第一篇：湖南第一師范學院青年志愿者總會2012——2013下學期工作總結

湖南第一師范學院青年志愿者總會2012年下學期總結

時光匆匆,這個學期又將結束了,一個學期的工作也將接近尾聲。這一學期以來，總會在學院領導的指示和關懷下，在部門成員的團結和協調下，順利完成各項常規工作，并開展多項成員活動，始終以積極的工作態度、熱忱的服務態度、嚴謹的管理態度，做好每一項志愿者活動，堅持“立足校園、面向社會”兩大發展方向，規劃每一次志愿者活動，旨在給廣大的青年志愿者一個寬廣的鍛煉自我的平臺。總會秉承“奉獻、友愛、互助、進步”的原則，本學期展開多項志愿者活動，特將本學期主要工作回顧如下:

一、主要活動 1、2012年9月份 ⑴雷鋒超市開張

為提高扶助貧困生的直接性、有效性、規劃性，給全院的貧困生帶去慰藉與幫助，在學院的指導與資助下，各部門的協助和協調下，雷鋒超市終于9月在眾人的期盼中開張了。雷鋒超市的運營主要由青年志愿者總會雷鋒超市服務部監管與負責，雷鋒超市的主要職能旨在為全院貧困生提供一定額度內的免費商品，減輕貧困生經濟負擔，傳遞志愿者扶貧愛心，讓貧困生感受到同學、學校、社會的溫暖。2、2012年10月份 ⑴岳麓山素質拓展活動

為培養團隊意識，消除距離感，加強部門交流，總會于2012年10月14號與教科系主席部、秘書部聯合開展部門成員素質拓展活動。活動圍繞岳麓山開展小組競賽，一系列有趣而豐富的游戲，有助于增進部門成員交流與溝通、加強總會成員組織與配合。活動從策劃到實施以及結束后的頒獎會，無不展現了部門成員的積極與活力，體現了部門成員的良好辦事作風，看到了總會未來發展的希望。

⑵義務獻血活動

由于全院獻血工作的出色表現，原定為一年兩次的獻血活動應長沙血液中心的要求，于10月份再度開展，以滿足血液中心的供血需求。此次獻血活動成果尚佳，兩天的獻血者達200多名，是個十分可觀的數字，這體現了全院同學對獻血事業的支持與關注，更是展現了志愿者們對獻血工作的認真與負責。獻血活動作為一項與社會聯結的常規工作，它說明的是全院學生的社會責任感與使命感，標注的是全院學生的精神高度與奉獻品質。3、2012年11月份 ⑴告白日活動

為重塑大學生環保意識，強調低碳生活的重要性，敲響環境保護的警鐘，青年志愿者總會于11月14、15日開展告白日系列活動。此次告白日系列活動主要為廢品變藝術品活動、行為藝術秀、派發告白書簽、值班勸解，旨在通過形式豐富的告白活動達到提醒與警示的作用。告白活動在總會全體成員的努力和付出下，從組織到活動結束，在全院范圍內形成了一定的影響力和號召力，展現了總會活動組織的有序性和告白活動的成效性。4、2012年12月份 ⑴國際志愿者日

為積極響應國際志愿者日所傳達的強化志愿者服務意識、帶動志愿者服務熱情、提升志愿者服務水平的號召，我院青年志愿者總會于12月5日國際志愿者日展開一系列志愿者活動。此次國際志愿者日系列活動主要分三個部分進行——志愿者微電影放映與宣誓、志愿者午會、敬老院之行，分別體現不同的理念，達到不同的目的，有著不同的意義。

① 志愿者微電影放映與宣誓

為加強志愿者責任意識，引導志愿者服務方向，增強志愿者榮譽感受，我院青年志愿者總會于12月7號晚組織全院志愿者共同觀看志愿者微電影，三部微電影從各方面展示了志愿者的服務目標，明確了志愿者的服務方向。讓我們從內心深處認識到了自身作為志愿者的重大責任，樹立將個人目標、義務服務與社會責任深刻聯系起來的崇高理想。

②志愿者午會

為加強內部成員交流，增進內部成員了解，加快內部成員熟悉,以便更有組織地完成志愿服務活動,提高青年志愿者總會的運作效率，總會于12月8號下午開展志愿者午會活動。活動形式為聚會形式。總會成員在聚會中都盡己所能，展示才藝。此次聚會更是體現了青年一代志愿者們積極向上的精神面貌，更是展示了青年一代志愿者們充滿活力的青春激情，更是讓我們看到了未來志愿者事業的繼承與希望。

