第一篇：201x年全區公安政治工作思路

201X年全區公安政治工作思路(征求意見稿)

201X年，全區公安政治工作要進一步深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞時代要求、全局中心工作和民警需求，以弘揚“忠誠、奉獻、卓越”的寧波公安精神為主題，以提升民警對公安事業的責任、內心、情感認同為主線，以開展“公安文化建設推進年”活動為載體，堅持改革創新，強化制度建設，努力激發民警工作積極性、主動性和創造性，為完成各項公安工作任務提供強有力隊伍保障。

一、深化價值觀教育

圍繞弘揚“忠誠、奉獻、卓越”寧波公安精神主題，鞏固深化核心價值觀學習教育和大學習大討論工作成果，通過靈活多樣的形式和載體，深化教育。一是用公安精神塑造全警價值觀。采取專題講座、交流討論、領導宣講等形式，深化民警對寧波公安精神的理解和領會，規范民警從入警到退休工作歷程每一特殊階段的核心價值觀教育形式和內容，使寧波公安精神在民警思想深處扎根，成為全警共同價值追求，寓認同接受、自覺踐行于潛移默化之中。二是用先進典型引領全警價值觀。進一步深化創先爭優活動，積極選樹“我身邊的先進典型”，努力在全體民警中營造積極上進、創先爭優的良好氛圍，推薦、表彰一批優秀基層黨組織、優秀黨員，分層次、分警種評選表彰一批崗位標兵、業務能手。制定表彰獎勵工作實施細則，明確綜合性獎勵、單項性獎勵、公安內部獎勵、系統外部獎勵的推薦程序、決定宣布、獎項送達形式，嘗試建立民警受獎在一定范圍、區域公告制度，著力延長表彰獎勵的后續效應，擴大表彰獎勵的影響面，提升受獎民警的榮譽感。三是用理論學習、主題教育筑牢全警價值觀。嚴格落實理論學習制度，創新理論學習教育的形式。組織開展“兩代表一委員”、特邀警風監督員視察執法規范化建設成果、當一日接處警民警等系列活動，著力宣傳人民警察的良好形象，增強民警職業自豪感和歸屬感。

二、推進公安文化建設

圍繞“忠誠、奉獻、卓越”的寧波公安精神主題，深化文化育警力度，細化“公安文化建設推進年”活動。一是加強公安文化隊伍建設。在全體民警中進一步挖掘具有不同類型的文化特長的專門人員，壯大文化干部隊伍。二是加強公安文化陣地建設。投入必要的資金和物質，加大對文化陣地建設、使用的保障，充分發揮虛擬文化陣地的作用，開辟“網上閱覽室”，使其成為實體閱覽室的重要補充。三是充分發揮已經建成的警察俱樂部作用，組織開展一些有利于民警身心健康、緩解民警心里壓力、積極向上的以警察或警察家庭為參加主體的征文比賽、體育競技、戶外活動，滿足民警的精神文化需求。

三、創新與完善警務機制

圍繞打造“主體明確、標準明了、重點突出”的警務管理格局，以考核、干部人事管理等為主線，加大創新力度。一是完善考核制度。以各警種崗位目標任務為依據，根據勤務機制調整與完善的要求，修改基層警務精細化管理平臺“一網考”考評細則，通過對倒查和自動生成的量的分析，更加科學、客觀、公正地實現對各警種民警主要工作定期評價。改革傳統考評方式，精簡考核內容，逐步實現從實地檢查為主的考核方式到網上倒查為主，輔之以實地檢查的考核方式的轉變。二是完善干部管理機制。健全能力測試、實績評價、民主評議相結合的競爭選拔機制，同時，進一步完善民主推薦、實績評估、集體評議的后備干部競爭選拔機制，努力把握正確的選人用人方向，積極營造學有榜樣、干有目標的競爭氛圍。強化領導干部“一崗雙責”意識，根據區委“不勝任干部調整辦法”的規定，制定出臺分局“不勝任干部調整實施細則”，嚴格落實領導干部責任追究制度。三是創新機構人事。繼續按照機關警力“零增長”的目標，充實派出所警力，不斷提高警力配置與承擔任務的適應程度。著力抓好所隊和機關部門《全省公安隊伍管理信息系統》維護應用的定期檢查工作，落實對《全省公安隊伍管理信息系統》的常態管理。以省、市公安機關出臺的協輔警管理指導性文件為依據，研究制定全區協輔警管理實施辦法，對協輔警隊伍進行統一分類，規范協輔警隊員的招錄、培訓、考評機制。四是創新基層黨建工作。主動開展黨建帶群建團建工作，加強群團組織建設，激發青年民警工作活力。

