抓落實，不斷加強黨員干部隊伍黨風廉政建設，為建設富裕、文明、和諧新城關而不斷努力！

2008年9月

第四篇：城關鎮(zhèn)中心校2013年終工作總結(jié)

2013年工作總結(jié)

在過去的一年里，在市教育局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和關心支持下，城關鎮(zhèn)中心校以“安全、信訪、廉政”三底線為保證，從“聚人心、提質(zhì)量、抓管理、保底線”的目標出發(fā)，辦人民滿意教育，取得了可喜的成績，現(xiàn)將本總結(jié)如下：

一、以課改為抓手，全面提高教育教學質(zhì)量

以科學發(fā)展觀為指導，以質(zhì)量為根本，以課改為載體，以創(chuàng)新求發(fā)展。按照“12345”工作思路縱深推進全鎮(zhèn)課改工作。

1、加強培訓

以《正視學生學習能力的客觀發(fā)展》、《什么是課改》、《讓批評教育成就學生的健全人格》和《面向全體，分層教學》等為內(nèi)容，通過校長會、教導主任會、教師會，逐級宣傳、培訓，使教師、校長進一步明了課改就在身邊，是先進教學方法的運用，更是責任心、愛心的體現(xiàn)。

以城關一中、窯頭小學“導教案”為范例，做好“研、編、修、用”等環(huán)節(jié)的工作，引導全鎮(zhèn)中小學分學科組寫出富有個性的導教案，并以此引導教師在課改研究中完善自我。

2、提供平臺

鎮(zhèn)中心校建立網(wǎng)絡“城關鎮(zhèn)教育信息平臺”一個，為各校每周匯總本校課改情況提供平臺。鼓勵各校搞好”天天說課活動”，“天天公開課活動“，把功夫下在平時，以量變促質(zhì)變。要求各校制定“請進來、走出去”計劃，學先進、趕先進。中心校積極參與協(xié)調(diào)，提供信

息服務，做好指導工作。并指導建立各校集體備課平臺、各學區(qū)集體備課交流平臺以及全鎮(zhèn)集體備課交流平臺。各校、各學科、各教師要形成個性化教案。

3、促進激勵

“以活動促課改，以課改促質(zhì)量”，激發(fā)教師參與課改的積極性，使全鎮(zhèn)教師課改驗收達標率超過80%。

中心校制定了《城關鎮(zhèn)課改先進個人、先進單位評價方法》，讓評價成為推動全鎮(zhèn)課改工作的助推器和發(fā)動機，真正培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)，整體促進教師業(yè)務素質(zhì)的提高。使我鎮(zhèn)的課改普及率初中達到90%、小學達到85%。我鎮(zhèn)還通過課改優(yōu)質(zhì)課比賽，評出城關鎮(zhèn)課改先進個人20多名，其中十余名被評為“偃師市課改先進個人”。課改推動了教育質(zhì)量的進步，我鎮(zhèn)在今年中招考試中再創(chuàng)輝煌，升入偃高149名，升入職業(yè)類學校89名，圓滿完成上級下達的任務。

在2013偃師市春季田徑運動會中，我鎮(zhèn)取得小學團體總分第一名，中學組團體總分第四名。陽光體育活動獲得小學組團體第二名，中學組第三名。走向海洋讀書活動獲“偃師市先進單位”，科普知識競賽獲優(yōu)秀組織獎。2013年元旦長跑比賽中，中小學組分獲偃師市第四名和第一名。在教職工籃球賽中獲全市第六名，拔河比賽獲全市第一名。

二、以凈美校園建設為基礎，把精細化管理落到實處

1、實施“扮靚工程”

為提升辦學品味，提高管理水平，再塑學校形象，結(jié)合市局“扮

靚工程”精神，從元月份開始，我鎮(zhèn)著手努力打造環(huán)境清新優(yōu)雅、文化內(nèi)涵豐富、育人氛圍濃厚、教學設施齊全、辦學特色鮮明的校園。

石硤小學教學樓建設任務已經(jīng)基本完成，目前，配套設施正在完善。三實小的廁所建設正在與建筑單位協(xié)調(diào)當中。城關三中投資13萬元，對校園綠化情況進行了布局整改，學校各功能室、圍墻進行了全面粉刷，改造翻新了閱報欄，教室內(nèi)外的標語等，并對房頂進行了維修加固，為進一步增強學校的文化氣息，又新裝了電子屏幕，對學校信息進行滾動宣傳，投資30萬元，對操場進行硬化美化。城關一中、二中也分別投資了10多萬元對學校內(nèi)墻進行了粉刷，建立了文化櫥窗，更新了原有的標語牌等。各小學也分別投資十幾萬元對學校校容校貌進行了改造，三實小還重點加強了文化墻建設等。

