第一篇：旺藏學校2013工會總結

旺藏學校2012---2013學年度第二學期

工會工作總結

2013年3月至6月，旺藏學校工會在學校黨政領導之下，高舉中國特色的社會主義理論的偉大旗幟，認真貫徹黨的民族教育政策，深入學習《中華人民共和國教育部工會令》和《中共中央國務院關于深化教育改革和規劃綱要》，堅持以法治會，加強自身管理體系建設，全面提高教代會質量，組織全校教職工團結進取、奮力開拓，加強學校的物質文明建設和精神文明建設，把學校工會工作做得有聲有色。現將本學期工會工作總結如下：

一．健全組織，完善制度努力發揮工會組織民主管理和監督發揮民主集中制的作用，努力提高教師的思想素質和業務素質，打造一支全縣優秀的教師隊伍。

學校的首要工作是教育教學，培養良好的教師隊伍建設是主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好，業務素質強的教師隊伍，今年工會開展了一系列活動，學習《中小學教師標準》對新教師學習了《課堂常規》，舉行了新教師入職宣誓儀式，切實提高了教師的思想素質和業務素質，提高教職工師德水平。學校黨支部注重教職工的理論學習，通過學習，不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。學校通過各種渠道進行了大部分教師參加的教育培訓。

三月十六日，我校召開了第二屆教職工代表會，會上選舉了武舟弘為旺藏學校工會組織委員，瑪吉吉為生活委員，黃玉蓉為文體委員，組織下設四個小組。第一小組由沙木擔任組長，第二小組由段世雄擔任組長，第三小組由龔文霞擔任組長，第四小組由道杰才讓擔任組長，完善了工會機構組織，各小組向大會提案十三份，本學期被采納的采納，被解決的已解決。

校工會加強了政治理論的學習，讓教師樹立正確的人生觀、職業觀。良好的品德、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會的正確認識，只有在提高教師政治理論水平的基礎上，才能將師德工作落在實處。

二．加強行風建設，發揮工會的監督功能。

教職工是學校的主人，是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。學校工會一直關心職工生活，堅持教代會制度，充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學校的民主管理。

1．實施民主管理。

學校3月16日召開教職工代表大會。會前由學校黨支部參加，工會委員會列出教代會討論的提案主題及要點，積極讓教師參與學校管理。列出了學校發展的目標改革，管理體制的改革與設想。

2．參與學校的決策。

工會在協助校行政進行學校內部管理體制的同時，始終參與學校的民主管理，參與學校的決策。在職工代表大會”對學校試行的考核方案和績效工資發放方案及制定的各項規章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。教代會發揮監督職能，對學校中層干部提出述職的要求，學校年終考評，不稱職的中層干部下一年度將不予聘任，從而形成能者上，平者讓，庸者下的競爭機制，又進一步加強了職工學習制度。

三．急教工所急，想教工所想，把工會建成溫暖的職工之家。

要發揮教師的主觀能動性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關心教師，切實幫助教師解決實際困難，把工會辦成真正的教職工之家。

首先，關注青年教師的成長。我校每年都要招進一批年輕的教師，就今年進了21名新教師，這些教師活動能力強，知識結構先進，為學校增添了新的活力。但是由于年紀輕，生活閱歷淺，容易受社會不良習氣的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來，工會認真了解新教師的思想狀況和生活困難，給他們以溫暖的關懷。工會委員會的委員還與新教師結成隊子，時常找他們談話，關心他們的每一步成長，逐步成長為合格的教師。

其次，關心教職工和退休教師及調走教師的的實際困難。學校教職工遇有婚喪產假，學校工會都組織人員前去慰問，今年在校長格桑迦同志的牽頭下，工會組織獻愛心活動，慰問了退休教師楊子清老師，到阿夏慰問了調走教師楊志英同志的家屬，并送去慰問金2600.00元，為調走的9名教師買價值200多元紀念品9件，我校教師楊梅梅患病動手術，全體教職工捐款3329.00元。旺藏學校工會及不但為職工排憂解難而且還為社會分擔困難，今年寒假臘子口鄉黑多村發生火災，我校教師積極募捐資金2992，00元，為社會伸出來友愛之手。“三八”婦女節期間為女職工買蘋果30斤。為了開好第四屆“校園藝術節”和運動會，便于統一服裝，學校積極籌措經費為全體教職工訂制教師服一套，發放太陽帽一頂，發放價值160元的紀念品一個，把關心送到每個教職工的心坎上。真摯的關懷，為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到教育教學活動中，把學校的事當作自己事，積極地以主人翁的精神投入到學校管理和建設中，為學校發展作貢獻。