四、努力落實“四警”活動各項措施

圍繞構建公安隊伍職業保障體系目標，著力抓好“聽警聲、解警憂、凝警心、愛警營”各項措施的落實，注重解決民警關心關注的實際問題。一是繼續實施領導干部約談制度。進一步完善領導干部與民警雙向約談、家訪的“聽警聲”機制，及時發現民警需求，掌握民警思想脈搏。改版政治處網頁，開辟“民警之聲”欄目，提高思想政治工作感染力和滲透力。二是建立分局事關民警重大利益政策、規定出臺前的意見征詢和情況通報制度。在分局事關民警重大利益政策、規定出臺前廣泛征求所隊、機關部門領導和民警代表的意見，通報有關情況，認真做好政策規定解釋和潤物無聲、春風化雨的民警思想政治工作。三是認真做好服務保障工作。邀請心里專家對一線民警進行心里輔導和干預，合理科學安排民警休息，跟蹤落實民警休假情況，積極爭取黨委、政府和相關職能部門的支持，盡力幫助解決子女就學、家屬就業、民警車輛補貼、看病就醫等實際困難。四是營造團結向上、心齊氣順的良好氛圍。組織開展“文明單位”、“青年文明號”、“群眾滿意基層站所”、“和諧基層單位創建”和“我為警營獻一計”等活動，為實現凝警心、愛警營營造團結向上、心齊氣順的良好氛圍。

五、加強和改進教育訓練

圍繞構建現代化、職業化、效能化的教育培訓體系，堅持“實戰、實用、實效”的原則，努力實現教育訓練效能的最大化。一是改進集中培訓工作。科學調整培訓內容，以群眾工作、信息應用、實戰技能為重點，對照上級公安機關對各個不同警種的業務要求和考評內容，開展針對性的培訓，每期培訓確立若干個主題，安排一定課時組織討論，精心選擇既具理論知識，又富實戰經驗的系統內外的行家里手擔任培訓教官，制作專門課件，提高授課的生動性與實效性，實現民警對課程內容接受程度的提升。二是加強崗位練兵工作。按照新警培養成長計劃，認真抓好對新警教育、管理、監督、考核各個環節具體要求的落實工作，盡可能縮短新警的成長周期。三是深化校局合作機制。充分發揮浙江警察學院實習基地的作用，邀請學院教師來分局進行專題講座，選派業務骨干擔任浙江警察學院兼職教官，開展校局雙向合作交流。科學合理安排浙江警察學院學生來分局實習工作，努力實現分局警力緊張狀況改善和警院學生公安業務知識充分運用公安工作實踐、公安工作基本方法和內容熟悉的校局雙贏局面。

六、深化警察公共關系建設

圍繞拓展和諧警民關系建設總要求，不斷創新警民聯系的新形式和新渠道，切實改善公安機關和公安民警的形象。一是推進和諧警民關系建設。堅持領導帶頭，全警參與，深入開展公安民警“大走訪”開門評警活動，自覺接受人民群眾監督，著力構建和諧警民關系，進一步完善“網上警務室”的運作機制，加強與“實體警務室”的聯動，努力形成“網上警務室”與“實體警務室”相互聯動、互為補充的良性循環。不斷深化安全防范進社區工作，確保每個住宅小區或每300戶居民擁有2個以上安全防范宣傳陣地，定期不定期更新安全防范宣傳內容。二是加強公安工作主旋律宣傳。注重發揮所隊、機關部門兼職宣傳干事作用，加強與新聞單位的溝通聯絡，提高分局服務全區中心工作、公安重點工作和重大案（事）件宣傳題材的策劃能力，進一步增加分局宣傳報道在《警周刊》和其他媒體中的比重和在社會上的影響力，擴大公安宣傳的覆蓋面和正面效應。三是強化涉警輿情危機的應對與處置。按照“及時、主動、準確、統籌”的原則，完善涉警輿情報送、研判、處置機制，牢牢把握輿論引導的主動權。嚴格遵守公安機關宣傳工作紀律，繼續組織開展新聞輿論引導培訓教育，提高全體民警的輿論宣傳、輿情應對處置的意識和水平。