2、搞好“養(yǎng)成教育”

行為養(yǎng)成習慣，習慣形成性格，性格決定命運。一個人有了好習慣和好性格，不論是生活、學習、工作都可以得到事半功倍的效果。開展以養(yǎng)成教育為核心的學校德育工作。

新城小學的“中華古詩文經(jīng)典誦讀工程”長期堅持，取得明顯效果。后莊小學注重學生養(yǎng)成教育，長期堅持開展“每天做一件好事，塑造學生完美人格”活動，通過活動，培養(yǎng)了學生良好的學習生活習慣。杏園小學的“彎彎腰”活動，使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，并且凈化了校園。城關一中和窯頭小學形成“愛心接力”為代表的一系列德育教育，有力的促進了學生道德建設。

3、完善“檢查制度”

針對學校的門崗、校園衛(wèi)生、學生行為、教師工作紀律等方面，中心校采取了教師自查、學校檢查、學區(qū)推磨互查、中心校抽查，凡檢查要有記錄、公示，并且檢查結(jié)果要與評先評模掛鉤。有力的促進了學校的精細化建設。

三、抓好管理，帶好隊伍，守住底線

在學校管理中，抓落實、抓具體。對上級布置的各項工作任務都具體細化、落到實處。教育的發(fā)展靠教師，為努力打造出一支師德高尚、業(yè)務精干的教師隊伍。中心校把主要精力投入到提高教師的教育教學技能和業(yè)務素質(zhì)的提高上，把實施中小學教師素質(zhì)提升工程作為加強教師隊伍建設的突破口，通過請進來、走出去的教師培訓戰(zhàn)略，以新課改精神為導向，以新課程培訓為重點，緊緊圍繞“課改”、“質(zhì)量”、“創(chuàng)新”、“提升”的工作思路安排教師培訓。

2013年全鎮(zhèn)有52名教師參加國培計劃，20余名教師參加英語集中培訓，15名教師參加物理、化學集中培訓。70余名教師參加了信息技術(shù)培訓。通過培訓，使教師在思想上、業(yè)務上都得到了提高。

在全鎮(zhèn)開展了師德教育月活動，認真學習教育局制定的作風轉(zhuǎn)變文件及教師職業(yè)行為八條禁令，洛陽市師德師風建設八項制度等相關師德教育材料和內(nèi)容，結(jié)合個人表現(xiàn)，對教師進行了師德評價。我鎮(zhèn)張培培教師先進事跡是我鎮(zhèn)教師的一個突出代表。同時在全鎮(zhèn)開展學習“最美女教師張麗莉”活動，積極參加師德師風主題教育。通過學習，增強了教師的責任意識。

以學校的發(fā)展為源，積極創(chuàng)辦特色教育，建設特色校園。

為了完成2014年義務教育均衡發(fā)展的驗收工作，我鎮(zhèn)對照義務教育均衡發(fā)展標準對全鎮(zhèn)學校進行摸底排查，并督促各校針對出現(xiàn)的問題，進行限期整改，積極創(chuàng)辦特色教育。其中新城小學、城關三中兩所學校被評為“偃師市師德師風先進單位”。并代表我鎮(zhèn)參加洛陽市驗收。新寨小學、城關二中積極申報創(chuàng)建洛陽市依法治校示范校。以新城小學的“中華古詩文經(jīng)典誦讀工程”、城關一中的“陽光韻律操”、城關三中的“鄉(xiāng)村少年宮”等為代表，形成了健康文明的校風。

健全安全制度，確保“安全底線”。中心校高度重視學校安全工作，建立了安全工作目標責任制，安全工作責任追究制，加大安全教育力度，制定安全工作預案，健全安全工作檔案。尤其加強學校門衛(wèi)管理和學校周邊環(huán)境治理，杜絕校園暴力事件和傷害事件的發(fā)生。并及時排查學校不穩(wěn)定因素，處理學校及教師中出現(xiàn)的違規(guī)違紀事件，在今年的職評工作中，做到公開、公平、公正，確保信訪穩(wěn)定。尤其重視退離休教師的和少數(shù)原民師的上訪問題，采取責任到人，責任追究制，較好的防范了不穩(wěn)定事件的發(fā)生。

