第一篇：2011新城街道半年工作總結(精)

新城街道黨建工作總結

半年來,在市委、市人民政府的正確領導下,街道黨工委的各項工作始終與上級黨委、政府保持高度一致,新城街道堅持科學發展觀,深入貫徹落實中央新疆工作座談會精神,服務社區居民,維護社會穩定,促進社會和諧,努力開創各項工作新局面。街道黨工委充分調動街道黨員干部職工的積極性、主動性、創造性,團結協作,求真務實,在保持轄區穩定,推動轄區三個文明建設上做了大量的工作。新城街道辦事處共有工作人員114人,其中行政人員21人,事業人員46人,下派掛職干部3人,聘用人員44人。目前每個社區工作人員9-16人,與去年相比,力量明顯壯大。現將半年來工作總結如下:(一加強街道黨工委的自身建設,發揮黨工委的龍頭作用

新城街道黨工委嚴格按照建設“五個好”的目標要求,切實抓好黨工委的自身建設,提高指導社區工作的能力。主要是通過“四抓”,實現“四個促進”:

一是抓班子領導的學習,促進班子領導提高思想政治水平。根據中央提出的建立學習型社會的要求,新城街道建立和健全了街道黨工委中心組學習制度,認真組織班子領導成員學習“三個代表”重要思想、黨的十七大、十七屆四中全會精神和科學發展觀等,進一步增強領導干部的思想覺悟、政治素質、工作水平和領導能力。

二是抓思想、作風建設,促進班子領導適應新時期的需要。新城街道把思想作風建設當作頭等大事來抓,要求領導干部深入社區進行調查研究,密切聯系群眾,積極為群眾解決生活中遇到的熱點、難點問題。包聯領導積極下社區指導工作,全心全意為群眾辦好事、辦實事,樹立勤政為民的公仆意識,更好地做好社區各項工作。

三是抓民主集中制,促進班子領導真誠團結。新城街道嚴格按照黨工委的職責范圍、議事規則和決策程序辦事,對重大問題堅持集體研究、集體決策,集體決定后實行分工負責、落實責任。嚴格要求班子成員講黨性、講大局、講原則,認真執行黨工委的決議,正確處理好責任與權力的關系,自覺維護班子的團結。

四是抓制度建設,促進了監督激勵機制的健全和落實。新城街道先后建立和完善了《民主生活會制度》、《黨工委議事規則及決策程序》、《黨風廉政制度》等。同時,大力開展機關效能建設,轉變機關工作作風,提高了辦事效率,密切了黨群、干群關系,方便了群眾。

(二加強社區建設,發揮黨(總支部在社區中的戰斗堡壘作用

一是主動靠前服務,增強社區服務群眾意識。半年來,新城街道組織社區成員學習了以“反暴力、講法治、講秩序”為主題,突出形勢政策教育、民族團結教育、社會主義法治教育的專題培訓。通過學習,新城街道社區工作人員服務群眾意識明顯增強。

街道黨工委在開展社區各項工作中,通過壓擔子、獎勤罰懶等方式,充分發揮社區干部站前臺、唱主角的作用,由“群眾要我服務”變為“我要為群眾服務”的觀念已慰然成風。迎賓社區黨員學習較差,支部活動較少、內容單一,社區黨員管理不到位、黨費繳納較差,被界定為軟弱渙散黨組織。通過加強社區兩委班子的整體力量、明確責任分工,確保黨支部工作正常開展;重新改選退委會支部成員后,使廣大黨員同志參與社區黨總支部活動積極性不斷提高;對支部黨員底數做到數量明、情況清,并將未繳黨費交清;黨總支部開展的一系列活動使居民對社區黨總支部滿意度提高。

(三加強培訓,增強工作人員服務群眾能力

到今年止,新城街道6各社區全部配臵了遠程教育硬件設施,開通了黨建遠程教育網絡,使黨的方針、政策和各種先進的科技知識直接到社區,使廣大干部長期受培訓,廣大人民群眾長期得實惠。街道黨工委還注重對街道干部、社區干部及后備干部、入黨積極分子進行培訓。半年來街道共舉辦各類培訓班11期,參訓人數160人次,其中街道干部53人次,社區干部 77人次,入黨積極分子30人次。

