第一篇：教師出國(guó)(境)研修管理辦法

荊楚理工學(xué)院

教師出國(guó)（境）研修管理辦法（暫行）

（征求意見(jiàn)稿）

為貫徹落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、湖北省教育廳《關(guān)于實(shí)施“湖北高校教師國(guó)際交流計(jì)劃”的通知》，規(guī)范教師出國(guó)（境）研修管理，推動(dòng)國(guó)際交流與合作，打造具有國(guó)際視野、國(guó)際意識(shí)和國(guó)際交流能力的師資隊(duì)伍，提升中青年骨干教師的學(xué)術(shù)水平和教學(xué)科研能力，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本辦法。

一、實(shí)施范圍

本辦法所指出國(guó)（境）研修，限定在從事一年以內(nèi)的訪問(wèn)進(jìn)修、合作交流、課題研究等范圍之內(nèi)。以訪問(wèn)學(xué)者為主，其他研修為輔。

二、選派原則

鼓勵(lì)國(guó)際合作交流，扶持拔尖人才成長(zhǎng)，堅(jiān)持以下五項(xiàng)原則：

1、堅(jiān)持“按需選派，學(xué)用一致”原則；

2、堅(jiān)持“擇優(yōu)選派，保證質(zhì)量”原則；

3、堅(jiān)持“公開(kāi)選派，公平競(jìng)爭(zhēng)”原則；

4、堅(jiān)持“突出重點(diǎn)，兼顧一般”原則；

5、堅(jiān)持“簽約派出，違約賠償”原則。

三、培養(yǎng)目標(biāo)

1、規(guī)模目標(biāo)。至“十二五”末期，每個(gè)教學(xué)院部具有國(guó)外研修經(jīng)歷的教師至少有1名；外語(yǔ)專業(yè)教師出國(guó)輪訓(xùn)至少達(dá)到30%；學(xué)校45歲以下具有海外研修背景的教師比例達(dá)到5—10%。

2、研修目標(biāo)。通過(guò)有計(jì)劃地選派優(yōu)秀教師出國(guó)（境）研修，培養(yǎng)一批具有國(guó)際化教育視野，有1門(mén)及以上雙語(yǔ)教學(xué)能力，或能開(kāi)設(shè)1門(mén)反映學(xué)科（專業(yè)）前沿動(dòng)態(tài)的新的選修課，并可在此基礎(chǔ)上獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)應(yīng)用基礎(chǔ)研究的教師。

四、選派類型

（一）國(guó)家公派

1、國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)公派出國(guó)（境）的高級(jí)研究學(xué)者、訪問(wèn)學(xué)者、博士后研究、博士研究生項(xiàng)目。資助方式分為國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)提供全額資助方式、與派出學(xué)校配套資助方式、提供國(guó)際旅費(fèi)資助方式。

2、國(guó)家建設(shè)高水平大學(xué)公派研究生項(xiàng)目、國(guó)家公派專項(xiàng)研究生項(xiàng)目。主要為赴國(guó)外知名院校、研究所或?qū)嶒?yàn)室攻讀博士學(xué)位研究生，國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)提供往返國(guó)際旅費(fèi)，或提供往返國(guó)際旅費(fèi)和獎(jiǎng)學(xué)金生活費(fèi)。

3、政府互換獎(jiǎng)學(xué)金項(xiàng)目。主要包括由雙方政府選派人員到對(duì)方高等院校攻讀博士研究生、訪問(wèn)學(xué)者等。資助方式為對(duì)方政府提供獎(jiǎng)學(xué)金，國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)提供往返國(guó)際旅費(fèi)。

4、省教育廳“湖北高校教師國(guó)際交流計(jì)劃”項(xiàng)目。包括省教育廳、學(xué)校和國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)三方配套資助的地方合作項(xiàng)目、省教育廳部分資助的青年教師公派出國(guó)（境）留學(xué)和出國(guó)（境）培訓(xùn)項(xiàng)目。

（二）學(xué)校公派

1、通過(guò)校際合作交流，由學(xué)校全額（或部分）資助、或?qū)W校與對(duì)方院校分擔(dān)資助的項(xiàng)目，如中外合作辦學(xué)項(xiàng)目短期培訓(xùn)、校際合作教師交流項(xiàng)目、知名高

校一般訪問(wèn)學(xué)者項(xiàng)目、合作培訓(xùn)項(xiàng)目等。

2、專項(xiàng)培訓(xùn)，由學(xué)校全額（或部分）資助的項(xiàng)目，如外語(yǔ)教師出國(guó)（境）輪訓(xùn)項(xiàng)目（1－2個(gè)月）等。

3、其他出國(guó)（境）研修項(xiàng)目。

（三）自費(fèi)公派

1、教師個(gè)人全額自費(fèi)或爭(zhēng)取國(guó)外大學(xué)獎(jiǎng)學(xué)金資助，攻讀博士或碩士學(xué)位。

2、教師個(gè)人全額自費(fèi)或爭(zhēng)取國(guó)外大學(xué)（或研究機(jī)構(gòu)）資助，從事高水平合作研究，如訪問(wèn)學(xué)者、博士后研究等。

五、選派對(duì)象

1、學(xué)科帶頭人，或?qū)W科帶頭人后備人選，或中青年骨干教師；

2、具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學(xué)位的教師；

3、具有副教授專業(yè)技術(shù)職務(wù)或碩士學(xué)位的特色學(xué)科教師。

六、選派條件

1、有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，熱愛(ài)祖國(guó)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛(ài)學(xué)校，志愿學(xué)成歸來(lái)回報(bào)學(xué)校。

2、有與學(xué)科（專業(yè)）發(fā)展方向一致的、明確的研修方向，專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實(shí)、教學(xué)科研能力強(qiáng)，具有較大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

3、有國(guó)家規(guī)定的外語(yǔ)出國(guó)留學(xué)合格證，能較熟練地運(yùn)用外語(yǔ)開(kāi)展國(guó)際學(xué)術(shù)交流和研究。

4、身心健康，年齡原則上在45周歲以下；

5、近三年內(nèi)未出國(guó)出境研修。

七、選派程序

國(guó)家公派的留學(xué)基金項(xiàng)目、地方合作項(xiàng)目、青年教師項(xiàng)目等研修，其選派程序按上級(jí)規(guī)定的程序操作；自費(fèi)公派專項(xiàng)研究特事特辦；學(xué)校公派的校際合作交流與專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目，其選派程序如下：

1、建立“國(guó)外訪問(wèn)學(xué)者計(jì)劃”人才庫(kù)。人力資源部會(huì)同國(guó)際交流與合作處、教務(wù)處、科技處，每年面向全校遴選5—10名有培養(yǎng)潛力、擬扶持培養(yǎng)的中青年教師入庫(kù)；

2、制定、發(fā)布年度選派計(jì)劃。每年2、3月，國(guó)際交流與合作處會(huì)同人事、教務(wù)、科研等部門(mén)，根據(jù)國(guó)家資助政策和我校財(cái)務(wù)預(yù)算進(jìn)行選派項(xiàng)目申報(bào)，確定選派人數(shù)及派往國(guó)家，作出選派計(jì)劃提交校長(zhǎng)辦公會(huì)研究審批，并公開(kāi)發(fā)布；

3、個(gè)人申請(qǐng)。每年5月，列入“國(guó)外訪問(wèn)學(xué)者計(jì)劃”人選的教學(xué)科研人員，根據(jù)人力資源部與國(guó)際交流與合作處共同發(fā)布的出國(guó)研修選派計(jì)劃和自身?xiàng)l件，填寫(xiě)《荊楚理工學(xué)院教師出國(guó)（境）研修申請(qǐng)表》；

4、院部初審?fù)扑]。所在院部根據(jù)學(xué)校年度出國(guó)（境）研修計(jì)劃及分配指標(biāo)進(jìn)行初審、推薦，并報(bào)送國(guó)際交流與合作處；

5、相關(guān)部門(mén)會(huì)審。國(guó)際交流與合作處會(huì)同人事、教務(wù)、科技、財(cái)務(wù)等部門(mén)進(jìn)行會(huì)審，并將會(huì)審結(jié)果提交校長(zhǎng)辦公會(huì)研究；

6、選派人員情況公示；

7、選派人員與人力資源部簽訂《荊楚理工學(xué)院教師出國(guó)(境)研修協(xié)議書(shū)》；

8、國(guó)際交流與合作處負(fù)責(zé)辦理相關(guān)出國(guó)（境）手續(xù)。

八、相關(guān)政策

1、國(guó)家留學(xué)基金資助出國(guó)（境）留學(xué)人員，在外留學(xué)期間的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)及一次性往返國(guó)際旅費(fèi)，由國(guó)家留學(xué)基金委按有關(guān)文件規(guī)定金額資助。獲國(guó)家留

學(xué)基金委全額資助的，留學(xué)回校后，學(xué)校給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元人民幣。

2、“地方合作項(xiàng)目”資助人員，根據(jù)省教育廳文件精神，在外留學(xué)期間的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)及一次性往返國(guó)際旅費(fèi)，由教育廳、學(xué)校、國(guó)家留學(xué)基金委按1:1:2的比例共同承擔(dān)。除配套經(jīng)費(fèi)外，學(xué)校按每月3000元人民幣包干資助，同時(shí)另按5000元人民幣包干資助往返一次性國(guó)際旅費(fèi)。

3、“青年教師出國(guó)（境）培訓(xùn)項(xiàng)目”資助人員，除省教育廳按每人2萬(wàn)元人民幣的標(biāo)準(zhǔn)給予資助外，學(xué)校按每月8000元人民幣包干資助在外留學(xué)期間（6個(gè)月）的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)，同時(shí)另按5000元人民幣包干資助往返一次性國(guó)際旅費(fèi)。

