第一篇：教務干事工作考核標準

教務干事工作職責及考核標準

在教務主任的領導下，負責教學管理的行政事務工作。具體職責：

1、協助教務主任做好教學計劃、大綱、各類實習、教學任務書及教師的學期授課計劃等并負責做好教學檔案管理工作，做到布置、收繳、整理、匯總、統計、上報有條不紊。如發現有檔案錯裝、漏裝，數據統計錯誤等現象，扣除工資10-20元；

2、具體負責教材的征訂計劃，每學期開學放假前必須將上交下學期教材征訂計劃，否則因此導致教材不能及時到位而影響正常教學則要扣除年終獎金50元并承擔相應責任；

3、負責發放教材，要點清數字并做好登記工作，如有錯發造成經濟損失的則要承擔相應責任；

4、整體調配和管理好全校教室、實驗室，保障教學有序進行，如因教室安排失誤或及時未通知物管中心而導致正常教學秩序紊亂，則要承但相應的責任并視情節輕重扣除當月工資20--50元；

5、隨時了解和掌握各班各位教師的教學情況，隨堂聽課，每學期聽每位任課教師上課不少于1節課，聽課后填寫《煌佳職業教育課堂教學評價表》，對該課程的教學進行評價。每周聽課次數不少于兩次，少聽一次扣工資10元；

6、每月協助教務主任對所有任課教師做一次綜合考評，對考評不合格或學生強烈反映要求更換的老師要及時擇優更換，對考評存在一定問題的老師要及時與之溝通幫其進步；

7、負責辦理調課、代課、補課手續，負責將調課通知單提前送達有關任課教師和班級。如因未及時通知或調整失誤碼而導致教學紊亂，一次扣當月工資10-20元；

8、負責安排學科講座、課外活動、校外實習及跟蹤管理等具體工作；

9、每學期末協助教務主任安排好考務工作，包括試卷的準備、保管，考場、監考安排，組織閱卷，成績匯總等系列工作，如有不能按時完成或內容出錯等現象，視情節輕重扣工資10-50元。

10、具體負責試卷的命題、印制、保管、保密、回收等工作，如有試卷泄密現象，要扣除工資50元并承擔相關責任；

11、負責學生成績總表的管理，期末布置班主任填報學生成績匯總表。及時匯總各學科期末考試、結業考試學生考核成績及質量分析；匯總補考學生名單和學科，并組織補考工作。

12、匯總計算教師工作量準確無誤，為結算教師課酬提供依據，如有差錯，發現一次扣工資20元，并承擔相應責任；

13、執行學生學籍管理制度，會同學工部辦理學生轉學、退學、插班、畢業等手續。

14、負責教學用表格的設計、報批、印刷、保管和發放工作。

15、協助教務主任召集各種會議，并做好記錄。

16、全年工作細心耐心，出錯少，數據資料完整有序，教學秩序井然，無投訴，年終獎勵100—200元；

17、完成教務部主任交辦的其他工作；

第二篇：教務干事工作職責

教務干事工作職責

任職期間認真履行教務干事的工作職責，完成學部的教學管理工作，指導教師完成具體的教學任務，承擔分管工作的相應責任。

1、了解分管學部教學的總體情況，為提高本學部教學質量。

2、主持學部教導處日常工作，制定學期整體工作計劃和階段工作計劃。

3、組織、管理教學工作：

（1）按照課程設置，結合學校實際科學合理地編排課程表，確保教學秩序正常進行。

（2）檢查教學常規的落實，了解課堂教學的實施，能針對教學中存在的問題提出建議。

（3）關注班級教學狀況，學生學習狀態，指導科任教師提高教學質量有效果。（4）協助副校長考核教師教學工作的完成情況。（5）充分發揮教師的特長，支持特色課的開設。（6）負責畢業班報名、考試等相關事宜。

（7）負責教科書征訂，發放使用，循環教科書的使用、回收等工作。（8）負責在校學生學籍的建立與變更工作。

（9）負責統計、發放學生使用的作業本，指導科任教師合理使用作業本。

4、組織開展校級教研活動和教學練兵活動。

5、組織教師、學生參加各級各類教學競賽活動。

6、協助副校長定期組織召學部會議及教學開放日活動。

7、對分管的工作進行積極地探討和研究，及時向校長匯報分管的工作。

8、組織完成校長安排的臨時性工作。

第三篇：教務干事工作職責

教務干事工作職責

1、根據學校安排及學科特點，及時、科學、合理地編排各年級的課程表，負責教師分工安排表、時間表、校歷表、課程表、成績統計表等各項表格的排印工作。并負責全校調課安排。

2、負責全校教學常規（備課、教案、上課、聽課、缺代課、作業批改等）的檢查、記錄、統計工作，并及時形成書面材料上報教務主任和主管校長。及時印制、收發好教務處各類常規表冊（包括成績冊、成績統計表、聽課記錄及常規量化表冊）