七、加強政工隊伍自身建設

圍繞構建體系完備、機制科學的政工格局為目標，以打造可敬、可信、可親、可靠的政工隊伍為重點，進一步加強對公安政治工作領導，切實提高政工部門服務中心、服務基層、服務民警的效能。一是加強政工干部隊伍建設。明晰政工干部和業務干部的隊伍管理責任，努力造就一支具備業務素質但不插手業務的專門政工隊伍，適時舉辦政工干部專題培訓班。二是加強政工制度規范化建設。匯總黨建、教育訓練、干部管理、人事工資、警察公共關系、警營文化的配套文件并上網公布，進一步提高民警對政工制度的熟知程度和執行水平。三是加強經驗總結推廣。堅持把政工例會開成隊伍狀況分析會、整改情況匯報會和經驗做法總結推廣會，認真分析隊伍管理工作現狀，跟蹤落實隊伍建設中存在問題的整改情況，總結推廣隊伍建設中的好做法、好經驗。

第二篇：公安工作思路

公安工作思路：，全市公安機關將以科學發展觀為統領，認真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，大力弘揚“忠誠、奉獻、卓越”的新時期寧波公安精神，按照與寧波城市地位相匹配的公安工作定位，全面落實市委、市政府和上級公安機關各項部署要求，深入踐行“敏銳治安、主動治安、實力治安”理念，不斷改進新形勢下的群眾工作，不斷深化“三項

重點工作”和“三項建設”，重點圍繞“一條主線”、夯實“兩大基礎”、提升“三個能力”，即圍繞創新社會管理這條主線，夯實公安信息化和執法規范化兩大基礎，提升維護穩定、打防管控、隊伍保障三大能力，努力使我市公安工作和隊伍建設走在全國、全省前列，扎實做好維護穩定、服務發展的各項工作，以優異成績迎接黨的九十華誕。

一、切實維護社會大局穩定。深入開展矛盾糾紛排查化解工作，建立健全各類突發性事件應急處置機制，確保社會大局持續穩定。

二、全力維護社會治安穩定。認真研究動態環境下違法犯罪的規律特點，緊緊抓住嚴重影響人民群眾安全感和“具有廣泛社會影響”的違法犯罪活動，打好合成戰、科技戰、信息戰、證據戰，打出安全感，打出滿意度，確保社會治安大局持續穩定。

三、不斷推進社會管理創新。積極順應經濟發展方式轉變的新要求、人民群眾日趨強烈的新期待，激發社會創造活力，創新載體、方法和手段，全面推進綜合試點項目建設，重點推進縣域治安動態防控體系建設，提升整體規模效應。

四、深入推進執法規范化建設。按照“全警種、全建制、全要素”的建設思路，“強勢推進、強力督導、強制入軌”的推進要求，“沒有最好，只有更好”的工作標準，以硬件倒逼軟件，以軟件支撐硬件，通過環境“物理變化”產生執法“化學反應”，切實增強我市公安機關執法公信力。

五、大力深化公安信息化建設。堅持“綜合研判服務決策”與“專業研判服務實戰”并重，積極構建“有用采集、全警共享、專業研判、實戰應用”的大情報工作格局，全面提升信息化支撐下的戰斗力。

六、全面加強公安隊伍建設。以弘揚新時期寧波公安精神為主題，以開展“文化建設推進年”和“作風建設推進年”活動為載體，全面提升公安隊伍整體素質，著力打造一支“忠誠、奉獻、卓越”的公安隊伍。

第三篇：公安工作思路

2011年公安工作以“三個代表”重要思想、黨的十七大和十七屆五中全會精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以創一流業績、樹一流形象、建一流隊伍為目標，以推進公安信息化建設和執法規范化建設為保障，堅持隊伍建設與業務工作并重、打擊與防范并重、管理與服務并重的原則，堅持走規范化管理和創新式發展之路，通過強化各項措施落實，全力維護政治穩定大局，主動服務全市經濟發展和農村社會建設，實現社會治安持續穩定、執法工作更加規范、警民關系更加和諧，服務質量顯著提高的目標，為經濟社會發展創造持續穩定和諧的社會環境。