再次，工會還十分關心學生的困難，注重“單親、孤兒”學生的管理。學校工會在開學初到班主任處，了解哪些學生屬于貧困家庭，組織黨員教師開展貧困生結隊幫扶活動，資助貧困生完成學業。同時工會還動員廣大師生捐款獻“愛心”，款額累計為3千700余元。

四、開展各種藝術活動。

為強健教師體魄，提高教師們的審美情趣，學校工會在開學初就制定了計劃，開展慶祝“五一”節活動，利用“五一”節開展各教研組都參加的教職工排球比賽。并設一二三等獎，獎金500、400、300、200。在運動會期間設教師4乘100米接力，并設一二三等獎，獎金和以上同樣，用激發形式為教研組下撥活動經費。運動會前期，文體委員黃玉蓉組織青年教師排練表演了阿羅多姿，別開生面的舞蹈節目。以上活動激活了老師們的業余愛好，統一了思想，凝心了聚力，既加強自身建設又進一步擴大工會覆蓋面更好地表達和維護教職工的合法權益，還發揮了廣大教職員工的積極性、建設性，保持了校園和諧的文化氛圍。

總之，這一學期，我校工會發揚了以前的優良傳統，為教工服務，為學校發展服務，很好地發揮了橋梁作用。旺藏學校校工會今后將更加努力工作，使學校工作真正成為全體教職員工的知心朋友。

旺藏學校工會 2013年7月2日

第二篇：關于迭部縣旺藏學校教育社是安全排查及其專項整改工作總結的

旺校字【2011】23號

關于迭部縣旺藏學校校園安全形勢研判告

匯報

迭部縣教育局：

為了認真貫徹落實《迭部縣認真貫徹落實全省安全生產工作電視電話會議精神切實做好全縣安全生產工作實施意見》精神和關于印發《學校及教學設施安全檢查和專項整治方案》旺藏學校進一步加強學校及周邊建筑、交通、食品安全管理工作，由校長楊志英同志帶隊政教、后勤人員，對全學區進行實地調查實地辦公排查，對這次排查學校安全生產工作細致入微，并在限期內整改，切實維護和保障廣大師生生命和健康安全，現將旺藏學校村學、中心學校的排查整改工作總結如下：

一、貫徹落實全縣安全會議精神，大力排查學校安全隱患。

2011年4月29日，我校召開學校安全會議，會上傳大學習了迭安委文件精神，建立了安全工作小組，明確職責，責任到人，制定了學校安全、交通、公共衛生突發事件、防自然災害、教學設備

實驗操作失誤等五大應急預案，建立健全教學設施安全使用制度和操作規程。

二、主要工作。

（1）排查情況及存在的安全隱患。

2011年5月17日，由旺藏學校楊志英校長帶隊，深入曹世壩、雅日、花園、崔谷倉村校，進行全面細致地排查①崔谷倉村校教師宿舍屬于危房，教學樓頂墻裂縫嚴重，5.12地震時大門排危后，一直無大門。②雅日村學飲水存在隱患。③旺藏學校廁所屬危房，學生宿舍窗戶無防護欄。④食品衛生安全方面進行大量排查，對大灶操作規程的規范方面，大灶排水、庫入庫出臺帳、日留飯菜樣本。⑤宿舍、教學綜合樓未配備消防設施干粉滅火器。⑥實驗室的化學實驗藥品進行排查，對過期禁用的藥品進行處理。⑦體育器材未使用。⑧交通警示牌無限掛，存在一定交通隱患。⑨校舍中，旺藏中心學校廁所無排糞口，女廁所上空有裂縫。⑩各校園安全方面沒有較大的隱患。