(四加強黨務工作,增強黨員愛黨、愛國熱情

按照黨員發展工作“十六字”方針,做好發展黨員工作,不斷為黨組織輸送新鮮血液,加強對入黨積極分子的培養和考察工作。新城街道黨工委還結合“雙培雙促”活動,從私營企業中發

展黨員,努力提高新黨員質量,不斷改善黨員隊伍結構。切實加強入黨積極分子隊伍建設,半年來入黨積極分子隊伍達30人,共發展新黨員人。對于黨費的收取,切實按照應收繳金額進行,實行專戶管理并做到足額及時上繳,半年來共收取黨費元,已上繳元。

(五加強黨風廉政建設。

今年是作風建設年,新城街道將針對作風效能建設中存在的問題重點做好5個方面的工作:一是開展效能考評工作,要各科室、社區切實把效能考評工作與日常工作有機結合起來,按照上級部署的各項任務,通過督促、檢查和評估,提高抓落實能力,提高執行力。二是開展效能考評工作,注重查糾問題、轉變作風,從針對問題抓落實、端正作風抓落實、嚴肅紀律抓落實入手,突出抓好執行、服務、落實3個關鍵環節。三是開展作風效能考評工作,突出重點,在見成效上下功夫,切實改進工作作風,讓群眾切身感受到新變化,感受到服務質量的提升。四是開展作風效能建設,健全完善制度和體制機制,用制度管人、管事。五是開展作風效能考評工作,落實工作責任制,確保效能建設任務落到實處、工作卓有成效,堅持分級負責制,明確每個部門、每個干部工對黨工委決策部署的推進責任,形成部門、個人各負其責的機制,建立一級對一級負責的層級清晰的責任體系

(六加強對社區黨支部和“兩新”黨支部的黨建督導。今年街道黨工委先后數次對下屬的各社區、“兩新”黨支部進行了督導, 并就存在的問題提出了整改意見。今年的計劃是成立30家“兩新”黨支部,截至目前共成立25家“兩新”黨支部,完成計劃的83.3%,通過黨工委積極動員,還有多家企業準備成立黨組織。

(七召開黨建聯席會,與轄區單位形成共建格局。第一季度黨建聯席會已圓滿結束。經過街道、社區的精心組織,各轄區單位、包聯單位的大力配合,目前各社區黨建聯席會已走入良性軌道,形成“社區組織、各轄區單位、包聯單位共同協商解決社區重大事務”的運行模式。

(八積極有效地開展黨員服務承諾活動。為進一步深化黨員服務承諾活動,街道黨工委在以往開展黨員服務承諾的基礎上,更注重抓黨員服務的踐諾率,要求不走過場,務求實效。截止目前新城街道6個社區共有名黨員參加了黨員服務承諾活動,承諾幫扶困難黨員戶,承諾項內容。各黨支部書記親自協調、督促,確保踐諾率達到100%。

(九認真開展好“民族團結教育月”活動。今年是自治區第29個民族團結教育月,新城街道與哈拉玉宮鄉再度攜手舉辦文藝匯演。新城街道和哈拉玉宮鄉自從2008年簽訂民族團結共建協議以來每年舉辦文藝匯演、和開展一些豐富多彩的共建活動。今年5月27日新城街道辦事處帶領新城轄區各族群眾的一片熱情來到哈拉玉宮鄉,共同開展共建活動。在文藝匯演開始之前新城街道辦事處為包聯的下道桿村學校捐贈了5000元。

二、大力推行“四知四清四掌握”,形成社區良好運行機制

根據自治區黨委“把社區黨建工作做實，讓社區真正牢固管 用”的重要指示精神，我街道通過大力推行“四知四清四掌握”，形成社區良好運行機制，取得了服務群眾、維護社會穩定的良好 成效。一是在街道各社區繼續落實信息員獎勵制度。新城街道黨工 一是 委在全市率先制定了《新城街道社區“四知四清四掌握”工作信 息獎懲辦法》，在試運行期間效果良好。二是狠抓考核工作。街道出臺新的“四知四清四掌握”工作 考核辦法，成立考核領導小組，由黨工委書記任組長，在考核知 曉率的同時，對社區實行不定期檢查，并制定相應獎懲辦法，檢 查社區個人檔案和社區整體檔案。半年來，街道共獎勵社區工作 人員 余元，三是形成每周社區書記、主任“匯報日”工作制度。每周五 下午，各社區書記、主任在街道全體工作人員會議上匯報社區工 作，時間不少于半小時，匯報突出社區工作亮點和特