③ 敬老院之行

為向暮年中的孤寡老人傳遞關愛，給寒冬中的孤寡老人送去溫暖,給敬老院的常規工作提供幫助,總會利用志愿者日的此次契機,再次組織了敬老院服務此項總會常規活動。敬老院之行讓我們身體力行地做了實事，讓我們盡己所能地承擔了社會責任，從各方面意義而言，敬老院之行更能引起青年一代志愿者對于社會角色的思考，對于人生意義的思考，對于個人價值的思考。

一學期的工作，在總會全體成員的努力下就要劃下圓滿的句號了，來年的工作，總會將會再接再厲，以全新的面貌迎接新的挑戰，邁進新的臺階！

——湖南第一師范學院青年志愿者總會

2013/1/4

第二篇：共青團湖南第一師范學院委員會2009年工作總結

2009年工作總結

2009年，湖南第一師范學院團委在學院黨委和上級團組織的正確領導下，堅持以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的十七屆三中、四中全會精神、團的十六大會議精神，切實發揮共青團組織在素質教育和人才培養中的重要作用，深入開展了?科學發展在身邊，青春勵志譜新篇?主題教育、慶祝建國六十周年、五四運動九十周年系列活動、大學生素質拓展、校園文化建設、大學生文明修身、就業創業以及青年志愿者行動等活動，通過加強基層團組織建設、團學干部隊伍建設、團結帶領廣大團員青年積極投身學院改革發展，扎實推進團的各項工作，努力促進大學生創新進取、奮發成才，充分展示了我院團員青年的良好素質和積極向上的精神風貌。主要工作開展情況如下：

一、堅持用社會主義核心價值體系教育青年學生，不斷提高大學生思想政治素質

1、樹立全員育人意識，堅持以大學生思想政治教育為中心，充分考慮青年學生的特點與接受方式，加強思想政治教育工作方法的改革與創新。針對青年團員的特點以及學生樂于接受的方式，我們通過演講比賽、征文活動、?我與祖國共奮進?和長江大學英雄集體救人壯舉主題團課等等，采取多種形式的學習活動、教育活動和實踐活動，引導廣大青年學生深入學習鄧小平理論和?三個代表?重要思想，深入學習科學發展觀、構建社會主義和諧社會等一系列重大戰略思想，使馬克思主義中國化的最新成果在青年學生中逐漸入腦入心。同時不斷探索思想政治教育工作的新途徑、新載體、新方法，不斷激發青年學習理論的熱情，充分發揮實踐育人的優勢，堅持理論聯系實際，動員和組織廣大青年學生在讀書交流、參觀走訪、社會實踐與觀察中牢固樹立中國特色社會主義共同理想。

2、堅持以社會主義核心價值觀教育為切入點提升青年學生思想道德水平。2009年，我們以紀念?五四?運動九十周年、建國六十周年等重大活動、重大事件和重大節日為契機，大力開展國情、黨史、革命史教育，廣泛開展?我與祖國共奮進?等主題教育，引導青年學生增強民族自豪感、自尊心和自信心，深化大學生社會主義核心價值體系教育，強化青年大學生的使命感、責任感與奉獻精神，用?要做人民的先生，先做人民的學生?的校訓以及?實事求是，不自以為是?的校風激勵培育一師青年，引導廣大團員青年學生從身邊做起，從日常生活、學習、工作中的小事做起，促進和諧校園、和諧社會建設。

3、加強對各系部團總支的組織領導，團總支、團支部對青年學生進行思想政治教育的實際效果明顯增強。各系部團總支、班級團支部根據學院、本系部的實際情況，認真制定了全面的政治學習方案，對每次政治學習活動作統一部署安排，每月定期開展主題思想政治教育活動，?我的大學生活?、?祖國在我心中?、?校史與長征學習教育?、?勵志求索 青春激揚?等主題團課活動，將思想政治教育與活動開展融合在一起，倡導良好的校風、學風，倡導和組織青年學生自我教育、自我管理、自我服務，進一步促進了學生的全面成才，切實活躍了廣大學生的政治熱情，真正提高了廣大青年學生的思想政治覺悟。

二、以?穩定?為核心，加強組織建設，切實提升共青團組織的凝聚力，發揮組織的戰斗堡壘作用

1、緊緊圍繞院黨委的中心工作，高度重視敏感時期和重大活動期間的校園穩定工作。院團委緊密聯系各系部團總支、團支部，及時掌握青年大學生動態。在院黨委的統一領導下，做好了突發事件的預防與應急處置等工作，在全年的重大節日、慶典和重大事件中做好了青年學生的引導教育、安全穩定工作。同時深入做好學生日常檢查與評比工作，為全院師生員工正常的學習生活提供良好的生活秩序、教學環境和安全場所。以展板、海報、廣播等方式做好日常的宣傳工作，做到每月突出主題，及時將各方面信息傳遞給學生，真正做到哪里有學生，哪里就有共青團組織，哪里就有我們的工作。