一、以加強信息化建設為抓手，夯實基層基礎，努力提升公安工作現代化水平和警務實戰能力

加強信息化應用，不僅是情報信息攻堅戰的主體，而且是提升各項警務工作水平的“第一戰斗力”。要堅持把信息化工作擺到全局性、戰略性位置來抓，按照“大整合、高共享、流程化”的原則,不斷推進信息化內容、形式、機制創新。在建設規模上，要形成“縱向貫通、橫向融合、互聯互通、集成共享”的局面；在日常管理上，要建立“責任分工、培訓比武、抽測通報、獎懲激勵”等機制。在實戰應用上，要取得“信息引領、科學研判、精確制導”的成效。要通過信息化工作促進警務模式、運行機制等各個層面的變革創新，推動全市公安工作和隊伍建設的跨越式發展。

一是加大投入，不斷完善硬件設施和機構建設。依托“三基”工程建設，積極爭取市委、市政府的支持，加大資金投入,完善公安四級網建設和無線通訊系統建設。加強數字化治安防控、應用服務等系統建設,推進信息平臺的優化升級。依托局指揮中心,組建公安信息中心,配備必須的辦公設施和人員,切實承擔起信息匯總、研判、交流、利用的職責。

二是落實責任，確保信息化工作健康有序發展。從局領導到民警，都要樹立強烈的責任意識，在信息化工作中找準定位、發揮作用。各級領導要切實履行組織指揮、帶頭應用的職責，真正當好信息化建設的領頭人。職能部門要切實履行統籌協調、規范管理的職責。特別是要針對基層民警在應用中存在的問題，通過多種手段、多種形式，加強應用技能培訓，讓廣大基層民警盡快了解信息技術，掌握應用技巧。廣大民警要切實履行源頭采集、實戰應用的職責。要堅持數量、質量和時效并重，多層次、廣領域、全方位地采集各類與警務工作相關聯、所需求的情報信息，并及時錄入信息系統，使大量的“口袋信息”、“紙袋信息”、“腦袋信息”通過信息系統為全警所共享，為網上作戰提供有力支撐。

三是把握方向，以信息化推進信息警務實施。要通過完善網上工作機制，努力實現情報信息與偵查破案、警情信息與治安防控、人口信息與高危管控、綜合信息與網上追逃、工作信息與績效考評、研判信息與科學決策的同步運行，建成集發現、控制、偵察、打擊、防范、管理于一體的網上作戰體系。要建立局兩級信息研判機構，依托平臺和市局“情報信息網”，抓好事先預警研判、事中跟蹤研判、事后總結研判，進一步突出情報信息主導警務的實戰應用。要通過深化信息化決策應用，實現指揮決策與民警實戰的“零距離”，進一步促進扁平化指揮和管理。要繼續推行辦公自動化，全面實現無紙化辦公。要逐步建立完善網上辦案和審批系統，提高工作效能和執法質量。要在確保安全的前提下，利用基礎通信網絡等系統，使公安信息網絡終端“走”出辦公室，逐步向路面、社區、現場等延伸，提高對違法犯罪活動的快速反應和精確打擊能力。

二、以加強規范化建設為重點，促進和諧執法、公正執法，努力提升辦案能力和執法質量

堅持嚴格、公正、文明執法，是公安工作的生命線，也是公安機關和公安民警最基本的履職要求和價值所在。要實現嚴格、公正、文明執法，必須大力加強執法規范化建設。

一是進一步樹立正確的執法理念，切實從源頭上解決執法不規范問題。緊緊抓住深入學習實踐科學發展觀這一契機，綜合采取各種有效措施，進一步加強社會主義法治理念教育，真正把以人為本、執法為民、公平正義等理念根植到每一個民警的www.tmdps.cn頭腦中，貫穿到每一項執法工作、每一個執法環節中。要建立規范化和人性化執法工作機制。全面推行輕傷害案件引導雙方和解制度，體現執法的人性化。全面實行治安案件成本公示制度，教育公民自覺守法。

二是進一步健全完善各項執法制度，從程序上、實體上對民警的執法活動作出規范。要針對執法實踐中可能遇到的各種問題，根據國家法律法規有關規定，制定具體明確、便于操作的細則，從言行舉止、方式方法上規范和改進民警的執法行為。要針對容易發生執法問題的重點崗位和關鍵環節，制定完善贓物管理、行政案件裁量標準等規定，切實消除執法上的漏洞。