色。進一步 提高各社區書記、主任的口頭表達能力，熟知社區基本情況，做 到社區情況“一口清”。四是繼續實行建立樓棟長和治安信息員工作制度。半年來各 樓棟長、信息員作用發揮突出，為社區提供消息準確、及時，在 老百姓心中取得較好口碑。大力實行樓棟長、信息員隊伍建設，是建設新疆重要的現代化區域中心城市、建設百姓幸福感更高城 市的堅強保障。

設立黨員愛心幫扶基金。

（一）設立黨員愛心幫扶基金。為貫徹好黨內關愛機制，對 困難黨員給予生活、創業、求學等方面的幫扶，街道黨工委設立 了黨員愛心幫扶基金。新城街道黨工委困難黨員幫扶基金共收到 各黨支部捐款 1695 元，“7·5”事件后街道廣大黨員干部職工共 捐款 3350 元，號召轄區各單位干部群眾共捐款 10 萬多元。2010 年 4 月 14 日，青海玉樹地區發生大地震，我街道積極響應黨中央 和國務院的號召，發動黨員、干部支持災區人民抗震救災，共收 繳捐款 8792.5 元。迎賓社區黨總支部 51 名老黨員捐了 1665 元用 于支援災區建設。2006 年至今，新城街道黨員幫扶基金共收到捐 款 137563.5 元，慰問困難黨員支出 135088.5 元，現余 2475 元。

四、緊急動員，迅速行動，全力維護民族團結和社會穩定 新城街道黨工委始終將維護民族團結和社會穩定當做首要任 務，街道抽調 40 歲以下的男同志 14 人編入應急分隊，應急分隊 24 小時在街道辦事處執勤，在重點部位和敏感場所巡邏，做好隨 時應對突發性事件的準備。在節假日前后街道聯合轄區派出所對 流動人口、復雜出租屋進行仔細、嚴密的夜查行動，保證放假期 間的社會安定。

五、積極開展爭先創優活動 大力宣傳先進典型，營造創先爭優的濃厚氛圍。各黨（總）支部按照在全市黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動實 施意見中先進基層黨組織“五個好”優秀共產黨員和“五帶頭” 的目標要求，開展爭先創優活動。同時，深入挖掘、廣泛宣傳涌

現出來的先進典型。我街道將對一年來對黨建工作作出積極貢獻 的先進黨支部、先進“兩新”黨支部、優秀干部進行表彰。

六、存在的問題 半年來，我們做了大量的工作，也取得一定的成績，但仍存 在不足，主要有：一是社區黨員管理服務不到位。黨員基數大、結構復雜、黨性不強，黨務工作者缺乏，且社區自身基礎較差，在黨員的管理服務上存在著不足。二是“兩新”組織黨組織作用 發揮弱，企業負責人認識不深、重視不夠。

七、今后的重點工作 加強社區黨的建設。

（一）加強社區黨的建設。今年新城街道進一步加強社區黨 組織建制實體化管理，按照務實管用、靈活便捷、廣泛覆蓋的要 求，加快組建規范“兩新”黨組織步伐。大力推行駐區單位參與 社區建設，研究制定轄區單位共駐共建管理意見以及在職黨員雙 重管理，并在居住地充分發揮先鋒模范作用的機制。加快配備黨 小組向居民小區、樓棟延伸，建立覆蓋整個社區每個角落的巷道（樓棟）黨組織，做到務實管用，真正發揮作用。結合“四知四清四掌握”工作機制，繼續開展好“

（二）結合“四知四清四掌握”工作機制，繼續開展好“維 穩工作。穩工作。按照“屋不漏人，人不漏項”的要求，協助公安機關和 流動人口管理機構做好流動人口清查、區域治安巡邏、暫住人口 管理、調解、安全等工作，及時準確的掌握轄區每個居民家庭、流動人口、出租房屋、社情動態等情況。