（2）排查內容及專項整改的方案

①、學校排查組對崔谷倉學校的危房整改后，教師將搬進教學樓，對危房進行全面關閉，并掛警示牌，對教學樓頂進行封鎖，并整理專項材料匯報縣教育局，由于5.12大地震的波及，當時由安全局、教育局共同排危拆掉，現在無校門，要求縣教育局撥款修建。②雅日學校師生飲水困難，師生飲水源水質較差，學校建議雅日學校不能給學生供應水質不好的熱水。③旺藏中心學校的廁所踏板、裂縫近期內學校維修，并掛警示牌。④學校大灶通過整改，庫入庫出臺帳已建立，大灶食堂人員進行體檢，健康操作，日留飯菜樣本，各項制度及操作規程進一步完善。⑤近期在學生宿舍樓學校購置干粉滅火器，防護欄正在安裝。⑥實驗室化學藥品過期禁用的藥品已銷毀。⑦因校園內搭建活動板房，無法使用體育器材、基本未用，也無安全隱患。⑧在校門口車輛流量較大，需要制作兩個“前方有學生出入，請慢行”的警示牌正在制作。⑨旺藏學校廁所踏板正在維修，裂縫已維修。⑩校園治安工作進一步加大力度，消除各項隱患，建立各項應急預案。

三、存在的問題和下一步打算。

1、存在的問題：①崔谷倉的危房改造、教學樓的維修、大門的修建。②旺藏學校廁所的重建，上述存在的問題望教育局撥款維修重建。

2、學校始終以“安全第一”的原則，及時排查各重點部位的安全隱患，及時查出，及時整改，及時處理。

特此匯報，不妥之處望指導。

2011年05月20日

抄報：鄉黨委、政府

第三篇：旺藏學校2012工會總結

旺藏學校2012---2013學第一學期

工會工作總結

2012，我校工會在學校黨政領導下，高舉中國特色的社會主義理論的偉大旗幟，認真貫徹黨的民族教育方針，深入學習《中共中央國務院關于深化教育改革和規劃綱要》，堅持以法治會，加強自身管理體系建設，全面提高教代會質量，組織全校教職工團結進取、奮力開拓，加強學校的物質文明建設和精神文明建設，把學校工會工作做得有聲有色。現將2012年工會工作總結如下：

一．努力提高教師的思想素質和業務素質，建設一支優秀的教師隊伍。

學校的首要工作是教育教學，培養良好的教師隊伍建設是主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好，業務素質強的教師隊伍，今年工會配合學校教導處開展了一系列活動，切實提高了教師的思想素質和業務素質。不斷加強學習，提高教職工師德水平。學校黨支部注重教職工的理論學習，通過學習，不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。學校在暑假期間通過各種渠道進行了大部分教師參加的新課標教育培訓。

校工會加強了政治理論的學習，讓教師樹立正確的人生觀、職業觀。良好的品德、正確的價值觀不是靠空泛的說教形成的，它緣于人對人生、對理想、對社會的正確認識，只有在提高教師政治理論水平的基礎上，才能將師德工作落在實處。

二．加強行風建設，發揮工會的監督功能。

教職工是學校的主人，是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。學校工會一直關心職工生活，堅持教代會制度，充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學校的民主管理。

1．實施民主管理。

每學期開學前，學校都召開教職工代表大會。會前由學校黨支部及工會委員會列出教代會討論的提案主題及要點，積極讓教師參與學校管理。我們列出學校發展的目標改革，管理體制的改革與設想。

2．參與學校的決策。

工會在協助校行政進行學校內部管理體制的同時，始終參與學校的民主管理，參與學校的決策。在職工代表大會”對學校試行的改革方案和制定的各項規章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實施效果。教代會發揮監督職能，對學校中層干部提出述職的要求，學校年終考評，不稱職的中層干部下一將不予聘任，從而形成能者上，平者讓，庸者下的競爭機制，又進一步加強了職工學習制度。

三．急教工所急，想教工所想，把工會建成溫暖的職工之家。

要發揮教師的主觀能動性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關心教師，切實幫助教師解決實際困難，把工會辦成真正的教職工之家。