三是進一步加強執法監督，切實預防違法違紀問題的發生。全面建立民警個人執法檔案和單位執法檔案，推行誰辦案誰負責、誰審批誰負責和錯案追究的執法責任制，全面實行信訪案件責任倒查制度，進一步加強執法監督。組織刑偵民警參加庭審活動，找準工作差距，提高民警的證據意識和程序意識。要堅持以公開促公正，進一步完善警務公開制度，推行執法告知制度，及時向社會公開涉及公民權利和義務的執法依據，提高執法工作透明度。要健全完善向人大、政府報告和接受質詢制度，健全完善特邀監督員制度，拓寬和暢通監督渠道，自覺接受有關部門、有關單位和社會各界的監督。

四是努力提升和諧執法的能力,樹立良好的執法現象。在維護社會秩序、處置群體性事件、打擊刑事犯罪、加強社會管理過程中，要準確把握不同領域的執法特點，準確把握當前社會心理的變化和執法對象的感受，講究藝術方法，盡可能融法、理、情于一體，最大限度地追求法律效果和社會效果的有機統一。遇到挑釁、面臨復雜情況時，不沖動、不感情用事，不說過頭的話、不做過激的事，避免因執法不當、處置不妥而授人以柄，切實維護黨和政府的形象，維護人民警察執法為民的形象。

三、以提升五種水平為保障，狠抓各項措施落實，充分履行維護政治穩定和社會治安的職責

強化大局意識和憂患意識，認真研究新形勢下穩定工作面臨的新情況、新問題，努力提高維護社會穩定的工作水平，主動扎實地落實好各項措施。

一是提高維護政治穩定工作水平。認真實施情報信息全警化和社會化工程，建立完善全靈敏高效的情報信息體系，更多地獲取深層次、內幕性和前瞻性的信息，切實增強維護國家安全和社會穩定工作的主動性、針對性和實效性。認真研究突發事件的www.tmdps.cn特點規律，健全工作機制，不斷提高預防、發現、控制和處置能力，確保不發生因處置不當而激化矛盾影響穩定問題。建立處理信訪問題長效機制。定期召開專題會議研究公安信訪工作。局領導經常性地接訪和到群眾中下訪，及時解決群眾憂心的問題和實際困難。

二是提高打擊刑事犯罪工作水平。充分認識社會治安問題的嚴峻性、長期性、復雜性和反復性，堅定不移地貫徹嚴打方針，本著什么犯罪突出就重點打擊什么犯罪，什么問題突出就重點解決什么問題的原則，經常性組織開展打擊突出犯罪專項行動，始終保持對刑事犯罪的凌厲攻勢。按照“命案必破、黑惡必除、兩搶必打、逃犯必抓”的要求，強化機制建設，完善掃黑除惡、偵破命案和打擊“兩搶一盜”多發性犯罪工作機制，落實打防工作責任制。加強專業隊伍建設，不斷壯大刑偵隊伍，加強責任區刑警隊建設，提高專業打擊能力。整合打防力量，在加強多警種聯動、提高打防效能的同時，要充分發動群防群治力量，共同做好社會治安維護工作。特別是對涉黑涉惡犯罪始終保持高度警惕，本著“露頭就打、除惡務盡”的原則，確保不使其坐大成勢，危害一方。

業務工作是職能，隊伍建設是根本。完成繁重而艱巨的各項公安任務，必須有一支過硬的公安隊伍。全市公安機關都要確立“一手抓隊伍、一手抓工作，抓好隊伍保工作”的思路，以素質高、作風硬、形象好為標準，全力抓好隊伍建設。

一是堅持政治建警和文化育警，提高隊伍素質。要進一步改進思想政治工作，做到政治思想工作先行，增強針對性、實效性。要堅持以人為本的理念，落實從優待警措施。大力推行“七必訪”制度，為每一名民警建立健康檔案和家庭檔案，為民警理順情緒、緩解壓力、排憂解難，著力構建和諧警營。要積極探索建立經常性練兵機制，重點抓好以信息化、警務實戰、業務和民警體能、內務等內容為主的崗位“大練兵”工作，深入組織開展“百十一”苦練基本功活動，從整體上提高全局民警的素質。要以形式多樣、內涵豐富的主題教育和文化活動為載體，著力抓好以政治文化、價值追求文化、民本文化、學習文化、和諧司法文化、廉政文化為重點內容的公安文化建設，提高凝聚力和戰斗力。

