第一篇：18年春季公益培訓情況

海區“市民公益文藝培訓”創文化惠民品牌

三月中旬，海區2018年春季“走進藝術”市民公益文藝培訓課堂開學了，前來報名的市民絡繹不絕，兩天內招收了950名學員，他們將在海區青少年宮進行五個月的專業藝術學習。

本期市民公益文藝培訓課堂設16個專業21個班，涵蓋聲樂、器樂、舞蹈、書法、美術、攝影等藝術門類；少兒舞蹈、合唱、薩克斯班又迎來了近百名小學員。

為了提高學員們的藝術修養和審美情趣、促進交流，積極為學員提供展示自我的舞臺，部分學員作品參展書法學員書法作品參展“烏海市市民書法公益講堂學員臨書展”、“百姓大舞臺”書法、攝影、繪畫展；舞蹈、器樂班學員參演“烏海市廣場文化藝術節”海區專場演出和各類群眾文化活動，以實際行動贏得市民群眾的贊譽。

我中心廣泛開展“全民藝術普及”工程，不斷創新“市民公益文藝培訓”服務模式，在豐富培訓項目和擴大服務范圍方面不斷取得突破，為社會培養了大量文藝人才，成為海區文化服務影響力、規模最大、輻射范圍最廣的文化惠民品牌項目。

海區宣傳文化中心

2018.3.

第二篇：春季公益文藝演出總結

春季公益文藝演出總結

黨的十七屆六中全會通過總結我國文化改革發展的豐富實踐和寶貴經驗，指出了加強文化建設的重要意義，提出了推動社會主義文化大發展大繁榮的指導思想，以及到2020年我國文化產業的發展目標，部署了深化文化體制改革、推動社會主義文化大發展大繁榮的各項重要任務，強調了加強黨對文化產業發展的領導。中國共產黨貴州省十屆十二次全會的召開，讓我們迎來了文化大發展、大繁榮的春天，激發了全國、全省人民的創造熱情，凝聚起文化改革發展的強大力量。

中國共產黨**縣第十一次代表大會提出了“加快推進新型工業化、縣域城鎮化、農業產業化和旅游目標化”四大戰略，為**未來五年的發展描繪了宏偉藍圖，令人鼓舞，催人奮進，為創建全國先進文化縣制定了切實可行的工作方案。兩年來，我縣發揮地方特色文化優勢，以滿足人民精神文化需求為出發點和落腳點，不斷創新文化服務模式，努力推動文化大發展、大繁榮，呈現了百花齊放，百家爭鳴，欣欣向榮的可喜局面。

“幸福進萬家”村寨公益文藝演出，給廣大文藝愛好者提供了展示自我的平臺，激發了廣大干部群眾的創作熱情，活躍基層文化生活，大大地滿足了人民群眾日益增長的精神文化需求。

谷硐鄉的這次“幸福進萬家”村寨公益文藝演出，雖然場次不多，共走了三個鄉鎮，四個村四場演出。觀眾們的言談，給了我們這支隊伍極大的鼓勵，被推上前臺的我，也感受到了掌聲的誘惑和掌聲的力量，更加激發了掌聲下的創作熱情。從中也體會了廣大農村群眾對類似文藝進村寨演出的期待。文化素材來源于農村、服務于農村，我們的文藝演員也是來自于農村，真正做到了胡錦濤總書記提出的“貼近生活、貼近群眾、貼近實際”原則。

由于經驗不足，在演出的過程中還存在如下的問題有待改進：一是節目表現形式還較單一；二是音響設備不夠完善，播放過程中會出現停頓；三是服裝導具裝備不全；四是燈光設備沒有很好地投入使用。在今后的工作中，加強學習，逐步完善演出過程中存在的不足，努力做到更好！

第三篇：公益培訓信息

“健康鄉村中國行——河南基層衛生人員業務素質

提升工程”公益培訓湯陰縣專場順利舉行

2013年11 月17日下午，“健康鄉村中國行——河南省基層衛生人員業務素質提升工程”公益培訓在湯陰縣韓莊鎮政府會議室舉行，縣衛生局組織全縣醫療衛生單位骨干醫師和鄉村醫生150余人參加了培訓。

培訓班上，河南省人民醫院神經內科主任醫師徐長水和安陽地區醫院心血管內科副主任醫師鄭曉暉教授分別就腦卒中的防治與管理及常見心律失常防治、冠心病的分級管理與優化治療，農村常見疾病、多發病的診斷和治療等有關內容進行了精彩的講解。通過本次培訓學習，全縣的廣大基層醫療衛生人員對腦血管病、冠心病、高血壓、糖尿病的有效預防與治療有了深入的了解，進一步提升基層醫生對農村常見病、多發病的處置能力，有力地保障人民群眾的身體健康。

擬稿人：楊宏偉

第四篇：公益培訓心得

陽光

雨露

種子

因為熱愛公益，我們55位可愛的小伙伴相聚到了萬成，因為熱愛公益，讓我們55顆心走的更近，使我們變得不再陌生，公益就像一縷陽光照進了我們每個小伙伴的心里，所以每個人看上去都那么自信、陽光富有活力。