2、加強學院共青團組織建設，結合學院的工作實際，制定和完善與學院工作配套的規章制度。2009年，我們進一步推動落實共青團中央、教育部《關于進一步加強和改進高等學校共青團建設的意見》，著力建設好團委會、學生會、青年志愿者協會和社團聯合會四大陣地，確定了四大部門的工作職能與各項規章制度，理順了四大部門之間的關系，加強了四大部門在工作中的協調、合作與互補。規范了學生干部選拔、任用、換屆改選等工作程序，確保對四大部門在管理上求規范、在定位上求清晰、在工作上求到位。同時為積極探索師范院校，尤其是我院團工作的新途徑、新形式，我們與多所本科院校團委建立的良好協作關系，在團省委組織下，通過聯席會議為我院團建工作的的開展獲取了寶貴的經驗。

3、做好黨建帶團建工作，深入實施?青年馬克思主義者培養工程?。為切實發揮全院學生干部的管理職能，改進工作方法，切實提高學生干部的工作能力，院團委在本舉辦三次大型學生干部培訓班，針對學生干部的能力與素質以及工作開展等問題進行專場講座。以《全國高校學生干部培養規劃（2006—2010）》和《湖南省?青年馬克思主義者培養工程?實施方案》為指導，依托各系部團總支，努力培養一大批理想信念堅定、綜合素質全面的青年學生骨干。2009年，對學院近千名學生干部進行了規范化、專題化、系統化培訓，堅持理論培訓與實踐鍛煉相結合、組織培養與自我教育相結合的原則，采取豐富的培養手段，努力拓寬培養的渠道，并主動爭取黨委組織、宣傳部門和教育行政部門的支持，形成推動?培養工程?深入實施的合力。另外，2009年，院團委、各系部團總支加強了?推優入黨?工作，把大批優秀青年學生輸送到了黨的隊伍，通過評比獎勵、聯誼交流、舉薦使用等途徑，把各類優秀學生更加緊密地凝聚在黨團組織的周圍，不斷鞏固和擴大黨執政的青年群眾基礎。

4、進一步加強了典型選樹工作，充分發揮了青年學生榜樣的示范和帶動作用。為積極拓展評選領域、選樹先進典型。2009年，院團委堅持?公平、公正、公開?的原則，通過?自評、互評、總評?，集中商議、公開投票，評選并推薦江臻等三名同學為湖南省高校優秀學生會干部，在?五四?表彰中授予外語系等5個團總支為院級紅旗團總支、文史系07級語文教育3班等35各團支部為院級優秀團支部、龔湘華等191名同學為院級優秀學生干部、江臻等354名同學為院級優秀團員、王昕等43名同學為院級優秀校外輔導員稱號；在2009暑期社會實踐表彰中授予文史系團總支、小教大專部團總支優秀組織獎、趙苗等49名同學為?三下鄉?優秀社會實踐者、黃潔瓊等85名同學為暑期優秀社會實踐者稱號。通過選樹各類青年典型，努力在廣大青年學生中樹立可親、可敬、可信、可學的榜樣，并加大對青年學生典型的宣傳力度，在全院樹立新時代湖南一師青年學子的新形象。

三、從青年學生的迫切需求入手，切實幫助青年學生解決實際困難

1、有效服務青年學生就業創業。2009年，院團委積極帶領青年大學生參與各項社會實踐活動，重視培養大學生的社會實踐能力，引導大學生樹立正確的創業與擇業意識。努力協助招生就業處召開大型現場招聘會、協助教務處以及各系部做好畢業生的教育引導和就業創業服務工作。組織學生參加省、市開展的系列創業設計活動，引導青年學生樹立正確的創業觀、成才觀。同時響應團中央、團省委的號召，深入實施?大學生就業創業見習行動?，力爭擴大學生的參與面，鼓勵和組織在校學生利用課余和節假日到企事業單位和長沙市各聯系小學進行就業見習，各團總支也相繼開展了?大學生職業生涯規劃?講座和畢業生就業服務活動等等。

2、密切關注學生心理健康。院團委積極協助學生處做好青年大學生心理健康教育，發揮心理類學生社團的作用，通過舉辦講座、報告、論壇等活動以及海報、櫥窗、校園廣播等宣傳手段，在學生中普及心理健康常識。組織學生參加?5〃25? 中國大中學生心理健康節。依托心理健康咨詢中心，為廣大學生提供了更好的心理測試和心理咨詢等服務。同時加強團學干部心理咨詢工作的培訓，努力建設一支高素質的基層工作隊伍。