二是堅持把從嚴治警、以制治警貫穿始終，預防和減少各類違規違紀問題的發生。以貫徹公安部“五條禁令”、《公安機關人民警察內務條令》為重點，從隊伍建設容易發生問題的源頭入手，從小事抓起，強化檢查督察措施，預防和減少各類違規違紀問題的發生。堅持從嚴治警的原則，對違反規定的單位和個人，依照規定嚴肅處理，并抓住典型，舉一反三，開展教育整頓活動，堅決糾正隊伍中存在的不正之風。不斷完善覆蓋全局各警種、各部門的績效考核體系，加大獎懲力度，充分調動民警的工作積極性和創造性。

三是大力開展愛民安民便民活動，密切警民關系，提升服務質量。按照黨的十七屆三中全會精神和各級黨委、政府的部署要求，圍繞服務發展、服務群眾、服務農村建設，大力開展親民愛民和品牌創建等活動，從根本上增強民警的服務意識，提升服務水平。在不斷深化警教共建“平安校園”、警企聯創“平安園區”、警民共建“和諧家園”三個品牌建設的同時，組織開展“警務進萬家，安全你我他”活動。發動全市公安機關和廣大公安民警深入群眾，主動貼近群眾，服務群眾，進一步密切警民關系，進一步樹立公安隊伍良好形象。組織開展安全防范集中宣傳活動，編印《安全防范手冊》，由社區和駐村民警發放到群眾手中，指導群眾搞好安全防范。組織開展聯企助商活動。緊緊圍繞推進我市新型工業化，充分發揮公安機關的職能作用，建立完善公安機關與企業的協作關系，全面落實創建“平安企業”工作措施，更好地保障和促進全市經濟發展。開展“金盾安農惠農”活動。立足開創我市農村改革發展的新局面，建立農村矛盾糾紛排查調處機制，促進和諧農村建設。對重點基地和重點村莊實行“日巡防、周走訪”制度，要強化防范措施，為種植大戶、養殖大戶、鄉鎮企業和農業產業化基地提供安保服務。要圍繞服務高端農業發展制定具體的工作意見，做好富民文章。

四是規范和加強宣傳工作,為公安工作營造良好的社會氛圍。局黨委將宣傳工作列為重要議事日程，定期研究部署，加強對工作的協調指導。要圍繞公安整體工作，有計劃有步驟地進行策劃宣傳，積極推介我局的亮點工作和突出成績，更好地發揮對內對外宣傳在服務大局、反映工作、樹立形象等方面的作用。要突出正面宣傳和典型宣傳，大力弘揚正氣，爭取群眾的理解和支持，實現公安工作、警營文化和公共關系的均衡發展，以最大限度地增進公安機關的公信力，進一步密切警民關系。

第四篇：公安消防大隊2013年工作思路

消防大隊2013年工作思路

XXXXXX:

XXX消防大隊在支隊黨委、縣委、政府、公安局黨委的領導下已圓滿完成2012年各項工作任務，為認真做好2013年各項工作，努力把xxx建設成為一流的大隊，xxx黨委針對實際情況廣泛聽取官兵意見和建議，認真組織研究，科學謀劃，現將xxx大隊2013年工作思路匯報如下：

1、深入學習貫徹黨的十八大精神。以黨的十八大精神為指導，理論聯系實際，建設學習型黨委班子，通過學習不斷提高班子發現問題、解決問題的能力。加強內部團結，發揮領導班子的戰斗堡壘作用，提高黨委班子統籌協調能力，科學安排部署各項工作。

2、嚴格落實《政治工作條例》和《公安消防部隊黨的基層組織工作若干規定》，加強組織規范化建設。

3、不斷加強部隊正規化管理，提高正規化管理水平。深入貫徹落實石河子現場會精神，嚴格按照條令條例和各項規章制度管理部隊，不斷創新管理方法，提高部隊管理水平，嚴格按照部局正規化驗收細則落實各項管理措施，確保100%達標。