3、協助教務主任組織期中、期末考試、升學考試的考務工作，負責各種考試成績的匯總和統計，負責各種考試成績表格準備、使用和保管，負責各科教師用的成績冊和各年級學生學習成績總冊，做好發放、使用、匯編和保管工作。

4、協助主任搞好教師業務考核及資料整理工作，及時收集、分類整理好教學業務檔案，包括：教研組工作計劃和總結，教師教學工作計劃和總結、論文；學生問卷調查，各類考試成績的匯總、統計、試卷分析，教師學生參加的各類競賽成績、證書復印件等。

6、協助教務主任開好教學、教研、考務等方面的會議，做好會務資料的準備工作。

7、做好平時的課堂檢查和自習輔導、教研活動的考核與檢查。

8、根據需要，做好學校領導交辦的其他臨時性工作。

9、超前做好請假、公差任課教師的課程調整及大型活動的課程調整工作。

10、做好各任課教師的檔案管理工作。

11、完成教務主任交給的其它日常事務性工作。

12、具體辦理新生編班、招生等工作；辦理學生休學、退學、轉學、復學、畢業等手續。

13、準備開學典禮、中考總結及各項活動表彰會的相關資料和獎品。

第四篇：教務干事工作職責

教務管理干事工作職責

1、忠于職守，熱愛本職工作，不遲到、不早退。

2、協助部主任做好本部教學工作的組織、檢查、管理等工作。

3、應按時制定好教務工作計劃、時間表、報名冊、學籍冊等各種表冊并及時發放。

4、根據教師職責要求，檢查教師工作。檢查教案、作業批改、聽課上課等各項應檢查的工作。完成教師考核和評價工作。

5、深入班級和課堂，了解學生學習動態，反饋學生對各科教學提出的意見，協助部室主任調整各科教學。

6、負責期中期末考試試卷的印刷、分發、和監考老師的安排、成績的統計等相應工作。

7、按照教學需要，及時發放教學用書、輔導資料、作業本及相關物品。

8、組織開展第二課堂和社會實踐活動。總結推廣有利于發展學生能力與興趣特長的經驗。負責各類競賽的組織、報名、成績統計和獎品發放工作。

10、開學要有工作計劃，平時做好記錄，期末寫出完整總結。

第五篇：教務干事工作職責

教務干事工作職責

一、常規教學

1、根據教務處工作安排和學校工作計劃，協助主任認真處理教務處日常工作。

2、根據學校安排及學科特點，及時、科學、合理地編排各年級的課程表、學生課外活動安排表；負責編排教師課務分工表、課程表；負責全校調代課安排。

3、協助教務主任負責全校教學常規的檢查（含伏案工作、課堂查巡、活動查巡、）、記錄、統計工作；并及時形成書面材料上報教務主任和主管校長。及時印制、收發好教務處各類常規表冊（包括成績冊、成績統計表、常規工作量化表冊等）。

4、協助教務主任組織升學、期中、期末考試和畢業會考等相關考試的考務工作，負責各種考試成績的匯總和統計、分析、發放，及時收集整理考務資料。

5、協助主任安排學生參加的各類競賽輔導，組織學生參加各類競賽活動，及時收集整理競賽資料；實施對學生的考勤、考績和綜合素質考核評價等工作。

6、協助主任配合上級主管部門做好實驗、電化教學管理工作，做好圖書室、閱覽室為師生服務的管理。

二、學籍管理

1、嚴格執行學籍管理有關條例和文件，完善學籍管理，做好學籍管理全國聯網工作，學籍資料按時入庫做到規范化、制度化。

2、做好在校生的學籍建檔工作，辦理新生入學的編班、編制全校學生總名冊；負責填寫、整理、保管全校學生的學籍卡片和學生證的簽發工作。

3、做好學生休學、退學、轉學、復學、等手續的辦理，并認真保管學籍關系變化的證明材料，做到一件不差；負責學籍情況的統計報表工作，做到及時、準確。

4、負責畢業班學生的畢業、升學統計報告工作，負責填發學生的畢業證書，做好畢業生檔案資料的整理保管工作。

三、文檔收集、管理：

1、根據教務日常專項工作要求和上級專項工作檢查要求，做好專項檔案的完善、整理和保管工作。

2、做好有關教務處文件收發、登記、和管理。負責文件的立卷和歸檔、妥善進行保管。

3、分類整理和保管教務處常規管理資料，如工作計劃，總結、招生、課務、教學專題、學生競賽、教學檢查、實驗教學、電教、社團、藝體“2+1”，以及相關專題教育活動等各方面資料。

4搞好歷年對比性資料，隨時供領導查閱，負責的收集、保管。