與其說這是一次培訓，更不如說這是一次心靈上的洗禮，更是一次心與心的交流。時間雖短，收獲卻很大。一個個幽默風趣的導師，為我們講述著不同的課程，帶著我們做著不同的游戲，讓我們在游戲中領悟公益的真正魅力，在這兩天里，我們進一步了解了什么是公益，怎么做公益，在哪里做公益，去學習如何把公益做的更好，怎么樣去與人溝通，怎么樣去建設更加優秀的公益團隊。

導師們就是傳播公益知識的雨露，而我就是那顆吮吸公益知識雨露的種子，因為有陽光、有雨露，種子才會慢慢成長，破土而出直至最后長成一顆參天大樹，回想起來，當我一開始接觸公益的時候，那時候只是對公益有個模糊的概念，并不了解公益的真正內涵。只知道幫助別人很快樂，受到別人的贊揚很開心，一眨眼，自己接觸公益也將近有5年了，對公益也有了越來越清晰的認識。這顆種子也開始慢慢地成長了起來，長成了一棵可以抗擊風雨的小樹苗。每一次接觸都有每一次的成長，每一次的收獲。

培訓雖然結束了，但是過程卻歷歷在目，仿佛就像今天才發生的一樣，記憶猶新，我希望公益的陽光灑滿社會的每一個角落，讓社會每個角落都充滿正能量。我會在公益的這條路上走的更加堅定，我要用我的行動帶動身邊更多的人投入到公益事業當中來，感謝在我的生命當中能夠有這么一段充滿正能量的旅程，我相信，只要有愛，公益就會一直都在！

第五篇：2009年公益培訓工作總結

XX年年公益培訓工作總結

為進一步發揮泉州市職業經理人協會（下稱“協會”）的作用，加強企業管理人才隊伍的建設，在中共泉州市委組織部、泉州市政協、泉州市鄉鎮企業局等有關領導的關心支持下，協會與市鄉鎮企業局科技培訓中心聯合承辦“職業經理人素質修煉與現代企業管理公益培訓”（下稱職業經理“公益培訓”）,首期培訓暨開班儀式于6月25日在市政協大樓六樓會議室舉辦，市委組織部林錦明副部長、市政協經科委顏清平主任、市鄉鎮企業局邱少煌局長出席了開班儀式。邱少煌局長代表市委組織部等三個主辦單位講話時強調指出:人才資源已成為我市參與全球化競爭最重要的戰略資源。我們必須認真貫徹落實市委、市府人才發展戰略，精心組織好每一期培訓，努力挖掘和倡導本地優秀企業的高級經營管理人才奉獻智慧和經驗，在經理人職業素養修煉、專業管理技能訓練等方面發揮積極作用。

公益培訓自6月份開班以來，共舉行了九期，深受我市中小企業和廣大職業經理人的歡迎，咨詢報名電話火爆，參加培訓學習的人數不斷增加，在我市企業界引起了反響，更加引起他們對學習現代企業管理知識和提高管理者素質修養的關注。在培訓活動中，通過宣傳和推介本地知名企業的成功管理經驗，通過本土化企業管理精英人士的悉心輔導，培訓內容更具針對性和實效性，整個培訓課程主要有人力資源、生產管理、財務管理、營銷戰略等方面的內容。協會很榮幸的邀請到了各名企的資深職業經理人，如：361度人力資源總監寧雨潔女士、格林輕工副總陳國成先生、南天竺總經理楊玉強先生、上海雙全機構葉雙全先生、職業經理人協會會長莊向陽先生、宏發（中國）集團總助陶軍先生、環球鞋服行政總監王紅暉女士、泉州萬維網絡開發有限公司董事長陳朝暉先生等老師為學員做比較系統的授課。幾位老師結合自身的經歷以及目前泉州企業普遍存在的問題與學員共同討論，幫助學員解決了不少實質性的問題。尤其是幫職業經理人提升了一些素質，幾位老師幽默風趣的授課風格，深得學員的好評。

在這九期的培訓當中，共吸引泉州各縣（市、區）近1000名職業經理人前來參加研討學習，并從中互相學到了企管的許多寶貴經驗。在工作崗位上發揮了積極作用，受到企業好評。

但這七個多月的公益培訓，也有一些不足的地方必須克服，今后擬做若干修正：

參加公益培訓班的學員應提交申請，認真對待，盡可 能統一班級學員的水平，便于班級的管理及課程的安排。

培訓應更為規范一些，應制定一套班級管理的規章制度來約束學員的行為規范。

講師的培訓內容應更貼近企業案例一點，應更多一些案例的演練。

除培訓課程方式以外，也可以安排一些企業間的交流機會（特別是泉州的名企），只有深入到企業當中去，才能真正的看到自己與別人的差距，從而更深入去了解。

通過培訓，還應定期對學員進行考核，測試學員的真實水平，以便更有針對地提升學員的水平。

總之，通過職業經理人公益培訓，為我市職業經理人初步提供了學習交流的服務平臺，今后，協會將多渠道、高質量與相關部門、相關單位多方面合作，為繼續提升我市職業經理人的綜合素質，推進我市中小企業持續健康發展而努力。