4、深入開展“五無”創建工作，確保安全無事故。加

強部隊內部安全管理，針對大隊實際修訂完善大隊各項安全管理規章制度，加強對“人、車、酒、武器彈藥”的管理，堅決杜絕各類安全事故的發生。

5、努力提高部隊戰斗力，強化綜合應急救援隊伍建設。以創建鐵軍中隊為抓手，不斷提高官兵綜合素質，加強執勤訓練各項工作的開展，強化熟悉演練和預案制修訂，開展執勤裝備作戰效能專項測試，加強戰勤保障和物資儲備，認真做好各類攻堅組建設，努力提升滅火救援能力。

6、加強鐵軍中隊創建工作。總結鐵軍中隊創建的經驗和不足，認真籌備2013年xxx中隊一星級鐵軍中隊創建的各項工作。

7、努力提高部隊信息化建設水平。加強信息化裝備建設，深度應用一體化消防業務系統，強化消防信息化專業人才培養，做好通信保障工作。

8、加強思想政治教育，發揮政治堡壘作用。通過十八大精神的宣貫與教育，讓十八大精神更深入人心，不斷提高官兵的政治素質，為部隊各項工作的有序開展提供思想保證。

9、加強消防廉政建設。加強廉政教育和監督，落實黨風廉政建設責任制，加強廉政風險評估與研判，提高官兵抵制腐敗的能力，堅決杜絕各類腐敗案件的發生。

10、加強典型培樹工作。深入挖掘先進典型，廣泛宣傳先進事跡，加強自治區級“xx消防衛士”稱號申報工作。

11、加強部隊經費管理。積極向縣政府爭取各項經費，確保各項經費落實到位，加強經費管理，為各項工作的開展提供資金保障。

12、加強營區建設。加強xx中隊營區綠化建設，建成文化廣場，豐富警營文化生活，籌備xx中隊室內訓練館及科普教育基地建設前的各項準備工作。

13、加強部隊裝備建設。嚴格按照鐵軍中隊建設標準，做好各項裝備器材的購置，更換損壞、陳舊的戰斗員個人防護裝備。

14、2013年大力發展種植和養殖業，完成xx地蔬菜種植與家禽養殖任務。

15、加強消防執法規范化建設。嚴格落實消防設計審核、消防驗收技術審查與行政審批分離制度，通過互聯網公開執法結果和有關法律文書，加強文明執法監督力度。

16、適時開展火災隱患整治行動。加強轄區安全形勢評估與研判，按照各級要求認真開展火災隱患排查與整治，廣泛發動群眾舉報投訴火災隱患。

17、加強消防宣傳。廣泛聯系各類媒體、新興媒介，開展消防宣傳教育，進一步拓展在各類媒體上普及消防安全知

識、增加消防安全提示的頻次和覆蓋面。

18、提高社會單位抵御火災的能力。認真落實國務院46號文件精神，不斷加強社會單位“三化”、“四個能力”建設，在轄區內樹立10家標桿單位。

第五篇：07年全市公安宣傳工作思路

2007年全市公安宣傳工作思路

文章標題：2007年全市公安宣傳工作思路

2007年，全市公安宣傳工作要全面貫徹科學發展觀和構建社會主義和諧社會的重大戰略思想，緊緊圍繞省公安廳和市公安局黨委的工作部署，根據省公安廳宣傳處“服務、創新、素質、基礎”的總體思路，結合閩北實際，在“強基、規范、策劃、質量、增效”上下功夫，把握正確輿論導向，加大宣傳工作力度，為推進公安工作和隊伍建設提供堅強有力的思想保障、精神動力和輿論支持。根據總體思路，2007年，全市的公安宣傳工作要以創新方法為途徑，以落實責任為手段，“圍繞一個中心，突出兩個重點，加強三項工作”，為維護閩北 的社會政治穩定加油鼓勁，為動員全警、全社會力量共同為建設“平安南平”做出貢獻。

一、圍繞一個中心。

1、以“三基”建設為契機，服務公安中心工作。以科學的發展觀理論為指導，樹立全局意識，服務意識，創新意識，結合閩北實際，認真貫徹落實公安部“警民和諧筑平安”大型主題活動部署，配合全市公安機關社區和農村警務戰略的實施和“三基”工程建設，努力構建警民和諧關系。緊密配合省廳與省內主要新聞單位聯合開展的“八閩公安基層行”大型新聞宣傳活動。積極組織新聞媒體記者深入公安基層，全面宣傳報道基層公安機關特別是“三所三隊”在“三基”工程建設中采取的新舉措、新經驗和取得的新成效，集中展現基層民警在建設新時期警民關系、構建和諧社會中的良好形象。