3、大力開展貧困學生幫扶活動。2009年，院團委以關心和服務經濟困難大學生為重點，有效依托青年志愿者協會、?愛心?協會、家教協會對在校貧困大學生提供各種幫助，并積極吸納社會資源，拓寬濟困助學資金的來源，開展?一助一?結對扶助活動、愛心捐贈活動幫助困難學生解決學習生活中的實際問題。挖掘校內崗位，拓展校外資源，為青年學生提供更多的勤工助學崗位和信息服務。與此同時，還通過?友誼之旅?、?麥田計劃?、?義賣募捐?、?守望基金?、?學長的火炬?等活動將愛心傳遞到社會，并獲得了由湖南省無償獻血促進會頒發的?無償獻血突出貢獻獎?稱號。

四、適應經濟社會發展對人才培養的新要求，著力提高大學生的創新精神、實踐能力和人文素質

1、完善校園科技創新活動體系。為全面增強大學生科技創新能力，擴大學生參與面，提高作品質量，實現大學生科技創新能力與學校戰線工作品牌影響力的提升，克服師范院校在課外學術科技作品競賽中的弱勢，院團委積極聯系各系部團總支加大對青年學生的引導，組織更多的大學生加入到活動的參與過程中，不斷增強創新意識，提高創新能力。并力爭利用學生的數學建模比賽和科研課題研究的優勢聯合學院教務部門建立大學生科技創新成果孵化基地，形成學生參與各項競賽活動、實踐活動的長效機制，促進大學生學術科技創新成果向市場和現實生產力轉化。

2、校園文化氛圍進一步提升品位。2009年，院團委以社團文化、網絡文化、傳統文化、時尚文化為主要內容，以社會化、大眾化、群眾化的運作方式，精心設計和組織開展內容豐富、形式新穎、吸引力強的校園文化活動，把建設社會主義核心價值體系的要求貫穿到校園文化活動中，充分發揮團組織在倡導和諧理念、培育和諧精神、構建和諧校園方面的優勢和作用。2009年以來，院團委獲得了由國家教育部頒發的?愛國歌曲大家唱——全國教育系統‘祖國萬歲’歌詠活動?優秀組織獎稱號，組織學生參加教育廳組織的紅歌演藝決賽中榮獲一等獎，參加由長沙市文明委、中共湖南省教育工委、湖南教育廳主辦的?十萬大學生頌祖國?活動中喜獲銀獎，組織藝術團朗誦隊參加湖南青少年活動中心開園儀式的表演得到了媒體的密切關注和各界的高度贊揚，組織學生參加湖南省首屆戲劇節比賽共榮獲六大獎項，組織學生參加天心區首屆高校文化藝術節獲風采大賽金獎、主持人大賽亞軍。同時，還廣泛參與了湖南各大電視媒體的拍攝和采訪活動，為突出學院特色，打造品牌活動、彰顯校園文化精神作出了一定的貢獻。

3、切實加強全院學生社團文化活動的管理。根據學院2009年的整體工作實際，院團委在規劃學生活動的過程中，切實加強組織與領導，本著擴大影響、提升層次、發揮作用的原則，由院團委統籌規劃好全年的活動。做到月月有主題，周周有活動，并重點規劃好?學雷鋒?系列活動、?五四?表彰、全面實踐科學發展觀演講與征文大賽、畢業生歡送晚會、暑期志愿者?三下鄉?、迎新晚會、慶祝新中國成立60周年系列活動、大學生創業大賽、青年學習節、校園文化藝術節、社團成果展演等大型活動。并進一步修訂了?湖南第一師范學院社團管理辦法?、建立?社團干部考核制度?、?社團財物管理制度?以及確立了社團導師制。

總結一年來的工作，我們取得了一定的成績，但存在的問題和不足也不容忽視：一是需要進一步俯下身子，走近青年，了解基層。我們對基層工作的了解還不夠，指導仍不力，工作手段應進一步貼近學生，應積極引導學生參與社會實踐，幫助學生提高就業本領，增強社會競爭力。二是需要進一步創新工作方法，吸引凝聚青年。對新形勢下共青團工作如何創新思路、改革機制、改進方法的探索實踐還不夠，為團員青年服務的手段和途徑需要進一步挖掘和嘗試，對學生創新意識和創新能力的培養還不夠。三是需要進一步夯實基層工作，提高工作水平。陣地建設需加強，團干隊伍水平需提高，共青團組織學習氛圍需營造。

我們將高度重視這些問題的存在，并在今后的工作中認真探索，積極解決。

共青團湖南第一師范學院委員會 2010年1月

第三篇：2013—2014學年第一學期青年志愿者工作總結

建東職業技術學院

2013—2014學年第一學期青年志愿者工作總結

上半學期以來，在院團委的正確領導和關心支持下，我院青年志愿者繼續以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨，秉承和弘揚著志愿精神，開展一系列促進優良學風建設，拓展學生綜合素質培養的活動，活動的開展有效的促進了學生凝聚力，對學院的發展起到了積極的作用。