首先，關注青年教師的成長。我校每年都要招進一批年輕的教師，這些教師活動能力強，知識結構先進，為學校增添了新的活力。但是由于年紀輕，生活閱歷淺，容易受社會不良習氣的影響。為了幫助青年教師迅速成長起來，工會每學期開一次“新教師座談會”，認真了解新教師的思想狀況和生活困難，給他們以溫暖的關懷。工會委員會的委員還與新教師結成隊子，時常找他們談話，關心他們的每一步成長，逐步成長為合格的教師。

其次，關心教職工的實際困難。學校教職工遇有婚喪產假，學校工會都組織人員前去慰問，今年我校教師慶學亮和龔文霞喜結連理，正副校長和工會成員一行五人到臨夏祝賀，同時學校積極籌措經費還為全體教職工買了一袋大米和10斤清油，把關心送到每個教職工的心坎上。真摯的關懷，為廣大教職工解除了后顧之憂，使他們得以全身心地投入到教育教學活動中，把學校事當作自己事，積極地以主人翁的精神投入到學校管理和建設中，為學校發展作貢獻。

再次，工會還十分關心學生的困難。我校注重“單親、孤兒”學生的管理。學校工會在開學初就召集班主任了解哪些學生屬于貧困家庭，組織黨員教師開展貧困生結隊幫扶活動，資助貧困生完成學業。同時工會還動員廣大師生捐款獻“愛心”，款額累計為3千700余元。

四、開展各種藝術活動。

為強健教師體魄，提高教師們的審美情趣，學校工會在開學初就制定了計劃，開展慶祝“教師節”的活動，利用“國慶”節開展各教研組都參加的教職工籃球比賽。并設一二三等獎，為教研組獎勵活動經費五百二百不等，以上活動激發了老師們的業余愛好和統一思想，凝心聚力，既加強自身建設又進一步擴大工會覆蓋面更好地表達和維護教職工的合法權益，還發揮了廣大教職員工的積極性、建設性，保持了校園的穩定和諧。

總之，2012年，我校工會發揚了以前的優良傳統，為教工服務，為學校發展服務，很好地發揮了橋梁作用。旺藏學校校工會今后將更加努力工作，使學校工作真正成為全體教職員工的知心朋友。

旺藏學校工會 2012年12月7日

第四篇：校工會文體活動總結_精(DOC)

校工會文體活動總結

根據學校工會計劃和上級工會的安排，四月份的文體工作已經圓滿結束。在此我們召開了“校工會文體工作總結大會”，旨在總結成績，找出差距，展望未來，為以后工作的順利開展做好充分的準備。

回顧前半個學期來，在校領導班子的正確領導下，在各位文體委員的大力支持下，我們的文體工作取得了可喜的成績。共組織各種活動7項，參加人數達到120多人次。體育活動有創新，文藝活動有亮點。特別是在今年我國多災多難特殊時期，我們開展的各項文體活動又具有了更加深遠的歷史意義。

工會工作是全校教職工工作和生活中重要的組成部分，而文體活動又是工會工作中重要的組成部分，所以開展豐富多彩的文體活動，營造活潑和諧的校園環境，調動廣大教職工的工作積極性、創造性，使他們身心健康地生活、工作和學習是工會工作的重要任務之一，也是深入學習和實踐科學發展觀、構建和諧校園的重要途徑。

一、2019年校工會文體工作回顧

四月份我們共策劃組織了各種文體活動7項，參 與人數達到120多人次，參與率達70%，得到了廣大教職工的稱贊和領導們的認可。詳細內容見附表1。

1教職工女子排球賽3個年級組隊參加行政隊棄權

2女子一分鐘跳繩比賽共有25名女教職工參加

3教職工男子籃球賽分年級每個年級出兩個隊共6個隊

4男女教職工200米接力賽共四個隊參加比賽

5男女100米短跑比賽共有16名隊員參加個別女隊員棄權

6男女倒退跑比賽共有12名隊員參加

7男子鉛球比賽。

按年齡分兩組參加了比賽8

我們舉辦的各項文體活動的特點可以用十六個字概括，那就是：組織規范、形式創新、亮點突出、人氣興旺。并主要表現在以下三個方面。

1.領導重視，組織規范

我們學校及工會領導非常重視文體工作。他們從文體工作計劃的制定，到活動組織的實施，以及項目的設置都非常關心，可以說是親力親為。我們突破了以往場地受限的困惑，在領導的親自率領下，校工會領導也非常關心職工的生活。各種比賽設置的獎 品盡量貼近生活，而且獎品經費有一定提高。

