第一篇：代課教師聘任合同

砂巖小學聘任臨時代課教師協議書

甲

方：雞場坡鄉砂巖小學

乙方：李貴祥 法人代表：張興忠

經過甲乙雙方協商同意，甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自2013年3月1日至2013年7月15日。在聘期間，雙方遵守如下協議：

一、崗位任務、職責、紀律要求

乙方聘期內應當遵守甲方的各項規章制度，認真履行受聘崗位職責，按時完成受聘崗位年度基本教育教學及科研任務。

二、權利、義務和待遇：

１、甲方為乙方提供工作的基本條件并建立檔案，督促乙方不斷提高教育教學質量。

2、對于借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪包干制。工資隔月發放，基本工資： 1000元/月。

3、乙方可享受學校組織的教育教學比賽活動的獎勵。另不再享受其他福利。

4、根據乙方的工作實效，甲方有權對乙方工作崗位進行調整；

5、乙方如遇特殊情況需要請假調課時，需提前申請，經甲方領導批準才能調課。原則上不超過一天。每節課扣發代課費10元，凡一學期發生兩次以上者，甲方有權作出辭退處理。

三、協議的解除：

１、乙方有下列情形之一，甲方有權隨時解聘乙方：(1)違反黨紀政紀、法律法規，受到黨政處分或刑事處理的；(2)嚴重違背師德規范，造成一定負面影響的；(3)嚴重失職或營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；(4)因不能勝任所在工作崗位，而又不愿意接受甲方崗位調整的。

(5)乙方在教學中出現教學態度差、教學質量不能保證、或不能按時上下班等教學事故，若影響巨大，甲方有權解聘。并可扣發一個月以上工資或在工資中扣繳由其給單位所造成的經濟損失。

２、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協議，但是應當提前三十日，書面通知乙方本人：

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位，經甲方兩次調整工作崗位后仍不能勝任的。

(2)乙方患病或者非因工傷的，醫療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

(3)乙方在學期期末考試中，所任課學科若獲全鄉倒數第一、二、三名的。

3、有下列情形之一的，乙方可以解除協議，但是應當提前三十日，書面通知甲方：

(1)甲方不能按時發放乙方協議上規定的工資；(2)乙方報考當地黨政機關公務員被公開錄用的；(3)符合國家規定的其他條件的；

4、經甲、乙雙方協商一致，本協議可以解除；

5、聘用期滿本協議自行解除，經雙方協商續聘的再簽訂協議。

6、此協議每學期簽訂一次，一式三份。甲、乙雙方各執一份，另一份交有關行政部門存檔。

甲 方：（蓋章）

乙方（簽字）：

學校負責人簽字：

2013 年3月 1日

第二篇：代課教師聘任合同

代課教師臨聘協議

聘用單位（甲方）：

聘用對象（乙方）：

根據工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經甲乙雙方協商，特簽訂合同如下：

一、聘用期限： 年 月 日至 年 月 日。

二、工資福利待遇：

1、月工資 元（其中含個人保險金等，學校不再承擔乙方任何費用。）。代課教師食宿自理。

2、校內一般福利、津貼等與在編公辦教師享受同等待遇，教師的績效工資除外。

3、工資、津貼等發放時間于月底或次月月初考核評定后發放。

4、工作中違反學校規章制度的，按學校規章制度執行。

三、雙方的權利和義務

（一）甲方的權利和義務：

1、對乙方進行黨和國家的政策及法規教育，教育教學業務培訓及輔導；

2、制訂規章制度規范指導乙方開展工作；

3、甲方認為乙方不能勝任工作，可隨時解聘乙方，合同即行終止。

4、在聘用合同期內，乙方如欲辭聘須提前一個月時間通知甲方，否則甲方將扣發乙方工資及津貼福利。

5、乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方；（1）乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。（2）乙方不服從甲方工作安排。

（3）乙方工作中失誤，致使工作出現重大安全事故，在校內外造成不良影響。

（4）乙方違反教師職業道德規范，造成不良后果和影響。（5）乙方因教育教學能力差，無法勝任崗位工作。（6）乙方有無故曠工現象.6、乙方工作中失誤，致使工作出現重大安全事故，造成經濟損失的由乙方承擔。

7、如教育主管部門要求解聘代課教師的學校有權解除合同。

（二）乙方的權利和義務

1、認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鉆研教育教學業務，不斷提高政治業務素養；

2、熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；

3、服從學校工作安排，認真履行崗位職責，按要求完成工作任務；

4、積極投入教育改革，參與教研活動；

5、刻苦鉆研業務，教育質量較好，深受廣大師生及家長的好評。

6、遵守學校規章制度。

四、其他

1、本合同有效期為半年，合同期滿如甲方崗位不需要再繼續聘用代課教師，合同即行終止。合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續聘用乙方，乙方也愿意續聘，可以續聘，續聘必需重新簽訂合同。

2、如甲乙雙方終止合同后，那么甲乙雙方不存在任何勞務關系。

3、因行業及特殊性，乙方不得在學期中途提出解除合同，如違反賠甲方違約金500元。

4、如遇特殊事情請假，需持由校長簽字請假條到教務處備案，并自行協調好課。

5、本合同一式兩份，每份兩頁，雙方簽字蓋章后有效。

甲方：（蓋章）校長：

乙方：（簽名）:

年 月 日

第三篇：代課教師聘任合同

代課教師臨聘合同

聘用單位：（甲方）：XXX小學校 聘用對象：（乙方）：

根據工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，經甲乙雙方協商，特簽訂合同如下：

一、聘用期限： 年 月 日至 年 月 日

二、工資福利待遇：

⒈月工資 元，個人保險 元，合計每月 元。（其中個人保險金：學校已每月發 元，其余部分由乙方本人承擔，學校不再承擔乙方任何費用，并由乙方自己辦理保險業務，如需甲方幫助辦理的也可以由甲方代幫辦理。）

⒉校內一般福利、津貼等與在編公辦教師享受同等待遇，教師的績效工資除外。

⒊工資、津貼等發放時間于月底或次月月初考核評定后發放。⒋工作中違反學校規章制度的，按學校規章制度執行。

三、雙方的權利和義務：

（一）甲方的權利和義務：

⒈對乙方進行黨和國家的政策及法規教育，教育教學業務培訓及輔導；

⒉對乙方的工作進行考核、獎懲； ⒊制訂規章制度規范指導乙方開展工作；

⒋甲方認為乙方不能勝任工作，可隨時解聘乙方，合同即行終止。⒌在聘用合同期內，乙方如欲辭聘須提前一個月時間通知甲方，否則甲方將扣發乙方工資及津貼福利。

⒍乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方；（1）乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。（2）乙方不服從甲方工作安排。

（3）乙方工作中失誤，致使工作出現重大安全事故，在校內外造成不良影響。

（4）乙方違反教師職業道德規范，造成不良后果和影響。（5）乙方因教育教學能力差，無法勝任崗位工作。（6）乙方有無故曠工現象.7、乙方工作中失誤，致使工作出現重大安全事故，造成經濟損失的由乙方承擔。

8、如教育主管部門要求解聘代課教師的學校有權解除合同。

（二）乙方的權利和義務

⒈認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鉆研教育教學業務，不斷提高政治業務素養；

⒉熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；

⒊服從學校工作安排，認真履行崗位職責，按要求完成工作任務； ⒋積極投入教育改革，參與教研活動； ⒌刻苦鉆研業務，教育質量較好，深受廣大師生及家長的好評。⒍遵守學校規章制度。

五、其他

1、本合同有效期為半年，合同期滿如甲方崗位不需要再繼續聘用代課教師，合同即行終止。合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續聘用乙方，乙方也愿意續聘，可以續聘，續聘必需重新簽定合同。

3、如甲乙雙方終止合同后，那么甲乙雙方不存在任何勞務關系。

4、因行業及特殊性，乙方不得在學期中途提出解除合同，如違反賠甲方違約金500元。

⒊本合同一式兩份，每份兩頁，雙方簽字蓋章后有效。

甲方：XXX小學校（蓋章）校長：

乙方：（簽名）:

二0一二年九月一日

第四篇：聘任代課教師合同

聘用代課教師合同書

甲方（用人學校）：

乙方（應聘教師）:

根據工作需要，甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，按照雙方自愿的原則，經過協商，簽定本合同。

一、甲方同意聘用乙方為代課教師，代二年級數學課。

二、聘用期限：

三、工資福利待遇 ：

1、按學期計算：

2、校內待遇及福利與校內公辦教師一視同仁。

四、雙方的權利和義務：

(一)甲方的權利和義務：

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;

2.對乙方的工作進行考核、獎懲;

3.制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4.學校在今后聘請代課教師時應將乙方作為優先考慮對象。

乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方;

(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2)乙方不服從甲方工作安排。

(3)乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。

(4)乙方違反教師職業道德規范。

(5)乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規，刻苦鉆研教育教學業務，不斷提高政治業務素養;

2.乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度，努力教書育人，完成學校交給的各項教育教學工作任務。

3.熱愛教育事業，嚴格遵守《師德規范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生;

4.服從學校工作安排，認真履行崗位職責;

5.積極投入教育改革，參與教育實驗工作;教育質量教好，深受廣大師生及家長的好評;

6．學校要求對外保密的材料、事情要做好保密工作；

7．乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發乙方的當月工資。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。

甲方（蓋章）： 乙方（簽名）：

代表（簽名）： 身份證號碼：

二O一七年二月十三日

第五篇：代課教師合同

聘用代課教師合同書

甲方（用人學校）：

乙方（應聘教師）：

根據工作需要，甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，在雙方自愿的基礎上，經協商特簽署本合同。

一、經甲方審核后，甲方同意乙方申請，聘用乙方為代課教師。

二、工資待遇：

1、月基本工資1000元人民幣（大寫：壹仟元整）。

2、校內政治待遇、經濟待遇與校內公辦教師一視同仁。

3、享有法定的帶薪休假。

三、乙方責任：

1、乙方必須遵守國家法律，在校擔任教師期間須遵守甲方校方規定。

2、乙方按照合同規定擔任學校的教學工作。

本合同一式兩份，雙方各執一份，自簽訂后生效具有同等法律效益。

甲方簽字（或蓋章）：

乙方簽字（或蓋章）：

2016年2月10日

2016 年2月10日