我們的具體活動包括：

一、組織同學 去福利院服務

在院團委的倡導和組織下二十多個來自不同專業的志愿者，以愛心的名義，走進了帶有神秘色彩的福利院。

上午九點整，志愿者準時來到福利院。協會負責人和福利院的管理者商量具體事宜。和想象中不同的是，這里的環境和設施都還不錯，干凈整潔的活動室和休息室，完全沒有被遺忘的味道。在沒看見那些老人和孩子之前，已經對他們有了模糊的印象。可是真正看見他們的時候，還是他們被震撼了。那些飽經風霜的老人的臉上，寫著我們讀不懂的表情。

首先，我們對福利院進行了大掃除。然后，還陪老人聊天……。活動中，老人紛紛表示，志愿者的到來給他們帶來了快樂。

愛的方式有很多種：但在福利院里，愛的內容都是一樣的--那就是來看望這里的老人們，讓他們感受來自社會大家庭的溫暖。他們雖然都是孤寡老人，但他們并不孤獨，因為有你，有我，有我們大家，有我們全社會的關愛。看到我們，他們笑了，那么的可愛，那么的讓人心疼；他們跟我們說話了，從那渾濁的眼神里流露出他們的熱情和與人交流的渴望。“孤寡老人”不單指沒有子女，也指無親無故內心孤獨的老人。他們需要的不只是物質上的需求，更重要的是精神上的安慰與心靈上的呵護。

當然，除了去福利院，我們還在校內進行了各式各樣的志愿服務。

二、迎接13級新生

2013級迎新工作在學校統一部署、統一指揮下，已經順利完成了。在校青年志愿者協會的組織下，9月1日，來自校青協多名志愿者們竭盡所能為新生和家長提供熱情、周到的服務，發揚了我校志愿者一貫的樂于奉獻精神，得到了新生和家長的普遍贊揚。

9月2號，青年志愿者協會組織志愿者們前往常州汽車站迎接新生。

在車站各個點，他們舉著迎新指引牌，翹首等待新生和家長的到來，將他們送上來校報到的班車；在校內，他們幫新生們提著沉重的行李，一趟趟往返于宿舍與報名點之間。炎炎夏日，他們都沒有說一聲苦，叫一聲累，為新生搬運行李，為新生家長排憂解難。

為保證迎新工作的順利進行，院青協的骨干們在在開學之初已經主持了一次會議，安排好主要站點的負責人，并到站點進行“踩點”，提前與站點的管理人員提前進行溝通。他們還設想了很多可能發生突發情況，定好應對的措施。給志愿者們準備了飲用水、傘、等，及時了解新生報到的情況。讓每一位新生順利報到，是志愿者們共同的心

愿。

在迎新工作中，志愿者們齊心協力，給新生和家長以最貼心的服務，最熱情的接待。有的新生全家老小跟著前來報到，志愿者們也幫著照顧好新生的親友，攙扶著老爺爺老奶奶踏上前往學校的班車。

新生與家長們報到心急，再加上長途跋涉，對新環境比較陌生，有些時候也會情緒焦慮。比如有的時候，新生報到不是很多，車上人數不夠，家長急著報到，運輸公司又不肯發車。雙方產生矛盾，志愿者從中進行調解，耐心和家長們解釋，讓家長緩解情緒，滿意而歸。

工作到最后一刻，是志愿者們不變的宗旨。在為新生服務的同時，也盡量保障參加迎新工作的志愿者的安全。”

志愿者迎新工作不僅得到了校內新生及家長的一致好評，也給校外迎新站點的管理人員留下了深刻的印象。

“兩天的迎新工作雖然累，卻很值得。”這是青年志愿者們共同的心聲。志愿迎新，是我校每年迎新工作中必不可少的“閃光點”；無私奉獻，是我校志愿者們薪火相傳的崇高精神。不求名，不為利，只求將志愿迎新的工作一年比一年做得更好。