在活動的組織方面更加規范。我們把體育活動當賽事舉辦，這樣既活躍了校園氣氛，又讓教職工享受到高雅藝術的魅力。

2.內容豐富，形式創新

今年校工會舉辦的文體活動可謂是豐富多彩、形式多樣。既有我們開展了十幾年的傳統項目，又有設計新穎的趣味項目，還有首次開展的項目。

3.亮點突出，人氣興旺

亮點突出是本月文體工作的一大特點。如形式上的多樣化，又如，在女子排球賽中，冠亞軍的爭奪戰可謂是驚心動魄，觀眾的吶喊聲和鑼鼓聲響成一片，從參與率情況看，首先我們得到了行政領導的大力支持，得到了各位文體委員的大力協助，得到了廣大教職工的積極參與，在各項活動中各分會的參與率達到90%以上。教職工積極向上的精神風貌突顯了工會工作的向心力和凝聚力。

在每開展一次活動，每舉辦一項賽事時，校工會文體部的委員們都會聚在一起，共同商量工作，制定行動方案，統一步調，統一組織，盡量把工作做細、做扎實，這就為我們四月份各項文體活動的順利開展奠定了堅實的基礎，取得的成績也得到了廣大教職工 的充分肯定。

二、教職工文體活動在構建和諧校園中所起的作用

1.開展豐富多彩的文體活動，可以加強校園精神文明建設，提高教職工的文化素質。

積極開展文體活動是新形勢下精神文明建設的有效途徑和載體。目的就是使廣大教職工在經常的活動中加強自身的道德觀念修養，提高家庭美德意識，更高層次地規范自己的言行，進一步提高文明素質和校園整體文明程度。學校是知識分子聚集的地方，人文薈萃，多才多藝，充分調動他們的積極性，發揮他們的才能，會使我們的活動更加豐富，從而營造更加和諧的校園環境。

2.開展豐富多彩的文體活動，可以增強向心力和凝聚力。

和諧社會的核心是人與人之間關系的和諧，人際關系及師生之間的關系和諧是構建整個校園和諧的基礎。從工會組織文體活動上看，主要是為教職工提供一個平臺，讓教職工在這個平臺上相互交流，增強團結，加深友誼，加強團隊精神，從而達到優化校園和諧氛圍的目的。

3.開展豐富多彩的文體活動可以讓教職工在文 明健康、積極向上的活動中，身體和心理都得到鍛煉，保持身心健康。

在緊張的工作之余，文體活動可以消除疲勞，恢復體力，陶冶情操，煥發精神，并得到美的享受，同時也可以使教職工以飽滿的熱情，更充沛的精力投身到學校的建設工作

第五篇：校工會職責

學校工會工作職責

根據《中華人民共和國工會法》和《工會章程》，在學校黨組織和上級工會組織的領導下，團結教育廣大會員群眾，努力把工會建成合格、模范職工之家,具體職責：

1、關心和維護教職工的合法權益，及時向學校黨政領導反映教職工的意見和要求。

2、關心教職工業余文化生活，發揮工會宣傳陣地和活動室的作用，積極組織和開展有益于身體健康的文體活動，促進學校精神文明和校園文化的建設。配合有關部門做好教職工健康保護工作。

3、協同行政部門辦好教職工集體福利事業，做好教職工勞動安全保護工作。

4、開展女教職工工作，提高廣大女教職工的整體素質，依法維護女教職工的合法權益和特殊利益。

5、加強工會自身的組織建設和思想建設，遵守工會各項工作和會議制度。依法收好、管好、用好工會經費。

6、負責工會的宣傳工作，切實保障教職工對學校管理的知情權和參與權。

7、完成黨委及上級工會交給的任務。

設計學院

2014.11.21