4、學(xué)校公派出國(guó)（境）研修人員，研修經(jīng)費(fèi)由學(xué)校、二級(jí)學(xué)院與個(gè)人共同分擔(dān)，學(xué)校承擔(dān)50%，學(xué)院和個(gè)人分別承擔(dān)25%。

5、自費(fèi)公派的留學(xué)人員，其研修經(jīng)費(fèi)原則上自理。

6、教師出國(guó)（境）研修前參加外語(yǔ)培訓(xùn)或“全國(guó)外語(yǔ)水平考試（WSK）”取得合格證書(shū)，在其獲得出國(guó)研修機(jī)會(huì)后，學(xué)校按不超過(guò)5500元人民幣的額度包干報(bào)銷學(xué)費(fèi)，按不超過(guò)2500元人民幣的額度包干報(bào)銷住宿費(fèi)（不出國(guó)不報(bào)銷）。

7、獲得國(guó)家公派留學(xué)項(xiàng)目部分資助（一般指往返國(guó)際旅費(fèi)、獎(jiǎng)學(xué)金生活費(fèi)、配套資助等）的教師，除獲得的資助經(jīng)費(fèi)外，其他相關(guān)經(jīng)費(fèi)（交通費(fèi)和簽證手續(xù)辦理費(fèi)等，不含培訓(xùn)費(fèi)）由學(xué)校承擔(dān)。公派出國(guó)（境）教師國(guó)內(nèi)交通費(fèi)：學(xué)校報(bào)銷一次出入境時(shí)國(guó)內(nèi)交通費(fèi)（捷徑往返火車硬臥）。

8、學(xué)校選派的出國(guó)（境）研修人員，研修期間的基本工資（崗位工資、薪級(jí)工資）、基礎(chǔ)績(jī)效工資和各項(xiàng)福利照常發(fā)放，其獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效工資在兌現(xiàn)上述資助標(biāo)準(zhǔn)后不再發(fā)放。

九、管理與考核

1、學(xué)校資助出國(guó)（境）研修的期限原則上不超過(guò)1年，一般為6個(gè)月，超出資助期限發(fā)生的研修費(fèi)用自理。

2、研修返校后服務(wù)期不得少于五年。服務(wù)期不滿而要求離職者，除追回進(jìn)修期間學(xué)校資助的一切費(fèi)用（基本工資、基礎(chǔ)績(jī)效、福利、交通費(fèi)及各類獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)助等）外，另繳十萬(wàn)元的違約金（服務(wù)期不滿，每年按十萬(wàn)元的20%計(jì)算）。

3、研修人員在研修期間應(yīng)以“荊楚理工學(xué)院”為第一署名單位申請(qǐng)課題，并有一定經(jīng)費(fèi)進(jìn)入學(xué)校賬戶；以“荊楚理工學(xué)院”為第一署名單位發(fā)表論文，正高或博士要求至少被SCI、EI收錄1篇，其他人員要求至少在核心期刊發(fā)表1篇。

4、研修人員學(xué)成回校后1個(gè)月內(nèi)應(yīng)向所在院部提交書(shū)面學(xué)術(shù)成果報(bào)告或研修總結(jié)，并在一定范圍內(nèi)作出國(guó)（境）研修專題匯報(bào)，應(yīng)舉辦學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)、承擔(dān)專業(yè)課雙語(yǔ)教學(xué)，發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文、申報(bào)獲批省部級(jí)以上科研項(xiàng)目，承擔(dān)海外高層次人才引進(jìn)等工作。所在院部在返校兩年內(nèi)按出國(guó)（境）研修協(xié)議規(guī)定的研修目標(biāo)任務(wù)對(duì)其進(jìn)行考核鑒定，考核結(jié)果報(bào)人力資源部備案。學(xué)校建立出國(guó)（境）研修考核體系，加強(qiáng)研修結(jié)束后的管理與評(píng)價(jià)。

十、職責(zé)劃分

1、總體職責(zé)劃分為：人力資源部宏觀統(tǒng)籌，國(guó)際交流與合作處業(yè)務(wù)主管，財(cái)務(wù)處經(jīng)費(fèi)預(yù)算，教務(wù)處、科技處協(xié)助配合，所在院部具體落實(shí)。

2、人力資源部負(fù)責(zé)制定教師出國(guó)（境）研修規(guī)劃、年度計(jì)劃和相關(guān)政策；負(fù)責(zé)審查出國(guó)（境）人員的申報(bào)資格；負(fù)責(zé)代表學(xué)校與出國(guó)（境）人員簽定出國(guó)（境）研修協(xié)議，并報(bào)國(guó)際交流與合作處備案。

3、國(guó)際交流與合作處負(fù)責(zé)國(guó)家公派的留學(xué)基金項(xiàng)目、地方合作項(xiàng)目、青年

教師項(xiàng)目以及學(xué)校公派項(xiàng)目的政策宣傳、具體組織和業(yè)務(wù)主管；協(xié)助人力資源部制定研修規(guī)劃、年度計(jì)劃、相關(guān)政策，配合進(jìn)行申報(bào)資格審查；指導(dǎo)教師進(jìn)行出國(guó)研修項(xiàng)目申報(bào)，負(fù)責(zé)辦理相關(guān)出國(guó)（境）手續(xù)；負(fù)責(zé)與上級(jí)相關(guān)部門(mén)或國(guó)外大學(xué)（或科研機(jī)構(gòu)）聯(lián)絡(luò)，積極拓展更多留學(xué)研修項(xiàng)目。

4、各教學(xué)院部負(fù)責(zé)制定本單位年度出國(guó)（境）研修計(jì)劃；負(fù)責(zé)派出人選推薦把關(guān)；為擬派出人員制定個(gè)性化研修目標(biāo)任務(wù)，并負(fù)責(zé)研修結(jié)束后的考核與評(píng)價(jià)。

5、研修人員將出國(guó)（境）研修納入個(gè)人職業(yè)規(guī)劃，努力提高外語(yǔ)交流水平，積極申請(qǐng)國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)、省教育廳、國(guó)外大學(xué)（或研究機(jī)構(gòu)）留學(xué)項(xiàng)目，努力完成出國(guó)（境）研修任務(wù)，主動(dòng)接受學(xué)院和學(xué)校的相關(guān)考核。

十一、其他要求

1、研修人員應(yīng)自覺(jué)維護(hù)國(guó)家、學(xué)校利益，保守國(guó)家秘密，愛(ài)護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，研修期間須遵守國(guó)家的法律法規(guī)，尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)，恪守學(xué)術(shù)道德，不得從事與派出身份不相符的活動(dòng)。

2、出國(guó)（境）研修應(yīng)嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行，變更計(jì)劃須向?qū)W校提出申請(qǐng)，否則取消原選派項(xiàng)目資格，或終止由學(xué)校出資的項(xiàng)目資助。

3、國(guó)家派出人員保證金按國(guó)家留學(xué)基金委相關(guān)政策執(zhí)行。單位派出人員出國(guó)3個(gè)月以上至6個(gè)月以下（含6個(gè)月）者，保證金為1萬(wàn)元；出國(guó)6個(gè)月以上至12個(gè)月以下（含12個(gè)月）者，保證金為2萬(wàn)元。

4、續(xù)派出國(guó)（境）研修，原則上須在回國(guó)后3年之后方可申請(qǐng)，填寫(xiě)《荊楚理工學(xué)院教師出國(guó)（境）研修效益評(píng)估表》，對(duì)前一期派出效果由所在單位提出明確評(píng)估意見(jiàn)。

5、本辦法自公布之日起實(shí)施，由人力資源部和國(guó)際交流與合作處負(fù)責(zé)解釋。

荊楚理工學(xué)院

2013年11月14日

第二篇：出國(guó)境管理辦法

出國(guó)（境）管理辦法

第一章 總 則

第一條 為了規(guī)范我校出國(guó)（境）管理，保證學(xué)校正常的教學(xué)、科研和管理工作，促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)健康發(fā)展，依據(jù)國(guó)家有關(guān)政策、法規(guī)和文件精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本辦法。

第二條 我校出國(guó)（境）工作的原則是，有利于開(kāi)放辦學(xué)，加強(qiáng)交流，積極促進(jìn)國(guó)際交流與合作，提高國(guó)際化辦學(xué)水平。

第三條 按照涉外工作實(shí)行歸口管理的原則，國(guó)際交流處為學(xué)校出國(guó)（境）工作的主管部門(mén)，組織部、人事處、學(xué)生處等部門(mén)分別為科級(jí)以上干部、教職工和在校大學(xué)生出國(guó)（境）的歸口審核部門(mén)。

第二章 出國(guó)（境）類別

第四條 公派出國(guó)（境）

(一)我校教職工或在校學(xué)生獲得國(guó)家留學(xué)基金資助或由我國(guó)政府聯(lián)系的各種項(xiàng)目獎(jiǎng)學(xué)金或資助金等方式資助赴國(guó)（境）外進(jìn)修學(xué)習(xí)、攻讀學(xué)位、合作研究、培訓(xùn)、工作等，屬于國(guó)家公派出國(guó)（境）。

(二)我校教職工或在校學(xué)生由學(xué)校派出赴國(guó)（境）外進(jìn)修學(xué)習(xí)、攻讀學(xué)位、合作研究、培訓(xùn)、工作等，時(shí)間在三個(gè)月以上的（不含三個(gè)月），屬于學(xué)校公派出國(guó)（境）。