二、突出兩個重點。

2、緊密配合專項工作，努力營造輿論氛圍。堅持“三貼近”原則，精心策劃有影響力的專項宣傳活動，緊密配合全省、全市公安工作階段性的部署，深入開展掃黑除惡、命案必破、打擊經濟犯罪、禁毒人民戰爭、禁賭、打擊兩搶一盜等專項斗爭的宣傳報道工作。集中時間和精力，充分調動各種有效的宣傳手段，根據《道各省級記者站提供新聞節目運作辦法（試行）》，積極供稿，占領陣地，積極宣傳公安機關打擊、防范、整治、改革、服務的各項工作和舉措，為公安工作的順利開展加油鼓勁。

3、加大典型宣傳力度，樹立隊伍嶄新形象。認真落實省廳《關于廣泛開展學習宣傳優秀基層民警活動》的通知精神，市縣兩級公安機關建立先進典型庫并不斷發現新的典型。在此基礎上繼續宣傳公安隊伍中涌現出的先進集體和個人以及許許多多工作戰斗在一線普通民警。積極組織參加省廳在適當時間組織開展的評選全省首屆“我最喜愛的十大人民警察”活動。總結、運用以往典型宣傳的好經驗、好辦法，有效地推出本地區、各警種的典型，并堅持以人為本理念，準確把握典型意義，深入挖掘典型的時代精

神，通過學習座談會、事跡報告會、系列報道、人物訪談等形式，綜合運用新聞、文藝、網絡、圖書等多種手段，增強典型宣傳的號召力和感染力，擴大社會影響力,發揮典型的引導示范作用，使公安機關立警為公，執法為民的形象深入民心。

三、加強三項工作。

4、加強新聞宣傳管理。繼續落實《福建省公安機關宣傳工作管理規定（試行）》和中宣部、中政委《關于加強和改進案件報道的通知》，嚴肅宣傳紀律，規范公安新聞報道用語，指導、組織和檢查督促公安新聞報道工作；完善公安新聞宣傳、采訪、形象危機處理等管理機制，開展輿情分析和研究，加強宣傳工作的針對性；建立與新聞媒體的良性互動機制，經常保持與新聞媒體的溝通與聯系，推動公安宣傳工作規范化、制度化、法制化建設。市局繼續實行宣傳工作綜合考評，并利用公安信息宣傳網頁，開辟有關欄目，及時更新和維護宣傳信息，提高工作效能。

5、加強“文化育警”建設。進一步增

強“文化育警”意識，加大發現和培育公安文藝人才的力度，加強公安文化建設，認真做好推薦我市民警優秀作品上報公安部第九屆“金盾文化工程”參評工作。積極參加省廳將于5月下旬組織舉辦的“2007年福建省公安系統集郵展覽”和9月上旬，組織舉辦的“第五屆福建省公安系統‘衛士之光’書法、美術、攝影作品展覽“活動。組織開展豐富多彩、寓教于樂的文化藝術活動，2月上旬，舉辦“2007’南平市公安局迎春晚會”，組織參加省廳將舉辦的“2007年福建省公安系統迎春文藝晚會”，營造濃郁的公安文化氛圍，滿足民警日益增長的精神文化需求，進一步凝聚警心，充分調動和激發廣大公安民警的工作積極性和創造性。

6、加強崗位培訓工作。加強公安宣傳隊伍建設，改進和加強公安宣傳干部培訓和宣傳工作激勵機制，積極組織公安通訊員參加省廳每季度舉辦一期的“全省公安宣傳業務電視電話培訓講座”。各地也要采取以會代訓、專家授課、集中培訓和選派基層民警到市局或媒體工作輪訓等多種形式，有針對性地開展對主管領導和宣傳干部的業務培訓。提高宣傳干部“一專多能”的實戰能力，更好地為公安工作服務。積極組織參加省廳以基層“六長”（治安、刑偵、交警、派出所、政工、局長）為重點的全省公安機關專題媒介教育培訓，努力提高民警媒介素養，提高各級公安機關應對媒體妥善處置突發事件和涉警負面報道的能力。二00七年一月十日

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