三、建東學院 “攜手志愿，溫暖涌流”主題晚會圓滿成功

為迎接第28個國際志愿者日，12月5日晚上18:30分，建東學院團委主辦、青年志愿者協會承辦的“攜手志愿，溫暖涌流”主題晚會在院報告廳隆重上演。

隨著輕步曼舞像燕子伏巢，疾飛高翔像鵲鳥夜驚的開場舞及主持人的祝福語中晚會正式拉開序幕。美麗的舞姿閑婉柔靡，機敏的迅飛體輕如風，志在高山表現峨峨之勢，意在流水舞出蕩蕩之情。活力四射的《海芋戀》歌伴舞一出場，全場便傳來潮水般的掌聲；相聲表演《建東記事》給現場的觀眾帶來了歡聲笑語，臺上兩人你逗我逗，不停地扣動著觀眾們的笑點。接下來又演出了《嘻唰唰》搞笑舞蹈、小品《推銷**》。當創意節目《手影舞》登場時，全場燈光熄滅，依靠著手部動作變換成各種不同形象，依靠特殊燈光效果，演員通過手的組合和形體想輝映的方式使得觀眾被眼前的一幕幕震撼，不一樣的視覺感受給人耳目一新的感覺，晚會氣氛也在掌聲中被推向了頂峰。其他節目《上學記》、《快與慢》、《咆哮》、《英雄就義》等無不經過所有志愿者的精心編排，飛旋的舞步，滑稽的動作，幽默的語言，別出心裁的設計從各個方面滿足了觀眾的需求。晚會在大三的學長學姐們的《明天會更好》歌聲以及觀眾的熱烈掌聲中圓滿結束！

精心的節目安排，精彩的節目表演，無不表現了志愿者們“團結，友愛，互助，進步”的志愿精神并愿此精神永遠的傳承下去。

建東職業技術學青年志愿者協會

第四篇：校青年志愿者總會辦公室工作計劃書

校青年志愿者總會辦公室工作計劃書

——校青年志愿者總會辦公室劉澤眾對總會工作的順利進行起到了非常積極的作用。辦公室的工作不僅限于文職工作，同時她也作為校青年志愿者總會的一個分支機構，辦公室在總會扮演了重要角色，為師生之間進行交流提供了一個平臺；為同學營造一個歡暢，活躍，上進的學習、生活氛圍。作為新干，我很希望能為部門出力，在工作中能盡職盡責。由于辦公室工作的重要性更加要求我們工作細致認真。所以一份詳細的工作計劃書是十分必要的以下是我對辦公室工作的計劃。

1．首先要明確辦公室各部員的明確分工。辦公室的工作較其它部門相對繁瑣，這在要求我們認真細致的同時更加要明確各部員的分工，只有這樣才能卻保工作的順利開展，但明確的分工不代表并不代表各部員只關注自己的工作，更要發揚志愿者精神互幫互助，也自有這樣才能使部門的整體工作先前推進。

2．要完善考勤制度，完善的考勤制度更好的督促部員，同時使部員的活動在一個更公平的環境下進行，也維護了部員的積極性。

3．要注重形象，作為一位學生干部不論是在工作，學習，還是生活方面，時刻注意自己在同學中的形象，不應發生有損學生會及生活部名譽和形象的事件，處處起到模范帶頭作用。

4．要讓每個部員都得到充分的段煉，因此我們要在明確分工的基礎上，盡量讓部員接處各種不同的工作。

5．實際工作中，實際分工負責與整體作戰相結合，并加強各成員之間的溝通、協商，提高工作效率。這樣才能不影響部員的正常學習

6．在生活各方面發揚志愿者精神,作為青年志愿者總會的一員，我們不僅要在社團活動時發揚志愿者精神，也要在平時生活中時刻銘記它。讓志愿經神伴隨我們終身。

7．必須全心全意為同學服務;必須適應形勢的發展和情況的變化完善自工己,改進工作方式,增強作能力;同心協力, 協調一致,共同創造美好生活環境。

8．勤于工作、認真負責，為學院和學生會的各項工作的開展做出了應有的貢獻，為同學們提供了諸多的便利9.我們要善于聽取同學們對我們辦公室的意見，在第一時間展開聯系，進行協商，盡一切努力解決問題，促進兩方面的溝通，為同學們的校園生活爭取到更多的利益。做到事無巨細，一絲不茍。

10.要虛心學習，在辦公室的工作中有許多事務是我們不熟悉的，不懂的，如果我們只知道埋頭苦干，無疑這樣會大大降低工作效率。此時我們應該向我的學長學姐請教，他們經過了一年或者更長時間的鍛煉對于辦公室的工作擁有自己的見解，對于一些問題擁有一套行之有效的辦法，而學習這些方法也是我們不惜花費我們課余時間進入社團的初衷之一。因此我們必須虛心學習，只有這樣我們才能進步。

11.要文明禮貌，我們的學長學姐，作為我們的長輩，我們要給予他們足夠的尊重。尊重他人才能得到他人的尊重。禮貌問題十分重要無論在學習生活或者再以后的工作當中。

作為總會的其中一個部門，我們部的工作也將日臻完善。總結以往的工作經驗，我們不斷地在失敗中尋找不足，使不足之處得以完善的同時，不斷豐富、創新。而我們的宗旨只有一個：最大限度地發揮我們的能力和作用，為廣大師生服務