(三)我校教職工或在校學(xué)生由學(xué)校批準(zhǔn)的出國(guó)（境）訪問(wèn)、考察、講學(xué)、合作研究、參加各類國(guó)際會(huì)議、研討會(huì)及展覽會(huì)等公務(wù)出國(guó)活動(dòng)，期限不超過(guò)三個(gè)月的，屬于因公臨時(shí)出國(guó)（境）。

第五條 因私出國(guó)（境）我校教職工或在校學(xué)生取得國(guó)（境）外獎(jiǎng)學(xué)金或自籌經(jīng)費(fèi)到國(guó)（境）外進(jìn)修學(xué)習(xí)、留學(xué)、探親、旅游、定居、繼承財(cái)產(chǎn)和其它私人事務(wù)而出國(guó)（境）的行為，屬于因私出國(guó)（境）。

第三章 公派出國(guó)（境）

第六條 派出原則及相關(guān)規(guī)定(一)公派出國(guó)（境）

1.學(xué)校出國(guó)（境）工作服務(wù)于學(xué)校總體發(fā)展需要，緊密結(jié)合學(xué)校學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，按照“按需派遣、德才兼?zhèn)洹W(xué)用一致、保質(zhì)保回”的指導(dǎo)方針，有計(jì)劃、有目的地選派教職工出國(guó)（境）。

2.學(xué)校支持和鼓勵(lì)教學(xué)、科研、管理教職工及在校學(xué)生多渠道、多層次、多形式地參加與我校學(xué)科建設(shè)、專業(yè)發(fā)展相關(guān)的出國(guó)（境）進(jìn)修、訪問(wèn)交流、學(xué)習(xí)、合作研究和工作等活動(dòng)，全面提升我校教學(xué)質(zhì)量、科研和管理水平。

3.學(xué)校的選派工作優(yōu)先考慮重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重點(diǎn)科研項(xiàng)目、高新技術(shù)領(lǐng)域?qū)Ω邔哟蝿?chuàng)造性人才和中青年學(xué)術(shù)、學(xué)科帶頭人及業(yè)務(wù)骨干的需要，要有利于跟蹤國(guó)際學(xué)術(shù)、學(xué)科領(lǐng)域的前沿，開(kāi)拓國(guó)際交流與合作。

（二）因公臨時(shí)出國(guó)（境）

1.因公臨時(shí)出國(guó)（境）應(yīng)按照務(wù)實(shí)、高效、精簡(jiǎn)、節(jié)約的原則，根據(jù)工作需要有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行。出訪必須有明確的公務(wù)目的和實(shí)質(zhì)內(nèi)容，講求實(shí)效。嚴(yán)格控制一般性考察和訪問(wèn)，不得把出訪作為一種待遇，嚴(yán)禁借機(jī)公費(fèi)旅游。

2.因公臨時(shí)出訪教職工身份要與出訪任務(wù)相符，不得出國(guó)（境）執(zhí)行與本人分管工作無(wú)關(guān)或本應(yīng)由下級(jí)主管部門(mén)教職工和專業(yè)人員執(zhí)行的任務(wù)。

3.因公臨時(shí)出訪必須有對(duì)方對(duì)口部門(mén)或相應(yīng)級(jí)別邀請(qǐng)人的邀請(qǐng)，邀請(qǐng)單位和邀請(qǐng)人應(yīng)與出訪人的職級(jí)身份對(duì)等。不得通過(guò)旅行社或中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系邀請(qǐng)函，一般不得以境外中資企業(yè)邀 請(qǐng)的名義出訪。

4.按上級(jí)有關(guān)規(guī)定，每年校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的出訪人數(shù)一般不超過(guò)廳局級(jí)干部總職數(shù)的三分之一。因公出訪團(tuán)組教職工應(yīng)少而精，組團(tuán)教職工總數(shù)原則上不超過(guò)6人。

5.因公臨時(shí)出訪應(yīng)盡量壓縮在外停留時(shí)間。除培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流類出訪團(tuán)組外，其余團(tuán)組出訪一個(gè)國(guó)家（地區(qū)），在外停留時(shí)間一般不超過(guò)5天；出訪兩個(gè)國(guó)家（地區(qū)），不超過(guò)8天。三個(gè)國(guó)家（地區(qū)）以上，不超過(guò)10天。（離抵境當(dāng)日計(jì)入在外停留時(shí)間）

6.未經(jīng)批準(zhǔn)，不得增加出訪國(guó)家（地區(qū)）和延長(zhǎng)在境外停留時(shí)間。出訪應(yīng)首選直達(dá)航班，不得以任何理由繞道旅行，不得取得一個(gè)國(guó)家簽證而出訪數(shù)國(guó)，不得以過(guò)境名義變相增加出訪國(guó)家（地區(qū)）時(shí)間。

7.同一部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)原則上不得同團(tuán)出訪，也不得同時(shí)或6個(gè)月內(nèi)分別率團(tuán)出訪同一國(guó)家（地區(qū)）或臨近國(guó)家（地區(qū)）（不含學(xué)術(shù)交流）。

8.所有因公臨時(shí)出國(guó)（境）的黨政干部及教職工必須按規(guī)定辦理審批手續(xù)，出訪的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，按上級(jí)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

9.已離（退）休教職工原則上不再派遣出國(guó)（境）執(zhí)行公務(wù)。

10.參加上級(jí)組團(tuán)出訪，必須在報(bào)名前按照有關(guān)規(guī)定履行報(bào)批手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)直接報(bào)名的，學(xué)校不受理其出國(guó)申請(qǐng)。

第七條 國(guó)家、學(xué)校公派出國(guó)（境）申辦程序

（一）校內(nèi)各單位，須在每年規(guī)定時(shí)間向國(guó)際交流處報(bào)送下出國(guó)（境）計(jì)劃，由國(guó)際交流處負(fù)責(zé)統(tǒng)一受理因公出國(guó)（境）申請(qǐng)，經(jīng)相關(guān)部門(mén)會(huì)審，報(bào)學(xué)校批準(zhǔn)后，向上級(jí)主管部門(mén)上報(bào)出國(guó)（境）計(jì)劃，否則不予安排。

（二）教職工公派出國(guó)（境），由人事處負(fù)責(zé)，會(huì)同國(guó)際交流處、科技產(chǎn)業(yè)處、教務(wù)處等有關(guān)部門(mén)，按出國(guó)留學(xué)項(xiàng)目要求，制定具體條件。在此基礎(chǔ)上，由本人申請(qǐng)，所在單位推薦，按照一定程序遴選確定，被確定的人選，按以下程序辦理： 1.教職工申請(qǐng)國(guó)家公派出國(guó)（境）、學(xué)校公派出國(guó)（境），由本人提出書(shū)面申請(qǐng)，并填寫(xiě)《咸陽(yáng)師范學(xué)院教職工出國(guó)（境）審批表》（附境外單位發(fā)來(lái)的邀請(qǐng)信函原件）和中文翻譯件、復(fù)印件三份，出訪書(shū)面報(bào)告（包括出訪目的、時(shí)間、路線、團(tuán)組人數(shù)、教職工身份、經(jīng)費(fèi)等），所在單位同意并簽署意見(jiàn)后報(bào)人事處審核，經(jīng)報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，黨委會(huì)通報(bào)后，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批。

2.經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)的國(guó)家公派出國(guó)（境）留學(xué)的教職工，按照相關(guān)要求由派出單位與其簽訂《出國(guó)（境）留學(xué)協(xié)議書(shū)》，并辦理公證手續(xù)，按相關(guān)規(guī)定交納保證金。經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)的學(xué)校公派出國(guó)（境）留學(xué)的教職工，由人事處代表學(xué)校與其簽訂《出國(guó)（境）留學(xué)協(xié)議書(shū)》，并辦理公證手續(xù)。

3.學(xué)校公派出國(guó)（境）留學(xué)教職工在簽訂《出國(guó)（境）留學(xué)協(xié)議書(shū)》、辦理有關(guān)手續(xù)時(shí)，應(yīng)交納一定數(shù)量的保證金。出國(guó)（境）時(shí)間在三個(gè)月以上（含三個(gè)月）一年以下交納保證金1萬(wàn)元；一年以上（含一年）交納保證金2萬(wàn)元，并在人事處辦理請(qǐng)假離校手續(xù)。出國(guó)（境）留學(xué)教職工回校正式上崗工作三個(gè)月后，可領(lǐng)回保證金。

（三）凡經(jīng)學(xué)校擇優(yōu)選拔按公派出國(guó)（境）留學(xué)派出的在校學(xué)生，經(jīng)學(xué)生處審核與所在院（系）簽訂《出國(guó)（境）留學(xué)協(xié)議書(shū)》并公證后，到國(guó)際交流處辦理出國(guó)（境）手續(xù)。

第八條 因公臨時(shí)出國(guó)（境）申辦程序

（一）校級(jí)（含副校級(jí)）領(lǐng)導(dǎo)干部因公出訪，獨(dú)立組團(tuán)或參加有關(guān)團(tuán)組，由國(guó)際交流處提出請(qǐng)示，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，黨委會(huì)審定批準(zhǔn)后，在校內(nèi)公示5個(gè)工作日，若無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批。組織部負(fù)責(zé)辦理政審手續(xù)。

（二）我校副科級(jí)以上干部因公臨時(shí)出國(guó)（境），由本人寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)所在單位同意，報(bào)組織部審核，校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，黨委會(huì)審定后，在校內(nèi)公示5個(gè)工作日，若無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批。組織部負(fù)責(zé)辦理政審手續(xù)。