（三）做好在職黨員進社區后的工作安排。做好在職黨員進社區后的工作安排。后的工作安排

各社區黨支部做好在職黨員登記，摸清每個在職黨員的基本 情況、居住地和特長、愛好等。使在職黨員利用業余時間參加社 區志愿者服務活動。實行“設崗定責，認崗履責”，使其積極主動 的參與社區各項活動，我們相信，在市委、市人民政府的堅強領導和各職能部門的 大力支持下，在轄區單位的大力配合下,在廣大居民群眾的積極參 與下,發揚求真務實，真抓實干的工作作風，深入學習實踐科學發 展觀，不斷創新街道、社區建設的方式、方法和運行機制，我們 一定能夠把新城街道建設成為管理有序，服務完善，環境優美，治安良好，生活便利，人際關系和諧的街道。

第二篇：新城勞動保障所2011半年工作總結

新城勞動保障所2011年上半年工作總結

2011年上半，我們在市人社局的業務指導下，在辦黨委、辦事處的領導下，在全體同志的辛勤努力下，扎實工作、盡職盡責，較好地完成了所分配的階段性目標任務，現就半年來的工作匯報如下：

一、抓學習，提素質

半年來，我們堅持所例會制，不定期地組織同志學習政策，學習業務，努力提高辦事能力和工作能動性，全面提升工作水平，理清工作思路，樹立為民思想基礎。

二、精業務，促工作

半年來，我們落實了工作責任，把各項目標任務分配到人，細化到各科室，使全體同志做到了勤業、精業、愛崗，成為工作的行家和內手。

1、抓好企業退休人員的接收和管理，累計接收52人，并建立好臺賬。

2、及時辦接“4050”下崗職工、就業困難人員手續，共受理145人，并接收企業異地年檢 13 人；

3、做好企業人員的年檢，累計年檢2028人，并抓好數據入庫管理，保證了退休金及時發放，無一例矛盾發生。

4、加大培訓力度，發動各方力量，完成勞動力創業培訓，面對培訓/壓力，克服困難，截止目前完成培訓任務574人，所學專業16個。

5、努力完成農村勞動力轉移4000人，樹立農村創業典型45戶，45人。

6、落實優惠政策，積極為城鄉失業人員、農民工、未就業大學生辦理小額無息貸款48份。

7、做好新農保政策宣傳，做好適齡人員參保動態管理，共計接收98人。

8、克服不利因素影響，艱難做好農進工作宣傳與落實，發放宣傳資料400余份，并為干部解難釋惑，累計落實進城居住863戶，3261人。

三、強管理，促規范

1、堅持社區協管員簽到制，了解上周工作，安排部署本周工作，做到責權結合，協調一致。

2、加強社區協管員管理，做到紀律嚴明，樹立窗口形象，熱情服務群眾，做到稱職。

經過半年辛勤工作，艱難努力。雖然做了大量工作，但距上級要求還有差距，工作力度不大，壓力逐步劇增，需基層理解和支持，這些問題需在今后逐漸解決，在后半年工作中我們要變壓力為動力，工作求嚴，求實，求細，力爭完成今年目標任務。