第五篇：六盤水師范學院青年志愿者協會章程

六盤水師范學院青年志愿者協會章程

第一章 總 則

第 一 條 六盤水師范學院青年志愿者協會是在學院團委的領導下開展工作的學生組織，是學校與學生相互聯系的橋梁和紐帶。青年志愿者協會以遵守國家的法律法規和學校的有關規章制度為準則，在政策允許的宣傳范圍內開展活動。第 二 條 六盤水師范學院青年志愿者協會的宗旨：積極宣傳黨的路線、方針、政策，圍繞學校的中心工作，及時開展各項活動，豐富校園文化生活，為建設和諧校園創造良好的環境。第二章 成 員

第 三 條 實行全體成員聘用制。

第 四 條 青年志愿者協會招新以面試、崗位測試的形式，擇優錄用。第 五 條 使新成員熟悉青年志愿者協會的章程和各項規章制度。第 六 條 六盤水師范學院青年志愿者協會成員擁有以下權利：

1、參加日常工作和本協會舉辦的其他活動；

2、接受培訓學習；

3、對一切活動內容、方式及組織管理等工作提出批評和建議；

4、監督青年志愿者協會開展的各項工作；

5、對本章程提出修改意見。

第 七 條 六盤水師范學院青年志愿者協會成員應履行的基本義務：

1、深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”“科學發展觀”重要思想，在創建和諧校園中起模范帶頭作用；

2.遵守國家憲法、法律、學校的規章制度、本章程和其他管理制度；按時完成協會里的各項工作任務；

3、勤奮學習，刻苦鉆研，與時俱進，認真完成學校規定的學習任務；

4、做好思想建設和組織建設工作；

5、遵守本協會章程，執行協會決議； 第三章 組織機構及崗位職責

第 八 條 實行會長領導下的部門負責制。

第 九 條 設會長1名，干事若干，相互協調，配合部門工作。

（一）會長

1、主持青協全局工作，把握青年志愿者協會發展的大方向；

2、做好經費預算，控制資金的運轉過程，做好結算；

3、提名各部門負責人，并對其進行轄制；

4、制定新學期工作計劃，并作出工作總結；

5、代表青年志愿者協會協調與學校有關部門的工作聯系。

（二）干事

配合協會成員，積極完成各項工作的開展。第 十 條 各部職能定位：

組織部：負責校內各項活動的組織策劃。

宣傳部：代表青年志愿者協會立場作好青年志愿者協會形象宣傳任務。財政部：負責經費的支出和管理。第 十一 條：協會成員素質要求

1、堅定社會主義政治方向，擁護黨的領導，思想作風過硬。

2、熱愛青年志愿者協會工作，認真對待每一次工作，不計較個人得失。

3、日常表現良好，遵守校紀校規。注重自身形象，待人熱情、大方、誠懇，成員必須搞好團結，使協會成為一個健康、向上、團結的集體。

第 十五 條 協會實行民主集中制，在學校團委的領導下開展各項工作。第四章 協會會長、干事的產生 第 十六 條 選拔面向協會全體成員，按照公平、公開、公正的原則，擇優選拔。第 十七 條 會長產生辦法：由前會長提出建議名單，學校團委考察確定候選人，全會人員選舉產。第五章 活動

第六章 第 十八條 本協會各項活動必須遵從學院安排，未經學院領導討論并取得校團委批準不得擅自開展。

第 十九 條 本協會各項活動實行部長領導下的活動負責制，必須對其活動質量負責，對青年志愿者協會負責。

第 二十 條 協會內各成員若有新活動策劃，須先遞交策劃書，經青年志愿者協會討論通過并獲得校團委批準方可實施。

第二十一條 本協會實行先進評審制度，定期組織人員對各部門進行檢查與評定。對先進部門、先進個人、予以獎勵，對存在問題的組織及人員予以通報。

第六 章 會 議

第二十二條 為維護正常工作秩序，提高工作效率，增強青年志愿者協會的凝聚力，在廣大師生中樹立起青年志愿者協會的良好形象，本協會定期召開會議。第二十三條 本協會會議分為全體會議例會、部門會議、臨時會議等。組織部責召集并主持各種會議。

第二十四條 全體成員例會要組織開展理論學習，致力于提高各成員的業務素質和政治素質。

第二十五條 部長級成員會議全體部長按時參加。第七章 附 則

第二十六條 本章程的修改解釋權屬于青年志愿者協會。第二十七條 本章程自公布之日起實行。六盤水師范學院青年志愿者協會管理辦法 為加強青年志愿者協會工作管理，保證各項工作順利開展，維護良好的集體風貌，依據章程，制定本管理辦法。第 一 章 總 則

第 一 條協會成員須遵守國家法律法規和學校規章制度，堅持正確的輿論導向，以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優秀的作品鼓舞人。積極、認真、踏實地工作，并在生活中以實際行動維護青年志愿者協會形象。