（三）教職工應(yīng)邀參加國(guó)（境）外國(guó)際會(huì)議或短期出國(guó)（境）訪問(wèn)，由本人提出書(shū)面申請(qǐng)，并填寫(xiě)《咸陽(yáng)師范學(xué)院教職工出國(guó)（境）申報(bào)表》，經(jīng)所在單位、人事處同意，經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，向黨委會(huì)通報(bào)后，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批。

（四）參加雙跨（跨單位、跨省區(qū)市）出國(guó)（境）團(tuán)組的因公臨時(shí)出國(guó)（境）教職工，報(bào)名前應(yīng)提供有關(guān)材料（組團(tuán)單位給省外辦的征求意見(jiàn)函、組團(tuán)申請(qǐng)報(bào)告復(fù)印件、出訪詳細(xì)日程、出訪費(fèi)用、經(jīng)費(fèi)來(lái)源等），并由本人提出書(shū)面申請(qǐng)，填寫(xiě)《教職工出國(guó)（境）審批表》，經(jīng)所在單位、人事處同意，經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，向黨委會(huì)通報(bào)后，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審批。

第九條 公派出國(guó)（境）的費(fèi)用

（一）凡納入國(guó)家公派留學(xué)計(jì)劃的教職工，其出國(guó)（境）費(fèi)用由國(guó)家留學(xué)基金委資助，按照國(guó)家留學(xué)基金委文件規(guī)定辦理各項(xiàng)手續(xù)和交款事宜。

（二）納入省公費(fèi)出國(guó)（境）計(jì)劃的教職工，其出國(guó)（境）費(fèi)用由省教育廳和學(xué)校共同承擔(dān)，按照省教育廳文件規(guī)定辦理各項(xiàng)手續(xù)和交款事宜。

（三）學(xué)校公派出國(guó)（境）教職工國(guó)際旅費(fèi)、出國(guó)（境）前辦理護(hù)照、簽證及出國(guó)（境）時(shí)國(guó)內(nèi)交通費(fèi)等，一般先由個(gè)人墊付，按期回校報(bào)到并完成總結(jié)匯報(bào)者，由學(xué)校報(bào)銷國(guó)際旅費(fèi)（國(guó)（境）外提供國(guó)際旅費(fèi)者除外），其他費(fèi)用根據(jù)學(xué)校旅差費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按每人2000元限額憑據(jù)報(bào)銷。

（四）因公臨時(shí)出國(guó)（境）有關(guān)費(fèi)用的報(bào)銷按照財(cái)政部《因公臨時(shí)出國(guó)（境）教職工費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法規(guī)定》執(zhí)行。

第十條 因公出國(guó)（境）教職工的工資待遇

（一）學(xué)校教職工因公臨時(shí)出國(guó)（境）期間國(guó)內(nèi)基礎(chǔ)工資、績(jī)效工資照發(fā)。

（二）公派出國(guó)（境）（期限三個(gè)月以上者）從出國(guó)（境）的下一個(gè)月起基本工資暫緩發(fā)放，批準(zhǔn)出國(guó)（境）期限內(nèi)的工資由學(xué)校財(cái)務(wù)處代管，在批準(zhǔn)期限內(nèi)回校后一次性發(fā)給本人。批準(zhǔn)出國(guó)（境）期間工齡連續(xù)計(jì)算。未經(jīng)批準(zhǔn)逾期未歸者，自其延期的月份起停發(fā)工資。公派出國(guó)（境）留學(xué)教職工在國(guó)（境）外期間不發(fā)放績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)部分。

第十一條 公派出國(guó)（境）教職工的延期及回校事宜

（一）國(guó)家公派出國(guó)（境）的教職工，提出延長(zhǎng)期限，學(xué)校原則上不予批準(zhǔn)。學(xué)校公派出國(guó)（境）的教職工，確因需要延長(zhǎng)期限者，須在原批準(zhǔn)期滿前三個(gè)月向?qū)W校提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后可延長(zhǎng)一次，一般不超過(guò)一年。

（二）對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)逾期未歸的公派出國(guó)（境）教職工，學(xué)校按相關(guān)協(xié)議及人事管理規(guī)定有關(guān)條款實(shí)施違約賠償或處罰。在國(guó)（境）外滯留期限（指未經(jīng)學(xué)校同意擅自滯留國(guó)（境）外的時(shí)間）超過(guò)兩個(gè)月的，按學(xué)校有關(guān)人事管理規(guī)定按擅自離崗人員處理。

（三）公派出國(guó)（境）教職工應(yīng)認(rèn)真履行按期回校服務(wù)的義務(wù)。回國(guó)后其服務(wù)期限按照學(xué)校有關(guān)管理辦法執(zhí)行。

（四）公派出國(guó)（境）教職工和因公臨時(shí)出國(guó)（境）教職工回國(guó)后，應(yīng)在入境后兩周內(nèi)分別到所在單位、人事處或組織部、國(guó)際交流處報(bào)到，提交國(guó)（境）外留學(xué)、進(jìn)修研修成果、出訪總結(jié)，必要時(shí)可組織報(bào)告會(huì)。

（五）因公出國(guó)（境）教職工回國(guó)后，應(yīng)在1周內(nèi)將其公務(wù)證照交國(guó)際交流處，由國(guó)際交流處專辦員送至省外辦出國(guó)處統(tǒng)一管理；逾期不交或不執(zhí)行證照管理規(guī)定的團(tuán)組和個(gè)人，一律停止其出國(guó)（境）執(zhí)行公務(wù)的審批并追究相關(guān)責(zé)任。

第十二條 行前安全教育和境外管理

（一）公派出國(guó)（境）教職工在出國(guó)（境）前，所在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、國(guó)際交流處應(yīng)向其明確出國(guó)（境）任務(wù)，進(jìn)行政治紀(jì)律教育和安全保密教育，指定專人負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)。

（二）公派出國(guó)（境）教職工在外期間應(yīng)與組織部或人事處及所在單位保持聯(lián)系。

（三）公派出國(guó)（境）教職工在外學(xué)習(xí)、工作期間，所在部門(mén)應(yīng)協(xié)助學(xué)校有關(guān)部門(mén)做好服務(wù)管理工作，主動(dòng)關(guān)心其在外的工作及生活情況，了解科研進(jìn)展，把握思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)通報(bào)學(xué)校的最新情況，做好出國(guó)（境）教職工按期回國(guó)的思想工 作。

第四章 因私出國(guó)（境）

第十三條 因私出國(guó)（境）類別

（一）自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)

1.我校教師個(gè)人申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)，必須完成本單位安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，原則上應(yīng)達(dá)到相應(yīng)的服務(wù)期限。凡服務(wù)期未滿的教職工或在職碩士生、在職博士生申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)或出國(guó)（境）工作的，人事處根據(jù)申請(qǐng)人的具體情況確定待遇并與其簽訂《出國(guó)（境）留學(xué)協(xié)議》。

2.凡申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)的，須向?qū)W校遞交辭職或保留公職的申請(qǐng)，經(jīng)所在單位同意、人事處審核，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，向黨委會(huì)通報(bào)。獲得批準(zhǔn)后，離校前申請(qǐng)人應(yīng)到人事處、財(cái)務(wù)處、國(guó)有資產(chǎn)管理處、圖書(shū)館等部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)。

3.若申請(qǐng)者因故未能獲得出國(guó)（境）簽證，當(dāng)年內(nèi)可申請(qǐng)復(fù)職，學(xué)校根據(jù)崗位情況決定是否同意其復(fù)職。

4.申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)未獲批準(zhǔn)或雖獲批準(zhǔn)但未辦理離校手續(xù)而擅自離職的教職工，學(xué)校按擅自離崗處理。

（二）出國(guó)（境）探親和旅游

我校在崗教職工申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）探親，按照組織人事管理權(quán)限進(jìn)行審批。

（三）學(xué)生出國(guó)（境）

1.學(xué)校鼓勵(lì)學(xué)生積極參與國(guó)（境）外學(xué)習(xí)交流。在校大學(xué)生申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境），由本人填寫(xiě)《咸陽(yáng)師范學(xué)院學(xué)生出國(guó)（境）審批表》，經(jīng)所在院系、教務(wù)處、學(xué)生處同意后，報(bào)國(guó)際交流處審核，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，向黨委會(huì)通報(bào)后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

2.學(xué)生申請(qǐng)赴國(guó)（境）外交流學(xué)習(xí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)得家長(zhǎng)同意，須與所在院（系）簽訂《安全責(zé)任承諾書(shū)》或《出國(guó)（境）留學(xué)協(xié)議書(shū)》。3.學(xué)生因私出國(guó)（境）旅游應(yīng)當(dāng)盡量安排在假期進(jìn)行，其他時(shí)間需履行請(qǐng)假手續(xù)。

第十四條 登記備案管理

（一）登記備案教職工范圍

1.根據(jù)上級(jí)規(guī)定，在職副科級(jí)以上干部、離（退）休的廳級(jí)干部、在聘副高以上職稱及特殊崗位（指人、財(cái)、物、涉密管理部門(mén)副科級(jí)以下干部，下同）的教職工，實(shí)行登記備案制度。

2.根據(jù)屬地管理原則，我校屬于登記備案范圍教職工的有關(guān)信息，須報(bào)咸陽(yáng)市公安局出入境管理部門(mén)進(jìn)行登記備案。

（二）登記備案教職工信息管理

1.登記備案教職工信息管理按組織、人事管理權(quán)限實(shí)行分類管理，組織部負(fù)責(zé)在職副科級(jí)以上干部、離（退）休廳級(jí)干部的登記備案信息收集、整理工作；人事處負(fù)責(zé)在聘副高以上職稱及特殊崗位教職工登記備案信息收集、整理工作。