新城社保所 2011年7月15日

第三篇：新城初中安全工作總結

新城初中安全工作總結——2012至2013學第一學期

政教處

2012·12·12·

安全工作事關學生的健康成長，關系到千家萬戶的幸福生活，我校一直以來特別重視學生的安全教育工作。現將我校安全工作總結如下：

一、建立健全各項安全制度

1、開學初，修改了“新城初中24小時無縫隙管理細則”、“新城初中

值周工作細則”。

2、制定了“新城初中學生心理健康教育方案”、“安全事故報告制度”、“校園突發事件處理流程”、“門衛、樓管、各處室職責”等。

二、檢查實施各種安全措施

1、層層簽訂安全責任書。開學初，學校與家長、學校與學生、學校與班主任、學校與各科任教師、學校與各部門負責人員層層簽訂了安全責任書，以明確安全責任。

2、學校與駕駛機動車的教職工簽訂了“安全行車責任書”和“承諾

書”。

3、加強了值周組工作的管理。對值周組成員進行嚴格的要求，并

加強值周成員的到位考核，成立護校隊，特別對學生上下樓梯、校園巡邏、晚休以后宿舍樓管理、星期日下午學生到校管理、校外網吧檢查等空檔時段的督查，以保證師生的安全。

4、加強了門衛的監督與管理。要求門衛24小時值班，嚴禁陌生人

員隨便進入校園，嚴明出入登記制度，并安排值周班級協助門衛搞好“三飯”期間學生隨便出入校門的檢查工作。

5、學校在校園、宿舍樓等處安裝了47個攝像頭。對校園死角或人

流擁擠段進行監控。

6、利用升旗儀式、家長會、學生大會、廣播會、班團會等多種會

議對學生進行交通、食品等安全教育。

7、清查違禁物品。政教處牽頭，值周組配合對通宿生每天查一次，住校生每周日晚讀時查一次。對查出的手機、充電器等違禁用品通知家長帶回家。

8、開設安全教育課。班主任擔任本班安全教育老師，每周星期四上一節安全教育課，并書寫了安全教育教案。通過安全教育課的學習，學生提高了安全認識，增強了安全意識。

9、治理周邊環境。通過對學校周圍網吧的檢查，查出了個別上網學生，并與其家長配合進行批評教育。杜絕了個別學生星期日早到街道上網的壞習慣。

10、舉行法制報告會。第八周星期二學校邀請新城鄉政府司法所、派

出所有關同志前來我校作題為“法制進校園，安全伴我行”的法制報告。

11、召開了主題班會。第八周星期四第七節課，全校36個班都召開

了“安全在我身邊”主題班會。在班會上，學生都能踴躍發言，積極展開大討論，提高了學生的安全意識。

12、實行安全“無縫隙”管理。政教處、值周組安排巡邏隊進行夜間巡

邏，以保證師生人身、財產安全。

13、成立心語室。學校在開學初成立心語室，安排了三名專職老師對

心理有障礙、問題的學生進行心理疏導，杜絕學生由于心理脆弱造成安全事故。

三、存在問題

1、星期五放學后學生乘車困難，車輛少，學生多，學生回家不方便。

2、每逢集時，校門口擺攤設點現象嚴重，難以杜絕。

3、學生周末在街道網吧上網現象普遍，僅靠學校難以治理。今后，我校會更加重視學校的安全工作，將安全教育工作作為學校教育工作中的重中之重，認真落實上級部門的安排部署，創新性的開展我校安全教育工作。

第四篇：新城村2009年工作總結

新城村民委員會2009工作總結

辭舊歲，迎新春，豐收的2009年已經過去，希望的2010年又向我們走來，在過去的一年，在鎮黨委政府的正確領導下，在上級各部的大力支持幫助下，全村廣大干部群眾團結一心，努力拼搏，沿著黨的農村政策方針和路線，不斷開拓進取，始終堅持發展才是硬道理的宗旨，大力致力于社會經濟的發展，并緊緊圍繞“科學發展觀”重要思想，實施帶動我村經濟的發展。村民委員會團結和帶領廣大村民積極開展經濟建設和社會文明和諧建設，通過大家的努力，使全村經濟、文化、教育、衛生等各項建設得到協調發展，人民群眾的生活水平得到較大提高，社會主義的科學發展觀充分得到落實，工作取得較好成績，為此，現將一年來我村所做的工作作如下總結，以便為下一步工作奠定基礎。

一、基本情況

新城村共有27個村民小組，1405戶，4945人；全村有耕地3480 畝，其中有水田 2742畝，旱地738畝。

二、一年來所做的工作和取得的成績

自進入2009年來，村委會進一步認識村情，突出工作重點，在具體的工作上，我們主要抓了以下幾方面。

（一）堅持黨的領導，積極開展社干部的政治思想教育

舉辦了村社干部培訓班3期，33名村社干部全部參加培訓學習，—1—

經過學習培訓，使村社干部加深了對政策方針的認識和了解，增強了為人民服務的意識，堅定了工作信心。思想覺悟得到了進一步的提高。

（二）繼續抓好產業結構的調整，有側重的發展產業

年初以來，村委會部堅持以實際村情為主導，積極推進產業結構的調整步伐。在農業生產科技上下大力度，從種植業中發揮經濟效益，增加村民的收入。在工作上我們主要從下邊幾個方面入手。

1、是強化產業培訓，推進產業發展模式

在各級部門的指導下，我村把產業發展放在了第一位，組織廣大村民學習農村實用科技，并舉辦產業發展培訓現場會，參訓人數達500余人次，在技術上，著重是向農民講解“雜交包谷”和“雜交稻”的引種，規范化栽培方法：（1）施用化肥和農藥的操作方法、用量，怎樣識別藥害；（2）如何以預防和監測莊稼的病蟲害等；另一方面是講授了畜牧獸醫的有關知識；一是畜禽病害的預防；通過培訓，使廣大村民對農業生產和產業的發展有了新的認識，增強了養殖的信心，懂得了科技生產的方法和管理措施。