2014年工作計劃

在新的一年中，我鎮(zhèn)將按照教育局提出的“持續(xù)提升、追求卓越”的要求，繼續(xù)“以課改為抓手，全面提高教育教學質(zhì)量；以凈美校園建設為基礎，把精細化管理落到實處；抓好管理，帶好隊伍，守住底線”。確保完成以下目標：

1、轄區(qū)內(nèi)所有初中、小學入學率均達100%，小學生年鞏固率達100%，小升初在偃就讀率達96%。

2、中招工作完成市教育局分配的任務和其他普高和職業(yè)類學校招生任務。

3、繼續(xù)搞好課改工作，提高全鎮(zhèn)課改達標率，使中學課改達標率達到90%以上，小學達到85%以上。

4、以新城小學的“經(jīng)典誦讀”、后莊小學的“每天做一件好事”、三中的“鄉(xiāng)村少年宮”、一中的“陽光韻律操”為契機，帶動其他學校特色建設。使星級創(chuàng)建繼續(xù)保持領先。

5、積極開展“國家學生體質(zhì)健康達標活動”，全鎮(zhèn)達標率達到90%以上。

6、加強師德師風教育，嚴格落實工作紀律，確保轄區(qū)內(nèi)教職工不出現(xiàn)在編不在崗及違規(guī)辦班現(xiàn)象。

7、做好義務教育均衡發(fā)展工作，迎接上級檢查驗收。

8、做好信訪、廉政、安全工作，使轄區(qū)內(nèi)不發(fā)生有重大影響的重大安全事故、群體性信訪事件和惡性信訪事件，確保大局穩(wěn)定。

9、以人為本，加強管理，學校主要領導和領導班子考核，教師滿意率達80%以上。

城關鎮(zhèn)中心校 2013.12.26

偃師市城關鎮(zhèn)中心校 2013年工作總結(jié) 2014年工作計劃

2013.12.26

第五篇：共青團城關鎮(zhèn)2011工作總結(jié)

共青團城關鎮(zhèn)委員會文件

城團發(fā)[2011] 號

共青團城關鎮(zhèn)委員會

關于上報《城關鎮(zhèn)團委2011工作總結(jié)》的報告

團縣委：

現(xiàn)將《城關鎮(zhèn)團委2011工作總結(jié)》隨文報來，請審閱。

共青團城關鎮(zhèn)委員會 二O一一年十二月六日

主題詞：2011年 共青團 總結(jié) 報告 抄 送：鎮(zhèn)領導，檔

（二）城關鎮(zhèn)黨政綜合辦公室 2011年12月5日

共印 份 城關鎮(zhèn)團委2011工作總結(jié)

2011年，鎮(zhèn)團委在團縣委和鎮(zhèn)黨委的正確領導和支持下，深入學習貫徹黨的十七大精神，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞團縣委和鎮(zhèn)黨委政府各項工作目標，在農(nóng)村團員和青年中廣泛開展活動，加強推優(yōu)入黨特色工作，引導青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)為重點，不斷增強共青團組織的凝聚力和向心力，團結(jié)帶領廣大團員青年為城關鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展做出新貢獻。

一、加強自身團建，延伸工作層面。

以黨的建設帶動團的建設，進一步完善基層組織建設聯(lián)系會議制度，真正形成黨建團建一起進行的工作運行機制。今年，以村“三委”換屆為載體，積極推進黨建帶團建工作全面開展。一是把村級團支部換屆工作有機納入村“兩委”換屆工作格局，對村團支部書記和支部委員候選人進行把關，力爭村團支部書記選進“兩委”班子。二是及時建立健全團的組織制度、民主生活制度和各項工作制度。從團員管理制度、團員活動制度、團內(nèi)工作制度建設抓起，使團的工作向制度化正常發(fā)展。三是建立了團委例會制度，基本做到了一個季度召開一次會議，研究工作，布置任務，緊跟大局，服務發(fā)展。確定村黨支部書記為團支部指導員，定期對團支部的各項工作進行監(jiān)督和指導。

二、開展青年活動，豐富團組生活。

1、廣泛開展農(nóng)村青年技能培訓工作。鎮(zhèn)團委依托“陽光工程” 和“雨露計劃”開展了農(nóng)村青年技術(shù)培訓，培訓青年農(nóng)民680余人，培訓農(nóng)村青年致富帶頭人20余人。邀請農(nóng)業(yè)技術(shù)專家進村入戶的指導，解決實際生產(chǎn)中遇到的問題。充分運用遠程教育系統(tǒng)，組織農(nóng)民青年致富帶頭人、農(nóng)民科技示范戶等骨干農(nóng)民定期觀看，大大提高青年農(nóng)民的科技文化素質(zhì)。