2.組織部和人事處負(fù)責(zé)向國(guó)際交流處按時(shí)報(bào)送登記備案教職工信息，如有因退休、調(diào)離、職務(wù)職稱晉升等發(fā)生變更的，須及時(shí)報(bào)國(guó)際交流處，由國(guó)際交流處統(tǒng)一報(bào)出入境管理部門(mén)。登記備案的內(nèi)容包括姓名、出生年月日、性別、身份證號(hào)碼、工作單位、職務(wù)（職稱）和戶口所在地等信息。

3.組織部、人事處要確定專人做好登記備案教職工信息的報(bào)送，應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，且任何人不得將備案教職工信息公開(kāi)或提供查詢。

第十五條 證照管理

在職的副處級(jí)以上干部、在聘副高級(jí)以上職稱及特殊崗位的教職工因私證照實(shí)行集中分類管理。集中保管的因私證照包括有效的普通護(hù)照、往來(lái)港澳通行證和大陸居民往來(lái)臺(tái)灣通行證。

（一）教職工需申請(qǐng)辦理因私證照，屬于登記備案教職工的，按照前述組織人事管理權(quán)限，持簽批完整的《中國(guó)公民因私出國(guó)（境）審批表》，到咸陽(yáng)市公安局出入境管理部門(mén)辦理因 私證照。

（二）在職和離（退）休的廳級(jí)干部、在職處級(jí)干部和特殊崗位科級(jí)干部的因私證照，由組織部收集登記并集中管理。

（三）在聘副高級(jí)以上職稱的教職工及特殊崗位教職工的因私證照由人事處統(tǒng)一收集登記并集中管理。

（四）組織部、人事處要建立電子檔案、登記薄和證照管理制度，指定專人妥善管理，并將登記冊(cè)送國(guó)際交流處備案。

（五）證照集中管理的持證照教職工應(yīng)在回國(guó)入境后10個(gè)工作日內(nèi)（以國(guó)家邊檢部門(mén)加蓋的入境章時(shí)間計(jì)算）將因私證照交組織部或人事處，逾期未交者，不再批準(zhǔn)其出國(guó)（境）。

第十六條 登記備案教職工因私出國(guó)（境）的審批 登記備案教職工因私出國(guó)（境），按管理權(quán)限辦理審批手續(xù)。

（一）在職和離（退）休的廳級(jí)干部因私出國(guó)（境），按上級(jí)有關(guān)規(guī)定，由國(guó)際交流處負(fù)責(zé)辦理。

（二）在職的副科級(jí)以上干部、在聘副高級(jí)以上職稱的教職工及特殊崗位教職工因私出國(guó)（境），持相關(guān)證明材料，填寫(xiě)《教職工出國(guó)（境）審批表》，由本單位負(fù)責(zé)人、組織部或人事處負(fù)責(zé)人審簽后，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究，黨委會(huì)審定后，當(dāng)事人將審批完整的《教職工出國(guó)（境）審批表》交到國(guó)際交流處備案后，持《登記備案教職工因私證照審批表》和出入境證件存放卡到組織部或人事處領(lǐng)取存放的證照。

第十七條 登記備案、證照管理

（一）組織人事部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行登記備案、因私證照集中管理制度，如未按規(guī)定辦理，造成嚴(yán)重后果的，學(xué)校追究相關(guān)單位的責(zé)任，并取消單位和責(zé)任人的評(píng)優(yōu)資格。經(jīng)辦人因管理不善造成因私證照丟失的，學(xué)校給予批評(píng)教育，并取消責(zé)任人的評(píng)優(yōu)資格，如造成嚴(yán)重后果的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

（二）登記備案教職工應(yīng)按規(guī)定辦理出國(guó)（境）審批、證照交回等手續(xù)。

1.登記備案教職工因私出國(guó)（境），應(yīng)按學(xué)校相關(guān)規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。未辦理請(qǐng)假和審批手續(xù)的，按曠工處理，并給予相 應(yīng)的紀(jì)律處分。

2.登記備案教職工辦理因私出國(guó)（境）手續(xù)時(shí)弄虛作假或出現(xiàn)其它違法違紀(jì)情況的，學(xué)校視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分，組織部、人事處追繳其所持證照，報(bào)國(guó)際交流處，并提請(qǐng)出入境管理部門(mén)予以作廢；情節(jié)嚴(yán)重的，一至三年內(nèi)不再批準(zhǔn)其出國(guó)（境）申請(qǐng)。

3.登記備案教職工逾期未交因私證照的，組織部、人事處應(yīng)及時(shí)報(bào)國(guó)際交流處，由國(guó)際交流處提請(qǐng)出入境管理部門(mén)予以作廢，并取消當(dāng)事人的評(píng)優(yōu)資格。

4.登記備案教職工未按規(guī)定交因私證照，且又不履行正常報(bào)批手續(xù)擅自出境的，視情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分；造成不良后果的，追究相關(guān)責(zé)任。

第十八條 具有下列情況的，登記備案教職工原則上不得按因私辦理出國(guó)（境）手續(xù)：

（一）不符合因私出國(guó)（境）審批范圍的；

（二）政法部門(mén)立案審查未作出結(jié)論的；

（三）在涉密崗位工作未過(guò)解密期的；

（四）其他不符合因私出國(guó)（境）條件的。

第十九條 其他不在備案之列的教職工只要不具有法律、法規(guī)規(guī)定不準(zhǔn)出國(guó)（境）情形的，可憑本人居民身份證、戶口薄在咸陽(yáng)市公安局出入境管理部門(mén)辦理因私證照。因私證照由個(gè)人保管。

第二十條 因私出國(guó)（境）教職工的工資待遇

（一）學(xué)校教職工申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)，自離開(kāi)工作崗位的下一月起工資停發(fā)。如學(xué)業(yè)完成后回校工作，按出國(guó)前與人事部門(mén)協(xié)議辦理。自費(fèi)出國(guó)（境）教職工在國(guó)（境）外期間不發(fā)放績(jī)效工資。自費(fèi)出國(guó)（境）學(xué)習(xí)教職工按規(guī)定期限自回單位報(bào)到時(shí)的當(dāng)月起，恢復(fù)原有待遇。

（二）我校公派出國(guó)（境）教職工的配偶申請(qǐng)出國(guó)（境）探親，其工資待遇按人事處相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）利用假期出國(guó)（境）探親及旅游的教職工的工資及 各種津貼照發(fā)，超期按人事處有關(guān)規(guī)定辦理。

第六章 附 則

第二十一條 本辦法由國(guó)際交流處負(fù)責(zé)解釋。

第二十二條 本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行，本辦法如有與國(guó)家新的文件精神不符之處，以上級(jí)文件精神為準(zhǔn)。

第三篇：西南交通大學(xué)教師出國(guó)境研修協(xié)議書(shū)

西南交通大學(xué)教師出國(guó)（境）研修協(xié)議書(shū)

項(xiàng)目名稱：

甲 方： 西南交通大學(xué)

委托代理人：西南交通大學(xué)黨委教師工作部

聯(lián)系電話： 028-66367141 電子郵件： fdc@swjtu.edu.cn 乙 方：（丙方所在單位）

丙 方：(研修教師)，性別： 身份證號(hào)碼： 護(hù)照號(hào)碼： 住所地（戶籍所在地）： 聯(lián)系電話： 電子郵件：

甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就丙方在 方資助和支持下出國(guó)訪學(xué)事宜，達(dá)成如下一致協(xié)議：

為提高丙方的教學(xué)、科研水平，經(jīng)乙方推薦，甲方同意派遣丙方前往 國(guó) 參加研修（培訓(xùn)）。研修（培訓(xùn)）期限為 個(gè)月，預(yù)計(jì)出國(guó)起止日期為 年

月 日至 年 月 日(以甲方實(shí)際派出的研修期限為準(zhǔn))。

第一條 方承擔(dān)如下義務(wù)：

1.方為 方提供此次研修期間的費(fèi)用 8.5萬(wàn)元人民幣（大寫(xiě)：捌萬(wàn)伍仟元人民幣）。

2.方為 方辦理出國(guó)手續(xù)提供有關(guān)證明和方便。

3.研修（培訓(xùn)）結(jié)束后，方組織專家對(duì) 方的研修(培訓(xùn))成果進(jìn)行考核。第二條 丙方承擔(dān)如下義務(wù)：

1.丙方在境外期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守中國(guó)法律和中國(guó)對(duì)出國(guó)留學(xué)人員的規(guī)定，遵守所前往國(guó)家及地區(qū)的相關(guān)法律法規(guī)。不得從事任何有損我國(guó)國(guó)家利益或安全的活動(dòng)，維護(hù)祖國(guó)榮譽(yù)。

2.方提供給丙方的費(fèi)用中已包含國(guó)外醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,丙方應(yīng)按照留學(xué)所在國(guó)要求及時(shí)購(gòu)買基本醫(yī)療保險(xiǎn)。因未購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn)產(chǎn)生的費(fèi)用和損失由丙方自理。3.丙方與乙方共同制定研修內(nèi)容和目標(biāo)，并報(bào)甲方備案。研修期間的計(jì)劃（應(yīng)簡(jiǎn)潔、明確）：

4.丙方在研修期間，除完成相關(guān)的研修任務(wù)外，還需全程跟讀國(guó)外高校開(kāi)設(shè)的 課程（由乙方確定），并在研修結(jié)束回國(guó)后，擔(dān)任該門(mén)課程的雙語(yǔ)教學(xué)任務(wù)。

5.丙方在研修期間，應(yīng)以第一作者身份向國(guó)外著名期刊投遞與研修內(nèi)容相關(guān)的論文1-2篇。

6.研修（培訓(xùn)）結(jié)束后，丙方應(yīng)提交總結(jié)報(bào)告（甲方及乙方各一份），并在6個(gè)月內(nèi)在乙方做一次全英文演講報(bào)告。