為此，村委會在農業的發展上堅持以創辦樣榜，帶動調整發展為目的，按片作規劃，并在規劃樣榜區內引導農民有計劃、有統一的進行規范和立體栽培，一年來，我村完成縣級泡核桃栽種樣榜500畝，新植茶葉600畝，完成新植桑樹280，養蠶230多張，交繭

9.4噸。有效的帶動了農戶發展經濟的決心和信心。

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2、在養殖業上下功夫，努力實現產業的優勢互補

在傳統的大農業中，養殖業的經濟比重歷來占有較大的成份，因此，村委會深入研究，組織村民和有關養殖大戶到外地參觀學習，積累經驗，并放手發動廣大農戶和積極發展畜牧業生產。如今，在各級黨委政府的支持幫助下，新城村畜牧養殖業得到了全面的發展，成為了農戶發展經濟的有力支柱。

三、進一步完善基本設施建設，推動我村的向前發展

抓好基礎設施建設是目前村民委員會的首要工作任務。因此，村委會在鎮政府的領導下，進一步做好建設規劃，完善基礎工程，在具體的工作上，我村主要抓了兩點：

1、完善水利基礎設施，打好農業發展基礎

根據我村的分布情況，村委會年初就對全村27個社級農業基礎設施進行了調研，分別察看了地勢，并與縣鎮有關部門協調對本村內的新城片7各村民小組、德老本村民小組的人飲工程進行了改造。同時，對德老本到小街的機耕路進行規模較大的改造，共支砌涵洞4個，共投資30萬左右，其次對石老虎到河對門的機耕路以及白墳、下寨等村民小組的機耕路進行了修繕，總共投資達46000多元。完善了農業基礎，增強了生產建設后勁。

2、積極申報項目，年初，在上級相關部門的大力支持下，對新城村董甕到新城片的主干道路進行了彈石路變成水泥路的改造，共 —3—

投資90萬左右，并且對小街至尹家的村主干道路進行了水泥路面的改造，共投資30萬元左右。年末，配合水利部門完成了對西大溝的修繕工程的前期規劃，并申報對新城片松林等4個村民小組的灌溉溝渠的修繕，至使我村村莊道路以及灌溉方面有了較大的改觀。

4、在縣委和鎮黨委的支持下，完成了新城村修建黨員活動室的的項目申報，同時，經各級各部門的大力支持和協調，工程于2009年11月低正式啟動，目前，黨員活動室正在修建當中。

5、進一步發展產業經濟，配合林業部門做到統一規劃，完成了500畝縣泡核桃級樣榜任務。

四、努力抓好素質教育與社會治安的綜合治理

為進一步推進我村的教育發展，增強文明社會的建設，建立了村內綜治文穩室，配齊了治安人員，同時，在上級公安部門的支持開展工作，確保了全村社會治安的穩定和人民群眾生命財產的安全。

在村大會議室內多次舉辦“講文明、樹新風、講團結”的教育學習培訓班。通過培訓學習，充分發揮了黨員干部的積極性，使廣大干部在社會中發揮模范帶頭作用。從而，使廣大大群眾團結如一家，推動全村社會治安的向前發展，為社會穩定奠定了基礎，全年無一例刑事案件的發生，并把矛盾消滅在萌芽狀態，使社會治安案件得到了大大降低。

五、切實做好衛生與計劃生育管理工作

為切實抓好公共衛生環境建設，保障全村人民群眾的身體健康，—4—

村黨支部經過研究，制定了公共衛生環境管理措施，實行了衛生門前三包，徹底整治了公共衛生和村容村貌。

在人口與計劃工作上，繼續做好流動人口的調查登記，推動獨生子女的辦證率，深入貫徹宣傳獨生子女的優惠政策。同時，全面做好防艾宣傳。始終嚴格控制人口的自然增長率。并抓好衛生室的管理，改善了全村人民群眾的初保條件。提高了婦幼防疫的接種率，同時，農村新型合作醫療的社保工作得到了村民的大力擁護。