2、大力開展宣傳青年農(nóng)民致富骨干和推優(yōu)工作。今年以來，通過各種宣傳媒體和板報宣傳青年農(nóng)民致富骨干3人，青年農(nóng)民致富帶頭人5人，鎮(zhèn)黨委充分考慮從優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，經(jīng)過推優(yōu)入黨30余人，為黨組織隊伍輸送了大量優(yōu)秀人才。

3、積極組織青年開展植樹造林活動。組織全鎮(zhèn)廣大干部、職工和青年團員到龍崗園林狀元林進行植樹綠化活動，共植樹500余棵。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地路邊沒有成活的樹進行補種，對機關大院周圍種植樹木和花草，進行綠化。

4、加強青年志愿者服務隊伍建設。3月15日組織青年志愿者為群眾開展法律、安全知識、計生知識咨詢等服務，并先后組建了夏季防汛和冬季防火志愿者隊伍，讓更多的青年參與“青年志愿者活動”。

5、加強農(nóng)村青年的文化建設。按照建設社會主義新農(nóng)村的要求，幫助各村組建農(nóng)村舞蹈隊伍、乒乓球隊伍等文化隊伍，采取多種形式，豐富農(nóng)村文化生活。鎮(zhèn)團委組織鎮(zhèn)青年干部參加老齡節(jié)文藝匯演，為縣中心敬老院表演節(jié)目。大力支持縣上舉辦的活動，選送年輕干部參加縣雙創(chuàng)演講比賽。

6、積極在非公企業(yè)中建立團支部。鎮(zhèn)團委根據(jù)上級文件要求，經(jīng)過調(diào)查研究，成立籃球社團支部和華僑飯店團支部，分別由蘭宗同志和毛亮同志擔任團支部書記。

7、組織青年開展創(chuàng)衛(wèi)活動。以開展創(chuàng)衛(wèi)活動為契機，在鎮(zhèn)機關劃分責任區(qū)，組織青年干部固定打掃，并利用周末開展環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查活動，提高了群眾創(chuàng)衛(wèi)意識，營造了創(chuàng)衛(wèi)工作的濃厚氛圍。

8、完成團的常規(guī)工作。鎮(zhèn)團委積極參加團縣委組織的各種會議、培訓、調(diào)研、考察、檢查活動，及時上報各種信息和表冊資料，做好常規(guī)性、臨時性工作。規(guī)范指導各村建設“團員之家”，按照“四有三好”為主要內(nèi)容扎實開展團務規(guī)范化升級達標創(chuàng)建活動。

三、抓好宣傳教育，強化團員意識。

鎮(zhèn)團委充分發(fā)揮團組織的優(yōu)勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多彩的系列活動，也收到了良好的效果。一是加強青少年思想政治教育。充分利用廣播電臺、黑板報、團支部書記講團課等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育等。不斷增強團員青年的政治意識、組織意識、模范意識，堅定“永遠跟黨走”的信心和決心。二是加強青少年法制理念教育。聯(lián)合鎮(zhèn)司法所、綜治辦等機構(gòu)廣泛宣傳《預防青少年違法犯罪法》、《未成年人保護法》等法律、法規(guī)，促進法制和德治工作的共同開展，有效地預防和減少青少年違法犯罪，為青少年的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境。三是加強青少年道德風尚教育。堅持有所創(chuàng)新，務求實效原則，通過在廣大青少年中開展學習《公民道德實施綱要》 等活動，加強青少年社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。

四、存在的主要問題

1、工作的方式方法還不成熟，因此工作中缺乏創(chuàng)新。

2、因團支部書記是兼職，影響了團工作的整體水平的提高。

3、由于外出團員和青年多，為開展工作帶來了困難。

五、今后的工作打算

1、在今后的工作中，積極主動，努力創(chuàng)新，力爭團的基層工作上新臺階。

2、以此次團支部換屆為契機，選優(yōu)配強團支部班子，把優(yōu)秀的人才選進團支部，開展團的工作。

3、指導各村團支部與外出團員加強聯(lián)系，積極探索對流動團員管理的新辦法。

4、積極向黨委政府匯報團的工作，爭取黨委政府大力支持，為團的各項工作和開展活動提供物質(zhì)保障，推動團的工作全面深入開展。

相信在團縣委的指導以及鎮(zhèn)黨委政府的關心、支持下，我鎮(zhèn)共青團工作一定能不斷的開創(chuàng)新局面。

二0一一年十二月六日

共青團城關鎮(zhèn)委員會