7.應(yīng)如期、合格地完成研修（培訓(xùn)）計(jì)劃,按期回校。丙方研修完成返校后在甲方工作服務(wù)期延長(zhǎng)三年。

8.丙方承諾在本次出國(guó)研修期間不帶配偶、子女等親屬隨行。第三條 乙方承擔(dān)如下義務(wù)：

丙方出國(guó)研修（培訓(xùn)）期，與乙方確定研修計(jì)劃，在丙方出國(guó)研修（培訓(xùn)）期間，乙方須與丙方經(jīng)常保持聯(lián)系，在丙方返校后，對(duì)丙方完成研修計(jì)劃情況進(jìn)行考核，對(duì)丙方后續(xù)教學(xué)和科研活動(dòng)提供支持。如丙方違約，乙方須認(rèn)真協(xié)助甲方追究丙方的責(zé)任。

第四條 如丙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)根據(jù)其違約事實(shí),按照國(guó)家法律,教育部和甲方的有關(guān)規(guī)定,要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

1.由于丙方個(gè)人原因不能參加或完成出國(guó)研修（培訓(xùn)）的，或考核不合格的，按 方的規(guī)定處理,同時(shí)，丙方應(yīng)償還 方提供的研修費(fèi)用。若丙方拒不償還，方下發(fā)書(shū)面通知，一次性從其年終核算津貼中扣除。

2.若丙方研修（培訓(xùn)）完成后三年內(nèi)要要求調(diào)離學(xué)校，應(yīng)全額償還 方提供的研修相關(guān)費(fèi)用(第一條第1款)。若丙方拒不償還，甲方不予辦理其人事檔案關(guān)系，并通過(guò)法律途徑追還研修相關(guān)費(fèi)用。

第五條 如丙方發(fā)生違約行為，乙方須認(rèn)真協(xié)助甲方追究丙方違約賠償責(zé)任。乙方同意在丙方違約而又未承擔(dān)或不能完全承擔(dān)第四條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況下，作為保證人愿承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方承擔(dān)賠償責(zé)任后, 有權(quán)根據(jù)有關(guān)法律的規(guī)定向丙方追償。

第六條 本協(xié)議經(jīng)三方簽字后生效，協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各一份，協(xié)議未盡事宜由三方協(xié)商解決。本協(xié)議有效期至丙方服務(wù)期滿時(shí)為止。

第七條 甲、乙、丙三方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛，應(yīng)當(dāng)在我國(guó)境內(nèi)提起訴訟，適

用我國(guó)法律。

甲方委托代理人(簽章)： 乙方(簽章)： 丙方(簽章)：

年 月 日 年 月 日 年 月 日

丙方聲明：本人已認(rèn)真閱讀以上合同條款，同意以上條款的內(nèi)容，并能遵守執(zhí)行。（請(qǐng)丙方親筆抄寫(xiě)上述聲明）

丙方簽字：

第四篇：東北師范大學(xué)教師公派出國(guó)境管理辦法

東北師范大學(xué)教師公派出國(guó)（境）管理辦法

為落實(shí)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，建設(shè)國(guó)際化師范大學(xué)，鼓勵(lì)教師到國(guó)際知名大學(xué)和研究機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)、進(jìn)修與合作研究，擴(kuò)大學(xué)術(shù)視野，促進(jìn)學(xué)術(shù)交流，提升業(yè)務(wù)水平，規(guī)范教師公派出國(guó)（境）管理，根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策與學(xué)校實(shí)際，制定本辦法。

一、選派原則

1.結(jié)合學(xué)科隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和人才培養(yǎng)計(jì)劃，按需選派，學(xué)用一致，保證質(zhì)量。

2.鼓勵(lì)赴國(guó)（境）外一流學(xué)校和學(xué)科專業(yè)留學(xué)與合作研究，提高派出效益。

3.支持拓展多種經(jīng)費(fèi)渠道，擴(kuò)大教師公派留學(xué)規(guī)模。

二、選派類型

1.國(guó)家公派留學(xué)，指根據(jù)國(guó)家留學(xué)規(guī)劃，由學(xué)校統(tǒng)一推薦、國(guó)家選拔派出的出國(guó)（境）留學(xué)形式。

2.單位公派留學(xué)，指根據(jù)校際交流協(xié)議，由協(xié)議資助方提供獎(jiǎng)學(xué)金或資助金，由學(xué)校選拔派出的出國(guó)（境）留學(xué)形式。

3.自費(fèi)公派留學(xué)，指教師在長(zhǎng)期交流合作的基礎(chǔ)上獲得國(guó)（境）外大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)或個(gè)人的邀請(qǐng)與資助，經(jīng)學(xué)校同意納入公派計(jì)劃的出國(guó)（境）留學(xué)形式。

三、選派條件

1.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，品德優(yōu)良，有學(xué)成回校工作的事業(yè)心和責(zé)任感，身心健康。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿Γ诮虒W(xué)、科研崗位上取得較好成績(jī)，且考核合格。

3.距上一次公派出國(guó)（境）留學(xué)或工作（6個(gè)月以上）歸國(guó)滿2年；國(guó)內(nèi)在職培訓(xùn)進(jìn)修結(jié)束滿1年。

4.具有較強(qiáng)的外語(yǔ)應(yīng)用能力，符合相應(yīng)出國(guó)（境）留學(xué)選派項(xiàng)目的外語(yǔ)水平要求。

四、申請(qǐng)與派出

1.留學(xué)人員填寫(xiě)《東北師范大學(xué)留學(xué)申請(qǐng)表》，向所在單位提出留學(xué)申請(qǐng)，所在單位同意后，報(bào)學(xué)校人事處審批。

2.留學(xué)人員派出前須選定一名本校教職工作為經(jīng)濟(jì)擔(dān)保人，共同與學(xué)校簽訂《東北師范大學(xué)公派出國(guó)（境）留學(xué)協(xié)議書(shū)》。

3.獲國(guó)家留學(xué)基金資助人員向國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)交存保證金，其他人員參照國(guó)家公派留學(xué)標(biāo)準(zhǔn)向?qū)W校交存保證金。保證金本金在留學(xué)人員按期回校后全額返還。

五、國(guó)（境）外管理

1.留學(xué)人員在留學(xué)期間要遵守我國(guó)和留學(xué)所在國(guó)的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，維護(hù)國(guó)家和學(xué)校權(quán)益，保守國(guó)家機(jī)密，保護(hù)學(xué)校的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；要自覺(jué)接受我國(guó)駐外使領(lǐng)館的教育、指導(dǎo)和管理，認(rèn)真履行出國(guó)留學(xué)協(xié)議，按期完成留學(xué)任務(wù)。

2.所在單位要加強(qiáng)與留學(xué)人員的聯(lián)系，主動(dòng)關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)和生活情況；留學(xué)人員有義務(wù)與所在單位保持聯(lián)系。

3.留學(xué)人員需要延長(zhǎng)留學(xué)期限或提前回國(guó)的，須于留學(xué)期滿或擬提前回國(guó)日期前2個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明理由及必要性，經(jīng)所在單位同意后報(bào)學(xué)校審批。留學(xué)人員在當(dāng)次留學(xué)過(guò)程中只能提出一次延期申請(qǐng)。

六、待遇

1.出國(guó)（境）期限6個(gè)月及以下的留學(xué)人員，保留全部在崗待遇；超過(guò)6個(gè)月的，出國(guó)（境）次月起除停發(fā)崗位津貼和職務(wù)津貼外，其他工資待遇不變，按期回校報(bào)到的，報(bào)到當(dāng)月恢復(fù)崗位津貼和職務(wù)津貼。

2.申請(qǐng)延長(zhǎng)留學(xué)期限在3個(gè)月以下（含3個(gè)月）的，經(jīng)學(xué)校同意后保留原待遇；申請(qǐng)延長(zhǎng)留學(xué)期限在3個(gè)月以上的，經(jīng)學(xué)校同意后保留公職，停發(fā)全部工資和津（補(bǔ)）貼，回國(guó)后不補(bǔ)發(fā)。

3.出國(guó)（境）期間住房公積金的扣繳基數(shù)隨工資額度變化正常調(diào)整。

七、經(jīng)費(fèi)承擔(dān)

1.國(guó)家公派留學(xué)人員的往返國(guó)際旅費(fèi)、國(guó)（境）外學(xué)習(xí)及生活費(fèi)由國(guó)家承擔(dān)，按期回校后，學(xué)校承擔(dān)以下費(fèi)用：

（1）公證費(fèi)、簽證費(fèi)、國(guó)際交流服務(wù)費(fèi)、健康檢疫費(fèi)等出國(guó)（境）手續(xù)費(fèi)；

（2）出國(guó)（境）集訓(xùn)費(fèi)、外語(yǔ)培訓(xùn)費(fèi)；

（3）出國(guó)（境）集訓(xùn)、面試、簽證和出（回）國(guó)（境）國(guó)內(nèi)段的一次往返旅費(fèi)、宿費(fèi)（按學(xué)校財(cái)務(wù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，下同），外語(yǔ)培訓(xùn)的往返旅費(fèi)（每學(xué)期一次）、宿費(fèi)。

2.單位公派留學(xué)人員和自費(fèi)公派留學(xué)人員，按期回校后，學(xué)校承擔(dān)公證費(fèi)、簽證費(fèi)、健康檢疫費(fèi)，及辦理簽證和出（回）國(guó)（境）國(guó)內(nèi)段的一次往返旅費(fèi)、宿費(fèi)。