第 二 條 協會成員實行聘用制。凡在試用期考核合格者，均可成為青年志愿者協會正式成員（黨委宣傳部在聘用人員畢業時頒發相關榮譽證書，中途因故離會者不予頒發），不合格者退出青年志愿者協會。第 三 條 全協會人員分為考察成員和正式成員，考察成員不參與任何榮譽評選。第 四 條 全體工作人員須愛護協會設備，遵守協會紀律，違反者在例會上進行通報批評，多次不改者視情節作相應處理。第 五 條 青年志愿者協會設備、器材一律不允許私人外借，私自外借者對其進行批評教育，并視情況作相關處理

第 六 條 所有人員在活動完成后，須按要求按時整理并歸還用具，愛惜公共財物，出現違規現象1次扣1-3分；

第 七 條 工作人員須按值班安排及時打掃衛生，保持室內各物件整齊。無故不到、值日不打掃衛生或室內出現臟亂現象1次扣2分，并在例會上作通報批評，2次須有關人員在例會上作自我檢討。

第 八 條 協會人員不得用電腦做與工作無關的事，任何人不得無故擅自使用電腦。

第 九 條 協會人員使用網絡必須遵守國家上網安全的各項法律條例，不使用青年志愿者協會網絡攻擊別的網站，不使用廣播網絡傳播病毒和不文明的信息，不登陸、觀看淫穢網站及圖片。

第 十 條 會長、部長須在協會活動中發揮帶頭作用，并組織對協會人員進行監督、考評。

第 十一 條 所有成員需處理好工作和學習的關系，一學期出現2科補考或1門重修者，視其工作表現作相應處理,不宜繼續工作者勸其退出青年志愿者協會。第 十二 條 協會工作人員若因違反校紀校規或其它原因受處分者，勸其退出青年志愿者協會；

第 十三 條 各部門負責人有權向會長提議讓部內辦事拖沓、安排任務推委者調離崗位。

第 十四 條 所有成員要自覺與組織保持密切聯系,通訊方式變更須及時到辦公室登記,多次無法聯系在部內作自我檢討,嚴重者視為自動離會。

第 十五 條 青年志愿者協會所有工作人員每的基礎分為100分，分值在85分以下者免除一切職務，低于80分取消一切評優資格，低于70分者降為考察成員，低于60分者開除青年志愿者協會。

第 十六 條 所有離會人員將在會議上通報。第 二 章 例 會

第 十七 條 青年志愿者協會定期召開例會。例會采取點名制，全體成員必須準時參加。請假須例會前向部長遞交書面申請，獲得批準方可離開。若有特殊情況，可例會前電話申請，但會后應補交假條，凡會前未請假或無假條均視為缺曠。第 十八 條 例會缺曠1次扣10分，請假1次扣1分（特殊情況如家里發生重大事故、個人重大傷殘、學校公事派出等除外），遲到1次扣3分。

第 十九 條 與會人員必須保持良好的精神狀態，不得做與會議無關的事，通訊工具須關閉或靜音。第 三 章 經費管理

第 二十 條本協會經費收入支出宗旨，全部用于本協會的各項工作及活動，本協會對財務實行規范化、公開化管理。所購物品必須事先得到同意方可購買。未獲得批準私的費用支出，所產生的一切費用由個人承擔。

第二十一條 符合報銷條件的單據須經指導老師審核簽字后方可報銷。報銷憑單一律為發票，報銷發票上需注明報銷日期、經手人、審核人簽名。

第二十二條 為本協會活動拉到贊助的成員，給予其贊助費用的百分之十作為聯絡等費用。第二十三條 青年志愿者協會實行財務相對獨立，同時接受校黨委宣傳部的領導和全臺成員的監督。財務管理人員要對所有收支情況作詳細記錄，并定期在例會上公布。

第二十四條 負責管理財政的人員遺失錢物自行賠償。第四章 獎勵與榮譽

第二十五條 協會獎勵實行定期評定和年終總評。年終總評即每年年末開展1次，評選出最佳部門、先進個人等，并在年末總結會上進行表彰。第二十六條 獎勵與加分

（一）工作積極、成績突出者當月可獲1-5分獎勵，對青年志愿者協會有突出貢獻者可獲2-6分獎勵；

（二）代表青年志愿者協會參加校級或校級以上比賽，獲一等獎加4-10分；二等獎加2-8分；三等獎加1-6分。

（三）在全協會正式會議上獲得宣傳部表揚者1次獎勵1分；

第二十七條 其他榮譽可根據工作情況而作相應的界定； 第五章 附 則

第二十八條 本辦法未作規定的其他相關事宜，由指導老師根據相關情況作獎懲。第二十九條 本辦法自公布之日起開始實施。

第 三十 條 本辦法解釋權歸本協會指導老師會議。