六、深入抓好林政執法與護林防火工作

年初，村委會為進一步抓好林業工作，與上級簽定了責任書，并按上級的要求，積極配合林業主管部門深入山區村民小組，做好林政執法宣傳和護林防火宣傳，控制了森林案件的發生，有效的保護了本轄區的森林，截止12月，無一例林政案件和森林火災的發生。總之，一年來，新城村民委員會做到盡職盡責，不斷增強了為民服務的責任心，扎扎實實為群眾工作，基本完成了預定的工作任務。但盡管做了一些工作，取得了一定的成績，仍離群眾的要求還很遠，存在的問題也還很多，還需要繼續努力。

七、存在的不足和問題

在建設和工作中，我村主要存在的問題是：

1、半山區和山區的道路建設有待完善；

2、新城村黨員活動室投資方面問題很難解決；

3、壩區內的水利基礎設施和機耕道路有待復修；4農業產業的發展還單一；

5、各類社會事業建設投入較少，基礎薄弱，農村經濟發展 —5—

很慢。針對這些存在問題，村民委員會擬定了以下發展計劃和工作思路。

八、2009年發展思路和工作目標計劃

1、推進各項工作，爭取完成鎮黨委下達的任務。

2、爭取項目起動大園子瓦谷箐彈石路建設。

3、實施和完成新城完小宿舍樓的建設工程。

4、大力發展畜牧業生產。

5、大力發展半山區和山區經濟林木產業，發展好全村的蠶桑產業。

6、努力發展個體私營經濟和勞務經濟。

7、通過努力使農民人均收入有所提高。

總之，我村堅信在鎮黨委、政府的直接領導下，各項工作將會取得更大的成績，新的農村工作將會有更新的創舉、更新的局面。我們將團結和帶領全村的人民群眾更加努力，為建設美好的家園而奮斗。

新城村民委員會

二OO九年十二月三日—6—

第五篇：新城街道十七小區社區居委會2008年下半年工作計劃

新城街道十七小區社區居委會

二00八年下半年工作計劃 二00八年是全面落實黨的十七大精神的重要一年，同時8月份又將迎來了奧運會的開幕，面對新形勢，下半年擺在我們面前的工作重點是努力建設平安社區、文明社區、和諧社區，這就需要我們社區的每一位同志積極轉變工作作風，牢固樹立“勤奮學習，以人為本，用心做事，團結創新，履行職責”的理念，逐步推進社區工作的程序化、規范化、制度化、科學化，全心全意為社區居民提供高質量、高效率的服務。今年下半年著重做好以下幾項工作

一、以扶貧幫困為重點，做好社區低保、救助、殘疾人工作。

進一步完善低保程序，加強對轄區貧困人員的動態管理，落實好對醫療救助對象的各項優惠政策，作好“五七工”登記摸底工作。積極組織獻愛心送溫暖活動，為社區弱勢群體排憂解難。9月份作好征兵工作。

二、切實加強社區文化陣地建設，廣泛開展群眾喜聞樂見、健康有益的文體活動，更好地滿足居民多層次、多形式、多樣性的文化需求。

7、8月開展百日廣場文化活動，9月份舉辦“棋牌賽”、“老年人運動會”等活動豐富居民的文化生活。

三、通過廣泛宣傳，發動轄區單位、社區居民參與環境

整治工作，改善居住環境，以自治區天山杯競賽為契機，使社區愛國衛生和綠化工作提高到一個新水平。

四、積極做好社區再就業服務工作，多渠道地提供就業信息，開展“四送”活動，鼓勵社區下崗失業人員自謀職業、自主創業。

五、做好社區離退休人員的社會化管理工作，使退休老同志的各項福利待遇能夠及時享受。

六、加強社區治安綜合治理工作，完善群防群治工作機制，開展法制宣傳活動，并做好民事調解工作，提高居民安全防范意識、加強流動人口管理，使社區可防性案件下降，為社區居民創造良好的生活環境。健全居民群眾來信來訪制度，對居民群眾反映的“熱點、難點”問題，按時排查、做到及時上報，及時處理、及時解決。建立社區重大案件倒查責任制，安全生產責任制、突發事件應急方案等工作機制，全力維護轄區社會穩定。

七、加強小區食品衛生安全監督檢查，為小區居民營造一個安全的飲食消費環境。

八、認真研究，逐步推進社區經濟的開發與發展，增強自我造血功能，不斷擴展為社區居民服務的領域。

十七小區社區居委會

二00八年七月十日

新城街道十七小區社區居委會 二00八年下半年工作計劃

十七小區社區居委會

二00八年七月十日