八、回校與服務(wù)期

1.留學(xué)人員完成留學(xué)任務(wù)回校后，須到所在單位及人事處報(bào)到，辦理提取出國(guó)（境）保證金、報(bào)銷相關(guān)經(jīng)費(fèi)及起薪等手續(xù)。

2.留學(xué)人員回校后須在1個(gè)月內(nèi)以留學(xué)總結(jié)報(bào)告會(huì)的形式匯報(bào)留學(xué)成果，并將時(shí)間及地點(diǎn)告知人事處。

3.留學(xué)人員結(jié)束留學(xué)任務(wù)后有義務(wù)回校服務(wù)。公派留學(xué)1年及以上者，回校服務(wù)期為5年；其他留學(xué)人員回校服務(wù)期為3年。再次出國(guó)且其前次出國(guó)回校服務(wù)期未滿規(guī)定年限的，回校后前次剩余年限與當(dāng)次回校服務(wù)期累加計(jì)算。

九、違約及處理

1.超過(guò)規(guī)定留學(xué)期限不歸者，停發(fā)全部工資和津（補(bǔ)）貼，不再返還保證金，按待聘人員處理；超期1年者，解除聘任合同，按自動(dòng)放棄公職處理。

2.未履行學(xué)校派出手續(xù)而擅自出國(guó)（境）者，停發(fā)并追繳全部工資和津（補(bǔ)）貼，情節(jié)嚴(yán)重者解除聘任合同，按自動(dòng)放棄公職處理。

3.按違約行為處理者，學(xué)校將不再承擔(dān)其任何費(fèi)用。

4.服務(wù)期未滿調(diào)出、辭職或被學(xué)校按自動(dòng)放棄公職處理者，須按未滿服務(wù)年限交納服務(wù)期補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣1萬(wàn)元/年（不足1年的以月份為單位按比例計(jì)算），并返還學(xué)校為其支付的全部留學(xué)費(fèi)用及留學(xué)期間所發(fā)工資和津（補(bǔ)）貼。

十、本辦法中的公派留學(xué)系指公派出國(guó)（境）攻讀學(xué)位、從事博士后研究、訪學(xué)等出國(guó)（境）形式。

十一、本辦法適用于留學(xué)期限在3個(gè)月及以上的公派出國(guó)（境）教師。教師以外人員參照本辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十二、附則

1.前往國(guó)（境）外工作（講學(xué)、執(zhí)教、研究等）的教師，經(jīng)所在單位同意、學(xué)校批準(zhǔn)后，保留公職，出國(guó)（境）期限在3個(gè)月以下的，保留全部在崗待遇；3個(gè)月及以上的，保留國(guó)家基本工資（崗位工資、薪級(jí)工資），其他工資待遇停發(fā)，出國(guó)（境）次月起執(zhí)行，按期回校報(bào)到當(dāng)月起薪，因工資變動(dòng)引起的相關(guān)待遇調(diào)整不補(bǔ)發(fā)。由國(guó)家漢語(yǔ)國(guó)際推廣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室派出執(zhí)教的教師，出國(guó)（境）期間保留全部工資和津（補(bǔ)）貼。辦理出國(guó)（境）手續(xù)發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用由本人承擔(dān)。

2.教職工出國(guó)（境）探望父母、配偶、子女（長(zhǎng)期定居或工作、留學(xué)1年及以上者），由本人申請(qǐng)、所在單位同意、學(xué)校審批，給予累計(jì)不超過(guò)3個(gè)月的探親假（含寒暑假），費(fèi)用自理，保留全部在崗待遇。探親超期者，期滿次月起停薪，超期3個(gè)月（含3個(gè)月），解除聘任合同，按自動(dòng)放棄公職處理。

3.各單位應(yīng)于每月24日前將本單位當(dāng)月出國(guó)（境）人員名單報(bào)人事處，配合人事處做好對(duì)出國(guó)（境）人員的管理工作。由于所在單位未按時(shí)上報(bào)而多發(fā)放的工資和津（補(bǔ)）貼，將從本單位下學(xué)期的津貼包干額度中扣除。

十三、本辦法自公布之日起實(shí)施，由人事處負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理，原《東北師大出國(guó)留學(xué)經(jīng)費(fèi)管理辦法》（東師人字[93]41號(hào)）、《東北師大自費(fèi)出國(guó)留學(xué)管理辦法》（東師人字[93]89號(hào)）和《東北師大公派出國(guó)留學(xué)人員交存保證金的有關(guān)規(guī)定》（東師人字[95]36號(hào)）即行廢止。

第五篇：中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)學(xué)生出國(guó)境管理辦法

中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)學(xué)生出國(guó)（境）管理辦法

中南大政字〔2017〕127號(hào)

第一章 總 則

第一條 為鼓勵(lì)并支持我校學(xué)生出國(guó)（境）外學(xué)習(xí)、交流，探親旅游，規(guī)范我校學(xué)生出國(guó)（境）事務(wù)辦理流程，提高工作效率，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校相關(guān)文件精神，特制定本辦法。

第二條 我校在籍普通全日制學(xué)生申請(qǐng)出國(guó)（境）都應(yīng)遵照本辦法執(zhí)行，中外合作辦學(xué)項(xiàng)目從其協(xié)議規(guī)定。

第二章 分類管理

第三條 出國(guó)（境）申請(qǐng)分為學(xué)習(xí)交流類（學(xué)位學(xué)習(xí)、非學(xué)位學(xué)習(xí)與短期學(xué)習(xí)交流項(xiàng)目）和非學(xué)習(xí)類（旅游、探親）。根據(jù)不同出國(guó)（境）類別，學(xué)生出國(guó)（境）申請(qǐng)程序歸屬于不同部門(mén)審批。

第四條 學(xué)習(xí)交流類出國(guó)（境）學(xué)生，根據(jù)組織方式分為學(xué)校組織出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流類和自行聯(lián)系出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流類。

第五條 學(xué)校組織學(xué)習(xí)交流類根據(jù)學(xué)習(xí)性質(zhì)、留學(xué)時(shí)間、交流內(nèi)容分為以下三種：

1.學(xué)位學(xué)習(xí)：即國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)位項(xiàng)目，指學(xué)生通過(guò)學(xué)校與國(guó)外大學(xué)合作的各類項(xiàng)目赴國(guó)外學(xué)習(xí)并獲本校和國(guó)外大學(xué)學(xué)位的項(xiàng)目。

2.非學(xué)位學(xué)習(xí)：即學(xué)分轉(zhuǎn)換項(xiàng)目，指學(xué)生通過(guò)學(xué)校組織的赴國(guó)（境）外進(jìn)行一個(gè)學(xué)期以上兩年以內(nèi)的課程學(xué)習(xí)，回校后可申請(qǐng)學(xué)分轉(zhuǎn)換。

3.短期學(xué)習(xí)交流項(xiàng)目：指由學(xué)校或?qū)W院組織的赴國(guó)（境）外進(jìn)行一個(gè)學(xué)期以下課程學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)、寒暑期夏令營(yíng)、學(xué)術(shù)競(jìng)賽、國(guó)（境）外學(xué)術(shù)會(huì)議、游學(xué)等活動(dòng)。

第三章 職能分工

第六條 國(guó)際交流部負(fù)責(zé)國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)的各類本、碩、博項(xiàng)目的遴選、錄取、派出等工作；負(fù)責(zé)學(xué)生申請(qǐng)赴臺(tái)進(jìn)行學(xué)習(xí)、交流及參加研討等活動(dòng)的材料審核、手續(xù)辦理及行前教育。

第七條 國(guó)際教育學(xué)院負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)習(xí)交流類學(xué)生出國(guó)（境）工作（除國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)項(xiàng)目外），包括發(fā)布相關(guān)通知，組織遴選，指導(dǎo)學(xué)生辦理出國(guó)（境）手續(xù)，行前教育，各類學(xué)生出國(guó)（境）情況統(tǒng)計(jì)等。

第八條 學(xué)生工作部、人武部、學(xué)生資助管理中心（以下簡(jiǎn)稱“學(xué)工部”）和研究生院、黨委研究生工作部（以下簡(jiǎn)稱“研工部”）分別負(fù)責(zé)審核本科生、研究生赴國(guó)（境）外旅游或探親的申請(qǐng)；負(fù)責(zé)審批赴國(guó)（境）外出國(guó)學(xué)習(xí)交流類學(xué)生的學(xué)籍管理及延期畢業(yè)等工作。第九條 教務(wù)部、研究生院分別負(fù)責(zé)本科生、研究生學(xué)習(xí)交流類出國(guó)（境）學(xué)生學(xué)分轉(zhuǎn)換的審核等工作。

第十條 各專業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生申請(qǐng)出國(guó)（境）事宜進(jìn)行初審，審核內(nèi)容包括學(xué)生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績(jī)、精神狀態(tài)等方面，并將審核結(jié)果報(bào)相關(guān)職能部門(mén)審批；負(fù)責(zé)辦理獲批者的院內(nèi)請(qǐng)假、審批和返校報(bào)到等相關(guān)手續(xù)；負(fù)責(zé)本學(xué)院派出學(xué)生的在外聯(lián)絡(luò)，學(xué)習(xí)管理及安全提醒。

第四章 出國(guó)（境）選拔及審批

第十一條 出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流類項(xiàng)目選拔遵循“公開(kāi)、公平、公正”的原則，通過(guò)“本人申請(qǐng)、學(xué)院審核、學(xué)校審批、擇優(yōu)選派”方式進(jìn)行選拔。

第十二條 國(guó)家留學(xué)基金委資助的各類項(xiàng)目由國(guó)際交流部發(fā)布遴選通知和選拔條件，其它由學(xué)校組織的出國(guó)（境）類項(xiàng)目由國(guó)際教育學(xué)院發(fā)布遴選通知和選拔程序，各學(xué)院進(jìn)行初選。

第十三條 所有出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流學(xué)生均需具備以下基本條件： 1．熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，具有良好的思想品德和政治素質(zhì)，無(wú)違法違紀(jì)記錄；

2.德、智、體全面發(fā)展，具有良好專業(yè)基礎(chǔ)和發(fā)展?jié)摿Γ趯W(xué)習(xí)中表現(xiàn)突出，具有學(xué)成回國(guó)為祖國(guó)建設(shè)服務(wù)的事業(yè)心和責(zé)任感；

3.申請(qǐng)時(shí)應(yīng)為我校在籍學(xué)生，年滿18周歲； 4.身心健康；

5.符合各類項(xiàng)目及留學(xué)國(guó)家、留學(xué)單位的語(yǔ)言要求； 6.符合申請(qǐng)項(xiàng)目的其他具體要求。

第十四條 本科階段開(kāi)展的國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)位項(xiàng)目，由國(guó)際教育學(xué)院負(fù)責(zé)組織宣傳、遴選、筆試及面試；碩博階段開(kāi)展的國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)雙學(xué)位項(xiàng)目由各專業(yè)學(xué)院自行組織宣傳、遴選和錄取工作；非學(xué)位學(xué)習(xí)項(xiàng)目和短期學(xué)習(xí)交流項(xiàng)目由國(guó)際教育學(xué)院或各專業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)組織宣傳、遴選等工作。

第十五條 除國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)位項(xiàng)目外，學(xué)生申請(qǐng)出國(guó)（境）時(shí)均需填寫(xiě)“中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)出國(guó)（境）審批表”（以下簡(jiǎn)稱“審批表”），經(jīng)學(xué)院同意，報(bào)國(guó)際教育學(xué)院或國(guó)際交流部審批，具體流程如下：

1.學(xué)生申請(qǐng)國(guó)家留學(xué)基金管理委員會(huì)的所有項(xiàng)目赴國(guó)外學(xué)習(xí)交流需填寫(xiě)“審批表”，經(jīng)學(xué)院同意，報(bào)國(guó)際交流部進(jìn)行資格審查合格后，進(jìn)入國(guó)家公派留學(xué)管理信息平臺(tái)進(jìn)行申報(bào)。

2.學(xué)生申請(qǐng)非學(xué)位學(xué)習(xí)類和短期學(xué)習(xí)交流類出國(guó)（境）需填寫(xiě)“審批表”，經(jīng)學(xué)院同意，報(bào)國(guó)際教育學(xué)院進(jìn)行資格審查及選拔。

3.學(xué)生申請(qǐng)?jiān)诤罴倨陂g出國(guó)（境）探親、旅游，需填寫(xiě)“審批表”，經(jīng)所在學(xué)院同意，報(bào)學(xué)籍所在部門(mén)（學(xué)工部或研工作部）審批。行程結(jié)束后，必須按時(shí)到學(xué)院報(bào)道，辦理相關(guān)手續(xù)。逾期不歸者，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理。

4.學(xué)生自行聯(lián)系出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流項(xiàng)目需填寫(xiě)《審批表》經(jīng)學(xué)院同意，報(bào)國(guó)際教育學(xué)院審核，送學(xué)籍所在部門(mén)（學(xué)工部或研工部）審批。自行聯(lián)系出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流類學(xué)生需向?qū)W籍管理部門(mén)（學(xué)工部或研工部）辦理休學(xué)手續(xù)。

5.應(yīng)屆畢業(yè)生申請(qǐng)出國(guó)（境）留學(xué)應(yīng)提前一個(gè)月提交“審批表”，經(jīng)所在學(xué)院同意及學(xué)籍所在部門(mén)（學(xué)工部或研工部）核準(zhǔn)后，可辦理在讀證明、戶口證明，成績(jī)證明單、戶口檔案遷移等相關(guān)手續(xù)。

第五章 錄取與派出

第十六條 本科階段開(kāi)展的國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)位項(xiàng)目，由國(guó)際教育學(xué)院統(tǒng)一公布錄取結(jié)果并在網(wǎng)上進(jìn)行公示；碩博階段開(kāi)展的國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)位項(xiàng)目由專業(yè)學(xué)院公布錄取結(jié)果并在校園網(wǎng)上進(jìn)行公示。

第十七條 非學(xué)位項(xiàng)目和短期學(xué)習(xí)交流項(xiàng)目由項(xiàng)目組織單位公布錄取結(jié)果，并在校園網(wǎng)上進(jìn)行公示。

第十八條 國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)位項(xiàng)目由各學(xué)院在項(xiàng)目學(xué)生派出前將最終留學(xué)名單報(bào)送至學(xué)籍管理部門(mén)（學(xué)工或研工部）和國(guó)際教育學(xué)院備案。

第十九條 除國(guó)際聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)位項(xiàng)目和非學(xué)習(xí)類出國(guó)（境）外，學(xué)生正式出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流前需填寫(xiě)《中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)學(xué)生出國(guó)（境）備案表》（以下簡(jiǎn)稱《備案表》），經(jīng)所在專業(yè)學(xué)院同意后，報(bào)相關(guān)職能部門(mén)會(huì)簽，具體流程如下：

1.凡獲國(guó)家留學(xué)基金資助出國(guó)留學(xué)的學(xué)生在赴國(guó)外學(xué)習(xí)前一周填寫(xiě)《備案表》，經(jīng)學(xué)院同意，報(bào)學(xué)籍所在部門(mén)（學(xué)工部或研工部）審核，報(bào)國(guó)際交流部備案。

2．凡申請(qǐng)非學(xué)位學(xué)習(xí)項(xiàng)目出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流，需填寫(xiě)《備案表》經(jīng)學(xué)院同意，報(bào)學(xué)籍所在部門(mén)（學(xué)工部和研工部）審核，報(bào)國(guó)際教育學(xué)院備案。如申請(qǐng)學(xué)分轉(zhuǎn)換，按我校與國(guó)（境）外大學(xué)學(xué)分認(rèn)定管理辦法執(zhí)行。

3．凡申請(qǐng)短期學(xué)習(xí)交流項(xiàng)目,需填寫(xiě)《備案表》經(jīng)學(xué)院同意，報(bào)國(guó)際教育學(xué)院備案。

第二十條 學(xué)生出國(guó)（境）前，派出單位需對(duì)學(xué)生進(jìn)行行前教育。學(xué)生及其親屬必須與學(xué)校簽訂《中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)學(xué)生赴國(guó)（境）外學(xué)習(xí)安全須知》。

第六章 學(xué)生在外管理

第二十一條 學(xué)生在國(guó)（境）外學(xué)習(xí)期間應(yīng)自覺(jué)遵守所在國(guó)家和地區(qū)的法律法規(guī)，遵守我國(guó)外事紀(jì)律和我校相關(guān)規(guī)定，注意人身財(cái)產(chǎn)安全。

第二十二條 學(xué)生在外期間應(yīng)定期與所在學(xué)院和派出單位保持聯(lián)系，定期匯報(bào)學(xué)習(xí)生活情況。若學(xué)生在交換交流期間因故必須中途中止交流培養(yǎng)計(jì)劃，必須向雙方學(xué)校提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可提前歸校。

第二十三條 學(xué)生在外期間如遇到特殊困難或意外事故，應(yīng)及時(shí)與國(guó)（境）外合作學(xué)校和中國(guó)駐外使領(lǐng)館教育組聯(lián)系，通知我校的派出學(xué)院，再上報(bào)相關(guān)部門(mén)，采取妥善措施。

第七章 經(jīng)費(fèi)資助及管理

第二十四條 國(guó)家留學(xué)基金委各類項(xiàng)目資助范圍一般為一次往返國(guó)際旅費(fèi)和資助期限內(nèi)的獎(jiǎng)學(xué)金（包括伙食費(fèi)、住宿費(fèi)、注冊(cè)費(fèi)、交通費(fèi)、電話費(fèi)、書(shū)籍資料費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、交際費(fèi)、一次性安置費(fèi)、簽證延長(zhǎng)費(fèi)、零用費(fèi)和學(xué)術(shù)活動(dòng)補(bǔ)助費(fèi)等）；學(xué)校（院）資助的學(xué)位學(xué)習(xí)項(xiàng)目或非學(xué)位學(xué)習(xí)項(xiàng)目嚴(yán)格按照各項(xiàng)目的要求進(jìn)行獎(jiǎng)學(xué)金資助；短期學(xué)習(xí)交流項(xiàng)目資助按照我校財(cái)務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 凡資助學(xué)生出國(guó)（境）學(xué)習(xí)交流的項(xiàng)目需在項(xiàng)目遴選中明確說(shuō)明資助范圍及金額。學(xué)生申請(qǐng)資助時(shí)需在《備案表》的經(jīng)費(fèi)欄里明確寫(xiě)出資助項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)來(lái)源及預(yù)算。

第二十六條 所有經(jīng)費(fèi)使用都需符合我校財(cái)務(wù)規(guī)定。凡申請(qǐng)校（院）經(jīng)費(fèi)資助出國(guó)（境）的學(xué)生需經(jīng)財(cái)務(wù)部審核批準(zhǔn)。

第八章 附 則

第二十七條 本辦法由國(guó)際教育學(xué)院（港澳臺(tái)教育中心）負(fù)責(zé)解釋。

第二十八條 本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。同時(shí)，2008年9月1日起實(shí)施的《中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)本科生出國(guó)出境管理辦法》廢止。